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正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議

發(fā)布時(shí)間:2024-03-06

正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議(通用3篇)

正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議 篇1

  我們都知道合同的重要性,但是有時(shí)候,由于情況發(fā)生變化,會(huì)出現(xiàn)合同終止的情形。今天ceca小編跟大家分享幾篇終止勞動(dòng)合同協(xié)議書,希望對(duì)大家有所幫助!

  正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議書 例1

  甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

  住址:

  聯(lián)系電話:

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  住址:

  聯(lián)系電話:

  鑒于:

  (1)甲方和乙方于________年____月____日簽署了《勞動(dòng)合同》(詳見(jiàn)附件)。

  (2)經(jīng)乙方要求,并經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,雙方同意按照本協(xié)議約定的條款和條件提前解除該《勞動(dòng)合同》。

  通過(guò)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下一致意見(jiàn):

  1、 合同解除及責(zé)任承擔(dān)

  1.1乙方向甲方提出并同意,自本協(xié)議簽署之日起解除雙方已簽署的《勞動(dòng)合同》。自本協(xié)議簽署之日起,該協(xié)議不再對(duì)雙方具有法律約束力,一方相應(yīng)免除另一方在《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù),并放棄追索的權(quán)利。一方放棄在任何時(shí)間、任何地點(diǎn),通過(guò)任何方式向另一方提出違約、賠償權(quán)利的要求。

  1.2《勞動(dòng)合同》解除后,雙方同意,任何一方均無(wú)須承擔(dān)《勞動(dòng)合同》項(xiàng)下約定的須由該方承擔(dān)的任何義務(wù)與責(zé)任。除甲方同意給予乙方總計(jì)人民幣 元的款項(xiàng)之外,任何一方無(wú)須向另一方支付任何錢款、費(fèi)用。乙方同意,該等錢款為甲方需要向乙方支付的全部錢款,除此之外,甲方?jīng)]有對(duì)乙方負(fù)有任何其他債務(wù)。

  1.3乙方確認(rèn)本協(xié)議簽署后,《勞動(dòng)合同》即行解除,對(duì)雙方不再具有約束力,同時(shí)放棄根據(jù)《勞動(dòng)合同》向甲方提出索賠、賠償或其他請(qǐng)求的權(quán)利。

  2、承諾與保證

  甲方和乙方共同承諾及保證:

  2.1解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致一方產(chǎn)生對(duì)另一方的任何債務(wù)負(fù)擔(dān);

  2.2解除《勞動(dòng)合同》不會(huì)導(dǎo)致任何一方被提起訴訟、仲裁或其他法律程序或行政程序;不會(huì)導(dǎo)致任何一方存在訴訟和潛在糾紛的可能性。

  3、管轄法律:仲裁

  3.1本合同受中國(guó)法律管轄,并按中國(guó)法律解釋。

  3.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,任何一方均可將該爭(zhēng)議提交上海,按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該仲裁委員會(huì)有效的仲裁規(guī)則在上海進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

  4、其他

  4.1本合同自甲方蓋章、乙方簽字生效。本合同一式貳份,雙方各持一(壹)份。

  附件:《勞動(dòng)合同》

  甲方:有限公司

  蓋章:

  乙方:

  簽字:

  正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議書 例2

  甲方____與乙方____原于________年____月____日簽訂的合字第____號(hào)________合同,現(xiàn)因 __________________________________________使____方無(wú)法繼續(xù)履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商同意,該合同于________年____月____日予以終止。因終止合同給___方造成損失計(jì)____元,由___方負(fù)責(zé)賠償。賠償金自________年____月____日起至________年____月 ____日止分___次付清,特此協(xié)議。

  本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。協(xié)議書一式兩份,由雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)

  代表人:(蓋章) 代表人:(蓋章)

  年____月____日

  正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議書 例3

  甲方____與乙方____原于________年____月____日簽訂的合字第____號(hào)________合同,現(xiàn)因 __________________________________________使____方無(wú)法繼續(xù)履行合同,經(jīng)雙方協(xié)商同意,該合同于________年____月____日予以終止,不再履行,且因合同所產(chǎn)生的一切責(zé)任和后果互不追究。

  本協(xié)議由雙方簽字蓋章后生效。協(xié)議書一式兩份,由雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)

  代表人:(蓋章) 代表人:(蓋章)

  年____月____日

正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議 篇2

  同志:

  您于xx年xx月起就職于本公司,目前的工作崗位是現(xiàn)因下列第(大寫)項(xiàng)情形,你與我公司xx年xx月xx日簽訂的為期年(勞動(dòng)合同期限)的勞動(dòng)合同書于xx年xx月xx日解除,勞動(dòng)關(guān)系同時(shí)解除。

  1.經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致;

  2.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  3.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的;

  4.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給公司造成重大損害的;

  5.勞動(dòng)者同時(shí)與其它用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出拒不改正的;

  6.勞動(dòng)者向公司提供的個(gè)人證明材料是虛假的,或者以脅迫、乘人之危,使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

  7.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;

  8.醫(yī)療期滿后,勞動(dòng)者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;

  9.勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;

  10.勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,雙方不能就變更達(dá)成協(xié)議的;

  11.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  請(qǐng)您于20xx年xx月xx日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。

  特此通知

  通知人:

  日期:20xx年xx月xx日

正規(guī)的終止勞動(dòng)合同協(xié)議 篇3

  用人單位:____________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  勞動(dòng)者:____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  因乙方(自愿申請(qǐng)辭職/違反甲方勞動(dòng)人事規(guī)章制度/試用不合格/無(wú)法提供計(jì)劃生育流動(dòng)人口婚育證明/無(wú)法提供相關(guān)崗位從業(yè)資格證/身份證過(guò)期/)(或因甲乙雙方勞動(dòng)合同期滿),經(jīng)雙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同,中止勞動(dòng)關(guān)系,達(dá)成協(xié)議如下:

  一、______年______月______日為雙方勞動(dòng)關(guān)系終止日,從次日起原雙方所簽訂的勞動(dòng)合同自動(dòng)失效,甲乙雙方均不再為對(duì)方承擔(dān)或履行任何責(zé)任義務(wù)。

  二、______年______月______日下午辦理工作交接,并于交接完成后立即結(jié)清工資及相關(guān)福利待遇。

  三、______年______月______日乙方需交出宿舍甲方財(cái)物,并結(jié)清乙方承擔(dān)的相關(guān)住宿費(fèi)用(如水電費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)等),否則,甲方有權(quán)在結(jié)算其工資福利待遇時(shí)代扣。

  四、乙方移交工作需寫出明細(xì)清單,移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏,雖雙方已乙方也需協(xié)助甲方解決。

  五、雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后,若在原勞動(dòng)合同期間涉及到的法律問(wèn)題,雙方均有責(zé)任和義務(wù)配合解決。

  六、在解除勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系后一年內(nèi),雙方須保證以下之一有效通訊方式能與之聯(lián)系:

  甲方辦公電話:____________甲方負(fù)責(zé)人電子郵箱:____________

  乙方電話(手機(jī)):____________乙方電子郵箱:____________

  七、______年______月______日前,甲方將停交乙方社保,同時(shí)甲方將中止乙方的人身意外傷害保險(xiǎn)。

  甲方:____________乙方:____________

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