黨員干部艱苦奮斗攻難關(guān)發(fā)言稿(精選3篇)
黨員干部艱苦奮斗攻難關(guān)發(fā)言稿 篇1
艱苦奮斗是我們黨的政治本色和優(yōu)良傳統(tǒng),也是井岡山精神的基石。
堅持艱苦奮斗攻難關(guān)。井岡山斗爭的環(huán)境異常艱苦,物質(zhì)條件極為困難。在這種艱難困苦的環(huán)境中,從領(lǐng)袖到士兵,從軍長到伙夫,“官兵感解么┏砸謊”,靠著紅米飯、南瓜湯度過艱苦歲月。不僅如此,他們不等不靠,自己動手,克服了一個個難關(guān)。沒有被子衣服,他們白手起家辦起被服廠;沒有武器,他們自力更生辦起軍械處;沒有醫(yī)院,他們自己動手辦醫(yī)院為傷病員醫(yī)治傷痛,等等。正是依靠這種艱苦奮斗攻難關(guān)的精神,井岡山軍民打破敵人的經(jīng)濟封鎖,粉碎敵軍一次又一次的軍事“進剿”,鞏固和擴大了革命根據(jù)地。我們黨是靠艱苦奮斗起家的,也是靠艱苦奮斗發(fā)展壯大和成就偉業(yè)的。在新的歷史條件下,協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃確定的各項任務(wù),實現(xiàn)“兩個百年”目標,更加需要每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持艱苦奮斗、開拓進取的昂揚精神狀態(tài),堅守勤儉節(jié)約、廉潔奉公的高尚操守,造就披荊斬棘、百折不撓的英雄品格,關(guān)鍵時刻堅決頂起自己該頂?shù)哪瞧,帶領(lǐng)群眾成就一番經(jīng)得起歷史和實踐檢驗的事業(yè)。
堅持依靠群眾求勝利。在井岡山革命斗爭中,毛澤東、朱德等黨和軍隊的領(lǐng)導(dǎo)同志和廣大干部身先士卒、以身作則,與人民群眾同甘共苦;我們黨始終相信和依靠群眾,關(guān)心和幫助群眾,同廣大人民群眾結(jié)下了濃厚魚水情誼。黨領(lǐng)導(dǎo)的紅軍之所以能在數(shù)倍于我的敵軍“圍剿”下和白色政權(quán)的包圍中生存和發(fā)展,最根本的原因是一切為了群眾,一切依靠群眾,喚起了廣大工農(nóng)群眾,形成了不可戰(zhàn)勝的力量。實踐反復(fù)證明,黨只有始終與人民心連心、同呼吸、共命運,始終依靠人民推動歷史前進,才能做到堅如磐石。新形勢下,廣大黨員干部要按照的諄諄要求,努力提高宣傳群眾、組織群眾、服務(wù)群眾、依靠群眾的能力和水平。要尊重人民主體地位,發(fā)揮群眾首創(chuàng)精神,充分調(diào)動群眾推進改革的積極性、主動性、創(chuàng)造性,緊緊依靠人民推動改革。要堅持“以百姓心為心”,始終站在人民立場上把握和處理好涉及改革發(fā)展的重大問題,讓改革發(fā)展給人民群眾帶來利益,“讓人民群眾有更多獲得感”,從而把群眾巨大的智慧和力量凝聚起來,匯聚起不可戰(zhàn)勝的磅礴力量,推動改革發(fā)展不斷取得新的勝利,讓井岡山精神放射出時代光芒。
黨員干部艱苦奮斗攻難關(guān)發(fā)言稿 篇2
前有少數(shù)年輕干部下到基層和艱苦環(huán)境中就不能安心,還有一些年輕干部所處環(huán)境較好,但心浮氣躁,在工作上拈輕怕重,甚至在生活上搞攀比。這些現(xiàn)象都值得特別注意。
作為年輕干部,處于眼界開闊、思想開放、朝氣蓬勃的人生階段,應(yīng)當具備敢想敢干、敢做敢為、敢闖敢拼的氣質(zhì)特征。但由于個人成長環(huán)境不同,人生閱歷有限,一些年輕干部往往不能直面艱難困苦,缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)意識。歷史經(jīng)驗表明,一個人只有在艱難困苦中迎難而上,主動出擊,才能創(chuàng)造機遇,有所成就。如若一個人安于享樂,不思進取,即使環(huán)境再好,也只會坐失機遇,碌碌無為終其一生。
艱難困苦,玉汝于成。歷史上有作為的人,多在年輕時便開始艱苦奮斗,最后才茁壯成長起來。我黨很多干部年輕時投身革命就參加萬里長征,還有的干部在馬背上長大,他們經(jīng)歷了艱苦環(huán)境的磨礪,才逐步成長為中國人民解放和社會主義建設(shè)事業(yè)的中流砥柱。令人痛惜的是,從古到今很多開始有作為的人,因為中途放棄了艱苦奮斗的作風,以至于努力取得的成果最后丟失。所以,毛澤東主席在全國解放前夕告誡全黨:“務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風。”
時代變化了,黨的性質(zhì)沒有變。物質(zhì)豐富了,黨的傳統(tǒng)不能丟。保持艱苦奮斗的作風,是黨員隊伍永葆生機活力、黨的事業(yè)興旺發(fā)達的根本所在。楊善洲就始終沒有放棄艱苦奮斗。從楊善洲的身上我們看到,保持艱苦奮斗,就能保持干群之間的緊密聯(lián)系;保持艱苦奮斗,就能保持昂揚向上的旺盛斗志;保持艱苦奮斗,就能保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。一些年輕干部之所以怕吃苦受累,在工作上拈輕怕重,在生活上搞攀比,主要是受了享樂主義的影響,忘記了我們黨艱苦奮斗的優(yōu)良作風。丟掉艱苦奮斗的作風,只會讓年輕干部變得平庸,讓黨的形象受到損害,讓黨和人民的事業(yè)蒙受損失。
年輕干部是祖國的未來,決定著黨的事業(yè)薪火相傳、興衰成敗。必須清醒地認識到,堅持艱苦奮斗的政治本色,意味著保持一種生活準則,一種工作作風,一種利益觀念,一種精神狀態(tài),乃至追求一種高尚的奮斗目標和人類共同的價值方向。年輕干部只有培養(yǎng)并保持堅持艱苦奮斗的政治品質(zhì),才能擔當大任、成就未來。無數(shù)經(jīng)驗證明,不奮斗不可能成才成事,但奮斗沒有不艱苦的。
當前,正值“十三五”規(guī)劃開局,改革發(fā)展進入攻堅階段,經(jīng)濟社會深刻變化,新矛盾、新問題不斷出現(xiàn)。作為新時期的年輕干部,更應(yīng)保持一股蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,腳踏實地,不畏艱難,奮發(fā)進取,銳意創(chuàng)新,團結(jié)和帶領(lǐng)群眾真抓實干,扎扎實實做好每一件事情,只有這樣,黨和人民事業(yè)就大有希望。
黨員干部艱苦奮斗攻難關(guān)發(fā)言稿 篇3
“看齊”多用于隊列整理中,映入腦海的是軍人英姿颯爽、整齊劃一的場景。如果將“看齊”拆解,即為“看”和“齊”,“看”有對照學習之意,而“齊”是為榜樣標準。那么,“看齊意識”可以理解為是一種對照榜樣和標準而進行的先學習,而后向榜樣靠攏的行為和思想的雙重自覺,就如軍人對照排頭兵進行自我修正,成就隊伍整齊的自覺。
基層干部要向法律法規(guī)看齊。法律法規(guī)是為人處世的底線,是標準的下限,如果逾越底線就將觸碰紅線,遭受法律懲罰。法治社會呼喚法治思維,基層干部更應(yīng)跨前一步,主動看齊法律法規(guī),以法治思維行使公權(quán),維護群眾利益。基層干部如果藐視法紀,以我為尊,必將遭受嚴懲。
基層干部要向公平公正看齊。公平公正是群眾心中的一桿秤,它稱量著基層干部的服務(wù)質(zhì)量;鶎痈刹渴侨罕娚磉叺“官”,其言行雖是個人為之,卻也代表著黨和國家,一言一行受群眾直接監(jiān)督。服務(wù)群眾如果不能秉持公平公正的態(tài)度,那么群眾工作終將走向失衡的一方。
基層干部要向嚴格自律看齊。自律是自我修養(yǎng)的體現(xiàn),能自律的人不為誘惑所動,始終堅持理想和標準不懈奮斗和努力。不能自律的人沒有自我標準,人隨心動,人云亦云,不能堅持自己,被外界環(huán)境和誘惑牽著鼻子;鶎痈刹咳绻麤]有自律標準,那么以我為大、公權(quán)私用、逾越底線、觸碰紅線就會慢慢變得理所當然。