公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿（精選6篇）
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇1
各位同仁、各位家屬朋友們：
大家晚上好！
時(shí)光荏苒，歲月如梭，忙碌而充實(shí)的20xx年轉(zhuǎn)眼過去，我們不知不覺地走進(jìn)了20xx年。很高興能在此與各位歡聚一堂，共襄盛舉。
喜悅摻著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵(lì)奮斗，今晚我們歡聚在一起，在成立13周年之際，在公司正式更名為建材有限責(zé)任公司之際，在大家居即將開啟之際，舉行我們的20xx年新春團(tuán)拜會及家屬答謝會，我和大家的心情一樣非常激動。
在此新春佳節(jié)來臨之際，首先我謹(jǐn)代表公司向各崗位辛勤工作的全體員工致以誠摯的謝意和衷心的祝福，感謝大家在20xx年的辛勤付出，同時(shí)，也代表公司全體同仁向長期關(guān)心和支持公司事業(yè)發(fā)展的各位家屬朋友們致以節(jié)日的問候和誠摯的祝愿，祝各位家人新春快樂！身體健康！萬事如意�。�
20xx年建材市場競爭激烈，許多銷售一線的同事心系大局，放棄許多節(jié)假日和陪伴家人的時(shí)間依然奮戰(zhàn)在工作崗位上，用辛勤的汗水創(chuàng)造了一個(gè)個(gè)佳績。在此，我向奮戰(zhàn)在銷售戰(zhàn)線的業(yè)務(wù)精英和售后服務(wù)人員表示親切的慰問和由衷的感謝。
俗話說得好一個(gè)成功男人的背后必定有一個(gè)偉大的女人；一個(gè)成功的女人背后必定有一個(gè)偉大的男人；一個(gè)成功的子女背后必定有偉大的父母；精英們的背后離不開偉大的父母、愛人、和子女對他們無限的理解和支持，讓他們無后顧之憂，在銷售的戰(zhàn)場上努力拼搏，才創(chuàng)就了xx公司現(xiàn)在的輝煌，感謝家屬們在背后默默的付出和支持。
讓我們共享這一美好的時(shí)刻，共度這個(gè)歡樂的夜晚。
現(xiàn)在，請大家舉杯，為我們今年的輝煌事業(yè)、為我們的健康快樂干杯！
謝謝大家！
最后，衷心祝愿全體員工及家屬：新年愉快，工作順利，身體健康，萬事如意！
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的干警們，家屬朋友們，服刑人員們;
大家好！
在這個(gè)秋高氣爽的日子里，我謹(jǐn)作為家屬代表在這里發(fā)言，和大家說說我的心聲，也是家屬朋友們的共同心聲。
首先，我謹(jǐn)代表家屬朋友們及服刑人員對黨和政府致以衷心的感謝。監(jiān)獄是一所特殊的人生大學(xué)，監(jiān)獄的領(lǐng)導(dǎo)和干警們就是服刑人員的特殊園丁。作為監(jiān)獄的領(lǐng)導(dǎo)和人民警察，他們把黨的監(jiān)獄工作方針，落實(shí)到自己的工作上，對待服刑人員就像醫(yī)生對待病人一樣細(xì)心，像父母對待子女一樣愛心，像老師對待學(xué)生一樣耐心。他們用真心、誠心、愛心、細(xì)心和耐心來溫暖、感化和教育改造罪犯，使罪犯在改造中丟掉思想上的包袱，輕裝上陣，化被動改造為主動改造。他們充分發(fā)揮教育感化挽救的作用，曉之以理，動之以情，用自己的真情和愛心溫暖他們，使一個(gè)個(gè)服刑人員走上了新生之路。在這里，我建議我們家屬朋友們把我們最熱烈的掌聲獻(xiàn)給我們的監(jiān)獄的領(lǐng)導(dǎo)和干警們！感謝他們無微不至的關(guān)懷和無私的奉獻(xiàn)！其次，我謹(jǐn)代表家屬朋友們對服刑人員表達(dá)切心的期望。作為你們的親人，始終是和你們共榮辱的。我們期待你們一是能認(rèn)罪悔罪，煥發(fā)改造熱情。黨和政府給了你們一次機(jī)會，希望你們能抓住這個(gè)解剖自己、正視自己、重塑自己的機(jī)會，深刻反思自己的罪錯(cuò)，充分認(rèn)識自己的犯罪給社會、給他人、給家庭造成的嚴(yán)重危害。知罪、認(rèn)罪、悔罪，徹底與舊我決裂，增強(qiáng)身份意識，煥發(fā)改造熱情，拿出贖罪行動，積極投入到火熱的改造生活中去。二要銘記親人和民警的恩情，加快走向新生的步伐。你們的犯罪入獄，不僅讓自己失去了寶貴的自由，也讓我們家屬遭受了沉重的打擊。我們一面飽嘗骨肉分離的痛苦，一面承受著別人的指指點(diǎn)點(diǎn)。一面要替你們扶老攜幼，一面還要遠(yuǎn)道來監(jiān)獄探視你們。人心都是肉長的，你們有沒有捫心自問過，自己是否愧對親人？在這里，責(zé)備已經(jīng)沒有意義，我們衷心期望你們能把“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”當(dāng)作自覺追求的人生目標(biāo),走自覺改造、主動改造之路，做一個(gè)對家庭對社會有用的人。“誰言寸草心，報(bào)得三春暉”。全體服刑人員，我們家屬在召喚著你們，監(jiān)獄的民警關(guān)心著你們，黨和政府及社會各界時(shí)刻關(guān)注著你們，你們還有什么理由，不痛下決心，好好改造，早日回到親人的懷抱呢？在這里，我建議你們把第二次掌聲獻(xiàn)給你們自己，美好的明天在等著你們！
最后，作為一位服刑人員的父親，我也想對我們的家屬朋友們說幾句心里話。我們要密切配合監(jiān)獄的管教工作，共同做好服刑家屬的幫教和改造工作。充分利用難得的探視時(shí)間，用心和他們溝通交流，用親情感化他們，教會他們學(xué)會感恩，以一顆感恩的心回報(bào)他人，回報(bào)家庭，回報(bào)社會。在這里，我建議我們把第三次掌聲留給我們自己，相信在我們的共同努力下，我們的辛苦付出會有豐收的一天！
在這里，我要祝愿大家身體健康、萬事如意！祝愿每一名服刑人員早日回到親人的身邊！祝愿每一個(gè)家庭幸福美滿！謝謝！
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇3
尊敬的職工家屬、同志們：
值此新春佳節(jié)即將到來之際，我謹(jǐn)代表我的家人向駕校領(lǐng)導(dǎo)和全體駕校職工及其家屬致以節(jié)日誠摯的問候和新春美好的祝福！衷心感謝你們一直以來對我們家人的關(guān)心和厚愛！
我是一名普通的家庭主婦，我是妻子。我和丈夫多年來，可以說是相互扶持，相敬如賓。在平時(shí)的生活中，我總是自己最大的努力來支持丈夫的工作，用無微不至的愛關(guān)心理解丈夫的工作，做一名好妻子，好母親。
好妻子是丈夫的賢內(nèi)助，能和丈夫分擔(dān)憂愁，共度難關(guān)。好妻子是一個(gè)男人順應(yīng)歷史潮流向前挺進(jìn)的人生伴侶，也是大是大非的十字路口忠誠的向?qū)Ш蜏厝岬耐啡恕６嗄陙�，我的愛人受到領(lǐng)導(dǎo)的重視和培養(yǎng)，組織信任，同事支持，順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)�；仡櫼荒陙碜哌^的歷程，我們邁出的每一步，取得的每一進(jìn)步和成績都離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志的支持。
近年來，駕校在校級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，大力加強(qiáng)教學(xué)管理工作，使我校在本市眾多的駕校中脫穎而出。特別是xx年以來，駕校從改革教學(xué)管理入手，著重培養(yǎng)教職員工的整體素質(zhì)，強(qiáng)化規(guī)范化教學(xué)，使我校教學(xué)服務(wù)質(zhì)量明顯改善，得到了社會各界的一致好評和廣泛贊譽(yù)。取得這些成績的關(guān)鍵在于我們駕校有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力、勤奮務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是有一個(gè)好的帶頭人；有一支團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗、紀(jì)律嚴(yán)明、無私奉獻(xiàn)的教職員工隊(duì)伍和在背后默默支持他們工作的家屬團(tuán)隊(duì)。
在今后的日子里，我將一如繼往支隊(duì)愛人的工作，創(chuàng)新生活、工作思路，為駕校的穩(wěn)定發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)！銀樹呈祥花碩果，金雞獻(xiàn)瑞國民殷。在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，祝大家兔年大吉大利，闔家歡樂，身體健康，萬事如意！
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、家屬們：
大家好！
我非常榮幸能夠代表家屬在這里發(fā)言。今天我們在這歡聚一堂，我相信此時(shí)此刻，每一位員工的家屬都和我一樣，心中涌動著感動與自豪。感謝天臺崗小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)對我們家屬的親切關(guān)愛，感謝給我們提供了這樣的交流平臺，讓我們大家能面對面的互相交流，彼此之間增進(jìn)感情。我相信通過今天的這次活動，更增加了我們的向心力和凝聚力。
其實(shí)一直以來，我都很疑惑和不解，相信其他的家屬們也有這個(gè)疑惑和不解。在印象中，設(shè)計(jì)師應(yīng)該是很輕松的，但是為什么每天我的老公確實(shí)如此忙碌早起晚歸，下班后都躺在沙發(fā)上一動不動一言不發(fā)，但當(dāng)我有意識的去學(xué)校接他下班后我才發(fā)現(xiàn)，原來他們都是工作狂，當(dāng)別的員工下班下班后，他們卻還在繼續(xù)工作。
不是因?yàn)楠?jiǎng)勵(lì)不是因?yàn)闃s譽(yù)，而是因?yàn)槊恳粋�(gè)作品都是他們的心血，是他們用汗水鑄造而成的最完美的作品。除此之外，我還看到公司也大力支持他們的工作，暑假中隨他們一起征戰(zhàn)河北河南。所以現(xiàn)在我理解了，作為家屬我們也為你們的忘我工作精神而敬佩，為你們的驕人業(yè)績而自豪。作為一名家屬，我們將會更加理解并一如既往的支持你們的工作。作為另一半，我們一定會多一份寬容，多一份理解，多一些支持，多一些奉獻(xiàn)。
只是希望你們在百忙的工作中多注意保重自己的身體，時(shí)時(shí)、事事、處處同健康結(jié)伴，與快樂相隨，攜幸福為伍！值此20xx年新春佳節(jié)來臨之際，我代表家屬朋友給大家拜個(gè)早年。祝愿大家：平平安安、健健康康、快快樂樂、開開心心！吉祥如意，心想事成！謝謝大家！
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的家屬朋友們:
大家好！
我是XX老師的愛人，今天，我有幸參加這家屬聯(lián)誼會，更有幸能代表各位家屬在這里發(fā)言。和眾多的能人、美女、帥哥們一起展望未來美好的歲月，在這個(gè)共享歡樂與幸福的時(shí)刻，我感到十分的激動與感動，有好多好多的話要說，但是在你們這些知識分子面前，本人實(shí)在是太渺小了，只好獻(xiàn)丑了。今天我的發(fā)言準(zhǔn)備講三層意思，歸納起來三個(gè)詞，六個(gè)字。
第一，感謝！
代表家屬感謝校方領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)設(shè)了優(yōu)雅舒適的學(xué)校環(huán)境，使我們的親人能夠在這寬松舒適的環(huán)境中全身心的、心情愉快地學(xué)習(xí)與工作。也感謝你們對我們家人從政治上、學(xué)習(xí)上、工作上、生活上方方面面關(guān)懷備至，讓我們的家人能安心地去學(xué)習(xí)與工作。
第二，表態(tài)！
作為一名教師家屬，在今后的日子里，我們將會一如既往的支持學(xué)校的工作。作為教師的另一半，我們一定會多一份寬容，多一份理解，多一些支持，多一些奉獻(xiàn)。也希望你們在百忙的工作中多注意保重自己的身體，時(shí)時(shí)、事事、處處同健康結(jié)伴，與快樂相隨，攜幸福為伍！第三，祝福！
瑞雪紛飛清玉宇；筆走龍蛇賀新年。值此新春佳節(jié)來臨之際，我代表家屬朋友給大家拜個(gè)早年。祝愿大家：新年愉快，身體健康，闔家歡樂，在銀蛇送瑞的一年里人人平平安安，快快樂樂，心想事成！
謝謝大家！
公司年會員工家屬精彩發(fā)言稿 篇6
尊敬的：
首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定，在此，請?jiān)试S我代表怡景灣管理處全體員工，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!
今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會，也是我們公司第五個(gè)年會，也是農(nóng)歷的小年，從五年前的今天開始，立奇峰公司定下了每年的農(nóng)歷臘月二十三小年定為公司的年會期，以此來表達(dá)對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個(gè)早年，祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威，萬事順心，健康和睦，平平安安發(fā)大財(cái)。
在過去的五年里，立奇峰公司經(jīng)歷了很多波折起伏，中間經(jīng)歷過三次深圳公司的搬遷，四次工廠的搬遷，加上去年西安，北京工廠的搬遷，經(jīng)歷多達(dá)十次以上，每次搬遷都是公司的一次災(zāi)難，可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長，在開始的幾年里高速成長曾經(jīng)是我們引以為傲的一個(gè)企業(yè)口碑，在這個(gè)高速成長的過程當(dāng)中也確確實(shí)實(shí)的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎(chǔ)，使公司能夠迅速的成長起來，這是我們立奇峰人的艱苦奮斗的結(jié)果，在此我向曾經(jīng)為立奇峰的成長作出貢獻(xiàn)的人們致謝，感謝我們的員工辛勤勞動鑄就立奇峰公司今日的成就，感謝我們的客戶，使我們得以發(fā)展，感謝我們的供應(yīng)商, 使我們的發(fā)展有了堅(jiān)強(qiáng)的后盾，感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持。
在我們感到欣慰的同時(shí)，高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足，粗曠的管理，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量總是有很多不盡人意的瑕疵，人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機(jī)會，以至于流失人才的事時(shí)有發(fā)生，沒有一個(gè)系統(tǒng)化的管理，造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高，沒有數(shù)據(jù)化的管理是我們的浪費(fèi)超乎尋常的增加，這些弊端都在我們的高速成長的過程當(dāng)中給掩蓋了下去，直到09年在經(jīng)濟(jì)危機(jī)和市場競爭加劇，客戶要求提高時(shí)全面的爆發(fā)出來，在上半年企業(yè)出現(xiàn)了從未有過的巨額虧損，在09年的上半年員工流失率居高不下，材料損壞和產(chǎn)品返工消耗掉我們的所有利潤，以至于我們的銷售額未降低的情況下出現(xiàn)近三百萬的虧損，加上公司沒有系統(tǒng)的治理方案，一時(shí)間束手無策。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時(shí)期挺身而出，力挽狂瀾，使企業(yè)在下半年出現(xiàn)明顯好轉(zhuǎn)，在下半年短短的幾個(gè)月時(shí)間里使企業(yè)扭虧為盈.
痛定思痛，在下半年公司著手全面的結(jié)構(gòu)治理，出臺結(jié)構(gòu)治理和薪酬設(shè)定，目標(biāo)以公司努力提高員工的福利待遇為基準(zhǔn)，制定新的薪酬方案，并逐步的給予實(shí)施，在人員管理和調(diào)整上,更換一部分管理人員，使整個(gè)公司的管理團(tuán)隊(duì)增加部分新鮮血液，使企業(yè)得以重生，管理結(jié)構(gòu)上由階梯式的管理向扁平化的管理靠攏，治理結(jié)構(gòu)上以制度化管理逐步的替代人情化管理，逐步的體現(xiàn)出相對公平的內(nèi)部競爭機(jī)制，做到能者上庸者下，上進(jìn)的企業(yè)發(fā)展氛圍，使整個(gè)企業(yè)面貌逐步改善，煥然一新，在此我代表公司對魏總的辛勞表示衷心的感謝。企業(yè)的發(fā)展離不開所有員工的辛勤勞動，在辛勤勞動的同時(shí)也應(yīng)該給到員工合理的報(bào)酬，給員工一個(gè)公平的內(nèi)部競爭平臺是企業(yè)必須要做的大事，展望未來魏總制定的職業(yè)化管理，專業(yè)化管理，數(shù)據(jù)化管理，精細(xì)化管理，效益化管理將是公司在未來發(fā)展的必不可少的管理要義。
過去的五年我們的發(fā)展是以所謂的人性化管理來約束企業(yè)，很大程度上制度往往會被人情替代，由人性化管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榧易寤娜饲榛芾�，在企業(yè)高速發(fā)展的過程當(dāng)中，我們有完善的制度，但卻屢屢不能執(zhí)行，或者只能執(zhí)行到?jīng)]有關(guān)系沒有后臺的員工身上，往往使員工在企業(yè)失去了心理的平衡，把心思用在了拉幫結(jié)派找靠山上面去，反而失去了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升空間，違背了立奇峰公司創(chuàng)立之初的一種相對公平的上進(jìn)氛圍，使很多能給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，體現(xiàn)自我價(jià)值的員工沒有得到企業(yè)的認(rèn)可而離去，在此我深表歉意，因我的決策失誤和管理失策造成企業(yè)的危機(jī)重重，因缺乏監(jiān)察和執(zhí)行力度是制度被邊緣化，不能及時(shí)的對職能部門不合適人員，作出及時(shí)的調(diào)整造成企業(yè)重大損失，造成企業(yè)損失的`人員沒有及時(shí)的處理，給企業(yè)較大貢獻(xiàn)默默奉獻(xiàn)的員工沒有得到及時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)，使很多員工對公司失去信心，這種情況一直延續(xù)到七月魏總到工廠開始治理才逐步的有所好轉(zhuǎn)。
一零年我們會在新的財(cái)年開始前，逐步的導(dǎo)入數(shù)據(jù)化，差異化的管理機(jī)制，一切以數(shù)據(jù)說話，真正的表現(xiàn)出企業(yè)在制度的約束下正常的發(fā)展，使員工能有一個(gè)公平、公正、公開的內(nèi)部競爭平臺，真正的做到能者上庸者下，展開一場公平的有效的角逐。使我們的產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)效率，工作效率能有一個(gè)大的提高，使我們的客戶，員工，供應(yīng)商和企業(yè)能達(dá)到一個(gè)共贏，在成本上我們要降低，返工上要降低，管理運(yùn)營上要降低，安全事故上要降低，制作成本上要降低，總之一句話，用數(shù)據(jù)來顯示增高的效益和降低的成本來衡量出部門管理者的能力，來衡量部門的整體能力，把精細(xì)化管理落實(shí)到實(shí)處，把制度化管理落實(shí)到實(shí)處，真正的體現(xiàn)出員工自我價(jià)值來。
展望未來，我們公司的發(fā)展會在短暫的停滯后，在魏總的帶領(lǐng)下經(jīng)過治理再次高速的成長起來，努力實(shí)現(xiàn)我們的新的五年規(guī)劃。新年伊始萬象更新，在春節(jié)后立奇峰人將以滿腔的熱情，激情投入到新的環(huán)境當(dāng)中來，將以全新的管理理念來治理公司，以全新的工作態(tài)度來安排工作，讓我們共同努力，共創(chuàng)立奇峰輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事，預(yù)祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。
回顧一年以來的工作，諸多方面值得分享和肯定，也有諸多方面給我們留下了不足之處，為了在新的一年里更好地?fù)P長避短，共同打造“易亞”品牌，樹立良好的服務(wù)口碑，管理處感到有如下幾個(gè)方面取得了比較好的成效。