心理咨詢師崗位職責（精選15篇）

心理咨詢師崗位職責 篇1

　　崗位職責：

　　1、負責目標學校的長期心理/生涯授課工作。

　　2、根據(jù)課程內(nèi)容的設(shè)定，進行相應(yīng)的教研工作。

　　3、配合部門主管完成教案的設(shè)計和教材的編寫。

　　4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、要求心理學相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷。年齡在25—35優(yōu)先。

　　2、擁有豐富的學生授課經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、至少熟練掌握一門心理學相關(guān)技術(shù)，尤其是團體心理訓練技術(shù)的實施與應(yīng)用。

　　4、表達能力強，邏輯思維清晰。

　　5、能接受出差工作。（短期省內(nèi)授課）

心理咨詢師崗位職責 篇2

　　1、負責制訂心理健康教育中心學期工作計劃并組織實施；

　　2、負責心理健康教育中心的建設(shè)和日常管理工作，完善相關(guān)工作制度；

　　3、負責全院學生心理健康教育、學生心理健康狀況調(diào)查分析、心理輔導(dǎo)和咨詢工作；

　　4、負責組織新生心理健康的普測工作，做好重點學生的跟蹤教育工作；

　　5、負責對全院輔導(dǎo)員、班主任進行心理健康教育方面的業(yè)務(wù)培訓；

　　6、負責建立和管理學生心理咨詢檔案并做好保密工作；

　　7、協(xié)助開設(shè)心理健康教育課程，舉辦專題講座，有針對性地開展心理健康教育；

　　8、負責學生心理危機干預(yù)工作網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，預(yù)防校園突發(fā)心理危機事件的發(fā)生；

　　9、負責指導(dǎo)大學生心理健康協(xié)會、院系學生會心理健康部、各班級心理委員開展工作；

　　10、完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

心理咨詢師崗位職責 篇3

　　職位描述

　　1、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關(guān)方面的專業(yè)知識，提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓；

　　2、通過電話或者網(wǎng)絡(luò)等為客戶提供心理咨詢、測試、團體心理輔導(dǎo)，制定心理治療計劃，并指導(dǎo)實施；

　　3、對客戶的心理成長、人格發(fā)展、智力、社會化及家庭、婚姻生活事件等進行全面評估，概括心理和生理測查；

　　4、建立良好的客戶服務(wù)關(guān)系，挖掘客戶需求，推薦產(chǎn)品。

　　5、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，收集客戶意見并匯總上報。

　　任職要求：

　　1、教育學或應(yīng)用心理學�？埔陨蠈W歷，研究生以上學歷可優(yōu)先考慮；

　　2、心理咨詢工作經(jīng)驗3年以上；

　　3、具備很強的溝通力和學習力；較強的分析判斷、組織協(xié)調(diào)和解決復(fù)雜問題的能力；

　　4、需持有國家心理咨詢師，醫(yī)療室，催眠師，ACI國際注冊心理咨詢師等資質(zhì)。

心理咨詢師崗位職責 篇4

　　一、主持心理咨詢中心日常工作，包括宣傳、科研、業(yè)務(wù)、人員管理等。

　　二、負責組織制定和實施心理咨詢中心的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，做好階段性工作總結(jié)，積極推動本中心的改革、發(fā)展與創(chuàng)新。

　　三、做好本中心咨詢?nèi)藛T的選（聘）任、使用、考核、監(jiān)督、管理等工作。

　　四、努力學習現(xiàn)代心理咨詢理論與技術(shù)，不斷提高自身的理論修養(yǎng)和學術(shù)水平，成為該領(lǐng)域的學術(shù)帶頭人，用實際行動影響和帶動中心全體人員共同進步。

　　五、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負責制定和落實本中心咨詢?nèi)藛T的業(yè)務(wù)進修和培訓計劃及學術(shù)活動，不斷提高全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　六、組織本中心教師開展學術(shù)科研活動，創(chuàng)設(shè)良好的科研環(huán)境，為教師的科研工作提供必要支持，推動科研課題的申報和科研成果的產(chǎn)生。

　　七、組織開展本中心的對外交流與合作活動，積極擴大本中心的社會影響。

　　八、組織并做好本中心各類檔案材料的收集、整理、保管和移交工作。

　　九、定期向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報本中心的工作情況。

　　十、接受學校與教科院的領(lǐng)導(dǎo)，完成其交辦的相關(guān)工作，協(xié)調(diào)與有關(guān)部門的合作，為推動我校學生的心理健康教育與心理咨詢工作做貢獻。

心理咨詢師崗位職責 篇5

　　1、工作人員應(yīng)遵守崗位職責，積極完成常規(guī)任務(wù)和指令性任務(wù)。帶教實習生老師應(yīng)按實習要求帶教學生。

　　2、保持心理咨詢場所整潔、衛(wèi)生和有序，不得妨礙公共衛(wèi)生及安全。

　　3、不得因求助者性別、年齡、民族、國籍、職業(yè)、宗教信仰、價值觀等任何方面因素歧視求助者。

　　4、在接待來訪者時，態(tài)度應(yīng)尊重、真誠、熱情、共情、積極關(guān)注。

　　5、在咨詢關(guān)系建立之前，應(yīng)讓對方了解咨詢工作性質(zhì)及自身權(quán)利和義務(wù)。

　　6、在咨詢時應(yīng)按咨詢工作的程序，認真做好咨詢工作。

　　7、及時整理好咨詢資料，并做好分析診斷、制定方案及實施方案工作。

　　8、咨詢工作結(jié)束后及時將咨詢資料整理好歸檔，以備查閱。

　　9、遇到嚴重心理問題難以解決應(yīng)及時轉(zhuǎn)介。

　　10、向求助者收取咨詢費用時，應(yīng)出據(jù)收費名細表和合法收費憑證。

　　11、對于心理危機情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時干預(yù)。

　　12、按要求積極參加心理健康知識宣傳，做到預(yù)防重于治療。

　　13、為來訪者嚴守個人秘密，尊重來訪者人格，權(quán)利和隱私，對來訪者有關(guān)信息資料予以嚴格保密；因工作或研究需使用咨詢資料時，應(yīng)確保 當事人隱私權(quán)等民事權(quán)利不受侵害為前提。

　　14、積級參加心理健康知識培訓活動，加強和同行的溝通和學習，不斷提高自身工作能力。

　　15、以心理健康為主題，積極撰寫論文及開展科研工作。

　　16、做好心理咨詢工作的計劃和總結(jié)工作。

心理咨詢師崗位職責 篇6

　　1、協(xié)助完成兒童團體輔導(dǎo)類課程，參與活動設(shè)計、課前準備、課堂觀察與記錄；

　　2、協(xié)助完成家長沙龍活動，參與策劃、組織，主持引入、結(jié)尾等部分環(huán)節(jié)；

　　3、 整理個案與團體咨詢的相關(guān)文檔；

　　4、未來能獨立帶領(lǐng)兒童個案咨詢/兒童團體輔導(dǎo)/家長咨詢/家長沙龍活動中的至少一項；

　　5、積極參與公司組織的培訓，積累扎實的ADHDASD相關(guān)知識體系，精進咨詢技術(shù)；

　　6、能完成專業(yè)科普類文章或研究類文章的撰寫；

　　7、完成公司安排的其他工作。

心理咨詢師崗位職責 篇7

　　職位描述:

　　1、負責青柚心理課程的教學研發(fā)工作,制定教學計劃,編寫教案。

　　2、根據(jù)項目整體研發(fā)策劃需要,設(shè)計相應(yīng)課程,并策劃、執(zhí)行相關(guān)教學活動。

　　3、參與課堂教學環(huán)境的創(chuàng)設(shè)及更新。

　　4、課程相關(guān)推廣文案的編寫和設(shè)計。

　　崗位要求:

　　1、心理學專業(yè)本科及以上學歷;國家二級心理咨詢師;心理咨詢師崗位從業(yè)經(jīng)驗兩年以上。

　　2、熟悉青少年心理特點,青少年咨詢案例達200個以上。

　　3、對于教育有獨特的理解認知,熱愛青少年心智教育和家庭教育行業(yè)。

　　4、了解家長需求,能獨立開發(fā)學生和家長課程。

　　5、具有良好的語言表達和溝通能力,能勝任學生課程、家長講座、課程推介等課程的講授。

心理咨詢師崗位職責 篇8

　　為了心理咨詢行業(yè)的.有序發(fā)展，為了更好的服務(wù)于廣大市民，平頂山市鷹城心理健康與發(fā)展中心根據(jù)工作需求，現(xiàn)面向社會公開招聘見習心理咨詢師、簽約心理咨詢師，任職條件和崗位職責如下：

　　一、助理心理咨詢師：

　　崗位職責

　　1.協(xié)助咨詢師做咨詢接待，心理測試，回訪等；

　　2.協(xié)助咨詢師進行培訓安排，課程安排與陪同助理；

　　3.協(xié)助咨詢師進行心理咨詢與培訓；

　　4.在督導(dǎo)安排下進行心理咨詢與培訓；

　　5.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動或宣傳；

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷 ，熱愛心理事業(yè)；

　　2.普通話標準，親和力強，善與人溝通；

　　3.善于團隊合作，綜合素質(zhì)較高；

　　4.心理專業(yè)與熱線接聽志愿者條件適當放寬；

　　5.助理心理咨詢師必須具有心理咨詢師三級資格證書。 待遇：

　　1.享受免費督導(dǎo)；

　　2.享受中心的成長培訓計劃。

　　二、簽約心理咨詢師

　　崗位職責:

　　1.根據(jù)中心安排進行日常心理咨詢或培訓工作；

　　2.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動或宣傳。

　　任職要求:

　　1.具備二級心理咨詢師資格證書；

　　2.有一年以上的心理咨詢、個人成長或培訓工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉三種以上心理咨詢療法，并能熟練掌握使用一種療法；

　　4.能獨立完成個案的咨詢或培訓工作；

　　5.普通話標準,善于溝通，親和力強，善長團隊協(xié)作；

　　（ 注：同等條件下鷹城心理熱線志愿者優(yōu)先 ）

心理咨詢師崗位職責 篇9

　　崗位職責

　　1、根據(jù)客戶的心理、情感、健康訴求,進行個案咨詢;

　　2、為客戶制定心理健康輔導(dǎo)方案,并指導(dǎo)實施;

　　3、全程負責對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;

　　4、總結(jié)每個案例的疑點解決方案。

　　任職資格

　　1、心理學、醫(yī)學、社會學、哲學等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有專業(yè)的心理咨詢師等級證書,持有國家注冊二級心理咨詢師資質(zhì)優(yōu)先;

　　2、有扎實的心理咨詢和治療學理論基礎(chǔ);

　　3、有責任心、有耐心、有愛心、有一顆幫助他人之心;

　　4、熱愛健康事業(yè),具有高度的責任感和工作熱情;

　　5、情商高、社交直覺較高、洞察力敏銳。

　　6、優(yōu)質(zhì)心理學專業(yè)應(yīng)屆生可優(yōu)先考慮;

心理咨詢師崗位職責 篇10

　　職責描述:

　　1、負責所屬區(qū)域內(nèi)服務(wù)管理工作,制定區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)目標,不斷完善和優(yōu)化區(qū)域內(nèi)的服務(wù)工作流程

　　2、負責所屬區(qū)域內(nèi)客戶服務(wù)節(jié)點的有效監(jiān)控,并能不斷挖掘客戶需求,并帶領(lǐng)所屬的服務(wù)團隊給予客戶提供針對性的服務(wù)方案,不斷提升客戶感知,確保客戶服務(wù)質(zhì)量,有效降低客戶的不滿和投訴,維護公司品牌。

　　3、負責對所屬區(qū)域的門店進行風險預(yù)警和防控,對于門店所出現(xiàn)的突發(fā)事件,能及時進行處理和反饋,以確保所屬區(qū)域門店的正常運營

　　4、定期進行技能的研發(fā)、研討,不斷完善和強化區(qū)域內(nèi)服務(wù)技能,并有效對區(qū)域內(nèi)人員進行培訓和復(fù)制,幫助區(qū)域內(nèi)的服務(wù)人員更好的服務(wù)客戶

　　5、帶領(lǐng)所屬服務(wù)團隊,進行團隊建設(shè)、激勵、融合,保持團隊人員的保持團隊人員的穩(wěn)定和服務(wù)的高效

　　6、協(xié)助和配合其他部門,以保證需要服務(wù)支持類事項能得到很好的開展

　　7、臨時安排的其他事項的處理

　　任職資格:

　　1、行業(yè)不限,男女不限,年齡在27周歲以上

　　2、形象氣質(zhì)佳

　　3、具有較強的成就導(dǎo)向和執(zhí)行力;

　　4、有三年以上大型服務(wù)團隊管理經(jīng)驗,且服務(wù)管理業(yè)績優(yōu)秀

　　5、能接受出差和調(diào)配

　　6、有優(yōu)秀的溝通影響力、抗壓能力和自我學習發(fā)展的能力

　　7、需要具有心理咨詢經(jīng)驗(國家心理咨詢師二級、三級婚姻家庭咨詢師、婚戀咨詢師等證書者優(yōu))

心理咨詢師崗位職責 篇11

　　職責描述:

　　1、為員工及員工家屬提供個體、團體心理咨詢及測評服務(wù),管理和協(xié)調(diào)日常的咨詢工作;對行為或情緒異常員工實施必要的危機干預(yù)、通報、轉(zhuǎn)介及后續(xù)跟進;建立危機干預(yù)網(wǎng)絡(luò)。

　　2、研發(fā)、執(zhí)行并管控各類eap相關(guān)課程和項目,對項目質(zhì)量、進度、成本以及負責過程中的溝通和資源的調(diào)配等。

　　3、eap項目實施過程中階段性問題匯總及跟蹤,并提出改進意見。

　　4、協(xié)助管理外部供應(yīng)商、專業(yè)機構(gòu)轉(zhuǎn)介及咨詢師的日常學習與督導(dǎo)

　　5、協(xié)助主管完成其他相關(guān)工作

　　任職要求:

　　1、受過系統(tǒng)心理咨詢與治療理論學習,有企業(yè)eap工作經(jīng)驗,有危機case處理經(jīng)驗;

　　2、品貌端正,個性穩(wěn)定,溝通和團隊合作能力強,能用英語對話交流。

心理咨詢師崗位職責 篇12

　　崗位職責：

　　1、接聽來訪者來電，了解來訪者情況做好紀錄，建立初步的咨訪關(guān)系；

　　2、根據(jù)來訪者實際需求，為來訪者推薦合適的咨詢師；

　　3、協(xié)助咨詢師進行心理咨詢及相關(guān)服務(wù)（接待安撫等工作）

　　4、建立來訪者檔案，協(xié)助制作案例報告及檔案管理。

　　職位要求：

　　1、堅定職業(yè)心理咨詢道路，有充足的心理準備（注：我們只培養(yǎng)那些對自己的咨詢師夢想堅定不移、有責任感的.人）；

　　2、有良好溝通和表達能力；

　　3、年齡：18-35歲；

　　4、專業(yè)：心理學、教育學優(yōu)先，已有心理咨詢師三級以上執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先（即使你沒有相關(guān)專業(yè)背景，只要熱愛這一行，我們也歡迎你的加入）。

心理咨詢師崗位職責 篇13

　　心理咨詢師/咨詢顧問 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司,嶺南泛亞,嶺南同文 職責描述:

　　1、對公司員工、學校教職工進行情感、壓力疏導(dǎo)和咨詢;

　　2、提供自我教育及心理輔導(dǎo);

　　3、提供家庭健康及安全方面的咨詢及輔導(dǎo);

　　4、積極的定時回訪關(guān)心來訪者的心理狀態(tài),為有需要幫助的人提供心理分析幫助;

　　任職要求:

　　1、年齡25-45歲之間,碩士及以上學歷,應(yīng)用心理學等相關(guān)專業(yè),英語口語流利,可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2、有較強的邏輯思維能力,處理事情分析問題條理清晰;

　　3、有良好的溝通表達能力和應(yīng)變能力,較強的團隊協(xié)助精神;

　　4、有耐心,有愛心,具備較強的同理心,能夠很好的運用換位思考;

　　5、具有心理咨詢師資質(zhì)者優(yōu)先;

　　6、具有教育行業(yè)心理咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。

心理咨詢師崗位職責 篇14

　　崗位職責:

　　1.對所管轄的區(qū)域和行業(yè)H-EAP市場進行市場分析并實施項目拓展;

　　2.評估客戶需求,配合銷售團隊提供HEAP解決方案,并為團隊參與商務(wù)談判及競標提供必要的支持;

　　3.承擔所負責的HEAP項目有關(guān)調(diào)查報告、評估報告、總結(jié)報告的撰寫,并與客戶方H-EAP項目負責人定期溝通互動;

　　4.承擔中等以上規(guī)模EAP項目的管控和實施,與相關(guān)客戶經(jīng)理保持及時溝通,并定期反饋、調(diào)整、處理項目中各情況及進度等問題;

　　5.協(xié)調(diào)支撐部門和項目團隊成員進行其它項目管理工作。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學歷,心理學、教育學、社會學尤佳;

　　2、3年以上企業(yè)服務(wù)或心理咨詢、培訓教育行業(yè)等相關(guān)經(jīng)驗,至少1年以上中型項目操作經(jīng)驗;

　　3、能獨立管理EAP項目,如商務(wù)溝通,方案設(shè)計,課程規(guī)劃等;

　　4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和項目執(zhí)行能力,具有較強的學習能力及文字概括表達能力,對問題的敏銳、洞察、思辨能力;

　　5、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,希望在健康管理行業(yè)有長足發(fā)展;

　　6、熟練掌握OFFICE、EXCEL、PowerPoint等現(xiàn)代辦公軟件,具備一定的數(shù)椐分析能力;

心理咨詢師崗位職責 篇15

　　崗位職責：

　　主要負責公司員工心理咨詢，協(xié)助招募對面試人員的心理測試進行分析.

　　職位要求：

　　1.企業(yè)人力資源或心理咨詢師相關(guān)工作經(jīng)驗，形象好、氣質(zhì)佳；

　　2.具有較強的洞察力和分析能力，善于人際溝通，有團隊合作意識;

　　3.具備國家三級以上心理咨詢師職業(yè)資格，心理學、教育學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　4.細心，有耐心，有較強的`說服力、邏輯推理能力及判斷分析能力.