關(guān)于競聘科長演講稿錦集(通用22篇)
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇1
尊敬的部領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:下午好!我所競聘的職位是,組織部科長職位競聘演講稿。非常感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力,匯報我對于做好科長職務(wù)的總體思路,并且,將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的評判。
首先,我簡要介紹一下本人基本情況。我叫,現(xiàn)任!聊辍猎庐厴I(yè)于。在校期間任班長,獲優(yōu)秀學(xué)生干部稱號。畢業(yè)后,分配至市×局從事工作,×年××月任市××局××科副科長(主持工作),在××局期間,由于工作成績突出,先后被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、稱號。年底通過公開招考,有幸加入到組織部這個人才濟濟、團結(jié)又溫暖的各位庭。與各位共事幾年來,既有不小的壓力,更有無窮的動力,激勵著我勤勤懇懇,努力工作。如果說幾年來我能有所進步的話,那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同志們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果,在此,我衷心感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛。
下面,我把競爭科長的基本條件向各位做一個簡要匯報。
(一)立場堅定,頭腦清醒,具備了較強的政治素質(zhì)。
我在大學(xué)期間入黨,受黨教育多年。到組織部后,更加注重注重政治理論學(xué)習(xí)和思想意識的改造,思想上逐步走上成熟,正確執(zhí)行黨的組工路線方針政策的能力不斷提高。在工作方面,有政治意識和大局意識,能夠緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,協(xié)助科長做好工作;在紀律方面,能夠嚴格要求自己,不該說的不說,不該問的不問,不該看的不看,切實遵守組工干部紀律;在黨性修養(yǎng)方面,能夠堅持做到公道正派,無私奉獻,競聘演講稿《組織部科長職位競聘演講稿》。
(二)工作努力,獨當一面,具備了就任科長的實際工作能力。
參加工作以來,我始終保持較強的事業(yè)心和進取精神,精益求精,不甘落后。經(jīng)過多年的實踐鍛煉,各方面的素質(zhì)和能力有了很大提高,基本能夠獨當一面開展工作。在××局期間,應(yīng)軟件公司邀請赴深圳幫助工作,受命組建一個新的工作部門,在不到三個月的時間內(nèi),獨立完成了部門組建、人員招聘、培訓(xùn)學(xué)習(xí)上崗等各項工作,并迅速分赴福建、北京開展工作,業(yè)績很快顯現(xiàn),受到公司管理層,特別是公司總裁的高度評價。到組織部以后,經(jīng)過幾年的摔打鍛煉,組織協(xié)調(diào)能力進一步提高,對各項工作任務(wù)都能較好完成,沒有誤過事。特別是在×年工作中,我?guī)ьI(lǐng)來自七個不同單位的20余人吃住在一線,晝夜工作。我通過明確職責(zé)分工、嚴格紀律管理、做好思想工作、解決后顧之憂等一系列有效措施,鍛造了一支團結(jié)文明、堅強有力的戰(zhàn)斗集體,工作期間,,圓滿完成了上級組織交辦的工作任務(wù)。工作實踐的鍛煉和考驗為我承擔(dān)更重要工作,奠定了基礎(chǔ),增強了信心
(三)注重學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù),具備了較全面的業(yè)務(wù)知識技能。
到組織部工作以來,我始終注重組工政策理論及專業(yè)知識的學(xué)習(xí),努力做到三個熟悉,即熟悉組織部全面工作、熟悉干部工作各項政策的具體規(guī)定和各種程序、熟悉全市干部基本情況。通過三年的認真學(xué)習(xí)和實際工作經(jīng)驗積累,對組織部的工作內(nèi)容有了比較全面的理解,特別是對干部工作的各項方針和政策有了清晰的認識,并在實踐中獲得了一定的實踐經(jīng)驗,逐步適應(yīng)了本職工作的要求。
(四)為人正派、作風(fēng)嚴謹,具有做好組織工作所需的工作作風(fēng)。
在工作和生活中,始終堅持踏踏實實做事、正正派派為人,埋頭苦干,不事張揚。尤其是進入組織部后,更加注意自我約束,克己奉公。工作中處理問題小心謹慎,周到細致,注意把握政策的原則性與策略性,妥善處理一些棘手的事情,應(yīng)該說得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。
(五)年富力強、吃苦耐勞,適應(yīng)組織部緊張的工作節(jié)奏。
我今年31歲,剛過而立之年,身體健康,精力旺盛,家庭也支持工作,正處在干事業(yè)的最佳年齡,自己也能夠踏實工作,全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。大家都知道,××科工作十分繁忙,節(jié)假日很少有休息時間,經(jīng)常加班加點工作,甚至通宵達旦,但我從沒有叫過一聲苦,喊過一聲累,不管領(lǐng)導(dǎo)和組織交給什么樣的任務(wù),都不講價錢,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍認真完成。
以上所述情況,是我競聘科長的基本條件。假如我有幸競聘上崗,這些條件將有助于我較快進入科長的角色,保障科室各項工作的順利進行。假若我競聘成功,我除繼續(xù)保持我的優(yōu)勢外,還將做到"以為爭位,以位促為"。一是加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論水平;另一方面加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷給自己"充電",盡快完成角色轉(zhuǎn)換,勝任本職工作。二是扎實工作,銳意進取。我深知,科長的工作不是輕而易舉能做好的。如果我有幸擔(dān)任科長職務(wù),我一定不負眾望,緊緊圍繞部中心,按照"政治堅強,作風(fēng)正派,業(yè)務(wù)精通,工作出色"的要求,理清思路,勤奮工作,全力以赴抓好科室和個人建設(shè)。具體來說,從以下幾個方面開展工作:
(一)加強學(xué)習(xí),熟悉情況,盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變。
一是抓緊學(xué)習(xí)科室相關(guān)政策理論和業(yè)務(wù)知識,熟練掌握日常工作程序,盡快熟悉科室各項工作。二是進一步樹立超前考慮大事的意識,領(lǐng)會部領(lǐng)導(dǎo),特別是分管領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作方法,有針對性地收集和掌握有關(guān)情況,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供建設(shè)性意見。三是查閱資料、走訪交流,掌握較翔實的科室工作對象情況,做到心中有數(shù),為下步開展工作奠定基礎(chǔ)。
(二)扎實工作,銳意進取,開創(chuàng)工作新局面。
一是堅持開展調(diào)查研究,不斷了解新形勢下出現(xiàn)的新情況、新動向,并針對存在的突出問題,向部領(lǐng)導(dǎo)及時反映并提出對策和建議。二是堅持突出重點,兼顧一般的工作方式,在保證工作質(zhì)量上下功夫,減輕領(lǐng)導(dǎo)負擔(dān),使領(lǐng)導(dǎo)全身心投入到管全局、議大事上。三是堅持穩(wěn)步創(chuàng)新。在學(xué)習(xí)和繼承前任工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,在實踐中探索新路子,和大家一道努力不斷開拓前進,主動適應(yīng)新的更高的要求。
(三)嚴格管理,加強團結(jié),營造團結(jié)向上的工作氛圍。
一是學(xué)習(xí)前任科長管理經(jīng)驗,對工作職責(zé)進行全面的清晰的梳理,建立完善科學(xué)的規(guī)章制度,并加強督查,確保其落到實處。二是工作上高標準、嚴要求,確保工作質(zhì)量。三是從各方面關(guān)心科室同志,盡力解決他們的實際困難和問題,充分調(diào)動大家的工作積極性。四是和兄弟科室之間建立和諧的關(guān)系,有事多溝通、多協(xié)商,調(diào)動各方面的積極性以形成工作合力。
(四)嚴以律己,謙虛待人,樹立良好外部形象。
嚴格要求自己,加強自身修養(yǎng),堅持做到堅持原則、公道正派,盡心盡力、腳踏實地做好本職,使分管部長放心、部長滿意,創(chuàng)一流業(yè)績,爭先進科室
以上是我對科長崗位的一些設(shè)想,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事評判。尊敬的部領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,假如我能競爭如愿,將不辜負組織、領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,以此為新的起點,努力履行諾言,實現(xiàn)奮斗目標,積極為部工作做出新的貢獻!假如我競爭落選,我也不會灰心和氣餒,因為能夠勇于參與競爭,對我來說就是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗,一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉,從中找出不足和差距,今后的進步和提高才能更快,使自己的工作邁上新的臺階。
謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們:
大家好 :
今天在這里,我首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會,看到我們公司正邁開改革前進的步伐,我真的特別自豪,我很慶幸自己趕上了公司改革的機遇,能有一個挑戰(zhàn)自我的平臺。
所以我首先要在此向各位真誠道一聲謝謝!我要競聘的崗位是:成品檢驗科科長
一、自我介紹
我叫,今年28歲,20xx年畢業(yè)于(專科),畢業(yè)后我被分配到**廠參加工作。見習(xí)期滿后,20xx年被分配到成品檢驗科,工作期間又取得本科文憑,至今已工作有6年了,六年來,我兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,不管做什么都認真完成自己的工作。在工作期間我熟練掌握了成裝車間的操作流程。20xx年我就擔(dān)任了系列產(chǎn)品成品出廠專職檢驗,到20xx年我又負責(zé)系列產(chǎn)品成品出廠檢驗,在工作期間我以公司的利益為我的利益,曾提出類產(chǎn)品理化抽樣提前到在制品中抽取等建議。
作為成品檢驗科的一份子,我經(jīng)歷了很多,也學(xué)到了很多,在這里我逐漸成長起來了,對成品檢驗工作也有些自己的認識:
首先,嚴以律己。要嚴格要求自己,做好質(zhì)量檢驗工作。
其次,高度的責(zé)任心。有責(zé)任心的人,會認真學(xué)習(xí),勤奮工作,做每一件事都會堅持到底,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù),圓滿解決問題;質(zhì)量檢驗工作是要有很強責(zé)任心,無論哪個班組,都要反復(fù)檢查,及時糾正解決問題。
最后,善于分析總結(jié)。其實任何事情都需要總結(jié),沒有總結(jié)就沒有反思,沒有反思就沒有糾正,沒有糾正就沒有進步。雖然是“事后諸葛亮”,但它是必需的。問題的關(guān)鍵是反思后得出的結(jié)論是什麼,這一點很重要。 質(zhì)量檢驗工作是反復(fù)的過程,要想持續(xù)的提高和進步,就要善于分析現(xiàn)狀,適時總結(jié)。
我想,這些是質(zhì)量檢驗工作所需要的基本素質(zhì),除此之外,做好質(zhì)量檢驗工作還有一顆恒心,以飽滿的熱情投入到工作中,提高成品酒的產(chǎn)品質(zhì)量。
我覺得“物競天擇,適者生存”就是一條顛撲不破的真理。
一個企業(yè)要在競爭中乘風(fēng)破浪,立于不敗之地,靠的是什么呢?靠的是質(zhì)量。質(zhì)量是企業(yè)生存的根本,是企業(yè)的生命。在咱們公司,為質(zhì)量把關(guān)的正是我們成品檢驗科,所以,它的重要性不言而喻。作為這個崗位的競聘人,結(jié)合我個人的工作歷煉,經(jīng)過自己的努力和同志們的支持幫助,我相信我一定能勝任這個崗位的工作,也一定在這個崗位上積極發(fā)揮自己的才干,努力把工作做好。
二、競聘科長的優(yōu)勢
工作的6年中,我對成品檢驗科有了充分的認識,我認為自己有著競聘成品檢驗科科長的優(yōu)勢:
第一,我有較高的專業(yè)文化知識,本科學(xué)歷,工作以來一直從事質(zhì)量檢驗工作,有質(zhì)量鑒定專業(yè)的理論知識,在工作中積累了豐富的實踐經(jīng)驗,理解同事之間相互協(xié)作的重要性,注重團隊的協(xié)作精神,具有較強組織協(xié)調(diào)能力,盡忠職守,能夠靈活有效地規(guī)劃、安排處理各種事務(wù),使我在同事中有很好的聲譽。
第二、有踏實嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對所從事的工作能夠認真對待,嚴密地完成每一個工作環(huán)節(jié),履行崗位職責(zé)。
第三、遇事愛鉆研,對工作善于思考,看是否有更好的辦法可以提高效率。如果說質(zhì)量是企業(yè)的生命,那么效率就是企業(yè)的靈魂。
。1)計算機雖然已經(jīng)普及,但是有些報表還是是手工完成,我精心設(shè)計,改用計算機完成,原來手工做要3-4天,現(xiàn)在只需要1天就可以完成,大大提高了效率。
。2)以前瓶蓋是用紙包裝,我建議后用塑料包瓶蓋,減少了瓶蓋內(nèi)有灰塵,保證了公司成品酒的質(zhì)量。
第四、年齡優(yōu)勢,我今年28歲,精力充沛,喜愛忙忙碌碌的工作,思想活躍。接受事物較快,工作中能發(fā)揮主觀能動性。讓我能夠為自己崗位工作的開展盡全心、出全力。
第五、是有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。
三、競聘成功后工作打算
假如本次競聘為成品檢驗科科長,我將做到以下幾方面:
1、認真做好成品檢驗記錄工作統(tǒng)計分析,建立良好的工作協(xié)作關(guān)系,提高工作效率和工作效益。責(zé)任到人,把好生產(chǎn)質(zhì)量關(guān)。
2、協(xié)助上級進行質(zhì)量缺陷或質(zhì)量事故調(diào)查,分析問題提出糾正預(yù)防措施。
3、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量異常的仲裁與判定,及時向上級反映質(zhì)量異常情況。
4、負責(zé)客戶提供產(chǎn)品的檢驗及更換貨的調(diào)查檢驗。
5、對本科室員工加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)。要認真學(xué)習(xí)我公司的有關(guān)方針政策及法規(guī)制度,熟悉和掌握上級的指示、了解事情的來龍去脈、前因后果和處置的慣例。再次,要有較強的信息獲取能力。善于收集各種信息資料,掌握工作的主動權(quán)。
6、盡職盡責(zé)完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
把成品檢驗室建設(shè)成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團結(jié)奮進的辦事機構(gòu),充分發(fā)揮科室參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用、和保障作用。我將把領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望銘刻在心:按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務(wù)”的工作思路開展工作,團結(jié)帶領(lǐng)全科室員工,爭創(chuàng)一流業(yè)績,樹立良好形象,以優(yōu)異的工作成績回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。
做事先做人,后做事,眼中有人,心中有事,方足必成大事。我相信通過以上的介紹,大家對我有了一些新的認識,我相信自己能夠勝任成品檢驗科科長一職,我相信這片沃土能夠滋潤我的成長。
人有兩種生活方式,一種是像草一樣活著,吸收雨露陽光,但卻長不大。另一種是,像樹一樣成長,同樣是一粒小小的種子,同樣吸收泥土養(yǎng)分,我寧愿像大樹一樣長得挺拔雄偉,努力生長出綠蔭來,回報自然,我愿意長成一棵有用的樹,愿意做對有用的人。我將以我的全部熱情和精力回報這片沃土。
謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
大家好!
在這里我以平常人的心態(tài)參與市局流轉(zhuǎn)稅科科長職位的競爭。首先感謝市局領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭、施展才華的機會!面對競爭,我想了很多,我感到這次競爭,我爭的不是位子,而是去爭擔(dān)子,不是去爭官當,而是去爭責(zé)任,更重要的是積極響應(yīng)市局黨組的號召,把自己的才華展示出來,把自己的能力告訴大家。(掌聲)我既要在競爭中實現(xiàn)自己的人生價值,又要在競爭中得以全面提高。我相信無論這次競爭結(jié)果如何,我都可以說:這次競爭我不僅熱情地參與了,而且思想上得到了升華!
我現(xiàn)年36歲,中共黨員,大學(xué)本科文化程度,1985年參加稅務(wù)工作。既有在市局流轉(zhuǎn)稅科15年的機關(guān)工作經(jīng)驗,又有在二分局任副局長2年的基層工作經(jīng)歷。我的特長和優(yōu)勢是工作經(jīng)驗豐富、稅收政策和征管業(yè)務(wù)流程精通,組織協(xié)調(diào)能力較強。多年來,我始終堅持與市局黨組保持一致,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,具有良好的道德品格與作風(fēng)。
在二分局工作期間,我處處以身作則,率先垂范,積極配合分局長工作,努力完成分管任務(wù),注重金稅工程知識的學(xué)習(xí),使自身的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平都得到明顯提高,不僅使二分局連續(xù)兩年完成市局下達的各項稅收任務(wù),同時還獲得了省級“青年文明號”、市級“文明單位”、“文明行業(yè)創(chuàng)建先進單位”、“巾幗文明崗”等榮譽稱號。我深深地體會到,這些成績的取得,靠的是同志們共同努力的結(jié)果,靠的是腳踏實地干的結(jié)果,同時也是自己配合、組織、協(xié)調(diào)、帶領(lǐng)、督促的結(jié)果。成績來之不易。
我知道,流轉(zhuǎn)稅科作為市局的重要業(yè)務(wù)科室,負責(zé)全市稅收政策的貫徹落實,督促、檢査、指導(dǎo)基層分局在一般納稅人管理、增值稅日;、稅收優(yōu)惠政策等方面的落實情況,同時還要確保金稅工程高質(zhì)量的運行,起著承上啟下銜接全局稅政業(yè)務(wù)的作用。每一項工作都觸及到整個國稅工作的神經(jīng)樞紐,關(guān)系到稅政業(yè)務(wù)的方方面面,哪一項工作的好壞都直接影響到全局。
我也知道,流轉(zhuǎn)稅科的工作業(yè)務(wù)強,責(zé)任大,難度高,常常需要加班加點,老婆不理解,孩子愛埋怨,為了稅收事業(yè),科室領(lǐng)導(dǎo)就必須吃得起苦、受得起累。
我更知道,我有信心也有能力在這個工作崗位上干好,因為我有著強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,我能夠與市局黨組保持一致,堅決執(zhí)行上級的指示。同時我對流轉(zhuǎn)稅科的基本情況和運轉(zhuǎn)程序非常熟悉,既有稅政知識的理論,又有基層工作的經(jīng)驗,能很快進入角色,開展工作。
如果我競爭成功,我的工作思路是:做到“三個服從”,找準“三個工作點,’,把握“三個適度”。
“三個服從”即:個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。不搞個人主義,不無原則辦事。
“三個工作點”就是對上級布置的各項工作,我會切合市局實際去找結(jié)合點;當科室之間發(fā)生矛盾沖突時,我會按照政策法規(guī)與工作職責(zé)去找平衡點;當同事們對工作意見不一致時,我會從全局的角度去找相同點。.
“三個適度”就是對人冷熱適度,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;做事剛?cè)徇m度,當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;工作粗細適度,大事不糊涂,小事算得清。做到對同事多理解、少埋怨,多尊重、少指責(zé),多關(guān)懷、少冷漠。逆耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,盡力在工作中形成動力,在與同事交往中凝聚合力,在務(wù)實中不斷開拓、追求創(chuàng)新。
如果我競爭成功,我的處事原則和風(fēng)格是努力做到“三嚴”、“五勤”。即嚴格要求自己和部屬、嚴格落實各項制度、嚴守組織紀律,勤學(xué)習(xí)、勤調(diào)查、勤協(xié)調(diào)、勤溝通、勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。堅持“依法治稅,以德治稅”,作到為稅清廉。
如果我競爭成功,我的工作目標是“以為爭位,以位促為”。盡力爭取市局領(lǐng)導(dǎo)對流轉(zhuǎn)稅科工作的重視和幫助,爭取同志們的理解和支持,使流轉(zhuǎn)稅科各項管理工作更加規(guī)范,服務(wù)基層的意i只更加突出,貫徹政策更加扎實,協(xié)調(diào)管理的作用更加明顯,讓流轉(zhuǎn)稅科成為稅收政策執(zhí)行的模范,使各項工作再上新臺階。我愿與大家齊心協(xié)力,共創(chuàng)美好的未來,共同迎接國稅事業(yè)輝煌燦爛的明天。
謝謝大家。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
大家好!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平臺。此時此刻,我要感謝我所在的團隊——財務(wù)科。因為我知道,“一朵鮮花打扮不出美麗的春天”。我還要感謝我們的*科長,我一畢業(yè)就在她的指導(dǎo)下工作,她就像母親一樣對我關(guān)懷備至。這些年,與其說是我把一腔熱血義無反顧地獻給**公司,還不如說是**公司這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。
這次我選擇競聘財務(wù)科副科長。在參加競聘之前,我曾經(jīng)問了自己三個問題:
1、我為什么要參加此次競聘報告?
2、我憑什么參加此次競聘,我的競爭優(yōu)勢在哪里?
3、如果競聘成功,我能為財務(wù)科做些什么?
我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上為我財務(wù)科做出更大的貢獻。下面,我向各位匯報一下我是如何看待這三個問題的。
一、我為什么要參加此次競聘?
今天之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學(xué)家愛因斯坦曾經(jīng)說過:“興趣是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。
二、我憑什么參加此次競聘,我的優(yōu)勢在哪里?
眾所周知,既然是競聘必然會“有上有下”,而只有對我財務(wù)科的發(fā)展作用最大的競聘者才應(yīng)該最終留下來。那么,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實勝于雄辯”,我將結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,從以下三個方面進行匯報:
一是有扎實的理論基礎(chǔ)。XX年7月,我畢業(yè)于東北大學(xué)工商管理學(xué)院會計專業(yè)。畢業(yè)后進入縣級煙草公司財務(wù)科,先后擔(dān)任過出納、會計、主辦會計;XX年10月,擔(dān)任財務(wù)科科長助理。曾多次評為先進工作者、XX年5月份通過全國考試取得中級會計師職稱、XX年參加了全國第三屆會計知識競賽,取得了縣分賽區(qū)的個人第二、團體第三的好成績,XX年參加浙江省首批稅務(wù)會計師資格認證培訓(xùn),并在6月份取得了資格證書。
二是有過硬的實戰(zhàn)經(jīng)驗。我的財務(wù)工作經(jīng)驗豐富,具有很強的應(yīng)對及處理各種問題的能力。我對財務(wù)工作已經(jīng)是非常熟悉,很多復(fù)雜的工作,我都能夠做到得心應(yīng)手,碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識使問題得到有效解決。
三是年輕有激情,敢于創(chuàng)新。我今年31歲,精力充沛、思想進步,思維活躍,學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力強,善于接受新事物,有敢作敢為的性格。正因為我有激情,讓我有精力努力工作;正因為我有激情,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為我有激情,也讓我具有了更多的時間,更多的精力,去鉆研和探索。
四是具有親和力。我對領(lǐng)導(dǎo)尊重,對同事友愛、互助,和睦相處,內(nèi)部關(guān)系處理妥當,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。
三、如果競聘成功,我能為財務(wù)科做什么?
雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,最重要的是要善于團結(jié)大家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選,我將做到以下幾點:
一是不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。我將根據(jù)實際工作的要求,制定會計人員培訓(xùn)計劃,有步驟有目的的進行培訓(xùn),組織員工學(xué)習(xí)《會計法》、《煙草公司財務(wù)管理核算辦法》、《工作質(zhì)量與方針目標考核辦法》。同時,我還將加強財務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),財務(wù)科全體成員積極參加各種形式的學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。
二是促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。我將加大責(zé)任制考核力度,保證責(zé)任制的貫徹落實,專門成立考核組織,財務(wù)科同企管科及辦公室一起積極參與考核,嚴格按責(zé)任制考核兌現(xiàn),保證各項工作的順利開展。在財務(wù)管理工作中,將管理的要求與重點,納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定會計、保管方針目標工作質(zhì)量考核標準,將科室費用預(yù)算、職工借款寫入方針目標。
三是不斷增強全員的預(yù)算管理意識。根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,出臺公司《全面預(yù)算管理制度》,各科室站所分別配備預(yù)算管理員,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。
四是管好資金,加強協(xié)調(diào)、突出服務(wù)。結(jié)合自身工作實際,真正做到“科學(xué)理財、勤儉理財、依法理財”,為公司的財政工作“當好家、理好財、把好關(guān)、服好務(wù)”。落實制度加強內(nèi)審為領(lǐng)導(dǎo)分憂當好參謀。
古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學(xué)習(xí),做最好的自己!
我的演講完畢,謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇5
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!非常感謝校黨委給予我參與競爭、展現(xiàn)自我的機會。我競聘的崗位是保衛(wèi)科科長。
一、對競爭崗位的認識:
作為我校的綜合管理部門,保衛(wèi)處承擔(dān)著維護校園平安、預(yù)防違法犯罪的職能,它是建設(shè)“和諧校園”的主陣地和突破口,責(zé)任重大。特別是隨著學(xué)校規(guī)模的擴大,兩地三校辦學(xué)格局的建立,學(xué)生、教師思想的日益活躍,我校保衛(wèi)形勢將日趨復(fù)雜化,保衛(wèi)處更是重任在肩。學(xué)校之所以增設(shè)保衛(wèi)處副處長崗位,也正是加強保衛(wèi)工作需要的產(chǎn)物。
保衛(wèi)處副處長的職責(zé)就是配合處長做好分管工作,除具備一般中層干部所應(yīng)具備的素質(zhì)外,尤其需要有高度的責(zé)任心和踏實的工作作風(fēng),尤其需要具備較強的開拓創(chuàng)新與應(yīng)變能力。
二、自身素質(zhì)及條件:
我是學(xué)校培養(yǎng)出來的,1997年畢業(yè)留校,20xx年取得本科學(xué)歷,獲學(xué)士學(xué)位,20xx年考取華中師范大學(xué)教育碩士。已公開發(fā)表論文7篇,主持并完成校立課題2項。曾連續(xù)三學(xué)年考核優(yōu)秀,獲校先進工作者、校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和市直機關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過自身努力,自認為已初步具備了做一名副處長的能力和水平,具體有以下幾點:
1、我具有較強的崗位適應(yīng)能力。九年來,無論在實驗技術(shù)崗位、行政秘書崗位還是人事管理崗位,都能較快地適應(yīng)工作,崗位意識較強。
2、我具有高度的責(zé)任心和踏實的工作作風(fēng)。對自己所從事的每項工作,都以高度負責(zé)的精神認真對待。如在職稱評審過程中,專門為本校教師和附屬醫(yī)院醫(yī)生開設(shè)講座,進行培訓(xùn)與輔導(dǎo),深受大家的歡迎。
3、我具有良好的組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。我的工作崗位決定了必須同形形色色的人打交道,在堅持原則的基礎(chǔ)上,我牢記服務(wù)育人的使命,以誠待人,具備了良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。在教師中具有較好口碑。
4、我具有一定的開拓創(chuàng)新能力。根據(jù)多年從事職稱評審工作的實踐,在省內(nèi)高校中率先研究開發(fā)了“高校教師職稱評審管理系統(tǒng)”,受到學(xué)校評審專家的好評,同時也得到了省內(nèi)兄弟院校和教育廳主管部門的認同。另外,還正在積極參與“人事公文查詢管理系統(tǒng)”課題研究工作。
5、我的身體素質(zhì)較好,能勝利保衛(wèi)工作。
當然,畢竟我還年輕,閱歷較淺,存在著一些缺陷與不足。平時工作中由于心直口快,可能講了一些不該講的話,造成了一些不必要的誤會。但我相信,只要我努力改變,戒驕戒躁,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下缺陷會得以彌補的。
三、今后的工作設(shè)想:
概括起來一句話:緊緊圍繞一個中心,著重抓好三方面工作,正確處理好四個關(guān)系。
1、一個中心:
以打造“平安校園”,構(gòu)建“和諧校園”為中心。
2、三方面工作:
(1)完善防控體系。保衛(wèi)工作講究“條塊結(jié)合,以塊為主”,根據(jù)校區(qū)多、面積大、情況雜、防范能力弱的工作難點,要進一步加強人防、物防、技防“三位一體”的防控體系建設(shè)。
(2)健全預(yù)警機制。保衛(wèi)工作倡導(dǎo)“以防為主,防治結(jié)合”,應(yīng)建立健全學(xué)生信息員報告制度、“校園110”報警服務(wù)系統(tǒng)等,進一步增強預(yù)警意識,做好預(yù)案工作。
(3)加強安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家”、“安全工作輔導(dǎo)員”,指導(dǎo)開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動,盡可能將一些群體性、苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態(tài)。
3、四個關(guān)系:
(1)與正職的關(guān)系,要有角色意識,要做好配角,當好參謀。盡量做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。
(2)與同事的關(guān)系。要尊重、信任、公正、關(guān)心、幫助同事,要充分調(diào)動他們的工作積極性與主動性。
(3)與其他部門的關(guān)系。保衛(wèi)工作千頭萬緒,與各個部門有著千些萬縷的聯(lián)系,要與他們搞好關(guān)系,爭取工作上的配合。
(4)與社會力量的關(guān)系。學(xué)校保衛(wèi)工作單純依靠自身是不夠的,必須借助公安、交通、衛(wèi)生、消防、綜治等各方面社會力量。平時要加強溝通與聯(lián)系,爭取工作上的支持。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事:
大家好!
首先感謝黨組給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措,也是我辦加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
我叫,xx市人,生于1966年1月,1983年考入電子技術(shù)學(xué)院電子計算機工程專業(yè),1986年加入黨組織,1987年本科畢業(yè),獲工科學(xué)士學(xué)位。
由于上過大學(xué),當過兵,我的個性特征,可以說是文武兼?zhèn),剛(cè)嵯酀,具有日本西鐵城石英表的風(fēng)格——“溫文爾雅,豪邁奔放”。
今天,我競爭的職位是綜合科科長,理由有三點:
數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。
以上決定了我能夠更快地進入綜合科科長角色,開展工作。如果我能夠競爭上綜合科科長這個職位,我將在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”,抓好“四項工作”。具體地講
。ㄒ唬﹫猿帧耙粋原則”
就是堅持“上為黨組分憂、下為干部服務(wù)”的原則。綜合科工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜,涉及到政工、機構(gòu)管理、調(diào)研、文秘、檔案、信息、財務(wù)、后勤服務(wù)等等,既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”,很多具體的事情涉及到干部的切身利益。因此,必須把服務(wù)于黨組的“中心”工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標更明確,重點更突出。
。ǘ⿲崿F(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”
一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由在行政編制科時一個人獨立工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變。既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,帶領(lǐng)綜合科全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。
二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,圍繞黨組中心工作制訂科室工作計劃,有安排、有檢查,保證工作落到實處。
。ㄈ┳ズ谩八捻椆ぷ鳌
一是抓好學(xué)習(xí)強素質(zhì)。在黨組領(lǐng)導(dǎo)下一方面抓好政治理論的學(xué)習(xí),一方面抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),同時還要抓好科技等其他知識的學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí),才能不斷地提高干部的綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。
二是抓好調(diào)研摸實情。綜合科要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),當好參謀助手,這就要求我們必須把調(diào)研工作作為一項重要任務(wù)來抓。必須在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為機構(gòu)改革方案的制訂,各項實施方案的出臺,機構(gòu)調(diào)整的各項意見,提供準確真實的依據(jù)。
三是抓好制度促管理。我辦“三講”教育開展以來,辦公室很多管理制度得以制訂、補充和完善,如何將這些制度落實,并根據(jù)形勢發(fā)展需要加以修定,這將是綜合科的一項長期而重要的工作。作為綜合科科長,一定要在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,將制度落實工作常抓不懈。 四是抓好勤政樹形象。編辦是黨委、政府的職能部門,只有勤政、廉政,才能保持在社會上的良好形象。作為綜合科科長,必須以高度的責(zé)任感,加強自身的勤政廉政建設(shè)。具體地講,在廉政上要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。在勤政方面,做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花氣力,把工作做實做細;二是腦勤,勤學(xué)善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策;三是嘴勤,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,多向各科室和有關(guān)部門通報情況,加強溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的社會形象。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事,古人說:“不可 以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!备偁幧蠉彛猩嫌邢,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后,我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風(fēng)雨兼程,跨越九九!
謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家上午(下午、晚上)好!
我是來自市場部渠道管理科的,云南省曲靖市人,生于1968年3月,1986年在云南省邊防團石丫口35547部隊74分隊特種作戰(zhàn)模范連服役,1991年考入湖北省荊州市人民警察學(xué)校1994年?飘厴I(yè),1999年由當?shù)鼗鶎优沙鏊{(diào)入云南省昆明市司法警官學(xué)校任教官,20xx年正式加入空調(diào)公司并任職于市場渠道管理科負責(zé)人的工作。
我今天競聘演講的主題是:鑄盾與領(lǐng)跑!
為什么要用“鑄盾”與“領(lǐng)跑”作為我演講的專項題目呢?這是我在靜思06年度的工作總結(jié)與07年度的規(guī)劃后確立的!
自20xx年度本部市場部渠道管理科成立以來,在領(lǐng)導(dǎo)的信任與悉心指導(dǎo)幫助下,我有幸擔(dān)負起科室負責(zé)人這個角色,帶領(lǐng)著科室團隊在“渠道管理”這個領(lǐng)域摸索學(xué)習(xí)了一年,勤勤懇懇,不斷進。撼恋砹溯^為豐富的管理經(jīng)驗,具備了較強的組織協(xié)調(diào)與專業(yè)能力。因此,我今天充滿信心的走上這競聘講臺!
今天,我競聘的是渠道管理科科長一職,正是希望能通過個人職業(yè)生涯上的歷練和提升從而能促進自己在這個領(lǐng)域的工作不斷深入開展!
06年渠道管理的重點工作就是“鑄盾”,當然,這里的“盾”并不只是一個狹義的范疇,而是一個完整的體系,是一個由內(nèi)而外再由外而內(nèi)的健全的專業(yè)管理體系。那么如何完善和構(gòu)建這個體系呢?06年度在渠道管理科這個團隊的共同努力與配合下我?guī)ьI(lǐng)科室團隊重點開展了以下工作:
1、聯(lián)動物流、客服、銷售支持等職能部門,對市場竄貨等市場問題建立一個完備流暢的處理程序。較好地扮演了“檢察院”這個分析、認定及協(xié)調(diào)處理的角色。
2、不斷優(yōu)化商家隊伍,提高經(jīng)銷商的整體經(jīng)營管理水平,同時協(xié)同駐外產(chǎn)品管理中心做好遺留問題的處理工作。確保一支健康、有潛能和核心競爭力的經(jīng)銷商隊伍。
3、將國內(nèi)所有客戶資料導(dǎo)入sap系統(tǒng),由原來簡單的電子表格管理升級到系統(tǒng)管理,并連同物流部,營銷財務(wù)部采取統(tǒng)籌管理,使得客戶管理工作更加科學(xué)化、準確化、精細化。
4、做好經(jīng)銷商的培訓(xùn)工作,通過配合各產(chǎn)管中心開展一系列行之有效的培訓(xùn)課程,從經(jīng)營意識、市場維護意識、企業(yè)文化等多個方面提高了整個經(jīng)銷商隊伍的素質(zhì)和凝聚向心力。
通過一年的實踐工作讓我意識到,06年度我所鑄就的這個“盾”并不是一個理論層面上的虛擬意識,而是一個由廠商共建的利益實體,只有將彼此的利益都牢固地牽連在一起,并依此形成統(tǒng)一的思維方式與意識,這個“盾”才是堅不可摧的!
誠然,06年度的渠道管理工作還存在著諸多的不足,在后期的工作中還有很多需要完善、急待改進的方面。07年度被冠以“渠道年”,由此可見渠道管理工作的重要性,也正是基于此,我將07年度的渠道管理工作規(guī)劃命名為“領(lǐng)跑”!
07年度,渠道建設(shè)需遵循“四化”原則,即標準化、模塊化、差異化、流程化。這也就要求了我們的渠道管理工作必須在07年度領(lǐng)跑先足于其他相關(guān)的職能工作。
如何“領(lǐng)跑”呢?這就需要我們做好以下的工作:
1、建立健全一套完備的客戶拜訪制度。
2、客戶的分類管理,將會在旺季來臨之前組織公司的vip客戶與公司高層進行一次溝通座談會。
3、經(jīng)銷商大會的組織與籌備,這是年度性的重點工作。這也是全年渠道工作的關(guān)鍵點之一,對加強渠道商家的凝聚力,提升團隊向心力和整體核心競爭力都有不可估量的作用。
4、信息溝通平臺的籌建,同樣也是一項在年度開始就需要完成的工作。信息的導(dǎo)航作用已不容忽視,通過信息考核機制的確立,渠道信息采集員隊伍的組建等相關(guān)配套工作圍繞這一主線迅速展開,由點及面,從而延展為信息體系的全面建立。
5、渠道優(yōu)化與拓展,這是一個涵蓋面非常廣的工作。包括合同目標任務(wù)量的分解、客戶考核評估工作等。作為年度開盤的首要工作之一,只有高效、優(yōu)質(zhì)地完成這些工作,方能在開盤之初,將本年度的渠道發(fā)展主體思路,切實地貫徹執(zhí)行下去。
6、核心形象店的建立,作為在旺季公演的“大戲”。我將會作為在淡季期間的一項重要工作。以期在渠道重心繼續(xù)下移的大前提下,通過在渠道零售終端里尋找一批更具實力、發(fā)展?jié)摿妱莸姆咒N商,使之成為我們的核心分銷商,同時建立一批核心形象店,進行專項授牌,成為渠道終端的中堅力量,影響并支撐渠道的中層結(jié)構(gòu),從而確保整體終端網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)步發(fā)展。
7、我特將淡季經(jīng)銷商培訓(xùn)將作為在07年度提升志高經(jīng)銷商經(jīng)營素質(zhì)的主體工作,將會制定一套整體指引性教案,指導(dǎo)各分部結(jié)合當?shù)厝宋娘L(fēng)貌、市場特性等參照執(zhí)行的方式進行經(jīng)銷商培訓(xùn)。同時,我將會在10月底、11月中旬、3月中旬這幾個時間段,針對重點區(qū)域開展專項培訓(xùn),實地讓渠道管理工作與商家之間展開互動,使商家切身體會到渠道管理工作與其自身經(jīng)營發(fā)展的關(guān)聯(lián)、重要性和緊密程度。
我深知,如果我有幸能夠競聘成功,那么我必須引領(lǐng)自己的團隊領(lǐng)跑每一分鐘。盡管是前所未有過的挑戰(zhàn),但我熱愛現(xiàn)在的工作,我相信,我能夠把現(xiàn)在的工作做得更好。憑著這份專注、熱忱和執(zhí)著我堅信我所既定的“領(lǐng)跑”一定能實現(xiàn)!我自20xx年幸運地進入到志高這個大家庭以來,連續(xù)三年被評為營銷中心及公司的優(yōu)秀員工。從一名普通的導(dǎo)購員工資審核員到部長助理再到綜合管理科負責(zé)人,到現(xiàn)在的渠道管理科負責(zé)人,每前進一步我的內(nèi)心都充滿了感動,每前進一步我也都心存感激,因為每前進一步,我都感受到每一位領(lǐng)導(dǎo)、每一位同事對我的幫助和支持,在這些真誠的關(guān)懷面前,任何的言語都顯得蒼白,我用自己最辛勤的工作,不菲的工作業(yè)績,盡自己最大的努力來回饋他們。最后,再次感謝所有幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,正是有了你們一如既往的支持與幫助,今天的我才能站在這里體會這個美妙的過程。這里僅以此即興所做之小詩送予在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
“遙指蒼穹項問天,翻身跨馬勇向前,礪劍鑄盾今爾敢,吾當氣勝必當先”!
我的競聘演講就到這里,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和支持,謝謝!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
您們好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)造了這個發(fā)揮自我、展示才華的機會,我在這里用樸實、誠懇的語言、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,務(wù)實的工作舉措,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委的信任與支持,能受聘稽核監(jiān)察科科長這個崗位。
現(xiàn)在,我把自己介紹給大家:我叫,現(xiàn)年××歲,……。我于××年××月參加信用社,先后從事過、……等工作。在××年的工作中,我以勤奮求實的工作態(tài)度,虛心好學(xué)的工作方法,任勞任怨的工作作風(fēng)和鍥而不舍的工作精神,認真履行了工作職責(zé),出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。特別是從事稽核工作后,每年均要向上級或領(lǐng)導(dǎo)書寫稽核匯報材料數(shù)十份,每月還要負責(zé)人行監(jiān)管報表的錄入、上報以及其他工作,為了能更好的搞好本職工作,先后幾次參加市聯(lián)社組織的稽核和微機培訓(xùn),不斷提高自己的寫作能力、分析問題及解決問題的能力。
“一份耕耘,一份收獲”,××年來我?guī)缀跄昴瓯辉u為先進工作者,多次被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,在年度考評中多次得“優(yōu)”。從事稽核工作后,曾被市聯(lián)社評為“稽核先進個人”。
幾年來的稽核工作實踐,使我對這項工作有很明確、深刻的認識。我認為:
經(jīng)濟活動離不開經(jīng)濟監(jiān)督。農(nóng)村信用社稽核做為經(jīng)濟監(jiān)督的最有效手段,是完善和加強農(nóng)村信用社內(nèi)部經(jīng)營管理,增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)。稽核部門就像是保健醫(yī)生,要不斷地對農(nóng)村信用社這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。在稽核工作的方式、方法上,稽核重點不僅在于對客體作靜態(tài)的分析,而且更重要的在于對客體作動態(tài)的分析,要積極發(fā)揮稽核的監(jiān)督和評價職能,評價是對已設(shè)機制的合理性、完備性、有效性進行稽核,即所謂的檢查是否有章可循。監(jiān)督是對已設(shè)機制的合理性、連續(xù)性及嚴肅性進行稽核,即所謂的按章辦事。對各項業(yè)務(wù)機制運行情況的稽核所作出的稽核結(jié)論注重科學(xué)性和實效性,經(jīng)得起時間的考驗和事實的論證。所以加強稽核工作,對農(nóng)村信用社完善監(jiān)督制約機制,起到“暴露,保護,建設(shè)”作用,能夠及時發(fā)現(xiàn),糾正和預(yù)防業(yè)務(wù)經(jīng)營活動中違反市場規(guī)則行為和自身經(jīng)營管理中的違法、違章、違紀問題,以達到清除隱患,堵塞漏洞,健全制度,強化管理,震懾犯罪,提高經(jīng)營管理水平,最大限度降低金融風(fēng)險。
幾年的稽核監(jiān)察工作實踐,使我體會到:稽核監(jiān)察工作是信用社工作中一項政策性強、業(yè)務(wù)技能要求較高,涉及面廣,易得罪人的工作。因此,這就要求稽核監(jiān)察工作人員應(yīng)當具有較高的業(yè)務(wù)水平、較好的文字寫作能力,隨時保持正常心態(tài),嚴格要求自己,用制度規(guī)范自己的行為,要懂得怎樣“做人、為人、幫人”,正確認識稽核監(jiān)察工作的職能作用,使稽核監(jiān)察崗位職工真正認識監(jiān)督出效益、監(jiān)督促發(fā)展的道理。要隨時組織科室職工探討、分析信用社經(jīng)營管理活動中出現(xiàn)的新情況、新問題,使每位員工都具有擎敵致勝的本領(lǐng),建立一支特別能吃苦、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的稽核監(jiān)察隊伍。而作為稽核部門的領(lǐng)導(dǎo),就更應(yīng)當是信用社業(yè)務(wù)中的權(quán)威,既要熟悉信用社的主要業(yè)務(wù),又要掌握國家有關(guān)的財經(jīng)法律法規(guī);要能夠抓住信用社工作中的主要矛盾和問題,引領(lǐng)大家正確開展工作?h聯(lián)社的稽核部門應(yīng)當對縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子負責(zé),成為聯(lián)社業(yè)務(wù)管理的可靠參謀和助手,保障農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)健康發(fā)展。當然,幾年的稽核監(jiān)察工作實踐,也使我深深地感受到:雖然稽核監(jiān)察工作任務(wù)繁重,但農(nóng)村信用社各級領(lǐng)導(dǎo)對稽核監(jiān)察工作非非常重視,積極支持稽核部門開展工作,這為我們稽核監(jiān)察工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時,縣聯(lián)社對于查出的問題不搪塞、不護短,積極整改,為農(nóng)村信用社控制風(fēng)險、加強稽核監(jiān)督創(chuàng)造了有利條件。各級領(lǐng)導(dǎo)這種對信用社事業(yè)真負責(zé)的態(tài)度使我深受感動,也堅定了我認真做好稽核工作的信心。
前段時間在清帳時發(fā)現(xiàn),員工為了按時完成工作任務(wù),大家積極努力工作,加班加點,放棄節(jié)假日休息,使我深受感動和鼓舞。我深信:我們的稽核干部隊伍同樣具有較高的素質(zhì)和崇高的敬業(yè)精神。在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)及上級稽核部門的指導(dǎo)下,一定能夠很好地完成為農(nóng)村信合事業(yè)保駕護航的任務(wù)。
千帆競技,百舸爭流。我們的信合事業(yè)正在蓬勃發(fā)展,我們肩負著責(zé)任和使命,更有義務(wù)爭做農(nóng)村信合事業(yè)的脊梁,這是我參加這次競聘的主要理由。與此同時,幾年來,信用社在各級領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)帶領(lǐng),以及全體職工的共同努力下,逐步發(fā)展壯大,終于走出了年年虧損的困境,去年達縣聯(lián)社實現(xiàn)全縣盈余幾十萬元,使我深受鼓舞。我聯(lián)社的未來充滿信心;同志們對我的業(yè)務(wù)水平和工作能力給予肯定,更增添了我的信心和勇氣;我是一個熱愛信合事業(yè)的人,我希望自已能夠為農(nóng)村信用社的發(fā)展多做工作、多做貢獻。
我的演講完畢,謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機會。能站在這個平臺上,我的心情非常激動,因為這是對我近年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定!對我而言,這不僅僅是一次競聘,更是一次檢驗、鍛煉自己的機會。
我叫,今年歲,中共黨員,本科學(xué)歷,現(xiàn)任街道辦司法所干事,今天我競聘的職位是經(jīng)濟管理科副科長。我認為自己完全有能力勝任此職務(wù),主要是具備以下幾點優(yōu)勢:
一、具有豐富的街道工作經(jīng)驗。
工作年來,我一直虛心好學(xué),在實踐中得到了很多鍛煉和提高,對街道辦的各項工作有充分的了解,可最快的完成崗位的轉(zhuǎn)換。工作多年讓我具備了很強的組織和協(xié)調(diào)能力,平時的學(xué)習(xí)也使我積累了大量的實際經(jīng)驗。對基層經(jīng)濟工作的了解和多年來的工作閱歷成為我此次競聘最大的動力。
二、具備務(wù)實的工作作風(fēng)和較強的政治素質(zhì)。
司法局的各項工作培養(yǎng)了我求真務(wù)實的工作作風(fēng)和雷厲風(fēng)行的工作習(xí)慣,工作中面對難題我一絲不茍,做到了上不愧組織的信任,下不愧百姓的希望。在平時我也注重政治理論學(xué)習(xí)和思想意識的改造,有較高的思想覺悟,能夠堅決服從組織安排,聽黨指揮,為民服務(wù)。
三、具有吃苦耐勞的精神。
我在農(nóng)村長大,艱苦的生活環(huán)境讓我具有了吃苦耐勞和任勞任怨的品質(zhì)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我更加珍惜工作,干一行愛一行,踏踏實實的把各項工作完成好。正是因為我的敬業(yè)精神,參加工作以來多次獲得了先進、等榮譽。
對于經(jīng)濟管理科副科長這個職位,我是這樣理解的。作為經(jīng)管科,應(yīng)該緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這一中心,致力于發(fā)展街道經(jīng)濟,同時制定街道經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助企業(yè)搞好經(jīng)濟管理,以經(jīng)濟、法律和必要的行政手段管理街道經(jīng)濟等。要做好轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)管工作,我認為要從以下幾個方面入手:
一是繼續(xù)加強學(xué)習(xí),扎實工作。
發(fā)揚以往工作中好的作風(fēng),不斷摸索經(jīng)驗,盡快熟悉和適應(yīng)新的崗位,理清工作思路。不斷充實和完善自己,使自己更能勝任本職工作,為社區(qū)經(jīng)濟和各項事業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻。
二是要當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,擺正自己的位置。
做到主動不越位,服從不偏位,服務(wù)不欠位。正確的看待自己的優(yōu)勢和短處,充分發(fā)揮主觀能動性,做到擁護領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,共創(chuàng)一個和諧的工作環(huán)境。
三是努力推動街道經(jīng)濟發(fā)展。
完善措施,推動招商引資,發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟,強化社區(qū)經(jīng)濟服務(wù)理念,協(xié)助轄區(qū)內(nèi)第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,同時加強社區(qū)建設(shè),整合社會資源,提高非公經(jīng)濟項目的申報審核和建設(shè)項目的審批效率,做好財務(wù)管理等其他工作。
我關(guān)注競聘結(jié)果,并渴望成功。但我更重視參與的過程,因為參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。不管成功失敗,我不會以一時之得意而自夸其能,也不會以一時之失意而自墜其志,更不會改變我對黨的忠誠以及對街道辦事業(yè)的執(zhí)著。我會服從組織安排,一如既往,以踏實的工作作風(fēng),進取的工作精神,盡心盡職做好自己的工作,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心。最后,我的發(fā)言如有不當之處,還望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,感謝公司為我們提供這次展示自我,呈現(xiàn)自我才能的機會。此刻,我能夠以一名普通職工的身份,站在這個機遇與挑戰(zhàn)并存、成功與失敗同在的競聘演講臺上,我做好了勇于拼搏、敢挑重擔(dān)的準備。
我叫,x年7月有幸開始在x集團凈月供熱公司工作,在工作中我本著吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,虛心學(xué)習(xí)、正派做人的宗旨。從一名普通的工人到維修班班長直到今天的站長,我都把公司的利益放在首位,認真對待自己所做的每一項工作。昨日的輝煌和成績只屬于過去,因此我有信心、有決心,也有能力在今后的工作中完成各項任務(wù)。我競聘的崗位是生產(chǎn)科長,如果競聘成功,我將認真做好一下幾個方面的工作。
一、一人為本,打造和諧團隊:
良好而又舒心的工作氛圍才能更好的發(fā)揮職工的能動性,我將公平公正的對待每一個職工,以一名領(lǐng)跑者所肩負的責(zé)任帶動大家,在工作中開展互幫、互勉的溝通與協(xié)作精神。不斷的學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識,提高每個職工的業(yè)務(wù)水平和愛崗敬業(yè)的責(zé)任心。
二、做好維修保養(yǎng)工作、發(fā)揮設(shè)備的動力:
設(shè)備的好壞與日常維護維修是分不開的,所以對待鍋爐房與泵站的設(shè)備做好運行時的檢修工作,閑置時的保養(yǎng)工作,讓每個設(shè)備與維修人員掛鉤。就是設(shè)備落實到人、責(zé)任落實到人,使設(shè)備在運行期間發(fā)揮的動力。
三、保供熱、抓節(jié)能:
供熱的好壞關(guān)系到企業(yè)的效益和品牌、更是民生問題。抓好司爐班的工作就是首要任務(wù),在班組間開展供熱溫度、能源消耗最低的活動。做好供熱管網(wǎng)的熱量平衡工作,根據(jù)每個泵站所帶的單位、小區(qū)的實際情況合理的調(diào)節(jié)流量與供熱時間。
四、安全是工作的保證:
在工作中落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,定期對職工進行安全技術(shù)學(xué)習(xí),提高每個職工的安全意識,強化安全生產(chǎn)的每個細節(jié),樹立安全生產(chǎn)管理理念。做好突發(fā)事件的所需設(shè)備的貯備和解決措施工作。讓供熱生產(chǎn)運行建立在安全、高效、節(jié)能的基礎(chǔ)上運行。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球撬起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的風(fēng)采!”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學(xué)習(xí),迎難而上,把自己的全部智慧與精力奉獻給我們x公司!奉獻給我所至愛的事業(yè)!
謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們,你們好!
首先,感謝組織上的信任和領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵支持,讓我原本打算放棄這次競崗的想法發(fā)生了轉(zhuǎn)變,使我今天有機會抖擻精神,在這里正式參加耕保科長這一職位的競職演講。說句心里話,我參加這次競崗活動是為了表明這樣一種態(tài)度,即:自己主觀上是積極進取和愿意承擔(dān)工作責(zé)任的。
下面簡要作下自我介紹:我叫,**年*月出生,中共黨員,大專學(xué)歷,**年入伍,**年考入軍事院校,**年從部隊轉(zhuǎn)業(yè),**年從原**區(qū)房管局調(diào)入原**區(qū)土地局,從事法規(guī)監(jiān)察工作,**年人事關(guān)系并入現(xiàn)市國土資源管理局,期間,也一直從事法規(guī)監(jiān)察工作,**年任副主任科員,現(xiàn)為副主任科員。
國土資源管理工作是一項政策性強、業(yè)務(wù)性強的工作,多年的國土管理工作實踐,使我認識到,在國土資源管理工作中,業(yè)務(wù)科室主要負責(zé)人的綜合素質(zhì)是非常重要的,即:必須具備良好的思想品質(zhì)、一定的政治條件、一定的法規(guī)政策水平、一定的工作能力和工作經(jīng)驗等。分析我自身的條件和能力,我認為具備以下優(yōu)勢:
一是在政治上,堅持四項基本原則,具有履行耕地保護科長職責(zé)所需要的政策理論水平,能夠運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題,能夠把局黨組決定的各項任務(wù)落到實處,堅持實事求是,講實話、辦實事、求實效,不搞形式主義。
二是在品質(zhì)上,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,本文不計較個人名利,能聽從組織安排,工作腳踏實地,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,甘為人梯。
三是具有一定的工作能力和實踐經(jīng)驗**年以來多次參加了國土戰(zhàn)線開展的各項中心工作的大會戰(zhàn),如:參加了199X年中心城區(qū)的土地市場大清理,19xx年全市的土地市場清理整頓,20xx年全市的全面清理整頓土地市場秩序等工作,并在工作中的一線擔(dān)當了主要工作任務(wù),每次都能圓滿完成工作任務(wù)。另外,近兩年來本人還積極參與了局機關(guān)開展的效能建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、政行風(fēng)建設(shè)、進一步推進依法行政和治理商業(yè)等項工作,并且能夠在工作的各個環(huán)節(jié)和階段認真總結(jié),認真撰寫總結(jié)和匯報材料,以及起草開展相關(guān)工作的方案、計劃等文字材料,具備一定的文字功底。為此,對如何做好耕地保護工作有一正確的認識并充滿信心。
根據(jù)耕地保護科的工作業(yè)務(wù)性質(zhì),如果我能當選耕地保護科科長一職,我將在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)科室全體人員,鞏固發(fā)揚科室原有好的傳統(tǒng)、好的管理方式和經(jīng)驗,并根據(jù)新形勢下國土資源管理工作的實際,不斷地與時俱進,不斷地改革、充實耕地保護工作的內(nèi)涵,不斷地完善科室的內(nèi)部管理,提高工作效率,認真履行好工作職責(zé),不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。另外,本人認為做好耕地保護工作,是目前國土資源管理工作的核心內(nèi)容,落實耕地保護的目標,是我們每一位國土人的神圣使命。但如何做好耕地保護工作,其內(nèi)涵是深刻的,保護是動態(tài)的而不是靜態(tài)的概念,因此要正確處理好保護和發(fā)展這對矛盾。耕地要保護,地方經(jīng)濟也一定要發(fā)展,即要在保護中發(fā)展,也要在發(fā)展中提升保護。如果我能當選耕?崎L,我將積極主動地站在全局思考問題,在進一步做好保護規(guī)劃上下功夫,在做好集約節(jié)約用地上下功夫,在做好用活存量土地上下功夫,在做好土地開發(fā)整理上下功夫等等,讓做好耕地保護工作能真正為落實基本國策服務(wù),讓做好耕地保護工作能真正為地方經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展服務(wù)。
我相信,憑著我的政治素質(zhì),我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神,我的工作熱情和工作經(jīng)驗,我一定能履行好耕?崎L這一職責(zé),把耕地保護工作做好。如果各位有疑慮,那就請給我一個機會,我決不會讓大家失望。
作為這次競崗的積極參與者,我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。不管最后結(jié)果如何,我都將“堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事!笔×宋視J真去查找自身的不足,不斷學(xué)習(xí)和進取,不斷提高工作能力和工作水平,使今后的工作更上新臺階。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個展示自我的機會,我競聘的職位是安檢科,我是雙流機場“木蘭”女子安檢通道的一名分隊長,今天我演講的主題是“立足本職,打造一流服務(wù)”。作為機場VIP通道的安檢分隊長,我認為安全工作是重中之重,安檢員的職責(zé)便是保證旅客的空中安全,在這些年的工作中,我始終以旅客安全為首要,努力為旅客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
為了旅客的滿意,我們必須提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為了保障空防安全,我們要攜起手來,共同打造安檢工作堅不可摧的基石。安檢工作的核心內(nèi)容是保障安全,安檢服務(wù)質(zhì)量最重要的衡量標準同樣是安全。為了保證安全,我們必須提高工作質(zhì)量,而面對VIP安檢通道的客戶,我們更要提升服務(wù)水平。那么在具體工作中怎樣提高服務(wù)質(zhì)量,體現(xiàn)安檢工作最大價值呢?
首先,要認識到服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵性和重要性。面對政務(wù)商務(wù)要客,要用比普通客戶更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)讓他們滿意,使他們心情舒暢愉悅,才會愉快、順利的配合我們的安檢工作;反之如果服務(wù)不到位,讓旅客在心理上對安檢產(chǎn)生抵觸意識,影響安檢順利進行。服務(wù)的好壞,從表面來說會影響到安檢的形象,造成客戶的流失;從深層次來說,會動搖安全的根基,后果將是無法想像的。因此,我們要用優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)贏得旅客的贊譽,保障旅客的安全。
其次,實行精細化管理,堅持安全第一,服務(wù)至上的原則。安全就是責(zé)任,要把責(zé)任落實到每個安檢員頭上,將責(zé)任具體化、明確化,確保每個人都到位、盡職,為旅客的生命負責(zé),也是對自己的工作負責(zé)。設(shè)立黨員示范崗,充分發(fā)揮黨員帶頭作用,在每個重要崗位,均有黨員身先示范,同時規(guī)范服務(wù)標準,如舉手不過肩、微笑要真誠、坐姿端正、熱情問候,讓每位旅客都享受到貼心的服務(wù)。
最后,要加強自身學(xué)習(xí),提高工作質(zhì)量。對商務(wù)政務(wù)要客,安檢工作必須更規(guī)范、更優(yōu)質(zhì)、更人性化,這樣才能讓旅客有一次優(yōu)質(zhì)安全的航空旅程,提升了旅客滿意度,同時提升了公司形象。只有通過不斷學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,提高素質(zhì),才能給旅客一次優(yōu)質(zhì)舒適的服務(wù);只有素質(zhì)過硬,才能贏得旅客的信賴,才能提升高端客戶的認可度。
如果你是一滴水,是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光,是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,是否永遠堅守你的崗位。不能長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露。國泰是國家的安全,民安是民眾的安全。為了千萬個家庭的團圓,為了億萬旅客的平安,我們要抓住安檢工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),把每一個危險因素攔在地面,把每一個隱患消滅在萌芽中,為祖國守護一片安寧祥和的藍天!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
我是x部門的。這次公司通過開展崗位競聘,切實增強了干部隊伍的生機與活力,充分說明了公司正確的用人導(dǎo)向、重用人才的鮮明導(dǎo)向。我覺得能在我們這樣公司工作,是我的幸運。今天,我很榮幸能參加行政管理科科長競聘。下面,我向各位匯報一下我的主要經(jīng)歷、競聘優(yōu)勢和工作設(shè)想。
首先,報告一下我的主要經(jīng)歷。
我出生于x年,畢業(yè)于,專業(yè)。哪年,干了什么事,事情怎么樣。(請客戶自己填寫,主要寫下個人基本情況、主要經(jīng)歷、獲獎情況等大概300字......)
第二,報告一下我的競聘優(yōu)勢。
按照此次競聘的要求,要講一下個人競聘優(yōu)勢。今天我就王婆賣瓜,自賣自夸一下自己,讓各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事見笑了,請您們多多包涵。主要有兩大優(yōu)勢:
優(yōu)勢一:長時間歷練,工作經(jīng)驗較豐富。在公司工作8年,其中6年干辦公室行政接待工作,主要負責(zé)保障辦會、接待、收發(fā)文、草擬文件等。通過6年的歷練和積累,辦公室里的“十八般武藝”,不算樣樣精通,但樣樣能耍。行政管理科主要職責(zé)就是辦文、辦會、辦事等。所以,干這一崗位我有經(jīng)驗,我也相信自己能干好。
優(yōu)勢二:多崗位鍛煉,工作能力較突出。20xx年4月,我又轉(zhuǎn)到x部門工作,主要從事企業(yè)管理工作公司服務(wù)質(zhì)量、投訴處理等工作。這一崗位對我來說是一份全新的工作,對我來說是一次艱巨的挑戰(zhàn)。特別投訴處理工作,天天要面對不同的客戶,與客戶反復(fù)溝取、反復(fù)交流。我的原則是,堅持一絲不茍、任勞任怨、盡善盡美,通過人一之我十之、人十之我百之的努力,爭取讓客戶滿意。經(jīng)過多年來在不同崗位的學(xué)習(xí)和鍛煉,養(yǎng)成了辦事認真仔細、沉著冷靜、勇于吃苦、敢挑重擔(dān)的工作作風(fēng),我自認為做得較為出色,在新的崗位上,也一定能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評和認可。
最后,報告一下我的工作設(shè)想。
決定參加這次競聘,主要的動力是領(lǐng)導(dǎo)們的信賴和鼓勵,以及同志們的支持和幫助。不然,我沒有十足信心、也沒有十足的勇氣站在這個演講臺。所以,不管這次競聘成功與否,能站在這里,對我來說也是一次成功的鍛煉。但是還是希望再在領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)愛下,這次競聘能成功。
行政管理科,作為公司“中樞機構(gòu)”,處于承上啟下的地位,主要職責(zé)是辦文、辦會、辦事。如果這次競聘成功,我將積極踐行“五個堅持”總要求,認真履責(zé)盡職,緊扣辦文、辦會、辦事“三項工作”,全面提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門、服務(wù)客戶“三服務(wù)”水平,發(fā)揚勤勉好學(xué)、愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實實地做好各項工作,不負重托、不負眾望。具體是力爭三個上新臺階:一是全力提高辦文質(zhì)量,力爭參謀助手水平再上新臺階。二是盡力做好會務(wù)活動安排,力爭會務(wù)活動服務(wù)水平再上新臺階。三是努力增強辦事本領(lǐng),力爭統(tǒng)籌協(xié)調(diào)水平再上新臺階。
我就講報告這么多!不妥之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇14
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo);同志們:
20xx年即將到來,我非常高興能夠參加院內(nèi)一年一次的科主任競聘,這既是對以往工作的一次很好回顧與總結(jié),也為來年的工作打下了良好的基礎(chǔ),并為每個同志提供了一個展示自已知識與才能的機會。
本人自1992年市商校畢業(yè)來本院后一直從事財務(wù)工作,1999年擔(dān)任主管會計,20xx年獲助理會計師職稱,20xx年任財務(wù)科負責(zé)人至今醫(yī)院財務(wù)科長競聘演講稿。
過去的一年中,在院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)指導(dǎo)和全院同志的支持幫助下,本人和財務(wù)科的同事們一起較好的完成了上級交給的任務(wù),為全院社會、經(jīng)濟效益的提升發(fā)揮了應(yīng)有的作用。通過一年來的工作實踐,使我進一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復(fù)雜性:財務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個重要組成部分,財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線科室,但其工作不是簡單的事務(wù)性工作,財務(wù)科負責(zé)人更不能只是單純的收收支支,登登賬本。他必須及時把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析,主動為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀,成為領(lǐng)導(dǎo)的助手和內(nèi)管家。財務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強,目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個,財務(wù)對口的上級部門有衛(wèi)生局、財政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計局、社保局等六、七家。如何正確貫徹執(zhí)行上級的政策法規(guī),做到有法必依、有章必依,同時又用好用活政策,為單位爭取更大的發(fā)展空間,為職工爭取較好的福利,是財務(wù)部門的責(zé)任。財務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān),外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁,工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責(zé)人必須以身作則,團結(jié)全科同志,耐心細致工作,調(diào)配好資金,協(xié)調(diào)好關(guān)系,為一線科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結(jié),杜絕差錯,并按規(guī)定嚴把收支關(guān),大力增收節(jié)支。按照以上要求,今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下做了大量工作,取得了一定成績,主要是:
1. 認真貫徹執(zhí)行了各項規(guī)章、制度,按時報送了有關(guān)報表,通過了市里各有關(guān)部門的考核檢查。
2. 按規(guī)定對單位各項經(jīng)濟往來進行了會計核算,提出了財務(wù)分析報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考。
3. 增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出,與上級主管部門保持了密切的聯(lián)系,各項撥款及時到位。,全院各項收入--------,比上年------,------支出--------比上年----------.。
4. 除財務(wù)科的日常工作外,還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統(tǒng)計、醫(yī)保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
5. 財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具,今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后,財務(wù)科是主要使用部門。通過學(xué)習(xí)實踐,現(xiàn)在本人已能熟練使用,科里多數(shù)同志也能正常操作。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財務(wù)科主任,我打算從以下方面努力,使財務(wù)科的工作再上新的臺階:
我院財務(wù)工作的核心,我認為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨,必須在以下方面改革、改進。首先在增收上,我院是國家撥款的公益性醫(yī)療保健單位,目前醫(yī)療費用的高漲已成為社會的公害,很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用,適當下浮部分珍療費用,這樣有可能單張?zhí)幏、單個病人的收入有所下降,但社會效益提高了,就可以吸引更多的人來我院就珍,總體收入反而可以增加。我在自學(xué)一些經(jīng)濟書籍時看到,以價格戰(zhàn)提高市場份額,獲取高額總體利潤是商戰(zhàn)中常用的方法。我們是全額撥款單位,有打價格戰(zhàn)的空間,可不可以試一試哩?其次是節(jié)支。如果說增收是一線科室起主導(dǎo)作用,那么節(jié)支財務(wù)科就負有更多的責(zé)任。
我認為,節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知,成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面,一是要進一步做好固定資產(chǎn)管理工作,嚴格安照程序進行出、入庫登記,對實物有專人負責(zé)建賬、卡管理。要盤活庫存,避免閑置
,做到物竟其用。二是要在領(lǐng)導(dǎo)的主持下,與一線科室一起制定計劃,做到按需購買,按計劃購買,按標準購買,大型貴重設(shè)備要實行招標。在變動成本方面,對各種醫(yī)療用品和耗材要嚴格消耗核算標準,科室要責(zé)任到人,避免丟失浪費。對其他開支,財務(wù)科要在院領(lǐng)導(dǎo)審批的前提下嚴格把關(guān),做到會計原始憑證張張合法,杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
此外,在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外,還要加強主動性,領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)意圖,把工作做在前面;要增強工作的條理性,進一步提高工作效力;要以身作則,加強學(xué)習(xí),提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。
本人從事會計工作雖已有---年,在同齡人中也可算“老會計”了,但作為科室負責(zé)人時間不長,經(jīng)驗不多,工作中還有不少缺點。但有各位領(lǐng)導(dǎo)的指引把關(guān),有同志們的支持幫助,我有信心有決心通過學(xué)習(xí)和實踐,不斷提高自身素質(zhì),履行好崗位職責(zé),為我院的發(fā)展作出大的貢獻醫(yī)院財務(wù)科長競聘演講稿。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇15
各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:
大家好!
站這個講臺上,回想自己工作的這十幾年,我不禁惶恐,對于競聘的職位,我雖充滿勇氣,充滿自信,但最終的決定權(quán)在于各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁對我的信任和支持,不管結(jié)果如何,我謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁給我這么次機會,總結(jié)過去、認清現(xiàn)在、展望未來。
首先,自我介紹一下,我叫,現(xiàn)年歲,大專文化,同年分配至市公路管理局工作至今。工作期間,任過局工程技術(shù)員、養(yǎng)計科統(tǒng)計員、政工科勞資員,對于工作不敢妄言成績,但在自己認真工作下,所任本職工作,都能圓滿完成。
其次,我就本次競聘的工作崗位談一下我自己的幾點看法,養(yǎng)計工作在我局所處位置較重,就目前來看,由于年公路體制下放,各種銜接工作的暫沒到位,我局各養(yǎng)護線路路況有明顯下降趨勢,作為養(yǎng)育計科科長這個崗位:
1、要充分掌握我局各養(yǎng)護線路的路況,編制養(yǎng)護計劃,協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)與各部門銜接好養(yǎng)護經(jīng)費,爭取各級領(lǐng)導(dǎo)對養(yǎng)護工作的重視,保證養(yǎng)護工作的順利開展,使我局路況穩(wěn)中上升。
2、抓好養(yǎng)護職工的管理工作,制定好各項管理措施和制度,在抓好養(yǎng)護職工的勞動紀律和勞動工效的同時,在下放之初的今年,做好我局養(yǎng)護職工的思想工作,在保證搞好養(yǎng)護工作的同時,最大限度的維護職工的切身利益。
3、抓好養(yǎng)護計劃的實施,從路面的補強到面上工程、水毀搶修、橋涵的清疏觀測、路肩水溝的保暢美觀、附屬設(shè)施的完好等一一落實,做到有計劃、有落實、有成效、有記錄。
4、做好上傳下達工作,將各級文件精神宣傳下達給養(yǎng)護職工,將養(yǎng)護職工所反映的問題,在本職范圍內(nèi)能解決的解決,不能解決的做好向上級匯報工作。
5、充分發(fā)揮科室同仁的特長,搞好科室協(xié)調(diào)互助工作,帶領(lǐng)科室同仁同心協(xié)力搞好養(yǎng)護工作。
最后,就我本次競聘此崗位的幾點優(yōu)勢提請各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁審核,不是之處,請批評、指正。
1、我于年在養(yǎng)計科技術(shù)員、統(tǒng)計員崗位上干了十年,對于我局所管養(yǎng)線路、里程爛熟于心,對于養(yǎng)護工作的實施也比較熟悉。
2、由于從事多年的統(tǒng)計工作,養(yǎng)成了比較嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和較強的工作責(zé)任心。十年的統(tǒng)計工作,年年在市局評優(yōu),從沒出過差錯。
3、我所學(xué)專業(yè)為道路與橋梁,對于養(yǎng)護工程技術(shù)有一定的知識面,當然學(xué)無止境,我所學(xué)的畢竟有限,我在此要求自己在往后的工作中一定邊做邊學(xué),以滿足工作的需要。
總之,今天我有勇氣站在這講臺上,是有一定自信的,但我也有成功與否的豁達心境。競聘上了,我就充分發(fā)揮自己的工作熱情,在各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁的支持下干好工作,沒競聘上,我也能靜心總結(jié)自己的不足,在今后的工作中彌補不足,繼續(xù)在工作的長河中乘風(fēng)破浪。
我的演說完了,謝謝大家。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇16
(一)堅持“一個原則”
就是堅持“上為黨組分憂、下為干部服務(wù)”的原則。綜合科工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜,涉及到政工、機構(gòu)管理、調(diào)研、文秘、檔案、信息、財務(wù)、后勤服務(wù)等等,既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”,很多具體的事情涉及到干部的切身利益。因此,必須把服務(wù)于黨組的“中心”工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標更明確,重點更突出。
(二)實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”
一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由在行政編制科時一個人獨立工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變。既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,帶領(lǐng)綜合科全體同志,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。
二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,圍繞黨組中心工作制訂科室工作計劃,有安排、有檢查,保證工作落到實處。
(三)抓好“四項工作”
一是抓好學(xué)習(xí)強素質(zhì)。在黨組領(lǐng)導(dǎo)下一方面抓好政治理論的學(xué)習(xí),一方面抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),同時還要抓好科技等其他知識的學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí),才能不斷地提高干部的綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。
二是抓好調(diào)研摸實情。綜合科要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),當好參謀助手,這就要求我們必須把調(diào)研工作作為一項重要任務(wù)來抓。必須在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為機構(gòu)改革方案的制訂,各項實施方案的出臺,機構(gòu)調(diào)整的各項意見,提供準確真實的依據(jù)。
三是抓好制度促管理。我辦“三講”教育開展以來,辦公室很多管理制度得以制訂、補充和完善,如何將這些制度落實,并根據(jù)形勢發(fā)展需要加以修定,這將是綜合科的一項長期而重要的工作。作為綜合科科長,一定要在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,將制度落實工作常抓不懈。
四是抓好勤政樹形象。編辦是黨委、政府的職能部門,只有勤政、廉政,才能保持在社會上的良好形象。作為綜合科科長,必須以高度的責(zé)任感,加強自身的勤政廉政建設(shè)。具體地講,在廉政上要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。在勤政方面,做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花氣力,把工作做實做細;二是腦勤,勤學(xué)善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策;三是嘴勤,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,多向各科室和有關(guān)部門通報情況,加強溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的社會形象。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇17
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
自20xx年我有幸加入了(單位名稱)這個人才濟濟、團結(jié)又溫暖的大家庭至今已有四年的時間了,在這里,請允許我對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng),各位同事對我無微不至的關(guān)懷和幫助表示忠心的感謝。
在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,適逢這次難得的機會,我本著鍛煉、提高和學(xué)習(xí)的目的走上演講臺,展示自我,接受評判。
今天我所競聘的崗位是行政科副科長一職,在這四年的工作中,在各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩們的引領(lǐng)和幫助下,我先后參與了改造工程、管理信息化系統(tǒng)的收尾工作、計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)計及建設(shè)、精細化、規(guī)范化建設(shè)及安全審計等工作。在工作中勤勤懇懇,不斷進取,逐漸了解了全處日常性工作,對工作環(huán)節(jié)、設(shè)備設(shè)施、操作流程等都有了比較全面的認識,在思想上和工作能力上也都有了不少的進步。但是我深知自己的能力距離今天所競聘的崗位要求還有很大的差距,行政工作是一個十分復(fù)雜、繁瑣的工作,不但需要有勤奮的敬業(yè)精神,更需要具相當強的專業(yè)知識,要對全處所涉及的車輛、設(shè)備設(shè)施、基建工程等方面有全面的了解,要掌握并做好各方面的工作,就要求在今后的工作中不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點,對我來說這將是一個新的挑戰(zhàn)。
同時,我也有相對的優(yōu)勢:
一、有一定的政治素養(yǎng)。我平時比較關(guān)心社會生活中的大事,對國家的大政方針有一定的了解,有較高的思想政治覺悟。尤其是參加工作后,我更加注重了政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。
二、注重學(xué)習(xí)。參加工作后,我首先接觸的是管理信息化系統(tǒng),雖然我是自動化專業(yè)出生,但是電子設(shè)備的更新讓我所學(xué)的知識已經(jīng)不能適應(yīng)新設(shè)備的要求,依靠所學(xué)到的專業(yè)基礎(chǔ)知識,我翻閱了大量技術(shù)資料,向施工方技術(shù)人員虛心請教,利用網(wǎng)絡(luò)查找各類新的技術(shù)標準來充實自己,通過不懈的努力,基本掌握了系統(tǒng)軟、硬件的維護保養(yǎng)技能。在兼任保衛(wèi)科內(nèi)、外勤干事期間,由于對保衛(wèi)知識的匱乏以及公文寫作能力的欠缺,我查閱近幾年保衛(wèi)文件,從書本上找公文寫作的突破口,在網(wǎng)絡(luò)上觀看教學(xué)視頻學(xué)習(xí)ppt、photoshop、autocad等應(yīng)用軟件,經(jīng)過一段時間的鍛煉,基本可以獨立完成保衛(wèi)內(nèi)、外勤工作。通過學(xué)習(xí)不斷地增加新的知識點,不但增長了知識,而且充實到了各項工作當中,使以前很多困難的工作迎刃而解,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作都可以較好的完成。
三、對基本設(shè)備設(shè)施較為熟悉。在四年的工作中,我參與了2萬噸90#汽油接收、近4噸0#柴油出入庫、9600多噸溶劑油出入庫等各類作業(yè),加深了對油工藝、輸儲油設(shè)備設(shè)施的了解,熟練掌握了安防、自動化設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)的技能,通過演練了解并可以熟練操作各類消防器材,尤其在今年的安全審計工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全程參與到職業(yè)健康安全管理體系文件、程序文件、操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書
等文件的編寫,進一步加深了對全處規(guī)章制度、操作流程、各類設(shè)備設(shè)施及使用標準的認識和了解,這些知識的掌握對我今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
四、有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。在上學(xué)時我就憑借良好的人格魅力和做人宗旨,和同學(xué)們建立了親如兄弟的深厚感情。參加工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,進一步嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,很快便融入了我們這個大家庭當中,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評,連續(xù)兩年獲得了先進個人的榮譽。
假如我有幸競聘成功,今后我將做好以下幾點。
第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將尊重科長的核心地位,維護科長的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。
第二、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第三、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,和大家一道努力把行政科工作完成到最好。
不容置疑,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前,我還是一個才疏學(xué)淺、相對陌生的新同志;憑心而論,我工作的時間短,參加競爭,我一無成績,二無資歷,三無根基,優(yōu)勢更無從談起。倒是拿破侖的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試,響應(yīng)組織號召,積極參與競爭,我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,以微薄之力來回報組織和同志們。
謝謝大家。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇18
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!由于這兩年我在點村從事新農(nóng)村建設(shè),有些同志可能不是很了解我,所以,演講開始之前,請允許我先簡單的做下自我介紹。
我叫,今年36歲,中共黨員,大學(xué)本科學(xué)歷。96年6月從學(xué)校畢業(yè)后進入市保密局工作,20__年6月任市保密局綜合科副科長,現(xiàn)任市委辦主任科員、市委值班室副主任。
這次我競爭的崗位是保密技術(shù)監(jiān)管科科長。之所以競爭這一崗位,主要基于以下三個方面的考慮:
一是與保密工作有著難以割舍的情緣。
一個人對自己一生當中所經(jīng)歷的第一次總是難以忘懷(此處可能有笑聲)。我是一個農(nóng)民的兒子,但幸運的是,我大學(xué)一畢業(yè)便被選入了市保密局工作?梢哉f,保密部門是我走出校門后人生旅途的第一站,保密工作也是我步入社會所接觸到的第一份工作,我非常珍惜和熱愛這份工作。我在保密局前后呆了將近六年的時間,在保密局工作的這段日子,也是我人生當中最寶貴最難忘的一段時光,因為正是在這里,開始由青澀走向成熟。從事保密工作的經(jīng)歷對我的成長很有幫助,這種最初、最真的情結(jié),也一直影響著我,此后無論在哪里,都時刻不忘用保密工作的標準來要求自己,說該說的話,做該做的事。
二是對保密業(yè)務(wù)有著基本明晰的把握。
由于我有保密局工作過的經(jīng)歷,尤其是跟著保密局幾位老領(lǐng)導(dǎo)老同事學(xué)習(xí)了很多保密方面的業(yè)務(wù)知識,我對保密工作的整體框架、布局,尤其是保密技術(shù)監(jiān)管工作的性質(zhì)、任務(wù)和要求比較清楚,對各類涉密載體特別是涉密計算機的管理也比較熟悉,有較強的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在保密局工作期間,集鄭秘、賈局、顏老,參與了常德市近些年發(fā)生的幾起重大失泄密案件的調(diào)查、取證、查處工作,在實踐中對相關(guān)業(yè)務(wù)流程、工作標準,有了清晰的把握。因此,如果這次能夠競選成功,去保密技術(shù)監(jiān)管科工作,擔(dān)負起科內(nèi)的各項工作,決不辜負大家對我的期望。
三是干保密事業(yè)有著比較過硬的素質(zhì)支撐。自我估價,主要體現(xiàn)在三個方面:
1、工作的作風(fēng)比較硬。多年的機關(guān)工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、嚴謹務(wù)實、認真負責(zé)的良好作風(fēng)。工作中堅持做到不延誤時機,不拖拉工作,不降低標準。大家都知道,值班室工作,因為性質(zhì)特殊,需要24小時值班,照顧家庭更成為一句空話,但我在直接從事值班工作的近七年時間里,對此任勞任怨,從無怨言。在擔(dān)任值班室副主任期間,集陳主任、團結(jié)值班室的其他幾位同志,認真地辦好每一次會務(wù)、搞好每一次接待,安排好每一次的領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動,確保了值班工作連續(xù)兩年在全省辦公室系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽中保持領(lǐng)先的位置。
2、參加工作這些年,我曾經(jīng)在不同的崗位工作過,但無論是在哪個位置,我都能做到干一行愛一行鉆一行,并且在極短的時間內(nèi)進入角色。如07年底我開始在市委辦聯(lián)系點村從事新農(nóng)村建設(shè),盡管以前沒有接觸過這一工作,但我并不膽怯,通過向有經(jīng)驗的同志虛心請教和在實踐中邊干邊學(xué),我很快便勝任了新的角色。在卿書記和劉秘書長的精心指導(dǎo)下,我們工作組的幾名同志勤奮努力、扎實工作,不斷創(chuàng)新工作思路,提高工作水平,確保了點村工作開展得卓有成效,受到廣大基層干部群眾的熱烈歡迎,并多次得到市委主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。年底我們工作組被評為點村工作先進單位,我本人也榮立二等功一次。
3、文字綜合的功底還可以。我在大學(xué)學(xué)的是中文專業(yè),有一定的文字功底,工作之余,能堅持做到筆耕不輟,勤寫文章,僅這兩年內(nèi),就有近十篇文章在國家、省、市級報刊媒體中發(fā)表。保密技術(shù)監(jiān)管科雖然不是以文字材料為主的科室,但文字工作也是不可或缺的重要方面,保密業(yè)務(wù)知識和文字功底的融合,對我承擔(dān)所競爭崗位的工作任務(wù)將會是有力的支撐。
當科長并不是一種榮耀,而是一份沉甸甸的責(zé)任。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,如果這次我能有幸在你們的支持下,在更大的舞臺上展示自我,我將努力做到:定好位,按照新的崗位要求,擺正科室和自己的位置,在秘書長辦公會和局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,積極主動開展工作,努力開創(chuàng)保密技術(shù)監(jiān)管工作的新局面;練好功,抓緊熟悉科室工作程序,了解新的工作規(guī)范,不恥下問,虛心求教,履好職,堅持以身作則,充分發(fā)揮和調(diào)動科室其他同志的積極性,認真落實崗位責(zé)任制,確保工作不出任何紕漏;守好紀,不斷加強自身修養(yǎng),搞好黨性鍛煉,努力管住自己的思想和言行,始終做到違紀的不做,違法的不犯,不正的不求,不義的不取。
“且行好事,莫問前程,一片丹心,但求無愧!”請大家了解我、相信我、支持我、選擇我!
謝謝大家。
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇19
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家上午(下午、晚上)好!
我是來自市場部渠道管理科的,云南省曲靖市人,生于1968年3月,1986年在云南省邊防團石丫口35547部隊74分隊特種作戰(zhàn)模范連服役,1991年考入湖北省荊州市人民警察學(xué)校1994年?飘厴I(yè),1999年由當?shù)鼗鶎优沙鏊{(diào)入云南省昆明市司法警官學(xué)校任教官,20xx年正式加入空調(diào)公司并任職于市場渠道管理科負責(zé)人的工作。
我今天競聘演講的主題是:鑄盾與領(lǐng)跑!
為什么要用“鑄盾”與“領(lǐng)跑”作為我演講的專項題目呢?這是我在靜思06年度的工作總結(jié)與07年度的規(guī)劃后確立的!
自20xx年度本部市場部渠道管理科成立以來,在領(lǐng)導(dǎo)的信任與悉心指導(dǎo)幫助下,我有幸擔(dān)負起科室負責(zé)人這個角色,帶領(lǐng)著科室團隊在“渠道管理”這個領(lǐng)域摸索學(xué)習(xí)了一年,勤勤懇懇,不斷進。撼恋砹溯^為豐富的管理經(jīng)驗,具備了較強的組織協(xié)調(diào)與專業(yè)能力。因此,我今天充滿信心的走上這競聘講臺!
今天,我競聘的是渠道管理科科長一職,正是希望能通過個人職業(yè)生涯上的歷練和提升從而能促進自己在這個領(lǐng)域的工作不斷深入開展!
06年渠道管理的重點工作就是“鑄盾”,當然,這里的“盾”并不只是一個狹義的范疇,而是一個完整的體系,是一個由內(nèi)而外再由外而內(nèi)的健全的專業(yè)管理體系。那么如何完善和構(gòu)建這個體系呢?06年度在渠道管理科這個團隊的共同努力與配合下我?guī)ьI(lǐng)科室團隊重點開展了以下工作:
1、不斷優(yōu)化商家隊伍,提高經(jīng)銷商的整體經(jīng)營管理水平,同時協(xié)同駐外產(chǎn)品管理中心做好遺留問題的處理工作。確保一支健康、有潛能和核心競爭力的經(jīng)銷商隊伍。
2、將國內(nèi)所有客戶資料導(dǎo)入sap系統(tǒng),由原來簡單的電子表格管理升級到系統(tǒng)管理,并連同物流部,營銷財務(wù)部采取統(tǒng)籌管理,使得客戶管理工作更加科學(xué)化、準確化、精細化。
3、做好經(jīng)銷商的培訓(xùn)工作,通過配合各產(chǎn)管中心開展一系列行之有效的培訓(xùn)課程,從經(jīng)營意識、市場維護意識、企業(yè)文化等多個方面提高了整個經(jīng)銷商隊伍的素質(zhì)和凝聚向心力。
4、聯(lián)動物流、客服、銷售支持等職能部門,對市場竄貨等市場問題建立一個完備流暢的處理程序。較好地扮演了“檢察院”這個分析、認定及協(xié)調(diào)處理的角色。
通過一年的實踐工作讓我意識到,06年度我所鑄就的這個“盾”并不是一個理論層面上的虛擬意識,而是一個由廠商共建的利益實體,只有將彼此的利益都牢固地牽連在一起,并依此形成統(tǒng)一的思維方式與意識,這個“盾”才是堅不可摧的!
誠然,06年度的渠道管理工作還存在著諸多的不足,在后期的工作中還有很多需要完善、急待改進的方面。07年度被冠以“渠道年”,由此可見渠道管理工作的重要性,也正是基于此,我將07年度的渠道管理工作規(guī)劃命名為“領(lǐng)跑”!
07年度,渠道建設(shè)需遵循“四化”原則,即標準化、模塊化、差異化、流程化。這也就要求了我們的渠道管理工作必須在07年度領(lǐng)跑先足于其他相關(guān)的職能工作。
如何“領(lǐng)跑”呢?這就需要我們做好以下的工作:
1、渠道優(yōu)化與拓展,這是一個涵蓋面非常廣的工作。包括合同目標任務(wù)量的分解、客戶考核評估工作等。作為年度開盤的首要工作之一,只有高效、優(yōu)質(zhì)地完成這些工作,方能在開盤之初,將本年度的渠道發(fā)展主體思路,切實地貫徹執(zhí)行下去。
2、信息溝通平臺的籌建,同樣也是一項在年度開始就需要完成的工作。信息的導(dǎo)航作用已不容忽視,通過信息考核機制的確立,渠道信息采集員隊伍的組建等相關(guān)配套工作圍繞這一主線迅速展開,由點及面,從而延展為信息體系的全面建立。
3、我特將淡季經(jīng)銷商培訓(xùn)將作為在07年度提升志高經(jīng)銷商經(jīng)營素質(zhì)的主體工作,將會制定一套整體指引性教案,指導(dǎo)各分部結(jié)合當?shù)厝宋娘L(fēng)貌、市場特性等參照執(zhí)行的方式進行經(jīng)銷商培訓(xùn)。同時,我將會在10月底、11月中旬、3月中旬這幾個時間段,針對重點區(qū)域開展專項培訓(xùn),實地讓渠道管理工作與商家之間展開互動,使商家切身體會到渠道管理工作與其自身經(jīng)營發(fā)展的關(guān)聯(lián)、重要性和緊密程度。
4、經(jīng)銷商大會的組織與籌備,這是年度性的重點工作。這也是全年渠道工作的關(guān)鍵點之一,對加強渠道商家的凝聚力,提升團隊向心力和整體核心競爭力都有不可估量的作用。
5、客戶的分類管理,將會在旺季來臨之前組織公司的vip客戶與公司高層進行一次溝通座談會。
6、建立健全一套完備的客戶拜訪制度。
7、核心形象店的建立,作為在旺季公演的“大戲”。我將會作為在淡季期間的一項重要工作。以期在渠道重心繼續(xù)下移的大前提下,通過在渠道零售終端里尋找一批更具實力、發(fā)展?jié)摿妱莸姆咒N商,使之成為我們的核心分銷商,同時建立一批核心形象店,進行專項授牌,成為渠道終端的中堅力量,影響并支撐渠道的中層結(jié)構(gòu),從而確保整體終端網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)步發(fā)展。
我深知,如果我有幸能夠競聘成功,那么我必須引領(lǐng)自己的團隊領(lǐng)跑每一分鐘。盡管是前所未有過的挑戰(zhàn),但我熱愛現(xiàn)在的工作,我相信,我能夠把現(xiàn)在的工作做得更好。憑著這份專注、熱忱和執(zhí)著我堅信我所既定的“領(lǐng)跑”一定能實現(xiàn)!
我自20xx年幸運地進入到志高這個大家庭以來,連續(xù)三年被評為營銷中心及公司的優(yōu)秀員工。從一名普通的導(dǎo)購員工資審核員到部長助理再到綜合管理科負責(zé)人,到現(xiàn)在的渠道管理科負責(zé)人,每前進一步我的內(nèi)心都充滿了感動,每前進一步我也都心存感激,因為每前進一步,我都感受到每一位領(lǐng)導(dǎo)、每一位同事對我的幫助和支持,在這些真誠的關(guān)懷面前,任何的言語都顯得蒼白,我用自己最辛勤的工作,不菲的工作業(yè)績,盡自己最大的努力來回饋他們。最后,再次感謝所有幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,正是有了你們一如既往的支持與幫助,今天的我才能站在這里體會這個美妙的過程。這里僅以此即興所做之小詩送予在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
“遙指蒼穹項問天,翻身跨馬勇向前,礪劍鑄盾今爾敢,吾當氣勝必當先”!
我的競聘演講就到這里,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和支持,謝謝!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇20
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
我先簡單的介紹一下自己的基本情況。我1973年10出生,現(xiàn)年37歲,中共黨員,大學(xué)本科文化。l992年響應(yīng)祖國號召應(yīng)征入伍,從絨14年后又聽從黨的招呼于20xx年1月轉(zhuǎn)業(yè)分配到xx市交通局也就是現(xiàn)在的這個家。四年多來,相繼在局機關(guān)黨委、人教科工作,在局機關(guān)的這段時間里,得益于各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同志們的支持幫助,素質(zhì)提高了不少,收獲獲得了不少。今天參加局機關(guān)副科級職位的競爭,我感到無比的高興,在此感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的信任和支持,給了我和大家這次展示自我的平臺。下面我就如何當好一名副科長表明一下我個人的態(tài)度及設(shè)想一下上崗后的工作打算,恭請各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們批評指正。
一、擺正位置工作到位不越位
作為一名副科長,必須明確自己的配角身份,擺正位置,做到到位而不越位。工作中既要放開手腳,行應(yīng)行之權(quán),盡應(yīng)盡之責(zé),對自己范圍內(nèi)的.工作和科長交辦的任務(wù)應(yīng)積極主動完成,將工作做到位,讓科長放心、同事稱贊。在主動想事、干事的基礎(chǔ)上要保證自己不越位。不能超越權(quán)限,該由科長作主的事決不私自作主,要攬事不攬權(quán),做到不把自己的主張強加于科長,不說過頭話,不辦過頭事。
二、維護核心及時補臺不拆臺
科長是科室領(lǐng)導(dǎo),處于主導(dǎo)地位,負全部責(zé)任。作為副科長,必須以科長為中心,維護科長的權(quán)力和核心地位,自覺服從科長的領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)會科長的意圖和要求,發(fā)揮自己的主動性,積極性,配合、協(xié)助科長做好科室工作。金無足赤,人無完人,科長負責(zé)科室工作,工作忙,事務(wù)多,忽略遺漏的地方就會不可避免的會發(fā)生,作為副科長,就應(yīng)及時進行補缺,做好補救工作。
三、強化素質(zhì)獨擋一面不添亂
作為副科長要加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。一方面要加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平。通過學(xué)習(xí),不斷提高思想政治覺悟和觀察問題、分析問題的能力。另一方面要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。要加強相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu),為干好工作提供理論支持。二要在實踐中不斷總結(jié)提高。要在具體的工作實踐中不斷摸索,善于總結(jié),通過實踐,不斷豐富自己的工作經(jīng)驗,在實踐中不斷提高實際工作能力。三要加強自身修養(yǎng)。要努力做到慎微、慎思、慎行,樹立正確的世界觀、人生觀。時時處處堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)干事,始終保持清醒的頭腦和堅定的立場,在潛移默化中塑造自身形象,鍛造人格魅力,促進科室工作順利開展。四要善于學(xué)習(xí)和借鑒他人的經(jīng)驗和成功之處。要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向身邊的同事學(xué),向?qū)嵺`學(xué)。特別是要學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)研究處理工作的思維方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),學(xué)習(xí)老同志的經(jīng)驗,尋求做好工作的方法、技巧和途徑,不斷提高和完善自己。
四、以身作則遵章守紀不違規(guī)
作為一名副科長,不僅要有過硬的工作能力,配合好科長工作,還要帶頭執(zhí)行政策,遵紀守法,堅持原則,嚴格按規(guī)章制度辦事。要堅持做到自警自律,要抵得住誘惑,管得住小節(jié)。堅持把好道德關(guān)、人情關(guān)、金錢關(guān),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的世界觀。
總之,當好一名副科長,既是一個不斷學(xué)習(xí)積累的過程,也是一個日漸感悟提升的過程;既是一個用心揣摸思索的過程,也是一個逐步歷煉成長的過程。只要認真學(xué)習(xí),用心揣摸,善于總結(jié),就能成為一名合格的副科長。
最后我要說,不想當將軍的士兵,不是好士兵,我渴望組織能給我一個平臺,以激勵、鍛煉、豐富、提高自己。但我也做好了兩種準備,我是一個想當將軍的士兵,但畢竟能當上將軍的人還是少數(shù),如果這次未能當上將軍,請大家務(wù)必相信:我依然是一個好兵,依然是一個響當當?shù)暮帽?/p>
謝謝大家!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇21
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
大家好!歲月如梭,又迎來嶄新的20xx年,感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平臺。在參加競聘之前競聘科長演講稿范文,我問了自己三個問題:
1、我為什么要參加此次競聘?
2、我憑什么參加此次競聘,我的競爭優(yōu)勢在哪里?
3、如果競聘成功,我能為計劃財務(wù)科做些什么?
我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上為計劃財務(wù)科做出更大的貢獻。下面,我向各位匯報一下我是如何看待這三個問題的。
一、我為什么要參加此次競聘?
今天之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學(xué)家愛因斯坦曾經(jīng)說過:“興趣是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。這次競爭上崗后,計劃財務(wù)科要對幾個分公司實行財務(wù)統(tǒng)一管理,這為我搭建了更廣闊的舞臺。
二、我憑什么參加此次競聘,我的優(yōu)勢在哪里?
眾所周知,既然是競聘必然會“財務(wù)科長競崗演講稿”,而只有對計劃財務(wù)科的發(fā)展作用最大的競聘者才應(yīng)該最終留下來。那么,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實勝于雄辯”,我將結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,從以下三個方面進行匯報:
一是有過硬的實戰(zhàn)經(jīng)驗。自進入公司以來,我曾在幾個分公司都做過會計,對分公司工作流程,業(yè)務(wù)處理,賬務(wù)處理都較為熟悉。也能熟練地使用財務(wù)軟件,很多復(fù)雜的工作,我都能夠做到得心應(yīng)手,碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識使問題得到有效解決。
二是有很好溝通協(xié)調(diào)能力。企業(yè)對外業(yè)務(wù),比如稅務(wù)協(xié)調(diào)或一些金融企業(yè)融資我都可以去嘗試。
三是具有親和力。我對領(lǐng)導(dǎo)尊重,對同事友愛、互助,和睦相處,內(nèi)部關(guān)系處理妥當,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。
三、如果競聘成功,我能為計劃財務(wù)科做什么?
雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,最重要的是要善于團結(jié)大家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選,我將做到以下幾點:
一是嚴格要求自己,在工作中提升自我,加強業(yè)務(wù)能力。協(xié)助科長做好科內(nèi)自身建設(shè),力爭出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
二是不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。我將協(xié)助科長根據(jù)實際工作的要求,制定會計人員培訓(xùn)計競聘保衛(wèi)科科長演講劃,有步驟有目的的進行培訓(xùn),組織員工學(xué)習(xí)《會計法》、《財務(wù)管理核算辦法》。同時,我還將加強計劃財務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),計劃財務(wù)科全體成員積極參加各種形式的學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。
三是促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。我將協(xié)助科長加大責(zé)任制考核力度,保證責(zé)任制的貫徹落實,專門成立考核組織,積極參與考核,嚴格按責(zé)任制考核兌現(xiàn),保證各項工作的順利開展。在財務(wù)管理工作中,將管理的要求與重點,納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定會計、保管方針目標工作質(zhì)量考核標準,將科室費用預(yù)算、干部借款寫入方針目標。
四是不斷增強全員的預(yù)算管理意識。根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,出臺《全面預(yù)算管理制度》,各科室分別配備預(yù)算管理員,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。
古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作!
關(guān)于競聘科長演講稿錦集 篇22
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、親愛的同事們:
大家上午好!
今天,在公司崗位競聘會上,我以基于自己的優(yōu)勢站在這里,競爭副經(jīng)理這一職位:
第一,我具備清正廉潔、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實、嚴于律已的處世之道,始終以“沉默是金、忍讓是銀、幫人是德、吃虧是!眮砀嬲]自己,多年的管理工作經(jīng)歷使我養(yǎng)成了為人正派、嚴以律已的優(yōu)良品質(zhì),具備了成為一名合格中層領(lǐng)導(dǎo)干部的前提條件。
第二,我具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。在公司工作以來,我雖然一直從事基層工作,但我始終注重政治學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),積極要求進步,在政治上、思想上積極向黨組織靠攏,嚴格要求自己,無論遇到什么困難,什么挫折,都堅持把工作放在第一位,不辭辛苦,從不計較個人得失,始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實工作的精神狀態(tài)。幾年來,我以勤奮求實的工作態(tài)度,
第三,我具備開拓進取、勇于創(chuàng)新的精神。從我入廠工作20年以來,我始終告訴自己:不管什么工作,一定要做好,做的最好。我工作過很多部門,并始終保持刻苦鉆研業(yè)務(wù)的勁頭,不管是熟手的工作,還是新工作,我都會以開拓創(chuàng)新的工作態(tài)度去創(chuàng)造佳績。
第四,我具備從事企業(yè)協(xié)調(diào)管理和業(yè)務(wù)應(yīng)變能力。在十幾年的業(yè)務(wù)實踐中,我堅持在學(xué)中干,在干中學(xué),積累了豐富的實踐經(jīng)驗,正如有扎實的工作基礎(chǔ)和較多的實踐經(jīng)驗,使自己有信心挑起舊貨中心物業(yè)管理經(jīng)理這副擔(dān)子。同時,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,自己也提高了經(jīng)營管理水平,這也為我做好今后的工作和競聘這個職務(wù)奠定了好的基礎(chǔ)從十多年的工作中,我學(xué)習(xí)到了書本中學(xué)不到的企業(yè)管理知識。
說實話,世無完人,我工作了20多年,身上存在著一些不足,比如:1.自己埋頭工作,與領(lǐng)導(dǎo)的溝通少,不向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、邋遢;2.由于自己的學(xué)業(yè)短,所以積累的書本知識淡薄;3.在現(xiàn)在的高科技電子時代,不能熟練的運用電腦等等,F(xiàn)在,我已經(jīng)認識到了,正在改正,并決心以此為新的起點,去攀登自己一個更高的峰點。
如果這次我能競聘成功,我將配合舊貨中心總經(jīng)理團結(jié)同志,做好我XX市場的物業(yè)管理工作:
一是,加強與領(lǐng)導(dǎo)員工客戶在思想上的溝通。
通過多項溝通,協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工與員工的關(guān)系;要善于激勵人,真正關(guān)愛人,用人所長,容人所短,做到大家一條心,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的和諧工作環(huán)境。要關(guān)心客戶,密切聯(lián)系客戶,做到以誠待人,以情動人,以理服人。
二是,加強自身建設(shè),提升自身素養(yǎng)。
首先要加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和管理水平,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,勝任本職工作。其次要時刻保持清醒的頭腦,處處嚴格要求自己,不做有損于融合的事,不說有損企業(yè)形象的話。再次在日常工作中注重“三勤”:腦勤——勤學(xué)多思,多為領(lǐng)導(dǎo)出點子,多獻計獻策;腿勤——不怕多跑路,不怕多流汗;嘴勤——多向廠長匯報,多與班子領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),多與中層領(lǐng)導(dǎo)和員工溝通,把分管工作做實做優(yōu)。
三是,積極配合總經(jīng)理工作,完成好物業(yè)經(jīng)理的工作職責(zé)。
XX市場大力發(fā)展租賃業(yè)是合理配置資源、促進經(jīng)濟效益增長的客觀轉(zhuǎn)變要求,是公司實現(xiàn)升級改造、推動產(chǎn)業(yè)升級的創(chuàng)新發(fā)展必經(jīng)之路。隨著我們生活水平的持續(xù)快速發(fā)展,產(chǎn)品替代日益加劇,舊貨回收將劇增,舊貨市場租賃房屋場地的市場需求正迅速擴大。租賃業(yè)發(fā)展越迅速,市場規(guī)模也越大,客戶要求我們的租賃管理水平也在不斷提高。以我多年的管理水平,業(yè)戶服務(wù)經(jīng)驗,會積極完成好舊貨中心總經(jīng)理交辦的任務(wù),按照物業(yè)經(jīng)理的崗位職責(zé)/職權(quán)完成工作,做到服務(wù)好客戶讓客戶可以在市場舒適的經(jīng)營環(huán)境和生活環(huán)境中做好舊貨交易。
作為這次競聘上崗的積極參與者,我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。不管最后結(jié)果如何,我都將“堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事!
我的演講完了,謝謝大家!