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教師形象演講稿

發(fā)布時間:2025-05-28

教師形象演講稿(精選13篇)

教師形象演講稿 篇1

  古希臘學者阿基米德說過:“給我一個支點,我可以撬起整個地球!卑⒒椎聸]有找到這樣的支點,他當然也沒有能夠撬起地球?晌覀儭變豪蠋熣业搅诉@個支點,我們托起了明天的太陽。

  感悟幸福

  工作著、快樂著、幸福著。我覺得我們作為新時期的教師,首先就應該是幸福的。有人說:教師是天底下最光榮的職業(yè)!有人說,教師是自我幸福的把握者,是孩子幸福的引路人,在每一個孩子的心目中,老師是一個最親切、最智慧、最偉大的形象?吹剿麄兊某砷L和進步,我感覺無比幸福,因為在他們成長過程中,我們傾注了自己全部的愛與責任。我記得曾問過一同事:“趙老師,你對孩子們要求那樣嚴格,有時甚至還批評他們,為什么他們還那么喜歡你?”她只是微笑如花,幸福的說:“可能我管的比較多吧!”雖然話說得簡單,但這簡短的三個字——“管得多”卻需要我們付出很多。為此,我們不知要說多少句話,走多少路,動多少腦筋,費多少心思。家長看到孩子發(fā)生的可喜的變化,對我們十分感激,滿懷幸福!袄蠋,我不知道如何表達自己的心情,孩子和你們在一起的這一年,開朗了很多,自信了很多。孩子太幸福了,能有你們這樣的老師太好了!彼龢銓嵉脑捳Z,也令我感動。我告訴她:“這是我們的工作。這些都是我們應該做的。愛孩子,教孩子是我們的責任,我們也因為他而感到很幸福!”孩子甜甜的歌聲是我心間一股流淌不盡的清泉;孩子好奇的目光是我鬧中永不停息的思考;孩子銀鈴般的笑聲是我人生路上最美的延伸。

  執(zhí)著責任

  我覺得我們作為新時期的教師,其次想到的應該就是落實在細微處的責任了。每一個孩子都是一塊有待雕琢的寶石。因為我是幼兒教師,我就要對孩子負責。我就要平等地欣賞,對待身邊的每一位孩子。我沒有理由以貌取人,厚此薄彼,助長孩子的自負或傷害孩子的自尊。我唯一能做的是關(guān)愛有加,為每一位孩子提供均等的發(fā)展機會,讓每一位孩子幸福得像花一樣健康成長。在幼兒一日生活中,我們養(yǎng)成了一種習慣——觀察孩子,一方面是為了維持紀律,提醒他們注意安全,另一方面是為了了解每個孩子的興趣愛好和不同的性格特點,以便挖掘潛質(zhì),修正不足,因材施教。每個幼兒來自不同的家庭,性格、愛好各有不同:是一個有音樂天賦的女孩子,樂感很強,每次放音樂她都會情不自禁地隨著音樂翩翩起舞;有“大將風度”,在各種集體活動中很有組織才能;既調(diào)皮又機靈,在游戲中常常玩出新花樣,但一不小心就會闖禍,得多加注意;溫順懂事,但不太和群,性格有點孤僻,需要適當鼓勵和引導……我們給孩子播種著真摯的、無私的愛,孩子們也使我收獲著他們獨有的、天真的、純潔的愛。他們會親昵的在你耳邊說著悄悄話:把好吃的糖果偷偷的塞你口袋里;畫張美麗的畫送給你;節(jié)日里打個電話問候你。是啊,孩子的執(zhí)著,孩子的火熱,孩子的愛,已使我感動。因為我是幼兒教師,我們就要對家長負責。當家長把他的心肝寶貝送到我們懷里的那一刻,我們就知道責任有多重!要像媽媽一樣呵護孩子,關(guān)愛孩子,幫助孩子。又要做媽媽無法做到的——教師的責任,要培養(yǎng)孩子良好的習慣,教他如何做人,如何學習,如何生活。引導他明白道理,幫他探索世界奧秘。家長的期望就是我們的努力方向,要對家長負責,還家長一個健康,快樂;顫娐斆鞯膶氊。

  品味師愛

  我覺得我們作為新時期的教師,貫穿其中的還是濃濃的師愛!罢l愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。愛”源于高尚的師德,“愛”意味著無私的奉獻!睆墓诺浇,那一位優(yōu)秀教師不熱愛自己的學生,愛學生是教師的天職,在現(xiàn)代教育中,熱愛學生自然具有了時代的特點。而那些曾經(jīng)嘔心瀝血哺育我的老師更給了我們無限的熏陶,使我們的心靈深處鐫刻下:要做一名好老師,就要用真誠的愛去澆灌兒童的心田。

  凡列種種,我們都要細心地記錄下來,用不同的方式來教導他們,并注意和家長溝通,使每個孩子都能自由而健全地發(fā)展自己的個性?粗麄兲煺娴男δ槪揖陀幸环N成就感,看到家長滿意的笑容,疲勞艱辛蕩然無存,功名利祿煙消云散。每當聽到小學的老師夸獎我們的孩子們時,我們感到驕傲;聽到以前的家長報告孩子的好消息時,我們感到欣慰;聽到孩子們打來的電話時,我們感到幸福。為我們選擇了這份在充滿歡樂與溫暖的樂園里播撒愛的職業(yè)而驕傲、自豪、欣慰。把畢生的精力全都奉獻給幼兒教育事業(yè),無怨無悔,因為,愛孩子,我們愛幼兒教育事業(yè)。

  作為幼教之中的一員,我感到自豪和驕傲。我們沒有驚天動地的偉績,也沒有可歌可泣的事例,但我們有堅定的信念作支撐,一樣能發(fā)出璀璨的光彩!我們也許不能做到完美,但我們會努力做得更好,因為我們是老師,我們將人生的支點架在了幼教這片沃土下!

教師形象演講稿 篇2

  雖然做一名職業(yè)教師已三十余年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。三十余年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!

  不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……

  教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……

  教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。

  姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

  1、德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的`。

  2、學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

  3、技高為師。

  一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。

  二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技,。

  4、身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”?鬃釉唬骸捌渖碚,不令則從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁。布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生。下面從三個方面談談我的看法。

  一、拒絕吃喝及禮品,主動維護教師形象。

  吃喝和送禮是社會上的不良風氣之一,這種風氣在家長中也廣為盛行。有點錢、有點權(quán)的家長都要想方設法請請老師的客,或送點禮品、禮金。有人可能會說,家長請老師吃飯、送點禮品,是尊師重教的體現(xiàn),有什么不好呢?我總是固執(zhí)地認為,家長請老師吃飯學生是知情的,并且多數(shù)學生之間包括家長之間是互相通氣的,所以一旦你答應了一個家長的請客,就會有更多的家長要求請客且難以謝絕,因為其他家長會擔心自己不請客孩子會不被重視或受委屈,所以我總在想,許多家長在剛開學就請客,與其說是尊重老師,不如說是家長不放心老師,更有甚者是想通過吃飯、送禮,拉近與老師的關(guān)系,從而讓老師對自己的孩子多關(guān)注一些。其實我們許多老師都厭倦家長請客,我們何苦干這種既讓自己受累、又影響我們形象和降低我們威信的事呢?所以我要說,謝絕家長請客、送禮,是對我們自身形象的一種主動維護,它既能有效避免老師受家長擺布、維護我們老師做人的尊嚴,又能樹立老師在家長、學生心目中的威信。當然,如果有家長硬是不罷休,就讓他在學生畢業(yè)之后再請吧!

  二、關(guān)愛全體學生,營造令人鼓舞的、溫暖的學習環(huán)境。

  不可否認的是,現(xiàn)在的中、小學生,尤其是中學生學習時間長,學業(yè)負擔重,精神壓力大。那么,作為老師的我們,就有責任讓他們在重重重負之下,至少在精神上感到愉快一些,心里溫暖一些,讓他們活得有信心、有動力。如何給學生營造一個令人鼓舞的、充滿溫暖的學習環(huán)境呢?我認為作為教育者的老師,首先必須給學生足夠的關(guān)愛。記得20xx年時我擔任六二班的語文老師,班上有幾個倒數(shù)幾名的學生,成績差,習慣差,到下學期想努力學習了,但由于基礎(chǔ)差,所以學得相當吃力和苦悶。由于基礎(chǔ)原因,我和其他老師再怎么幫助他們,他們成績也提高甚微,但我們并沒有因為他們的成績難以提高就放棄了他們,作為科任老師的我還經(jīng)常與他們個別交流,鼓勵他們。半年之后他們都以優(yōu)異的成績考上了初中,但當半年之后他們回來特地來看我時,我很吃驚的發(fā)現(xiàn),他們臉上一掃過去的那種苦悶和煩躁,顯得很陽光,一改過去的沉默和倔強,眉飛色舞、滔滔不絕地給我講各種趣聞。我想如果當初因為他們成績不好而冷落、歧視他們的話,他們絕不會來看我,也絕不會有那一臉燦爛的笑容。如果我們冷落甚至歧視了他們,他們極有可能破罐破摔,繼續(xù)搗亂甚至走向社會的對立面。應該是我和其他幾位老師對他們的關(guān)愛溫暖了他們,才使得他們能夠自信地、

  其是中學生學習時間長,學業(yè)負擔重,精神壓力大。那么,作為老師的我們,就有責任讓他們在重重重負之下,至少在精神上感到愉快一些,心里溫暖一些,讓他們活得有信心、有動力。如何給學生營造一個令人鼓舞的、充滿溫暖的學習環(huán)境呢?我認為作為教育者的老師,首先必須給學生足夠的關(guān)愛。記得20xx年時我擔任六二班的語文老師,班上有幾個倒數(shù)幾名的學生,成績差,習慣差,到下學期想努力學習了,但由于基礎(chǔ)差,所以學得相當吃力和苦悶。由于基礎(chǔ)原因,我和其他老師再怎么幫助他們,他們成績也提高甚微,但我們并沒有因為他們的成績難以提高就放棄了他們,作為科任老師的我還經(jīng)常與他們個別交流,鼓勵他們。半年之后他們都以優(yōu)異的成績考上了初中,但當半年之后他們回來特地來看我時,我很吃驚的發(fā)現(xiàn),他們臉上一掃過去的那種苦悶和煩躁,顯得很陽光,一改過去的沉默和倔強,眉飛色舞、滔滔不絕地給我講各種趣聞。我想如果當初因為他們成績不好而冷落、歧視他們的話,他們絕不會來看我,也絕不會有那一臉燦爛的笑容。如果我們冷落甚至歧視了他們,他們極有可能破罐破摔,繼續(xù)搗亂甚至走向社會的對立面。應該是我和其他幾位老師對他們的關(guān)愛溫暖了他們,才使得他們能夠自信地、開朗地生活。因此,我認為老師只有給學生營造了這樣一種充滿希望的、溫暖的環(huán)境,才能培養(yǎng)學生良好的心態(tài);同時我也認為能夠給學生營造這樣環(huán)境的老師,也才真正稱得上“良師”。

  三、尊重學生,為社會培養(yǎng)合格的人。

  是否尊重學生,是否平等地對待每一個學生,這是學生、家長乃至社會都很關(guān)心也很敏感的問題,也是我們師德是否合格的體現(xiàn)。懲罰性作業(yè)、罰站、罰跑步等都屬于常見的不尊重學生的行為。現(xiàn)在我班有一名叫徐子海的學生,以前因為作業(yè)未完成而被老師罰掃清潔區(qū)一周,因此與老師發(fā)生沖突。該由此可見,老師不得法的嚴格教育會激化師生矛盾,嚴重摧殘學生的身心健康,并極大地損壞教師的形象。老師必須學會尊重和愛護學生,因為我們教給他們什么,他們就會回報社會什么,我們尊重愛護了他們,他們才會自重及愛人,才會成為身心健康的,對社會有用的人。

  其次,罰站也是不尊重學生的教育方式之一。罰站不僅不能解決任何問題,而且會激起學生的逆反心理。學生不管犯了什么錯誤,我們老師都不能簡單粗暴地對待,而要講究教育方法。就如遲到,也有無數(shù)種原因,只有找到了問題的癥結(jié)所在,然后和學生一起商量解決的辦法,才能從根本上解決問題。也只有這樣做,老師才能稱得上是具有良好師德的合格老師。一味地罰站,罰來罰去,學生的問題依然是問題,而教師在學生心目中的形象和威信卻會大打折扣。

  再次,我們必須承認學生的學習能力有差異。對待學習能力差的學生,老師尤其要注意平等地對待他們,甚至必須多給他們一些關(guān)注和愛護。由于學習能力差,他們學習起來困難更多,心里的痛苦更多,受的打擊也更多,所以失落感更強、更自卑,因此他們需要更多的鼓勵和溫暖的話語。如果說我在教育過程中還不夠平等、有所偏愛的話,那就是我對學習能力差、學習習慣差的人給予了更多的關(guān)注。我總是細心地觀察,盡全力地去發(fā)掘他們的長處和發(fā)現(xiàn)他們的閃光點并予以表揚,盡量幫他們找回在學習上得不到的尊嚴和自信。我們的教育不能僅僅是培養(yǎng)那些學習能力強的人,我們更應該讓那些學習能力較差的人因為有老師的關(guān)愛而成為具有永不言敗、開朗、進取的健康心態(tài)的人。他們即使暫時在學業(yè)不夠成功,但有了這樣一種心態(tài),就為他們將來的進一步發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。學生將來的成功往往不是由在校時的成績決定的,而是由做人的態(tài)度、精神決定的,如果因為他們的成績不好而冷落他們甚至傷害他們

  ,讓他們自己對自己絕望、認命甚至破罐破摔,成為“優(yōu)點零”、“愿望零”的毫無生氣和精神的人,說輕一點是老師的失職,說重一點是對這些孩子、對整個社會的犯罪。所以我認為教師不僅要有豐富的學識,更要有高尚的師德,因為這是培養(yǎng)身心健康的人的保障。

  綜上所述,老師必須具有高尚的師德的重要性可想而知。愿我們所有的教師都不僅在學識上充實自己,更要具有強烈的責任心和使命感,不斷加強自身的道德修養(yǎng),為培養(yǎng)合格的甚至是優(yōu)秀的下一代盡最大的努力。

教師形象演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!今天我演講的題目是:努力提升自我素質(zhì),塑造教育工作者良好形象。

  形象是人的精神風貌和性格特征的基本反映。不同性別、不同年齡、不同職業(yè)的人,都有著不同的形象標準和要求。教育局是服務部門、窗口單位,作為一名教育工作者,更應該注重提升自我素質(zhì),優(yōu)化教育環(huán)境,塑造教育工作者的良好形象。

  首先,要做品格的高尚者。滴水凝聚大海,毫不起眼的小事往往折射出個人的高尚品格。在實際工作中,要努力做到度量大一點,脾氣小一點,說話柔一點,微笑多一點,禮貌周一點,態(tài)度好一點,儀表美一點。

  第二,要做學識修養(yǎng)的修煉者。我們要不斷加強自身的知識積累,堅持做學識修養(yǎng)的修煉者。隨著時代的進步和發(fā)展,只有不斷地吸收新知識,接受新觀念,成為一名學習型的教育工作者,才能跟得上時代的步伐。尤其是在當前新形勢下,需要我們探索、掌握、熟悉的東西太多,只有不斷勤奮學習,刻苦鉆研,才能在新的實踐中不斷提高自身的工作能力和水平,適應新形勢下的教育工作,形成教育工作者特有的人格魅力。

  第三,要做踏實工作的耕耘者。教育工作任務重、擔子沉、責任大,需要我們一絲不茍、精益求精;教育工作的新情況、新問題、新任務層出不窮,需要我們不斷開拓創(chuàng)新、銳意進;教育工作清貧質(zhì)樸、不事張揚,需要我們樂于奉獻、恪守執(zhí)著。學會在工作中任勞任怨,學會在平凡的崗位上用“水滴石穿”的精神詮釋我們的堅毅和執(zhí)著,努力做到做事勤一點,行動快一點,效率高一點,業(yè)務熟一點,理由少一點,腦筋活一點。

  第四,要做優(yōu)化教育環(huán)境的實踐者。我們要認識到大事、要事也是由一件件具體的事務構(gòu)成的,系統(tǒng)工程是由一個個細小的工作集合而成,從而以主人翁的態(tài)度,以“天下大事,圖之于細,天下難事,圖之于易”的方式,從細處入手,從易處著手,身體力行,從說好每一句話,接好每一個電話,辦好每一件事,接待好每一個服務對象,做好每一天的工作,努力做到待人誠心,解釋耐心,服務貼心,工作細心,處事公心;努力做到不讓工作在我這里延誤,不讓需辦理的事情在我手里積壓,不讓差錯在我這里發(fā)生,不讓來辦事的同志在我這里受到冷落,不讓單位的形象在我這里受到影響,從而不斷提升工作效能,以每一顆螺絲釘?shù)谋M職盡責促進社會的高效運轉(zhuǎn),促進環(huán)境不斷優(yōu)化,樹立教育工作者的良好形象。

  謝謝大家!

教師形象演講稿 篇4

  殷雪梅在生死之際,毅然張開雙臂奮不顧身救助學生。這一瞬間的英雄行為,將永遠在我們心中定格。短短的幾秒鐘,對于她來說根本來不及思考,她的抉擇來自長期注重道德品質(zhì)的修養(yǎng),體現(xiàn)著一個女性的崇高精神。她不僅是教師群體杰出的榜樣,而且感動全社會。

  殷老師是我們教師的驕傲和自豪。我們從殷老師身上看到了人生價值的真諦。這價值就在于通過平凡的工作體現(xiàn)出來。從殷老師身上我們還看到了作為一名教師還需要具備強烈的責任心。瞬間的偉大來自于平時的普通,這是愛的力量所在,這是愛的源泉所在。殷老師雖然離我們遠去,可她卻成了人們心中一座永遠的豐碑。懷念之余,感動之時,大家深深認識到,學習英雄教師,更重要的是在我們平凡的教師崗位上,在無數(shù)個普普通通的日子里,把我們的關(guān)愛、敬業(yè)、責任無私地撒向我們的孩子,用最實在的行動來完滿地詮釋“師愛”的真諦。殷老師英勇犧牲了,依然有千萬個老師在各自的崗位上默默工作,也許我們不會面對生死考驗,但是面對各種各樣的誘惑,我們應該做出正確的抉擇。

教師形象演講稿 篇5

  雖然做一名職業(yè)教師已三十余年了,可每每讀到“教師道德”這一詞語,都不免會驚醒端坐,如芒刺在背,不敢有些許的懈怠。三十余年了,而我卻愈發(fā)地感到了這一詞語的深重,乃至感覺到——神圣!

  不斷地捫心自問,還是覺得“良心如枕”,來形容我的境界比較恰當,清白的良心如同一方溫柔的枕頭,伴我教書,還有育人……

  教師道德是教師的靈魂;師愛是師德的靈魂;師德是教師職業(yè)理想的翅膀……

  教育是一方充滿理性的天地,也是一片飽含情感的空間。

  姑且從理想境界的高度,來談師德的高尚要求:

  1、德高為師。教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情,時間、精力、乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎(chǔ)的。

  2、學高為師。要培養(yǎng)高水平的學生,要求教師學識淵博,學業(yè)精深。個性鮮明的教育教學風格,把握教育問題的高超藝術(shù),和諧感人的師生關(guān)系,無不閃現(xiàn)著現(xiàn)代教育思想的智慧之光。

  3、技高為師。

  一是要有科學的施教知識,深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識,把教育理論的最新研究成果引入教學過程,使教育教學的科學性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來。

  二是熟練掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的操作和應用。能夠利用現(xiàn)代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學方法和方式,直觀形象地展示教學內(nèi)容,使教學知識傳授與創(chuàng)新思維結(jié)合起來,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。三要有創(chuàng)新的精神。積極開展教育和科學研究,探索新的科學的教育模式,在耕耘中拓寬視野,在執(zhí)教中提煉師藝,升華師技,。

  4、身正為師。教師不僅是知識的傳授者,還是思想教育者和道德示范者。我國漢代哲學家楊雄說:“師者,人之模范也”?鬃釉唬“其身正,不令則從,其身不正,雖令不從”。教師不僅要有這種做人的威望,人格的力量,令學生所敬佩,還要以最佳的思想境界,精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極地影響和教育學生,使他們健康成長。正如奧地利教育哲學家馬丁。布貝爾所說:“教師只能以他的整個人,以他的全部自發(fā)性才足以對學生的整個人起真實的影響”。教師應把言傳和身教完美結(jié)合起來,以身作則,行為示范;熱愛學生,關(guān)心學生,建立平等的師生關(guān)系;儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來影響學生。下面從三個方面談談我的看法。

  一、拒絕吃喝及禮品,主動維護教師形象。

  吃喝和送禮是社會上的不良風氣之一,這種風氣在家長中也廣為盛行。有點錢、有點權(quán)的家長都要想方設法請請老師的客,或送點禮品、禮金。有人可能會說,家長請老師吃飯、送點禮品,是尊師重教的體現(xiàn),有什么不好呢?我總是固執(zhí)地認為,家長請老師吃飯學生是知情的,并且多數(shù)學生之間包括家長之間是互相通氣的,所以一旦你答應了一個家長的請客,就會有更多的家長要求請客且難以謝絕,因為其他家長會擔心自己不請客孩子會不被重視或受委屈,所以我總在想,許多家長在剛開學就請客,與其說是尊重老師,不如說是家長不放心老師,更有甚者是想通過吃飯、送禮,拉近與老師的關(guān)系,從而讓老師對自己的孩子多關(guān)注一些。其實我們許多老師都厭倦家長請客,我們何苦干這種既讓自己受累、又影響我們形象和降低我們威信的事呢?所以我要說,謝絕家長請客、送禮,是對我們自身形象的一種主動維護,它既能有效避免老師受家長擺布、維護我們老師做人的尊嚴,又能樹立老師在家長、學生心目中的威信。當然,如果有家長硬是不罷休,就讓他在學生畢業(yè)之后再請吧!

  二、關(guān)愛全體學生,營造令人鼓舞的、溫暖的學習環(huán)境。

  不可否認的是,現(xiàn)在的中、小學生,尤其是中學生學習時間長,學業(yè)負擔重,精神壓力大。那么,作為老師的我們,就有責任讓他們在重重重負之下,至少在精神上感到愉快一些,心里溫暖一些,讓他們活得有信心、有動力。如何給學生營造一個令人鼓舞的、充滿溫暖的學習環(huán)境呢?我認為作為教育者的老師,首先必須給學生足夠的關(guān)愛。記得20xx年時我擔任六二班的語文老師,班上有幾個倒數(shù)幾名的學生,成績差,習慣差,到下學期想努力學習了,但由于基礎(chǔ)差,所以學得相當吃力和苦悶。由于基礎(chǔ)原因,我和其他老師再怎么幫助他們,他們成績也提高甚微,但我們并沒有因為他們的成績難以提高就放棄了他們,作為科任老師的我還經(jīng)常與他們個別交流,鼓勵他們。半年之后他們都以優(yōu)異的成績考上了初中,但當半年之后他們回來特地來看我時,我很吃驚的發(fā)現(xiàn),他們臉上一掃過去的那種苦悶和煩躁,顯得很陽光,一改過去的沉默和倔強,眉飛色舞、滔滔不絕地給我講各種趣聞。我想如果當初因為他們成績不好而冷落、歧視他們的話,他們絕不會來看我,也絕不會有那一臉燦爛的笑容。如果我們冷落甚至歧視了他們,他們極有可能破罐破摔,繼續(xù)搗亂甚至走向社會的對立面。應該是我和其他幾位老師對他們的關(guān)愛溫暖了他們,才使得他們能夠自信地、

  其是中學生學習時間長,學業(yè)負擔重,精神壓力大。那么,作為老師的我們,就有責任讓他們在重重重負之下,至少在精神上感到愉快一些,心里溫暖一些,讓他們活得有信心、有動力。如何給學生營造一個令人鼓舞的、充滿溫暖的學習環(huán)境呢?我認為作為教育者的老師,首先必須給學生足夠的關(guān)愛。記得20xx年時我擔任六二班的語文老師,班上有幾個倒數(shù)幾名的學生,成績差,習慣差,到下學期想努力學習了,但由于基礎(chǔ)差,所以學得相當吃力和苦悶。由于基礎(chǔ)原因,我和其他老師再怎么幫助他們,他們成績也提高甚微,但我們并沒有因為他們的成績難以提高就放棄了他們,作為科任老師的我還經(jīng)常與他們個別交流,鼓勵他們。半年之后他們都以優(yōu)異的成績考上了初中,但當半年之后他們回來特地來看我時,我很吃驚的發(fā)現(xiàn),他們臉上一掃過去的那種苦悶和煩躁,顯得很陽光,一改過去的沉默和倔強,眉飛色舞、滔滔不絕地給我講各種趣聞。我想如果當初因為他們成績不好而冷落、歧視他們的話,他們絕不會來看我,也絕不會有那一臉燦爛的笑容。如果我們冷落甚至歧視了他們,他們極有可能破罐破摔,繼續(xù)搗亂甚至走向社會的對立面。應該是我和其他幾位老師對他們的關(guān)愛溫暖了他們,才使得他們能夠自信地、開朗地生活。因此,我認為老師只有給學生營造了這樣一種充滿希望的、溫暖的環(huán)境,才能培養(yǎng)學生良好的心態(tài);同時我也認為能夠給學生營造這樣環(huán)境的老師,也才真正稱得上“良師”。

  三、尊重學生,為社會培養(yǎng)合格的人。

  是否尊重學生,是否平等地對待每一個學生,這是學生、家長乃至社會都很關(guān)心也很敏感的問題,也是我們師德是否合格的體現(xiàn)。懲罰性作業(yè)、罰站、罰跑步等都屬于常見的不尊重學生的行為,F(xiàn)在我班有一名叫徐子海的學生,以前因為作業(yè)未完成而被老師罰掃清潔區(qū)一周,因此與老師發(fā)生沖突。該由此可見,老師不得法的嚴格教育會激化師生矛盾,嚴重摧殘學生的身心健康,并極大地損壞教師的形象。老師必須學會尊重和愛護學生,因為我們教給他們什么,他們就會回報社會什么,我們尊重愛護了他們,他們才會自重及愛人,才會成為身心健康的,對社會有用的人。

  其次,罰站也是不尊重學生的教育方式之一。罰站不僅不能解決任何問題,而且會激起學生的逆反心理。學生不管犯了什么錯誤,我們老師都不能簡單粗暴地對待,而要講究教育方法。就如遲到,也有無數(shù)種原因,只有找到了問題的癥結(jié)所在,然后和學生一起商量解決的辦法,才能從根本上解決問題。也只有這樣做,老師才能稱得上是具有良好師德的合格老師。一味地罰站,罰來罰去,學生的問題依然是問題,而教師在學生心目中的形象和威信卻會大打折扣。

  再次,我們必須承認學生的學習能力有差異。對待學習能力差的學生,老師尤其要注意平等地對待他們,甚至必須多給他們一些關(guān)注和愛護。由于學習能力差,他們學習起來困難更多,心里的痛苦更多,受的打擊也更多,所以失落感更強、更自卑,因此他們需要更多的鼓勵和溫暖的話語。如果說我在教育過程中還不夠平等、有所偏愛的話,那就是我對學習能力差、學習習慣差的人給予了更多的關(guān)注。我總是細心地觀察,盡全力地去發(fā)掘他們的長處和發(fā)現(xiàn)他們的閃光點并予以表揚,盡量幫他們找回在學習上得不到的尊嚴和自信。我們的教育不能僅僅是培養(yǎng)那些學習能力強的人,我們更應該讓那些學習能力較差的人因為有老師的關(guān)愛而成為具有永不言敗、開朗、進取的健康心態(tài)的人。他們即使暫時在學業(yè)不夠成功,但有了這樣一種心態(tài),就為他們將來的進一步發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。學生將來的成功往往不是由在校時的成績決定的,而是由做人的態(tài)度、精神決定的,如果因為他們的成績不好而冷落他們甚至傷害他們

  ,讓他們自己對自己絕望、認命甚至破罐破摔,成為“優(yōu)點零”、“愿望零”的毫無生氣和精神的人,說輕一點是老師的失職,說重一點是對這些孩子、對整個社會的犯罪。所以我認為教師不僅要有豐富的學識,更要有高尚的師德,因為這是培養(yǎng)身心健康的人的保障。

  綜上所述,老師必須具有高尚的師德的重要性可想而知。愿我們所有的教師都不僅在學識上充實自己,更要具有強烈的責任心和使命感,不斷加強自身的道德修養(yǎng),為培養(yǎng)合格的甚至是優(yōu)秀的下一代盡最大的努力。

教師形象演講稿 篇6

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:

  大家下午好!很高興能參加這次演講活動,我演講的題目是《優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、實現(xiàn)經(jīng)濟跨越》。

  上周五,教育局在全體職工中召開了《優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象》的學習討論會。討論會上,我們認真聆聽學習了市委書記、市人大常委會主任王璽玉同志《在全市“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”活動動員大會上的講話》。王書記的講話圍繞“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”這一主題,深刻闡述了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要意義,立足市情,準確查找了發(fā)展環(huán)境方面存在的差距和不足,就如何開展一系列相關(guān)活動,全面推進經(jīng)濟社會發(fā)展、環(huán)境優(yōu)化升級進行了扎實的安排部署。講話切中時弊,立意高遠,深入透徹,具有很強的針對性和操作性,將是我們?nèi)蘸笤鷮嶉_展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”主題實踐活動的重要指導性文件。

  王書記的講話中提到,是典型的投資拉動型經(jīng)濟。要加快發(fā)展,除了爭取國家和省上的投資、啟動民間投資外,必須擴大對外開放,借助外力,招商引資。而只有我們的投資環(huán)境進一步的優(yōu)化了,才有可能吸引到更多優(yōu)質(zhì)的外資和更多優(yōu)秀的人才。因此,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,是推進經(jīng)濟穩(wěn)步快速增長、最終實現(xiàn)經(jīng)濟跨越的必由之路。那么,如何才能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,從而達到筑巢引鳳的目的呢。今天我想就這一層面談一些自己的看法。

  發(fā)展環(huán)境是指一個地區(qū)對外開放程度、社會文明進步、經(jīng)濟秩序和體制優(yōu)勢的綜合表現(xiàn)。構(gòu)成發(fā)展環(huán)境的因素是多元的,政策法規(guī)條件,自然資源條件,水、電、路、通訊等設施條件,這些條件固然不可或缺,但最重要的,還是人們的觀念、機關(guān)的作風、干群同心圖發(fā)展的精神風貌。良好的投資環(huán)境,可以出資源、出活力、出速度、出效益。因此,發(fā)展環(huán)境就是強有力的生產(chǎn)力。目前來看,在自然資源條件和硬件設施條件等方面還有很大的欠缺,但隨著災后重建的進程日益深入,我們的交通、通信、電力等基礎(chǔ)設施也在持續(xù)地得到改善,而且這一變化是迅速的、形勢大好的。因此我們必須清醒地認識到,與如此好的發(fā)展機遇相比,我們的軟件部分還存在諸多急需改進的問題。

  王書記已經(jīng)在講話中詳細地闡述過這一部分內(nèi)容,在這里,我主要想從我們自身能做的一些方面談點意見。

  優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象,關(guān)系到每一位干部群眾。人人都是發(fā)展環(huán)境,事事關(guān)乎形象。從我們自身做到塑造良好形象,主要要從改變觀念方面做起。正所謂,觀念決定思路,思路決定出路。只有更新觀念,轉(zhuǎn)變思路,著力營造寬容開放的人文環(huán)境,營造“親商、安商、便商、富商”的社會氛圍,真正形成一種海納百川、包容各方的健康輿論環(huán)境,才能為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供長久的精神支撐,為實現(xiàn)經(jīng)濟跨越增添持久動力。

  優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,事關(guān)我們每一個人,是我們每一個人應盡的責任。一個城市、一個地區(qū)的形象,往往是從居住在這個城市、這個地區(qū)的人身上表現(xiàn)出來的。而城市的美好形象也一定是由一個個個體所努力塑造起來的。因此,我們每個人都要從自己做起,從身邊的每件小事做起,我們要把建設一個好的發(fā)展環(huán)境當成自己分內(nèi)的事,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻。

  是我們共同的家園,發(fā)展要靠我們大家的努力。讓我們在市委市政府的正確領(lǐng)導下,齊心協(xié)力,同舟共濟,腳踏實地,乘勢而上,用扎實的工作和上進的決心,用我們的實際行動把我們共同的家園建設得更加迷人、更加美好、更加繁榮富強。

  謝謝大家!

教師形象演講稿 篇7

  尊敬的給位評委,親愛的各位同學:

  大家好!我來自X級X班,我的名字叫,很高興來到這里與大家一起交流“鑄師德樹形象”這個很有意義的話題。我?guī)淼难葜v是《我心目中的教師形象》。

  教師,我認為它是一種圣潔,高尚的職業(yè),是人類靈魂的工程師。而我對教師的崇敬之情源自于成長過程中我受到了許許多多優(yōu)秀教師的諄諄教導,是他們的關(guān)懷教育成就了今天的我。他們的優(yōu)良的師德形象深深地烙在了我的腦海里,啟發(fā)著我向著優(yōu)秀教師的理想昂首前進。那是怎樣的教師形象呢?

  在我心目中,一名優(yōu)秀的教師應該是這樣子的:

  第一,要有淵博的知識。常言道“給人一碗水,自己應備一桶水”,要知道,豐富的學識,可是傳授知識的本錢。教師如果知識豐富,對教材的理解就深入,就能從中提取精華傳授給學生,并能運用自如,進行生動活潑深入淺出的教學。這樣子不是更能滿足學生的求知欲,點燃學生身上的智慧的火花嗎?

  第二,要有崇高的思想品德,并能為人師表?鬃釉唬骸捌渖碚,不令而行;其身不正,雖令不從!睂W生總是把教師看作學習、模仿的對象。試想一下,如果一位有著高尚的人格,整潔的儀表,和藹的態(tài)度,博大的胸懷的老師來教導學生,學生怎能不會“親其師,信其道”,進而“樂其道”呢?

  我心目中的教師形象還應具備第三點:要有勇于創(chuàng)新的精神。教師從事的是創(chuàng)造性的工作,沒有創(chuàng)新精神的教師,不可能培養(yǎng)出創(chuàng)新型人才。以前的演講師,布道者的教師形象已經(jīng)不適應時代了,教師要做學生學習的“組織者、幫助者、引導者、促進者”。當好助跑器,幫學生發(fā)力沖刺,不總是領(lǐng)跑,更多地應該指路,鼓勵學生創(chuàng)新,讓學生自己去披荊斬棘。

  魯迅先生有句話:“教育是植根于愛的”,我心目中的教師形象第四點:要熱愛學生,尊重學生 。

  前幾天讀文章的時候,一篇《我為什么要當教師》讓我留下深刻印象。作者在文中是這樣說的:“我愛這一行的真正原因,是愛我的學生。學生們在我的眼前成長、變化。當教師意味著親歷“創(chuàng)造”過程的發(fā)生——恰似親手賦予一團泥土以生命,沒有什么比目睹它開始呼吸更激動人心的了!边@段話讓我意識到熱愛一個學生就等于塑造一個學生,而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。我們知

  道每一位學生都渴望得到教師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,最容易形成特別性格。面對這樣的學生,教師就應該熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育,得以健康的成長,最終成為生活的強者。

  具有淵博的知識,崇高的品德,具備創(chuàng)新精神和富有愛心,這就是我心目中的教師形象,這就是我認為的最成功的教師!“十年樹木,百年樹人”陶行知先生說得好:“捧著一顆心來,不帶半根草去!苯裉,我在大學充分利用豐富的學習資源,不斷充實自己,提升自己,明天,我要用我的所學和才能去實現(xiàn)我的夢想,去做心目中的一名成功的教師!

  我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!

教師形象演講稿 篇8

  歷史的腳步將中國推上了二十一世紀的軌道,舉國上下都發(fā)生著翻天覆地的變化:中國加入了WTO;北京申奧成功了;中國男足也首次沖進了世界杯的決賽……今天的中國正昂首闊步在新的歷史時期。作為新時期的幼兒教師應以什么樣的形象來教育新時期的幼兒、來面對新時期的幼兒家長、來適應新時期的幼兒教育呢?

  千百年來,人們始終不渝地破譯著一個莊嚴而深奧的命題:生命的價值是什么?人生的意義是什么?一代又一代的幼教工作者們用她們無悔的青春寫下了這樣一個答案:生命的價值在于奉獻,人生的意義在于把愛給予孩子,并精心培育他們成為全面發(fā)展的有用人才。進入新的時期,一切都在變化,不變的就是一個“愛”字!就是一顆熱愛孩子的心:我們用這顆愛心不厭其煩地將哭鬧的孩子輕拍入睡;我們用這顆愛心不怕臟臭地為孩子清洗衣褲上的大小便;我們就是用這顆愛心循循善誘每一個做錯事的孩子……作為一名幼兒教師,我在十多年的工作中深刻地感受到那份愛,那份愛不是一句掛在嘴邊的口頭禪,愛心必須通過腳踏實地地辛勤勞作去實現(xiàn)。

  班上有個叫孫雅心的小朋友,剛上小班時,每天早上入園時只要家長在班上停留一會她就會忍不住哭起來,一哭就是好一會兒,這樣一來弄得家長都不敢在班上停留。我發(fā)現(xiàn)這個問題后,就及時與孫雅心進行了交談。通過交談我發(fā)現(xiàn)早上來哭是因為對新環(huán)境的陌生從而產(chǎn)生了莫名的恐懼,在了解了這個原因后我就耐心地安撫孫雅心:“別怕,有老師呢!”從那以后,每次只要我看到家人送孫雅心來,我就熱情地迎過去拉著她的小手一同與婆婆再見,一同參加到活動中去。漸漸的,孫雅心能高高興興地上幼兒園了,還能主動與老師打招呼,開開心心地和小朋友做游戲了。

  以前我還帶過一個叫王翔的孩子,剛?cè)雸@時是那樣地愛跑,愛笑,愛追著老師問這問那。可是不久他突然變了,笑容從他臉上消失了,甚至午睡時突然驚醒,哭著要找媽媽。這孩子,怎么了?一次他突然問我:“老師,什么叫離婚?爸爸媽媽還愛我嗎?”望著孩子臉上不該有地疑惑和焦慮,我終于明白了,緊緊地摟著孩子說:“爸爸媽媽都是愛你的,老師也愛你!”我知道我需要給予他更多的關(guān)懷和特殊的呵護,才能使他和別的孩子一樣快樂。從此,我在生活上問寒問暖,游戲中拉著他的小手,家人接遲了陪他一起玩玩具。一天我正陪他等家人來接時,他很認真地對我說:“老師,您真好!”剎那間,我心里涌出一股難以言表的幸福之感。當然,作為一名教師單單一個愛字是遠遠不夠的。偉大的前蘇聯(lián)大文豪高爾基曾經(jīng)說過:單單愛孩子,這是母雞都會做的事情。但要善于教育他們,這卻是一項偉大的公共事業(yè)。我們幼兒

  教師不僅肩負著愛孩子、照料孩子的重任,更要教育孩子去認識世界,教育孩子懂得怎樣去生活,怎樣去做人。新時期的幼兒教育要求我們幼兒教師能不斷更新自己的教育觀念,涉取新知識,才能做好新時期幼兒的教育工作,成為孩子的好老師!

  新時期的教師還要面對新時期來自不同層次的幼兒家長,做好家長工作是新時期教師所應具備的能力。新時期的教師應該做家長的好伙伴。首先,是做家長的教育伙伴。以前家長總認為教育是幼兒園的事,對幼兒園教育工作的配合既不主動也不積極。我們就通過家長會向家長宣傳幼兒教育的意義,介紹幼兒教育的科學方法。這樣使家園教育得到一致的配合。其次,是要做家長的工作伙伴,F(xiàn)在的家長工作都比較忙,并常常因此而耽誤了接孩子。對此,我表示了充分的理解和熱情的支持,接孩子來的晚了,我從沒責怪過他們,相反我會微笑著將孩子送到他們手上。同時,教師還要做家長的生活伙伴。除了關(guān)心孩子們的生活之外,我還和家長經(jīng)常交談,了解他們的生活情況,關(guān)心他們的健康狀況。

  新時期的幼兒教育對幼兒教師也提出了更高的要求:幼兒教師不僅要能學好新綱要,組織好幼兒的教育教學工作,更要能對當前的教育進行針對性的研究,研究幼兒的發(fā)展目標與方向;研究幼兒教育中的種種問題和現(xiàn)象;研究實踐出先進的教育方法并加以整理記錄,形成自己獨到的見解。12

教師形象演講稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,老師們:

  大家好!

  我演講的題目是:我心中的教師形象。

  所謂少年智則國智,少年強則國強,少年昌盛則國昌盛。國家的民展與少年息息相關(guān),少年的成長與教育密切相連,那與教育質(zhì)量的好壞密不可分的就是在座的各位——光榮的人民教師。社會中各行各業(yè)都有自己的行業(yè)規(guī)范和職業(yè)形象,那教師的形象應是怎樣的呢?我認為教師應是平凡之中顯高大,平淡之中見永恒,危難之時伸援手。

  我們應該還記得那個考取了碩士研究生,卻遠赴貴州支教的徐本禹,為了孩子的未來,為了農(nóng)村的教育,為了許多單純的感動,他在孤獨中堅守著一個承諾,一個關(guān)于熱愛的承諾。當徐老師支教結(jié)束將要離開的那一天,孩子們來到那個熟悉的山頭為徐老師送別,他們唱起了那支熟悉的歌謠,雙眼飽含淚水,當他們發(fā)現(xiàn)再也無法挽留住徐老師的時候,他們齊刷刷地跪在那高高的山頭上,心里千百萬次的呼喊:“徐老師您留下來吧,徐老師。。。。。!痹谶@天地都為之動容的一跪面前,徐老師也淚眼矇眬,緩緩地舉起右手,輕輕地揮動著,就在這一瞬間,徐老師的身影變得高大了,仿佛充滿了整個宇際,這就是平凡的奉獻,這也正是高大的靈魂。

  你認識那個為學生擺渡的小學校長齊玉民吧?他29年如一日,撐著一艘小船,無論刮風下雨,都堅持在大水庫上為學生擺渡,清澈的湖水天天留下了他的身影,光滑的船槳天天撫摸著他的老繭,微微前傾的身體,花白的頭發(fā)與碧綠的湖水在人們的腦海中永遠定格成一幅難以磨滅的畫面——他為學生在上學的路途上擺渡,也為學生在求知的征程中擺渡。這是平淡的生活,更像是一顆永恒的衛(wèi)星。

  我們又怎能忘記浙江紹興那個叫祝香云的老師呢?她熱愛學生勝過愛自己的生命。在大貨車疾馳而來沖向?qū)W生的瞬間,她張開雙臂推開孩子,用生命鑄就了輝煌的絕唱。常言說,關(guān)愛自己的孩子是人,關(guān)愛別人的孩子是神,那關(guān)愛別人的孩子勝過自己的孩子的人那又算什么呢?祝老師就是我們心中永遠神圣的人。

  其實,在我們身邊這樣的榜樣還少嗎?

  x老師患有腿疾,很順理成章地就可以在家里安心的休養(yǎng),可他想到學校的無人代課的艱難處境,放不下與他有著深厚感情的學生,天天拄著拐杖堅持上課,每當我看到他一步一步艱難地上樓下樓時,聽到堅實的嘟嘟聲時,心中對他的欽佩之情油然而生,想到,這就是教師,光榮的人民教師,寧可自己吃苦也不讓領(lǐng)導、讓學生受半點委屈,這樣的教師難道不值得我們大家尊敬嗎?

  是。〗處,日日在講臺上吟誦,月月在課堂里歌唱,回報的,沒有掌聲,沒有鮮花,更沒有眾口皆碑的名譽和萬眾矚目的地位,教師是平凡的,但她擁有世界上最寶貴的財富——孩子們,她是一架人梯,讓一個又一個孩子從他肩頭走過去,她只在春蠶到死,蠟燭成灰的時候才被人想起,但她從不介意,依舊授業(yè)釋疑,語化春風,依舊言傳身教,頻吐丹心;不怕燭熄絲盡,只期花紅果碩。正如趙樸初先生的《金鏤曲》歷盡艱辛終不悔,只是許身孺子,堪回首十年往事,無怨無憂吞折齒,捧丹心,默向紅旗祭。

  這就是我心中的教師,您心中的教師形象是怎樣的呢?

教師形象演講稿 篇10

  我叫李春紅,是涿州市第二幼兒園一名普通的幼兒教師。記得有人曾說過:“我曾想做一個偉人,但沒有成功;后來我又想做偉人的妻子,業(yè)已失敗;現(xiàn)在我想通了,我要做偉人的老師。”一九九二年,年僅十八歲的我躊躇滿志的開始了工作,我?guī)е?ldquo;做偉人老師”的欣喜整天徜徉于幼兒中間,望著一張張童稚的笑臉,聽著一句句真誠的話語,感受著心與心碰撞時的那份快樂,我覺得自己仿佛走進了生命中最燦爛的時刻。我喜歡這樣一首小詩:“有一首歌最為動人/那就是師德/有一種人生最為美麗/那就是教師/有一種風景最為雋永/那就是師魂/不要說我們一無所有/我們擁有同一顆火熱的太陽/我們擁有同一片廣博的天空/在同一片天空下/我們用愛撒播著希望……”當初為人師的我把它工工整整地抄在我日記本扉頁上的時候,“用愛撒播希望,用真誠對待每一個幼兒”便成了我無言的承諾。一轉(zhuǎn)眼十多年過去了,在這十年中是二幼這個大家庭讓我成熟,是孩子們給了我無限的快樂!

  一九九二年,我以“優(yōu)秀畢業(yè)生”的成績完成了幼兒師范的學業(yè)。當時的我一心想努力工作,將自己學的知識用到工作中去。在工作中,積極要求進步,時刻嚴格要求自己,虛心向老教師學習、請教,平時注意收看新聞,關(guān)心國家大事,不記個人得失,團結(jié)同事,堅定政治立場,每年都寫入黨申請書,希望早日實現(xiàn)夢想。在參加工作的第一年,就以全票通過,獲得了“優(yōu)秀工作者”光榮稱號。這下我的積極性更高了,干勁十足,為了孩子們,每天我都加班加點,從沒有計較個人報酬,將自己的一切都撲在了孩子們身上。終于我的夢想實現(xiàn)了,20xx年,我光榮的加入了中國共產(chǎn)黨,在單位黨支部的領(lǐng)導下,我的政治修養(yǎng)得以提升,時刻以一名共產(chǎn)黨員要求自己,爭取在教師中起到模范帶頭作用,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先進性作用。行動上奮勇爭先。我們黨是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導核心,黨所奮斗的一切都是為了實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。“一名黨員一面旗幟,一個支部一座堡壘”。因此,十幾年中風雨無阻,從沒有曠課或請假,有時拖著帶病的身子,一想到班里還有那么多孩子就又走上了工作崗位。面對個人的利益,我毅然放棄了進職的機會,去年因為種種原因,連續(xù)兩年優(yōu)秀的我面臨著抉擇,是讓給比自己教齡長的老師長工資,還是自己,當時我主動提出了放棄。同年,我被評為涿州市“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的光榮稱號。

  然而幼兒園的工作是瑣碎的、繁重的,雖然一天下來,幾乎連動都不想動一下,但我仍沒有放棄任何學習的機會,九六年參加了電大的中文專業(yè)學習,并于九八年以優(yōu)異的成績完成了學業(yè)。XX年,又報考了涿州進校的中文本科學習,我知道學無止境,一個人只有不斷學習,才能提升自己的個人修養(yǎng),以一個求知的心態(tài)去接受幼教界日新月異的變化,才能在幼教的知識海洋中,吮吸甘露。1998年剛剛休完產(chǎn)假的我就欣然接受了一個全新的挑戰(zhàn)。當時的我已經(jīng)有七八年沒有接觸過英語了,但就喜歡接受富于挑戰(zhàn)性的工作 ,于是艱辛的學習歷程拉開了序幕。我拋下六個月大的兒子,到處自費買書、磁帶,利用休息時間報英語學習班。每天早晨五點起來背單詞、聽磁帶,每天都認真?zhèn)湔n,將游戲融入教學之中,使我的英語教學生動化、肢體化、形象化。我的努力沒有白費,在我園建園二十周年大慶中,我們英語班的小朋友表演了精彩的英語節(jié)目,并用英語主持了聯(lián)歡會,得到了全體領(lǐng)導和家長的好評。XX年,我編排的英語音樂劇《保護我們的家園》榮獲保定市二等獎、英語舞劇《小蝌蚪找媽媽》在涿州市黃金現(xiàn)場播出,取得了良好的社會效應。我本人也在XX年,通過自學,拿到了全國英語等級考試證書。幾年來,我送走的孩子們在小學、中學的學習中,英語成績名列前茅,更重要的是他們把英語學習已當成了一種樂趣!

教師形象演講稿 篇11

  看到這明媚的陽光照耀著活力四射的我們,我高興,我二十幾歲 ,歲月漫漫;我自豪,我是一名人民教師;我感動,因為在我剛踏上教師崗位上時碰上了新課改。

  話說課程改革,可謂是逐浪連波,洶涌澎湃。 教師被歷史性地推到了風頭浪尖。要想成為弄潮兒?那是需要三分精神,七分本事。所以在這次課程改革的浪潮中, 把握方向,學習思考,選金擇玉,

  新課改改變了以前教師滔滔不絕的講,居高臨下的問,學生規(guī)規(guī)矩矩的聽,小心翼翼的學。在傳統(tǒng)的教育活動中,教師的角色定位是知識的傳授者和學生學習活動的管理者。教師制定了教學活動計劃,控制著學生學習進程,并且單一地關(guān)注著學生的成績發(fā)展,而忽視了學生的想法 ,在學習活動中,學生學習就好像是在做飯。以前是教師“做飯”,做好做壞就這樣,吃吧你。但現(xiàn)在要轉(zhuǎn)變了,讓學生自己來當大廚,教師來當食神。這樣就很有趣。學生動手了,動腦了,會自己做飯了,再也不會餓肚子了。問要讓學生來提,答要讓學生來回, 果要讓學生來摘。那么我想這也許就是新課改要求的學生達到的一種境界吧。

  就拿我來講,在我的語文課堂中,也還沒有真正做到精講精練,我不舍的大膽舍棄,總想面面俱到,恐怕有一絲遺漏。這樣無疑剝奪了學生在學習中發(fā)問與追問的機會。我的反思是:作為引導者,我要重新架構(gòu)自己的備課理念,故意遺留大部分問題,讓學生去尋找,去發(fā)現(xiàn),來提問,來解答, 讓學生主動地學習,讓學生去發(fā)現(xiàn)問題,討論問題,解決問題。這樣學生動腦的機會很多,學習的效果就好。 有一次,我上課,我們班的張根生同學竟然睡著了, 第二節(jié)課我就變換了方式, 學生自學,并且提出問題,隨意點名其他同學回答,教師適當?shù)狞c撥,學生有說有笑,談笑風生,哪里還有瞌睡犯困的影子?大家也知道“大樹隱蔽下的幼苗無法長高,斷不了奶的孩子無法長大”的道理, 這個事實與使命告訴我們:包辦式教學行為方式,搬運工式的教學行為方式必須改變,而且就是現(xiàn)在

  沃德說“平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學生去學習知識。我終于明白:要想讓學生學到東西,學生自己得渴望學習,而不是要老師逼著學。實現(xiàn)這一學習目標的惟一辦法就是讓學生在學習過程中擔任主角,

  在我們周圍不難發(fā)現(xiàn)這樣一種現(xiàn)象:學生每天在學,老師每天在教,可隨著時間的推移,學生與學生之間的差異會越來越大。如果簡單的把這種現(xiàn)象歸為學生之間的個體差異,那么試問一下,還要老師干什么!如果所有不均衡的差異都是先天性的,那么還要教育做什么!

  我個人理解的有效課堂不一定是老師講的有多么精彩,課堂有多么熱鬧,而是經(jīng)過這節(jié)課,究竟有多少學生學會了。要想達到這一效果,我的體會是,課堂教學應當靈活多變。千萬不能認為有什么教學模式很好,我就照搬照抄,其實這是很失敗的。因為我們所面對的學生是每天都在變化著的,所以對于課堂教學,我們應當具備開拓者的精神和勇氣,不斷思考,不斷實踐,不斷總結(jié),懷有這樣的理想才會在我們自己創(chuàng)造的課堂中體會到收獲的快樂。

  回顧幾年的課改之路,我曾有年輕氣盛的躁動,有淺嘗甘霖的欣喜,有屢遭挫折的痛楚,也有不眠不休的焦慮。伴著風雨,沐著陽光,我與課改一起成長。抖落一身風塵,卸甲戎裝輕上陣,未來的歲月,我將繼續(xù)高舉課程改革的旗幟,和我的同行們一道堅定不移的將課程改革進行到底。三尺講臺是我們馳騁沙場的沃野,教室是我們耕耘的試驗田,讓這金色土地結(jié)出豐碩的果實吧。

教師形象演講稿 篇12

  轉(zhuǎn)眼間,從xx年9月份來到這所學校工作至今已經(jīng)一年,經(jīng)過這一年的努力工作和不斷學習,我獲益良多。在這里感覺有必要總結(jié)一下近一年的得與失,發(fā)揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可以更好的看清前面的路。

  品德是決定一個人價值的先決條件。沒有良好的思想品德,其它的一切都是空談。因此這一年來我在不斷的提高自身的思想覺悟,同時也積極參加學校組織的各種各樣的活動,這對我很有幫助,我本身也崇拜有巨大人格魅力的人,并一直努力自己能做到。無論在什么情況下,我都沒忘記“學為人師,行為世范”,并以品德至上來要求自己。平時我虛心向?qū)W校老師學習教學經(jīng)驗,共同工作,共同學習,共同進步。

  在平時的工作中我很注意自身的品德行為,努力給學生樹立一個良好的榜樣。因為我所教的是三年級,這個時候的學生很容易?7?一些行為習慣,而這個時候老師是學生最直接最容易的學習對象,因此,我盡量的在學生面前以高標準要求自己,不管在課堂里還是在課外我都努力塑造一個良好的形象。課堂上我嚴格要求自己也嚴格要求學生,但在課外我努力與學生做朋友,用心與他們溝通,希望能真正了解他們的所想所愛。總得來說,我做的一切目的是一樣的,就是希望能幫助學生健康成長。

  而作為一名新老師,在如今信息技術(shù)日新月異,發(fā)展很快的年代,自身的學識相當重要,一天不學習,就會落后一截,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不敢松懈。在如今的時代環(huán)境里,一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。這一年里,我努力擴展自身的知識面,自感收獲很多。當然,這一些是遠遠不夠的,學海無涯,在下一年里,還有更多的知識和經(jīng)驗是需要學習和借鑒的。

  當了快四年的教師了,在這四年中雖然我也教過其他科目,但小學數(shù)學的教學工作仍然是我的工作中心。我經(jīng)常思考小學數(shù)學的教學方法,學習教學設計,我也明白自身的學識不代表教學的好壞,教學是一項細致的工作,也是注重技巧的工作,于是我常常想把教學當成一門藝術(shù)來研究。所以我積極參與每次的教研活動,吸取前輩的教訓和經(jīng)驗,總結(jié)出自己的想法。我想今后我還會一直花比較多的時間在教學研究上,我相信那將使我受益良多。

  經(jīng)過幾年的工作與學習,我自感收獲頗豐但還是有很多不足的地方等待我去提高。首先我覺得我的教學設計能力還待高,其次,可能是年輕氣盛吧,在處理教學中有些事情時還過于急急躁,需要有更多的耐心。我相信在今后的工作和學習中,經(jīng)過磨練,我會改善自己的足,越做越好。

教師形象演講稿 篇13

  我心中最美的老師是我的數(shù)學老師——x。

  x有著一張白凈的臉龐,略為消瘦的身材,一副金屬眼鏡后的眼睛中總是流露出絲絲縷縷的溫柔。言談舉止中流露出活力與自信。

  x在設計課堂中就像數(shù)字符號一般,一即一,二即二,總是嚴謹,有計劃的。四十分鐘的課堂總是被他計劃的井井有條,復習回顧,基礎(chǔ)課堂,拓展提高,甚是次第有序,平日的錯題,老師總會誨人不倦的為我們講解,無一例外,也決不會吝惜自己的休息時間。

  x不僅教學經(jīng)驗豐富,而且在學習生活中對每一個學生都非常關(guān)心。記得有一次,我在數(shù)學課上開起了小差,老師當眾提醒了我,又利用中午自己的休息時間把我叫到了數(shù)學辦公室,我懷著忐忑不安的心情小心翼翼的走進辦公室,正當我以為自己一定會受到老師的厲聲斥責時,沒想到老師卻關(guān)切的笑著說:“你不會在跟我生氣吧?”我愣了一下,突然想起了老師在昨天課堂上對我毫無惡意的批評,細聲細氣的回答了句:“沒……沒有生氣!崩蠋熌贸隽宋业淖鳂I(yè)本:“為什么錯了這么多?”老師反而溫柔的看著我,我簡直無地自容,漲紅了耳根,低下了頭。老師拿出了紅筆,在我的作業(yè)本上圈圈點點,鉤鉤畫畫,為我細心的講解著。我只是老師眾多桃李中普通的一個,而老師的對我的這份關(guān)懷入微,著實令我感動不已。在平日的學習生活中,x關(guān)心著關(guān)愛著她的每一個學生,像一個親切無比的鄰家大女孩。

  很多時候,我們能看到不同的她,時而甜甜的微笑,時而板起面孔,嚴肅的對著一幫犯錯的同學厲聲批評。她從不包庇任何人,一樣的表揚,一樣的批評。

  因為她的井井有條,因為她的細致入微,因為她的厲聲厲色,一視同仁所以王幸老師是我心中最美的老師。

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