統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話（通用13篇）

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇1

　　同志們：

　　年，在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的重視和領(lǐng)導(dǎo) 下，統(tǒng)戰(zhàn)工作圍繞追趕式發(fā)展中心，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，明確目標，開展活動，凝聚人心，凝聚辦量，服務(wù)于全鎮(zhèn)三個文明建設(shè)中心。主要工作總結(jié)如下：

　　一、以統(tǒng)戰(zhàn)理論宣傳為重點，加強統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)市統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)設(shè)立了專職統(tǒng)戰(zhàn)干部，成立了統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、民族宗教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分別由黨委書記和鎮(zhèn)長擔(dān)任組長，分管黨務(wù)的副書記、組織委員、宣傳委員任副組長，相關(guān)部門單位為成員， 同時明確各村治保主任為基層統(tǒng)戰(zhàn)干部，并就民族宗教工作與村支部簽訂了責(zé)任制。黨委會研究統(tǒng)戰(zhàn)和民族宗教工作5次，分別就統(tǒng)戰(zhàn)干部人事、全年統(tǒng)戰(zhàn)工作要點、商會改選、宗教突出問題整治等工作進行了研究，并分別發(fā)文。在黨委政府的重視下，我們積極主動利用相關(guān)會議、專題會議開展統(tǒng)戰(zhàn)理論宣傳。主要宣傳了我們黨關(guān)于統(tǒng)戰(zhàn)工作的理論、海外人士工作知識、商會知識、民族宗教理論、政策、法規(guī)，印發(fā)資料上萬份，使廣大黨員干部和部分群眾初步了解了統(tǒng)戰(zhàn)工作的內(nèi)容、政策和規(guī)定。

　　二、以結(jié)對交友活動為重點，做好黨外人士工作。年初，我們結(jié)合實際情況，及時調(diào)整了結(jié)對交友方案，鎮(zhèn)黨政負責(zé)人每人結(jié)對1人，共結(jié)對19人。統(tǒng)戰(zhàn)科及時督促負責(zé)人與結(jié)對對象聯(lián)系，了解工作情況，掌握思想動態(tài)，在政治上關(guān)心、工作和生活上幫助結(jié)對人解決問題和困難，使被結(jié)對的同志能夠始終與黨委政府保持一致，促進統(tǒng)一戰(zhàn)線的形成。年5月份，被結(jié)對的北戴村村委會主任戴玉科同志，要求入黨，黨委經(jīng)過研究，根據(jù)其政治和工作上表現(xiàn)，為了便于其參加村支委會開展工作，同意吸收其為中共預(yù)備黨員。為了發(fā)揮黨外人士的參政議政作用，鎮(zhèn)完成了重大事項向黨外人士通報協(xié)商制度，并認真執(zhí)行這一制度。年，鎮(zhèn)結(jié)合開展的黨外知識分子聯(lián)誼活動，就行政中心大樓建設(shè)、鎮(zhèn)區(qū)“南遷西擴”戰(zhàn)略、一區(qū)一帶建設(shè)、“保安工程”、“通達工程”等情況，向黨外人士進行了通報和征求意見。黨外人士對這些重大事項的實施給予了充分肯定，也提出了一些好的建議，促進了黨委政府工作的開展。

　　三、以建立健全臺帳為重點，開展海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。我們召集各村會計會議，宣講了“三胞”的概念，以及做好“三胞”工作的重要意義，就全鎮(zhèn)“三胞”及眷屬情況進行了廣泛調(diào)查，并建立健全了臺賬，為進一步做好海外人士工作打下了基礎(chǔ)。同時，認真做好回鄉(xiāng)“三胞”的接待工作，請鎮(zhèn)黨政負責(zé)人出面，與回鄉(xiāng)“三胞”人員見面交談，宣傳投資政策，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展情況，融洽了關(guān)系。全年共接待“三胞”5次9人。同時重視和關(guān)心“三胞”眷屬，對貧困的眷屬要求村在生產(chǎn)、生活上予以關(guān)心，能納入扶貧的予以扶貧，20xx年我鎮(zhèn)扶貧“三胞”眷屬2戶，安排到企業(yè)上班1人，幫扶資金1200元。04 年我們還幫助中國臺灣客商服務(wù)，把合資企業(yè)重新注冊為臺商獨資企業(yè)，受到了臺商的好評。

　　四、以商會換屆選舉為重點，組織非公企業(yè)活動。按照市要求，根據(jù)試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的做法，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，我們認真組織開展了商會換屆選舉工作，成立了商會換屆領(lǐng)導(dǎo)小組，搞好會員登記，吸收會員97人，依法召開了選舉大會，選舉理事19人，會長、副會長6人，秘書長1人。商會工作職能有部分近似于企管站職能，我們把商會秘書長由企管站長擔(dān)任，共同來做好商會工作，為非公企業(yè)服務(wù)。通過改選，商會的組織建設(shè)得到了加強，其職能作用將得到

　　20xx年，進一步發(fā)揮。我鎮(zhèn)商會積極組織非公企業(yè)開展活動。

　　開展了外出考察學(xué)習(xí)活動，組織部分非公企業(yè)負責(zé)人赴上海、蘇南和廣州等地解放思想，認清形勢，促進了企業(yè)負責(zé)人放膽發(fā)展，二次創(chuàng)業(yè)的信心。開展了扶貧濟困活動，動員和引導(dǎo)企業(yè)負責(zé)人與鎮(zhèn)貧困家庭的學(xué)生結(jié)對，企業(yè)負責(zé)人家屬承擔(dān)起社會媽媽的責(zé)任，60多個貧困家庭的學(xué)生找到了社會媽媽，得到了大力的幫助和關(guān)心。開展奉獻光彩事業(yè)活動，引導(dǎo)非公企業(yè)主奉獻愛心，為教育事業(yè)捐款，為“通達工程”捐款，近年來，非公企業(yè)主主動捐款社會事業(yè)和道路建設(shè)200多萬元，較好地回報了社會。

　　五、以強化宗教管理為重點，整治農(nóng)村宗教問題。

　　1、建立臺帳，夯實民宗工作基礎(chǔ)。認真做好民宗工作的基礎(chǔ)工作，廣泛調(diào)查，統(tǒng)計搜集，建立健全了民宗工作臺帳。1、少數(shù)民族人員增減情況。我鎮(zhèn)現(xiàn)在有少數(shù)民族人員57人，其中新增(包括上年未統(tǒng)計的)16人，減少12人(包括鎮(zhèn)內(nèi)移動)，實際新增4人。2、少數(shù)民族貧困戶增減情況。通過調(diào)查統(tǒng)計，全鎮(zhèn)今年需扶貧的有8個戶，均分別予以扶貧。3、佛道教人員情況。全鎮(zhèn)有佛道教人員105人，其中佛教人員30人，道教人員75人。4、基督教信眾情況，經(jīng)與聚會點和非法聚會點調(diào)查，只摸清了人數(shù)，無具體名單。全鎮(zhèn)約有基督教信眾50多人。5、基督教傳道人員和私設(shè)點、小庵小廟均進行了上門調(diào)查，填寫了表格。

　　2、宣傳政策，開展少數(shù)民族扶貧。翻印了“民族知識和民族政策”小冊子，發(fā)放到村和單位，印發(fā)150多份。為村和單位負責(zé)人填補上了民族政策和民族知識課。把8個少數(shù)民族貧困戶與村和單位負責(zé)人結(jié)對掛鉤，通過幫助貧困戶飼養(yǎng)家禽、安排就業(yè)、扶助資金、減免稅費、種植經(jīng)濟作物等項目和形式，增加貧困戶收入。據(jù)調(diào)查，今年可脫貧6戶，還有兩戶放在明年繼續(xù)幫扶。

　　3、突出重點，狠抓宗教問題治理。年初配合市局對2處宗教場所(如來庵和基督教聚會點)進行了年檢，并就存在的問題進行了整改。按要求，五項制度上墻，做好場所消防安全工作，簽訂了安全責(zé)任制，配備了部分消防器材，宗教場所的管理得到了加強。在此基礎(chǔ)上，重點抓了以下四項工作：搞好佛道教人員身份認定。做了大量艱苦而又細致的工作，先后召開佛道教人員會議，佛道教小組組長會議，重新選舉了佛道教小組班子，大力開展佛道教人員身份認定工作，一點一點的取得成績。市宗教工作會議結(jié)束后，我鎮(zhèn)認真貫徹會議精神，努力建立長效管理措施，實施“五統(tǒng)一管理”辦法。通過宣傳和動員，“五統(tǒng)一”管理逐步實施起來，促進了佛道教人員的身份認定工作的開展，共年檢和新領(lǐng)證34個。取締基督教私設(shè)聚會點。我鎮(zhèn)原有2處基督教私設(shè)聚會點，對此，我們會同所在村認真制定整治方案，充分利用政策，對牽頭人和信眾進行教育和勸散。通過村兩委會做工作，兩處私設(shè)聚會點均轉(zhuǎn)化成家庭聚會點，取消了奉獻箱，不再大規(guī)�；顒�，其他人員分散到八橋的正規(guī)場所活動，從而平穩(wěn)地進行了過渡整治。同時，我們落實了所在村治保主任定期不定期上門檢查。取締小庵小廟。鎮(zhèn)內(nèi)3處小庵小廟，都屬老僧老尼的連家庵廟，采取取消功德箱、停止香期活動的辦法處理了這個問題，也落實了所在村治保主任加以督促檢查。在可能的情況下，我們打算報批一處。處理黨員信教問題。經(jīng)調(diào)查，我鎮(zhèn)有1名黨員從事道教活動。我們與所在村進行了研究，村黨支部與此同志進行了教育談話，宣傳了政策規(guī)定，學(xué)習(xí)了有關(guān)黨的知識，并限期改正。

　　年，我鎮(zhèn)在統(tǒng)戰(zhàn)工作中做了一點工作，取得一點成績，但與市要求比還存在較大差距，今后，我們將按照部里的要求，一如既往地積極開展工作，揚長補短，開創(chuàng)我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作的新局面。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇2

　　同志們：

　　我局統(tǒng)戰(zhàn)工作深入貫徹黨的xx屆五中、六中全會和縣委xx屆三次全體(擴大)會議精神，進一步加強和完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，提高統(tǒng)戰(zhàn)信息員的理論政策及業(yè)務(wù)水平為操手。統(tǒng)戰(zhàn)工作緊緊圍繞縣委中心工作和積極配合支持局黨支部工作，為維護我局團結(jié)與穩(wěn)定和各項工作任務(wù)的圓滿完成做出較大貢獻�，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

　　一、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高非黨人士的思想覺悟和政治素質(zhì)

　　統(tǒng)戰(zhàn)工作要求“思想先行，理論為先”。為全面貫徹落實這一精神，切實加強統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線不可替代的重要作用，最大限度地團結(jié)和調(diào)動非黨人員積極性，局黨支部在組織學(xué)習(xí)的時候，同時要求非黨人士參加，適當時候組織學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)理論知識，積極參加縣統(tǒng)戰(zhàn)部組織的各種活動。

　　二、高度重視人才培養(yǎng)工作，注重培養(yǎng)非黨派人士 近年來，局黨組織堅持尊重知識、尊重人才的理念，以提高干部“三大能力”建設(shè)為出發(fā)點。在干部任用及黨外干部的政治安排上，積極開拓做好黨外知識分子的新路子，大膽使用和推薦非黨干部。

　　三、增強非黨人士的責(zé)任感，推動工作快速發(fā)展為使政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政更加規(guī)范化、制度化、長期化，形成了良好的黨外人士參與機制。以高度的責(zé)任感和使命感積極參與我局的民主管理和民主監(jiān)督，讓黨外人士廣開言路，各抒已見，收到了很寶貴的意見和建議，為招商引資工作的深入推進起到了積極的作用。

　　四、健全組織機構(gòu)，完善各項制度

　　今年，我局及時調(diào)整充實完善了由局長任組長，統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由局辦公室具體負責(zé)對統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展。同時，在原有各項制度的基礎(chǔ)上，進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，出臺了相應(yīng)措施，并確保了統(tǒng)戰(zhàn)工作所需經(jīng)費，使統(tǒng)戰(zhàn)工作做到了年初有計劃、年終有總結(jié)、操作有章可循、做事有經(jīng)費保障的健康機制。

　　總之，統(tǒng)戰(zhàn)工作任重道遠，我們將千方百計、不遺余力，把統(tǒng)戰(zhàn)工作做細、做好，爭取來年的統(tǒng)戰(zhàn)工作開展的更加卓有成效。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇3

　　同志們：

　　今年，統(tǒng)戰(zhàn)工作在市委統(tǒng)戰(zhàn)部和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、突出凝心聚力、充分發(fā)揮優(yōu)勢、積極開展工作，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻�，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

　　一、制定計劃，明確全年統(tǒng)戰(zhàn)工作重點

　　緊扣全年工作目標，制定全鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作年度計劃，把做好非公經(jīng)濟代表人士、僑臺、民族宗教工作列為全年黨委工作重點之一;同時根據(jù)市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市民族宗教事務(wù)局下發(fā)的月度工作重點，制定月度>工作計劃。全年鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作做到有思路有計劃，有布置有落實，充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作在鄉(xiāng)四個文明建設(shè)中的積極作用。

　　二、認真做好各項工作，履行統(tǒng)戰(zhàn)工作職責(zé)

　　1、完善有關(guān)臺賬資料，做好統(tǒng)戰(zhàn)基礎(chǔ)工作。一是全鄉(xiāng)共有少數(shù)民族人口37人，通過走訪調(diào)查了解少數(shù)民族情況，重點掌握貧困少數(shù)民族家庭，落實好幫扶人和幫扶措施，在春節(jié)前對貧困少數(shù)民族家庭發(fā)放慰問金，同時民政上給予優(yōu)先照顧;二是掌握黨外知識分子和海外人員基本情況，加強與他們的聯(lián)系溝通交流。三是掌握在外工作人員和能人老板的基本情況，努力發(fā)揮他們在建設(shè)家鄉(xiāng)、發(fā)展家鄉(xiāng)上的作用。四是掌握宗教活動場所和佛道教人員的基本情況，制定完善相關(guān)制度，進行規(guī)范管理。

　　2、組織開展各類活動，提升統(tǒng)戰(zhàn)工作的形象。一是在春節(jié)、中秋等期間組織在外能人聯(lián)誼活動，通過通報情況、播放專題片、交流發(fā)言等形式向他們介紹近年來我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的情況，要求他們想全局、抓重點、議大事、謀發(fā)展，發(fā)揮他們獻計獻策、參政議政、促進發(fā)展的作用;二是對重點對象進行拜訪，有針對性的開展調(diào)研，鄉(xiāng)黨委一般人多次奔赴北京、玉環(huán)、昆山等地，與重點能人溝通，為黨委政府提供決策依據(jù);三是對少數(shù)弱勢群體進行走訪慰問，幫助他們脫貧致富，體現(xiàn)黨的政策的溫暖;四是深入開展星級宗教活動場所創(chuàng)建，做到嚴格場所管理、嚴格人員管理、嚴格財務(wù)管理、嚴格安全管理，今年我鄉(xiāng)觀音山被認定為江蘇省首批星級宗教活動場所;五是積極爭取開發(fā)平旺湖、擴建觀音山。平旺湖東岸是千垛菜花風(fēng)景區(qū)，湖中央有一土墩，以山命名，稱之觀音山，始建于明末清初，為深入挖掘平旺湖及觀音山的歷史文化資源，以“圓夢”為主題的千垛景區(qū)平旺湖項目現(xiàn)已成功與香港愛家集團公司簽約，總投資20多億元。六是組織參加?xùn)|旺廟會管理，舍棄糟糠，取其精華，把群眾社會文化活動辦成文化交流和商貿(mào)交流活動。七是認真抓好“宗教慈善周”活動，把助殘、助學(xué)作為工作的重點。觀音山今年幫扶了貧困學(xué)生12名，共計近萬元，提升了宗教正能量。

　　3.幫助解決實際問題，樹立統(tǒng)戰(zhàn)工作的地位。一是積極為二三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)人員提供各類政策咨詢服務(wù)，優(yōu)化各種證照的一條龍服務(wù)，落實“首問負責(zé)制”;二是努力幫助非公經(jīng)濟解決生產(chǎn)生活中的實際困難問題，幫助他們做大做強，促進地方經(jīng)濟的發(fā)展;三是積極推薦優(yōu)秀人員充實到市鄉(xiāng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員的隊伍行列，加入市工商聯(lián)、鄉(xiāng)商會組織，更好地發(fā)揮他們的強領(lǐng)作用。

　　三、典型引導(dǎo)建功立業(yè) 發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作的應(yīng)有作用

　　新形勢下統(tǒng)戰(zhàn)工作的最終落腳點是服務(wù)中心，動員全社會力量科學(xué)發(fā)展構(gòu)建和諧社會。因此我們積極鼓勵統(tǒng)戰(zhàn)對象在本職工作中，所在同行業(yè)中，勤奮扎實，敢于創(chuàng)新，建功立業(yè)。對于納稅大戶、行業(yè)中成績突出、重大項目的招引貢獻較大的樹立典型，給予重宣重獎。一是每年對納稅大戶給予政治上的表彰、經(jīng)濟上的獎勵，并逐年提高經(jīng)濟獎勵的標準;二是通過電視臺、報紙等媒體對家鄉(xiāng)貢獻大的能人給予大宣特宣，如我鄉(xiāng)的顧中吾在報、老區(qū)等雜志進行多次宣傳;大地藍養(yǎng)雞場在泰州、電視臺進行多次報道。大多數(shù)統(tǒng)戰(zhàn)對象積極參與光彩事業(yè)，踴躍對公益事業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、幫扶弱勢群體獻愛心、慷慨解囊，為構(gòu)建和諧社會、樹立文明新風(fēng)帶了好頭、樹了榜樣。

　　回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級統(tǒng)戰(zhàn)部門及鄉(xiāng)黨委的要求相比，還存在一定距離，主要表現(xiàn)在思想認識程度要進一步強化、新形式下做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的能力要進一步提高、黨外人士的聯(lián)系溝通要進一步加強等，我們一定要認真研究，在下年的工作中認真對待，爭取把我鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作推上一個新的臺階，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇4

　　同志們：

　　剛才，王處長回顧總結(jié) 了今年以來的工作情況 ，客觀分析 了當前面臨的形勢及企業(yè)運作中存在的問題和不足，提出了下 半年 的奮斗目標和保障措施 ，各單位 結(jié)合各自工作實際作了積極而務(wù)實的表態(tài) 發(fā)言。特別是會前公司黨委副書記于洋同志對我處工作作出的正確評價 和充分肯定，對我處的發(fā)展提出了更高的要求和殷切的期望。希望各單位要深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo) 會議 及領(lǐng)導(dǎo)講話的精神 實質(zhì)，認真貫徹落實。要緊緊圍繞下半年工作布置，制定措施，扎實工作，確保全年各項指標全面完成�，F(xiàn)就貫徹落實會議精神，強調(diào)幾點意見：

　　一、統(tǒng)一思想 ，堅定信心，確保目標任務(wù)順利實現(xiàn)

　　上半年 ，通過全處上下的共同努力，順利實現(xiàn)了時間 過半、任務(wù)過半的目標，各項指標完成較好。認真分析下半年的形勢，困難與希望同在，機遇與挑戰(zhàn)并存。首先，國際經(jīng)濟形勢依然復(fù)雜且不確定性較多，都是或多或少會影響未來我國經(jīng)濟發(fā)展。其次，根據(jù)煤炭銷售 協(xié)會統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，僅1～4月份全國煤炭產(chǎn)量為11.5億噸，同比下滑1.96%,而煤炭社會 庫存量依然維持在高位，意味著供過于求壓力仍然較大。上半年，各生產(chǎn)礦井都或多或少受到停產(chǎn)或限產(chǎn)的影響，產(chǎn)能沒能充分發(fā)揮。要完成全年指標，不確定因素增多，缺口較多，壓力增大。另一方面，為應(yīng)對煤炭市場 低迷現(xiàn)象，各生產(chǎn)單位與業(yè)主都在保煤質(zhì)、促銷 售方面做了大量的工作，目前，生產(chǎn)與銷售情況相對穩(wěn)定。無論形勢如何變幻，經(jīng)歷 過市場洗禮的四處人，從來都是直面困難，頑強拼搏，永不退縮的精神在鼓勵著我們前行。因此，只要我們上下同心，堅定信心，就一定會實現(xiàn)我們的目標。

　　一要認清形勢，統(tǒng)一認識 ，堅定必勝的信念。要通過開展形勢任務(wù)教育，讓廣大干部職工認清當前面臨的形勢，堅決貫徹落實公司年中工作會議和本次會議的精神，要有顧全大局、勇于奉獻的精神，要有不辱使命，敢于擔(dān)當?shù)钠橇ΑＬ貏e是領(lǐng)導(dǎo)干部更要態(tài)度堅決，毫不動搖帶領(lǐng)廣大職工真抓實干，咬定目標不放松，確保目標實現(xiàn)。

　　二要層層分解，制定措施，保障落實。各單位會后要立即召開各種會議，對下半年各項指標進行認真分解，層層傳遞壓力，做到人人頭上有指標。在安全 質(zhì)量、產(chǎn)值指標、提質(zhì)增效、職工收入 等方面都是要制定詳細的分解指標和保障措施，咬定目標，一著不讓，確保階段性和全年指標兌現(xiàn)。

　　三要按照蘇礦工黨【20xx】26號和蘇礦四處黨【20xx】26號文件精神，全面開展各種形式的勞動 競賽活動 。能否完成全年任務(wù)，關(guān)鍵看“領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度”，決定因素在“職工干勁”，為充分發(fā)揮廣大職工的生力軍作用，激勵職工“創(chuàng)業(yè) 、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的熱情，動員全體職工為全面完成全年目標任務(wù)“獻計策、做貢獻”，群策群力推動企業(yè)又好又快發(fā)展。各單位要根據(jù)自身特點，制定勞動競賽方案 ，在安全、質(zhì)量、產(chǎn)量進尺、經(jīng)濟效益、階段性重點工程、隊伍建設(shè)等方面扎實開展勞動競賽，引導(dǎo)職工積極參與，掀起新一輪勞動競賽高潮，通過全處職工的共同努力，保證全年目標任務(wù)的完成。

　　二是加強黨群工作，為完成全年任務(wù)提供組織保證

　　圍繞企業(yè)中心工作，各級黨組織要堅持 “融入中心做工作，進入管理起作用”的原則，把黨組織建設(shè)成堅強的政治核心和戰(zhàn)斗 堡壘。要加強基層黨組織建設(shè)，按照企業(yè)發(fā)展和機構(gòu)建設(shè)的要求，深化基層黨支部建設(shè)。通過業(yè)務(wù) 培訓(xùn) 和實踐 鍛煉 ，提高正式隊伍素質(zhì)。繼續(xù)開展“五好三強”創(chuàng)建活動，堅持”三會一課”制度，完善黨支部工作制度，提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力。加強黨員 隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu) 活動，加強干部隊伍建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng) 。下半年要將工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變和提升執(zhí)行 力作為干部隊伍建設(shè)的重點來抓，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格按照《關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系職工群眾的貫徹意見》要求，多到職工群眾中去，多和職工面對面交流 ，多傾聽職工群眾呼聲，多為職工排憂解難。各級領(lǐng)導(dǎo)要多進行調(diào)查 研究，要善于掌握新情況、提出新政策、解決新問題，提高駕馭復(fù)雜局面的能力，戰(zhàn)勝困難，取得勝利。

　　三是切實關(guān)注民生，促進和諧發(fā)展

　　年初，我們提出了惠民利民十件實事的目標，上半年一些工作已經(jīng)完成，剩下的工作要加緊實施 ，好事 要早做，好事要做好，切實為職工做實事、辦好事。要注重職工收入的增長與平衡，切實改變職工的生活 和工作環(huán)境 ，多做溫暖 工程、人心工程，靠工資收入、更要靠真情留住職工，切實增強職工對企業(yè)的歸宿與依賴感。要進一步完善企務(wù)公開的各項制度，嚴格按制度辦事，切實增加我們工作的透明度，深刻領(lǐng)會“職工利益是大事，職工情感不可傷”的內(nèi)涵，真正將職工該有的知情權(quán)不打折扣、心底坦蕩地交給職工，讓職工始終持有“了解-理解-舒坦-和諧”的心態(tài)軌跡。

　　同志們!下半年的工作任務(wù)仍然繁重，讓我們更加緊密地團結(jié) 起來，再振精神，再鼓士氣，再創(chuàng)佳績，為全面完成全年各項指標任務(wù)而努力奮斗。

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇5

　　同志們：

　　這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹各級教育工作會及全縣四級干部會議精神，總結(jié)工作，分析形勢，安排部署今年的教育工作。 稍后，尹縣長將作重要講話，希望大家認真學(xué)習(xí)、全面貫徹落實。 下面，根據(jù)局黨委研究的意見，我講三個方面的問題：

　　一、20xx年教育主要工作

　　20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級教育主管部門的關(guān)心指導(dǎo)下，全縣教育工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為動力，進一步端正辦學(xué)方向，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，各項工作實現(xiàn)新突破。中考、高考成績繼續(xù)在全市領(lǐng)先;成功創(chuàng)建為全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣;魯中職業(yè)學(xué)院順利通過全國中等職業(yè)示范校省級驗收;先后榮獲全國青少年普法教育先進單位等8 項省級以上榮譽。在全市組織的社情民意電話測評中，教育局榮獲縣直部門第一名。在全市年度綜合考核中，榮獲總成績第一名。

　　一是抓制度建設(shè)，以公開促公正。利用三個月時間全面修訂局機關(guān)247 項制度、標準， 細化科室工作職責(zé)和流程 。對涉及基層單位的各種評比、創(chuàng)建、驗收等進行梳理，出臺《20xx年教育工作考核方案》《關(guān)于進一步端正辦學(xué)方向的意見》等15 個文件，為各項工作順利開展奠定了制度基礎(chǔ)，提供了政策依據(jù)。對涉及師生、群眾利益的政策、項目、標準、流程等，公開征求一線人員意見，全程接受監(jiān)督。通過設(shè)立政務(wù)網(wǎng)絡(luò)辦公平臺、局長信箱、工作日志和討論組等方式，拓寬民意表達和公眾參與渠道，切實保證操作公開，監(jiān)督有力，公平有效。

　　二是抓教育投入，改善辦學(xué)條件。加快學(xué)校布局調(diào)整，實施中小學(xué)校舍標準化建設(shè)項目21 個， 完成投入1.25 億元。 孫鎮(zhèn)二小、好生小學(xué)、臨池小學(xué)主體完工，新建長山初中開工建設(shè)，開元小學(xué)、梁鄒小學(xué)新建教學(xué)樓投入使用，全縣學(xué)校布局調(diào)整基本到位。強化教育裝備和信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，新建、改建學(xué)校功能室117 個，更新微機1400 余臺、更新多媒體設(shè)備270 余套，累計投資2901 萬元，全縣教育信息化水平明顯提升。去年 10 月份，我縣順利通過全省校舍標準化示范縣復(fù)核。

　　三是抓規(guī)范辦學(xué)，讓群眾滿意。全面 落實課程方案，規(guī)范辦學(xué)行為， 加大違規(guī)辦學(xué)查處力度，對全縣無證個體辦園進行專項檢查，保持對違規(guī)辦學(xué)行為的高壓態(tài)勢。 進一步完善督導(dǎo)評價制度，明確素質(zhì)教育導(dǎo)向機制， 做好城區(qū)義務(wù)教育階段劃片招生工作。認真落實進城農(nóng)民工子女隨班就讀政策，保障農(nóng)民工子女接受義務(wù)教育的權(quán)利。穩(wěn)步推進高中階段招生考試改革，積極回應(yīng)群眾訴求，抓好考試錄取關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行招生考試文件規(guī)定，實現(xiàn)教育公平。 圓滿完成普通高考、高中學(xué)業(yè)水平考試等各項考試工作，鄒平一中、黃山中學(xué)被省招委評為“省優(yōu)秀考點”，56 人被評為優(yōu)秀閱卷教師。

　　四是抓隊伍建設(shè)，建一流師資。加強師德建設(shè)，完善考核機制，通過師德演講、征文比賽等形式，宣傳優(yōu)秀教師事跡，增強教師職業(yè)幸福感。強化教師培訓(xùn)，通過骨干教師培訓(xùn)、管理干部培訓(xùn)、“三名”工程人選培訓(xùn)和教師遠程培訓(xùn)等方式，努力提升教師專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)校管理水平。 全年參加各級各類培訓(xùn)的教師達到7325 人次，6 所學(xué)校被確定為濱州市教師專業(yè)化發(fā)展學(xué)校，黃山實驗小學(xué)成為國家教育行政學(xué)院培訓(xùn)課程資源提供學(xué)校。重視 骨干教師培養(yǎng)，2 人入選省十大名師、名校長，52 人通過市級學(xué)科帶頭人復(fù)評，89人入選市學(xué)科帶頭人， 3 人被推報為 市級有突出貢獻的專業(yè)技術(shù)人員;參加省優(yōu)質(zhì)課評選，20 人獲一等獎、28 人獲二等獎、9 人獲三等獎 。完善教師補充機制，招聘中小學(xué)教師150 人，安排免費師范生3 人。

　　五是抓教育質(zhì)量，打造教育品牌。 堅持立德樹人，強化家庭教育的重要作用，出臺《關(guān)于突出陣地作用，強化家長學(xué)校工作的意見》，進一步完善家長學(xué)校，指導(dǎo)家長做好家庭教育，初步構(gòu)建起學(xué)校、學(xué)生、家庭、政府“四位一體”的教育格局。制定《關(guān)于進一步端正辦學(xué)方向的意見》，明確教育發(fā)展方向， 深入推進素質(zhì)教育，突出教學(xué)中心、質(zhì)量核心地位。加強教學(xué)管理，重視教育科研，17 項省市級課題通過結(jié)題，結(jié)題率達95% ，2 所學(xué)校被表彰為省校本研究先進單位。推進教學(xué)創(chuàng)新行動，積極開展“271 ”高效課堂和新教育實驗，注重跨學(xué)段銜接研究，提高學(xué)生進入高學(xué)段學(xué)習(xí)的適應(yīng)能力。加強優(yōu)秀生培養(yǎng)，中考、高考成績繼續(xù)在全市領(lǐng)先：中考優(yōu)秀生人數(shù)占全市的40% 左右，各單科成績優(yōu)勢明顯;高考一本文理上線786 人，比上年增加104 人，軍檢文理上線1230 人，全市文理前十名中我縣分別占8 人，8 人被北大、清華錄取。各類學(xué)生競賽取得優(yōu)異成績：參加全省第29 屆科技創(chuàng)新大賽，34 件學(xué)生作品分獲省一、二、三等獎;參加全省中小學(xué)生經(jīng)典誦讀和演講比賽獲一等獎1 人、二等獎1 人;機器人競賽連續(xù)9 年榮獲縣域代表隊總成績第一名。

　　六是抓統(tǒng)籌發(fā)展，實現(xiàn)整體推進。大力實施學(xué)前教育提升工程，學(xué)前教育全面納入國民教育體系，將園所建設(shè)、教師配備、教學(xué)設(shè)施等同義務(wù)教育統(tǒng)籌規(guī)劃，全年投入資金4982 萬元，新建、改擴建幼兒園7 處，增加幼兒學(xué)位2490 人。加強幼兒園管理，先后組織87 名園長、教師到上海東方幼兒園、濟南空軍幼兒園跟班學(xué)習(xí)，15 名園長參加全省第五屆園長大會，切實提升管理水平。發(fā)揮優(yōu)秀幼兒園的示范、引領(lǐng)作用，組織10 所省十佳、示范幼兒園舉辦開放周活動，努力提升保教質(zhì)量。全縣建成早教中心12 處，3 ～5 周歲幼兒入園率達到98.76% 。 編制《鄒平縣職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》(20xx～20xx 年)， 積極推進內(nèi)涵建設(shè)和人才培養(yǎng)模式改革，順利通過全國中職示范校省級驗收，全年完成職業(yè)學(xué)校招生2217 人，實施各類職業(yè)培訓(xùn)1.1萬人次。在職業(yè)院校各項活動中，有3 個項目獲光華慈善創(chuàng)業(yè)大賽全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目獎，1 個項目獲全國冠軍;參加全國職業(yè)院校技能大賽榮獲團體三等獎，1 人獲一等獎;1 人獲全國中職學(xué)校文明風(fēng)采競賽一等獎，1 項課題獲全國教學(xué)成果二等獎，5 人獲全國職業(yè)院校信息化教學(xué)競賽二、三等獎。

　　七是抓實事惠民，推進教育公平。全縣義務(wù)教育經(jīng)費超過省定標準，達到小學(xué)848 元/ 生年、初中1070 元/生年，全年撥付中小學(xué)公用經(jīng)費6820 萬元, 其中縣級財政配套資金3763 萬元。繼續(xù)實施小學(xué)生免費乘校車工程，全年發(fā)放乘車補助1962 萬元，受益學(xué)生2.4 萬人。實施教育“三免”惠民工程，補助資金439.7 萬元;實施農(nóng)村中小學(xué)“211 ”取暖工程，投資100 萬元為11 處學(xué)校安裝空調(diào)290 臺，惠及師生1.6 萬人。加強貧困學(xué)生資助工作，全年資助中小學(xué)(幼兒園)及中職學(xué)生1.1 萬人，發(fā)放資助金2500 余萬元。積極開展高校生源地貧困生助學(xué)貸款工作，累計發(fā)放貸款827.5 萬元，受助學(xué)生1332 人。認真 做好原民辦代課教師教齡認定， 對7570 名原民辦教師資格進行了確認，為3040 人發(fā)放教齡補助579.6 萬元。

　　八是抓學(xué)校安全，促進教育和諧。認真落實安全責(zé)任制，不斷完善各項安全制度，繼續(xù)實行安全工作領(lǐng)導(dǎo)包片、中層干部包學(xué)校制度，建立無縫隙全覆蓋的校園安全網(wǎng)絡(luò)。 建立“1+N ”校園安全管理模式并運行良好。截至目前，共排查各類安全隱患1516 處, 落實整改1500 處。扎實開展平安校園創(chuàng)建，投資10 萬元建成信息管理平臺，先后 開展校車、食品衛(wèi)生、健康防疫等10 次專項檢查，解決各類安全問題173 個。 積極推進放心食堂工程，投資147.8 萬元改善食堂硬件設(shè)施，新建中小學(xué)放心食堂44 處，學(xué)校食堂全部實現(xiàn)大宗物品定點采購，從源頭上保障了師生飲食安全。順利實現(xiàn)校車公司化運營，符合條件的163 輛專用校車全部過戶到校車公司，并辦理校車使用許可證。 通過扎實做好上述工作，學(xué)校安全管理水平進一步提高，全年無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

　　九是抓作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，局班子成員深入70 多所定點聯(lián)系學(xué)校，召開座談會100 余場，個別訪談1000 余人次，通過熱線電話、意見箱、局長信箱等方式，廣泛征求意見建議，切實解決問題。 嚴格控制會議次數(shù)和文件數(shù)量，各類會議參會人員、會議議程、會議時間及會議次數(shù)比上年分別減少50% ，會議文件同比減少了近三分之一。嚴格執(zhí)行“三公”規(guī)定, 拍賣3 臺超編制、超標準公務(wù)用車, 騰退超標辦公室1570 平方米。狠抓規(guī)范教育 收費，舉辦中小學(xué)校長、幼兒園園長財務(wù)管理培訓(xùn)班，嚴格執(zhí)行上級收費管理規(guī)定， 集中開展中小學(xué)規(guī)范教育收費專項檢查， 從根本上杜絕各種違規(guī)收費行為 。積極開展普法宣傳， 認真執(zhí)行依法行政各項規(guī)定， 全面落實責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度， 統(tǒng)籌安排各項達標驗收。 嚴格黨員積分管理， 認真 開展上廉政黨課、集體廉政談話、參觀廉政教育基地等警示教育活動， 增強黨員干部的廉潔自律意識和 抵御廉政風(fēng)險的能力 。 制定《重大事項請示報告制度》 ，加強對教育系統(tǒng)重大事項的有效監(jiān)管;出臺《關(guān)于進一步規(guī)范教師從教行為的通知》等文件， 對在職教師有償家教及參與社會辦學(xué)等問題開展專項督查，切實規(guī)范中小學(xué)教師從教行為。積極開展濱州市 法治學(xué)校、全國青少年普法教育示范區(qū)和零犯罪學(xué)校創(chuàng)建，14 所學(xué)校創(chuàng)建為全國“零犯罪學(xué)校”。

　　以上成績的取得，是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是社會各界和全縣人民大力支持的結(jié)果，更是廣大教育工作者團結(jié)實干、砥礪奮進的結(jié)果。一年來，全縣廣大教師和教育工作者，立足本職、勤奮工作，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在此，我代表縣教育局向全縣廣大教職工致以崇高的敬意和衷心地感謝!

　　在看到成績的同時，我們更要清醒地認識到，我縣教育事業(yè)發(fā)展過程中還存在著一些困難和問題。一是作風(fēng)建設(shè)有待加強。工作中重形式輕內(nèi)容、有制度無落實、有規(guī)定不執(zhí)行的現(xiàn)象還比較突出;個別單位和領(lǐng)導(dǎo)對作風(fēng)建設(shè)的重視程度不夠，工作中存在僥幸心理，違反中央“八項規(guī)定”的現(xiàn)象還時有發(fā)生，反對“四風(fēng)”的力度還需加大。二是內(nèi)涵發(fā)展重視不夠。部分學(xué)校對自身定位把握不準，特色發(fā)展概念模糊，工作隨意性大，缺乏理性思考;個別校長辦學(xué)理念落后，管理方式滯后，學(xué)校教學(xué)方法陳舊，教學(xué)效率低，師生負擔(dān)重。三是學(xué)校管理水平有待提高。有些學(xué)校調(diào)動教師積極性的方法不夠多，教師能力提升方法不夠準，規(guī)范教師從教行為的力度不夠大，等等。對于這些問題，我們一定要高度重視，采取切實措施加以解決。

　　二、正確認識我縣教育發(fā)展面臨的新形勢

　　20xx 年是貫徹落實xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，全面深化教育領(lǐng)域綜合改革的關(guān)鍵之年，也是實施“”規(guī)劃的決戰(zhàn)之年。面對全縣教育發(fā)展的新形勢，我們既有動力，也有壓力。有利的方面：一是有全面深化改革的巨大動力。xx屆三中全會對深化教育領(lǐng)域綜合改革進行了全面部署，高考改革的政策逐步明朗，教育改革的“路線圖”和“時間表”進一步明確;年前，我省出臺了《關(guān)于推進基礎(chǔ)教育綜合改革的意見》，明確了七個方面重點改革的主要內(nèi)容。從《意見》中我們可以看到，許多大家反映強烈的問題有望得到解決，教育改革涉及的一些體制、機制方面的變化進一步清晰，素質(zhì)教育的標準和要求也將有新的變化。這些政策和意見的出臺，為今后教育改革發(fā)展指明了方向。二是有縣委、縣政府和社會各界的大力支持�？h委、縣政府高度重視教育工作，今年的縣委工作會議和《政府工作報告》中，都對教育提出了明確要求。同時，今年還將有一系列利好政策陸續(xù)出臺：比如教師的工資會提高，學(xué)校的債務(wù)有望得到政府化解，學(xué)前教育經(jīng)費已經(jīng)列入政府財政預(yù)算，這些都會對教育發(fā)展產(chǎn)生積極影響。三是有多年來教育持續(xù)發(fā)展的堅實基礎(chǔ)。近年來，我縣不斷加大教育投入，學(xué)校布局調(diào)整基本到位，辦學(xué)條件明顯改善，教育資源日趨均衡。經(jīng)過一年的磨合和努力，我縣教育上下已經(jīng)找到共同努力的方向。這些都為教育的持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　當然，我們也要認真分析目前面臨的嚴峻形勢：一是人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的期盼越來越強烈。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生活水平的提高，廣大群眾對教育的需求不斷出現(xiàn)新變化，對教育的關(guān)注在增加，教育公平的意識在增強，特別是對優(yōu)質(zhì)教育的渴望越來越強烈。這對教育發(fā)展提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。二是新形勢對隊伍素質(zhì)的要求越來越嚴格。社會的多元化需求和新的政治形勢，對廣大教師和教育工作者提出了更高的工作標準和要求，學(xué)校和教師成為社會的關(guān)注點。如何打造一支高素質(zhì)的教師隊伍成為擺在我們面前的的一項艱巨任務(wù)。面對教育發(fā)展的新形勢，需要我們每個人都要有清醒的認識，在今后的工作中準確把握。

　　三、立足自身實際，把握發(fā)展脈搏，全力完成20xx 年各項目標任務(wù)

　　根據(jù)上級要求，結(jié)合教育發(fā)展形勢和我縣實際，確定20xx 年全縣教育工作的總體思路是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的及三中、四中全會精神，全面落實黨的教育方針，堅持依法治教，堅持改革創(chuàng)新，立足鄒平教育實際，積極培植優(yōu)質(zhì)資源，遵循教育教學(xué)規(guī)律，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，推動全縣教育整體水平不斷提升，努力辦好人民滿意的教育。

　　今年全縣教育工作的主要任務(wù)目標在《計劃要點》中已經(jīng)明確，大家會后認真學(xué)習(xí)，抓好落實。在這里，我想強調(diào)四點：

　　(一)立足實際，腳踏實地，做好基礎(chǔ)性工作。立足實際就是了解我們的現(xiàn)狀，在現(xiàn)狀基礎(chǔ)上找到努力的起點。從去年開展的工作督導(dǎo)、教學(xué)視導(dǎo)和調(diào)研了解反饋的情況來看，我們至少要做好以下幾項基礎(chǔ)性工作。

　　1. 各教委、各學(xué)校要有明晰的辦學(xué)理念 。在《進一步端正辦學(xué)方向的意見》中已經(jīng)明確：我們的目標是將學(xué)生培養(yǎng)成具有“健全的人格，健康的身體和豐富的學(xué)識”的人。各單位要據(jù)此目標理清辦學(xué)理念，圍繞實現(xiàn)這一目標采取有效管理機制和特色平臺。要將達成目標與落實依法治校相結(jié)合。

　　一是要加強完善學(xué)校的規(guī)章制度并公開運行。先制定領(lǐng)導(dǎo)干部的行為規(guī)范，然后制定員工遵守的各項規(guī)章。要堅持制定制度的民主程序，讓所有的員工參與制度制定。所有制度公開運行，接受各界監(jiān)督，從而達到公平公正的境界。要注重教育教學(xué)質(zhì)量評價體系的制定，科學(xué)、公平、公正地衡量出每位教師的工作成果。

　　二是要強化并落實各級領(lǐng)導(dǎo)班子的主體責(zé)任。做到明確職責(zé)，在其位謀其政，忠其事成其果。今年局黨委研究決定，開展領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)年活動，將鎮(zhèn)街抓班子帶隊伍的科學(xué)體系引入教育系統(tǒng)，建立起一級帶著一級干、一級干給一級看的良性循環(huán)。凡屬職責(zé)范圍的事情，不推、不拖、不越位，各盡其責(zé)，各履其職。

　　三是要認清主責(zé)，加強內(nèi)涵建設(shè)。教書育人、教育教學(xué)是我們的主業(yè)。在主業(yè)上投入足夠的精力是履職的基本要求，也是我們實現(xiàn)教育家辦教育的基本途徑，不可以任何借口偏廢主業(yè)。

　　四是搭建起有利于教師成長的平臺。以調(diào)動教師積極性、激發(fā)教師內(nèi)動力為目標，通過設(shè)立各種組織、各種競賽、各種活動，把教師組織起來，共同投入到教科研活動中。要支持教師的科研活動，支持他們外出學(xué)習(xí)、交流、培訓(xùn)。不能靠單純的行政命令，更不能以各種借口打擊教師的積極性。

　　五是加強師德建設(shè)，規(guī)范教師從教行為和未成年人思想道德建設(shè)。師德建設(shè)是我們常規(guī)工作之一，屬于各教委、學(xué)校的法定職責(zé)�，F(xiàn)在社會關(guān)注的重點在輔導(dǎo)班、作業(yè)和體罰學(xué)生上。未成年人思想道德建設(shè)是我們育人的主要任務(wù)，社會關(guān)注度也極高。雖然有極少的個案，但必須引起我們的高度警惕。從今年開始，我縣要創(chuàng)建國家文明城市。我們要以此為契機，加大師德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)力度，在圓滿完成創(chuàng)城任務(wù)的同時，使我們的師德和育人水平得到較大提升。

　　2. 充分認識教師的基礎(chǔ)地位。 教師是我們實現(xiàn)教育教學(xué)目標的主力軍，沒有他們的努力，我們的任何目標都無法實現(xiàn)。各教委、學(xué)校要關(guān)注他們的狀況并為他們提供解決問題的路徑。

　　一是要關(guān)注教師的基本功狀況。沒有必要的知識儲備，很難勝任現(xiàn)在的教育教學(xué)，許多地方已經(jīng)遭遇到了這方面的瓶頸。面對這種狀況，各教委和學(xué)校要出臺支持教師學(xué)習(xí)提高的措施，使教師盡快掌握必要的知識，適應(yīng)現(xiàn)代教育教學(xué)的需要。

　　二是關(guān)注教師的職業(yè)修養(yǎng)提升。這里說的職業(yè)修養(yǎng)，不僅僅是指參加輔導(dǎo)班等明顯違背師德要求的行為。把學(xué)生當朋友、敬業(yè)奉獻等傳統(tǒng)美德、鉆研教書育人方法、采用尊重前提下的引導(dǎo)教育、善于和家長溝通等等，無不體現(xiàn)教師的職業(yè)修養(yǎng)。而現(xiàn)狀是隨著市場經(jīng)濟的沖擊，這種修養(yǎng)水平在弱化。面對這種狀況我們必須采取措施，加強這方面的工作力度。

　　三是關(guān)注教師的學(xué)習(xí)與實踐能力。每年我們都組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)，每年都搞培訓(xùn)交流，結(jié)果怎么樣，要好好評估一下�？偨Y(jié)出經(jīng)驗和教訓(xùn)，利于修正計劃，切實培訓(xùn)出效果。要增強有針對性的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，采取一些教師樂見的形式和方法。要注重學(xué)習(xí)后的實踐，避免學(xué)用脫節(jié)。

　　3. 抓好現(xiàn)代教學(xué)資源的利用。 近年來，通過實施學(xué)校標準化建設(shè)和教育信息化工程，我縣學(xué)校的圖書室、實驗室和多媒體裝備水平有了很大提高。要切實發(fā)揮這些設(shè)施設(shè)備的作用，真正讓這些資源發(fā)揮作用，而不僅僅是放在屋里、掛在墻上，成為一種擺設(shè)。學(xué)校要完善相關(guān)管理制度，把圖書室、實驗室等用足用活。另外，要利用今年全市開展“一師一優(yōu)課”和“一課一名師”活動，切實發(fā)揮學(xué)校錄播教室作用，在全縣分學(xué)科錄制優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)實況，力爭用3 ～5 年的時間，把教材中的每一節(jié)課都錄播一遍。經(jīng)過推報評選，挑出最好的掛在教育網(wǎng)上，建立我們的優(yōu)質(zhì)課資源庫。

　　4. 加快發(fā)展學(xué)前教育，大力實施跨學(xué)段研究。 從去年開始，我縣將學(xué)前教育納入了國民教育體系。今年，學(xué)前教育公用經(jīng)費也納入了政府的財政預(yù)算，學(xué)前教育在經(jīng)費方面有了更多保障，這對加快學(xué)前教育發(fā)展是一個重大利好。目前，我縣的第二期學(xué)前教育三年行動計劃已經(jīng)制定完成，下一步要盡快分解任務(wù)，積極推進各項工作的落實，努力改善幼兒園辦園條件，提升學(xué)前教育辦學(xué)水平。加強幼兒教師隊伍建設(shè)，探索建立幼兒教師的績效工資制，激發(fā)幼兒教師的工作積極性、能動性。同時配合縣里做好縣學(xué)前教育中心建設(shè)相關(guān)工作，盡快緩解城區(qū)幼兒入園壓力。

　　為實現(xiàn)學(xué)生培養(yǎng)的連續(xù)性，提高教師駕馭教學(xué)的能力，從去年開始，全縣各個學(xué)校普遍開展了跨學(xué)段教學(xué)研究，從研究教材到了解學(xué)生做了一些有益的嘗試。今年，省廳提出“要科學(xué)劃設(shè)學(xué)區(qū)，全面實施義務(wù)教育學(xué)區(qū)制度”。實施這項改革，目的就是在一定區(qū)域內(nèi)實現(xiàn)從小學(xué)到初中的連續(xù)教育，消除不同學(xué)段各自為戰(zhàn)的不利局面，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。要制定更加科學(xué)和更具操作性的實施方案，進一步強化措施，把這項工作做細、做實、做出成效。今年，我們要編制全縣教育發(fā)展“十三五”規(guī)劃，這是引領(lǐng)未來五年全縣教育發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，要及早謀劃，認真調(diào)研，將學(xué)區(qū)建設(shè)、學(xué)段銜接、足球特色學(xué)校創(chuàng)建等工作統(tǒng)籌考慮，使規(guī)劃既立足現(xiàn)狀又謀求長遠，具有較高的前瞻性。

　　(二)遵循規(guī)律，探索路徑，努力實現(xiàn)教育教學(xué)高效率。教育教學(xué)是有規(guī)律可循的，前人已經(jīng)總結(jié)得很充分，我們只需要找到運用這些規(guī)律的方法，但這一點恰恰需要我們下大力氣去探索，找到了這種方法，就能實現(xiàn)高效率，就能實現(xiàn)給學(xué)生減負、給教師減負的目標。

　　根據(jù)我縣教育教學(xué)的現(xiàn)狀，至少有以下幾個規(guī)律是我們必須把握并運用好的：

　　一是教育不是一個人的事情。 這是最基本的教育教學(xué)規(guī)律。需要所有學(xué)段接續(xù)努力，需要所有教師認真負責(zé)，需要所有學(xué)科齊頭并進，需要多個團隊共同努力。木桶的容量取決于最短的那塊木板。根據(jù)這一規(guī)律，我們要在團隊建設(shè)和協(xié)作上下足功夫。與之并列的就是高考是一切教育教學(xué)工作的指揮棒，因此我們要關(guān)注高考，研究高考。高考的指揮棒變了，我們就要跟著變，否則就會事倍功半，甚至是得不償失。

　　二是記憶形成規(guī)律。 學(xué)習(xí)的知識點，經(jīng)過不斷重復(fù)才能形成記憶，這是公認的記憶規(guī)律。但形成記憶不是目的，最終要變成技能，在實踐當中能夠靈活運用。讓學(xué)生從記憶知識到變成技能，是一個復(fù)雜而漫長的過程。這個規(guī)律告訴我們：第一，學(xué)習(xí)必須下功夫，不用功學(xué)不好。第二，下功夫的方法有很多，有的費力多效果差，有的反之。這就需要我們認真研究，找到捷徑，花費最少的精力取得最佳的效果，只有這樣才能提高教學(xué)效率，減輕師生負擔(dān)。

　　三是學(xué)生主體與因材施教規(guī)律。 學(xué)生是一切教育教學(xué)活動的主體，所有教育教學(xué)活動都要圍繞學(xué)生來開展，所有教學(xué)方法都要符合學(xué)生的成長規(guī)律和認知規(guī)律，一切教育教學(xué)效果都要在學(xué)生身上進行檢驗。課堂活動要以學(xué)生為主，學(xué)習(xí)是學(xué)生學(xué)，老師不能因為責(zé)任心強、不放心，就包辦一切。特別指出的是，教師備課要備學(xué)生重于教材，備好學(xué)生才能做到因材施教。

　　四是教師主導(dǎo)規(guī)律。 教是必要的，導(dǎo)是必須的。教師主導(dǎo)課堂教學(xué)，教多少、教哪些?導(dǎo)多少、導(dǎo)哪些?要根據(jù)教材、課堂、學(xué)生實際把握一個比例。100% 的教是滿堂灌，是落后的;但不教，是不負責(zé)任的。老師的作用體現(xiàn)在導(dǎo)上，導(dǎo)的內(nèi)容不僅僅是知識點，不僅僅是學(xué)習(xí)方法，重要的是幫學(xué)生梳理腦海中的信息，形成正確的識辨與分類，從而樹立正確的人生觀、價值觀。

　　這些規(guī)律絕大多數(shù)老師都清楚，了解規(guī)律本身并不難，難的是把這些規(guī)律運用到教育教學(xué)實踐中。一旦找到以上這些基本規(guī)律如何在課堂中運用的方法，我們的課堂效率就會大大提高，目標就會實現(xiàn)。

　　(三)加強管理，注重實效，落實各級主體責(zé)任。教育是一個大系統(tǒng)，需要各級、各單位全力以赴、盡職盡責(zé)，切實承擔(dān)起自身責(zé)任，提升管理水平，抓出工作成效。

　　一是找準定位，分清職責(zé)，落實各級責(zé)任。 既要低頭拉車又要抬頭看路，找準位置定好方向很重要。如果方向錯了，角度偏了，會給事業(yè)和工作帶來極大的危害。因此，各部門、單位首先要認真思考，看看究竟應(yīng)該如何給自己定好位。教育局是全縣教育工作的指揮中樞，主要任務(wù)是統(tǒng)籌全縣教育發(fā)展大局，制定目標，監(jiān)督檢查，全程服務(wù);基層教委和學(xué)校就要立足轄區(qū)和單位，上下協(xié)調(diào)，自成一體，落實屬地管理，工作獨當一面。明確了自身定位，就要努力做好份內(nèi)的事情。要勇于承擔(dān)自身責(zé)任，困難面前不低頭，遇到矛盾不上交，不推諉扯皮，不應(yīng)付了事，看好自己的門，管好自己的人，做好自己的事。各單位一把手要切實負起責(zé)任，從自身做起，從今天做起，擺正位置，履職盡責(zé)，抓好落實。局里一定會盡最大努力，為大家爭取政策，創(chuàng)造環(huán)境，提供服務(wù)和支持。

　　二是完善評價體系與中考深化改革。 質(zhì)量評價具有重要的導(dǎo)向作用。在改變評價內(nèi)容、標準和方法上，去年我們做了大量工作，目的就是通過科學(xué)的評價，突出導(dǎo)向作用，全面客觀地反映教育教學(xué)情況，應(yīng)該說效果是明顯的。今年，我們要繼續(xù)深化質(zhì)量考評辦法改革，使之更科學(xué)、更公平、更有利于推進素質(zhì)教育�；�本的原則就是：評價考核要綜合考查學(xué)生發(fā)展情況，既關(guān)注考試結(jié)果，又關(guān)注教學(xué)過程和效益;既關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)水平，又關(guān)注品德發(fā)展和身心健康;既關(guān)注全體學(xué)生，又關(guān)注個性發(fā)展。在不斷完善基礎(chǔ)上，形成以質(zhì)量和特色為核心的多元化教育教學(xué)質(zhì)量評價機制。同時，今年完成教師成長“金字塔”的構(gòu)建，充分調(diào)動廣大教師的工作積極性，為教師成長搭建平臺。今天會上印發(fā)給大家的一部分考核辦法的征求意見稿，會后要認真研究，提出修改意見和建議，使其更合理，更完善，更符合我們的工作實際。

　　去年，我們對高中階段招生考試進行了改革，實施了平行志愿、分配指標生、學(xué)校負責(zé)錄取等辦法，順應(yīng)了民心民意，維護了考生利益。今年要進一步深化，在嚴格按照綜合考核成績、督導(dǎo)評估等標準合理分配指標生基礎(chǔ)上，在全縣統(tǒng)一劃定指標生最低控制線。對達不到這一控制線的學(xué)生，將取消其指標生錄取資格，由此空出的指標生名額實行全縣統(tǒng)籌，按照成績高低依次錄取。這樣做的目的，是避免出現(xiàn)有的單位“等吃”指標生、不積極作為的懶漢現(xiàn)象。說白了，就是如果教學(xué)質(zhì)量特別差，你單位的指標生名額有可能給了別人，你為別人做了“貢獻”。

　　三是強化教育宣傳，營造教育發(fā)展良好環(huán)境。 長期以來，我們習(xí)慣做具體事務(wù)工作，對宣傳工作重視不夠。面對新形勢、新任務(wù)，我們要轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，將教育宣傳擺在突出位置，多措并舉，主動出擊。要進一步完善教育宣傳工作機制。加強教育宣傳工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，切實提高對宣傳工作重要性的認識，健全宣傳隊伍和工作機制，提高宣傳工作水平。要堅持正面宣傳的工作導(dǎo)向。大力宣傳黨的教育方針、教育法律法規(guī)，宣傳縣委、縣政府關(guān)于教育工作的重大決策，宣傳我縣教育事業(yè)發(fā)展取得的巨大成就，及時正確地解釋當前教育熱點爭議問題，扭轉(zhuǎn)和糾正外界對教育工作的錯誤觀念和誤解。大力宣傳優(yōu)秀教師和先進典型的事跡，用身邊事教育身邊人，弘揚正氣，傳遞正能量。要構(gòu)建全面宣傳的工作格局。宣傳工作不單是哪個科室、單位和個人的事，每個教育干部和教師都是教育工作的宣傳員，都有宣傳教育、維護教育的義務(wù)和責(zé)任。局機關(guān)窗口單位、基層學(xué)校和教師直接面對家長、面對學(xué)生，是解讀政策、宣傳工作的前沿陣地，更要發(fā)揮自身作用。努力擴大宣傳工作的途徑，通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、家長學(xué)校、微信、家長QQ 群、宣傳欄等多種渠道，把有關(guān)的信息、政策傳遞給家長，散播到社會，切實維護全縣教育來之不易的大好局面，為推動全縣教育持續(xù)健康發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。

　　四是落實責(zé)任，確保校園安全穩(wěn)定。 學(xué)校安全是天大的事，沒有安全就沒有一切。要以“1+N ”校園安全管理機制為抓手，著力抓好以下幾個方面的工作：第一，是校舍安全。定期對校舍安全隱患進行排查，尤其是容易忽視的圍墻、廁所和其它附屬設(shè)施，確保不留死角。加快完成校園高清天網(wǎng)工程，實現(xiàn)全縣學(xué)校 高清記錄全覆蓋。第 二，是校車安全。實施校車公司化以來，我縣已經(jīng)有163 輛校車過戶到校車公司。目前，還有59 輛校車沒有納入公司化管理，對于這些車輛，要按照上級要求，區(qū)分不同情況，該淘汰的淘汰，該報廢的報廢，確保5 月底前全部完成不合格校車的清理整頓。未清退之前，要尤其加強對這些車輛的監(jiān)管，確保不出問題。對已經(jīng)過戶到校車公司的車輛，要認真履行好學(xué)校自身承擔(dān)的校車管理責(zé)任，確保學(xué)生上下學(xué)安全。第三，是人身安全。發(fā)生在上海外灘的踩踏事件，教訓(xùn)深刻，也給我們的學(xué)校安全工作敲響了警鐘。學(xué)校是人群聚集的地方，人多、事多、大型活動也多，我們要格外引起重視，嚴格落實各項管理制度，堅決避免發(fā)生集體性安全事故。各單位舉行大型活動，要按照規(guī)定進行匯報，完善應(yīng)急預(yù)案，防范安全事故。繼續(xù)做好人身保險“一月一報”，認真分析、比對保險公司的信息反饋，針對不同情況采取有效措施，避免師生意外傷害。第四，是心理安全。當前由于社會發(fā)展變化快、競爭壓力大、課業(yè)負擔(dān)重以及學(xué)生生理與心理發(fā)展不平衡等因素，造成學(xué)生心理波動大、情緒不穩(wěn)定，由此引發(fā)的各類極端事件時有發(fā)生。對此，各單位要引起高度重視，按照省市要求，深入實施“心理護航”工程，進一步完善學(xué)校心理咨詢室，強化心理健康教育，有效開展心理疏導(dǎo)，及時解決師生遇到的各類心理問題。

　　此外，要把教育宣傳貫穿于所有安全環(huán)節(jié)，不僅要加強對學(xué)生的安全教育，對教師、家長及與學(xué)生有關(guān)的人員，也要進行安全教育和安全知識的宣傳。說到底，只有人的防范意識和應(yīng)急技巧武裝到頭腦，我們的學(xué)生安全才有保障。

　　(四)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實改進行業(yè)作風(fēng)。教育系統(tǒng)有近萬名教職工、超過10 萬名學(xué)生，要確保各項工作有序進行，獲得人民群眾的支持，必須抓好廉政建設(shè)，改進行風(fēng)。

　　一是嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。 進一步強化黨委主體責(zé)任和紀委監(jiān)督責(zé)任，明確和細化“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責(zé)范圍和“一崗雙責(zé)”的具體任務(wù)。加強監(jiān)督檢查，強化執(zhí)紀問責(zé)，嚴格執(zhí)行“一案雙查”。嚴格落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決反對“四風(fēng)”，進一步鞏固和拓展教育實踐活動成果，嚴肅認真抓好問題整改落實，持續(xù)深入改進工作作風(fēng)。

　　二是加強反腐倡廉教育。 深入開展廉政文化進校園活動，努力營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境。 積極創(chuàng)建黨風(fēng)廉政建設(shè)“十百千示范帶動工程”示范點和 “廉政文化進校園”示范點。 充分運用多種載體，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動，把培育廉潔價值理念融入學(xué)校教育、精神文明建設(shè)和法制教育之中，打造一批以廉潔教育為特色的校園文化品牌。扎實開展警示教育活動，抓好廉政教育“十個一”活動，即開展一次廉政提醒談話、每月開展一次廉政講堂教育、舉辦一場警示教育報告會、編發(fā)一系列廉政教育短信、推薦學(xué)習(xí)一套警示教育讀本、開展一次預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育活動、觀看一系列廉政教育片、舉辦一次廉潔從教征文、在教育網(wǎng)開辟廉政教育園地、通報一批典型案例。通過上述活動，提高黨員干部拒腐防變的能力。

　　三是扎實 開展“工作不落實整治年”活動。 重點解決“落實縣委、縣政府重大決策部署不到位”“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不落實”“按規(guī)定應(yīng)當問責(zé)的情形”這三個方面的問題，加大監(jiān)督檢查力度，切實提高工作執(zhí)行力，全面推進各項工作。今年有一項具體的措施，就是計劃在教育系統(tǒng) 建立局業(yè)務(wù)干部包校制度。從局機關(guān)選拔部分業(yè)務(wù)干部進駐初中學(xué)校，主要負責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、參與學(xué)校的教育教學(xué)和教研活動，總結(jié)推廣先進的教學(xué)方法和教學(xué)經(jīng)驗，及時反饋和解決工作中的問題和困難。以所包學(xué)校為基地，組織開展各類教學(xué)研討活動，結(jié)合本學(xué)科特點，積極開展課題研究。力爭通過各種措施，促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展和各項工作的落實。

　　同志們，努力辦人民滿意的教育，是我們義不容辭的神圣職責(zé)，讓每個孩子健康快樂成長是全社會的共同期盼。新的一年，讓我們一起攜起手來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，凝心聚力，攻堅克難，認清新形勢，適應(yīng)新常態(tài)，共同推動鄒平教育事業(yè)不斷開創(chuàng)新局面。

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇6

　　同志們：

　　老干部是黨和國家的寶貴財富，是全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會的重要政治力量。他們又是社會主義革命和建設(shè)的實踐者和見證者。老干部的好思想，好傳統(tǒng)，好作風(fēng)永遠是我們推進中國特色社會主義事業(yè)的強大精神力量。當他們根據(jù)政策推出工作崗位的時候，做好老干工作使他們有個幸福，安寧，健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責(zé)。尊重老干，學(xué)習(xí)老干，關(guān)心照顧老干是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。做好老干工作是貫徹黨的xx大報告關(guān)于全面做好離退休工作是精神和要求。為此，我局注重從以下方面落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門關(guān)于老干工作的指示和要求：

　　一、 建立健全的老干工作組織機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)管理體系，為做好老干工作提供組織保障

　　【一】、我局現(xiàn)有離退休老29人，他們最大年齡86歲，平均年齡歲。老干中既有抗戰(zhàn)時期參加革命的南下干部，也有解放后法律專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生，既有從其他部門調(diào)入的同志，也有從部隊轉(zhuǎn)業(yè)回來的干部。自成立司法局老干科室以來，由局黨組書記，局長楊德永同志專門負責(zé)老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。由工會主席協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)老干日常管理工作。為確保老干工作管理有序，開展工作有章可循，20xx年老干科對原有管理工作制度進一步充實，健全和完善。現(xiàn)基本形成系統(tǒng)而完善的管理工作制度，其內(nèi)容包括：《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理責(zé)任制》，《黃岡市司法局老干活動室管理規(guī)定》，《老干活動室管理規(guī)定》等。

　　局黨組歷來重視老干工作并對該項工作給予了極大的關(guān)心和支持。今年來先后多次就老干中的生活和政治待遇問題專題開會研究解決。及時處理和解決了老干的實際困難。老干科作為職能部門向老干通報了局領(lǐng)導(dǎo)的決策和意見。由于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心工作到位，局老干生活上的問題得到了及時處理解決。使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開心。

　　【二】、20xx年局老干科工作重點是：根據(jù)國家老干工作的相關(guān)政策和規(guī)定，進一步落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示精神，做好我局老干管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂。

　　1、老有所知.一是知上情：學(xué)習(xí)了解黨和國家重大方針政策的情況，了解市委市政府對我市工作的重要決定和部署;二是知局情：知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排;三是知下情：了解本市各縣市區(qū)司法行政工作開展的情況。

　　2、老有所學(xué)。積極組織老干部參加學(xué)習(xí)中央重大決策有關(guān)文件精神，參加上級領(lǐng)導(dǎo)部門要求的公務(wù)員必要的學(xué)習(xí)活動。在局里統(tǒng)一組織的“科學(xué)發(fā)展觀”，“社會主義法制理念”和“黨的xx大報告”等一系列重要學(xué)習(xí)活動中，老干部積極參與認真學(xué)習(xí)，表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習(xí)作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。

　　3、老有所為。司法局領(lǐng)導(dǎo)歷來重視發(fā)揮老干部的余熱作用，在局里工作重大決策和安排方面，均組織老干部認真聽取意見和建議，廣大老干以他們對司法行政事業(yè)的忠誠和豐富的工作經(jīng)驗積極出謀劃策。為我市司法行政工作開創(chuàng)新局面發(fā)揮了自己的作用，

　　4、老有所樂。為保障老干部們有一個安寧，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂生活：一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動室”活動內(nèi)容。包括：棋，牌，球，健身，書報資料等。并開設(shè)畫室一間。二是組織老干參加興趣活動，如釣魚，打牌，作畫，旅游，使老干晚年生活豐富活躍。

　　【三】、認真做好本單位老干來信來訪工作，及時從處理解決老干們反映的困難和問題，是保障老干自身合法利益維護和諧社會發(fā)展的必要措施。近年來，我局老干科按照“及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，認真處理老干部及家屬的來信、來訪，做到了老干部信訪渠道無障礙、解決問題無“尾巴”，老干部無越級上訪情況。

　　二、關(guān)心老干精神生活，落實老干政治待遇

　　老干部雖然離開工作單位，但是他們依然是我們構(gòu)建和諧社會生活的參與者和實踐者。20xx年度局里重大工作決策和年終總結(jié)，考核評議以及舉行重大活動，均邀請老干部參加。局領(lǐng)導(dǎo)多次上門走訪看望老干，體現(xiàn)了司法局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部對老干部的關(guān)心和愛護。

　　局老干部支部現(xiàn)有黨員26人，為保證老干黨員組織活動正常，支部有計劃組織老干黨員開展學(xué)習(xí)活動，使他們及時學(xué)習(xí)關(guān)心國家大事，了解局里各項工作的開展情況。支部會還廣泛征求老干的意見和建議，并積極反饋局黨組對老干工作的安排意見和生活上的關(guān)心情況。從而使老干們政治待遇落實，精神生活豐富，晚年生活充實。

　　司法局現(xiàn)有“老干活動室”一處，內(nèi)有棋，牌，球類，健身，書畫室等學(xué)習(xí)、娛樂活動設(shè)施較為齊全。為豐富老干生活，局里年年重陽節(jié)前后均有計劃組織老干外出考察旅游。在老干用車方面給予充分的照顧，以保障老干看病就醫(yī)，參加學(xué)習(xí)和重大活動時方便。司法局按上級機關(guān)要求為方便老干學(xué)習(xí)閱讀訂閱了《當代老年》雜志。使老干精神生活豐富多彩。

　　二、 關(guān)心老干日常生活，落實老干經(jīng)濟待遇

　　日常生活安寧溫馨和經(jīng)濟待遇的落實保障，事關(guān)老干的切身利益。按照國家有關(guān)老干經(jīng)濟待遇政策和本市老干管理規(guī)定，我局保證離休老干離休費按時足額發(fā)放，做好離休干部醫(yī)療費統(tǒng)籌管理工作，并保證離休干部公用特需經(jīng)費按規(guī)定落實到位。同時按規(guī)定向市老干局繳納了老干活動經(jīng)費。

　　三、 組織老干開展有意義的活動，注重發(fā)揮老干晚年作用

　　老干部是我們事業(yè)的見證者。他們在人生經(jīng)歷和工作實踐中積累的豐富經(jīng)驗是我們踐行科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會的寶貴財富。在司法行政工作發(fā)展的過程中，局黨組歷來重視發(fā)揮老干部的作用。凡重大決策和大型活動，都邀請老干參加，及時向老干反饋工作信息，并積極征求他們的意見和建議。為豐富他們精神生活，局里年年給老干訂閱《益壽文摘報》人手一本，為“老干活動室”訂閱《當代老年》雜志一冊。并有計劃地組織老干參觀考察學(xué)習(xí)。今年先后參觀了紅色革命根據(jù)地：井岡山，毛主席故居韶山，歷史文化名城西安和革命圣地延安等地。

　　我局老干在離退休后的生活中，多數(shù)同志以積極健康的心態(tài)安度晚年，他們熱情參加有意義的社會和娛樂活動，并取得了一定的成績。如老干毛淑蓉同志，自退休后積極參加了市老年合唱團活動和老年“拉丁舞”學(xué)習(xí)和比賽。多次隨團參加重大節(jié)日演出和社會公益活動。在省里組織的“老年拉丁舞大賽”中，她參加表演的節(jié)目獲得了金獎。得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。同時也為老干部“老有所為老有所樂”的晚年生活，做出了榜樣。

　　在我市司法行政工作的創(chuàng)新和發(fā)展過程中，老干部的作用功不可沒。對老干部們給予充分的體諒和熱情的關(guān)心是我們義不容辭的職責(zé)。在新的一年里，我們將根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的要求，進一步完善規(guī)范我局老干管理工作，讓老干部們都有一個健康，安寧，幸福，豐富的晚年生活。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇7

　　同志們：

　　20xx年，市統(tǒng)計局的老干部工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照市委老干部工作的總體部署和要求，在政治上尊重、生活上幫助、工作上支持老干部，正確處理老干部與統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動了老干部工作順利開展，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為，促進了統(tǒng)計事業(yè)快速發(fā)展。

　　一、高度重視，加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)

　　局黨組始終高度重視、關(guān)心和支持老干部工作，始終把老干部工作作為全局工作的重要組成部分，建立健全老干部專題會議、工作通報和黨組成員聯(lián)系老干部等工作制度，并把老干部工作納入全局目標績效管理之中，使老干部工作做到了日常評測有要素，年終檢查有內(nèi)容，績效考評有依據(jù)，工作改進有方向，有力地促進了老干部工作的順利開展。

　　二、積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍

　　尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。今年我局先后榮獲“全國統(tǒng)計系統(tǒng)法制建設(shè)先進集體”、“全國企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作先進單位”、“全省統(tǒng)計系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位”和全市“先進基層黨組織”、“創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨組織”等多項先進榮譽。這些榮譽的背后，也浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老老干部昨天的努力奮斗，就沒有我局今天的輝煌。為此，我局利用一切機會，宣傳尊老重老，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，營造了良好的尊老重老氛圍。

　　三、政治上關(guān)心，使老同志在精神上有所寄托

　　利用中秋節(jié)、春節(jié)茶話會、工作通報會等形式召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對我局工作的意見和建議，鼓勵他們?nèi)送诵荩�思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時，充分發(fā)揮自己的特長，為統(tǒng)計工作做些力所能及的工作。成立了老干部黨支部，為老干部政治學(xué)習(xí)和活動建立了平臺，體現(xiàn)了局黨組支對老干部政治上關(guān)心，組織上照顧，精神上關(guān)懷，使老干部黨員的組織生活更加豐富多彩。組織老干部學(xué)習(xí)黨的精神，通過學(xué)習(xí)老干部們紛紛表示，要深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，做到思想不老、精神不老，永遠保持先進性。 四、生活上幫助，使老同志在物質(zhì)上有所依靠

　　堅持一年一次中秋節(jié)和新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。嚴格落實調(diào)資政策，積極落實老干部生活待遇，保證老干部的退休金每月按時發(fā)放到他們手中。每年組織老干部一次外出考察和就近學(xué)習(xí)，一次健康體檢。為每位退休老干部訂閱了以一份報紙和一份《老年春秋》雜志。對生病的老同志做到及時探望，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。今年，組織老干部到湖南韶山、張家界參觀考察，尋訪革命先輩的奮斗足跡，重溫一代偉人的豐功偉績，領(lǐng)略祖國的山川秀美，受到了老干部的好評。

　　五、工作上支持，繼續(xù)鼓勵引導(dǎo)老干部余熱生輝

　　幫助支持老同志、發(fā)揮特長，使他們真正做到老有所為。為了充分尊重老干部對黨和人民事業(yè)的歷史責(zé)任感和社會責(zé)任感，尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國家、為社會、為人民做一些力所能及工作的真誠愿望，同時也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗等優(yōu)勢，在自愿量力的基礎(chǔ)上，我們鼓勵引導(dǎo)老干部把本人志趣和社會需求相結(jié)合，繼續(xù)在加快“中原經(jīng)濟區(qū)三化協(xié)調(diào)發(fā)展先行區(qū)”建設(shè)中發(fā)揮作用，并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有多名老干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)、政策宣傳、關(guān)心下一代、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

　　總之，一年來，我局的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績，同時也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。在新的一年里，我們堅信，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委老干部局的大力支持下，我們要繼續(xù)增強為老干部服務(wù)的意識,提高服務(wù)水平，不斷探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有效途徑，繼續(xù)努力，有熱心、愛心和耐心的為老干部服務(wù)好，使他們確實老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂，積極征求老干部的意見和建議，促進老干部工作再上一個新臺階。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇8

　　今年年初，局黨委在全系統(tǒng)組織開展“廉政建設(shè)年、工作創(chuàng)新年、水平提高年”的活動。實施方案下發(fā)后，分局高度重視，迅速將文件精神進行了傳達和學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想、提高了認識。為深入貫徹落實實施方案精神，分局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體實施辦法，明確了工作責(zé)任和分工，活動開展一年來，取得了顯著成效，現(xiàn)總結(jié)如下

　　一、廉政建設(shè)方面

　　通過行之有效的學(xué)習(xí)和教育，增強了全體干部職工廉潔自律意識，思想覺悟有了進一步提高，提高了自我保護、自我約束的能力，進一步增強了黨性意識、角色意識、服務(wù)意識。

　　1、強化了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，分局負責(zé)人親自抓、總負責(zé)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，制定了本單位廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，并與全體職工簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾責(zé)任書，落實了責(zé)任，確保紀律嚴明，服務(wù)高效，作風(fēng)廉潔，執(zhí)法公正。

　　2、對用地審批、宅基地辦證以及違法占地案件處理等重點工作，實行集中會審簽字并公開結(jié)果。

　　3、堅持每天學(xué)習(xí)制度，組織干部職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識和政治理論知識，及時學(xué)習(xí)傳達各級黨委、政府和上級國土資源部門關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的精神。

　　4、積極參加市局組織的觀看廉政建設(shè)警示教育片。寫好心得體會，使干部職工思想上受到了教育，心靈上受到了震撼，增強了責(zé)任心和事業(yè)心。

　　5、財務(wù)支出實行三人會簽制。支出做到提前預(yù)報，兩人以上購物，支出票據(jù)三人簽字。

　　6、分局針對基層的工作崗位、履行職責(zé)、執(zhí)行制度等情況，全面查找了存在或潛在的崗位廉政風(fēng)險點，重點加強了對重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。在“兩整治一改革”專項行動中，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體實施方案。

　　二、工作創(chuàng)新方面

　　執(zhí)法監(jiān)察工作是全局XX年工作的重點，宣傳是做好執(zhí)法工作的前提，為此，朱橋分局把執(zhí)法宣傳作為創(chuàng)新工作的突破口，堅持預(yù)防和查處相結(jié)合，力求做到處理一起，教育一片的執(zhí)法效果，牢牢抓住執(zhí)法監(jiān)察的主動權(quán)。

　　1、創(chuàng)新具體內(nèi)容

　　根據(jù)XX年朱橋分局工作創(chuàng)新計劃，我們自行設(shè)計制作了“土地、礦山衛(wèi)星執(zhí)法監(jiān)察典型案例”宣傳圖片。宣傳圖片的具體內(nèi)容：一是違法占地項目拆除前、拆除后現(xiàn)場對比照片，照片下方附有違法項目名稱、占地類型、面積、拆除時間、罰款金額等詳細文字說明。二是違法采礦案件查處照片及說明。

　　2、活動開展情況

　　一是從10月下旬開始，我們將自行印制的500幅宣傳圖片張貼于各村政務(wù)公開欄、村委辦公室等公共場所。二是充分利用等主要集市現(xiàn)場發(fā)放，接受群眾咨詢。三是為市局法規(guī)科提供宣傳圖片500幅，用于“全國124法制宣傳日”普法宣傳。四是“土地、礦山衛(wèi)星執(zhí)法監(jiān)察典型案例”宣傳圖片，做為執(zhí)法宣傳典型材料被*大隊長推薦到**市國土局。

　　3、取得的成效

　　一是進一步鞏固了衛(wèi)片檢查執(zhí)法成果，真正震懾了轄區(qū)土地、礦山違法分子，讓轄區(qū)群眾形象的感受到衛(wèi)片執(zhí)法的真實性和嚴肅性，從而打消了違法分子僥幸心理。

　　二是宣傳圖片的制作，公開了分局的舉報電話，提高了土地、礦山違法案件的發(fā)現(xiàn)率，減少了越級上訪，維護了良好國土信訪秩序和國土資源管理秩序。

　　三、水平提高方面

　　1、采取的措施

　　一是制定了“水平提高年”工作計劃。

　　二是開展了“適應(yīng)新崗位、干好新事業(yè)、爭創(chuàng)新業(yè)績”大討論活動。今年年初局黨委在全系統(tǒng)對工作人員進行崗位大調(diào)整后，面對新環(huán)境、新崗位、新要求，分局開展了“適應(yīng)新崗位、干好新事業(yè)、爭創(chuàng)新業(yè)績”為主題的大討論活動。全體工作人員統(tǒng)一了思想、強化了大局意識，為提高服務(wù)質(zhì)量，堅持依法行政。打下了堅實的基礎(chǔ)。

　　三是積極參加政府組織的演講活動。6月30日，參加了**鎮(zhèn)政府舉辦的建黨89周年演講比賽，獲得了一等獎。體現(xiàn)了國土人良好的素質(zhì)和語言表達水平。展示了國土人的形象。

　　2、取得的成效

　　通過開展水平提高年活動，全體干部職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力有了很大提高，服務(wù)意識明顯增強，辦事效率明顯提高、政風(fēng)行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，在組織能力、管理能力和協(xié)調(diào)能力有了進一步加強。

　　XX年，通過開展三個年活動，分局全體干部職工清正廉潔、務(wù)實創(chuàng)新、團結(jié)拼搏、嚴格執(zhí)法，熱情服務(wù)，各項工作取得了豐碩成果。樹立和維護了國土系統(tǒng)的良好形象。在新的一年里，我們發(fā)揚成績、改正不足，按照市局總體工作部署，努力完成各項工作任務(wù)。

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇9

　　同志們：

　　根據(jù)會議的安排，我重點講兩個方面的意見，一是簡要回顧總結(jié)上半年城區(qū)流動人口計劃生育工作;二是重點安排城區(qū)下一階段的計劃生育工作。

　　一、簡要回顧總結(jié)上半年工作

　　半年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)下重點做了以下幾方面的工作：

　　一是流動人口管理網(wǎng)絡(luò)初步形成，流動人口管理逐步進入軌道。年初，通過人事、社保等部門聘用了60名中心戶長充實到了六個社區(qū)，工資待遇全部納入了財政預(yù)算，街道辦與每一個中心戶長都簽訂了計劃生育責(zé)任書，夯實了責(zé)任。半年來，通過培訓(xùn)、匯報、抽查，他們的工作逐步進入渠道，基本摸清了轄區(qū)范圍內(nèi)的居民，流動人口生育、節(jié)育、持驗證底子，并能及時上報反饋社區(qū)。

　　二是認真開展了流動人口清查整頓工作。通過清查整頓，共清查出流動人口15775人，育齡人口7545人，已婚育齡婦女3533人。育齡人口持婚育證6812人，持證率為90.7%，驗證6633人，驗證率為87.9%，應(yīng)“三查”1658人， 第三季度實際“三查”1521人，“三查”率為91.7%,清查出生(20xx年10月1日以來)155人，基中男112人，女43人。與部門單位簽訂責(zé)任書74份，與房業(yè)主簽訂責(zé)任合同1221份。通過清查整頓，進一步規(guī)范了管理與服務(wù)程序。

　　三是認真履行了中心戶長例會制度。以片為單位，每半個月召開一次中心戶長例會，匯報當前計劃生育基本情況，存在的問題，找出差距，拿出整改措施，其實每次的中心戶長例會也是一次業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)會，有力的提高了中心戶長的管理和服務(wù)水平。

　　四是規(guī)范了社區(qū)卡冊檔案。在原有的基礎(chǔ)上進一步健全了各類表、卡、冊、掛牌，按季變更、更新。做到各類數(shù)字相符，邏輯相吻合。

　　五是協(xié)助部門單位管理好日常流動人口計劃生育工作。6月份，我們安排了一個星期的時間，對城區(qū)所有部門、單位公房、以及單位職工私房出租(借)情況進行了全面的摸底登記、匯總，為縣上半年考核部門單位提供了科學(xué)準確的依據(jù)。規(guī)范了部門單位流動人口管理卡冊檔案，極大的調(diào)動了部門單位管理流動人口計劃生育的積極性，主動性。

　　盡管上半年我們做了大量的工作，取得了一定成效，但是，與上級要求比，仍然存在著不容忽視的問題。表現(xiàn)在一是主要質(zhì)量指標依然不高�？h上半年抽查調(diào)查，樣本點持證率平均為87%，驗證率平均為81%，與責(zé)任書考評95%以上的要求差14個百分點。符合政策生育率在70%以下。二是報表數(shù)據(jù)不實。每次的月報及半年報中，不按實際上報，水分大，特別是人口出生漏報率高。三是“三查”欠帳大(137人未查)。四是房業(yè)主責(zé)任落實難，相關(guān)部門、單位不能認真履行管理職責(zé)，造成計生部門孤軍作戰(zhàn)的局面。五是政策外生育難以控制。六是性別比嚴重失調(diào)(112：43)。七是政策兌現(xiàn)難以到位。流動人口政策外生育社會撫養(yǎng)養(yǎng)費征收要求一步到位，但實際來看按要求存在差距很大。

　　二、突出重點，狠抓落實，完成好下一階段的各項任務(wù)

　　按照計劃生育統(tǒng)計年度計算，20xx年剩余時間還不足兩個月，我們有效的工作時間非常緊，面臨市、縣的年終抽查考評，任務(wù)十分艱巨。必須看清形勢，統(tǒng)一認識，理清思路，突出重點，狠抓落實。

　　(一)全面提高育齡流動人口持驗證工作

　　特別是長期居住而不辦證的針子戶，難纏戶;45歲以上的成年戶;超生盲懷的問題戶是造成持證率上不去的主要對象，我們要針對這些對象擇出來重點跟蹤管理，社區(qū)干部中心戶長要包戶到人，想辦法、上措施督促這類對象交驗婚充證明，對已持婚育證明的我們要逐戶上門一個不漏的進行查驗、蓋章。趕9月底各社區(qū)持驗證率必須要達到90%以上。

　　(二)扎實抓好第三季度“三查”后續(xù)補救工作

　　各社區(qū)對第三季度漏查人員必須采取切實可行的措施全面進行補查，對查出的計劃外懷孕的對象必須全部進行補救，該引產(chǎn)的引產(chǎn)，該人流的人流，同時通知該對象所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，房主(業(yè)主)，共同協(xié)助落實補救措施。同時要做好第四季度“三查”服務(wù)前準備工作，進一步摸清“三查”重點對象底子，特別是要將新婚及零孩婦女的流動人口作為“三查”重點對象加以管理。確保重點對象“三查”率達到98%以上。規(guī)范流動人口“三查”行為，寄出寄入的“三查”證明必須貼照片并加蓋鋼印。趕8月底前完成此項工作。

　　(三)集中組織開展一次大規(guī)模的流動人口清查整頓活動。 下一學(xué)期即將開學(xué)，有很大一部分流動人口家長隨著新生入學(xué)而到城區(qū)居住。經(jīng)研究，初步定于8月19日上午組織車輛，組織人員上街通過散發(fā)傳單，宣傳車等形式，全面宣傳《國家、省、流動人口計劃生育工作管理辦法》，營造輿論聲勢。初步定于8月22日召開清查整頓動員大會，會后要迅速掀起清查整頓活動高潮，安排一個月的整頓時間，重點摸清流動人口底子，兌現(xiàn)政策。特別是要加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，對20xx年10月以來超生的對象，要采取一切可行手段，上措施、上力度，必要時驅(qū)逐出城區(qū)，這樣就可能遏制相當一部分超生現(xiàn)象的發(fā)生。在征收社會撫養(yǎng)費的過程中，要一人一案一卷，各社區(qū)要規(guī)范征收程序，堅決杜絕違法收取押金行為，對出現(xiàn)違規(guī)征收社會撫養(yǎng)費和違法收取押金的，一旦查實必須追究相關(guān)人員的違法責(zé)任。

　　(四)開展創(chuàng)建合格社區(qū)活動

　　按照市縣的要求20xx年度再創(chuàng)建兩個計劃生育合格社區(qū)。在20xx年已創(chuàng)建苗圃灘、郭水灣兩個合格社區(qū)基礎(chǔ)上，再安排創(chuàng)建梁家灣、西沙兩個合格社區(qū)。安排三個月的創(chuàng)建時間，10月底前結(jié)束。我們不要單純的認為創(chuàng)建合格社區(qū)就是掛幾塊牌子，上些數(shù)字，制訂些制度。更重要的是硬件也要上的去。也就是從創(chuàng)建之日起無政策外多孩出生，符合政策生育率達到 95%以上，“三查”率達到100%，出生統(tǒng)計誤差率控制在3%以內(nèi)，流入人口持驗證率均達到90%以上，上報統(tǒng)計數(shù)字無水分。這就是我們創(chuàng)建合格社區(qū)基本要求和條件。

　　同志們，抓好下階段流動人口計劃生育工作，任務(wù)艱巨，時間緊迫，事關(guān)全年，我們必須要提高思想認識，明確目標任務(wù)，突出重點，鼓足干勁，狠抓落實，確保全年流動人口計劃生育各項目標任務(wù)圓滿完成!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇10

　　各位領(lǐng)導(dǎo) 、同志們：

　　這次全市扶貧系統(tǒng)年中工作會議，是經(jīng)市政府研究同意召開的，本來市政府王健副市長要到會作重要講話 的，因下午另有會議沒能到會，但也就我們?nèi)绾伍_好這次會議作了專門指示。會議的主要任務(wù)，就是貫徹落實市委政府年中工作會議精神，總結(jié) 我市上半年扶貧工作進展情況，分析當前工作中存在問題，研究和部署下一階段我市的扶貧開發(fā)工作。今天上午，我們分別聽取了12個縣區(qū)主任的情況匯報 ，也可以說叫工作交流，大家聽了以后，對照本縣的各項扶貧工作推進情況，相信會找到差距。按照會議的安排，我就當前和今后全市的扶貧開發(fā)工作講幾點意見，供大家參考。

　　一、 元至七月份工作進展特點顯現(xiàn)，成效喜人

　　一是工作創(chuàng)新有亮點。上個月27日，自治區(qū)黨委副書記陳際瓦、區(qū)政府副主席陳章良，親臨隆林縣德峨鄉(xiāng)石漠化綜合治理與扶貧開發(fā)試驗區(qū)檢查指導(dǎo) 工作，對我們試驗區(qū)的工作給予了充分肯定，并指示我們進一步探索石漠化地區(qū)貧困群眾脫貧致富的路子;今年春節(jié)過后，我們在全國率先舉行了勞動力轉(zhuǎn)移的階梯培訓(xùn)啟動儀式，國辦培訓(xùn)中心和自治區(qū)扶貧辦吳宇雄主任到百色參加了這一活動;經(jīng)自治區(qū)批準，我們在全區(qū)率先利用雨露計劃 ，在右江民族商校舉辦的扶貧巾幗勵志班已全部完成招生任務(wù)，并得到社會團體和愛心人士的熱忱支持和幫助;二是產(chǎn)業(yè)扶貧有看點。按照市人民政府的統(tǒng)一部署，我們在扶貧系統(tǒng)率先實施“萬畝竹子”示范工程，如期完成了種植任務(wù)。田陽縣實施的小規(guī)模“養(yǎng)兔寄養(yǎng)專業(yè)合作社”，為大石山區(qū)養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展探索了一條新路，“金色通道”雜志專門進行了采訪和推廣，同時除得到區(qū)扶貧辦領(lǐng)導(dǎo) 的高度肯定;首批“十百千扶貧產(chǎn)業(yè)示范工程”我們有凌云茶業(yè)、德保蛋雞、田東竹子三個項目入圍，每個項目扶持500萬左右;彩票公益金扶持產(chǎn)業(yè)項目百色又有德保和樂業(yè)兩縣通過競爭獲得，每個項目扶持1500萬;三是設(shè)施建設(shè)有節(jié)點。今年第二季度，第三批291個整村推進貧困村全部通過了自治區(qū)的驗收，其中：優(yōu)秀64個村，占21。99%，良好91個村，占31。27%，及格 136個村占46。73%，為上一輪整村推進工作劃上一個完滿的句號;實施的“大石山山區(qū)人畜飲水”項目今年計劃 投資7116萬元，修建家庭水柜2267個、集中供水工程132個、修補水柜 128 個，截至7月底止，已完成工程投資4873萬元，占計劃的68。5%，其中：隆林縣、樂業(yè)、那坡三個縣已全部完成當年的任務(wù)。今年下達的各類屯級道路共226條 491。2公里投資5562萬元，目前，納入為民辦實事的109條已竣工97條214公里，完成投資1376。6萬元，占計劃的83。5%。四是社會幫扶有可圈可點。今年四月份，廣西、廣州兩廣幫扶座談會在百色隆重召開，兩廣扶貧協(xié)作部門不僅總結(jié) 了前十年的幫扶成效，而且為今后十年描繪了藍圖，前不久，我和黎書記等辦領(lǐng)導(dǎo)專程往廣州拜會了新任的協(xié)作辦班子領(lǐng)導(dǎo)，從掌握的信息來看，兩廣協(xié)作幫扶投入的力度也在加大;兩廣幫扶座談會過后不久，廣東省扶貧系統(tǒng)組織160多人還專程到百色進行參觀學(xué)習(xí)。除此以外，經(jīng)過努力對接，我們還先后得到中國扶貧基金會、首彩基金會等方面對貧困學(xué)生的扶持;市直扶貧工作隊也已經(jīng)組隊進駐貧困村開展幫扶工作，為順利推進新一輪扶貧開發(fā)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　二、保持清醒的頭腦，正確認識我們面臨的困難和問題

　　從百色扶貧大層面上來說，：一是由于歷史、自然環(huán)境等多種因素，百色的經(jīng)濟社會發(fā)展水平不高，特別是大石山區(qū)群眾的收入較低，貧困面較大，貧困人口較多，再加上20xx年國家扶貧標準的提高，這些都給我們的工作帶來了較大壓力;二是盡管近年來我們實施了基礎(chǔ)設(shè)施幾大會戰(zhàn)，但主要針對是貧困村，實施的整村推進由于投入的總量不足，標準比較低;三是歷年的異地移民搬遷場點有待進一步完善，需要投入大量的資金進行后續(xù)扶持;。三是農(nóng)民增收難度加大。百色的農(nóng)民人均純收入排在全區(qū)的末位，農(nóng)村勞動力素質(zhì)較差，缺乏生產(chǎn)資金，產(chǎn)業(yè)較單一，增收的渠道不多，況且農(nóng)民人均純收入中，有相當大的比重依靠勞務(wù)收入，極不穩(wěn)定;。四是致貧返貧因素較多，扶貧成本越來越高。貧困因素復(fù)雜多變，因災(zāi)、因病、因殘、因老、缺勞、資源缺乏及基礎(chǔ)條件差等致貧返貧的現(xiàn)象都不同程度存在;同時，勞動力素質(zhì)普遍較低，全市60%以上的絕對貧困人口是小學(xué)以下文化，導(dǎo)致發(fā)展無門路、生產(chǎn)無技術(shù)、外出務(wù)工難，從根本上解決脫貧問題難度大。

　　從我們扶貧管理工作方面上來說：一是由于新一輪扶貧攻堅的政策和實施標準還沒有出臺，許多扶貧管理工作十分被動。如“”扶貧規(guī)劃的制定、新一輪的整村推進規(guī)劃等等新的貧困線尚未劃定而受到影響;二是由于相當部份縣辦領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，新的班子工作沒有能及時接上，致使一些縣區(qū)部份項目實施進度滯后;三是由于扶貧隊伍素質(zhì)參差不齊，一些專業(yè)工作質(zhì)量不高，問題較多;四是由于今年西北五縣區(qū)又遇到有氣象記錄以來同期降雨量最少的年份，春夏兩季降雨量少了七成左右，造成嚴重的旱情，全市農(nóng)作物絕收的達到20多萬畝，給扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)也帶來了嚴重影響;五是按照社會化管理和規(guī)范化管理的要求，我們的工作還存在很大差距;六是扶貧系統(tǒng)內(nèi)部的基礎(chǔ)設(shè)施和辦公自動化條件也還比較差。

　　三、突出重點，全面完成下半年的各項工作任務(wù)

　　1、組織干部職工認真學(xué)習(xí)和貫徹有關(guān)新階段扶貧的相關(guān)方針政策，統(tǒng)一思想認識。今年不僅是“”開局之年，也是[中國十年扶貧開發(fā)綱要20xx-20xx]付諸實施的第一年，扶貧開發(fā)管理工作進入了新一輪轉(zhuǎn)型的節(jié)點，今年4月27日，中央政治局專題研究了全國扶貧開發(fā)工作，通過的[綱要]當中，明確全國新十年扶貧以十四個貧困連片地區(qū)為主戰(zhàn)場，加大投入，經(jīng)過上下爭取，我們百色市已納入“滇黔桂石漠化片區(qū)”予以重點扶持;今年5月初，全國人大吳幫國委員長第二次到聯(lián)系點田東縣視察，提出的五個問題中，有4個問題直接涉及我們老區(qū)和大石山區(qū)的扶貧開發(fā)，特別是提出如何破解大石山區(qū)貧困問題，要求我們積極探索路子;7月27日，自治區(qū)黨委郭聲琨書記率區(qū)黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)，專門到自治區(qū)扶貧辦進行專題調(diào)研，并作了重要講話，要求我們廣西扶貧戰(zhàn)線上的廣大干部職工，要“三個帶著”“五個加強”打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn);自治區(qū)黨委前段時間還專門抽調(diào)我們?nèi)齻�重點市的扶貧辦主任參加專題調(diào)研組，為廣西實施新十年扶貧開發(fā)綱要草擬實施意見;前兩天，馬飚主席還專門聽取扶貧開發(fā)工作匯報，并作出了一些具體要求;按區(qū)辦預(yù)通知，這個月底，國家扶貧開發(fā)辦主任范小健還要到我們百色開展調(diào)研，所有這些，標明了各級黨委政府對扶貧開發(fā)工作的重視與支持，同時，也給我們扶貧開發(fā)工作指明了方向。所有這些文件和講話，我們都要組織廣大干部職工學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會。

　　2、切實解決基礎(chǔ)設(shè)施項目管理工作當中的突出問題，[蓮 山課件 ]確保年度已落實的項目全面完成。

　　目前的扶貧開發(fā)工作，有相當大的份量體現(xiàn)在具體項目的實施當中。這幾年，我們圍繞改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，組織開展了“桂西五縣基礎(chǔ)設(shè)施大會戰(zhàn)”、“興邊富民基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大會戰(zhàn)”、“大石山區(qū)人畜飲水大會戰(zhàn)”等，較大地改善了貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件，但由于我們的貧困面寬，扶貧工作任重道遠，在相當長的一段時期內(nèi)，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍然是我們扶貧開發(fā)的重要內(nèi)容。產(chǎn)業(yè)開發(fā)重要，基礎(chǔ)設(shè)施項目也不能勿視。今年實施的基礎(chǔ)設(shè)施項目，主要是屯級道路和人畜飲水，從實施的進度來看，進度極不平衡，搞得快的縣已經(jīng)全面峻工，慢的還停留在招投標階段。經(jīng)實地檢查，有的進度還是表格上的，實際沒有動工，可見問題的嚴峻性。進度已經(jīng)發(fā)給大家，在這里給大家留點面子，不再會上點名了。為加快工作進度，協(xié)調(diào)好有關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施項目管理問題，經(jīng)與市財政局領(lǐng)導(dǎo)商量，計劃在在下一周，由我們倆家牽頭，召開一個扶貧資金與項目管理工作會議，市縣辦分管領(lǐng)導(dǎo)、項目科股長一起參加，大家把問題擺出來，共同討論解決方案 ，在不違反程序的前提下，確保工程進度。

　　3、認真規(guī)劃，精心組織，抓好已落實的產(chǎn)業(yè)連片開發(fā)試點工作。

　　產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作，是助農(nóng)增收最有效的途徑，這點大家都形成了共識。去年以來，經(jīng)過大家的努力爭取，我們百色獲得的產(chǎn)業(yè)扶貧資金是近年來最多的。其中：去年新增平果、田林的“以縣為單位，連片開發(fā)”試點項目，今年又增加了三個縣“十百千”產(chǎn)業(yè)示范項目和福利彩票公益金項目，這些項目，大至500萬-1500萬不等，從我們貧困地區(qū)來說，是一塊很大的資金，而且是用于產(chǎn)業(yè)開發(fā)的更為不易，希望各縣區(qū)要認真規(guī)劃好。如何規(guī)劃好?我想：一是要以縣政府名義成立一個工作班子，協(xié)調(diào)解決項目實施當中的一些困難問題;二是要做好規(guī)劃，嚴格按規(guī)劃項目來實施;三是要創(chuàng)新扶貧產(chǎn)業(yè)的模式，探索產(chǎn)業(yè)扶持的切入點和路子;四是產(chǎn)業(yè)開發(fā)不僅要注意資金投入和先進技術(shù)的整合，而且要吸引扶貧龍頭企業(yè)進入，沒有龍頭企業(yè)參與的產(chǎn)業(yè)是難以實現(xiàn)持續(xù)增收的;五是要樹好標志牌，包括實施內(nèi)容面積投入以及責(zé)任人都要明朗的公布，[蓮 山課 件]便于宣傳和監(jiān)督;這點，也是我們市辦下半年督促檢查的重點之一。

　　4、未雨綢繆，著手開展石漠化連名片貧困地區(qū)的扶貧開發(fā)規(guī)劃調(diào)研摸底工作。

　　前面已經(jīng)告訴大家，國家新的十年扶貧開發(fā)綱要，已經(jīng)把我們百色納入了全國重點扶持的片區(qū)，這一片區(qū)如何規(guī)劃，自治區(qū)也在著手調(diào)研。但是，作為具體承接這項工作的扶貧部門，石漠化片區(qū)的一些基本情況需要提前掌握的，這點我們在隆林和德峨兩個試驗區(qū)的設(shè)置時我們就已經(jīng)碰到。比如：全縣石漠化的面積、分布，重度石漠化所占比重，石漠化鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉及的人口、土地、勞力，甚至勞動力素質(zhì)結(jié)構(gòu)、石漠化地區(qū)需要解決的主要問題等等，要求先搞好初步調(diào)查，掌握第一手資料，否則，下次調(diào)研規(guī)劃座談會，作為縣區(qū)扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)，你這個縣石漠化的程度如何有何建議要求連個數(shù)據(jù)都沒有，還講什么重點片區(qū)?我想，等會有時間，還要給隆林縣扶貧辦王思庭主任給大家簡要介紹我們正在開展的試驗區(qū)情況，有助于開拓大家的思維。

　　在這里，也順便對隆林德峨試驗區(qū)和靖西果樂試驗區(qū)強調(diào)一下：試驗區(qū)的工作必須緊緊依靠當?shù)攸h委政府來組織開展，我們主要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的職能，要求縣里抽調(diào)力量來充實試驗辦的工作，根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)的要求，這個試驗區(qū)市縣辦公室都要掛牌，近期要盡快完成此項工作，同時要注意組織收集簡訊材料 ，及時編印報送區(qū)市縣領(lǐng)導(dǎo)。

　　5、做好新一輪貧困村的規(guī)劃設(shè)計，完善領(lǐng)導(dǎo)和單位掛點貧困村規(guī)度。

　　根據(jù)自治區(qū)下達的“”整村推進扶貧開發(fā)貧困村全區(qū)是3000個，百色為502個，其中：列入首批的村254個，第二批村106個，第三批村248個。針對這些上榜的貧困村，需要我們著手按新的標準進行規(guī)劃。怎么規(guī)劃?自治區(qū)目前也正在調(diào)研，準備拿出一個與上一輪不同的實施驗收的標準。據(jù)了解，新標準增加了生態(tài)扶貧、公共服務(wù)能力等等內(nèi)容。

　　6、加強扶貧資金管理，確保扶貧資金運行安全。

　　扶貧資金管理工作大體來說有兩個含義：一是扶貧資金的運作，二是扶貧資金的管理。目前扶貧資金的運作有貧困村的互助金試點、貧困村小額信貸、扶持到戶貼息貸款、扶貧龍頭企業(yè)貼息貸款以及其他財政扶貧資金的投入等。如何管好用好是有學(xué)問的，舉個例子來說，對扶貧龍頭企業(yè)的貼身貸款每年都有將近一個億的貼息額度，每年由財政扶貧資金貼補的利息都有好幾百萬，如何讓這批扶貧龍頭企業(yè)在扶貧工作中發(fā)揮作用?是要求他們搞基地還是補種苗還是也掛點幫扶?或者要求他們負責(zé)帶動多少個合作社等等，都需要大家去探索和開動腦筋。從扶貧資金管理上來說，必須嚴格按照扶貧資金報賬制來加強管理，嚴格按財經(jīng)紀律和程序辦理，這不僅是保證扶貧資金的安全運行，也是保護我們扶貧干部的一個重要手段，因此，大家不要把嚴格資金管理程序作為一個影響工程進度的理由或者是障礙，至于有些程序過于繁雜，我們可以請政府領(lǐng)導(dǎo)出面，大家坐下來協(xié)商，尋求簡化或者解決辦法，這是原則問題，希望我們在座的各縣辦班子們認真對待。

　　7、主動對接，做好新一輪兩廣以及區(qū)內(nèi)市縣對口幫扶工作。

　　按照全國東西協(xié)作會議精神，新一輪的扶貧開發(fā)工作繼續(xù)實行對口幫扶形式，只不過在扶持的重點和內(nèi)容以及幫扶資金投入上會有所增加。目前，廣東、廣西兩省之間的協(xié)議綱要正在征求雙方意見階段，待兩省區(qū)的幫扶原則方案敲定以后，我們百色和廣州還要進一步細化和重新簽訂新十年的幫扶協(xié)議。下半年，我們市縣兩級將開展協(xié)議的對接。除此以外，中直和區(qū)直企業(yè)和單位重新調(diào)整掛點我們的縣區(qū)，這點，希望各縣區(qū)扶貧辦，作為黨委政府的參謀，思維上要主動超前提出建議，主動爭取更多掛點或?qū)�口支持。包括向自治區(qū)社會扶貧處主動爭取，至少在區(qū)內(nèi)發(fā)達的市對口幫扶我們百色的貧困縣，計劃方案上能列入。有中直企業(yè)幫扶或者發(fā)達的市對口幫扶，效果肯定不一樣。從某種程度上說，比我們爭取一個兩項目落實更為重要。

　　8、規(guī)范扶貧培訓(xùn)管理工作，切實完成年度勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)任務(wù)。

　　今年自治區(qū)下達給我市貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn)計劃為6279人，其中：職業(yè)教育學(xué)歷培訓(xùn)4209人，目前己完成83期，培訓(xùn)3208人，完成任務(wù)的76。2%，拜期技能培訓(xùn)2070人，至七月底止，已培訓(xùn)1015人，完成計劃任務(wù)的49%，扶貧培訓(xùn)資金共下達1020。38萬元。分析今年的扶貧培訓(xùn)工作，有喜有憂。喜的是今年我市的扶貧培訓(xùn)有亮點，憂的是培訓(xùn)工作資料檔案管理問題較多，通過自治區(qū)幾次專門檢查都反映這一問題，特別是對農(nóng)民的短期培訓(xùn)，補助到農(nóng)戶的資金仍然還存在代簽代領(lǐng)甚至以撥代支的。對農(nóng)民培訓(xùn)補助的錢，雖然不多，但極其敏感，也是這兩年績效考評監(jiān)督的重點，希望能引起大家的重視。

　　9、注意在實踐中總結(jié)經(jīng)驗，搞好扶貧宣傳。

　　扶貧宣傳包括扶貧政策的宣傳、扶貧改革成功經(jīng)驗的推廣、扶貧工作動態(tài)、社會扶貧工作當中的好人好事等等，同時也包括扶貧開發(fā)的政策調(diào)研。扶貧工作同樣也是社會工作，要讓社會各界支持、了解和幫助扶貧開發(fā)事業(yè)，加強宣傳是必不可少的重要途徑。從這兩年來我們開展扶貧宣傳工作情況來看，有成效但問題也不少，扶貧調(diào)研論文 每年我們百色都在全區(qū)拿獎，廣西扶貧信息網(wǎng)上也有不少宣傳百色扶貧的稿件，但是，總體感覺到我們的宣傳力度仍然不夠，特別是反映我們扶貧工作動態(tài)的[扶貧工作簡訊]，就沒有很好的發(fā)揮作用，領(lǐng)導(dǎo)對扶貧工作知之甚少。為加大扶貧宣傳的力度，市辦準備下發(fā)一個文件，主要是從責(zé)任和激勵方面出臺一些辦法，讓大家勤動筆、勤動腦，這點也殺望各縣區(qū)扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)班子們能帶好頭。

　　9、 加強干部的教育和培養(yǎng)，切實抓好扶貧隊伍自身建設(shè)。

　　新階段的扶貧開發(fā)工作需要我們對扶貧新的政策有一個全新的認識，與時同時，今年的這次縣鄉(xiāng)換屆，我們扶貧隊伍又增加了不少新鮮的血液，這對于我們這支扶貧隊伍來說是好事，一個機器不經(jīng)常檢修換油，就會老化，運轉(zhuǎn)就不正常。大家都說扶貧工作任重道遠，因此，無論是新到任的還是繼續(xù)留任，希望大家都要保持一顆常態(tài)的心，一股從事扶貧工作的熱情，一種高度的使命感和責(zé)任感，才能不負重望。首先，領(lǐng)導(dǎo)班子本身要講團結(jié)，要堅持原則。其次，要身體力行，率先重范。第三，要設(shè)身處地的關(guān)心和愛護干部的成長和教育。經(jīng)市辦班子研究，近期對新到任的縣區(qū)扶貧系統(tǒng)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部，要舉辦一期扶貧業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，同時，經(jīng)市政府領(lǐng)導(dǎo)批準，年內(nèi)對各縣區(qū)扶貧辦主任我們也將分批組織到中國臺灣學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，除此以外，對我們基層的業(yè)務(wù)骨干，我們也將會根據(jù)業(yè)務(wù)工作開展情況有針對性的進行培訓(xùn)，所有這些，其目的就是要造就一支知識全面、雷厲風(fēng)行、辦事得力、群眾滿意的扶貧干部隊伍!

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇11

　　同志們：

　　今天我們召開政府辦公室全體會議，目的是總結(jié)XX年上半年政府辦公室的工作，明確下半年的工作思路和主要任務(wù)，研究探討如何適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，圍繞中心，求真務(wù)實，開創(chuàng)政府辦公室工作的新局面。

　　一、上半年工作的回顧

　　XX年是我區(qū)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成立的第一年,政府辦公室在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下，全體同志認真貫徹落實“三個代表”重要思想，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，不斷深化服務(wù)意識，改進服務(wù)方式方法，進一步發(fā)揮了參謀助手、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合、后勤保障作用，牢固樹立服務(wù)、效率意識，全面地履行了各項職責(zé)，完成了年初確立的上半年工作目標。

　　(一)認真履行參謀助手職責(zé)，為政府決策提供服務(wù)。

　　政務(wù)信息工作緊貼中心、圍繞大局，集中反映領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點、群眾關(guān)心的熱點和改革進程中的難點，向各級領(lǐng)導(dǎo)報送了大量有價值的信息，為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、指導(dǎo)工作、科學(xué)決策提供了較好的信息服務(wù)。截止5月底共編發(fā)《西城快訊》146期，其中普(專)刊81期、內(nèi)刊32期，增刊33期，被市政府《昨日市情》采用信息124條，被市政府評為優(yōu)秀信息3條，被市領(lǐng)導(dǎo)批示的信息13條，暫位居18個區(qū)縣的首位。

　　綜合文字工作，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的發(fā)展思路和中心工作，通過調(diào)研和收集各方面工作情況，為領(lǐng)導(dǎo)起草區(qū)委全會報告、政府工作報告、政府全體會上的講話等一系列講話稿、報告稿，在文稿起草過程中為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供服務(wù)。

　　總值班室工作得到了進一步加強，到今年5月底，我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電6045個，其中咨詢3956件;反映問題的2089件，已解決20xx件，市長電話交辦107件，均已辦結(jié)。全部交辦，均得到辦理解決或答復(fù);區(qū)長信箱收到來信36封，全部給予了解決。堅持編輯《便民工作簡報》和《值班專報》4期;關(guān)注電視、廣播報道有關(guān)西城的各類問題，處理新聞媒體反映154件，均已辦結(jié)。保障258電臺良性運轉(zhuǎn);參與防汛、供暖、防災(zāi)應(yīng)急指揮等方案的制定。

　　(二)切實發(fā)揮督促檢查職能，推動政府決策的貫徹落實。

　　堅持“把握中心，服務(wù)大局，狠抓落實”的工作原則，圍繞區(qū)域發(fā)展和政府決策的落實，創(chuàng)新督查工作思路，進一步完善制度，規(guī)范程序。今年已立項167件決策和專項督查，辦理等市領(lǐng)導(dǎo)批示件9件，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示18件。承辦市政府60件實事、折子工程、重大工程、危改責(zé)任書、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、治理大氣污染第九階段任務(wù)等33項工作的督察落實，對區(qū)政府重點工作目標分解、為群眾辦實事及政府常務(wù)會等107項決策事項進行督察，保證了年初確定的各項任務(wù)的落實。圓滿完成建議、政協(xié)提案辦理工作，全年共辦理全國、市、區(qū)人大建議、政協(xié)提案491件，平時建議、提案40件，確保了區(qū)兩會的順利召開以及各級代表、委員的視察檢查工作。

　　(三)充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用，保證政府日常工作正常運轉(zhuǎn)。

　　發(fā)揮辦公室職能，及時研究協(xié)調(diào)重大工作安排，認真做好全區(qū)每月重要會議、重要活動安排、組織和服務(wù)工作。截止目前，承辦區(qū)政府全體會1次，政府常務(wù)會議8次，區(qū)長辦公會議16次，起草各種會議紀要41期。進一步規(guī)范了政府常務(wù)會議、區(qū)長辦公會議辦理流程，確保了會議的秩序和質(zhì)量。圍繞全區(qū)中心和重點工作,共制發(fā)各類公文102件，辦理請示報告191件,基本做到了急文急辦、急件急送。做好領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)絡(luò)工作，編制政府季度工作要點2期、月重大會議、工作安排6期、周日程安排24期，及時安排好領(lǐng)導(dǎo)的會議、活動等，方便了領(lǐng)導(dǎo)的日常工作。

　　公文運轉(zhuǎn)做到及時、準確、安全、保密。共收到并送傳閱中央、國務(wù)院、市委、市政府機要文件500余件，收發(fā)其它類文件近萬件，無一差錯。

　　街政科完成了街道辦事處XX年重點考核，制定《西城區(qū)街道辦事處主任聯(lián)席會議制度》，并召開了XX年辦事處主任聯(lián)席會第一次會議，進一步修改和完善了《關(guān)于進一步加強居住區(qū)內(nèi)社區(qū)公共服務(wù)配套設(shè)施建設(shè)管理的意見》，組織完成了XX年街道系統(tǒng)“五月的鮮花”歌詠比賽和街道體制改革的前期調(diào)研工作。

　　繼續(xù)作好幫扶工作，已落實幫扶資金及物資130萬元。協(xié)助外省市駐京機構(gòu)解決一部分工作和生活方面的問題，增進我區(qū)同外省市的聯(lián)系和溝通，半年來共接待外省市友好訪問13批次。

　　機關(guān)財務(wù)管理水平進一步提高，對各部門的財務(wù)開支基本上能夠把好關(guān)，按照財務(wù)規(guī)定辦事，使每一筆開支合理合法，即節(jié)約資金，又保證工作的順利開展。行政后勤保障能力進一步增強，半年來，安全行車近20萬公里，已收發(fā)機要等文件30多萬件無差錯�？倓�(wù)室精打細算地做好辦公用品的采購，保管和發(fā)放工作;積極配合有關(guān)部門完成獻血任務(wù)、紅十字會捐款、體檢和計劃生育工作。

　　作為西城區(qū)非典辦的主要成員單位，上半年在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，政府辦積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的職能，堅決執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府一系列重要決定，按照“四早”的原則，依法監(jiān)督落實了各項最為嚴格的防控措施，保障了社會穩(wěn)定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全，為我區(qū)以最低的成本和代價控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻。

　　(四)加強自身建設(shè)，干部隊伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài)。

　　年初伊始，區(qū)委區(qū)政府根據(jù)工作需要，對辦公室班子進行了調(diào)整，新班子在總結(jié)了以往辦公室工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對辦公室全體人員提出了“責(zé)任、服務(wù)、效能、合作”這一總的要求，明確進一步加強基礎(chǔ)建設(shè)，全面提高工作質(zhì)量，以更好的精神面貌為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、全區(qū)基層單位和群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　加強制度建設(shè)，使辦公室各項工作更加規(guī)范。為增強工作的規(guī)范性，下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》，對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。辦公室還舉辦了區(qū)各單位參加的公文、信息培訓(xùn)班，邀請市政府辦公廳領(lǐng)導(dǎo)進行講課輔導(dǎo)，提高了基層單位辦文和信息報送的水平，同時我們還成功地承辦了全市十八區(qū)縣的信息工作會議。

　　加強廉政勤政教育，完善和落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制。結(jié)合工作實際，明確規(guī)定了廉政考核、情況報告、民主評議、巡視檢查等內(nèi)容，明確辦公室主任對全室黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，重點抓好班子成員的學(xué)習(xí)教育和廉潔自律;副主任負責(zé)

　　分管科室的教育管理和監(jiān)督。此外，進一步完善了辦公室工作制度，加強廉政建設(shè)教育，辦公室還及時傳達區(qū)紀委、監(jiān)察局下發(fā)的文件，組織大家深入學(xué)習(xí)認真討論，通過在廉政建設(shè)上采取的一系列措施和加強監(jiān)督檢查，使黨風(fēng)廉政責(zé)任制得到落實。

　　發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和員模范帶頭作用，抓好干部隊伍建設(shè)，深入貫徹《西城區(qū)文明機關(guān)達標活動方案》。在工作多、任務(wù)重的情況下，黨支部加強對黨員的教育和管理，注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育，有4名同志正式成為員，有1名同志加入到黨組織中，計劃“七一”再發(fā)展2名同志。在黨支部的帶領(lǐng)下，在黨員模范作用引導(dǎo)下，辦公室廣大干部擰成一股勁，為完成今年各項工作奠定了良好基礎(chǔ)。

　　進一步加強對干部的培養(yǎng)，嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《西城區(qū)科級干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，提拔使用并調(diào)出了2名同志為助理調(diào)研員，提拔1名同志為科長，保持了辦公室的生機和活力。

　　通過開展春游、參加紅五月歌詠比賽等活動，豐富了干部群眾的業(yè)余生活，提高了辦公室的活力，增強了工作人員的凝聚力。

　　總之，在區(qū)政府區(qū)長們的支持與領(lǐng)導(dǎo)下，在政府辦全體同志的共同努力下，上半年我們的工作取得了新成績，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各單位的肯定。在此，我代表政府辦全體同志，向區(qū)政府林區(qū)長以及各位副區(qū)長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝!

　　同時，也要清醒地看到，與新形勢、新任務(wù)的要求相比，與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著差距。一是服務(wù)的意識還有待提高，服務(wù)方式、服務(wù)手段以及對服務(wù)內(nèi)涵的認識還有很多不到位的地方，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范;二是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供輔助的作用還不夠，主動參與意識不強;三是還沒有建立更加完善有效的工作機制，如何實現(xiàn)工作的規(guī)范化制度化、辦公手段和管理方式的現(xiàn)代化，提高辦公室工作效率和質(zhì)量等方面還有待進一步研究;四是辦公室整體功能還需進一步增強，各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠等等;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進。

　　二、對下半年工作的安排

　　辦公室的工作既是一項常規(guī)性工作，又面臨著需要不斷探索、不斷創(chuàng)新的新課題。下半年，政府辦公室要順應(yīng)時代、社會和環(huán)境的發(fā)展變化，堅持與時俱進，求真務(wù)實，緊緊圍繞“責(zé)任、服務(wù)、效能、合作”這一主線，強化“我們是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員”的工作形象和標準，在抓制度、抓作風(fēng)、抓效率、抓協(xié)調(diào)、抓隊伍建設(shè)上狠下功夫，做到不斷推陳出新，探索出新的境界，尋求新的突破，開創(chuàng)新的局面。

　　(一)加強制度建設(shè)，規(guī)范工作程序。

　　綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項重要職能，要充分發(fā)揮好這一職能，保證日常工作高效、有序運轉(zhuǎn)，必須抓好制度建設(shè)。政府辦全體人員要認真學(xué)習(xí)《西城區(qū)政府辦公室工作規(guī)則》，嚴格按照各項工作規(guī)范、工作制度和工作流程辦事，配合《工作規(guī)則》的下發(fā)，在全機關(guān)開展“學(xué)習(xí)規(guī)則、規(guī)范流程、塑造形象”的學(xué)習(xí)、比武、檢查、評比、考核活動。我們還要進一步建立月主任負責(zé)制，每月指派一名政府辦副主任牽頭，組織、管理好政府辦內(nèi)部各項學(xué)習(xí)、交流工作。要嚴格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會、科長例會、政府辦全體會以及業(yè)務(wù)交流會，實現(xiàn)日常工作流程化、規(guī)范化。我們還要加強監(jiān)督檢查，進一步細化、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標準，建立工作崗位責(zé)任追究制，強化責(zé)任意識，努力做到公平、公開、公正。下半年，我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議，對全區(qū)辦公室主任進行綜合培訓(xùn)，提高全區(qū)辦公室工作水平。

　　(二)抓好作風(fēng)建設(shè)，營造服務(wù)氛圍。

　　要大力傳承延續(xù)和弘揚政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神，塑造辦公室新形象，把辦公室建設(shè)成為一個工作的群體、團結(jié)的群體、正派的群體、高效的群體。我們要樹立正確的世界觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和政績觀，使多樣化、個性化的人形成共同的價值取向，耐得住清貧，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。這里要特別強調(diào)一下“服務(wù)”問題，服務(wù)是辦公室的基本職責(zé)和第一要務(wù)，下半年我們要強化超前服務(wù)意識，實現(xiàn)由被動服務(wù)向力爭主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，創(chuàng)造性地開展服務(wù)工作，做到能辦大事，不忽略小事，會辦難事，敢辦新事，既要做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，更要積極、主動地尋求工作的著力點;既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，更要想領(lǐng)導(dǎo)之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題，并提出相應(yīng)的對策，努力爭取做好工作的主動權(quán)，用現(xiàn)代、開放的理念做好各項服務(wù)工作。共3頁,當前第2頁2

　　(三)提高工作效率，做到快速反應(yīng)。

　　在做好日常工作的基礎(chǔ)上，政府辦公室必須提高工作效率，建立健全快速反應(yīng)機制，提升處置突發(fā)事件的能力，為政府排憂解難，為維護社會穩(wěn)定做出貢獻。堅持24小時值班制，政府辦各個部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預(yù)案，建立辦公室內(nèi)部快速反應(yīng)、處置突發(fā)事件的制度，堅持急事急辦、特事特辦，做到信息暢通，責(zé)任明確，反應(yīng)迅速，工作到位，不推委、不扯皮、不拖拉。同時，要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，盡快實現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和一體化，提高工作效率。

　　(四)加強協(xié)調(diào)配合，堅持整體聯(lián)動。

　　針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題，我們要大力弘揚團隊精神，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，集思廣益，顧全大局，互相支持，互相協(xié)作，互相補臺。下半年我們一方面要加強政府辦主任之間工作的交流與溝通，推進班子合力建設(shè);另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度，通過交流和調(diào)整，不斷促進隊伍的整體優(yōu)化和每個工作崗位的具體優(yōu)化，逐步打破科室壁壘，增加透明度，實現(xiàn)資源共享，降低工作成本，提高工作質(zhì)量。要弘揚愛崗敬業(yè)、樂于奉獻精神，做到干一行，愛一行，專一行，精一行，形成辦公室圍繞中心、整體聯(lián)動、政令暢通的良好局面。

　　(五)抓好隊伍建設(shè)，提升整體素質(zhì)。

　　政府辦干部應(yīng)該具備綜合素質(zhì)，抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊伍建設(shè)的關(guān)鍵與重點。一方面，要破除論資排輩、求全責(zé)備的陳腐觀念，放手使用好現(xiàn)有的工作骨干;另一方面，要從長遠發(fā)展的高度，積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，實現(xiàn)新老交替與合作，逐步形成干部隊伍的梯次結(jié)構(gòu)。下半年要重點加強科級干部的培養(yǎng)，不斷加強政治理論、業(yè)務(wù)知識、歷史、法律、現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟等方面知識的學(xué)習(xí)，使他們達到一專多能，廣聞博覽，培養(yǎng)拿筆能寫、開口能講、有事能辦的才能。對于辦公室的整體學(xué)習(xí)，要適應(yīng)我們的工作特點，采取研討會、講座、現(xiàn)場參觀、跟隨領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等多種形式，拓寬大家的視野，不斷增強辦公室工作人員的學(xué)習(xí)意識，使整個辦公室始終處在不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中。同時，辦公室也將繼續(xù)關(guān)心大家的生活，努力解決大家工作和生活中的實際困難。

　　總之，我們要緊緊圍繞全區(qū)即定工作目標開展工作，進一步落實責(zé)任，提高效能，服務(wù)大局，加強合作，努力開創(chuàng)西城區(qū)政府辦公室工作新局面!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇12

　　同志們：

　　現(xiàn)在已經(jīng)進入8月份了，全年時間已經(jīng)過了大半，各項工作都處于抓落實的關(guān)鍵時期。新區(qū)管委會也于7月21日召開了全區(qū)工作總結(jié)大會，會上楊廣志主任通報了全區(qū)經(jīng)濟運行情況，并明確指出了當前新區(qū)發(fā)展遇到的困難。因此有必要把大家召集起來，總結(jié)一下街道上半年的工作情況，指出影響工作進展和街道發(fā)展存在的突出問題，研究部署下半年的工作任務(wù)。力爭通過此次會議使大家統(tǒng)一思想，振奮精神，堅定信心，鼓足干勁，針對問題調(diào)整工作思路和方法，確保完成新區(qū)管委會交給我們的各項任務(wù)和指標的圓滿完成。

　　上半年，在金州新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)全體人員以及各村委會的共同努力下，在轄區(qū)百姓的大力支持下，街道按照新區(qū)管委會確定的“項目建設(shè)年、民生改善年、服務(wù)提升年”的總體要求，克服困難，開拓進取，各項工作都取得了較大進展。下面，我就街道上半年工作作下總結(jié)，并就下半年的重點工作目標提幾點意見：

　　一、上半年主要工作完成情況

　　年初以來，得勝街道在以征地動遷為中心工作的同時，全力保障回遷樓建設(shè)快速進行，積極實施得勝“青山生態(tài)工程”計劃，充分利用現(xiàn)有基礎(chǔ)條件大力發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，穩(wěn)步推進轄區(qū)計生、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)工作，逐步加大民生改善工作力度，不斷加強社區(qū)規(guī)范化管理與服務(wù)，結(jié)合實際創(chuàng)新黨建工作模式。

　　(一)整體經(jīng)濟運行態(tài)勢良好，全面完成了半年經(jīng)濟指標 上半年全街道實現(xiàn)營業(yè)收入178500萬元，完成全年計劃的48.2%，同比增長15.4%;企業(yè)增加值42778萬元，完成全年計劃的49.7%，同比增長13.3%;固定資產(chǎn)投資55731萬元，完成全年計劃的39.8%，同比降低2.3%;實際利用外資250萬元，完成全年計劃的50%，同比降低37.5%;實際利用內(nèi)資12550萬元，完成全年計劃的50.2%，同比增長85.4%;財政一般預(yù)算收入完成1570萬元，完成全年計劃的61.25%，同比增長33.16%，基本完成了新區(qū)管委會確定的“時間過半，任務(wù)過半”的硬指標。其中固定資產(chǎn)投資、財政一般預(yù)算收入、實際利用內(nèi)資低于全區(qū)平均增速，實際使用外資高于全區(qū)平均增速。

　　(二)動遷工作進展順利，項目施工穩(wěn)步推進

　　今年上半年，全街道完成居民房屋征收312戶，其中完成第一批計劃內(nèi)房屋征收35戶，占第一批計劃的100%;完成企業(yè)征收12家，其中完成第一批計劃內(nèi)企業(yè)征收6戶，占第一批計劃的100%;征收地上附著物2500畝;實現(xiàn)了拓展4號路、拓展6號路、拓展7-1號路、拓展7-2號路、珍奧生物谷一期、華立金港制藥、那賀水處理設(shè)備、金七線、引碧管線遷移工程等新區(qū)重點項目共計10塊(37萬平方米)凈地，在全區(qū)20個街道中名列第一，確保了得勝范圍內(nèi)在建項目和預(yù)建項目的順利實施，尤其是保障了華晨項目如期施工，為全區(qū)實施“項目建設(shè)年”奠定了基層。在動遷工作中我們形成了一些好的做法：

　　牢固樹立兩個堅實基礎(chǔ)—一是黨委領(lǐng)導(dǎo)重視。車書記親自帶頭抓動遷，對重點項目排兵布陣，充分調(diào)動大家的工作積極性，使我街道的動遷工作有序推進，這是做好動遷工作第一個堅實基礎(chǔ);二是過去的全員動遷集體作戰(zhàn)，鍛煉了隊伍，使一些善于做動遷工作的能人脫穎而出，給我街道的動遷工作儲備了大量人力資源，這是第二個堅實基礎(chǔ)。堅持一個指導(dǎo)思想，四點基本做法—按照管委會的統(tǒng)一要求，確保項目及時落地，實現(xiàn)“動一塊，凈一塊，用一塊”的總體要求。

　　動遷成績喜人，有四點沒想到—一是沒想到效果這么好。 華晨、拓展4、引碧管線、金七線、拓展7-1、拓展7-2都取得非常好的成績;二是沒想到統(tǒng)一思想這么快。從我來到街道工作以來，通過幾次工作體現(xiàn)，機關(guān)、村各級干部都能按照街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一要求，樹立強烈的責(zé)任心;三是沒想到村委會這么支持，各村班子成員都積極參與，做村民的思想工作，同街道動遷人員一樣加班加點的干;四是沒想到干部拼勁這么足。我從事動遷工作這么多年，對于我們街道的人員能這么不講條件、為了工作全身心的投入，感到驚喜和高興，我想這也是為什么我們的動遷工作能如此突出的關(guān)鍵所在。

　　一是政策從嚴，規(guī)范操作。動遷工作事關(guān)老百姓的切身利益，只有用好公平尺，端平一碗水，才能贏得百姓心。在動遷中，我們做到了堅決嚴肅政策，嚴格執(zhí)行動遷補償標準，依法操作核量、評估、公示、補償?shù)仁掷m(xù)完備，動遷程序符合政策規(guī)定，無違反規(guī)定、突破政策的行為，保證先動遷和后動遷一致、上級政策和下級執(zhí)行一致。

　　二是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織縝密。為確保各項動遷工作快速推進，我們重新調(diào)整了動遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組和人員分工，采取“一把手”負責(zé)制，健全動遷組織機構(gòu)，整飭動遷隊伍，加強動遷力量，定期召開動遷會議，通過“5+2”、“白加黑”的工作模式，突破常規(guī)，加快進度，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成動遷任務(wù)，保證各項工程建設(shè)按期推進。

　　三是思想統(tǒng)一，信心堅定。首先，黨委班子成員統(tǒng)一思想，堅定信心。在多年形成的重點戶、難點戶面前，下決心克服困難，始終堅信“辦法總比困難多”的思想，真正撲下身子，深入一線解決問題，想方設(shè)法完成動遷任務(wù)。其次，各科室動遷工作人員下定決心，排除萬難，上下合力攻堅，街道上下擰成一股繩，誓要按照新區(qū)黨工委、管委會的要求全面完成動遷任務(wù)。

　　四是措施得當，進展順利。由于我們街道始終堅持書記、主任掛帥一起抓動遷的工作路數(shù)，親自指揮召開各種會議，研究解決重點問題，親自約談重點滯遷戶，逐個攻克難點，充分體現(xiàn)了對動遷的重視程度，極大地激發(fā)了一線動遷工作人員的工作熱情;副主任、副書記包村、包項目，主要領(lǐng)導(dǎo)的親歷親為，提振了工作信心，形成了完不成任務(wù)決不罷休的工作態(tài)勢。同時我們實行任務(wù)層層分解，將各村作為動遷工作的第一責(zé)任人;機關(guān)干部包村、包戶，動遷小組各司其職、各負其責(zé)。

　　五是審查力度大，違規(guī)行為少。我們建立的地上物清點三聯(lián)單制度、集體設(shè)施評估制度和動遷補償合議會制度，嚴格對照補償標準開展督查、檢查，通過工作組清點、專家評估、現(xiàn)場審核、財政審計、動遷合議、公示等方式，加強了對動遷工作各環(huán)節(jié)的監(jiān)督，增強工作透明度。遇到重點問題提交黨工委會議統(tǒng)一研究解決，確保了政策執(zhí)行規(guī)范化、透明化。對于群眾投訴和反映的問題，認真組織內(nèi)查外調(diào)，實地核查，及時糾正工作失誤和出現(xiàn)的錯漏，切實做到公開、公正、公平，確保動遷居民利益不受損。

　　六是信訪工作及時，越級訪沒有發(fā)生。街道各科室對因動遷工作產(chǎn)生的信訪，都能及時解決;不能及時解決的，也施行限期解決。對上訪人提出的無理要求，解釋清楚，按原則辦事，沒有作出不符合規(guī)定的許愿或亂開“口子”，沒有出現(xiàn)因動遷問題而發(fā)生嚴重影響轄區(qū)穩(wěn)定的事件。

　　(三)回遷樓建設(shè)穩(wěn)步推進，基本實現(xiàn)當年動遷當年上樓 目前，4期A區(qū)回遷樓計劃建20棟，現(xiàn)已完工16棟，交付使用1793套，其中四期A區(qū)4#、5#、6#、8#因動遷未完暫時未建。4期B區(qū)計劃建42棟，現(xiàn)已完工27棟，外網(wǎng)施工于近期就會啟動。至此，得勝街道一期、二期、三期、四期回遷樓共完成43棟，交付使用4529套，累積安臵回遷居民7700余人，還有628戶(自然戶)已簽協(xié)議但未分到樓源，街道還有大約6416人未動遷上樓。

　　(四)造林綠化成績突出，轄區(qū)環(huán)境大為改善

　　自新區(qū)青山生態(tài)系統(tǒng)工程啟動以來，街道立即組織人員進行造林規(guī)劃、整地、苗木采購、栽種等工作。作為全區(qū)造林任務(wù)的重要地區(qū)，今年街道造林共花費6430萬元、出動作業(yè)機械1100臺次、造林工作人員11.6萬余人次，完成植樹面積3000畝，超出計劃200%還多，共栽植板栗、核桃、柿子等經(jīng)濟樹種102萬余株，超出計劃113%，提前超額完成了新區(qū)下達的任務(wù)指標。由于近幾年來我們進行了大面積的造林綠化，目前街道的生態(tài)環(huán)境和生活環(huán)境都有了極大的提升。

　　(五)社區(qū)建設(shè)逐步完善，居民生活質(zhì)量穩(wěn)步提升雖然我們街道的社區(qū)管理和服務(wù)工作起步晚，經(jīng)驗少，但通過學(xué)習(xí)和借鑒其他街道成型社區(qū)的工作模式和辦法，以“豐富服務(wù)內(nèi)涵、創(chuàng)新服務(wù)機制、提高服務(wù)質(zhì)量”為要求，力爭把社區(qū)建設(shè)和服務(wù)工作做到居民的心坎上。一是由社區(qū)牽頭，志愿者加入，成立了孤寡老人幫扶對子，已結(jié)成幫扶對子50余個，極大的增強了鄰里間的感情;二是以“和諧家園”為主題，舉辦名為“同一片藍天、同一個夢想”的慶六一文藝匯演活動，為在社區(qū)生活的孩子提供盡可能的服務(wù);三是不斷加強社區(qū)硬件水平。將現(xiàn)有社區(qū)活動基地擴大，增設(shè)桌椅、黑板、投影儀等設(shè)備，新設(shè)立一個圖書管理室，現(xiàn)有藏書近20xx套，豐富社區(qū)居民文化、體育活動。

　　(六)轄區(qū)綜治、信訪、安全、衛(wèi)生工作進一步加強

　　一是轄區(qū)發(fā)案數(shù)明顯下降。年初至今，刑事案件23件、盜竊案件17件、治安案件28件、無命案發(fā)生;二是社會穩(wěn)定工作形勢良好。已累計接待來信、來訪群眾180余人次，矛盾調(diào)解成功率達到98%,，未發(fā)生一起進京、到省、市越級上訪案件;三是轄區(qū)安全狀況良好。建立安全生產(chǎn)、護林防火和防臺防汛責(zé)任制，已組織10次安全生產(chǎn)大檢查，查找安全隱患106處，下達整改指令書5份，整改率達100%，護林防火和防臺防汛采取各級領(lǐng)導(dǎo)干部包干制，目前我街道轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生一起森林火災(zāi)和重大防汛安全事故;四是轄區(qū)衛(wèi)生環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。街道將回遷小區(qū)和主干路的環(huán)衛(wèi)清理工作承包給物業(yè)公司，街道負責(zé)監(jiān)督其工作情況。城管采取聯(lián)合執(zhí)法對轄區(qū)違建進行清理，共拆除清理各類條幅80多條，燈箱190多個，整治外廣告牌匾200多處，清理野廣告600多處。

　　(七)社會事業(yè)全面推進，居民生活不管改善

　　一是社會保障及時，服務(wù)百姓安居樂業(yè)。已為街道13584名動遷農(nóng)民辦理了失地保障，為7000人辦理養(yǎng)老、醫(yī)療保險，給予醫(yī)療報銷37人，累計報銷9萬余元;二是結(jié)合招商引資和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過全面開展普惠制失業(yè)人員培訓(xùn)，推進失地農(nóng)民穩(wěn)定就業(yè)，已安臵各類就業(yè)人員200人;三是繼續(xù)完善社會救助體系，扎實開展救助扶持工作。及時足額發(fā)放最低生活保障金和退伍軍人、老復(fù)員軍人生活補助，共計50萬元。發(fā)動社會力量募集善款40萬元，為解決弱勢群體生產(chǎn)生活困難提供幫助。

　　(八)基層黨建工作不斷深化，引領(lǐng)作用進一步加強

　　一是深入推進基層組織建設(shè)工作。以“強化基層組織，全面推進征地動遷和項目建設(shè)”為主題，在村、社區(qū)、街道，分別開展“四議一審兩公開”、“奉獻社區(qū)”、“軟環(huán)境建設(shè)”活動;二是深化“黨建工作示范點”創(chuàng)建工作。區(qū)級示范點3個，充分發(fā)揮黨建示范點的引領(lǐng)作用;三是實施“黨組織書記目標承諾管理”。結(jié)合全年組織工作重點任務(wù)，在街道直屬18個黨組織中，制做黨建工作目標管理責(zé)任狀;四是全力組織好建黨91周年紀念活動。開展表彰“一先兩優(yōu)”大會，走訪老黨員、老村級干部和生活困難黨員和舉辦慶“七·一”文藝晚會等活動。

　　二、目前街道工作中存在的主要問題

　　上半年，街道的各項工作取得了不錯的開端，但對照新區(qū)管委會下達的任務(wù)指標和客觀發(fā)展形勢，仍然存在著一些問題和差距，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1.由于全域動遷、土地規(guī)劃制約及基礎(chǔ)設(shè)施配套不完善等困難，招商引資難度加大，加上企業(yè)動遷或停產(chǎn)待遷等不利局面，使街道的財政收入增長不大;

　　2.由于華晨特種車、華立金港制藥、珍奧核酸、引碧管線等重點項目及部分基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程仍存在動遷補償資金不足，以致相關(guān)地塊動遷工作受到影響;

　　3. 多年滯留的動遷戶，已形成了“夾生飯”、 “硬骨頭”， 部分動遷戶不僅漫天要價，無理取鬧，還對政府的工作路數(shù)了如指掌，對動遷要求頑強抵抗，致使動遷難度愈來愈大、戰(zhàn)線越拉越長，因此個別同志有了“厭戰(zhàn)”情緒;

　　4.受街道財政收入所限，在民生工作上特別是社區(qū)建設(shè)和管理上的投入還無法滿足轄區(qū)人民日益增長的需要;

　　上述問題需要在今后的工作中重點加以解決。

　　三、下半年工作任務(wù)

　　總體工作思路是：以動遷工作為中心，以為項目建設(shè)發(fā)展服務(wù)為宗旨，以全域城市化為目標，在經(jīng)濟、社會、文化建設(shè)等方面，走出新路子，創(chuàng)造新業(yè)績，全力推進全域城市化進程。為實現(xiàn)上述目標，要著重做好以下幾項重點工作：

　　(一)加強招商引資和財稅增長工作，提升街道經(jīng)濟實力 牢牢把握“穩(wěn)中求進、穩(wěn)中求快”的總基調(diào)，依托金州新區(qū)新一輪開發(fā)建設(shè)的歷史機遇和先進裝備制造業(yè)園區(qū)的地緣優(yōu)勢，進一步加大招商引資力度。同時，要挖掘街道、村財稅增長點，加強對街道、村資產(chǎn)管理，充分利用和發(fā)揮閑臵資產(chǎn)的作用，盤活閑臵資產(chǎn)，打造新的發(fā)展空間，培育新的經(jīng)濟增長點，確保完成今年管委會下達的任務(wù)。下半年我們要確保完成或超額完成固定資產(chǎn)投資8.4億元;實際利用外資250萬美元;實際利用內(nèi)資

　　1.25億元，;財政預(yù)算收入993萬元。

　　(二)確保完成全年動遷任務(wù)，保證項目建設(shè)順利進行 繼續(xù)把動遷作為壓倒一切的中心任務(wù)來完成，要繼續(xù)保持高昂的斗志，不畏困難的工作激情，要在認真總結(jié)前期動遷工作經(jīng)驗，在全域動遷的基礎(chǔ)上，突出重點工程，解決遺留重點戶和難點戶。在工作中：一方面，按照全域城市化和項目建設(shè)的要求，搶時間，趕進度，加快動遷進程，爭取提前完成下半年動遷任務(wù)，暨居民1222戶、企業(yè)22家、實現(xiàn)凈地1156萬平方米的工作任務(wù)。另一方面，要集中時間、集中力量，最大限度地破解動遷難題，集中解決歷史遺留問題，對多年困擾園區(qū)場平、路網(wǎng)建設(shè)的疑難動遷戶采取綜合措施，超常規(guī)工作辦法，耐心細致的做好思想工作，以螞蟻啃骨頭精神力爭短時間內(nèi)取得突破，確保華晨專用車、珍奧生物谷、拓展4號路和拓展7號路等新區(qū)重點項目順利實施。

　　為此，我們要集中精兵強將，再接再厲，全力以赴推進動遷進度，把各項工作任務(wù)做細、做實、做透，在確保穩(wěn)定的前提下，力求以最快的速度達到最好的效果。

　　1.堅定信心，頑強推進。繼續(xù)深入動員街、村兩級干部，強化職責(zé)意識，鼓足干勁，繼續(xù)奮戰(zhàn)，攻堅克難，扎實工作，努力完成管委會下達的動遷任務(wù)。

　　2.繼續(xù)宣講政策，明確規(guī)定界限。繼續(xù)深入村屯，宣講解讀政策，明確禁止條款，強調(diào)政策的嚴肅性和連續(xù)性。告知有些政策堅決不能突破，打消個人幻想，服從政策規(guī)定。同時，明確動遷時限，制止觀望等待。

　　3.實施陽光動遷，消除猜疑攀比。進一步完善動遷評估程序，強化公開機制，過程和結(jié)果與群眾見面。鑒于前期情況，暫不公開有關(guān)賬目。對群眾集中反映和攀比突出的個案補償情況進行調(diào)查，沒有問題的解釋澄清，發(fā)現(xiàn)問題的堅決調(diào)整處理。

　　4.研究有力措施，回絕無理要求，消除等待觀望思想。對一些強硬、頑固的動遷“釘子戶”，僅僅依靠說服教育和幫助感化方式去做工作，幾乎沒有作用。必須采取強制措施，強遷是不可避免的。在勸導(dǎo)的空間越來越狹小時，必須啟動強遷程序，而且越早效果越好，越早越能起到威懾作用。

　　與此同時，街道負責(zé)動遷工作的牽頭人，要繼續(xù)組織和承擔(dān)起自己分管的動遷項目和區(qū)域，堅持履行好自己的職責(zé)，繼續(xù)發(fā)揚“無所畏懼、遇難不退”的工作作風(fēng)，為街道的動遷大局做好服務(wù)。各村兩委也要進一步增強責(zé)任感、使命感和緊迫感，積極發(fā)揮村組織作用，充分利用“如實掌握一手情況，鄉(xiāng)親之間相互信

　　任”的優(yōu)勢，協(xié)助街道突破動遷難點。只要全街道上下心往一處想，勁往一處使，形成強大的工作合力，動遷難題就會迎刃而解。

　　(三)完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高居民生活質(zhì)量

　　加速推進四期未完工程施工進度，讓更多的動遷居民早日回遷新居。完善小區(qū)垃圾箱、綠化、路燈、監(jiān)控等配套設(shè)施和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善小區(qū)活動廣場，豐富居民的文化生活。同時，繼續(xù)與區(qū)有關(guān)部門進行溝通，重點做好生活服務(wù)區(qū)、鄰里中心、行政服務(wù)區(qū)、教育衛(wèi)生、娛樂產(chǎn)業(yè)的規(guī)劃和建設(shè)，確保動遷居民早日享受到安靜、干凈、便捷、舒心的生活環(huán)境。

　　(四)鞏固造林綠化成果，全力保證成活率

　　造林綠化是造福轄區(qū)人民、造福子孫后代的好事。農(nóng)業(yè)管理中心要按照上級的指示和具體要求，把得勝的造林工作推向一個新的高點。要總結(jié)造林工作經(jīng)驗，進一步鞏固上半年造林綠化成果，堅持管護落實到位，確保樹木成活率，高標準地完成新區(qū)交給我們的任務(wù)。在此基礎(chǔ)上我們要力求出精品、當示范，為新區(qū)添綠，為大連創(chuàng)建國家森林城市添彩。

　　(五)以實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變?yōu)槟繕耍�推進社會事業(yè)全面發(fā)展 當前正值得勝大動遷之際，正在實現(xiàn)城市化、工業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化，正在實現(xiàn)由農(nóng)村向城市轉(zhuǎn)變、由農(nóng)民向市民轉(zhuǎn)變、由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的三大轉(zhuǎn)變。為此，我們要認真做好動遷后失地農(nóng)民的社會保障，抓好失地人員就業(yè)安臵;繼續(xù)加大扶貧幫困力度，努力解決好低收入群眾的生活問題;繼續(xù)抓好農(nóng)村新型合作醫(yī)療，進一步緩解看病難、看病貴的問題;進一步抓好幼兒教育、職業(yè)教育和成人教育;加強對已征收土地的監(jiān)督管理，建立完備的管理臺帳，防止出現(xiàn)撂荒、二次補償?shù)痊F(xiàn)象;認真做好禽畜防疫和食品安全工作;進一步強化計劃生育工作，確保不出現(xiàn)超生等問題;加強公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步優(yōu)化原有公用設(shè)施資源配臵，加強本地區(qū)水、電、供熱等公用設(shè)施源點及配套網(wǎng)建設(shè)，全面推進街道各項事業(yè)健康發(fā)展。

　　今年是新區(qū)著力提升、全力實踐、奮力跨越之年，全街上下要站在新起點、奔向新目標、展現(xiàn)新作風(fēng)、再創(chuàng)新輝煌。各部門要不斷研究新情況，明確新思路，解決新問題，全體共同奏響時代樂章的最強音，共同吹響科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展新跨越的沖鋒號，共同唱響得勝美好明天的新凱歌。

　　我們要在新區(qū)黨工委、管委會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初確定的工作目標和工作重點，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提升效能，狠抓落實，加快發(fā)展，確保年度各項工作任務(wù)的完成，為明年工作打下堅實基礎(chǔ)。

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作總結(jié)會上的講話 篇13

　　尊敬的各位大伙伴，親愛的各位小伙伴：

　　大家早上好，受科室委托，下面，我將去年以來我們科室工作情況及自己一年來收獲體會向大家作一匯報：

　　一、對去年工作的總結(jié)感悟

　　“金猴奮起千鈞棒，玉宇澄清萬里埃”，就像毛主席這句詩寫的那樣。去年，我們科室和大家一樣，共同經(jīng)歷了教育實踐活動、省委巡視組檢查等大事要事，也經(jīng)歷了全委會、黨代會籌備等難事急事，在各方面要求越來越嚴，工作標準越來越高的情況下，仍然較為圓滿地完成了各項既定目標任務(wù)。 作為一名進城外來務(wù)工人員，自己一年來的工作生活，也是充實、溫暖而充滿樂趣的。該加的班加了，改泡的妞泡了，房子基礎(chǔ)裝修好了，父母十一過來陪他們在西安玩了幾天，也略盡了孝心。總得來說，自己有這么幾點切身感觸： 一是真抓實干是前提條件。一年一度桃花盛，東方風(fēng)來滿眼春�；仡櫲ツ旯ぷ鹘�(jīng)歷，經(jīng)驗再一次告訴我們：春，從來不是叫出來的，春，那是真刀真槍干出來的。綜合科的每位同志都是想干事，也是想干成事情的�？梢哉f，每一篇文稿的完成都伴隨著汗水的揮灑與頭發(fā)的脫落;每一段講話中的分析闡述都是伴隨著大量材料的收集和占有;每一個智慧火花的產(chǎn)生都伴隨著反復(fù)討論與苦思冥想。不想當裁縫的廚子不是好司機，雖然在經(jīng)濟發(fā)展、基層黨建、信訪維穩(wěn)、社會治理等方面我們不是行家里手，但我們努力去做，我們玩命去干，為的就是干好每一件事情、寫好每一篇講話。

　　二是團結(jié)協(xié)作是制勝法寶。這一點在我們科室體現(xiàn)的很充分，很多材料都是黨主任、郭科長帶著我們一起上手，一起干。平時寫材料，大家誰有好的素材，也不會藏著掖著，都會傳給對方。參與一些事務(wù)性活動時，彼此會相互提醒，相互補臺。拿我自己來說，有時自己有些其他事情處理，澤陽就會主動幫我分擔(dān)。有時周六周天裝修趕上值班，想換班時大家也是盡可能幫我，以至于有時換班，我值晚上，別人幫我值白天。還有一次，澤陽看我實在不好換班，準備拿下個月班來給我換。我想正是因為團結(jié)，我們干事才心氣順、勁頭足;正是因為團結(jié)，我們內(nèi)心有了依靠，才能做到工作生活兩不誤。

　　三是自我超越是生存法則。常言說，人外有人，天外有天，在與各位朋友共事和接觸市委辦公廳過程中，我發(fā)現(xiàn)比自己優(yōu)秀的人也很多。我感到如果放松對自己的要求，不學(xué)習(xí)了，不專研了，隨時都會掉隊。辦文、辦會等一些事務(wù)工作，靠的是勤快、細致和用心。而文字綜合不是明確了責(zé)任、增強了責(zé)任心就能搞好，也不是勤快了就能搞好。它更多靠的是知識積累、潛心鉆研和深入思考。周宇松書記曾經(jīng)對我們說過，“你對稿子的付出有多少，它對你的回報就有多少”，“優(yōu)秀的人也往往是比你優(yōu)秀那么一點點”，所以只有不斷學(xué)習(xí)，不斷超越才能成為更好的自己。

　　四是積極心態(tài)是治病良藥。我體會我們要用積極正面的思維方式來看待事情，向上看不要向下看，向前看不要向后看。有時常常感慨自己命背，費了老鼻子勁考上公務(wù)員，趕上中央八項規(guī)定了;從事業(yè)編制轉(zhuǎn)成公務(wù)員了，國家開始養(yǎng)老并軌了。當然這也是開開玩笑，自己內(nèi)心深處還是非常珍惜這個平臺的，通過辦文辦會能學(xué)到做事情對細節(jié)的把握，通過值班能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)是如何妥善應(yīng)對突發(fā)事件，平時聽會時，看到同樣一件事情幾個都要講話，每位既要把工作安排部署到位，還要講得很深刻、很透徹給人以啟發(fā)，又要扮演好自己的角色，這其中彰顯的能力經(jīng)驗方法確實讓人佩服。而這些都是在其他部門所無法收獲的，我相信這一切都會讓自己受用終身。

　　二、對父母、同事和領(lǐng)導(dǎo)的感謝

　　當然工作也好，生活也罷，最需要感謝就是我的父母和在座各位。

　　首先要感謝我的父母，是他們給了我生命，是他們供養(yǎng)我上了大學(xué)，是他們讓我有了房子，回到家之后我會多陪陪他們說說話，多做些家務(wù)，再給他們做頓飯，以后我會更加積極向上生活，讓父母少操心，讓父母以自己為傲!

　　其次，我要感謝各位同事。從20xx年7月14日開始工作，到現(xiàn)在總共是1292天，如果從20xx年9月19日到區(qū)委辦公室工作算起，進入我們這個大家庭是878天的日子。重溫其中的點點滴滴，從剛剛工作時的茫然無措到現(xiàn)在工作中的適應(yīng)熟悉，是黨主任、郭科長手把手的幫助使我成長了，是大家平時的關(guān)心呵護讓我感覺不再孤單!感恩與大家每天七八九十個、十幾個小時的朝夕相處，感恩大家的插諢打趣，也希望以后我們一直能默然相愛、寂靜歡喜。

　　另外，在這里還要特別感謝我們的領(lǐng)導(dǎo)班子，過去一年平時領(lǐng)導(dǎo)私下與大家談心談話，讓我們感受到了家人般的體貼入微;組織開展的辯論賽等活動，讓我們的生活增添了色彩;給大家解決了午休、年貨采購等難題，讓我們感受到了班子的真心實意。在這，也給各位領(lǐng)導(dǎo)道一聲：您辛苦了，新的一年請各位領(lǐng)導(dǎo)為我們、為家人、為自己多多保重身體!

　　三、對明年工作的意見建議

　　1、文化建設(shè)方面，建議再多組織些活動，豐富活動載體，增進同事間友誼和交流，增加凝聚力向心力，讓大家能開心工作、快樂生活。2、理論學(xué)習(xí)方面，建議定期組織辦公室內(nèi)部學(xué)習(xí)交流會，邀請街道、財政局、發(fā)改委、城改辦等部門代表解讀相關(guān)政策條例或者介紹在某一方面先進經(jīng)驗，這樣不僅能讓大家有利于掌握熟悉區(qū)情，全方位提升自己，這也與要開展的“三嚴三實”主題活動精神相符合。

　　下一步，我們將繼續(xù)給領(lǐng)導(dǎo)班子和辦公室撐好腿子，在短粗上多下功夫，在細長在多作文章，力爭成為“中國好腿子”，努力多觸動區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)興奮G點，努力在新常態(tài)中展現(xiàn)我們的新作為!

　　鄙人不才，班門弄斧，讓大家見笑了，謝謝大家!