愛企愛崗新員工演講詞(通用19篇)
愛企愛崗新員工演講詞 篇1
尊敬的領導,同仁們大家好!
我是酒店餐飲部的__,我為大家演講的題目是《我愛__,我愛我這平凡的崗位》。
如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一縷陽光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一顆小小的螺絲釘,你是否還永久坐守你生活的崗位”這是雷鋒日記里的一段話,他告訴我們無論在什么樣的崗位都要發(fā)揮最大的潛能,做出最大的貢獻。
在漫漫的人生歷程中,多數(shù)人都是在平凡的生活中度過的。然而,有的人在平凡的崗位上做出了許多不平凡的事;有的人就在平凡中碌碌無為地消磨著歲月。任何事物都是從平凡中開始的,平凡的起點總是邁向成功的第一步。也許有人會說:“我們的工作如此平凡,能有什么作為呢”我的答案是:“有!”雖然我們每一天的工作都很平凡,但是做好這些平凡的事情,就是為企業(yè)發(fā)展奠定基礎。如果企業(yè)是一條船,那么我們就是船上那劃漿的眾人,只有我們齊心合力,方能將這條船駛向理想的彼岸。如果企業(yè)是一棵樹,那么我們就是樹下那渺小的根須,只有我們拼命汲取土壤里的養(yǎng)分,這棵樹方能茁壯成長,長成參天大樹。
在酒店領導班子提出"大干120天"期間,我和我的同事們在經(jīng)理的帶領下,做好每一件小事,用自己的汗水證明了我們的價值!為了保證我們的服務,我們每一天堅持在點到時練習問好,每一天在抹塵時相當仔細,在客人到之前準備好服務中所需的務必品.上班時間也比往常要早一個小時。有時我們把苦往肚子里咽,記得在我剛入職不久的時候,服務了一桌外地來的客人,明明記得自己把牙簽擺在桌面上了,可客人在用餐完畢之后就是說桌面上沒有牙簽,我一時很氣憤,就說了一句“明明包廂桌子上是有的!”可能是我說話的語氣不對,客人認為我態(tài)度不好,投訴了我。事后經(jīng)理告訴我,往后只要客人說沒有的東西,就應立即把客人所需的物品拿到客人的面前。
幾許往事,歷歷在目,使我得到鍛煉的同時也磨煉了意志,經(jīng)過在工作中的不斷摸索,我對自己的工作有了更深一步了解和認識,我越來越發(fā)現(xiàn)這平凡的崗位深深地吸引著我。歲月悠悠,時光流轉,我對這份工作的熱愛也一天天的在增加。因為從件件的普通小事中,讓我清楚的看到和了解到服務工作中的閃光之處,許多的酸甜苦辣,讓我體味到人生的真諦和價值,說到那里,我禁不住要用心告訴大家。我愛——這平凡的崗位,我愛華僑我的家,這是我無悔的選取!
愛企愛崗新員工演講詞 篇2
敬的各位領導、同事們:
大家好!我是前廳部大堂副理,今天我為大家演講的題目是……
歷史的年輪滾滾向前,“……”的航船已經(jīng)駛過了三年的風風雨雨。今天,我在為他三歲生日祝福的同時,有太多太多的感慨!是啊,來頤景一年多了,時間雖說不長,但酒店規(guī)范的管理制度,良好的工作氛圍讓我覺得能成為一名“……人”而倍感自豪。
身為酒店大堂副理的我,始終秉承著“言必行,行必果”的辦事風格,在每日受理賓客投訴時,都能在領導和同事們的幫助處理后,總結經(jīng)驗,找出不足加以改正。而我也就在每次總結、改進以后逐漸變得成熟起來。
有一次,酒店有位客人感到身體不適,至電大堂副理,講明需要醫(yī)生來為其打針或輸液。接到電話后,我立即安排了禮賓部人員外出請醫(yī)生來為客人醫(yī)治,心里還美滋滋地想:客人一定會非常感謝我們這次為他提供的醫(yī)療服務。正在這時,我們經(jīng)理前來詢問,我在講明了事情經(jīng)過后,本想一定會得到她的認可與贊同。沒想到,她否定了我的處理意見。不會吧?我的一番好意,怎么會得到經(jīng)理的否定?、原來,我們?nèi)绻麖耐饷嬲垇淼尼t(yī)生不能保證服務質量,對于藥物的使用,萬一有任何差錯,就會給客人的身體健康帶來危害,那時我們酒店承擔的后果就嚴重了。是啊,我怎么就沒想到呢。單從一點出發(fā),也許換回的便是客人的投訴。在經(jīng)歷過一件件這樣的事情后,我處理問題更謹慎,想得更周到了。
記得有一次,一位客人來到總臺,在辦理入住手續(xù)時向服務員提出房價六折的要求。這位客人聲稱自己也曾多次住店,服務員馬上在電腦上查找核對,結果沒有發(fā)現(xiàn)這位先生名字,當服務員把調(diào)查結果告訴客人時,這位先生頓時惱怒起來,此時正值總臺入住登記高峰期,由于他的惱怒、叫喊,引來了許多不明事由客人的好奇目光。見此情形,我馬上走上前去,向客人禮貌介紹了自己后,請客人到大堂吧小坐,先聽取客人意見,然后向客人做了細致耐心地疏導工作,并堅持酒店規(guī)定八折優(yōu)惠的條件,但對這位客人也要享受優(yōu)惠的心情,表示理解和同情,在酒店內(nèi)部規(guī)定的允許范圍內(nèi),對這位客人給予適當?shù)卣疹櫤蛶椭,打了七折,客人此時也表示能夠理解、支持酒店的規(guī)章制度,我代表酒店對客人表示了誠摯的謝意。
看到客人滿意的辦理完入住手續(xù)步入我們的客房后,心里真有一種說不出的喜悅,看來只有提高我們的服務技能,才能讓我們的客人高興而來,滿意而離。而我們酒店開展的每周培訓計劃,也促進了員工在對客服務中的規(guī)范化和主動性,真正讓客人感受到了“家”的感覺。
千秋偉業(yè)千秋景,萬里江山萬里美,我相信我們沒有成功與失敗,只有進步與退步,我更相信,……酒店一定會在我們大家的共同努力下,節(jié)節(jié)攀升,響譽全國。
最后,我再次感謝……酒店對我們的培養(yǎng)。
愛企愛崗新員工演講詞 篇3
尊重的各位領導,各位同仁:
大家上午好!
今天在這里很激動地與大家分享獲得集團技術競賽的收獲。雖然角逐的歷程很短,可是到此刻還是讓我記憶猶新。我想我所獲得的成績不僅是我個人努力的成果,更是由于有酒店領導對我的體貼和幫助才取得了。
回想起在角逐前的訓練時期,雖然酒店的入住率很高,但酒店領導卻專門讓我們脫產(chǎn)訓練,縱然工作再忙的時候也親自指導我們,讓我們很似的感動!“付出總有回報”在此次集團技術競賽中我們酒店獲得了集體總分第二的好成績,我獲得的中式鋪被褥要第一的成績。今天在這里要再次感激酒店能給我此次展示自我的機會,感激酒店領導對我的體貼和幫助。
可能大家會說鋪被褥一件很小的事情,沒有啥子難度。但我卻不恁地認為,鋪被褥雖是一件小事,可是要把它做好,做到極致也不容易。就像鐘總給我們指導時說的“鋪被褥它是一副一氣呵成的中國畫門類”,怎樣在三分鐘內(nèi)將這幅中國畫門類畫的均勻,平整,是要路程經(jīng)過過程不停的練習才能達到的。
路程經(jīng)過過程此次角逐讓我收獲許多,雖然是簡單事情,可是也要百分百的投入去做好它,任何事情只有不停的練習,付出努力的汗水,才能取得成功。因此我將會帶著這些收獲,更加努力的去面臨以后的工作,為廈賓的發(fā)展能夠孝敬出本身的一點力量。
企業(yè)中也是如此,我們每一位員工都是酒店一分子,酒店就是我們的家,只有酒店獲得可連續(xù)的發(fā)展,我們員工才能在這個大家庭里茁壯的成長。作為廈賓這個大家庭的一員,我一會把滿腔的熱情投入到工作中,愛崗敬業(yè),求實際奉獻,為廈賓的發(fā)展壯大不停的添磚加瓦,為廈賓的美好明天,努力奮斗,孝敬本身的全部力量。
最后我想和在座的各位同仁一路說,我驕傲,我自豪,我是一名廈賓人,就讓我們一路努力創(chuàng)造廈門賓館的美好明天吧!
愛企愛崗新員工演講詞 篇4
落葉在空中盤旋,譜寫著一曲感恩的樂章,那是大樹對滋養(yǎng)它的大地的感恩。白云在蔚藍的天空中飄蕩,繪畫著一幅感人的畫面,那是白云對哺育他的藍天的感恩。因為有了感恩,我們才懂得工作中的完美;因為有了感恩,我們才明白付出的快樂;因為有了感恩,我們才懂得了工作的真諦,這就是我此培訓最大的收獲和感悟。圍繞著此次培訓,我淺談下自我的感想和體會。
“作一名合格的酒店領班主管,我們還缺什么?”這是培訓第一講中的一個問題,這個問題對于我們從事在一線的各位領班主管而言,是我們在工作中需要時時處處思考的問題,更是我們要用自己的實踐在工作中去努力踐行和探索,總所周知,一名合格、優(yōu)秀的領班主管能夠很好的利用自我的素質因素,去調(diào)節(jié)自身的工作氛圍,使自己所帶領團隊更加團結,一名合格、優(yōu)秀的主管還能夠使團隊成員之間的關系相互融洽,能夠使團隊成員的業(yè)務素質在潛移默化中得到提高,透過培訓,我在理性上深刻認識到法律法規(guī)常識、文化素質、計劃組織潛力、人際關系處理潛力、以身作責示范潛力是合格優(yōu)秀的主管必備的基本素養(yǎng),是成為一名優(yōu)秀合格主管所必備的條件,在那里我想,優(yōu)秀的主管更就應在以身作則方面做出表率。在我們__酒店,主管的職責范圍很廣,也很雜,有上傳下達公司指令,管理酒店,酒,煙,茶,飲料。帶領員工領貨,擺貨根據(jù)出品單的名稱,數(shù)量配送到每個包間,每日盤庫并作日報表,月總表,考勤表,統(tǒng)計工作量,衛(wèi)生等等。在這些繁雜的工作中,主管以身作則的表率作用十分重要,我們不能因為工作的繁雜而馬馬虎虎,相反,我們的一言一行都是各位員工所參看的標準,記得有一次,在例行檢查倉庫貨物的時候,我發(fā)現(xiàn)了貨物擺放雜亂,做為主管領班的我們主動的去將貨物整理好,在一言一行中親自示范做給員工看,手把手的教導他們,讓服務員明白我們是怎樣去做的,在潛移默化中去努力影響他們。所以要做合格優(yōu)秀的主管我們務必在工作的細節(jié)中,認認真真,兢兢業(yè)業(yè),細節(jié)之處彰顯素質,細節(jié)之處可定成敗,只有我們將工作中的各項細節(jié)做好,我們離一名合格優(yōu)秀主管的距離也就不遠了。
酒店管理的工作在實踐過程中,將會面臨各種各樣的實際問題,有些問題十分急手,有些問題十分復雜,要很好的解決工作中存在的各種矛盾和困惑,筆者認為就要將強學習,在培訓的第二節(jié)課中有這么一句話話“要解決好知識技能欠缺所帶來的矛盾和困惑”,具體的要從書本中加強學習,要從實踐中加強學習,要從他人的身上學習優(yōu)秀的品質,只有廣泛的吸收各種知識和處理問題的方式方法,才能更好的解決各種實踐過程中的問題,才能在處理問題的實踐過程中,解決自己的困惑,在那里,我想說的是,作為我們酒店的基層工作者,無論是服務生,還是領班主管,在每一天繁忙的工作之余,我們其實真正能夠靜下心來去學習,對于我們來說是一種挑戰(zhàn),應對這樣的實際困難,我們每個酒店員工其實要擺正好自我的實際,將書本、實踐和學習他人三種學習方式有機的結合起來,靜下心,沉下心,利用一切能夠利用的時間,加強自我的學習,加強自我的潛力素養(yǎng)的提高,這樣我們才能適應酒店的發(fā)展,這樣我們才能更好的去做好我們的工作。在酒店里就有這樣一個來自農(nóng)村的小伙子,由于家庭的原因,他上完初中后就外出打工,在酒店里從事的是勤雜工的工作,每當夜深人靜的時候,他總是獨自一人拿起課本學習,日復一日,天天如此,最終透過
自己的努力自考完成了?茖W歷,此刻正在復習應考自考本科段的課程。他為我們樹立了一個典型的榜樣,學習永不分場合,永不分時間。
如何獲得下屬的信任?是我們每位領班主管都需要應對的實際問題,下屬對我們信任,我們的工作會更加有利開展,我們的團隊會更加團結協(xié)助,酒店的效益也會因為團隊士氣和精神面貌而加以改變,我們?nèi)绾潍@得下屬的信任?在培訓課第三講中,有這么一句話“做員工迷茫時的指路人”。這對于我們而言,教育和啟發(fā)好處巨大。做好員工迷茫時的指路人,就要從員工的角度去出發(fā),在工作中要求他們,在生活中關心他們,在事業(yè)上幫忙他們,每個人都有迷茫的時候,當一名員工愿意把他自己的困惑和你說時,那么能夠肯定的是員工對你是十分信任的,愿意和你成為朋友,這時的我們就要學會認真的去傾聽,有效的傾聽會縮短我們和員工之間的距離,會增加我們和員工之間的交流,更會很好的促進我們工作的開展。記得我們班組有名服務員,老家在__農(nóng)村,家里十分貧寒,她有兄弟姐妹四個,她是長女,有段時間看著他悶悶不樂,甚感疑惑,于是在一次下班后,我主動和她聊了起來,開始她不愿意說什么,但之后慢慢的敞開心扉和我道出了家里最近發(fā)生的事情,原先是他父母生病了,家里沒錢治療,于是我用心的開導她,同時鼓勵她要敢于應對困難并用心的幫忙她想辦法克服目前的困難。因此,獲得下屬的信任,做員工迷茫時的指路人,就要學會用心去傾聽!
有人會說酒店管理人的工作是十分簡單的,無非就是管理好酒店的服務和運營等?其實,酒店里的每一個崗位,對于我們個體人而言要想做好,要想使自己的職業(yè)生涯的空間得到提升,這并不十分容易的。要想做好這一切,我想首先要有感恩之情。有了這份感恩之情,我們才能更加珍惜我們此刻的這份工作,才能更加努力的去工作,才能為自己的提升夯實牢固的基礎。
我在__酒店迄今為止已有六個春秋了,在這六年里,我經(jīng)歷了無數(shù)次工作中的煩惱,經(jīng)歷了無數(shù)次工作中的挫折,在困難和煩惱面前,我并沒有后退,相反在酒店和同事們的幫忙下,我不但解決了各種困難和問題,更學會了如何去做好工作,機遇總是給有準備的人,透過努力,我此刻已走上了管理的崗位,在這方熱土中,酒店對于我的培育讓我永不忘懷,這天,我們又理解了為期_天的培訓,讓我們在繁忙的工作間,知識和潛力得到了進一步充電,可見我們酒店老總的良苦用心,可見我們酒店在員工管理方面的高瞻遠矚。
最后,我由衷的說聲:謝謝你!謝謝我們的__酒店!謝謝你給我們創(chuàng)造的機會和平臺,相信在不久的未來,我們__酒店必將越來越好,我們的前途也將更加光明燦爛!
愛企愛崗新員工演講詞 篇5
尊敬的各位大學生、新員工們:
歡迎大家來到咱們京滬鋪架項目工作!
首先,我謹代表京滬鋪架項目領導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機會,也對同學們順利完成學業(yè)、并學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!
莘莘學子、十年寒窗,你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架項目,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個歷練的過程,懇請大家盡快做好角色轉換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來,為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來,要積極主動到最需要的工作崗位上去,發(fā)揮個人的聰明才智,為京滬鋪架項目的建設出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才,人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最根本的動力,是企業(yè)最重要的資源。鐵建集團是我們成就事業(yè)的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人、事業(yè)留人,為人才創(chuàng)造良好的工作、生活和學習條件。
同學們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團創(chuàng)新發(fā)展的重要力量。
為了使同學們盡快適應鐵建,融入團隊。希望大家能夠做好三項準備:
一是希望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業(yè),忠誠自己從事的事業(yè)。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,做好職業(yè)規(guī)劃,把個人價值的實現(xiàn)和企業(yè)的發(fā)展結合起來。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要輸在起跑線上。
二是希望大家做好艱苦奮斗的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇于吃苦、積極進取、樂于奉獻”的精神和勇于創(chuàng)新的意識,把自己的工作當作自己的事業(yè)來干,全身心投入到事業(yè)之中,才會取得巨大成功。
三是希望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。一定要把在學校里學習到的理論知識與實際工作相結合,在實踐中不斷總結與創(chuàng)新。
“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。這里就是你放飛夢想的地方。愿大家在鐵建集團里,努力掌握科學文化知識,刻苦鉆研本職技能技術,不斷提高自身的知識能量和綜合素質,把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業(yè)上來,通過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。
最后,再次歡迎同學們的到來,并預祝大家在京滬鋪架項目取得優(yōu)異成績!
愛企愛崗新員工演講詞 篇6
尊敬的企業(yè)領導、同事們:
大家新年好!
我叫,97年來企業(yè),在福建本部從事業(yè)務工作。推選我作為業(yè)務標兵代表來發(fā)言,我覺得很慚愧,因為我只是做了我該做的事情,我更愿意自己作為一名老員工站在這里發(fā)言。
眾人拾柴火焰高,一個籬笆三個幫。一個業(yè)務項目的獲得,不全是業(yè)務人員的功勞,因為它離不開企業(yè)這個平臺、需要眾多同事們的幫助和支持,前期有技術支持、投標時有標書制作,簽約時有商務談判,執(zhí)行時有項目開發(fā)和實施,驗收后有運維服務,還有全過程的行政后勤保障。一個人的力量是有限,一個團隊的力量才是無窮的。一份及時足額的投標保證金的辦理、一份aaa信用等級證明的開具,客戶來訪相遇時的側身禮讓、入座后茶水的及時奉上等等,這些看似簡單的細節(jié)其實也關系著我們業(yè)務的成敗。
在此,真誠地感謝所有幫助、支持、信任和包容我的同事們,作為榕基大家庭的一員我深感幸運和驕傲,因為有了你們,我才能站在這里發(fā)言。XX年我將繼續(xù)努力,進一步地提高自已各方面的能力,與大家團結協(xié)作,與企業(yè)共同成長。
愛企愛崗新員工演講詞 篇7
尊重的各位領導、各位同事:
大家好!
我是東區(qū)國美第一城A店員工陳雨旭,畢業(yè)到公司近7個月,搭乘公司的人性化平臺,借助領導的不倦教誨,已從一名一般業(yè)務員成長為高等客戶經(jīng)理,一路走來,涂涂改改,感想多多。今天很幸運能代表公司全部業(yè)務員發(fā)言,表白我們的心聲:
偶爾的機會,遇見了千吉,而這——卻必定的使我離別了曾經(jīng)的茫然和無助!
從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,而是要學會賺錢的本事,我嘗試性地接收并邁入千吉。從“假如你不曉得做什么,那么就把手頭上的事做好&rdquo,勵志電視劇;,就這樣我從曾經(jīng)自以為的不可一世,轉而投入到低級的跑盤塞條等業(yè)務中。從住群體宿舍的溫馨無憂到員工間的友愛互助,從領導培訓至深夜的恩惠到店長送我到病院看病的關心,使來自他鄉(xiāng)的我們覺得家的暖和。我們——不再須要更多的理由。
僅此這些,使我們不理由不貪心地學習!不充斥豪情的工作!
狼道精神,更使我們意識到:既要能孤身奮戰(zhàn),也要擅長群體進攻!當我們像狼一樣傲視所有時,我們就必定能成為職場中真正的強人。
在精力上,有優(yōu)秀文化的陶冶,有店長每月每周甚至天天的目的鼓勵;在實際中,學會了如何有組織有紀律的應用策略;如何有效的逼定;如何疾速掌握客戶收取誠意金;也深知勝利前應積蓄力氣、不急于求成、等待全面暴發(fā)的謀略!
生涯老是這樣,一份熱忱總會換來一份機遇,而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!驀然回想,有了專一做房產(chǎn)的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了局部同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比較的自負和前所未有的凝集力!我信任,只有我們居心去做,即便談不上飛黃騰達,也確定不至于平淡!
然而成功仿佛不再遙不可及,而去咀嚼成功,這不就是培養(yǎng)別人,成績自我的博愛嗎?
永懷一顆感恩的心,是我們可能敏捷成長的起因,也是我們企業(yè)文明得以傳播的精華,更是我們責無旁貸培訓新人的原能源!
當我能夠帶隊時,我感到一種額定的義務,同時更是一種令人振奮的榮譽,由于這個責任,有了我長足的提高、有了一直完美本人的機遇。這不為別的,這是一種使命!
積極的流浪是種無畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司領導為員工培訓英語,那么一定引來愛慕的目光;只要說起我公司年銷售800萬,那么總會播種猜忌和嫉妒;而只要提起千吉,總會聽到:“他們幾乎就是一群狼!”
我們不單是看到不斷進級的公司軌制,更是感觸領導決議進程的民主和強勁動力!不單是休會團隊遠足的樂趣,更是領悟公司以員工為最可貴財產(chǎn)的精神!不單是親歷同事的成長和收成,更是感知公司在公正公平的平臺上,憑著人道化治理和學習型團隊,打造地產(chǎn)行業(yè)一流品牌的動搖氣力。
在公司引導的關懷跟共事的幫助下,新的一年里,咱們將以全新的面孔,踴躍進取,全面晉升,培訓打造優(yōu)良團隊,競聘店長!從而實現(xiàn)自我的奔騰!
XX年的市場期待著我們?nèi)ラ_辟,XX年的聲譽同樣也等候著我們?nèi)フ?
我相信,千吉的將來不是夢,我們的未來不是夢。
請容許我用很愛好的一句話來總結:用人去感動聽,用轉變?nèi)ビ绊懭耍脿顩r去焚燒人,用實力去馴服人,用保持去博得人!
最后,預祝大家搭乘千吉航母,沖向光輝來日!
愛企愛崗新員工演講詞 篇8
同志們:
今天把大家召集到一起,舉辦新進人員崗前培訓班,一方面,使大家了解一下我們醫(yī)院的概況、醫(yī)院文化以及有關規(guī)章制度;另一方面,對大家進行醫(yī)學知識和醫(yī)療服務的初步培訓。這既是一次難得的學習機會,也是大家相互認識和了解醫(yī)院的機會。你們的到來,使我們醫(yī)院這個大家庭又增添了新成員、補充了-新血液、帶來了新希望。我代表院黨委及全院干部職工對你們表示熱烈的歡迎和祝賀!
首先,向大家介紹醫(yī)院基本概況。**醫(yī)院始建于1946年,至今已走過了60余年的歷程,經(jīng)過幾代人的不懈探索追求,醫(yī)院從小到大,從弱到強,從一所簡易戰(zhàn)地醫(yī)院發(fā)展成為菏澤市規(guī)模最大的一所集醫(yī)療、教學、科研、預防、保健、急救和技術指導于一體的大型三級綜合性現(xiàn)代化醫(yī)院,是山東大學醫(yī)學院、泰山醫(yī)學院研究生培養(yǎng)基地,是濟寧醫(yī)學院、泰山醫(yī)學院、濱州醫(yī)學院、菏澤醫(yī)專、菏澤家政職業(yè)學院的臨床教學基地,擔負著**市八縣二區(qū)九百五十萬人民及鄰近省、市部分群眾的醫(yī)療保健任務。
醫(yī)院占地面積60畝,建筑面積12萬m2,現(xiàn)擁有總資產(chǎn)6.88億元,固定資產(chǎn)3.19億元,開放床位1300張。年門診量60萬人次,年住院病人4.5萬人次,手術1.2萬人次。今年上半年門診量34.8萬人次,住院病人23180人次、手術6493例,其中腔鏡手術246例,放射介入手術720例,心臟介入手術303例。全院現(xiàn)有在崗職工1384人,加上今天參加培訓的在座的同學們,在崗職工規(guī)模將達到1632人,其中高級職稱253人,中級561人,博士研究生4人、碩士研究生134人,F(xiàn)有兩人享受國務院特殊津貼,46人為省專業(yè)委員會委員,8人為碩士生導師,13人為市級專業(yè)技術拔尖人才。
醫(yī)院設有34個臨床科室,20個醫(yī)技科室,23個職能科室,F(xiàn)擁有省級醫(yī)療質量示范科室1個(血液內(nèi)科),市級醫(yī)療質量示范科室4個(血液內(nèi)科、消化內(nèi)科、口腔科、普外二科),優(yōu)質護理服務示范科室16個。
為全面提高醫(yī)療工作質量,醫(yī)院采取多種方式更新和增加醫(yī)療設備,現(xiàn)擁有64排螺旋CT、1.5T超導磁共振、全數(shù)字化乳腺機、瓦里安Clinac23EX15兆電子直線加速器、X線刀、瑞士羅氏PP全自動生化分析儀、美國產(chǎn)數(shù)字減影系統(tǒng)、大型C臂血管造影系統(tǒng)、數(shù)字放射攝影系統(tǒng)等萬元以上醫(yī)療設備400余臺(套),為醫(yī)院快速發(fā)展插上了高科技的翅膀。
醫(yī)院堅持科技興院的發(fā)展之路,先后開展的冠狀動脈造影成形及支架放置術、心臟搭橋術、內(nèi)鏡下逆行胰膽管造影術(ERCP)、骨髓移植術、單克隆抗體臨床應用、門靜脈高壓癥的各種分流手術、髂(肋)骨移植治療下頜骨腫瘤及缺損等新技術均達省內(nèi)同級醫(yī)院先進水平。近3年來,我院共獲得省、市科技進步獎39項,其中省科技進步三等獎1項;市科技進步一等獎1項,二等獎23項,三等獎14項;獲省、市重點立項科研課題2項,發(fā)表論文200余篇,主編、參編醫(yī)學專著13部。
醫(yī)院堅持以病人為中心、以質量為核心的辦院方針,不斷強化內(nèi)部管理,深化醫(yī)院改革,堅持全程化優(yōu)質服務,以一流的技術、一流的設備、一流的服務、一流的管理服務于社會,贏得了社會各界的廣泛贊譽,連續(xù)多年被省、市衛(wèi)生主管部門評為先進集體、精神文明先進單位。我們要繼續(xù)發(fā)揚這一優(yōu)良傳統(tǒng),全心全意為廣大群眾服務。
其次,是“”發(fā)展規(guī)劃和遠景規(guī)劃。“”時期主要發(fā)展目標:醫(yī)院擴建,按照三甲醫(yī)院標準,在老校區(qū)建成20萬平方米的門診、急診、醫(yī)技、科研、病房綜合大樓,力爭用五年的時間醫(yī)療用房達到25萬平方米,開放床位增加到3000張;5年內(nèi)引進臨床各專業(yè)博士30人,臨床各專業(yè)及藥、護、技、檢等專業(yè)碩士300人;病區(qū)由36個增加到72個;各臨床科室技術達到全市一流水平,爭取3-5個專業(yè)邁入省級重點學科行列;五年內(nèi)年門診量達到100萬人次,出院病人8萬人次,各類手術4萬臺次,醫(yī)院年業(yè)務收入突破10億元,進入全省地市級醫(yī)院中等偏上行列,其它醫(yī)療、檢查、護理任務指標均達到“三級”甲等醫(yī)院要求,整體提升衛(wèi)生事業(yè)水平,為**人民群眾的身體健康保駕護航,初步形成蘇魯豫皖四省交界地區(qū)醫(yī)療服務高地。“十三五”期間,在東區(qū)征地1000畝,再建設20xx張床位規(guī)模、以康復保健、老年病、慢性病治療為主的分院。
最后,對大家提幾點希望。從學校來到醫(yī)院,從一名學生成為一名醫(yī)務工作者,這是你們?nèi)松牡缆飞系囊粋重要轉折、一個嶄新起點、一個寶貴機遇,為了幫助大家走好這人生的關鍵一步,盡快地融入醫(yī)院這個大家庭,適應各自的工作崗位,成為一名合格的醫(yī)院職工,我向大家提出三點希望:即“三愛”、“三學”、“三負責”。
一、珍惜來之不易的就業(yè)機會,做到愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者。
醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是一項特殊的事業(yè)、一項崇高的事業(yè)。正是有了一代又一代前輩的無私奉獻和頑強拼搏,我們的醫(yī)院才有了今天的蒸蒸日上,特別是你們趕上了醫(yī)院建院以來的巨變時期――新綜合病房大樓已投入使用,“”發(fā)展規(guī)劃和遠景規(guī)劃宏偉藍圖已制定,醫(yī)院將進入快速發(fā)展的時期,就醫(yī)環(huán)境將會越來越好。可以說,醫(yī)院今天的發(fā)展成果來之不易,希望同志們珍惜今天的就業(yè)機會,切實做到“三愛”,一是愛醫(yī)院。我靠醫(yī)院生存,醫(yī)院靠我發(fā)展。這是我們?nèi)焊刹柯毠さ墓沧R。希望你們像愛自己的家一樣愛我們的醫(yī)院,時時處處維護醫(yī)院形象、維護醫(yī)院利益。二是愛崗位。大家經(jīng)過一段時間集中的培訓后,將走上各自的崗位。崗位沒有大小,不分好孬。希望你們把崗位當成職業(yè),把職業(yè)當作事業(yè),立足崗位做貢獻,讓你們的人生價值在崗位上閃光,為醫(yī)院的發(fā)展努力發(fā)揮聰明才智。三是愛患者;颊呤俏覀兊囊率掣改;颊呤亲钚枰覀冏鹬睾完P愛的人。因此,我們要用真心呵護患者、用愛心溫暖患者、用熱心幫助患者,讓他們感受到家一般的溫暖。
二、盡快轉變角色,加倍努力學知識、學服務、學做人。
大家從學校畢業(yè)后并不意味著學習的終結,仍要學習、學習、再學習。一是學知識。要勤學、善學、會學,通過學習,打好基礎,掌握本領。當務之急是學業(yè)務、學技能,打牢扎實的業(yè)務功底。通過學習,達到由擁有文憑向擁有能力轉變,同時要由階段學習向終身學習轉變,在學習中快速轉變角色、提高素質。二是學服務。醫(yī)院是服務性行業(yè),醫(yī)院的生存和發(fā)展一靠技術、二靠服務,學習知識的最終目的也是為了服務于病人、服務于醫(yī)院、服務于社會,同志們要切實樹立以病人為中心的服務意識和病人至上的理念,學習為病人服務的技術,一切為了病人,一切服務于病人。三是學做人。要成為一名合格的醫(yī)務工作者,首先應該學會做人,要有愛人如己的胸懷,要有待人誠信的行動,要有樂于奉獻的精神。要向老同志虛心學習、請教,還要學會與同事、同行的合作,不自以為是、不盲目自大,形成和諧、融洽的人際關系,以團結形成合力,以合力共謀發(fā)展。
三、切實樹立責任意識,時刻牢記為患者負責、為自己負責、為醫(yī)院負責。
我們面對的服務對象是正在承受疾病折磨的患者,工作中稍有疏忽,就可能會造成差錯,我們工作1%的失誤對于患者來說就是100%的損失。因此,大家務必樹立起“責任重于泰山”的意識:一是為患者負責。醫(yī)療護理行為是把雙刃劍,措施得當,可以治療疾病、促進康復;措施不當,反而加重疾病、損害健康。所以,我們要以對患者高度負責的精神,認真對待每一位患者,做好每一項技術操作,把小事做細,把細事做透。細節(jié)見證品質,細節(jié)決定成敗。把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事情做好就是不平凡。二是為自己負責。俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。作為醫(yī)院的一名職工,都要遵守醫(yī)院的規(guī)章制度和操作規(guī)程。我們醫(yī)院已經(jīng)修訂了一套完整的《規(guī)章制度》,裝訂成冊后發(fā)給大家,希望同志們認真學習,嚴格遵守。同時,在政治上要嚴格要求,服從院黨委的統(tǒng)一領導,積極參加團組織或黨組織生活,在醫(yī)院各項活動中施展你們的才華,為醫(yī)院爭光添彩。三是為醫(yī)院負責。醫(yī)院是我家,發(fā)展靠大家。院興我榮,院衰我恥。希望同志們從現(xiàn)在起,樹立起主人翁意識,把自己的前途和醫(yī)院的命運緊緊地連起來,積極為醫(yī)院的建設和發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。
當前,醫(yī)院已進入二次創(chuàng)業(yè)期,全院干部職工正在同心協(xié)力,迎接前進道路上的困難和挑戰(zhàn)。希望大家在未來的工作中,以“仁愛、敬業(yè)、精進、務實”的院訓為指導,學知識、長本領、出成績,早日成為一名合格的醫(yī)院職工,為醫(yī)院的健康、和諧、快速發(fā)展做出應有的貢獻!
愛企愛崗新員工演講詞 篇9
今天是個值得紀念的日子,又有148位新員工加入了協(xié)和大家庭,我首先代表院領導班子對大家的到來表示熱烈歡迎,也代表一名協(xié)和老員工講幾點感受:
協(xié)和是醫(yī)學的殿堂和大師的搖籃。張孝騫、林巧稚、曾憲九、劉士豪等醫(yī)學大師都出自協(xié)和。全國多家著名醫(yī)院如解放軍總醫(yī)院、阜外醫(yī)院、安貞醫(yī)院、婦產(chǎn)醫(yī)院等都是協(xié)和前輩們創(chuàng)辦的。協(xié)和文化多元而包容,協(xié)和多年堅持從全國各地選拔優(yōu)秀人才來院工作,來自五湖四海的杰出人才共同匯合成協(xié)和大家庭。在協(xié)和“英雄不問出處”,只要你做出成績,作出奉獻,就會得到大家的認可。協(xié)和為醫(yī)學精英的成長提供了得天獨厚的條件和氛圍,希望大家珍惜機會,在協(xié)和的大熔爐里鍛造自己,爭取成長為醫(yī)學大師。
上世紀初葉,美國中華醫(yī)學基金會(CMB)、洛克菲勒基金會出資興建了協(xié)和。按照北美醫(yī)學教育改革的成功典范約翰•霍普金斯醫(yī)學院模式創(chuàng)建起來的協(xié)和,建院之初即為高起點、高標準的國際化醫(yī)院。我們協(xié)和人的“協(xié)和夢”就是要使協(xié)和在百年之際重回建院之初的學術巔峰地位。為了實現(xiàn)“協(xié)和夢”,近年來我們與國際上多家知名醫(yī)院和大學建立了良好的合作關系,推出了很多國際交流項目,為的就是培養(yǎng)協(xié)和人的國際化視野,將協(xié)和建成國際化平臺。
除了知識與技能的儲備,醫(yī)德修養(yǎng)更為重要。在座各位穿上了這件圣潔的白衣,就是患者眼中的協(xié)和醫(yī)生、協(xié)和護士,為此要更加重視自己職業(yè)素養(yǎng)的提升、道德情操的養(yǎng)成。我院35歲以下青年占到全院職工的43%,協(xié)和從20xx年起,每年都要在新春團拜會上表彰一批為醫(yī)院發(fā)展作出杰出貢獻的老專家,去年又新增了“協(xié)和十大杰出青年”的評選表彰。希望新入院的各位醫(yī)學新青年,既要向我們的老前輩學習,也要向身邊的青年榜樣學習。
醫(yī)學事業(yè)崇高而偉大,雖然我們當前所處的執(zhí)業(yè)環(huán)境不太好,醫(yī)務人員承受著巨大壓力,但我相信困難一定是暫時的,未來一定是光明的。希望各位以正確的態(tài)度面對現(xiàn)實,以協(xié)和人特有的精神和毅力,堅守我們的醫(yī)學理想和價值追求。今天在座各位青年朋友以成為協(xié)和人為榮,希望明天協(xié)和將因有你們而自豪與驕傲!
愛企愛崗新員工演講詞 篇10
各位領導、同事好:
雖然在公司呆了10多天了,我也一直上正常班見面的機會比較多,但大家對我還很陌生,我先自我介紹一下。我叫石昆,天津市人,家住河東區(qū)二號橋.本人性格偏于外向,比較開朗,樂于交友。愛好方面,比較喜歡乒乓、足球等球類運動。
剛剛離開原來的工作單位,來到新的公司,環(huán)境的突然改變讓我感覺確實有些不適應,不過通過這幾天和公司同事的交往,現(xiàn)在發(fā)覺我正在融入這個家庭之中,我相信會很快熟悉這里的一切,成為這個家庭的一員。
有個故事是這樣說的。有一個人在沙漠行走了兩天。途中遇到暴風沙。一陣狂沙吹過之后,他已認不得正確的方向。正當快撐不住時,突然,他發(fā)現(xiàn)了一幢廢棄的小屋。他拖著疲憊的身子走進了屋內(nèi)。這是一間不通風的小屋子,里面堆了一些枯朽的木材。他幾近絕望地走到屋角,卻意外地發(fā)現(xiàn)了一座抽水機。他興奮地上前汲水,卻任憑他怎么抽水,也抽不出半滴來。他頹然坐地,卻看見抽水機旁,有一個用軟木塞,堵住瓶口的小瓶子,瓶上貼了一張泛黃的紙條,紙條上寫著:你必須用水灌入抽水機才能引水!不要忘了,在你離開前,請再將水裝滿!他拔開瓶塞,發(fā)現(xiàn)瓶子里,果然裝滿了水!他的內(nèi)心,此時開始猶豫著……如果自私點,只要將瓶子里的喝掉,他就不會渴死,就能活著走出這間屋子!如果照紙條做,把瓶子里唯一的水,倒入抽水機內(nèi),萬一水一去不回,他就會渴死在這地方了……-到底要不要冒險?最后,他決定把瓶子里唯一的水,全部灌入看起來破舊不堪的抽水機里,以顫抖的手汲水,水真的大量涌了出來!他將水喝足后,把瓶子裝滿水,用軟木塞封好,然后在原來那張紙條后面,再加他自己的話:相信我,真的有用。在取得之前,要先學會付出。有句名言說得好"成功往往屬于有準備的人",我已經(jīng)為新工作、新環(huán)境做好了充足的準備,全身心的投入新工作中。
"公司是跑道,而我就是一架飛機",只要肯努力,肯付出,我相信我可以成為一架優(yōu)秀的性能良好的航空器,讓公司在市場的跑道上充滿激情和活力地跑好每一步。這也將成為我的一個新開始、新起點。
愛企愛崗新員工演講詞 篇11
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!我是五公司的新員工,畢業(yè)于xx大學水利水電工程專業(yè)。很高興今天站在這里代表咱們新同事發(fā)言,也很感謝公司領導給我這個與大家共同學習,分享的機會。
請允許我改用大家都很熟悉的一句話開始我的講話,我想代表我們新員工,對所有熱情迎接我們新生力量的xx人,葛五公司人說:謝謝大家,我們來了!
我們來了。帶著期待和渴望,帶著欣喜和不安,帶著熱情和迷茫,帶著年輕的夢想,帶著大學在我們身體里沉淀下來的思想、情感、品格,來到了。在這個驕陽似火的七月,我相信大家一定和我一樣,感受到了宜昌的熱情,空氣是熱情的,馬路是熱情的,我們xx人更是熱情的。
從報道至今的十幾天,眼前的一切逐漸清晰起來。拓展訓練,我們作為團隊中的一分子,堅定執(zhí)著地行進,安靜地吐露芬芳,團隊因我們而美麗;團隊在我們每個人的支撐下,穿越生命線,悠然地綻放,我們因團隊而溫暖感動。培訓期間,我們真正翻開了職業(yè)生涯的第一頁,了解了集團公司和我們五公司的企業(yè)文化和精神,掌握了基本的公文寫作,生產(chǎn)安全知識和商務禮儀的基本原則,和共青團零距離接觸,讓稚氣的我們有了底氣。記得楊穎老師在情商管理課的結尾,用啞啞的嗓音伴著手語帶給我們的《感恩的心》,帶給我的感動揮之不去。用感恩的心去工作生活,我們就不會產(chǎn)生抱怨?嗯c樂,都留在心底,我們每個人都一定有著自己不同的感受,收獲。張曉風曾說過這樣一句話:“樹在。山在。大地在。歲月在。我在。你還要怎樣更好的世界?”
在此,我要再一次感謝公司領導和師長給了我們這樣一個平臺,也為我們指引方向,我也要感謝我的同事們,我們在培訓的過程中互相幫助,互相學習,度過了珍貴,充實的十幾天。我知道一句“謝謝”遠遠不夠,知易行難,對于剛剛踏出校門的我們,以后的路很長,需要學的東西很多,還需要我們腳踏實地。
3月,我在參觀向家壩纜機平臺時,站在高處觀光臺向下看,施工車輛往來穿梭,工程機械星羅棋布,施工人員忙碌著,像小甲蟲在蠕動,那其中有我們xx人。那一刻,心中的震撼不可言喻,一個人的力量是微小的,然成千上萬的施工人團結奮戰(zhàn),卻可以建造一座座固若金湯的大壩;那一刻,我慶幸我選擇了五公司這樣一個施工企業(yè),我相信任何平凡的工作,都有著不平凡的意義。
今天,在這里,我們即將擁有新的責任和使命,心中復雜的心情難以言表。明天,我們將收拾行李和心情,奔赴到施工第一線,在新的環(huán)境磨礪我們的意志,增長我們的才干,成長的道路不會一帆風順,也許有無數(shù)的曲折和坎坷等著我們。我想把我很喜歡的一句話分享給大家:我只擔心一件事,我怕我配不上自己所受的苦難。所以,只要我們學會正確地歸因,所有的辛苦和不順,都會過去,只要我們愿意思考,所有的過去都會成為財富。對于未知的明天,我準備好了,我親愛的同事們,你們準備好了嗎?
不管明天在哪里,我愿意接納每一種苦,并視之為獨一無二的財富;不管明天在哪里,我愿意做忍著眼淚奔跑的人,并相信打不垮我的,將使我更形堅強。我相信施工第一線的苦雨寒風最終會化為真正持久的力量,只要我們堅持。我無法忘記從孫總身上看到的那股堅強女性讓人尊重的魅力,我愿意從她身上借一方晴空,苦出“風景這邊獨好”的美好未來。生活豈能盡如人意,但求無愧于我心,謹以此和兄弟姐們共勉。
最后我真誠地祝愿我們尊敬的領導,親愛的同事們,能夠擁有一個萬水千山走遍的健康體魄,一種平和樂觀的心態(tài),一段美好多姿的人生!
謝謝!
愛企愛崗新員工演講詞 篇12
。耗愫!
首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎!衷心希望你們在全新的工作環(huán)境中,創(chuàng)新向前、不斷追求,推動公司發(fā)展,實現(xiàn)個人和企業(yè)“雙贏”的目標!
xx企業(yè)是一個充滿活力和希望的群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機遇的工作。在這里,我們應共同珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對人生和事業(yè)充滿信心,我們應該這樣逐步成長。
公司是提供了個人發(fā)展的平臺,每位員工,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發(fā)展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報我們共同的家。相信自己,相信公司,相信我們共同的家。
從今天起,已成為這個企業(yè)的一名成員。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。你們的到來,為公司的發(fā)展注入了新鮮的血液、增添了新的動能。這是公司之福,也是你們個人成長發(fā)展的重要契機。
從事任何工作,既要有熱情,更要有頭腦;既要能苦干,更要會巧干。在此,我提幾條建議供你參考。
要適應新的環(huán)境
盡管我們生長于不同的環(huán)境、畢業(yè)于不同的學校、不同的專業(yè),但我們的目標是一致的,都是為了適應社會的需要,最終實現(xiàn)自身的人生價值。既來之,就要去適用新的環(huán)境、新的生活。希望你不僅在生活、工作上適應,在思想上也要適應。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。要知道,生活的評價,是會有誤差的,真正絕對的公平是沒有的。但在努力者面前,機會總是均等的。要承受得起委屈。沒有一定的承受能力,今后如何能頂大梁?一個人的命運總是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太陽總會升起,哪怕暫時還在地平線下。
樹立主人翁意識
當你們進入公司那一刻起,你們就成為了公司團隊中的一員。盡管大家現(xiàn)在只是一名普通的員工,但公司興亡你我有責。所以希望大家在這個新的集體中,充分發(fā)揮主觀能動性,積極創(chuàng)造,勇于探索,努力培養(yǎng)自己獨立完成任務的能力。當發(fā)現(xiàn)公司的管理和運營有不盡如人意處時,不要停留于抱怨和發(fā)幾聲牢騷,要深入實際認清情況,提出務實可行的解決問題的建議和方案。
要學會協(xié)作
年輕人往往容易抱怨懷才不遇,不受重視或嫌上級不肯放手,干預過多。這時你要反思一下自己與別人溝通協(xié)作的能力如何?一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的,在工作中當你有一個設想或方案要實施時,你需要說服你的同事、說服你的上級支持你,你希望你的上級能傾聽下屬的意見,那么你也應該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的,而不是什么不放手或干預過多。與周圍環(huán)境保持良好的溝通,使環(huán)境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力,這是一個人適應社會的一個很重要的能力。
要學習新的知識
任何理論都源于實踐,最終還要回到實踐中去。相信你已經(jīng)積累了一定的理論知識及工作經(jīng)驗,但還需實我們在工作中不斷實踐及學習,要虛心向身邊的同事學習,向先進的骨干學習,學習他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經(jīng)驗。并根據(jù)實踐需要,再次向書本學習,不斷更新自己的知識內(nèi)容和知識結構。
公司向普天之下有志之士打開一扇永不關閉的成功之門,我們希望有更多的優(yōu)秀人才加盟xx企業(yè),共建我們的家園,向著“立團隊志氣,創(chuàng)IT楷模”這一宏偉目標邁進!我們期望:您因xx企業(yè)而自豪,xx企業(yè)因您更精彩!
愛企愛崗新員工演講詞 篇13
尊敬的各位領導,各位新員工們,大家上午好!
首先非常真誠地歡迎各位新員工加入這個正在成長中的大團隊。我是來自人力資源部的,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!
從今天起, 你們已成為x集團的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間, 自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。
我們集團要求每一個人以高度認真負責的態(tài)度,高標準、高質量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動,多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細節(jié)、每一個部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。
本公司永遠追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準確、安全”的行為準則去完成工作。
我們熱切希望您有誠實的品質、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!
我們相信,公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“”將成為一個知名品牌,在社會上享有盛譽,與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!
讓我們一起共同努力吧!
愛企愛崗新員工演講詞 篇14
大家好!首先自我介紹一下,我叫,是業(yè)務部的一位新人,很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發(fā)展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支持,我們會更快的成長起來。
剛進公司意味著我們要從零學起,我們應端正態(tài)度,積極學習,嚴格做到以下幾點:
一、珍惜時間,把握好每一天
人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現(xiàn)場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的職場新人,唯有端正態(tài)度,踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經(jīng)驗。
二、積極學習,主動去問
剛邁出校門的我們,猶如一張白紙,沒有一點工作經(jīng)驗。在學校學的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經(jīng)驗,這些是學校書本上學不到的,帶我們的前輩工作很忙,教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學去問,只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。
下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。
一、工作上
掐指算來我們來公司已經(jīng)半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發(fā)發(fā)傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表,飛信,臺賬登記,對船舶動態(tài)、對港口情況也有了少許了解。
二、生活上
公司為我們考慮的很周到,每天中午下午的飯菜很可口,緊張的工作之余我們可以在飯桌上一邊享受著美味佳肴一邊與同事們暢聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很細致,一天緊張的工作結束后,回到宿舍我們可以看看電視上上網(wǎng)緩解緩解一天的工作壓力。
最后誠待鄰導們的指導,感謝你們對我們的關心,我們將不負所望,以飽滿的熱情,高昂的斗志積極投身工作崗位中,齊心協(xié)力,為公司的發(fā)展出一份力!也真心的祝各位領導和同事在新的一年里工作順利,萬事如意!
愛企愛崗新員工演講詞 篇15
尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:
大家好。很榮幸能有這個機會代表20xx年進入公司的19名新人上臺發(fā)表工作感言。
依稀還是四月鶯飛的季節(jié),忐忑的心情與邁入職場的小小興奮,我們邂逅XX公司。相比我們四年前剛進入大學校園的心情,對于社會依舊略顯稚嫩和懵懂的我們來到了這里,所有的一切相對于我們來說都是我們之前無從知曉的。而社會展現(xiàn)在我們眼前第一幕的帷布就這樣在XX公司的舞臺上緩緩拉開。
五月草長,繁生萬物,同樣,我們開始了在XX公司這個舞臺上正式演出前的彩排。新人的我們,大部分都是第一次接觸石材這個行業(yè),而公司的領導和各位同事們用他們的專業(yè)知識、豐富經(jīng)驗與責任感引領我們逐步開始了解并慢慢熟知這個陌生的行業(yè),不厭其煩的解答我們提出的各種工作上的問題,同時在生活上,他們把我們作為XX公司的孩子一般的照顧與愛護,雖離家尚遠,依舊可以在公司呼吸到家的溫暖與愛。五月,公司與我們分享成長。我們斂裾未豐的雙翼,不斷學習不斷成長,終能在公司的夢想大陸上翱翔長空,扶搖萬里。
六月的水頭已是流火的季節(jié),烈日下我們的身影穿梭在車間倉庫,我們不斷將知識轉化為實踐,在實踐中獲取更珍貴的經(jīng)驗。我們深知,身為XX公司的一員,踏實肯干,勤奮謙虛是我們腳下延續(xù)夢想的康莊大道;學習進步、開拓創(chuàng)新是我們翻越險阻披荊斬棘手中最鋒利的寶劍;求真務實,精益求精則是我們?yōu)橹畧猿值膭恿头较颉?/p>
六月的尾巴上,我們正在成長。在XX公司度過的時日雖短,但我們點滴的進步都與全公司各級領導和同事們的指導和關懷密不可分,感謝XX公司為我們提供了這樣一個施展理想與抱負的大舞臺,我們站在前輩們的肩膀上不斷前進,我們用屬于我們的熱情與活力妝點XX公司,用我們的刻苦與協(xié)作詮釋我們的自我價值。我們分屬各部,卻緊密相連,凝聚在XX公司這個大家庭中。
七月,我們中的大部分就要結束這次彩排而正式開始在這個大舞臺上舞出屬于自己的精彩了,我們的人生征途才剛剛開始,未來的道路還很長,需要向各位領導和前輩們學習的還很多。在此,謹代表我們新人向公司各級領導、各位親愛的前輩和同事致以最衷心的感謝。我們心懷夢想不斷追逐,用滿滿的信心為XX公司續(xù)寫新的輝煌。
在新的環(huán)境中,希望與你我同在,在理想的遠征中,我們與希望同在!謝謝大家!
愛企愛崗新員工演講詞 篇16
尊敬的各位領導、各位同事,中午好:
很高興今天站在這里代表公司新同事發(fā)言。首先,請允許我代表所有的新同事對支持和關心我們的林總、劉總、于部長和同事們致以新年的問候和祝福,感謝你們對我們工作中所付出努力的支持與肯定。祝愿我們擔保公司的業(yè)績在新的一年里更上一層樓。
20xx年4月19日我和其他四位年輕人來到了擔保公司,我們深刻感受到了這個大家庭帶給我們的溫暖,細數(shù)這段時光,辛苦忙碌卻充實而有意義,在這八個月的時間里,在各位領導的幫助和同事們的共同努力下,各項業(yè)務取得了一定的效果,但也存在著一些不足,回顧過去八個月的工作,我把自己的學習情況和大家分享,希望與大家一同進步。
工作之初我主要學習了什么是擔保,擔保公司的主要業(yè)務、現(xiàn)狀和前景,如何才能做一個稱職的擔保公司項目經(jīng)理。慢慢的我可以幫助同事在寫調(diào)查報告的過程中做一些輔助性的工作,現(xiàn)在通過公司領導和同事的幫助,我已經(jīng)掌握了擔保業(yè)務的操作流程,可以獨立做好項目調(diào)查和資料的整理工作。雖然在很多方面都有了一定的進步,但是仍然有很多地方的不足。在對一些項目進行保前調(diào)查的過程中,感到自己對一些行業(yè)運營模式及行業(yè)相關情況了解的很少,像房地產(chǎn)、農(nóng)資等行業(yè)以前接觸的比較少,導致在工作中自己對企業(yè)某些方面的判斷出現(xiàn)盲區(qū)與誤差。在今后的工作中,自己一定要加強這方面的學習。在業(yè)務能力方面,業(yè)務水平較老項目經(jīng)理存在較大差距,管理細節(jié)尚不能達到完善。我會加強業(yè)務知識的學習及經(jīng)驗的積累,用心、認真完成本職工作。
在新的一年里,我將更加認真學習業(yè)務知識,努力使自己的工作業(yè)績?nèi)孢M入一個新的水平,力求把工作做到最好,實現(xiàn)我最好的價值。
最后,我相信,領導和同事們都會有著相同的新年愿望和美好的祝愿,那就是希望公司在新的一年中大發(fā)展、大進步。我相信,任何有歸屬感的人一旦融入了我們這個大家庭中都會感到這里的融洽、和諧的氣氛,從而快樂而努力的工作,因為我們這里有著可愛而令人尊敬的領導,友好的同事關系,我相信在大家的同心協(xié)力下,我們擔保公司的明天會更加美好。
愛企愛崗新員工演講詞 篇17
尊敬的各位領導各位來賓同事們大家下午好!首先給大家拜個早年祝大家_年大吉財源滾滾!
這天能夠作為______20__年優(yōu)秀員工代表發(fā)言,我感到十分榮幸。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,感謝公司領導對我們的關懷、鼓勵和信任,感謝公司給予了我們施展才華的舞臺!20__年,是不平凡的一年。______碩果累累,捷報頻傳——簽單量再創(chuàng)新高,風華正茂的易佰家正闊步向前、蓬勃發(fā)展。這天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。優(yōu)秀員工演講稿。榮譽、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團結、勤勞、敬業(yè)的易佰家人
在這辭舊迎新的日子里,公司舉辦這樣的年會,情緒個性激動,在這將近一年的時間里我感受頗深。
在領導悉心的教育和同事的關懷下,我從一個剛出校門沒有任何經(jīng)驗的學生到此刻,我能感覺我在逐漸成長,學到了許多以前不曾接觸的知識。
首先,這些成績和成長與領導的關心和同事們的幫忙是分不開的,在那里我要感謝公司給了我工作的機會,讓我有機會秀我自己感謝領導的耐心指導和淳淳教誨,還要感謝一齊工作的每一位同事,沒有你們給予的幫忙我不會有所進步,在此對大家鄭重的說聲:謝謝!
其次,這些成績和成長與我們工作的大環(huán)境有著密切的關系,我們的公司在每周的晨會中都能給大家?guī)Ыo一個除了工作之外其他方面才藝展示的機會,員工的綜合素質也在提高,并能組合成過硬的團隊。我們的團隊不管是在營銷交易還是在后勤上都是十分精湛、優(yōu)良的,在那里我學到了很多關于房產(chǎn)的專業(yè)知識和專業(yè)以外的知識,在這樣的氛圍中工作我感到十分自豪!相信我們每一個人都有同感。
這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號,感謝大家給予的肯定。說心里話,我感到很慚愧,因為不光是我一個人在努力,我們在座每一個員工都在努力,這份成績不屬于我一個人,是屬于每一個人。今后我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優(yōu)良品質和熟練的工作業(yè)務!
最后,感謝______、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活必須會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下,相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!期望易佰家_年的簽單量再攀新高!謝謝大家!
愛企愛崗新員工演講詞 篇18
尊敬的各位領導和代理商朋友、親愛的各位同事們:
大家上午好!
即將過去,在這個辭舊迎新的日子,中天恒信所有員工和廣大代理商朋友團聚在一起,總結,展望。今天能站在這里發(fā)言,我的心情很激動,感到十分的榮幸。
作為剛入職的一名新員工,能在這么短的時間里,得到快速成長和提升,我很慶幸最初選擇了中天恒信。一名剛畢業(yè)不久的學生,面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的。通過在中天恒信的面試中,我明顯感覺到公司實力很強,公司文化體制健全,各部門分工協(xié)作。來到公司,發(fā)現(xiàn)公司是處在快速成長期的潛力企業(yè),和這樣的企業(yè)一起成長,我們個人才能不斷得到提高和發(fā)展。
在入職的這一個多月里,最重要的就是參與了公司組織的 圓夢之旅 大型旅游交流活動。此次活動人數(shù)達300多人,客戶來自全國不同地市的經(jīng)銷商朋友。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,在此過程里我學習太多太多的東西,也為以后組織大型活動積累了經(jīng)驗。很高興,此次旅游活動都獲得良好的反映,尤其新馬泰的游客,他們在國外的10天里不僅玩的開心而且購物還很開心,成為他們很難忘的一次出國旅行。年會新員工發(fā)言稿年會新員工發(fā)言稿。
此外,我是后勤工作者的一份子。公司各部門分工明確,我們后勤部門主要負責財務、人事和客服。在財務這一塊的工作中,每個財務人員保持著細心、嚴謹、負責的工作作風,做好每一筆賬,當好每個經(jīng)銷商的財務小助手?头块T的女孩們,不但人長的美而且聲音更美,給銷售人員準確報貨,做好每筆貨物的跟蹤,盡全力保證各經(jīng)銷商朋友按時收到所需貨物,從而保證店面銷售。人事方面,我們積極的招聘人才,讓更多的有志之士加入到同中天恒信共同發(fā)展的事業(yè)中來!在明年的工作里,我們后勤部門全體同事將拿出最大的工作熱情,最好的工作狀態(tài)把后勤部門的工作做的更好,為中天恒信的快速發(fā)展提供堅實的后勤保障!
我們?yōu)檫^去的成績而驕傲,為今后更大的成績而祝福,努力!在以后的工作中,我們會再接再厲,保質保量完成公司交的各項工作任務,盡職、盡責、盡心! 我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協(xié)力下,我們中天恒信的明天將會越來越好,也一定會很快成為行業(yè)的佼佼者!
最后,祝愿大家在新的一年里身體健康,生意興隆!
愛企愛崗新員工演講詞 篇19
尊敬的各位領導、各位同事:
大家上午好!我是來自技術一部的,也是一個剛步入社會,進入工作崗位不長的新員工。今天能夠作為一名新員工代表發(fā)言,我感到由衷的自豪和驕傲。同時,也非常感謝公司給我們這次難得的在一起娛樂、交流的機會。
此刻我最想說的話就是感謝公司和領導發(fā)現(xiàn)并肯定我們的價值,感謝領導在百忙中抽出寶貴時間為我們大家舉辦這樣的新年活動,所以,在此請允許我代表本年度剛入公司的新員工,表示對北京華油惠博普科技有限公司大慶分公司的最崇高的敬意。感激之余,感受最多的還是壓力,帶著這樣的感激和敬意,我走進惠博普這個大家庭,感受著來自惠博普領導及同志們的厚愛,但是也感受著肩上的擔子和壓力。有時為了完成工作,雖然能盡職盡責,但仍擔心工作的不夠完美,達不到領導的要求。雖說,我們讀過大學,學過多年的知識,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,領導給我們提供的每一次機會我們都應牢牢地抓住,將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,將自己個人的發(fā)展與公司的發(fā)展相統(tǒng)一,這就是我們需要思考解決的問題。所以我在這兩個月的監(jiān)造過程中,我不敢說我是最出色的監(jiān)造,但我卻堅信:我是最努力、最認真的監(jiān)造。既然公司選擇了我擔任這個角色,我就要時刻為公司考慮,時刻代表著公司,時刻代表著公司的利益;莶┢者@個大家庭,這個將播撒我們青春年華的地方,在各位領導英明的指導下,惠博普正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段,產(chǎn)業(yè)多元化、跨地域經(jīng)營階段,是調(diào)整承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們這些年輕人提出更大挑戰(zhàn),同時,也留下了很大的用武之地。作為新到的惠博普人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),更滿懷信心做好準備和惠博普一起迎接機遇,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新,在工作中學習,在學習中進步!成長!成熟!
雖然來公司上班只有短短的兩個月,但我已經(jīng)深切的感受到了公司強烈的工作氛圍和務實的求真態(tài)度,并成功的融入到了惠博普這個大家庭之中,當我們在工作上遇到困難時,總會團結一致,群策群力,解決難題。而遇到急于處理的問題時,其他同事都是不分彼此,主動地幫助做一些力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時,其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。因此衷心感謝公司領導和同事在工作中給我的無私幫助和指導,還要感謝我們公司工人師傅們在項目中對我的支持與幫助及給我提出的寶貴意見。使我學到了很多設計方面的知識,這些是只在辦公室里搞設計學不到的知識。
“海闊憑魚躍,天高任鳥飛。”只要我們立足傳統(tǒng)優(yōu)勢,加強合作,創(chuàng)新理念,形成人才和集團優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!做為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高業(yè)務素質,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,我們堅信,今天,惠博普是我們的驕傲,明天,我們必將是惠博普的驕傲!我們將為惠博普的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!
最后祝大家在新的一年里:家庭美滿,事業(yè)有成。
謝謝大家!
新員工代表: