實(shí)習(xí)保密協(xié)議（通用3篇）

實(shí)習(xí)保密協(xié)議 篇1

　　實(shí)習(xí)保密協(xié)議

　　甲方：                            

　　乙方:                         

　　鑒于甲方的商業(yè)秘密能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、影響甲方的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作，且乙方在甲方實(shí)習(xí)期間具有接觸、知悉、獲得商業(yè)秘密的渠道或可能性，因此，為保證雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商，就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜，雙方達(dá)成本協(xié)議以下條款，雙方共同遵守。在簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方確認(rèn)自己已經(jīng)充分閱讀、理解本協(xié)議條款的含義。

　　第一條定義

　　本協(xié)議所稱的商業(yè)秘密是指屬于甲方專有的任何有形或無(wú)形的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息。

　　其范圍包括但不限于：

　　(一)甲方未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與方案、營(yíng)銷策略與方案等經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

　　(二)甲方資產(chǎn)狀況、財(cái)務(wù)資料、客戶渠道資料與客戶資料、經(jīng)營(yíng)管理檔案等經(jīng)營(yíng)資料;

　　(三)甲方未正式推出的保險(xiǎn)產(chǎn)品規(guī)劃、任何保險(xiǎn)產(chǎn)品技術(shù)文檔等保險(xiǎn)產(chǎn)品資料、甲方保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件與電子數(shù)據(jù)及內(nèi)部掌握的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)操作資料;

　　(四)甲方知曉的且依法或依約定對(duì)第三人負(fù)保密義務(wù)和責(zé)任的第三人商業(yè)秘密。

　　(五)其他影響甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)展、營(yíng)銷、可能使甲方在競(jìng)爭(zhēng)中處于被動(dòng)或不利局面、可能使甲方經(jīng)濟(jì)利益受到損害的事項(xiàng)也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍。

　　第二條 保密

　　(一)甲方有權(quán)制定各種保密規(guī)章制度。乙方在實(shí)習(xí)期間，必須遵守甲方的保密規(guī)定，并應(yīng)履行與其工作相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　(二)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間，因履行職務(wù)行為或主要是利用甲方的物質(zhì)、技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、所形成的商業(yè)秘密信息歸屬于甲方所有。

　　(三)乙方在實(shí)習(xí)期間，對(duì)所知悉或持有掌握的商業(yè)秘密，除了履行正當(dāng)職務(wù)需要外，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得以任何方式向任何第三方(包括非因職務(wù)行為所需接觸的甲方其他職員)泄露。乙方也不得在履行職務(wù)行為外以任何目的來(lái)自行使用、轉(zhuǎn)讓商業(yè)秘密。如因工作及經(jīng)營(yíng)需要而允許他人知曉或使用的，則經(jīng)甲方書(shū)面同意后，依書(shū)面同意的內(nèi)容、方式和范圍實(shí)施、使用。

　　(四)乙方保證在實(shí)習(xí)期間不得通過(guò)任何方式竊取、利誘或其他手段去獲得非甲方所允許持有、知曉的商業(yè)秘密。甲、乙雙方實(shí)習(xí)關(guān)系解除或終止后，乙方同樣負(fù)有上述義務(wù)。

　　(五)乙方承諾，在其為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的商業(yè)秘密信息，也不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若因違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用并應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　(六)雙方協(xié)商確定：乙方無(wú)論何種原因離職后，仍應(yīng)對(duì)其在甲方實(shí)習(xí)期間接觸、知悉的屬于甲方或所屬第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，承擔(dān)同實(shí)習(xí)期間同樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。乙方的保密義務(wù)應(yīng)持續(xù)到甲方宣布解密或秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)為止。

　　(七)雙方確認(rèn)：乙方因職務(wù)上的需要所持有的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁盤(pán)、數(shù)據(jù)光盤(pán)及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。乙方應(yīng)于離職時(shí)或甲方提出請(qǐng)求時(shí)，全部返還甲方，不得留存復(fù)印件和備份。

　　(八)乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，對(duì)于甲方的保密規(guī)章制度沒(méi)有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取合理必要的措施，維護(hù)其知悉或持有的任何屬于甲方或雖屬于第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。

　　第三條通知學(xué)�；蛐鹿�司

　　乙方同意：在其解除或終止與甲方的實(shí)習(xí)關(guān)系后，甲方有權(quán)通知乙方的學(xué)�；蛳乱粋�(gè)實(shí)習(xí)公司乙方在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。

　　第四條違約責(zé)任

　　(一)乙方如有違反本協(xié)議約定之行為的，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)全額賠償甲方所遭受的全部損失(包括但不限于業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)損失、由此而產(chǎn)生的調(diào)查費(fèi)、鑒定費(fèi)、律師費(fèi)或其他直接損失)。

　　(二)乙方違背本協(xié)議之約定的，甲方有權(quán)解除與乙方的實(shí)習(xí)關(guān)系、追究法律責(zé)任。

　　(三)乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)或與甲方解除、終止實(shí)習(xí)關(guān)系后通過(guò)違反本協(xié)議約定之行為獲得的全部利益歸屬于甲方。

　　(四)乙方應(yīng)向甲方支付的賠償金，甲方可以從應(yīng)支付給乙方的工資中予以扣除。

　　第五條 爭(zhēng)議的解決

　　(一)因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商方式解決。

　　(二)如果協(xié)商未成，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第六條 權(quán)利保留

　　甲方任何沒(méi)有堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議的行為，并不代表甲方對(duì)協(xié)議條款的放棄。任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒(méi)有就對(duì)方的違約行為采取任何行動(dòng)，不應(yīng)被視為是對(duì)權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對(duì)對(duì)方的任何權(quán)利，或放棄追究對(duì)方的任何過(guò)失，不應(yīng)視為對(duì)任何其他權(quán)利或追究其他過(guò)失的放棄。所有放棄應(yīng)書(shū)面作出。

　　第七條 其他事項(xiàng)

　　(一)對(duì)于本協(xié)議的任何修改、變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致、共同簽署后方可生效。

　　(二)本協(xié)議之條款如與其他雙方之間的協(xié)議、合同中關(guān)于保守商業(yè)秘密的條款存在沖突，以本協(xié)議條款為準(zhǔn)。

　　(三)依據(jù)本協(xié)議，一方向另一方作出通知或提出要求，不論以何種方式傳遞，均自被通知一方實(shí)際收到時(shí)起生效。

　　“實(shí)際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍或被通知人簽字確認(rèn)，若通過(guò)口頭通知或會(huì)議傳達(dá)，則視為即時(shí)收到。

　　(四)本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　法定代表人： 簽訂日期：X年XX月XX日

實(shí)習(xí)保密協(xié)議 篇2

　　甲方：______________人才培訓(xùn)中心地址：乙方（實(shí)習(xí)生）：身份證號(hào)碼：電話：地址：風(fēng)險(xiǎn)提示：基本信息

　　基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí)，實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 甲方根據(jù)海運(yùn)市場(chǎng)的需求，特委托航海院校代為培訓(xùn)遠(yuǎn)洋值班水手機(jī)工船員�，F(xiàn)甲、乙雙方本著自愿平等的原則，就有關(guān)海員培訓(xùn)及實(shí)習(xí)事宜達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、甲方提供培訓(xùn)，培訓(xùn)以及相關(guān)費(fèi)用參照甲方相關(guān)培訓(xùn)規(guī)則，培訓(xùn)要求按照國(guó)家海事局有關(guān)海員培訓(xùn)的要求。

　　二、乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)服從學(xué)校和甲方雙重管理，甲方有義務(wù)幫助和協(xié)調(diào)解決乙方在學(xué)習(xí)、生活等方面遇到的困難。

　　三、乙方培訓(xùn)期間，參加國(guó)家海事局組織的相關(guān)考試合格后，由海事局發(fā)給《值班水手機(jī)工適任證書(shū)考試合格證明》；培訓(xùn)結(jié)束后，由培訓(xùn)院校發(fā)給《培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)》。

　　四、實(shí)習(xí)安排

　　1、乙方培訓(xùn)結(jié)束，取得上船前必備的證書(shū)、證明后，屬于實(shí)習(xí)生身份，由甲方按照乙方的自身能力，安排到國(guó)內(nèi)沿海、港澳、韓日、東南及全球等航區(qū)船舶上實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期6個(gè)月（海事局規(guī)定），即從________年____月____日其________年____月____日止。

　　2、由于實(shí)習(xí)的目的，是為了更好地掌握航海技術(shù)、取得海上資歷和換領(lǐng)適任證書(shū)，所以，乙方必須服從甲方實(shí)習(xí)安排。不應(yīng)挑剔船舶的種類、航線、以及勞務(wù)費(fèi)高低。如發(fā)生對(duì)安排實(shí)習(xí)不滿情況的，甲方將視為乙方自動(dòng)放棄實(shí)習(xí)；由此產(chǎn)生的后果，由乙方本人承擔(dān)。

　　3、乙方上船實(shí)習(xí)期間，由所在船公司按照同等層次實(shí)習(xí)水手機(jī)工的待遇標(biāo)準(zhǔn)，給予勞務(wù)費(fèi)和津貼。

　　4、乙方在實(shí)習(xí)期間，不得擅自與實(shí)習(xí)的船公司私自簽訂《勞務(wù)用工合同》。風(fēng)險(xiǎn)提示：工傷

　　實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者，他們因而也不具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷，實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任，即人身?yè)p害賠償，因此所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。

　　因此，建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn)，彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。

　　5、乙方在船上實(shí)習(xí)期間的傷殘、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)購(gòu)買。乙方登船實(shí)習(xí)前，應(yīng)詢問(wèn)或敦促實(shí)習(xí)單位辦妥保險(xiǎn)。在此期間，若乙方發(fā)生傷殘、意外等情況的，由甲方協(xié)助乙方向?qū)嵙?xí)單位或保險(xiǎn)公司索賠。乙方在岸期間若發(fā)生傷殘、意外等情形的，由國(guó)家社會(huì)保障局按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充，乙方在實(shí)習(xí)期間不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)（即三金）待遇，但享受雇主（）的商業(yè)保險(xiǎn)。

　　五、勞動(dòng)就業(yè)情形說(shuō)明：

　　1、就業(yè)方向?yàn)椋喊匆曳降穆殬I(yè)能力與考取的相關(guān)證書(shū)并征求乙方的意見(jiàn)后，甲方安排乙方到_______________________________________航區(qū)船舶上工作。

　　2、乙方實(shí)習(xí)期滿，換證結(jié)束后，與甲方簽訂由____市勞動(dòng)就業(yè)保障局制定的《勞動(dòng)合同書(shū)》合同期限為_(kāi)_______年的海齡并且簽訂《海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》，成為本公司正式在編員工可享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)（即三金）和人身意外傷害保險(xiǎn)（在船期間），但必須履行上述兩合同規(guī)定的義務(wù)。在上船必備的證書(shū)、手續(xù)辦理完成后，三至六個(gè)月期間內(nèi)安排乙方上船正式工作，在本公司服務(wù)期限必須累計(jì)完成六十個(gè)月的在船工作時(shí)間，其工資標(biāo)準(zhǔn)與國(guó)際海員勞務(wù)市場(chǎng)工資接軌。

　　3、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從調(diào)派。

　　4、乙方每在船工作一個(gè)合同期后，享有國(guó)內(nèi)休假，其休假時(shí)間不少于一個(gè)月（自返回國(guó)內(nèi)日算起）。對(duì)非因乙方原因在船工作不滿一個(gè)合同期，休假期限按比例計(jì)算。注：一個(gè)合同期為8______個(gè)月。

　　5、乙方在船期間，享受金額外幣工資，工資由支付。乙方在船伙食按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　6、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方上船所需的證件，適時(shí)辦理適任證書(shū)，乙方須按甲方要求提供辦證所需材料。

　　7、甲方負(fù)責(zé)推薦乙方上外輪工作，并有義務(wù)向乙方解釋外派協(xié)議，就乙方在工作中和生活中遇到的實(shí)際困難與聯(lián)系并協(xié)助解決，維護(hù)乙方在外派期間的正當(dāng)權(quán)益。

　　8、乙方在船服務(wù)期間的有關(guān)保險(xiǎn)事項(xiàng)以cb的條款和條件為準(zhǔn)（具體內(nèi)容見(jiàn)外派協(xié)議書(shū)），在發(fā)生保險(xiǎn)索賠時(shí)，甲方負(fù)責(zé)聯(lián)系XX辦理索賠，賠付款項(xiàng)全部直接交給海員本人或其法定繼承人。除法律有明確規(guī)定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應(yīng)按甲方要求提供有關(guān)證明資料，并保證所提供材料的真實(shí)性、合法性、完整性，否則后果自負(fù)。

　　六、雙方違約責(zé)任：風(fēng)險(xiǎn)提示：意外風(fēng)險(xiǎn)

　　實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。

　　雖然通常情況下，實(shí)習(xí)生參與不了重要工作，不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問(wèn)題。

　　1、甲、乙雙方在履行此合同期間，如遇糾紛，雙方一致同意由____市____區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁，其違約金不高于兩萬(wàn)元整。

　　2、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學(xué)手續(xù)的，甲方負(fù)責(zé)退回乙方交納的費(fèi)用。

　　3、乙方考試，評(píng)估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關(guān)證書(shū)、證件，甲方負(fù)責(zé)全額退回乙方交納的費(fèi)用。

　　4、乙方簽訂《高級(jí)海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》后，甲方應(yīng)及時(shí)派遣乙方上船工作，正常情形下不超過(guò)六個(gè)月，若由于特殊原因（船舶航次、國(guó)際性的金融危機(jī)等），甲方應(yīng)在第七個(gè)月支付乙方每月生活費(fèi)人民幣_(tái)_________元整，但不超過(guò)十個(gè)月。如超過(guò)十個(gè)自然月，甲方每月應(yīng)支付乙方人民幣_(tái)_____________元的生活費(fèi)，直到安排上船工作為止；甲方按照合同約定并及時(shí)安排乙方上船工作，乙方無(wú)故拒絕的，甲方有權(quán)向乙方追償培訓(xùn)費(fèi)用損失及違約金并解除《海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

　　5、乙方在培訓(xùn)期間和實(shí)習(xí)期間發(fā)生下列情況之一的，雙方簽訂的《船員實(shí)習(xí)協(xié)議》自動(dòng)解除，乙方已交納的費(fèi)用甲方不予退還，甲方不承擔(dān)由此而造成的一切后果：風(fēng)險(xiǎn)提示：商業(yè)秘密

　　實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束，實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

　　因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。

　�。�1）培訓(xùn)期間，嚴(yán)重違犯培訓(xùn)規(guī)定或培訓(xùn)單位的規(guī)章制度，被培訓(xùn)單位取消培訓(xùn)資格的；

　�。�2）中途無(wú)故要求退學(xué)的；因個(gè)人違法亂紀(jì)被校方開(kāi)除或勒令退學(xué)的；

　　（3）培訓(xùn)期間在國(guó)家海事局規(guī)定的考試次數(shù)內(nèi)仍未通過(guò)適任證書(shū)考試或評(píng)估的；

　�。�4）實(shí)習(xí)期間，個(gè)人自身原因不愿意從事船上工作的；

　　（5）實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)船公司許可，擅自偷逃、強(qiáng)行下船返回的；

　　（6）實(shí)習(xí)期間，因自身原因（工作不認(rèn)真，不按時(shí)上下班，不服從勞動(dòng)調(diào)配，在船上拉幫結(jié)派、打架斗毆）被實(shí)習(xí)單位退回的；

　�。�7）參與走私、販毒、偷渡、嫖娼等違反國(guó)際、國(guó)內(nèi)法律、法規(guī)行為的；

　�。�8）肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽(yáng)性或患肺結(jié)核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的；

　�。�9）雙眼裸視低于5.0，或色盲、色弱的；

　�。�10）參加或涉及F（國(guó)際運(yùn)輸工人聯(lián)盟）及類似組織活動(dòng)，泄漏國(guó)家機(jī)密，影響國(guó)家聲譽(yù)的；（1

　　1）參加其他國(guó)內(nèi)外非法組織，涉嫌違法犯罪的。

　　6、乙方成為甲方所屬職工期限內(nèi)私自和其它勞務(wù)公司簽訂《勞務(wù)用工合同》或者不聽(tīng)從甲方的派遣，甲方有權(quán)解除本合同并追究乙方的違約責(zé)任，乙方應(yīng)支付甲方人民幣兩萬(wàn)元整的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關(guān)系交還予乙方。

　　7、乙方在海事局規(guī)定的期間內(nèi)未能考取《值班水手機(jī)工適任證書(shū)》甲方有權(quán)解除本合同；乙方在離校后繼續(xù)補(bǔ)考通過(guò)了《值班水手機(jī)工適任證書(shū)》后甲方有責(zé)任安排乙方實(shí)習(xí)及勞務(wù)外派，此合同正常履行。

　　七、附則：此《船員實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》一式兩份，甲乙雙方各持一份，協(xié)議書(shū)自雙方簽訂之日起生效。雙方均不得擅自修改或終止協(xié)議，未盡事宜雙方協(xié)商解決。甲乙雙方簽訂《海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》后，本協(xié)議中涉及非勞動(dòng)就業(yè)的條款自行解除；關(guān)于勞動(dòng)就業(yè)的條款按照《海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》執(zhí)行。本協(xié)議不承擔(dān)上述條款外的任何責(zé)任和義務(wù)。本協(xié)議中關(guān)于勞動(dòng)就業(yè)條款的與《海員勞動(dòng)就業(yè)協(xié)議書(shū)》為并列協(xié)議。本協(xié)議最終解釋權(quán)歸___________人才培訓(xùn)中心所有。甲方（公章）：簽字日期：________年____月____日乙方簽字：簽字日期：________年____月____日

實(shí)習(xí)保密協(xié)議 篇3

　　甲方：_______________有限公司

　　乙方：_______________姓名：_______________身份證號(hào)：_______________

　　為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí)，為了明確甲乙雙方的職責(zé)和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、本協(xié)議有效期自_______年_______月_______日至_______年___月___日止。

　　二、甲方職責(zé)及義務(wù)

　　1、甲方負(fù)責(zé)把貼合條件的學(xué)生安置到企業(yè)集團(tuán)，國(guó)際，電子，電子，擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。

　　2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)企業(yè)集團(tuán)，國(guó)際，電子，電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向校園與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

　　3、甲方帶給的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾務(wù)必真實(shí)并與安置的單位實(shí)際狀況相貼合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或帶給個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而回到校園者，則其與甲方無(wú)關(guān)。

　　4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

　　5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制，工資待遇_______元/月，包食宿。

　　6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管，并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

　　7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用，生活用品、零用錢等

　　為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問(wèn)題，我單位鄭重承諾如下：

　　一、薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。

　　二、我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生帶給吃飯，住宿。

　　三、我單位派遣職工隨同前往及回到。

　　四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)月份走的月底之前報(bào)名者和月份走的月號(hào)之前報(bào)名者回到的時(shí)候車費(fèi)減免30元人民幣。

　　五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。

　　六、我單位保證合同期滿，能夠自由選取辭職

　　三、乙方的職責(zé)與義務(wù)

　　1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間，務(wù)必服從甲方企業(yè)的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí)，可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

　　3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

　　4、乙方負(fù)責(zé)帶給的相關(guān)證件：包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

　　5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

　　一：個(gè)人承擔(dān)車費(fèi)，由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)200元{此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用}。

　　二、服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

　　三、認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的職責(zé)，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款，或承擔(dān)法律上的職責(zé)。

　　四、工作期間，謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的，須提前2-3天請(qǐng)假，并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

　　五、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。

　　六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。

　　七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿理解公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

　　八、若因某種原因離開(kāi)公司，務(wù)必提前十日以書(shū)面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶職責(zé)。

　　九、若被公司證明或認(rèn)為不貼合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書(shū)面形式通知我辦理離職手續(xù)。

　　十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意理解公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

　　四、薪資結(jié)算、核算方式：_______________

　　1、工資結(jié)算時(shí)間：實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放，人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結(jié)算。

　　五、其他

　　1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達(dá)成一致時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

　　2、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方透過(guò)書(shū)面形式通知對(duì)方，本協(xié)議即告終止。

　　六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

　　其他附加條件：

　　甲方為乙方帶給_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止的后續(xù)服務(wù)管理工作，其主要包括：

　　1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無(wú)關(guān)。

　　2、乙方務(wù)必遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。

　　甲方：_______________有限公司鑒證單位：_______________：_______________

　　負(fù)責(zé)人：_______________乙方簽字：_______________

　　日期：____________