全鎮(zhèn)黨務(wù)工作會(huì)議講話（精選3篇）

全鎮(zhèn)黨務(wù)工作會(huì)議講話 篇1

　　同志們：

　　今天我們召開xx鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作推進(jìn)會(huì)，旨在深入貫徹市、區(qū)黨務(wù)公開工作精神，在現(xiàn)有兩個(gè)試點(diǎn)村的基礎(chǔ)上，著手全面加快我鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作的進(jìn)程。在今年3 月31日新區(qū)召開的黨務(wù)公開工作大會(huì)上，指出黨務(wù)公開工作要在全區(qū)不同層面、不同性質(zhì)的單位分類推進(jìn)，逐步展開，在10月底之前全區(qū)基層黨組織要全面實(shí)行黨務(wù)公開工作。所以說，黨務(wù)公開工作是任務(wù)艱巨、時(shí)間緊迫，各單位一定要高度重視，抓緊制度落實(shí)，保證黨務(wù)公開工作的順利開展。

　　前面沈李鋒同志匯報(bào)了目前我鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作的情況并作了下一步工作的部署，各單位要認(rèn)真貫徹執(zhí)行，把握住時(shí)間節(jié)點(diǎn)。姚美君同志宣讀了聘請顧琦華、喬代筱等 6位同志為xx鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作監(jiān)督員的決定，請大家支持、配合好監(jiān)督員們的工作。下面就xx鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作，我講以下幾點(diǎn)意見。

　　一要強(qiáng)化工作責(zé)任。黨務(wù)公開是發(fā)展黨內(nèi)民主、增強(qiáng)黨的先進(jìn)性、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、提升黨建科學(xué)化的重大舉措，也是各單位自身發(fā)展的重大舉措，各單位要站在全局的高度繼續(xù)深化認(rèn)識(shí)。各級黨組織負(fù)責(zé)人作為黨務(wù)公開工作的直接領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，要充分發(fā)揮作用。鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要深入基層，要及時(shí)了解掌握工作進(jìn)展情況，加強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查，形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨的部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)委協(xié)調(diào)監(jiān)督、黨員群眾廣泛參與”的運(yùn)行機(jī)制。要經(jīng)常了解和掌握工作進(jìn)展情況，及時(shí)研究解決存在的困難和問題，進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和水平。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，緊密聯(lián)系各自實(shí)際，認(rèn)真研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，注重工作實(shí)踐，務(wù)求工作實(shí)效。

　　二要強(qiáng)化分類指導(dǎo)。針對我鎮(zhèn)黨員數(shù)量大，組織類型多，覆蓋面廣的特點(diǎn)，我們堅(jiān)持分類指導(dǎo)，注意調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各相關(guān)部門、單位的積極性和作用。鎮(zhèn)紀(jì)委已經(jīng)擬好三類黨組織黨務(wù)公開的目錄，各單位要結(jié)合自身的特點(diǎn)，形成具有自身特色的黨務(wù)公開目錄，完善一整套黨務(wù)公開工作檔案。黨群辦負(fù)責(zé)指導(dǎo)村(居)、鎮(zhèn)直屬機(jī)構(gòu)的黨組織全面實(shí)行黨務(wù)公開工作;鎮(zhèn)綜合經(jīng)濟(jì)黨委負(fù)責(zé)指導(dǎo)鎮(zhèn)“兩新組織”的黨組織全面實(shí)行黨務(wù)公開工作，并協(xié)助確定相應(yīng)的公開內(nèi)容和方式，規(guī)范共性、突出個(gè)性。各級黨組織既要積極推進(jìn)，大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新;又要科學(xué)安排，規(guī)范操作，有序推進(jìn)。

　　三要強(qiáng)化制度落實(shí)。黨務(wù)公開不是一個(gè)階段性的、臨時(shí)性工作，而是一項(xiàng)必須長期堅(jiān)持的永久性的工作，既不能搞局部公開、暫時(shí)公開，也不能搞對自己有利的就公開，不利的就不公開。開展黨務(wù)公開必須要著眼于制度建設(shè)，要有一套規(guī)范實(shí)用的制度來保證。今天會(huì)上印發(fā)了黨務(wù)公開工作若干保障制度，這些制度都是試行的，需要在實(shí)踐中不斷完善。各黨(總)支部書記為本單位黨務(wù)公開工作責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，各組紀(jì)宣干部負(fù)責(zé)本單位黨務(wù)公開的具體落實(shí)情況。下一步各支部要在貫徹執(zhí)行好這些制度上下功夫，結(jié)合自身實(shí)際和特點(diǎn)，針對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序、時(shí)限等各個(gè)環(huán)節(jié)，形成符合本組織特點(diǎn)的細(xì)化配套措施。抓緊建立好黨務(wù)公開指南制度，及時(shí)滿足黨員群眾的需求;建立完善黨內(nèi)重大決策征求意見制度、工作報(bào)告和黨內(nèi)情況通報(bào)制度、黨務(wù)公開信息反饋制度等，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道;建立完善黨務(wù)公開檢查考核制度，把黨務(wù)公開作為黨組織及其主要負(fù)責(zé)人年度工作考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，加大獎(jiǎng)懲力度，推動(dòng)工作落實(shí)。

　　四要強(qiáng)化監(jiān)督檢查。今天我們聘請的6位黨務(wù)公開監(jiān)督員，將對各單位黨務(wù)公開工作開展監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)是否重視、制度是否健全、責(zé)任是否明確、工作是否規(guī)范、黨員群眾是否滿意等情況。原則上要求每季度監(jiān)督檢查一次，年終進(jìn)行全面考核。鎮(zhèn)紀(jì)委將把黨務(wù)公開工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制結(jié)合起來，第四季度結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專項(xiàng)檢查，對全鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作進(jìn)行檢查考核。根據(jù)檢查考核情況，年底將召開黨務(wù)公開工作總結(jié)大會(huì)，通報(bào)檢查考核情況，對工作進(jìn)度緩慢的要采取措施督促整改;對不及時(shí)公開，不按規(guī)定公開或拒不實(shí)行公開的要批評教育，限期整改;對造成嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。

　　五要豐富載體形式。特別是把傳統(tǒng)公開方式與現(xiàn)代科技手段結(jié)合起來，既要發(fā)揮好會(huì)議、文件、簡報(bào)、公開欄等傳統(tǒng)手段的作用，也要?jiǎng)?chuàng)新公開載體，積極運(yùn)用我鎮(zhèn)的政府網(wǎng)站、手機(jī)短信等現(xiàn)代信息手段，提高黨務(wù)公開的時(shí)效性和覆蓋面。

　　黨務(wù)公開工作要嚴(yán)格按照“依紀(jì)依法、真實(shí)客觀、積極穩(wěn)妥、注重實(shí)效”的原則確定公開內(nèi)容。黨務(wù)公開的內(nèi)容不在于多少，在于準(zhǔn)確。要始終把黨員群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，特別是有利于監(jiān)督權(quán)力運(yùn)作的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，讓黨員群眾“知全情、知真情”作為公開的重點(diǎn)內(nèi)容，減少“避光”項(xiàng)目。在具體抓落實(shí)過程中，要從本部門的實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步擴(kuò)大黨務(wù)公開工作的覆蓋面。要避免程序很多，實(shí)體虛化的問題。進(jìn)一步明確黨務(wù)公開內(nèi)容，真正把黨員關(guān)心、群眾關(guān)注的內(nèi)容都有效地進(jìn)行公開。

　　同志們，推行黨務(wù)公開工作，是黨的政治生活中的一件大事，政治性、政策性強(qiáng)，黨員關(guān)心、社會(huì)關(guān)注。今天的會(huì)議是推進(jìn)我鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作的再宣傳、再動(dòng)員和再部署，目標(biāo)已經(jīng)明確，希望大家密切結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，落實(shí)措施，切實(shí)把黨務(wù)公開工作做得更好、更扎實(shí)。

全鎮(zhèn)黨務(wù)工作會(huì)議講話 篇2

　　同志們：

　　剛才，新華書記對20xx年度全鎮(zhèn)黨務(wù)工作作了客觀的總結(jié)，對20xx年的工作作了全面部署，希望大家按照會(huì)議的要求抓緊做好落實(shí)工作。幾家的發(fā)言也很好，我完全贊成。在會(huì)議結(jié)束前，就做好全年黨務(wù)工作，再講三點(diǎn)要求：

　　一、要以爭先創(chuàng)優(yōu)為主旨，為加快發(fā)展形成正確的思想導(dǎo)向

　　20xx年是規(guī)劃的開局之年，也是實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)五年規(guī)劃的起始之年。做好今年黨的工作，事關(guān)發(fā)展、事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn)，意義十分重大。各基層干部一定要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，突出加快發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，努力實(shí)現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)。

　　1、牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的思想。我鎮(zhèn)作為泰興第一鎮(zhèn)，有著良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，有著獨(dú)特的發(fā)展優(yōu)勢，多年來一直處于泰興市和泰州市的前列，我們要跳出泰興看泰興，立足蘇中看泰興，融入蘇南看泰興，始終將我們的工作定位在“泰州十強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭第一，泰興綜合考核保第一，全市單項(xiàng)目標(biāo)奪第一”的目標(biāo)上。要堅(jiān)定不移地樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，以敢于爭先進(jìn)位的豪氣、勇于突破創(chuàng)新的銳氣、善于搶抓機(jī)遇的靈氣做好各項(xiàng)工作，以改革創(chuàng)新的精神積極推進(jìn)我鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、促進(jìn)和諧發(fā)展。

　　2、加快培養(yǎng)爭先創(chuàng)優(yōu)的能力。要全面把握黨務(wù)工作的方針政策、目標(biāo)任務(wù)和工作要求，不斷增強(qiáng)做好各項(xiàng)工作的本領(lǐng)。要特別注重提高總攬全局的能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力和化解矛盾的能力。要敢于揚(yáng)棄黨的工作中的一些陳規(guī)舊習(xí)，善于探索黨務(wù)工作新形式、新途徑、新辦法，研究解決黨務(wù)工作中的突出問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，明確新思路，落實(shí)新舉措，確保工作取得新進(jìn)展、新突破、新成效。只有這樣，才能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮黨員爭先創(chuàng)優(yōu)的帶頭作用。

　　3、積極創(chuàng)設(shè)爭先創(chuàng)優(yōu)的環(huán)境。要注重統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，協(xié)調(diào)關(guān)系，理順情緒，化解矛盾，鼓舞士氣，使我們的發(fā)展呈現(xiàn)一個(gè)人和、心齊、氣順、勁足、風(fēng)正的好氣象。要通過建立規(guī)范的制度和有效的機(jī)制，來鼓勵(lì)和支持人想事、干事、成事。要特別注意愛護(hù)、保護(hù)那些真正沉下心干事業(yè)、謀發(fā)展、求創(chuàng)優(yōu)的基層干部，調(diào)動(dòng)他們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，真正在全鎮(zhèn)上下營造一種努力創(chuàng)優(yōu)，推崇創(chuàng)優(yōu)，允許失誤，寬容失敗的氛圍，讓敢闖敢試敢冒、敢為人先、不甘人后成為全鎮(zhèn)廣大黨員干部的自覺行動(dòng)動(dòng)和良好風(fēng)氣，為干部的成長成才、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造提供好的環(huán)境。

　　4、逐步形成爭先創(chuàng)優(yōu)的合力。當(dāng)前，市場的競爭相當(dāng)激烈，發(fā)展的任務(wù)相當(dāng)繁重，穩(wěn)定的壓力相當(dāng)巨大，需要黨群部門與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展部門之間、各個(gè)黨群部門之間都要勤交流、勤溝通、勤配合，五指并攏，攥緊拳頭，形成強(qiáng)大合力，形成明顯優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的爭先創(chuàng)優(yōu)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)更快更好的發(fā)展。要充分發(fā)揮黨的政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用，認(rèn)真實(shí)施公民道德建設(shè)工程，讓廣大群眾提高文明素質(zhì)，帶動(dòng)群眾爭先創(chuàng)優(yōu)。努力在全鎮(zhèn)上下、科室之間、黨群之間進(jìn)一步形成人人支持爭先創(chuàng)優(yōu)，相互配合促進(jìn)爭先創(chuàng)優(yōu)的強(qiáng)大合力。

　　二、要以黨要管黨為重點(diǎn)，為加快發(fā)展打造堅(jiān)強(qiáng)的政治堡壘

　　做好黨務(wù)工作黨務(wù)工作者的職責(zé)所在。要堅(jiān)持黨要管黨的方針，緊緊圍繞第一要?jiǎng)?wù)抓好黨務(wù)工作。黨務(wù)工作抓到位，才能充分發(fā)揮我黨堅(jiān)強(qiáng)的政治堡壘作用，才能促進(jìn)各項(xiàng)工作更快、更好的發(fā)展。

　　一是要提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)擺正黨建地位。有的基層干部擔(dān)心抓黨建工作會(huì)分散抓經(jīng)濟(jì)工作的精力，這種片面認(rèn)識(shí)必然導(dǎo)致思想上淡化黨建工作，行動(dòng)上放松黨建工作。應(yīng)當(dāng)明確，黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作是相輔相成、互相促進(jìn)的，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促經(jīng)濟(jì)是新時(shí)期黨的建設(shè)的顯著特征。黨的書記抓黨建是職責(zé)所在，不能整天陷于經(jīng)濟(jì)發(fā)展事務(wù)、日常事務(wù)中，必須用黨建工作統(tǒng)攬全局，把黨務(wù)工作作為牽頭抓總的抓手，放在日常工作的突出位置，作為重中之重來抓，時(shí)刻抓在手上，抓住不放。要讓黨務(wù)工作由過去的運(yùn)動(dòng)式和突擊式走上經(jīng)�；�、規(guī)范化、制度化的軌道，努力尋找黨務(wù)工作與經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點(diǎn)，把黨務(wù)工作貫穿到經(jīng)濟(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中去，通過抓好黨建工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)工作。

　　二是要勤于學(xué)習(xí)，努力提高管黨本領(lǐng)。近幾年，基層黨組織班子經(jīng)歷了新老交替，班子成員變化比較大。新書記缺乏黨建理論的系統(tǒng)培訓(xùn)，缺少政治運(yùn)動(dòng)的錘煉;老書記面對不斷變化的新形勢，黨務(wù)工作的知識(shí)、能力極需要更新。因此，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感，抓緊學(xué)習(xí)，刻苦學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)和提高自己。要埋下頭來，認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)《黨章》，學(xué)習(xí)黨建工作的業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，要做到真學(xué)、真懂、真信、真用。要進(jìn)一步明確新時(shí)期新階段黨務(wù)工作要求，不斷探索黨建工作的規(guī)律。要加強(qiáng)“八榮八恥”學(xué)習(xí)，要想干事、能干事、干成事、能共事、不出事，把自己培養(yǎng)成“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過”的優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

　　三是要?jiǎng)?chuàng)造特色，全面提升黨建水平。要不斷創(chuàng)新思路、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新機(jī)制，努力推進(jìn)黨的工作再上新臺(tái)階，不同行業(yè)的黨組織，要緊貼自己工作的實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，使黨建工作出生產(chǎn)力，出社會(huì)效益。不同行業(yè)的黨員，要結(jié)合自己的工作特點(diǎn)，發(fā)揮先鋒模范作用。真正做到一個(gè)支部就是一個(gè)堡壘，一個(gè)黨員就是一面旗幟。各基層黨組織要努力在全鎮(zhèn)乃至全市拔頭籌，給面上工作提供經(jīng)驗(yàn)，起輻射帶動(dòng)作用。要做到“四戒”：一戒軟，就是要堅(jiān)持原則，克服和消除工作中不敢頂真、不敢碰硬的問題;二戒空，就是要從實(shí)際出發(fā)，克服和消除工作中講大話空話、不去實(shí)踐的問題;三戒拖，就是要雷厲風(fēng)行，克服和消除工作疲沓、不講求效率的問題;四戒懶，就是要開拓進(jìn)取，克服工作中不動(dòng)腦筋、滿足現(xiàn)狀的問題。

　　三、要以班子建設(shè)為核心，為加快發(fā)展提供精干的人才支撐

　　我們黨的工作要靠黨組織班子來完成，我們黨的先進(jìn)性要靠黨員來體現(xiàn)�；鶎狱h組織要加強(qiáng)班子建設(shè)，充分發(fā)揮先鋒模范作用，彰顯先鋒模范形象。

　　一要團(tuán)結(jié)。各基層干部要以“團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出成果，團(tuán)結(jié)出人才”作為共識(shí)，自覺維護(hù)團(tuán)結(jié)的局面�；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”，要帶頭做團(tuán)結(jié)的表率，遇事多商量、多溝通，堅(jiān)持“大事講原則，小事講風(fēng)格”，形成相互尊重理解、相互信任支持、相互幫助關(guān)心、相互配合補(bǔ)臺(tái)的好風(fēng)氣。要樹“一盤棋”觀念，每一位同志都從自己做起，找準(zhǔn)位置，擺正方向，自覺地把自己的工作放在工作的大局中去考慮，正確對待自己，正確對待同志，正確對待組織，做到嚴(yán)以律己，寬以待人，在合作共事中加深了解，在相互支持中增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要與黨委、政府保持一致，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，步調(diào)一致，同心同德，形成強(qiáng)大的合力。

　　二要?jiǎng)?wù)實(shí)。各基層干部要堅(jiān)持實(shí)事求是，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干。要徹底反對官僚主義，要腳踏實(shí)地，一切從實(shí)際出發(fā)，講真話、報(bào)實(shí)情，不唯上，不唯書，不偏聽偏信，不弄虛作假，不主觀臆斷，不夸大成績，不回避矛盾，不掩蓋問題。要牢固樹立群眾觀念，走群眾路線，深入了解群眾，始終把群眾呼聲作為第一信號(hào)，做到想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所難，努力為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事，誠心誠意干好工作。

　　三要高效。要樹立“時(shí)不我待”的緊迫感，倡導(dǎo)“只爭朝夕”的進(jìn)取精神和敬業(yè)精神。要提高科學(xué)判斷形勢的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、總攬全局的能力。要提高工作效率，努力做到事半功倍，并體現(xiàn)較高的工作水平。要講究科學(xué)的工作方法，注重整合資源，提高工作的實(shí)效性。要努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，善于抓住主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，集中力量辦大事。

　　四要清廉。要始終保持艱苦奮斗、昂揚(yáng)奮發(fā)的精神狀態(tài)。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。要培養(yǎng)積極向上的生活情趣，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕。要從大處著眼，從小處著手，自覺做廉潔自律的模范。要在個(gè)人利益得失面前，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與群眾、個(gè)人與組織的關(guān)系，勤懇工作，廉潔自律，甘于奉獻(xiàn)。要執(zhí)行好中紀(jì)委的“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，時(shí)刻維護(hù)集體的利益，群眾的利益，做到既干事又干凈，潔身自好，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

　　同志們，泰興的發(fā)展正面臨良好的機(jī)遇，我鎮(zhèn)的事業(yè)需要我們共同的努力。讓我們牢記宗旨，不忘責(zé)任，無私奉獻(xiàn)，扎實(shí)工作，以奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌做好黨務(wù)工作，為促進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出更大的貢獻(xiàn)!

全鎮(zhèn)黨務(wù)工作會(huì)議講話 篇3

　　同志們：

　　按照會(huì)議要求，我對**年組織工作進(jìn)行簡單總結(jié)，并對20xx年工作進(jìn)行具體安排。

　　一、**年工作回顧

　　去年以來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣組織工作取得較好成績。一是教育實(shí)踐活動(dòng)成效顯著。作為中聯(lián)系點(diǎn)，全縣873個(gè)黨組織、15800多名黨員干部認(rèn)真開展集中學(xué)習(xí)，廣開門路聽取意見，深刻查找“四風(fēng)”問題，真刀真槍開展批評與自我批評，持續(xù)深入落實(shí)整改任務(wù)，積極修訂完善長效機(jī)制。全縣各級黨組織共確定整改任務(wù)6670項(xiàng)，已完成整改5791項(xiàng)，為群眾興辦實(shí)事好事493件，在全省樹起了標(biāo)桿，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)及廣大群眾的充分肯定。二是教育培訓(xùn)工作深入開展。全縣各級黨員干部通過集中學(xué)習(xí)、專題討論學(xué)、對照典型學(xué)等形式，深刻認(rèn)識(shí)到踐行群眾路線、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)。同時(shí)，通過開展縣鎮(zhèn)村三級干部集中封閉培訓(xùn)、黨員干部“一年四考”、赴馬欄照金接受紅色圣地洗禮等多種形式，培訓(xùn)黨員干部420xx多人次。三是干部日常管理監(jiān)督進(jìn)一步規(guī)范。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部房產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)等個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)定期報(bào)告制度，將科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的護(hù)照統(tǒng)一交由組織部管理，實(shí)行進(jìn)出境備案制度。通過明察暗訪等形式加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督，使領(lǐng)導(dǎo)干部的日常行為更加規(guī)范。開展領(lǐng)導(dǎo)干部超職數(shù)配備和違規(guī)兼職集中治理，消化干部29人，清理在企業(yè)和社團(tuán)違規(guī)兼職領(lǐng)導(dǎo)干部49人，清理工作調(diào)動(dòng)應(yīng)轉(zhuǎn)未轉(zhuǎn)工資關(guān)系29人，將農(nóng)業(yè)系統(tǒng)67名農(nóng)技人員劃轉(zhuǎn)分流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理。四是基層服務(wù)型黨組織建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。結(jié)合縣上撤村并村規(guī)劃，平穩(wěn)推進(jìn)農(nóng)村黨組織換屆工作，目前已完成了195個(gè)村的支部換屆任務(wù)，完成率達(dá)到91.5%。把后進(jìn)村整建與“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”有效結(jié)合，實(shí)行縣級領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀科級后備干部包抓、指導(dǎo)，加大班子整建力度，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進(jìn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，完成了48個(gè)后進(jìn)村整建任務(wù)。開展鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作和履行黨建第一責(zé)任人述職評議活動(dòng)，通過逐級審核、把關(guān)，現(xiàn)場述職、逐一點(diǎn)評、相互打分、綜合排名，進(jìn)一步夯實(shí)了黨建工作責(zé)任。開展民主評議黨員工作，處置不合格黨員34名，純潔了黨員隊(duì)伍。

　　在看到成績的同時(shí)，我們還要清醒的認(rèn)識(shí)到，全縣黨的建設(shè)和組織工作還存在不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是基層服務(wù)型黨組織政治功能不夠強(qiáng)，服務(wù)功能不夠優(yōu)，與上級要求相比，差距比較大;二是抓基層黨建的主體責(zé)任還沒有完全建立，管黨治黨履職不到位，問責(zé)機(jī)制還沒有完全建立;三是骨干隊(duì)伍建設(shè)，特別是村級黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)抓的不牢，有的基層黨組織出現(xiàn)了青黃不接現(xiàn)象;四是“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等黨內(nèi)基本政治制度落實(shí)不到位，教育實(shí)踐活動(dòng)前，長期不開展黨內(nèi)生活;五是教育實(shí)踐活動(dòng)中存在的一些“硬骨頭”、“老大難”問題整改沒有完全到位。對于這些問題，我們必須高度重視，認(rèn)真加以研究解決。

　　二、20xx年工作安排

　　20xx年，是全面深化改革的關(guān)鍵之年，是全面推進(jìn)依法治國的開局之年，也是鞏固拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果、堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨的重要一年。全縣組織工作的總體思路是：深入貫徹黨的、xx屆三中、四中全會(huì)和系列重要講話精神，全面落實(shí)中央、省市組織工作會(huì)議和縣委xx屆二十次全會(huì)部署要求，突出全面從嚴(yán)治黨這個(gè)主線，堅(jiān)持“五個(gè)從嚴(yán)”，堅(jiān)持持續(xù)、提升、統(tǒng)籌、落實(shí)的總基調(diào)，統(tǒng)籌推進(jìn)思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、目標(biāo)責(zé)任制考核和組織各項(xiàng)工作，圍繞中心、服務(wù)大局，破解難題、狠抓落實(shí)，為加快建設(shè)西部強(qiáng)縣提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

　　(一)著力加強(qiáng)思想教育這個(gè)從嚴(yán)治黨的根本

　　堅(jiān)持思想建黨是黨的鮮明特色和優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨之所以有力量的關(guān)鍵所在。落實(shí)思想建黨要求，核心任務(wù)就是要把學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神不斷引向深入，讓廣大黨員干部通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，把基準(zhǔn)“立”起來，把理想信念“樹”起來，把黨性修養(yǎng)“強(qiáng)”起來，把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)在嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上，體現(xiàn)在敢于擔(dān)當(dāng)上，始終做到使命在心、任務(wù)在肩、工作在手，時(shí)常以“無功就是過、庸碌就是錯(cuò)”自警、自勵(lì)，切實(shí)解決“廉而不勤”、“嚴(yán)而慢為”等消極行為。一要明確思想教育內(nèi)容。重點(diǎn)突出和三中、四中全會(huì)精神、系列重要講話精神、憲法和黨章的學(xué)習(xí)，全面加強(qiáng)理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品行、中國特色社會(huì)主義法治教育。二要抓好政治理論學(xué)習(xí)。各級黨組織要通過集中封閉學(xué)、列出專題學(xué)、對照典型學(xué)、周例會(huì)學(xué)、自學(xué)等方式，組織引導(dǎo)黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理。要堅(jiān)持每季度開展3—5天的封閉學(xué)習(xí);每周組織不少于2個(gè)小時(shí)的集中學(xué)習(xí);每個(gè)月組織開展1次專題討論，互相交流思想，提高思想理論水平。要開展體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，通過赴馬欄、照金等紅色教育基地，接受革命傳統(tǒng)和黨性教育。繼續(xù)開展黨委書記講黨課活動(dòng)，每半年至少為黨員講一次黨課。要通過開展各類學(xué)習(xí)教育，促使黨員干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守政治規(guī)矩，做到入腦入心、知行合一。三要深入實(shí)施全員培訓(xùn)。要制定縣級年度培訓(xùn)計(jì)劃，分解培訓(xùn)任務(wù)，建立培訓(xùn)臺(tái)帳，堅(jiān)持月匯總、季通報(bào)、年終考評。各鎮(zhèn)、部門也要結(jié)合各自實(shí)際，制定科學(xué)可行和針對性強(qiáng)的培訓(xùn)計(jì)劃。要分層次對科級領(lǐng)導(dǎo)干部、黨務(wù)干部、村黨支部書記以及大學(xué)生村官開展集中輪訓(xùn)。要精心辦好《禮泉大講堂》，進(jìn)一步提高科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)和能力水平。要辦好鄉(xiāng)村干部流動(dòng)培訓(xùn)學(xué)校，結(jié)合群眾需求，送政策、送技術(shù)，服務(wù)基層，服務(wù)發(fā)展。要將遠(yuǎn)程教育工作納入全縣黨建目標(biāo)責(zé)任制考核，實(shí)行終端站點(diǎn)收看月督促、季排名和末位約談制度，發(fā)揮好遠(yuǎn)教工作的重要作用。四要健全完善培訓(xùn)管理考核制度。堅(jiān)持以考促學(xué)，每半年舉辦1次全員考試，凡考試不合格者下年度不能列為擬提拔對象。要制定科級干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法，全年每人學(xué)習(xí)不低于90學(xué)時(shí)。落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人參加社會(huì)化培訓(xùn)管理辦法(試行)》，對干部參加社會(huì)化培訓(xùn)實(shí)行審批備案。依托全省干部教育培訓(xùn)管理系統(tǒng)，對干部培訓(xùn)情況實(shí)行信息化動(dòng)態(tài)管理。

　　(二)堅(jiān)持不懈鞏固拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果

　　教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作要嚴(yán)上加嚴(yán)，堅(jiān)持做到標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減、措施不松，不達(dá)目的不罷休，不改到位不收兵，絕不能出現(xiàn)“爛尾工程”，絕不能虎頭蛇尾、失信于民。一要精心組織“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)。把學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求作為深化教育實(shí)踐活動(dòng)的重要任務(wù)，制定工作方案，精心組織實(shí)施，抓好學(xué)習(xí)貫徹。要結(jié)合實(shí)際，以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，深化思想認(rèn)識(shí)，查找差距問題，開好專題民主生活會(huì)，全面抓好整改落實(shí)。二要鞏固拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果。認(rèn)真開展教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作“回頭望”，對任務(wù)基本完成的,明確鞏固拓展要求;對整改不徹底、不到位的，明確責(zé)任人、路線圖、時(shí)間表，抓緊推進(jìn)，兌現(xiàn)承諾，確保善做善成。要持續(xù)深化專項(xiàng)整治，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。今年上半年，縣活動(dòng)辦要開展一次整改落實(shí)工作和鞏固拓展活動(dòng)成果情況專項(xiàng)檢查，對賬銷號(hào)，一抓到底。縣委將對整改效果好的予以表揚(yáng)，對整改不力的通報(bào)批評，對復(fù)發(fā)反彈的嚴(yán)肅問責(zé)。三要推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。要把活動(dòng)中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法長期堅(jiān)持，要健全落實(shí)民主集中制、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，營造良好政治生態(tài)，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去。要嚴(yán)肅查處違反制度的人和事，使制度成為剛性約束。

　　(三)建立完善從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的新常態(tài)

　　嚴(yán)防干部帶病提拔，是今年干部工作的“重中之重”。中省一再強(qiáng)調(diào)，要從源頭上嚴(yán)防，從過程上嚴(yán)管，從后果上嚴(yán)懲，而且要真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，決不能失之于寬、失之于軟。為此，我們將從四個(gè)方面著手，杜絕出現(xiàn)干部帶病提拔的問題。一要從嚴(yán)選拔任用干部。要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部任用條例》和市委出臺(tái)的《關(guān)于從嚴(yán)選拔干部防止干部“帶病提拔”的若干規(guī)定》，堅(jiān)持“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確的用人導(dǎo)向，突出德才兼?zhèn)�、人崗相適，嚴(yán)格條件程序、嚴(yán)守紀(jì)律要求，選好用好干部，選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子特別是一把手。要發(fā)揮黨委(黨組)在干部選拔時(shí)的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，落實(shí)黨委(黨組)在選人用人上的主體責(zé)任，特別是第一責(zé)任人的責(zé)任。黨委(黨組)在向上推薦干部時(shí)，要對其廉潔自律情況做出結(jié)論性的評價(jià)。要改進(jìn)干部考核考察方式，堅(jiān)持時(shí)間服從質(zhì)量，增加任前考察深度，采取提前介入、改進(jìn)程序、查看檔案、延伸考察、走訪了解等方式，拓寬發(fā)現(xiàn)問題渠道，抓住干部的重要行為特征，對疑點(diǎn)沒有消除、問題沒有搞清的，不能提拔或重用。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)制度，每年按照一定比例，采取隨機(jī)抽查和重點(diǎn)抽查兩種方式，對領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告進(jìn)行抽查核實(shí)，把核實(shí)結(jié)果作為評價(jià)識(shí)別干部是否忠誠老實(shí)、是否清正廉潔、是否帶病的重要依據(jù)。按照市委要求，今年，縣上要做到“三個(gè)必查”，即擬提拔的必查、轉(zhuǎn)任重要崗位的必查、列入后備干部人選的必查。要強(qiáng)化干部選拔責(zé)任追究制度，把個(gè)人署名推薦、討論決定時(shí)每名班子成員的意見等一些重要環(huán)節(jié)的基本情況，真實(shí)記錄在案，作為干部選拔任用責(zé)任追究的基本依據(jù)，建立干部帶病提拔倒查問責(zé)機(jī)制，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，徹底鏟除帶病提拔的潛規(guī)則。二要從嚴(yán)抓好干部日常管理。“不矜細(xì)行，終累大德”，在小的行為上不謹(jǐn)慎，終究會(huì)連累到大的德行。所以要切實(shí)加強(qiáng)干部的日常管理，做到干部伴隨管理成長、管理伴隨干部一生。要定期對全縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行綜合研判，拓展研判范圍、豐富研判內(nèi)容，及時(shí)掌握班子運(yùn)行和干部履職情況。要嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)制度，切實(shí)加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，今年“七一”前后，要以踐行“三嚴(yán)三實(shí)”為主題召開民主生活會(huì)。要制定縣管干部談心談話暫行辦法，完善干部提醒、函詢、誡勉、談心談話等制度，建立干部日常提醒監(jiān)督機(jī)制。要加大治庸治懶治散力度，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)干部考核末位查究辦法，切實(shí)提高干部履職能力和服務(wù)效能。三要從嚴(yán)開展突出問題專項(xiàng)整治。今年，要進(jìn)一步開展好整治違反干部任用標(biāo)準(zhǔn)程序、跑官要官和說情打招呼、三超兩亂、干部檔案造假、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職等干部工作重點(diǎn)整治，特別要解決好超職數(shù)配備干部問題，嚴(yán)格按照機(jī)構(gòu)改革“三定”方案規(guī)定的職數(shù)配備干部。要繼續(xù)開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治，對違反機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的人和事保持“零容忍”的高壓態(tài)勢。要定期對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)(社團(tuán))兼職情況進(jìn)行摸底調(diào)查，防止違規(guī)兼職現(xiàn)象反彈。開展干部檔案造假專項(xiàng)整治，以“三齡兩歷一身份”為重點(diǎn)，對干部人事檔案進(jìn)行全面審核，著力解決一些干部檔案失真失實(shí)、前后記載不一致、涂改造假等問題。四要深化干部人事制度改革。要著重在干部人事改革上下功夫，進(jìn)一步擴(kuò)大干部選拔任用工作的民主化，建立縣委全委會(huì)票決正科職干部辦法，試行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人實(shí)名推薦干部制度，做到有權(quán)必有責(zé)，權(quán)責(zé)相依。要改進(jìn)干部考核工作，近距離接觸干部，掌握干部新情況、新變化，了解干部在群眾中的口碑，發(fā)揮考核的體檢作用。要加大不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整力度，采取停職檢查、調(diào)離崗位、降職、問責(zé)免職等方式，對德才素質(zhì)與現(xiàn)任崗位不相適應(yīng)的干部進(jìn)行調(diào)整，進(jìn)一步提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

　　(四)下大力氣推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)

　　基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。基層黨組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。我們必須牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，突出政治功能，強(qiáng)化服務(wù)功能，健全黨建工作問責(zé)機(jī)制，堅(jiān)持有責(zé)必問、有責(zé)必究，對管黨治黨履職不到位、措施不得力的，及時(shí)進(jìn)行誡勉談話、限期整改，造成嚴(yán)重后果的，嚴(yán)肅追責(zé)，確�；鶎狱h組織政治上“強(qiáng)”起來、服務(wù)上“優(yōu)”起來。一要認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。各級黨組織書記要按照中央和省市要求，切實(shí)履行抓黨建第一責(zé)任人責(zé)任，謀劃在心、責(zé)任在肩、緊抓在手，要明確各級黨組織班子成員及有關(guān)部門抓黨建責(zé)任。健全黨組織書記向上級黨組織報(bào)告黨建工作制度，探索建立黨組織班子成員向本級黨組織報(bào)告履行黨建工作責(zé)任制度。繼續(xù)深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職評議活動(dòng)，試行黨支部書記黨建工作述職評議活動(dòng)，完善黨組織書記抓黨建工作評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。繼續(xù)推行黨建例會(huì)制度，加大經(jīng)常性檢查督辦和問責(zé)處置力度。繼續(xù)推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會(huì)年會(huì)制，落實(shí)好黨代表的知情權(quán)、參與權(quán)、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，充分發(fā)揮黨代表的作用。二要平穩(wěn)推進(jìn)村“兩委”換屆選舉工作。結(jié)合縣上撤村并村方案，選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子。5月底，基本完成村兩委換屆工作，有合村并村任務(wù)的，最遲趕8月底，全面完成換屆任務(wù)。三要全面推進(jìn)積分制考核管理。積分制考核管理是我縣落實(shí)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的重要抓手和主要途徑。今年，我們將按照黨委、黨支部、黨員三個(gè)層級，在全縣深入推行積分制考核管理，通過積分考核，夯實(shí)黨建職責(zé)、落實(shí)黨建任務(wù)、規(guī)范黨內(nèi)生活，充分發(fā)揮各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，提高基層黨建工作精細(xì)化、科學(xué)化、規(guī)范化水平。四要深化村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動(dòng)。做好撤并后的村級黨組織分類建檔工作，繼續(xù)推行“四議四公開”工作法，加快村級民主管理科學(xué)化進(jìn)程。整合資源，加大村級組織活動(dòng)場所建設(shè)力度，堅(jiān)持“建、管、用”并重，充分發(fā)揮好陣地作用。全面落實(shí)現(xiàn)任、離任干部補(bǔ)貼待遇和村級運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障。力爭在20xx年底，全縣“好”類、“較好”類村級黨組織分別達(dá)到30%、40%以上。五要加大后進(jìn)村整建力度。實(shí)踐證明，對后進(jìn)黨組織重點(diǎn)包抓整建，是提升基層黨建水平的有效舉措。今年，我們要繼續(xù)通過倒排名方式確定一批后進(jìn)村，繼續(xù)由縣級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長、部門優(yōu)秀副科領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任第一書記，優(yōu)秀干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員或經(jīng)濟(jì)發(fā)展指導(dǎo)員，圍繞后進(jìn)村班子軟弱渙散、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后、產(chǎn)業(yè)發(fā)展落后等實(shí)際問題開展集中整建。六要加強(qiáng)黨員發(fā)展管理工作。要嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”總要求，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。要完善流動(dòng)黨員服務(wù)管理措施，暢通12371黨員咨詢服務(wù)電話，建立縣、鎮(zhèn)、村三級流動(dòng)黨員服務(wù)站。開通禮泉黨建之窗手機(jī)報(bào)，保障基層隨時(shí)掌握黨建動(dòng)態(tài)。要規(guī)范黨員檔案管理，重點(diǎn)做好農(nóng)民黨員檔案管理工作。要繼續(xù)深入開展黨員民主評議工作，嚴(yán)格處置不合格黨員，確保黨員隊(duì)伍的純潔性。同時(shí)，要切實(shí)加強(qiáng)城市社區(qū)和“兩新”組織黨建工作，不斷提高黨的組織和工作覆蓋面;進(jìn)一步加大培養(yǎng)、管理和轉(zhuǎn)崗工作力度，促進(jìn)“大學(xué)生村官”健康成長。

　　(五)努力營造人才隊(duì)伍發(fā)展的良好環(huán)境

　　習(xí)講，“邦之興，由得人;治國之要，首在用人;要重視人才，讓每個(gè)人都能夠發(fā)揮自己的長處”。今年，我縣在人才隊(duì)伍建設(shè)方面，要開展新一輪縣管專家評選活動(dòng)，完善專家?guī)熧Y庫，壯大人才隊(duì)伍。要根據(jù)各行業(yè)專家特長，安排他們在相應(yīng)的領(lǐng)域開展一線授課、知識(shí)講座、咨詢服務(wù)等各類活動(dòng)，發(fā)揮專家作用，服務(wù)群眾所需所盼，支持縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)，積極落實(shí)人才關(guān)愛機(jī)制，定期對縣管專家開展免費(fèi)體檢、節(jié)日慰問等活動(dòng)，確保人才隊(duì)伍建設(shè)有一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境。

　　(六)堅(jiān)持轉(zhuǎn)型提質(zhì)強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任考核

　　目標(biāo)責(zé)任制考核是檢驗(yàn)、督促各項(xiàng)工作有效開展的重要途徑，各級黨組織要按照“工作實(shí)績看考核、干部績效問民意、考核結(jié)果重運(yùn)用”的導(dǎo)向，積極改進(jìn)考核方法手段，既看發(fā)展又看基礎(chǔ)，既看顯績又看潛績，將全面深化改革和依法行政納入考核內(nèi)容，加強(qiáng)對黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的考核。一方面，要完善考核辦法和指標(biāo)體系。修訂完善《禮泉縣年度目標(biāo)責(zé)任考核評價(jià)辦法》，改進(jìn)方式方法，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。認(rèn)真落實(shí)各級新部署、新要求，突出發(fā)展質(zhì)量、民生改善和生態(tài)建設(shè)，科學(xué)設(shè)置目標(biāo)任務(wù)，優(yōu)化考核指標(biāo)體系，切實(shí)發(fā)揮考核的“指揮棒”、“助推器”作用。另一方面，要健全平時(shí)督查考核機(jī)制。堅(jiān)持并完善月通報(bào)、季評比、半年講評、年度獎(jiǎng)懲和縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓、流動(dòng)紅黑牌、重點(diǎn)工作督查督辦等制度，加強(qiáng)預(yù)警提示和督促落實(shí)，把平時(shí)考核結(jié)果納入全年考核。要認(rèn)真落實(shí)縣級部門“創(chuàng)優(yōu)爭先”考核辦法，以市考指標(biāo)“保五爭三”為重點(diǎn)，實(shí)行對標(biāo)管理，推動(dòng)各項(xiàng)工作爭先進(jìn)位。

　　同志們，今年的組織工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大。讓我們在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神、銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作、狠抓落實(shí)，為加快西部強(qiáng)縣建設(shè)做出新的、更大的貢獻(xiàn)!