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教師成長感悟發(fā)言稿

發(fā)布時間:2025-04-27

教師成長感悟發(fā)言稿(精選22篇)

教師成長感悟發(fā)言稿 篇1

  各位老師:

  歲月蔥蘢,一晃又是年末。一年來,我堅守“真真切切做人,踏踏實事做事,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí),兢兢業(yè)業(yè)的工作!翱梢哉f,忙碌伴隨著經(jīng)歷,汗水孕育了成長。

  踏入教研室這塊平臺,我深刻的感受到“山之高,林之密,樹之大,才之多。高手如云,遍布林海!跋嘈沃,我是那么淺薄,猶如幼兒園剛剛起步的娃娃,在教研教改方面一片空白而不知所措。記憶最深的是,當(dāng)田主任將厚厚的一沓數(shù)學(xué)資料書放到我的辦公桌上,并告訴我再過一個禮拜,北京師范大學(xué)的專家到靈口小學(xué)調(diào)研,要我充分做好應(yīng)屆的準(zhǔn)備的時候,我懵懂了。擔(dān)憂和恐懼像一座大山一樣壓在頭頂。雖說,我在教學(xué)一線負(fù)責(zé)教學(xué)管理十幾年,可我一直擔(dān)任的是五、六年級的語文教學(xué)。對于數(shù)學(xué)學(xué)科,我還真是所知甚少,教研教改不是做題,教學(xué)研究也不是上課。要求我不僅要和數(shù)學(xué)專家面對面交流,還要對從教二十多年的優(yōu)秀數(shù)學(xué)老師的課堂進(jìn)行點評,提出指導(dǎo)性的意見和建議,這還真不是臨陣磨槍就可以做到的。我害怕因我的無知鬧出笑話;我擔(dān)心,我所學(xué)的皮毛無以和專家面對面的交流而讓單位蒙羞;我更怯于指導(dǎo)教師在教學(xué)中深入貫徹分層教學(xué)的理念。這些像更大的一座大山壓得我喘不過氣。

  “既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程!拔覐(qiáng)迫自己進(jìn)入煉獄般的學(xué)習(xí)。強(qiáng)迫自己看數(shù)學(xué)課標(biāo),強(qiáng)迫自己一遍又一遍的做題,強(qiáng)迫自己將生活與數(shù)學(xué)聯(lián)系起來,強(qiáng)迫自己和數(shù)學(xué)老師交流。強(qiáng)迫自己反反復(fù)復(fù)尋找數(shù)學(xué)感覺。12本數(shù)學(xué)教材,幾乎是我每天都要溫習(xí)的課程。為了深切的感知《觀察物體》的內(nèi)容,我的辦公桌上經(jīng)常堆積著用土豆切成的小正方體,用紙疊的大正方體,通過一次又一次的擺放來深化理解;為了將不懂的問題徹底弄明白,從二樓到一樓,我無數(shù)次地向慧珍楊老師請教數(shù)學(xué)立體圖形的感覺,請教數(shù)學(xué)思想和數(shù)學(xué)思維在教學(xué)中的體現(xiàn)。為了弄清《旋轉(zhuǎn)和平移》,我一次次的用紙條拼接,用圓珠筆在紙上畫。我知道,要想勝任小學(xué)數(shù)學(xué)教研員的工作,我必須不停的學(xué)習(xí),不厭其煩的練習(xí),從零做起,從一步一步開始。

  那一年我負(fù)責(zé)審定小學(xué)1—6年級的數(shù)學(xué)期末考試試題,我做了不下8遍,我仔細(xì)翻找了每一個知識點,我反復(fù)計算每一道題的答案。我一道題一道題的驗證,連標(biāo)點符號也不放過?荚囯m已過去很久了,我的心依然懸在半空。那一年,我明白了什么叫如履薄冰,什么是膽戰(zhàn)心驚。

  直到今年,我才基本介入數(shù)學(xué)領(lǐng)域,有了自己的粗淺思考和想法。雖然期末考試的.數(shù)學(xué)試題還不盡人意,但融入了我自己的思考,突出了數(shù)學(xué)即生活的思想,滲透了高效課堂的理念,對一線教師的數(shù)學(xué)教學(xué)有針對性、指導(dǎo)性。如果借此能改變教師“以學(xué)為主“關(guān)注過程的教學(xué)方式,就是我最大的欣慰。

  為了豐富自己,我將自己變成一只采蜜的蜜蜂,所到之處,一旦有花香,我便竭力去實現(xiàn)采蜜的愿望。下鄉(xiāng)筆記本上,密密麻麻的,每一個字都是一顆寶貴的珍珠;美一點體會,都注入了我的希望;每一份反思和設(shè)計,都印證了我的足跡。

  我倍加珍惜每一次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會。在西安參加的北京清華附小的“1+x“模式的課堂觀摩,竇桂梅老師的真實課堂,讓我感到深深的震撼。她開啟的不僅是學(xué)生的思維,更有厚重的人生思考。“皇帝愛美,喜歡打扮這是他的愛好,本沒有錯,但是過分了,就會衍生出許多荒誕滑稽的事情。愛好一旦變成嗜好,超越了度,變成癡迷,就成為病態(tài)了!啊盎实墼谟涡写蟮渖铣龀螅谝回(zé)任人真的只是首次派遣出去的兩位大臣嗎?后來派去的那一群大臣呢?他們沒有責(zé)任嗎?皇帝自己也去看了,他就沒有責(zé)任嗎?““如果我們每個人都負(fù)有著主人翁的思想,都認(rèn)為自己有責(zé)任,那么,一個集體,一個團(tuán)隊,一個公司,會很快趨于癱瘓的趨勢嗎?還會有事不關(guān)己,高高掛起的現(xiàn)象嗎?“這一反問,激活了學(xué)生的思維,也激發(fā)了聽課者的思考。將“責(zé)任人“的內(nèi)涵和外延詮釋得淋漓盡致。

  寶雞之行,高效課堂的理念貫徹的如此之深、之透讓我有洞開心扉,醍醐灌頂之感。尤其是和副校長李曉萍、數(shù)學(xué)教研組長張榮娟的交流中,我深刻感受到我們學(xué)的是那么淺薄,領(lǐng)悟的非常淺顯、有限。那次教研交流研討活動上,我看到了我縣教師的渴求和希冀,西街小學(xué)的老師們,通過一年來“121目標(biāo)教學(xué)“模式的實驗,步入瓶頸了,他們像一對穿越草原的騎士,來到廣袤的大草原上,沒有了路,也沒有了方向,找不到東南西北了,陷入茫然和混沌之中。古城小學(xué)、景村小學(xué)的教師通過兩、三個月的“臨帖“學(xué)習(xí),師生已經(jīng)沒有了當(dāng)初的新鮮感,陷入疲倦之態(tài)。那次研討交流,讓我縣教師找到了方向,真正明白了“教學(xué)有法,心中有模,手頭無!安攀钦婢辰纭nI(lǐng)導(dǎo)的安排的這次外出學(xué)習(xí),真是一場及時雨,灌溉了一片片渴求引導(dǎo)的心田。

  由此,我深切的感受到,學(xué)習(xí)是我一生的課程!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇2

  各位老師:

  大家下午好,首先我很榮幸能夠代表新老師在此發(fā)言!20xx年6月告別了我的學(xué)生時代,一番激烈競爭后20xx年8月我幸運(yùn)的踏上了我夢寐以求的工作崗位。開始我的幼兒教師生涯。記得去年暑假剛走進(jìn)地處運(yùn)河之畔三幼的校園,我感到了空氣的清新,看到了幼兒園忙碌的身影,大家伙都是這樣的富有朝氣和活力,我想這一定是一個充滿生機(jī)的地方,又看到了加緊施工的場地,新增的多媒體設(shè)備,我想我幸運(yùn)的,一來此地就可以見證她的美麗的蛻變,在短暫的新學(xué)期準(zhǔn)備時間中,園領(lǐng)導(dǎo)對我們老師耐心溝通、組織有力,周圍同事活潑友好,合作無間,這樣的工作氛圍讓我愉快的自然的融入了三幼的集體。

  20xx年新學(xué)期開始的時候也是三幼創(chuàng)建工作緊鑼密鼓的時候,很多人都覺得新教師是年輕的,朝氣的,活力又熱情的,是創(chuàng)建工作的一股新力量,但是畢竟我們還是稚嫩的,缺乏教學(xué)經(jīng)驗,特別是在班級管理、課堂教學(xué),家長交流等方面存在很多疑惑和困難,和在座的任何一位老師相比我們都有太多需要成長的地方,說到這我非常感謝我的搭班老師張莉讓我學(xué)習(xí)到很多帶班和課堂組織的經(jīng)驗。在我和她一次又一次的磨合,協(xié)調(diào)中,我們也慢慢得變得越來越默契了,在中三班我們有太多美好的回憶。

  在三幼工作的這一年里,我的確學(xué)到了很多,這與幼兒園給予我們新教師創(chuàng)設(shè)的許多鍛煉機(jī)會和活動是分不開的。通過聽課,上課,參加各種教研活動,磨練了我的教學(xué)能力也讓我有幸目睹了優(yōu)秀教師們的風(fēng)采,這些都已成為了我教師生涯中一筆寶貴的財富,所以我很慶幸幼兒園給了我這個學(xué)習(xí)的機(jī)會。所以我也非常感謝我們園內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和引導(dǎo),從班級工作的展開,到個人生活的瑣事,那么耐心細(xì)致,這樣人性化的領(lǐng)導(dǎo)總是讓我心頭暖暖的,同時他們的教導(dǎo)與鼓勵也是我工作的動力,我想我也會在實際工作中切實領(lǐng)會他們的教誨,專心教學(xué),認(rèn)真管理,全力做好自己的本職工作。請領(lǐng)導(dǎo)放心。

  我還要感謝各位同事,在你們每個人身上都有那么多優(yōu)秀的特質(zhì)值得我模仿和學(xué)習(xí),我要學(xué)習(xí)你們科學(xué)管理、優(yōu)秀教學(xué)的方式方法,學(xué)習(xí)你們愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的崇高精神,同時我也懇切地希望各位教師能在我們新老師今后的教育之路上指點迷津,多提建議。

  都說教育是一份良心活,我愿意一步一個腳印努力工作,不斷進(jìn)取、把自己的愛心奉獻(xiàn)三幼的每一個幼兒,真誠的為每一個幼兒的成長和發(fā)展服務(wù),多給幼兒創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)鍛煉的機(jī)會。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,哪怕是幼兒的一個小動作,把問題解決在事情發(fā)生的萌芽狀態(tài),細(xì)心處理幼兒之間的每一件事。堅持原則,不放任自流,任起發(fā)展。我想只要心中有一定要把班級帶好的想法,哪怕能力欠缺,相信經(jīng)過溝通學(xué)習(xí)和合作,一定會把班級管理得井井有條。

  幼兒園的工作是瑣碎的,感謝幼兒園對我的信任,在本學(xué)期我會和新的搭班老師張玲玲一起共同合作帶好班級,抓好班級常規(guī),做好大班幼兒幼小銜接工作。細(xì)心對待處理每位幼兒所表現(xiàn)的情況。對家長反饋的意見及時交流溝通,家園合作,努力為幼兒創(chuàng)設(shè)條件,發(fā)展幼兒的各方面能力。

  我深知,我在自己的崗位上做得還有很多不近人意的地方,我要學(xué)的還很多,欠缺的地方在本學(xué)期要努力提高。如在家長工作上,怎么樣與家長常溝通,得到家長的完全的信任,怎樣把所看的文章書籍中的策略學(xué)以致用,我想我一定會積極努力,多問有經(jīng)驗的老師,多思考工作中的問題,把握好幼兒園為我們創(chuàng)設(shè)的各種有利條件,愛崗敬業(yè),尊重領(lǐng)導(dǎo),與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,把工作做得更好!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  首先感謝教委教研室的各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的老師們信任我給我這次機(jī)會,讓我向大家展示自己。今天和大家談?wù)勎页砷L路上的三個平臺和四點感悟。

  一、成長路上的三個平臺

  第一個平臺:把根須深扎在小學(xué)數(shù)學(xué)教育的沃土上在聽公開課的時候,我們常常羨慕大師們在課堂上的風(fēng)采,感嘆于他們臻于化境的教學(xué)藝術(shù)。但事實上,光彩照人的背后,是汗水,是心血。名師們之所以有今天的高度,是因為他們將自己的根須深深地扎在數(shù)學(xué)的大地上。課堂,是老師勞作的田地,只有把根深深地扎在這塊肥沃的土地上,結(jié)出的果子才會香甜。所謂根深葉茂也。吳正憲,潘小明,黃愛華等老師,無不是從一線課堂的長期實踐和探索中走出來的。

  一個教師的成長,固然離不開公開課,但是最能磨煉人的,則是日復(fù)一日的家常課。因為教師的真正價值,體現(xiàn)在自己所教的學(xué)生身上!作為一個數(shù)學(xué)老師,要把自己的主要精力花在學(xué)生身上。回顧自己所走的15年的數(shù)學(xué)人生,如果說前5年,是處于懵懵懂懂的狀態(tài),只知道教著一本書,不知道為什么教這本書。這個時候,對數(shù)學(xué)的思考,僅僅停留在怎么樣把一節(jié)課上得讓學(xué)生喜歡的層面上。稍后的一段時間,開始對數(shù)學(xué)有了些膚淺的思考,我開始追問:數(shù)學(xué)能為學(xué)生做些什么?有了這樣的認(rèn)識,我開始反思自己的課堂,究竟我所做的哪些事,是對學(xué)生發(fā)展有幫助的;哪些事情純粹是在搞應(yīng)試教育。經(jīng)過解剖,我發(fā)現(xiàn),自己的很多教學(xué)行為,的確是為了應(yīng)試,而不是給孩子們最好的數(shù)學(xué)養(yǎng)料。發(fā)現(xiàn)這些,是一件很痛苦的事情。是繼續(xù)這樣在應(yīng)試的路上走下去,還是沖破應(yīng)試教育對數(shù)學(xué)的束縛,走自己的路?經(jīng)過一段時間的思考,我沒有屈從于所有指向于自己的重重壓力,用自己的改革,為孩子,送上一陣清風(fēng),抗起一片天空。課堂上,我盡力做到不搞瑣碎的提問,不搞枯燥的練習(xí),努力讓孩子在課堂張揚(yáng)靈動的個性,閃爍創(chuàng)造的火花,響起愉快的笑聲。我始終以“讓學(xué)生學(xué)得快樂、學(xué)得扎實、學(xué)得靈活”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,盡量善待每一位學(xué)生,善待學(xué)生的每一次提問,善待學(xué)生的每一次“靈光一閃”的創(chuàng)造與感悟。新課程改革以來,我雖然沒有在課改一線,從沒有教過新課程,但是我始終在自己的課堂上貫徹著新課程的一些理念,把生活中的數(shù)學(xué)引入課堂,創(chuàng)設(shè)學(xué)生感興趣的'生活情景,讓學(xué)生感覺學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)有用、有趣。我認(rèn)為數(shù)學(xué)課堂應(yīng)該是老師和學(xué)生幸福棲居的天堂,一個數(shù)學(xué)教師只有將根深扎在數(shù)學(xué)的沃土上,數(shù)學(xué)的花朵才會開得艷麗多姿。第二個平臺:讀書,讓精神世界更加豐盈

  作為一名數(shù)學(xué)教師要閱讀數(shù)學(xué)教材,不僅要讀你所教學(xué)段的教材,還要讀其他學(xué)段的。我們小學(xué)教師不僅要讀小學(xué)教材,而且要讀初中、高中教材。這樣才能居高臨下,高屋建瓴。要閱讀數(shù)學(xué)史,因為“讀史可以使人明智”,有許多平時我們困惑不解的難題可以在讀史的過程中豁然開朗。要閱讀雜書,教數(shù)學(xué)的,不妨讀點文學(xué)、讀點哲學(xué)、讀點美學(xué)……做一個“雜家”。我們校長每學(xué)期都會向我們推薦一些好書:《誰動了我的奶酪》、《致加西亞的一封信》、《細(xì)節(jié)決定成敗》、《假如今天是生命中的最后一天》、《出類拔萃》、《優(yōu)秀是教出來的》、《改變千萬人生的一堂課》這些書我都讀過。讀了這些書一方面可以增強(qiáng)我們的職業(yè)素養(yǎng),另外在平時的教育教學(xué)過程中,我們可以多一份機(jī)智,多一份自如,多一份灑脫。要閱讀經(jīng)典,經(jīng)典能幫助我們分辨是非,澄清模糊,領(lǐng)悟真諦。除了讀有字之書外,我們更要讀無字之書。要閱讀同伴,能夠在一起工作、學(xué)習(xí)、生活就是一種緣分,“三人行必有我?guī)煛保槭且环N資源,更是一座寶庫,我們要學(xué)會欣賞,并充分開發(fā)、利用。要閱讀社會,社會是一部大書,“留心處處皆學(xué)問”,要讀懂這部大書,必須拋開浮躁,沉下心來,處處留心。

  好教師的知識結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)有三塊組成,即精深的專業(yè)知識,開闊的人文視野,深厚的教育理論功底。如果說課堂是老師的根,那么,教學(xué)理念則是一個老師的魂。教學(xué)理念怎么樣形成,一靠實踐中提煉而成,二靠閱讀積淀與揚(yáng)棄。教師的閱讀視野,直接決定了其理論高度與厚度。因此,一個有所作為的教師,必須要重視閱讀。著名特級教師竇桂梅說過“讓讀書成為我的生活,必須成為我的生活,我們不要為校長讀,不要為新課程讀,不要為學(xué)生讀,而為你自己!只要你心靜,有一雙慧眼,真正地讀書,內(nèi)化成我們內(nèi)在的東西!弊x書,是一個人最好的精神化妝。蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》我讀了不少遍了,那集教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)法于一身的充滿智慧的書,每讀一遍總有新的感悟,真是百讀不厭!我一直有這樣的想法,飽讀詩書的人,不一定能成為優(yōu)秀的教師;但是要想成為一個優(yōu)秀教師,必須要多讀書。

  第三個平臺:用鍵盤留駐美麗人生

  教師是否愿意花時間反思自己的工作,是教師是否具有專業(yè)素養(yǎng)的標(biāo)志。沒有最好,只有更好。學(xué)海無涯,藝無止境。教師的專業(yè)追求、探索、提升都要靠不斷的反思。教師要學(xué)會在言說和行動中思考,在反思批判中成長。自己的教育生活就是一種學(xué)術(shù)行為,自己的一言一行都應(yīng)不斷反思。這應(yīng)該成為自己需要時時溫習(xí)的功課。

  我最欣賞教育在線一位友的簽名:人生就是戲,每天都在現(xiàn)場直播!反思可以讓我們把明天的直播做得更好,少一些遺憾,多一些美麗!

  全國著名特級教師竇桂梅在第一線教師培訓(xùn)會上,針對自己的不足和未來展望寫下的10條反思,我覺得很有意思:現(xiàn)摘錄下來與大家共享:1激情不老;2讀書一生;3寧靜致遠(yuǎn);4以寫促思;5慎獨養(yǎng)身;6伸展個性;7愛在細(xì)節(jié);8海納百川;9合作同進(jìn);10海星角色。作為一個在全國有著廣泛影響力的特級教師,竇老師正憑借著用自己的不斷反思,一次又一次躍上了語文教學(xué)的新高度。教育事業(yè)和其他行業(yè)不一樣,因為我們面對的是活生生的人,人是變數(shù)最大的、最活躍的因素,過去成功的經(jīng)驗,在不同的教育對象面前不一定同樣會成功。因此,我們必須要經(jīng)常反思自己的教育教學(xué)行為,讓自己的教學(xué)永遠(yuǎn)朝著更好的方向發(fā)展。

  我們最需要反思的就是自己的教學(xué)行為,從教材解讀與設(shè)計、教法與學(xué)法的選擇、課堂細(xì)節(jié)的處理等層面去反思。作為日常的教學(xué),我常常用這樣的幾個問題去反思自己的教學(xué):這節(jié)課,我投入激情了嗎?對教材的解讀,有沒有深度?這節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)合理可測嗎?這節(jié)課中最難忘的一個細(xì)節(jié)是什么?這節(jié)課最大的遺憾是什么?如果重新來教這節(jié)課,哪個地方最值得改進(jìn)?作為一個老師,我們除了反思教學(xué),還可以反思為人處事,反思一切可以反思的東西。同時,要邊反思,邊記錄,用鍵盤留下文字,為研究自己的教育教學(xué)提供鮮活的案例。這幾年,學(xué)術(shù)界比較倡導(dǎo)“敘事研究”,所謂的敘事研究,我想,說簡單點,也就是將教育教學(xué)中的故事和體會記錄下來,我們?nèi)粘5姆此间洠褪亲詈玫臄⑹卵芯康臉颖尽?/p>

  用鍵盤敲下自己的反思吧,我們的人生會因此更美麗。二、教育生涯中的幾點感悟

  回首十幾年所走過的風(fēng)雨教學(xué)路,感慨頗多,F(xiàn)將感觸最深的幾點整理出來與大家共勉。

  第一:只坐一把椅子

  “人往高處走”,如果有更好的又賺錢又輕松而且自己喜歡做的工作,幾乎每個人都會選擇跳槽。在座的好多老師也許在還沒有走上教師崗位時候,就已經(jīng)想到了跳槽。而且,也許一直在默默努力,但成功的可能性并不是太大。我想,如果我們在35歲以前還沒有跳出教師隊伍的話,那么我們就必須將這一職業(yè)視為終身職業(yè)。在跳出去之前,你必須要將目前坐著的這把椅子坐好!不要老想著做不平凡的事,其實,人生哪有那么多不平凡的事情?把平凡的小事做好,就是不平凡!我們不要在年青的時候目標(biāo)游離不定和搖擺,更不能在不得志的感嘆中消耗掉最金貴的青春年華,及至過了浮躁的歲月,人安靜下來了,卻再也沒有了青春的活力,再也沒有了奮斗的激情。意大利歌唱家帕瓦羅帝年輕時讀過師范,畢業(yè)時他問父親我該干什么?父親告訴他,如當(dāng)教師,就好好當(dāng),不要做歌唱家的夢;若是想當(dāng)歌唱家,那么你就去做歌唱家的夢,不要在兩把椅子中間彷徨!他選擇了當(dāng)歌唱家,經(jīng)過七年練習(xí),終于第一次登臺演出;又經(jīng)過7年的艱苦奮斗,他終于在各大都會演出,成了著名的歌唱家。日本郵政大臣野田圣子,曾經(jīng)做過洗廁所的工作。她說,就是洗廁所,也要洗得最好!

  每一種工作都是學(xué)習(xí)的機(jī)會,每一個崗位都重要。不管未來怎樣變遷,坐定目前那把數(shù)學(xué)教育的椅子,用心地去做,投入地去做。當(dāng)你心無旁騖地工作時,工作的樂趣離你也就不遠(yuǎn)了,機(jī)會和賞識也就離你不遠(yuǎn)了,人生的精彩也就離你不遠(yuǎn)了。讓我們牢記這樣的話:“我不停地向大海拋灑著,因為我相信,總有一粒砂,會被那只貝殼珍藏!钡诙鹤鲆粋名師,一個成功的教師

  不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵,從來未曾想過出名的老師成不了好老師。沒有人在年輕的時候真的能做到看花開花落、云卷云舒,那是失落者的失落之言。一個教師,年輕的時候,要有強(qiáng)烈的成功欲望。不要以為自己底子不好,成不了優(yōu)秀教師。其實這觀點是錯誤的。哈佛大學(xué)研究表明,一個人的成就85%居功于他對待事業(yè)的態(tài)度!耙粋人的工作態(tài)度就是代表他這個人”,積極的態(tài)度就有積極的富有生命意義的人生,消極的態(tài)度只能收獲庸庸碌碌的人生。

  有一個年輕人問蘇格拉底:怎樣才能成功?蘇格拉底約年輕人第二天來河邊見他。年輕人如約而來,蘇格拉底不容分說將他推到河里,直到奄奄一息才拉起來,蘇格拉底問年輕人:“這個時候最需要什么?”年輕人深深吸了口氣,答曰:“空氣!”蘇格拉底說:“對!這就是成功的秘密。當(dāng)你渴望成功的欲望就像剛才需要空氣那樣強(qiáng)烈的時候,你就會成功!”

  渴望成功,并不是說要對名利過分的追求,一切順其自然,就像徐志摩說的“得之,我幸;不得,我命!比松罾硐氲淖藙,應(yīng)該是向外求得事業(yè)的發(fā)展,向內(nèi)提升精神疆域。誠如李叔同說的“無事澄然,遇事斬然,得意淡然,失意泰然”,那么,我們就能正確地面對名利了。

  第三:細(xì)節(jié)決定成敗

  人生是由無數(shù)個細(xì)節(jié)串成的鏈條。不注重細(xì)節(jié)的打磨,就不可能達(dá)到人生的高度。連小事都做不好的人,也往往做不好大事。細(xì)節(jié)有時候往往決定成敗。

  作為一個教師,我們尤其要重視公開課的每一個細(xì)節(jié)。記得01年,我參加山東省小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選,就因為所裁的幾個圖片不規(guī)則,而與一等獎失之交臂;把每一個可能出現(xiàn)的困難估計足,把每一個細(xì)小的地方都考慮周到,課,才有可能達(dá)到理想的狀態(tài),否則,就可能功虧一簣。

  在日常教育教學(xué)中,我們要善于捕捉教育契機(jī),抓住課堂的每個細(xì)節(jié),將課堂偶發(fā)事件,當(dāng)作教育的資源加以利用,使得我們的課堂如一泓活水,精彩紛呈。

  我們還應(yīng)該注重職場生態(tài),注意與人交往的細(xì)節(jié),做一個受人歡迎的同事和老師。一個眼神,一個微笑,一舉手,一投足,足以顯示一個人的品格與風(fēng)范。

  第四點:做個陽光老師

  我一直以為,一個真正的好老師,是自己快樂健康地學(xué)習(xí)工作,帶領(lǐng)學(xué)生也快樂健康地成長。老師,要成為追求瀟灑人生的典范。那么怎么樣做個陽光的教師呢?1、丟棄煩惱,在自己的心里撒滿陽光。

  一個稍稍負(fù)責(zé)任的老師,每天都面臨著很多煩惱。學(xué)生用他的無知與偏執(zhí)讓你生氣,家長因?qū)⒆拥钠珢叟c袒護(hù)讓你動氣,領(lǐng)導(dǎo)因?qū)δ愕恼`解和不公讓你慪氣,而自己有時也無端地低著腦袋生自己的悶氣,這些氣爭先恐后地匯集到你身上,就成了一堆惡氣。氣生了不少,但問題沒解決不了。所以,我們得學(xué)會原諒,學(xué)會寬容,學(xué)一學(xué)彌勒佛“大肚能容天下難容之事,笑口常開笑天下可笑之人”。隨時準(zhǔn)備把煩惱丟到垃圾桶里,努力做個快樂陽光的老師,這是永葆青春的秘訣。

  2、經(jīng)常摸摸學(xué)生的腦袋,將陽光灑進(jìn)學(xué)生的心里。我們不一定打心眼里愛自己的學(xué)生,但既然從事了這一職業(yè),就應(yīng)承擔(dān)我們相應(yīng)的責(zé)任,我們必須關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長。而且,不要將關(guān)注僅僅停留在意識里、口頭上,而應(yīng)讓學(xué)生摸得著,感覺得到。拾起學(xué)生掉在地上的橡皮,耐心回答學(xué)生的提問,常與學(xué)生個別談心,甚至只是走道里的一聲問候,哪怕摸一摸學(xué)生的腦袋,這些都是能讓學(xué)生摸得著的關(guān)注。親切地摸一摸學(xué)生的腦袋,對學(xué)生微笑,我們,就能把陽光灑進(jìn)學(xué)生心里。 3、心中備有一本英雄譜,讓生活陽光燦爛。

  如果真的決定將教書作為終身職業(yè),那么我建議大家在平凡的日子里學(xué)一學(xué)武俠小說中的人物:練習(xí)教學(xué)本領(lǐng),要象郭靖那樣持之以恒;學(xué)習(xí)文化知識,要象黃藥師那樣兼收并蓄;對待突發(fā)事件,要象黃蓉那樣隨機(jī)應(yīng)變;對待教學(xué)藝術(shù),要象楊過那樣癡心不改;面對大千世界,要象老玩童那樣童心未泯;面對權(quán)術(shù)與名利,要象令狐沖那樣淡然處置,而不要象岳不群那樣處心積慮。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇4

  各位老師:

  走進(jìn)教師崗位已經(jīng)第三個年頭,也經(jīng)歷過了很多的事情,對于新教師的我而言,不管是開心的還是不開心的經(jīng)歷,都是寶貴的經(jīng)驗。三年下來,我也改變了很多,我的急脾氣,我的耐性,我的堅韌――逐漸的,我也慢慢熟稔該如何做一個好老師。

  一開始,我是力求自己達(dá)到一個嚴(yán)厲老師的模樣。那時的心里這么認(rèn)為:慈眉善目會讓學(xué)生得寸進(jìn)尺,不把我這個大學(xué)剛畢業(yè)的丫頭老師放在眼里,說出的話自然沒有任何威懾力,因此面對作業(yè)不交,上課不記筆記,課堂講話,默寫不過關(guān)的學(xué)生,我都會板著臉去訓(xùn)斥,只因為覺得這樣做會在全班起到震懾作用,卻沒有去想這個學(xué)生會有怎樣的感受,也忽略了同樣坐在教室中其他那些滿懷期待等老師講授新課、充滿好奇心的學(xué)生。其實,每一個孩子都是可愛的,雖然他們有的可能學(xué)習(xí)成績有些差強(qiáng)人意,但他是運(yùn)動會上的冠軍,是勞動中的能手,是班級里的開心果,誰能說他不是個好孩子,又有誰是完美的呢?

  后來我讀到了一個故事,故事中說古代有位老禪師,一日晚看見墻角邊有一張椅子,是哪位出家人違犯寺規(guī)越墻出去遛達(dá)了。老禪師也不聲張,走到墻邊,移開椅子,就地而蹲。少頃,果真有一小和尚翻墻,黑暗中踩著老禪師的背脊跳進(jìn)了院子。當(dāng)他發(fā)覺剛才踏的不是椅子,而是自己的師傅時,驚慌失措,張口結(jié)舌。但師傅并沒有厲聲責(zé)備他,只是以平靜的語調(diào)說:“夜深天涼,快去多穿一件衣服!

  故事深深地打動了我,“路留一步,味讓三分”,教師在懲罰學(xué)生時,一定要給學(xué)生留有余地,要為他們著想,要想到自己的懲罰決定會給學(xué)生留下什么樣的后果。作為一名教師,應(yīng)該學(xué)會用寬容的心態(tài)對待自己的學(xué)生,寬容意味著教師的教育思想更加深刻,教育手段更加成熟,能夠科學(xué)地看待教育過程,同時也在無形之中體現(xiàn)了自身的人格魅力。故事中的那個老和尚就清楚地知道,寬容是一種無聲的教育。當(dāng)學(xué)生不做作業(yè)或總做錯時,當(dāng)學(xué)生課堂不聽講而做小動作時,當(dāng)學(xué)生調(diào)皮不聽勸時,我告訴自己:慎重行事!一個有尊嚴(yán)的學(xué)生不需要老師的大聲呵斥,一個眼神,一個暗示,一個提醒也能解決問題。教育不等于改造,而是喚醒,喚醒內(nèi)心沉睡的巨人。發(fā)現(xiàn)、捕捉學(xué)生的閃光之處,及時給予贊揚(yáng),提出對他的期待;鼓勵學(xué)生有自己獨特的見解,用寬容的胸懷,對待學(xué)生的個性發(fā)展,讓學(xué)生保持年齡段的天性,指導(dǎo)學(xué)生不斷發(fā)現(xiàn)、不斷創(chuàng)新、不斷超越……

  聽過這樣兩句話:“老師不經(jīng)意的一句話,可能會創(chuàng)造一個奇跡;老師不經(jīng)意的一個眼神,也許會扼殺一個人才!薄爸侨缛,行可以為表儀者,人師也!蔽覀儗⒆邮侨娜猓是半心半意,三心二意,孩子心中清清楚楚;我們習(xí)以為常的一個行為在孩子心中也許產(chǎn)生不可估量的影響。所以,我們不妨大步向前走的時候稍微停留,反思一下:是否有缺失的行為,是否未能給學(xué)生表率,是否已留下了遺憾?在張藝謀導(dǎo)演的一部電影中,一個小小的代課老師魏敏芝,只因老師離去前交代過這些孩子“一個也不能少”這樣一句話就能如此堅定執(zhí)著地尋回每一位輟學(xué)的孩子,這種精神是值得每一位老師學(xué)習(xí)的!我們不僅要保證學(xué)生的數(shù)量,更重要的是讓陽光遍撒每個被遺忘的角落。

  高二上學(xué)期的那節(jié)課上課鈴聲正在響起,他還執(zhí)意跑到講臺邊的飲水機(jī)倒水喝,而其他同學(xué)正在準(zhǔn)備上課,進(jìn)入上課狀態(tài)?此@樣,我說“已經(jīng)上課了,別倒了!彼岳^續(xù)在那等著水,我隨口又來一句“你怎么無賴呢?”講臺邊的同學(xué)聽了都笑了,我也并沒有訓(xùn)斥他的語氣,因為平時在和朋友交流的時候,就是很常用的一句口語,并不是貶低人的意味。在接下來的一節(jié)課中,這位男生一直表現(xiàn)煩躁,趴著不愿意聽講,為了調(diào)動他認(rèn)真聽,我請他回答問題,他冰冷的回答我一句“不會!碑(dāng)時只覺得男生有點奇怪,包括下課都沒有找他詢問原因。后來我想想不對勁,原來挺配合的一個學(xué)生,今天怎么會反常了一樣呢?我心里越想越不舒服,肯定是出什么問題了。在晚上自習(xí)之前,我把他找出教室,慢慢引入課堂的那一幕,我問他“你真的不會嗎?”他一臉嚴(yán)肅,繼續(xù)不理睬我。我把問題講給他聽,告訴他講解。他說“你別講了,我會。我就是不想說,因為你說我無賴!蔽翌D悟。原來如此,一句未經(jīng)考慮的話給這學(xué)生帶來這樣的困惑、生氣。我解釋給他聽我對這個詞的看法,當(dāng)他了解后立即展開了笑臉,開心的和我說起話來。

  我慶幸,我跨出了第一步,按男生的性格他不會主動來找我說出他的不滿,也許就會因為這句話,他將反感我這個老師,甚至厭惡這門學(xué)科。在我與朋友交流的過程中不乏聽到這樣的故事,因為某一個學(xué)科老師的幾句言語而討厭甚至失去這門學(xué)科的興趣,越學(xué)越困難。蘇霍姆林斯基說:“教育,首先就是理解,不理解學(xué)生,不理解學(xué)生的智力發(fā)展過程,不清楚學(xué)生的思維、興趣等就談不上教育!边@次事件在我教師生涯中將會留下永不磨滅的回憶,時刻提醒我給予學(xué)生一份尊重、信任和理解。

  做教師沒有能力點燃火種,但絕不能熄滅火種!面對眼前這些充滿好奇和天真的孩子們,作為老師的我們唯有努力讓每一個孩子的心中充滿陽光,讓每一個孩子在愛的撫慰下快樂成長。孩子的心靈如水晶般純潔而美麗;孩子的心靈又如玻璃般脆弱而易碎。我們需要做的則是欣賞他們水晶般的心靈,并要保護(hù)他們玻璃一樣易碎的自尊,F(xiàn)在回想起初為人師時的一幕幕,我不免一陣臉紅。愧疚不該嚇著那些孩子;責(zé)備自己處理問題的方式。為了維護(hù)那么一點尊嚴(yán),或是為了挽回那么一點面子,只是為了證明我是一個不可侵犯的老師,哦,這是多么的不堪回首。慶幸的是,在與孩子一次次磨合的過程中,我慢慢學(xué)會了寬容,學(xué)會了理解。在以后的日子里,我努力地蹲下身子與學(xué)生對話,也努力地用自身的行動影響他們,潛移默化,潤物無聲!叭绻總孩子都覺得有一只溫暖的手在引導(dǎo)他前進(jìn),而不是用腳去踢他的胸脯,那么教育就能更好地完成自己的使命!痹肝覀兡茏龅酶,讓每一個學(xué)生都覺得“有一只溫暖的手在引導(dǎo)他前進(jìn)。”

  我的教師成長之路才剛剛起航,感謝我的學(xué)生,是他們讓我深刻的認(rèn)識了自己的不足,讓我不斷感悟到教育的真諦,讓我知道了愛心與耐心的重要性,教會了我如何善待孩子、善待生命?粗鴮W(xué)生充滿自信,對人生充滿目標(biāo),腳踏實地的取得每一分進(jìn)步,都讓為人師者的我感到無比的幸福。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇5

  各位老師們:

  “認(rèn)真做事只是把事情做對,用心做事才能把事情做好!斑@是我最信奉的一句名言。我相信,認(rèn)真不僅僅是一種態(tài)度,也是一種能力。

  從我負(fù)責(zé)縣級微型課題的管理工作開始,對于收交的所有課題,我一一查看,不僅看形式,還注重選題,查看信息的填寫,研究計劃的制定,方法的設(shè)計,過程的規(guī)劃,成果的呈現(xiàn)等逐一進(jìn)行認(rèn)真審查。尤其是去年冬天,老師們聞之評職需要課題研究之后,一線教師申報的微型課題像雪片一樣飛來,我?guī)缀趺刻於家哟齺碜砸痪教師交來的課題研究申請書。這個冬天,顯得格外忙碌。每天每天,我都高度緊張,既要準(zhǔn)備各鎮(zhèn)教師的高效課堂展示的點評輔導(dǎo),還要做好全縣青年教師的賽教組織工作,還有復(fù)式教學(xué)研討會的召開的準(zhǔn)備工作。幾乎是白天下鄉(xiāng),晚上回來加班加點,唯恐疏漏;有時下鄉(xiāng)回來已到了周末,我的辦公桌上的申請書已摞起一尺多高,椅子上,沙發(fā)上,滿滿當(dāng)當(dāng)都是。初中的、小學(xué)的、高中的、幼兒園的,分學(xué)科的,分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的,市級的,縣級的……應(yīng)接不暇。還有室內(nèi)其他同事代收的,我必須一一登記。我一個一個審查,一份一份修改課題名稱,一張一張?zhí)顚懥㈨椬C書。對于申報市級的課題,我必須一份份簽字、蓋章、統(tǒng)計、整理、打包。還有好多老師不會填寫課題申請書,電話請教的;還有不知道填報程序,來電咨詢的。有時,從早上7點開始,電話就開始響;有時,晚上12點了,還有老師詢問。對于所有電話,我都一一耐心回復(fù),悉心指導(dǎo)。有的老師親自到辦公室請教,即使再忙,我也認(rèn)真給他們講解。同樣的話,我不厭其煩地說過無數(shù)遍;同樣的事,我一遍又一遍的重復(fù)著而不知疲倦。我?guī)缀鯖]有度過一個輕松的公休日,沒有幾個周末不在單位加班。

  今年的微型課題申報,雖然數(shù)量少了很多,但大多是一個一個送來,一份一份受理。

  忙碌中,歲月匆匆而過!鞍衙恳患唵蔚'事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡!罢J(rèn)真,是我永恒的課題。順利完成這些工作,是我最大的心愿。

  “實施高效課堂,感動不如心動,心動不如行動,行動還要互動,互動仍需帶動。我們只有讓教師積極行動起來,努力去做,去體驗、去親身感悟,才能實現(xiàn)教師在高效課堂方面的專業(yè)成長。“小組會議上,陳主任誠懇的說出了自己的想法。希望我能勇于挑戰(zhàn)自我,采用體驗式培訓(xùn),讓老師親身體驗在高效課堂中學(xué)生是如何進(jìn)行“自主、合作、探究、展示、評價“的,與傳統(tǒng)的課堂有有何不同之處。

  我站在現(xiàn)實的平臺之上,仰望這一任務(wù),感受到這猶如一棵直插云霄的參天大樹,無以及頂;亦猶如一片汪洋大海,浩淼無窮,找不到出口。這是一座巨石的壓力,我不停地在網(wǎng)絡(luò)搜尋,在無數(shù)的博客里尋覓探礦,和認(rèn)識的不認(rèn)識的教育陣地交流,箱陌生的或熟悉的教師間請教,希望我的執(zhí)著和熱忱能換得一份釋然和自信。

  在那次培訓(xùn)中,我首先組織教師組建小組,創(chuàng)建組名,配好對子,展示小組口號。然后進(jìn)入課堂實際演練,所有的參與培訓(xùn)的教師都是學(xué)生,我們小教組的老師參與其中,成為一員。按照“五步三查“的模式,充分讓教師們“獨學(xué)、對學(xué)、群學(xué)“,然后放大教師們的展示。在此過程,不斷給予有效的、具體的評價。對于教師們提的問題,小組解答不了、全班解答不了時,陳主任、張老師積極解答。整個過程,教師激情高漲,爭相展示,參與度100%,沒有思想拋錨的,也沒有東張西望的,更沒有干其他事情的。教師的反響非常好。

  這是第一次嘗試,雖然沒有太大的紕漏,但最后的理論提升,我依然沒有找到切入點;學(xué)習(xí)目標(biāo)的展示和檢測的試題還不能完善,評價過度還顯得生硬單薄;貋碇,我主動打電話和石門真的參訓(xùn)老師聯(lián)系,聽取她們的意見和需求。我們大約交談了3個多小時。“我們的教師不缺乏理論,就缺乏實際的體驗和感悟!皩O成娥主任的這句話對我觸動很大,我不斷反思,在頭腦中一遍遍的放映培訓(xùn)的情景。后來,陳主任就這次培訓(xùn)情況和我做了長達(dá)4個多小時的交流,小組會議上,每位同仁都真誠地提出了建議和改進(jìn)意見。陳主任也說出了她的擔(dān)心和顧慮,充分肯定了我勇于嘗試和大膽挑戰(zhàn)的勇氣。

  我深深地知道,這不是我個人的成功,這是團(tuán)隊的力量的凝聚的結(jié)果。如果沒有陳主任一次次的鼓勵幫扶,耐力輔導(dǎo),及時打氣,沒有小教組整個團(tuán)隊的同仁們坐在教師中間為我壯膽,沒有他們積極回答問題給我解圍,我的體驗式培訓(xùn)還不知道是個怎樣糟糕的局面呢?

  回首過往,汗水相伴,淚水相隨,笑聲相依。經(jīng)歷了坎坎坷坷的探索,風(fēng)風(fēng)雨雨的磨礪,不求自己閃耀多少光華,只愿我的付出能為一線教學(xué)奉獻(xiàn)一份力量,能為教研室的蓬勃發(fā)展增光添彩!

  謝謝大家!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇6

  尊敬的校長、各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁:

  大家好!

  我是X學(xué)院的教師。在此提前祝各位老師節(jié)日快樂!我要講有三點意思:榮幸,感謝,承諾

  1、榮幸

  很榮幸能加入X大家庭。X大學(xué)是一所擁有優(yōu)良辦學(xué)傳統(tǒng)并取得了豐碩辦學(xué)成果的高校,多年來,X大學(xué)以其優(yōu)異的教學(xué)質(zhì)量、杰出的社會貢獻(xiàn),贏得了社會的廣泛贊譽(yù),一年比一年的錄取分?jǐn)?shù)高就是最好的證明。X大學(xué)校園環(huán)境清幽雅致,學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)氛圍濃厚,在“嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、求實、創(chuàng)新”的環(huán)境里,我們真切感受到學(xué)院的包容、自由、創(chuàng)新與和諧。學(xué)院為我們提供了一個充滿活力的工作平臺,創(chuàng)造了一個互幫互助、其樂融融的生活環(huán)境,我為能成為這個大家庭的一員倍感榮幸和自豪,同時也會更加珍惜這個工作崗位。

  2、感謝

  感謝學(xué)校給我提供了一個實現(xiàn)人生抱負(fù)的機(jī)會和展示自我風(fēng)采的舞臺。在報到、工作等過程中,充分感受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事的嚴(yán)謹(jǐn)和專業(yè)的態(tài)度、開放和包容的心態(tài)、熱情和耐心的服務(wù)。同時,學(xué)校對新教師周轉(zhuǎn)房安置、提供購買房源、課程安排盡量考慮新進(jìn)教師的實際情況等舉措,也讓我們切實體會到學(xué)校對師資隊伍的重視。

  3、承諾

  作為X大學(xué)的新成員,除了盡快地適應(yīng)新角色和新環(huán)境外,更會時刻謹(jǐn)記:學(xué)高為師,身正為范。我承諾在以后的教學(xué)科研工作中,以最誠懇的態(tài)度,最大的熱情投入到工作中,傳承發(fā)揚(yáng)“至善窮理”精神,愛崗敬業(yè),求實創(chuàng)新,真正成為學(xué)生的良師益友,做到教學(xué)業(yè)務(wù)合格、科研水平過硬和道德修養(yǎng)高尚,做一個真正的(大學(xué))人。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇7

  各位老師們:

  時間過得太快了,彈指一揮間,我成為一名教師已經(jīng)有快一年了。在去年九月,我抱著對未來既滿懷憧憬又有些忐忑不安的矛盾心情,踏上了教師這個工作崗位。說實在的,當(dāng)時我還沒有充分的心理準(zhǔn)備,也沒有給自己的將來一個明確的定位。但是,經(jīng)過這一年的時間,我已經(jīng)充分感受到了來自校的關(guān)懷及各位同事們的友愛,同時也為自己能夠成為這個光榮而團(tuán)結(jié)的大家庭中的一員而感到榮幸。作為一名青年教師,我對自己是充滿信心的,這份信心是建立在各位和老師們的關(guān)懷和幫助之上的。正是有了這樣的一個和諧的工作環(huán)境,才讓我更加堅定了積極進(jìn)取的心態(tài)。

  在本學(xué)年的工作中,我不僅擔(dān)任一個班的語文教學(xué)工作,還是班級的班主任。記得剛開始工作時,對新環(huán)境有一種新鮮感和興奮感,可是沒過多久我就深深地體會到了做一名老師的辛苦和勞累。一年級的學(xué)生天真無知,活潑好動,新的學(xué)習(xí)和生活對他們來說充滿了好奇和新鮮。同時,由于低年級學(xué)生的注意力很容易分散,上課的時候喜歡轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去,不能認(rèn)真聽課,紀(jì)律散亂,這也讓我十分頭痛。因此我從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,隨時注意學(xué)生坐姿,組織好學(xué)生的紀(jì)律。利用班會課學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度,提醒學(xué)生做好上課準(zhǔn)備工作,并且在課后注意觀察學(xué)生的行為,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在他們中樹立榜樣。

  剛開學(xué)時,班上的小李同學(xué),在上課時經(jīng)常會不自覺的把一只腳擱在凳子上,每每如此,我就若無其事地轉(zhuǎn)到他邊上提醒他,可是這也不是最佳的解決辦法,下次還是照舊,所以我就在小朋友們里找學(xué)習(xí)的榜樣,充分發(fā)揮榜樣的模范作用,并且讓同桌互相提醒,再加上教師的提醒,長此以往,現(xiàn)在在班里看不到一個把腳擱凳子上的小朋友了。在其他方面我也逐漸培養(yǎng)學(xué)生的各種習(xí)慣,例如下課后不在教室里追逐玩耍等,看到老師行禮問好,養(yǎng)成講文明、講禮貌的好習(xí)慣。

  作為班主任,耐心,細(xì)心,愛心是不可少的,我經(jīng)常要求自己努力做到這三心。對于性格自我,不能控制自己脾氣的孩子來說,教師是比較“頭疼”的。但是針對這樣的孩子,只要教師付諸于耐心、細(xì)心和關(guān)愛,其實也可以讓這類的孩子變乖。

  我的班級中有一個孩子,非常自我,性格乖張,只要一不順心就大哭大鬧。

  如:有一次上課不專心聽講,被我批評了之后,在課堂上當(dāng)場大哭大鬧,造成這堂課就根本沒法上了。除此之外,這個孩子不但受不了批評,也受不了別人受表揚(yáng),幾次在課堂中有同學(xué)得了老師獎勵的五角星,她也當(dāng)堂大哭大鬧。在與家長的交流中,我發(fā)現(xiàn)她一直是奶奶爺爺帶大的,爺爺奶奶對她溺愛異常,造成了她這樣的性格。后來我扭轉(zhuǎn)了工作方法,將之前無力的刻板的說教,轉(zhuǎn)變了適度欣賞。比如她在課堂中有一點點小小的進(jìn)步,就在班級中大力的表揚(yáng)她;她在課堂中能舉手發(fā)言了,我就下課把她叫到身邊,告訴她:“今天上課表現(xiàn)非常好,要保持哦!保@樣看似輕松的交流,她的態(tài)度完全轉(zhuǎn)變了,會乖乖的點點頭。在我的提示下,她漸漸開始能在課堂中控制自己的脾氣,不在課堂中大吵大鬧,能認(rèn)真聽課了,和同學(xué)的關(guān)系也漸漸和睦了。后來她私下跟我說:“老師,其實我一直想做一個乖孩子,想好好上課”在我的鼓舞下,她漸漸學(xué)會了控制自己的脾氣。

  我明白作為一位教師,不但要懂得教書,還要懂得如何育人。教師要真心對待自己的每一個學(xué)生,不能有偏差,不能有任何的歧視。要學(xué)會尋找學(xué)生的閃光點,培養(yǎng)他們的自信心和自豪感。在課余時間,我經(jīng)常走進(jìn)教室,和學(xué)生們一起聊天,在逐步的了解和交流中,我發(fā)現(xiàn)了每個孩子身上都有值得我們表揚(yáng)的地方:也許他學(xué)習(xí)成績不是很優(yōu)秀,但是勞動能力特別強(qiáng);也許他有時候調(diào)皮搗蛋,但是上課的時候非常積極地舉手回答問題。

  作為班主任除了要積極應(yīng)對學(xué)生層出不窮的狀況之外,還要協(xié)調(diào)好與家長之間的關(guān)系。記得第一次開家長會時,我以班主任的角色站在家長面前時,我是手足無措的,非常緊張,但在經(jīng)過一次次的電話聯(lián)系以及放學(xué)后面對面與家長交流和溝通后,發(fā)現(xiàn)我和家長的距離拉近了。從第一次與家長接觸時不知道怎樣與家長交流溝通到現(xiàn)在的應(yīng)付自如,我發(fā)現(xiàn)自己與他們的溝通、交流能力也增長不少,一方面是在實踐中不斷收獲得到的可以稱之為“經(jīng)驗”的寶貴財富,另一方面是其他班主任老師無所保留向我傳授經(jīng)驗的結(jié)果。

  這一年是辛苦的,是充實的。但是我的教學(xué)生涯才剛剛起步,要學(xué)習(xí)的東西還很多很多,今后我會以更充沛的精力和斗志,堅定不移地走好每一步。希望能在教育事業(yè)上創(chuàng)造屬于自己的輝煌,成為一名優(yōu)秀的人民教師。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇8

  老師們:

  時間過的真快,從20xx年7月28日到鄲城一高報到到現(xiàn)在已經(jīng)快八個月的時間了,從最初的充滿無限渴望的憧憬到缺乏經(jīng)驗以至忐忑不安的心理成為了令無數(shù)人都羨慕的光榮的一名鄲城一高教師。

  在最開始的時候,根本沒有充分的心理準(zhǔn)備,腦子里一片空白,后來學(xué)校組織了新進(jìn)教師培訓(xùn)會,學(xué)校的各位對我們新進(jìn)教師非常的關(guān)心和愛護(hù),特意找來學(xué)校的很多有經(jīng)驗的優(yōu)秀的老教師對我們進(jìn)行培訓(xùn),老教師們的話真誠而又令人振奮,但是同時也使我們感到很有壓力想要像這些老教師一樣優(yōu)秀,我們還有很長的路要走,我們也必須付出更大的努力,我也暗自給自己鼓勁,絕不能落后于其他同事,尤其是一起來的新進(jìn)教師,但是,作為一個剛剛踏上工作崗位的新教師,我有的是激情,有的是干勁,但是對于踏上三尺講臺面對一些朝氣蓬勃,眼里充滿了求知欲的一大群學(xué)生的時候,心理還是有點沒底,尤其是對于怎么去備課,怎么去上課這樣的問題,我都是茫然無措,但是正如老教師對我培訓(xùn)的第一項所說,提高自身的專業(yè)水平是我們的當(dāng)務(wù)之急,也是重中之重,自此我也深刻的感受到,學(xué)習(xí)才是我進(jìn)步的有效途徑,新參加工作,有很多地方都是一邊學(xué)習(xí),一邊適應(yīng)罵我力求抓住所能抓的機(jī)會嗎,認(rèn)真學(xué)習(xí),尤其是課堂講授方面,由于剛開學(xué)的時候我所分到的高一年級開學(xué)比起其他年級較晚,所以我就先去聽高三教師的課,把握住聽課機(jī)會,作為一個新進(jìn)教師,最大得弱項就是課堂教學(xué)把握不好,聽課是提高自身教學(xué)能力的一個好辦法,新進(jìn)及哦啊是只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗,所以對每次的聽課我都十分珍惜,我在鄲城一高聽的第一節(jié)課是郭漢卿老師的課,郭老師講課很富有激情,而且面面俱到,讓我對高中階段英語教學(xué)有了最初的認(rèn)識。

  每個老師都有自己獨到的風(fēng)格,都有值得我學(xué)習(xí)的地方,就是這樣,虛心向身邊的每一位同事學(xué)習(xí),尤其是向在一個教研組的同事學(xué)習(xí),因為他們是離我最近的學(xué)習(xí)資源,有著豐富教育教學(xué)經(jīng)驗,而且大家都非常樂意幫助我們這樣一個年輕的隊伍,當(dāng)我想他們請教教育教學(xué)上的難題是,真是是非常感謝他們都給了我非?尚卸种茉?shù)奶幚磙k法。

  在這半年多的時間里,我充分感受到了來自校的關(guān)懷及各位同事們的友愛,大家就像一家人一樣,同事我也為自己能夠成為這個光榮而團(tuán)結(jié)的大家庭中的一員而感到榮幸,作為一名青年教師,我對自己是充滿信心的,這份信心是建立在各位和老師們的關(guān)懷和幫助之上的,正是有了這樣的一個和諧的工作環(huán)境,才讓我更加堅定了積極進(jìn)取的心態(tài)。

  在教學(xué)方面,學(xué)習(xí)許多有效教師的教學(xué)經(jīng)驗和課堂駕馭方法,認(rèn)真做好筆記,并結(jié)合自己的工作實際,學(xué)以致用,課前認(rèn)真研讀教材,靈活運(yùn)用教參。要教好學(xué)生,首先自己必須要吃透教材,我嚴(yán)格要求自己,備課時,自己一定要先認(rèn)真研讀教材,做到熟悉教材內(nèi)容,然后各種相關(guān)輔導(dǎo)資料,明確教學(xué)目標(biāo)、重難點,設(shè)計教學(xué)過程,做好備課,整個過程都非常重視自己的理解,力求把與學(xué)生的實際相結(jié)合,而不是照本宣科。

  要想成為一名合格的教師,僅僅關(guān)注教學(xué)方面是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,所以我認(rèn)為教育學(xué)生應(yīng)該尋找一些使學(xué)生能夠接受的方法:

  在第一學(xué)期的教學(xué)工作中,我擔(dān)任了一個班級的英語教學(xué)工作,一方面,在開始的時候很擔(dān)心學(xué)生們會發(fā)現(xiàn)自己是一個剛畢業(yè)的大學(xué)生,而使學(xué)生對自己的話感到不信服,所以在上課時常會表現(xiàn)的很成熟,很穩(wěn)重,可是在學(xué)生問到一些比較鉆牛角尖的問題的時候,有時又會非常緊張、不安、甚至有些時候表達(dá)的話也是模棱兩可,而另一方面,在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)有很多人覺得現(xiàn)在的孩子很不懂事,就算是為他好,他也不會領(lǐng)情,于是我們就是會說90后真的將會成為垮掉的一代,其實我們的感覺是錯誤的,造成這種感覺的原因是我們與學(xué)生們溝通的太少了,如果我們能經(jīng)常與學(xué)生們溝通,做到交心,他們還是很聽話的,我認(rèn)為要想真正的和學(xué)生們溝通好最重要的就是老師要對學(xué)生做出真正的付出,并且讓學(xué)生感覺到你時刻在關(guān)注他,這樣學(xué)生一定會買老師的帳,即便是老師在某件事上處理的不太妥當(dāng),學(xué)生也會很好的配合和理解。

  在校的幫助和信任及自己的努力下,這個學(xué)期,我擔(dān)任了兩個班的英語教學(xué)工作,經(jīng)過了一個學(xué)期的歷練,不斷學(xué)習(xí)并力求發(fā)揮自己的主觀能動性,現(xiàn)在的我已經(jīng)可以順利的按時完成教學(xué)任務(wù),并且在這一過程中,我深深體會到了因材施教這句話的含義了,由于兩個班的學(xué)習(xí)程度不同,對于不同程度的學(xué)生,要采取不同的教學(xué)方法,以前我常忽略這樣或那樣的事情,通過這一學(xué)期,讓我了解到了教學(xué)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮學(xué)生的主體性。不斷的學(xué)習(xí)、實踐與反思,讓我在教學(xué)過程中日益成長,受益匪淺。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇9

  尊敬的各位新教師:

  你們好!金風(fēng)送爽,丹桂飄香。在全校師生剛剛收完上學(xué)年的累累碩果,即將邁入新學(xué)期的時候,你們帶著對未來生活的美好憧憬,懷著滿腹經(jīng)綸,躊躇滿志、朝氣蓬勃地跨進(jìn)了縣一中的大門,為全縣教育事業(yè)輸進(jìn)了新鮮的血液,為一中增添了新的活力。全縣歡迎你們!一中全體師生歡迎你們!

  過去,你們作為“天之驕子”出入于大學(xué)的殿堂,暢游于知識的海洋,吮吸著科技的瓊漿,懷抱著“報國為民”之心,立志投身于的教育事業(yè),宏圖大展,一顯身手,今朝,你們已成為一名光榮的教師,你們即將走向講臺,為學(xué)生撥開狹隘的視野,啟迪封閉的思維,澆灌干枯的心田,催開含苞的花蕾。你們是傳統(tǒng)美德的傳承者,文明的播撒者,科技成果的傳遞者,棟梁之才的澆灌者。你們肩負(fù)著祖國的千秋大業(yè),承擔(dān)著民族的振興與希望,雕塑著人類的靈魂,創(chuàng)造著社會的明天,你們使命重大,責(zé)任重大。

  你們選擇的職業(yè),是一項光榮的職業(yè)。它的光榮,就在于它肩負(fù)的歷史重任。世界的競爭,是人才的競爭,而人才的培養(yǎng),主要靠教師。教師所從事的是為祖國昌盛、中華騰飛準(zhǔn)備人才的事業(yè)。教師的光榮,就于他們具有崇高的獻(xiàn)身。他們崗位,就是奉獻(xiàn)的崗位,他們的職業(yè),就是獻(xiàn)身的職業(yè)。他們象紅燭,默默地燃燒著自己,無私的照亮著別人。教師的光榮,是因為他們?yōu)槿藥煴,廉潔從教,在理想、道德、情操、法紀(jì)等方面,為學(xué)生、為社會做出了表率。教師的光榮,還因為他們知識淵博,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),洞察時勢,明白事理,誠信坦蕩,愛國愛民。他們是全社會最可尊敬的人,最可信賴的人。

  今天,你們從事了教師這個職業(yè),這是你們的光榮,也是你們的驕傲。但是,從事了這一職業(yè),并不等于說自己就是一個合格的教師。做一個合格的教師還需要我們加強(qiáng)師德修養(yǎng),加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),胸懷理想,自信自強(qiáng),善于合作,充滿愛心,關(guān)注社會,關(guān)注人生,淡泊名利,不計報酬,堅韌剛強(qiáng),百折不撓。一腔熱血為教育,滿腹育桃李。今天我們加入了教師行列,成為教育戰(zhàn)線上的一名新兵。路就在我們的腳下,就讓我們從今天開始吧,從一點一滴學(xué)起,從一點一滴做起,“愛就要愛得深,干就要干得好”,學(xué)最好的方法,做最好的教師。

  教師決定著一個學(xué)校的興衰,教師決定著一代教育的成敗。沒有高素質(zhì)的教師就不可能有高水平的教育教學(xué)質(zhì)量。我們學(xué)校之所以有良好的校風(fēng),良好的學(xué)風(fēng),較高的升學(xué)率,能夠培養(yǎng)出數(shù)以萬計的大學(xué)生和棟梁之才,培養(yǎng)出全省文理兩科狀元,就是因為我們有一批批過硬、業(yè)務(wù)過硬的教師隊伍。他們愛生如子,愛教如命,愛校勝家,開拓進(jìn)取,奮發(fā)向上,把自己的青春和才智獻(xiàn)給了一中,獻(xiàn)給了全縣的教育事業(yè),為一中唱響了勝利之歌,為全縣的教育事業(yè)譜寫了一曲曲光輝的樂章。當(dāng)前,在新世紀(jì)之初,隨著時代的發(fā)展,新老教師的交替,知識技能的不斷更新,學(xué)校面臨著新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。在新的形勢面前,這所學(xué)校還能不能保持昔日的輝煌,創(chuàng)造出更加光明的未來?希望就在你們身上。你們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。

  也許有的教師會說:我們剛從學(xué)校出來,還很年輕,沒有教學(xué)經(jīng)驗,能挑起這副重?fù)?dān)嗎?這種擔(dān)心是沒有必要的。正因為我們年輕,我們才朝氣蓬勃,勇于向上。正因為我們年輕,我們才勇于實踐,勇于創(chuàng)新,正因為我們年輕,我們才很少守舊,更容易接受新鮮事物。“一張白紙,沒有負(fù)擔(dān),可以繪出最新最美的圖畫,寫出最新最美的文章”。我們是新時代的大學(xué)生,我們有深厚的知識功底,有現(xiàn)代化的信息技術(shù),有獻(xiàn)身教育的火熱心腸,只要我們肯吃苦,肯用功,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,虛心學(xué)習(xí)老教師的教學(xué)經(jīng)驗,廣泛吸取先進(jìn)的教育方法,深入鉆研教育教學(xué)規(guī)律,我們同樣可以創(chuàng)造出驕人的成績,干出轟轟烈烈的事業(yè)。路是人走出來的。學(xué)校相信你們一定會在很短時間內(nèi),適應(yīng)教師崗位,適應(yīng)中學(xué)教學(xué),也一定會在三五年內(nèi),會成為學(xué)校的骨干教師,成為市級省級乃至國家級著名教師。

  為了你們的成長,學(xué)校將盡最大努力,給你們方便與條件,盡力營造好你們成長的環(huán)境。不過,由于學(xué)校正處于發(fā)展階段,也許有許多地方還不能盡如人意,也敬請你們諒解。不過請你們相信:隨著學(xué)校的發(fā)展,“面包肯定會有的,牛奶肯定會有的。”一中的前途肯定是光明的。順祝你們奮發(fā)有為,事業(yè)有成!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇10

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  在這一年中,我時時處處以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以創(chuàng)新教育方針為指導(dǎo),以教好學(xué)生,讓學(xué)生全面發(fā)展為己任,踏踏實實,任勞任怨。為使今后更好地開展工作,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),先將本人在這一年來的思想工作表現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、思想上

  一年來,我時時處處不忘加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。嚴(yán)格要求自己,處處做同事們的表率,發(fā)揮模范帶頭作用。一年來,我從不因故請假,遲到,曠工。不怕苦,不怕累,總是以百倍的熱情投入到工作之中。

  二、工作上

  一年來,我服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的分配,認(rèn)真完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。在教學(xué)中,我虛心向老教師請教,認(rèn)真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學(xué)思路,把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的.教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新等能力。另外,本人在搞好教學(xué)工作的同時,還很注重教學(xué)經(jīng)驗的積累。發(fā)表教學(xué)論文1篇。

  在搞好工作的同時,我還不忘與同事們搞好團(tuán)結(jié),尊敬領(lǐng)導(dǎo)及同事,真誠的對待每一位同事。

  在這一年的工作中,我得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),教師們及學(xué)生們的好評。但是,檢查起來,所存在的缺點毛病也是不少的,還需今后努力改正。主要缺點還有以下幾個方面:一是理論知識的學(xué)習(xí)還是欠缺,還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力,可是個人能力還有待提高,學(xué)生成績進(jìn)步不是很快。今后,我一定在校領(lǐng)導(dǎo)及全體同事們的幫助下,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇11

  各位老師們:

  此刻,我站在這里,心怦怦直跳。如同第一次約會,總想要讓自己表現(xiàn)得更好,又總害怕往往事與愿違。前兩天據(jù)說我得了優(yōu)秀獎,俗稱安慰獎。所以,我不知道接下來我的“檢討”會不會讓大家覺得我是坦誠的人。我想坦誠交待,敢言無忌,總會贏得大家的信任。

  有一個詞語叫生逢其時,我想對于此次青年教師綜合素質(zhì)比賽,我真是生逢其時。所以,我暗自慶幸,我還年輕;也暗自憂傷,明年我就要不再是青年教師?所以,我建議學(xué)校把青年教師隊伍的年限放寬到三十五周歲或四十歲。再過一個月,我就到了而立之年。孔子說,吾十有五而志于學(xué),三十而立。通俗點說,“而立”指的是要學(xué)有所成了。作為教師,應(yīng)該是在教育教學(xué)上有所建樹才算是而立吧。所以,我恐懼就在于此,年齡到了,事沒干成。但是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)層對我們是了如指掌的,為我們搭建了一個成長的平臺。

  我很歉疚的說,我沒有資格來代表這二十位弟妹來發(fā)言,他們的教育教學(xué)成績斐然,他們勤奮認(rèn)真,孜孜以學(xué)給我印象極為深刻。每一項比賽都作了相當(dāng)細(xì)致的準(zhǔn)備,從粉筆字到白板運(yùn)用再到結(jié)構(gòu)化面試,這些青年教師的好學(xué)讓我既倍為感動,又倍感壓力。好在教學(xué)處分管這次比賽的主任,關(guān)鍵時候為我們排憂解難,給我們雪中送炭。甚至為此邀請專家徐奇杰為我們免費授課。我想與其說是比賽,不如說是讓我們青年教師換一種方式去學(xué)習(xí),去提升我們作為教師的專業(yè)素養(yǎng)。學(xué)校為了我們的專業(yè)化成長,真是用心良苦。所以,我想代表這十幾位青年教師,對每一位無私幫助我們的領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事表達(dá)由衷的感謝,謝謝你們。

  經(jīng)歷了這樣一場比賽,我們都賽有所獲。我們學(xué)會深刻反思自己的不足,更重要的是學(xué)會讓反思付諸實踐。我想這就是青年教師的成長之路。所以,我現(xiàn)在有了兩個習(xí)慣,第一個習(xí)慣是臨帖習(xí)字。我把丟棄了上十年的習(xí)字又重新找尋回來,每天堅持半小時,這不是我自吹,辦公室里應(yīng)該都看到我在踐行。吳磊跟我說讓我教她學(xué)書法,我想對她說:“教不敢當(dāng),這個唐太宗說取法于中,故為其下。你向我學(xué)是取法乎下,只會一無所得。但是我想我們可以相互學(xué)習(xí),用新課標(biāo)理念說,那就是可以合作探究,只要你有這個興趣!逼鋵崳掖騼(nèi)心佩服吳磊,她在說課比賽中,往臺上一站,淡定從容,娓娓而來。我多想自己也擁有那本事。第二個習(xí)慣就是語文課堂里除了用ppt課件教學(xué),我開始嘗試運(yùn)用白板。我發(fā)覺盡管操作不是那么利索,但當(dāng)我看到學(xué)生面對新事物表現(xiàn)出的那極大的興趣,我就會有一種教學(xué)成就感。我心想,對于低年級的語文寫字教學(xué),運(yùn)用白板進(jìn)行教學(xué)處理肯定會取得更好的教學(xué)效果。我想這樣的一種習(xí)慣,對于青年教師而言,就是走在成長的路上吧。

  最讓我念念不忘的一幕,就是比賽的重頭戲:結(jié)構(gòu)化面試。這個“鬼門關(guān)”我相信對于大多數(shù)通過招考過來的老師會記憶猶新。結(jié)構(gòu)化面試出了兩道題:一道是科學(xué)的備課方法是什么?一道是唐僧師徒西天取經(jīng)這個故事對于我們的教育教學(xué)有何啟發(fā)?我不是個臨場發(fā)揮的好手,但是我想學(xué)習(xí)他人的精彩闡述便是我參賽的目的。當(dāng)結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束以后,我們反思那真是痛定思痛,痛何如哉!我們在想,如果從頭再來,我該如何回答這樣的問題呢?我多么希望自己能淡定從容告訴評委:老師就應(yīng)該用一生來備課!督o教師的建議》中那位成功的歷史老師這樣說:“對這節(jié)課,我準(zhǔn)備了一輩子。而且,總的來說,對每一節(jié)課,我都是用終生的時間來備課的。不過,對這個課題的直接準(zhǔn)備,或者說現(xiàn)場準(zhǔn)備,只用了大約15分鐘!眰湔n如有王國維說的三個境界,我想備課“厚積薄發(fā),課自心中”便是“眾里尋他千百度,暮然回首,那人正在燈火闌珊處!边@個境界。我還多么希望自己能這樣告訴評委:作為教師,我們?nèi)绾稳〗逃恼娼?jīng),三徒弟個性鮮明,各有所長,不正是告訴我們教育應(yīng)該因材施教嗎?師傅四人歷盡艱辛,不正是一部合作教學(xué)的生動實例嗎?教育的大智慧,我想便是唐僧,學(xué)高為師,身正為范。

  最后,我想起一部名叫《放牛班的春天》的電影。里面有句經(jīng)典的臺詞作為結(jié)尾:每一顆心都需要愛,需要溫柔,需要寬容,需要理解。每一個孩子都來自純凈無邪的地方,永遠(yuǎn)都應(yīng)該是人間萬分疼惜的珍寶。作為青年教師,我們需要大家的寬容和理解!

  謝謝!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇12

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  20xx年是我參加工作的第三年,在過去的兩年中,我學(xué)習(xí)到的東西比在校園里學(xué)習(xí)到的東西還要多,工作的經(jīng)驗和生活的磨礪使我成長了很多很多,回顧過往的點點滴滴,真誠的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)同事的扶持,讓我在教育教學(xué)工作中有了更多的收獲?吹浇j(luò)上征集年度熱詞,我也想用三個詞語來形容我過去的一年。蛻變

  對我來說,20xx年首先是變化的一年。在不斷地實踐中,我由由剛參加工作時的心驚膽顫、手忙腳亂慢慢的沉靜下來,能夠自如的應(yīng)對課堂,常規(guī)以及各種問題,也能騰出更多的時間讀書學(xué)習(xí)。一年中分別讀了錢理群、孫邵振、余映潮等人的書籍,雖未能完全領(lǐng)會,但感慨頗多,也算是不求甚解吧。另外,在這一年中我覺得自己對待教學(xué)的態(tài)度也有了很大變化,初出校門時的我比較自負(fù),躊躇滿志,然而理想與現(xiàn)實的差距曾經(jīng)讓我一度受挫,曾經(jīng)一度抱怨為什么心高氣傲的自己會重回這樣一個小城市,走著越來越狹窄的路,在世俗的目光下茍延殘喘,但是兩年多的老師當(dāng)下來,我才明白我的天真淺薄,明白了自己的差距,明白了一位真正的老師應(yīng)該做的不是抱怨、不是退縮而是要有思考、改變、行動!

  成長

  20xx年工作上最重要的一件事情就是擔(dān)任了教研組長,這是我沒有想到的,意識到自己身上承擔(dān)的責(zé)任,也深感壓力之巨大,一直希望能做好這份工作,但是卻發(fā)現(xiàn)遠(yuǎn)沒有自己想象的'那么簡單,深感前段時間并沒有做到理想狀態(tài),所以在以后會更努力,積淀自己,做好自己,帶動大家,也希望各位領(lǐng)導(dǎo)能給予更多的關(guān)注,讓語文組真正活起來。

  另外我成長跟各位領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)注幫助分不開,優(yōu)秀的青年教師們,各有所長,一直是我學(xué)習(xí)的榜樣,不想落后于他們所以會一直努力;師父平日里的關(guān)心幫助,還有劉校長、桑老師及時的點撥建議都讓我能夠在懈怠的時候重新?lián)碛袏^斗的勇氣,在失落的時候有方向,在無助的時候有陪伴。自己以前會覺得相比同事之間的感情會更珍重友情,現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)同事之間的感情會更重要,因為他們與自己出了友情之外還會與自己共進(jìn)退是一個團(tuán)體。

  這一年還有一個成長就是慢慢開始寫隨筆,我不喜歡那種必須得多少字,必須得一周幾篇的任務(wù)式,喜歡自由自在的寫作,自己欣賞,興致高了就會轉(zhuǎn)給大家看一看,在朋友的評價聲里,尋求下小小的滿足,當(dāng)然希望自己的隨筆會越寫越好。

  堅持

  這一年中我利用一切機(jī)會外出學(xué)習(xí),桓臺的優(yōu)質(zhì)課,各地的公開課,各種教研活動,就是希望在這樣的活動中不斷地成長,不斷地有所思考,長足發(fā)展,接觸到那么多的名師,也充分的認(rèn)識到光環(huán)背后始終如一的堅持,像于憲平校長的本色作文,牟維和老師的作文課等等感慨于自己講那么多的時間浪費做著一些徒有其表的事情,他們不僅讓我看到了作為老師的努力,更讓我看到了退卻浮華后的本色與堅持。這一年,讓我深切明白的另外一個詞語就是堅持,在無數(shù)次的患得患失中,我越來越明白這個詞語的重要性,所以接下來的日子里,無論是教學(xué)、科研還是生活的方方面面,都希望自己能做到堅持,再也不會輕易地放手或者好高騖遠(yuǎn),要相信,堅持之下總有一口水井會冒出汩汩清泉。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇13

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  時間過得真的很快,從畢業(yè)到參加工作已經(jīng)兩個多年頭了。而這兩年,字里行間乃至記憶里,都寫滿了三小,三小的一草一木,三小的歡聲笑語,三小的溫暖都時刻蕩漾在我記憶的深處。兩年,教我如何褪去青澀,去融入到一項備受全社會關(guān)注的工作中。短短的兩個春夏,我經(jīng)歷了哭,經(jīng)歷了笑,有辛酸的汗水,有辛勤過后的頓悟。在最美的年華里,成長的每一步都都是實實在在的,就是這份真實與堅持成為這個春天的序,構(gòu)成了我整個生命的軌跡。

  在此,作為青年教師,經(jīng)驗談不上,倒是有幾點感想和體會想和在座的一起分享。

  首先,我覺得愛學(xué)生,對學(xué)生負(fù)責(zé),是一個老師最重要的品德。

  教師這一職業(yè),雖很平凡,但關(guān)系到千家萬戶,關(guān)系到千千萬萬個有血有肉的個體的人,所以作為一名教師,尤其是作為一名青年教師,我不得不思考今后的路,怎樣才能不誤人子弟,無愧于心,做一個有幸福感的老師呢?

  愛這個字眼,可能聽起來比較寬泛,比較抽象,其實自我看來,對學(xué)生的愛恨簡單,它可以是一個鼓勵的眼神,一次親切的撫摸,一個溫柔的撫摸,讓學(xué)生時刻體會到愛的溫暖,他們發(fā)自內(nèi)心的去熱愛學(xué)習(xí),也許學(xué)習(xí)和教學(xué)之路才能走的更加深遠(yuǎn)和快樂吧!

  然而,取他人之長補(bǔ)己之短也是非常重要的。

  我們剛剛走上工作崗位,欠缺的是經(jīng)驗,摸索頓悟的同時需要去汲取他人的有益養(yǎng)分。我們可以多聽聽課,多交流,做一個反思型的'教師。同時我們也應(yīng)該更加關(guān)注課堂上和課后的細(xì)節(jié),小到作業(yè)的批改,和學(xué)生交流的語氣,大到整個教學(xué)的主流方向。常常探討,常常反思,才不會偏離教育的主流方向。再者,我們應(yīng)該多讀書,多學(xué)習(xí),做個智慧型的老師。以前我們總說,要給學(xué)生一碗水,那我們老師必須擁有一桶水,其實,現(xiàn)在根據(jù)同學(xué)們智力發(fā)展的趨勢和家庭教育的多元化,教師擁有一桶水是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們更應(yīng)該是一條河,提供源源不斷的活水。教育之路是一個漫長的過程,只把自己看作或者當(dāng)作一個教書匠是痛苦的,所以尤其我們作為青年教師,更應(yīng)該多讀書,提升自己各方面的素質(zhì),把書本的理論藝術(shù)的運(yùn)用于課堂教學(xué)實踐,不斷的摸索頓悟和改進(jìn)。

  最后,我想把這樣一句話送給自己和在座的所有的青年教師:每個人的心中都有一個舞臺,只要你是一顆有生命力的頑強(qiáng)的種子,不管時境如何變遷,坐定教學(xué)這把椅子,用心投入的去做,生命就一定會怦然綻放。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇14

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  走進(jìn)長治二中已經(jīng)第六個年頭了,回首過去的時光,自我由一名初生牛犢的學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)榇丝痰睦蠋,一路走來,其間的興奮、迷茫、失望、欣喜、收獲,點點滴滴,如人飲水,冷暖自知;一路走來,離不開師傅的細(xì)心督導(dǎo),離不開同事們的關(guān)懷幫忙,離不開青年教師進(jìn)修校的針對指導(dǎo),離不開孩子們無私的愛,感謝見證了我的成長的每一個人。

  青年教師的成長離不開學(xué)校良好的機(jī)制。為了使我們青年教師盡快成長,學(xué)校設(shè)立了教師專業(yè)發(fā)展部,成立了青年教師進(jìn)修校,確立了以“老”帶“新”,以“中”帶“青”,以“師”帶“徒”的青年教師培養(yǎng)模式。為了落實對青年教師的培養(yǎng),學(xué)校又采取了具體的培養(yǎng)措施:

  ①崗前培訓(xùn)——熟悉課堂教學(xué)常規(guī)。

 、趲熗浇Y(jié)對——確立了一對一的師徒幫教對子。 ③好課引路—每周聽老教師的課至少兩節(jié)。

 、軒煾刀綄(dǎo)——每周師傅評徒弟的課至少一次,從教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計,學(xué)習(xí)方法的定位,輔助手段的運(yùn)用,課后習(xí)題的確定等方面做了認(rèn)真的指導(dǎo)。

  ⑤匯報評課——我們每位青年教師都上一堂匯報課,教研組及時聽課和評課,幫忙我們青年教師肯定成績,找出不足。 ⑥外出參賽——參加長治市級以上各類競賽課,展示我校青年教師的風(fēng)采。

 、呃碚撝笇(dǎo)——請我校老教師(樊敬庭老師等)與我們青年教師應(yīng)對面座談,傳送教學(xué)和管理經(jīng)驗。

 、嘟虒W(xué)大賽——每組選派的青年教師參加學(xué)校舉辦的教學(xué)大獎賽,為我們青年教師帶給展示自我的舞臺。

 、嵫行夼嘤(xùn)——青年教師參加我校每周四組織的進(jìn)修活動、市級以上的繼續(xù)教育等等。這些措施,極大地調(diào)動了我們青年教師的工作熱情,提高了我們青年教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平,使我們進(jìn)步快,收效大,更健康地向上發(fā)展。青年教師的成長離不開個人的.努力。

  教育是科學(xué),科學(xué)要求我們具備專業(yè)知識,最好的辦法就是多讀書、讀好書。書籍是人類進(jìn)步的階梯,一名合格的教師應(yīng)是愛書之人!督o新教師的50個忠告》使我走出了初為人師的迷茫期;《怎樣當(dāng)好班主任》讓我了解了班主任的智慧;《我們在為誰工作》讓我明白了工作的真諦;《論語今讀》使我對人生有了更深刻的體悟……

  教育更是藝術(shù),藝術(shù)則是用心創(chuàng)造,執(zhí)著追求,堅持不懈,我們的恒心、愛心感化每一個學(xué)生。

  曾聽過這樣一個故事:大哲學(xué)家蘇格拉底有一天給他的學(xué)生上課。他說:同學(xué)們,我們這天不講哲學(xué),只要求大家做一個簡單的動作,把手往前擺動300下,然后再往后擺動300下,看看誰能每一天堅持。過了幾天,蘇格拉底上課時,他請堅持下來的同學(xué)舉手,結(jié)果,90%以上的人舉起了手。過了一個月,他又要求堅持下來的同學(xué)舉手,只有70%多的人舉手。過了一年,他又同樣要求,結(jié)果只有一個人舉手。這個人就是之后的大哲學(xué)家——柏拉圖。當(dāng)時柏拉圖很年輕,在學(xué)識上與之后的哲學(xué)家柏拉圖相比仍顯稚嫩,但已表現(xiàn)出一個杰出人物所具有的執(zhí)著追求、堅持不懈的優(yōu)秀心理素質(zhì)。在那些看似平淡、枯燥的重復(fù)中,柏拉圖能認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)、始終堅持。是的,甩手固然甩不出一個哲學(xué)家,但是目標(biāo)游移、耐不住寂寞的人是很難有大的作為的。甩手固然是易事,但能像柏拉圖一樣執(zhí)著做事卻是難事。我在《給新教師的推薦》這本書上看到李鎮(zhèn)西老師所堅持的“五個一”工程:每一天上好一堂語文課,找一位學(xué)生談心或書面交流,思考一個教育問題或社會問題,讀不少于一萬字的書,寫一教育日記。第一次看到這“五個一”時,我十分佩服李老師的這種恒心,“五個一”工程中的任何一個“一”單獨完成起來,難度并不算大,一天做到“五個一”工程也非不能,但是,每日如此,月月堅持,年年做到,則終成大家。是的,看似一樁普通的事,日日做,月月做,年年做,則會有大不一樣。作為青年教師的我,如果能夠堅持上好每一堂課,堅持認(rèn)真批改每一本作業(yè),堅持輔導(dǎo)學(xué)困生不放下,在平凡的教育崗位上堅持做好平凡的每一件事,那也是不容易的。不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。只要堅持去做一件有好處的事,哪怕是再小的事,時日一長,也會有所收獲。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。成功無止境,起點總是零。教師易,名師難。我相信,經(jīng)歷過風(fēng)雨必能見到彩虹。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇15

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  又是一個學(xué)期結(jié)束了,望著即將升入初中的畢業(yè)生,讓我的心潮起潮伏,讓我的心靈震撼。是他們深深地感動著我、激勵著我,讓我從不同的視覺角度來審視教師這個職業(yè),許多以前處于朦朧狀態(tài)的問題迎刃而解,眼前豁然開朗。

  十幾年的教學(xué),我深深體會到只有努力提高自身的文化素養(yǎng),豐富自身的知識底蘊(yùn),傾情投入教育教學(xué)工作,積淀方法,摸索經(jīng)驗,在活動中歷練,才能促成自身的專業(yè)成長。要想在教育教學(xué)工作中有一番出色的表現(xiàn),沒有捷徑,只有靠自己,一步一個腳印,實實在在地去學(xué)習(xí),去探索,去實踐,去思考。教師,作為培養(yǎng)人才的人,教學(xué)素質(zhì)必須要跟上時代的步伐,必須樹立現(xiàn)代教學(xué)思想,掌握淵博的知識,具有較強(qiáng)的信息素質(zhì)和學(xué)習(xí)能力。我作為教師中的一員,必須不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)教學(xué)工作,必須腳踏實地地學(xué)習(xí)研究,才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。贊賞孩子、信任孩子、鼓勵孩子,贊賞每一個孩子的獨特性,贊賞每一個孩子所取得的哪怕是極其微小的進(jìn)步,贊賞每一個孩子所付出的努力和所表現(xiàn)出來的善意。幫助孩子揚(yáng)長避短,克服自卑,樹立自信心,讓孩子感到學(xué)習(xí)是自己的一種榮譽(yù)。愛,可以給孩子以心靈的溫暖,愛,可以讓孩子更自信。愿我們每一位教育工作者都獻(xiàn)出一點愛,時時、事事呵護(hù)孩子的自尊心,與孩子共同享受教育的美麗。高爾基說過:誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。這句話我感受最深的`就是一個愛字。我想,我們作為一名教師要熱愛學(xué)生,熱愛自己的事業(yè);還要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識,不照搬書上的東西,要勇于創(chuàng)新、敢于標(biāo)新立異。最關(guān)鍵的是要保持寬容的心境,在今后的工作中遇到困難要不斷的向有經(jīng)驗的同事請教,與同事要互相關(guān)心、和睦相處。

  不斷的學(xué)習(xí)、實踐與反思,讓我在教學(xué)過程中日益成長。我相信只要堅持不懈,以良好的心態(tài)對待成長中遇到的困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就會成為一名符合現(xiàn)代教育需要的成功的教師!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇16

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  成長是一個過程,成長是一種快樂。從參加工作到現(xiàn)在已經(jīng)有八個年頭了,我從一個校園里的學(xué)生成長為一名光榮的人民教師,每當(dāng)聽到學(xué)生們對我說“老師好”的時候,每當(dāng)看到孩子們的點滴進(jìn)步,心里便會蕩漾起無邊的幸福。拋開浮躁,靜下心來對自身進(jìn)行一個仔細(xì)的剖析,能夠讓我們更好的發(fā)現(xiàn)不足和找準(zhǔn)發(fā)展的方向。曾聽到過這樣一句話:“假如你想成為一個優(yōu)秀的教師,那么你就必然會發(fā)展!如果你對現(xiàn)在的狀態(tài)滿足了,就此停下了,那么你就不會成為一個好老師!

  能夠做一名學(xué)生心中理想的老師,這是每個教師孜孜不倦追求的目標(biāo)。在我們的課堂上學(xué)生應(yīng)該不是壓抑的、冷漠的,也不是狂躁的、敵視的,而是開放的、歡快的,能看到孩子們自信的眼神,聽到孩子們生長的聲音。

  想成為這樣的老師,那么在備課的過程中,我們要努力發(fā)揮自己在智識上的優(yōu)勢,力爭在更高的平臺上準(zhǔn)備課堂教學(xué)。只有當(dāng)我們對文本有了屬于自己的獨特見解之后,才能夠得心應(yīng)手的駕馭課堂,才能夠在課堂教學(xué)上對文本做出合理的取舍,才能發(fā)揮教師的積極主動性。竇桂梅老師的《珍珠鳥》一課的精彩,正是建立在對教材的深度解讀的基礎(chǔ)上。

  而在課堂上,我們則應(yīng)從學(xué)生的智識水平出發(fā),循序漸進(jìn),與學(xué)生一起朝向更高層次邁進(jìn)。這個進(jìn)發(fā)的過程,應(yīng)該是“教學(xué)相長”的最美妙的.過程。在這個過程中,教師應(yīng)該把握學(xué)生的思維角度、關(guān)注學(xué)生的思想內(nèi)核、體驗學(xué)生的情感體驗,課堂中的驚喜與新奇,是師生共生而成的,甚至,大部分的驚喜是來自于學(xué)生的,而不是教師事先準(zhǔn)備好了的包袱,適時抖開來,震驚一下學(xué)生。課堂教學(xué)不應(yīng)是揠苗助長,如果學(xué)生還無法達(dá)到教師所預(yù)設(shè)的高度,何妨?xí)簳r先讓學(xué)生保留他自己的稚真拙嫩。只要思考不停止,總有一天,他是會真正領(lǐng)悟懂得的。

  作為青年教師,為了使自己快速的成長,成為理想的老師,首先要加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)。教師職業(yè)道德是為人師者的基本。我們面對的是一群有血有肉、活生生的孩子,我們的點滴都會給他們留下永恒的印記,面對孩子,你呈現(xiàn)給他們的是什么,他們會放大兩倍、三倍、甚至十倍地呈現(xiàn)給你。在教育教學(xué)工作中,作為年輕教師,我要真正為學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé),不要讓孩子在成長的過程中因為有你而留下遺憾。

  其次要多讀書,做一個知識淵博的人!案褂性姇鴼庾匀A”。一個有廣博知識的教師才會有道德感召力。讀書,能夠改變教師人生匱乏、貧弱、蒼白的狀態(tài)。走上課堂,照本宣科,捉襟見肘,多是因為讀書太少。多讀書,教師在課堂上、在生活中,才能引經(jīng)據(jù)典,妙語連珠,給學(xué)生以知識的充實和心靈的震撼,才能夠使教師不斷增長職業(yè)智慧,能使自己的教學(xué)閃耀著睿智的光彩,充滿著創(chuàng)造的快樂。教師擁有了文化底蘊(yùn),你才會自如地面對學(xué)生,自如地應(yīng)對各種問題。也只有這樣,教師才能真正完成其教書育人的使命。所以,我要讓學(xué)習(xí)真正成為自己的一個習(xí)慣。第三要虛心請教,取人之長,補(bǔ)己之短。作為一名年輕教師,由于缺乏資深教師的經(jīng)驗而出錯。因此,我要積極向同事學(xué)習(xí),多走進(jìn)同年級教師和優(yōu)秀教師的課堂,多向大家學(xué)習(xí)。積極參加每周的教研活動和集體備課,就教學(xué)感悟反思,學(xué)生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學(xué)習(xí)。

  還要讓反思成為習(xí)慣,讓反思促進(jìn)成長。只要教學(xué)存在,反思就存在。但很多時候卻不能及時地記錄下來,這就導(dǎo)致了很多資源的浪費。我要對自己的教學(xué)活動及時進(jìn)行反思,積累經(jīng)驗,提高自己的教育教學(xué)能力,為了學(xué)生的全面、健康、快樂發(fā)展,讓反思促進(jìn)自己的成長。

  青年教師是充滿希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學(xué)習(xí)和經(jīng)受錘煉的群體,作為一名青年教師,我們擁有許許多多的機(jī)會,也會面臨不計其數(shù)的困難,我知道自己身上還有許多需要改進(jìn)的地方,但我要說年輕就是我們的資本,我們有著不甘落后的進(jìn)取心,我們會充滿激情地奮斗、開拓、進(jìn)取,將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇17

  新課程的實施在我縣已進(jìn)入了第四個年頭了,這一場新世紀(jì)的第一輪課程改革不僅在課程的功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、教學(xué)、評價和管理等方面進(jìn)行了重大的創(chuàng)新與突破,促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改變與學(xué)習(xí)生活的改善,更給學(xué)校教師的職業(yè)生存與專業(yè)發(fā)展帶來了前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。

  新課程教育理念的與時俱進(jìn)、教學(xué)內(nèi)容的飛速翻新,教學(xué)方法的日益進(jìn)步,教學(xué)手段的逐步現(xiàn)代化都向教師的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)——

  課程功能的轉(zhuǎn)變要求教師從“教會知識”到“教會學(xué)習(xí)”,要求教師必須從“教書匠”轉(zhuǎn)為“教育家”,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的顧問、交換意見的對象、幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)矛盾焦點的人;

  課程結(jié)構(gòu)的改革,活動課程、綜合課程、選修課和研究型課程的增設(shè),校本課程的開發(fā)要求教師具有寬廣的專業(yè)知識背景,要求教師的教學(xué)技能沖破學(xué)科的限制,并將它們整合起來;

  課程內(nèi)容的現(xiàn)代化要求提升教師學(xué)術(shù)水平,拓寬學(xué)術(shù)視野,貼近本學(xué)科的學(xué)術(shù)前沿;課程內(nèi)容的生活化要求教師在知識價值的理解上,超越學(xué)科的局限,去深切體悟知識的生活價值及其對學(xué)生人生成長的重要意義,要保持一種持續(xù)的探索意識和學(xué)術(shù)敏感力;

  師生關(guān)系的轉(zhuǎn)變、課程雙主體的出現(xiàn),要求教師角色要由居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向“平等中的首席”,由管理者轉(zhuǎn)化為引導(dǎo)者,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者;

  為了應(yīng)付這種挑戰(zhàn),更好的勝任自己的工作,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,并在學(xué)生的成長過程中實現(xiàn)自己的人生價值,教師只有以積極的心態(tài)主動投入到課程改革的實踐中,才能促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展。教師是課程改革的具體實施者,沒有教師的專業(yè)發(fā)展,就沒有課程改革的發(fā)展。教師要怎樣盡快達(dá)到課程改革所需的專業(yè)發(fā)展呢?這既要靠政府部門以及教育行政部門為教師專業(yè)發(fā)展建立各種導(dǎo)向和激勵機(jī)制,靠科研部門對教師實施各種形式的引導(dǎo)和培訓(xùn),也要靠教師群體間的合作互助,更要靠教師個體的自我反思與不懈摸索。

  概括起來,實現(xiàn)教師專業(yè)成長的主要途徑有:

  一、自我反思

  即教師以自己的教育實踐活動為思考對象,對自己的行為及結(jié)果進(jìn)行審視和分析。其本質(zhì)是一種理解與實踐之間的對話,是反省、思考、探索和解決教育教學(xué)過程中各個方面存在的問題。卓有成效的自我反思是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素!

  具體而言,教師要善與在教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后三個階段進(jìn)行反思,也要善于通過閱讀思考反思比較自己的實踐效果,從其中發(fā)現(xiàn)差距。

  教前反思,要求教師在備課前認(rèn)真分析教材、學(xué)生及學(xué)生以前生活、學(xué)習(xí)狀況,通過教學(xué)前深思準(zhǔn)備出符合班情、生情的個性化教案,這種反思具有前瞻性,能使教學(xué)成為一種自覺的實踐,并有效地提高教師的教學(xué)預(yù)測和分析能力;教中反思,即及時、自動地在行動過程中反思,根據(jù)課堂上隨時出現(xiàn)的問題即時反思,抓住契機(jī),調(diào)整自已的教學(xué)策略這種反思具有監(jiān)控性,能使教學(xué)高質(zhì)高效地進(jìn)行,并有助于提高教師的教學(xué)調(diào)控和應(yīng)變能力;教后反思,這種反思具有批判性,能使教學(xué)經(jīng)驗理論化,并有助于提高教師的教學(xué)總結(jié)能力和評價能力;閱讀反思,通過閱讀教育教學(xué)專著不斷的汲取先進(jìn)的教育教學(xué)理念,來促進(jìn)自己的專業(yè)素養(yǎng)。

  通過反思、通過研究,教師可以不斷更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平;同時形成自己對教學(xué)現(xiàn)象,教學(xué)問題的獨立思考和創(chuàng)造性見解,使自己真正成為教學(xué)和教學(xué)研究的主人,提高教學(xué)工作的自主性和目的性,克服被動性、盲目性。實踐證明,教學(xué)與反思相結(jié)合,還可以幫助教師在勞動中獲得理性的升華和情感上的愉悅,提升自己的精神境界和思維品位,從而可以改變教師自己的生活方式,使教師能夠體會到自己的存在的價值與意義。

  經(jīng)驗 反思=成長,只有經(jīng)過反思,使原始的經(jīng)驗不斷地處于被審視、被修正、被強(qiáng)化,這樣經(jīng)驗才會得到提煉、得到升華,從而成為一種開放性的系統(tǒng)和理性的力量,唯其如此,經(jīng)驗才能成為促進(jìn)教師專業(yè)成長的有力杠桿。只有教師自己才能改變自己,只有教師意識到自己的教學(xué)經(jīng)驗及其局限性并經(jīng)過反思使之得到調(diào)整和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進(jìn)的教學(xué)觀念和個人化教育哲學(xué)。

  二、同伴互助

  教師要實現(xiàn)專業(yè)成長就需要在自我反思的同時,開放自己,加強(qiáng)教師之間以及在課程實施等教學(xué)活動上的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)和合作,共同分享經(jīng)驗、互相學(xué)習(xí)、彼此支持、共同成長。同伴互助的實質(zhì)是教師作為專業(yè)人員之間的交往、互動與合作,并基本形式有:

  信息交換,通過信息發(fā)布會,大家把自己擁有的信息公諸于眾,如許多學(xué)校開辟的教海拾貝、學(xué)習(xí)園地等墻報,通過讀書匯報會,交流彼此看到過的書、觀點以及心得體會,這一點我縣舉行的教育閱讀活動就卓有成效。經(jīng)驗共享,教師通過經(jīng)驗會,例如我縣舉行的“我與新課程的故事”等演講與征文活動等,分享、反思和提升自己的經(jīng)驗;借鑒和吸收他人的經(jīng)驗。在這一方面經(jīng)驗交流或經(jīng)驗總結(jié)會——大家把自己的成功的事例和體會,失敗的教訓(xùn)和感想與同事分享、交流。深度會談(課改沙龍),可以是有主題的,也可以是無主題的,關(guān)鍵在于教師間要有非常真誠的人際關(guān)系,大家彼此信任,互相視為伙伴(心靈伙伴),只有這樣才能無拘無束地發(fā)表意見,發(fā)生思維互動。深度會談是一個自由的開放的發(fā)散過程,它會誘使教師把深藏于心的'甚至連自己都意識不到的看法、思想、智慧展示出來、表達(dá)出來,這個過程同時也是最具有生成性和建議性的,它會冒出和形成很多有價值的新見解。專題討論(辯論),大家在一起圍繞某個問題暢所欲言,提出各自的意見和看法。在這個過程中,每個人都為自己的意見辯護(hù),同時也不斷思考和質(zhì)疑他人的意見。大家互相豐富著彼此的思想,不斷地提高自己和同事對問題的認(rèn)識。知識也因此不斷地變更和擴(kuò)張。在有效的討論中每個教師都能獲得單獨學(xué)習(xí)所得不到的東西。協(xié)作攻關(guān),教師共同承擔(dān)完成任務(wù),共同承擔(dān)教研課題或教改任務(wù)。它強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊精神,群策群力,一要發(fā)揮每個教師的興趣愛好和個性特長,使教師在互補(bǔ)共生中成長;二要發(fā)揮每個教師的作用,每個教師都要貢獻(xiàn)力量,彼此在互動、合作中成長。咨詢幫帶,教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)成績突出的優(yōu)秀教師,指導(dǎo)新任教師,發(fā)揮傳、幫、帶的作用,使其盡快適應(yīng)角色和環(huán)境的要求。骨干教師、學(xué)科帶頭人是教師中德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才,是教師隊伍的核心和中堅力量。骨干教師、學(xué)科帶頭人要在同樣互助中發(fā)揮積極作用。通過同伴互助,防止和克服教師各自為戰(zhàn)和孤立無助的現(xiàn)象。

  可以說,教師集體的同伴互助和合作文化成了新課程背景下教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的助推器。為此,要切實改造學(xué)校教育的情境,使學(xué)校真正成為一個民主的、開放的討論領(lǐng)域,其中尤其要加以強(qiáng)調(diào)的是教師集體內(nèi)部的專業(yè)爭論。

  三、專業(yè)引領(lǐng)

  教師的專業(yè)成長是在教師的自覺自醒的基礎(chǔ)上展開的,是圍教師本人的實踐和問題進(jìn)行的,但教師的成長不可能完全只依靠自己,專業(yè)研究人員的參與也是不可或缺的因素。專業(yè)引領(lǐng)就其實質(zhì)而言,是理論對實踐的指導(dǎo),是理論與實踐之間的對話,是理論與實踐關(guān)系的重建。離開了專業(yè)研究人員等“局外人”的引領(lǐng),教師的發(fā)展就往往會處于同水平反復(fù),邁不開實質(zhì)性的步伐,甚至?xí)磺。從這個角度說,專業(yè)研究人員的參與是教師專業(yè)成長向縱深持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,學(xué)校和教師個人應(yīng)積極主動爭取專業(yè)人員的支持和指導(dǎo)。

  專業(yè)研究人員主要包括教研人員、科研人員和大學(xué)教師,相對于一線的教師而言,他們的長處在于系統(tǒng)的教育理論素養(yǎng)。專業(yè)研究人員應(yīng)該有高度的使命感和責(zé)任感以及對教學(xué)實踐高度關(guān)注的熱情,積極主動地參與以校為本的教學(xué)研究制度的建設(shè),為學(xué)校和教師提供切實有效的幫助。

  專業(yè)引領(lǐng)就其形式而言,主要有學(xué)術(shù)專題報告、理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座、教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)以及教學(xué)專業(yè)咨詢(座談)等,每一種形式都有其特定的功用,有助于達(dá)到某種目的,但就其促進(jìn)教師專業(yè)化成長而言,教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)是最有效的形式,也是最受教師歡迎的形式。實踐證明,專業(yè)研究人員與教師共同備課(設(shè)計)、聽課(觀察)、評課(總結(jié))等,對教師幫助最大。

  對于專業(yè)研究人員角度講,要樹立“實踐第一”的理念,要有深切的實踐關(guān)懷,自覺地長期地深入到課改第一線中去,從實踐中,從教師的無窮智慧和創(chuàng)造性勞動中,歸納、概括、提煉、升華、構(gòu)建出具有時代精神的指導(dǎo)力強(qiáng)的生動活潑的教學(xué)理論,從而既發(fā)展和完善教學(xué)理論,增強(qiáng)對教學(xué)理論的信念;又為教學(xué)理論應(yīng)用于實踐奠定良好的基礎(chǔ),充分發(fā)揮教學(xué)理論的指導(dǎo)功能。專業(yè)研究人員在開展教學(xué)現(xiàn)場指導(dǎo)活動中,要努力做到:到位但不越位。所謂到位,就是給教師提供所需要的幫助;所謂不越位,就是不越俎代庖,不包辦代替。

  從教師角度講,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),并自覺接受理論的指導(dǎo),努力提高教學(xué)理論素養(yǎng),增強(qiáng)理論思維能力,這是從教書匠通往教育家的必經(jīng)之路。

  當(dāng)前,教師的專業(yè)發(fā)展要警惕存在以下的傾向:

  1、淡化反思

  2、無效合作。同伴互助走過場,

  3、拒絕理論

  要堅決糾正教學(xué)實踐存在著的排斥教學(xué)理論指導(dǎo)的傾向。

  這種傾向突出表現(xiàn)在:經(jīng)驗主義,片面強(qiáng)調(diào)教學(xué)經(jīng)驗對教學(xué)實踐的作用和意義,以教學(xué)經(jīng)驗取代教學(xué)理論;操作主義,對教學(xué)理論應(yīng)用做片面狹隘的操作主義理解,把理論完全操作化、技術(shù)化、形式化;實用功利主義,以實用主義、功利主義的對待教學(xué)理論應(yīng)用,急功近利地追求教學(xué)的短視效應(yīng)。

  拒絕理論,就是拒絕進(jìn)步,實踐就只能在低層次上重復(fù)。實際上理論的價值不單在“操作”,理論更重要的價值在于給人;精神和氣質(zhì)的熏陶,智慧和思維的啟迪,思想和理念的提升。這也是學(xué)習(xí)理論根本目的。教師一定要養(yǎng)成學(xué)習(xí)理論的習(xí)慣,當(dāng)前,要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)與新課程相關(guān)的教學(xué)理論。讀一本好書、一篇好文章,實際上就是與一位大師對話,所以,教師自學(xué)理論實際上一種隱性的專業(yè)引領(lǐng)。

  4、引領(lǐng)越位

  越位的指導(dǎo),體現(xiàn)為提供過細(xì)的教參,甚至是包辦代替或壓制教師的創(chuàng)造性。這種做法也許會急教師一時之所需,但卻會導(dǎo)致教師產(chǎn)生惰性和依賴心理,從而不僅無助于而且還會阻礙教師的專業(yè)成長。

  指導(dǎo)教師,單純憑理論太抽象,指導(dǎo)往往不到位;單純憑經(jīng)驗,手把手地教,容易越位。舊的理論和老的經(jīng)驗都失去了指導(dǎo)的資格。教師才是教學(xué)的真正主體,專業(yè)研究人員無論怎么指導(dǎo),都不能也不應(yīng)該代替教師的獨立思考!皩(dǎo)為了不導(dǎo)”,專業(yè)研究人員要立足于提高教師獨立教學(xué)能力、獨立研究能力來進(jìn)行指導(dǎo)。當(dāng)前,還有一點值得特別強(qiáng)調(diào),那就是專業(yè)研究人員在組織和參與評課的時候,一定要沖破傳統(tǒng)和世俗的觀念,千萬不要搞形式主義,要注重實效,實事求是,即要把優(yōu)點說夠,給人予鼓舞;又要把問題說透,給人予啟迪。同時還要避免話語霸權(quán),提倡學(xué)術(shù)對話,尤其要注意對不同思想觀點的寬容、鼓勵與支持。

  每位教師都硬傾向地意識到:“教學(xué)的成功和失敗,‘我’是決定的因素。我個人采用的方法和每天的情緒,是造成學(xué)習(xí)氣氛和情境的主因。身為教師,我具有極大的力量,能夠讓孩子活得愉快或悲慘,我可以是制造痛苦的工具,也可能是啟發(fā)的媒介。我能讓學(xué)生丟臉,也能使他們開心;能傷人也能救人。無論在什么情況下,一場危機(jī)之惡化或化解,學(xué)生是否受到感化,全部決定于我!苯處熓切抡n程改革的實踐者,課改的成敗直接取決于教師!教師只有不斷地自我學(xué)習(xí),主動參與實踐,并且在不斷的實踐中自我反思、分析、總結(jié),才有可能使自身專業(yè)素質(zhì)不斷地得到成長、發(fā)展。研究表明,有效的專業(yè)成長應(yīng)建立在學(xué);虬嗉壍幕A(chǔ)上,與教師的課堂直接教學(xué)相關(guān)。它應(yīng)以教師為本位,幫助教師深入理解所教的課程,以便在盡可能短的時間內(nèi)勝任教學(xué)工作,并為其一生的專業(yè)成長奠定堅實的基礎(chǔ)。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇18

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

  大家上午好!

  此次市區(qū)教科研沙龍討論的主題是“教師的成長及評價”,我代表南方中學(xué)就此問題做一個發(fā)言,主要起拋磚引玉的作用,不妥之處還請各位批評指正。

  南方中學(xué)在發(fā)展的歷程中經(jīng)歷了很多艱難和困苦,但最終能發(fā)展起來,其原因有很多,其中最重要的一條是學(xué)校對教師隊伍建設(shè)的重視,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)尤其是夏校長非常重視老師的培訓(xùn)和評價工作,關(guān)注教師的專業(yè)化發(fā)展,曾多次說過:“老師的笑臉就是校長最大的幸福,教師的培訓(xùn)就是學(xué)校最大的福利!蹦戏街袑W(xué)有一支非常敬業(yè)、負(fù)責(zé)、踏實的教師隊伍,這是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的可靠保障。

  為了學(xué)校老師的成長,南方中學(xué)在教師培訓(xùn)和業(yè)績認(rèn)定等方面,制定和出臺了許多行之有效的規(guī)章制度,并認(rèn)真扎實地實施下去,取得了很不錯的效果,下面向各位做一個匯報,也就這些問題與各位進(jìn)行交流。

  第一,以校本教研為切入點,將教師培訓(xùn)與校本教研有機(jī)結(jié)合,制定并實施了《南方中學(xué)校本教研與教師培訓(xùn)方案》。

  在方案中,我們對教師培訓(xùn)作了以下安排和要求:

  其一,總體要求:

  以新教育理念為指導(dǎo),以課程改革研究為重點,以促進(jìn)師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點放在解決教學(xué)改革中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上;增長點放在促進(jìn)學(xué)校、師生的共同發(fā)展上。

  其二,工作目標(biāo):

  1、更新教育觀念,樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀、學(xué)生觀。

  2、以新一輪課程改革為導(dǎo)向,深化培訓(xùn)工作,加強(qiáng)隊伍建設(shè),提高以校為本的教研與培訓(xùn)工作水平,以培訓(xùn)增后勁,用教研促發(fā)展。

  3、了解基礎(chǔ)教育課程改革與本學(xué)科發(fā)展動態(tài),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實踐的聯(lián)系,不斷探究學(xué)科改革的突破點,促進(jìn)每位教師專業(yè)的發(fā)展,提升創(chuàng)造性使用教材的能力,適應(yīng)教學(xué)改革與課程改革需要。

  4、了解國內(nèi)外教育科學(xué)研究最新成果,能獨立開展教育科學(xué)研究,提高自我反思、自主發(fā)展能力,在湖南的素質(zhì)教育過程中發(fā)揮示范作用。

  5、通過學(xué)習(xí)、借鑒、引進(jìn)、交流,進(jìn)一步深化課題研究,不斷探索研究適合學(xué)生特點、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法,推動教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

  6、建立以校為本的教研與培訓(xùn)制度,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,全面提高教師的素質(zhì),提高學(xué)校的教育教學(xué)水平。

  7、解決教學(xué)實際中的困難和問題,總結(jié)、推廣教學(xué)經(jīng)驗,探索教學(xué)規(guī)律,推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革的深入開展。

  8、探索出以校為本的教研與培訓(xùn)的實施策略和操作技術(shù),形成以校為本的教研與培訓(xùn)的典型案例。

  其三,工作內(nèi)容:

  (一)、教學(xué)常規(guī)工作

  隨著新一輪課程改革的逐步推進(jìn),進(jìn)一步規(guī)范教師教學(xué)行為,做好教學(xué)常規(guī)工作已更顯重要。為此,我們要求全體教師依據(jù)《南方中學(xué)教學(xué)工作常規(guī)》做好課前準(zhǔn)備、課堂教學(xué)、集體備課、作業(yè)與輔導(dǎo)、教學(xué)評價等各方面常規(guī)工作。

 。ǘ⒔虒W(xué)研究工作

  1、認(rèn)真研讀《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》、《課程標(biāo)準(zhǔn)》等新課改精神,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,依“標(biāo)”施教,提高課堂教學(xué)效果。

  2、以舉辦青年教師上匯報課、骨干教師上示范課、新老教師結(jié)對子、賽課、說課、評課、寫教學(xué)反思、教學(xué)心得交流等形式,為教師成長、發(fā)展服務(wù),提高教師課改意識和課堂教學(xué)質(zhì)量。

  3、采用“走出去,請進(jìn)來”的方法,引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)新的教學(xué)方式,深化課堂教學(xué)改革,創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧的師生關(guān)系,倡導(dǎo)自主、合作、探究學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)方式。

  4、探索適應(yīng)新課標(biāo)要求的課堂教學(xué)模式,按“說課——上課——反思——評課”程序,每學(xué)期每位教師上一節(jié)具有體現(xiàn)課改精神教學(xué)模式的研究課。

  另外,學(xué)校聘請專家指導(dǎo),通過先進(jìn)理念引領(lǐng)課改。湖南省教育廳基礎(chǔ)教育處副處長張毅龍教授、華東師大應(yīng)俊峰教授、北京第十一中學(xué)校長曾軍良、華東師大國家校長培訓(xùn)中心培訓(xùn)部主任王儉教授等課改專家先后應(yīng)邀來我校進(jìn)行新課改的專題講座,對全校老師進(jìn)行新課程實施方案、校本教研和教師專業(yè)發(fā)展、課程資源開發(fā)和利用等專題培訓(xùn)。專家們帶來了最新的課改信息、最先進(jìn)的教育理念,同時介紹了其他學(xué)校的課改先進(jìn)經(jīng)驗。通過面對面的交流,解除了教師們對新課改的一些模糊的認(rèn)識,把教師引進(jìn)了新課改大門,增強(qiáng)了他們實施新課改的信心和勇氣。同時學(xué)校還聘任了省教育廳張毅龍、湖南師大教科院副院長、全國課程與教學(xué)委員會常委理事張傳燧教授、湖南師大教育系主任常思亮博士和湖南師大教科院黨委書記鄧桂陽為學(xué)校新課改的顧問,負(fù)責(zé)對我校新課改工作的專業(yè)引領(lǐng)和指導(dǎo)。應(yīng)俊峰教授更是應(yīng)學(xué)校之請,先后兩次帶著他的五名博士生駐扎我校兩個月,以新課改的理念為指導(dǎo),幫助學(xué)校制定了五年的發(fā)展規(guī)劃。學(xué)校規(guī)定教科室每年聘請專家講座不得少于10次。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇19

  “養(yǎng)兒方知父母恩”,我剛做了媽媽不久,就體會到了作為母親的艱辛,感覺到肩上責(zé)任之重大。那么,如何教育好下一代就成為我現(xiàn)在必須要考慮好的問題。因為我不僅僅是母親,還是一位人民教師。

  作為教師,我教過了許多學(xué)生,其中有埋頭苦學(xué)成績優(yōu)秀的,有聰明伶俐事半功倍的,有刻苦努力成績平平的,有淘氣調(diào)皮不愛學(xué)習(xí)的,有不聽家長老師話的,有愛搞惡作劇的等等。每一個孩子都是一個個體,都有自己的個性,我們不能用一個標(biāo)準(zhǔn)去衡量所有的學(xué)生,因材施教至關(guān)重要。有的學(xué)生數(shù)理化學(xué)得不好,但寫得一手好;有的孩子其它科平平,但英語口語非常流利;有的孩子學(xué)習(xí)成績一般,但工作能力、組織能力一流,班干部、學(xué)生會干部都當(dāng)?shù)糜新曈猩D敲,我們老師就不能光看到孩子的學(xué)習(xí)成績,而忽視了孩子的個性發(fā)展。

  成才的標(biāo)準(zhǔn)不是唯一的,成才的道路也不是唯一的,怎樣教育孩子成才?要怎樣才算是成才?做大官?賺大錢?沒有一個人能回答得出標(biāo)準(zhǔn)的答案,滿意的就更沒有了。你是需要用別人的格式書寫自己的孩子嗎?不會吧。你是需要用一個大家庭都通用的方式或標(biāo)準(zhǔn)來教育孩子嗎?也不可能。所以,別再去想有什么方法可能一次教育好孩子,慢慢地,一點一點在言行舉止上影響教育孩子吧。

  作為新時代的父母和老師,教育好下一代是我們的神圣職責(zé)。孩子的成長需要教育投資,有的家長認(rèn)為,送孩子上最貴的學(xué)校,給孩子多多的零花錢,給孩子報一大堆的輔導(dǎo)班就是教育。答案當(dāng)然是否定的。孩子的成長與家長給他花的錢的多少,很多時候并不成正比,有時甚至事與愿違。那么教育投資如何才能贏?這里所說的投資,不僅僅是金錢上的,更是時間、智慧、情感,更有父母師長殷切的期望。

  孩子是需要不斷鼓勵的,每個孩子都渴望得到父母的承認(rèn)與表揚(yáng),父母不能常常對孩子說:“你怎么成績考得比別人差”、“你看看人家隔壁的畫,畫得多好”、“真笨,怎么就是不如別人。”在責(zé)備中打發(fā)日子的孩子,心里必然灰溜溜的,會感到自己的存在很渺小,看不到自己的力量,認(rèn)為自己很無能、沒有出息,久而久之就會形成一種負(fù)面的心理定勢,不僅學(xué)習(xí)搞不好,甚至還會失去對生活的信心,從此沉淪下去。父母要調(diào)整好自己的心態(tài),即使孩子暫時還不能讓你滿意,也要學(xué)會等待與忍耐,積極的多鼓勵,自然可以激發(fā)起孩子的上進(jìn)心,假以時日他自然會給你一個驚喜。有一句話請記。汉⒆幽阏姘!這是開啟孩子寶藏的鑰匙,因為孩子相信自己棒,就會把棒的方面表現(xiàn)出來。

  知心姐姐盧勤在書中寫道:“激勵比指責(zé)更重要。”我把它用到我的課堂教學(xué)中。給每一位學(xué)生樹立一桿標(biāo)尺,用他的.今天同他的昨天比,著重表揚(yáng)學(xué)生的進(jìn)步點,對于學(xué)生一貫較好的方面,我只給予一般性的鼓勵。這樣,既可以避免表揚(yáng)過頻,又不會影響學(xué)生的積極性。而長期存在的弱點,不感興趣或能力較弱的方面,只要有細(xì)微的,偶爾的進(jìn)步,我就會大加表揚(yáng)。如有學(xué)生上課從來不發(fā)言,偶爾一次舉手,就要及時地進(jìn)行表揚(yáng)。這樣,學(xué)生在這些原來薄弱的方面體驗到進(jìn)步的快樂就會愿意保持下去。除了口頭稱贊和送小紙條鼓勵之外,還要滿足學(xué)生物質(zhì)和精神上的某種需要,如獎勵蓋有“你真棒”的本子,獎勵當(dāng)一天的課代表,有時適當(dāng)?shù)鬲勔粔K橡皮,獎一支圓珠筆,孩子們都會由衷地高興。說實在話,孩子么們尤其看重這些小小的獎品,因為它包含著與眾不同的意義,它是自己進(jìn)步的見證。漸漸地,同學(xué)之間更講文明,更講禮貌了;平時不交作業(yè)的同學(xué)也能按時完成作業(yè)了;課堂上積極舉手,大膽發(fā)言的同學(xué)更多了。為把孩子培養(yǎng)成財富,我一直在努力!

  我的一位朋友,她孩子在初三最花時間的時候,她還堅持著讓他進(jìn)行小提琴的練習(xí)和學(xué)習(xí),每天都要花一些時間去練琴。這一點留給我的印象特別深,因為有些初三學(xué)生的家長恨不得孩子能夠24小時都在努力復(fù)習(xí)。這孩子在音樂方面雖然并不是太出眾,但是他們的這種堅持很難得,特別是他們對于這件事情的理解。學(xué)琴和彈琴只是因為享受這些過程,并不一定要成為一個藝術(shù)家。現(xiàn)在這個孩子還在讀高中,即便如此,我認(rèn)為這個孩子作為一個學(xué)生來說,活得是精彩且成功的。孩子教育好,并不僅僅是指他的成績好,而是各方面都是全面均衡地發(fā)展。

  “望子成龍”是每個家長的心愿,但很多父母都只是盯著孩子的分?jǐn)?shù),沒有意識到孩子良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和潛質(zhì)的培養(yǎng)遠(yuǎn)比分?jǐn)?shù)更重要,這將會影響孩子今后一生的成長和發(fā)展。要在生活中做真正的成功者,一定要具備分?jǐn)?shù)外的很多能力。因此作為家長,在教育子女時,必須從落后的分?jǐn)?shù)觀中解脫出來,樹立正確的教育質(zhì)量觀和人才觀,才能幫助和指導(dǎo)孩子在品行、能力、個性、特長等諸方面獲得全面發(fā)展。

  總之,培養(yǎng)孩子健康的人格,家長、老師和社會都有責(zé)任。一個孩子是一個民族的希望。是“以分為本”還是“以人為本”,這是關(guān)系到每個家庭的大事,也是關(guān)系到國家命運(yùn)的大事。只看孩子一時的成績,而忽視孩子的心靈成長,終將害了孩子,也害了我們的國家。請還給孩子屬于他們自己的空間,自由地成長更順其天性,更有利于他們形成健康的人格,更好地理解社會,適應(yīng)社會,成長為社會、國家的人才。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇20

  偶然間,看了不知曾幾何時拷貝在我自己電腦里的某教師的師德師風(fēng)演講稿,深有同感——師愛無疆。也一如本人常掛嘴邊的一句歌詞:你是幸福的,我就是快樂的,為你付出的,再多也是值得的!確實,這就是我們的教師。作為莘莘學(xué)子,已經(jīng)深有體會:遇到這么富有責(zé)任心的教師是自己一生的榮幸和幸福!

  選擇了責(zé)任,就選擇了艱苦、選擇了付出、選擇了挑戰(zhàn),也選擇了成功。作為教師,為了搞好教育教學(xué)工作,不斷更新觀念,時時把握規(guī)律,處處盡心盡責(zé),天天艱苦奮斗,像林黛玉進(jìn)賈府,“步步留心,時時在意”。

  在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作了10多年,見過不少調(diào)皮的學(xué)生,耳聞目睹過一些老師放棄一些所謂的“無法救藥”的.差生。當(dāng)時覺得這種做法是可以理解、甚至于是支持的。因為適當(dāng)?shù)姆艞,是為了有更多的精力和時間去關(guān)注那些更需要關(guān)注的同學(xué)。若真的是“孺子不可教”、“朽木不可雕”、為何要一廂情愿呢?何況這些學(xué)生不買賬,“強(qiáng)扭的瓜也不甜” 嘛。

  在這里為師教書的日子里,總盡自己最大的努力去教育好自己的學(xué)生,更是從沒有要放棄一個學(xué)生的念頭,也總是在責(zé)怪自己能力上還欠缺教好學(xué)生的本事。熟悉我們班情況的人,也許會這樣認(rèn)為,如果放棄某某幾個,對搞好我班不是會更好嗎?其實,我何嘗不是這樣想的。

  說句心理話:對于幾個屢教不改的學(xué)生,我也曾經(jīng)多次有過放棄他們的想法,但從沒有這個舉動。因為按照自己的作風(fēng)和性格是做不到的!也因為更深地認(rèn)識到:一個學(xué)生對于這班集體來說,是幾十份之一而已,但對于一個家庭來說,卻是百分之百的希望。與其將其捧手上,也不將其壓在棒下。更希望的是,能正如有專家所言,激發(fā)孩子對更高一級、更美好教育的期待,改造其學(xué)習(xí)做事做人的心向,使其對自己的人生、生命、生活充滿期待,這就是作為教師應(yīng)努力去做的工作。所以,教師沒有理由去放棄學(xué)生。

  關(guān)于學(xué)生的種種問題,常思考著是否存在學(xué)校一些對學(xué)生教育“無為無能”的現(xiàn)象?如果有,又是什么原因滋生了這種現(xiàn)象?觀念改變,敢想敢做,這才是關(guān)鍵所在。如今學(xué)校很流行兩句話:為了學(xué)生一切,一切為了學(xué)生;沒有教不好的學(xué)生,只有教不好學(xué)生的老師。

  以前總覺得這些東西僅是一種口號,一種超越現(xiàn)實的教育理念。而現(xiàn)在我覺得它不僅是指導(dǎo)我們教育和管理的一種理念,更是我們實實在在的行動。在我們的周圍,我發(fā)現(xiàn)無論是領(lǐng)導(dǎo)、班主任、老師,還是職工,他們都有一顆博愛的心,他們從來不放棄對學(xué)生的教育和管理。俗話說:學(xué)生犯錯誤,上帝也原諒。給機(jī)會學(xué)生犯錯誤,未嘗不是一種好的教育方法。

  不放棄任何一個學(xué)生,關(guān)愛每一個學(xué)生,也許這就是我們學(xué)校深受家長信任的原因之一;不放棄任何一個學(xué)生,關(guān)愛每一個學(xué)生,或許是我們老師始終受學(xué)生歡迎的重要原因。關(guān)愛每一個學(xué)生,這就是教師對孩子最普通的愛,也是最深刻的愛。

  愛是我們搞好教育工作的基本態(tài)度和最高原則。

教師成長感悟發(fā)言稿 篇21

  尊敬的各位老師:

  大家下午好!

  非常感謝老師們能參加今天的講座。今天的講座是一次思想的碰撞,更是一場心靈的盛宴。

  我今天講座的題目的是:做一個幸福的教師——談教師專業(yè)成長

  我主要講這三個方面

  1、我們?yōu)楹纬砷L

  2、我們怎樣成長

  3、成長寄語

  一、什么是教師成長?

  就其職業(yè)本質(zhì)來說,就是對教育教學(xué)認(rèn)識、理解的加深以及行為的修正與完善

  為什么要成長

  “一個學(xué)校不抓教學(xué)過不了日子,不抓教研過不好日子,不抓科研過不長日子!钡览砭驮谶@里。因為素質(zhì)教育背景下的.學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,歸根到底是人的質(zhì)量的問題。只有教師質(zhì)量的提高,才能促進(jìn)學(xué)生質(zhì)量、學(xué)業(yè)成績的提高,才有學(xué)校教育質(zhì)量的提高。只有高素質(zhì)的教師,才能培養(yǎng)出高素質(zhì)的學(xué)生。正所謂成就一位教師,就能造就一批學(xué)生。

  我們不能改變社會。但我們可以改變自己的生活;我們不能改變教育的狀況,但我們可以改變自己的課堂!

  只有健康的教育,才會有健康的人;只有快樂的教育,才有快樂的生活;只有快樂的課堂,才有快樂的教師和幸福的學(xué)生!

  所以,教師的成長在自己,因為幸福在我們的手中把握!

  二、教師如何實現(xiàn)專業(yè)成長?

  1、做一個有激情的人

  “激情,成就一個教師”(美國威伍)

  一個有激情的人,工作就能投入,創(chuàng)意就能不斷,詩意就能彰顯,個性就能飛揚(yáng)。

  三個工人在砌一堵墻,有人過來問:“你們在干什么?”第一個工人沒好氣地說:“沒看見嗎?砌墻!钡诙䝼人抬頭笑了笑說:“我們在蓋一座高樓!钡谌齻人笑得更燦爛:“我們正在建設(shè)一個新城市!

  十年后,第一個人在另一工地上砌墻,第二個人坐在辦公室里畫圖紙,他成了工程師,而第三個人呢,是前面兩個人的老板。

  感悟:

  一個人把工作的價值看得越高,由此激發(fā)的動機(jī)就越強(qiáng),在工作中煥發(fā)的內(nèi)部力量就越大,由此我們不難理解一樣的砌墻工作為什么會有不一樣的前途。

  2、做一個有目標(biāo)的人

  如果心里有一個愿景,或一個既定目標(biāo),并且你有強(qiáng)烈的創(chuàng)造想象欲望,從各個角度周密地考慮他,開動創(chuàng)造性機(jī)器,那么這個目標(biāo)就一定能夠在不知不覺中離你很近。當(dāng)然不能只是想象,行動是必不可少的,想象只是努力的一部分。只有你在深思熟慮之后,走向心中的目標(biāo),畫在墻上的餅才會散發(fā)出縷縷香氣!

  自己不放棄,誰能放棄你

  也許還有很多人不知道原一平是誰,但在日本壽險業(yè),他卻是一個聲名顯赫的人物。他的一生充滿傳奇,從被鄉(xiāng)里公認(rèn)為無可救藥的小太保,最后成為日本保險業(yè)連續(xù)15年全國業(yè)績第一的“推銷之神”。最窮的時候,他連坐公車的錢都沒有,可是最后,他終于憑借自己的毅力,成就了自己的事業(yè)。

  23歲時,原一平離開家鄉(xiāng)長野開始去東京闖蕩。初來乍到的他沒有工作經(jīng)驗,而且還有一個致命的缺點,身高只有145厘米。原一平在東京找了好久,還是沒有找到一份可以糊口的工作。

  一天,原一平按照報紙上提供的地址找到了一家保險公司,見到了負(fù)責(zé)招聘的主考官高木金次。高木金次隨便看了一下他的簡歷,用不屑的眼光打量了一下還不到柜臺高的原一平,便繼續(xù)翻閱文件,仿佛原一平不存在似的。

  但是原一平并不自卑,他打斷了高木金次,開始介紹自己,“主考官先生,我叫原一平,是來應(yīng)聘貴公司業(yè)務(wù)員的!

  “你勝任不了,推銷保險的工作太難了,你還是回去吧!”高木金次連頭都沒有抬一下,仿佛是對著空氣在說話。

  高木金次的極度輕蔑激起了原一平骨子里永不服輸?shù)谋拘,他感覺自己的力量瞬間充滿了全身,原一平大聲地問道:“那么請問,在貴公司工作,需要做出多少業(yè)績?”

  高木金次依然用傲慢的口氣對原一平說是每個月至少要一萬元的任務(wù)量,仿佛這個數(shù)字就可以讓原一平退卻。

  “好,那我可以推銷兩萬元!备吣窘鸫我娺@個矮個子這樣自信,勉強(qiáng)答應(yīng)了。

  于是,原一平開始踏上了推銷保險的路。每天晚上,他只能在公園的長凳上休息,凌晨5點鐘,他就吹著口哨,在水龍頭上喝兩口水,然后用剩余不多的錢買兩個包子,開始了一天的工作。十幾天過去了,他的工作一點起色都沒有,沒有一個人買他的保險,可是原一平一點也不失望,他相信自己會成功的

  時間一天一天過去了,原一平也和經(jīng)常來公園的人熟悉了。其中一個人對原一平非常好奇,在這樣的的窘境,原一平卻過得很開心,而自己事業(yè)可以說成功,卻一點都不開心,便好奇地與他攀談起來。

  原一平說起了他自己的故事,這個人被感動了,最后他買了原一平的一份保險,這也是原一平的第一筆業(yè)務(wù)。而這個買原一平第一份保險的人就是三業(yè)聯(lián)合商會的會長。平時,他最討厭保險了,他公開說過保險行業(yè)都是騙錢的。因此,他買了保險的事很快就成了新聞。新聞爭相報道,原一平對事業(yè)的那一份樂觀感動了整個東京的人,同時也超額完成了任務(wù),整整10萬的訂單,創(chuàng)下了明治保險公司的最高紀(jì)錄。

  原一平后來談起這段往事的時候,感慨地說:“當(dāng)我在最艱難的時候想,我自己都不放棄自己,那么誰能放棄我?這就是支持我堅持下來的理由!其實好多人就是自己放棄了自己,才會終生遺憾。”

  在千姿百態(tài)、熙來攘往的生命世界中,我們每個人都很平凡、渺小。即便如此,我們也不能小瞧自己,也要有追求,有夢想。即使做一棵小草,也要長成一棵生命力頑強(qiáng)的小草,為大地增添一絲綠色;即使做一朵小花,也要把自己開成一朵最美的花,用來裝扮我們這個繽紛多姿的世界。最后,我衷心祝愿在座的各位老師,超脫世俗的紛擾,積蓄生命的能量,努力生長,把自己開成一朵最美的花,心靈沐浴著陽光,永遠(yuǎn)綻放在教育的春天里!

  做一個幸福的老師,我們一起同行!

  謝謝大家!

教師成長感悟發(fā)言稿 篇22

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家好!

  今天我論壇的題目是《我成長我幸!。

  我從1999年第一次踏上講臺成為一名真正的人民教師,到現(xiàn)在已經(jīng)是第12個年頭了。在這段時期里,我從一個剛剛走出校園的學(xué)生,漸漸地適應(yīng)了教師這個角色,也漸漸地明確了作為一名人民教師的神圣職責(zé)。我可以說是一個很幸運(yùn)的人,自從進(jìn)入學(xué)校,就一直得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,得到各位老師的指導(dǎo)和支持,給我創(chuàng)造了各種機(jī)會,使我慢慢成長起來。在參加工作的12年中,我經(jīng)歷了從執(zhí)教單科語文到執(zhí)教語數(shù)雙科,從高年級教學(xué)到低年級教學(xué),這兩個跨越對我來說有著重大意義。正是因為如此,我才能在更寬泛的領(lǐng)域中不斷摸索,在摸索中實踐,雖然我摔了一些跟頭,但也積累了一些經(jīng)驗,更收獲了一些感動。

  一、在困惑中尋找出路

  記得剛剛踏上教學(xué)崗位時,我對語文教學(xué)一無所知,很多時候都是課堂上只有我一個人在侃侃而談,學(xué)生卻坐在下面發(fā)呆。面對四十多人的課堂,我常常會有一種寂寞的感覺。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)或其他教師來聽課時,我總是忙得面紅耳赤,滿頭大汗。看著其他老教師在課堂上如魚得水,引導(dǎo)著學(xué)生侃侃而談,情感得到一次又一次升華,我羨慕不已。為了做好第一次展示課,我只好臨時抱佛腳,找到報刊中精彩的設(shè)計。坐在書桌前一遍一遍地看,一遍一遍地思考,體會,一句一句地記錄,模仿。雖然是照貓畫虎式地模仿,卻也使得課堂教學(xué)效果良好。至今,課堂上同學(xué)們鏗鏘有力的朗讀《長征》的情形,還依稀在眼前。

  我深知,要想在語文教學(xué)的這方沃土上繼續(xù)耕耘,站穩(wěn)腳跟,僅憑我臨時抱佛腳學(xué)的那些皮毛是不夠的。

  課前我也進(jìn)行精心的設(shè)計,為什么教學(xué)時卻手忙腳亂?講解時,我力求語言生動,感情飽滿,為什么卻換來學(xué)生呆滯的目光?毫不夸張,我的耐心有口皆碑,為什么更多的等待換來的卻是一直沉默?我到底是哪兒出現(xiàn)問題了呢?這些困惑一直在我頭腦中縈繞。

  于是我決定向身邊的老教師學(xué)習(xí)。當(dāng)時我校的一名代課教師云英老師在語文教學(xué)上堪稱一絕,正好我和她同教六年級語文,這可是一個千載難逢的機(jī)會。于是,一張小板凳,一個筆記本,一支圓珠筆成了我的每日一景。在云英老師的課堂上,她只用幾句話就能把學(xué)生的注意力吸引過來,讓學(xué)生十分高興而又心甘情愿地在她的引領(lǐng)下走進(jìn)文本,當(dāng)時,我被深深地吸引了。只要一聽說她要講新課,我都會努力把握,從中汲取營養(yǎng)。

  正是老教師的精彩課堂,讓我明白了:語文教學(xué)是一門藝術(shù),而作為創(chuàng)造這項藝術(shù)的老師來說,靠的不僅僅是聲情并茂的朗讀,也并不是一個勁兒的說“你真棒”之類的鼓勵的話語。同時,我也懂得了要想講好語文課,要深入地去研究教材,去理解教材;研究學(xué)生,理解學(xué)生。

  大量的觀課、聽課、模仿課讓我積累了一些教學(xué)的基本技能、掌握了課堂的語言藝術(shù),如怎樣對學(xué)生的回答給予恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和評價?當(dāng)學(xué)生的回答偏離問題時,如何自然地引領(lǐng)學(xué)生回歸?怎樣讓學(xué)生的表達(dá)更完整?等等,對于一個剛剛走上工作崗位的新老師來說,我為自己這個小小的收獲而感到無比地幸福。

  但不久我又懂得,一個好的老師,除了要掌握調(diào)控課堂的基本方法之外,還需要有更多的理論支持,豐厚的文化底蘊(yùn),并能很好地把它們運(yùn)用到課堂實踐中去。

  于是,我開始如饑似渴地研究《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》,并用這個標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的教學(xué),閑暇之余,我還會翻看大量的文學(xué)經(jīng)典、教學(xué)案例,充實自己的視野和內(nèi)涵,《小學(xué)語文教師》成了我的良師益友。

  同時,我還收集了小學(xué)語文的所有教材,去潛心梳理語文龐大的知識體系。通過大量的閱讀,我明白了:如果說教學(xué)內(nèi)容是一棵樹的話,那么在它背后龐大的知識體系就是一片森林,我們在關(guān)注這棵樹的同時,更要關(guān)注那片森林……

  就這樣,不知不覺間,我在語文教學(xué)的道路上越走越遠(yuǎn)……

  二、在思考中成長

  在教學(xué)上,我深知:要想讓學(xué)生喜歡語文,就必須讓他們喜歡上語文課。如何讓自己的課更加有吸引力,如何讓學(xué)生輕松地度過40分鐘,成了我教學(xué)上的最大追求。

  因為片面的斷章取義,我也走了很多的彎路:一時我曾過分地追求課堂的形式,把幾張桌子并在一起,以便小組合作學(xué)習(xí)。用大量的精力制作精美的課件,以便吸引學(xué)生的注意力。表演,辯論開始充進(jìn)了我的課堂。

  那段時間,課堂上是熱鬧了。但我發(fā)現(xiàn),孩子們專注的習(xí)慣差了,更主要的是對文章的解讀開始變得膚淺和表面了。

  我又開始困惑了,在一次網(wǎng)上搜索時,特級教師于永正的教學(xué)實錄走進(jìn)了我的視野。認(rèn)真觀看后我發(fā)現(xiàn)教學(xué)中設(shè)計的情境出奇的簡單,幾乎沒有什么導(dǎo)入語,就是由自學(xué)指導(dǎo)開始,學(xué)生一直處在安靜的課堂氛圍和活躍的思維活動中,課堂效率卻特別高。于是,我又開始思考,到底怎樣的課才是好課呢?

  帶著這些思考,我認(rèn)真對特級教師于永正的許多課堂實錄進(jìn)行了多次的解讀,并把這種教學(xué)模式借鑒到自己的教學(xué)過程當(dāng)中,結(jié)合自己的教學(xué)實際,甚至不用課件,只追求對文本最深刻的感悟和理解,簡簡單單上語文,使自己的課堂返樸歸真。不知不覺間,課堂效率大大地提高了。

  當(dāng)過小學(xué)教師的人都清楚,課時多是小學(xué)教師的一大特色。而當(dāng)過小學(xué)班主任的人更清楚,每日備課、講課、批改作業(yè),組織班級活動,承載學(xué)校各種教育教學(xué)任務(wù),占據(jù)了教師的大量空間。很少有時間靜下心來鉆研教材,更不用談制作精美的課件。再加上學(xué)校那間寶貴的多媒體教室,不知有多少位教師在等待。所以,樸實的課堂更適合我們。

  作為一名青年教師,我深知個人的力量是有限的。閉門造車地鉆研教材,鉆研理論,只會使自己的身心疲累,而效果不佳。于是,我開始在書刊雜志和神奇的網(wǎng)絡(luò)資源中尋求力量。它們?yōu)槲姨峁┝艘粋不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的平臺,我從自己的小圈子中走出來,從一堂課的設(shè)計中,我看到了不同的教學(xué)風(fēng)格,聽到了對教材不同的解讀,我都把這些精心地記錄下來,反復(fù)琢磨,細(xì)細(xì)推敲。不知不覺間,覺得天更高了,地更闊了,海更藍(lán)了,云更淡了!

  海明威曾說:“每個人都不是一座孤島。”你與周圍人接觸的那一刻迸發(fā)的是思想的火花,這便是一切進(jìn)步的動力,我相信,在各種豐富的資源中,我將成長得更快!

  三、“天道酬勤,幸福相隨”

  一路困惑、一路思考、我也在一路上收獲著幸福:我受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與老師老師的悉心指導(dǎo)與真誠幫助。每一次參加教學(xué)活動之前,他們都會為我把握方向,明確目的,提出建議。他們精湛的教學(xué)藝術(shù)深深地感染了我。

  我也取得了一點小小的成績:我所執(zhí)教的《健康在線》《學(xué)會撥打120》榮獲區(qū)級優(yōu)質(zhì)課;20xx年我被評為區(qū)級優(yōu)秀班主任,同年12月我獲得區(qū)級“教學(xué)先進(jìn)工作者”的稱號;我所撰寫的教學(xué)細(xì)節(jié)、案例分析被評為區(qū)級優(yōu)秀論文;黑沿子鎮(zhèn)每個學(xué)期舉行的教學(xué)比賽我都積極參加,并都取得了不錯的成績……這些都無不見證著我的幸福。

  回顧自己12年的教學(xué)經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn)自己一直在成長著,不斷地困惑,不斷地摸索,不斷地收獲著幸福。成長的感覺真好!我在忙碌與進(jìn)取中漸漸地走向成熟,用自己的汗水和智慧為青春立下了里程碑。我會為我的夢想繼續(xù)努力,在以后的路上,會有平坦也會有泥濘,但既然選擇了遠(yuǎn)方,我只會一如繼往地風(fēng)雨兼程。

  >教師成長演講稿10

  殷殷教誨鑄師魂,雪融陽春入土歸;梅花香氣滿乾坤,英雄名字映日輝。當(dāng)今社會需要英雄,當(dāng)英雄出現(xiàn)時,我們不僅需要感動,需要反思,更有責(zé)任將英雄的故事廣為傳誦,讓更多的人銘記住那個偉大的靈魂。

  “殷雪梅”、“鄧建軍”兩個平凡而又偉大的名字響徹龍城。常州大地掀起了一波又一波“學(xué)英!钡母叱。一位是愛生如子,舍己救人的好教師;一位是愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新的好工人。兩位英模的共同特點就是平凡的人在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻(xiàn)。

  平凡的人無處不在。在我們龍虎塘幼兒園就有一位在平凡的崗位上默默無聞工作著的幼兒教師。她雖然沒有像殷老師和鄧建軍那樣的英雄事跡,但我從她的教學(xué)工作以及待人處事中看到一個普通教師最閃亮的一面。她就是我的指導(dǎo)老師——萬玉珍。她從事幼兒教育工作已有十年之余。十多年來,她一直堅持在教學(xué)的第一線,擔(dān)任班主任工作至今,先后獲得省級教育科研論文比賽的壹貳等獎以及區(qū)級幼兒教師專業(yè)技能比賽的貳叁等獎,并且還取得了江蘇教育學(xué)院的學(xué)前教育大專學(xué)歷,現(xiàn)還在繼續(xù)自考本科學(xué)歷,雖然她沒有什么耀眼的光環(huán),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也沒有把目光聚集在她一個人身上,但她始終保持著一顆平常心,踏踏實實地工作,絲毫不放松自己的工作態(tài)度。她勤奮、誠懇的工作態(tài)度決定了一切,所以她才具有十分豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗和扎實的專業(yè)知識水平。

  做為一個老教師,除了把自己的工作做好外還要指導(dǎo)分配到學(xué)校里的新老師和實習(xí)生。她也不例外。由于教學(xué)工作突出,學(xué)校只要有新老師或?qū)嵙?xí)生來,總少不了她。但我從來沒有聽見過她抱怨過什么,每天就見她在學(xué)校里忙里忙外,指導(dǎo)實習(xí)生怎樣上課、怎樣組織游戲、怎樣做好班級工作,沒有停歇的時候。她把大部分的時間全放在了學(xué)校,忘了自己家里還有一個3歲的小女兒。記得有次,她女兒跟人家小孩玩耍時,不小心手被門夾住了,左手的無名指的指甲當(dāng)場就脫落了。十指連心啊,我們能想象的出當(dāng)時小女孩有多疼,多可憐。當(dāng)萬老師知道這情況后沒有立刻趕回家,雖然我知道她很急,但她沒有把學(xué)生扔在一邊,自己趕回家去看女兒。到第二天上班的時候,她的女兒還在發(fā)著燒,可她還是照常帶著班上47個小朋友上課、做游戲。當(dāng)孩子生病的時候,媽媽不在身邊對于孩子來說是一種絕對的不公平,但是誰又能明白她放棄照顧自己女兒的時間,把更多的時間給了學(xué)校,給了她的學(xué)生。

  愛是人類最美好的語言。在教育中,老師的愛是孩子最寶貴的營養(yǎng)。幼兒期的孩子是非常敏感的,她們需要的并不多,一個甜甜的微笑、一個輕輕的撫摸,一種贊揚(yáng)的目光……它都可以使孩子認(rèn)識自己、肯定自己、充滿自信,從而感到快樂和幸福。因此,她每天都以微笑面對孩子,她的微笑就象燦爛的陽光一樣灑向每個孩子的心田。不管是調(diào)皮搗蛋的還是膽小內(nèi)向的小朋友,她總能包容他們。在她班上有個非常膽小的小女孩,平時不太愛講話就連上廁所也不敢跟老師說,所以經(jīng)常小便小在身上,萬老師并沒有討厭她,也沒有埋怨她,每次都及時幫她換洗干凈,還用親切的語氣叫小女孩別怕,膽子放大一點,下次注意就行了。萬老師用一顆寬容的心對待自己的學(xué)生,但是小女孩的父母并不理解她,每次小女孩小便小在身上,她的父母總是用責(zé)備的口吻怪她怎么不多注意點。一個班上47個小孩,老師怎么可能時時都注意她呢?她很委屈,但她并沒有怨恨小女孩的父母,而且她給小女孩更多的注意,時時刻刻提醒著她,要上廁所自己就去,別怕,沒人怪你的!肮Ψ虿回(fù)有心人”。小女孩在她愛的撫慰下,一點點成長,現(xiàn)在她已經(jīng)很勇敢了,會主動和其他小朋友講話,跟他們一起玩耍。不光是她,她的父母也理解了萬老師,還很感謝她,說他們很放心把自己的女兒教給她。由于她真誠的愛,其他的孩子也都從原來的任性、幼稚到懂事、健康,成為了人見人愛的孩子。

  對待學(xué)生是如此,她對新老師也是如此。雖然跟她相處不到一年的時間,但她誠懇待人的態(tài)度時刻在感動著我。作為一個新教師,無論是從教學(xué)上還是平時的保教工作都是非常的稚嫩,所以在工作的時候常常會出現(xiàn)這樣那樣的差錯,但萬老師并沒有責(zé)怪我,總是微笑的指出我的缺點,甚至在教學(xué)上還手把手的教我。每當(dāng)夜幕降臨的時候,每個人都帶著所有的疲倦回家了,但是她還在幫我把教案一遍一遍的分析,一遍一遍的修改,從沒有露出一絲絲的厭煩。在她的教導(dǎo)之下,無論是從政治思想上,還是從教育教學(xué)上都使我得到了飛速的發(fā)展。萬老師不僅在工作上悉心的指導(dǎo)我,在生活上更是體貼關(guān)懷我。剛走出校門的我,還沒有從一個學(xué)生的身份轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋老師。這時候,我遇到了人生的一個重要的轉(zhuǎn)折點,我不確定自己在這個崗位上到底扮演的是怎樣的一個角色,萬老師用她的行動告訴了我。我看到了一個老教師對待工作的熱情,勤奮,努力,雖然我們剛開始之間沒有什么言語,但有時候肢體的動作勝過語言的表達(dá)。是她帶著我走過了我人生的轉(zhuǎn)折點。我感謝我的領(lǐng)導(dǎo),感謝他們讓我跟老師結(jié)成

  師徒。但我更感謝萬老師,感謝她能真誠的對我,我慶幸自己能成為她的徒弟。

  教師是太陽底下最光輝的職業(yè),教育就是播種光明的事業(yè),愛是光明的使者,更是師德的源泉。沒有愛,就沒有教育可言!扒Ю镏校加谧阆;百尺高臺,始于壘土”。

  這,就是一個平凡的人,一個普通的看過一眼就可能忘掉的人,安于平凡卻不甘淪為平庸。我相信萬老師一定能在幼教天地用自己的才情染出絢麗錦繡,扮點七彩人生。

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  • 2025新教師成長發(fā)言稿(精選29篇)

    青年教師如何快速成長,及早適應(yīng)二中、融入二中、將來光大二中,成為為專家型、學(xué)者型教師,應(yīng)認(rèn)真做到以下幾點:一、高效聽課做到“八個關(guān)注”1、關(guān)注教學(xué)的目標(biāo)。...

  • 新教師成長發(fā)言稿(精選24篇)

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:大家好!今天在這里和大家交流,感到無比榮幸,取得的成績能夠被領(lǐng)導(dǎo)和老師們承認(rèn),是我莫大的幸福。我知道自己并不是干得最好的,只不過是一個蹣跚學(xué)步的娃娃學(xué)會了自己獨立行走而已。...

  • 新教師成長感悟發(fā)言稿(通用29篇)

    各位老師:歲月蔥蘢,一晃又是年末。一年來,我堅守“真真切切做人,踏踏實事做事,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí),兢兢業(yè)業(yè)的工作。“可以說,忙碌伴隨著經(jīng)歷,汗水孕育了成長。踏入教研室這塊平臺,我深刻的感受到“山之高,林之密,樹之大,才之多。...

  • 新教師成長感悟發(fā)言稿范文(通用29篇)

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:時間過得真的很快,從畢業(yè)到參加工作已經(jīng)兩個多年頭了。而這兩年,字里行間乃至記憶里,都寫滿了三小,三小的一草一木,三小的歡聲笑語,三小的溫暖都時刻蕩漾在我記憶的深處。...

  • 新教師成長感悟發(fā)言稿范文(通用31篇)

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:20xx年是我參加工作的第三年,在過去的兩年中,我學(xué)習(xí)到的東西比在校園里學(xué)習(xí)到的東西還要多,工作的經(jīng)驗和生活的磨礪使我成長了很多很多,回顧過往的點點滴滴,真誠的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)同事的扶持,讓我在教育教學(xué)工作...

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