水利行業(yè)競爭上崗演講稿（通用3篇）
水利行業(yè)競爭上崗演講稿 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
上午好!非常感謝局黨委，也非常感謝大家能為我提供這樣一個展示自己的舞臺。我會利用這次機(jī)會把自己客觀、全面地展示給大家，并向同志們學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，鍛煉和提高自己。
首先，請?jiān)试S我做一自我介紹。我叫-，中共預(yù)備黨員，xx年1月生于，生于此，長于此，一個地地道道的-xx人。20xx年7月畢業(yè)于-xx大學(xué)水建學(xué)院農(nóng)田水利工程專業(yè)。同年，就職于水務(wù)局，工作至今。
從離開校門進(jìn)入工作崗位，九年時光一晃而過。在這九年里，通過刻苦鉆研，努力學(xué)習(xí)，我在工作中不斷探索，不斷進(jìn)步。同時我的每一點(diǎn)成長和進(jìn)步都滲透著領(lǐng)導(dǎo)、同志們的關(guān)心、指導(dǎo)、鼓勵、和支持。在思想政治方面，我已經(jīng)具備堅(jiān)定的政治信念和政治立常通過學(xué)習(xí)樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的基本觀點(diǎn)，把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論有機(jī)地結(jié)合起來，努力掌握馬克思主義的立嘗觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持從水利工作實(shí)際出發(fā)，增強(qiáng)針對性和實(shí)效性，為水利工作大局服務(wù)。保證黨的路線、方針、政策在水利工作中的貫徹執(zhí)行，促進(jìn)水利建設(shè)任務(wù)的順利完成。同時以水利事業(yè)發(fā)展的思想理論武器，抵御不良思想的侵蝕。不斷提高思想覺悟和認(rèn)識能力。
九年的鍛煉，也使我的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高，具備了分析問題、解決問題的能力。我先后從事過水行政管理、節(jié)水灌溉、農(nóng)村飲水安全等工作。此間我深深體會到這些工作不但需要扎實(shí)的理論知識，還需要較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。為了盡快進(jìn)入工作角色，提高自己的業(yè)務(wù)水平，我利用原先學(xué)過的一些水利專業(yè)理論知識，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真鉆研各種技術(shù)規(guī)范，向領(lǐng)導(dǎo)、同事和老同志、設(shè)計(jì)院一些專家請教學(xué)習(xí)，不斷完善自己的工作方法與技巧。待人熱情，謙虛誠懇，在上情下達(dá)、下情上達(dá)、內(nèi)外溝通各方協(xié)調(diào)中，我學(xué)會了統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)，與市水務(wù)局、街辦和村組等有關(guān)部門加強(qiáng)溝通聯(lián)系，建立良好的協(xié)作關(guān)系。
從事水利工作這幾年，我深深地感受到農(nóng)村水利工作面向農(nóng)村，面向農(nóng)民，是水利工作聯(lián)系群眾的紐帶和窗口，工作的好壞，直接影響政府的形象。因此，我在日常工作中本著“以民為本，群眾無小事的態(tài)度”的思想態(tài)度，盡職盡責(zé)干好工作。不論遇到什么困難、什么挫折，都能堅(jiān)持把工作放在第一位，在農(nóng)建科人員少，工作量大、任務(wù)重的情況下，從不喊苦叫累，始終以飽滿的人情全身心投入到工作中。在領(lǐng)導(dǎo)以及同志們的人心幫助和指導(dǎo)下，刻苦鉆研，扎實(shí)肯干，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
編制完成《xx區(qū)水資源規(guī)劃報(bào)告》、《xx區(qū)自備井調(diào)查報(bào)告》、20xx-20xx年盛市級農(nóng)村飲水安全設(shè)計(jì)及竣工報(bào)告等。
為了摸清全區(qū)自備井底子，做到心中有數(shù)，整編了全區(qū)自備井資料數(shù)據(jù)卡。在20xx年全區(qū)市政設(shè)施調(diào)查工作中被評為全區(qū)“先進(jìn)個人”。
回頭看我工作的這些年，可以用幾句話概括:老老實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作，勤勤懇懇奉獻(xiàn)。工作上得心應(yīng)手，政治上趨于成熟，黨性修養(yǎng)上進(jìn)一步加強(qiáng)，綜合素質(zhì)不斷提高。
科長不僅僅是一個工作崗位，更是一份責(zé)任和義務(wù)。它體現(xiàn)了黨委的信任和重視，也體現(xiàn)了同志的希望和厚愛。作為科級干部，我認(rèn)為應(yīng)該秉承以下幾個理念開展工作:
1、以人為本
政治思想素質(zhì)是科級干部的根本素質(zhì)，能夠深刻領(lǐng)會和掌握黨的各項(xiàng)方針政策，有堅(jiān)定正確的政治方向，有較高的政策水平和理論基礎(chǔ)，牢固樹立水利建設(shè)中“以人為本”的發(fā)展理念。要把群眾利益作為工作的根本點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，從群眾最關(guān)心、與群眾聯(lián)系最密切的問題入手，為群眾多辦幾件實(shí)事，做到“辦一件實(shí)事暖一片人心”，為區(qū)政府爭光，為水利局添彩。
2、學(xué)以致用
只有不斷學(xué)習(xí)，積累豐富而系統(tǒng)的知識，才能審時度勢、開闊思路，處理復(fù)雜多變的各類問題。除了熟悉本行業(yè)的專業(yè)知識、工作職責(zé)、工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)性質(zhì)和特點(diǎn)等,不斷努力提高自身業(yè)務(wù)水平，做這一方面的行家或?qū)＜抑猓�應(yīng)該建立合理的知識結(jié)構(gòu)。比如管理學(xué)、哲學(xué)、社會學(xué)、法學(xué)、財(cái)政金融、行為科學(xué)等學(xué)科知識。最終將這些知識應(yīng)用到社會實(shí)踐中。
3、轉(zhuǎn)變觀念
(1)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念。真正全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，首先要變革發(fā)展觀念，結(jié)合實(shí)際制定科學(xué)的水利工作近、中、遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，使近期經(jīng)濟(jì)效益與長遠(yuǎn)發(fā)展利益有機(jī)統(tǒng)一，積極促成水利走上健康、文明、可持續(xù)的發(fā)展道路。
(2)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式觀念。要立足節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境、推動發(fā)展，促使經(jīng)濟(jì)增長主要依靠增加資源投入向主要依靠提高資源利用率轉(zhuǎn)變。
(3)轉(zhuǎn)變消費(fèi)觀念。通過大力宣傳建立資源節(jié)約型社會，實(shí)現(xiàn)消費(fèi)觀念的轉(zhuǎn)變。要珍惜水資源，為建立節(jié)約型社會做貢獻(xiàn)。
4、勇于創(chuàng)新
大力提高自主創(chuàng)新能力，加快建立以單位為主體的管理創(chuàng)新體系，將自主創(chuàng)新作為快速發(fā)展的方式。以工程資料的整理歸檔為例，談?wù)勎业臉?gòu)想。
(1)增強(qiáng)檔案意識。落實(shí)水利工程檔案工作責(zé)任制。
(2)實(shí)施水利工程檔案建設(shè)全過程管理。首先,在水利工程項(xiàng)目開工之前，要將工程計(jì)劃及其有關(guān)內(nèi)容通知相關(guān)的檔案管理人員，使其充分了解水利工程建設(shè)的基本概況和進(jìn)度安排，以做到心中有數(shù)，有針對性地及時收集水利工程建設(shè)的相關(guān)資料，確保檔案建設(shè)與工程建設(shè)同步進(jìn)行。其次,對水利工程建設(shè)項(xiàng)目的基建、財(cái)務(wù)、技術(shù)、影像等檔案資料的收集、整理、保管、移交、存檔等環(huán)節(jié)工作制定科學(xué)的工作規(guī)范，明確誰收集、誰整理、誰保管以及如何移交、如何存檔等責(zé)任和要求，從而使水利工程檔案資料的建立和管理納入規(guī)范化、制度化的軌道。
(3)檔案管理人員與水利工程建設(shè)項(xiàng)目參加人員要加強(qiáng)配合。
(4)重視加強(qiáng)對水利工程檔案資料的開發(fā)和利用，努力為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。首先,著力為現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)社會生活服務(wù)。其次,著力為水利工程的維修和改擴(kuò)建服務(wù)。
(5)加快水利工程檔案管理的信息化進(jìn)程。一是加大水利工程檔案信息化建設(shè)的投入力度,加強(qiáng)對檔案管理人員的計(jì)算機(jī)知識培訓(xùn),為全面推進(jìn)水利工程檔案管理信息化創(chuàng)造條件。二是把水利工程檔案資料全部納入信息化管理范疇，為全面實(shí)現(xiàn)水利工程檔案管理數(shù)字化、信息化奠定基矗三是加強(qiáng)水利工程檔案管理的軟件開發(fā),增強(qiáng)軟件運(yùn)行功能,加快實(shí)現(xiàn)水利工程檔案資料的計(jì)算機(jī)存儲和網(wǎng)絡(luò)查詢檢索。四是建立健全水利工程檔案資料數(shù)據(jù)庫,充分利用現(xiàn)代化管理手段,不斷提高水利工程檔案資料的開發(fā)利用效率和水平。
水利行業(yè)競爭上崗演講稿 篇2
尊敬的各位評委，各位領(lǐng)導(dǎo):
我叫，來自，X年元月出生，X年7月參加工作。X年任六垛閘管理所主持工作的副所長，X年任處辦公室副主任，X年任處黨委正科級秘書，X年任辦公室主任，X年起任組織人事科科長，職稱。
非常感謝廳黨組給予的這次公平競爭、交流學(xué)習(xí)與展示自我的機(jī)會。本次競爭上崗，我申報(bào)三河閘管理處副主任這一職位，我認(rèn)為自己有以下5方面的優(yōu)勢。
一、工作敢闖。自20xx年參加工作以來，我都能立足實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)，盡心盡力地干好本職工作。主持六垛閘工作期間，能夠帶領(lǐng)職工搞好工程管理，開展綜合經(jīng)營，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，圓滿完成了工作任務(wù)。在辦公室工作期間，我能奉獻(xiàn)“三子”，樹立四種形象。奉獻(xiàn)“三子”即一是奉獻(xiàn)嗓子，把領(lǐng)導(dǎo)的意圖及時上傳下達(dá);二是奉獻(xiàn)腿子，多跑科室(部門)，進(jìn)行溝通;三是奉獻(xiàn)日子，經(jīng)常加班加點(diǎn)。樹立四種形象，即一是忠誠，二是團(tuán)結(jié)，三是勤奮，四是廉潔。在組織人事科工作中，我變靈動以沉穩(wěn)，重點(diǎn)工作求突破，工作創(chuàng)新求亮點(diǎn)，制度建設(shè)求實(shí)效，日常工作求質(zhì)量，隊(duì)伍管理上臺階。
二、困難敢拼。在六垛閘管理所工作和生活12個年里，面對道路不平、電燈不明、信息不靈的艱苦環(huán)境，我沒有消沉，反而更加堅(jiān)定奮發(fā)進(jìn)取的決心。在辦公室工作的8年里，面對上傳下達(dá)，組織協(xié)調(diào)，政務(wù)信息，查辦督辦，接待服務(wù)、經(jīng)營生產(chǎn)等全新的工作內(nèi)容，我能迎難而上，爭取勝利。剛干組織人事科工作，就遇到了事業(yè)單位改革，我能從制定方案入手，組織干部職工雙向選擇，競爭上崗，妥善安置離崗人員，順利完成了改革任務(wù)。
三、業(yè)務(wù)敢鉆。一是練好筆頭。在校讀書期間，開始發(fā)表詩歌、散文。在總渠管理處辦公室工作的8年中，我主筆撰寫的各類總結(jié)、講話、交流材料300余份，120余萬字。在電視臺、電臺、報(bào)紙等新聞媒體發(fā)表過反映管理處三個文明建設(shè)的新聞30余篇，在省廳組織的慶祝建黨80周年演講征文中，我創(chuàng)作的演講稿《黃海岸邊守閘人》獲三等獎。二練好指頭。自學(xué)計(jì)算機(jī)知識。目前，我能夠熟練運(yùn)用Windows操作系統(tǒng)和Word、Excel、FrontPage、PowerPoint等辦公軟件，掌握平面設(shè)計(jì)、動畫設(shè)計(jì)、非線性多媒體編輯軟件，20xx年，在省水利系統(tǒng)辦公室首家創(chuàng)辦網(wǎng)站-《總渠之窗》。三是練好嘴頭。我自20xx年到辦公室工作后，先后為本處8位處級領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)過，他們的身傳言教，使我增強(qiáng)了科學(xué)決策、綜合協(xié)調(diào)和處理復(fù)雜事務(wù)的能力。
四、政治堅(jiān)定。無論是生活中，還是在工作上，我都坦坦蕩蕩做人，老老實(shí)實(shí)做事，堅(jiān)持原則，既保持朝氣與活力，更保持原則和分寸。我思想解放，勇于探索，開拓進(jìn)取，富有改革和創(chuàng)新精神。特別是近幾年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強(qiáng)了大局觀念，提高了綜合、分析、組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)決策能力。
五、業(yè)績顯著。我連續(xù)多年年度考核被評為優(yōu)秀等次;先后多次評為廳、處先進(jìn)個人、優(yōu)秀黨員。所負(fù)責(zé)的六垛閘被評為工程管理先進(jìn)單位，辦公室連續(xù)兩次被評為全省水利系統(tǒng)先進(jìn)單位，組織人事科被評為管理處綜合先進(jìn)單位、文明科室等。
各位評委，各位領(lǐng)導(dǎo)，三河閘管理處是廳屬九大水利工程管理處之一，位于江蘇省洪澤縣境內(nèi)。現(xiàn)有237名職工、7個職能科室，4個下屬管理所，管理三河閘、洪澤湖大堤、三河船閘和石港、蔣壩兩大抽水站等工程。其中三河閘是淮河入江水道的主要控制樞紐，設(shè)計(jì)流量120xx立方米每秒，為江蘇第一大閘，它控制淮河入江流量，調(diào)蓄灌溉，便利通航，保護(hù)蘇北里下河地區(qū)3000萬畝農(nóng)田和20xx多萬人民生命財(cái)產(chǎn)安全，工程地位十分重要。本次競選，如果有幸得到各位評委和領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置，盡快進(jìn)入角色，認(rèn)真履行職責(zé)，分管好以下工作:
一、分管好全處的水利經(jīng)濟(jì)工作。三河管理處現(xiàn)有收入來源有收入來源有三項(xiàng):一是三河船閘(年通航收入和總渠的南運(yùn)西船閘差不多，約200萬元左右)，二是防腐公司，三是水土開發(fā)及其他。因市場競爭激烈，防腐公司年業(yè)務(wù)量有下降趨勢。全處還有水面約2400畝。我將更新觀念，圍繞一個中心，抓好四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。一個中心，就是以經(jīng)濟(jì)效益為中心。抓好四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，即，一是實(shí)現(xiàn)各種資源整合。首先整合人、才、物資源，將管理處各種人才物資源直接服務(wù)工程管理的同時，遇有經(jīng)營項(xiàng)目，服務(wù)于綜合經(jīng)營;其次整合技術(shù)資源，建立專業(yè)技術(shù)人員庫，需要時隨時抽用;第三整合各種軟件資源，提升防腐資質(zhì)。二是落實(shí)激勵措施，讓優(yōu)秀經(jīng)營人才脫穎而出，制定切實(shí)可行的獎勵政策，獎勵經(jīng)營有功之臣;三是完善考核辦法;四是尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，做好水文章，開發(fā)好2400畝水面。
二、分管好辦公室和后勤工作。做到三個創(chuàng)新。一是思路創(chuàng)新。深刻領(lǐng)會和把握好新時期廳黨組治水新思路，超前謀劃，當(dāng)好參謀，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高人員素質(zhì)，使辦公室人人都能“力勝其任，能稱其事”。二是工作創(chuàng)新。在工作制度上，規(guī)范化、程序化。在工作職責(zé)上，克盡職守，不辱使命。三是形象創(chuàng)新。一是樹立團(tuán)結(jié)的形象。心往一處想，勁朝一處使，擰成一股繩。二是樹立務(wù)實(shí)的形象。講實(shí)話，報(bào)實(shí)情，辦實(shí)事，求實(shí)效。三是樹立高效的形象。加強(qiáng)管理，理順關(guān)系，規(guī)范程序，強(qiáng)化考核，切實(shí)提高工作效率。四是樹立自強(qiáng)的形象。時刻認(rèn)清形勢的發(fā)展和肩負(fù)的重任，不斷提高自身素質(zhì)。拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu)，全面提高工作能力，提高辦公室整體服務(wù)水平。
三、分管好工會工作。發(fā)揮四個方面的作用:一是發(fā)揮職工的生力軍作用。通過開展群眾性的勞動競賽、崗位建功立業(yè)活動等形式，引導(dǎo)職工為完成水利建設(shè)管理任務(wù)作出貢獻(xiàn)。二是發(fā)揮工會橋梁作用。通過開展調(diào)查研究、提合理化建議，在水利工程建設(shè)管理、水利經(jīng)營管理、水利安全生產(chǎn)管理、水利資金管理、政務(wù)公開和民主管理等各項(xiàng)工作中，發(fā)揮工會組織的橋梁作用。三是發(fā)揮引導(dǎo)作用，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位。四是發(fā)揮管理作用。利用工會的獨(dú)特優(yōu)勢，加強(qiáng)精神文明建設(shè)和思想政治工作，加強(qiáng)水利職工隊(duì)伍建設(shè)，弘揚(yáng)正氣，切實(shí)為職工辦實(shí)事，保持水利職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和單位各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。如果我這次有幸競聘成功，我將不辱使命，以最短的時間、最有效的辦法，全身心的精力，積極投入到新的工作中去，為水利事業(yè)貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)，我深知，優(yōu)勝劣汰是競爭的基本法則。無論本次競聘成功與否，都是我人生中的一次重要經(jīng)歷，我將銘記一生;無論本次競聘成功與否，作為一名黨員、一名基層水利干部，我都將一如繼往，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性;無論成功與否，我都會保持一份平常的心態(tài)，勝不驕、敗不餒，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。
謝謝大家!
水利行業(yè)競爭上崗演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
今天。我懷著一種不平靜的心情，登上了這個特殊的舞臺。首先我要感謝組織、領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這么一次難得的學(xué)習(xí)鍛煉和參與競爭的機(jī)會，同時，也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態(tài)，積極參與副主任職務(wù)的競爭，勇于接受挑選。
辦公室工作若簡單地概括起來就12個字：組織協(xié)調(diào)、當(dāng)好參謀、做好服務(wù)。當(dāng)然，這12個字說起來容易，做起來難，要想做好就更難。根據(jù)本職位的性質(zhì)和職能要求，我覺得自身具有一定的優(yōu)勢，愿意競爭這個崗位。主要理由是：
其一，我熱愛這項(xiàng)工作。雖然這項(xiàng)工作繁雜，巨細(xì)無遺，默默無聞，甚至很辛苦，付出很多卻難以看出成效和成績，但我有充分的思想準(zhǔn)備，有投身這項(xiàng)工作的良好愿望和熱情。
其二，我受黨的培養(yǎng)教育多年，有“認(rèn)認(rèn)真真辦事、實(shí)實(shí)在在做人”的作風(fēng)和一顆忠誠于黨的事業(yè)、服務(wù)于人民群眾的責(zé)任心。這是我做好一切工作的前提和保證。
其三，我有多年在辦公室工作的體驗(yàn)和經(jīng)歷，有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室的工作情況，進(jìn)入角色要快一些，對順利開展工作有利�；揪邆浔韭毼凰蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、工作業(yè)務(wù)水平。
其四，我有“以人為本、人格至上”的現(xiàn)代行為理念，處事公道正派，待人熱情誠懇。能始終圍繞。人文關(guān)懷”這四個字來做文章、辦事情。努力使領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓群眾放心。
其五，更主要的是，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)和鼓勵，有同事的幫助、協(xié)作和支持，為我做好工作創(chuàng)造了有利條件，增強(qiáng)了勇氣和信心。
假如組織和大家信任，能給我一個施展的平臺，我有決心有信心擔(dān)當(dāng)此重任。并以樹立“五種意識”，作為保證。
一是樹立學(xué)習(xí)意識。著力提高全體人員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識能力。一方面要堅(jiān)定信念，增強(qiáng)黨性，解決辦事“靠得住”的問題；另一方面要刻苦鉆研，業(yè)務(wù)熟練，解決辦事“有本事”的問題，成為本職工作的行家里手。
二是樹立全局意識。只有著眼全局、顧全大局，樹立全局“一盤棋”的思想，正確處理好個人與集體、局部與整體的利益關(guān)系，做好服務(wù)，才能圓滿完成好組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
三是樹立創(chuàng)新意識。當(dāng)今時代是創(chuàng)新的時代，需要我們不斷探索和創(chuàng)新。只有與時俱進(jìn)，才能改變那些不合時宜的思想觀念和傳統(tǒng)做法，以增強(qiáng)工作的主動性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
四是樹立奉獻(xiàn)意識。要有甘當(dāng)綠葉，做好配角，勇挑重?fù)?dān)、無私奉獻(xiàn)的.境界和胸懷。從小事做起，從自身做起。擺正位置，扮好角色，到位不越位，補(bǔ)臺不拆臺。
五是樹立團(tuán)結(jié)意識。只有講團(tuán)結(jié)，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，充滿生機(jī)，形成合力；只有講團(tuán)結(jié)，靠大家力量，才能提高工作效率，發(fā)揮整體作用，當(dāng)好參謀助手。
我相信有了這五種意識，就能夠擔(dān)當(dāng)起這個重任。
假如我競爭如愿，將不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任、期望，以此為新的起點(diǎn)，努力履行諾言，實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)，積極為局工作做出新的貢獻(xiàn)！
假如我競爭落選，我也不會灰心和氣餒，因?yàn)槟軌蛴掠趨⑴c競爭，對我來說就是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗(yàn)，一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉，一次重新認(rèn)識自我和展示自我的檢驗(yàn)。從中找出不足和差距，今后的進(jìn)步和提高才能更快，我會努力鍛煉成為一名讓組織和領(lǐng)導(dǎo)信任、讓群眾滿意的黨員干部！謝謝