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班主任培訓(xùn)演講稿

發(fā)布時間:2022-08-08

班主任培訓(xùn)演講稿(精選16篇)

班主任培訓(xùn)演講稿 篇1

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)親愛的老師們,大家好!今天,共同的使命讓我們相聚了在這里,一起來探討關(guān)于如何做好班主任工作的問題,希望在我們的共同努力下,能為孩子們營造一個更加適合他們成長的環(huán)境,為百年樹人的教育盡我們的綿薄之力。

  下面,我想從四個方面來談一談班主任工作。

  一、班主任工作的重要性。

  二、班主任的角色定位。

  三、班主任必須完成的兩項任務(wù)。

  四、班主任工作方法例談。

  首先來看第一個大問題:班主任工作的重要性。

  班主任是一個班級的靈魂,是班級的核心。與科任老師的工作相比,班主任的工作既繁重,又瑣碎,事關(guān)孩子一生的成長。一件小事處理不好,都有可能給孩子的心靈留下終生的陰影。相比之下,科任老師的工作顯得稍微單一和輕松一些了?迫卫蠋煹闹饕蝿(wù):1、完成該學(xué)科的知識傳授2、指導(dǎo)該學(xué)科學(xué)習(xí)方法3、培養(yǎng)該學(xué)科學(xué)習(xí)能力。因為不同的學(xué)科所需要的學(xué)習(xí)方法及能力是有差異的。用新的課標(biāo)理念來表達這個意思就是:引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)知識。換句話說,科任老師的主要任務(wù)是促進孩子智力的發(fā)育。而班主任的主要任務(wù)則是培養(yǎng)孩子健康的心態(tài),健全的人格,文明的舉止等非智力方面的因素,簡言之,就是促進孩子心理的成長。健康的心理是一個人獲得幸福和成功的基礎(chǔ)。如果孩子的心理能夠健康成長,即使孩子的智力水平不高,成績不好,他也能幸福地度過他的一生。但反過,如果如果他的智力水平很高,但是心理不健康,那么,縱然他學(xué)歷再高,他也不會幸福,更不會成功。比如十年前向棕熊身上潑硫酸的清華學(xué)生劉海洋,再比如今年六月份,殺死一位十一歲小男孩的北大畢業(yè)生連勇。智力水平挺高心理又健康的學(xué)生,即使他現(xiàn)在對學(xué)習(xí)不感興趣,整日里在“明日復(fù)明日”中虛度光陰,那也不必驚慌。只要他擁有健康的心理,一旦他對知識感興趣了,就會演繹出一場浪子回頭金不換的喜劇。比如蘇軾他爹。三字經(jīng)上說蘇老泉,二十七,始發(fā)憤,讀書籍。二十七歲,早已過了最佳讀書年齡。蘇軾在《密州初獵》說:老夫聊發(fā)少年狂。自稱老夫的蘇軾當(dāng)年是三十六歲。三十六歲就稱老夫了。而蘇老泉二十七歲的時候才開始發(fā)憤讀書,才開始了對知識的惡補。起步可夠晚的。不過他這一發(fā)憤可不得了,一發(fā)而不可收拾,最后竟躋身于唐宋八大家的行列之中。所以說,知識是可以惡補的。科任老師即使完不成任務(wù)也不會對孩子的一生造成太大的傷害。但是心理的成長包括健全的人格,健康的心態(tài)這些非智力的因素,它們的成長就不能靠惡補了,健康的心理是在孩子們一天天的經(jīng)歷中逐漸培養(yǎng)起來的。如果班主任沒有完成對孩子的培養(yǎng)任務(wù),致使孩子的心理成長出現(xiàn)問題,那孩子的損失可就大了。所以我們班主任任重而道遠啊。社會上曾這樣美化我們老師,說我們老師是人類靈魂的工程師。根據(jù)以上分析,這里的老師在很大程度是指的應(yīng)該是我們班主任。不過,我們比工程師可難多了。工程師在施工之前是有圖紙的。我們在培養(yǎng)學(xué)生之前,不可能為任何人設(shè)計出培養(yǎng)圖紙出來。我們的工作是在摸索中前進,班主任不容易啊。無論有多難,為了每一個孩子都能身心健康地成長,我們做班主任的一定要在孩子最需要心靈慰藉的時候及時給孩子捧上一碗心靈雞湯,去滋補孩子的心靈,讓孩子們在這碗雞湯的滋潤下變得充盈透亮且溫潤。

  記得八年前,我教四年級。 開學(xué)之初,學(xué)校例行公事收書錢。完成收費任務(wù)后,好些學(xué)生的手里都有了或多或少老師找還的零錢。

  第二節(jié)課是我的課,我剛進教室,一名叫芳菲的女學(xué)生就高高地舉了手。她說,老師找給她的十元錢不見了,她記得清清楚楚,同位也可以為她作證,她的錢確實放在了鉛筆盒里。她的發(fā)言引起了班里不小的騷動。我聽了,心里咯噔了一下:如果真像芳菲說的那樣,這可就是一樁小小的盜竊案了。班里出了竊賊了嗎?“竊賊”一詞把我嚇了一大跳!一個剛剛四年級的學(xué)生,如果背上這么個壞名聲.,對他來說實在是太可怕了。……再說了,芳菲的錢真的放在鉛筆盒里了嗎?興許她又放在其他地方了呢?我決定暫不處理,先安慰一下芳菲,等上完課再說。

  下課后,我把這件事跟我的搭檔張老師介紹了一下,張老師很生氣地說:“芳菲的錢是我找給她的,我怕她丟了,親手給她放在了鉛筆盒的下層,F(xiàn)在錢沒了,肯定是被誰偷了。誰的手這么快呢?”看來,芳菲說的是真的。她的錢確實是被偷走了。而且做案的應(yīng)該是本班學(xué)生。是誰偷了呢?怎么查呢?

  如果我興師動眾地去查,一旦查出來,那“小偷”的惡名他(她)可就抹不掉了。設(shè)身處地地為這孩子想一想,他(她)今后怎樣在這個班級里自處啊。再說了,一個孩子,用法律術(shù)語說,一個不具有完全行為能力的人做這事,是叫偷呢,還是叫做了錯事?是怨他(她)手長,還是怨監(jiān)護人教育不當(dāng)……苦思冥想了一節(jié)課后,我心里有了主意。在第三節(jié)課即將下課的時候,我再次走進了教室。先給全班每個同學(xué)都戴了一頂高帽子,我說:“我相信,我們班的每一個孩子都是心地善良的、拾金不昧、樂于助人的好孩子。”高帽子一戴,學(xué)生們心里都很受用,接下來切入正題:“現(xiàn)在,芳菲的十元錢不知丟到哪里去了(注意:我用的是丟)。下課后,請大家?guī)退乙徽遥凑l的眼睛最亮,看誰最會找。”說完我就離開了教室。(其實當(dāng)時我的心里真沒底,但我希望我的這一招能夠奏效。)

  放學(xué)的時候,芳菲一臉興奮地找到我,告訴我她的錢找到了,是子凡(化名)在教室的墻角里幫她找到的。聽到這個消息,我長長地舒了一口氣。我首先對芳菲表示了祝賀,然后把子凡叫來,以百分之百的真誠對他說:“子凡,謝謝你幫芳菲找到了她丟的錢。你真是個樂于助人的好孩子!繼續(xù)努力,老師相信,你以后會在各個方面很優(yōu)秀的,你相信嗎?”子凡使勁點了點頭。

  后來,這個學(xué)生的變化真的挺大的,不僅各個方面的表現(xiàn)越來越好,而且成績也逐漸提高了上來。我不知道子凡是不是還記得這件事,但我這一輩子是不會忘了,對于我來說,它是我教學(xué)生涯中的最得意的一筆,因為我在孩子的心靈最迷惘、最無助、最需要慰藉之時,沒有讓他難堪,沒有把他推到壞孩子的陣營里去,而是不著痕跡地拉了他一把,及時地給他端上了一碗心靈的雞湯。

  這方法不僅適用于中低年級,高年級的學(xué)生同樣適用,當(dāng)然不是照搬,需要稍加變化。我教畢業(yè)班的時候,有段時間我們班老有人丟鋼筆。根據(jù)反饋過來的信息分析,這事不是外班學(xué)生所為,因為沒有看到過有外人進入過我們班。想到曾經(jīng)處理過的子凡事件,我決定還是讓他自己拯救他自己。在周一的班會上,我說:“我知道,這些鋼筆都是我們班的學(xué)生拿的,我還知道,你拿這么多鋼筆一定是有原因的,我敢肯定,你曾不止一次地想把鋼筆還給同學(xué)們,只是害怕被同學(xué)們發(fā)現(xiàn)。這樣吧,你找個合適的機會,比如放學(xué)后,把這些鋼筆送到我的辦公室里去,我?guī)湍闼瓦給同學(xué)們,我發(fā)誓,我絕對替你保密。”我記得大概就是這些話,只要切中肯綮,話越少越好。言多必有失嘛。說完這些話后,我的任務(wù)就一個字:等!從周一等到周五,一點動靜都沒有。怎么辦呢?人家不動靜,我暫時也沒想到其他招數(shù),只好再等兩天。又一個周一來臨了,一大早我打掃辦公室衛(wèi)生,看到窗戶外的平臺上有一個大信封,信封鼓鼓囊囊的,那幾年也沒聽說過什么恐怖事件,所以我的第一反應(yīng)是打開看看。打開一看我笑了:信封里除了一封信,一張五元的紙幣,剩下的就是各種各樣的鋼筆了。鋼筆是怎么回事大家都知道了,那五元錢也是這個學(xué)生拿的人家的,只是這個丟錢的家伙自己并沒有發(fā)現(xiàn)而已。我遵照約定替他把鋼筆還有那半路殺出來的五錢元都還給了同學(xué)們,并且讓同學(xué)們?yōu)樗懫鹆藷崃业恼坡,因為他替大家保管了那么多天鋼筆,最后完璧歸趙了。是一個合格的保管員。但這個為大家保管鋼筆的人是誰,我也遵照約定,替他保密。我那班學(xué)生不知道,你們也沒有權(quán)力知道。處理孩子的事情多了,我總結(jié)出一條來:孩子就是孩子,他再調(diào)皮搗蛋,他的心靈也是純潔的,美好的。

  后來我讀到了這樣一篇文章:《送你一輪明月》,說的是一位老禪師在月夜回到寺院,發(fā)現(xiàn)有一盜賊來到了他的小屋。老禪師看到山高風(fēng)涼,盜賊又穿得太過單薄,于是脫下自己的外衣送給了驚魂未定的盜賊。盜賊接過衣服,倉皇離去。老禪師望望天上的明月,看看盜賊遠去的背影,沉吟道:但愿我能送他一輪明月。

  第二天,老禪師打開寺院的門,發(fā)現(xiàn)門前的臺階上,放著被盜賊疊得整整齊齊的那件外衣。老禪師用自己的慈悲與寬容,真的送給了那位盜賊一輪明月,一輪心中的明月。

  親愛的老師們,我們做班主任的最重要的就是要擁有一顆像老禪師那樣能容納百川的胸懷,能容得下孩子所犯的任何錯誤。蘇霍姆林斯基說:有時寬容引起的道德震撼比懲罰更強烈。班主任的寬容就是潤澤孩子心靈的雞湯,就是孩子心中的明月。正確處理孩子在成長過程中發(fā)生的事情,就可以讓孩子的身心得到健康在成長,甚至是會影響到孩子一生的走向,所以說班主任工作真的是太重要了!

  二、班主任的角色定位。

  我們的班級工作一直冠之以“管理”之名,我們常掛在嘴邊的也是班級管理這四個字。學(xué)校對于班主任的量化也是根據(jù)班主任對班級的管理情況而進行的。但我總感覺,管理二字不大適合小學(xué)生。對于小學(xué)生來說,他們更需要的是教育,而非管理。在小學(xué)里,管理即便是有,也應(yīng)該是相當(dāng)隱性的一個存在。班主任應(yīng)該是一位教育者,而非管理者。因為,管理與教育有著本質(zhì)的區(qū)別。

  區(qū)別之一:目的不同

  管理的目的是維持秩序,教育的目的是促其成長。

  我們常說,國有國法,家有家規(guī)。把這個說法套用在學(xué)校,那就是班有班規(guī)。無論這個班規(guī)合不合理,但是由于這是維持秩序的基礎(chǔ),,而且這個被維持的秩序在外觀上看起來還是蠻漂亮的,更重要的是,這是學(xué)校量化班主任老師的主要依據(jù)。所以學(xué)生就必須遵守。

  但教育則不同。因為教育的目的是促其成長,所以教育者所做的一切都是為孩子的發(fā)展服務(wù)的。

  我去年執(zhí)教的是一年級。這個班里有一個年齡偏小的孩子。因為年齡小,他的接受能力理解能力書寫能力等都比正常年齡入學(xué)的兒童偏弱一些。因此,他的成績不好是肯定的。我們那里一二年級是不留家庭作業(yè)的,但課堂作業(yè)還是有的。因為他年齡偏小,他的手指骨就更軟一些,別的孩子能堅持寫十個字,他寫三個就累了。怎么辦呢?如果從管理的角度考慮,他必須跟大家一樣,按時完成課堂作業(yè)。但管理是自上而下的強制,一次強制可以,兩次可能對他也不會造成多大的傷害,但長期的強制呢?顯而易見,長期的強制勢必會造成他對知識的厭倦甚至是厭惡,一個孩子一旦失去了對學(xué)習(xí)的熱情,特別是對學(xué)習(xí)產(chǎn)生了厭惡之情,那后果是相當(dāng)嚴(yán)重的。如果這個嚴(yán)重的后果是由我而造成的,那我的罪過可就大了。所以,為這個孩子的成長負(fù)責(zé),也為自己積點德,我決定放棄孩子的成績,保留他對知識的那份渴望,作業(yè)寫不完就寫不吧。當(dāng)然,這個決定是跟家長溝通后做出的。這樣做的結(jié)果是,盡管孩子的成績不好,一年級上學(xué)期的期末測試,全班就他一個人不及格,除他之外,其他孩子都是優(yōu)秀。但是這孩子在學(xué)校里的每一天都很開心。也許有的老師會說,他成績那么差,他怎么會高興起來?其實,對于一年級的學(xué)生來說,成績代表什么他根本不知道。成績差了很丟人這個道理是老師和家長反復(fù)地告之以后的結(jié)果。最重要的是,孩子的試卷上是不會出現(xiàn)成績的,只會出現(xiàn)等級。而我在他的試卷上連等級也不寫的。對的,給他打個大大的對號,錯的評講以后改正過來就行了。有時,我還會在他修改完畢的試卷上再給得一個大大的優(yōu)。

  隨著孩子年齡的慢慢長大,他與其他孩子的差別也就慢慢縮小,而他對知識的熱情依然很高,所以慢慢的,他與其他同學(xué)的差距也在逐漸縮小,F(xiàn)在他已經(jīng)以優(yōu)秀的成績完成了二年級的學(xué)習(xí)任務(wù)。我想,如果我們能以促進孩子成長為前提,我們的每一個孩子都會按照他自己的生長規(guī)律健康快樂地成長的。

  因此我一直認(rèn)為,班主任應(yīng)該是一個教育者,而非管理者,班主任應(yīng)該凡事從保護孩子的角度出發(fā),以促進孩子的發(fā)展為己任。

  區(qū)別之二:方法不同

  管理的方法是自上而下的強制。教育的方法是啟發(fā)心智的引導(dǎo)。

  班級管理是針對全體學(xué)生的,班里的規(guī)章制度每一個孩子都必須無條件服從。具有管理理念的人,腦海中一定牢牢記得“紀(jì)律是鐵”這四個大字。沒有鐵的紀(jì)律,就沒有部隊的勝利!這是顛撲不破的真理。但真理用錯了地方就成了謬誤,這“紀(jì)律是鐵”四個大字用在小學(xué)真的不大合適,它會讓孩子們生活在壓抑之中,受壓抑的結(jié)果是:要么變得逆來順受,要么變得異常叛逆。這兩種結(jié)果都不利于我們國家的和諧與富強。

  教育則不同,教育一般都是采用較為溫和的方法去引導(dǎo),引導(dǎo)受教育者自覺自愿地去做或者不去做某種事情。比如讓孩子讀書。這方面,猶太人做得最出色。他們的孩子出生后,在剛剛對外界有感知或記憶的時候,他的母親就在書皮上抹上蜂蜜,讓孩子知道書是甜的,從而培養(yǎng)幼兒的閱讀興趣!正是由于這樣的引導(dǎo),才使得孩子們打心眼兒里喜歡上了閱讀,所以猶太人的年人均讀書量位居全世界第一。

  孩子們都喜歡看電視劇《家有兒女》,我們在座的可能也有看過的。電視劇里有個特調(diào)皮的孩子叫劉星,起初,劉星的媽對于劉星用的就是自上而下的管制,動不動就把巴掌高高舉起來。組成新的家庭后,劉星的后爸夏東海對劉星用的就是啟迪心智的引導(dǎo)。夏東海第一次去給劉星開家長會,那滿耳朵里塞得全是劉星的不是。但是夏東海的教育引導(dǎo)下,劉星的優(yōu)點慢慢地被挖掘了出來,連劉星自己都很驚訝:原來我竟然也有優(yōu)點!于是劉星也慢慢找回了自信。其實這也從一個側(cè)面說明劉星的班主任老師沒有做好自己的本職工作。我們老百姓有句俗語說:好人不用管,管得無好人。啥意思?在人的成長過程中,自上而下的管理一般起不到多大的效果,說不定越管人家的逆反心理越強,結(jié)果是越管越糟。而看似波瀾不驚的教育引導(dǎo)反倒效果很好,引導(dǎo)好了,他打心眼兒里不愿意去做那些對人地己都不利的事情了,他不就成不用管的好人了?

  所以,管理的理念對于小學(xué)生來說是很不恰當(dāng)?shù)模挥薪逃c引導(dǎo)才能真正促進孩子的健康成長。

  區(qū)別之三:效果不同

  管理的效果是立竿見影的,但班級管理的負(fù)面效果要大于正面效果,不利于孩子的身心健康發(fā)展。

  首先,班級管理把班級變成了中國最年輕的“官僚體系”隊伍。在管理理念的支持下,每一個班級其實就是一個很健全的“官僚體系”,在這個“官僚體系”中,充斥著大大小小的“官員”,他們各司其職,在班級管理中起到了不小的作用。為了提前歷練孩子,很多家長都希望自己的孩子能成為班級“官僚體系”中的一員。跟班主任特別熟的,有的會明說:給個官當(dāng)當(dāng)唄;有的則比較含蓄,其實意思是一樣的。:讓孩子鍛煉鍛煉吧。這里的鍛煉只鍛煉管別人,不鍛煉負(fù)責(zé)任。而且這習(xí)性一直延續(xù)到孩子成年后。所以一些官員就養(yǎng)成了養(yǎng)尊處優(yōu)、不負(fù)責(zé)任的惡習(xí)。

  我們一直在批判中國的官本位思想,我想,這種班級管理制度可能就是中國官本位思想的源頭之一吧。

  其次,班級管理對孩子的個性發(fā)展帶來了一定的不良影響。

  美國前總統(tǒng)尼克松寫了一本書,書名為《領(lǐng)袖們》,他說,中國的教育制度為群眾提供了很好的教育,但卻失去了中國的達爾文和愛因斯坦。

  這話說得確實有道理。

  管理是針對全體的,是一種對全體的控制。控制過多了勢必會壓抑孩子的個性,對孩子的創(chuàng)造力造成一定的傷害。個性得不到張揚,創(chuàng)造力受到限制,孩子的發(fā)展就會受到禁錮。著名科學(xué)家錢學(xué)森在臨終前曾有個最大的遺憾,有的媒體稱之為錢學(xué)森之問:中國何時才能培養(yǎng)出自己的杰出人才呢?我經(jīng)常想,我們的班級管理方式是不是中國培養(yǎng)不出杰出人才的原因之一呢?

  說完了管理的弊端,我們再來看教育。教育的效果常常是緩慢的,但往往是標(biāo)本兼治的。教育針對的是個體,注重的是因材施教。因材施教就會最大限度地張揚孩子的個性,充分激發(fā)孩子的想像力與創(chuàng)造力,有了想像力與創(chuàng)造力,孩子未來的發(fā)展就會不可限量。每一個孩子都有了不可限量的發(fā)展前途,我們國家還會不出現(xiàn)杰出人才嗎?

  有人說,每個人都有天使的一面,也都有魔鬼的一面,教育的作用就是讓他天使的一面發(fā)揚光大,并盡量將他魔鬼的一面向天使一面轉(zhuǎn)化。魔鬼是管不住的,所以管理不是好辦法,只有教育才能給孩子最有效的幫助。

  將啟發(fā)心智的教育簡化為控制行為的管理,將培養(yǎng)個性異化成批量生產(chǎn),這是當(dāng)前教育的最大弊端。為了革除這一弊端,作為班主任,我們的角色定位一定得是教育者,而不能是管理者。

  教育者意味著要比管理者付出更多的心血,以教育者的身份去處理學(xué)生成長過程中所發(fā)生的的問題,才能真正促進孩子的身心健康成長。

  三、班主任必須要完成的兩項重要任務(wù)。

  1、培養(yǎng)孩子的愛心;2、培養(yǎng)孩子的責(zé)任心。

  (一、)培養(yǎng)孩子的愛心。

  我們現(xiàn)在正致力于建設(shè)和諧社會。怎樣才能和諧?人人心中都有愛,這樣才能和諧。如果心中裝著恨,那么即使表面上可以做到,但內(nèi)心深處很難做到真正的和諧。記得曾讀過這樣一個故事:有個繪畫大師畫佛像非常逼真。兩個極有天賦的學(xué)生來跟這位大師學(xué)繪畫。名師出高徒,兩個學(xué)生經(jīng)過刻苦練習(xí),終于將佛祖像畫得惟妙惟肖,栩栩如生了。但優(yōu)中選優(yōu)的話,學(xué)生A的作品總是略勝一籌。學(xué)生B輸就輸在佛祖的那雙眼晴上。學(xué)生A畫的那雙眼睛慈眉善目,眼含笑意,氣定而神閑。學(xué)生B所畫出的佛祖的那雙眼睛總是給人一種憂郁之感,憂郁中還透出一股隱隱的殺氣,無論老師如何示范如何點撥,無論學(xué)生B如何努力如何刻苦,他總也改不掉這個毛病。這真是一件奇怪的事情!從畫法上找不到原因,老師決定從其他途徑尋找原因。通過與兩位學(xué)生父親的談話,老師終于明白了真相。原來,學(xué)生A的父親是位大善人,總是教育自己的孩子要懂得感恩,要同情弱者,要以慈悲為懷。學(xué)生A就是在父親這樣的言傳身教中長大的,所以他的心中裝的是愛。而學(xué)生B呢?在學(xué)生B很小的時候,他們家與別人發(fā)生矛盾沖突,在沖突中學(xué)生B的父親吃了大虧。因此心中時刻想著要報仇,并時時叮囑兒子,千萬不要忘了家恨,不要忘了復(fù)仇。

  學(xué)生畫作中體現(xiàn)的正是學(xué)生內(nèi)心深處的愛和恨。明白真相的老師長嘆一聲,對學(xué)生B的父親說:“你害了你兒子呀!”

  心中的愛會自然流淌出來,浸染我們的生活,讓我們的生活和諧幸福,心中的恨同樣也會自然流淌出來,無論我們?nèi)绾稳パ陲棧覀冏⒍ㄒ钤诒涞男木持,孤獨而痛苦。所以,為了讓孩子們能幸?鞓返厣,做班主任的首先要培養(yǎng)的就是孩子的愛心。

  培養(yǎng)愛心可以從三個方面去做:

  1、教育孩子要愛自己的父母;一個連自己父母都不愛的人,你還能指望他去愛誰呢?愛父母這三個字跟愛祖國一樣,有點抽象。所以老師要把愛父母這三個字還原成一件件具體的可執(zhí)行的事情,這樣學(xué)生就知道該怎么辦了。什么事呢?比如:自己的事情自己做,盡自己最大能力為父母分擔(dān)家務(wù),認(rèn)真完成自己的學(xué)習(xí)任務(wù),看到勞累了一天的父母回到家,要想辦法為父母消除疲勞,比如給父母倒杯水、捶捶背,總之讓父母因為有自己這樣孩子而自豪,這就是愛父母。

  2、教育學(xué)生要愛自己的老師和同學(xué);這個大家每天都在做,要想讓我們的班級成為和諧的班級,就必須讓班內(nèi)的學(xué)生都做到愛自己的老師和同學(xué)。要做到這一點,最好的辦法就是樹立榜樣。因為榜樣的力量是無窮的。

  20xx年的冬天來得特別早,好像九月份吧,我們這里下了一場大雪,那雪下得真大,一夜之間,雪就沒了膝蓋了。許多孩子都無法到校學(xué)習(xí),路上的雪太深了,車子根本沒法前進。但還是有一些學(xué)生艱難地挺進到了學(xué)校。張謙是到校最早的一個。他打著一把小花傘,通過窗戶看到有同學(xué)走進校門了,他就打著傘出去,把那位同學(xué)接過來。就這樣一趟又一趟,雪沾在他的鞋子和褲腿上,沒及時打掉了就溶化在他的身上了,后來,他的鞋子和褲腿都被浸濕了。張謙同學(xué)把心中對同學(xué)們的愛轉(zhuǎn)化成了實際的行動,這才是真正的愛。我不僅及時表揚了張謙的行為,而且在適當(dāng)?shù)膱龊线時時提起,這不僅讓張謙本人受到了鼓舞,對全班同學(xué)更是一種激勵,同學(xué)們之間互相幫助就成了一種自覺行為。無論是誰對同學(xué)伸出了援助之手,我一定會及時在全班同學(xué)面前表揚他,所有幫助過他人的人都能成為全班同學(xué)的榜樣。這樣每個孩子都有了幫助他人的愿望,班里的每個孩子就都生活在被關(guān)愛之中了。這樣的班集體怎么能不讓人感到快樂而幸福呢?

  幫助別人是一種愛,寬容別人也是一種愛。寬容是愛的前提。

  有一天,我看到我們班的小文文受傷了,雖然創(chuàng)傷面不大,但看得出,傷得不輕。一般情況下,出現(xiàn)這樣的事情小孩子的第一反映是哭著找老師。但這個小女并沒有這樣做,他的傷是我無意間看到的。問她怎么回事,她和她周圍的同學(xué)都說是一個叫張旭的學(xué)生關(guān)門時給擠的。大家這樣說的時候,那個叫張旭的學(xué)生就在現(xiàn)場,她嚇壞了,以為老師要批評他。但小文的話讓他打消了疑慮,小文說:“,老師,他不是故意的。再說了,這點小傷,過幾天就好了,沒事的。”這就叫度量!對于小孩子來說,能有這度量實在是難能可貴!于是我在班上大力表揚文文的寬容大度,在班級中形成這種寬以待人的氛圍。寬容也是一種愛,沒有愛,哪來的寬容呢?當(dāng)每一個學(xué)生都能寬容別人的無心之錯時,這個班級一定是一個充滿愛的班級。

  3、教育學(xué)生要愛所有需要幫助的人或物。

  培養(yǎng)途徑:

  (1)利用現(xiàn)實生活中的事件進行教育。

  我經(jīng)常組織我的學(xué)生參加捐助活動。當(dāng)某處有災(zāi)難的時候,比如汶川大地震、玉樹大地震、中國南方的雪災(zāi)、云南的旱災(zāi)等,我都會組織學(xué)生進行愛心捐助。如果學(xué)校組識集體捐助,我們就與學(xué)校一起做,當(dāng)政府不統(tǒng)一組織時,我就建議大家到銀行去捐。

  捐款時我們班無論多少,一定是每人都捐的。他們根據(jù)自己的家庭情況決定捐款的數(shù)額,沒有因為少而不好意思捐的。也沒有因為捐得多而趾高氣揚的。因為,為了防止學(xué)生對捐款數(shù)額相互攀比,我對他們講了這樣一番話,這不是我的原創(chuàng),我是借用的人家的。我說,一個乞丐和一個百萬富翁同時捐款,乞丐只有一元錢,他把他的一元錢投進了捐款箱。百萬富翁投進了一千元。從錢的數(shù)量上看,富翁的捐款是乞丐的一千倍,但乞丐捐的是他的全部家檔,富翁捐的是他家檔的千分之一。你說誰更有愛心?所以,同學(xué)們,愛心是不能用金錢衡量的,無論你捐多少,都是你的愛心的體現(xiàn)。愛心無價。所以捐款時我們班孩子都很踴躍,無論錢多錢少,都小心翼翼地捧著一顆心來,然用將沉甸甸的愛心投進捐款箱。

  (2)利用一些文學(xué)作品對學(xué)生進行濡染。

  我們要求我們的孩子要多讀書,讀好書,好讀書,就是因為文學(xué)作品對人的精神領(lǐng)域的影響是極其深遠的,所以,我們不僅要建議孩子多讀一些優(yōu)秀書籍,還要將我們讀到的優(yōu)秀文章與同學(xué)們分享。

  比如《愛之鏈》,作為文學(xué)作品,愛之鏈的結(jié)尾有點戲劇性,作品中生活窘迫的男主人公幫助了一位老者,沒有要老人的一點報酬;這位老者在一個小餐館中用餐,看到餐館生意慘淡,餐館的女主人又眼看要生產(chǎn),急需用錢,于是付給了餐館女主人一張大面額鈔票,餐館女主人接過這張大額鈔票,進屋找零錢。等她出來后,看到的不是等著找零的老人,而是這樣一張便條:“你不欠我什么,有人曾經(jīng)幫助過我,就像我現(xiàn)在幫助你一樣。如果你真想回報我,就請不要讓愛的鏈條在你這兒中斷。”巧得很,這位餐館女主人正是曾幫助過老者的那位男子的妻子。這樣的結(jié)尾肯定是作者的一個藝術(shù)處理,它向讀者傳達了這樣一種理念:當(dāng)每一個人都能無私地去幫助他人的時候,每一個人都有可能得到別人無私的幫助。除了讓孩子明白這個道理外,我們還可以把老者留下的那張字條作為班級文化的一部分,張貼在我們的班級內(nèi),讓每一個幫助過別人的孩子和受到別人幫助的孩子都從中受到啟迪。

  人教版二年級有篇課文叫《我不是最弱小的》,也是對孩子進行愛心教育的素材。課文中薩沙一家人在雨中互讓雨衣,最后雨衣給了薩沙,大家都說薩沙是最弱小的,結(jié)果薩沙看到路旁的薔薇花在雨中瑟瑟發(fā)抖,于是把雨衣披在了薔薇花的身上,并自豪地說:“現(xiàn)在,我不是最弱小的了!”能夠幫助別人,這是很令人自豪的事情!這是他們一家人的價值觀。如果我們身邊能多一些像薩沙一家一樣的人,我們的孩子就會在這種氛圍的熏染下,逐漸將關(guān)愛弱小者當(dāng)成一種習(xí)慣。要是這樣的話,社會上可能就會少一些兇殺案了。

  今年七月九號,陜西洛南發(fā)生了一起極其殘忍的兇殺案。一名年僅七歲的孩童被別人用石頭活活砸死。作案人是一名二十一歲的男子和一名十四歲的女孩。殺人原因是七歲男童不小心把豆?jié){灑到他們身上了。如果這名大男孩和這個女孩子有一點點良知,有一點點愛心,他們還能對手無縛雞之力的男童做出如此另人發(fā)指的罪惡來嗎?當(dāng)然,他們的罪惡不全是我們老師的責(zé)任,但也不能說老師們一點點責(zé)任也沒有。我想,我們老師,特別是班主任老師無論力量有多微薄,我們都要盡全力去培養(yǎng)孩子的愛心。讓每一個從我們手中走出去的孩子有良知,有愛心。即使他學(xué)不會一個字,即使他連一加一等于幾都弄不明白,但只要他有良知,有愛心,他就不會危害社會。

  總之,班主任要利用一切可以利用的資源來培養(yǎng)孩子的愛心,這是班主任的第一要務(wù)。

  (二、)培養(yǎng)孩子的責(zé)任心。

  說到責(zé)任心,想起了這樣一個故事:話說有那么一年,耶路撒冷發(fā)生了一起公交車爆炸案,炸死了十來個人,其中包括兩個中國人。這兩名中國人都是福建人,是去以色列打工的。經(jīng)過調(diào)查核實,這兩個人是偷渡客,屬于非法入境。后來,以色列政府專門開了一個會,會議認(rèn)為,在以色列的國土上無辜死亡的人,政府都有義務(wù)對其負(fù)責(zé)任,至于這個人是否偷渡,那是另外一回事。會議最后決定,對兩名死難的中國人一視同仁地按照國民待遇處理善后事宜。會后,以色列政府派專人到福建省找到兩位農(nóng)民的家人,按以下標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)對他們的家人給予撫恤:死者健在的父母按每月1100美元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放直至其去世。未成年的子女按每月1100美元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放直到他們成年;死者妻子按每月1700美元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放直到去世。

  再來看這樣一個例子:武漢市鄱陽街有一座普通的6層樓房,1997年時,收到了來自英國的一份函件,提醒此樓業(yè)主,該樓80年的設(shè)計年限已到,敬請注意。原來這座樓房始建于,設(shè)計者是英國的一家建筑設(shè)計事務(wù)所。

  經(jīng)歷了80年,遠隔萬里的設(shè)計單位居然仍對自己的“產(chǎn)品”這樣負(fù)責(zé)!這座樓當(dāng)時的設(shè)計者早已不在人世了,建筑工人、工程師大概也都走了。然而人不在了,責(zé)任卻沒有丟!

  接下來再說一說云南的那條史上最短命的公路,這是一則新聞:

  這則新聞是今年的七月十五號看到的,這條公路修了十八個月,用了一天半就塌了,而且釀成了兩死兩傷的慘劇。這大概是迄今為止世界上最短命的工程了。為什么如此短命呢?有關(guān)部門說公路質(zhì)量完全達標(biāo),短命純屬天災(zāi)。誰讓老天爺下大雨呢?但那能是主要原因嗎?都江堰都建成兩千年了,其間經(jīng)歷了多少天災(zāi)?可都江堰至今仍安然無恙!自己修的路出了問題,自己不想負(fù)任何責(zé)任,把責(zé)任推到老天爺身上,這實在是滑稽!

  第二件事,723動車追尾事件。按國際慣例,橋梁鐵路的試通車時間都是九個月,中國只用了一個月!有點大躍進的感覺。結(jié)果追尾了。想讓動車追尾真的很不容易。得好多個環(huán)節(jié)同時出現(xiàn)故障才行,但天底下哪有那么巧合的事情呢?所以動車追尾是很稀罕的事情,但就是這么稀罕的事情竟然被我們中國人給撞上了!什么原因造成的呢?好在我們沒有把責(zé)任往雷公身上推,而是把這件事定性為重大責(zé)任事故。但讓人憤憤不平的是:為什么在人命關(guān)天的崗位上執(zhí)勤的都是不負(fù)責(zé)任的人呢?

  中外事例一對比,我想大家心里一定都挺不好受。中國人的責(zé)任心哪里去了!

  當(dāng)然,他們責(zé)任心的缺失跟我們沒關(guān)系。但我們的孩子責(zé)任心的缺失就與我們有關(guān)系了。如果我們能從點滴小事開始,注意培養(yǎng)孩子的責(zé)任心,他們長大后,即使受到社會不良風(fēng)氣的影響,他們的責(zé)任意識多少還是會有一些。一代一代這樣培養(yǎng)下去,中國人的責(zé)任意識總會慢慢強起來的吧。

  什么叫責(zé)任?一是指分內(nèi)應(yīng)做的事。二是指沒有做好自己工作,而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強制性義務(wù)。對于學(xué)生來說,他的責(zé)任就是認(rèn)真完成學(xué)校安排的有利于他們成長的各項任務(wù)。如果沒有完成,那么,他們就要承擔(dān)因沒有完成而帶來的不利后果。有段時間,賞識教育充斥了整個教育界,老師連批評學(xué)生都要承擔(dān)很大的風(fēng)險,后來教育部專門發(fā)了一個公文,說班主任有權(quán)批評學(xué)生。這個公文一度遭到網(wǎng)友的熱議。其實賞識與批評是教育的雙翅,少了哪一樣中國教育也騰飛不起來。中國人發(fā)明的了一個詞語叫“矯枉過正”,私塾時期的戒尺教育當(dāng)然有弊端,但過度的賞識同樣有弊端。完全摒棄以前的教育理念,全部換成嶄新的賞識教育,其實就是矯枉過正。對傳統(tǒng)的態(tài)度應(yīng)是揚棄。取精華去糟粕。要不然,中國人的責(zé)任心及耐挫折性如何培養(yǎng)?

  關(guān)于責(zé)任心的教育,魏書生老師的方法值得我們每一個班主任借鑒。他的觀點就是:人人有事做,事事有人做。做事情就要承擔(dān)起責(zé)任。做不好就要承擔(dān)起不利的后果。就是這么簡單。把簡單的事情堅持下去就可以成就一番事業(yè)。其實世界上的事情本來都挺簡單的,只是被某些別有用心的人給搞復(fù)雜了。我就是用魏老師的這種簡單的方法來培養(yǎng)孩子的責(zé)任心的。班里的孩子人人有事做,事事有人做,誰做不好了誰自己想辦法去解決。

  我們班的一個負(fù)責(zé)鎖門的孩子一定是最后一個離班的。他不僅是承擔(dān)鎖門的責(zé)任,還要承擔(dān)因忘記鎖門而帶來的后果。那天中午他忘記鎖門,下午回到學(xué)校一看,鎖沒了!值得慶幸的是班內(nèi)其他物品沒丟。鎖沒了怎么辦?自個兒買唄。下午放學(xué)之前,孩子的家長送來了一把新鎖,還配了四把鑰匙。從那天起直到本學(xué)期結(jié)束,這孩子再也沒有忘鎖過門。其他孩子也是各司其職,誰弄不好了誰自己承擔(dān)后果。提醒一點,關(guān)于責(zé)任心的教育,要與家長溝通好,不然會鬧出亂子來的。比如學(xué)生弄丟了鎖買鎖這件事,如果不是事先與家長溝通好的話,家長會買得情不甘心不愿的。家長的心里咯咯瘩瘩的,他可能會在孩子面前報怨,這一報怨就會把我們的培養(yǎng)計劃徹底破壞掉,這就不利于孩子的成長了。

  孩子一旦擁有了愛心與責(zé)任心,其他的一切都好商量了。愛與責(zé)任是做好任何事情的前提。

  四、班主任工作方法例談。

  (一、)班主任要了解孩子的身心發(fā)展規(guī)律。

  不同年齡段的孩子有不同的認(rèn)知特點。作為班主任,我們手頭要有一些關(guān)于心理學(xué)方面的書籍,特別是小學(xué)生心理學(xué)方面的,了解一下小學(xué)生的心理特點,然后根據(jù)他們的年齡特點及心理特點選擇適合他們的教育方法,以幫助促進孩子的成長。比如低年級孩子,他們的年齡偏小,認(rèn)知能力偏弱,處于正待啟蒙的狀態(tài)。對于這樣的孩子,如果他們犯了錯誤,采用批評教育法遠不如用直接告之法效果好。他們本來什么都不知道,甚至于連批評是何物也不懂,對于他們,可不得用告之法嗎?告之之后他們就懂了,懂了就啟了蒙了。所以我們才一直把低年級的老師稱之為啟蒙老師。這方面我有切身的感受。

  咱們不是舉國上下都訂蒙牛嗎?這事就從蒙牛奶說起。凡訂奶的學(xué)生,每天上午送一盒。蒙牛公司說必須在學(xué)校里喝完,帶回家喝,喝出事來他們不負(fù)責(zé)任。所以奶發(fā)到學(xué)生手中,學(xué)生要做的第一件事就是喝奶。要趕上有個發(fā)燒請假的,就把他的奶放到講桌上,等他到校后再給他。那一周,一六班有個學(xué)生請假了,他正好訂好奶,所以發(fā)奶的學(xué)生就把他的奶放到講桌上了。那孩子周一開始請的假,到周四了才有個學(xué)生到辦公室告狀了:“老師,魏心是偷喝人家的奶!”這么小的孩子,怎么能干這種事呢?老師很生氣,把這個姓魏的小子叫到辦公室問話。當(dāng)天我沒在辦公室,等我回到辦公室后,六班的班主任老師氣呼呼的說:“黃老師,這個小孩子口齒牙硬,強詞壓理,歪理連篇,真是氣死人了,你去管吧。”什么樣的小孩子這么厲害,我得見識見識。叫來這個魏小孩,我們開始了談話:

  有同學(xué)說你偷喝了別人的奶?

  沒有,我沒喝人家的奶!

  人家都喝一盒奶,你喝了幾盒?

  我喝兩盒。

  怎么是兩盒呢?我問。

  這孩子真的是很誠實的,他很認(rèn)真地說:“一盒是組長發(fā)給我的,一盒是我從講臺上拿的。”

  講臺上那一盒不是你的,是別人的。

  那不是別人的,是沒人要的。

  這孩子多可愛呀,他竟然不知道沒人要和暫時放在那里是不一樣的。

  有人要的,那是你們班那個生病的學(xué)生的,他病好了,再回來上學(xué)的時候,他就要拿走了。那奶都是他的。

  哦。小孩不再嘴硬了。

  喝了人家的奶要還的。

  一聽我說要還,那小孩馬上接過話茬:‘我都喝到肚子里去了,怎么還呀?我又不能吐出來給他。嗬,歪理還真不少!

  那是,你肚子里的奶都變成你的營養(yǎng)了,當(dāng)然沒法還了。但你可以換種方法還呀。明天再發(fā)奶的時候,你的那盒奶別喝了,留給那個同學(xué),這不就還了一盒了嗎?你是從星期一開始喝兩盒的吧,到今天已經(jīng)喝了四天了。這樣,從明天起,你連續(xù)四天都不能再喝奶了,你的那一盒要還給人家。明白嗎?

  小孩子不再說歪理了,點點頭,走了。

  其實,他哪是在說歪理呀,他整個什么都不懂!我記得莊子曾說過這么一句話“夏蟲不可以語冰。”說的是不能和生長在夏天的蟲談?wù)摫。他沒見過冰嘛,說了他也不懂。比喻時間局限人的見識。真的是這樣,人生經(jīng)歷不同,閱讀積淀不同,思考與理解能力也不會相同。因此,要想使我們的談話能達到我們的預(yù)期目的,我們一定要了解我們談話對像的認(rèn)知特點,盡可能地選擇他們能夠接受并認(rèn)可的方式與之交談。否則,我們只會空費口舌,勞而無功。

  二、班級是一種氛圍,教育是一種影響。

  氛圍對人的影響是巨大的。處于某種氛圍中,人們的行動往往就不由自主了,正所謂人在江湖,身不由己。

  夏天的晚上,我經(jīng)常到廣場去乘涼。廣場上的人很多,最引人注目的是三撥群體性活動:跳健美操的、跳中老年健身舞的、做312健身操的。每一項活動的周圍都有很多人在圍觀?粗粗筒挥勺灾鞯馗葎澚似饋。比劃著比劃著,就融入到大部隊中一起跳起來。大家都是到廣場上來休閑的,沒人逼著誰學(xué)什么,但是在那個氛圍的影響下,你就會情不自禁地跟著學(xué)。每一種氛圍有一個吸納作用,或者說有一種很強的誘惑力,使你不知不覺中就被同化了,被融入到里面去了。

  氛圍對人的影響如此巨大,這讓我想到了我們的教育,教育最好的辦法也應(yīng)該是靠集體的力量去帶動個別學(xué)生,達到不廢一槍一彈就能攻城掠地的目的。

  一位溫文爾雅的人往往出身書香門第。一個才藝俱佳的人一般都有藝術(shù)氛圍濃厚的家庭背景。這就是氛圍的巨大作用。因此,我們班主任要想辦法營造一種樂觀向上、快樂和諧的氛圍,讓每一個孩子都在這種氛圍的影響下自覺主動地改正錯誤、去關(guān)愛他人,去刻苦學(xué)習(xí)。

  生活中,不犯錯誤的孩子是沒有的,孩子就是在不斷地犯錯改錯中成長的。孩子犯了錯誤,老師不必苦口婆心地去說教,更不必心急火燎地去拔苗,拔苗是沒用的,而且是有害的。教育是個慢功夫,只要氛圍營造好了,孩子們就會在這種樂觀向上快樂和諧的班級氛圍中自然成長。就像廣場看跳舞的人,在沒有任何人勸說的情況下,當(dāng)了幾天看客后,就被這種氛圍慢慢吸納進去,自己也成了舞蹈隊里的一員了。

  那么,如何去營造良好的班級氛圍,以潤物無聲的方法來影響孩子呢?我主要采用的是以下三種方法:

  1、經(jīng)常組織學(xué)生開展一些有益的活動;

  2、為學(xué)生們樹立道德學(xué)習(xí)的榜樣;

  3、建設(shè)豐富而生動的班級文化。

  具體做法各班主任要根據(jù)本班實際情況靈活掌握。

  (三、)尊重每一位學(xué)生。

  曾看到這樣一段視頻資料:山西煤老板到河北去旅游。到清東陵后,非要看尚未開啟的康熙墓地宮,工作人員以暫未開放為由勸阻,其中一人因工作人員不讓看,很是生氣,號稱要出一億買下康熙墓,工作人員繼續(xù)勸說,其中一人不耐煩了,從包里掏出一萬元,使勁砸在了工作人員腳下。工作人員很有涵養(yǎng),沒有生氣,只是說:“你這樣做,不僅是對我的不尊重,更是對人民幣的不尊重。”對這三位煤老板說尊重,可能有點對牛彈琴。在他們的人生字典里,可能就沒有“尊重”這兩個字。極多的錢跟極低的個人修養(yǎng)共同作用在他們身上,于是就產(chǎn)生了他們這樣的社會怪胎。

  一個尊重缺失的人,將會墮落成什么樣子!

  人受到震動有種種不同:有的是在脊椎骨上;有的是在神經(jīng)上;有的是在道德感受上;而最強烈的、最持久的則是在個人尊嚴(yán)上。―――約翰•高而斯華餒

  是這樣的,一個人的個人尊嚴(yán)受到侮辱,一定是他沒齒難忘的痛苦和仇恨。如果這個人特別有本事,那么他曾受到的侮辱還會時時警醒后人。比如韓信的跨下之辱。所以,作為老師,特別是班主任老師,最重量的就是維護學(xué)生的自尊心。否則,你對他縱然有千般好也是枉然,他只會記住你曾經(jīng)對他的那句羞辱。教育的前提應(yīng)該是尊重。

  曾聽到過這樣一個故事:剛時興易拉罐那陣子,有一青年人坐火車,手里拿著一個未打開的易拉罐,在他的對面,是一對母子,小孩子的手里也拿著一個未啟封的易拉罐。過了一會兒,這青年人口渴了,想打開易拉罐喝點飲料,但他左看右看,就是不知道該如何打開它。這時,對面的年青媽媽對她的孩子說:乖,媽媽渴了,把飲料遞給媽媽吧。聽到這句話,青年人抬起了頭。孩子把飲料遞給了媽媽。這位母親接過易拉罐,慢悠悠地找到罐蓋處的環(huán),然后穿在食指上,稍微用力一拉,啪,易拉罐被打開了。這位母親的做法被青年人看得真真切切的,于是他輕松打開了自己的飲料,痛快地喝了起來,而那位母親只抿了一小口就把飲料放下了。

  這位母親多有智慧啊,她既教會了青年如何打開易拉罐,又保護了青年的自尊心。

  如果我們對學(xué)生,能多些這樣的智慧,我們的教育就會更加美好了。

  教育成功的秘訣在于尊重學(xué)生。——愛默森(十九世紀(jì)美國文壇巨匠)

  愛默森的這句話讓我想起了弘一法師李叔同的一個小故事。弘一法師在出家之前曾做過教師,著名畫家豐子愷、著名音樂家劉質(zhì)平都是他的學(xué)生。有一次,李叔同上音樂課,課上有個學(xué)生在下面看閑書,另一個學(xué)生隨地吐痰。李叔同看在眼里,未動聲色。下課后,他請來那兩位學(xué)生,心平氣和地對他們說:“下次上課,請不要再看閑書,也不要隨吐痰。說完他微鞠一躬。兩位學(xué)生被他這一躬羞得滿臉通紅,從此把老師的話牢牢記在心上,再未犯過類似的錯誤。這就是大師的風(fēng)范,這就是尊重的力量。

  你可以不愛你的學(xué)生,但你不能不尊重你的學(xué)生。有人說,沒有愛就沒有教育,但是,只有愛是遠遠不夠的,有時愛還是一種傷害呢,實際情況是:沒有尊重就沒有教育。

  教育的失敗往往都是由于尊重缺失引起的。

  那年我教四年級,課間,一群女孩子嚇得大喊大叫地跑到我身邊,告訴我郝彤手里拿著好幾條,可嚇人了。一聽這話我是怒不可遏,立即叫來郝彤大聲斥責(zé)。這個小男孩本來想為自己辯解呢,我豈能容他辯解!被我怒斥一番后,小男孩長嘆了一聲,轉(zhuǎn)身走了,去處理他的毛毛蟲去了。

  放學(xué)后我走得晚了一點,看到一群孩子聚在學(xué)校的小花園里似在錄找什么,走過去一問才知道,小花園里的一些植物身上生了許多毛毛蟲,這些大膽的男孩子在為植物捉蟲子呢!一個小男男孩還向我提建議:“你跟校長說說,讓他打點藥吧,這上面的毛毛蟲可多了,再不打藥,這些植物就要被蟲子吃完了。”我終于明白了,郝彤想辯解的是什么,他的長嘆聲里包含的又是什么,可惜我明白的太晚了,我已經(jīng)傷害了他那美好的心靈了。如果我當(dāng)時能平等地對待孩子,能給予郝彤足夠的尊重,不剝奪他的發(fā)言權(quán),那么,他現(xiàn)在應(yīng)該是我們班的愛心使者了。我的武斷,傷害了一個孩子美好的心靈。雖然事后我承認(rèn)了自己的錯誤,彌補了這件事對于郝彤的傷害。但如果我沒有看到那群捉蟲的孩子呢,被我和大家誤會的郝彤什么時候才能平反昭雪呢?憤怒讓我忘卻的尊重,致使我冤枉了好人。前事不忘,后事之師。這次的毛毛蟲事件已經(jīng)深深地印在了我的記憶里,它時時提醒著我:教育的前提是尊重,沒有尊重就沒有教育。

  法國作家拉·封丹曾寫過這樣一則寓言:講的是南風(fēng)和北風(fēng)比本領(lǐng),看誰先把路人的大衣脫下來。北風(fēng)用盡全身的力氣,想把路人的大衣給吹下來,結(jié)果是他越吹路人把大衣裹得越緊;最后是氣喘吁吁,大敗而歸;南風(fēng)則不同,他緩緩地吹,給路人送來縷縷暖意,路人感到熱了,就自然把大衣脫了下來。比賽的結(jié)果,南風(fēng)輕松獲勝!這就是著名的南風(fēng)效應(yīng)。它告訴我們老師,不能像北風(fēng)那樣,跟學(xué)生對著干,把學(xué)生的逆反心理都給激活了,你還怎么教育他們呢?我們要像南風(fēng)那樣,在教育學(xué)生時,要給予學(xué)生足夠多的尊重和關(guān)心,學(xué)生們因為被尊重而感到溫暖,因溫暖才能更容易地接受老師的觀點。更重要的是,在尊重中長大的孩子,才能學(xué)會平等待人,才會真正地尊重每一個個體,才不會對另一個生命冷酷無情。

  班主任要做的工作還有很多,比如如何與家長溝通、如何與科任教師溝通、如何培養(yǎng)學(xué)生的生活與學(xué)習(xí)習(xí)慣等。這些方面大家接觸的可能比較多一些,一般只要談起班主任工作,就會談到這幾個方面的內(nèi)容。所以這次我就不再贅述了。其實關(guān)于學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)各課任教師在教學(xué)中都已經(jīng)在進行了。生活習(xí)慣呢,《弟子規(guī)》里講得比較細(xì),培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣大家可以結(jié)合《弟子規(guī)》進行。

  做一名合格的班主任,除了借鑒別人的經(jīng)驗,更重要的是要針對自己班級的情況去創(chuàng)新,就像我們看《卡爾威特的教育》或是《哈佛女孩劉亦婷》等關(guān)于教子經(jīng)驗的書籍一樣,他們的教子經(jīng)驗我們只可借鑒不可照搬,因為我們的家庭情況不同,孩子的成長環(huán)境不同,最重要的是孩子與孩子不一樣,所采用的教育方法注定不一樣。。

  親愛的老師們,就讓我們把我們的班級看作一個大的珍珠蚌,把每一個孩子看作投進這個珍珠蚌的珠胎,我們用自己的智慧、愛心、和責(zé)任心去慢慢培育他們,讓他們都成長為晶瑩剔透的珍珠吧。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇2

  敬愛的“老班”:

  這樣的稱呼很熟悉吧?度過了一個炎熱的假期,我們的耳邊很快又要充斥這樣的聲音,面對即將到來的新學(xué)期新生活,此刻你的心情如何呢?你做好開學(xué)前的準(zhǔn)備了嗎?

  首先非常敬佩你們,盡管我們從事的班主任工作十分繁瑣,任務(wù)如此艱巨,巨大的精神壓力使我們常常會產(chǎn)生職業(yè)的倦怠,可是你們依然經(jīng)受住了考驗,滿懷著對教育的執(zhí)著又充滿自信地站在了這個舞臺上。

  其次非常感激你們,在坦誠交流,彼此溝通,互相理解的基礎(chǔ)上,把學(xué)校的工作放在首位,盡管家里的老人需要照顧,幼小的孩子需要呵護,但你們滿懷對學(xué)生深切的關(guān)愛,滿腔的激情地又回到了這富有夢幻色彩的舞臺上。

  最后我要拜托你們,班主任是學(xué)生精神生活的引領(lǐng)者,是學(xué)生幸福生活的奠基人,既然我們無法逃避,我們就要用心做好這份工作,用自己優(yōu)秀的人格引領(lǐng)學(xué)生健康成長。

  暑假期間,我們召開了南京六中首屆班主任論壇,圍繞“如何做一個幸福的班主任”進行了交流與思考,就“誰偷走了班主任的幸福”、“班主任的痛苦源”、“怎樣釀造班主任的幸福”等話題進行激烈的研討,老師們在活動中重塑自己的教育行為,在沉思中放飛自己的教育夢想。戴倩老師《愛的教育》經(jīng)典案例小敏的故事深深震撼了我們的心靈;張莉老師《向前沖,一、二、三》班主任工作專題報告“陪伴成長的理念”啟迪了我們的智慧;彭紅華老師《班主任的愛心》向我們傾訴了教育植根于愛偉大的教育情懷;杜衛(wèi)慶老師《充實的班主任》工作匯報展示了高中生“民主”教育的實效性,讓我們分享了“承認(rèn)差異、尊重差異、平等對待每一位學(xué)生”的教育思想;孫瑜老師《美術(shù)培訓(xùn)中班主任的作用》讓我們深刻領(lǐng)悟了班主任工作的復(fù)雜性、多面性、拓展性。“老板老板”陳宇老師的專題報告《讓教育融入我的生命》讓老師們再一次領(lǐng)略了“老班”的真心真情的教育歷程,20xx年的班主任歷程讓他將教育和生命融合,享受教育帶來的一切,跨越了幸福的三重門。

  傾注真誠的愛心,尋找教育的智慧,錘煉教育的藝術(shù),我感動于每一份對教育的癡情與執(zhí)著,讓我無法不為你們執(zhí)著耕耘新教育改革最前沿的舉措而致敬!一個好班主任可以成就一個好班級,一個個好班級才能組成一個好學(xué)校。

  班主任工作是美麗的,因為我們心靈深處有一種教育的陽光!

  班主任工作是神圣的,因為我們承載著教育一代人的希望!

  班主任工作是快樂的,因為我們開啟了每個學(xué)生智慧的殿堂!

  新學(xué)期伊始,我想送給大家?guī)拙湓挘?/p>

  第一句:教育需要耐心地等待

  教育是需要等待的。莊稼的生長有其自然規(guī)律,需等待生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果,學(xué)生的成長也如同秧苗,需要園丁耐心的呵護和等待。每一位學(xué)生都是帶著想好好學(xué)習(xí)的愿望來到校園,每位家長也對學(xué)校的教育充滿期待,這種愿望是一顆火星,是學(xué)生成長的動力。然而現(xiàn)實中,教育就制造了無數(shù)的“差生”,為了應(yīng)試的分?jǐn)?shù),不問學(xué)生基礎(chǔ)和個性,方式方法簡單,態(tài)度粗暴,語言尖刻,缺乏信任和耐心,終將澆滅學(xué)生這顆美好愿望的火星。

  其實我們都明白,即使我們用同樣的時間、方法教授同樣的知識,也不會使學(xué)生取得同樣的成績。德國教育家第斯多惠說:“教學(xué)的藝術(shù)不僅在于傳授本領(lǐng),而更重要的是善于激勵、喚醒和鼓舞”。那就讓我們學(xué)會等待吧,用耐心靜靜地等待,用寬容溫暖去等待,用汗水辛勤去等待。(班主任工作 )就像農(nóng)民,春日里播種,把對秋天果實累累的向往融于澆水施肥、松土拔草、辛苦耕耘之中,盡管有許多果實的收獲是要等到來年乃至他年的,但他們依然不惱怒,不氣餒,繼續(xù)默默耕耘,因為他們相信,每一粒種子都有發(fā)芽成長結(jié)果的那一天!

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!我們應(yīng)充分相信每一個孩子都有著“進步”的愿望。學(xué)生需要這種等待,教育需要這種等待,只要我們能用師愛等待,用責(zé)任等待,用智慧等待,相信每一粒種子都能夠破土而出,盡情地茁壯成長,直到長成參天大樹。

  第二句話:教育需要滿懷激情

  “如果一個教師把熱愛事業(yè)和熱愛學(xué)生結(jié)合起來,他就是一個完美的教師”(托爾斯泰)。

  教育是植根于愛的,而愛是一種由衷的熱情。班主任工作尤其需要熱情。班級管理工作蘊含豐富的學(xué)問,也是一門奧妙無窮的藝術(shù)。中學(xué)生正處在心理和情感的“斷乳”期,獨立意識強,要求得到別人的承認(rèn)與尊重,需要班主任熱情關(guān)懷,熱心幫助,感受集體的溫暖。

  成功的班主任應(yīng)該引領(lǐng)學(xué)生積極向上。學(xué)習(xí)的筋骨需要磨練,意志需要培養(yǎng),沒有一番打造怎能鑄造錚錚鐵骨?因此班主任在磨礪學(xué)生意志的同時培養(yǎng)學(xué)生正確認(rèn)識自己,反省自己。著名教育家諾曼.文森特.皮爾曾說:“你的熱情將會感染、激勵和吸引他人,他們將為此而愛戴你,他們將為此愿意伴隨你前行”,所以班主任熱情工作室學(xué)生學(xué)習(xí)動力的助推劑,是學(xué)生優(yōu)良學(xué)習(xí)的保證。

  第三句話:教育需要永不放棄

  蘇霍姆林斯基說過這樣一句話:“任何時候都不能急于作最后的絕對的結(jié)論:這個孩子無可救藥了,他命該如此。一年,兩年,三年,他可能一無結(jié)果,但到了時候,就有結(jié)果了”。

  教育是一項長期的工作,是無時無刻不在進行的,學(xué)生具備的優(yōu)質(zhì)品質(zhì)是在反反復(fù)復(fù)的提醒、教育、引領(lǐng)中逐步形成的,無論何時,你都不要認(rèn)為自己的教育已經(jīng)成功,可以停止努力了。學(xué)生會時刻需要教師的引導(dǎo),作為一名班主任最需要的就是永不放棄的精神。無論學(xué)生犯了什么錯,我們都必須用理性、智慧和真誠去正面引導(dǎo)學(xué)生。在日常生活中,我們會面對教育管理中的各種困境,常常覺得精疲力盡、心力交瘁,常常感覺挫敗感大于成就感,有的老師甚懷疑自己的教育能力,焦慮并逐漸失去耐性喪失信心,特別是在我們這樣類型的生源背景中,對于班主的責(zé)任、耐心是一種考驗。因此我們要堅持一種積極的態(tài)度,在挫折中堅持到底,要對問題學(xué)生有博大的愛,永不放棄是一種信念,努力不一定成功,但放棄就意味著失敗,我們必須有"鍥而不舍,金石可鏤"的永不放棄的精神。

  第四句話:教育需要追求卓越

  追求卓越,做幸福的班主任是我們奮斗的目標(biāo)。追求卓越需要我們不斷學(xué)習(xí),努力提升專業(yè)水平。

  首先,追求卓越體現(xiàn)在高尚的師德中。班主任是學(xué)生成長的精神領(lǐng)袖,要用優(yōu)秀人格魅力感染學(xué)生,要用高尚的師德影響學(xué)生。我們的老校長,人民教育家陶行知先生曾說過:“學(xué)高為師,德高為范”,孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。班主任在學(xué)生心目中占有非常重要的位置,班主任對學(xué)生人格形成影響力很大。因此教師需要從小事做起,從自我做起,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人,以博大的胸懷愛護人。走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。只有這樣,才能保證教書育人的實效,學(xué)生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。

  其次,追求卓越要提升班主任專業(yè)素養(yǎng)。人生的道路是漫長的,專業(yè)成長的道路更是漫長而艱辛的,班主要善于挖掘自己,反思自己,才能提升自己,更好地駕馭自己。我們的專業(yè)技能是教書育人,要提高教育的能力和水平就必須充分走進學(xué)生的心靈,探究教育的真諦,要和孩子們一起成長。“沒有教師的成長,也就沒有學(xué)生的成長”、“沒有教師的成長,也就沒有學(xué)校的成長”。在這塊育人的天地里,我們要對學(xué)生傾注真誠的愛心,不斷尋找著教育的智慧,錘煉著教育的藝術(shù),用專業(yè)化的教育水平為學(xué)生未來美好的幸福生活奠基。

  老班們:“太陽底下最光輝的事業(yè)”是我們的榮譽,是我們坦然人生,執(zhí)著教壇,灑脫教育,怡然生活的最好寫照,當(dāng)我們走過青春,走過繁華,走過精彩,走過彷徨的時候,內(nèi)心從容的那份安然,會讓你更知足,幸福感更強!在我們的教育生涯中,未來的路還很長很長,但無論我們遇到什么樣的困難,只要我們一如既往地用愛心去澆灌每一位學(xué)生的心靈,如同對待我們心愛的孩子一樣,我們沒有理由不成功!我堅信,今天用愛心托起的太陽,必將在明天發(fā)出燦爛奪目的光芒!

  再一次感謝大家對學(xué)校工作的大力支持!祝福你們永遠健康、美麗、幸福!此致。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:

  大家下午好!

  作為一名年輕教師,尤其還是第一年當(dāng)班主任,確實欠缺經(jīng)驗,今天有幸在這里和大家一起探討如何讓學(xué)生均衡有效地發(fā)展,如有不當(dāng)之處,希望各位批評指正!

  而在處處提倡素質(zhì)教育的今天,對于社會而言,需要的不僅僅是會讀死書的學(xué)生,而是各方面都能均衡發(fā)展的人才,那么如何去做才能使學(xué)生得到均衡全面的發(fā)展呢?這是個讓所有老師都很頭疼的問題。

  我主要從以下幾個方面入手,以激起他們的學(xué)習(xí)動力和自我管理的意識,促進他們的全面發(fā)展。

  一、讓學(xué)生學(xué)會自理,培養(yǎng)班干部領(lǐng)導(dǎo)能力

  我剛接手的初二9班的時候,由于特殊情況,班級很散亂,主要體現(xiàn)在班干部的無所事事。所謂的課前三分鐘,基本上就是聊天,打鬧,作業(yè)也是出了名的難收齊。所以我做的第一件事就是找所有的班干部開會,迅速布置每個人該做的事,我并沒有指出他們之前的不足,只是告訴他們,班級是我們每個同學(xué)的,只有我們班干部首當(dāng)其沖地負(fù)起責(zé)任了,班級才會進步;而且班風(fēng)如果正了,對于我們每個同學(xué)而言是受益匪淺的。老師信任你們,只要你們用心,一定可以做的很好。于是兩天后,他們就轟轟烈烈的忙起來了,班級也從有老師在依然聲音不斷到現(xiàn)在即使老師不在,也能安靜的學(xué)習(xí)。另外,最讓我感到欣慰的是,每個星期天中午,我們班的小班干們就會一起在qq上問我星期天晚上有哪些任務(wù),布置的妥妥當(dāng)當(dāng)。我想,孩子需要寬容和信任,讓他們學(xué)會自理,真的就如同植物需要陽光一樣。

  二、建立良好的師生關(guān)系,培養(yǎng)溝通能力

  我們班有一名同學(xué)平時不善言談,我常常用:“你能行!”“老師相信你!”等等,一句句簡單激勵性的評價,像一股春雨滋潤了她的心田,慢慢的她愿意和老師交談,與學(xué)生交流,成為一名在課堂上能夠積極思考、主動發(fā)言的優(yōu)等學(xué)生。此后,我深受啟發(fā),常常用“你真聰明” “你能行,我相信你”“我相信你不是說謊”等等,用這些帶有豐富情感的語言,鼓勵評價學(xué)生,張揚了學(xué)生的個性,使大多數(shù)學(xué)生都能像她那樣自由和諧的發(fā)展。

  我們班有位后進生,初一的時候?qū)W習(xí)很不認(rèn)真,作業(yè)亂畫,經(jīng)常搗亂,很多學(xué)生都不喜歡他。初二開學(xué)的時候,我在作業(yè)后面寫了這樣一句話“你很有禮貌的問候,給我留下了很深的印象,我一直對你寄于厚望,希望你勤奮學(xué)習(xí),認(rèn)真做作業(yè)。”這位學(xué)生變了,成績雖然進步不大,作業(yè)也有些慢,但書寫整潔了,在這次藝術(shù)節(jié)的水墨丹青比賽中,也積極主動的參與了。

  三.關(guān)注每一個學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的情商

  我時刻注意幫助學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確學(xué)習(xí)目的,提高學(xué)習(xí)的自覺性。這其中我更加重視對“后進生”和“留守生”的關(guān)心。對“后進生”,我深入他們的生活,發(fā)現(xiàn)其困難之所在,適時調(diào)整教育方法。如對學(xué)習(xí)態(tài)度不端正的學(xué)生進行跟蹤,經(jīng)常和家長聯(lián)系使之轉(zhuǎn)變觀念,去掉陋習(xí);對學(xué)習(xí)能力較差的學(xué)生進行單獨或小范圍輔導(dǎo),使之樹立自信心。我花了更多的心思。不少“留守生”我行我素,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,好違反紀(jì)律,學(xué)習(xí)成績較差。他們放學(xué)回家之后,多數(shù)就像脫韁的野馬,過度地放縱自己:看電視劇、和同伴玩樂、上網(wǎng)等?傊,是把家庭作業(yè)扔在腦后了。爺爺奶奶、姥姥姥爺根本管不住他們。我們班同學(xué)高國森就是一個典型的例子。怎么辦呢?做思想工作。開學(xué)不久的一個課外活動,我把他叫到辦公室,把他最近的表現(xiàn)說了出來,問他為什么會這樣,他說也想學(xué)習(xí),可是一想媽媽便錐心刺骨的難受,就想趕快到媽媽身邊,有時一夜無眠,再加上奶奶的嘮叨,哪有心思學(xué)習(xí)呢?我語重心長地告訴她:想父母是人之常情,父母為什么要遠離我們,還不是為了生活,為了我們可以更好地上學(xué)?如果我們放棄了學(xué)業(yè),豈不辜負(fù)了父母的期望?如果我們想念父母、孝順父母,我們就應(yīng)該化思念為力量,努力學(xué)習(xí),以優(yōu)異成績回報父母。另外,我們要像對待父母一樣對待爺爺奶奶,父母把我們托付給他們,事實上給他們增加了很重的負(fù)擔(dān),我們要理解,要做一些家務(wù)事來減輕他們的壓力。要聽從爺爺奶奶的管教,不能我行我素。你想想哪有爺爺奶奶不疼愛自己的孫子、孫女的呢?有時有點嘮叨也要理解。這樣我們就可以在愉快和諧的家庭中生活、學(xué)習(xí)了。他聽過之后,狠狠地點了點頭,表示要改過自新,努力學(xué)習(xí)。一個月后的期中考試,他各學(xué)科都前進了一大步。

  四 培養(yǎng)學(xué)生實踐能力

  現(xiàn)在的學(xué)生獨生子女較多,大多數(shù)學(xué)生依懶性較強,實踐能力較差,針對這樣情況,我們還采用創(chuàng)設(shè)情境的方法,激發(fā)他們生活的熱情:在教室或辦公室的地上橫七豎八地放些椅子、廢紙、帚笤等,讓學(xué)生進來,觀察他們怎么做,是否動手收拾。開始學(xué)生不習(xí)慣,通過指導(dǎo)考核,學(xué)生的實踐能力有了明顯的提高,現(xiàn)在學(xué)生進教室或辦公室發(fā)現(xiàn)有不整齊的地方趕快動手收拾好;班里的桌凳有不整齊的,同學(xué)們就自己動手?jǐn)[放好,地下掉下果皮、紙屑的,同學(xué)們就能自己動手撿起來。長期堅持,形成習(xí)慣;氐郊依锇l(fā)現(xiàn)哪兒不整齊的,同學(xué)們就隨手收拾整齊,很多同學(xué)的家長反映,他們在家里能幫父母干一些力所能及的事。

  在以后的教學(xué)工作中,我還要不斷更新自己的知識,完善自己,充實自己。要做得關(guān)注每一位學(xué)生的全面發(fā)展,要公平對待每一位學(xué)生,尊重他們的人格,包容他們的缺點,從內(nèi)心深處關(guān)愛他們,努力使每一位學(xué)生都能“天生我才必有用”。我堅信:一分耕耘,一分收獲。我想只要經(jīng)過所有老師的辛勤耕耘,我們的學(xué)生一定會得到全面發(fā)展!

  以上是自己的幾點體會,不當(dāng)之處,敬請批評指正,謝謝!

班主任培訓(xùn)演講稿 篇4

  1、如果孩子犯事兒被請去學(xué)校。

  溝通的最主要的是心平氣和,不要太過激動。無論遇到什么問題,記住來學(xué)校的目的是解決問題,讓大家都爽快。

  昨天碰到一個直接手指著年級主任表達不滿的奇葩家長,而且受過好的教育社會地位比較高,但老師最討厭的就是這一套,我們已經(jīng)夠窮酸夠卑微的了,所以見到耀武揚威炫富招搖的家長反感的牙癢癢,結(jié)果混糟糕,這已經(jīng)是社會階層矛盾的體現(xiàn)了。

  當(dāng)然如果你確實有意見,而且比較切實可行(而不是漫談什么學(xué)校你要因材施教你要培養(yǎng)素質(zhì)學(xué)生你要關(guān)注學(xué)生的心靈等等,這方面我們比你專業(yè)很厭煩別人指點)。你的意見怎么提出呢?先說老師你覺得該怎么辦好?聽了之后說:老師考慮的是,老師的做法很好,我也非常贊同,但是吧我那滾犢子把我氣得我也是很頭疼,之前的各種類似經(jīng)驗吧嗒吧嗒,我覺得那滾犢子我們這樣對付:吧嗒吧嗒……(說出自己的看法)可能還會有些效果 。老師你覺得呢?

  2、發(fā)短信:我比較喜歡有事情發(fā)短信,一來和家長溝通有個見證,二來人多事雜方便查閱回憶。貿(mào)然的電話更多時候老師在上課中。短信溝通中多注意禮貌,和我接觸過的家長大部分都很nice,其中有一個,老師發(fā)短信都會回,還有孩子請病假回家時必然會回一句:“孩子已經(jīng)到家了,謝謝老師對孩子的關(guān)心”“孩子依然在發(fā)燒,我?guī)Ш⒆尤メt(yī)院,向您請假半天,會盡快回來的,謝謝您‘類似等等,當(dāng)然家長說的也很對,我對孩子確實關(guān)心。收到短信就感覺心里暖暖的。

  即使是問題學(xué)生,家長如果表現(xiàn)出體諒的話,老師也會倍感欣慰的。感覺這個世界滿滿都是愛,再辛苦再被氣也值得。

  3,如果你的情商真的堪憂或者天生高冷的話,又想讓孩子多被注意的話,那就只能靠物質(zhì)了,禮多人不怪嘛,當(dāng)然這只是錦上添花的,不是必須的,畢竟教師干的都是良心活兒,即使你永遠不出現(xiàn),也不會對你孩子怎樣不好,你所有的努力只是想讓你孩子爭取到比同班同學(xué)更多的資源,不是嗎?

班主任培訓(xùn)演講稿 篇5

  在繆中這片充滿希望的田野上,我試著以平等、尊重和真誠的愛心去打開每個學(xué)生的心門。我驚喜地發(fā)現(xiàn),每一扇門的后面,都是一個不可估量的宇宙;每一扇門的開啟,都是一個無法預(yù)測的未來。講臺下,我們所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。

  我是__年8月15日開始當(dāng)上班主任的,一當(dāng)就到現(xiàn)在;仡櫘(dāng)班主任的5個春秋,我的心中總有一股暖流在涌動。我明白,這是來自紅花對綠葉的回報。

  記得聽過一場優(yōu)秀班主任事跡報告會,有一位班主任曾說過這樣一段話"有班主任在,學(xué)生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做好,這個班主任很優(yōu)秀;可是,如果班主任在,學(xué)生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的。"我信奉這段話。如果說學(xué)生是產(chǎn)品,那么班主任這一角色,時時刻刻影響著我們的每個產(chǎn)品;班主任不經(jīng)意的一句話,可能會影響到我們學(xué)生的一生;班主任無意間的一個動作,也許能讓一個不理想的班級"扭轉(zhuǎn)乾坤"。因此,有人說學(xué)生是班主任的影子,時間長了,學(xué)生和你從性格到言行舉止,到看問題的方式方法,都越來越相近。我們作為與學(xué)生距離最近、接觸最多的教育者,我們不能失敗。如果我們不幸失敗了,那么陪葬我們的,可能是幾十個、甚至是幾百個乃至上千個孩子一生的幸福哇!

  在這里,我給大家講述一個真實的故事。在__年秋季開學(xué)的第一周,我意外地收到了一封來自四川南山中學(xué)的信,驚訝之余,我拆開了信封,字跡秀麗的信紙展現(xiàn)在我面前。信的其他內(nèi)容我已不記得了,但開頭的幾句話我卻久久忘不了。那幾句話是:敬愛的盧老師,您好,收到我的信,您一定很吃驚。四年過去了,也許您已經(jīng)不記得我這個學(xué)生了,可是,我卻在接到"人民大學(xué)通知書"的第一時間里給您寫了這封信,想把我人生中的喜悅第一個與我的班主任分享……等不及看完信,我就急切地把信翻到了最后一頁,一個久已模糊了的名字豁然出現(xiàn)在我的面前:孟娜。我記憶的閘門一下子被打開了,5年前,那個一夜失去了母親,流著眼淚,悄悄地找到我,求我給她的爸爸說說讓她繼續(xù)上學(xué)的小女孩孟娜,像特寫鏡頭一樣清晰地浮現(xiàn)在我的腦海里。我又怎么能夠忘記呢?她的爸爸,一個憨厚勤快的四川漢子,攜帶一家四口人背井離鄉(xiāng)來到留史鎮(zhèn)做生意,在中年喪妻的巨大打擊之下,曾痛苦的作出了讓成績優(yōu)異的女兒退學(xué),讓兒子繼續(xù)念書的決定。然而,小娜是一個心存大志的女孩,一心想上學(xué),將來考取師范大學(xué),當(dāng)一名光榮的人民教師。怎么辦?剛剛參加工作,剛剛擔(dān)任班主任的我,曾一次又一次的往她家跑,給她的爸爸做思想工作,可是,每一次都被她的爸爸以女孩子遲早是人家的人,還是讓兒子念書的理由給拒絕了。那時候,我感到很委屈,也為小娜感到難過,曾產(chǎn)生了放棄小娜的念頭。但作為班主任,我一想到她那雙飽含了無限信任和期待的淚眼,我又鼓起勇氣,邁開了去她家的腳步。俗話說,精誠所至,金石為開。在我第6次去她家的時候,她的爸爸終于被我的誠意感動了,答應(yīng)了讓小娜繼續(xù)上學(xué)。至今,我還清楚地記得,當(dāng)時的小娜一頭撲倒在我的懷里,哭成了一個淚人。所有在場的人都流淚了,師生的心也緊緊地貼在了一起。以后的日子里,我又看到了孟娜臉上那燦爛的笑容,又看到了她試卷上那鮮紅的滿分。后來,她爸爸調(diào)動了工作,也失去了小娜的消息。沒想到,四年后,她卻給了我這樣大的一個驚喜。那一夜,我失眠了。

  愛的力量竟是如此巨大,我的愛竟在那塊充滿希望的田野上留下了一串如此堅實的腳印。作為班主任,激動之余,我從內(nèi)心深處感到了欣慰。

  老師們,五年的教學(xué)生涯,已經(jīng)讓我深深地體會到,愛學(xué)生,那是一種超越了親人和朋友的人間真愛!在繆中這片熱情的充滿希望的教育圣土上,我將以百倍的勤奮和熱情把自己奉獻給我所熱愛的教育事業(yè)。因為我堅信,只要我們心中有愛,就一定能共同托起明天的太陽!

  最后,我以三句話結(jié)束我的演講:

  做人梯——用我們的堅韌/讓學(xué)生踩著我們的肩膀奔向新的征程;

  化春蠶——用我們的才能/讓知識的綢緞從我們身上延伸;

  當(dāng)蠟燭——用我們的忠誠/燃燒自己給人間帶來光明。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇6

  尊敬的各位家長:

  大家好!首先請允許我代表二_班全體師生,對各位到會的家長表示感謝,感謝各位對我們工作的大力支持,大家能從百忙中抽出時光來參加家長會,說明都對自我的孩子都十分關(guān)心。是啊,哪一位家長不望子成龍、望女成鳳?又有哪一位老師不期望自我的學(xué)生有出息呢?我們家長、老師、學(xué)校都有一個共同的愿望:教育好他們!就讓我們攜起手來,同心協(xié)力,把你們的孩子,我們的學(xué)生教育好。

  我明白,有很多家長都很想明白自我的小孩在這將近一個學(xué)期的學(xué)習(xí)中,成績怎樣樣?在學(xué)校表現(xiàn)怎樣樣?學(xué)習(xí)潛力和發(fā)展的潛能怎樣樣?召開這次家長會,主要目的也是:期望家長進一步配合老師,做好一些工作,加強你們和學(xué)校之間的聯(lián)系,讓孩子們學(xué)得更好,取得更好的成績!

  一、介紹本班基本狀況

  作為班主任,我首先介紹本班狀況:我們班有學(xué)生43人,住宿生40人,走讀生3人,總體狀況是男生較調(diào)皮,而女生相對文靜,所有女生的成績都相當(dāng)不錯,只有三五個男生因不足齡,所以各方面稍微薄弱些。經(jīng)過差不多一個學(xué)期的學(xué)習(xí),孩子們已經(jīng)具備了必須的自主學(xué)習(xí)潛力,還有一些孩子自主學(xué)習(xí)潛力很強,看到一本加拼音的故事書,即使一個字不認(rèn)識,他也能很流利地把整個故事讀下來,看到一個生字能立即寫出它的筆順,會用很聰明的方法快速記住這個字。當(dāng)然也有個別同學(xué)學(xué)的不夠理想,我們班上人比較多,顧了這個就難免會忽視了另外一個,如果我在工作中有什么疏忽,請各位家長諒解。

  此刻就各位家長關(guān)心的問題做簡單說明:

  一、教學(xué)方面:

  1、語文學(xué)習(xí)突出的同學(xué)有:

  2、課堂上發(fā)言用心,思維敏捷的有:

  3、書寫工整的有:

  4、課堂上聽講專心的有:

  5、成績有很大進步的有:

  6、需加倍努力的有:

  7、講禮貌懂禮貌的有:

  8、英語成績比較突出的有:

  9、生活自理潛力強的有:

  10、愛清潔、愛勞動的有:

  以上幾種狀況有些優(yōu)秀的同學(xué)各項都具備就不再一一點名表揚。

  以上取得的點點成績跟我們一年級每一位學(xué)生的努力和在座的每一位家長的支持都是分不開的,請允許我再一次向支持我們學(xué)校工作的、支持我這個班主任工作的各位家長表示感謝,我也真誠地為學(xué)生所取得的每一點進步而驕傲,也為學(xué)生所取得的一個個優(yōu)秀的成績而自豪。

  二、存在問題

  在取得成績的同時,我也清醒的認(rèn)識到存在著一些問題,有的聽講不認(rèn)真,上課愛做小動作,沒有聽課的習(xí)慣。不管老師說什么他一律不聽,干什么事都走在別人的后面,做題速度慢,這樣怎樣能學(xué)好呢?班上部分男同學(xué)太愛動,自我約束潛力較差,課下愛追逐打鬧,安全問題令老師擔(dān)憂。我是班主任,是43個孩子的當(dāng)家人,對于每個孩子的安全,我是十分重視的,每次上課前都要講幾句,班會課上更是不停的重復(fù),可孩子畢竟是孩子,他們是貪玩的,是好動的,一下課一陣風(fēng)一樣沖出教室,這是好多孩子的寫照。所以也懇請家長在家必須教育孩子要注意安全,在家、在路上、在學(xué)校都要安全第一!不要到危險的地方去,不能滑樓梯,等等。孩子是每一個家庭的未來和期望,所以安全真是太重要了,學(xué)校對安全教育抓的很緊,同時也需要您的配合,我們都期望每個孩子健康成長。

  再者就是部分同學(xué)做作業(yè)慢、書寫不夠規(guī)范、不能按時完成家庭作業(yè)。尤其是星期天在家時,有些同學(xué)根本就不看書。期望家長百忙之中多抽出時光關(guān)心一下孩子的學(xué)習(xí),畢竟孩子的成長是一次性的,錯過了便沒有補救的機會。有些家長可能會說,我們不識字呀!我想,即使你不識字,只要你搬張凳子往他身邊一坐,我不信他還敢亂畫嗎?

  教了快一個學(xué)期了,我覺得孩子們都很聰明,但是為什么同樣擁有聰明的頭腦,同一個班級,同樣的講課方式,為什么學(xué)習(xí)成績差別那么大呢?我認(rèn)為,這主要是學(xué)生的家庭教育方式不一樣,造成了學(xué)習(xí)習(xí)慣差別大的后果,一個班里有43個人,43個人就有54種狀況,老師不可能固定一種方法,要做到因人而意的確很難。所以懇請各位家長必須要重視對孩子的思想教育和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

  三、推薦幾點做法:

  家長該從哪里入手提高孩子的學(xué)習(xí)成績培養(yǎng)孩子好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。有的父母見到孩子入學(xué)以后,學(xué)習(xí)松懈,成績一時不夠理想,便十分焦急,有的時常抱怨、斥責(zé)孩子。還有的認(rèn)為老師給的壓力不夠。這樣的做法和想法都是十分錯誤的,學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是有一個過程的。我和你們一樣,期望每一個孩子都能全面發(fā)展,都有更加完美的明天!

  以上是我的發(fā)自肺腑的話語,多謝各位家長的支持。說得不當(dāng)之處敬請家長諒解。下方請我們班的副班主任薛老師介紹同學(xué)們數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的狀況:……

  我們老師說了這么多,家長們肯定更想聽聽孩子們自我的心聲,下方請朱迅儀同學(xué)代表全班同學(xué)發(fā)言:……

  父母是孩子的第一任老師,教育孩子的方式各有不一樣,下方我們歡迎湯興宇小朋友的家長來介紹自我是怎樣教育孩子的,大家掌聲歡迎!……

  俗話說:讀萬卷書,不如行千里路,感謝汪佳潔家長把教育孩子的方法拿來與大家交流,也給我上了一堂生動的課。

  如此熱鬧的場面,孩子們是第一次身臨其境的感受,我明白他們此時小小胸膛內(nèi)必須是熱血沸騰,激情滿懷。然而他們還太小,沒有太多豐富的語言,所以,他們只有用歌聲和舞蹈來表達自我的情懷。下方請各位家長一齊來欣賞孩子們的表演:

  (___報節(jié)目)

  1、大合唱《娃哈哈》…

  2、舞蹈《掀起你的蓋頭來》…

  3、配樂古詩朗誦…

  4、英語歌曲小合唱…

  各位家長談?wù)剬W(xué)校有什么看法和意見。(事先準(zhǔn)備好鉛筆,發(fā)反饋表同時發(fā)鉛筆。)

  談關(guān)于預(yù)征費問題……

  結(jié)尾:

  學(xué)生的學(xué)習(xí)是一項綜合性的工作。這需要老師的教育,家長的配合,自我的努力,社會的關(guān)心和影響。在這幾個方面當(dāng)中,前三者較為重要,而前兩者又更為重要。因為,學(xué)生的可塑性很大,作為學(xué)生的老師和家長就有不可推卸的職責(zé),因為我們是他們的直接教育者和影響者,總之一句話,就是爭取不讓一個孩子掉隊,讓好的能更好。當(dāng)然我也十分需要各位家長的繼續(xù)配合。俗話說得好:錢,你這天少賺了,明天能夠賺回來。但孩子的教育你一旦錯失了,就再也補不回來了。相信在我們的共同努力下,我們的孩子必須會茁壯成長。

  祝各位家長家庭和睦,生活幸福,工作愉快!

  祝你們的孩子健康成長,學(xué)業(yè)有成!

班主任培訓(xùn)演講稿 篇7

  大家好!今天,要我給大家作班主任工作經(jīng)驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經(jīng)驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學(xué)理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。 1、 要有一顆愛心。

  “沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學(xué)生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學(xué)生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學(xué)們增減衣服,早上上學(xué)路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學(xué)生紅領(lǐng)巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學(xué)生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學(xué)生感受到老師對他的關(guān)心和愛護,讓學(xué)生體會到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中去。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

  作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導(dǎo)、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛,嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時地把握學(xué)生的思想動態(tài),找準(zhǔn)談話時機,作好學(xué)生的思想工作。

  2、 為人師表,率先垂范,對學(xué)生進行思想品德教育。

  班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時間長,在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學(xué)生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,尊重每一個學(xué)生的人格。我對學(xué)生說,我最關(guān)心你們的是三個方面,一是每個學(xué)生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,俗話說,海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問再大,如果沒有德,也就是缺德,那他也不可能成為對社會有用的人,所以我們要多做積德的事,不做缺德的事。我利用晨會課對學(xué)生進行道德規(guī)范的教育,小學(xué)生日常行為規(guī)范的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,提高他們明辨是非的能力。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說說自己的父母是如何關(guān)心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。 3、 完善班級管理。

  班主任必須善于組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每天督促學(xué)生打掃衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)學(xué)生大掃除,早上提前到校,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做眼保操,各種集體活動等,班主任都得到場。每學(xué)期工作計劃,期末總結(jié),每天晨會,每周班會,平時不定期的班干會,學(xué)生會,布置教室,出黑板報,主題班會,廣播操訓(xùn)練,文娛活動、班主任手冊的填寫、各項收費等工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪問等瑣事,耗費的時間無法計算。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力,F(xiàn)在我班的一般事情都由班長負(fù)責(zé),但各項具體工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo),大掃除把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動委員負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到當(dāng)事人立即補課。大掃除后及時總結(jié),表揚先進,指出不足。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績好的學(xué)生不愛勞動,做事一副嬌滴滴的樣子,我問他們,你們將來想做大事嗎?他們說想,那“一屋不掃何以掃天下”這句話是什么意思?他們的理解能力還是比較強的,都能理解。我乘機對他們進行教育:一個人連教室都掃不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件小事上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要踏踏實實地做好每一件小事,不能浮躁,何況你們是班干部,對良好班風(fēng)的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學(xué)生在我的教育下,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得熱愛勞動了,每次大掃除還主動領(lǐng)任務(wù)。如今,一個良好的班風(fēng)已經(jīng)形成。 4、 善于挖掘?qū)W生身上的閃光點

  人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學(xué)困生更需要表揚。其實學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班姜杰、唐榮升學(xué)習(xí)不好,可勞動非常積極。每次學(xué)校大掃除他們拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機對他們說:“老師特別喜歡你們現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你們在學(xué)習(xí)上再下點功夫。就會成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時,同學(xué)們都會對你刮目相看的。老師和父母也就更加開心了。”他們聽了我的話也比較高興,接下來我有時找他們到辦公室做題,有時讓學(xué)習(xí)委員安排同學(xué)幫他們輔導(dǎo)作業(yè),漸漸地他們有了改變,許浩以前作業(yè)寫得很不認(rèn)真,甚至不做作業(yè),現(xiàn)在就進步了,字跡也清楚了許多,上課守紀(jì)律了,作業(yè)也做得非常快,都想第一個做好給老師看,我對他的每一點進步都及時地給予表揚,他學(xué)習(xí)的積極性有了較大提高,盡管他的理解能力不強,但是學(xué)習(xí)態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變,因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚。要多激勵學(xué)生。其實,有時候,我也會當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生,為什么要發(fā)火,訓(xùn)斥學(xué)生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實學(xué)生有著不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學(xué)生”,大概就是換一個角度看學(xué)生吧。不能用同一個模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點,因材施教。 5、 要有一顆平常心,要會自得其樂。

  做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當(dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

  總之,班主任工作是一項復(fù)雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。 各位同仁,我們每天都生活在忙碌中,在忙碌中生活,但千萬記住身體是革命的本錢。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!

班主任培訓(xùn)演講稿 篇8

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  按照徐校長的安排,今天我就先來獻獻丑吧!不過,今天我不是要談什么經(jīng)驗,我只是想在這里給大家談?wù)勎沂窃鯓幼靼嘀魅喂ぷ鞯,也順便談(wù)勛靼嘀魅蔚囊恍└邢氚。為了慎重起見,我還是認(rèn)認(rèn)真真理了一下,班門弄斧地在各位高手面前賣膏藥,請大家原諒。

  今天我要講的題目是:用真誠的師愛轉(zhuǎn)化學(xué)生。

  各位老師,現(xiàn)在我們各個班可能都差不多,優(yōu)生少差生多,問題學(xué)生特別突出,危險學(xué)生總有那么幾個,他們經(jīng)常違反校紀(jì)班規(guī)。

  針對這些情況,我確定了各個時段的工作重點:即在一年級,我首先抓學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng),強調(diào)立正稍息等一些基本規(guī)矩,采取抓后頭帶其他的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù);在二年級,我是全力控制學(xué)生惡性分化,抓學(xué)生跛科問題;到三年級,我是很抓培優(yōu)穩(wěn)差工作,投入真情轉(zhuǎn)化問題學(xué)生,杜絕班上出現(xiàn)危險學(xué)生。

  我最崇尚的教育理念是:借情寓理轉(zhuǎn)化學(xué)生。我教育學(xué)生是:重視南風(fēng)效應(yīng),攻心不攻城,班內(nèi)事情自己處理。

  我作班主任一般從喚醒、感化、轉(zhuǎn)化等方面開展工作:

  第一、 用真誠的師愛喚醒學(xué)生

  我教育學(xué)生是先說情再育人,師刀令牌該耍的時候就耍出來。即學(xué)生一進入我們學(xué)校,我就先想辦法和他們搞好關(guān)系,讓他們真正感到我的真誠,真正感到我是為他們好,我教育他們那是很在乎他們,是關(guān)心他們,不聽話當(dāng)然磕(ke)不平,我是他們成長的引路人,聽我的話只有好處,學(xué)生在老師面前踩左踩右那是有害無益的,我們作事要講求良心,尊重他人是人的美德,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中自然地接受我的觀點。對于有缺點和錯誤的學(xué)生,我不是一味的訓(xùn)斥和挖苦,傷害他們的自尊心,而是在情與理方面多作疏導(dǎo)工作。即便我偶爾火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險學(xué)生發(fā)生摩擦,以免自己的絕招難以施展。

  在教育個別特殊學(xué)生時,我偶爾也搞點心理懲罰,有意識地冷淡一下他,讓他嘗嘗違反紀(jì)律后那種難受的滋味,然后再找恰當(dāng)?shù)臋C會教育他,給他講道理,并特別地告訴他老師不管他有哪些危害。比如說現(xiàn)在我班有個男生,平常自由散漫,自習(xí)課要講話。我找他談話時,我說:“很多同學(xué)都說你娃很聰明,有時你就是自控力太差,管不住自己,所以學(xué)習(xí)提高不快。你違反課堂紀(jì)律,和你好的同學(xué)都有意見,他們就是不好說你。我感覺我平時對你那么好,你結(jié)果還不給我面子,我怎么想呀!廖老師平常把你看得多大多大,你卻搞得我很難受!哦,你是不是感覺在這里讀書很老火約?如果真是那樣的話,干脆試一試,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以休息幾天,我對其他同學(xué)或老師就說你生病了好吧,也難得廖老師一概啰嗦你!蔽业脑掃沒說完,他就說:“廖老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,廖老師你原諒我一回,我今后一定能夠改正,你相信我吧。現(xiàn)在你不管我,我怎么辦嘛?別個都說你管得嚴(yán),我還是在我們班上安逸些!”通過這番談話,我就順?biāo)浦鄣卦徚怂,F(xiàn)在他果然變了,從此,他硬是怕我不管他,變得聽話起來。我為了不讓他出現(xiàn)反復(fù),每次在我看見他時,都用鼓勵的目光去看他,找機會關(guān)心他,使他真正得到老師的溫暖。

  所以我們老師只要和學(xué)生先建立一定的師生友情,對學(xué)生多點寬容、多點尊重,多點理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現(xiàn)在學(xué)生在學(xué)校一般最怕班主任老師,最畏懼請學(xué)生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學(xué)生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學(xué)生,他們才能夠按老師的意圖去學(xué)習(xí)和生活。這就是所謂的“心誠則靈”,“嫩枝易彎也易直”吧。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家好!今天我演講的題目是《立德樹人,同心共筑中國夢》。

  小時候,曾有人問我:“你最崇拜的人是誰?”我毫不猶豫地回答:“是老師”。不錯,在我幼小的心靈里,我就喜歡老師,最怕的也是老師,能得到老師的一個表揚,我就會很高興,激動好幾天。當(dāng)時我不聽話做錯事情時,父母總會說:“我要告訴老師”,我心里就害怕極了。長大后常聽人們說教師是人類靈魂的工程師,一生用汗水澆灌,用心血滋潤;教師好比“春蠶”和“蠟燭”畢生都在奉獻,燃燒了自己,點亮了別人。天天聽著、看著校訓(xùn)“學(xué)高為師,身正為范”,人民教師是一個多么崇高的職業(yè)啊!我下定決心要以此為目標(biāo),做一個讓孩子喜歡,讓家長放心、讓人民滿意的好老師。于是從校門走出來,滿懷信心地踏上了艱巨而漫長的育人之旅,成為了一名光榮的人民教師。在我身邊,在我的生活中,我也不時被深深的感動著,因為有著許多平凡卻又偉大的人民教師,他們年復(fù)一年,日復(fù)一日,用不同的方式表達著相同的信念和追求:那就是用自己博大的愛心演繹著無悔人生!用無私的奉獻譜寫美好的人生!用自己的的青春智慧和熱血詮釋人民教師的內(nèi)涵,用真和善哺育純潔的心靈,用愛與美鑄造閃光的靈魂!他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵著我們這些后來人。

  我想每個班都會有調(diào)皮的孩子,我班也不例外。我班有一個很聰明又頑皮的孩子。他經(jīng)常捉弄、欺負(fù)同學(xué),大家都不喜歡他。我知道像他這樣的孩子比別人更需要愛,于是,我平時更多的注意到他。盡量去捕捉他的閃光點,表揚他,關(guān)心他,鼓勵他。我發(fā)現(xiàn):當(dāng)有的同學(xué)沒帶鉛筆或橡皮而心神不寧時,他會悄悄地把準(zhǔn)備好的鉛筆或橡皮給他;每天早晨見到我時,他總是第一個沖到我的面前向我問好。有一次,有一位同學(xué)摔倒了,哇哇大哭起來,同學(xué)們都跑來告訴我:老師,老師,有同學(xué)摔倒了,哭了。等我過去時,只見他把摔倒的小朋友扶起來,還一邊安慰著、鼓勵著?吹竭@一切,作為班主任的我感到無比的欣慰和自豪!我馬上把這件事講給大家聽,讓大家向他學(xué)習(xí)。在他的影響下,每次我們班只要有沒帶鉛筆或橡皮的同學(xué),都有人會主動借給他。大家借出的不是單純的鉛筆和橡皮,而是一份份愛心。而且讓這份愛心在同學(xué)們中永遠傳遞。美國心理學(xué)家羅森塔爾教授做了一個實驗,在一個班級的花名冊上,他隨便劃了幾個學(xué)生,事實上他根本不了解該班學(xué)生的情況,然后告訴老師,這幾個學(xué)生經(jīng)過他的觀察和測試,是智商特別高的聰明學(xué)生。受到這番話的影響,老師真覺得這幾個孩子特別聰明,所以總用對待聰明孩子的態(tài)度對待他們,一年以后這幾個孩子在班里的成績遙遙!傲_森塔爾效應(yīng)”告訴我們什么呢?用信任的態(tài)度和關(guān)愛對待每一個孩子。平時,那些聰明乖巧的孩子總能得到老師的喜歡,而那些調(diào)皮搗蛋的孩子總會引起老師的不滿,其實他們更需要老師信任和細(xì)心的關(guān)愛。調(diào)皮的孩子更需要愛!問題的關(guān)鍵在于:教師怎樣去捕捉他們身上的閃光點,怎樣用愛心去滋潤他們幼小的心田,使他們在愛的陽光里茁壯成長。

  謝謝大家!

班主任培訓(xùn)演講稿 篇10

  各位老師:

  大家好!

  今天安排我在這次會議上發(fā)言,實在是愧不敢當(dāng)。因為在班主任工作中,我沒有轟轟烈烈的先進事跡,也沒有催人淚下的感人故事,我只是一名平凡的、普通的班主任老師,所以今天在這兒只是權(quán)當(dāng)向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們匯報我的班主任工作。 我的講話主題是“假如,我是孩子; 假如,是我的孩子。”

  班主任工作,細(xì)碎而繁瑣,從每天的早讀到晚上的放學(xué),從課間眼保健操到操場上的跑步,從清晨的衛(wèi)生到周大掃除,從自己這科的教學(xué)到九科的宏觀調(diào)控,從學(xué)生的情緒到科任老師的協(xié)調(diào),學(xué)習(xí)要關(guān)心,紀(jì)律要費心,衛(wèi)生要操心,每天我們都是以奔跑的姿勢演繹生活。 我們很累但是我們累有所得。

  假如,我是孩子;假如,是我的孩子。

  每每想到這句話,我仍然感動,因為話語中對學(xué)生真誠的愛足以讓人震撼!也讓我明白了,一名出色的班主任,不僅要教藝精湛,有敬業(yè)精神,更重要的是要有情感的投入,要懂得人性、人道和人情。

  一 以情治班。樹立“班級就是家”的觀念。

  新班建成,先選幾個優(yōu)秀的出頭的營造正確氣氛,選幾個調(diào)皮的調(diào)整活潑氣氛,選幾個內(nèi)向的增加和諧氣氛,幫助困難的促進氣氛。

  以情治班,一則體現(xiàn)在班主任對班級事務(wù)和活動的參與和熱情投入。班主任和學(xué)生都是家中的成員。大事不說,且說小事。當(dāng)班主任走進教室,遇到地上有紙屑、講桌凌亂是難免的事。如果教室里同學(xué)都在學(xué)習(xí),那么你自己彎彎腰、動動手、擦一擦,學(xué)生會看在眼中,自然會潛移默化,在無形中形成一種自我約束力,模仿著為班級做一些力所能及的事,會取得事半功倍的效果,切莫亂批評指責(zé),然后指手畫腳一番。“喊破嗓子,不如放出樣子。”

  以情治班二則表現(xiàn)在不讓家中成員孤軍作戰(zhàn)。所有班級的活動,班主任一定要和孩子們在一起,他們就有依靠,有了主心骨,有了動力。如體育運動會時,班主任和同學(xué)們在一起為賽場上的運動員加油,師生其樂融融,校園里平添了一道和諧、亮麗的風(fēng)景。會后班主任適時激情點評,感謝他們每一個人為班級的貢獻,真心的為他們的集體榮譽感而自豪。凡是有學(xué)生出去參加什么活動,班上一定去為他加油鼓勁,讓她知道,班上全體和他在一起。

  以情治班三則表現(xiàn)在重大節(jié)日的共度上。五月端午的粽子,八月十五的月餅,大家一起吃一起快樂,他們洋溢著幸福的家的感覺。吃東西并不重要但是一起過節(jié)的滋味很難忘。

  以情治班四則為每天的總結(jié)很重要。天氣的變化,穿衣減衣的叮嚀。每天的好與憂,語重心長,關(guān)門不揚丑的做法都讓孩子們覺得我們就是一家人。

  我想,一個班主任只有從心底愛班級這個家,平等地愛這個家中的每一個成員,學(xué)生才會真正感受到家的溫馨,這個班級才能在和諧中不斷的進步。

  二 以學(xué)治班。營造班級濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

  主力團的組建。新班時我會抽調(diào)前面名次的學(xué)生成“團”,讓他們坐在一起,因為這樣老師上課時他們會迅速的答問,提問,辯難質(zhì)疑,其余同學(xué)在他們的帶動下也會主動聽課主動質(zhì)疑主動討論,這樣的氣氛形成就帶著整個班級的學(xué)習(xí)向主動積極勤奮方面發(fā)展。正氣占了主導(dǎo),班就很好帶了。學(xué)習(xí)占了主峰,力爭上游的競爭意識就在每個同學(xué)的身上洋溢。等學(xué)習(xí)氣氛起來,同學(xué)們彼此熟悉,就把主力團分散,以三人一排為例,可以答疑的主力坐中間,這樣就可以強帶弱,一幫二,學(xué)習(xí)之風(fēng)盛行。同學(xué)們就會以勤學(xué)好問為榮,以惰學(xué)懶學(xué)為恥。 正氣樹立了,學(xué)風(fēng)健康了。

  課代表的職責(zé)分明。課代表負(fù)責(zé)每天的按時收發(fā)作業(yè),課前課后幫助老師拿 送教具,課間負(fù)責(zé)作業(yè)的疑難解答的張貼,每一段時間收集學(xué)生對該科目的 反饋。

  三 張弛有度,以理治班。

  談愛心,講平等,并非凡事都遷就、順從學(xué)生。批評和表揚一樣重要,只是要 掌握好表揚和批評的“度”和“法”。 “難為情,而不難堪,是教育的„度 ‟。” “對的,不一定是合適的。”是教育的“法 ”。

  班主任要讓學(xué)生明白,服從是一種修養(yǎng),更是一種責(zé)任。集體榮譽的攀升,硬朗的班風(fēng)形成,離不開適度的、讓學(xué)生難為情而不難堪的批評。關(guān)于批評,我有兩點建議:一是不輕易忽視第一個犯錯誤的同學(xué),二是可嘗試采用“退三進一”式批評方法,即在批評學(xué)生一個缺點的時候,不妨先表揚他的三個優(yōu)點。這樣,批評會讓學(xué)生心悅誠服。 應(yīng)該說,屢教不改的孩子是一次又一次“難堪”累積而成的,我們每一位班主任都不該成為給孩子制造難堪的人。

  教育學(xué)生時,有些真言是對的,但學(xué)生在感情上不接納你。“對的,不一定是合適的。”講究方法,選用適當(dāng)?shù)姆绞教幚韺W(xué)生中的棘手問題,也時會產(chǎn)生異想不到的效果。

  我的感受是:1對偶爾犯錯的同學(xué)找臺階下,得饒人處且饒人。特殊學(xué)生的問題不大面積講(偶爾遲到 對某科老師有偏見)個別情況個別講,給面子 2對群體事件(體育課后來班遲)不姑息,先了解情況,蜻蜓點水,讓他們明白情有可原,法也責(zé)眾。 3對原則性問題,不依不饒,嚴(yán)打不貸。(鄭康成上課玩手機的事 抄作業(yè) 午休出去玩電游)要讓同學(xué)們知道,什么是嚴(yán)格。老師該嚴(yán)格嚴(yán)格,該寬松寬松。這樣有信服力。 所以,班主任語言的藝術(shù)水平直接影響到調(diào)適學(xué)生心理,處理偶發(fā)事件的效果的好壞。直白的話,要委婉地說;老套的話,要創(chuàng)新地說;嚴(yán)肅的話,要風(fēng)趣地說;批評的話,要贊揚地說。原則的話,嚴(yán)厲的說。

  四 先成人再做材的教育

  我們平時一定會教育學(xué)生要孝敬父母,可我們的苦口婆心,大呼可憐天下父母心,反復(fù)渲染孝敬老人是中華民族的傳統(tǒng)美德,學(xué)生們可能仍是無動于衷,甚至?xí)÷曕止。感恩?jié)我要求同學(xué)們發(fā)自內(nèi)心的給父母親寫一封信,上周五我在感恩教育的班會課上,我改變了空洞說教的方法,給學(xué)生看了許多生動的圖片,許多生活的實例,還講了個羊跪乳,烏反哺的故事。完了還講了一篇學(xué)生的真實作文:

  一天,一位年邁的老爺爺和他的成年的兒子走在路上,老爺爺看到前方樹上有鳥,問兒子:“樹上是什么?”兒子說:“烏鴉。”過了一會兒,老爺爺又看到前方樹上有鳥。又問兒子:“樹上是什么?”兒子不耐煩的說:“烏鴉!”后來,前方又出現(xiàn)了棲息著鳥兒的樹,老爺子再次問兒子:“樹上是什么?”兒子急了:“我不是說過了嗎?是烏鴉!真啰嗦!”老爺子不再說話了。到了家里以后,老爺子用一雙抖抖索索的手從抽屜里拿出一本已經(jīng)發(fā)黃的日記,兒子翻過一看,這是自己小時候父親寫的日記,上面寫著:今天我?guī)е鴥鹤尤ネ,兒子連續(xù)問了幾次樹上的鳥兒是什么?我高興地告訴他“是烏鴉”。兒子長大了,會問了,我真幸福!看到這里,兒子哭了,抱住年邁的老父親,說:“爸,您盡管問吧,樹上的鳥兒是烏鴉!”

  這個故事講完,教室里很安靜,學(xué)生的感受可想而知。

  我們作為教育者必須明白我們的社會需要人才,但是我們更在乎培養(yǎng)的是人,是有德行的人。

  五、處理好與科任老師的關(guān)系。

  1 尊重、采納科任老師提出的建議和意見。一個班級的教學(xué)人員組成后,要尊重、采納科任老師提出的建議和意見,并迅速實施,不僅能促進工作,激發(fā)他們關(guān)心班級工作的熱情,也讓科任老師愉快教學(xué)。 2、嚴(yán)禁學(xué)生中不尊重科任老師的言行。

  班主任老師要充分利用各種機會,主動宣傳科任老師的長處、優(yōu)點和勞動成果,盡量樹立他們在學(xué)生心目的威信。多教育引導(dǎo)學(xué)生多做自我批評,正確對待科任老師在教學(xué)工作中的不足與失誤。切忌長學(xué)生“老氣”而滅科任老師的“威風(fēng)”。

  3、主動協(xié)助科任老師處理教學(xué)中出現(xiàn)的問題。

  要理解和明白,協(xié)助科任老師解決教學(xué)中出現(xiàn)和遇到的困難,與解決班務(wù)工作中存在的問題有密切關(guān)系;從某種意義上講,科任老師要解決的問題,就是班務(wù)工作中要解決的問題之一。

  結(jié)束語:我沒有崇高的誓言,我只是用真心來對待我的學(xué)生,讓他們體會我的真情。高爾基說:“只有愛孩子的人,他才可以教育學(xué)生。”的卻,教師的愛,尤其是班主任的愛,是照亮學(xué)生心靈窗戶的盞盞燭光。愿每個教育者像愛著自己的孩子那樣愛著自己的學(xué)生,多想想“假如,我是孩子; 假如,是我的孩子”這句話,這樣,你的心里一定充盈著滿滿的濃濃的愛意。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇11

  很高興在這樣的場合與各位同仁相聚在一起,感謝六郎中學(xué)提供這個交流的平臺。班主任工作事無巨細(xì),頭緒繁雜,同時它也是一門很講究技巧性的工作。今天我們在一起探討班主任工作的話題,我覺得很有必要,這不僅是我們六郎片區(qū)教研組工作講究實效性的體現(xiàn),更是我們一線的班主任工作的需要。下面,我就畢業(yè)班的班級管理工作談點個人不成熟的做法,希望能得到各位同仁的批評指點。

  1、信心是第一要素。

  畢業(yè)班學(xué)生整體上有一個較明顯的特點,那就是易產(chǎn)生兩種極端化的情緒,由此會逐漸分化成兩個“派別”:一個是勤奮學(xué)習(xí),致力于考高中的派別;另一個則是得過且過,無所事事,沒有目標(biāo)的混日子型的派別。這在第一學(xué)期尤其明顯,第二學(xué)期隨著部分學(xué)生走春招或是流生等,這種極端的反差稍微有所緩和,但依舊是畢業(yè)班面臨的重要問題,因為這種現(xiàn)象始終是班級中的一大隱患。如何有效解決這種問題,必需要對癥下藥,找到問題的根源。我認(rèn)為學(xué)生面對學(xué)習(xí)徹底散失信心是造成這種現(xiàn)象的重要因素。

  如何幫助學(xué)生逐步恢復(fù)自信,重新建立起對美好生活向往和追求的信念,是畢業(yè)班管理工作的重要部分。

  首先,我會把我對于他們的信心傳達給他們,要讓每一位學(xué)生覺得老師堅信他們每一個人都是有潛力的,而不是帶著有色眼睛在看他們。老師的這種信念的傳達可能會逐步形成師生彼此間的互信和默契,特別是對于后進生更是一股心理撫慰劑,在不再受漠視甚至歧視的環(huán)境里,他們的信心源泉較易被挖掘出來,從而被進一步轉(zhuǎn)化成學(xué)習(xí)的動力。

  其次,個別交流在班級管理里是一種重要手段,這需要班主任保持持續(xù)作戰(zhàn)的戰(zhàn)斗力,能照顧到全體,一個學(xué)期能與每一位學(xué)生至少有一次的個別交流,這也是建立師生互信的重要手段。當(dāng)然交流的形式可以多樣化,辦公室、操場、教室,都可以成為師生交流的場所。每一次的交流不一定要多長時間,甚至可以是簡單問候式的,當(dāng)然特別問題需要急需解決的另當(dāng)別論了。另外,與學(xué)生保持不間斷的文字交流也不失為一種有效途徑,特別是對于性格內(nèi)向或不善于語言交流的學(xué)生很有效。這種交流每間隔三到四個星期一次即可,不可過多,否則學(xué)生會把它當(dāng)成新的作業(yè)負(fù)擔(dān)。

  2、班風(fēng)是班級靈魂

  班風(fēng)建設(shè)是班主任工作的核心內(nèi)容,也是最能體現(xiàn)班主任工作成果的。班風(fēng)建設(shè)不是集中開展運動式的活動就能完成的,它是靠長時間點滴積累而成的,是在小升初進入七年級時就應(yīng)該開始的。帶過班主任的都有同感,七年級一旦形成了良好的班風(fēng)后,接下來就會“輕松”很多。雖然隨著學(xué)生年齡的增長,會有不同時期特定的問題出現(xiàn),但應(yīng)該不會成為普遍性、廣泛性而無從抓起的管理上的疑難雜癥。我個人感覺,班風(fēng)建設(shè)的時期就是七年級,學(xué)生剛進入新的學(xué)習(xí)環(huán)境,他們不僅在感觀上直接感受到了與小學(xué)不一樣的東西,更在心理上有了種身份轉(zhuǎn)換的變化,但年齡小的特征還在,所以我認(rèn)為這樣年齡段的學(xué)生相對來說是比較容易引導(dǎo)的。經(jīng)歷過八年級的動蕩期后,進入九年級,如果良好的班風(fēng)還沒能形成的話,是要付出相當(dāng)大的代價才有可能收獲一些成效的。

  我剛好經(jīng)歷了這樣的一個班級,學(xué)生們普遍對他們自己已沒有多少信心了,心理定位是垃圾班級,對學(xué)習(xí)上的事情興趣不大,所以他們的精力都轉(zhuǎn)移到了其他方面,比如,手機、小說、游戲、籃球等,上課精力不集中,作業(yè)馬虎不認(rèn)真是共性。去年九月份,我在接手這樣的班級前思考了很多,也準(zhǔn)備了很多。

  信心鼓勵是首要的,我給每個人做了一份小升初至八年級升九年級的期末考試共五次的成績分析,并附有點評(鼓勵和建議的話語),開學(xué)報名的班會上我足足開了兩個小時的班會,學(xué)生至今印象深刻。

  在接下來的時間里,每周我都會根據(jù)我觀察到的或是了解到的班級情況進行匯總分析,精心確定主題,開好班會課。漸漸的,學(xué)生就有了一種對每周班會課的期待,因為他們在班會課里總能找到他們所期盼的或是令他們眼前一亮的東西。

  培養(yǎng)出一個愛集體,敢擔(dān)當(dāng)?shù)陌喔申犖槭前嗉壒芾淼闹匾侄。所以,在班干選拔上,我結(jié)合了學(xué)生民主選舉和任課教師意見的辦法確定一個人員精簡但又務(wù)實的團隊。在經(jīng)過不斷的培訓(xùn)引導(dǎo)之后,班干的班級管理效應(yīng)逐漸的出來了。

  合適的班規(guī),在班級管理中的作用也不容忽視。我會做到一視同仁,不搞特殊化,真正讓所有的學(xué)生感受到班主任的嚴(yán)格、公正。

  對學(xué)生的我也會及時兌現(xiàn),也必須及時兌現(xiàn),真正做到以身作則,正所謂言傳不如身教,否則難以取得學(xué)生的信任。

  學(xué)生有了信心,自然能逐步形成良好的班風(fēng),良好的班風(fēng)也會促進學(xué)生的信心鞏固,二者是相輔相成的。這期間,就看班主任如何謀劃出多種手段和方法來加以實施了。

  愚見敬請各位指點。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇12

  尊敬的各位家長:

  下午好!

  非常感謝各位家長準(zhǔn)時參加我們這次家長會,在此,我代表全體教師對各位家長的到來表示最誠摯的歡迎!我們今天能有機會坐在一起,是為了一個共同的目的,那就是為了孩子的學(xué)習(xí)、為了孩子的進步、為了孩子的明天。今天我講話的內(nèi)容包括五個方面:一是作息時間的要求;二是接送孩子的問題;三是談?wù)剬W(xué)生學(xué)習(xí)生活習(xí)慣和學(xué)校的要求;四是對學(xué)生家庭作業(yè)的要求;五是家庭教育的重要性。

  一、作息時間

  我校自_月_日,正式使用_季作息時間。希望各位家長能合理安排孩子時間,要求孩子不遲到、不早到。督促孩子養(yǎng)成中午午休的習(xí)慣。盡管學(xué)校經(jīng)常在講不要早到校,并按時趕到學(xué)校,但仍有個別孩子很早就到了校門口,互相追逐打鬧,既影響周邊住戶的休息,又造成了許多不安全因素。作為家長,我們要關(guān)注孩子的生活習(xí)慣,指導(dǎo)孩子合理安排時間,合理休息。希望各位家長能根據(jù)學(xué)校開校門的時間,按時督促孩子上學(xué),不在馬路、小賣部等地方逗留,到校后叮囑孩子安靜地上自習(xí),完成作業(yè),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

  二、接送孩子

  一是提醒各位家長注意接送孩子的位置:送孩子,要求送至學(xué)校大門口即可,不要將孩子直接送到教室門口,要讓孩子自行走進校門,以培養(yǎng)孩子的自立能力。為了每一位孩子的安全,請配合學(xué)校,督促自己的孩子,放學(xué)、上學(xué)靠右行走,不要三兩人并排。也請您不要把摩托車、自行車、電動車等直接駛進校園。

  二是提醒各位家長注意與老師、學(xué)生交流的時間。在老師上課期間,請不要打擾,有事等待老師下課后再談,切忌不待老師下課,直接闖入教室送學(xué)習(xí)用品、食物、鑰匙等,影響教師正常上課。學(xué)生上課時間,各位家長不要在教室門口、校園內(nèi)逗留,以免影響正常的教育教學(xué)秩序。

  三、學(xué)生的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣和學(xué)校的要求

  _至_年級學(xué)生上語文課,要求帶齊典、詞典等工具書。另外,學(xué)校不提倡家長給孩子購買《___》教輔材料,因為學(xué)生使用后,往往不再動腦筋,直接抄下答案。久而久之,會讓學(xué)生養(yǎng)成不勞而獲的習(xí)慣。我們也不允許學(xué)生將《___》等教輔材料帶到學(xué)校來。

  學(xué)生上課時服裝要整潔,星期一,要求學(xué)生統(tǒng)一穿校服。體育課,要求學(xué)生一律穿著運動服、運動鞋,不得佩帶項鏈、鑰匙、小刀等危險物品;信息技術(shù)課(也就是微機課)要求學(xué)生戴腳套進入,不得帶磁鐵等有損電腦性能的物品。進入夏季,天氣炎熱,請各位家長注意孩子的穿著,不要讓女孩子穿得過于暴露,男孩子要穿整齊,不要給您的孩子穿奇裝異服上學(xué)。

  另外,春夏季是傳染病多發(fā)季節(jié),請家長注意孩子的個人衛(wèi)生,上學(xué)時為孩子準(zhǔn)備好飲用水,別讓孩子到學(xué)校水泵上嘴對嘴去喝生水。盡量不提供零用錢,要求孩子不買不衛(wèi)生的小吃,不在路邊攤吃早餐、買零食。

  四、學(xué)生家庭作業(yè)

  每天都會有一定數(shù)量的家庭作業(yè),以鞏固課內(nèi)知識。,各位家長要檢查孩子作業(yè)的完成情況,要拿出記作業(yè)的小本進行對照,看他是否確實完成了,完成的情況如何。對孩子的教育在于平時的點點滴滴,我們都只有_個孩子,沒有什么比我們的孩子更重要了,關(guān)注孩子,多和孩子交流,不要讓一時的疏忽造成終身的遺憾。

  為了您的孩子全面發(fā)展,您可以讓孩子在完成家庭作業(yè)的同時,參加一些實踐活動。如:朗讀、閱讀、為孩子選擇電視節(jié)目(不要選擇言情劇、娛樂劇)多看電視新聞、科學(xué)知識、多帶孩子進行戶外鍛煉,讓他們做力所能及的家務(wù)活。您也可以讓自己的孩子參加一些課外輔導(dǎo)班。如英語班、作文輔導(dǎo)班、電腦培訓(xùn)班、音樂、器樂、繪畫輔導(dǎo)班等,多關(guān)注孩子在家時做了些什么,孩子愛好什么,為他們提供條件,別讓我們的孩子輸在起跑線上。

  五、家庭教育

  要想讓孩子不罵人,我們自己得不罵人;要想讓孩子不賭博,我們自己得不玩牌、不打麻將;要想讓孩子不斤斤計較,我們自己得寬于待人;要想讓孩子學(xué)習(xí)好,我們首先得重視孩子的學(xué)習(xí),關(guān)注孩子的成長;要想讓孩子全面發(fā)展,我們首先要投資教育,給孩子的成長提供平臺;要想讓孩子真正成才,我們得學(xué)會賞識自己的孩子。

  謝謝大家!

班主任培訓(xùn)演講稿 篇13

  各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師:大家好今天很高興學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們班主任提供了這樣一個交流的平臺,同時也很感謝大家對我班主任工作的認(rèn)可和鼓勵。有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,培養(yǎng)一個積極向上的班集體,使每一個學(xué)生各方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性是我的愿望。做好班主任工作,我認(rèn)為:

  首先,要注重學(xué)生的養(yǎng)成教育。大家都知道班主任工作細(xì)碎而繁瑣,學(xué)生每天的學(xué)習(xí)我們要關(guān)心,班級的紀(jì)律我們要費心,班級的衛(wèi)生我們也要操心,每天下來我們經(jīng)常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學(xué)生難管。其實不然,只要我們平時注重學(xué)生的養(yǎng)成教育,班級管理就會變得簡單得多啦。

  第一,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)是學(xué)生的基本責(zé)任,是學(xué)生將來立身社會的前提,貢獻社會的基礎(chǔ)。所以學(xué)生要熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會學(xué)習(xí),養(yǎng)成學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)習(xí)的能力。而其中學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成尤為重要。為培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在開學(xué)的第一個月里,我每天很早到學(xué)校,有時站在教室門口,有時站在辦公室門口,督促學(xué)生到學(xué)校后就進教室學(xué)習(xí),即使有些學(xué)生進教室也根本不會學(xué)習(xí),但他至少必須坐在自己的位置上,不可任意走動、不可大聲喧嘩等等。這樣慢慢地學(xué)生就有了學(xué)習(xí)的習(xí)慣。另外我還要求學(xué)生學(xué)習(xí)要有目的、有計劃、早安排。每學(xué)期開始組織第一次班會,讓學(xué)生談理想、談人生、談今年的計劃,隨后寫出個人的學(xué)期計劃,考試目標(biāo)分?jǐn)?shù),以后一一對照,全年不間斷更新目標(biāo),從而不斷進步激勵自己更加努力學(xué)習(xí)。

  第二,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。清潔干凈美觀的環(huán)境有利于學(xué)生學(xué)習(xí),要使學(xué)生成為素質(zhì)高、氣質(zhì)雅的人,平時特別注意從小事做起,從小節(jié)處育人。在巡視教室時,看見地上的紙屑,我總是彎腰撿起,門后的清潔工具擺放凌亂,我也親自動手整理,講臺桌上殘留的粉筆灰,我也是不聲不響的擦掉。學(xué)生看在眼里,內(nèi)心也在檢查自己的做法。從此,教室的清潔不用老師再嘮叨了。另外,“隨手撿起一片紙”,“環(huán)境衛(wèi)生人人有責(zé)”,“我為人人、人人為我”,這些口號在班內(nèi)深入人心。值日學(xué)生甘愿吃苦,任務(wù)承包者任勞任怨。班級的環(huán)境得到了清潔,同學(xué)的心靈得到了凈化。

  第三,養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣!皣(yán)格的紀(jì)律約束是為了讓學(xué)生達到更好的自律”,良好的紀(jì)律習(xí)慣是一個班級的核心。如何使學(xué)生養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣,包括前面談到的學(xué)習(xí)習(xí)慣,衛(wèi)生習(xí)慣,我有一個試驗多年,行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。每年開學(xué)一開始就制定詳細(xì)的量化管理細(xì)則,其中包括紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、作業(yè)的扣分、獎分等等,讓每天輪流的值日班長擔(dān)當(dāng)記錄情況(因為我設(shè)計了一張班級情況記錄表,一天一張),然后每周班會課總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時教育、及時引導(dǎo)、及時補救,試驗多年取得了很好的效果。班內(nèi)打鬧的少了,主動學(xué)習(xí)的多了;原來一天二掃的教室還是紙片亂飛,現(xiàn)在一天一次打掃卻天天干干凈凈;班主任在不在一個樣,各項工作有條不紊,井然有序,學(xué)生一旦養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,班主任的班級管理就會取得事半功倍的效果!

  其次,要注重學(xué)生的思想教育。二十一世紀(jì)對人才的要求不僅要有知識、有文化,更重要的是有道德。思想道德教育對于一個班集體來講至關(guān)重要,所以我經(jīng)常教育學(xué)生做一個有愛心的人,一個沒有愛心的人即使有高深的學(xué)識,他也只會成為一個自私的人,一個對他人無益的人,一個對社會無用的人。所以真正的教育應(yīng)該培養(yǎng)對社會、對他人、對家人真正有用的人。為培養(yǎng)學(xué)生的愛心,使學(xué)生無論在任何時候都感受到這種愛的真誠,我們應(yīng)該用愛去感染學(xué)生,用愛去熏陶學(xué)生,用愛去激勵學(xué)生,使每個學(xué)生在愛的海洋中快樂的成長,揚帆起航。有時是一個眼神,一個手勢或是幾句問候的話語都回給學(xué)生以莫大的關(guān)懷和鼓勵。我班有一名學(xué)生叫陳國章,是一個乖巧懂事的農(nóng)村男孩,經(jīng)濟十分困難,父親是個高度殘疾人,連上樓梯都很困難,又沒有媽媽,家里經(jīng)濟又困難,他的衣服、身體都沒有經(jīng)常洗,發(fā)出惡心的臭味,沒有學(xué)生愿意與他同桌,看到這種情況,我便主動找她談話,經(jīng)常鼓勵他、指導(dǎo)他,并盡可能的幫助她,在教師的帶動下,同學(xué)們也紛紛行動起來,向他伸出了援手,為他減免班費、資料費等。在大家的共同努力下,他克服了困難?吹剿樕鲜嫘牡男θ,我能感受到“愛”對一個貧困生孩子是多么重要啊!我經(jīng)常利用課外時間給學(xué)生講許多真實生動的愛心故事,并引導(dǎo)學(xué)生在家多看一些弘揚愛心的電視節(jié)目,并讓愛心的培養(yǎng)從愛父母、愛老師、愛同學(xué)、愛身邊的人開始。

  再次,要注重學(xué)生的激勵教育。在課堂上你的一個微笑,你的一個關(guān)愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學(xué)生的信賴,會使他們的潛能發(fā)揮出來。在教育中應(yīng)少一些批評,多一些賞識,對每一位學(xué)生都要充滿愛心,發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的閃光點。班主任老師一定要相信每一位學(xué)生都有無窮的潛力,只要你耐心去開發(fā),他就是一塊無價之寶。作為一名班主任,我一直追求著這樣一種境界,在我的班級里,每一名學(xué)生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻愛心,實現(xiàn)自我,感受成功!在工作中,我時時關(guān)愛著每一個學(xué)生的成長,不管是優(yōu)秀的,還是發(fā)展有困難的,甚至是有缺陷的,我都一視同仁,不帶任何功利的色彩。我和學(xué)生是朋友,是知己,在民主和諧的氛圍中,我們?nèi)跒橐惑w,互助互愛,共同發(fā)展,我希望大家都能以寬容的心態(tài)去對待他人的每一次過失,用期待的心態(tài)去對待他人的每一次進步;用欣賞的目光去關(guān)注他人的每一個閃光點;用喜悅的心情去贊許他人的每一份成功,或許這就是班主任工作的真諦。這就是我工作的目標(biāo)。謝謝大家。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇14

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們大家好!

  我叫,來自xx學(xué)校,畢業(yè)xx年,xx年擔(dān)任班主任,從小學(xué)五年級到初中畢業(yè)班。今天能站在這里我感覺很榮幸,因為在xx年的班主任工作中,我沒有轟轟烈烈的先進事跡,也沒有催人淚下的感人故事,我只是一名平凡的、普通的班主任老師,所以今天在這兒只能向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們匯報我班主任工作中的點點滴滴,以及我當(dāng)班主任的一些心得和體會,以便我們大家共同探討、交流、提高。

  做好班主任工作,首先要注重學(xué)生的養(yǎng)成教育。大家都知道班主任工作細(xì)碎而繁瑣,學(xué)生每天的學(xué)習(xí)我們要關(guān)心,班級的紀(jì)律我們要費心,班級的衛(wèi)生我們也要操心,每天下來我們經(jīng)常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學(xué)生難管。其實不然,只要我們平時注重學(xué)生的養(yǎng)成教育,班級管理就變會得簡單得多啦。

  第一,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)是學(xué)生的基本責(zé)任,是學(xué)生將來立身社會的前提,貢獻社會的基礎(chǔ)。所以學(xué)生要熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會學(xué)習(xí),養(yǎng)成學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)習(xí)的能力。而其中學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成尤為重要。為培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我經(jīng)常要求學(xué)生學(xué)習(xí)要有目的、有計劃、早安排。每學(xué)期開始組織第一次班會,讓學(xué)生談理想、談人生、談今年的計劃,隨后寫出個人的學(xué)期計劃,考試目標(biāo)分?jǐn)?shù),以后一一對照,全年不間斷更新目標(biāo),從而不斷進步激勵自己更加努力學(xué)習(xí)。

  第二,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。清潔干凈美觀的環(huán)境有利于學(xué)生學(xué)習(xí),要使學(xué)生成為素質(zhì)高、氣質(zhì)雅的人,平時特別注意從小處做起,從小節(jié)處育人。“隨手撿起一片紙”,“環(huán)境衛(wèi)生人人有責(zé)”,“我為人人、人人為我”,這些口號在班內(nèi)深入人心。值日學(xué)生甘愿吃苦,任務(wù)承包者任勞任怨。班級的環(huán)境得到了清潔,同學(xué)的心靈得到了凈化。

  第三,養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣。“嚴(yán)格的紀(jì)律約束是為了讓學(xué)生達到更好的自律”,良好的紀(jì)律習(xí)慣是一個班級的核心。如何使學(xué)生養(yǎng)成良好的紀(jì)律習(xí)慣,包括前面談到的學(xué)習(xí)習(xí)慣,衛(wèi)生習(xí)慣,我有一個試驗多年,行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。每年開學(xué)一開始就制定詳細(xì)的量化管理細(xì)則,其中包括紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、從教室到寢室以及扣分、獎分等等,讓班長、紀(jì)律委員、衛(wèi)生委員、學(xué)習(xí)委員、寢室長和學(xué)生代表擔(dān)當(dāng)值周生記錄情況,一周一次總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時教育、及時引導(dǎo)、及時補救,試驗多年取得了很好的效果。班內(nèi)打鬧的少了,主動學(xué)習(xí)的多了;原來一天一打掃的教室還是紙片亂飛,現(xiàn)在一周一次打掃卻天天干干凈凈;班主任在不在一個樣,各項工作有條不紊,井然有序,學(xué)生一旦養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,班主任的班級管理就會取得事半功倍的效果!

  其次,要注重學(xué)生的思想教育。二十一世紀(jì)對人才的要求不僅要有知識、有文化,更重要的是有道德。思想道德教育對于一個班集體來講至關(guān)重要,所以我經(jīng)常教育學(xué)生做一個有愛心的人,一個沒有愛心的人即使有高深的學(xué)識,他也只會成為一個自私的人,一個對他人無益的人,一個對社會無用的人。所以真正的教育應(yīng)該培養(yǎng)對社會、對他人、對家人真正有用的人。為培養(yǎng)學(xué)生的愛心,我經(jīng)常利用課外時間和學(xué)生一起品讀表現(xiàn)高尚愛心的優(yōu)美文章,給學(xué)生講許多真實生動的愛心故事,并引導(dǎo)學(xué)生在家多看一些弘揚愛心的電視節(jié)目,并讓愛心的培養(yǎng)從愛父母、愛老師、愛同學(xué)、愛身邊的人開始。

  最后,要注重學(xué)生的激勵教育。在課堂上你的一個微笑,你的一個關(guān)愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得學(xué)生的信賴,會使他們的潛能發(fā)揮出來。在教育中應(yīng)少一些批評,多一些賞識,對每一位學(xué)生都要充滿愛心,發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的閃光點。班主任老師一定要相信每一位學(xué)生都有無窮的潛力,只要你耐心去開發(fā),他就是一塊無價之寶。我用的激勵方法是制作激勵卡,每人貼在桌面上,上面設(shè)計有自我激勵名言、挑戰(zhàn)對手、各科目標(biāo)分?jǐn)?shù)、還有班主任寄語。特別是班主任親自填寫寄語,不但對學(xué)生激勵大,對班主任也是一種提高,真正走進每位學(xué)生的心靈,去發(fā)現(xiàn)他們每位身上的閃光點和不足。上一年我班志恒同學(xué)天資聰穎,成績也不錯,但由于貪玩不在乎始終不能拿到全級第一,我在他的班主任寄語欄里這樣寫道:“是雄鷹就要振翅高飛,若總落在雞棚上,還不如一支雞好看!”我多么想他能夠得到啟示向雄鷹一樣振翅高飛呀!還有肖杰同學(xué),學(xué)習(xí)不錯,但心事太重,嘴犟,一有事老師一問就是“反正怎樣、”喜歡開脫自己,我在她的班主任寄語欄里這樣寫道:“懶惰是成功的勁敵,喜歡開脫自己的人,卻開脫不了失敗!”她會警醒的,忠言逆耳有利于行,過多地開脫自己其實就是推卸責(zé)任,逃避現(xiàn)實。還有亞丹同學(xué),學(xué)習(xí)努力刻苦,但成績不好,我在她的班主任寄語欄里這樣寫道:“是金子總會發(fā)光,有志者事竟成,竭盡全力一定能行!”這種心與心的交流就像是陽光能照亮學(xué)生的心靈,給他們帶來信心,帶來希望,帶來生機和活力!在上一年的中招考試中,我們班取得了優(yōu)異的成績,最后總結(jié)一下,我多次填寫的激勵卡起到了很好的效果。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇15

  1、尊重

  由于家長和班主任扮演著不同的社會角色,處于不同的社會環(huán)境,在經(jīng)歷、經(jīng)驗、思想水平、知識能力上存在著明顯的差異,這就決定了班主任與家長在教育孩子方面具有互補的必要性和可能性。這種經(jīng)驗、思想和知識的互補,恰恰是雙方自我提高的有利因素。事實上,班主任能夠從家長身上得到大量信息,也能從家長的尊重中激起從事教育事業(yè)的崇高感和責(zé)任心,反過來,很多家長又能從班主任身上汲取教育的知識技能并為班主任的師德精神所感動。這樣,家長與班主任結(jié)成和諧、融洽、互相信賴、彼此合作的教育同盟力量,共同完成把孩子教育成才的重任。

  2、信任

  目前在校學(xué)生的家長,普遍缺乏教育學(xué)和心理學(xué)方面的知識,最棘手的是獨生子女的教育問題,因為家長沒有教子經(jīng)驗的積累,對孩子的成長規(guī)律認(rèn)識滯后,對孩子的教育力不從心,導(dǎo)致許多錯誤做法,甚至在教育理念和方法上也與班主任存在著分歧。因此,家長更要與班主任溝通,要充分信任孩子的班主任,相信班主任在處理孩子的問題時的心情是和家長一樣的,相信班主任是為了孩子更好的成長。有人把塑造學(xué)生的工作比喻為雕琢一塊大理石,認(rèn)為有六個雕塑家共同雕琢這塊大理石,其中主要的兩個就是家長和班主任,只有在家長與班主任共同搭建的信任的平臺上,才會將大理石雕琢得更加完美。

  3、平等

  家長與班主任之間是平等的,是不折不扣的合作者之間的平等,缺少了哪一方的配合,教育的效果都是不完整的、有缺憾的。犯錯誤的是學(xué)生,而不是家長。雙方都要注意消除各種誘發(fā)心理障礙的因素,營造一種平等的氛圍,才能在心理上、感情上接近和融洽,友好交流溝通才能順利進行。

  4、正確評價孩子

  家長都有一個“望子成龍,望女成鳳”的心愿,“莊稼別人的好,孩子自己的好”,在他們心里,自己的孩子是不錯的。遇到班主任因為孩子犯錯誤進行批評,不是站在班主任的角度進行教育,而是站在孩子的角度找各種理由去和班主任辯解,這樣是會害了孩子的。一言概之,家長和班主任的溝通是非常重要的,家長和班主任良好關(guān)系的建立需要靠雙方的責(zé)任心,靠相互的尊重,靠彼此感情的溝通,而它又建立在對孩子正確評價的基礎(chǔ)上。愿每一個孩子都能在家長與班主任的共同關(guān)愛下健康成長。

班主任培訓(xùn)演講稿 篇16

  了解老師:

  溝通是建立在了解的基礎(chǔ)上,家長要和老師進行溝通,一定要先了解老師。例如,孩子的班主任是誰、每門課程的任課老師是誰?是年輕老師、還是年長老師?他們是什么性格、教課方式是什么樣的?一周都什么時候上課、什么時候有時間和家長交流?老師的手機號碼是多少?等等問題。同時也要了解孩子眼中的老師是什么樣子的?例如,孩子是否喜歡老師?老師的講課風(fēng)格孩子能不能接受等等。家長了解這些事情,取得和老師交流的基礎(chǔ),雙方才能就孩子的某一個或某一方面的問題進行深入交流。必要的時候可以親自拜訪一下各位老師,雙方有個印象,不但是尊重老師,也利于家長以后與老師的溝通。

  追蹤老師:

  老師雖然很忙但還是可以聯(lián)系到的,不要怕忙而不溝通。家長要經(jīng)常與老師“互通情報”,比如:學(xué)生的成績變化、情緒波動、是否專心學(xué)習(xí)、周圍都是什么樣的伙伴、身體情況、出勤情況等等。老師要面對幾十個學(xué)生,不可能面面俱到照顧到每一個學(xué)生。孩子在家的表現(xiàn),甚至家中最近家人工作變動、搬遷、感情、生病等都可以和老師溝通。老師掌握了這些情況,就能重點觀察這個學(xué)生的點滴變化,包括進步、退步情況,及早表揚和提醒,能最快速的穩(wěn)定孩子的情緒。

  有的家長怕老師忙,不好意思找老師,經(jīng)常被動地等老師來找自己。事實上,等到家長被老師“請”到學(xué)校,往往是孩子出了問題,這樣家長、孩子、老師都太被動了,對于解決問題很不利,F(xiàn)在科技發(fā)達,和老師的溝通方式很多,手機、短信、論壇、qq群、校信通、家長會等等。咱們家長主動點兒,只要把握好時間和談話內(nèi)容,不會給老師添麻煩,家長與班主任“合力一處”,一定會幫助孩子不斷進步!

  溝通焦點:

  當(dāng)爸媽的切記,對自己的孩子一定要有個客觀的了解。與其每次主觀的跟班主任訴苦,不如將孩子的情況客觀反應(yīng)給班主任,我們說的客觀應(yīng)該既說缺點,也該說說優(yōu)點。如果一個孩子在自己父母眼里沒有一點優(yōu)點,建議家長先從自身找問題。班主任客觀了解學(xué)生在家的表現(xiàn),才能正確地給出判斷,為家長孩子當(dāng)好教育參謀。有些家長會主動找老師溝通、交流,就只是訴苦,責(zé)怪孩子不聽話、自己怎么辛苦,向老師的告孩子的狀。這種溝通可以說是沒有用的,如果家長能夠轉(zhuǎn)換換位思考,對高考、孩子、班主任有一定的了解,那么就會大大提高溝通效果。

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