安全月活動動員大會講話稿范文（精選4篇）

安全月活動動員大會講話稿范文 篇1

　　強化紅線意識，促進安全發(fā)展。這是因為：人的生命只有一次，我們都渴望能夠健康永存，每個家庭都渴望美滿幸福，每個企業(yè)都想穩(wěn)定發(fā)展。但是沒有生命，這一切都將化作泡影。安全，是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，是我們生存的條件，是家中親人期盼的信心所在。想想這些，我們還有什么理由不去看重它呢?

　　是啊，安全聯(lián)系著我們的生命和幸福，當你們違章操作的時候，你們是否想起過，你們的疏忽可能把企業(yè)拖入泥潭，把你們的家庭推向深淵!

　　安全生產(chǎn)是一切!

　　---我們是父母的孩子，我們是孩子的父母

　　---我們是父母的一切，我們是孩子的一切

　　對于家，沒有什么比平安更重要。只有說安全，想安全，做安全，才能讓親人的心不再忐忑，讓前人的血汗更值得。安全是伴隨我們一生的話題，是企業(yè)發(fā)展永恒的主題，是一切工作的根基。從現(xiàn)在做起，讓我們在苦過、累過以后，綻露最幸福的笑容。安全工作只有起點沒有終點，只要我們還頭頂安全帽，身披工作衣，腳踏勞保鞋。那么安全生產(chǎn)就是我們每個聚隆人的一切!

　　安全生產(chǎn)是責任!

　　因為有責任，我們才可以從不斷變換的安全問題上積累進步的經(jīng)驗。細細體會各項措施處罰，這些制度條款，不正是聚隆公司對員工負責任的一種體現(xiàn)嗎?不正是員工生命保護重要舉措，不正是對員工的最大關(guān)愛嗎?這不正是我們勇于負責與承擔的聚隆精神嗎?

　　梁啟超說過，人生須知負責任的苦處,才能知道盡責任的樂趣。責任是一種要求、一種義務(wù)、一種保持企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的莊重使命和不竭動力。我們需要懂得，責任是一種使命，一種忠誠于自己與工友生命的使命，也許，崗位責任制度，看似瑣碎、苛刻、不近人情，但這卻一把無形的傘時時刻刻庇護著我們的平安，實現(xiàn)著我們對親人的誓言。“安全生產(chǎn)”是聚隆公司對每一個員工生命的責任，也是我們對于聚隆公司未來的責任。就像門肯說的那樣，“人一旦受到責任感的驅(qū)使，就能創(chuàng)造出奇跡來”

　　我相信，只要我們每個人都抱著對自己負責，對家庭負責對生命負責的態(tài)度認真對待工作，消除僥幸心理，安全生產(chǎn)就一定是我們當代聚隆人書寫的奇跡。

　　安全生產(chǎn)是態(tài)度!

　　勿以惡小而為之，勿以善小而不為。“安全生產(chǎn)”的實現(xiàn)，不是一蹴而就的，不積跬步無以致千里，生產(chǎn)的運作，像一部龐大的機器，每一個環(huán)節(jié)的安全、順暢，才能保證良好的運轉(zhuǎn)，實現(xiàn)真正的安全生產(chǎn)。只有避免每一次“三違”，堵上每一個漏洞，查處每一方隱患，由始至終不放松，才是安全生產(chǎn)的態(tài)度，對生命負責的態(tài)度。登山則情滿于山，觀海則意溢于海，只要走上崗位就需要全身心的投入，這是每個聚隆人應(yīng)有的態(tài)度，作為一名普通員工更應(yīng)該將安全放在首位。安全對我們來說至關(guān)重要。我們不能只把“安全第一”停在口頭上，掛在墻壁上,而是要實實在在把“要我安全、我要安全”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我會安全，我能安全”的行動。

　　人生最寶貴的是生命，生命屬于人只有一次。我們聚隆人的生命應(yīng)當這樣度過，當回憶往事的時候，不因玩忽職守而悔恨，也不因違章作業(yè)而羞愧，在退休之后，他能夠說：“我的整個生命和全部精力，都已獻給我最深愛的事業(yè)，為自己是一個秉承安全傳統(tǒng)的聚隆人而驕傲與自豪。

安全月活動動員大會講話稿范文 篇2

　　位領(lǐng)導，大家好：

　　一年一度的 “安全生產(chǎn)月”已經(jīng)到來，今天，我們指組織大家召開“安全生產(chǎn)月”動員會，一是響應(yīng)XX公司和XX公司統(tǒng)一部署，在XX項目迅速開展“安全生產(chǎn)月”活動，二是落實XX局長、安全總監(jiān)5月29日檢查XX項目對安全質(zhì)量管理工作提出的要求，認真按照XX局長“抓住重點，把握關(guān)鍵，全面推進”12字工作方法，打好工程項目收官戰(zhàn)。

　　今年6月份，是全國第11個“安全生產(chǎn)月”，今年的“安全生產(chǎn)月”活動主題是“科學發(fā)展，安全發(fā)展”。

　　為積極響應(yīng)XX公司的要求，使“安全生產(chǎn)月”活動取得實效，各項目部要立即行動起來，緊緊圍繞“科學發(fā)展、安全發(fā)展”主題，結(jié)合當前XX項目主要以高空作業(yè)為主，吊機和設(shè)備拆除、既有線施工防護、掛籃、移動模架、等作業(yè)重大危險源多的實際情況，迅速組織，開展形式多樣、全員參與的“安全生產(chǎn)月”活動，全面落實安全生產(chǎn)責任制，認真執(zhí)行檢查簽證制度，減少“三違”現(xiàn)象，有效防范和遏制事故的發(fā)生。

　　XX項目開展“安全生產(chǎn)月”活動主要有以下幾個方面要求：

　　一、“安全生產(chǎn)月”活動的指導思想

　　貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》和《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》，以“安全第

　　一、預防為主、綜合治理”為指導思想，完善安全生產(chǎn)管理體系，強化安全制度執(zhí)行力，增強員工安全意識和安全技能。

　　二、活動的總體目標

　　通過“安全生產(chǎn)月”活動，促進各項目落實項目經(jīng)理第一責任人制度，推動安全管理制度體系、技術(shù)體系、執(zhí)行體系、監(jiān)督體系的建設(shè);樹立安全生產(chǎn)標準化理念;增強全體員工(特別是生產(chǎn)一線作業(yè)人員)的安全意識、提高安全技能，全面實現(xiàn)20xx年安全生產(chǎn)管理目標。

　　三、活動的時段劃分及各時段主要任務(wù)

　　(一)宣誓活動(6月1日)

　　6月1日，及所屬各項目部按照X公司的統(tǒng)一要求，由本單位主要領(lǐng)導帶領(lǐng)全體員工進行安全質(zhì)量宣誓活動，引導全體員工重視安全質(zhì)量，關(guān)心企業(yè)發(fā)展和榮譽，教育廣大員工“忠誠企業(yè)、恪盡職守、珍愛生命”，形成自覺遵守規(guī)章制度、遵守規(guī)范規(guī)程、遵守勞動紀律、遵守施工紀律的良好風氣，努力做到不出事故、不出次品、不留隱患。將誓詞內(nèi)容落實到管理與施工作業(yè)的各個環(huán)節(jié)。

　　(二)宣傳及安全生產(chǎn)事故警示教育周(6月4日至10日)

　　各項目部要集中組織觀看《以人為本安全第一——中國啟動實施安全發(fā)展戰(zhàn)略》主題宣傳片，以及《人命關(guān)天》、《安全為天》等經(jīng)典事故案列警示教育片，增強警示教育活動的感染力。通過對典型事故和身邊案列的分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓，探索事故發(fā)生的規(guī)律，增強員工防范事故的能力。

　　(三)安全生產(chǎn)宣傳咨詢活動(6月10日)

　　突出“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的主題，開展宣傳咨詢服務(wù)，為職工民工解釋安全生產(chǎn)法律法規(guī)和項目安全管理和施工安全防護的問題，發(fā)揮宣傳咨詢?nèi)諏?rdquo;安全生產(chǎn)月”活動的促進作用。

　　(四)安全文化周活動(6月11日至17日)

　　各項目部按照全國組委會辦公室推出的“生命之歌”獲獎歌曲CD和主題歌MV內(nèi)容，開展學唱、歌詠比賽活動。組織開展安全培訓教育活動，宣貫安全生產(chǎn)法律法規(guī)，營造安全文化氛圍。

　　(五)應(yīng)急預案演練、隱患排查治理周(6月18日至24日)

　　在安全生產(chǎn)應(yīng)急預案演練周，各項目部要組織一次安全事故或自然災害應(yīng)急救援演練，重新評價預案的有效性，及時完善應(yīng)急準備和應(yīng)急響應(yīng)等各項工作。

　　各項目部要根據(jù)項目施工情況，重點開展危險性較大作業(yè)項目的安全隱患排查治理。

　　(六)安全生產(chǎn)論文征集活動。

　　各項目部要積極響應(yīng)XX公司的要求，鼓勵員工參與論文寫作，論文內(nèi)容可以涉及安全管理標準化、安全技術(shù)、安全管理實踐體會、安全事故教訓和建議等，8月25日前報X部。

　　四、通過“安全質(zhì)量月”活動，改進安全薄弱環(huán)節(jié)

　　當前，XX項目安全生產(chǎn)形勢異常嚴峻，雖然安全質(zhì)量形勢總體穩(wěn)定，但依然存在亟待改進的薄弱環(huán)節(jié)。

　　一是重大危險源依然存在。今年是XX項目的收尾年，剩余的實物工程量相對不多，但從施工形態(tài)上看，全部是上部結(jié)構(gòu)施工、高空作業(yè)，重大危險源絲毫沒有降低和消除。

　　二是責任意識亟待加強。當前，施工生產(chǎn)有序推進，橋勝利貫通，橋順利打通，隨著工程量的減少，部分管理人員對安全工作的重視程度有所下降，存在松懈、麻痹思想;全方位、全過程安全質(zhì)量控制理念未深入人心，部分管理人員憑老經(jīng)驗辦事，有時安全質(zhì)量大檢查活動走過場， “檢查照搞、做法照舊、問題照常”，有些質(zhì)量通病和慣性違章屢禁不止，有的對鐵道部設(shè)定的安全質(zhì)量五條“紅線”理解不深、重視不夠。

　　三是基礎(chǔ)管理還要強化。今年復工以來，各項目部組織結(jié)構(gòu)、管理人員調(diào)整變動比較大。其中，XX個項目部的安質(zhì)部長先后更換，有的由工程部長兼安質(zhì)部長，現(xiàn)場專職安全員減少，安全質(zhì)量管理有所削弱;工程接近尾聲，部分技術(shù)和管理人員情緒不穩(wěn)定，工作積極性受到影響。

　　四是過程管控不到位。有的重要工序檢查簽證執(zhí)行不嚴格，流于形式;有的排查隱患不認真、不徹底，問題整改不及時、不到位;有的安全培訓、技術(shù)交底針對性不強;此外，對勞務(wù)隊伍的管控普遍需要加強。

　　五是原材料管理把關(guān)不嚴。個別管理人員的責任心不強，業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，對物資進場把控不嚴。

　　針對以上存在的薄弱環(huán)節(jié)，我們要認真落實XX局長的要求，重點做到“五個強化”。

　　一是強化責任意識。解除松懈思想，領(lǐng)導班子深入施工一線;二是強化紀律。其一是勞動紀律，管理人員要堅守崗位，離開工地按規(guī)定請假;其二是施工紀律，經(jīng)過審批的施工方案嚴禁擅自修改;三是強化制度落實。危險性較大工序施工時，項目經(jīng)理或總工程師必須盯崗帶班;認真落實專職安全員、群眾安全員和青年安全崗制度，戴好紅袖標，發(fā)現(xiàn)隱患盯住整改不放松;嚴格執(zhí)行技術(shù)交底和培訓制度，力求交底和培訓有實效，對關(guān)鍵技術(shù)組織閉卷考試，提高對現(xiàn)場情況的應(yīng)對能力;認真排查拆除、掛籃、模架施工時的安全隱患，跨既有線施工防護存在的安全隱患，特種設(shè)備、特種作業(yè)的安全隱患，以及腳手架、模板支撐、臨邊防護等分部分項工程安全隱患。對排查出的重大事故隱患，要按照定責任人、定措施、定資金、定期限完成整改。必須保證在施工過程中消滅安全隱患，防護設(shè)施與工程同步進行，絕不能為了降低費用而降低防護標準。同時，要進一步提高安全質(zhì)量意識，轉(zhuǎn)變“安全是安全員的事，質(zhì)量是技術(shù)員的事”的錯誤觀點。四是強化過程控制。第一要從供應(yīng)商、生產(chǎn)廠家和檢驗試驗方面，把好材料采購和進場檢驗關(guān);其次，認真落實三檢制，不論是鋼筋模板工序，還是移動模架、掛籃、提運架設(shè)備施工各工序，都要嚴格執(zhí)行三檢制，認真辦理檢查簽證，重大危險施工項目工序還必須報局指檢查。五是強化約束激勵。對項目部的安全管理考核、信用評價考核獎罰要正常進行，要高度重視鐵道部質(zhì)監(jiān)總站的質(zhì)量安全檢查和XX公司信用評價檢查，做好迎檢準備，不能有任何閃失。對XX公司、外部監(jiān)理和現(xiàn)場監(jiān)理的日常檢查通報，要及時整改并規(guī)定時間內(nèi)予以回復。各項目部要適時修改獎罰辦法，使相關(guān)制度適合當前施工情況。對于隱患整改，項目部要有相應(yīng)的有效辦法，對于不配合整改的，一是要罰款，二是要向施工單位通報。我們要重點抓好重大危險源的安全管控，確保施工安全。

　　五、各施工項目安全防護重點

　　(一)X項目

　　山體邊坡坍塌的自然災害要重視，每天上山作業(yè)時，要對山體穩(wěn)定情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)險情要立即報告，并及時撤離危險區(qū)域。

　　安裝作業(yè)，特別是跨國道上方構(gòu)件安裝作業(yè)時，既要何物料。掛籃檢查簽證必須有項目經(jīng)理和項目總工簽字，混凝土澆筑令必須由項目經(jīng)理簽發(fā)。掛籃行走移動時，項目經(jīng)理必須跟班盯崗，其他跨線作業(yè)，至少要有項目總工或生產(chǎn)副經(jīng)理或安全總監(jiān)跟班盯崗。

　　五、各項目部務(wù)必按照 “安全生產(chǎn)月”活動的統(tǒng)一安排，抓好并突出“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的主題開展工作，充分發(fā)揮員工在安全生產(chǎn)中的積極性和創(chuàng)造性，以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，增強員工安全生產(chǎn)法律意識、責任意識、緊迫意識，弘揚安全文化、樹立安全發(fā)展理念，為XX項目打好收官戰(zhàn)共同努力!

安全月活動動員大會講話稿范文 篇3

　　指出：“人命關(guān)天，發(fā)展絕不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可愈越的紅線。”筆者認為，對于煤礦企業(yè)而言，安全制度就是安全“紅線” ，必須時刻牢記在心，自覺遵守，嚴格執(zhí)行到位，絕不能愈越。要守住這條“紅線”， 促進企業(yè)安全發(fā)展，必須抓好以下工作：

　　——整章建制，健全各項安全制度。俗話說：“人難管人，全靠制度約束人。”煤炭企業(yè)應(yīng)著力安全生產(chǎn)制度機制建設(shè)，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和法令，給合自身實際，不斷完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，強化約束機制，從管理職責到考核獎懲，從安全質(zhì)量標準化到災害預防預案等，制定方方面面的安全生產(chǎn)管理措施，并通過嚴格執(zhí)行到位，促使職工時刻繃緊安全弦，隨時保持警惕性，養(yǎng)成良好的安全生產(chǎn)習慣和做法，從而有效強化職工的安全“紅線”意識。

　　——層層分解，堅決落實安全制度。煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)“黨政工團，齊抓共管” ，人人有責。，只有各級領(lǐng)導、職能監(jiān)管部門、廣大職工共同監(jiān)管和遵守各項安全規(guī)章制度這條“紅線” ，才能真正撐起安全生產(chǎn)這片藍天。企業(yè)要把制度層層分解落實到各個工種、每個崗位和每名職工，構(gòu)建起覆蓋全面的責任網(wǎng)絡(luò)，并進行有效監(jiān)督制度執(zhí)行情況，確保違章作業(yè)等問題能夠及時發(fā)現(xiàn)和制止、糾正，以有壓力的責任目標促使廣大職工在生產(chǎn)工作中自覺遵守安全制度。

　　——關(guān)口前移，狠抓現(xiàn)場安全監(jiān)管。煤礦安全工作重心在基層，安全重點在井下，發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵在落實。要重點圍繞“定目標、抓重點、查制度、抓培訓、反三違、重預防、嚴考核” 思路開展工作。嚴抓領(lǐng)導下井跟班執(zhí)行力度，從下井時間、現(xiàn)場監(jiān)管、考核等方面對提出硬性要求，加強對領(lǐng)導干部政績觀和職業(yè)操守的培養(yǎng)，矯正急功近利心態(tài)，規(guī)范現(xiàn)場安全監(jiān)管行為，使安全監(jiān)管切實做到排查對象“全覆蓋” ，查出問題“零容忍” 、隱患治理“重實效” 。

　　——文化引領(lǐng)，加強安全宣傳教育。煤炭企業(yè)要定期或不定期組織職工學習國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和法令，企業(yè)安全制度，提高職工遵守安全制度能力。抓好安全文化建設(shè)，重點對各級安全動態(tài)進行實時跟蹤，對安全好的做法進行宣傳報道，對國家最新政策、先進管理方法及大事故案例及時傳達學習。并舉辦安全普及知識競賽，煤礦班組全員知識競賽等，提升企業(yè)安全管理水平。

　　安全是天，是煤炭企業(yè)的一切工作生命線，安全制度己成為保護職工安全的保護傘，只有把安全制度當作“紅線” ，扎扎實實地遵守和落實安全制度的標準和要求，才能做到防患于未然，確保安全生產(chǎn)。

安全月活動動員大會講話稿范文 篇4

　　各位領(lǐng)導、職工同志們:

　　大家好.

　　每年的6月份是我國的全國安全生產(chǎn)月,今年是連續(xù)開展的第xx個全國安全生產(chǎn)月,今年的我們的安全生產(chǎn)月需要更深入,更全面,更透徹。今天,我們在此召開以“強化安全基礎(chǔ),推動安全發(fā)展”為主題的第xx個安全生產(chǎn)月動員會議,重點宣講“力爭零死亡,追求零傷害”的理念,意在強化職工的安全工作意識和安全生產(chǎn)的法律意識,強化全民安全意識,引導和啟發(fā)社會重視人的生命價值,促進安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn),凝聚我們的生產(chǎn)力量,構(gòu)建我們的“安全中國夢”。

　　同志們,安全無小事,安全密切聯(lián)系著我們生活,工作乃至生命,安全引發(fā)的事故不僅會給我們的企業(yè)帶來不可彌補的損失,更能給我們的家庭,生活帶來無法彌補的遺憾和傷痛,所以安全責任無小事,安全警鐘需長鳴!

　　今年 “安全生產(chǎn)月”活動我們要堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,突出“安全發(fā)展”這個基本點,圍繞創(chuàng)建“平安洛陽”這一主線,大力宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī),強化職工安全生產(chǎn)法律意識,認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,真正做到人人遵章守法,營造關(guān)心人、愛護人、關(guān)愛生命的良好安全生產(chǎn)氛圍,實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢的長期穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行。

　　在美國,在深夜空無人車的街道上,沒有警-察,但駕車人仍會乖乖地遵循交通標志而行;在紅綠燈壞掉的十字路口也沒有人爭先恐后,而是按照先來后到的順序依次行進,這就是看不見的約束。

　　在德國,最使老人引以自豪的是,在他的一生駕駛生涯中,違章記錄欄為“零”;而我們有些駕駛員把酒后駕車車超速、超載、闖紅燈等行為沒被抓作為人前吹噓的資本。這種強烈的反差說明這些人安全價值觀,安全責任感、安全信念、安全道德的低下,也是文化水平的低下。

　　堅持以人為本,促進人與自然的和-諧發(fā)展,是構(gòu)建和-諧社會的基本要求。安全工作的出發(fā)點和著眼點都是為了人的生命。而人作為安全生產(chǎn)的實踐主體,必須認真執(zhí)行安全生產(chǎn)的操作規(guī)程,從工作的每一分鐘入手,從點滴的安全入手,從每個安全月入手,最終實現(xiàn)一個個安全百天、安全千天,確保生產(chǎn)平穩(wěn)有序,企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

　　我們誰也不敢說會一輩子不出事故,但是我們應(yīng)該有把握;低級的事故不出、可以防止的事故不出。在我們工作的每一刻,我們都應(yīng)該想想年邁的雙親需要你床前盡孝,賢惠的妻子需要你牽手人生,可愛的兒女需要你為他們擋風遮雨。我們沒理由不關(guān)注安全,我們沒理由不珍愛自己的生命,我們更沒理由把他人的生命當兒戲!讓我們?nèi)巳硕颊湎�生�?愛護自我,牢固樹立“以安全為最高利益”的安全文化理念,將“讓安全成為一種習慣,讓習慣變的更安全”逐步成為現(xiàn)實。構(gòu)建起“全員崇尚安全,人人關(guān)愛生命”的企業(yè)安全文化氛圍,實現(xiàn)“零缺陷、零事故、零傷害”使安全生產(chǎn)工作走上持續(xù)發(fā)展的良性軌道。

　　安全文化要求每一個人都能自覺地按安全的要求來規(guī)范自己的行為,讓安全行為成為每一個人日常生產(chǎn)、生活的習慣,滲透到一切方面、一切活動、一切時空過程中。安全文化是在這個特點的區(qū)域中,由職工的共同利益繁衍形成共有的安全價值觀以及一整套約定俗成的行為規(guī)范。這種氣氛的熏陶、誘導、感染,促成操作者自覺地抵制違章蠻干行為的發(fā)生,把愛崗敬業(yè)、遵章守紀、按規(guī)程操作視為高尚的道德行為,把馬虎大意、三心二意及不按規(guī)定穿戴和使用勞保用品等視為丑的行為。這樣即使是安全意識低下的人,也會被“同化”。這是因為在安全文化的“場能”作用下,使人們感到必須對自己不負責任的行為進行調(diào)整和個性的重新塑造,使安全責任“內(nèi)化于心、固化于制、外化于行”。

　　同志們,讓我們都來關(guān)心安全,關(guān)愛生命,愿平安、健康、快樂、幸福伴隨大家一生,讓我們立足現(xiàn)有工作崗位,從安全做起,從責任做起,把安全銘記心間,構(gòu)筑我們“中國夢”的安全環(huán)境,有安全,我們才有逐夢的資本,有安全,我們的夢才會變的不在遙遠!