化工安全生產(chǎn)月演講稿范文(精選3篇)
化工安全生產(chǎn)月演講稿范文 篇1
今年安全生產(chǎn)月的活動主題是:強化安全基礎(chǔ),推動安全發(fā)展。安全生產(chǎn)需要警鐘長鳴,安全生產(chǎn)責(zé)任的落實需要我們每一個人的共同努力。安全生產(chǎn)是一個必須要長期貫徹落實的主題,我們要以安全生產(chǎn)月的開展為契機,樹立落實安全生產(chǎn)的思想。
安全生產(chǎn)月活動的開展,從根本上看,其目的就是通過短期活動,增強職工安全意識,讓企事業(yè)單位進入一種以安全為天的重點關(guān)注狀態(tài),促進以后安全工作的提高,而并不是就要在短期內(nèi)將一個單位的安全工作搞的多么完美。從我廠現(xiàn)實情況來看,從落實安全責(zé)任入手,增強職工安全意識不但是迫在眉睫的事,更是一項長期的工作。
我們是化工單位,安全工作必須到位。從活動一開始,我廠就投入了極大的精力進行宣傳,營造良好的“安全月”活動氛圍,也起到了不錯的效果,現(xiàn)在職工的思想意識中,一上班首先就會想到安全月,想到安全責(zé)任。我認(rèn)為增強安全意識,除了宣傳之外,還可以通過安全培訓(xùn)、現(xiàn)場講解等形式。我廠每一個崗位都有各自的不同特點,各自的安全責(zé)任也有所不同,這就要求我們不能拘泥于制度。制度是必須遵守的,但是制度具有涵蓋性和普遍性,還需要各個崗位根據(jù)實際情況加以靈活運用,否則很可能適得其反,或者讓職工無所適從。車間在強化責(zé)任落實過程中就采取了獨特的方式,他們將責(zé)任分解,從主任到普通職工經(jīng)過責(zé)任分解,形成了一個金字塔形的`責(zé)任網(wǎng)絡(luò),每個人必須擔(dān)起一份責(zé)任,真正做到事事有人管,人人有事做。同時在職工中開展安全和技術(shù)培訓(xùn),使所有人都不掉隊,責(zé)任角色可以互換,一個崗位聯(lián)保人員必須做到互相承擔(dān)責(zé)任,這就保證了事不關(guān)己高高掛起現(xiàn)象的出現(xiàn)。
不管是責(zé)任分解法還是其他方式方法,都是為了達(dá)到一個安全責(zé)任落實的目的,所以就要讓職工從心里認(rèn)可這種方法。這需要一個月,兩個月,甚至更長的時間,放眼全國安全工作開展的比較好的企業(yè),都是安全責(zé)任落實好的單位,而且是經(jīng)過多年經(jīng)驗積累形成的結(jié)果。只有責(zé)任落實了,安全設(shè)施、安全規(guī)范才會被職工自覺遵守,整體安全工作也會自然提升一個臺階。
安全生產(chǎn)月活動的開展加強了我們每一個人心中的安全生產(chǎn)意識,安全生產(chǎn)月的結(jié)束不是重視安全生產(chǎn)的結(jié)束,我們應(yīng)該把安全生產(chǎn)月作為一種長效機制,將安全責(zé)任牢記心中,真正保證安全生產(chǎn)。
化工安全生產(chǎn)月演講稿范文 篇2
珍愛生命,安全第一 美好的人生可能因一次小小的疏忽而失去;安全的萬里長城,可能在我們不經(jīng)意間頃刻摧毀。
為了花季少年不再哭泣,五光十色的世界不再有惡夢,請您記住吧:生命在您腳下,生命在您手中,生命在您心中。那是去年10月份,我們剛剛轉(zhuǎn)入新校區(qū),六5班的一位叫蘇文婧的女同學(xué)因為騎車速度太快,撞上了公交車,肇事車輛逃逸。
幸好趙校長看到了這一幕,及時將蘇文婧送到了醫(yī)院。但她因此耽誤了3個月的課程。
時至今日,走路時還一瘸一拐的。據(jù)報道,20_年2月5日凌晨4時,由北京舞蹈學(xué)院附中八位老師、二十多位學(xué)生組成的演出團,在美國華盛頓演出途中,因下雪路滑發(fā)生翻車事故,當(dāng)場有2名演員遇難,23人受傷,其中重傷7人,重傷者4人生命危險。
一樁樁血淋淋的事件觸目驚心地擺在了我們面前。傷者凄厲的哀號,親人撕心裂肺的痛哭,在我們耳畔敲響了警鐘,前車之鑒,后車之覆。
想想我們自己平日的行為:騎車時勾肩搭背,與好朋友旁若無人地閑聊,而全不顧此時的路況……朋友們,為了安全,請檢點自己的行為吧,一個看似無足輕重的不良習(xí)慣有可能會為我們帶來終生的遺憾,甚至讓我們付出生命的代價。朋友們,生命如歌,為了讓我們的花樣年華更燦爛一些,還是重新審視自己的行為吧。
化工安全生產(chǎn)月演講稿范文 篇3
朋友們:
大家好!
一年來,化工廠把安全工作貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程。在上級部門的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,認(rèn)真落實各項安全措施,堅持安全工作是一切工作的基礎(chǔ),積極完成各項工作任務(wù)。根據(jù)企業(yè)具體狀況,把重在預(yù)防與穩(wěn)妥的應(yīng)急處理相結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強對職工在“四紀(jì)”(工藝、勞動、安全、環(huán)保)等方面的教育培訓(xùn)工作,完善、落實安全組織體系、運行監(jiān)控手段和各項安全技術(shù)措施,以維護生產(chǎn)經(jīng)營的正常運行。透過全廠員工的共同努力,工廠的安全生產(chǎn)工作到目前為止取得了無人身傷亡事故,無火災(zāi)事故、無重大刑事案件、無重大甲方交通事故,安全工作實現(xiàn)了預(yù)定目標(biāo),F(xiàn)將全年的工作狀況總結(jié)如下:
第一部分、安全工作的主要做法
一、思想認(rèn)識到位,組織保障有力
1、職責(zé)重于泰山。企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人本著對職工高度負(fù)責(zé)的精神,牢固樹立“以人為本”的理念,始終把安全生產(chǎn)工作擺在全局工作的重要位置,當(dāng)作事關(guān)全局工作的重中之重,對安全工作高度重視,常抓不懈,抓緊抓實。
2、構(gòu)建安全網(wǎng)絡(luò)。廠長(法定代表人)是安全第一職責(zé)人,安全職能部門和各級安全員組成了權(quán)責(zé)明確、組織嚴(yán)密的“橫向到邊、縱向到底”的安全管理網(wǎng)絡(luò)。明確規(guī)定了各部門的行政負(fù)責(zé)人,是所任職部門的安全管理職責(zé)人,并簽訂了安全生產(chǎn)職責(zé)書,做到職責(zé)明確、管理有序、獎懲有據(jù)。企業(yè)每個員工都簽訂了安全承諾書,對自己應(yīng)注意的安全事項和應(yīng)承擔(dān)的安全職責(zé),做到事先告知、心中有數(shù),強調(diào)每個員工都要做到“三不傷害”。
二、做好安全教育培訓(xùn),夯實安全基礎(chǔ)
提高職工的安全文化素質(zhì)、基礎(chǔ)理論和基本技能是搞好安全生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標(biāo),企業(yè)主要從以下兩方面來強化職工的安全意識,培養(yǎng)安全文化及理念。
、逵杏媱澋亟M織對職工進行安全思想、安全制度和安全技術(shù)的教育培訓(xùn),不斷提高職工的安全技能和意識。
企業(yè)在抓安全教育上,嚴(yán)格執(zhí)行“三級安全教育”,對新進廠的人員按要求進行了廠級教育,同時督促、檢查二、三級安全教育,使他們熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護技能,到達(dá)要求后方可上崗操作。對換崗、轉(zhuǎn)產(chǎn)、復(fù)工人員,各單位均按要求進行了安全技能和崗位操作法的培訓(xùn),經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),并且把安全考試成績作為職工晉級的依據(jù)之一。對民工、臨時工按照“誰主管誰負(fù)責(zé),誰使用誰負(fù)責(zé)”的原則進行安全管理,并經(jīng)過安全培訓(xùn),考核合格取得了我廠“安全技術(shù)操作許可證”的民工、臨時工才能進入廠區(qū)作業(yè)。對外來實習(xí)、參觀人員進行安全培訓(xùn)并完善相關(guān)手續(xù)后才準(zhǔn)許進入生產(chǎn)區(qū)。
一年來,在抓好日常安全教育的同時,培訓(xùn)新職工12人,培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員44人,培訓(xùn)外單位作業(yè)人員、民工15人。9月19日至23日,對全廠27名二級單位安全員進行脫產(chǎn)專業(yè)培訓(xùn),并進行了嚴(yán)格考核,進一步增強了安全員的安全管理、技術(shù)水平和安全意識。加強對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,全年共復(fù)訓(xùn)壓力容器作業(yè)人員77人,復(fù)訓(xùn)起重機械作業(yè)人員26人,復(fù)訓(xùn)鍋爐水處理工4人,新培訓(xùn)焊工2人,復(fù)訓(xùn)焊工13人,復(fù)訓(xùn)電工2人,新培訓(xùn)危化物品操作工40人,復(fù)訓(xùn)危險物品作業(yè)人員225人(其中:操作工198人、經(jīng)營人員19人、儲存保管人員8人),從而使全廠特種作業(yè)人員100%有效持證上崗。各車間結(jié)合生產(chǎn)實際,利用生產(chǎn)間隙,開展了全員安全教育,包括安全知識、安全規(guī)程、崗位操作法、事故案例等資料,同時加強對二、三級教育和復(fù)崗、轉(zhuǎn)崗職工的教育,使職工的安全技能和意識得必須提高。
、嬲J(rèn)真組織各種安全活動,構(gòu)筑企業(yè)安全文化,強化職工安全意識1、認(rèn)真開展“三查、三反活動”,杜絕人的'不安全行為。根據(jù)化醫(yī)集團41號文《關(guān)于在全系統(tǒng)認(rèn)真開展“三查、三反”活動的緊急通知》精神,廠部成立了生產(chǎn)副廠長任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,各車間以車間主任為首,分管安全的副主任及安全員具體開展日常工作,并將此項工作作為一項安全管理的基礎(chǔ)工作長期堅持。企業(yè)緊緊抓住“以人為本,安全第一”的主題,認(rèn)真開展“查隱患、查漏洞、查問題”和“反違章、反違規(guī)、反違紀(jì)”活動,積極檢查和修補安全管理問題及漏洞,認(rèn)真組織職工討論近年來發(fā)生的事故案例、學(xué)習(xí)安全管理制度及三大規(guī)程,加大對違章、違紀(jì)的處罰力度,強化安全管理,全面提高職工的安全意識,大力營造反對違章、關(guān)愛生命的氛圍。
2、積極組織好“安全生產(chǎn)月”活動,結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,營造“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的文化氛圍;顒泳o緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,突出活動主題“遵章守法,關(guān)愛生命”,貫徹落實上級部門的文件、會議精神,強化安全管理,加大宣傳力度,全面提高職工的安全意識,落實各項安全工作。開展安全生產(chǎn)知識宣傳教育,資料涉及《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》》以及企業(yè)安全管理規(guī)章制度。
按廠“安全生產(chǎn)月”活動安排,技安處組織各單位進行了單位間相互交叉安全檢查,并督促各單位認(rèn)真進行崗位安全自查活動(首先工段內(nèi)開展自查,然后車間內(nèi)工段間進行交叉互查),對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足進行改善,對好的經(jīng)驗進行推廣,對查出的隱患及時進行整改。廠工會、技安處組織召開了以“我為安全獻一計”為主題的安全生產(chǎn)經(jīng)驗座談會,進一步提高了職工參與安全工作的積極性和職責(zé)感。
3、組織相互交叉安全檢查活動,互相學(xué)習(xí),共同提高。9月14日至16日,按廠部要求,技安處組織了全廠范圍內(nèi)的安全自查和有些單位相互交叉檢查。檢查資料涉及安全目標(biāo)的完成狀況、風(fēng)險分析與控制狀況、安全教育狀況、安全、消防、防護設(shè)施、用品的維護和維修狀況、現(xiàn)場作業(yè)安全狀況、安全檢查與考核狀況等。在活動中,各單位負(fù)責(zé)人、安全員、工段長積極參與,并在互查活動中相互間深入交換意見,提出好的推薦,使這次互查活動到達(dá)了相互學(xué)習(xí)交流、共同提高安全意識和管理水平的目的。
4、為提高安全員業(yè)務(wù)水平,廠工會與技安處聯(lián)合開展安全員勞動競賽活動,每月對安全員日常工作進行全面考核,并對安全員進行工作職責(zé)考核,年終給予工作先進者予以表彰。