關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿(通用15篇)
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇1
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
雖然與大家并不陌生,但還是請允許我做一個簡要的自我介紹:我叫楊成,現(xiàn)年37歲,本科學歷,中共黨員,1988年參加工作,1995年起,先后從事黨辦宣傳干事、團委書記、黨辦主任干事、辦公室秘書等工作,20__年2月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任。
這次公司開展總部機構(gòu)改革工作,面向全公司組織“全員下崗,競聘上崗”活動,我有幸通過組織考核,參加辦公室主任這個崗位的競聘,我感謝公司給我這次機會,感謝各位領(lǐng)導、各位同事對我進行測評。
今天,我能夠自信地站在這個臺上參加辦公室主任這個重要崗位的競聘,是因為單位培養(yǎng)了我,實踐鍛煉了我。從1988年分配到原五處修配廠,我從事了7年的汽車修理工作,期間曾獲得全處技術(shù)比試第一名和全局技術(shù)比試“技術(shù)能手”稱號。7年的修理工作,造就了我的吃苦精神和堅韌品格。在這7年里,我還參加并通過了全國高等教育法律專業(yè)自學考試,文化素養(yǎng)得到進一步提高。1995年起到現(xiàn)在,我先后從事宣傳、團委、辦公室工作,在單位的培養(yǎng)下一步步成長,每一次工作的變動我都有新的提高,每一段經(jīng)歷都為我增加了新的積累。
我深知,辦公室工作既是一項綜合性、事務性的工作,也是一項專業(yè)性的工作,是領(lǐng)導的參謀和助手,是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐,其業(yè)務涵蓋秘書、機要、檔案、總務、信訪、計生、車管、打字等諸多內(nèi)容,事務繁多,責任重大。盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心。我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深入的了解和準確的把握,能夠有條不紊、全面細致地做好辦公室的管理工作。其次,是基于我的業(yè)務能力。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,起草了5年的職代會行政報告和工作會領(lǐng)導講話等重要文稿,對公司上千份文件進行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān)。在擔任辦公室副主任的兩年多時間里,分管了檔案、總務、機要等業(yè)務,工作得到了領(lǐng)導和員工的肯定,連續(xù)三年獲得“公司先進工作者”稱號。第三,我有一個積極的工作態(tài)度。參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。
如果我這次競聘辦公室主任成功,我將努力實現(xiàn)辦公室工作的.“三個轉(zhuǎn)變”,發(fā)揮好“三個作用”!叭齻轉(zhuǎn)變”即:一是從被動服務轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃⻊,樹立大局觀念,提高工作的前瞻性,善于見微知著,反應靈敏,把工作想在前面,克服工作中的惰性,增強工作的創(chuàng)造性。二是從單憑老經(jīng)驗辦事轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵭幸?guī)范化管理。針對這次機構(gòu)改革和人員調(diào)整情況,明確分管業(yè)務人員的崗位標準和崗位規(guī)范,調(diào)動全室人員工作積極性,做到減人不減效。三是從收發(fā)傳遞信息轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息。把所發(fā)生的重要情況、突發(fā)性事件及領(lǐng)導關(guān)注的各種熱點問題,及時向領(lǐng)導報告、反饋,同時,編發(fā)《信息快報》,及時為領(lǐng)導提供信息,為領(lǐng)導決策提供依據(jù)!叭齻作用”,即:一是服務作用,為上級、本級和下級做好服務。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時,圍繞中心工作開展調(diào)查研究,提出建議和意見。同時,認真做好各項事務性工作,使領(lǐng)導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協(xié)調(diào)作用。樹立全局意識,做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作,對一些職責不明、無人負責的事,自覺地負起責任,當好“不管部”。
一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。
如果這次競聘不成功,我也會平靜的接受。我將積極尋求或服從組織分配的崗位,并在新的崗位上努力爭取新的成績。
謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇2
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同事:
大家上午好!
首先非常感謝大家對我的信任和支持,給我這次機會參加辦公室副主任的競聘。
我叫,xx年出生,畢業(yè)于xx大學專業(yè),中共黨員,本科學歷。自xx年xx月參加工作以來,先后在X高速、X高速工作,且都是從事辦公室文秘工作。對于競聘主任一職,我有以下四個優(yōu)勢:
一、具有一定的文字功底。自參加工作的三年時間里,均從事辦公室文秘寫作工作,在各位前輩的幫助下,我的寫作水平不斷的提升,參與撰寫會議紀要、匯報材料等,大大小小的稿件共有X萬字,獨立撰寫的稿件有X萬字,同時我學的理工科,理工科的學生有良好的邏輯思維能力,對于我從事文字工作也有一定的幫助。在高中作文獲得全省三等獎。
二、熟悉辦公室內(nèi)業(yè)管理相關(guān)事務。在辦公室工作的三年時間里,從公文的處理、文件的排版、印刷,到法律事務、宣傳報道等工作,均有較豐富的經(jīng)驗。在xx高速工作期間,就負責法律事務、宣傳報道工作,xx公司內(nèi)部刊報《xx高速》的編輯,負責過全公司參加的法律講座活動的等經(jīng)歷、組織、實施,有活動規(guī)劃的經(jīng)驗。
三、具有良好的學習品質(zhì)。平時喜歡讀書看報,看的書籍范圍也比較大,包括:人文、歷史、經(jīng)濟、管理等。積極參加各種學習培訓活動,使自己的綜合素質(zhì)不斷提升。
四、我年輕,有沖勁、有干勁,喜歡挑戰(zhàn)。同時,我能吃苦,不怕累,喜歡思考,不畏艱難,敢于競爭的秉性,都使我對今年的工作充滿激情、自信,對未來充滿憧憬和希望。各位領(lǐng)導、同事,假如我這次能競聘成功,我將協(xié)助辦公室主任積極開展以下工作:
一、協(xié)助辦公室主任加強辦公室內(nèi)部建設(shè)。根據(jù)辦公室工作的分工,進一步細化、理順每個人的工作,做到每一項工作有人干,同事把每一個工作的工作標準進一步量化,使每一項工作的好壞有標準可依。
二、協(xié)助辦公室主任做好協(xié)調(diào)團結(jié)工作。辦公室作為公司的文秘部門,要經(jīng)常起草大量文稿、傳達上級指示和領(lǐng)導意圖。無論是起草領(lǐng)帶講話稿還是撰寫工作總結(jié),都需要辦公室全體人員的通力合作,因此在工作中我會自然而然的融入集體當中,通過相互協(xié)作,充分發(fā)揮每個人的'聰明才智來完成每一項工作。
三、協(xié)助辦公室主任做好服務工作。眾所周知,辦公室是公司承上啟下、服務左右的綜合部門。首先,服務領(lǐng)導,要及時準確掌握各方面信息,在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上,對各種情況進行科學的分析、判斷,為領(lǐng)導的決策提供依據(jù)。第二,服務同事,主動向員工征詢是否有問題需要解決,并立即整改。
四、協(xié)助辦公室主任做好日常事務。辦公室的工作千頭萬緒、較多較雜。用老辦公室主任的話說:“辦公室工作都是小事,誤了都是大事。
”所以,我會積極協(xié)助辦公室主任做好每一件小事,真正發(fā)揮副手的參謀協(xié)助作用。
各位領(lǐng)導、同事,我想說:希望各位領(lǐng)帶給我一個機會,也給像我一樣要求上進的青年人一個機會,我們將不會辜負您們的希望,為公司的發(fā)展奉獻自己的全部熱情。
最后,我想借用梁啟超的兩句話來結(jié)束我的演講:少年強則國強,少年富則國富,少年雄于地球,則國雄于地球。在這里,我想說:少年強X則強,少年富則富,少年雄于地球,則雄于地球。
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇3
尊敬的領(lǐng)導,評委:
大家好!
我叫。xx年畢業(yè)于齊齊哈爾師范學院中文系。
幾年來,一直在企業(yè)工作。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務部部長、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作,F(xiàn)在,正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務工作室”?偨Y(jié)我的工作經(jīng)歷,概括起來說是:學中文,做管理,長處在企業(yè)管理咨詢和策劃。正是在多家企業(yè)多崗位的工作經(jīng)歷,我得到了這些企業(yè)領(lǐng)導和員工的認可。
業(yè)余時間,我愛好讀書和寫作。
回想?yún)⒓庸ぷ鞯倪@11個年頭,我為沒有成就一翻轟轟烈烈的事業(yè)而慚愧。展望未來,我期待著自己能夠腳踏實地,踏踏實實地做成一件事。時逢這個“能干事”的時代,讓我引用美國政治家富蘭克林的一句名言與各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁分享:
“推動你的事業(yè),不要讓事業(yè)推動你!”
請領(lǐng)導和評委相信我,我就是,那位你們要選擇的“想干事,能干事,敢干事,能干成事,干事還干凈”的人選。
十年來的經(jīng)歷:
xx年,我從齊齊哈爾師范學院畢業(yè)以后,我去了海南省?谑,在那里的一家親屬參股的日資貿(mào)易公司參加工作。我在這家有160人的企業(yè)辦公室做綜合秘書工作3年,做副主任2年。公司主要業(yè)務是貿(mào)易和商業(yè)物業(yè)經(jīng)營。因公司是帶有日資性質(zhì)的合資企業(yè),對所有員工的要求都很嚴格。也正是這個高標準、嚴要求的環(huán)境,不但教會了我企業(yè)行政管理和辦公室工作所需工作技能,更是給予了我取之不盡的人生財富。xx年因亞洲金融危機,公司經(jīng)營出現(xiàn)問題,日資撤出,公司解體。我回到齊齊哈爾成家,先后在齊齊哈爾解放門農(nóng)貿(mào)市場、齊齊哈爾誠信擔保公司、齊齊哈爾百花集團百花電子城工作過。
自xx年以來,我還與黑龍江玉興集團、河北藍寶集團、黑龍江中億集團、齊齊哈爾華豐集團、齊齊哈爾華寶集團等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務合作,為這些企業(yè)提供了項目論證和運營方案。
人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進入了中年。參加工作也xx年了;仡欉@些年來的路,我并不是在“這山望著那山高”,我始終將最大程度地發(fā)揮個人所學、所能,實現(xiàn)人生價值最大化作為夢想。今天有幸參加和平公司的人才招聘,這將成為我人生旅程的重要一步,同時也是我第一次與制造業(yè)為主體的企業(yè)接觸,我將竭盡權(quán)利爭取去競爭這個職位。
謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇4
大家好!
首先感謝院黨委、院長室和同志們給了我以這種方式同大家交流的機會。今天,我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。
在這里,我不想大談特談在這些年來取得了哪些好成績,因為榮譽屬于大家,成績屬于過去,我只想說,10年的工作和學習,工作崗位和工作環(huán)境不斷變換,使我開闊了眼界,提高了綜合工作能力,積累了相對豐富的工作經(jīng)驗。所有這些都有利于我盡快進入角色,適應新的工作要求。大家都知道,辦公室工作千頭萬緒,紛繁復雜,任務艱巨。那么,我的優(yōu)勢是什么?我想,概括起來大約有以下五點:
一、具有良好的語言和文字表達能力。熟練掌握辦公自動化和各類文書的寫作,先后在學術(shù)刊物和會議上發(fā)表論文20余篇,發(fā)表言論通訊200余篇。
二、具有良好的組織統(tǒng)籌能力。曾成功參與并策劃了醫(yī)院100年院慶重大科研項目鑒定等大型活動。
三、具有良好的工作協(xié)調(diào)能力。10年的辦公室工作經(jīng)歷使我熟悉了醫(yī)院各部門各科室的工作職責和工作特點,便于在今后的工作中將任務分解落實。
四、具有較強的事業(yè)心和責任感,能吃苦耐勞。在參與組織醫(yī)院大型活動和處理醫(yī)療糾紛等工作中,經(jīng)常廢寢忘食、日夜不眠,通宵達旦的工作。
五、對優(yōu)秀商業(yè)公司的管理理念與方法進行了系統(tǒng)的學習,掌握并了解了現(xiàn)代化醫(yī)院管理特別是人力資源管理的先進理論知識,初步參與了公司產(chǎn)品的研發(fā)和導入工作,管理理念和管理水平得到提升。
優(yōu)勢固然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的工作思路和設(shè)想。我的主要工作思路主要有以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“咨詢員”,辦公室作為聯(lián)系上下左右的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好“咨詢員”。
二是立足本職,當好“服務員”。為領(lǐng)導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的工作要不折不扣地完成,但是,為領(lǐng)導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系員工,傾聽大家的呼聲,了解大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。
三是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在醫(yī)院的樞紐位置,需要處理好內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注意團結(jié),顧全大局,與本科室人員和其他科室協(xié)調(diào)好關(guān)系,堅決抵制內(nèi)耗現(xiàn)象,以確保各項措施的順利落實。
四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善各項制度,對本辦公室人員做到責任明確,任務具體,充分調(diào)動每個同志的積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
我也深知,在前任辦公室主任主持工作期間,辦公室的各項工作有條不紊,在院內(nèi)享有很高的聲譽。面對這么高的起點,要做到在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,發(fā)揚成績、開拓進取,再上一個新臺階,是有難度的。我懇請各位領(lǐng)導和前任主任搞好傳、幫、帶,懇請同志們多幫助我、鞭策我,進而接納我。如果我能當選辦公室主任,我一定會在院黨委的領(lǐng)導下,本著對醫(yī)院負責,對人民負責的態(tài)度,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,兢兢業(yè)業(yè),努力工作,決不辜負大家對我的期望和厚愛!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇5
首先感謝院領(lǐng)導和各位同仁的信任和支持。
舉行處室負責人競聘演說會,這在規(guī)劃院的歷史上是第一次。這第一次,向我們傳遞了這樣一個信息,那就是新的院領(lǐng)導班子以人為本、積極探索、與時俱進、銳意改革的創(chuàng)新精神,同時,也向我們昭示了院要實現(xiàn)“決策智囊”、“得力助手”與“名牌咨詢機構(gòu)”新的發(fā)展定位的決心和信心。真是這種精神、這種決心、這種信心,必將造就規(guī)劃院明天無限的生機和活力。 假如本次競聘我能再次榮幸擔任此職務,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“參謀員”。
辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局思考問題,把握好全院的中心工作,為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好“參謀員”。
二是立足本職,當好“服務員”。
為領(lǐng)導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導服務的出發(fā)點和落腳點是為處室服務、為全院職工服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體職工,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,多干實實在在的事情,為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。
三是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調(diào)員”。
辦公室處于我院的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結(jié),顧全大局,與辦公室副主任一起協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,以確保我院工作的正常運轉(zhuǎn)。
四是加強管理,當好“管理員”。
辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定要努力提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,努力開拓創(chuàng)新,善于調(diào)動全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
除了擔當好“參謀員”、“服務員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的`牛、老實的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學習、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學習吸收新的科技知識、宏觀經(jīng)濟知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識,以豐富內(nèi)涵,拓展視野。
我不想發(fā)出“給我一個支點,我來撬動整個地球”等一類的豪言壯語,因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個愿望,“給我一個舞臺,讓我來為院的發(fā)展盡一份責任;給我一次機會,還你一個滿意。”我深切地感受到,個人的希望已經(jīng)與院的命運聯(lián)系在一起,作為院的一分子,無論在哪個工作崗位上,理應為她的發(fā)展奉獻智慧和能力。在我進規(guī)劃院后的這十多年間,我親眼目睹了院從小到大發(fā)展的歷程,從計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制的變遷,尤其是咨詢業(yè)務從單一的項目評估向各個不同領(lǐng)域的拓展,F(xiàn)在,院又要在各項工作已上新臺階的基礎(chǔ)上向更高的目標邁進,這一切必將激發(fā)我對決策咨詢事業(yè)的熱愛和不斷學習創(chuàng)新的熱情,同時也將賦予我追求院事業(yè)發(fā)展的執(zhí)著和責任。
“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄!薄N疑钚,規(guī)劃院將會有更加燦爛的明天,在座的每一位同仁也必定會有更加美好的明天。
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇6
各位領(lǐng)導、各位同事:
上級組織安排我到依法治理辦公室來擔任主任一職,我深感肩上擔子的份量和責任的重大,本人參加工作xx年來,一直從事普法工作,普法依法治理辦公室作為普法依法治理工作領(lǐng)導小組的辦事機構(gòu),不僅肩負著具體的普法宣傳任務及事務,同時還承擔了組織、協(xié)調(diào)、指導各單位開展不同層次的普法依法治理活動,所以我們的工作是具有積極重要意義的。今天與大家見面,各項工作也就全面進入了正軌。借此機會,談幾點認識和一些想法,與大家共勉,不當之處,請各位領(lǐng)導、同事指正。
今年是“五五”普法規(guī)劃實施的最后一年,馬上我們就要迎來“六五”普法,所以我們現(xiàn)在的工作任務是相當繁重的,為了充分做好普法宣傳推廣工作,我認為我們要著重做好以下幾點:
1、提高法制宣傳干部的認識,提升普法依法治理辦公室在黨委政府中的形象是發(fā)揮職能作用的前提。當前,黨中央提出構(gòu)建社會主義和諧社會戰(zhàn)略目標,為實現(xiàn)這一目標,始終離不開法治的保障。深入開展法制宣傳教育,提高公民法律素質(zhì),提高社會法治化管理水平,是構(gòu)建和諧社會的必然要求,同時,構(gòu)建和諧社會,也為做好普法依法治理工作提供了難得的機遇和更廣闊的發(fā)展空間。因此,作為法制宣傳干部要清醒地認識到普法依法治理工作任重而道遠,要不斷增強責任感和使命感,消除厭戰(zhàn)情緒,認真研究解決普法依法治理工作中的突出問題,切實把普法依法治理工作做實做好。同時,普法依法治理辦公室要認真完成黨委政府交辦地各項工作任務,為維護社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會,當好領(lǐng)導小組的參謀,積極爭取黨委政府的重視和支持,提升自身形象,提高在普法依法治理工作的地位,才能充分發(fā)揮普法依法治理辦公室的職能作用。
2、普法依法治理辦公室組織、人員、經(jīng)費保障到位是發(fā)揮職能作用的關(guān)鍵。“六五”普法即將開始,但由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革、村組合并等原因,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部職數(shù)減少,普法網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)萎縮現(xiàn)象,在這種情況下,作為縣市區(qū)級黨委政府首先要加強區(qū)級普法依法治理辦公室組織、人員等建設(shè),配齊配全專職副主任,同時加大投入,配齊相關(guān)硬件設(shè)施,實現(xiàn)無紙化辦公,提高工作效率。其次,充實基層普法依法治理辦公室人員,減少兼職,加強辦公室硬件建設(shè),加大普法經(jīng)費投入和辦公經(jīng)費投入,確保經(jīng)費落實到位,不被其它工作擠占,出現(xiàn)工作打折扣現(xiàn)象,使普法依法治理經(jīng)費保障作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“一票否決”的重要依據(jù)。三是在村組、戶進一步完善組織網(wǎng)絡(luò),在組、戶中推選出普法中心戶和法律普及推廣人,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級普法依法治理辦公室定期巡回上門指導、培訓,并免費提供相應的輔導資料、書籍,從而加強村民之間對法律知識交流討論,通過身邊典型事例加深對法律知識的知曉和理解。
3、加強培訓,提高法制宣傳干部的素質(zhì)是發(fā)揮職能作用的有效途徑。普法依法治理工作是一項系統(tǒng)工程,要完成這項任務,必須全面提高法制宣傳干部的素質(zhì),提高他們五種工作能力,即提高統(tǒng)觀全局的能力,準確把握當前工作定位;提高宏觀指導的能力,確保工作持續(xù)健康發(fā)展;提高服務各地各部門工作的能力,務求工作取得實效;提高開拓創(chuàng)新的能力,始終保持工作的活力;提高協(xié)調(diào)推進的能力,努力構(gòu)建社會化法制宣傳工作格局。提高法制宣傳干部素質(zhì),我們要自覺加強政治理論、法律業(yè)務知識的學習,更重要是要加強培訓,辦公室成員要將這項工作納入年度工作計劃,制定詳細內(nèi)容,通過各種方式,如觀摩學習外地經(jīng)驗做法、聘請名師行家授課、普法網(wǎng)上在線學習等,分級分期分批對干部進行政治理論和業(yè)務知識的系統(tǒng)學習,加強橫向經(jīng)驗交流,共同討論普法依法治理工作長效機制和發(fā)揮辦公室職能作用的有效方法。
4、團結(jié)合作,互相幫助。在我多年的領(lǐng)導工作中,我深深感受到,領(lǐng)導班子是各項事業(yè)成功的關(guān)鍵,而團結(jié)是領(lǐng)導班子的生命,是一個重大的政治問題。實踐證明,領(lǐng)導班子只有搞好團結(jié),才能出凝聚力、戰(zhàn)斗力;才能出智慧、出成績,才能出干部、出人才。大家在一起共事,是事業(yè)的需要、組織的重托、群眾的期望。所有班子成員一定要識大體、顧大局,用高尚的人格增進團結(jié),用堅強的黨性保證團結(jié),用共同的事業(yè)維護團結(jié),像愛護自己的眼睛一樣愛護團結(jié),像珍惜自己的生命一樣珍惜團結(jié)。
5、嚴于律己,清正廉潔。公生明、廉生威”,清正是為官之德,廉潔是民心所向。我將始終牢記自己是人民的公仆,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀,大力發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風,學習貫徹《黨員干部廉潔從政準則》,保持一顆平常心,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,堅持自重、自省、自警、自勵,筑牢黨性原則、思想道德和法律法規(guī)三道防線,堅持做到不正之風不染、不法之事不為、不義之財不取、不德之事不干,清清白白做人,坦坦蕩蕩從政。同時,請局領(lǐng)導班子成員向我看齊,凡是要求大家做到的,我一定首先做到;凡是要求大家不做的,我?guī)ь^堅決不做。我將以身作則,率先垂范,時刻保持清醒頭腦,盡心竭力,腳踏實地的做好工作,以實際行動影響班子,帶好隊伍。
同志們,面對新的環(huán)境,新的崗位,新的工作,今后的困難肯定不少,但是事在人為,我堅信在政府的正確領(lǐng)導下,在各位同仁的大力支持下,我一定不辜負組織的重托和大家的期望,我將恪盡職守、努力工作、勤奮務實、奮發(fā)圖強,在其位、謀其政、盡其責、立其業(yè),保持高度的政治感和使命感,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷研究新情況,解決新問題,開拓新局面,為我辦工作盡心盡責。
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的老師們:
大家下午好!
首先,我非常感謝領(lǐng)導能給我們創(chuàng)設(shè)這樣一個展示自我的平臺,能夠站在這個演講臺上,我感到非常的榮幸,對于我來說,這是一次歷練,也是一次考驗,正如我們當?shù)厝顺Uf的一句話:寧讓碰了,也不要誤了。所以,我今天一定要把握這次機會,以此來作為我前進的動力。我今天競聘的職位是辦公室主任。
我覺得我競聘辦公室主任有以下的優(yōu)勢:
1、從教以來我對工作都能認真負責,有積極上進的工作熱情,始終不忘在工作之余提高自己的業(yè)務水平和文化修養(yǎng)。
2、我有著豐富的工作經(jīng)驗,一直以來在學校擔任教研組長工作。
3、我能本著學校的利益為先,在上傳下達的過程中與老師們做好協(xié)調(diào)工作,調(diào)動他們的積極性,使其在愉悅中接受任務并能盡其所能去高效完成任務。
4、我覺得我擔任此工作最突出的一點是我有果斷的辦事能力及辦事效率,無論多難的工作,我都敢于去嘗試,而且有較強的承受能力,我始終都以樂觀的心態(tài)去面對任何人與事,同時也用這樣的行動來感染我身邊的人。
如果我競聘入選,我想在搞好常規(guī)工作的同時,側(cè)重抓好四項工作:
1、獻計獻策,當好“參謀員”。
辦公室是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局思考問題,把握好學校的中心工作,為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好“參謀員”。
2、是立足本職,當好“服務員”。
為領(lǐng)導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導服務的出發(fā)點和落腳點是為大家服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體職工,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,多干實實在在的事情,為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。
3、是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調(diào)員”。
辦公室處于我校的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結(jié),顧全大局,以確保工作的正常運轉(zhuǎn)。
4、是加強管理,當好“管理員”。
辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定要努力提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,努力開拓創(chuàng)新,善于調(diào)動大家的工作積極性和創(chuàng)造性,使我校形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
除了擔當好“參謀員”、“服務員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛、老實的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學習、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學習,吸收新知識,掌握新動態(tài),以豐富內(nèi)涵,拓展視野。
我不想發(fā)出“給我一個支點,我來撬動整個地球”等一類的豪言壯語,因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個愿望,“給我一個舞臺,讓我來為我校的發(fā)展盡一份責任;給我一次機會,讓我用我的工作熱情還你一份滿意答卷!
最后,我想用三句話來結(jié)束我的演講:我想對領(lǐng)導說,你們的嚴格要求是我努力工作的目標。我想對同事們說,你們的友誼和支持是我前進的動力,你們才是我強大的后盾。我還想對自己,也對同臺參加競職演講的同事們說,保持一顆平常心扎實工作,只要有耕耘就會有收獲!謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:
大家好!
公平、公正、公開的競聘,我一是堅決擁護、二是積極參與。競聘新的崗位有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。一個人成長就是要不斷面對新問題、發(fā)現(xiàn)新問題、解決新問題。越是新的壓力,新的責任,越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能夠?qū)W到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力。本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨我站在了這里,希望能得到大家的支持。感謝大家的信任,感謝您們給我這次展示自己的機會!
我競聘的是招商辦主任一職,理由有兩點:
第一點、我認為自己具備擔當該職所必須的'知識和能力。我在任大橋工業(yè)副助理,xx年參與大橋工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。幾年來我對工業(yè)有所體會:對各個企業(yè)、經(jīng)營管理、市場營銷、策劃、企業(yè)產(chǎn)品更新、應對如流國際國內(nèi)市場經(jīng)濟變化有所研究。隨著經(jīng)濟全球化趨勢的不斷發(fā)展,資源和生產(chǎn)要素高度集聚,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和著名品牌,具有競爭優(yōu)勢的跨國公司,愈來愈成為世界經(jīng)濟活動中的重要力量。企業(yè)應當通過提高企業(yè)生產(chǎn)管理水平,加快產(chǎn)品的科技開發(fā),提高產(chǎn)品的科技含量,增強產(chǎn)品核心競爭能力。要摒棄以往粗放式、能耗高的簡單加工模式,向產(chǎn)品的深加工增值體系發(fā)展,在產(chǎn)業(yè)鏈上及營銷細分市場上作。要充分利用外資和國外市場,增強對引進技術(shù)的消化吸收和創(chuàng)新提高能力,擴大產(chǎn)品的對外出口。堅持人才戰(zhàn)略,大膽引進人才,善于使用人才,走引才、育才之路,打造科技團隊,培植精英營銷隊;堅持品牌戰(zhàn)略,樹立質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本,品牌是市場暢銷的源泉理念。
第二點,我認為自己具備擔當該工業(yè)助理和招商辦主任的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。在國土、村建、統(tǒng)戰(zhàn)、民宗、工業(yè)工作期間,形成了工作認真負責,勤勤懇懇的辦事風格。尤其是近幾年來的園區(qū)工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)和堅定執(zhí)著的工作心態(tài),相信這是干好工業(yè)助理和招商辦主任的基礎(chǔ)。另外,我興趣廣泛,思想活躍,接受新事物能力較強,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念。銳意進取精神的十足,這將有利于在工業(yè)和招商中開拓工作新局面。
工業(yè)經(jīng)濟是資源經(jīng)濟,工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展取決于國家獨立自主,產(chǎn)業(yè)要素集聚,科技進步。工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展是大橋繁榮昌盛的體現(xiàn),是一個地區(qū)成敗,人民生活富足的基礎(chǔ),是三個文明建設(shè),促進和諧的保障。自工作以來,我集思廣益,全身投入于學習工業(yè)經(jīng)濟理論和與實踐相結(jié)合。如能競聘到工業(yè)助理,我打算:
1、加強人才、科技成果信息貯備。同蘇大、東大、南大等院校對接,努力做好人才引進,科學技術(shù)引進,高新產(chǎn)品引進,
2、以人為本,倡導企業(yè)管理理念創(chuàng)新,營銷戰(zhàn)略模式更新,引導企業(yè)更新發(fā)展理念。
3、著力推進科技進步和產(chǎn)業(yè)升級。三年內(nèi)打造星火企業(yè)3個,新增高科技企業(yè)10家,新增高新技術(shù)產(chǎn)品50個,發(fā)明專利1000個。促進大橋工業(yè)從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變成新型工業(yè)化科技經(jīng)企業(yè),領(lǐng)先于蘇中。
4、著力培育和發(fā)展稅源經(jīng)濟。稅源經(jīng)濟是地區(qū)可持續(xù)發(fā)展的基石,政府公共服務的支撐,改善民生的保障。積極推進企業(yè)重組,鼓勵企業(yè)做大做強,形成一大批有競爭實力的龍頭企業(yè)。強化招商引資,有選擇地加大對高附加值、高新技術(shù)、產(chǎn)品項目的引進,開辟新興稅源。以二產(chǎn)帶三產(chǎn),推動港口、碼頭、倉儲、物流、旅游休閑、消費等服務產(chǎn)業(yè)和配套項目快速發(fā)展,集聚要素,促進全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和區(qū)域的全面發(fā)展。
5、認真學習經(jīng)濟管理,不斷加強駕馭全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟的能力,不斷創(chuàng)新,與時俱進。
6、對大橋鎮(zhèn)立統(tǒng)企業(yè)做一個基礎(chǔ)性調(diào)研,針對不同行業(yè),不同產(chǎn)品,不同經(jīng)營理念,幫助規(guī)劃產(chǎn)業(yè)體系。
7、加強企業(yè)服務,根據(jù)不產(chǎn)業(yè)要素配置,聯(lián)合銀行、工商、稅務、電力、國土、人力資源等部門,幫助企業(yè)解決實際問題,為企業(yè)保駕護行。
各位領(lǐng)導、各位同志,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!备偲腹I(yè)助理和招商辦主任,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作。
如有幸競職成功,我將迅速找準自己的位置,在黨委政府的領(lǐng)導下,認認真真、競競業(yè)業(yè)做好本職項工作,當好領(lǐng)導參謀。
謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
上午好!
此刻,站在這個競聘的講臺,我以平常、誠懇的心態(tài)接受各位的檢閱,向各位匯報自己的工作,闡述自己的理想,希望帶給各位的是一個真誠、堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。
我叫,xx學院金融系畢業(yè),中共黨員,經(jīng)濟師。今日我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任主要緣于四個理由:
第一,我有充分的激情和自信。
我不僅有健全的體魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情;不僅有只做不說的性格、雷厲風行的作風,而且有無私無畏的風骨和敢抓敢管的魄力。同時,我有一個農(nóng)村孩子特別能吃苦、特別能耐勞,樸實無華的品格。另外重要的一點,就是我家庭穩(wěn)定,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,使我能夠擺脫家庭事務的糾纏,全身心地投入我所熱愛的農(nóng)行事業(yè)。這些,都使我對工作充滿了激情與自信、對未來充滿了憧憬和希望。
第二,我有豐富的成長歷程。
我出身農(nóng)村,家境貧寒,能夠上了大學又分配到銀行工作,可謂是幸之又甚。所以從20xx年大學畢業(yè)參加農(nóng)行工作的那天起,我便深深地愛上了農(nóng)行這份工作。之后,無論工作角色如何變換,我都干一行、愛一行、專一行、精一行。我先后在從事過會計、信貸等業(yè)務工作,20xx年1月被任命為副主任,20xx年9月調(diào)任支行信貸科副科長,前后共有8年的基層一線業(yè)務工作經(jīng)歷。同年10月我被調(diào)至市分行辦公室擔任綜合干事,20xx年又開始兼任市分行團委副書記。能夠從基層營業(yè)所一步步走向市分行機關(guān),這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘。我常常這樣想,是黨的政策、組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導的關(guān)愛以及同事們的關(guān)心與幫助使我一步一步走到了今日。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能報答多年來領(lǐng)導和同事們的教育、培養(yǎng)和關(guān)愛。
第三,我有較強的專業(yè)實踐能力。
也許是執(zhí)著追求、情有獨鐘的緣故,近四年的辦公室工作實踐,使我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢。所從事的通訊報道與文字綜合工作連續(xù)3年獲得了全省。
第二名的好成績。自己個人也先后十多次被省市分行、總行報社評為先進個人和優(yōu)秀通訊員;多次被市分行機關(guān)黨委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進工作者和連續(xù)5年被省分行評為辦公室先進工作者。
第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。
在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的`品德和品格。做事必須先學會做人。參加工作后,我時常告誡自己:對黨對農(nóng)行要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實際行動。坦誠地說,通過幾年的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實是一個鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個干事的崗位。
真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話說“板凳座得十年冷,文章不寫半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。在組織推動、綜合協(xié)調(diào)方面,我能主動應對,把握得當。
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇10
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
首先,應該感謝處領(lǐng)導為我們提供了一個參與公平競爭,充分展示自我的舞臺。同時辦公室主任競聘報告演講,也借此機會對各位領(lǐng)導和同仁們對我一貫的關(guān)心、支持和幫助,表示最誠摯謝意!我競聘的崗位是辦公室主任,我將比照辦公室主任競聘報告演講工作職責,和大家一道努力工作,并肩作戰(zhàn),竭盡全力把監(jiān)測站辦公室的各項工作做好,為監(jiān)測站領(lǐng)導班子服好務,為全站干部職工服好務,為我們的環(huán)境監(jiān)測服好務。
我競聘辦公室主任的`理由有三:
第一:我工作雷厲風行,富有激情,有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
第二:我有一定的文字功底,能夠圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作;
第三:我勇于吃苦,敢挑重擔,勇于完成上級領(lǐng)導交辦的各項急難險重工作,且勇于承擔、毫不推諉!
具體工作中,我決心做好以下幾個方面的工作:
一、加強機關(guān)全體人員學習,提高全體人員綜合素質(zhì)
堅持在抓好自身學習的同時,全力搞好職工的政治學習和業(yè)務學習,配合監(jiān)測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“煙草競聘上崗方案”重要思想,深入開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、服務至上”系列學習實踐活動,采取生動活潑的形式,組織開展理論學習和環(huán)境監(jiān)測業(yè)務技能培訓,為把我站建設(shè)成為新的學習型機關(guān)而不懈努力。
二、注重各個方面的協(xié)調(diào),確保監(jiān)測工作穩(wěn)步推進
充分發(fā)揮好辦公室工作職能,協(xié)調(diào)好以下幾方面的關(guān)系。一是協(xié)調(diào)好內(nèi)部各職能部門的關(guān)系,對監(jiān)測站各部門的工作職能做進一步的細化量化,做好工作銜接,避免職能交叉,保證各項工作運作有序;二是協(xié)調(diào)好監(jiān)測站與市局、市站的關(guān)系,對上級安排的每一項工作做到落地有聲,件件有回音;三是處理好與局機關(guān)的關(guān)系,最大限度地爭取局領(lǐng)導對監(jiān)測站工作的支持和政策傾斜,為監(jiān)測站各項工作的順利開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境?傊,辦公室將整合各種有效資源,協(xié)調(diào)好各個方方面面的關(guān)系,促進監(jiān)測站各項工作高效運轉(zhuǎn),充滿生機和活力。
三、強化服務意識,促進監(jiān)測事業(yè)快速發(fā)展
辦公室是一個服務性機構(gòu)辦公室主任競聘,提供良好的服務保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領(lǐng)導班子搞服務。由日常事務性服務向參謀決策性服務轉(zhuǎn)變,圍繞環(huán)境監(jiān)測中心工作,多提對監(jiān)測工作有較大促進作用的意見和建議,為站領(lǐng)導決策提供翔實可靠的依據(jù)。二是圍繞監(jiān)測站全體干部職工搞服務。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人。充分激發(fā)和保護全體干部職工的積極性和創(chuàng)造性,辦公室將竭盡全力想職工之所想,急職工之所急,維護職工利益,解決職工的實際困難,真正當好大家的后勤保障員。
四、做好工作當中的每一個細節(jié),務求實效
辦公室工作無論是學習,協(xié)調(diào),服務,最終都要體現(xiàn)在落實上。對領(lǐng)導交辦的工作,將不折不扣地抓好落實。對站領(lǐng)導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲,件件見效。充分發(fā)揮好辦公室的督辦職能,抓好對重要工作的跟蹤督辦,及時反饋各項重點工作的進展情況。對監(jiān)測站各個階段的中心工作,辦公室將早安排,早部署,勤檢查,重落實,充分調(diào)動各方面的工作積極性,為監(jiān)測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的貢獻。
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇11
各位領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
接下來的x分鐘里,我會竭盡全力地向你們證明,我勝任多媒體工作室主任一職。
我叫,x年畢業(yè)于xx大學信息管理系,x年就讀xx大學"計算機理論與軟件"專業(yè)的研究生課程班,x年xx月獲得xx大學計算機系碩士學位。
我來競聘,是因為我具有以下優(yōu)勢:
第一,善“學”
x年來,我善于學習和思考,并不斷地自我提升。工作給予了我學習探索的動力,學習賦予了我工作的激情。我的碩士畢業(yè)論文研究方向是多媒體技術(shù)和數(shù)字圖象的水印算法。照片盜版的泛濫是當前聲像工作中的一大困擾。我以城建檔案館的標志作為水印,設(shè)計了一個新型算法,嵌入到數(shù)字圖像中,作為版權(quán)的保證。實踐證明算法是相當可行的。學有所用,用有所成,那一刻,我充滿了激情。我的論文在答辯中被評為的優(yōu),不久又被第學術(shù)會議錄用。工作和學習的互相促進,使我找到了自我提升的價值。
第二,會“管”
我具有組織管理才能和團隊合作精神。x年底聲像科成立,我是伴隨著聲像科一塊成長的。七年前,聲像科還沒有一卷照片檔案,沒有一份電子文檔。我主要負責照片檔案的整理和數(shù)字化工作。x年我參與了城建聲像檔案分類方案的制訂,x年起草了《接收內(nèi)容和編制要求》。通過我和全科同事齊心協(xié)力、分工合作,今天,我們擁有聲像檔案多條,電子照片檔案多張,圖片庫的數(shù)據(jù)量超過G。
第三,能“寫”
我文字能力強,有多篇論文獲得獎勵,其中x篇獲得全國或全省城建檔案優(yōu)秀論文x等獎,x篇入選省檔案學術(shù)年會,x篇被全國多媒體學術(shù)會議錄用,x篇在全國計算機核心期刊上發(fā)表。
多媒體信息的集腋成裘計劃、商業(yè)運作計劃、跨部門合作計劃、數(shù)字化計劃是我心中的ABCD四大藍圖。很幸運我有機會告訴大家我的選擇,我有信心、也有能力去實現(xiàn)。如果大家對心中的ABCD已有了答案,我希望那就是我。
請大家給予我機會,投我信任的一票吧!
謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇12
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!
我叫陶學勤,今年34歲,大學畢業(yè),一九九五年五月從東明縣農(nóng)業(yè)局選調(diào)到縣檢察院,一九九七年通過“一推雙考”被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作。今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。
大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱巨。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。那么,我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于兩個方面:
一、我一九九七年六月開始主持辦公室工作,至今已兩年有余,在這里,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績,因為榮譽屬于大家,成績代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經(jīng)驗。如果我能當選辦公室主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。
二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心。雖然我不善于說一些美麗動聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領(lǐng)導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的'。
優(yōu)勢固然重要,但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的思路和設(shè)想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:
一是獻計獻策,當好“咨詢員”,辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好“咨詢員”。
二是立足本職,當好“服務員”。為領(lǐng)導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體干警,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。
三是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在我院的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結(jié)、顧全大局,與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,以確保我院的各項工作正常運轉(zhuǎn)。
四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善政治、業(yè)務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務具體,充分調(diào)動每個同志的積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
各位領(lǐng)導和同志們,最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意!謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇13
借此機會,首先,應該感謝處領(lǐng)導為我們提供了一個參與公平競爭,充分展示自我的舞臺。同時,也借此機會對各位領(lǐng)導和同仁們對我一貫的關(guān)心、支持和幫助,表示最誠摯謝意!
本人1960年6月出生,出身貧寒,自幼耕讀,少年經(jīng)商,青年從軍;于1980年10月參加工作,1982年3月入黨,大專文化程度。年度考核連續(xù)二年被評為“優(yōu)秀”等次。
這次競爭上崗的目的就是引入競爭激勵機制,打破崗位終身制。因此,根據(jù)我個人的意愿沒有申報辦公室主任的職位,對于這種選擇也許同志們多少會感到一些意外,但我是極其認真的,因為我深知辦公室工作的艱辛、困苦和所要承受的巨大工作責任和精神壓力?梢哉f,這樣的選擇是一種壓力的釋放,更是一種無賴的選擇。
自95年擔任辦公室主任至今,在辦公室主任這個工作崗位已整整工作了20xx年,因此十分深刻地了解辦公室工作的酸甜苦辣。
首先,作為辦公室主任,要有吃苦耐勞,無私奉獻的精神。辦公室工作既勞心又勞力,由于其工作的特殊性,長期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞,尤其是在人手極其少的情況下,既要履行主任的職責,還是履行專職文秘人員的職責,既要隨時隨地完成領(lǐng)導交辦的工作任務,又要兼顧日常的事務性工作處理,既承上,又承下,事無俱細,雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作往往比較棘手,難辦。這就意味著辦公室主任,承擔著無限的事務和無限責任,因此,作為一個辦公室主任,既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得氣。
其二,作為辦公室主任,要有豐富的專業(yè)知識,較高綜合素質(zhì)和過硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關(guān)國家的大政方針政策,保持清醒的政治頭腦,這樣,才能夠在工作中始終把握正確的政治方向,保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況,掌握公路行業(yè)建、養(yǎng)、管、收等相關(guān)業(yè)務知識,并具有文字功底和語言表達能力以及工作方法。
其三,作為辦公室主任,還需要具備較強的綜合協(xié)調(diào)管理能力,和參與政務,管理事務的能力。辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等繁重工作;處于協(xié)調(diào)機關(guān)各部門、連接領(lǐng)導和基層的樞紐地位,是機關(guān)的信息中心、服務中心、參謀中心、運轉(zhuǎn)中心和指揮中心。具有參謀、助手、協(xié)調(diào)、服務、把關(guān)、督辦等六大職能,不論是辦文、辦事、辦會,還是管理、服務、協(xié)調(diào),任何一個環(huán)節(jié)出了問題,都會給單位的工作產(chǎn)生很大的影響。因此,這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性,工作具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和豐富的工作經(jīng)驗。
辦公室工作盡管紛繁復雜,只要抓住了要害,抓拄了綱領(lǐng),一切問題就會迎刃而解。我認為辦公室工作要在處黨總支和行政領(lǐng)導下,堅持“一個原則”,實現(xiàn)“二個轉(zhuǎn)變”,抓好“四項工作”,具體講:
堅持“一個原則”:就是要堅持上為領(lǐng)導分憂,下為干部職工服務的原則。辦公室工作千頭成緒,紛繁復雜,涉及機關(guān)日常事務、政務調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、安全保衛(wèi)、精神文明創(chuàng)建、后勤服務等。既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”,很多具體的事情涉及到干部職工的切身利益。因此,必須把服務于全局的中心工作和服務于干部職工作為工作的出發(fā)點和落腳點,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導轉(zhuǎn),服務圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標更明確,重點更突出。
實現(xiàn)“二個轉(zhuǎn)變”:一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,即要當指揮員,又要當戰(zhàn)斗員,帶領(lǐng)辦公室全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,扭成一條繩,發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,從原來的“領(lǐng)導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,圍繞全處中心工作,做好全局工作計劃,有安排、有檢查,保證工作有條不紊,落到實處。
抓好“四項工作”: 一是抓好學習強素質(zhì)。在總支和行政的領(lǐng)導下,一方面抓好政治理論學習,一方面抓好業(yè)務知識的學習,同時還要抓科技、文化知識等其他方面的學習。只有不斷學習,才能不斷提高干部的綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。二是抓好調(diào)查研究。辦公室要為領(lǐng)導決策提供服務,當好參謀助手。這就要求我們把調(diào)研工作作為一個重要任務來抓。必須在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項實施方案和意見,為領(lǐng)導決策提供最準確、真實的依據(jù)。三是抓好制度管理。沒有規(guī)矩不成方圓,辦公室要根據(jù)單位的情況制定有效的措施,建立健全機關(guān)各項工作制度,做到工作有章可循。其次工作要有目標和計劃,要做到年有工作要點,季有工作安排,月有情況通報。在制定目標時,要將總體目標與單項工作結(jié)合起來,同時要建立監(jiān)督機制,提高辦事效率。對人們關(guān)心的熱點、焦點問題,要督辦督查,在規(guī)定時間完成。四是抓好勤政樹形象。作為辦公室主任,必須以高度責任感,加強自身的勤政、廉政建設(shè)。具體講,在廉政上要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不濫花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。在勤政方面做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實做細;二是“腦勤”,勤學善思,注重研究問題,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導多出點子,多獻計策。三是“嘴勤”,多向領(lǐng)導匯報情況,多向科室和有關(guān)部門通報情況,加強溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的社會形象。
各位領(lǐng)導和同事們:說句心里話,辦公室工作十分具有挑戰(zhàn)性,不僅會面臨對著巨大的工作和精神壓力,而且還需要作出巨大的犧牲,由于長期從事辦公室的工作,我已患上一大堆職業(yè)病,頸椎病讓我經(jīng)常頭暈目弦,嚴重的神經(jīng)衰弱,使人徹夜難眠,視力大幅度下降也時刻困擾我。盡管如此,對未來的工作我仍然充滿了希望和信心,我堅信,只要有領(lǐng)導的關(guān)心和支持,同事們的幫助和配合,我一定不會孤負領(lǐng)導的信任和同志們的厚望,將辦公室的工作做得很好。
謝謝大家!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇14
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!首先讓我對您的支持與信任致于誠摯的感謝,感謝您在百忙之中顧及了我的殷殷熱心。
我要應聘的是貴司的“辦公室主任”,之所以應聘這個職位,是因為我具有以下8個條件:
一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個優(yōu)勢,它將有利于將來公司企業(yè)信息化管理的建設(shè)和發(fā)展。
二是多年的工作經(jīng)驗,使我熟悉企業(yè)管理的各個環(huán)節(jié)、熟悉行政管理工作流程。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人素質(zhì)修養(yǎng)和業(yè)務能力,經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、處理應變能力都有了很大提高。
四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。我也深知在知識更新飛速的年代,人類勢必將不斷進步的道理,要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己,這將是我人生豐饒的必經(jīng)之路。
五是年齡上的優(yōu)勢。年輕,意味著朝氣蓬勃,激情四射。芳齡27歲的我,正值人生的黃金時節(jié)。疏離了參加工作伊始時的懵懂與浮躁,遂又憑添了幾分成熟與莊重。因為年輕,我會比別人多一份從容和坦然;因為年輕,我會比別人多一份熱情和沖勁;更因為年輕,我才希望自己人生的藍圖寫下殷實的一筆。
六是多年從事服務行業(yè)的經(jīng)歷,讓我有較為豐富的客戶服務工作經(jīng)驗和相關(guān)知識,具有一定的公關(guān)交際關(guān)系以及較強的語言表達能力和良好的分析能力。
七是我崇尚現(xiàn)代管理理念。堅持以人為本,重視企業(yè)文化。勤于思考,熱衷實踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實效。
八是我注重團隊意識。能夠團結(jié)同志,與人共事。比較理解人,關(guān)愛人,包容人。善于溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,增強凝聚力,形成整體合力。
我認為,具備了這8個條件,就是具備做為一位辦公室主任應有的素質(zhì)和能力,符合辦公室主任的辦事觀。
辦公室是企業(yè)的綜合系統(tǒng),承擔著企業(yè)的承上啟下、連接左右、服務全局的重任,保證企業(yè)工作正常運轉(zhuǎn)和日常運轉(zhuǎn)的日常辦事機構(gòu),是協(xié)助公司領(lǐng)導及其他科室管理事務、搞好服務的綜合職能部門,處于四面八方的中樞地位,辦公室工作能否正常、高效、關(guān)系到公司領(lǐng)導決策和工作部署是否落實,指令是否暢通,關(guān)系到搞好“服務”的質(zhì)量,關(guān)系到企
業(yè)的形象和威信,因此,辦公室主任必須具有以下素質(zhì)和能力:
一、不以事小而不為
辦公室工作無小事,是從辦公室性質(zhì)特別,職能重要而言的。事物本身有大小、主次之別,必須突出重點抓要事、干大事,不能眉毛胡子一把抓、西瓜芝麻一起揀。辦公室主任面
對大量繁雜的事務,立足于抓大事、學會抓大事、善于抓大事是明智的,但對一些小事也不能不顧及,小事不抓,日積月累,就會釀成大事,貽誤工作。特別是對那些看似小事,抓不好就可能影響工作、影響團結(jié)、影響領(lǐng)導情緒的,更不能束之高閣,聽之任之。這也是辦公室工作無小事的內(nèi)涵之所在。小事,對辦公室主任來說,不存在該不該抓的問題,只有抓的角度、力度的區(qū)別。要抓小事,就要做到:
。1)知大知小。辦公室主任要胸有全局,用大局的天平來衡量謀劃辦公室的`工作,分清主次、大小、難易,這樣,才可避免指揮一盆漿,工作一團麻。
。2)小中見大。小事孕育著大事,這是辦公室的顯著特點。如值班、會議通知、座次安排、后勤服務、接待等等這些“小事”,稍有不慎就會捅大漏子。
辦公室主任必須增強宏觀把握的能力,做到頭腦冷靜、眼光銳利,小中見大,以大帶小,以小促大。(3)舉輕若重。對有些看似小事的經(jīng)常性工作,要用笨功夫去抓,建章立制,寫在本上,貼在墻上,記在心上,抓在手上,形成規(guī)矩;用巧功夫去抓,從中找出規(guī)律性的東西,舉一反三;用細功夫去抓,按部就班,嚴細縝密,不出庇漏。
二、不以事雜而亂為
辦公室工作頭緒很多,任務瑣碎繁雜。要避免東一榔頭西一棒子,頭腦里必須有一張清晰、規(guī)則的運行圖,哪個該為,哪個不該為,哪個是重點,哪個是次要,應一清二楚,不能
亂為。不亂為,就要知重知輕,避免力量均衡使用,重要工作沒抓住,次要工作用過了勁,使過了頭;不亂為,就要知上知下,一切都要以公司領(lǐng)導的工作思路和目標為中心做好
自己的工作,吃透了上情,辦事才有方向,才有主心骨。摸透了下情,辦事才有的放矢,才會迎刃而解;不亂為,就要知規(guī)知矩。沒有規(guī)矩不成方圓。辦公室是規(guī)矩之室,辦公室主任更應成為講規(guī)矩的楷模。不管事情再多再雜,采用什么方法解決,都不能忘了規(guī)矩,該請示的要請示該當家的要敢拍板,該反饋的不截留。切勿忘乎所以,授人以柄。
三、不以事急而盲為
辦公室固定式、程序化的工作多,但意料外、突發(fā)性的事情也會隨時出現(xiàn)。辦公室主任是急事和突發(fā)性事件的第一知情者,處置的第一道工序。在這種情況下,辦公室主任必須頭
腦冷靜,不能盲為。一是要沉著應付,切忌慌了陣腳。不管事情多么突然,多么緊急,首先要冷靜地進行分析,根據(jù)上級要求和平時掌握的情況,及時提出解決方案,呈送公司領(lǐng)導,并按領(lǐng)導要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門,組織力量處理。二是要胸有主見,切忌唯唯喏喏。面對急事或突發(fā)性事件,不能退縮,應大膽地往前站。必須胸有主見,既不能亂表態(tài),亂許愿,又不能唯唯喏喏,態(tài)度暖昧,以免為徹底解決問題埋下隱患。
四、不以事難而怕為
在應付處置事務中,不乏一些超出預見,超出職責,難以料理的事情。對這些事,是上推下卸,繞著走,還是主動出擊,迎著上,這不僅反映辦公室主任的工作水平,更主要的是檢驗辦公室主任的職責感和工作態(tài)度。一個稱職的辦公室主任就必須堅持:不怕攬矛盾,敢于沖在前面,成為眾矢之的;不怕丟面子,個人受點委屈也無所顧及;不怕得罪惡人,將自己榮辱名利拋于腦后;不怕找麻煩,跑斷腿,磨破嘴,餓扁肚也心甘情愿。要做到這些,這應要求自己:
。1)講職責,義無反顧。辦公室主任是干啥的,職責是什么,只要心
里始終清楚,遇到的事情不管多難,都應義無反顧,挺身而出。
。2)講品質(zhì),身先士卒。辦公室主任就是領(lǐng)導的延伸,在關(guān)鍵時刻,就應該代領(lǐng)導沖鋒陷陣,替領(lǐng)導分憂解愁,這
是職責義務,更是對辦公室主任品質(zhì)的檢驗。
(3)講藝術(shù),左右逢源。處理問題不能一個面孔、一個腔調(diào)、一種方法,要帶著感情做工作,大道理要講,小道理也不可不說,既講原則,又講靈活,因人因事施法。
。4)講精神,敢碰硬茬兒。否則,一味追求和為貴,別人不把你當回事,協(xié)調(diào)蒼白無力,處事優(yōu)柔寡斷,就會什么問題也解決不了,什么事也辦不成。
五、與時俱進,開拓創(chuàng)新
一個民族沒有創(chuàng)新,她就不能進步;一個企業(yè)沒有創(chuàng)新,她就不能前進;一個項目沒有創(chuàng)新,她就不能立足。如果,我做了辦公室主任,我將努力協(xié)助公司領(lǐng)導強化服務意識,推進“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”培訓等各項工作的創(chuàng)新,務求使公司企業(yè)管理形像躍上新臺階。
今后我還要加強各方面知識的學習,在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向貴司表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責任!
我始終堅信:一個團結(jié)務實的領(lǐng)導班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年職員,公司的未來必將更加燦爛、更加輝煌!
最后,再次感謝您的支持和信任,祝愿貴司事業(yè)蒸蒸日上。
謝謝!
關(guān)于競聘公司辦公室主任演講稿 篇15
尊敬的各位領(lǐng)導和全體同仁:
大家上午好!非常珍惜這次競聘的機會,是展示更是一次難得的學習經(jīng)歷,我將從以下幾個方面匯報自己,請領(lǐng)導和大家多多指正。
個人簡歷:略
工作情況:略
對競職的認識:辦公室主任,是為單位以及單位領(lǐng)導工作服務的綜合辦事機構(gòu)的核心,是一個雙重身份的角色,既是決策執(zhí)行者又是團隊領(lǐng)導者。職責是主持、組織、指揮辦公室全面工作;組織本部門工作人員搞好政務服務;當好領(lǐng)導的參謀助手;協(xié)調(diào)好橫向、縱向各部門間的工作。作為醫(yī)院的辦公室主任,除了要具備較高的政治理論水平、文化水平和綜合能力外,還要熟知醫(yī)院的工作內(nèi)容、在當下社會環(huán)境中更要接待上訪、醫(yī)療風險應急處理等能力。
競職理由:我熱愛這一崗位,并基本具備崗位要求。
1、具有豐富的臨床工作經(jīng)驗。大學五年的臨床專業(yè)技能培訓和多年的內(nèi),電診科、病理科工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的臨床和醫(yī)技工作經(jīng)驗。
2、具備較強的醫(yī)院管理技能。十余年的醫(yī)政、科教、辦公室管理崗位工作經(jīng)驗積累、三年的衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)碩士課程的培訓與學習,使我較全面掌握了國家醫(yī)療法規(guī)、法律、醫(yī)院管理規(guī)章制度,熟知醫(yī)院工作、服務流程、在科教、醫(yī)政、醫(yī)療糾紛、協(xié)調(diào)科室工作、各級行政主管部門關(guān)系維護等方面積累了豐富經(jīng)驗。
3、綜合能力強。豐富的工作經(jīng)歷,多年行政工作的歷練,養(yǎng)成了具有親和力的工作風格,具有較強的執(zhí)行能力、應變能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和較強的語言表達能力。通過參加中心中層干部培訓,學習能力、理論水平和文字書寫能力也有了很大的提升。
工作設(shè)想:如果我競聘成功,我將嚴格要求自己,改正不足,基于以下幾點開展工作。
1、為忠。忠誠黨的民政事業(yè),忠于本職崗位,認認真真、扎扎實實搞好自己的權(quán)屬工作,帶好團隊,使團隊內(nèi)部凝聚團結(jié)、向上、陽光、快樂的力量,為各級領(lǐng)導和臨床一線做好服務。
2、為能。加強政治理論和專業(yè)技能的學習,要在文字書寫、政策解讀上面下功夫,跟上時代和中心發(fā)展的步伐,實事求是、求真務實,做好參謀助手,使各項決策落到實處。
3、為勤。一如既往保持高漲的工作熱情,做到腦勤、眼勤、手勤、腿勤、嘴勤。勤請示、勤匯報、勤溝通,及時辦理好各級領(lǐng)導交辦的工作,協(xié)調(diào)好各部門間的'工作,做好辦公室日常工作。
4、為智。正確認識角色定位,做到識大體、顧大局、講究氣量、誠懇待人,盡職而不越位。在批評和誤解面前保持平和的心態(tài),繼續(xù)發(fā)揮團隊的力量,凝聚集體的智慧,創(chuàng)造和諧的工作氛圍。
5、為廉。以模范黨員的標準嚴格要求自己,堅持原則,自覺抵制各種不正之風。
借此機會,感謝各級領(lǐng)導和同事們對我的大力支持支持和幫助,我將以感恩之心為中心的發(fā)展為醫(yī)院的建設(shè)貢獻力量。再次謝謝大家!