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幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿

發(fā)布時間:2023-06-04

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿(精選28篇)

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇1

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,各位家長,可愛的小朋友們:

  大家上午好!在這陽光明媚、姹紫嫣紅的日子里,我們迎來了未來星雙語幼兒園的開園慶典!在此,我代表來星雙語幼兒園的全體教職員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及家長朋友的到來表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  向一年來為此付出努力的全體建設(shè)人員、各界人士的大力支持表示衷心的感謝和崇高的敬意! 為滿足我鄉(xiāng)人民群眾對優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育的需求,推進(jìn)全縣學(xué)前教育的發(fā)展,未來星雙語幼兒園于 開始開工建設(shè),并以縣(或鄉(xiāng))級示范性幼兒園的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工建設(shè),新校園占地 畝,總投資 萬元,建筑面積 平方米,設(shè)有小班 個,中班 個,大班 個,可容納 名以上幼兒上學(xué),擁有教職工 人,經(jīng)過一年多的緊張施工,今天,未來星雙語幼兒園正式建成了!

  它的建成,必將為我鄉(xiāng)的小朋友創(chuàng)造了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,為我鄉(xiāng)的學(xué)前教育作出卓越的貢獻(xiàn)!孩子是祖國的花朵,是我們民族的未來和希望。在這里我鄭重承諾,我們未來星雙語幼兒園的全體教職工決不會辜負(fù)各位家長及教育主管部門的期望,我們不僅要教給孩子們知識,而且要關(guān)注孩子們的飲食起居。要照顧好每一個孩子,不僅僅是在嘴上說的,要體現(xiàn)在日常的生活中。多關(guān)心孩子和他們溝通,了解他們的想法,才能正確的引導(dǎo)他們。

  我相信我們未來星雙語幼兒園是一個溫馨的大家庭,每個人都是其中一分子,我們大家會團(tuán)結(jié)一致,共同進(jìn)步,一定會把我們未來星雙語幼兒園建設(shè)的更加美好! 最后祝大家合家歡樂、萬事如意,謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇2

  尊敬的各位家長,親愛的小朋友們:

  大家早上好!在這秋風(fēng)送爽,碩果累累的季節(jié),我們迎來了小牛津匯景新城幼兒園的開學(xué)典禮,也是我們新學(xué)期的第一個升旗儀式。 在這里我要告訴大家兩個好消息:一是,我們迎來了108位新的小朋友,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們加入我們這個溫暖的大家庭!希望他們在這里活潑、健康、快樂的成長。

  二是,原來在幼兒園上學(xué)的小朋友都升班了,都當(dāng)哥哥姐姐了,讓我們拍拍手祝賀他們!

  新的學(xué)期,新的面貌,幼兒園為小朋友們增加了很多新的玩具、創(chuàng)設(shè)了優(yōu)美的環(huán)境、老師為小朋友們設(shè)計了豐富多彩、妙趣橫生的活動,廚房的阿姨為小朋友們準(zhǔn)備了營養(yǎng)豐富、味道鮮美的飯菜。希望小朋友們每天高高興興地來幼兒園,吃得飽飽的、睡得香香的,開開心心地學(xué)習(xí)、游戲。你們將在這里學(xué)到很多很多的本領(lǐng),成為聰明、能干、可愛的小博士!希望你們在匯景新城幼兒園這塊沃土里,成為未來的英才。老師們會秉承教師愛的天職,像對待自己的孩子一樣愛護(hù)你們。以園為家,努力把我們的孩子培養(yǎng)得更加健康、活潑、樂于提問、善于思考、敢于探索、充滿自信的乖寶寶!為小朋友們充滿希望、繁花似錦的未來,做好學(xué)前教育的堅實鋪墊。

  再此,我要借此機(jī)會,感謝我們的家長,感謝你們對幼兒園工作的大力支持,感謝你們對匯景新城幼兒園的信任。最后,我希望我們的全體幼兒在匯景新城幼兒園這個現(xiàn)代兒童的搖籃、溫暖的大家庭里,一起快樂的游戲,認(rèn)真的學(xué)習(xí),健康的成長!謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇3

  1、導(dǎo)入尊重感。在與家長交往的過程中,班主任應(yīng)做到文明禮貌,尊重對方。班主任通常比家長更熟悉教育知識和教育手段,懂得教育規(guī)律。決不能以教訓(xùn)式口吻與家長談話,特別是當(dāng)其子女在學(xué)校“闖了禍”的時候,班主任仍要在談話時給對方以尊重。也不能當(dāng)著學(xué)生的面訓(xùn)斥家長,這不僅使家長難堪,有損家長在孩子心目中的威信,而且家長一旦將這種羞憤之情轉(zhuǎn)嫁于孩子,極易形成孩子與班主任的對立情緒。當(dāng)與家長的看法有分歧時,也應(yīng)平心靜氣地講清道理,說明利害關(guān)系,既要以禮待人,更要以理服人。

  2、流露真誠感。用真誠的語言或行動去與對方溝通,使其感動的方法。以誠感人要求誠與情密切配合,要使人動情,喚起人的真情;以誠感人要做到誠與真結(jié)合;以誠感人還必須伴之以虛心,否則難以取得對方的信任。

  3、評論學(xué)生要客觀如實。

  4、注意談話形式與方式。班主任與學(xué)生家長的關(guān)系應(yīng)是平等的同志關(guān)系,班主任與家長的談話,切忌用教訓(xùn)式語氣,而應(yīng)像對待同志或客人那樣用商量或交流的口氣;態(tài)度要隨和,語氣要婉和,語態(tài)要真誠,語調(diào)要親切,語勢要平穩(wěn),語境要清楚,語感要分明,使家長一聽就明,能準(zhǔn)確把握要旨,領(lǐng)悟當(dāng)家長的應(yīng)做些什么,從你的談話中受到啟發(fā)。

  5、語言務(wù)求得體和有分寸。

  6、談話要委婉和注重可接受性。班主任和家長談話時,一般應(yīng)先講學(xué)生的優(yōu)點,后講缺點,對孩子的缺點也不要一下講得過多。應(yīng)該給家長一種感覺:孩子每天都在進(jìn)步。惟如此家長才會歡迎班主任,愿意接受班主任的建議,愉快地與班主任合作,對孩子的優(yōu)缺點也能正確認(rèn)識和正確對待。要把握好溝通步驟的時序。“哪壺先開提哪壺”,先說說孩子的優(yōu)點和進(jìn)步,等家長有了愉快的情緒,再逐漸提一些建議,家長會更樂于接受。因為同一件事,往往可以從多個角度來描述它,為了使人們樂意接受,我們就可盡量從人們的心理易于接受的那一個角度去敘述,盡量避免那種容易引起人們反感的角度。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!首先感謝大家給了我這么一個展示自我、參與競爭的機(jī)會,同時也給了我一個向這么多優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)的機(jī)會。

  我于20__年6月畢業(yè)于江油幼師,在幼師學(xué)習(xí)期間,我一直在學(xué)生會工作,工作中求實創(chuàng)新,苦干實干很快加入了中國共產(chǎn)黨的行列,成為了一名光榮的共產(chǎn)黨員。參加工作以來,我始終堅持服從黨和領(lǐng)導(dǎo)的安排,始終堅持苦的、累的自己干,關(guān)心同事,關(guān)注幼兒,虛心向幼兒園的老教師請教,學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的幼教方法和經(jīng)驗,并不斷開拓創(chuàng)新,在教學(xué)中取得了良好的成績,班級工作也開展的有聲有色。在做好本職工作的同時,還積極參加幼兒園的各項活動,努力完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),承擔(dān)起了幼兒園綜合治理工作,兩年來我園的綜治工作始終排在全縣的前列。在我園創(chuàng)建市級示范性幼兒園活動中,我負(fù)責(zé)檔案整理工作,驗收中獲得了大家的一致好評!今年在雅安市首屆“教壇新秀”評選中有幸被評為幼兒教育唯一一名“教壇新秀”。能夠取得這樣的成績,離不開各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們的關(guān)心和幫助,為此,利用這個機(jī)會,向在座的所有老師和領(lǐng)導(dǎo)說一聲謝謝,感謝你們?nèi)陙韺ξ覠o微不至的關(guān)心和幫助,能在這樣溫暖的大家庭中生活是我一生的驕傲。請你們相信,在以后的工作中,我會更加努力的工作,用成績來回報大家。

  一轉(zhuǎn)眼,我在幼兒園已經(jīng)工作了三年,在這三年里,我看到了我園在園領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的努力下克服困難,不斷創(chuàng)新,取得了一個又一個光輝的成績。我懷著一顆感激的心情,希望能夠更多地挑起重?fù)?dān),更好地為廣大教職工服務(wù),在我園的建設(shè)發(fā)展中貢獻(xiàn)自己更多的力量,所以今天我站在了這里。

  當(dāng)前,幼兒教育面臨著巨大的機(jī)遇和挑戰(zhàn),要提高教學(xué)質(zhì)量,提高教師的工作積極性,爭取更多的生源,只有很好地抓住機(jī)遇,勇敢地面對挑戰(zhàn),我們的幼兒園才能進(jìn)一步的發(fā)展壯大,作為保教副園長,主要負(fù)責(zé)教育,教學(xué)工作,在這樣的形勢下,如果我有幸,那么我將在園領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,努力工作,首先完成以下幾項工作:

  第一、配合領(lǐng)導(dǎo),大力宣傳幼兒教育的重要性,F(xiàn)在有一大部分的家長,他們認(rèn)為幼兒教育不過是帶著孩子玩,逗孩子開心,只要孩子高興,吃好睡好就行了,不重視幼兒教育,不了解良好的教育是幼兒智力開發(fā)的重要保證,導(dǎo)致很多幼兒向不少師資力量不雄厚的私立幼兒園流失,這給我園的發(fā)展和壯大帶來了很大的困難。因此我園必須大力展開幼教宣傳活動,通過講座、圖片展覽、發(fā)放宣傳資料等形式將幼兒教育的重要性告訴大家,讓全社會都關(guān)注幼兒教育,關(guān)注幼兒的成長。

  第二,配合領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步加大對我園教師的宣傳力度!扒蓩D難為無米之炊”,生源是我園的生命線,盡管我園的教師個個多才多藝,是幼教領(lǐng)域的佼佼者,中、老年教師更是擁有許多幼兒教育的寶貴經(jīng)驗和方法。只是因為宣傳力度不夠以及其他種.種不良因素導(dǎo)致部份家長對我園教師的熱情和能力缺乏正確的認(rèn)識和了解,讓部份幼兒外流。因此,我將進(jìn)一步加大對教師的宣傳,采用教師展板,教師風(fēng)采展示、每月明星教師、明星教師專題介紹等形式,特別是對外宣傳,讓我園的教師走進(jìn)刊物、走進(jìn)電視,走進(jìn)千家萬戶,提高我園教師的知名度和家長對我園的信任度,讓家長和社會全面了解我園的每一位教師,讓家長放心的將孩子交到每一位教師的手中!讓幼兒源源不斷的走進(jìn)我園,取得進(jìn)一步的發(fā)展壯大。

  再次,幼兒園要發(fā)展、要進(jìn)步,離不開教育質(zhì)量的提高和教研水平的提高。作為教育教學(xué)方面的主要負(fù)責(zé)人,我將首先立足于我園實際,帶頭開展教學(xué)研討,系統(tǒng)學(xué)習(xí)先進(jìn)的幼教理論,認(rèn)真實踐、總結(jié),走教研興園之路。其次,廣泛開展互幫互助活動,年輕教師向老教師學(xué)習(xí)幼兒教育的經(jīng)驗和方法,特別是小齡幼兒的教育和保育。讓年輕教師將幼教新思路新方法教給老教師,互幫互助,達(dá)到共同進(jìn)步的目的。同時抓住機(jī)會、創(chuàng)造機(jī)會,組織我園教師多到外面學(xué)習(xí)交流,全面提高教師的整體教學(xué)水平!以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展面對這么多優(yōu)秀的教師,我只能算是一片綠葉,就是這片綠葉代表了年輕人投身幼兒教育的熱忱,代表了石棉縣幼兒園所有年輕力量的上進(jìn)心和進(jìn)取心,代表了年輕人勇于拼搏,樂于奉獻(xiàn)的精神,也代表了青年黨員全心全意為人民服務(wù)的決心!如果你覺得這片綠葉也很可愛,值得信賴的話,請投我一票!如果能得到你們的信任和支持,我將用我百倍的熱情努力工作,用事實證明你們的選擇是無悔的,就像從事幼教工作是我無悔的選擇?傊徽摯舜问欠衲軌蚋偲干,對我本人而言都是一種歷練,既使我沒有成功,我也仍將一如既住地團(tuán)結(jié)在園領(lǐng)導(dǎo)身邊,更加努力地工作,而且要做得更好,為我園的發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)力量,和親愛的同事們一起將我園建設(shè)得更加美好!

  謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇5

  尊敬的陳園長、親愛的老師、可愛的小朋友們:

  上午好!

  我叫潘容川,今年6歲了,是幼兒園大班的學(xué)生。在這陽光燦爛的秋天,我們懷著十分高興的心情相聚在這里,迎來了充滿希望的新學(xué)期。小朋友門,你們開心嗎?我今天要告訴大家二個好消息。一是我們幼兒園今天迎來了新的小朋友,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們!二是原來在幼兒園上學(xué)的小朋友都升班了,都當(dāng)哥哥姐了,讓我們拍拍手祝賀他們!

  我來南國名城幼兒園已經(jīng)一年多了。在這一年多的時間里,老師象媽媽一樣關(guān)心我,愛護(hù)我。教我唱歌、跳舞,陪我做游戲;教我認(rèn)字、寫字,給我講故事。教我學(xué)習(xí)禮儀、學(xué)習(xí)小朋友之間友好相處,做個懂禮貌有愛心的好孩子,F(xiàn)在我已學(xué)會能給媽媽講幼兒園學(xué)到的故事;學(xué)會自己穿衣服、洗臉、刷牙;學(xué)會協(xié)助老師做好班里衛(wèi)生工作;學(xué)會如何愛護(hù)地球媽媽許多環(huán)保知識等等。總之,我學(xué)到了很多的知識,長了不少本領(lǐng)。爸爸媽媽夸我懂事了,老師也說我進(jìn)步了。在這里,我說一聲:謝謝你,老師!

  這里有優(yōu)美的環(huán)境,豐富多彩的活動,有很多好玩的玩具,有香香的飯菜,我喜歡南國名城幼兒園,喜歡南國名城里幼兒園的小朋友,我更愛南國名城幼兒園的老師!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇6

  動手做一本家園聯(lián)系手冊

  其實,由長輩或者保姆接送寶寶的家長,如果不想錯過早上和下午接送孩子的這段與老師交流的寶貴時間,不妨自己動手做一本家園聯(lián)系手冊。如果當(dāng)天在家里發(fā)現(xiàn)寶寶有什么小問題,可以馬上寫下來,第二天通過長輩或保姆直接給老師。老師很樂意給家長參考建議的。

  也許,有的家長在問,那我不好直接打電話嗎?但是,有經(jīng)驗的家長知道,文字的感染力比一個電話更強。如果您的問題只是“寶寶今天碰傷胳膊,希望老師明天幫他換一下藥”,那么打電話再快捷不過。

  但如果家長想向老師提意見,或者在教養(yǎng)方法上跟老師有不同看法時,那么這本私人的家園聯(lián)系手冊能給老師更多思考余地,不至于讓老師覺得丟面子。這樣,老師也才能與您更誠懇地交流。雙方的真誠才會讓交流更有效。

  優(yōu)質(zhì)交流不等于拍馬屁

  與寶寶老師進(jìn)行優(yōu)質(zhì)交流,可不是讓你去討好老師。送禮物、在生活中的某些方面給老師幫助的確會讓老師與你相處更好,但這樣對寶寶自身發(fā)展其實沒有多大意義。寶寶需要的是一個能準(zhǔn)確判斷出寶寶發(fā)展?fàn)顟B(tài)、并能采取合適的教學(xué)策略的老師。而從這個角度來看,對寶寶負(fù)責(zé)的老師真正需要的是,根據(jù)寶寶的成長對教學(xué)進(jìn)行不斷地自省和調(diào)整。如果家長一味討好老師,老師做法出現(xiàn)問題時,家長也不向老師反映,那么等于間接剝奪了自己寶寶獲得更合適的教育機(jī)會的權(quán)利,這與家長為了寶寶好的初衷簡直是南轅北轍。

  家長和老師都是寶寶發(fā)展的領(lǐng)路人。你和寶寶老師其實是“同一條戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友”——假如我們把對寶寶的教育很形象地比作一場戰(zhàn)爭的話。真正的優(yōu)質(zhì)交流,正是在家長和老師完全平等的平臺上才能進(jìn)行的。平等的位置,平和的心態(tài),相互交流才能更少保留,傳遞更多關(guān)于寶寶的信息——不論從老師口里到家長心里,還是反過來,都是成功有效的。

  兩種方式學(xué)會和老師閑談

  有家長會問,一碰到寶寶老師,我除了打招呼和簡單詢問寶寶在幼兒園的情況,我都不知道還可以和老師說什么、問什么?這里有專家給您解答:

  一日活動,話題多多

  幼兒園的一日活動安排,一般都會告訴家長。細(xì)心的家長只要每天問老師,寶寶在一個活動中的表現(xiàn)狀況,慢慢就會了解到很多寶寶在幼兒園生活的細(xì)節(jié)。此外,家長還可以順道向老師請教幼兒園的整體工作情況和工作安排。

  安靜寶寶,更需關(guān)注

  與老師交流時,苦于沒有話題的家長,還有相當(dāng)一部分是“安靜寶寶”的家長。首先很幸運的一點是,你的寶寶不是“問題寶寶”。但,這就讓家長和老師由于沒有“問題”可談,而逐漸忽視交流。這樣子,對安靜寶寶而言是很不公平的。所以,安靜寶寶的家長可以更多地詢問寶寶的在身體、心理、社會性等方面的具體問題。家長可以主動與老師商量,“我能為這個班級做點什么”、“我能為這個幼兒園做點什么”,積極主動地參與到幼兒園的日常教學(xué)和活動中,這也是家長與老師的優(yōu)質(zhì)交流方式。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇7

  我是名平凡的幼兒教師,在幼兒教育這片沃土中,已經(jīng)走過了十五個春秋。也許在別人眼里,我的工作不過是路邊一棵微不足道的小草,沒有鮮花的芳香,沒有大樹的綠蔭,然而正是這份默默無聞的工作,使我腳踏實地地走到了今天。

  每天清晨我站在門口迎接孩子,從家長手中牽過一只只小手的時候,我覺得牽過的更是一份莫大的信任和囑托。孩子們像小星星般簇?fù)碇,使我深深地陶醉。從喝水、吃飯、睡覺等生活常規(guī)的培養(yǎng);從動物、植物到宇宙等神奇世界的探索;從對幼兒全面觀察到個體分析;從教育環(huán)節(jié)的涉及到新課題的研究……瑣瑣碎碎,點點滴滴,我在孩子的成長中體味生活,在孩子的笑聲里尋找快樂。

  每天和孩子們朝夕相處,該怎樣和他們交朋友?怎樣才是他心目中的好老師?我在與孩子們的交往中總結(jié)出,要讓孩子喜歡你,首先要愛孩子,和孩子交朋友,給每個孩子母親般的溫暖。是的,愛那些聰明伶俐乖巧漂亮的孩子容易,而要愛那些調(diào)皮、愛打鬧的孩子并不是一件容易的事,要為此付出雙倍的勞動和艱辛。我班有個叫英杰的小朋友,經(jīng)常打小朋友,對老師十分抗拒,家長都不愿把自己的孩子放在他身邊。為此我努力尋找他身上的可愛之處,用和藹的微笑、贊許的眼神給他愛與關(guān)懷,慢慢的孩子們開始接受了他,他也快樂的融入了我們的大家庭。

  在工作中,我為孩子們付出了很多,可他們更給了我莫大的安慰。當(dāng)我站在椅子上擦洗電扇的時候,孩子們跑過來幫我扶著椅子說:“老師,這么高你可要小心點,”當(dāng)我?guī)е⒆拥酵饷嫔⒉綍r,孩子會不約而同大聲地告訴我:“老師,小心,別絆倒。你后面有個輪胎!边@是多么樸實無華的語言,多么感人的場面。我想這是用多少金錢也買不到的真實感情啊!

  孩子們的天真,孩子們的火熱,孩子們的愛時刻感染著我,我清楚的知道自己從事的是陽光下最光輝的職業(yè),我所走的是一條充滿青春氣息的綠色道路。我?guī)Ыo孩子們的愛應(yīng)該是真摯的、無私的愛。

  我作為一名平凡的幼兒教師,事業(yè)的路還很長很長,我會以全部信心和努力,伴隨著一批批精靈般的小天使們,走過那幼年時的時光,走過那幼年的路。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇8

  No.1 保持日常聯(lián)系

  ◇每天接送寶寶時面對面交流:早上入園時找老師溝通,不是深談的良機(jī),不過也別忘了隨便聊幾句。此時老師很忙,要觀察每個寶寶的情緒,檢查必帶的東西是否帶齊等。你可以選擇在過了下午五點,大部分寶寶都被接走了,老師的情緒完全放松下來,這時的溝通會比較深入,雙方也會談得很輕松開心。

  ◇經(jīng)常打電話溝通:如果你比較忙,在接送寶寶時沒能有機(jī)會與老師好好溝通,不妨平時在比較適當(dāng)?shù)臅r候給老師打下電話,與老師交流一下寶寶的表現(xiàn)情況,電話聯(lián)系是比較普通也較常見的一種家園聯(lián)系方式。

  ◇書信也很不錯:在剛送寶寶入園時,寫給老師一封信是個好辦法。在信中要向老師傳達(dá)這樣的信息:寶寶的基本情況、在家的不良表現(xiàn),以及你的教育方式與理念等,讓老師盡快了解你的寶寶。同時讓老師知道你是尊重他的。

  ◇E時代所帶來的便捷:現(xiàn)代科技很發(fā)達(dá),人們的生活水平也漸漸提高,好多家庭都有了電腦,并開通了寬帶。你也可以利用這一大好時機(jī),通過QQ與老師溝通,雙方更較以前坦誠布公了;如果老師不在線,就通過E-mail的形式,或者班級博客、班級郵箱等,其實通過互聯(lián)網(wǎng)真的可以做很多比較開放的交流呢!不過前提是你事先要詢問好老師的QQ及E-mail 等信息哦!

  ◇好好利用《家園聯(lián)系手冊》:一般入園的寶寶每個星期都有帶《家園聯(lián)系手冊》回家,你認(rèn)真閱讀老師的評語,然后認(rèn)真的記錄孩子在家的表現(xiàn),好好地配合她們的工作。你也可以就家里發(fā)生的一個新問題,詢問老師的參考建議哦!都說《家園聯(lián)系手冊》是很有效的“紙上談兵”哪!

  No.2 參與幼兒園的各項活動

  幼兒園開展的每次家長會、運動會以及各種家園互動活動,還有每學(xué)期的開放日等,你都參加或者關(guān)注了嗎?如果你是一位比較忙的上班族媽媽,如果這些活動都安排在你的工作時間,一定要盡量請假去參加這些活動,不要每一次都請寶寶的爺爺、奶奶或外公、外婆等代替你出席。看到你出現(xiàn)在幼兒園的那一剎那,寶寶小臉上漾出的喜悅是多少玩具都換不來的!通過這樣的活動,你可以了解寶寶在幼兒園是怎么學(xué)習(xí)生活的,及一些新的教育觀念與具體做法并進(jìn)行及時的交流,也可以幫你建立自信心。

  No.3 配合做好家訪工作

  大多數(shù)幼兒園在寶寶入園前都會派老師進(jìn)行家訪,有些老師平時也會自己抽時間去個別家庭訪問的,這對于寶寶順利地適應(yīng)幼兒園起著很重要的作用。作為媽媽的你,應(yīng)該態(tài)度陳懇,言行得體,切忌太過嘮叨,更不要打聽老師的個人問題,重點放在向老師詳細(xì)介紹寶寶的基本情況,配合老師的工作,要讓老師的家訪能夠順利圓滿的完成哦!

  No.4 將心比心,換位思考

  在幼兒園里,兩三個老師來照管三四十個寶寶的飲食起居、玩樂學(xué)習(xí),并且還要留心到每個寶寶的情緒變化,是非常累的一件事,所以你千萬不要以指責(zé)、對峙的態(tài)度去和老師溝通,要對老師的辛苦抱以感激之情。平時也應(yīng)站在老師的立場上去思考一些問題,不要給老師制造一些不必要的麻煩,對老師的一些疏忽更要予以充分諒解。你跟老師的溝通要建立在相互理解相互尊重的基礎(chǔ)上,給寶寶提供一個好的成長環(huán)境,這才是交流的意義。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇9

  親愛的小朋友們:

  過完快樂的寒假,小寶貝們又長大一歲了。你們在春節(jié)里跟爸爸媽媽是不是很開心呢,現(xiàn)在爸爸媽媽要上班了,小朋友們也要回到學(xué)校,回到老師身邊上學(xué)了。

  歡迎寶寶們回來!知道嗎?老師很想念你們,想念你們的笑,盼望早點見到你們。你們呢?也想念老師嗎?

  小朋友,你們知道嗎?你們又長大了一歲,一定長高了,長結(jié)實了。老師相信你們也一定99比以前更懂事,更有禮貌了。這學(xué)期將是你們在幼兒園里度過的最后一個學(xué)期,在新學(xué)期里,一定要多學(xué)本領(lǐng),快快進(jìn)步!我們老師會真誠地幫助你們,讓你們學(xué)到更多的知識,懂得更多的道理,讓你們學(xué)會獨立、學(xué)會堅強、學(xué)會做人。你們要學(xué)會勇敢地去面對,老師和你的爸爸媽媽都會在你的身邊支持你們,鼓勵你們。

  新學(xué)期里,我們也真誠希望能得到各位家長一如既往的支持和幫助,讓我們共同努力,使孩子們的明天更美好!

  最后,祝愿孩子們、家長們,快樂每一天,進(jìn)步每一天,收獲每一天!

  謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇10

  尊敬的**園長、**園長、**園長,親愛的朋友們:大家晚上好!今天我能成為**幼兒園的新任園長,是黨組織多年培養(yǎng)的結(jié)果,是全體老師信任支持幫助的結(jié)果,我非常感謝黨組織和大家對我的信任和重托!我**年分到**幼兒園,在大家的幫助下,從一名普通的老師,一直到班主任、教研組長,再到走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,帶著太多的不舍和遺憾離開,去了實驗,這一走就是**年!今天當(dāng)我重新回到這里,見到很多熟悉的老同事、老朋友,真得就像回到娘家一樣,倍感親切和溫暖!感謝組織給了我再次向大家學(xué)習(xí)、為大家服務(wù)的機(jī)會!

  我心中一直有個疑惑:我們園的環(huán)境條件并不是最好,甚至有的兩個孩子睡一張床,為什么生源反而是最多呢?今天跟隨**園長到各班各崗位看了一圈之后,我找到了答案:是大家一起用甜美的微笑,熱情的服務(wù),用心的工作,辛勤的奉獻(xiàn),彌補了環(huán)境條件的不足,贏得了社會和家長的信任和贊揚!所以我要感謝老一屆的園長領(lǐng)導(dǎo)班子:德高望重的**園長、穩(wěn)重老練的**園長、親切能干的**園長,你們都是,乃至**省幼教界的知名專家,擁有豐富的工作經(jīng)驗和管理智慧,你們把畢生的心血都奉獻(xiàn)給了我們的幼教事業(yè)!在你們的帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,**幼兒園的各項工作都達(dá)到了歷史發(fā)展時期的最好水平,我為能在這個最好時期接過這個班,感到萬分的榮幸!“一個好園長,就是一所好的幼兒園”。**園長用她特有的人格魅力和卓越的管理才能充分印證了這個道理。作為**幼兒園的新任園長,我在此向大家莊嚴(yán)宣誓,鄭重承諾:我一定會虛心向老園長學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗,牢記**園長的囑托:一個單位搞得好不好,關(guān)鍵看一把手行的正不正!要樹正氣,講原則,用好人,建園風(fēng)!我一定要繼承和發(fā)揚我園的優(yōu)良光榮傳統(tǒng),努力做到德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt,用實際行動回報黨組織對我的信任和重托!絕不辜負(fù)大家對我的期望!我會認(rèn)真發(fā)揮園長的橋梁引領(lǐng)作用,努力成為上級領(lǐng)導(dǎo)的得力助手、廣大教職工的知音朋友;帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)好全體教職員工,嚴(yán)格按國家規(guī)定的有關(guān)法律、政策、方針依法辦園,主動積極開展幼兒園各項工作,努力提高幼兒園保教質(zhì)量和教師專業(yè)素養(yǎng);統(tǒng)籌考慮幼兒園各項經(jīng)費的合理使用,督促財會人員規(guī)范做好收支帳及管好物品,最大化的謀取教職員工的權(quán)益和福利,作好**幼兒園的當(dāng)家人,時刻接受上級領(lǐng)導(dǎo)、社會、家長和同志們的監(jiān)督和檢查。 我愿我用全部的激情和智慧,和全體教職員工一起,積極奉獻(xiàn)、求真務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,共同譜寫**幼兒園更加美好的新篇章。請大家相信我!并全力支持我的工作!

  謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇11

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家下午好!

  很高興和大家一起共慶我們自己的節(jié)日--第27個教師節(jié),借此機(jī)會,請允許我代表全體青年教師,向一直以來給予我們無私幫助和關(guān)懷的校領(lǐng)導(dǎo)、老教師表示衷心的感謝!并祝全校教職員工節(jié)日快樂,幸福安康!

  在這個特殊的日子里,有幸代表優(yōu)秀教師在這里發(fā)言,心里既激動,又緊張。激動的是,能被評為優(yōu)秀班主任、成為優(yōu)秀教師中的一員,這是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事給予的認(rèn)可和鼓勵,緊張的是,自己距離“優(yōu)秀”的標(biāo)準(zhǔn)實在是有一定的差距,這份榮譽權(quán)當(dāng)做是一種鞭策和鼓舞,用以激勵自己在教學(xué)和班級管理中,更加虛心地學(xué)習(xí),更加努力地工作,以不辜負(fù)校領(lǐng)導(dǎo)和各位同志的期望。

  有人說,人生之中會面對很多的選擇,而擇業(yè)和擇偶卻是眾多選擇中最關(guān)鍵的。要么選擇喜歡的,要么喜歡選擇的,我想,不管怎樣,既然我們選擇了教育這一行,就應(yīng)該把它當(dāng)做一項事業(yè),正如大詩人泰戈爾所說:花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,但讓我做葉的事業(yè)吧,因為,葉總是謙虛的垂著它的綠蔭。教育正是葉的事業(yè),正是一項奉獻(xiàn)愛心的事業(yè)--愛校、愛家、愛學(xué)生,愛國、愛黨、愛鐵能。強烈的事業(yè)心和責(zé)任感、“對自己負(fù)責(zé),對別人負(fù)責(zé)”的人生態(tài)度是當(dāng)好老師的前提。從教之中,或許你會有年輕氣盛的躁動,或許你會有不眠不休的焦慮,或許你會品嘗到屢遭挫折的痛楚,但與此同時,你也或許會有峰回路轉(zhuǎn)的驚喜,或許會有淺嘗甘霖的欣喜,或許擁有萬千子弟對你一生一世的信任和愛戴,因為,只要老師能給學(xué)生一個微笑,學(xué)生必然會回報老師一個溫暖的春天。

  “一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹木;終身之計,莫如樹人。”為鐵能公司培養(yǎng)出人品好、技術(shù)硬、身體棒的學(xué)生,是我們每個遼北技師學(xué)院人義不容辭的光榮使命和責(zé)任。我們的身上承載著礦區(qū)萬千家庭的希望和夢想,稍不用心,就可能耽擱一個人一生的前程,沖擊一個家庭的幸福,甚至影響未來鐵能公司又好又快發(fā)展。因此,做為教師殊榮的、教書是嚴(yán)肅的、講臺是神圣的,絕不能稍有懈怠。為了更好地培育企業(yè)和社會需要的技能型應(yīng)用人才,讓更多的畢業(yè)生成為生產(chǎn)技術(shù)崗位的骨干,讓更多的畢業(yè)生榮但司以上技能比武的領(lǐng)獎臺,讓更多的畢業(yè)生成為各個方面領(lǐng)軍、核心,讓更多的畢業(yè)生成為各級崗位優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者,我們就要以學(xué)生的成人、成才為己任,努力修養(yǎng)心性,提高政治思想水平和道德修養(yǎng),努力鍛煉本領(lǐng),鍛煉提高作為職業(yè)院校合格教師的職業(yè)能力。教學(xué)上,就要不惜投入教育情感,轉(zhuǎn)變教育觀念,更新教學(xué)方式,增加教學(xué)藝術(shù)性,讓更多的學(xué)生擁有安身立命的一技之長。育人中,就要奉獻(xiàn)愛心、增強責(zé)任心,立足化育人心,行為養(yǎng)成。堅持用正確的思想引領(lǐng)人,用道德的力量教育人,用高尚的精神塑造人,做到愛而不寵,嚴(yán)而不厲;嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)而有度,用良心和智慧去塑造人的心靈,讓更多的學(xué)生成為有道德的人。個人成長上,就要不斷學(xué)習(xí),不倦不怠,提高自身的文化底蘊和學(xué)識修養(yǎng);就要夯牢基礎(chǔ),在教學(xué)基本功和教學(xué)能力提高上狠下功夫,增強教學(xué)和育人本領(lǐng);就要勤修多練,向?qū)W院要求的“雙師型”邁進(jìn);就要積極實踐,到現(xiàn)場鍛煉、跟蹤調(diào)研、技術(shù)攻關(guān),努力提高自己的實踐能力,力求在工作中,涌動向上的激情,增強本領(lǐng),迸發(fā)創(chuàng)新火花,提高水平,為學(xué)生成功、人生幸福不斷地完善自我,鍛煉本領(lǐng),就要在照亮學(xué)生的同時努力照亮自己。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,教育需要奉獻(xiàn),不懂奉獻(xiàn)的教師絕不會是一位好老師;教育需要能力,不注意提高教育教學(xué)能力的老師也絕不是好老師;教育需要愛心,缺乏愛心的人當(dāng)不了老師;教育需要高尚,唯有教師人格的高尚,才可能使學(xué)生心靈純潔。選擇了教育事業(yè)就選擇了奉獻(xiàn),選擇了教師就選擇了高尚,就應(yīng)該遠(yuǎn)離低俗,我想,這應(yīng)該就是“為師者”生命的真諦。在現(xiàn)實情況下,特別是學(xué)院大力加強師德師風(fēng)建設(shè)的大背景下,我們更需要調(diào)整好自己的心態(tài),保持一份清醒,保持一份沉靜,保持一份寂寞,保持一份清高,揚師德、樹師風(fēng)、鑄師魂。惟其如此,我們才不愧于時代賦予我們的使命,才能無愧于教師這個光榮而神圣的稱謂!

  最后,再次衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和全體老師萬事順心、永遠(yuǎn)開心!祝愿我們學(xué)校越辦學(xué)好!

  謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇12

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家下午好!首先我感謝同事一直以來對我的信任和支持,同時給我這個機(jī)會來參加本次教師崗位競聘的演講。我不會用漂亮的詩句來謳歌我的職業(yè),我也不會用深邃的'思想來寫就個人的價值。因為我就是一名普普通通的幼兒教師,一名熱愛孩子,熱愛崗位的幼兒教師。

  在__年我通過了育嬰師教育資格的培訓(xùn),教師資格考試順利通過;厥走^去的日子,我一直擔(dān)任著英語老師,今天我競聘的崗位是英語組組長。我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的幾個優(yōu)勢:

  一、我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。我們有的只是生活的忙碌,肩頭沉甸甸的責(zé)任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,讓我們用愛托起明天的太陽。

  二、我有較為扎實的實踐知識:自參加工作以來,我始終不忘學(xué)習(xí),勤鉆研,善思考,多研究,重反思,敢挑戰(zhàn),不斷地豐富自己、提高自己。由此堅信我對生活英語組組長的教學(xué)工作是完全能夠勝任的。

  三、我有較強的工作能力:并在實踐中也積累一些經(jīng)驗。我深知英語組組長教育工作在幼兒成長歷程中的地位和作用,同時在實踐中也悟出一些方法和策略。也深知作為生活英語組組長要一切為了孩子,為了孩子的一切這樣的準(zhǔn)則。我踏實工作,關(guān)愛幼兒的每一天,看到孩子們每天高高興興的來幼兒園、又高高興興的離開幼兒園是我最大的樂趣,在工作中我關(guān)心每一位幼兒的身體狀況及生活自理能力,如:孩子生病了,我會及時進(jìn)行電話詢問家長孩子的身體情況,提高我們班級幼兒出勤率。

  四、我具有奉獻(xiàn)精神:如只要園內(nèi)有事,我能自覺地留下來加班,同事有事或有困難時我也能及時頂上,并有質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。服從大局,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。

  五、如果我能夠通過競爭上崗,我會做到:

  領(lǐng)導(dǎo)、老師們,我有信心、有決心做好這份工作,我將用左肩擔(dān)著愛我的孩子,用我的右肩擔(dān)著我愛的幼兒園,執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為震幼的明天獻(xiàn)出自己的一點光和熱。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇13

  親愛的小朋友:

  你們好!

  又到了星期一了,我們今天又站在了操場上,看我們的五星紅旗冉冉升起,今天國旗下講話的題目是《講文明有禮貌》。

  我們都是21世紀(jì)的小朋友了,我們應(yīng)該講文明有禮貌,做個文明的中國人。那么小朋友,你們知道什么叫講文明有禮貌嗎?講文明有禮貌包括很多方面,今天我們就來說一說,討論討論,這樣小朋友就可以根據(jù)今天所講的要求自己,如何做一名文明的中國人。

  做個文明的人首先就是要尊重別人,對人要有禮貌,我們都是小孩子,那么見到大人我們要喊叔叔阿姨,見到年紀(jì)大的人叫爺爺奶奶,見到老師要叫老師,和爸爸媽媽出去走親戚,有的時候爸爸媽媽會讓你喊親戚,有的小朋友就會躲到媽媽身后,不肯喊人,這樣對不對啊?

  做個文明的人,有禮貌是最基本的道理,其實文明的人還有很多要求,比如說對待幼兒園的公共財物要愛護(hù),要保護(hù)周圍的環(huán)境,不隨地吐痰,不隨地丟垃圾,不摘幼兒園的花草,不攀爬幼兒園的樹木等等。在其他人都午睡的時候,我們不能大聲喧嘩,不能打鬧,除了在幼兒園,在其他公共場所也是,比如電影院,超市,銀行等等,我們要尊重別人,如果你大聲說話,會影響別人工作的。

  其實做文明的人還包括很多,今天我們就先從小事做起,慢慢培養(yǎng)自己的良好習(xí)慣。

  我的國旗下講話結(jié)束,謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇14

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師們,大家上午好!

  首先非常感謝鎮(zhèn)教委和中心幼兒園領(lǐng)導(dǎo)舉辦了這次慶“三八”師德演講活動,給了我們這次學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會,我感到無比的光榮與自豪。今天是一個特殊的日子,三八婦女節(jié),借此機(jī)會,向在座的各位女教師們致以節(jié)日的祝賀,并通過你們向全鎮(zhèn)默默耕耘在幼教事業(yè)上的女教師們道一聲:你們辛苦了,祝你們節(jié)日快樂。同時也向多年來關(guān)心和支持我們工作的各級領(lǐng)導(dǎo)致以誠摯的感謝,謝謝你們!

  今天我演講的題目是《奉獻(xiàn)幼教,無怨無悔》 當(dāng)鮮花綻放于陽光之下 是綠葉最快樂的日子, 當(dāng)果實成熟于金秋時節(jié), 是園丁最欣慰的時刻。

  我是一片綠葉,是一名快樂的園丁,一名平凡的幼兒教師,雖然在父母眼中還是孩子的我,但在幼兒的家長眼中,我卻是一名教師,陪伴在我身邊的不再是毛絨玩具和巧克力,而是一群群稚氣未脫的天真孩子,還有數(shù)不清的責(zé)任和承諾,但既然我選擇了幼教這個職業(yè),我就會用辛勤的汗水澆灌這一顆顆幼苗,給他們?nèi)松瘘c上的方向和力量,讓他們在無微不至的呵護(hù)下茁壯成長。

  記得剛來幼兒園工作時,一位朋友曾告訴我:“你會在孩子們的吵鬧中渡過每一天,然后你會在吵鬧中重復(fù)每一天,最終你會放棄這份工作。”然而剛踏上工作崗位的我自信心十足,認(rèn)為自己大學(xué)學(xué)習(xí)的理論知識足夠于讓孩子們親近我、喜歡我。然而想象畢竟不能等同于現(xiàn)實,面對孩子們陌生、害怕的眼神,面對孩子們哇哇大哭的聲音,面對他們的頑皮搗蛋,面對他們不聽我指揮,面對這一切的一切,我開始茫然,我束手無策、無計可施,更讓人頭疼的是戶外活動的時候,我會滿操場追著他們亂跑,讓我不得不和他們拼耐力和嗓音,此時的我開始懷疑自己的價值何在?我是否能勝任一名肩負(fù)著神圣使命的幼兒教師?我不停的反思自我,我想到了一句名言:最大的敵人不是別人,而是自己,戰(zhàn)勝自我,就等于獲得了成功。所以,我要首先戰(zhàn)勝自我。

  著名教育家馬卡連柯曾經(jīng)說過:“世界上沒有一模一樣的孩子,每個孩子都有他的個性,因此,在教學(xué)中我們要重視幼兒的個別差異,要熱愛每一個孩子,要善于用發(fā)現(xiàn)的眼光去捕捉他們的優(yōu)點,在這里,我特別感謝我們幼兒園的幾位優(yōu)秀的老教師,因為,在我剛參加工作時,面對孩子和家長我總是不知道如何去交流去表達(dá)。這些老教師看到后耐心的幫助我、指導(dǎo)我。她們告訴我,只要懷著一顆愛心,平等的欣賞、對待身邊的每一個孩子,讓孩子們感受到你的愛,這樣就足夠了,最終,我成功了,孩子們漸漸流露出的親近讓我倍感欣慰與成就,是啊!一百個孩子一百個樣,他們是獨立的個體,有著各自的優(yōu)點和缺點,而我們需要科學(xué)的培養(yǎng)他們,教育他們,另外,我們也應(yīng)該用一顆客觀公正的心去分析他們,高爾基曾說過:“單單愛孩子,母雞也會做,但是要善于教育他們,卻是一件偉大的事業(yè)。”幼兒教師不但要愛孩子,還要教孩子怎樣去認(rèn)識世界,怎樣去生活,怎樣去做人。教育是愛的事業(yè),她需要走進(jìn)孩子,才能發(fā)現(xiàn)教育,才能讓每個孩子幸福的像花兒一樣健康成長。

  當(dāng)過幼兒教師的人都知道,幼兒園的工作繁復(fù)瑣碎,每天的活動都安排的很緊湊,早晨,要準(zhǔn)備好幼兒做游戲用的材料和教學(xué)活動所用的教學(xué)具等,然后微笑著迎接每一位孩子的到來,與孩子們聊心情、談見聞,和他們一起學(xué)習(xí)創(chuàng)造,休息時為他們梳小辮、剪指甲,對孩子們出現(xiàn)的問題不厭其煩的一遍遍教導(dǎo)指正,循循善誘。每天到了放學(xué)時間,仔細(xì)檢查孩子們的衣服是否整齊。遲遲未接的孩子,就陪伴著他們,安慰著他們。幼兒園孩子自我保護(hù)意識薄弱,因此安全尤為重要,在每一天中,老師們都會打起十二分精神,關(guān)注著每一個孩子,誰能知道,溫柔輕盈的幼兒園老師都有著怎樣的一顆沉著緊繃的心,送走孩子們后,我們幼兒教師還要打掃衛(wèi)生,制作教學(xué)具,修改教案,寫好活動反思,觀察記錄等等,我們天天都認(rèn)真謹(jǐn)慎的帶領(lǐng)孩子們邁好人生的每一步,讓他們收獲生活的經(jīng)驗,學(xué)習(xí)的習(xí)慣,與人相處的美德等等,我們在平凡的崗位上默默的工作著,我們都懂得平凡與平淡的真諦,所以,我們雖然很累,但是我們很充實,很幸福。

  孩子們的天真,孩子們的真誠,孩子們的單純,孩子們的愛,漸漸地消除了我心中原有的那份困惑與迷茫,我清楚的知道,自己從事的是太陽底下最光輝的職業(yè),我所走的是一條充滿青春氣息的希望之路。生活對我們每一個生活在這個世界上的人來說都是忙碌的,每一天都在重復(fù)著昨天的節(jié)奏,但是,我們不同,因為我們和孩子們在一起,他們每天都會成長和進(jìn)步,每天都會帶給我們不同的驚喜和欣慰,

  我要告訴我的那個朋友,我深深愛上了那份吵鬧,因為那不是吵鬧,是對我每一天的問候,我想大聲的對她說:我對我的選擇,無怨無悔!

  我的演講完畢,謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇15

  時光如梭,算起來我在幼兒園工作已經(jīng)將有兩年的時間了,在這段時間里有歡樂也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的進(jìn)步。通過這兩年的工作學(xué)習(xí),和孩子相處的這些時間,使我感受很深。我想整理一下我的思緒,總結(jié)過去的工作經(jīng)驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。我主要是配合老師的教育工作,努力完成自己分管的保教任務(wù)。

  一、密切聯(lián)系,增進(jìn)家園互動

  在家園共建方面,我們知道要搞好班級工作,一定要家長的配合。平時,我能熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現(xiàn)或關(guān)心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常溫暖。我通過各種方式及時向家長反映幼兒在園生活、學(xué)習(xí)情況,認(rèn)真聽取家長建議。讓家長正確了解幼兒保育方面的內(nèi)容,了解孩子的一日生活,并向家長提供一些正確的保育方式信息,一起探討一些現(xiàn)實中的棘手問題,建立了和諧信任的家園關(guān)系。

  二、不斷學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,做好自己的保教工作

  社會在發(fā)展,對保育員教師不斷提出新的要求,這就要求我們不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,才能當(dāng)一名合格的保育員教師。在工作中,我以園部下達(dá)的任務(wù)及本班的教育為中心,努力做到和各位老師和諧相處,學(xué)習(xí)他們的長處和經(jīng)驗,不斷提高自己的教育和保育水平,平時遇到園部和班級有什么額外任務(wù),只要自己力所能及,都會和本班老師一起加班加點,及時完成下達(dá)的各項工作任務(wù)。

  三、手腳勤快、經(jīng)常反思

  雖然我是保育員崗位上的新手,但是我深知勤能補拙,平時除了向有經(jīng)驗的同事請教外,有時也在家看點有關(guān)業(yè)務(wù)知識方面的書籍,慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經(jīng)常思考,“為什么要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以后的工作中,更好改進(jìn),不斷進(jìn)步。

  四、關(guān)心孩子,熱心工作

  “愛”是無私的,也是做好一位保育員的前提,我是用心詮釋著“愛”,使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強烈的責(zé)任心,也會像母親一樣,對待關(guān)心每一個孩子,使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作,我認(rèn)為:自己所從事的職業(yè),只有熱愛了,才會去追求,才會不斷進(jìn)取,才會得到家長和孩子的信任。

  經(jīng)過與小朋友的相處,使我想了很多:幼兒雖然年紀(jì)小,但是他們對事情已經(jīng)具備了初步的分析和審美能力,他們需要成人的引導(dǎo)教育,而幼兒園是他們?nèi)松牡谝粋受教育地,幼兒教師是他們的啟蒙者。保育工作就是把握生活中的點點滴滴,用老師的愛心和耐心,細(xì)致入微地引導(dǎo)幼兒提高自理生活能力,愉快地玩耍,快樂安全地在幼兒園生活學(xué)習(xí)。我愛每一位小朋友,我喜歡面對他們純真,可愛的小臉,希望小朋友們的童年健康快樂。對于我個人,要學(xué)習(xí)的東西、知識還有很多,無論是教育還是保育,都是我學(xué)習(xí)的目標(biāo)。要把好的方面堅持住,不夠的地方像別人學(xué)習(xí),把別人身上的精華吸取過來,使自己成為德育、教育、保育都優(yōu)秀的教師。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇16

  朋友們:

  讀過美國著名作家歐?亨利小說《最后一片葉子》的人,想必還記得這句話:“當(dāng)最后一片葉子落下時,生命就都結(jié)束了,我也得離開這個世界而去了……”。酷愛生活的女畫家約翰西,患了肺炎瀕臨大限時,“害怕在她輕輕抓著這個世界的手越來越乏力的時候,她會真的像一片輕輕的、纖弱的葉子那樣,隨深秋的寒鳳飄逝而去”。初讀這篇小說時,少年不識愁滋味,對主人公那仿佛病態(tài)的癡語我并不以為然,而正是在人類對綠色頂禮膜拜,綠色食品,綠色能源、綠色電腦、綠色冰箱,綠色建筑被人們廣為崇尚的這天,重讀小說《最后一片葉子》,才感悟到,這分明是一個寓言故事,約翰西的心語,分明是谷世之言,大籟希聲。

  就在歐?亨利自我的國家美利堅合眾國的土地上,不是就有過深刻的歷史教訓(xùn)嗎?著名總統(tǒng)羅斯福對梅花鹿可謂情有獨鐘,從這點小小的總統(tǒng)私人利益出發(fā),他便下令對北利亞桑納州一片茂密的大森林進(jìn)行大規(guī)模掃蕩,大批鹿的天敵獅子、狼等食肉動物被捕殺殆盡。四千多只鹿于是生物爆炸一般,呈幾何級數(shù)迅猛增長,十幾萬只伸特長脖子的可愛精靈們,吃光了樹上的葉子,仿佛只在轉(zhuǎn)眼問,著名的大森林就從地球上消失了,最后剩下的,只有凡頭病鹿。魯迅先生說過,杯具是把完美的東西毀滅給人看。

  在我省南部,有一個美麗的地方,她向來就被人們稱為鑲嵌在我們這個植物王國皇冠上的一顆綠寶石。她的美麗,當(dāng)然是綠色賦予的。但是,就在這綠寶石之上,有8家紅磚廠的大煙囪,不分晝夜地噴吐著氟化物和二氧化硫嚴(yán)重超標(biāo)的濃煙,致使1262畝的天然橡膠林受害,三萬零五百株橡膠樹為之枯死,膠民們雖然怨氣沸騰,卻眼睜睜地奈何不了它,無獨有偶,在同一緯度的廣西某地,也上演過驚人相似的一幕,如果說那一幕還有點不一樣的話,就是紅磚廠的廢氣除了使大面積膠林枯死外,還造成50多畝芒果只開花不結(jié)果,出現(xiàn)果荒。我們明白,天然橡膠是目前地球上極為少有的自然資源,僅生長在赤過附近,我們也明白,芒果是公認(rèn)的“水果之王”,那么何以會出現(xiàn)上面那樣的狀況呢因為紅泥巴變成磚塊,只需要幾天的時間,遠(yuǎn)比橡膠芒果來錢要快!

  綠色是和平和生命的象征。在很小的時候,我的心便融進(jìn)了一個綠色的海洋。穿了十凡年國防綠的我,在老山戰(zhàn)區(qū)那片陽光充足,綠色位濃的亞熱帶叢林中,度過了人生位完美的一段年華。就是在那樣一個空氣、陽光、風(fēng)雨充足的天然大氧吧里,我步入了而立之年。此生最難忘的,能維系裁生命的,大概就只有那特殊的一片綠色了。而事實上,那片我魂牽夢紫的土地至今還不富裕,一些地方生產(chǎn)力水平低下,社會發(fā)育程度不高,邊民的農(nóng)事,至今還離不開刀耕火種,縱火燒荒。我曾目賭過兩個邊民合伙買一盒火柴平分的事,開始想當(dāng)然地以為他們太窮,買不起一盒囫圇的火柴,之后才發(fā)現(xiàn),在他們的生活里,四季灶膛火不斷,一根火柴燒一年,大樹小樹變成灰。我能給他們的,就是一個毫無用處的忠告:可別把咱的林子都燒光了呀。

  人類只有一個地球,我們對這個星球上的生態(tài)系統(tǒng)有著永遠(yuǎn)擺脫不究的依靠性,需要地球源源不斷地帶給植物和動物的食物,需要有足夠厚度的大氣層,來保護(hù)人類不受過高成過低氣溫,以及過量紫外線的傷害,需要地球帶給足夠量的水和氧氣來維持生命的存在,而沒有了綠色,這一切豈不成了無本之源,好比毛長在皮子上,沒有了皮,毛又咋生根?

  綠色銳減,吞噬綠色的,正是人類自我,是人類發(fā)展模式中那種對自然資源的掠奪性、破壞性開采。人類對綠色的無盡索取仍在威脅著生態(tài)平衡,破壞著生態(tài)的結(jié)構(gòu)。據(jù)保守統(tǒng)計,全世界每年有某某萬公頃森林橫遭盲目砍伐,這是5700個昆明市的面積啊。這已經(jīng)造成了全球性的“溫室效應(yīng)”,與之相連,全世界每年有近5萬個物種瀕臨滅絕,有近2700萬公頃的農(nóng)田蒙受沙漠化之災(zāi),就連海底也日趨沙漠化,就不必再說那令我們痛心的去年在華夏大地發(fā)生長江、松嫩大災(zāi)了吧,也不必說我省的泥石流,山體滑坡了吧。如此盲目的行動如果得不到有效的制止和改變,勢必爆發(fā)可怕的生態(tài)危機(jī),而一旦它的爆發(fā)起出了人類控制的極限,其后果不堪想象。那時,我們都會明白,最后一片落葉將帶走人類的命運,也決不是危言聳聽。

  我們欣喜地看到,可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略已經(jīng)納入了我目的政府行為,我國已頒布了10多部環(huán)境保護(hù)法,200多項環(huán)境標(biāo)準(zhǔn),綠化財政,正威為人們的自覺意識,“天人合一”。更是我們千年的愿望,我想我們就應(yīng)叫響這樣一個口號:綠色就是生產(chǎn)力!我省的金沙江等流域,炊坑代木兮,豆之河之干兮現(xiàn)象也已悄然消失。你可能問我,這一切還保不住你那最后一片葉子嗎,那么,我要說的是,你還是去問問我們的《國歌》里,為什么至今還要唱“中華民族到了位危險的時候”這一句吧。

  聰明的作家歐?亨利是以其“歐?亨利式的結(jié)尾”著稱于世的,那最后一片不凋的葉子,帶來的是一個危亡病人的新生。我想,我們也會創(chuàng)造出另一個歐?享利式的結(jié)尾,迎來人類新生的。坐以待斃,從來就不是人類的選取,人類既已覺臣,就會在危機(jī)面前用心行動起來,把握歷史機(jī)遇,化壓力為動力,保衛(wèi)綠色,保護(hù)我們共有的家圈。

  應(yīng)對現(xiàn)實,我們迎接挑戰(zhàn),展望未來,我們充滿信心

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇17

  1、首先家長要跟自己的孩子交流,得到一些情況的細(xì)節(jié),比如他經(jīng)常玩的朋友,坐在什么位置,學(xué)了什么,對老師的感覺等等。然后具體針對一兩個問題咨詢老師,避免空泛的問;如果老師空泛的答,你表示謝謝后立即說:“可是.....”言之有據(jù),但不要急于掌握全部,老師就會多留意你家小孩,下次再談老師會主動些,再了解孩子,如果孩子高興(因為老師關(guān)注)了要及時反饋給老師,老師也需要激勵

  2、不要等到孩子有了嚴(yán)重問題才去找老師。心理學(xué)家認(rèn)為,在輕松氣氛下互相認(rèn)識的老師和家長,在對孩子的問題交換看法時,相互之間很少保留意見。

  3、換位思考,理解老師。所有的父母都認(rèn)為自己的孩子是好的,犯錯誤是偶然所為。專家常提醒父母:“請家長們不要忘記,老師負(fù)責(zé)的不是一個孩子。”凡是對這種情況表示理解的家長,從一開始就會贏得老師的好感。在幼兒園里,兩三個老師來照管三四十個寶寶的飲食起居、玩樂學(xué)習(xí),并且還要留心到每個寶寶的情緒變化,是非常累的一件事,所以你千萬不要以指責(zé)、對峙的態(tài)度去和老師溝通,要對老師的辛苦抱以感激之情。平時也應(yīng)站在老師的立場上去思考一些問題,不要給老師制造一些不必要的麻煩,對老師的一些疏忽更要予以充分諒解。你跟老師的溝通要建立在相互理解相互尊重的基礎(chǔ)上,給寶寶提供一個好的成長環(huán)境,這才是交流的意義。

  4、即使家長很生氣,而且家長是有道理的,但是在家長同老師交涉之前也要對老師好的一面加以肯定。

  5、即使家長希望老師聽聽自己的意見,也不要傷老師的面子。較好的做法是:首先要讓老師感覺到,家長的看法是正確的。當(dāng)老師真正意識到家長的看法是有道理時,老師是能夠認(rèn)真聽取家長意見的。

  6、不要因為不好意思而不談一些比較重大的家庭問題,尤其是影響到孩子平時表現(xiàn)的家庭問題,當(dāng)然要做到這一點是不容易的。只有這樣,才能在孩子出現(xiàn)異常時獲得老師的理解。

  7、“我的孩子是很乖的,怎么會在幼兒園里調(diào)皮搗蛋呢?”所有家長都認(rèn)為自己對孩子最了解。每當(dāng)老師對孩子提出不同看法時,家長往往很不高興。孩子在幼兒園的表現(xiàn)完全和在家時不一樣,這樣的現(xiàn)象是經(jīng)常發(fā)生的。老師和家長經(jīng)常交換意見,有助于雙方更好地了解孩子。

  8、家長要配合做好家訪工作。 有些老師平時也會自己抽時間去個別家庭訪問的, 作為媽媽的你,應(yīng)該態(tài)度陳懇,言行得體,切忌太過嘮叨,更不要打聽老師的個人問題,重點放在向老師詳細(xì)介紹寶寶的基本情況,配合老師的工作,要讓老師的家訪能夠順利圓滿的完成哦!

  9、每天接送寶寶時可以與老師面對面交流。家長可以選擇在過了下午,即大部分寶寶都被接走了,老師的情緒完全放松下來,這時的溝通會比較深入,雙方也會談得很輕松開心。

  10、如果上班族的家長比較忙,在接送寶寶時沒能有機(jī)會與老師好好溝通,不妨平時在比較適當(dāng)?shù)臅r候給老師打下電話,與老師交流一下寶寶的表現(xiàn)情況。

  11、在剛送寶寶入園時,寫給老師一封信是個好辦法。在信中要向老師傳達(dá)這樣的信息:寶寶的基本情況、在家的不良表現(xiàn),以及你的教育方式與理念等,讓老師盡快了解你的寶寶。同時讓老師知道你是尊重他的。

  12、通過QQ與老師溝通,雙方更較以前坦誠布公且反饋迅速有效。如果老師不在線,就通過E-mail的形式,或者班級博客、班級郵箱等,其實通過互聯(lián)網(wǎng)真的可以做很多比較開放的交流呢!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇18

  一、不要等到孩子有了嚴(yán)重問題才去找老師。

  心理學(xué)家認(rèn)為,在輕松氣氛下互相認(rèn)識的老師和家長,在對孩子的問題交換看法時,相互之間很少保留意見。

  二、所有的父母都認(rèn)為自己的孩子是好的,犯錯誤是偶然所為。

  專家常提醒父母:“請家長們不要忘記,老師負(fù)責(zé)的不是一個孩子。”凡是對這種情況表示理解的家長,從一開始就會贏得老師的好感。

  三、即使家長很生氣,而且家長是有道理的,但是在家長同老師交涉之前也要對老師好的一面加以肯定。

  四、即使家長希望老師聽聽自己的意見,也不要傷老師的面子。

  較好的做法是:首先要讓老師感覺到,家長的看法是正確的。當(dāng)老師真正意識到家長的看法是有道理時,老師是能夠認(rèn)真聽取家長意見的。

  五、不要因為不好意思而不談一些比較重大的家庭問題

  尤其是影響到孩子平時表現(xiàn)的家庭問題,當(dāng)然要做到這一點是不容易的。只有這樣,才能在孩子出現(xiàn)異常時獲得老師的理解。

  六、“我的孩子是很乖的,怎么會在幼兒園里調(diào)皮搗蛋呢?”所有家長都認(rèn)為自己對孩子最了解。每當(dāng)老師對孩子提出不同看法時,家長往往很不高興。

  孩子在幼兒園的表現(xiàn)完全和在家時不一樣,這樣的現(xiàn)象是經(jīng)常發(fā)生的。老師和家長經(jīng)常交換意見,有助于雙方更好地了解孩子。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇19

  1,首先在與家長溝通時,首先要態(tài)度謙和,語氣溫婉,用詞恰當(dāng),但不卑不亢。有些家長比老師學(xué)歷高,就認(rèn)為老師不如自己有見識,其實學(xué)歷高,并不代表懂幼兒教育在這種情況下,老師應(yīng)該多用用自身所學(xué)習(xí)的專業(yè)知識與經(jīng)驗主動多與幼兒家長交流,用準(zhǔn)確的專業(yè)幼兒用詞去多多分析其幼兒的發(fā)展情況,讓家長從實際情況中感受老師對于幼兒教育的專業(yè),等家長能接受了老師的教育理念后,再和家長商量家長來積極配合老師對幼兒的教育工作。

  2,面對護(hù)短的家長,老師應(yīng)該積極調(diào)查原因,有的家長之所以處處維護(hù)自己的孩子,是因為大都是獨生子女,就害怕孩子稍微有個磕磕碰碰的,認(rèn)為不維護(hù)自己的孩子就是對孩子不好;有的家長維護(hù)自己的孩子,不是因為他們看不到孩子的缺點,而是因為擔(dān)心老師會因此嫌棄自己的孩子,不喜歡自己的孩子。當(dāng)老師發(fā)現(xiàn)家長有這種顧慮時,應(yīng)該積極與家長溝通,并想家長說明老師自己的初衷,是希望幼兒能更好的發(fā)展,讓家長能體會到老師是非常愛自己的孩子的;有的家長只所以護(hù)短是因為,他感覺到老師在提出孩子的缺點時是在告狀,有的老師在這種情況下,可能會不分青紅皂白,就將孩子說一通,家長肯定會不高興,這就需要老師在與家長溝通時注意語氣,態(tài)度。老師可以先介紹幼兒最近的進(jìn)步與良好的表現(xiàn),以及幼兒感興趣的事情,再說說幼兒最近在班里的不良表現(xiàn),然后和家長耐心分析,并共同想出一個合理的解決辦法。

  3,面對不配合的家長,老師首先要有耐心,要多換位思考,家長不參加幼兒園組織的活動,不和老師積極溝通,是不是真的沒有時間,也許是幼兒的家長這個年齡階段正處于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要創(chuàng)造者,工作壓力大,買房買車負(fù)擔(dān)重、下班回家家里還有一堆家務(wù)活,有的還要回去照顧年邁的老人,所以沒時間,碰到這種情況,老師應(yīng)該與家長主動積極溝通聯(lián)系,共同為幼兒發(fā)展盡自己的責(zé)任;有的家長對幼兒教育的認(rèn)識不是很了解,以為幼兒園每天就是玩,配不配合都無所謂,有的家長會認(rèn)為幼兒一天在學(xué)校里,老師連個數(shù)字拼音都不給幼兒教的寫,就認(rèn)為老師不好好教育幼兒,索性就在幼兒放學(xué)后在家里給幼兒教的寫拼音漢子等,埋怨老師不好好教育幼兒,在這種情況下,我就積極主動聯(lián)系家長進(jìn)行談話,有時在放學(xué)后,會請這種家長在沒事的情況下留下來,給家長講一講國家對有的教育理念與綱要,多講述一些成功的案例等。有事定時會給家長打電話聯(lián)系,匯報一下幼兒最近的良好發(fā)展,以便取得家長的信任后,再要求家長配合。

  4,面對隔代家長,老師應(yīng)該給與理解,不能像要求年輕家長一樣來要求隔代家長來配合老師的工作,具體情況具體分析。平時多與老人交流,給老人交代事情時,要語速慢點,音量大點,多多關(guān)心老人,慢慢灌輸科學(xué)的幼兒教育理念,重要的事情和幼兒的爸爸媽媽告知商量。

  5,面對幼兒在幼兒園受傷這種情況,首先老師應(yīng)該積極進(jìn)行搶救,這就需要老師在平時應(yīng)該多多學(xué)習(xí)一些關(guān)于幼兒的救護(hù)知識,然后如果傷勢不嚴(yán)重,就可以放學(xué)和家長見面時講清情況,并且安慰家長老師已經(jīng)對幼兒進(jìn)行基本的傷口處理。若果情況危急,應(yīng)該及時通知家長,并護(hù)送幼兒去醫(yī)院進(jìn)行搶救,在家長到來后,要及時給家長講清事情緣由,實事求是,表達(dá)歉意與安慰,取得家長理解,并安撫家長。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇20

  一、不要等到孩子有了嚴(yán)重問題才去找老師。

  心理學(xué)家認(rèn)為,在輕松氣氛下互相認(rèn)識的老師和家長,在對孩子的問題交換看法時,相互之間很少保留意見。

  二、所有的父母都認(rèn)為自己的孩子是好的,犯錯誤是偶然所為。

  專家常提醒父母:“請家長們不要忘記,老師負(fù)責(zé)的不是一個孩子。”凡是對這種情況表示理解的家長從一開始就會贏得老師的好感。

  三、即使家長很生氣,而且家長是有道理的,但是在家長同老師交涉之前也要對老師好的一面加以肯定。

  四、即使家長希望老師聽聽自己的意見,也不要傷老師的面子。

  較好的做法是,首先要讓老師感覺到,家長的看法是正確的。當(dāng)老師真正意識到家長的看法是有道理時,老師是能夠認(rèn)真聽取家長意見的。

  五、不要因為不好意思而不談一些比較重大的家庭問題。

  尤其是影響到孩子平時表現(xiàn)的家庭問題,當(dāng)然要做到這一點是不容易的。只有這樣才能在孩子出現(xiàn)異常時,獲得老師的理解。

  六、“我的孩子是很乖的,怎么會在幼兒園里調(diào)皮搗蛋呢?”

  所有家長都認(rèn)為自己對孩子最了解。每當(dāng)老師對孩子提出不同看法時,家長往往很不高興。孩子在幼兒園的表現(xiàn)完全和在家時不一樣,這樣的現(xiàn)象是經(jīng)常發(fā)生的。老師和家長經(jīng)常交換意見有助于雙方更好地了解孩子。

  七、盡管家長有進(jìn)行合作的誠意,但是老師是否會顯出不愿意配合的意思?

  如果出現(xiàn)這種情況,那么家長們之間可以互通情況,必要時向園方或其它有關(guān)方面反應(yīng),以便及時進(jìn)行干預(yù)。

  家長應(yīng)該如何向老師提出意見而又不影響孩子呢?上面向家長和老師推薦以上策略,希望給大家?guī)韼椭?/p>

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇21

  一、用微笑迎接家長,快樂渲染。

  在各行各業(yè)快速發(fā)展的今天,各行各業(yè)都提倡微笑服務(wù),我想我們幼兒教師也不例外。早上,當(dāng)家長迎著陽光走進(jìn)幼兒園,出現(xiàn)在教室門口時,看到笑容可掬的老師,聽到老師與孩子的親切問候,或許家長們一天的好心情從此開始,家長們會很放心,他們會覺得孩子在幼兒園像在家一樣。下午,當(dāng)工作了一天的家長來園接孩子時,老師微笑著對家長說:“您的寶寶今天在幼兒園表現(xiàn)得很棒!”也許家長的勞累會立刻減輕許多,當(dāng)家長有事晚來接孩子時,面對心急如焚、滿臉歉意的家長,老師依舊微笑著說:“不用著急,沒關(guān)系的,孩子很聽話。”有怎能不讓家長感動呢?微笑得力量是無窮的,而對于我們老師或許它是你啟動家長心扉的鑰匙。

  二、尊重理解、藝術(shù)溝通。

  老師和家長的溝通是最簡單的人和人的交往,是從陌生人到為了孩子而相識、相知、相互尊重、相互理解、相互信任的過程。對于不同年齡層次的家長,不同知識結(jié)構(gòu)的家長,不同性格特點的家長,老師應(yīng)做到不同的家長用不同的話,遇到不同的情況要不同對待。

  首先,在與家長溝通時,要尊重家長,教師要以平等的態(tài)度來對待家長,尊重談們的觀點,要耐心、虛心、誠心的聽取家長的一些合理有益的建議,要努力營造 和諧、輕松、愉快的交流環(huán)境,這樣家園才能保持協(xié)調(diào)一致。

  然后,要肯定孩子,教師一句微不足道的稱贊,都會讓家長感到高興,同時這種肯定也能讓家長輕松、自信、愉快地面對教師,主動向教師提出孩子目前存在的一些不足,期望得到教師的指點與幫助,這樣,交流的主題也會得道延伸,能有效的促進(jìn)家園互動。

  再次,對待家長要一視同仁,家長與家長之間的差異是客觀存在的,可是無論家長間存在著什么樣的差異,從他將孩子送進(jìn)幼兒園的那一天起,家長與教師就開始了共同的歷程--- 教育好孩子。因此,教師應(yīng)該學(xué)會和每一位家長交流,讓每位家長都能感受到教師的關(guān)注或重視。

  其次,要充分發(fā)揮語言藝術(shù)的魅力。在與家長交流中,雙方難免會談到孩子的缺點,這時教師就要巧妙的使用語言,我們要先肯定孩子的優(yōu)點,然后找出不足,這樣家長會比較容易接受。再有就是不要一開始就切入主題,待家長稍微平靜的時候在自然的引出主題。

  最后,就要淡化孩子的缺點和錯誤,孩子畢竟是孩子,我們不能以成人的標(biāo)準(zhǔn)去要求孩子。家長擔(dān)心的不是孩子犯下的錯誤,而是教師對于孩子所犯錯的認(rèn)識與態(tài)度。因此,在家長面前,教師關(guān)鍵在于表達(dá)一種愿望,即讓家長明白:談?wù)摵⒆硬蛔愕哪康氖窍M玫郊议L的支持,以便家園共同音高孩子形成良好的行為習(xí)慣。

  相信我們只要用真誠、平等和愛孩子的心,在加上適當(dāng)?shù)姆椒ㄒ娊馀c家長溝通、交流就會得到家長的理解與支持,讓我們家園合作更進(jìn)一步!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇22

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  其實在我參加競聘前,經(jīng)歷了一番復(fù)雜的思想斗爭。我問自己是否應(yīng)該參加這次競聘?有什么能力參加競聘?是否有勇氣面對失敗成功?是否能經(jīng)歷住新的考驗。反復(fù)思索,我最終決定參加這次競聘,經(jīng)過認(rèn)真思索,我愿意把這次競聘,當(dāng)成爭取多盡一份責(zé)任的機(jī)遇,當(dāng)成展現(xiàn)自我的舞臺,更愿意把這個競聘,當(dāng)成鍛煉自己、提高素養(yǎng)的過程。

  今天,我所競聘的.崗位是班主任,面對著這個充滿挑戰(zhàn)性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:

  第一、我熱愛教育事業(yè),熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作,愿意把我充沛的精力和愛用在孩子身上。

  第二、我在幼教崗位上已有5年的工作經(jīng)歷,期間我努力工作,積累了一些自己的教學(xué)經(jīng)驗與方法。正如哲人所說經(jīng)驗就是一筆財富,而我更愿意把自己的經(jīng)歷當(dāng)成一種資源,一種可以在今后工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。我也曾經(jīng)兩次為請產(chǎn)假的老師代理了班主任工作,拼起來大概也有一年的時間。從中讓我體會到了班主任工作的酸甜苦辣,也讓我更有信心做好這項工作。

  第三、我有不怕吃苦,盡職盡責(zé)的工作態(tài)度。

  以上幾點就是我這次參加競聘的條件,我今天是帶著勇氣與希望而來的,我十分清楚,成績也好,經(jīng)驗也罷,它只能說明過去,并不能證明未來。如果領(lǐng)導(dǎo)、同事們信任我,愿意讓我下學(xué)期當(dāng)上幼兒園班主任,我會從以下幾個方面來展開工作:

  一、班主任也許是天底下最小的主任"。

  但作為一個班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者。

  首先班內(nèi)三人一直要團(tuán)結(jié),正所謂團(tuán)結(jié)就是力量,有了力量才能成為我們共同搞好班級工作的動力;

  其次,作為班主任除了做好自己的本職工作以外,還要與班級成員本著我掉了你撿著,你錯了我指出,相互配合,相互支持,共同進(jìn)步"的原則。

  二、我會圍繞幼兒園工作計劃,結(jié)合本班孩子實際情況,進(jìn)行有計劃、有目的的教育教學(xué)計劃。

  按時完成周計劃、備好課,并嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行活動。另外,不斷更新區(qū)域活動材料,室內(nèi)環(huán)境布置根據(jù)主題及時進(jìn)行更換,給孩子一個新的視覺刺激。在組織教學(xué)活動中,要學(xué)會創(chuàng)新,讓孩子在每一個教學(xué)活動中都能得到收獲,讓每一位幼兒在各個方面都有明顯的提高。

  三、孩子的安全、健康,應(yīng)是我們時刻關(guān)注的問題。

  每天都要電話詢問未入園孩子的情況,或進(jìn)行家訪。在日;顒又,一如既往地關(guān)心每一位孩子生活中的點點滴滴,重視幼兒的安全防范和保護(hù),及時發(fā)現(xiàn)各種安全隱患,能夠隨時體察每位幼兒身體健康狀況、精神面貌、情緒變化,及時、恰當(dāng)?shù)亟o予照顧或引導(dǎo),培養(yǎng)他們良好的行為習(xí)慣和獨立生活的能力。與班上老師同心協(xié)力、提高質(zhì)量,配合保健醫(yī)生作好幼兒衛(wèi)生保健和疾病防治工作,使幼兒健康快樂的成長。

  四、保持經(jīng)常與家長交流、溝通,做到我是[孩子們的老師,家長的朋友。

  首先要認(rèn)真準(zhǔn)備每一次向家長展示的活動,獲取家長對我們肯定與信任;

  其次我們還要積極向家長宣傳育兒知識,利用多種途徑與家長溝通,鼓勵家長積極參與幼兒園和班級活動,充分利用家長資源等;

  另外,組織好家委會活動,讓家園合作更加密切。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇23

  各位同仁,親愛的小朋友們:

  大家好!

  一個偶然的機(jī)會在網(wǎng)上看到這樣一則小故事:

  有位父親天天沖孩子喊:“你瞧人家考100分,你才考80分;人家當(dāng)大隊長,你才當(dāng)小隊長,人家比賽得第一名,你才得第10名,我怎么養(yǎng)了你這么個不爭氣的兒子!”

  兒子生氣了,也沖父親喊:“爸,你瞧人家李叔叔當(dāng)局長,你怎么才當(dāng)小科長?人家張叔叔每月掙5千,你怎么才掙2千?人家隔壁王大哥家有個‘大屏幕’,咱家怎么才是21寸的電視?我怎么有你這么個爸爸?”

  爸爸一聽急眼了:“小子,別跟人家比,人比人氣死人!”

  兒子說:“那您怎么老拿我和別人比呀?”

  看到這里讓我想到了我們幼兒園走廊壁畫上的這樣一句“千萬別把您的孩子和別人的孩子相比,因為你自己和別人也無法相比。”

  是啊,您的孩子或你班上的孩子,他們是不同的個體,對孩子來說,有沒有天份并不重要,重要的是有沒有興趣,有沒有自信。調(diào)皮的孩子也好,撒嬌的孩子也好,每個孩子都有自己的特長,特長并不一定都能發(fā)展為職業(yè),但可能發(fā)展為愛好,愛好廣泛的人,生活會更多彩,思想會更活躍,可施展才華的舞臺會更廣闊。如果你是一個善于體驗的老師,那么你就會體會到做老師的樂趣。你會相信,每一個孩子都很棒!

  在漫長的人生路上,每個人都會有許多事不能如愿以償。心理素質(zhì)好的豁達(dá)開朗,沉著應(yīng)對,于是成功了;心理素質(zhì)差,煩惱纏繞,難以自拔,于是倒下了。在孩子的童年里我們有責(zé)任尊重他們,讓每一個孩子獨立地、健康地、自信得成長!

  謝謝大家!

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇24

  照顧老師的脆弱與敏感

  幼兒園教師是個很特殊的職業(yè),正是因為這個特殊使得有相當(dāng)一部分老師非常敏感。

  一位媽媽說她向老師反映寶寶自從上幼兒園后,胃口好像特別好,每天回來都要吃不少東西,而以前在家里午睡醒來喝杯牛奶都勉強得很。她是將此當(dāng)成一件功勞來夸獎老師的,沒想到對方的反應(yīng)卻很奇怪。老師再三向媽媽解釋她的寶寶在幼兒園里每頓都吃很多,牛奶也喝得很好,在幼兒園絕對沒餓著沒渴著。

  這位媽媽覺得老師有點反應(yīng)過激了,但反過來想想她就會明白,老師是將自己的話當(dāng)成了一種隱性的懷疑與責(zé)問。因為她的話反過來完全可以理解成寶寶在幼兒園沒吃到什么東西,所以回來才會如此饑不擇食。

  現(xiàn)在每個家庭通常只有一個寶寶,因為太過緊張與關(guān)愛,爸媽們往會過分擔(dān)憂寶寶在幼兒園的起居。而這樣一來,老師們也承擔(dān)了很多不必要的心理負(fù)擔(dān)。所以爸媽在與老師交談的時候千萬要掌握好尺度,要理解她們的脆弱與敏感都是事出有因,盡可能避免發(fā)生正話反聽的誤會。

  以搞清事實為主要目的,不要將對老師不利的言論擴(kuò)大化

  身為爸媽,寶寶回家后總免不了問這問那,問他在幼兒園里生活得開不開心,有沒有學(xué)到什么新本領(lǐng)、交到什么好朋友,可你也要明白而寶寶的敘述往往屬于那種不可不信又不可全信的。

  寶寶曾經(jīng)回家說老師講他吃飯吃得太慢了,就把他關(guān)到小黑屋里去一個人吃。當(dāng)時聽到這話真是嚇了一大跳,怎么會有這樣的老師呢?好在我暫時平抑了自己的火氣,第二天找了個機(jī)會與老師個別交談了一下,這才弄清事情的始末:原來那天寶寶吃午飯的時候一直在玩,沒有好好吃,最后 老師只能喂他,這個時候一個勤雜工經(jīng)過,看到此景便說:“哎喲,都中班的寶寶了,吃飯還要老師喂,以后你再吃得這么慢我就讓老師不喂你,把你一個人關(guān)到小黑屋里去!”寶寶聞得此言,當(dāng)場就嚇得哭了起來?赡芤驗轶@嚇過度,一下子分不清什么是事實什么是虛幻,便把恐嚇當(dāng)成了真事向我講述了。事后我又仔細(xì)詢問了寶寶,結(jié)果的確如老師所言。老師也再三就此事向我們表示了歉意,雙方當(dāng)即取得了諒解。

  如今的工作壓力與競爭是很殘酷的,誰都不可能不在乎自己的職業(yè)。試想如果當(dāng)初我不問青紅皂白就在送寶寶上學(xué)時拿這子虛烏有的事情質(zhì)問老師,極有可能會引起其他爸媽老師的圍觀,這樣一來即使后來把事情搞清楚了,這位老師的聲譽也免不了會下降,她心里可能沒有疙瘩嗎?這樣的溝通難道不是一種失敗嗎?

  將心比心,相信老師的能力

  這里所說的將心比心,不僅是指將爸媽的心比比老師的心,更是希望媽媽們能夠?qū)⒆约旱男谋纫槐绕渌鼘殞殝寢尩男。不錯,你的寶寶在你眼中是完美無缺的,是至親至愛至疼的寶貝,那么別的寶寶就不是么?

  我曾碰到過一位媽媽,她女兒初入園時性格有些內(nèi)向膽小,當(dāng)然也會因為寶寶之間的打鬧而吃虧。通常來說老師是不太主張成人過多地牽扯到寶寶的糾紛中去,讓寶寶自行解決,這不僅是一件很自然的事,另一方面寶寶也能在這種小磨擦的產(chǎn)生與解決之中學(xué)到許多為人處事之道。但這位媽媽卻覺得老師是存心幫別的寶寶欺負(fù)自己的女兒。她一而再、再而三地提出許多“照顧”的要求,但老師卻覺得這種照顧才是真正的偏袒,未能滿足她。

  還有些爸媽,非常在乎自己寶寶在各種活動中是不是出挑,老師給不給他安排重要角色。如果沒有,他們就會很失落,要么責(zé)怪寶寶無能,要么直接找老師來討個說法。在他們眼里自己的寶寶有著可以勝任一切的能力,是老師的偏心才使他失去了展現(xiàn)的機(jī)會。

  其實這樣的溝通會令老師非常為難,因為它背后隱含的信息就是對老師工作極度的不信任,而在當(dāng)爸媽抱有這種敵對情緒時,寶寶也可能會受到影響。所以說,家園的互動應(yīng)該是建立在彼此信任基礎(chǔ)上的,爸媽應(yīng)該相信老師處理問題的能力,應(yīng)該盡可能放手讓寶寶自己去解決問題,要知道當(dāng)老師的絕對不會對萬一可能出現(xiàn)的意外傷害坐視不理,也會盡可能不讓一個寶寶的才能受到埋沒。心平氣和一些,對自己對寶寶都有好處。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇25

  信任老師:

  孩子在幼兒園的表現(xiàn)完全和在家時不一樣,這樣的現(xiàn)象是十分普遍的。老師和家長經(jīng)常交換意見,有助于雙方更好地了解孩子。

  支持老師

  在自己力所能及的情況下,配合支持老師的工作,當(dāng)然,這些支持,也可能是陪孩子去參加親子運動會,參加活動不遲到,開家長會不玩手機(jī),……

  尊重老師:

  “老師,孩子水杯找不到了,幫忙找一下;老師,孩子衣服不見了……”常常有,當(dāng)然家長也有教育義務(wù),了解清楚情況,配合老師教育好自己孩子,別要求老師特別照顧自己孩子,也不是對老師的“投訴”心懷質(zhì)疑和抱怨。

  多溝通,多理解:

  (1)盡可能抽時間,與老師面對面溝通,如家長會,親子會……甚至單獨溝通;

  (2)添加老師QQ、微信,常常關(guān)心孩子在園情況,以及孩子在家表現(xiàn)情況,讓雙方更多了解孩子;

  (3)別在班級群,說老師不是,或者對孩子關(guān)心不周等問題,諾有些情況,可以單獨溝通;

  (4)老師不想添加對方QQ、微信,這個也十分正常,每個人都有私人空間,那么可以加她的工作QQ,或者校訊通、微信志酷通等都可以作為一對一的良好溝通;

  (5)互相理解,一切都不了孩子。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇26

  1、老師同一陣線

  如果與老師心平氣和地談話,最好站在她們角度與她們交流溝通問題。一般來說,幼兒園老師進(jìn)入幼教這個行業(yè),是因為他們喜歡小孩子,她們想通過自己的努力讓孩子茁壯成長。幼兒園老師不是律師也不是銷售人員,她們是經(jīng)過良好教育富有愛心的專業(yè)教師。把老師當(dāng)作你的盟友理解與處理發(fā)生在孩子身上的問題,當(dāng)兩個角色(父母、老師)的成人在交流孩子問題的時候,彼此都會感到緊張,可能老師更緊張一些,因為很多老師大都在二十四五歲的年紀(jì)。沒有人想在公眾面前出丑,盡可能直接和私下處理孩子的問題,避免將問題暴露在其他家長、孩子面前,輕松的問題處理方式有助于與老師建立信任關(guān)系。

  2、不采取對抗行動

  即使孩子從幼兒園里回來非常沮喪,你也要給孩子溫暖強大的懷抱,并期待孩子能正確的還原事情的整個過程。有些孩子并不是你想像的那簡單,或者原件表述的能力并不強,這個時候你理解的問題可能有偏差。那么,請你試著深呼吸平靜下來,然后再陪孩子去找老師解決問題,試著繞著你的主題去聊,并且嘗試核對孩子說過的話。

  3、仔細(xì)聽老師的解釋

  除了仔細(xì)聆聽孩子的感受和事件的過程外,還要多問老師的看法。允許老師表達(dá)自己的教育觀點,在交談過程中盡量不打斷她。無論你多么不高興,你還是需要平靜下來仔細(xì)聆聽,或許問題可能比你想得要簡單地多。

  4、仔細(xì)斟酌你的用詞

  當(dāng)你和老師談話,盡量少說“我的孩子”、“你的工作”、“應(yīng)當(dāng)”這類生硬的詞。盡管有時你的語氣很好,但這些詞可能會傳達(dá)出“對立”的意思,而家長的目的是與老師一同找出解決問題的方案。相反的,用你孩子的名字,或者多用“我們”、“咱們”這類詞,像這樣的話“我們一塊想辦法避免小明在室外活動時受傷”,不要用“不讓孩子受傷是你的工作”。

  5、細(xì)思量有打算

  與老師溝通時,你至少想出一條解決問題的辦法。如果老師也有想法,你們互相檢查,并訂立改變計劃。如果計劃能順利執(zhí)行,那太棒了,你除了解決了問題,還與這位老師建立了非常好的合作關(guān)系。對于解決孩子的將來遇到的其它問題,你處理起來會更順利。孩子知道父母與老師溝通后,可能會非常好奇。這是一個很好的教育機(jī)會,你可以給孩子傳達(dá)積極、樂觀的信號。你不需要分享與老師溝通的細(xì)節(jié),但一定要告訴孩子,問題將在他和老師的配合下順利解決。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇27

  一、除非老師要求,否則家長會時不要讓孩子一起來

  有時家長、老師和孩子都參加的會議是十分有益的,比如在規(guī)劃學(xué)習(xí)技巧,安排學(xué)習(xí)或者是一些可以通過面對面交流直接找到解決方法的時候。除此之外孩子是沒必要一起來的,因為若是有學(xué)生在場的話,老師的交流對象就傾向于學(xué)生。但作為老師,他們確有一些話是只想對家長講。

  二、向老師詢問自家孩子在社交方面的表現(xiàn)

  很多人反對家庭學(xué)校和網(wǎng)校而選擇接受學(xué)校教育,就是因為它有一個巨大的優(yōu)勢:學(xué)生能夠從和同齡人的日常交流中開始學(xué)會掌握社會技能。對其中一些孩子來說,學(xué)校帶給他們的主要壓力和功課絲毫無關(guān)。到了中學(xué),學(xué)生們并不想過多的談?wù)撍麄兊纳鐣,但老師卻能夠給你一些見解啟發(fā)。

  三、帶著具體問題和關(guān)注點

  對老師來說,最難回答的問題莫過于:“我的孩子在班上的表現(xiàn)如何?”因為我們能交流的時間有限,我想能夠立刻知道你對孩子的關(guān)注點在哪里。

  四、如果可以的話就請分享一些私人信息

  有的時候家長要告訴老師,孩子的祖父母不在了或是孩子失去了心愛的寵物,或者是家庭環(huán)境發(fā)生了變化,又或者是父母正在和病魔斗爭。這些信息都會對老師有所幫助,因為有時候老師可以明顯感到孩子的異常舉止卻找不到困擾他們的原因。你的小孩有是否做過聽力障礙和健康問題的評估,這些是更有必要告訴老師的關(guān)于孩子的個人信息。作為教師,我一直和家長致力于監(jiān)督那些有過敏癥,哮喘病,和多動癥孩子在藥物治療中的變化。當(dāng)你不在孩子身邊時,老師就是你們的眼睛和耳朵。我們能夠為你和孩子的醫(yī)生提供有用的信息。

  五、如果老師沒有提供關(guān)于孩子的一些積極反饋就主動去問

  你最不想在聽到孩子在學(xué)校的表現(xiàn)后,傷心或失望的離開家長會。即使是那些行為最差、學(xué)習(xí)最不好的學(xué)生也會有優(yōu)點,我們老師有義務(wù)向家長如實反映。如果你的孩子在學(xué)校過的不開心,那么在家當(dāng)你聽到孩子向你轉(zhuǎn)述一天的不如意時,你可以當(dāng)一個情緒傾聽者。你肯定沒有親眼看到你的孩子在吃午飯的時候,在同伴面前演講的時候,在回答出來一個難倒全班其他同學(xué)的問題的時候有多開心。我們應(yīng)該共同關(guān)注他們?nèi)〉玫倪@些小成就。

  六、告訴老師哪些方法在家里很有效,而哪些又是你需要得到幫助的

  你可能會覺得當(dāng)孩子回家的時候你就必須自己搞定一切,但老師會有方法讓孩子在家里也繼續(xù)更流暢地學(xué)習(xí)而且一切都井井有條。如果你的孩子早晨出門晚,晚上十點前也沒有辦法完成作業(yè),一定要請教老師。因為你孩子的很多老師也都是為人父母的。我很慶幸,我可以以“圈內(nèi)人的視角”來看待如何與孩子有效地相處。我很樂意和你們分享我的觀點,因為那些快樂的并且準(zhǔn)備充分的學(xué)生使我的工作更有意思。

  七、做筆記

  尤其當(dāng)你和不止一位老師交流時,你會得到很多信息,當(dāng)然你不會一下子消化所有信息。筆記就會幫助你回顧所有你學(xué)到的,可以思考老師即將涉及的領(lǐng)域,可以熟悉一些常見問題的解決方法(你的孩子很有可能經(jīng)常忘記星期一要交的作業(yè),或者一些其他你需要調(diào)整的事情)。

  八、告訴老師孩子在家都喜歡做些什么

  有些家長告訴老師一些關(guān)于孩子的非學(xué)術(shù)技能,特殊愛好,或是課堂之外的一些熱情所在。當(dāng)老師知道了這些之后,就可以將這些和所要在課堂上教授的知識聯(lián)系起來,使得課堂能夠更吸引學(xué)生,幫助他們感覺到自己參與課堂的重要性。

幼兒園老師開學(xué)會議園長講話稿 篇28

  各位園長、各位老師、阿姨:

  你們好,在這里我預(yù)祝你銘慶節(jié)快樂、心想事成!

  今天我要演講的題目是《如果我是教研組長》。

  讀小學(xué)時,我就懂得了“天生我才必有用”這句名言,從那時候起,不論是當(dāng)

  學(xué)生,還是做教師,我都以這句名言作為自己的座右銘,激勵自己,不斷進(jìn)取,F(xiàn)在,我已是有6年的教師了,對幼兒的工作有了比較深刻的認(rèn)識,幾年來,隨著私立園的增多,家長對幼兒提出的更高要求,我們幼兒園怎樣才能在各幼兒園中占有自己的生源,怎樣才能創(chuàng)造有特色的幼兒園,這一切的問題都引起了我的注意和深思:那就是如果我是教研組長,我該如何做呢?

  我們常說:要給學(xué)生一滴水,自己首先必須有一桶水。作為教研組長,她面對的不是一群小朋友,而是教師,是同事,因此我首先要做的第一件事是給自己充電。我會更刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,主動學(xué)習(xí)內(nèi)外地先進(jìn)經(jīng)驗,時刻關(guān)注教學(xué)最新動態(tài),不斷提高自己的理論水平和教學(xué)水平。

  其次,我會尊重和團(tuán)結(jié)全組同事,發(fā)揮團(tuán)隊力量,一個人教研搞得好是沒有用的,只有全體動起來,工作才能做好。如果我是教研組長,我會大小事都與同事商量,虛心聽從同事意見,熱心幫助別人,試想,一個集體擰成一股繩,工作還怕做不好嗎?

  再次搞好教研工作光靠熱情是不夠的,還必須有務(wù)實和進(jìn)取精神。如果我是教研組長,我會帶動大家做好調(diào)查研究工作,有針對性地對教學(xué)進(jìn)行教改,使活動內(nèi)容滿足家長要求,教學(xué)方法和手段能適應(yīng)時代的步伐。

  老師們,我知道我上面所說的你可能會說我是紙上談兵,夸夸其談,但是如果我真的做了教研組長的話,我會付諸于行動,絕不會讓大家失望,謝謝大家。

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