團委工作計劃書（通用19篇）
團委工作計劃書 篇1
一、指導思想
以“三個代表”思想為指導，圍繞學校中心工作，完善團的各項機制，切實加強教工團支部的自身建設，團結帶領教工團員銳意進取，開拓創(chuàng)新，為推動素質(zhì)教育工作作貢獻。
二、主要工作
1、加強理論學習，提高思想素質(zhì)
繼續(xù)學習《鄧小平教育理論》作為教工團支部本學期理論學習的中心，教工團員要集中學習和自學相結合，使其成為指導教學工作的思想武器。繼續(xù)學習和領會黨和國家的重要方針政策，在思想上和黨中央保持高度一致。要開展思想品德教育，在教工團員中加強教師職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育，塑造良好的師表形象。總之，通過加強理論學習，使教工團員成為具有良好師德，政治思想過硬的教育教學中堅力量。
2、強化教學基本功，提高業(yè)務水平
本學期教工團支部將圍繞推進素質(zhì)教育，提高教學質(zhì)量這一中心任務，開展教學基本功比武。通過開展課堂教學研討、競賽等活動，促進自身業(yè)務水平的提高。
3、推動學校精神文明建設
引導和帶領團員青年開風氣之先是我校共青團組織的光榮傳統(tǒng)。本學期，教工團支部要開展送真情、送溫暖、走訪特困生家庭，開展義務輔導活動，幫助思想上，學習上，生活上有困難的學生。
4、積極推進“青藍工程”活動向縱深發(fā)展
“青藍工程”是我校一項在黨支部和教導處統(tǒng)籌規(guī)劃下由黨政工團協(xié)作進行，教工團支部具體操作實施的青年人才培養(yǎng)工作。本學期，教工團支部要繼續(xù)推進“青藍工程”向縱深發(fā)展，開展新老教師結對，青年教師教育、教學研討課活動，即將結業(yè)的學員要上教育教學匯報課，并進行結業(yè)論文答辯�？傊�，對“青藍工程”活動要常抓不懈，使其成為我校促進優(yōu)秀青年教育教學人才不斷涌現(xiàn)的源泉。
團委工作計劃書 篇2
一、工作宗旨
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，帶頭學習宣傳黨和國家的重要方針政策，全心全意為青年團員和同學們成長成才服務。
二、工作目標
在院黨委和校團委領導下，強化使命感和責任感，全面完成院團委、學生會本期日常工作，并結合我院專業(yè)特點和實際情況，開展具有較強針對性的活動，重點加強學習、實踐活動和制度建設，致力于提高同學們參與各類集體活動的積極性，擴大我院學生工作活動的效益和影響。
三、工作思路
秉承服務型和學習型的宗旨，立足本院，面向全校，并且適當?shù)淖哌M社會，開展一系列比較有特色和影響力的活動，來實現(xiàn)我們的工作目標。
四、思想政治方面
1、以推動“學習型、服務型”組織建設為中心，積極探索共青團組織服務青年的有效途徑和手段，進一步完善針對團員需求的服務項目，創(chuàng)新團組織服務團員的工作載體，鞏固和發(fā)展服務團員的各類陣地，健全團組織服務團員青年的工作體系，進一步加強和改善共青團組織的服務能力，促進整個團事業(yè)的健康發(fā)展。
2、要加強對學生團員的團的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育，使學生黨員嚴格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
3、配合團委工作，在廣大團員中繼續(xù)開展增強共青團員意識教育活動。組織團員學習有關共青團員的知識，及如何做好一個優(yōu)秀的共青團員，培養(yǎng)團員的思想、政治素質(zhì)，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大學中較快地適應環(huán)境。
五、組織、作風建設：規(guī)范團內(nèi)各項活動，進行量化管理
1、為使組織部更加紀律化、責任更加明確化，我們繼續(xù)實行例會制度。會議時間根據(jù)需要而定，會議主要是下達任務，聽取意見，增強各院系組織部以及我們部門內(nèi)部的關系，增強組織部的互相學習的精神和團體合作的凝聚力。
2、干部交流工作的開展，把干部的交流與培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部工作結合起來，形成制度，不斷增強干部交流工作的針對性、實效性，使干部在各種環(huán)境和崗位，經(jīng)受鍛煉，增長才干。
3、進一步完善團的制度，重點要完善團員日常行為規(guī)范制度和團員獎懲制度，逐步實現(xiàn)團工作制度化、規(guī)范化、科學化，不斷提高團員青年的整體素質(zhì)和自身水平。
4、經(jīng)常組織一些新老生交流會，交流一下大家對大學生活的經(jīng)驗，為低年級的同學做一些參考。
六、階段性工作要點
1、重溫團知識
組織各個班級的團員學習團章內(nèi)容；加深團員對團組織的認識和了解，通過對團員撰寫的“團員小結”的審閱批改，了解團員的工作、思想、學習各個方面情況，秉著“公平、公開、促進、提高”的原則，對團員對團員進行考核評定。
2、“迎新”及組織關系轉(zhuǎn)接、歸檔
迎接新生入學，并幫助辦理組織關系轉(zhuǎn)接工作、新生檔案歸檔管理。沒有轉(zhuǎn)接關系的團員檔案進行統(tǒng)計，完善團員檔案資料管理。根據(jù)我院共青團工作的實際情況改制各班團支部的工作手冊，令各班的學院各班的團支部工作能夠更好地開展。
3、團員注冊
每半年進行一次團員注冊，并及時為丟失團員證的團員補證。
4、團費收繳與管理
原則是每季度向團員收繳一次團費。但為了減少同學們的工作量，實際上每半年進行一次收繳工作。
團委工作計劃書 篇3
一、指導思想
新學期團委工作將緊緊圍繞上級團組織的中心工作要求，服務于學校工作重心，致力提高學生的全面素質(zhì)，并結合我校本學期的工作中心，從實際出發(fā)，切實開展工作。以加強團員隊伍建設，增強團員意識，調(diào)動團員、團干積極性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員、團干的素質(zhì)培養(yǎng)，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進團組織自身建設，更好地發(fā)揮共青團組織的作用，為學校的德育發(fā)展目標和學生的素質(zhì)教育目標創(chuàng)造良好的空間。
二、工作思路
1.做好校黨委的助手，抓好團員的行為規(guī)范要求。通過各項活動的開展，增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。
2.堅持以青少年思想教育為核心，加強團組織的育人功能。利用學校各個宣傳陣地（黑板報、廣播站）加強對青年學生的引導，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導向，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3.加強團組織自身建設，各級部成立團總支；嚴格管理，向管理要質(zhì)量。加強學生團干部班干部的培養(yǎng)，使他們提高思想認識和工作能力，發(fā)揮榜樣作用。
4.加強青年志愿服務活動的開展。
三、具體工作
�。ㄒ唬┌嘧咏ㄔO方面
1.成立團總支，工作踏實，作風扎實，開展活動集體決策，分工負責。
2.學生干部團結友愛，相互合作，積極進取，在團員中具有較高威信。
3.科學地管理學生干部，不斷提高學生干部隊伍的素質(zhì)，提高他們的管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等等。
4.結合學校的實際情況，定期開展學生干部培訓工作。
�。ǘ┲黝}活動方面
1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動。
2.做好非團員同學的思想引導工作，結合“一二•九”學生運動紀念日發(fā)展新團員。
3.落實校團委對團員進行的注冊工作，征訂青年報刊、雜志。
�。ㄈ┙M織建設方面
1.強化團員的管理，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。
2.繼續(xù)做好團員檔案的整理和新團員建檔工作。
3.落實團干部例會和團干部培訓制度，使團的工作落實到實處。
團委工作計劃書 篇4
一、指導思想
在新的一年里，我校團委將以、十x屆x中全會精神、團代十x大相關決議和文件精神為指導，以團區(qū)委20xx年工作要點、教育局相關工作要求和學校今年的工作重點為主題，以學校德育工作和教學工作為軸心，結合我校學生的特點，積極探索共青團組織服務青少年的有效途徑和手段，全心全意為廣大青少年學生服務，廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富的各類活動，使廣大青少年團員更主動的靠攏團組織，力爭開創(chuàng)學校共青團工作的新局面。
二、工作目標：
全面提高我校團員、青少年學生的自身素質(zhì)，提高青年團員教師的職業(yè)道德水平與教師的師德修養(yǎng),規(guī)范教育教學行為，活躍校園文化，爭創(chuàng)先進團委。
三、工作要點：
1.加強組織建設，提高組織能力，完善“團委——團支部”的管理體系，強化組織領導，配備好團支部的領導班子。及早選好學校新一屆團支部干部，把一批有朝氣、有才能、熱心共青團工作的先進青少年吸引到團委班子中來，讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力，使團委工作能有序有效的進行。
2.團員注冊，完善組織結構。在檔案材料管理上，完善團員登記注冊工作，確保團員人人有檔案。進一步壯大團組織的隊伍，完善注冊、收繳團費等工作，加強對新建團支部工作的指導，激發(fā)他們的積極進取心。
3.協(xié)調(diào)好各方面的關系，使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口，以服從于學校的管理、服務于年級、班級的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團委活動與各部門管理的關系，使之能得到他們的支持。
4.深入持久地開展主題教育活動，把深入學習安全、紀律、學風教育月活動和強化團員意識教育活動結合起來，根據(jù)青少年學生群體的特點，采取不同的學習教育方式，深入持久地開展教育活動。增強共青團員的光榮感、使命感和責任感。
5.開展豐富多彩的校園
20xx校團委工作計劃以活動為載體，陶冶團員青年的情操，切實加強青少年的思想道德建設。團的生命在于活動，今年，校團委將以“五•一”、“五•四”、“清明”、“端午”“十•一”、“校園文化藝術節(jié)”、等重大節(jié)日和紀念日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。大型活動做到有方案、有紀實、有總結，同時每次活動做到認真設計、布置和實施，加強對各支部活動情況的考查力度，突出活動的實效性。
四、工作措施
1.配合政教處加強我校學生思想道德建設，提高他們的綜合素質(zhì)，促進他們?nèi)娼】蛋l(fā)展，增強他們參與未來社會競爭的實力。
2.貫徹落實團組織各項規(guī)章制度，使團組織各項工作規(guī)范化、程序化、實效化。
3.進一步做好“校園之聲”廣播站工作，重新選拔播音員，建立健全新的校園廣播站組織，進一步設立完善的班級稿件上報制度，拓展廣播內(nèi)容的資源渠道。今年，團委將與部分老師配合一起利用好校園廣播這一宣傳手段，及時報道校園新聞、時事政治、介紹學校的好人好事、先進人物事跡、辦好課外學習欄目。同時也將加強板報及櫥窗的建設，根據(jù)重大節(jié)日、紀念日以及學校的工作安排，確定主題，進行宣傳布置，努力提高校園文化建設，促進良好校風、學風的形成。
4.與各班主任密切配合，加強信息反饋，及時調(diào)整工作方法和思路。
5.工作部署力求到位，及時檢查和總結。
共產(chǎn)主義青年團是黨的助手和后備軍，團的生命在于活動，校團委將本著為青少年服務的思想，深入扎實的開展工作。相信，在學校黨支部的正確領導下，通過全校團員青少年的共同努力，我校團的工作定能踏上一個新的臺階。
團委工作計劃書 篇5
年，公司重點工程建設任務仍然十分艱巨，改革也將向縱深推進，要求公司團委必須始終以主動的姿態(tài)，服務公司改革發(fā)展大局和青年成長成才要求，充分發(fā)揮團組織的工作優(yōu)勢，主動承擔起青少年的教育、引導和管理工作，擔負好黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用，推動建設一支高素質(zhì)的青年人才隊伍，團結和帶領廣大團員青年為公司的改革發(fā)展建功立業(yè)。
為此，年公司共青團和青年工作的指導思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，自覺實踐“三個代表”重要思想，以“服務企業(yè)，服務青年”為宗旨、培育“四有”新人為目標，突出企業(yè)提升核心競爭力和青年人力資源開發(fā)兩個重點，與時俱進，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，團結和帶領廣大青年為公司的改革發(fā)展而努力奮斗。
主要任務是：
一、教育為先，以“三個代表”重要思想為指導，切實加強青年思想政治工作。
�、奔訌娎碚搶W習，構筑精神支柱。年，公司團委將始終把加強青年思想政治工作作為首要任務，以黨的xx屆三中全會和團的xx大精神為主要內(nèi)容，以團干部和青年為主要對象，以“三會一課”、團訊、團報、團刊等為主要陣地，以舉辦團干部讀書會、培訓班，開展專題講座、學習交流等為主要形式，教育引導廣大團員青年進一步學習貫徹“三個代表”重要思想，不斷提高思想政治素質(zhì)，堅定理想信念。
⒉強化思想引導，激發(fā)奉獻企業(yè)。要針對公司當前青年員工價值取向日趨多元的現(xiàn)狀，通過問卷調(diào)查、青年座談等途徑，在青年群體中積極開展思想調(diào)研，準確把握青年員工對公司改革發(fā)展和自身成長成才的要求。同時要積極倡導“終身學習、崗位成才”等理念，引導廣大團員青年正確處理企業(yè)發(fā)展和個人成才的關系，在公司工程建設的實踐中努力提升自己的競爭力，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展多做貢獻。
�、尺x樹先進典型，深化榜樣教育。要有效利用團青工作渠道，積極申報全國和市級青年先進集體和個人;同時要以紀念運動周年為契機，認真組織開展“杰出青年”、“青年崗位能手”評選，樹立一批先進青年典型。對評選出的先進集體和個人，要利用《港工之窗》等途徑廣泛宣傳，進一步激發(fā)公司廣大青年學習先進、爭當先進、奉獻企業(yè)的熱情。
二、發(fā)展為重，以提升企業(yè)核心競爭力為使命，認真組織開展重點工程青年立功競賽活動。
年是公司發(fā)展的關鍵年，公司團青工作要緊密圍繞企業(yè)提升核心競爭力目標，緊貼洋山深水港、外高橋新港區(qū)等重點工程建設，深化青年立功競賽活動，為企業(yè)改革發(fā)展再做新貢獻。
一是要強化公司青年立功競賽活動組織領導。年要根據(jù)重點工程建設實際，組建公司青年立功競賽活動領導小組，各基層團支部要建立青年立功競賽活動小組，確定競賽目標，制定工作計劃，落實競賽措施，完善激勵機制，把青年立功競賽活動推向深入。
二是以青年突擊隊活動為抓手，深化創(chuàng)“共青團號”活動。青年突擊隊活動既是公司青年立功競賽活動的重要內(nèi)容，也是公司開展創(chuàng)“共青團號”工作的重要抓手，年，團委將根據(jù)工程建設的需要，及時組建青年突擊隊，搭建好青年投身公司重點工程建設實踐的平臺。同時將加強對突擊隊活動的中途指導，適時組織工作交流，提高突擊隊活動開展水平，努力推動工程建設。
三是加強協(xié)會型組織建設，深入開展青年科技創(chuàng)新活動。深化科技創(chuàng)新是公司提升核心競爭力的重要途徑，青年是深化企業(yè)科技創(chuàng)新的主要力量。年，公司團委將加大對青年技術與管理協(xié)會的指導力度，加強與技術部門的溝通協(xié)作，設立專項獎勵基金，在各重點工程項目中設立攻關課題，組建青年科技攻關小組，積極開展科技創(chuàng)新和技術攻關，力爭產(chǎn)生一批行業(yè)領先的技術成果，為公司技術進步作出積極努力。
四是試點開展“青年小組活動”，提升企業(yè)管理水平。小組是在生產(chǎn)或工作崗位上從事各種勞動的職工，圍繞企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、方針目標和現(xiàn)場存在的問題，以改進質(zhì)量、降低消耗，提高人的素質(zhì)和經(jīng)濟效益為目的的組織起來，運用質(zhì)量管理的理論和方法開展活動的小組。它是企業(yè)中群眾性質(zhì)量管理活動的一種的有效組織形式，是職工參加企業(yè)民主管理的經(jīng)驗同現(xiàn)代科學管理方法相結合的產(chǎn)物。盡快就曾經(jīng)說過“產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，在一個重要方面反映了民族的素質(zhì)”。年，團委將邀請相關職能科室，以洋山、外高橋為重點，組建青年小組，積極運用質(zhì)量管理知識與方法，從分析本崗位、班組、項目的現(xiàn)狀入手，圍繞提高全員質(zhì)量意識、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改善管理、提高項目經(jīng)濟效益、文明生產(chǎn)、為用戶服務、使消費者滿意等課題，積極開展小組活動促進公司項目管理水平的不斷提升。
三、育才為本，以服務青年成長成才為己任，切實發(fā)揮團組織的育人功能。
團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，來源于團員青年的向心力。年，公司團委將努力發(fā)揮自身在聯(lián)系青年、激勵青年的工作優(yōu)勢，開創(chuàng)性地開展工作，努力促進青年的成長成才。
一是要關心青年。要在認真組織開展傳統(tǒng)節(jié)日青年慰問活動的同時，把握青年的思想脈搏，積極開展豐富多彩的文娛活動，充實青年業(yè)余文化生活。同時，要努力發(fā)揮團委聯(lián)系渠道較廣的優(yōu)勢，積極組織開展青年聯(lián)誼活動，幫助公司青年員工開闊眼界，增長見識。要配合人事組織部門，進一步修訂完善有關青年學歷培訓、住房補貼辦法，力爭為更多的青年創(chuàng)造更好的工作、學習和生活條件，解決他們的后顧之憂，為公司留住人才作出積極貢獻。
二是要發(fā)展青年。在市場競爭日益激烈的環(huán)境下，人才是促進企業(yè)發(fā)展的基本保障，企業(yè)迫切需要大量掌握有先進技術和豐富知識的青年人才，但在傳統(tǒng)的國有企業(yè)里青年要想發(fā)展，要有所作為卻會遇到許多困難和阻力，青年迫切需要體現(xiàn)自己的價值，希望能得到幫助，而作為青年先鋒隊的共青團組織，在新形勢下一些傳統(tǒng)的活動載體、工作手段等已很難吸引青年、凝聚青年，團的組織形式和活動載體必須要創(chuàng)新，才能贏得青年，才能更好地促進企業(yè)發(fā)展。“青年職業(yè)生涯導航”活動是我們在新形勢下進一步探索企業(yè)共青團工作的新思路，是對青年人力資源開發(fā)上進行的一些新嘗試。年，團委將在充分完善青年人才庫的基礎上，在公司廣大團員青年中積極推廣職業(yè)生涯導航活動理念，選取部分優(yōu)秀青年開展職業(yè)性向測試，設定職業(yè)生涯近期發(fā)展目標，共同制定職業(yè)生涯導航措施，幫助青年更好地成長成才。
三是要推薦青年。要充分發(fā)揮團委在黨委、行政領導下開展工作的優(yōu)勢，以“一線、一流”為原則，加強“雙推優(yōu)”力度，疏通青年的上升通道，切實做好青年的推干薦才和推優(yōu)入黨工作，擔當好企業(yè)人才隊伍建設的“蓄水池”。
四、建設為基，以增強團組織凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，不斷加強自身建設。
一是鞏固團建基礎。年，公司將按“強基礎、強職能、強作用”的目標，對各團支部實行統(tǒng)一換屆，努力增強基層團組織的內(nèi)在活力。要進一步創(chuàng)新基層團干部的選拔配備機制，通過組織推薦、個人自薦、團隊競聘等途徑，抓好團干部的選拔、培養(yǎng)、使用、推薦等環(huán)節(jié)，把政治過硬、素質(zhì)優(yōu)秀、工作負責的團員吸收到團的兩級組織中。同時要強化目標考評，加強新上崗團干部培訓，提高團干部素質(zhì)，促進基層團組織的正常運行，努力增強基層團組織開展團青工作的自轉(zhuǎn)能力，促進公司團青工作的整體活躍。
二是提高隊伍素質(zhì)。要從團委做起，切實把思想作風建設擺在重要位置，努力實現(xiàn)作風帶團、作風興業(yè)、作風育人。在團干部中大力倡導勤奮學習、求真務實、開拓創(chuàng)新的風氣，引導團員青年扎根一線，立足實踐努力工作。
三是加強工作覆蓋。年，公司團委將加強對非有制公企業(yè)等新經(jīng)濟組織開展團建工作的探索，積極爭取設計公司和港工美亞黨組織的支持，組建相應的團組織，延伸團青工作觸臂，擴大團青工作的覆蓋面，促進公司團青工作再上新臺階。
團委工作計劃書 篇6
20xx年工作基本思路：貫徹落實科學發(fā)展觀，緊密圍繞我行的中心工作，以“服務大局，服務青年”為宗旨，強化團的自身建設，引導廣大團員青年在我行的各項工作實踐中建功立業(yè)，成長成才，以嶄新的精神面貌和良好的工作態(tài)勢，努力開創(chuàng)我行共青團工作的新局面。
一、加強團的組織建設
1、建立健全基層團的組織。要求各基層團支部根據(jù)團內(nèi)人員的變化，及時更新《共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)》，并按照《中國共產(chǎn)主義青年團章程》和《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則》有關規(guī)定程序及要求，完成團組織的建立健全或換屆改選工作。
2、健全團的工作制度。要求各基層團支部嚴格按照《廣東發(fā)展銀行團費收繳、管理、使用規(guī)定》、《廣東發(fā)展銀行團員管理制度》、《廣東發(fā)展銀行“青年文明號”、“青年崗位能手”管理辦法》等工作制度，使各項團工作進一步規(guī)范化、制度化、公開化，確保工作落到實處。
二、加強思想作風建設，引導廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀
1、加強思想政治教育。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”等重要思想，深入開展馬克思主義唯物論、無神論和科學理論教育，引導團員青年崇尚科學、反對迷信，運用科學理論武裝頭腦，使團員青年堅定共產(chǎn)主義的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化職業(yè)道德建設。結合我行不同時期的中心工作，通過開展專題學習教育、先進事跡報告會、演講比賽等多種形式，深入開展職業(yè)道德教育活動，引導廣大團員青年進一步增強對發(fā)展廣發(fā)事業(yè)的信心，規(guī)范職業(yè)行為，提高道德水平，增強法制觀念，弘揚行業(yè)新風，把青年的積極性、創(chuàng)造性凝聚到我行的改革、發(fā)展和建設上來。
3、注重理想信念教育。圍繞“五四”、“七一”、“國慶”、“行慶”等重要紀念日，開展形式多樣，寓教于樂的主題教育活動和團日活動，進一步激發(fā)團員青年愛黨、愛團、愛國、愛行、愛崗的熱情，增強團組織的活力，擴大團組織的吸引力和凝聚力。
三、堅持服務中心，團結帶領廣大團員為廣發(fā)事業(yè)建功立業(yè)
1、繼續(xù)規(guī)范“青年文明號”的創(chuàng)建與管理。繼續(xù)培育和拓展“青年文明號”，以點帶面，擴大覆蓋面和影響力，全面提升我行“青年文明號”的創(chuàng)建水平。深入開展“青年文明號”的經(jīng)驗交流、參觀學習活動，不斷拓展探索“青年文明號”工作的新領域和新內(nèi)涵。
2、大力開展“青年崗位能手”評選活動。今年將開展“青年崗位能手”評選活動，以全面提高廣大員工的業(yè)務知識和技術技能。通過樹立先進典型，引導廣大青年職工學先進、比先進、趕先進，把熱情、智慧和力量凝聚到本職崗位中去，促進青年技術人才發(fā)揮模范作用。
3、開展以“創(chuàng)新觀念”、“創(chuàng)新產(chǎn)品”和“創(chuàng)新技術”為主要內(nèi)容的創(chuàng)新、創(chuàng)效活動。引導青年員工樹立新的思想觀念，敢于探索，勇于創(chuàng)新，利用自身的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及技術優(yōu)勢，圍繞產(chǎn)品和技術的開發(fā)、改造與升級等重點課題，結合我行的市場營銷和業(yè)務推廣，開展富有成效的技術攻關或項目開發(fā)活動。
4、開展“青年志愿者”活動，努力發(fā)揮團組織的突擊隊作用。不定期組織全行一線團員青年在所在的營業(yè)場所門口或繁華市區(qū)開展“真情服務日”業(yè)務咨詢推廣活動，積極配合我行的市場營銷和形象推廣，開展客戶咨詢?nèi)栈顒樱麄魑倚械南盗薪鹑诋a(chǎn)品。
四、堅持服務青年，積極創(chuàng)造條件，促進青年的成才進步
1、做好“推優(yōu)”入黨工作，為黨組織輸送新生力量。引導廣大團員青年積極向黨組織靠攏，在廣泛培養(yǎng)、組織考察、擇優(yōu)推薦的基礎上，積極推薦政治堅定，追求進步，德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀青年加入中國共產(chǎn)黨。
2、關心青年員工的工作、學習與生活，增強他們對團組織的歸屬感。定期開展與團員青年的談心活動，有針對性地做好思想工作，努力使團組織的工作起到了解青年現(xiàn)狀、反映青年呼聲、服務中心工作，維護青年根本利益的作用。要經(jīng)常慰問和幫助有困難的青年員工排憂解難，使團員青年感受到團組織的溫暖。
五、深入開展青年文化建設，以高尚的精神塑造青年，以優(yōu)秀的作品鼓舞青年
1、創(chuàng)建網(wǎng)上共青團宣傳陣地。分行團委將配合總行團委，逐步推進團工作的信息化建設進程，及時在總行的網(wǎng)站反映團內(nèi)的重大活動、動態(tài)信息以及一些共青團相關知識、青年熱點問題等，以更好地貼近青年、服務青年、凝聚青年。
2、持續(xù)開展有意義的文體活動。為豐富青年業(yè)余文化生活，分行團委將牽頭組織內(nèi)容豐富、靈活多樣、喜聞樂見、寓教于樂的文體活動。要合理安排時間，創(chuàng)新活動形式，不斷提高感染力與實效性，吸引盡可能多的青年能夠參與到活動中來。
團委工作計劃書 篇7
20xx年按照集團和公司黨委部署，公司團委將把團結和帶領團員青年用心投身于公司中心工作作為首要工作來抓，圍繞如何突顯青年形象，發(fā)揮青年才智，造就一批青年人才；如何依靠黨建帶團建，進一步鞏固和加強共青團的自身建設；探索國有企業(yè)做好青年工作的新方法、新手段等，都是公司團委需要竭盡全力去完成的工作。為此公司團委將進一步明確青團工作重點，認真、扎實、有效地開展本年度各項工作。
(一)以團員意識教育為抓手，加強和改善青年思想政治工作
結合形勢任務教育，強化青年思想政治工作，把握好建黨94周年，“五四運動”96周年等系列活動為契機，結合公司實際在團員青年中開展思想狀況調(diào)研活動，加強青年的宣傳教育，充分認識公司當前的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，增強團員青年自我發(fā)展的緊迫感，培養(yǎng)廠興我榮的職責感，樹立團員青年用心向上的良好風氣和精神面貌。
1、深化開展形勢任務教育。要透過形勢任務教育工作，引導廣大團員青年進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，認清形勢，明確職責，以計劃的有序性，落實的有效性深入開展形勢任務教育。
深入學習落實董事長在20xx年工作會議上作的《解放思想，堅定信心，扎實推進公司跨越式發(fā)展進程》的重要講話精神，要運用專題宣講會、座談會、板報等青年喜聞樂見的手段和載體，幫忙青年理性、客觀地認清形勢，引導青年把個人的成長、成才與企業(yè)發(fā)展相結合。準確把握青年關心的熱點、難點和焦點問題，及時掌握青年的思想動態(tài)。要進一步鞏固團員意識教育的成果，引導團員青年在工作和學習中發(fā)揮模范作用，大力倡導和諧團結，拼搏進取，甘于奉獻，勇爭一流的精神，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
2、切實抓好“推優(yōu)”工作。進一步完善推優(yōu)工作制度，始終堅持把思想上和行動上體現(xiàn)黨的先進性要求的青年推薦給黨組織，擴大黨的青年基礎，培育黨的政治資源。圍繞團建促黨建，把培育制度是否健全、與黨組織聯(lián)系聯(lián)系是否密切、學習活動是否正常、青年入黨用心分子隊伍是否壯大作為檢驗各團支部工作成效的主要指標。充分利用“五四”、“七一”等紀念日活動，開展豐富多彩的主題教育活動，幫忙青年樹立正確的“三觀”，不斷提高青年的思想道德水平。
3、拓寬青年宣教渠道。下一步聯(lián)合發(fā)展規(guī)劃部依托公司局域網(wǎng)的功能，將網(wǎng)絡建成青年相互溝通、坦誠交流的場所，成為團組織新的輿論陣地和新媒體陣地。透過以團委博客、QQ群等手段，吸引青年目光，擴大教育的輻射面、滲透面、參與面，幫忙廣大團員青年在相互啟迪中，提高認識，統(tǒng)一思想，從而使青年學會“三自”即：自我提出問題、自我學習解決、自我教育。
(二)注重青年人才隊伍建設，加快青年成長成才。
是培養(yǎng)“機床技術性人才”的搖籃，公司的青年人才隊伍建設，應把青年的個人理想和企業(yè)的整體發(fā)展融合起來，限度發(fā)揮青年潛能，努力讓每一位優(yōu)秀的青年都有“出彩”實現(xiàn)自身價值的機會。
1、著眼于提高青年綜合素質(zhì)，促進全面發(fā)展。
20xx年，團委擬開展“青工技能振興計劃”和“青工技術大比武”工作，以兩項工作相結合方式，有效引導青年員工將自身的職業(yè)生涯和公司發(fā)展相結合，應對目前生產(chǎn)一線活路不足的實際狀況，轉(zhuǎn)弊為利，用心引導青年員工主動向車間技術精湛的老前輩學習，發(fā)揚“幫、傳、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，透過一系列工作，關心關愛青年隊伍成長成才。切實加強團員青年理論學習、提高工作潛力、錘煉品德作風，把共青團隊伍建設做成聯(lián)系一線青年員工的牢固紐帶，建成青年員工共同進步的平臺。要以崗位實踐活動為抓手，為青年施展才華帶給舞臺。透過建立“青年禮貌崗”、技能比武等主體活動，把更多有才華、有成長潛力的青年人才推到前臺。
2、著重于公司發(fā)展全局，推動青年的穩(wěn)步發(fā)展。
一是要根據(jù)公司現(xiàn)實發(fā)展的需要，建立健全團員花名冊和基本信息檔案，配合人資、生產(chǎn)相關部門，透過多種形式有效的舉薦青年人才，使更多的青年人才透過團組織的舉薦從隱性走向顯性。二是要利用好團組織的榮譽激勵手段，開展“五•四青年”“合理化推薦”“降本能手”等項目的評比，以青年典型，鼓舞、影響、帶動青年群體，促進廣大團員青年共同進步。
(三)圍繞公司經(jīng)營建設，廣泛開展青年建功立業(yè)活動。
緊緊圍繞公司20xx年經(jīng)營建設開展共青團工作，是今年團委重要工作之一。青年是公司生產(chǎn)建設的生力軍和突擊隊，共青團擔負著帶領青年用心投身公司經(jīng)營建設的重任，用心貫徹張長偉總經(jīng)理《真抓實干，打一個經(jīng)營發(fā)展的翻身仗》的全年工作部署。
1、開展青年達標創(chuàng)優(yōu)活動。
(1)深化公司“成本效益年”的建立工作，動員青年學習新技術、新工藝，結合公司實際，以“青年合理化推薦”為抓手，推進公司合理化推薦工作開展，緊跟公司生產(chǎn)節(jié)奏，組織形式多樣的崗位達標創(chuàng)優(yōu)活動。
(2)加大與安全生產(chǎn)部的協(xié)作力度，開展“安全警句征集”、“安全格言進班組”等多項活動，為公司落實辰龍集團全年安全工作做出應有貢獻。
2、深化“青年禮貌崗”建立活動。要在上述工作成果的基礎上，加大建立力度和深度，把“創(chuàng)佳績、出人才、增才能”的創(chuàng)號要求貫穿于建立工作的始終。要把“青年禮貌崗”與當前公司建立棗莊市禮貌單位相結合，為共青團服務公司、服務青年帶給新手段、新方式。強化團隊精神，在現(xiàn)有“機電維修志愿者修服務隊”和“醫(yī)療志愿者服務隊”的基礎上，發(fā)展與企業(yè)建設和發(fā)展要求相適應的青年團隊。
(四)圍繞公司黨的建設，加強團的自身建設。
公司團委將按照自身建設和發(fā)展的要求結合企業(yè)實際和青年特點，用發(fā)展的眼光，創(chuàng)新團的工作方式，增強團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、完善和鞏固團的基礎工作。從思想、組織、作風上改善團組織的工作資料，樹立三個作風，即：求真務實的作風、密切聯(lián)系青年的作風、勇于理解批評的作風。繼續(xù)爭取黨組織對“黨建帶團建”工作的領導，主動將團的陣地建設、團建考核、活動開展等納入黨建工作的整體格局中。抓好團的組織工作，認識、了解、培養(yǎng)28周歲以下的青年同志，把表現(xiàn)較好、政治上要求進步的優(yōu)秀青年吸納進團組織，擴大團員隊伍。
2、改善和創(chuàng)新團的支部建設。要按照上級團組織和集團團委要求，切實加強基層團組織建設。團委現(xiàn)有的16個團支部，應根據(jù)各自工作的實際和特點，集中自身優(yōu)勢，發(fā)揮作用，開展各項工作，同時運用“五好”團支部考核來全面把握各支部開展活動的狀況，以靜態(tài)和動態(tài)相結合的方式，進一步加強團支部建設，使組織建設經(jīng)得起上級團組織的檢驗。
3、提高和增長團干部素質(zhì)。根據(jù)公司實際狀況，進一步加強團委班子自身建設。加強對團干部的教育、培養(yǎng)、管理，20xx年按照“請進來，走出去”工作策略，開展各項培訓活動，加大培養(yǎng)力度，擴展團干部的視野，增強團干部的創(chuàng)新潛力和創(chuàng)造潛力，使團干部真正成為公司青年工作的骨干力量，增強職責感和使命感，提高班子活力。
(五)開展主題活動，促進團建工作健康發(fā)展。
20xx年，公司團委將繼續(xù)發(fā)揮共青團的活動優(yōu)勢，以活動引領青年，開展科學、禮貌、健康的文娛活動滿足青年文化需求，將精心策劃活動資料和形式，活躍青年的文娛活動，將走進()集團開展“進化工、下礦井”到兄弟單位參觀學習活動貫穿全年，全面促進團委工作持續(xù)、健康發(fā)展。
團委工作計劃書 篇8
今年，我們的工作取得了一些成績，但在圍繞和推進業(yè)務發(fā)展、服從與服務于全行中心工作大局以及創(chuàng)造性地開展工作方面仍有許多發(fā)展空間，需要在今后付諸努力。我們將在行黨委領導下，從實效出發(fā)，創(chuàng)造性的開展工作，為全行核心競爭力的提高，為把我行辦成“價值創(chuàng)造力銀行”發(fā)揮支持保障作用，提供精神動力。
1、認真學習貫徹“xx大”精神，進一步統(tǒng)一思想，增強全員政治意識、大局意識、責任意識，把員工的積極性凝聚到落實建行發(fā)展戰(zhàn)略，做好自身工作上來。擬邀請省委黨校教授來行作專題輔導，在黨員干部中開展學習心得匯報交流，采取多種形式推動全行形成新的學習熱潮。
2、舉辦員工技能大賽。和會計、電子銀行部等聯(lián)手，舉辦員工操作技能比賽。
3、開展健康向上的文體活動。一是適應多數(shù)人群喜好，開展摜蛋比賽;二是分層次開展球類、棋類、釣魚等比賽，以適合各類人群的小眾需求。三是和業(yè)務條線合作舉辦客戶聯(lián)誼和競賽活動。
4、培育樹立典型，推進文明創(chuàng)建活動。開展各種爭先創(chuàng)優(yōu)活動，如“青年文明號”、“崗位能手”、“青年標兵”等，通過這些活動，推進職業(yè)文明和職業(yè)道德教育，樹立各種先進典范，特別是行內(nèi)的、身邊的先進人物和事跡，以此教育廣大員工特別是青年員工立足崗位，勤奮工作，充分調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性，不斷提升全行服務文化建設水平。
5、為青年員工職業(yè)生涯成長營造良好環(huán)境。針對青年員工走上社會時間短、自控能力差、遇事不冷靜，甚至逃避等問題，在作人群分類調(diào)查基礎上，加強員工學習培養(yǎng)，從工作生活點滴細微之處關心愛護他們，使之揚長避短，適其位，展其才，盡其能，保證他們把全部精力和聰明才智都用在業(yè)務發(fā)展和業(yè)務經(jīng)營上來。
6、開展青年員工問卷調(diào)查工作。深入了解我行青年員工的工作、學習、生活狀況�；趩柧碚{(diào)查所反饋信息，形成一篇建行揚州分行青年員工現(xiàn)狀調(diào)查，并以此調(diào)查為行動綱領開展青年員工喜聞樂見的活動與工作，進一步提高服務青年的水平。
7、結合行內(nèi)旺季營銷，開展活動。一是讓廣大青年員工你學習我分行旺季營銷的精神與省分行“6S助戰(zhàn)旺季爭當崗位先鋒”倡議書;二是加強業(yè)務領域的學習：提高柜面操作技能，加強自身業(yè)務知識的學習，提高解決實際問題的能力，用專業(yè)的水平留住客戶;三是加強營銷意識：開展進社區(qū)活動更好的樹立品牌，提高營銷服務的水平。
8、繼續(xù)開展青年員工沙龍活動。市分行團委已于12月23日舉辦建行揚州分行青年員工沙龍第一期活動，活動現(xiàn)場氣氛濃烈，與會青年參與熱情高漲。本年度我部將繼續(xù)開展好此項活動，豐富青年人的精神生活。
9、開展豐富多彩的興趣小組活動。通過組織多種形式的文體活動，開展好內(nèi)容豐富、形式多樣的文體活動，進一步豐富廣大員工的業(yè)余生活，形成健康活潑的工作氛圍。各興趣小組堅持自我管理的原則，基本任務是在興趣小組組長的帶領下，制定本小組的活動規(guī)則、年度活動計劃，按照計劃定期組織小組成員開展活動。
今年，我們的工作取得了一些成績，但在圍繞和推進業(yè)務發(fā)展、服從與服務于全行中心工作大局以及創(chuàng)造性地開展工作方面仍有許多發(fā)展空間，需要在今后付諸努力。我們將在行黨委領導下，從實效出發(fā)，創(chuàng)造性的開展工作，為全行核心競爭力的提高，為把我行辦成“價值創(chuàng)造力銀行”發(fā)揮支持保障作用，提供精神動力。
1、認真學習貫徹“xx大”精神，進一步統(tǒng)一思想，增強全員政治意識、大局意識、責任意識，把員工的積極性凝聚到落實建行發(fā)展戰(zhàn)略，做好自身工作上來。擬邀請省委黨校教授來行作專題輔導，在黨員干部中開展學習心得匯報交流，采取多種形式推動全行形成新的學習熱潮。
2、舉辦員工技能大賽。和會計、電子銀行部等聯(lián)手，舉辦員工操作技能比賽。
3、開展健康向上的文體活動。一是適應多數(shù)人群喜好，開展摜蛋比賽;二是分層次開展球類、棋類、釣魚等比賽，以適合各類人群的小眾需求。三是和業(yè)務條線合作舉辦客戶聯(lián)誼和競賽活動。
4、培育樹立典型，推進文明創(chuàng)建活動。開展各種爭先創(chuàng)優(yōu)活動，如“青年文明號”、“崗位能手”、“青年標兵”等，通過這些活動，推進職業(yè)文明和職業(yè)道德教育，樹立各種先進典范，特別是行內(nèi)的、身邊的先進人物和事跡，以此教育廣大員工特別是青年員工立足崗位，勤奮工作，充分調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性，不斷提升全行服務文化建設水平。
5、為青年員工職業(yè)生涯成長營造良好環(huán)境。針對青年員工走上社會時間短、自控能力差、遇事不冷靜，甚至逃避等問題，在作人群分類調(diào)查基礎上，加強員工學習培養(yǎng)，從工作生活點滴細微之處關心愛護他們，使之揚長避短，適其位，展其才，盡其能，保證他們把全部精力和聰明才智都用在業(yè)務發(fā)展和業(yè)務經(jīng)營上來。
6、開展青年員工問卷調(diào)查工作。深入了解我行青年員工的工作、學習、生活狀況�；趩柧碚{(diào)查所反饋信息，形成一篇建行揚州分行青年員工現(xiàn)狀調(diào)查，并以此調(diào)查為行動綱領開展青年員工喜聞樂見的活動與工作，進一步提高服務青年的水平。
7、結合行內(nèi)旺季營銷，開展活動。一是讓廣大青年員工你學習我分行旺季營銷的精神與省分行“6S助戰(zhàn)旺季爭當崗位先鋒”倡議書;二是加強業(yè)務領域的學習：提高柜面操作技能，加強自身業(yè)務知識的學習，提高解決實際問題的能力，用專業(yè)的水平留住客戶;三是加強營銷意識：開展進社區(qū)活動更好的樹立品牌，提高營銷服務的水平。
8、繼續(xù)開展青年員工沙龍活動。市分行團委已于12月23日舉辦建行揚州分行青年員工沙龍第一期活動，活動現(xiàn)場氣氛濃烈，與會青年參與熱情高漲。本年度我部將繼續(xù)開展好此項活動，豐富青年人的精神生活。
9、開展豐富多彩的興趣小組活動。通過組織多種形式的文體活動，開展好內(nèi)容豐富、形式多樣的文體活動，進一步豐富廣大員工的業(yè)余生活，形成健康活潑的工作氛圍。各興趣小組堅持自我管理的原則，基本任務是在興趣小組組長的帶領下，制定本小組的活動規(guī)則、年度活動計劃，按照計劃定期組織小組成員開展活動。
團委工作計劃書 篇9
在公司黨組織的領導下，在公司團委的指導和幫助下，機關團支部要緊緊抓住團員青年的朝氣蓬勃的優(yōu)勢開展工作，現(xiàn)對今后的工作進行如下安排:
一、確定工作目標
(一)團結互助。加強團員之間的交流與合作。提高團員之間的熟識度，在遇到思想、心理問題時做到互相支持、互相幫助、互相開導。加強業(yè)務支持和聯(lián)系，促進工作高效運行。
(二)積極進取。表現(xiàn)出團員青年的朝氣，工作積極認真，不等、不靠、不拖沓，不把工作當成任務，而是當成自己的事業(yè)來經(jīng)營、來完成、來創(chuàng)造。
(三)朝氣蓬勃。不斷豐富團員青年的業(yè)余生活，樹立積極、樂觀的態(tài)度，拒絕宅男、宅女狀態(tài)，打破“公司——家”的“兩點一線”生活模式，努力拓展更多的活動空間和時間。
二、加強組織建設
(一)加強團支部班子建設，明確工作職責。剛剛成立的團支部班子要充分發(fā)揮各個委員對團支部工作的積極性和能動性，定期組織團支部委員集體討論、研究專項工作，提高團干部參事、議事、做事、成事能力，根據(jù)分工切實發(fā)揮委員作用，不斷拓寬團支部工作的深度及寬度。
(二)加強團的制度建設，促使團支部的工作更加規(guī)范和高效。進一步完善和落實“三會一課”(團員大會、支部委員會、團小組會和團課)制度，對團員進行教育和管理，健全團的組織生活，開展批評和自我批評，監(jiān)督團員切實履行義務，保障團員的權利不受侵犯，表彰先進，執(zhí)行團的紀律，提高團員參與組織建設的積極性。
(三)加大“推優(yōu)”力度，強化“推優(yōu)入黨”工作。主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子，帶領團員青年積極向黨組織靠攏。
三、豐富活動內(nèi)容
(一)構建學習平臺，加強學習教育，提高團員的綜合素質(zhì)
1、適時開展團課教育。
組織團員青年學習馬克思主義、*思想和鄧小平理論，學習黨的路線、方針和政策，學習科學、文化和業(yè)務。可以針對如“英國*亂”、“美國大選正酣”、“中國航母平臺試航”、“北京房價飆升”、“大學生就業(yè)”等國際國內(nèi)時事，開展系列團課教育，用黨的理論知識深度觀察和剖析要點、熱點問題，組織團員青年進行學習與討論，從而堅定理想信念，提高團員的政治素養(yǎng)。
2、努力做到每月進行一次管理知識學習。
圍繞“董事長、經(jīng)理在職代會上的講話”、“企業(yè)核心價值觀”、“規(guī)范化管理”、“公司管理制度”等為內(nèi)容，加強青年團員的科學管理意識，不斷提高管理能力和管理水平，為公司科學化管理奠定基礎。
團委工作計劃書 篇10
20xx年，黨的xx屆三中全會精神將在國家、社會和企業(yè)的各個層面得到逐步落實，將是充滿變革與創(chuàng)新的一年。將圍繞打造核心競爭力、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標，不斷變革創(chuàng)新。團委在公司黨委領導下，在榮獲“全國五四紅旗團委”稱號的工作成果上，緊密圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，以服務和幫助青年員工成長成才為出發(fā)點，把“”作為年度工作重點，創(chuàng)新青工工作的內(nèi)容和形式，著力打造青年與企業(yè)共同發(fā)展的良好局面。
一、指導思想：
20xx年，團委圍繞公司各項經(jīng)營中心工作，以為主要活動抓手，在青字號集體內(nèi)，開展質(zhì)量提升能力評價;同時，鞏固在爭創(chuàng)“全國五四紅旗團委”過程中的工作成果，持續(xù)加強團委委員及團支部書記能力建設、突出團委活動主題及影響力、提升各支部的工作標準化、擴大工作的載體和陣地、贏得各級黨政領導的指導和支持;以青工品牌工程為載體，從而完成“”的中心任務。
二、工作方法：
一是提升組織建設水平，葆團組織隊伍長青。團的組織管理是一切工作的基礎，是工作有效開展的保障。我們通過開展團干繼任者計劃和團干能力提升項目，不斷加強團干對組織工作的熟練能力。
二是以青工工作為核心，實現(xiàn)青年和企業(yè)雙贏。青工工作是團工作中最貼近企業(yè)需求的一項工作，最直接的體現(xiàn)了企業(yè)團組織價值，實現(xiàn)了青年發(fā)展與企業(yè)受益有機結合，是“”公司團委遠景目標的主要舉措。
三是以文體工作為載體，豐富生活凝聚人心。結合青年需求，開展有內(nèi)涵、有聲勢、有影響力的文體活動，提升青年員工的歸屬感。
四是加強宣傳能力培養(yǎng)，提高青年的正向聲音。加強青年工作的深度報道，使正能量得到廣泛傳播，提升團組織影響力的同時，引導青年形成良好的世界觀、價值觀和人生觀。
五是加強青年思想工作，實現(xiàn)價值理念新水平。我們積極開展利于身心健康的思想學習和社會責任活動，提升精神文明素質(zhì)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃能力，實現(xiàn)青年的全面發(fā)展。
六是創(chuàng)新團的工作形式，提升組織戰(zhàn)斗力。隨著青年需求的多元化發(fā)展，各類娛樂媒介、價值觀念、愛好習慣等都在不斷變化，只有持續(xù)創(chuàng)新活動的形式，才能滿足青年的價值需求，增強團組織對青年的領導力和影響力。
團委工作計劃書 篇11
一、指導思想
在校黨支部以及上級團委的正確領導下，以中共中央國務院《關于進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》為指導，具體落實縣教委《關于貫徹落實中共中央國務院《關于進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》的實施意見》，堅持以“辦人民滿意教育”為宗旨，堅持科學的教育發(fā)展觀和以學生為本的發(fā)展觀，堅持從校園工作實際和學生的思想實際出發(fā)，創(chuàng)新團委工作方式，努力培育有理想、有道德、有文化、有紀律，德、智、體、美全面發(fā)展的有中國特色的社會主義事業(yè)建設者和接班人。
二、工作目標
圍繞校園建立“以人為本，開發(fā)潛能，為學生終身發(fā)展服務”的辦學目標，以弘揚和培育民族精神為主線，以革命傳統(tǒng)教育、學生行為規(guī)范教育、心理健康教育、法制教育等為重點，對廣大團員進行愛國、愛黨、愛校、愛人、明禮的教育，指導學生開展自管、自治工作，大力開展豐富多彩的課余文化活動，為繁榮校園文化、陶冶學生情操再作貢獻，努力建立“學習校園”、“平安校園”、“和諧校園”、“禮儀校園”。擴大內(nèi)外宣傳，樹立校園形象，不斷提高校園團委工作的針對性、實效性、教育性、趣味性、豐富性，提升教育品質(zhì)，努力打造，使校共青團工作再上新臺階。
三、基本目標
1、用心參加上級開展的各類活動、競賽，力爭取得好成績;
2、每月開展富有創(chuàng)新特色的團、隊活動不少于一次;
3、以班級為單位，在各年級內(nèi)開展一次班、團課交流活動。
4、爭創(chuàng)縣優(yōu)秀團委。
四、主要工作
1、弘揚和培育以愛國主義為核心的民族精神教育。弘揚和培育民族精神是新形勢下中小學生思想道德建設的重要任務。團委將充分利用紀念“紅軍長征勝利七十周年”和九月份“中小學弘揚和培育民族精神月”的契機，結合開學新生入學教育、慶祝教師節(jié)、920公民道德宣傳日、迎國慶、慶元旦、129運動等重要紀念日和活動，開展以“不忘國恥、振興中華”、“愛我中華、愛我家鄉(xiāng)”、“弘揚長征精神、立場成才報國”等系列主題教育活動，透過系列活動進一步激發(fā)學生的愛國熱情、愛校熱情，引導學生牢記歷史、不忘過去、珍愛和平、開創(chuàng)未來。
2、開展“生命教育”活動。我校團委將用心配合校園政教部門，用心探索學生心理健康教育、安全教育、禁毒教育、法制教育、青春期教育、性健康教育、性道德教育等教育資料的課程整合，根據(jù)不同年齡階段、不同性別學生的特點，制訂適合學生實際的科學的、可操作的生命教育課程體系和學生生命教育課程指導意見。
3、健全法制教育，提高學生法制意識。邀請我校法制副校長或派出所的工作人員到校園進行法律知識講座，將法制教育滲透到各學科教育教學過程之中，提高法制教育的實效。
4、加強和改善心理健康教育，提高學生個性品質(zhì)。貫徹落實教育部頒發(fā)的《中小學心理健康指導綱要》，配合校園開設心理咨詢室、心理咨詢網(wǎng)站，為學生帶給心理健康輔導和咨詢服務，滿足學生需求。
5、加強團干隊伍建設，提高隊伍的專業(yè)水平。加強團干隊伍培訓，使他們更好地協(xié)助好班主任、團委開展工作。進一步探索團干部培養(yǎng)的新路徑和新辦法，樹立新時代團干的新形象。
6、完善制度建設，提高管理水平。加強團委管理制度建設，定期召開團干、團員、學生的常規(guī)管理交流會或現(xiàn)場會，
7、深化各類主題教育活動，豐富活動內(nèi)涵。重點開展“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育、誠信教育、科技教育、環(huán)境教育、養(yǎng)成教育、革命傳統(tǒng)教育等活動。
團委工作計劃書 篇12
20xx年是我行團組織實現(xiàn)垂直管理后的第一個完整年度，團工作有了更為廣闊的舞臺，也面臨著日益緊迫的任務。在總行黨委和團市委的堅強領導下，總行團委將繼續(xù)秉承“黨建引領、圍繞中心、服務青年”宗旨，以“青年認同，助力發(fā)展”為目標，體現(xiàn)“高高新新”要求(即把黨委高度關注轉(zhuǎn)化為對工作的更高要求，在新的工作機制中開創(chuàng)團建新局面)，緊緊圍繞“客戶中心”戰(zhàn)略，團結全行各級團組織，認真做好對青年的凝聚、組織和服務工作。
一、抓好思想建設，堅定共同發(fā)展信念
一是以學習型組織建設為抓手，用符合時代特征，青年樂于接受、便于理解的形式方式，強化正面教育，促進團員青年自覺加強政治思想和業(yè)務技能學習，引導青年人樹立正確人生觀、價值觀、發(fā)展觀，把智慧和力量用于我行創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展的實踐。
二是把企業(yè)文化作為新時期思想政治工作的抓手，幫助青年盡快適應浦發(fā)文化、認同浦發(fā)價值觀，引導青年敢于擔當、善于創(chuàng)新、勇于拼搏、樂于奉獻，把個人成長成才融入浦發(fā)事業(yè)發(fā)展之中。三是各級團組織要增強青年活動的針對性和實效性，提升團組織對青年的凝聚力，形成陽光、簡單、包容、上進的組織氛圍，為我行新五年戰(zhàn)略規(guī)劃提供源源不斷的青春動力。
二、加強自身建設，打牢團的工作基礎
垂直管理是我行團工作一個新的開始，全行各級團組織將進一步加強自身組織建設和制度建設，為加強我行新形勢下共青團和青年工作做好充分的準備。
一是要繼續(xù)依靠黨建帶團建工作優(yōu)勢，按照與黨的組織建設相適應原則，迅速健全基層團的組織建設，實現(xiàn)團工作全覆蓋。
二是要加快完成分行團委對轄內(nèi)機構團組織的垂直管理，形成全行共青團工作合力。
三是總行團委將在匯總和梳理現(xiàn)有規(guī)章制度的基礎上，適應新形勢要求，進一步規(guī)范、優(yōu)化我行團工作的制度、流程和組織生活要求。
四是不斷完善總行團委的工作機制，加強對全行團工作的領導和服務能力。
五是通過“心家園”和“浦發(fā)青年”網(wǎng)絡平臺，加大宣傳力度，促進經(jīng)驗交流、資源共享。
三、深化創(chuàng)先爭優(yōu)，建立青年推優(yōu)通道
全行各級團組織要當好黨的助手，形成適應黨建和業(yè)務需要的團建工作機制。
一是加強對優(yōu)秀青年的引導，及時把優(yōu)秀青年推薦為黨的發(fā)展對象，做好“推優(yōu)入黨”工作，滿足青年追求進步的愿望。
二是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，通過“青年文明號”、“青年崗位能手”創(chuàng)建活動，激勵青年崗位建功，通過全行性青年評選、表彰活動，深入發(fā)掘、塑造營銷領域、服務領域、創(chuàng)新領域和管理領域的青年先進典型。
三是激勵優(yōu)秀團干部和青年崗位能手不斷前行、不停超越，為“萬人培養(yǎng)計劃”和“千人后備干部庫”輸送政治堅定、業(yè)績突出、作風扎實、自律嚴格、善于工作的優(yōu)秀青年人才，不斷滿足青年發(fā)展的需要。
四、夯實隊伍建設，推動青年職業(yè)發(fā)展
一要把團的工作崗位作為重要的培養(yǎng)鍛煉渠道之一，把團干部放到艱苦復雜環(huán)境、急難險重任務中砥礪品質(zhì)、錘煉作風、增長才干、經(jīng)受考驗，加快青年干部成長步伐。
二要注重在危急時刻、重大任務中發(fā)揮青年的突擊隊作用，引領青年沖鋒在前、攻堅克難、拼搏奉獻，在成就自身價值同時為我行各項經(jīng)營目標的順利實現(xiàn)貢獻力量。
三要引導青年以真誠的態(tài)度、智慧的思維、可行的方案積極應對工作中的困難和弊端，提出建設性的意見和建議，不麻木，不抱怨，不放棄。
四要圍繞中心工作需要，積極開展知識講座、專業(yè)沙龍和青年座談等形式的活動，搭建青年提升專業(yè)素質(zhì)、展現(xiàn)業(yè)務能力的平臺，推動青年創(chuàng)新成果運用，形成青年工作品牌。
五要拓寬團員青年參與共青團管理工作的渠道和形式，充分借助青年人自身才智和精力，提升工作實效和影響，也同時做好共青團后備干部的遴選和培養(yǎng)。
五、增強責任意識，關心青年不同需要
全行各級團組織要增強責任意識，對團員青年給予充分的精神激勵和關懷，想青年之所想、急青年之所急，密切掌握青年思想動態(tài)，積極向黨政領導反映青年訴求，協(xié)調(diào)相關各方,切實解決好青年最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。
一是特別關注對新員工職業(yè)發(fā)展的心理輔導和基礎培訓，結合職業(yè)角色轉(zhuǎn)變、成長心得分享、自身發(fā)展定位等方面開展工作，幫助青年員工迅速融入浦發(fā)大家庭。
二是持續(xù)開展對制約青年發(fā)展的集中問題的課題調(diào)研，加強對實際情況的掌握，及時向黨組織反映問題，提出建議。
三是結合青年特點和需求，組織開展志愿服務和各類文體活動，展示青年才華，緩解工作壓力，滿足青年精神文化需要。四是關心青年中小眾群體的特殊困難，設身處地為其著想，千方百計給予解決，努力營造和諧共榮的局面。
團委工作計劃書 篇13
一、指導思想與工作目標
1，指導思想：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的xx屆四中全會和團的xx屆三中全會精神精神，貫徹落實學校關于青年和共青團工作的部署，圍繞學校中心工作，竭誠為青年學生的成長成才服務，不斷加強團的能力建設，承前啟后、銳意創(chuàng)新，求真務實、開拓進取，團結帶領全校青年為加快創(chuàng)建一流農(nóng)業(yè)大學和全面建設小康社會而努力奮斗!
2、工作目標：以“三個代表”重要思想為指導，以學生活動為載體，依托各級團組織與學生組織，充分拓展“第二課堂”育人功能，在思想品德教育、文化藝術熏陶、科學技術創(chuàng)新、社會實踐鍛煉等多方面塑造青年，把青年培養(yǎng)為具有創(chuàng)新精神和實踐能力綜合型高素質(zhì)人才.
二、堅持思想育人，大力提高團員青年的思想政治素質(zhì)
1.深入貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》、在“全國加強和改進大學生思想政治教育工作會議“上的講話和兩會工作報告，以理想信念為核心，以愛國主義為重點，以本道德規(guī)范為基礎，以全面發(fā)展為目標，通過團支部政治理論學習、主題團會、團課觀摩、報告會、知識競賽、征文、理論之光實踐教育等形式牢固構筑青年一代的強大精神支柱。以一二·九運動70周年、抗日戰(zhàn)爭勝利60周年、五·四、十·一等重大節(jié)慶日為契機，開展豐富多彩的校園文化活動。
2.以加強共青團能力建設為契機，開展團員先進性教育，努力加強共青團的思想建設。從圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設、鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎的高度來認識加強團的能力建設的戰(zhàn)略意義。保持團員先進性，就是要增強團員的時代先鋒意識，使團員成為廣大青年的優(yōu)秀代表。在日常工作和學習中努力上進，成為大家學習的模范。
3.充分發(fā)揮學生骨干、理論社團、網(wǎng)絡陣地的作用，弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神，幫助團員青年正確認識各種社會問題和熱點、焦點事件，堅決同一切分裂祖國的言行作斗爭;增強團結互助精神和社會責任意識，引導團員青年自覺養(yǎng)成與社會主義市場經(jīng)濟相適應的新型道德觀念和行為規(guī)范。
4.在全校啟動大學生基礎文明修身計劃，深化“文明生活、健康成才”主題活動，認真引導青年學生堅定信仰、立志成才、提高素質(zhì)、完善自我，以文明的生活方式、合理的求學計劃和昂揚的精神風貌在新時代展現(xiàn)新風采。
5.開展大學生思想狀況調(diào)查，不斷增強思想政治工作的針對性、科學性和實效性。貼近實際、貼近生活、貼近學生，積極探索新形勢下青年思想政治工作的規(guī)律，創(chuàng)新思想政治教育的方式方法，
三、堅持實踐育人，引領青年健康成才
6.開展與學生的健康成長和成才密切相關的應用性、綜合性、導向性的實踐活動，擴大暑期社會實踐規(guī)模，組織學生到國家發(fā)展需要的地方進行學習、考察，走千家、訪萬戶，受教育、長才干、作貢獻。
7.鼓勵團員青年積極參與“大學生志愿服務西部計劃”、“大學生志愿服務遼西北計劃”，教育大學生胸懷祖國、服務人民，到西部、到基層、到祖國最需要的地方去鍛煉成長。引導青年艱苦創(chuàng)業(yè)，促進青年建功成才。
8.通過勤工儉學、家教、助研、助管，從事服務性工作，培養(yǎng)勞動觀念，增強自食其力的榮譽感和自豪感。
9.以青年志愿者服務隊為統(tǒng)領，通過助殘、助困、助孤等公益性活動使學生體驗服務社會的樂趣受到良好的思想道德教育。
四、堅持服務育人，完善具有沈農(nóng)特色、共青團特點的服務體系
10.為青年學生學習服務。各級團組織努力創(chuàng)建學習型組織，幫助廣大學生樹立終身學習的觀念，搞好學業(yè)進程設計。通過新世紀讀書計劃、讀書俱樂部、學習經(jīng)驗交流、學習狀元評比等有效載體引導學生樹立學習是第一要務，勤奮學習最重要，學習優(yōu)秀最光榮的觀念，推動我校優(yōu)良學風、考風的建設。
11.為學生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務。在新生入學教育過程中，要重視引導他們確立新的人生目標，開展首屆大學生人生規(guī)劃與職業(yè)生涯設計大賽;針對畢業(yè)生，通過邀請優(yōu)秀校友作報告、舉辦模擬招聘大賽等方式幫助大學生樹立正確的擇業(yè)觀念。
12.為青年優(yōu)秀人才脫穎而出服務。今年五四期間學校將評選表彰團內(nèi)“兩先兩優(yōu)”，評選校園文化、社會實踐、青年志愿者等方面的先進集體、先進個人，評選表彰十佳青年教職工、十佳大學生、研究生學術十杰，通過選樹先進典型為青年優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造條件。
13.為特困生等特殊群體服務。開展扶貧幫困送溫暖活動，協(xié)助有關部門做好助學貸款工作，挖掘校內(nèi)外資源謀求助學崗位，資助經(jīng)濟困難學生。關心理健康特殊對象、受處分學生。
14.為學生生活服務。爭取設立校領導接待日制度，使校領導廣泛聽取意見，多層面地保持同學與學校溝通渠道的暢通，維護和增進同學們的根本權益，促進校園穩(wěn)定。
15.深化大學生素質(zhì)拓展計劃的實施，為大學生成長成才服務。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以學生全面發(fā)展為目標，開展素質(zhì)拓展訓練，規(guī)范素質(zhì)拓展證書的認證與使用，在社會認可環(huán)節(jié)上狠下功夫。
五、堅持黨建帶團建，以改革的精神推進團組織的自身建設
16.充分發(fā)揮學生會、研究生會和學生社團聯(lián)合會等組織廣泛聯(lián)系青年學生的作用。把全校青年學生更加緊密地團結在黨的周圍，努力把共青團建設成為團結教育青年的堅強核心。團組織要努力成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。健全學生骨干培養(yǎng)體系，改進推優(yōu)入黨工作。
17.制定《農(nóng)業(yè)大學學生社團管理辦法》，規(guī)范管理學校各級各類社團活動，使社團這一以共同興趣愛好為紐帶學生組織健康發(fā)展，大力推進社團建團的試點，對團員青年實行多重覆蓋，組織社團文化節(jié)、社團巡禮活動，重點建設幾個品牌社團。
18.配合有關部門進行廣播站設備及線路的更新改造，鞏固以各類團屬刊物和網(wǎng)絡為載體的理論研究陣地、思想教育陣地和輿論宣傳陣地，發(fā)揮陣地建設的優(yōu)勢，以正確的輿論引導人。
19.制定《農(nóng)業(yè)大學分團委評比考核辦法》、《農(nóng)業(yè)大學團支部等級考核辦法》，建立健全科學規(guī)范的團干部選拔任用機制、教育培訓機制、監(jiān)督防范機制和評價考核機制，激勵團干部刻苦學習、勤奮工作、勇于創(chuàng)造、自覺奉獻，做黨放心、青年滿意的團干部。
20.籌備農(nóng)業(yè)大學第十一次團代會和年學代會。
團委工作計劃書 篇14
作為一支青年員工占公司員工總人數(shù)54.3%的青年團隊，公司團委如何團結和帶領這支團隊用心投身于公司的中心工作；如何突顯青年形象，發(fā)揮青年才智，造就一批青年人才；如何依靠黨建帶團建，進一步鞏固和加強共青團的自身建設，探索合資企業(yè)做好青年工作的新方法、新手段等方面的狀況，都是公司團組織需要竭盡全力去完成的工作。為此公司團委將進一步明確團青工作重點，認真、扎實、有效地完成本年度各項工作。
一、以團員意識教育為抓手，加強和改善青年思想政治工作
結合形勢任務教育，強化青年思想政治工作，把握好建黨86周年，五四運動88周年等系列活動為契機。將青年思想教育工作寓于個性化、多樣化的具體工作中，以形勢任務教育為主線，增強團員青年作為建設上海國際航運中心主力軍的使命感和職責感。
1、深化開展形勢任務教育。要透過形勢任務教育工作，引導廣大團員青年進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，認清形勢，明確職責，以計劃的有序性，落實的有效性深入開展形勢任務教育。要結合集團公司體制改革，整體上市及發(fā)展的重大問題，準確把握青年關心的熱點、難點和焦點問題，及時掌握青年的思想動態(tài)。要運用專題宣講會、座談會等青年喜聞樂見的手段和載體，幫忙青年理性、客觀地看待困難，引導青年把個人的成長、成才與企業(yè)發(fā)展相結合。要進一步鞏固團員意識教育的成果，引導團員青年在工作和學習中發(fā)揮模范作用，大力倡導和諧團結，拼搏進取，甘于奉獻，勇爭一流的精神，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
2、切實抓好“推優(yōu)”工作。進一步完善推優(yōu)工作制度，始終堅持把思想上和行動上體現(xiàn)黨的先進性要求的青年推薦給黨組織，擴大黨的群眾基礎，培育黨的政治資源。加強青年黨章學習小組建設，把培育制度是否健全、與黨組織聯(lián)系聯(lián)系是否密切、學習活動是否正常、青年入黨用心分子隊伍是否壯大作為檢驗青年黨章學習小組成效的主要指標。充分利用“五四”、“七一”等紀念日和慶典活動，開展豐富多彩的主題教育活動，幫忙青年樹立正確的“三觀”，不斷提高青年的思想道德水平。
3、拓寬青年宣教渠道。發(fā)揮現(xiàn)代傳媒優(yōu)勢，依托公司局域網(wǎng)的功能，將網(wǎng)絡建成青年相互溝通、坦誠交流的場所，成為團組織新的輿論陣地和新媒體陣地。以網(wǎng)上論壇、電子演講稿制作等新手段，吸引青年目光，擴大教育的輻射面、滲透面、參與面，幫忙廣大團員青年在相互啟迪中，提高認識，統(tǒng)一思想，從而使青年學會“三自”即：自我提出問題、自我學習解決、自我教育。
二、注重青年人才隊伍建設，加快青年人力資源開發(fā)
青年人才的培育不僅僅透過“教、育”來促進，更要從理解和尊重的角度鼓勵人才的“個性化”發(fā)展，把青年的個人理想和企業(yè)的整體價值融合起來，限度發(fā)揮青年潛能，努力盤活青年人才資源。
1、著眼于提高青年綜合素質(zhì)，促進多數(shù)青年的全面發(fā)展。一是推進青年在學習中成長。幫忙青年牢固樹立終身學習的觀念，將每年8月定為青年讀書月，以形式多樣的讀書求知活動，激發(fā)青年學習熱情，引導青年學習方向，為經(jīng)濟建設帶給智力支持。二是推動青年在實踐中成才。突出實踐鍛煉，倡導愛崗敬業(yè)的良好作風，進一步發(fā)揮青年的生力軍作用，不斷增強青年的服務本領，以實際行動不斷提升公司細微服務品牌建設。
2、著力于開發(fā)青年人力資源，推動多數(shù)青年的共同發(fā)展。一要繼續(xù)完善和改善青年人才庫建設，限度收集青年人才入庫，用心尋求各職能部室的支持和配合，將青年人才庫與公司后備干部人才庫定期溝通和整合，實現(xiàn)青年人才的優(yōu)化配置。二要以崗位實踐活動為抓手，為青年施展才華帶給舞臺。透過建立“共青團”號、青年崗位能手、技能比武等主體活動，把更多有才華、有成長潛力的青年人才推到前臺，做好青年人才的源頭開發(fā)和培養(yǎng)。
3、著重于公司發(fā)展全局，推動多數(shù)青年的穩(wěn)步發(fā)展。一是要根據(jù)公司現(xiàn)實發(fā)展的需要，認真開展青年人力資源的調(diào)查研究，密切配合相關部門，力求透過崗位見習等形式有效的舉薦青年人才，使更多的青年人才透過團組織的舉薦從隱性走向顯性。二是要利用好團的榮譽激勵手段，開展“十佳青年”等項目的評比，以青年典型，鼓舞、影響、帶動青年群體，促進廣大團員青年共同進步。
三、圍繞公司經(jīng)濟建設，廣泛開展青年建功立業(yè)活動
緊緊圍繞公司經(jīng)濟建設開展共青團工作，是體現(xiàn)團工作的重要特征。青年是公司生產(chǎn)建設的生力軍和突擊隊，共青團擔負著帶領青年用心投身公司經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場的重任。
1、開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。深化“節(jié)約型企業(yè)”的建立工作，多方位、多角度地動員青年學習、運用新知識、新技術、新工藝，結合公司實際，緊跟公司生產(chǎn)節(jié)奏，組織形式多樣的崗位練兵活動。加大與公司安監(jiān)部的協(xié)作力度，努力實現(xiàn)“安全資源共享、安全信息共通、安全宣傳共融”，開展“安全警句征集”、“安全格言進班組”等多項活動，為公司開創(chuàng)“安全年”做出應有貢獻。以“青年科技協(xié)會”的成立為抓手，推進青年創(chuàng)新協(xié)會活動的開展，不斷提升青年技術業(yè)務水平，促進崗位效益的提高，進而推進公司整體結構和效益的優(yōu)化。
2、深化“共青團”號建立活動。要在鞏固原有建立成果的基礎上，加大建立力度和深度，把“創(chuàng)佳績、出人才、增才能”的創(chuàng)號要求貫穿于建立工作的始終。強化團隊精神，建立青年調(diào)研組、青年突擊隊、青年宣傳報道組等與企業(yè)建設和發(fā)展要求相適應的青年團隊，使“青”字系列活動與班組建設、建立禮貌行業(yè)、安全生產(chǎn)等工作相融合。嘗試建立機關青年禮貌線，設立機關部室青年禮貌服務點，以點成線，搞好優(yōu)質(zhì)服務，提高辦公效率，為共青團服務公司、服務青年帶給新手段、新方式。
3、注重青年崗位能手培養(yǎng)。透過拜師學藝、互助式結對、立功競賽等活動，培育青年骨干隊伍。針對不同的青年群體采取分類指導方式。一是引導青年員工走知識與技能相結合道路，提高青年實際操作技能；二是引導青年員工走知識與實踐相結合的道路，鼓勵他們撰寫青年科技管理論文等，發(fā)揮其在管理、資源開發(fā)中的作用，加大科技含量，推動青年知識化進程。
四、圍繞公司黨的建設，加強團的自身建設
公司團委將按照自身建設和發(fā)展的要求結合企業(yè)實際和青年特點，以改革的精神，發(fā)展的眼光，創(chuàng)新團的工作方式，增強團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、完善和鞏固團的基礎工作。從思想、組織、作風上改善團組織的工作資料，樹立三個作風，即：求真務實的作風、密切聯(lián)系青年的作風、勇于理解批評的作風。繼續(xù)爭取黨組織對“黨建帶團建”工作的領導，將團的陣地建設、團建考核、活動開展等納入黨建工作的整體格局中。抓好團的組織工作，努力挖掘28周歲以下的青年資源，把表現(xiàn)較好、政治上要求進步的優(yōu)秀青年吸納進團組織，擴大團員隊伍。
2、改善和創(chuàng)新團的支部建設。要按照上級團委團建創(chuàng)新要求，切實加強團支部建設。團支部的工作載體應力求創(chuàng)造特色，載體不求多，而在精，各團支部要根據(jù)部門工作的實際和特點，集中自身優(yōu)勢，發(fā)揮作用，開展各項工作，力爭構成“一團一品”的工作格局。實行團支部檔案化管理，便于管理和掌握支部基本狀況，同時運用新“五好”團支部考核來全面把握各支部開展活動的即時狀況，以靜態(tài)和動態(tài)相結合的方式，進一步加強團支部建設。
3、提高和增長團干部素質(zhì)。根據(jù)公司實現(xiàn)狀況，召開公司團員代表大會等工作，進一步加強團委班子自身建設。堅持“高進、嚴管、優(yōu)出”的工作方針，加強對團干部的教育、培養(yǎng)、管理，以現(xiàn)代管理操作案例分析開展好各項培訓活動，加大培養(yǎng)力度，擴展團干部的視野，增強團干部的創(chuàng)新潛力和創(chuàng)造潛力，使團干部真正成為公司青年工作的骨干力量和黨的助手。深化團委委員分工聯(lián)系制度，加強對分管團支部的指導力度，力求做好“三個必到”，即：團員大會必到、團支委會必到、團日活動必到，增強職責感和使命感，提高班子活力。用心吸納優(yōu)秀團員、青年黨員兼職做的團工作，從而提高團干部的整體素質(zhì)。
團委工作計劃書 篇15
一、指導思想：
新學期工作即將開始，校團委將緊緊圍繞學校的中心工作，帶領全校青年團員，開展形式多樣內(nèi)容豐富的活動，通過活動吸引學生、影響學生、教育學生，全面提高學生素質(zhì)。認真地貫徹黨的群眾路線教育實踐活動精神，更好地服務學生，滿足學生需求，促進學生發(fā)展。遵循教育局資助管理中心工作計劃，堅持“民主公開、服務學生”工作原則，強化工作理念，創(chuàng)新工作方法，全力做好學生資助工作。
二、工作思路與工作重點：
1、圍繞學校工作中心及涉及團委的相關任務，開展各項主題教育活動，同時創(chuàng)造性地開展各項活動，不斷豐富校園文化和同學們的課余生活。
2、加強組織建設，提高組織能力，完善“團委——年級團總支(學生會)——團支部(班級)”的管理體系，認真抓好團的常規(guī)工作，通過團干部將各項工作落實到班級團支部。督促、指導支部開展工作、活動，加大對團員的管理力度，夯實支部發(fā)展的基礎，保證團委工作能有序有效的進行。
3、配合年級組搞好學生管理工作，繼續(xù)完善學生自主管理制度，強化學生會干部的培訓工作，提升學生會干部的各方面的工作能力，加強學生的自我檢查，自我管理，及時向年級組公布檢查結果，反饋存在的問題，努力提高學生的素養(yǎng)，營造良好的校園氛圍。
4、搞好孤兒、特困生、和家庭經(jīng)濟困難學生基本情況調(diào)查，為資助行動提供可靠依據(jù)。
5、搞好國家助學金以及校內(nèi)助學金工作的安排，發(fā)放，及統(tǒng)計工作。
6、按照學校資助檔案建設的要求，及時準確地將資助檔案歸檔，并且做好學生資助信息管理系統(tǒng)中的貧困生信息錄入工作。
7、協(xié)調(diào)團委與校內(nèi)外各個方面的關系，力爭為家庭困難的貧困生爭取的社會資助。
三、具體工作安排：
九月份：
1、收集各年級家庭經(jīng)濟困難學生助學申請表，了解經(jīng)濟困難學生基本情況。
2、宣傳國家助學金以及校內(nèi)助學金的相關政策。
3、舉行高一年級學生會干部競選活動，組建高一年級團總支、學生會。
4、召開團支部書記及團干部、學生會干部工作會議，布置本學期各項工作。
5、開展國旗下的演講活動，加強對學生愛國主義、紀律、學品德等方面的教育
十月份：
1、按照相關程序，認真落實國家助學金的個人申請、班級評選和公示、年級初審、學校審核各個環(huán)節(jié)工作。
2、完成國家助學金的發(fā)放，向教育局集中上報貧困生信息及統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
3、舉辦各種相關主題的演講比賽、征文、主題黑板報評比等系列活動。
十一月份：
1、完成校內(nèi)助學金的評選和發(fā)放工作。
2、配合學校組織宣傳好校秋季運動會及搞好運動會期間志愿服務工作。
3、召開各年級學生自主管理委員會的工作會議，了解前期檢查評比情況。
十二月份：
1、完成國家助學金、校內(nèi)助學金檔案歸檔及資助信息錄入工作。
2、組織“資助政策助我成才”活動。
3、認真準備，精心組織校園文化藝術節(jié)。
元月份：
1、召開校團委委員和學生會干部會議，召開團員代表座談會。
2、評選優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀團干，優(yōu)秀團員。
團委工作計劃書 篇16
一、工作目標
力爭做到：組織建設有科學性，思想工作有針對性，主題活動有實效性，文化宣傳有時代性，常規(guī)工作有連續(xù)性，特色工作有前沿性。
二、工作思路
在校黨總支的領導下，根據(jù)校園德育工作和上級團委的總體部署，緊密圍繞校園的中心工作，有機結合校園的德育工作，不斷創(chuàng)新共青團組織服務青少年的思路和途徑，努力開拓服務于青少年健康成長需求的工作新領域，用心探索與新課改相適應的工作新模式，在常規(guī)工作中求實效，在特色工作中求創(chuàng)新，獨立活潑.與時俱進地開展各項工作，以奮發(fā)進取的新形象促進共青團工作穩(wěn)步發(fā)展。
1.突出一個主題：自律.自主.自信
構筑外中校園文化，弘揚和培育以“自律.自主.自信”為核心的精神，進一步提升學生的自主管理潛力.時代職責感和校園榮譽感。讓學生們在實踐.體驗.活動和鍛煉中和諧.自主成長。
2.建設兩個陣地：學生會和共青團隊
透過建立.健全組織制度，創(chuàng)新培訓方式，提升學生會.共青團隊的戰(zhàn)斗力和影響力，充分發(fā)揮學生會在參與管理.服務校園中的用心作用，充分發(fā)揮共青團隊在學生思想道德建設中的陣地作用，推進禮貌.健康校風的構成。
3.堅持三個加強
�、偶訌妶F員的先進性教育，建立和諧團隊，彰顯團隊活力；
⑵加強活動的策劃和組織，打造特色活動，構筑活動品牌；
⑶加強校園文化宣傳力度，展示學子風采，輻射名校效應。
三、工作計劃：
�。ㄒ唬┏Ｒ�(guī)工作
1.認真完成團市委的各項工作安排。
2.加強校園團支部和學生團支部的建設。
3.做好新團員的發(fā)展工作.學生團組織關系的轉(zhuǎn)接工作及團籍整理工作。
4.做好新學年團員統(tǒng)計工作和團費收繳工作。
5.利用重大節(jié)日，加強愛國主義教育.感恩教育.理想信心教育，環(huán)境保護教育.法制教育。
6.抓好學生會換屆工作和學生會的督促管理工作。
7.定期召開學生會干部會，引導學生配合校園搞好日常管理工作。
8.加大校園活動對外宣傳力度。
9.做好升降旗工作。
10.做好學生值日工作，建立健全值日檢評制度。
團委工作計劃書 篇17
一、指導思想
在校黨總支和上級團委的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，密切結合團員學生的思想實際和團的工作實際，進一步提高服務學生的工作水平。團結帶領全校廣大團員與時俱進，開拓進取。不斷開拓創(chuàng)新，實施科學管理，實現(xiàn)學生自我鍛煉、自我管理、自我發(fā)展，大力推進學生自主教育在我校全面開展。
二、工作目標
1、定期召開團支部書記會議，組織、學習、布置相關的團委工作。
2、檢查各團支部活動匯報表，掌握全校團員工作、思想、學習情況。定期召開會議，指導各團支部的工作。
3、突出抓好理論武裝工作，提高青少年學生的思想道德素質(zhì)。
4、不斷推進學生素質(zhì)拓展計劃，促進學生的成長成長。
5、組織學校各活動小組的訓練及指導活動，定期開展活動成果展示。
6、切實關心和幫助青少年學生，積極促進校園的和諧和穩(wěn)定。
7、深化團建基礎性工作，切實加強團委的自身建設。
8、根據(jù)學校德育計劃開展一系列的德育活動，使德育教育貫穿于各項活動中。
9、做好學校的衛(wèi)生檢查和評比工作。
三、工作思路與工作重點
1、加強組織建設，提高組織能力，完善“團委——團支部”的管理體系，強化組織領導，把一批有朝氣、有才能、熱心共青團工作的先進學生吸引到團委班子中來，讓我校共青團工作充滿蓬勃生機和活力。對各團支部定期進行培訓考核，明確職責，合理分工，協(xié)同作戰(zhàn)，通過努力，做到政令暢通，各負其責，使團委工作能有序有效的進行。本學期將各班團干部與學校政教處成瑜老師結合起來讓學生參與學校管理，更大限度的發(fā)揮優(yōu)秀學生對校園建設的作用。
2、加強宣傳工作，充分發(fā)揮宣傳陣地的作用，辦好校園廣播，對廣播室人員管理進行制度化，明確責任，定期考核。
3、加強思想政治工作，以活動為載體，在活動中滲透德育教育，配合劉國宇老師辦好校園運動會。開展各類活動，要做到把活動作為一個教育的過程充分展開，特別是要做好活動的宣傳發(fā)動工作，通過“走出去，請進來”的方式加強學生思想道德教育，利用學校廣播室讓學生感受到學校這個“大家庭”的溫暖，舉辦好各類講座等。
4、協(xié)調(diào)好各方面的關系，使團委能成為學校對外宣傳的一個窗口，以服從于學校的管理、服務于年級、班級的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團委活動與各部門管理的關系，使團委能得到學校各部門的鼎力支持。
團委工作計劃書 篇18
一、指導思想
新學期團委工作將緊緊圍繞上級團組織的中心工作要求，服務于校園工作重心，致力提高學生的全面素質(zhì)，并結合我校本學期的工作中心，從實際出發(fā)，切實開展工作。以加強團員隊伍建設，增強團員意識，調(diào)動團員、團干用心性，增加團組織的凝聚力，全面提高團員、團干的素質(zhì)培養(yǎng)，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進團組織自身建設，更好地發(fā)揮共青團組織的作用，為校園的德育發(fā)展目標和學生的素質(zhì)教育目標創(chuàng)造良好的空間。
二、工作思路
1.做好校黨委的助手，抓好團員的行為規(guī)范要求。透過各項活動的開展，增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。
2.堅持以青少年思想教育為核心，加強團組織的育人功能。利用校園各個宣傳陣地（黑板報、廣播站）加強對青年學生的引導，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導向，幫忙學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3.加強團組織自身建設，各級部成立團總支；嚴格管理，向管理要質(zhì)量。加強學生團干部班干部的培養(yǎng)，使他們提高思想認識和工作潛力，發(fā)揮榜樣作用。
4.加強青年志愿服務活動的開展。
三、具體工作
�。ㄒ唬┌嘧咏ㄔO方面
1.成立團總支，工作踏實，作風扎實，開展活動群眾決策，分工負責。
2.學生干部團結友愛，相互合作，用心進取，在團員中具有較高威信。
3.科學地管理學生干部，不斷提高學生干部隊伍的素質(zhì)，提高他們的管理潛力、協(xié)調(diào)潛力、創(chuàng)新潛力等等。
4.結合校園的實際狀況，定期開展學生干部培訓工作。
�。ǘ┲黝}活動方面
1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動。
2.做好非團員同學的思想引導工作，結合“一二九”學生運動紀念日發(fā)展新團員。
3.落實校團委對團員進行的注冊工作，征訂青年報刊、雜志。
（三）組織建設方面
1.強化團員的管理，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展?jié)摿Α?/p>
2.繼續(xù)做好團員檔案的整理和新團員建檔工作。
3.落實團干部例會和團干部培訓制度，使團的工作落實到實處。
團委工作計劃書 篇19
一、加強團委隊伍的自身建設，提高團隊工作的戰(zhàn)斗力。
1、了解八年級、九年級的團員基本情況，編制花名冊，整理歸檔；
2、繼續(xù)辦好新xx屆青少年團校，發(fā)揮團校的主導作用，吸收品學兼優(yōu)的學生加入團組織，不斷壯大團員隊伍；
3、加強團的自身建設和各班團支部的管理，健全各項規(guī)章制度；
4、加強校園文明監(jiān)督崗作用，努力培養(yǎng)青少年的創(chuàng)新精神和實踐能力，加強學校、家庭、社會的參與意識；
5、加強校園文明建設，強化讀書活動，加大對學生社團的指導和規(guī)范管理；
6、定期召開團委干部會議，提高政治理論水平，強化思想道德教育。
二、以活動為載體，豐富學生課余生活，提高學生綜合能力。
在校黨支部和校委會的領導下，配合學校教導處、總務處、工會工作，有計劃、有組織地開展豐富多彩的學生活動；
三、以廣播站為主要宣傳陣地，擴大校園宣傳，營造良好的校園校風。
1、在七、八年級挑選責任心強、素質(zhì)過硬，普通話標準的學生擔任播音員，每周兩次播音，按時給全校師生宣傳校園新聞，優(yōu)秀文學作品等；
2、各班每周交優(yōu)質(zhì)廣播稿兩篇，經(jīng)審核后才能播出，注意審稿要求公平公正。