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司機(jī)勞動用工合同范本

發(fā)布時間:2024-03-10

司機(jī)勞動用工合同范本(精選3篇)

司機(jī)勞動用工合同范本 篇1

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  第一條、本合同期限類型為 一年 期限合同。本合同生效日期20_年月 日 ,終止日期 年 月 日。

  二、工作內(nèi)容和義務(wù)

  第二條、乙方同意根據(jù)甲方服務(wù)工作需要,擔(dān)任司機(jī)崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定或服務(wù)要求,對乙方的工作職責(zé)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

  第三條、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):

  1、遵守國家憲法、法律、法規(guī);

  2、遵守甲方的規(guī)章制度

  3、維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;

  4、忠于職守,勤奮工作;

  5、履行保守甲方商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件

  第四條、甲方由于工作需要或因特殊情況需要延長工作時間的,執(zhí)行綜合計算工時制度。

  第五條、甲方延長乙方工作時間,應(yīng)按照乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  第六條、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第七條、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、勞動報酬

  第八條、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第九條、在法定工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月月末以貨幣形式足額支付乙方工資,試用期工資不低于 元,試用期1—3個月,轉(zhuǎn)正后工資 元。

  另:車公里補(bǔ)貼,每人每月按 0.2 元/每公里,另加每 300公里計 1 個誤餐,每個誤餐元誤餐補(bǔ)貼計算,由甲方按月度審核據(jù)實結(jié)算。

  五、保險福利

  第十條、甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會保障的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險,雙方解除、終止勞動合同后,職工養(yǎng)老保險按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

  第十一條、社會保險的繳納方式,按照國家有關(guān)規(guī)定的比例測算繳納,由公司統(tǒng)一購買。

  六、勞動紀(jì)律

  第十二條、乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方、委托組織的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十三條、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的批評、警告或紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  七、本合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十四條、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化。本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第十五條、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十六條、甲方與服務(wù)委托組織合同,協(xié)議發(fā)生變更、終止,甲方應(yīng)積極安排乙方到同類型崗位工作,乙方因客觀原因或主觀原因上不了崗,本合同終止解除。

  第十七條、經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同終止解除。

  第十八條、甲方委派乙方到甲方所屬機(jī)構(gòu)同類崗位工作、任職的,一方主觀原因不能到任的,至命令下達(dá)之日起二日內(nèi)未能到崗的,視其放棄履行合同,本合同立即終止解除。

  第十九條、乙方有下列情況之一,甲方可以解除本合同:

  1、以欺詐手段訂立本合同;

  2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;

  4、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;

  5、被依法追究刑事責(zé)任的;

  6、侵占甲方財產(chǎn),破壞、損失甲方工具設(shè)備或生產(chǎn)資料的;

  7、乙方主動辭職,未按正常離職程序的;

  8、不能勝任本合同的工作內(nèi)容,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍然不能勝任工作崗位的;

  9、乙方患病或非因公負(fù)傷。醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  10、本合同期內(nèi),依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;

  第二十條、甲方按照第十九條9、10款的規(guī)定解除本合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方。

  第二十一條、乙方欲解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動合同。

  第二十二條、有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同;

  1、甲方以侵害乙方合法人生權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動的;

  2、甲乙不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  3、勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  4、法律、法規(guī)的其他情形。

  第二十三條、本合同期限屆滿,勞動關(guān)系立即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

  八、違反勞動合同的責(zé)任

  第二十四條、違反合同的責(zé)任;甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,都應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任;具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定;乙方違約,按甲方獎懲辦法規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  第二十五條、乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密期限內(nèi)提出可、解除勞動合同或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除勞動合同后,亦不得在期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。

  第二十六條、乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十七條、乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。如果在公派培訓(xùn),實習(xí)后為甲方工作期限在一年以內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)賠償甲方有關(guān)的費用。

  九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

  十、勞動協(xié)議

  第二十八條、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不能解決的,由爭議的一方或雙方向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁、任何一方不服仲裁決定的,可在收到仲裁決定之日起15日內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  第二十九條、甲方的崗位工作制度,考勤考績制度,獎懲制度等對合同當(dāng)事人雙方具有約束力。

  十一、其他

  第三十條、本合同未盡事宜,按國家。當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三十一條、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同制簽訂之日起生效,具有同等法律效益。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名):

  法定代表人:

  年 月 日

  年 月 日

司機(jī)勞動用工合同范本 篇2

  甲方(車主):

  乙方(司機(jī)):

  根據(jù)甲乙雙方協(xié)商,就甲方招聘乙方為運輸車司機(jī)一事,達(dá)成如下協(xié)議:

  (一)雙方義務(wù):

 。1)甲方提供證件齊全、年檢合格的硫酸運輸專用貨車一臺(車號:湘B21720)。

 。2)甲方負(fù)責(zé)辦理車輛的一切手續(xù)及,負(fù)責(zé)配備押運員,負(fù)責(zé)加柴油,乙方對此給予協(xié)助。

  (3)乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī),保證行車安全,杜絕交通違規(guī)和事故。

 。4)乙方必須愛惜車輛,文明駕駛。未經(jīng)甲方同意,不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間,必須參與監(jiān)督檢查。

  (二)費用收支

 。1)甲方負(fù)責(zé)收取本車所有運輸收入,如由乙方代收運費,應(yīng)于收取后三日內(nèi)繳付甲方。

 。2)甲方負(fù)責(zé)本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。

 。3)乙方在車輛進(jìn)行修理、更換部件、加油等項目時,必須預(yù)先告知甲方,同意后乙方才能實施。

  (三)報酬待遇

 。1)乙方工資為3000元/月,日歷日即工作日。

 。2)乙方如有特殊情況不能上班,需提前一天向甲方請假,并協(xié)助甲方找到替班司機(jī)。替班司機(jī)的報酬(50元/天)由甲乙雙方各支付一半。如請假當(dāng)天無運輸業(yè)務(wù),不影響乙方工資。

  (四)事故

 。1)乙方在送貨途中如發(fā)生交通事故,應(yīng)立即向甲方通報,并協(xié)同押運員報警。

 。2)乙方如在行使中因違章罰款,所罰費用分三種情況:超載、車輛證照不齊等罰款,由甲方支付;超速、錯道等罰款,甲乙雙方各付一半;闖紅燈,逆行,違章調(diào)頭等罰款,由乙方自行支付。

 。3)若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟(jì)損失,甲乙雙方協(xié)商處理。

  (五)其他

  本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,有效期自年月至年月。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽字:_____ ____年__月__日

  乙方簽字:_____ ____年__月__日

司機(jī)勞動用工合同范本 篇3

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,訂立本合同。

  一、合同期

  自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個月,試用期間工資為x元(其中生活費,房租,水電費每月xx元)。

  二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

  乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要:在崗位,承擔(dān)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  三、勞動紀(jì)律

  甲方應(yīng)根據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律,法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

  四、勞動時間與勞動報酬

  1、甲方實行8小時工作制度,因工作需要,有時要進(jìn)休息換班,乙方應(yīng)服從甲方的安排。

  2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。

  3、乙方工資按xx元/月,試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。

  4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資,(逾期未發(fā)工資的,從超過發(fā)薪日期第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)。

  五、社會福利待遇

  1、退職費,凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同,合同期滿后,視工作年限發(fā)一次性退職費,滿三年的發(fā)給人民幣800元,滿五年的發(fā)給人民幣1500元,滿八年的發(fā)給人民工幣20__元,滿十年的發(fā)給人民幣3500元。

  2、探親休假,凡在本單位連續(xù)工作時間達(dá)到兩年以上者,分別可享受探親假待遇,休假其間發(fā)給基本工資,路費自理。工作滿兩年可享受七天假期,滿三年可享受十天假期,滿四年以上者可享受十四天假期。

  六、勞動保護(hù)和勞動條件

  1、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

  七、終止解除勞動合同條件

  1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

  (1)、雙方一致同意的。

  (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

  (3)、乙方被叛刑,送勞動教養(yǎng)、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀(jì)律,經(jīng)教不改的。

  (4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由,侮辱乙方合法權(quán)益行為的。

  (5)、甲方連續(xù)二個月不支付乙方工資的。

  (6)、有關(guān)部門確認(rèn)勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣的。

  (7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  2、有一方提出解出勞動合同的,應(yīng)提前15天書面通知另一方。

  甲方辭退:

  (1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營,技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,需裁減人員的。

  (2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作。

  3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。

  4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律被甲方開除的,甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:

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