領導警示教育會議講話稿（精選3篇）

領導警示教育會議講話稿 篇1

　　同志們：

　　在第十個“12·9”國際反腐日剛剛過去，又是春節(jié)來臨之際，根據市委工作部署和局黨委安排，結合交通系統(tǒng)工作實際，今天我們召開全系統(tǒng)領導干部警示教育會議，目的是通過以案說紀、以案為鑒，針對去年以來市紀檢監(jiān)察和檢察機關依紀依法查辦的相關案件，明析這些案件發(fā)生的原因，進一步警示教育我們認真汲取教訓，由彼及己，引以為戒，防微杜漸，警鐘長鳴，始終堅持廉潔從政和廉潔從業(yè)，筑牢拒腐防變的思想防線，切實維護我們交通系統(tǒng)干部隊伍的純潔性。下面，我講三個問題：

　　一、時刻保持清醒頭腦，充分認清當前反腐倡廉形勢

　　中央高度重視反腐倡廉建設，空前加大了查辦案件的力度。黨的以來，中央領導同志就反腐倡廉話題頻頻發(fā)聲，多次強調“老虎蒼蠅一起打”，明確要求“把權力關進制度的籠子里” ，“黨風廉政建設和反腐敗斗爭要堅持標本兼治，當前要以治標為主，為治本贏得時間”等等，把懲處腐敗這一治標舉措作為預防腐敗這一治本目標的重要手段，出重拳、亮實招，不僅“雷聲大”，而且“雨點也不小”。習在中紀委xx屆三次全會上發(fā)表重要講話，進一步強調要“保持懲治腐敗高壓態(tài)勢”。全會強調，“要深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底”。“堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗。要抓早抓小，有病就馬上治，發(fā)現(xiàn)問題就及時處理，不能養(yǎng)癰遺患。要讓每一名干部牢記‘手莫伸，伸手必被捉’的道理”。“遵守黨的紀律是無條件的，要說到做到，有紀必執(zhí)，有違必查，不能把紀律作為一個軟約束或是束之高閣的一紙空文。全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作”。在一年多的時間內，先后有18名省部級官員被查處，數(shù)量之多、頻率之高、力度之大，為新中國成立以來所罕見，充分表明了新一屆中央領導集體在反腐敗斗爭中旗幟更加鮮明，態(tài)度更加堅決，要求更加嚴厲，查處力度更大。不管涉及什么人，不論權力大小、職位高低，只要腐敗，就毫不遲疑、毫不含糊、毫不留情，對一切腐敗行為都是決不手軟、決不姑息、決不包庇，決不允許腐敗分子在黨內有藏身之地。

　　從南通來看，一年來，南通市委、市紀委和市檢察機關始終保持了對懲治腐敗的高壓態(tài)勢和震懾力，堅定不移把黨風廉政和反腐倡廉建設引向深入。20xx年1月10日，市委、市政府召開了全市領導干部警示教育大會，丁大衛(wèi)書記作了重要講話，要求各級領導干部做好“五個帶頭”，即：帶頭學習貫徹中央對反腐倡廉工作的新要求;帶頭堅定理想信念;帶頭嚴格遵守黨章各項規(guī)定;帶頭改進工作作風;帶頭執(zhí)行制度并自覺接受監(jiān)督，并對南通黨風廉政建設和反腐敗工作提出了新的更高的要求。

　　今年是我市交通重點工程實體工作量最大的一年，通洋高速、通州灣快速通道、臨海高等級公路、連申線、客運東站項目、農批市場、海啟高速、江海河聯(lián)運等一大批交通重點工程相繼建成或上馬，工程數(shù)量、涉及領域和投資額度均創(chuàng)歷史新高。今年也是提升民生服務水平，進一步鞏固黨風廉政建設責任制示范點創(chuàng)建成果的關鍵一年。面對空前繁重的工作任務，迫切需要一支能干事、干成事，不出事的干部職工隊伍來保障。只有從機制、制度入手，把反腐倡廉建設納入了經�；�、規(guī)范化、法制化的軌道，堅持“兩手抓，兩手都要硬”，才能有力保障交通各項中心工作的順利完成。

　　二、深刻剖析相關案件的主要特點和發(fā)生原因，必須居安思危，引以為戒

　　剛才，大家觀看了專題警示教育片，片中揭露的都是去年以來南通查辦的黨員干部違紀違法的典型案例，這些黨員干部曾經身居領導崗位和重要崗位，如今卻走向反面淪為階下囚，令人痛惜，也令人警醒。分析這些案件，主要呈現(xiàn)以下特點：

　　一是權錢交易仍然是腐敗行為主要表現(xiàn)，斂財手法多種多樣。

　　二是關鍵崗位仍然是腐敗行為高危群體，廉政監(jiān)管弱化缺位。

　　三是作風問題成為腐敗行為的顯著標志，個別干部生活腐化。

　　三、以案為鑒，以人為鑒，切實筑牢拒腐防線

　　前車之鑒，后事之師。作為局黨委、紀委，我們一級組織有責任、有義務做好教育工作，提醒在先，幫助在前，常敲警鐘。希望大家能夠從這些案件中真正吸取教訓，深刻反思，引以為戒，萬萬不可以身試紀，以身試法。切實做到“四個不能”：

　　一是保持清醒頭腦，理想信念不能動搖。一方面，加強反腐倡廉建設，提升工作效能和執(zhí)行力，干部職工真心擁護和支持，非但不會影響交通事業(yè)發(fā)展，相反卻能起到重要的保障和促進作用。另一方面，加強反腐倡廉建設，對于領導干部自身而言，也是一種關心和愛護。平時多打招呼、經常提醒，教育和警醒大家珍惜來之不易的崗位，珍惜為黨和人民服務的平臺，珍惜有親情、自由和尊嚴的美好生活，做到想干事、能干事、干成事，又不出事。

　　二是堅持嚴格自律，手中權力不能濫用。作為領導干部，要時刻牢牢記住“官”是為人民服務的崗位，“權”是為人民謀利的工具，時刻警醒權力是把“雙刃劍”，職位越高、權力越大、風險越大、考驗越大，為民用則利民，為己謀則害己。在用權上要有如履薄冰、如臨深淵的審慎態(tài)度，手中握有的權力越大，越要頭腦清醒，用權時越要謹慎。對待權力，要學會“四則運算”法則，即在追求事業(yè)成功上用“加法”，在為民服務上用“乘法”，在謀求個人利益上用“減法”，在權錢、權色交易上用“除法”，這樣才能保證權力能夠用得好、用到該用的地方。

　　三是堅守法紀防線，監(jiān)督制約不能缺失。我們平時工作再忙、任務再重，也要擠出時間多學點法紀知識，用法紀知識充實自己、調整心態(tài)，把遵紀守法、依法辦事作為自己安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養(yǎng)，時時事事以黨紀國法約束自己。任何藐視法紀的言行都將是十分危險的!嚴明的紀律是推進各項工作的需要，“紀律是執(zhí)行路線的保證”。當前，許多工作正處于加快推進、沖刺收關的關鍵時期，只有通過嚴密的組織、嚴格的實施、嚴肅的態(tài)度、嚴明的紀律才能保證各項措施的落實，只有自覺地貫徹執(zhí)行各項紀律要求，才能圓滿地完成好各項工作任務。要以正確的態(tài)度對待來自方方面面的監(jiān)督，要有自覺接受監(jiān)督的境界和胸懷，把監(jiān)督當成一種約束，更要視作為對自己最大的愛護，主動把自己置于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下，既嚴格“自律”，又接受“他律”。要認真落實個人重大事項報告制度，虛心聽取各方面的意見和建議，聞過則喜，從善如流，有則改之，無則加勉。

　　四是嚴格落實規(guī)定，作風建設不能放松。作風就是形象，作風就是力量，作風決定成敗。好的作風和有效的執(zhí)行力，是一種重要的政治資源，是一種可以轉化為物質成果和戰(zhàn)勝各種困難的重要精神力量。我們交通系統(tǒng)各級領導干部要時刻牢記職責宗旨，自覺加強黨性黨風黨紀修養(yǎng)，保持清醒頭腦，嚴守政治紀律，恪守崗位職責，切實履行“一崗雙責”，團結帶領廣大干部職工把主要精力放在轉變工作作風、狠抓工作落實和提高服務效能上，專心謀事、勇于擔事、踏實干事，全力爭先創(chuàng)優(yōu)。

　　同志們，各級領導干部要強化廉潔教育，堅守廉潔底線，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省、市委十項規(guī)定精神和上級關于廉潔過節(jié)的各項規(guī)定。過一個廉潔、文明、健康、安全、祥和的節(jié)日。要把加強反腐倡廉建設與全面完成各項工作任務結合起來，推動交通運輸系統(tǒng)黨風廉政建設持續(xù)走在全市前列，為交通基本現(xiàn)代化建設做出新的更大的貢獻!

　　以上講話，不當之處敬請批評指正!謝謝大家!

　　最后，恭祝同志們新年健康、工作順利、闔家幸福!

領導警示教育會議講話稿 篇2

　　同志們：

　　在全縣上下深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、全面推進經濟社會轉型跨越發(fā)展的新形勢下， 縣委、縣政府決定召開全縣 領導干部 警示教育大會， 這既是貫徹落實黨的、xx屆三中全會和系列重要講話、中央、省市紀委全會精神的重要舉措，也是縣委履行抓黨風廉政建設主體責任、落實黨要管黨從嚴治黨要求的具體行動。 目的就是 進一步增強廣大黨員干部，特別是領導干部廉潔自律意識和拒腐防變能力， 查找和整改“四風”方面的突出問題, 為推動全縣經濟社會轉型跨越發(fā)展提供紀律保證。

　　剛才，市檢察院職務犯罪預防處處長魏曉燕和 縣檢察院檢察長潘玉明 同志分別剖析了原酒泉市城鄉(xiāng)建設局局長史勇，以及原縣國土資源局副局長趙曙明和原 南岔學區(qū)區(qū)長、中心校校長 殷向華貪污受賄典型案例，以專題片的形式通報了我縣落實中央“八項規(guī)定”的典型問題。以上案例中，有縣級領導、科級干部和一般干部，盡管涉案數(shù)額相差很大，但是每個案件的性質和造成的影響十分惡劣，具有普遍性和代表性。因此，我們要結合當前正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，對每一個部門、每一個行業(yè)、每一位領導干部經常性的開展廉政教育、警示教育。今天的警示教育大會，就是要通過這種直觀、直接的教育形式，近距離地接觸一些反面典型，剖析某些黨員干部違法違紀、犯罪和違犯有關規(guī)定的軌跡，用身邊的事教育身邊的人，使廣大黨員干部從中吸取深刻教訓，引以為戒，防微杜漸，以實際行動更好地肩負起時代和人民賦予的歷史重任。下面，我講四點意見：

　　一、以案為鑒、警鐘長鳴，始終繃緊廉潔自律這根弦

　　從前面的通報來看，這些案件都發(fā)生在我們的身邊，那些涉案人員，都曾經是擔任過一定職務的黨員干部，有過理想、有過追求，也有過艱辛、有過掌聲，甚至有過鮮花，乃至個人成長道路上有過一定的輝煌，最終卻一失足成千古恨，走向黨和人民的對立面，在自己的人生歷程上留下了永遠抹不去的污點，令人痛惜 。這些案例給我們以深刻警示：

　　一是理想信念不能動搖。 對一名領導干部來說，理想信念既是追求事業(yè)的力量之源，也是道德操守的根本防線。理想信念的動搖，是最根本、最危險的動搖。從近年來中央、省市查處的一些腐敗案件表明，領導干部不論職位有多高，功勞有多大，一旦世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生偏差，就抵擋不住各種誘惑，就身不由己地滑向腐敗的深淵。各級黨員干部，特別是領導干部，一定要牢牢把住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，深入學習中國特色社會主義理論體系，深刻領會系列重要講話精神，始終堅持正確的政治方向，牢固樹立黨的意識，自覺加強黨性修養(yǎng)，真正做到在大是大非面前頭腦清醒，在大風大浪面前立場堅定，在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

　　二是手中權力不能濫用。 權力是把 “ 雙刃劍 ” ，用權為公可以贏得人民贊譽，用權為私必然導致身敗名裂。大量的案例警示我們，腐敗分子之所以落得可悲下場，就是因為權力觀發(fā)生了扭曲，個人主義泛濫，私欲惡性膨脹。各級黨員干部，特別是領導干部，始終要對權力懷有敬畏之心，慎獨慎微，自重自警;要時刻清醒認識到手中的權力來自于人民，也必須用之于人民，用公權謀私利、違法亂紀，必然受到黨紀法規(guī)的嚴懲。

　　三是子女親朋不能放縱。 每個人都有親屬、都有朋友。但我們一定要弄懂，什么是真正的情義，什么是真正的關心關愛。如果我們受親情、友情所累，為他們謀取不義之財，為他們違法亂紀充當 “ 保護傘 ” ，結果不僅是害了自己，也是害了子女、害了親屬、害了朋友。各級黨員干部，特別是領導干部，要始終把好親情關、友情關，堅決防止子女、親屬和朋友借助自己的權力謀取不正當利益。

　　四是監(jiān)督制約不能缺失 。監(jiān)督是對干部的約束，更是對干部的關愛。事實證明，有效監(jiān)督是干部清正廉潔的重要保證。各級黨員干部，特別是領導干部，一定要以正確的態(tài)度對待來自方方面面的監(jiān)督，特別是要廣泛接受廣大群眾的監(jiān)督，既嚴格 “ 自律 ” ，又接受 “ 他律 ” ，自覺將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，在黨的紀律和法律法規(guī)規(guī)定的范圍內嚴格行使職權，要嚴格落實市委黨風廉政建設相關要求，對建設工程招投標、土地和礦產資源招拍掛、政府采購、財務管理、落實中央和省市委各項規(guī)定等重點領域，要經常性的開展專項檢查工作，要嚴格落實“一把手”不直接分管人事、財務相關制度和在反腐倡廉方面黨委的主體責任、紀委的監(jiān)督責任、政府的管理責任、單位“一把手”的直接責任，堅持用制度管權，用制度管事，用制度管人。

　　五是群眾路線不能背離。 種種消極腐敗現(xiàn)象，具體原因盡管有所不同，但根子都只有一個，那就是背離群眾路線，漠視群眾疾苦，無視群眾利益，違背群眾意愿，甚至把自己的利益凌駕于群眾利益之上。各級黨員干部，特別是領導干部，要始終踐行好黨的群眾路線，倍加珍惜組織對自己的信任，倍加珍惜為人民群眾干事服務的機會，倍加珍惜自己的家庭和前程，做任何事情都不能動歪腦筋、不能只謀劃局部利益、個人利益，做人做事要換位思考，多站在群眾的立場上想問題，多做有利于群眾和長遠發(fā)展的事情。

　　二、履職盡責、嚴格自律，自覺踐行為民務實清廉的要求

　　當前，我縣正處在全面建成小康社會的關鍵時期。各項事業(yè)的順利發(fā)展，關鍵在于提振各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，關鍵要靠打造一支奮發(fā)有為、群眾信賴、清正廉潔的干部隊伍。全縣各級領導干部一定要從警示教育中汲取深刻教訓，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾正和克服一切損害人民利益的腐敗現(xiàn)象，努力把為民、務實、清廉的要求落實到履職盡責的各個方面。

　　一要堅持以 “ 為民 ” 為從政之本，始終把人民利益牢記在心 。 全縣黨員干部，特別是領導干部，要堅持立黨為公、執(zhí)政為民，任何時候都要把人民利益放在第一位，虛心向群眾學習，熱心為群眾服務，誠心受群眾監(jiān)督。要結合黨的群眾路線教育實踐活動和“雙聯(lián)”行動，堅持深入基層、深入群眾，關心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、維護群眾利益，多辦順民意、解民憂、增民利的實事好事，做人民群眾的貼心人。要大力弘揚艱苦奮斗的精神，堅決杜絕鋪張浪費，真正把有限的財力、物力、人力用到群眾最需要、事業(yè)最需要、發(fā)展最需要的地方，與人民群眾同甘共苦，凝聚推動小康建設的強大力量。

　　二要堅持以 “ 務實 ” 為履職之要，始終靠實干作風成就事業(yè)。 當前，瓜州改革發(fā)展穩(wěn)定的任務重、困難多、挑戰(zhàn)大，全縣各級黨員干部是奮勇爭先、攻堅克難，還是安于現(xiàn)狀、停滯不前，將直接關系到我們能否抓住新一輪戰(zhàn)略機遇，實現(xiàn)建設文明和諧新瓜州和全面建成小康社會的奮斗目標。全縣各級黨員干部，特別是領導干部，要按照敢抓敢管敢于負責、敢闖敢試敢于創(chuàng)新的要求，奮發(fā)有為干事業(yè)，撲下身子抓落實，確保縣委、縣政府的各項決策部署落到實處、取得實效。要把改革創(chuàng)新作為打開工作局面的根本動力，把上級精神和瓜州實際緊密結合起來，加大思路創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新力度，以改革創(chuàng)新成果推動經濟社會各項事業(yè)健康有序發(fā)展。要講實話、出實招、辦實事，不搞華而不實的政績工程，不搞急功近利的形象工程，努力創(chuàng)造經得起歷史和人民檢驗的工作實績。

　　三要堅持以 “ 清廉 ” 為立身之基，始終將清正廉潔化于言行 。 當前，瓜州正處在加快發(fā)展的關鍵時期，也處在新舊體制急需轉換的關鍵時期。各級領導干部越是在這樣的關鍵時期，越是要保持清廉本色，既要能干事，干成事，還要能確保不出事。要始終把加強學習作為第一需要，切實抓好思想理論學習，堅定社會主義和共產主義信念，矢志不渝地為中國特色社會主義共同理想而奮斗。要堅決糾正“四風”問題，自覺培養(yǎng)健康向上的生活情趣，擺脫低級趣味，永葆共產黨人政治本色。要把優(yōu)良作風視為第一形象，嚴格執(zhí)行中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定及具體措施，謹言慎行、嚴格自律、率先垂范，努力成為全縣良好風氣的倡導者、踐行者和推動者。

　　三、從嚴管理、嚴肅執(zhí)紀，堅定不移推進反腐倡廉建設

　　剖析近年來查處的一些違紀違法案件，特別是通過我縣一些 違反中央、省市、縣委各項規(guī)定的典型案例， 我們必須清醒認識到，我縣有的黨員干部在思想作風建設上還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，落實中央各項規(guī)定、懲治和預防腐敗體系建設的任務還十分繁重。全縣各級各部門，特別是紀檢監(jiān)察機關，要充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性，進一步增強憂患意識、責任意識和使命意識，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，確保干部清正、政府清廉、政治清明。

　　一要認真落實黨風廉政建設責任制。 各級領導干部，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的“一把手”，要切實履行職責，認真落實黨風廉政建設責任制，既要管好自己，又要帶好隊伍，確保看好自己的門、管好自己的人。各級黨組織要全面落實好黨委主體責任和第一責任人 的 責任 ，從政治上關心愛護黨員干部，嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，對黨員干部多談心、多提醒、多幫助，筑牢反腐倡廉的防線。紀檢監(jiān)察機關要進一步加強組織協(xié)調，抓好責任分解和檢查考核，確保黨風廉政建設責任制各項舉措落到實處。

　　二要切實加大問責追究工作力度 。 按照“有權必有責、用權受監(jiān)督、違紀受追究”的原則，嚴格執(zhí)行黨政領導干部問責規(guī)定，加大明查暗訪力度，嚴肅查處違反中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾相關規(guī)定的人和事。要強化問責追究結果在評獎評優(yōu)和干部選拔任用方面的應用，努力形成層層抓落實、人人守紀律的良好局面。

　　三要始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。 堅持有案必查、有腐必懲的鮮明立場，嚴肅查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件，嚴肅查辦發(fā)生在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗案件，著力解決侵害群眾利益和發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。對腐敗分子和損害群眾利益者，不管涉及到誰，不管職位多高，不管權力多大，只要觸犯黨紀國法，都要嚴懲不貸，決不姑息遷就。

　　四、正視問題、直面差距，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動

　　按照中央、省市部署和縣委統(tǒng)一安排，自我縣黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，全縣上下高度重視，思想認識明確，安排部署到位，起步早，行動快，整個活動開局良好，進展順利，扎實推進，取得了明顯成效。但根據 近期市委督導組反饋的情況和掌握的實際來看 , 我縣黨的群眾路線教育實踐活動，還存在八個方面的差距和不足： 一是 有的 單位主要 領導思想上重視程度不夠， 把教育實踐活動當作一般性工作， 對活動抓得不緊，投入精力不夠， 對本單位活動進展的具體情況掌握不全面。二是有些黨員干部對活動持等待應付態(tài)度，參加的積極性和主動性不高，有跟著走、順著走、隨大流、敷衍塞責的現(xiàn)象。三是有的單位學習教育停留在表面， 筆記抄的多、理解消化的少， 心得體會不深，研討交流質量不高， 沒有入腦入心，在學深、學透、學活上有差距 。四是有些單位不能正確處理好工學矛盾，規(guī)定動作不到位，自選動作無創(chuàng)新。五是征求到的意見建議存在“三多三少”現(xiàn)象，說工作業(yè)務的多、談“四風”問題的少，說班子集體的多、談領導個人的少，泛泛而談的多、直面矛盾的少。六是有的 單位領導班子沒有真正把改進作風放在心上、抓在手上、落實在行動上;有的干部職工，甚至是領導干部，上班遲到、早退，網上聊天、聽音樂，做與工作無關的事情，上班期間外出辦私事的問題仍然存在。 七是 一些單位重意見征求、輕問題整改，有 應付差事傾向， 整改態(tài)度不積極、措施不得力、配合不緊密、效果不明顯。八是督導工作標準較低、手段過軟，存在失之于寬、失之于軟、放不下臉面的情況，有的督導組匯報的先進單位經不起檢驗，仔細一查就破綻百出。

　　針對以上存在的問題，各參學單位，特別是參加今天大會的全體領導干部，要逐條進行對照檢查，認真做好“回頭看”工作，以更高標準、更嚴要求扎實抓好學習教育、聽取意見各項工作，為開展教育實踐活動第二環(huán)節(jié)工作打好基礎。具休來講，就是要做好以下六點要求： 一是思想認識再提高。 各級黨組織要認真履行主體責任，“一把手”要切實負起第一責任，把責任扛在肩上，工作抓在手上，精心組織，強力推動，堅決不能當“甩手掌柜”，在活動中樹標桿、當示范，保證有足夠的時間和精力加強工作指導。班子其他成員要進一步增強參與活動的積極性，真正把自己擺進去，不能有與己無關的思想，協(xié)助“一把手”抓好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門教育實踐活動。 對活動開展不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門、單位和黨政負責人，縣委將啟動問責程序，嚴肅追究責任。 二是學習教育再深入。 一方面，要繼續(xù)堅持“121 ”學習模式，認真落實每周兩次集體學習和每半月一次中心組學習制度，重點抓好深入領會蘭考調研講話精神和“三嚴三實”具體要求、 xx4 月20日在第二批教育實踐活動推進會上的講話精神、 省委王三運書記在酒泉調研時的講話和市委馬光明書記在市委督導工作推進聯(lián)席會議上的講話精神， 反復思考，深入剖析，及時消化， 切實讓黨員干部受到思想警醒和精神洗禮。另一方面，要學習先進先輩，重點是把開展 縣級領導“三個一”活動與弘揚鐵人精神、紅西路軍革命精神結合起來，與“為了誰、依靠誰、我是誰”研討交流活動結合起來，找準切入點，使每個黨員干部都能觸動神經，找準問題，明確方向。 三是征求意見再聚焦。 要對聽取意見工作認真進行“回頭看”，進一步聚焦“四風”問題，繼續(xù)抓好意見建議的征求工作。各級領導干部要放下思想包袱，克服畏難情緒，真正把自己擺進去，觸及思想，直面矛盾，確保聽到真心話，查到真問題。要注重從工作問題中反思“四風”問題，從群眾切身利益問題中透視“四風”問題。要準確區(qū)分“四風”問題和工作問題、領導班子和干部個人的問題、即知即改的問題和長效機制整改的問題，科學分類，對號入座。各級領導班子要在深入基層一線面對面、點對點征求班子和個人在“四風”方面存在的問題的基礎上，深入查找根源，剖析嚴重危害，做好“畫像”工作，為開展批評與自我批評奠定堅實基礎。 四是整改力度再加強。 自活動開展以來，各級各部門采取多種有效方式，共征求到各類意見建議 12500條。全體領導干部、各級各部門要認真歸類和梳理征求到 的意見建議，分類一定要準確，哪些是 即知即改、哪些是限期整改、哪些是需要長期整改的問題要分清，單位主要負責人要親自把關進行分類;對列入整改的事項， 逐項建立流程圖和推進表，確保整改事項高質量完成。 對來信來訪的意見，必須及時答復，優(yōu)先改;對關系民生方面的要回應群眾關切，認真改;對反映失實和訴求不合理的要耐心做好解釋說明工作，疏導勸返，妥善處理，做到案結事了，不重復訪 。 五是氛圍營造再強化。 要充分利用傳統(tǒng)宣傳手段和現(xiàn)代多媒體宣傳媒介，采取多種有效的形式，進一步提升宣傳報道的吸引力和感染力，為教育實踐活動有力有序推進鼓勁造勢。更加注重人民群眾的參與，發(fā)動人民群眾提建議，找問題，切實推動各級各部門認真查找“四風”方面存在的突出問題。更加注重領導干部的模范帶頭作用，利用理論測試、知識競賽、演講比賽、文藝匯演等“四個平臺”，引領更多的人民群眾、基層干部積極參與各項活動，推動教育實踐活動常態(tài)化、制度化、長效化，使黨員干部真正受到教育。 六是督導檢查再嚴格。 堅持重點督導，圍繞上級精神，重點抓認識不到位、學習不到位、查擺不到位、應付差事、得過且過等突出問題。繼續(xù)加大力度，堅持暗訪督導，不打招呼、不講情面，深入到各單位、基層群眾中間，及時了解掌握黨的群眾路線教育實踐活動開展情況，確保教育實踐活動各個環(huán)節(jié)扎實推進。堅持講黨性、講原則、講認真，以嚴的標準、嚴的措施、嚴的要求，及時反饋問題，限期督促整改。 對工作薄弱、情況復雜的單位，督導組要幫助出主意，想辦法，真正督到關鍵處、導在點子上，確保教育實踐活動取得實效。同時，縣委將研究制定教育實踐活動成效整體考核評價標準和分環(huán)節(jié)考核評價標準，采取百分制考核辦法對各參學單位進行綜合評價，各參學單位要結合開展“回頭看”，認真對照自查，確保教育實踐活動每一個環(huán)節(jié)、每一項工作都落到實處。

領導警示教育會議講話稿 篇3

　　同志們：

　　今天，我們專題召開全市領導干部警示教育大會，既是市委落實黨風廉政建設主體責任、加強領導干部廉政教育的直接體現(xiàn)，也是貫徹全面從嚴治黨要求、推進反腐倡廉工作的一項關鍵舉措，又是深化節(jié)日期間黨風廉政建設和作風建設、營造廉潔過節(jié)良好氛圍的一個重要抓手。剛才，我們觀看了警示教育片，傳達了中央紀委關于違反八項規(guī)定精神典型案例的最新通報，士光同志通報了去年全市紀律審查工作情況。與以往一些警示教育活動相比，我們今天剖析和通報的案例，違法犯罪的腐敗案例是少數(shù)，更多的是破紀不違法的案例。這充分貫徹了中央把紀律挺在前面的要求，彰顯了市委抓早抓小、動輒則咎、有腐必懲、違紀必究的堅強決心。組織上不希望任何一個同志犯錯誤，更不希望黨員干部違紀甚至走上違法犯罪的道路，所以我們對出現(xiàn)違紀苗頭的同志進行當頭棒喝，該教育的教育，該提醒的提醒，該組織處理的組織處理。但對于那些置中央、省委和市委三令五申于不顧、頂風違紀甚至公然違法的，我們也絕不放過、毫不手軟。希望全市廣大黨員干部特別是各級領導干部，以案為鑒、警鐘長鳴，“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。

　　黨的以來，就加強干部隊伍建設作出一系列重要論述，強調黨員干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。忠誠，就是要心中有黨、對黨忠誠，保持了忠誠，關鍵時刻才能靠得住;干凈，就是要一身正氣、兩袖清風，做到了干凈，才能贏得群眾認可;擔當，就是要恪盡職守、敬業(yè)奉獻，強化了擔當，才能不辜負自身的職責，不辜負組織和人民的重托。忠誠、干凈、擔當，猶如鼎之三足、缺一不可，共同鑄就著共產黨人的精神風范，共同詮釋著領導干部的政治本色，共同支撐著黨的事業(yè)的健康發(fā)展。當前，我市正處在深入推進三大主題工作、切實加快“四個名城”建設、努力實現(xiàn)“十三五”經濟社會發(fā)展良好開局的關鍵時期，迫切需要廣大黨員干部特別是各級領導干部增強忠誠、干凈、擔當?shù)乃枷胱杂X和行動自覺，更好地為黨分憂、為國奉獻、為民謀利。今天，我想結合我們身邊發(fā)生的典型案例，就黨員干部如何做到忠誠干凈擔當，談一些認識和體會，和大家共勉。

　　一、堅定理想信念的高線，筑牢忠誠這個從政之魂

　　反復強調，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”，就可能導致政治上變質、經濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化。呂驥林、陳長寬、馬震宇等人之所以走上違紀違法的道路，究其根源，就是沒有堅定理想信念的高線，在對黨忠誠這個根本問題上出了偏差。只有堅定理想、篤定信念，才能始終立于不敗之地。

　　一要保持定力，忠誠于黨的信仰。指出：“對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂。”呂驥林之所以走上腐敗的道路，他自己分析說：人民給予我很多，我缺什么呢?缺的是正確的思想靈魂，個人的人生觀、價值觀發(fā)生扭曲。事實一再證明，一個人的精神家園如果沒有崇高信仰來充實，就容易被各種錯誤觀念所占領;黨員干部如果降低了自我要求、放松了思想改造，就會喪失遵守黨規(guī)黨紀的自覺性和堅定性。作為黨員干部，必須始終堅持正確的政治方向，保持政治定力。認識要深化。自覺加強黨性修養(yǎng)，深入學習系列重要講話精神，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，矢志不渝地為黨的事業(yè)努力奮斗，在任何困難和挫折面前都毫不動搖。頭腦要清醒。自覺遵循《中國共產黨廉潔自律準則》提出的“四個必須”“八條規(guī)范”要求，嚴守六大紀律，帶頭弘揚社會主義價值觀，帶頭抵制腐朽生活方式的侵蝕，陶冶高尚情操，培養(yǎng)健康情趣，升華思想境界，堅守精神家園。言行要統(tǒng)一。忠誠可靠不能停留在口頭上，要有理性的自覺、具體的行動，無論在何時何地何種情況下，都始終把黨擺在心中，堅定站在黨和人民的立場上，永遠愛黨、信黨、護黨、跟黨走。

　　二要接引地氣，忠誠于黨的宗旨。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，但很多人卻背棄了這個宗旨，陳長寬就承認自己“不是把心思放在謀劃發(fā)展上，把精力用在為人民工作上，而是打自己的小算盤”。民心是最大的政治，人民是黨員干部力量的源泉。每個黨員干部都應該牢記自己人民公仆的身份和定位，始終把人民放在心中最高位置，先人民之憂而憂，后人民之樂而樂。要帶著感情聯(lián)系群眾，與群眾坐在一條板凳上，打開群眾的“話匣子”，聽得進“牢騷話”、聽得懂“題外話”、聽得到“真心話”，體驗群眾生活、體會群眾甘苦、體味群眾情感， 用真情拉近與群眾的距離。要帶著問題了解群眾，把自己定位成“小學生”，做好問需、問策、 問計于民的功課，多從群眾的立場和角度看問題、想事情， 多從群眾中提煉經驗和做法，多從群眾中汲取智慧和力量， 讓我們的各項決策和工作更接地氣、更具實效、更得人心。要帶著目標服務群眾，把群眾滿意作為評判我們各項工作成效的最高標準，堅定不移地把民之所想、民之所盼、民之所需作為工作重心，全心全意為老百姓謀利干事， 讓人民群眾共享改革發(fā)展的成果，提高他們的獲得感和幸福感。

　　三要牢記身份，忠誠于黨的組織。指出：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都和黨同心同德。”我們每個人的成長，都離不開組織的培養(yǎng)，如果離開了組織，我們將一事無成。對組織忠誠不是抽象的而是具體的，具體到對黨組織所有的紀律、規(guī)矩、決策、部署、安排，都要不折不扣地執(zhí)行。要遵循組織程序，遵守組織紀律，下級服從上級、少數(shù)服從多數(shù)、個人服從集體， 重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;要服從組織安排，決不搞非組織活動，決不搞小圈子、拉幫結派、稱兄道弟 ，不違背組織決定;要維護組織團結，心往一處想、勁往一處使，大事講原則、小事講風格，共同營造風清、氣正、心順的干事環(huán)境 。今年，是市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年，每個同志都將面臨進退留轉的考驗。對于各方面的人事安排，市委有通盤的考慮，希望大家能夠坦然面對，服從安排，安心工作，忘我奉獻。

　　二、堅守紀律規(guī)矩的底線，夯實干凈這個立身之本

　　在xx屆中央紀委六次全會上強調，黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標沒有變，要求全黨同志對反腐敗做到“四個足夠自信”。強調，要越往后執(zhí)紀越嚴，讓紀律成為管黨治黨的尺子。市委四屆十次全會，也對反腐敗提出了“三個絕不放過”的要求。廣大黨員干部一定要算好廉政這本賬，切實增強思想上的免疫力、黨紀國法的執(zhí)行力、為官用權的約束力。

　　一要以敬畏心對待權力，做到為民掌權。權力既是一種影響力，也是一種支配力;既能為民造福，也能遺害百姓;既可以成就我們，也可以毀滅我們。金子明在接受組織調查后才認識到：“權力越大，責任就越大，風險也越大。權力一旦失去控制，就會貽害無窮。”如何對待權力，是對每個黨員干部最直接的考驗。要視權為公器。位高者責重，名赫者責大。我們手中的權力是人民賦予的，只能用來為人民服務，不能擅自濫用，不能被家人利用，不能給朋友借用，更不能搞交易使用，必須堅持依法用權、秉公用權、廉潔用權。要自覺守法紀。“舉頭三尺有法紀。”對黨員干部來說，法紀如果被銘記于心，將是有效防范腐敗風險的護身符;如果被束之高閣，則會成為提前結束政治生命的催命符。黨員干部必須把握好“法定職權必須為、法無授權不可為”的基本要求，自覺在法律法規(guī)約束下用權，在制度籠子里用權。要主動受監(jiān)督。實踐證明：權力不受監(jiān)督，必然導致腐敗;干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問題。我們要深刻認識到監(jiān)督不是挑刺找茬，跟誰過不去，而是一種約束，更是一種愛護。要拿起自覺接受監(jiān)督這個有力武器，主動要求監(jiān)督，樂于接受監(jiān)督，切實養(yǎng)成在監(jiān)督下工作生活的習慣。

　　二要以謹慎心對待小節(jié)，做到防微杜漸。小節(jié)不守，大節(jié)不保，腐敗分子違法犯罪大多是從小節(jié)上自我放縱開始的。我們必須經常審視一下自己的思想，看看有沒有不健康的苗頭;經常審視一下自己的情趣，看看有沒有庸俗的追求;經常審視一下自己的行為，看看有沒有越軌的地方，始終保持思想的純凈、情趣的健康、行為的端正。在這方面，尤其要把握三點：治家要嚴格。黨員干部不同于普通群眾，手中掌握著或大或小的權力，家風好，家人就是清白為官的第一道屏障;家風壞，家人就是清白為官的第一道障礙。黨員干部必須確立“守家”有責的意識， 自覺擺正黨性與親情、家風與黨風的關系，對家人和身邊工作人員加強管理，多約束、常提醒、勤教育。交友要謹慎。“物以類聚，人以群分。”結交什么樣的朋友，往往能反映出黨員干部的道德品行。黨員干部要牢記人情里面有原則、交往之中有紀律，切實管住管好自己的“娛樂圈”、“生活圈”、“交往圈”，決不能飄飄然、昏昏然，在別人的圍獵中掉進圈套。作風要清廉。在各層各級鍥而不舍、馳而不息推進作風建設的高壓態(tài)勢下，黨員干部作風建設狀況明顯好轉，但“不想”“不愿”的思想自覺尚未普遍形成——有的還存在慣性思維，對八項規(guī)定精神認識不足;有的口頭上說好，但行動上不堅決;有的千方百計搞變通、打擦邊球，“四風”隱形、變種問題逐漸突出;還有的心存僥幸，認為只要隱蔽一點、小心一點、不做過頭、不撞在槍口上，就不會有問題。作風體現(xiàn)黨性，作風關乎形象。黨員干部一定要強化紀律規(guī)矩意識，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，帶頭弘揚清正清新清廉的風氣。

　　三要以平常心對待金錢，做到淡泊名利。反復告誡全黨，當官就不要發(fā)財，發(fā)財就不要當官。幾乎每一起腐敗案件的背后，都有金錢在作祟。馬震宇“看到別人開豪車、住洋房、將子女送到國外接受教育，自己心里就不能平靜，就夢想著和別人一樣，從而加大了對金錢的渴望”，“讓自己成為‘金錢的奴隸’”。黨員干部也是普通人，在條件允許的情況下生活得好一點，這是正常的，無可厚非。但是，我們安身立命，靠的是人格的力量、事業(yè)的忠誠和工作的實績，而不是金錢的多少、財富的多寡，所以我們對錢要有顆平常心。無錢不眼紅， 不能一看到別人有錢就不平衡，就去傍大款、跟老板、走捷徑，喪失黨性、人格和尊嚴，而要知足常樂，不為金錢所左右，不因別人發(fā)財而自亂方寸;掙錢不逾矩， 不拒絕合理合法的收入，但只掙自己該掙的錢，決不唯利是圖、金錢至上，更不能違法亂紀、以權謀錢;有錢不失態(tài)，在保證生活質量的同時把握好一個度，不鋪張浪費，更不能追求燈紅酒綠、紙醉金迷的腐朽生活，始終保持健康的生活情趣。

　　三、堅持干事創(chuàng)業(yè)的標線，強化擔當這個成事之要

　　有抱負、敢擔當，在其位、謀其政，這是最起碼的為政之德�，F(xiàn)在，隨著各種約束的收緊，有些人發(fā)出“為官不易”的感嘆，產生了“為官不為”的想法，遇見問題躲著走、產生矛盾繞著走，當和尚不撞鐘，為了不出事寧可不干事。這是十分錯誤的。如果說，過去“為官不為”只是職業(yè)道德和個人品行問題的話，那么按照新的《黨紀處分條例》，不履行或者不正確履行職責，就可能構成違紀行為。黨員干部要深刻理解權力與責任的辯證法，以“無功就是過，庸碌就是錯”時時自省，堅持權為民所用、責為民所擔，努力創(chuàng)造經得起歷史、實踐和人民檢驗的業(yè)績。

　　一要有志氣，勇于爭先不懈怠。當前，全市經濟社會發(fā)展面臨著激烈的區(qū)域競爭，我們必須自我加壓、永爭一流，攀高比強地做好各項工作。站位要高。大家所在的單位、身處的崗位、肩負的職責可能不盡相同，但是，推動泰州發(fā)展卻是我們共同的責任，沒有局外人，沒有旁觀者。黨員干部要排除地方保護主義和部門利益的干擾，站在全市經濟社會發(fā)展的大局中來思考和謀劃工作，努力提高自己、所在單位、所在地區(qū)在全市經濟社會發(fā)展中的貢獻份額。目標要高。要向高標準看齊，盯著排頭干、朝著先進趕，能爭第一爭第一、爭不了第一創(chuàng)唯一，努力把尋常工作做成超常，把普通工作做成特色，把優(yōu)勢工作做成亮點，把亮點工作做成精品，提升工作的層次和水平。效率要高。今天再晚也是早，明天再早也是晚。慢慢騰騰，抓不住工作機遇;輕輕松松，實現(xiàn)不了工作目標;躲躲閃閃，解決不了工作難題。我們不光要干，而且要巧干、快干，雷厲風行、立說立行，做到今日事今日畢。

　　二要有膽氣，敢于攻堅不畏難。現(xiàn)在，我市正處于爬坡過坎的關鍵時期，處于矛盾和問題多發(fā)期，問題繞不開、也躲不過，必須知難而進、迎難而上、攻堅克難。要有好的狀態(tài)。焦裕祿同志說過：“革命者要在困難面前逞英雄。”黨員干部要努力踐行“三個不相信”“四個長期”精神，拿出“明知山有虎，偏向虎山行”的勇氣，敢于冒風險、敢于涉險灘、敢于負責任，不做太平官、不做庸官、不做懶官。要有實的作風。勤字領頭，始終保持積極主動的工作熱情，想事情比別人早一點，抓工作比別人快一點;實字落地，抓鐵有痕、踏石留印，對定下的工作、確定的目標、決定的事項，抓住不放盯緊盯牢，不達目的決不收兵;干字為要，全身心投入工作，用心干好每一天，細心做好每件事，多創(chuàng)造實實在在的工作成果。要有硬的舉措。面對改革發(fā)展深層次矛盾問題迎難而上，面對急難險重任務頂?shù)蒙先ィ�面對各種歪風邪氣敢抓敢管、真抓真管、實抓實管， 推動各項工作取得新成績。李俊仁對于高港區(qū)教育系統(tǒng)近年來發(fā)生的違紀違法問題不頂真碰硬，違背紀律做老好人，最終害了干部、害了隊伍，自己也受到黨紀處理。落實“兩個責任”，對領導干部來說，不是選答題而是必答題，不是軟任務而是硬要求，必須從緊從嚴、抓實抓好。

　　三要有生氣，善于創(chuàng)新不守舊。當今時代，是新情況、新矛盾、新問題、新事物層出不窮的時代，是以改革創(chuàng)新為顯著特征的時代。在這樣的時代背景下，如果無視時代潮流和不斷發(fā)展變化的客觀實際，滿足現(xiàn)狀、固步自封，因循守舊、墨守成規(guī)，就必然要落伍甚至被時代所淘汰。市委之所以提出“思想再解放、項目大突破、城建新提升”三大主題工作，就是要我們的黨員干部敢于沖破阻礙發(fā)展的思想觀念，敢于革除影響發(fā)展的體制弊端，在不爭論中發(fā)展，在不折騰中前進，在不甘落后中奮起。要強化創(chuàng)新思維。黨員干部要根據形勢、問題、任務、要求的變化，順時而動、因勢而為，自覺地轉變思維模式，換個視野看待形勢，換個方位看待問題，換個身份看待矛盾，使我們的思維更全面、更深刻，從而更好地化解矛盾、解決問題、推進發(fā)展。要注重創(chuàng)新實效。創(chuàng)新是一種手段，推動工作才是我們的根本目的。我們的各項創(chuàng)新必須來源于實踐，又回歸于實踐，從實踐中發(fā)現(xiàn)問題，在實踐中尋找辦法，用實踐來檢驗創(chuàng)新的成效。要鼓勵創(chuàng)新實踐。一方面，要始終尊重人民群眾的首創(chuàng)精神，鼓勵大膽試驗、敢于突破、先行先試;另一方面，要寬容改革失誤、允許主動糾錯，只要是真心實意為了地方發(fā)展和群眾利益，又真正無私無畏干凈干事的，就要大膽鼓勵支持，讓勇于創(chuàng)新的干群沒有后顧之憂。當然，我們強調創(chuàng)新，不是要大家闖紅燈、涉雷區(qū)、打擦邊球，而是要在依紀依法的前提下學會并善于用創(chuàng)新觀念推動工作。李亞平、丁建中等人為了個人和小團體的利益，罔顧中央八項規(guī)定精神和各項紀律規(guī)定，搞所謂的變通，則是決不允許的。

　　同志們，人生沒有彩排，每天都是現(xiàn)場直播。呂驥林、陳長寬、馬震宇等人用政治生命寫成的警示教材，是我們判斷是非對錯的一面鏡子。希望大家以案為鑒、心有所畏、言有所戒、行有所止，為推進三大主題工作、建設“四個名城”、全面開啟“十三五”征程作出自己應有的貢獻，真正無愧于時代的要求，無愧于組織的重托，無愧于人民的期望!