企業(yè)晚會(huì)演講稿
因此，要生活得快樂(lè)與愜意，就得做出“好”軟件，也就是設(shè)計(jì)優(yōu)秀的軟件。更有甚者，你可以從自己的產(chǎn)品提煉出更深入的東西。例如，我們現(xiàn)在比較熟悉的易構(gòu)框架，就是從一個(gè)erp系統(tǒng)中提煉出來(lái)的。走到這一步，你已經(jīng)是一個(gè)合格的系統(tǒng)設(shè)計(jì)師了，度過(guò)了溫飽期。
三是發(fā)展，對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員來(lái)說(shuō)，那就是要求我們不僅要成為精通開(kāi)發(fā)的開(kāi)發(fā)人員，還要求我們向我們的客戶(hù)學(xué)習(xí)，成為行業(yè)專(zhuān)家。軟件說(shuō)到底，就是一種服務(wù)，為某個(gè)行業(yè)的用戶(hù)提供服務(wù)。為了更好地提供這種服務(wù)，我們要成為某方面的行業(yè)專(zhuān)家。一個(gè)開(kāi)發(fā)人員應(yīng)當(dāng)明白只鉆技術(shù)，不問(wèn)業(yè)務(wù)的態(tài)度，永遠(yuǎn)也造不出“物有其用”的工具，難以釋放技術(shù)與產(chǎn)品的高科技力量，當(dāng)然自身發(fā)展也受限受困，難以發(fā)展成長(zhǎng)。如何才能獲得客戶(hù)的認(rèn)同，做到“言用戶(hù)之所言，想用戶(hù)之所想”呢？這需要我們開(kāi)發(fā)人員放下自己的技術(shù)架子，從零開(kāi)始學(xué)習(xí)了解用戶(hù)工作中所用到的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展方向、法律法規(guī)、政策環(huán)境等。這樣我們才能更好地得傾聽(tīng)用戶(hù)的訴求，理解用戶(hù)的反饋。只有積極學(xué)習(xí)客戶(hù)業(yè)務(wù)，理解和洞察客戶(hù)需求，從業(yè)務(wù)需要為出發(fā)點(diǎn)，才能將手中的技術(shù)轉(zhuǎn)化為有價(jià)值的工具，才能與客戶(hù)共同成長(zhǎng)，發(fā)展共贏(yíng)。當(dāng)你比客戶(hù)更了解客戶(hù)的業(yè)務(wù)，比客戶(hù)更知道客戶(hù)的所需時(shí)，就可以剖析客戶(hù)的業(yè)務(wù)，發(fā)現(xiàn)其中的不足，結(jié)合信息化技術(shù)的發(fā)展變革，為客戶(hù)提供量體裁衣的他們最迫切需要的新體系新方案。
技術(shù)只是某個(gè)行業(yè)變革的推進(jìn)動(dòng)力和實(shí)現(xiàn)工具，能在技術(shù)層面支持用戶(hù)的需求只能說(shuō)“稱(chēng)職”，而如果能在業(yè)務(wù)層面引領(lǐng)用戶(hù)行業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)變革和流程改進(jìn)，那才是技術(shù)人員的“至尊境界”，才到達(dá)了大展宏圖的廣闊天地。
1+1>2 ，“一專(zhuān)多能”的人才才能在同步遠(yuǎn)方得到最好的發(fā)展。覃慶華經(jīng)理，包洪剛工程師足于為成為我們?cè)谶@一階段的表率。
總之，我們每個(gè)開(kāi)發(fā)人員都要想一想，我在哪個(gè)階段，是生存，是溫飽，還是發(fā)展。找到自己的位置，就能找到自己的下一步目標(biāo)，就有決心，就有動(dòng)力、有行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)。
如果我們開(kāi)發(fā)人員跟隨同步遠(yuǎn)方成長(zhǎng)起來(lái)，在同步遠(yuǎn)方公司里成為編程的高手、系統(tǒng)設(shè)計(jì)的干將、甚至某個(gè)行業(yè)的帥才，抑或，斗轉(zhuǎn)星移、緣聚緣散，有的同仁為了更大的發(fā)展、找到了更高遠(yuǎn)的目標(biāo)，從而走出了同步遠(yuǎn)方公司、走出了武漢市，甚至走到了海外，找到了更大的空間與舞臺(tái)。但是，無(wú)論我們今后身在何方，心在何時(shí)，只要有人提到同步遠(yuǎn)方時(shí)，他會(huì)告訴別人，同步遠(yuǎn)方曾是我人生中的溫暖家園，給了我生存的環(huán)境，給我添培了生長(zhǎng)發(fā)育的肥沃土壤，我現(xiàn)在結(jié)出的甜美果實(shí)，有我的一半，也有同步遠(yuǎn)方的一半，這就足夠了。
我的演講完了，謝謝大家。