2017新員工發(fā)言稿(4篇)

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好！我是來自變電運行工區(qū)的，很榮欣領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這個機會讓我代表變電運行工區(qū)的新進大學(xué)生與大家一起交流學(xué)習。

　　首先，請允許我代表變電運行工區(qū)新進大學(xué)生對給位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心與幫助表示感謝。從崗前培訓(xùn)班開始到現(xiàn)在，每一天都會有新的感悟，都會有一些新的啟發(fā)。對于我們這些剛走出大學(xué)校門的大學(xué)生來說，如何盡快的融入到新的工作環(huán)境中，如何將在校所學(xué)的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中，都是我們需要思考和決的問題。剛進局參加局里人力資源部組織的崗前培訓(xùn)，讓我們對供電職工的工作性質(zhì)和供電局的輝煌業(yè)績有了初步的認識。在被分配到變電工區(qū)后，在工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，我們參加了工區(qū)舉辦的二級培訓(xùn)，并在維護隊開始了我們在變電工區(qū)的第一份工作，通過在維護隊和師傅們的接觸交流，讓我們更加明白了變電職工的工作性質(zhì)和重要性。最令我們變電工區(qū)新進大學(xué)生激動的時刻便是10月22日到220變電站的日子，到了變電站一切都是新的，但是我們并沒有感到陌生，在站上師傅和工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，我們很快適應(yīng)了站上的生活。在新員工培訓(xùn)方面，結(jié)合本站的實際制定了相關(guān)的新員工培訓(xùn)計劃，并與站上的師傅簽訂了師徒協(xié)議，通過與站上師傅們的交流學(xué)習，收獲頗豐。在變電站上班的這段日子，給我印象最深的便是變電站的“準軍事化管理”，無論是從內(nèi)務(wù)，交接班還是匯報，一切都顯得是哪么的有序，也許這正是我們變電職工所需要的吧！

　　作為新員工，我們需要學(xué)習的東西還很多，正所謂學(xué)無止境，我相信我們變電工區(qū)的新員工必將會在以后的工作學(xué)習中更加努力，不辜負領(lǐng)導(dǎo)們對我們的期望。

　　最后，提前祝福各位領(lǐng)導(dǎo)和同事新年快樂！

　　今天很高興的歡迎大家的來到，你們的加入為公司注入了新的血液，添加了新的希望，我謹代表公司表示熱烈的歡迎！

　　我們都來自四面八方，有幸能夠相聚在這里，這是一種緣份，更是一份友誼的開始。作為一個負責人，我也會帶領(lǐng)大家共同學(xué)習咱們公司相關(guān)的一些知識，也許大家以前沒有接觸過這方面的東西，但我相信，只要大家有信心就可以很快的了解咱們公司的相關(guān)知識。同樣的，我也衷心地希望在座的各位能夠全身心地投入到學(xué)習當中，多學(xué)多問，充份利用自己所學(xué)的知識，積極展示自己的才華，盡快地熟悉、掌握相關(guān)知識，及早的把它應(yīng)用到工作當中。對自己對公司，大家都應(yīng)該有份責任感，公司信認你，才會把這份工作給你，現(xiàn)在我們就象是一家人，一家人都應(yīng)該是向著一個好的方向發(fā)展。工作上大家應(yīng)該保持良好的心態(tài)，如果發(fā)現(xiàn)什么問題，也希望大家提出來，一起解決，不能讓某些小環(huán)節(jié)壞了大家的心情。不要把我當成什么重要的領(lǐng)導(dǎo)，咱們是朋友，有什么不妥的，可以講出來。大家一起討論！咱們的工作也許相對其它有些困難，請大家不要把工作當成一種艱巨的任務(wù)，就當成一種挑戰(zhàn)。不管是否成功，只要自己努力了，拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的，許多成功的人也是在失敗中一次又一次爬起的。當你失敗的多了，我想你的心里就會有一層很厚的基石，會讓你逐步走向成功。我也會盡量幫助大家的！

　�。ń榻B公司的內(nèi)容及工作）

　　在今后的日子里，你們作為公司的一股新生力量，你們將是公司的新生力量，公司的發(fā)展來自員工的一起努力，只要大家努力，公司會越來越好的。作為你們的領(lǐng)導(dǎo)，你們的朋友，祝大家在邁特能取得更多的經(jīng)驗，事業(yè)上更上一層樓，祝咱們相處的愉快！

　　各位同學(xué)、同志們：　　

　　大家好！首先，我代表水電三局有限公司以及全體員工，對同學(xué)們選擇三局、來到公司表示熱烈的歡迎！　　

　　今天是一個特別的日子，對在座的各位同學(xué)們而言，將是人生中一個重要的里程碑。我知道，此時此刻，雖然母校的囑托還在你們的腦海里縈繞，畢業(yè)的鐘聲還在你們的心中回響，悠揚的《畢業(yè)歌》還在你們的耳畔回蕩，但是你們已經(jīng)站在了一個全新的起跑線上了。再過幾天，各位同學(xué)就要奔赴各自的工作崗位。今天，借此機會來跟大家見面、交流，并與同學(xué)們共勉。從此，我們將與三局同呼吸、共命運�！　�

　　每當這個時候，看到你們青春洋溢的臉龐，我的內(nèi)心也很激動，欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風華正茂、意氣風發(fā)、滿懷豪情的來到三局，給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量；牽掛的是你們即將奔赴不同的工作崗位，能否盡快實現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換，是否做好了充分的思想準備；期待的是你們早日成才，在崗位上建功立業(yè)�！　�

　　下面，我將中國水電建設(shè)股份公司及我們水電三局有限公司向同學(xué)們作簡要介紹，然后對接收畢業(yè)生的公司各單位提幾點要求，最后對同學(xué)們提幾點希望。　　

　　一、股份公司當前的形勢　　

　　中國水利水電建設(shè)股份有限公司是中央管理的中國水利水電建設(shè)集團公司整體改制并控股創(chuàng)立的股份公司，是跨國經(jīng)營的綜合性大型企業(yè)，是中國規(guī)模最大、科技水平領(lǐng)先、最具實力、行業(yè)品牌影響力最強的水利水電建設(shè)企業(yè)。具有國家施工總承包特級企業(yè)資質(zhì)、對外工程承包經(jīng)營權(quán)、進出口貿(mào)易權(quán)、aaa級信用等級�！　�

　　中國水利水電建設(shè)股份有限公司積極推進國際化戰(zhàn)略，是中國水電產(chǎn)業(yè)“走出去”的排頭兵和中國企業(yè)“走出去”的重要力量，先后在亞、非、歐、美的50多個國家和地區(qū)進行了工程承包建設(shè)和經(jīng)濟技術(shù)合作，擁有全球50%的水利水電建設(shè)市場份額。在中國對外承包工程企業(yè)中以營業(yè)額位列第4位，在全球最大225家承包商中排名第31位，“中國水電”已成為國際上水利水電建設(shè)的第一品牌和行業(yè)代表。目前，公司已形成國內(nèi)水電、國內(nèi)非水電、國際業(yè)務(wù)“三足鼎立”的格局，已由水利水電施工企業(yè)初步發(fā)展成為集工程承包，水電、風電等能源投資開發(fā)，國際經(jīng)營及房地產(chǎn)開發(fā)協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合型大型跨國企業(yè)集團�！　�

　　二、公司目前的發(fā)展情況　　

　　水電三局有限公司為中國水電建設(shè)股份有限公司的全資子公司，企業(yè)資質(zhì)為水利水電工程施工總承包特級；并具有對外承包工程資質(zhì)、鐵道部市場交易許可證書等資質(zhì)。是一個跨國、跨區(qū)域、跨行業(yè)經(jīng)營的特級綜合性企業(yè)�！　�

　　公司現(xiàn)有員工1XX余人，各類專業(yè)技術(shù)人員近3000余人；持證一、二級建造師252人；企業(yè)總資產(chǎn)25.21億元；擁有各類大型主導(dǎo)施工設(shè)備近5000臺套，先進的試驗設(shè)備近800臺套。公司下轄四個區(qū)域施工分局、四個專業(yè)施工分局、勘測設(shè)計研究院以及省級技術(shù)中心；國外工程設(shè)置國際工程部，在中東、北非、東南亞下轄六個施工項目部�！　�

　　公司遵循“大集團、大土木、大市場、大品牌”的戰(zhàn)略思想，致力于經(jīng)營結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，在繼續(xù)保持水利水電工程施工傳統(tǒng)優(yōu)勢的同時，優(yōu)先發(fā)展國際市場，大力開拓基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)，全面實現(xiàn)國內(nèi)水利水電、基礎(chǔ)設(shè)施、國際工程協(xié)調(diào)、持續(xù)、共同發(fā)展的經(jīng)營格局�！　�

　　三、對分局的幾點要求　　

　　在座的同學(xué)們都是我們?nèi)�局的新生力量，也是三局未來的技術(shù)骨干和管理人才。在此我希望公司各單位做好下面幾項工作：　　

　　1、各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視新員工的接收工作，在公司入場教育完成后，各單位要組織好新員工見面會，使新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境，盡快熟悉企業(yè)，同時要認真做好新員工的安置和分配工作�！　�

　　2、各單位要全方位關(guān)心新員工的生活，體現(xiàn)企業(yè)以人為本的宗旨。對待新員工，工作上要嚴格要求，生活上要體現(xiàn)人文關(guān)懷。各單位和項目部要利用各種載體，組織開展形式多樣的文體活動，豐富員工的業(yè)余生活，讓新員工切實感受到企業(yè)的凝聚力。　　

　　3、各單位要關(guān)注新員工的思想動態(tài)，要充分發(fā)揮黨、工、團組織的政治核心和保證作用，引導(dǎo)新員工樹立正確的人生觀、價值觀；加強對新員工敬業(yè)愛崗、人生價值的主題教育。各單位和項目部領(lǐng)導(dǎo)要定期新員工溝通思想，認真傾聽他們的意見，逐步引導(dǎo)他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展建言獻策�！　�

　　4、各單位要建立人才培養(yǎng)機制，明確培養(yǎng)目標，做好新老員工的“傳、幫、帶”工作。要加強新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，注重拓展專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)培訓(xùn)，注重理論和實踐的有機結(jié)合，使新員工在工作崗位上成長起來，盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅力量。 　　

　　四、對新員工的幾點希望　　

　　1、愛崗敬業(yè)，珍惜機會。施工企業(yè)工作條件相對艱苦，但是我們既然選擇了，就應(yīng)該安下心來，在工作崗位上踏踏實實做點事情，這對你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。這幾年，公司對招收畢業(yè)生的力度較大，絕大部分同學(xué)對自己的定位比較現(xiàn)實，體現(xiàn)了受過高等教育的綜合素質(zhì)。我希望你們能盡快適應(yīng)三局、進而融入三局、扎根三局�！　�

　　2、適應(yīng)環(huán)境，融入團隊。勿庸置疑，建筑施工企業(yè)是勞動密集型企業(yè)，工程技術(shù)干部同樣面臨艱苦復(fù)雜的工作環(huán)境。我希望同學(xué)們能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的施工過程中，絕大多數(shù)工作都要靠一個團隊去完成，所以要主動將個人的成長與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系在一起，培養(yǎng)自己的團隊合作意識，強化組織紀律性，讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升�！　�

　　3、加強學(xué)習，善于總結(jié)。在新的崗位上，同學(xué)們既要善于從實踐中學(xué)習，又要繼續(xù)善于從書本中學(xué)習，要保持良好的學(xué)習習慣。很多人參加工作后就放松了學(xué)習，時間長了，差距就慢慢拉開了。所以一定要善于學(xué)習、勤于思考，有目標的拓展自身的知識結(jié)構(gòu)，不斷掌握新知識、新技術(shù)、新工藝，這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新�！　�

　　4、敬重長者，勇于超越�！翱慈颂魮�終覺輕，事非經(jīng)過不知難”。同學(xué)們在工作中一定要虛心，多向有經(jīng)驗的老同志學(xué)習，遇到問題多請教。公司很多項目上都開展有“師徒結(jié)對”活動，希望同學(xué)們能多向他們?nèi)〗?jīng)，取長補短，學(xué)以致用，力爭超越�！　�

　　同學(xué)們，從今天開始，你們已成為水電三局有限公司的光榮一員，你們的人生也將進入一個嶄新的階段。我衷心的祝愿你們在公司“以經(jīng)濟效益為目標，以科技創(chuàng)新為先導(dǎo)，以強化項目管控為重點，全面推進精益化管理和信息化建設(shè)”經(jīng)營理念的引領(lǐng)下，以青春的激情、飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神、扎實的工作，為公司的發(fā)展發(fā)揮你們的聰明才智，實現(xiàn)你們的人生價值�！　�

　　最后，祝愿同學(xué)們用青春和才華創(chuàng)造美好的未來！

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好!我是，很高興也很激動，在這里代表信用社新員工發(fā)言。

　　XX年我們這些剛從校門里走出來的大學(xué)生滿懷激-情,滿懷憧憬踏入了農(nóng)信社大門。作為首次被遼寧省農(nóng)村信用社招錄的大學(xué)生員工，工作的幾個月來，我們一直享受著信合這個大家庭給我們的無限關(guān)愛和呵護，領(lǐng)導(dǎo)、同事和前輩們在工作、學(xué)習和生活上給予了我們很大的幫助，為了我們的成長付出了很多心血，使我們學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識，掌握了工作方法，感謝你們的同時，報效信合事業(yè)，爭做信合事業(yè)中堅力量的信念之火也在心中熊熊燃燒著。

　　剛畢業(yè)步入社會的我們有一定知識、接受能力強、有激-情，這是我們的優(yōu)勢，但只有這些條件是遠遠不夠的，我們的當務(wù)之急是盡快的熟練業(yè)務(wù)，盡快的融入到信合事業(yè)中去。盡管我們業(yè)務(wù)方面欠缺很多，但仍然受到了單位領(lǐng)導(dǎo)們的重視，同事們的尊重，也使我們有機會參加了多次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有計算機培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等，因此我們沒有理由不努力工作，將所學(xué)的知識運用到工作實踐。

　　我們有幸成為農(nóng)信一員，要珍惜這份來之不易的工作，深知要真正當好一名農(nóng)信人也絕非輕而易舉之事，我們更讀懂了作為一個農(nóng)信人的責任和義務(wù)。目前正處在改革發(fā)展時期，應(yīng)樹立競爭觀念，要有危機感，要用發(fā)展的眼光去看待自己身邊每一件事，要不斷創(chuàng)新工作方法，提高自己工作效率。加強服務(wù)，準確定位，只有不斷去尋找競爭市場，農(nóng)信社才能在激烈的市場競爭中永立不敗之地，那么如何讓我們更快成熟起來，成為信合事業(yè)所需的人才，從幾個月的工作中，我們有如下-體會：

　　一、要踏踏實實學(xué)業(yè)務(wù)

　　作為信合新兵，首先學(xué)好業(yè)務(wù)，做好目前的本職工作。信用社業(yè)務(wù)存在其特殊性，只有在日常的工作實踐中去學(xué)習、去發(fā)現(xiàn)、去總結(jié)，才能夠保證將工作做好。大學(xué)生員要從頭做起，業(yè)務(wù)必須踏踏實實的學(xué)，容不得半點馬虎，在這個階段，只有靜下心來，踏實刻苦的學(xué)好業(yè)務(wù)，才能充分的把自身原有的理論知識與實際業(yè)務(wù)結(jié)合起來。

　　二、要謙虛做人

　　大學(xué)生員工作為剛剛參加信合工作的新人，更應(yīng)該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學(xué)的優(yōu)良作風。學(xué)歷不等于學(xué)問，知識不等于智慧,畢竟我們才剛剛走上工作崗位，沒有實踐基礎(chǔ)，沒有工作經(jīng)驗，在工作中，我們要虛心向老同志請教，要尊重老同志，要善于從老同志那里學(xué)習好的工作方法和經(jīng)驗。在同志們的幫助下，完成好工作。

　　三、要用腦用心，工作敢于創(chuàng)新

　　大學(xué)生員工在工作中應(yīng)該懂得利用年輕人特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優(yōu)點去開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態(tài)度，創(chuàng)新要求我們對待工作要高度負責，要用心用腦的去對待工作，只有這樣，方能保證信合事業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

　　四、要加強道德修養(yǎng)

　　良好的品德是信合員工的基本素質(zhì)，防范道德風險是金融企業(yè)的一項重要工作，在日常的工作和生活中，我們要隨時規(guī)范自己的行為，提高自己的道德修養(yǎng)，要自覺抵制各種不良風氣、作風的侵蝕，要加強理論學(xué)習，不斷提高自己的理論水平，用正確的、先進的理論充實頭腦，在工作中，時刻告誡自己，警醒自己，不該做的不做，不該說的不說，不該動的不動，做一名合格的信合員工。

　　總而言之，在農(nóng)信社我們不僅學(xué)到了知識還融入了一個大家庭，得到了同事們家人一樣的關(guān)愛，這也體現(xiàn)了我們農(nóng)信的企業(yè)文化和溫馨的工作環(huán)境。 如今農(nóng)村信用社遇到了好的政策，改革在不斷深化，管理在不斷加強，經(jīng)營在不斷改善，效益在不斷提高，信用社正走進健康發(fā)展的春天。我們相信在國家政策的扶持、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，農(nóng)村信用社的未來必將充滿希望，前途一片光明。選擇農(nóng)信是我們無悔且正確的選擇，讓我們與信合前輩們一同努力，共建和-諧農(nóng)信美好明天!

　　謝謝!