勞資崗位競聘演講稿范文(通用30篇)
勞資崗位競聘演講稿范文 篇1
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
首先,感謝領(lǐng)導給我這次機會讓我參加競選裝維員班長的位置,給我一個展現(xiàn)的平臺。本著為公司奉獻的精神,我決定參加這次競聘,一方面,表明我對上級組織推行競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面,我有多年裝維工作經(jīng)驗更好的發(fā)揮我的特長
裝維班長是管理裝維人員和配合其他部門的工作的管理職位,裝維人員是專門從事寬帶和固話安裝與維護人員。在進行終端設(shè)備安裝調(diào)試、線路布放、跳接、寬帶和固話日常維護及安裝等工作內(nèi)容中進行。我將負責配合營業(yè)廳人員拓展的業(yè)務市場,同時負責裝維人員的工作,指導其方向,完成每項工作指標。
作為公司的一員,我將秉著滿腔的熱血為公司的未來大計貢獻熱血。應聘裝維班長的位置,我認為我有以下幾方面的有利條件:
1、我有多年在裝維工作經(jīng)驗和技術(shù)知識,能夠獨立完成領(lǐng)導給下達的指標。
2 、在裝維的幾年里具備溝通能力、表達能力、協(xié)調(diào)能力、應變能力、吃苦能力。
3、對公司裝維方面,工作內(nèi)容有了更具體的認識,當遇到問題時,能夠及時的拿出解決方案來,糾正錯誤,充分發(fā)揮個人的資源,恢復公司正常營運。
4、我有良好的客戶群體,對周邊環(huán)境有了更多地了解,對消費者的需求動向都能了解清楚。
5、對于公司的營運銷售方面,根據(jù)各個地方的不同特點,因地制宜來進行公司的運營,指導配合各個地方的營業(yè)廳來展開其工作方向,并幫助其完成所要完成的任務,使銷量提高。
如能夠成功競聘成功,我將對以后的工作這樣做:
1.把裝維員分別指定到每個營業(yè)廳,進行互促宣傳,裝維可以協(xié)助營業(yè)搞戶外活動,張貼噴繪布等。
2.裝維員對自己管轄小區(qū)內(nèi)實裝率低的小區(qū)進行細化,營業(yè)部針對性的進行小區(qū)戶外活動及上門單頁宣傳,提升實裝率。
3.裝維員上門新裝或是維修寬帶時可以多做電信服務口碑,提升用戶感知,提升老帶新。
4.裝維員印制自己名片,給用戶,名片背后可以印制辛集營業(yè)四個店的電話及地址。一方面減少用戶寬帶故障咨詢客服的幾率,另一方面同時也增加營業(yè)廳的知名度。
5、團結(jié)協(xié)作,開展好工作。我認為,同事之間,理解、支持和友誼比什么都重要。我要擺正自己的位置,服從上級領(lǐng)導的安排,協(xié)調(diào)好領(lǐng)導與員工的關(guān)系。在分管工作范圍內(nèi),切實履行工作職責。在生活中,我將多關(guān)心、理解和支持同事,工作中,團結(jié)他們一起完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務。
各位領(lǐng)導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經(jīng)成功的實現(xiàn)了參與!至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。
我的演講完畢,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
先簡單介紹一下自己:叫,今年XX歲,中共黨員,本科學歷,助理會計師職稱。年參加工作,辦事處從事“歸集”貸款”兩個業(yè)務崗位實習,同年月轉(zhuǎn)正后分配到辦事處財務科工作,管理與“歸集”貸款”有關(guān)的結(jié)算業(yè)務,并兼辦事處出納。年月到黨辦負責人事、勞資工作,兼黨辦文書、共青團副書記、干部人事檔案員,并管理所有印信。工作以來我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、勇挑重擔,經(jīng)常義務加班,相信這也是大家所有目共睹的今后我將再接再厲做好工作。
懷揣著歲的人生夢想來到中心辦公室實習時,年前。這里還是一個處級單位。那段崢嶸歲月里,不辭辛勞,逐漸熟悉了中心整體人員的狀況,工作雖然繁蕪紛雜,但它確提高了綜合素質(zhì),也使我對這里產(chǎn)生了濃厚的感情。拿破侖曾經(jīng)說過“一個人的最大幸福就是才干得到最大水平地施展,F(xiàn)在已經(jīng)在這里挑起了大梁,感覺人事勞資科副科長的工作崗位可以使我能力得到最大水平地施展,所以我來參與此次競聘。
一、我具有良好的個人素質(zhì)。
我為人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。我的個性特征是謙虛、謹慎、誠實、熱情、隨和,具有嚴謹塌實的工作作風和樂于助人的品德。我做事堅持原則,嚴格遵守職業(yè)紀律,廉潔奉公、為人正直。始終堅持嚴于律己,寬以待人,胸懷尊長,謙虛謹慎的處世態(tài)度,并不斷完善個人修為。
二、我愛崗敬業(yè),關(guān)心員工,熟悉業(yè)務,善于管理。
參加工作以來我始終敬業(yè)奉獻,先后在A、B辦兩個一線崗位鍛煉過,熟悉業(yè)務工作,而辦公室、黨辦的工作讓我在積累豐富工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,也鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力。工作中我悉心呵護員工,始終把維護員工利益當作第一要務來抓。我還熟悉現(xiàn)有及離退休人員情況,有著廣泛的人際關(guān)系。
三、我敢挑重擔,不怕吃苦,主持能力強。
在平時工作中我一向態(tài)度端正,工作勤奮,不怕吃苦,我負責人事和勞資工作,肩負著黨辦文書,共青團副書記、干部人事檔案員的重任和其他一些繁雜的工作。工作雖然辛苦,工作量雖然龐大,任務雖然艱巨,但我仍以堅忍不拔的精神挺了過來,較好的完成了任務。這期間也使我養(yǎng)成了不怕吃苦,勇于爭峰的工作精神。
四、我具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。
我語言表達能力強,曾多次參與中心的文藝匯演和運動會,并擔任主持人。工作中能夠協(xié)調(diào)上下關(guān)系并維系同事之間的良好關(guān)系,處理復雜的業(yè)務問題,承受所在崗位的工作壓力。
我的工作能力,領(lǐng)導給予的是肯定,同志們給予的是信任,今后我將秉承以前的工作經(jīng)驗和優(yōu)勢爭取在新的工作崗位上有新的突破,如果承蒙領(lǐng)導的厚愛,讓我走上人事勞資科副科長的工作崗位,我將努力做好以下工作:
第一、完善制度,做好日常工作。
今后我將保證重點工作需要,制定招用簡章,協(xié)助領(lǐng)導做好招用新工人工作,按政策安置人員,解決職工困難,辦理職工正常調(diào)動業(yè)務,做好勞動合同簽訂工作,全方位地對職工進行培訓,提高職工的各個方面的素質(zhì)。
第二、勇挑重擔,搞好管理工作。
今后我將加強對“歸集”、“貸款”有關(guān)的結(jié)算業(yè)務的管理,協(xié)調(diào)人事關(guān)系,做好干部人事檔案和印信的管理工作。辦理職工因職稱、職務、技術(shù)等級變化的工資調(diào)整和正常晉升工資檔次、工資標準調(diào)整和發(fā)放工作。
第三、擺正位置,協(xié)助領(lǐng)導做好工作。
今后我會在工作中擺正自己的位置,當好科長的助手和參謀,努力為領(lǐng)導分擔工作任務,積極協(xié)助領(lǐng)導搞好公司內(nèi)部財務的管理工作,創(chuàng)新工作思路,提升工作業(yè)績。
尊敬的領(lǐng)導、評委,我堅信大家的眼睛是雪亮的,我希望過往的工作業(yè)績,還有我奉獻的熱情和付出的辛勤汗水,能在大家的心里激起一絲波瀾,為今天的競聘平添一抹亮色。我相信在座的伯樂定能用你們的慧眼為我們物色出合適的人選。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、同事:
大家好!
我叫,非常感謝各位領(lǐng)導給我這次競聘的機會,今天,我競聘的崗位是勞資管理員。
20xx年x月,我畢業(yè)于大學。畢業(yè)后有幸來到公司工作,經(jīng)過上崗前的培訓,我被分在業(yè)務科工作,先后擔任過調(diào)撥員、統(tǒng)計員和貨源管理員。在業(yè)務科工作的一年半時間里,我深深的感受到了作為一個煙草人的艱辛和不易,業(yè)務科雖然事務繁多,但是領(lǐng)導的敬業(yè)精神和科室同事們?nèi)蝿谌卧沟膬?yōu)秀品質(zhì)時刻感染著我,讓我完成了從學生時代到工作崗位的順利過渡,成長為一個地地道道的煙草人,從心底里開始熱愛煙草,熱愛我的工作崗位。在業(yè)務科領(lǐng)導和同事們的帶領(lǐng)下,我熟悉了整個卷煙購、銷、存的交易流程,掌握了煙草業(yè)務網(wǎng)建的整體模式,這為我以后的工作奠定了扎實的業(yè)務基礎(chǔ)。
20xx年x月,在領(lǐng)導的關(guān)愛下我被調(diào)往政工科,至今,已在政工科工作了兩年,兩年的時間里,我擔任著多個崗位的工作,熟悉了勞資管理員、勞動用工管理員、黨務(宣教)干事、工會干事和紀檢監(jiān)察員等多個崗位的工作。在科長的悉心指導下,我漸漸熟悉了這些崗位的工作,掌握了行業(yè)人事、用工、薪酬改革的策略,熟悉了紀檢監(jiān)察、黨建和工會工作的既定程序和具體流程。兩年的`政工工作,雖然不能說自己積累了多少經(jīng)驗,但是我喜愛這個崗位,我熱愛政工科的工作,所以,今天仍然要競聘我的原崗—勞資管理員。我覺得我競聘這個崗位有以下幾點優(yōu)勢:
一、我具有較強的政治素養(yǎng)。
在政工科工作的兩年時間里,勞資工作培養(yǎng)了我踏踏實實、嚴謹認真的工作態(tài)度;黨務紀檢工作培養(yǎng)了我縝密謹慎、一絲不茍的思維。政工科的工作讓我具有了較高的政治素養(yǎng)和較好的思想品質(zhì),我堅信這是作為勞資管理員首先應該具備的素質(zhì)。
二、我具有較強的工作能力。
在業(yè)務科的工作經(jīng)歷,讓我掌握了行業(yè)基本的業(yè)務知識和業(yè)務流程;在政工科的工作,讓我接觸到了企業(yè)的黨政工團、人事勞資等方方面面,學會了更多做人做事的道理。我的視野更加開闊,服務意識、業(yè)務水平不斷增強,寫作能力、表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和應變能力有較大提高。我相信,如果我還能競聘到這個崗位,我會把勞資管理工作做得更好。
三、我具有較強的團隊精神。
在工作中,我始終堅持團結(jié)就是力量,我堅信團隊精神的重要性。所以,我始終堅持對同事“以誠相待、與人為善”的原則,信奉老實做人、勤懇做事的做人宗旨。在工作中,一定要懂得換位思考,將心比心,這樣才能在以后的工作中與同事們更好的溝通與協(xié)調(diào)。
雖然,我陳述了自己的很多優(yōu)勢,但是我也明白,在以往的工作中我還有很多不足之處。比如,有時有遲到的現(xiàn)象,有時不能很好的處理同事之間的關(guān)系,有時對工作產(chǎn)生厭干情緒,不能把領(lǐng)導交辦的任務做的盡善盡美。說起這些不足之處,總讓人覺的汗顏和羞愧,優(yōu)勢不能彌補缺點,要想把工作干的更好,就必須勇敢的剖析自己,面對缺點和不足,深刻反省,徹底改正這些缺點,這樣才能在以后的工作中得到自身素質(zhì)的提高和領(lǐng)導同事們的認可。今后的工作中,我一定要不斷提高個人修養(yǎng),注意個人形象,團結(jié)同志,友愛大家,不斷提高自己的組織紀律性。請大家相信我能干得更好。
我們都知道,生活其實沒有終極的成功,只有不斷的追求和奮斗。今天的競聘不管成功與否,今后,我無論在什么崗位,我都要堅持做到“踏踏實實做人,認認真真做事”,敗不餒,勝不驕,堅持我的工作激情,干好每一個崗位,站好每一班崗,請領(lǐng)導和同志們放心。
再次感謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇4
尊敬的各位評委、各位同事,大家好:
公開、公平、公正,擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭,展現(xiàn)自我的機會,不斷發(fā)展的農(nóng)村信用社體制改革即給我們帶來了壓力,也帶來了動力,積極參與、抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是辦公室人事勞資崗位。
首先,向大家介紹一我的簡歷,本人現(xiàn)年49周歲,1976年參加信合工作,中共黨員,高中學歷,經(jīng)濟師職稱。參加工作以來,先后做過出納員、會計員、信貸員、稽核員、勞資員、人事科長等職務。做人事勞資工作12年。
下面,我想先談談競聘本崗位的優(yōu)勢。一是具有一定的人事、勞資管理工作經(jīng)驗。自93年以來,我一直在人事科負責人事、勞資工資管理和干部檔案管理工作。12年來,通過自己努力學習人事、勞資工作方面的相關(guān)知識以及向領(lǐng)導,向同事們學習,取長補短,不斷充實自己,積累了一定的工作經(jīng)驗,并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,在工作中取得了一些成績,例如:勞動工資管理在全區(qū)各聯(lián)社中名列前矛,人事檔案管理工作達到中組部文件要求,人事、勞資報表多次受到上級聯(lián)社的好評等等。
二是具備一定的組織能力。在處理上,下級工作關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系,對所轄各社有關(guān)工資方面的工作都能做到耐心指導,認真負責,互相學習,共同提高。96年擔任人事科長和機關(guān)組織委員,在努力做好這兩項工作的同時,也使自己的組織能力得到了進一步的鍛練和提高。
三是能堅持原則、秉公辦事。人事、勞資大多涉及職工個人的切身利益,工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點,因此,我在工作中能堅持原則、把握政策界線,本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公平、公正,力求準確無誤。對于工作中出現(xiàn)的差錯,能及時糾正,不隱瞞過失,保證了職工個人的利益不受損失,同時,對個別的干部檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍,查清查實,對組織負責。
如果這次能得到聯(lián)社黨委的信任和同志們的大力支持,競聘本崗位成功,我將在科室主任的領(lǐng)導下做好以下幾項工作:一是當好辦公室領(lǐng)導的參謀助手,認真貫徹執(zhí)行人事、勞資有關(guān)政策,工作上做到到位不越位、到位不缺位、職責明確不推諉,以身做則、嚴于律已。對分管工作中發(fā)生的問題,本著妥善處理、勇于承擔錯誤的態(tài)度,利于工作的進一步提高。同時,樹立為基層職工服務的思想,堅持求真務實的精神,積極應對工作中出現(xiàn)的各種問題。
二是協(xié)助辦公室領(lǐng)導做好信用社領(lǐng)導班子的考核工作,同時,建議使用干部任期中的考核,重點考核任命后的領(lǐng)導班子在任期中領(lǐng)導水平、業(yè)務能力、工作實績、思想狀況、群眾基礎(chǔ)等方面的情況,及時、準確地將考核情況反饋給聯(lián)社黨委,真正做到為聯(lián)社中心工作的完成提供組織保證。
三是辦事公道正派、尊紀守法、愛崗敬業(yè)、在思想上要坦蕩,光明磊落,“清清白白做事,堂堂正正做人”。在人事勞資管理上,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序不變通,遵守紀律不放松。在與人交往中,要講原則、講正氣,謹言慎行,保守機密,不搞庸俗化,始終保持自身的良好形象。
四是要堅持不懈的抓好自身學習。加強政治理論學習,用黨的指導思想武裝頭腦,加強政策和業(yè)務知識學習,力求成為組織人事、勞資工作的行家里手。加強對新知識的學習,快速適應人事分配制度改革發(fā)展的需要,同時,還要向工作周圍的同志學習,“取他之長,補已之短”,不斷提高自身綜合能力。
以上是我本崗位工作的思路和工作目標。無論競聘結(jié)果如何,我都會保持一顆平常心,坦然面對未來,成功對我來說,爭來是一份信任、一副重擔,在以后的日子里,我會增添一份拼搏向上的信心,不辜負聯(lián)社黨委和同志們對我的希望,戒驕戒躁、努力工作。
最后,祝愿大家在這次機構(gòu)改革中,成功地走向適合自己發(fā)展的崗位,祝愿聯(lián)社機關(guān)改革工作圓滿成功!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇5
尊敬的各位:
你們好!
很榮幸自己能成為快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的成龍集團的一員,感謝集團采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。本著鍛煉自己,提高自己的目的,今天我站到這里,競聘地鐵公司地鐵站長。地鐵站長競聘演講稿
憑著一股滿腔熱情,我今天走上講臺來競選漕江站站長之職,下面談談我一旦競選上該職后的想法和計劃。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,所以我首先要與站里的同事一起制定出屬于我們自己站的規(guī)章制度,當然肯定要報到科室里(派出所)去批復。其次,在完成上級下達的任務和工作外,要做好四件事:
第一是統(tǒng)一和提高認識。我們說:興趣是最好的老師,我想作為一名管護員應當很明確地認識到自己是干什么的,要是對自己所要履行的職責和義務都不清楚,或者是工作積極性不高,做一天和尚撞一天鐘,那我們的工作怎樣才能做好呢?所以我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責秉公執(zhí)法,主動去干工作。談到認識問題,當然包括周邊群眾及社區(qū)人們的認識,因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作有關(guān)系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作,動員他們一道關(guān)心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提高我們保護區(qū)的知名度。
第二是實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會,我想我們站應該至少要開三次會,做到有什么事早讓大家知道,明確自己和個人將要做什么,怎樣才能把工作做好。
第三是抓好重點、難點。對管轄區(qū)經(jīng)常有違法亂紀的地點和人物、物競聘農(nóng)機站站長演講稿種做好詳細記錄,做到心里有數(shù),重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法,所以加強學習是我們管護員同志一個重點,我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度,每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提高。使我們的管護員個個能獨立辦案。
第四是發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長,準備在科研和這兩塊做點力所能及的事,好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作,同時也發(fā)現(xiàn)了一個新品種,等到來年開花后,準備通過業(yè)務科報給上級林業(yè)部門審批和認定。當然,除以上幾個方面的內(nèi)容外,在具體工作中有很多細節(jié)和計劃,在此我不再作講演。
總之,我們目標是繼續(xù)發(fā)揚我們漕江站的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)。爭當一流的管護站。當然人無完人,金無足赤,如果我還不夠競選該職位的資格,有幸競選漕江站的副站長,也是一個很鍛煉人的崗位,我也同樣做好本職工作,發(fā)揮主觀能動性,協(xié)助站長把站里的工作做好,爭當優(yōu)秀管護站和管護員。競聘上崗演講稿
勞資崗位競聘演講稿范文 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!我叫,今年xx歲,競聘的崗位是信用社綜合柜員。我自年初考取信用社以來,先后在、xx分社實習和工作過,現(xiàn)在是信用社的綜合柜員。
我之所以競聘新區(qū)信用社綜合柜員,是因為我在嘉定等多個單位工作過,積累了一定的經(jīng)驗,也有相對豐富的儲源;我有責任心、上進心,對工作熱情高,學習鉆研精神強,相信自己能勝任這個職位。
銀行的競爭主要是服務的競爭,信用社的發(fā)展與我們的服務水平緊密相連,所以我除了不斷把業(yè)務知識學寬、學精之外,還將著力于提高自身的服務水平,做到業(yè)務素質(zhì)與服務水平齊頭并進。在工作中,我虛心向有經(jīng)驗的領(lǐng)導和同事學習,勤奮實踐不斷掌握各項業(yè)務知識,不斷增長服務技能,提高工作能力。時代的發(fā)展瞬息萬變,各種科學知識日新月異,金融服務不只局限于我社現(xiàn)今的業(yè)務,我在熟知本社工作之余,將不懈的努力學習獵取各種金融和相關(guān)的法律知識,以便適應我社的業(yè)務發(fā)展需要。
競聘、競崗是當今聘用、錄用適用人才服務事業(yè)的良好方法,也是鼓勵、激發(fā)人才熱情,激勵人才努力自覺成才的良好途徑。今天有幸參與競聘,首先要感謝社領(lǐng)導給我一個鍛煉機會,無論成功與否,我都將更加努力工作。
我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇7
建立大營銷見解,強化辦事意識,做好采供工作 根據(jù)分公司關(guān)鍵干部競爭上崗的有關(guān)法則,本身根本符合采供部主任崗亭所需前提,經(jīng)過議定謹慎思慮,我要競爭采供部主任崗亭。這個崗亭是個新崗亭,同過去的交易科有些交易堆疊,但也有很多多少新交易,特別是改革后,同過去比擬,部分本能機能有所調(diào)整,并被付與了很多新的任務,人員少,任務重,是以,這是一個具有挑釁性的崗亭,作為一個年青人,只有直面挑釁,才華抓住機會,才華熬煉和進步本身,所以,我要竭力圖取競爭告成。
如果我主持采供部工作,將以全新的姿態(tài),將采供部帶進一個全新的工作、進修和競爭的氛圍中。
──以立異的腦筋,做好采供工作
此次改革,不但僅是稱呼上的改革,更是見解上、風格上的改革。跟著改革的連續(xù)強化,各項工作愈來愈典范,內(nèi)部分工愈來愈專業(yè),崗亭本能機能愈來愈詳細。而新期間的采供工作,不但僅是死板的“采購+供給”的見解,而是一個以市場為導向,將市場資本進行公道配置設(shè)備擺設(shè)的動態(tài)進程。采供工作上連廠商,下接市場,是卷煙供給線上的緊張的中間關(guān)鍵。采供人員負擔著訂定銷售籌劃、簽訂采購公約、辦理地區(qū)市場、展望市場需求等任務,要用立異的腦筋,以開放的目光,用全新的見解,以改革的辦法來審閱和展開新期間的采供工作。在工作中,一是要有超前的腦筋,對轄區(qū)內(nèi)市場進行計謀性籌劃,對短時間市場進行前瞻性展望,對市場的變化反響伶俐,應對敏捷;二是熟悉市場,產(chǎn)品是不是適銷對路,要靠市場來查驗,讓市場說話。是以,采供人員必須有靈活的市場洞察力,要想真正進入市場,必須周全明白市場,對市場能進行較為客觀的判別,隨時把握市場動態(tài);三是明白終端消操心理,要經(jīng)過議定富裕查看探討,特別是對一線市場的查看探討,明白消耗者的消耗口味、消耗層次、消操心理和消耗風俗,精確把握消耗需求,才華在采供工作中做到有的放矢,有的放矢;四是建立競爭意識。采供工作感化市場、決議市場,固然獨家專賣,不直接參加競爭,但可以進行橫向比較,同相干盟市場進行比較性競爭,經(jīng)過議定比擬和競爭,釋放員工崗亭壓力,開掘員工內(nèi)涵潛力,變策開工工作動力,真正在員工之間構(gòu)成合力,從而產(chǎn)生凝集力,向心力。
──建立大營銷見解,使采供工作市場化
采供工作作為產(chǎn)和銷的中間關(guān)鍵,在全部營銷系統(tǒng)中起著承上啟下的效用,要建立大營銷的見解,分析市場,查看市場,明白市場,根據(jù)市場需求進行資本配置設(shè)備擺設(shè),真正使采供工作市場化。長期以來,在國度專賣政策的保衛(wèi)下,煙草行業(yè)“天后代兒不愁嫁”,每每是上游廠家出產(chǎn)甚么產(chǎn)品,我們也采購甚么產(chǎn)品,市場只好賣甚么產(chǎn)品。將采供工作市場化后,將產(chǎn)品供給鏈的供給次序從頭進行調(diào)整,市場必要甚么產(chǎn)品,我們采購甚么產(chǎn)品,廠家出產(chǎn)甚么產(chǎn)品,從而篡奪市場最大化,兌現(xiàn)利潤最大化。
第一,在對死板產(chǎn)品、死板市場連續(xù)進保護的同時,要經(jīng)過議定產(chǎn)品來拓展市場。在做好區(qū)內(nèi)產(chǎn)品銷售的同時,要有選擇地采購一些區(qū)外產(chǎn)品,用來充裕卷煙市場,擴大市場范圍。在區(qū)外產(chǎn)品的選擇上,對廠家和產(chǎn)品進行當真觀察,本著從嚴把關(guān)、謹慎決議計劃,精肯定位的原則,進步?jīng)Q議計劃程度,低落市場風險。
第二,同有關(guān)部分派合,做好新產(chǎn)品的推行和新市場的開辟。市場是鞏固的,但市場范圍倒是可以擴大的。在指導消耗方面多做文章,對目標客戶進行精肯定位,指導客戶感性消耗,提拔客戶消耗層次,創(chuàng)設(shè)更高附加值。
──雷同產(chǎn)供銷,搞好辦事
品牌的培養(yǎng),市場的推行,收集的保護,貨源的包管,采供工作是泉源。采供部作為營銷中間的緊張部分之一,對全公司的卷煙供給、銷售起注緊張效用。只有嚴把采供關(guān),才華有好的商品。有好的商品,配套好的辦事,才華將市場越做越好,越做越大。一要為廠家搞好辦事,緊張是及時做好市場信息反饋,使出產(chǎn)商把握消耗者的相干信息,真正讓市場指導出產(chǎn),消耗決議出產(chǎn)。二要為經(jīng)銷商搞好辦事,供給的產(chǎn)品要保質(zhì)保量,要救助經(jīng)銷商辦理堅苦,拉近煙草公司和經(jīng)銷商的間隔,將二者的長處捆在一路,做到二者共贏。
如何做好新期間的煙草采供工作,是個大題目,新課題。以上講這些,很多多少都是剛點出話題,異國進行細致講述,下去后也可向各位帶領(lǐng)進行細致報告請教。在實際工作中務必要有一套特別詳細、特別直觀、非老例范又易于操縱的工作流程。如果公司選擇我主持采供部工作,我有多年從奇跡務工作的經(jīng)驗,有比較清楚的工作思路,有對煙草行業(yè)的酷好與虔誠,我相信,我必定能把這項工作做好,為煙草改革做出新的貢獻。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導:
大家好,我非常榮幸能夠在這里和大家一起體會競爭上崗的感受,下面我介紹一下本人的一些基本情況:我叫///,今年43歲,副主任醫(yī)師。XX年前開始任內(nèi)4科副主任,是本地區(qū)呼吸病學科帶頭人之一,開平市防治“非典”專家小組成員,全國《-e課題》臨床科研協(xié)作中心理事會理事。曾先后榮獲“開平市僑鄉(xiāng)建設(shè)突擊手”、“開平市先進工作者”等光榮稱號。
1980年,我畢業(yè)于廣東醫(yī)學院臨床醫(yī)學專業(yè),當一名白求恩式的好醫(yī)生是我一生追求的崇高理想。20多年來我把盡好醫(yī)生的職責當成自己的神圣使命,兢兢業(yè)業(yè)熱愛本職工作,時時處處發(fā)揚救死扶傷的人道主義精神。我始終認為“患者的需要就是我的職責”,醫(yī)生和患者的關(guān)系不應該是金錢關(guān)系、買賣關(guān)系,當醫(yī)生最重要是有崇高的醫(yī)德。
20多年的實踐,使我具有了豐富的經(jīng)驗和獨立處理疑難復雜問題的能力,有全面與系統(tǒng)的業(yè)務理論知識和診療技術(shù)。特別在呼吸內(nèi)科臨床工作中起到領(lǐng)導的作用:主持創(chuàng)建呼吸病重癥監(jiān)護室以及呼吸實驗室,開展經(jīng)纖支鏡肺活檢、肺泡灌洗術(shù)、球囊止血、異物摘除、經(jīng)纖支鏡誘導氣管插管等高新技術(shù),開展無創(chuàng)或有創(chuàng)及無創(chuàng)序貫治療方法治療各種呼吸衰竭,填補了本地區(qū)空白。通過不斷了解國內(nèi)外專業(yè)發(fā)展新動向,接受新知識,推廣應用新技能,使呼吸內(nèi)科的?平ㄔO(shè)有較大的發(fā)展,診療水平有較大的提高,成為本地區(qū)本醫(yī)院的重點科室。在去年抗擊“非典”中,作為開平市防治“非典”專家小組成員之一,我無懼被傳染的可能,無私奉獻,迎難而上,認真排查“非典”病人,為開平市防治“非典”工作取得了階段性重大勝利作出了應有的貢獻。
我先后主持開展多項地市科研項目,3項填補地區(qū)空白并獲開平市科技進步獎,5項獲開平市衛(wèi)生科技成果獎。我撰寫了20多篇專業(yè)論文在、省市級醫(yī)學雜志發(fā)表或?qū)W術(shù)會議上交流。今年,我主持開展的江門市科研項目《開平市城市人口支氣管哮喘患病率的流行病學調(diào)查》,通過了江門市科技局成果鑒定,達省(地區(qū))先進水平,獲專家們一致好評。
中層管理工作是醫(yī)院管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。94年我任內(nèi)4科副主任以后,具有開拓和進取精神,堅持以身作則,以科室集體為重,切切實實掌握實際情況,保證醫(yī)療質(zhì)量。帶領(lǐng)全科人員搞好醫(yī)療、教學、預防、科研、宣傳教育等工作。同時,通過言傳身帶,著力培養(yǎng)業(yè)務骨干,優(yōu)化技術(shù)梯隊,不斷提高?普w診療水平。
內(nèi)4科主要致力于呼吸系統(tǒng)疾病的臨床治療工作。今天,我參加內(nèi)4科主任的競爭上崗,我自信自己有足夠的專業(yè)水平基礎(chǔ)和良好的組織管理能力能勝任此職。
下面是我的工作思路,請各位領(lǐng)導、同事們批評指正。
第一方面:堅持以服務為核心,切實提高醫(yī)療服務質(zhì)量
1、加強醫(yī)務人員的思想教育,轉(zhuǎn)變服務觀念,改善服務態(tài)度。
開展多層次的職業(yè)道德思想教育,讓大家認識到,隨著醫(yī)療市場競爭的日趨激烈,病人對醫(yī)院和醫(yī)生的選擇自由度將越來越大,病人可以沒有你這一間醫(yī)院,但我們醫(yī)院卻不能沒有病人,增強了大家的危機感和競爭意識,轉(zhuǎn)變觀念,變“病人求我服務”為“我主動為病人服務”。使大家樹立起服務至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結(jié)交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人。
2、提高法律意識,規(guī)范職業(yè)行為
隨著人民群眾維權(quán)意識的不斷增強,醫(yī)療投訴也日益增多!蛾P(guān)于醫(yī)療事故處理條例》的頒布,使醫(yī)務人員面臨嚴峻的醫(yī)療形勢的考驗。因此,必須教育醫(yī)務人員增強法律意識,嚴守職業(yè)道德。做到一切醫(yī)療行為必須嚴格遵守操作規(guī)程,避免醫(yī)療差錯事故、減少醫(yī)療糾紛發(fā)生。
3、嚴格落實規(guī)章制度和約束機制,強化內(nèi)部管理,實行醫(yī)德監(jiān)督
以身作則,言傳身教,起表率作用。嚴格落實醫(yī)院的規(guī)章制度,做到職責明確,責任到位。采取有效措施,保證醫(yī)德監(jiān)督到位。把醫(yī)德醫(yī)風納入科室綜合目標管理,作為考核評選、評聘職稱、獎金分配的硬指標。設(shè)立投訴電話、醫(yī)德醫(yī)風意見箱,使醫(yī)療行為置于病人和社會輿論監(jiān)督之中。建立有效激勵機制,質(zhì)優(yōu)則酬優(yōu),質(zhì)優(yōu)則評優(yōu),從正面激勵了醫(yī)務人員的自覺性。?
第二方面:加強重點學科建設(shè) 創(chuàng)建技術(shù)一流科室
1、堅持科技創(chuàng)新 提升學科整體技術(shù)水平。
呼吸內(nèi)科經(jīng)過多年的建設(shè),?圃\治水平得到不斷提高,治療手段、設(shè)備不斷增多,技術(shù)人員梯隊組合亦較為合理。在肺心病的診斷、臨床綜合治療和預后因素觀察等方面形成了自己特色的系列研究。在慢性阻塞性肺疾病并肺動脈高壓血流動力學與臨床聯(lián)系,慢性缺氧性肺動脈高壓血管內(nèi)皮損傷及acei對其防治研究,呼吸衰竭氧動力監(jiān)測及治療,心臟受體特征、信號傳導和功能研究方面達到了地市先進水平。在此基礎(chǔ)上,我們還要積極學習,大膽探索,不斷開展醫(yī)療新技術(shù)、新業(yè)務。
今后呼吸內(nèi)科發(fā)展方向:
臨床工作方面:加強呼吸重癥監(jiān)護病房的建設(shè),重點針對呼吸衰竭治療,尤其是提高肺心病合并多臟器功能損害的搶救水平。
科研工作方面:重點圍繞呼吸衰竭、肺心病防治進行系列研究。
(1)內(nèi)皮素受體拮抗劑防治缺氧性肺動脈高壓的研究:針對內(nèi)皮素在缺氧性肺動脈高壓發(fā)病中的重要作用,開展內(nèi)皮素受體拮抗劑的研究,為臨床治療肺心病尋找出新的藥物,課題預期能達到國內(nèi)先進水平。
(2)一氧化氮防治缺氧性肺動脈高壓作用機理研究:一氧化氮作為內(nèi)皮舒張因子,直接舒張肺血管和抑制血管平滑肌的增殖作用,在缺氧性肺動脈高壓發(fā)病中有重要作用,通過吸入一氧化氮和靜脈或口服提供一氧化氮前體藥治療肺動脈高壓的研究,為臨床治療肺動脈高壓提供新的手段,預期研究達到國內(nèi)水平。
(3)肺循環(huán)結(jié)構(gòu)重建的研究:肺血管重構(gòu)在缺氧性肺動脈高壓發(fā)病中起重要作用,通過對肺血管平滑肌細胞增殖和凋亡的研究探尋肺血管重構(gòu)的機理,為肺心病的防治尋求新手段。
(4)呼吸道感染系列研究:開展肺部細菌感染的快速診斷為重點,進行細菌耐藥、特殊病原體抗體和dna監(jiān)測等系列研究。
(5)急性肺損傷的機理和防治措施研究:開展急性肺損傷的研究,促進呼吸衰竭診治水平的提高。課題有核因子在急性肺損傷的作用、654-2對急性肺損傷的防治作用。
2、合理布局,優(yōu)化結(jié)構(gòu),加強學科建設(shè)
把握“合理布局、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、協(xié)同攻關(guān)、互補優(yōu)勢、著眼發(fā)展”的原則,注重多學科結(jié)合,堅持“只有大協(xié)作,才能大突破”的發(fā)展思路,嘗試以呼吸內(nèi)科、icu為骨干,急診科、麻醉科、創(chuàng)傷外科、神經(jīng)外科等為依托,組成全院急危重病救治中心,形成“接力式、全方位、高水平”的急危重病救治體系。加強呼吸實驗室與醫(yī)院檢驗科的協(xié)作聯(lián)合,成立呼吸病診療中心。
第三方面、更新管理理念,全面推行成本管理和量化管理。
大膽解放思想,理念先行,更新觀念,自覺摒棄陳舊落后的東西,確立與形勢發(fā)展要求相適應的現(xiàn)代管理思想。明確科室管理的職權(quán)關(guān)系,貫徹醫(yī)院黨委、領(lǐng)導意圖,下決心在科內(nèi)全面推行成本、量化管理,建立和完善獎勵機制,著眼鼓勵杰出人才,激勵創(chuàng)新人才,扶掖后備人才,堅決打破吃 “大鍋飯”、平均主義的思想。不斷完善考核制度,在醫(yī)德醫(yī)風和任務考核方面形成一條“考核鏈”,從主任、副主任、護士長、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、護士,實行層級負責制度,權(quán)責利有機結(jié)合。除基本工資補貼外,勞務工資全面與業(yè)績掛鉤,提取一定比例的考核資金按月考核,按季兌現(xiàn)。年終總評,業(yè)務完成情況與考核資金兌現(xiàn)率成正比。以此激發(fā)調(diào)動科室人員的積極性和創(chuàng)造性,增強科室員工的凝聚力,形成一種良性的競爭氣氛,為學科的建設(shè)和發(fā)展提供了不竭的動力。
希望領(lǐng)導、同事們能給我一個機會,讓我為我們醫(yī)院的未來,為僑鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展書寫一份領(lǐng)導滿意、同事們滿意的答卷。無論我這次競崗成功與否,我都將一如既往,全力協(xié)助醫(yī)院領(lǐng)導,與廣大醫(yī)務人員一起圍繞醫(yī)院的建設(shè)目標,充分發(fā)揮我在基層管理工作的沖勁、拼勁和管理經(jīng)驗,大膽開拓創(chuàng)新,為醫(yī)院建設(shè)再創(chuàng)佳績而努力。
我的演講完畢,謝謝大家。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!
我叫,東北人,畢業(yè)于巴彥高級中學。年從黑龍江省調(diào)入汽運公司加油站,工作了近年!痢聊暝氯照{(diào)入交運倉儲公司工作。我今天競聘的崗位是:交運倉儲公司門衛(wèi)
我覺得一個人在一個單位工作久了會有一份感情在里面。記得在一年多以前,當時周市倉庫還沒有完工,我是第一批進入的職工之一,那時辦公樓還沒有造,門衛(wèi)也沒有造,路面也沒有完全修好。原創(chuàng):我們工作在簡易的工棚里,每天上班的主要工作就是清掃路面和倉庫內(nèi)的衛(wèi)生,后來看著它一天天地完美起來,生意一筆筆地進來,覺得很自豪也很光榮。在一年多的工作時間里,也覺得有一份心血在里面,所以還是很留戀這份工作的。
回顧過去的時光,我自認為對自己的工作還比較滿意,在路途遠的條件下,無遲到早退現(xiàn)象;在酷暑天氣里,堅持做到不離崗、不竄崗,仔細做好車輛、人員的登記工作;在環(huán)境衛(wèi)生方面因周市倉庫門衛(wèi)的面積相對來講比較大,門窗比較多,而且在發(fā)貨期間裝卸工、駕駛員來往也較多,對室內(nèi)衛(wèi)生及衛(wèi)生間的衛(wèi)生都有影響,所以要時刻保持室內(nèi)及衛(wèi)生間的清潔,堅持打掃室外及廠門外衛(wèi)生,做到窗明幾凈、環(huán)境整潔。
我如果能夠繼續(xù)擔任這份工作,將不斷地努力并加強改進,盡心盡力地做好本職工作,用自己的努力來填補那些美中不足的地方。
門衛(wèi)就象是公司的門面,在某些方面它代表著一個企業(yè)的形象;對于門衛(wèi)人員來講,門衛(wèi)就象是一個服務的窗口,能夠微笑地去對待每一個顧客,每一位顧客也能夠微笑地來對待你,那就是成功。
感謝各位領(lǐng)導,因為有了你們的努力,使交運公司的業(yè)績蒸蒸日上,前景美好,也讓我們普通工人有了公平競聘的機會,人人都說機會是可遇而不可求的,但是今天,我既遇到又想求得,希望就掌握在各位的手里。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇10
各位領(lǐng)導,各位同仁:
大家好!
首先,簡單介紹一下自己。19xx年畢業(yè)于xx大學專業(yè),被分配到xx市第一糧庫工作,后于20xx年考入有線電視臺,從事寬帶網(wǎng)的安裝工作至今。
我競聘的職務是技術(shù)開發(fā)部主任這一職務。決定參加這次競聘前,我考慮了很多,而且我的處世哲學就是不與人爭。我之所以參加這次競聘演講,基于以下幾方面考慮:一方面,表明我對公司領(lǐng)導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任,我相信,通過這次競聘活動,必將使公司下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端;另一方面,抱著學習的態(tài)度,這次演講,雖說是"陪太子讀書",但我想能夠鍛煉自己的能力,展現(xiàn)自己的才華,目的就已達到,并借此機會和大家交流思想,準備讓大家評價優(yōu)劣長短,接收領(lǐng)導和大家對我的挑選。何況一位名人說過:"不想當元帥的士兵,絕對不是好士兵!"最 終我還是站到這里。
競聘技術(shù)開發(fā)部主任這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
首先,我具有正直的人品,良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。
我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),努力做到尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失。
在個人修養(yǎng)上,認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學習,修 煉培養(yǎng)而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,學習,努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。
在工作作風上,能吃苦耐勞,認真負責,沒有出現(xiàn)過大失誤。別人不愿做的事我做,識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明。
最 后,我表個態(tài),如果領(lǐng)導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情,用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心,盡力,盡職,盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,我都始終會"老老實實做人,扎扎實實做事。"言必信,行必果。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇11
尊敬的領(lǐng)導,各位同事們:
大家好!
我是,這次我來競聘班主任一職,也是做好了很多思想工作,讓我確實有點緊張,在這方面我也是做好了很多思想斗爭,我在評估自己是否能夠做好班主任工作,我來到xx幼兒園這里工作也有幾年的時間了,現(xiàn)在在這里做好了很多準備,我想了很多之后我也是覺得自己需要去嘗試一下,在未來的工作當中我一定會認真做好的教學工作,我也是認真的思考了很久,希望能夠在接下來的工作當中得到大家的認可,讓孩子們的接受,這是我的機會,也是對我的各方面能力最好的一個證明。
我知道做班主任我的工作肯定會有很多的,我對這份工作是非常喜歡的,在這段時間以來的工作當中我一定是做的很好的,因為喜歡這份工作我對孩子們也是更加的上心,自己的工作能力還需要有進一步的提升,作為一名幼兒教師這是我對這份工作的認可,這次來競聘班主任一職,我是做好好了充分準備,我認為我的工作經(jīng)驗是足夠的,平時和孩子們也是相處的融洽,對幼兒教師的工作也是非常的了解,知道自己應該要去做好哪些事情,和孩子們相處的過程當中,我也是做的非常不錯,和孩子在一起的時候讓我很是放松,我能夠意識到自己這方面的能力,在接下來的工作當中我一定會努力做好本職。
同時我在工作當中能夠吃苦,做班主任肯定是工作比較多,我也為這次競聘班主任一職準備了很久,在未來的學習當中我一定會堅持搞好自己教學工作,這是無比關(guān)鍵的,也讓我知道如何去處理好自己分內(nèi)的事情,若是能夠得到大家的認可,能夠做班主任,我一定會努力去做好接下來的'工作,讓孩子們能夠有一個好的學習狀態(tài),我以后一定會堅持去做好幼兒工作,希望同事們以后能夠看好我的工作,同時也不會辜負了園內(nèi)領(lǐng)導的期望,不管是否能夠競聘的上班主任工作,我也比必然會做好這些,包括孩子們的健康,安全方面的工作,這些都是我需要去處理好這些,每周囑咐孩子們注意安全,搞好班級建設(shè),除此之外還需要經(jīng)常和家長們溝通,這一點是一定的,關(guān)心孩子們在家里面的情況,和家長反饋孩子在學校的情況,這些也都是我的本分工作,希望園內(nèi)領(lǐng)導和同事們能夠給我這個機會
勞資崗位競聘演講稿范文 篇12
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同志們:
大家好!我叫,現(xiàn)年歲,中共黨員,經(jīng)濟師,中科院碩士研究生畢業(yè)。
在日常工作中,我還潛心鉆研法律知識,并取得了全國首次企業(yè)內(nèi)部法律顧問執(zhí)業(yè)證書,由我和同志合寫的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經(jīng)驗材料參加了全國職工教育協(xié)會第八屆年會獲得二等獎證書;我寫的論文被國家級報刊雜志采用三篇,年還獲得市社科聯(lián)理論研究成果三等獎。
競聘目的:
這次我競聘的崗位是:信貸管理部副經(jīng)理職務。目的就是要把我所學知識和實際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去,使我行的信貸資產(chǎn)風險得到有效的管理和控制,信貸結(jié)構(gòu)得到有效的調(diào)整,信貸隊伍的素質(zhì)適應形勢,為我行三年扭虧目標的順利實現(xiàn)作出自己應有的貢獻。
競聘專業(yè)存在問題及對策:
(一)存在問題
一信貸資產(chǎn)質(zhì)量結(jié)構(gòu)不合理,尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之后,隨著企業(yè)經(jīng)營中深層次矛盾的逐漸暴露,我行信貸資產(chǎn)存在進一步惡化的苗頭。
二企業(yè)經(jīng)營步履艱難,想方設(shè)法逃廢銀行債務現(xiàn)象普遍存在。
三貸款審批手續(xù)過于煩瑣,影響貸款效益的提高。
四由于客觀原因影響,信貸隊伍數(shù)量減少,素質(zhì)不高,不適應新形勢的需要。
(二)采取的對策
1、要建立優(yōu)質(zhì)客戶、優(yōu)質(zhì)貸款種類服務的綠色通道,實施優(yōu)質(zhì)客戶發(fā)展戰(zhàn)略,提供差異化的貸款服務。掌握好貸款進入的原則和標準,改善服務質(zhì)量、提高服務效率、簡化貸款手續(xù),減少中間環(huán)節(jié),提高貸款審批效率,從源頭上控制風險;對項目貸款、開發(fā)貸款給予全方位的服務,在社會上樹立銀行個人住房貸款業(yè)務方便、快捷、嚴謹?shù)臉I(yè)務形象。使我行信貸業(yè)務持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展。
2、進一步加強各項基礎(chǔ)管理工作,有效地調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),把信貸管理納入全行工作的大局中去,高度重視貸后管理工作。并配套建立目標客戶動態(tài)檔案跟蹤管理制度建立貸款資產(chǎn)質(zhì)量實時監(jiān)控制度,建立貸款情況快速上報制度。
要及時從資質(zhì)差、信譽差的企業(yè)中果斷地退出來,一方面要鐵心硬碗收貸收息,另一方面,要抓住時機,用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷政策,完善手續(xù),甩掉包袱,輕裝上陣。
3、營造良好的內(nèi)、外部環(huán)境,對內(nèi)建立和諧、高效的人際關(guān)系;對外取得市委、市政府、人民銀行和有關(guān)部門的大力支持,防止企業(yè)逃廢我行貸款,支持我行理直氣壯地收貸收息。
4、培養(yǎng)鍛煉一支高素質(zhì)的信貸隊伍。將具備較高的政治和業(yè)務素質(zhì)、較強的分析能力和科學的管理技能的優(yōu)秀人才選拔到信貸崗位,提高貸款操作的質(zhì)量和水平。要充分調(diào)動我行信貸人員的積極性,加強信貸隊伍的培訓和培養(yǎng),以適應目前業(yè)務的要求。
這次我如果競選成功,我一定會擺正自己的位置,全力支持經(jīng)理的工作,和同志們一道盡心盡力地干好本職工作,如果沒有被聘用,說明我還存在著差距,我仍會保持良好的心態(tài),改正不足之處,一如既往地為行的發(fā)展作出自己的貢獻。
我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的各位同事:
大家好,今天,我很榮幸可以這里給大家做競聘演講,能到這個主席臺來,給大家做匯報是我一直以來的渴望。
我叫,今年26歲,大學?飘厴I(yè)。19xx年我有幸加入了中國人民解放軍,并被特招到了中央警衛(wèi)團。同年又被選拔到了xx辦公廳保密局,從事文秘和勤務工作。在部隊期間,我或得了2個嘉獎一個優(yōu)秀士兵稱號,20xx年根據(jù)我的個人意愿,我回到了地方,并很幸運的加入了xx銀行這個大集體。然后從事了保衛(wèi)儲蓄工作。20xx年我又加入作家協(xié)會,并在本地時代雜志上發(fā)表散文詩歌數(shù)篇。
事逢我行人力資源改革,實行競聘上崗,我以積極渴望的心態(tài)參加這次競聘。
我曾經(jīng)是一名軍人,一直以來,我為曾經(jīng)是軍人感到自豪,部隊磨練了我很多。更給了我銳意進取,不怕苦難,敢于創(chuàng)新的性格。入行以來,我更是把這種精神和性格完全用在了工作上,無論從事任何崗位,我都全力已赴的做好我的工作。
干一行,愛一行,專一行是我的工作作風,我把這種精神全部用在工作上,無論是保衛(wèi)科還是儲蓄崗位,我一直兢兢業(yè)業(yè),立足本職,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,努力做好自己的本職工作。20xx年被評為支行先進個人。
我以一種感恩的心面對這次競聘,無論失敗還是成功,我時刻記得我是行的一份子,只有集體力量的強大,才有個人的光輝,我時刻以我是行人感到驕傲和自豪,我會把自己的全部精力放在行的崗位上,發(fā)揮自己的一切優(yōu)點,來證明自己。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇14
尊敬的各位領(lǐng)導、評委們:
大家好!我叫,現(xiàn)任職務。此時,站在這競聘臺上,我非常激動。記得有人說過:“人最大的遺憾,不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,生活中有80%的人只發(fā)揮了自身能力的20%!倍嗄陙,無論從事什么工作,無論遇到怎樣的挑戰(zhàn),我得執(zhí)著告訴自己:“我能行!”今天我來參加生產(chǎn)調(diào)度的應聘,不僅僅是緣于強烈的責任心和事業(yè)心,同時也是憑借著這個信念,自信有能力承擔這一重任。
在上臺之前,我綜合權(quán)衡了一下自己,我認為我具有以下競聘優(yōu)勢:
首先,從建廠我就在本廠工作,至今已有10年的時間了,十年來我一直在生產(chǎn)第一線工作,對產(chǎn)品的產(chǎn)品加工、質(zhì)量鑒定和產(chǎn)品銷售等都比較了解。
其次,我性格平和,不計榮譽得失,具有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力,并能使各項工作在和諧的環(huán)境中展開并完成。
再次,我熱愛學習,中專畢業(yè)的我又取得了大專學歷,并一直非常注重加強自身政治修養(yǎng),做事堅持原則,思想進步,生活作風正派,工作遵紀守法,并具有團隊協(xié)作精神。
我知道,只是坐而論道是沒有用的,關(guān)鍵在于實施,如果承蒙領(lǐng)導厚愛,我將切實解放思想、實事求是,把滿腔的熱情運用到實際工作中,用新的工作方法,盡快打開工作的新局面。具體我將做好以下工作:
完成一個轉(zhuǎn)變。管理學有句名言:“思維決定目標,目標指導行動,行動鑄就結(jié)果。”一個員工能從正確地做事到做正確的事本身就是一種思維觀念的進步。是從效率到效能、從管理到服務的轉(zhuǎn)變。我將通過這一系列的思想轉(zhuǎn)變,做好各種上傳下達工作,達到讓領(lǐng)導滿意的效果。
提升兩個能力。即提升組織協(xié)調(diào)能力和學習能力。學習是思想的基礎(chǔ),是思維的驅(qū)動器,如果沒有濃厚的理論基礎(chǔ)、全面的政策水平和豐富的感性認識,就無法正把握并執(zhí)行黨的方針政策,更難以在自己的崗位上使專業(yè)技術(shù)水平和理念能夠與時俱進。同時,也只有具備了組織協(xié)調(diào)能力,才能有效地開展思想政治教育工作,把我廠科學的決策和計劃落到實處。
實施三項措施。我認為工作中必須抓好三個方面:
1.要優(yōu)化資源配置和生產(chǎn)流程,減少生產(chǎn)瓶頸,提高生產(chǎn)效率;
2.要建立計劃運行情況評價體系,認真貫徹6S管理理念,提高計劃的協(xié)調(diào)性和可操作性;
3.充分利用信息化手段和信息資源,提高快速響應和反應能力。
樹立四個觀念。在思想中樹立市場觀念、成本觀念、效益觀念、變革觀念,從大處著眼,在小處著手,增強領(lǐng)導管理工作的全面性、準確性、時代性和創(chuàng)造性。從而在工作中能夠心懷大局,看的深遠,工作才能有創(chuàng)造性,工作計劃才能有可操作性。
協(xié)調(diào)五方面關(guān)系。作為生產(chǎn)調(diào)度,我將做好五方面的協(xié)調(diào)工作,一是協(xié)調(diào)好員工和員工的關(guān)系,二是協(xié)調(diào)好我和員工的關(guān)系,三是協(xié)調(diào)好我與上級領(lǐng)導的關(guān)系;四是協(xié)調(diào)好我車間與兄弟車間的關(guān)系,五是協(xié)調(diào)好我車間與其他科室的關(guān)系。
各位領(lǐng)導,各位評委,當今時代,贏在思維力、贏在執(zhí)行力。如果今天競聘成功,我將樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,開拓創(chuàng)新,全力實現(xiàn)自己的諾言,在服務與奉獻中為我廠創(chuàng)造更多的價值!
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇15
尊敬的領(lǐng)導和同事:
您好!首先,我要感謝各位領(lǐng)導對我的支持和幫助,感謝各位同事對我的關(guān)心。因為你們的信任和支持,我有機會站在舞臺上。我真誠地對你說:謝謝!
我今天想競爭的職位是客戶經(jīng)理。站在那里與這么多優(yōu)秀的人才競爭,我感到非常興奮和壓力。我很興奮,因為我有幸在同一個舞臺上與你們競爭,這證明我的能力得到了你們的認可,壓力來自未來,因為無論我競爭成功與否,這段經(jīng)歷都將是我未來工作的標準。我不斷前進,希望做得更好。
在過去三年中,我主要從事銀行前臺出納員的工作。這份工作不僅豐富了我的生活經(jīng)驗,也讓我在日常工作中不斷鍛煉,也讓我積累了足夠的工作經(jīng)驗。我相信,這些工作經(jīng)驗將為我今后的工作指明方向,幫助我在工作中更自由地飛翔,為本行的發(fā)展做出貢獻。
每個人都有一顆樂觀的心,我也不例外。即使我現(xiàn)在的職位能讓我進步,當我有機會爬上去的時候,我也不會讓機會溜走?蛻艚(jīng)理一直是我夢寐以求的職位。我有足夠的信心把這份工作做得更好,因為我認為適合這份工作有三個好處:一是高度的責任感,二是高度的自信,三是高度的關(guān)心!
如果我在競爭中獲勝,我將在新的崗位上做得更好:
首先,更好地為客戶解決問題,為他們提供更熱情的服務。俗話說,顧客不僅是上帝,也是我們衣食父母。有了他們的支持,我們才能發(fā)展壯大。因此,當我開始這個期待已久的崗位時,我會敦促自己更加熱情、熱情、周到地為客戶服務,幫助他們解決業(yè)務問題并與他們溝通,以客戶的力量傳播我們的服務精神和專業(yè)精神。
其次,我們與上級密切配合,以上級指示為標準,努力完成上級交辦的任務,克服困難,為本行發(fā)展做出貢獻。
第三,不斷學習,不要羞于提問,不斷提高。我們的工作屬于服務性質(zhì),需要不斷自我完善,以滿足本行新的發(fā)展要求。因此,當我進入這個崗位時,我會督促自己不斷學習,學習同事的優(yōu)點,學習領(lǐng)導的務實作風,學習銀行的服務精神,羞于提問,提高自己。
第四,當我擔任這個職位時,我將承擔更高的責任和壓力。雖然我不是競爭人才中的佼佼者,但我有足夠的信心做好這份工作,了解這份工作的所有挑戰(zhàn)。
當然,如果我不能在這場比賽中取得成功,我會冷靜應對,因為這表明我還有改進的空間,需要不斷提高自己。因此,即使我沒有成功地參加比賽,我也不會泄氣。相反,我會以更充分的工作活力來做我自己的工作。
最后,我有一句話要和大家分享:失敗并不可怕?膳碌氖悄銢]有前進。讓我們揚起自信的風帆,在工作中自由翱翔!
我的演講結(jié)束了。非常感謝。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇16
我是護理工作,通過五年的奮斗和努力,我從一個年輕的學生離開學校,成長為一名合格的護士,運動和成為技術(shù)骨干的護理部。這段時間依賴于各部門的職能設(shè)計室主任和護士長時使用,不能離開姐妹的關(guān)心支持和幫助。ICU患者是醫(yī)院集中監(jiān)測和治療嚴重的專業(yè)部門,護士必須有較高的綜合素質(zhì)。自從我走進醫(yī)院的大門,做一個ICU護士這一天,把他的理想融入護理事業(yè),本著“一切為了病人,為了病人一切”的服務理念,以“一切以病人為中心,顯示質(zhì)量的醫(yī)療風格”為目的,努力學習業(yè)務知識,使用這個,很長,拓寬他們的知識面,提高自己的業(yè)務能力。積極參與部門的重大搶救工作,不要說苦累,無論得失,賺很多重病患者轉(zhuǎn)危為安。主動幫助病人和協(xié)調(diào)部門的事務中,試圖讓我支付患者、家庭成員、領(lǐng)導和同事的贊揚和認可。五年的臨床護理工作的經(jīng)驗,使我的業(yè)務技術(shù)的成熟,和明顯的增長和發(fā)展;同時,護士長的教訓,也讓我積累了更多的經(jīng)驗在護理管理和處理緊急情況。在五年內(nèi),我聲音的評估合格的和好的。是推動我的護理工作向更高水平發(fā)展,強大的知識對護士長的支持是我的競爭對手。
我知道護士長的工作是非常重要的,它不僅要在外面。改善我們的學校領(lǐng)導,關(guān)心姐妹作為一個主管,當優(yōu)秀員工的支持。護理經(jīng)理和高管。指揮官和士兵。我也知道護士長的工作是非常困難的。她不僅需要忠誠的誠實的性格,應該有吃苦耐勞的精神,努力工作,像蠟燭一樣燃燒自己,照亮別人。是他們的愛和奉獻,無私奉獻的精神一直影響著我,激勵我,鼓勵我學習,接近他們。參加這次比賽,我想知道自己在實際積極追求,奉獻的斗爭中實現(xiàn)的價值,提高自己的競爭。
如果我可以競爭護士長,我想做以下幾個方面:
1、角色和責任、團結(jié)奮斗。在學校的團隊,指導下的正確領(lǐng)導和關(guān)心積極配合領(lǐng)導做好管理的部門定位,做一個好的配角,服從領(lǐng)導,是一個很好的助手。不欠服務而不越位,服從不偏移,和諧是不開放,使部門工作有條不紊。護理人員團結(jié),用愛和愛對待每一個我的姐妹,他們的人格得到充分尊重。加強溝通,加強協(xié)作,充分發(fā)揮集體優(yōu)勢,發(fā)展良好的團隊,創(chuàng)造一流的業(yè)績。
2、增加經(jīng)濟收益和練習,積極創(chuàng)新。堅定地建立一個醫(yī)院回家,家里的空間的概念,艱苦奮斗,節(jié)約,從我做起。感染和實際行動讓部門員工提高意識的削減,從節(jié)約電,每一滴水,一張紙開始小,加強經(jīng)濟核算,降低醫(yī)療服務,共同建立起了強大的節(jié)約氛圍,提高部門的經(jīng)濟效率,并提高人們的收入。節(jié)儉的原則下,實現(xiàn),和行善。同時,積極探索以人為本的人性化管理服務理念思想,創(chuàng)建一個溫暖的房間,練習禮儀服務,暖暖的知識服務和溫暖的關(guān)懷,溫暖,和諧的醫(yī)療關(guān)系,并不斷提高人們的滿意度,塑造醫(yī)院的整體形象。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇17
尊敬的各位領(lǐng)導:
大家好!今天我競聘的崗位是科級正職。首先簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。我__年到區(qū)委機關(guān)工作,至今已經(jīng)在區(qū)委工作二十一年,__年起在區(qū)委辦秘書科工作,20__年任副主任科員,20__年任區(qū)委辦秘書科副科長,
20多年的工作經(jīng)歷,不同崗位的磨練,特別是在領(lǐng)導們關(guān)心愛護下,堅定了我的意志,提高了我的綜合素質(zhì)和工作能力,這些工作成績堅定了我參加此次競聘的信心,我有決心勇挑重擔,以百倍的熱情和努力面對今后的挑戰(zhàn)。
競聘科級正職,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。下面我就德、能、勤、績、廉等方面向各位領(lǐng)導做一匯報。
首先,我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。工作二十多年來,我在為人方面,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不善搞小動作,這么多年來沒有和任何人當面紅過臉,從不背后搞過人。始終認為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。”在個人修養(yǎng)方面,努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。
其次,工作方面,在多年的機關(guān)工作尤其是秘書科的工作中,我不斷充實和提高自己的工作能力,經(jīng)過多位區(qū)委領(lǐng)導的關(guān)心和教導,現(xiàn)在的我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力,識大體,顧大局,處理問題較為周全;具有良好的溝通能力和敏捷的反應能力,做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處;同時我也具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力,具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);
第三,多年來我堅持勤奮工作,吃苦耐勞,認真負責。凡是領(lǐng)導安排的工作,不講條件、不計報酬,能別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。秘書科每天工作事無巨細,但在辦公室喜軍主任的指導下,我和同事為領(lǐng)導服好務、從未出現(xiàn)一次差錯。20__年,受組織委派,我跟隨區(qū)主要領(lǐng)導奔赴北京服務,整個會議期間我圓滿完成服務任務,獲得區(qū)主要領(lǐng)導的表揚。
當然,除了前面這些成績外,我也有許多缺點和不足,一是用馬克思主義的立場、觀點分析和解決問題的能力有待提高;二是黨性修養(yǎng)有待加強;三是組織、協(xié)調(diào)和管理能力尚待在實踐中進一步磨礪,圍繞調(diào)動同志們的積極性上也還需要功夫,要努力向周圍的同志學習,齊心協(xié)力做好工作。
對所競聘崗位上崗后的設(shè)想。今天,如果有幸競爭成功,我將在以后的工作中努力做到以下三點:
一是刻苦學習,提高水平。不斷加強學習,解放思想,更新觀念,強化大局意識,努力增強責任感和使命感,進一步提高政治敏銳性和鑒別力,準確領(lǐng)會上級指示精神和領(lǐng)導意圖,并及時、準確運用于工作中,加強調(diào)查研究,不斷豐富、充實自己,增強工作的針對性和合理性,更好地做好工作,為領(lǐng)導服好務。
二是勤奮實干,身先士卒。保持強烈的事業(yè)心和高度的責任感,敢于負責,善于負責。工作中身先士卒,以身作則,不僅想的要比別人多,而且干的要比別人多。
三是團結(jié)協(xié)作,銳意進取。工作中兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實。堅持以誠待人,以信處事,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),創(chuàng)造性地開展各項工作。
以上是我向各位領(lǐng)導和同志們匯報的簡要情況,不管此次競爭的結(jié)果如何,我都將自強不息,努力工作,虛心向老同志學習,向周圍的同志學習,在工作實踐中進一步磨煉,我都會在以下三個方面更加努力。
1、堅持學習不放松。不斷學習新知識,把握新理論,增添新本領(lǐng),進一步提高自己的理論水平和工作能力。
2、優(yōu)質(zhì)服務不懈怠。兩辦的主要工作就是服務,服務領(lǐng)導、服務基層、服務群眾;我將不斷提高自身服務水平和服務能力。
3、嚴于律己不動搖。堅持講政治、講正氣、講原則,講紀律,時時以共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己,處處以兩辦工作規(guī)則規(guī)范自己,樹立良好的形象。
不管這次競爭上崗成功與否,我都會以這次的競爭為契機,更加努力地工作,更加努力的學習,不斷提高、完善自己,為集體、為組織多做貢獻。
請大家支持我。謝謝!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇18
尊敬的各位領(lǐng)、各位評委,同事們:
大家好!
“每個人都是一座山,世上最難攀登的山其實是自己,往上走,即便是一小步,也有新高度!蔽蚁,這句廣告語大家都耳熟能詳,而它對我而言更具有特別意義,因為我把它視為自己的人生信條。作為一名電信人,我常常以此自勵:在挑戰(zhàn)自己、追求卓越的人生之路上,在創(chuàng)造集團公司新輝煌的事業(yè)之路上,我們只要不放棄,只要肯努力,就能夠做最好的自己,我相信,我能!今天,我將競聘服務質(zhì)量監(jiān)督業(yè)務主管和前臺話務業(yè)務主管兩個崗位。
下面簡單介紹一下自己,以便讓大家對我的了解更為全面:
“沒有金剛鉆不攬瓷器活!苯裉,我是滿懷信心來到這里參加競聘當然是有所準備的。
經(jīng)綜合權(quán)衡,認為我具有以下幾點優(yōu)勢:
第一,我具有能夠適應此崗位的、良好的綜合素質(zhì)。
工作中,我能夠嚴格遵守工作紀律,恪守職業(yè)道德,具備良好的職業(yè)修養(yǎng)和吃苦耐勞、樂觀向上、適應力強的特點。另外,我接受新事物快,工作以來,憑借強烈的事業(yè)心責任感,一直謙虛上進,不斷學習業(yè)務知識,做到理論與實踐相結(jié)合,而且能夠勇于迎接新挑戰(zhàn),超越自我,追求卓越。
第二,具有豐富的工作經(jīng)驗和必要的專業(yè)技能知識。
我在服務質(zhì)量崗位上工作了十年,具有豐富的服務質(zhì)量管理工作經(jīng)驗和統(tǒng)計分析經(jīng)驗,熟悉電信服務質(zhì)量規(guī)范和各種電信服務業(yè)務流程,了解各種電信新業(yè)務。同時,我曾參與制定了投訴處理、首問負責制、投訴升級處理等工作流程和“未位數(shù)字”分配法等考核辦法。并根據(jù)公司的培訓要求,對各分公司和各中心投訴處理人員進行“處理越級投訴相關(guān)規(guī)定和要求”和“典型案例分析與處理技巧”的公開培訓,其對疑難問題的解決辦法也為公司所采用。
第三,具有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通、執(zhí)行、管理能力。
組織、協(xié)調(diào)和溝通、管理能力,對于一名基層領(lǐng)導來說非常重要,一名不懂組織、協(xié)調(diào)的領(lǐng)導將很難在本職工作上立足。而我我善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,能夠使各項工作在和諧有序的環(huán)境中展開并完成,能出色完成領(lǐng)導交辦的各項任務,尤其是多年的客服工作經(jīng)理,使我的各方面能力得到了全方位的鍛煉,具備了作為一名質(zhì)量監(jiān)督或者話務監(jiān)督主管所要求的管理素質(zhì)。
與此同時,我還曾負責處理投訴的難點、疑點或是越級投訴,把投訴問題妥善處理。特別是對越級投訴更加慎重處理,跟蹤到位,搜集相關(guān)資料,做好了復函等工作。并通過統(tǒng)計和分析,上級管理和改善流程提供依據(jù)的工作鍛煉了我的綜合能力。這些都是我的經(jīng)歷,也是我的優(yōu)勢,更是我做好服務質(zhì)量監(jiān)督業(yè)務和前臺話務業(yè)務管理工作的有力跳板。
作為一名服務質(zhì)量監(jiān)督業(yè)務主管,不僅要制定客戶關(guān)懷、市場調(diào)方案,還要編寫回訪腳本,制定回訪政策、分析回訪結(jié)果;不僅要協(xié)調(diào)處理各渠道轉(zhuǎn)來投訴,還要做好中心各業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計運營分析管理工作;不僅要配合市場部做服務監(jiān)督、考核和管理,完成省公司服務質(zhì)量考核指標,還要協(xié)助市場部處理好與政府、消委、媒體溝通。所以,服務質(zhì)量監(jiān)督業(yè)務主管不是權(quán)力與榮譽的象征,而是一份沉甸甸的責任,要干好此項工作,不僅要求競聘者具有較強的專業(yè)技能,還要較強的服務意識和責任意識。
如果承蒙領(lǐng)導厚愛,競聘成功,我將做好以下工作:
第一,提高對電話回訪的認識,科學做好電話回訪工作。
電話回訪是實地走訪的一個補充,是銷售工作的一個延續(xù),對此我應積極轉(zhuǎn)變觀念,并正確對待電話回訪工作。工作中,我要準確把握回訪時間,抓住回訪的重點。對走訪時所收集到的信息及時進行匯總,然后根據(jù)性質(zhì)進行分門別類,確定需要電話回訪的對象,列出電話回訪計劃和處理問題的措施,有重點、有針對性地進行電話回訪,保證每一個需要回訪的客戶都能回訪到位,提出的每個問題都有解決辦法,進而贏取客戶的信任和滿意。
第二,學習先進經(jīng)驗,加快客服人員在線處理速度。
我們要學習十堰分公司10000號客服代表能夠在1分40秒之內(nèi)完成服務的先進經(jīng)驗。加強計算機的操作和各種查詢系統(tǒng)的操作培訓,使用客服代表熟悉掌握系統(tǒng)操作,在接聽任何客戶來電的時候,都能及時準確地查詢清楚,調(diào)理清晰地解釋業(yè)務,使用戶在最短的時間內(nèi),獲得想要的信息,增強客戶對電信客服的滿意度。
第三,積極建立健全高效、快捷的客戶意見反饋回應機制。
我將對市場和客戶,最現(xiàn)實的問題,在協(xié)調(diào)質(zhì)量與服務關(guān)系的基礎(chǔ)上建立快速反應機制,提高反應速度和回應力,提高服務水平。積極推行“聽客戶說”,及時地傾聽客戶的希望和需求,及時答復和做出反應,并充分應用信息技術(shù)的力量,把對市場的回應建立在網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的平臺上,作為快速反應的重要工具和手段。
第四,加強自身學習,提高自身素質(zhì)建設(shè)。
新的崗位無疑對我是一次新的挑戰(zhàn),面對挑戰(zhàn),我將通過加強業(yè)務學習和思想建設(shè),提高自身綜合素質(zhì)。同時,我還要積極鉆研最新的監(jiān)控管理方法和手段,帶頭認真學習各項管理規(guī)定和專業(yè)知識,提高專業(yè)技能,適宜未來崗位的需要。
第五,提高服務意識,積極提供人性化服務。
我將對客戶進行細分,提供差異化的服務和營銷,有針對性的人性化服務和“一對一”的營銷工作。為高端客戶量身定做通信解決方案,提供超值服務;對中端客戶提供服務組合,開展定期走訪;對低端客戶采取征詢回訪、上門服務的做法。讓服務和營銷充滿人情味,讓客戶由此感到溫馨,才能最終鎖定廣大客戶。
第六,完善各項規(guī)章制度,進一步推行目標管理。
我將結(jié)合公司實際,在定崗定員定職責的同時,健全規(guī)章制度,搞好目標管理,從到都有章可循,努力消除服務保障工作中的“缺位”和“越位”現(xiàn)象,提高工作的主動性和預見性,確保工作高效有序的運轉(zhuǎn)及上級各項決策署落到實處。
接下來,談一下對前臺話務業(yè)務主管這一崗位的認識:
前臺話務主管需要有很強的服務意識和處理突發(fā)事件的能力,要在坐班管理工作中,創(chuàng)新工作方法,提高工時利用率。并不斷完善知識庫,對營銷過程實施有效管控。如果競聘成功,我將做到以下幾點:
第一,規(guī)范內(nèi)部管理,提升綜合保障能力。
我將不斷對績效考核方案及服務規(guī)范要求進行修改。通過強化服務管理,規(guī)范服務要求,提高業(yè)務技能,促進服務質(zhì)量的提升。使每一個工作環(huán)節(jié)都納入到一個規(guī)范化的管理中,形成了職責分工明確,相互協(xié)作,配合緊密,充分發(fā)揮團隊相互協(xié)作的精神,實現(xiàn)規(guī)范化、數(shù)字化的標準化管理,使員工都能在管理透明、目標明確、質(zhì)量細化,考核公平的競爭氛圍中工作。
第二,繼續(xù)優(yōu)化10000號系統(tǒng),充實知識庫內(nèi)容。
我將更加公司的實際,對知識庫實施動態(tài)管理,為客服代表搭建一個自我學習的平臺。并提供準確的業(yè)務資料以及業(yè)務指引規(guī)范、統(tǒng)一應答口徑、業(yè)務操作指引等信息,協(xié)助業(yè)務代表員快速準確回答用戶的問題。同時,優(yōu)化人力資源組合,讓業(yè)務代表更輕松自信地面對客戶,為客戶解答咨詢問題,成為電信業(yè)務疑難問題的解答專家。
第三,根據(jù)實際制定營銷方案,對營銷過程實施有效管控。
我將根據(jù)當前的實際,制定科學的營銷方案,編寫營銷腳本,并結(jié)合實際定時開展營銷活動,使各項活動深入到客戶的心中。同時,必要時建立監(jiān)督制度,對營銷過程實施有效監(jiān)控,確保營銷方案的有效、持續(xù)進行。
第四,千方百計,提高客戶滿意度。
對于前臺話務業(yè)務而言,服務本身不僅是管理的延伸和擴展,更是品牌內(nèi)涵的完善、品牌形象的再造、品牌價值量的提升。為此,我將以建立客戶關(guān)系管理系統(tǒng)為基礎(chǔ),優(yōu)化服務流程,改善支撐系統(tǒng),以高效率的服務滿足品牌客戶的需求,以親和、細致的服務感動品牌客戶,提升品牌客戶服務質(zhì)量。
第五,從差異化服務入手,做好質(zhì)量管理。
我將從差異化服務入手,提升客戶感知,認真做好周、月、年的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理工作,并把結(jié)果匯報給上級領(lǐng)導部門,為上級管理和改善流程提科學的供依據(jù)。同時,做好日常投訴熱點、難點問題的收集,加強投訴分析工作,全面分析影響服務質(zhì)量的主、客觀因素,針對存在的問題提出相應的措施,及時提交給領(lǐng)導,以便中心和公司及時發(fā)現(xiàn)各分公司服務質(zhì)量中的問題。
其實,不管是服務質(zhì)量監(jiān)督業(yè)務主管,還是前臺話務業(yè)務主管,其服務意識都要牢記在心中,要讓“五心”服務貫穿于服務工作之中。
用我愛心換你舒心,用我誠心換你省心,用我細心換你放心,用我耐心換你安心,用我熱心換你開心,要定時對客服代表的服務用語、語聲、語氣、語調(diào)進行檢查,對客服代表的服務過程進行全程監(jiān)控,提高客服代表的親和力。
尊敬的各位領(lǐng)導、評委,我深知,在任何競爭中,都會有成功和失敗兩種結(jié)果,而無論結(jié)果如何,都不會改變我對公司的熱愛及忠誠,我會一如既往的努力工作,在你們的激勵和鞭策下,坦坦蕩蕩做人,勤勤懇懇做事,不斷挖掘自身的潛能,提升自己,創(chuàng)造佳績!
我的競聘演講完畢,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇19
尊敬的各位領(lǐng)導、回中家人們:
大家下午好!很榮幸能夠參加級部副主任的競選,希望大家支持我,謝謝!。
我叫韓,20__年畢業(yè)于師范大學數(shù)學系,十多年實際工作的歷練,使我增長了知識和才干,讓我從青澀走向成熟,同時也取得了一點成績,曾連續(xù)兩屆獲得“xx市名師”稱號。20xx年被評為xx市優(yōu)秀班主任。學校也多次給予我“十佳班主任”、“十佳教師”、“高考功勛班主任”、“高考功勛教師”等多種榮譽稱號。
十多年的班主任工作經(jīng)歷讓我受益匪淺,積累了不少管理經(jīng)驗,學校設(shè)置的各種班型我都帶過,對各種情況的處理和決定很好的鍛煉了我的管理能力。令我欣慰的是十多年來,我還沒有職業(yè)倦怠,我熱愛三尺講臺,熱愛我的學生,熱愛我們的回中。作為一個回中人,我渴望我們學校的社會地位越來越高,我們的老師能得到更多的社會尊重,為此我愿意付出我最大的努力。
級部副主任工作對我來說是全新的,如果我能當選我將從以下幾個方面開展我的工作:
一、服從領(lǐng)導、聽從指揮
一個能戰(zhàn)斗的領(lǐng)導集體必須是一個團結(jié)的集體,我一定會以“和諧、團結(jié)”為原則聽從學部領(lǐng)導的指揮,全力協(xié)助好年級部主任的工作,出謀劃策,勇于擔當。
二、以身作則、做好表率
“己所不欲,勿施于人”,作為領(lǐng)導我愿意以身作則,做好表率。借助學習衡水的東風,我會繼續(xù)努力做好自己的班主任工作,掌握學生的第一手材料,引領(lǐng)班主任老師大力開展激情教育,逐步讓我們的學生也奔跑起來,從而抓住小時間,成就大未來。在教學業(yè)務方面,我會認真教書,全情投入,做好各位老師的模范帶頭作用。
三。真心付出、做好服務
我把自己的位置定位為“服務員”,積極了解和關(guān)心老師們的需求,不怕啰嗦,不怕麻煩,多干實實在在的事情,努力為老師們做好服務。并和各位老師有效溝通,做好信息的收集和發(fā)布,讓老師們及時了解相關(guān)信息,理解學校的工作意圖,從而調(diào)動老師的工作積極性和創(chuàng)造性,盡快形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
各位領(lǐng)導,請監(jiān)督我,支持我。讓我們齊心協(xié)力、共同奮斗,一起迎接回中更加美好的明天!再次向大家表示感謝,謝謝。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇20
尊敬的老師、親愛的同學:
大家好!
當我站在這里的時候,祝福就來到你們的身邊,我的名字叫,我們一起生活學習已經(jīng)一個多月了,相信絕大多數(shù)的人已經(jīng)認識我了,因為你們都具有伯樂的眼光,如果你還不認識我,那就說明我做的還不夠,那么就請你給我一個機會,請你給我一個展示的舞臺!
此時此刻,站在這個舞臺,面對來自五湖四海的我的親同學們,我心里很激動,似乎又回到了那激情燃燒的歲月。從小學到高中,班干團干年年干,每次都是老師叫干,愿意干還是不愿意干,次次都得干,因為每次都遇到伯樂!現(xiàn)在,我已經(jīng)是一名大學生,我自立、我自強、我愿意、我說我想,所以,我站在這個舞臺,向大家展示我自己。
團支書,是一種榮譽,更是一種責任,我知道,今天以及以后,在這條路上會有許多的挑戰(zhàn),但是我相信并請大家相信:我能夠挑起這副擔子,因為我的熱情,我的毅力,我的能力,我的信心。最最重要的是有你們的信任、支持和幫助。如果我成功當選,在以后的工作中,我一定會努力去實踐我的口號“既然是從同學中走出來的,就應該回到同學中去,盡心盡力做好工作,我會做到無愧于己、無愧于心,、無愧于大家的信任!
話說到這兒,你也許會產(chǎn)生這樣一個想法:這個人是不是一個走江湖、賣野藥的?這只是我的能力之一:我有很強的語言表達和溝通能力,而這恰恰是一個團干必備的能力之一。為了消除大家的疑慮,下面我說一下我要做的事情:
一、在班級樹立形成一種團結(jié)精神。這是做好一切學生工作的前提和保證,只要班級所有同學團結(jié)在一起,不論什么困難,什么挫折,我們都會頑強的走下去,并且看到希望和光明,我們某某班就會是一個團結(jié)拼搏、積極進取的優(yōu)秀群體。、
二、組建一個能夠“想同學之所想,急同學之所急”的高效支部,讓每個成員都能夠做一個誠心誠意的服務者。讓同學們能在一個有條不紊的氛圍中學習生活。
三、建立一個某某班級的qq群,以后有什么通知等等我們都可以在群上講,又或者大家有什么問題可以留言,可以全班一起來解決。
四、適時組織一些團體活動,例如,同學集體生日晚會,宿舍聯(lián)誼會,節(jié)假日游園會等等,總之,我們不會再像高中一樣的黑暗了,我們要開心是不是呀。
今天站在講臺上的我,不在是18歲前的我,身上減少了一份做事有頭沒尾、三分鐘熱度的孩子氣,增加了一份對別人,對自己大的責任感。請大家相信我能夠勝任某某班團支部書記的職務,把手中神圣的一票投給我。我將會用99度的熱情,加上同學們1度的信任,使這100度的開水沸騰起來。謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇21
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!
公司的這次人力資源改革是公司本年度的一項重大舉措,得到了廣大員工的積極響應。從公司的利益最大化考慮,也為了實現(xiàn)個人發(fā)展,我選擇參加業(yè)務支撐中心數(shù)據(jù)技術(shù)支持崗位的競聘。
首先我談一下對數(shù)據(jù)業(yè)務的認識:
目前對電信運營商來說,用戶高增長的重要性已經(jīng)讓位給了運營收入的增長,而各大電信運營商競爭已呈白熱化的趨勢,后果是語音業(yè)務ARPU值下降已成趨勢,為了保持收入的持續(xù)上升,必須找到新的業(yè)務增長點,數(shù)據(jù)業(yè)務將擔負起啟動電信業(yè)新一輪增長的重任,各大運營商都在大力發(fā)展數(shù)據(jù)業(yè)務,可以說,誰抓住了數(shù)據(jù)業(yè)務,誰就在以后的競爭中處于優(yōu)勢。集團公司今年也在全國開展了“打造數(shù)據(jù)精品網(wǎng)”的活動,而數(shù)據(jù)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)總體規(guī)模比較小,不像電信那樣提供大規(guī)模的互連網(wǎng)接入業(yè)務,應該以大力發(fā)展有移動特色的數(shù)據(jù)業(yè)務為主,如:短信、WLAN、無線DDN,為以后發(fā)展以3G為代表的移動多媒體業(yè)務做準備。數(shù)據(jù)技術(shù)支持崗位的目標是做好數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)維護工作和數(shù)據(jù)業(yè)務支撐,開發(fā)相關(guān)的增值業(yè)務,為集團用戶提供信息化整體解決反感,積極進行數(shù)據(jù)網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化和技術(shù)儲備,積累移動數(shù)據(jù)網(wǎng)建設(shè)和維護經(jīng)驗,積聚相關(guān)維護人才。
現(xiàn)在的數(shù)據(jù)網(wǎng)包括:MDCN、CMNET、短信、OA、1860、GRPS等系統(tǒng),它牽扯到計費、傳輸、交換、1860等各個部門,而開展數(shù)據(jù)業(yè)務也多種多樣,也因此對于數(shù)據(jù)技術(shù)支持這個崗位,需要一位兼有計算機、傳輸、無線通信的專業(yè)知識的人才,他既要有豐富的維護經(jīng)驗,又要具有一定的開發(fā)能力,還要對對數(shù)據(jù)業(yè)務熟悉。我認為,數(shù)據(jù)業(yè)務技術(shù)支持崗位要做好下面的工作。
1、數(shù)據(jù)據(jù)業(yè)務相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
2、的技術(shù)支持和網(wǎng)絡(luò)維護工作。
3、開發(fā)可增值的數(shù)據(jù)業(yè)務。
4、數(shù)據(jù)業(yè)務分析、統(tǒng)計工作
5、向集團用戶提供信息化整體解決方案。
對于這個崗位,當然需要有較強的責任心和敬業(yè)精神,這是起碼的要求,除此之外,我覺得我有以下幾點優(yōu)勢:
1、我畢業(yè)于武漢測繪科技大學計算機系,專業(yè)非常對口,在大學的四年里,我系統(tǒng)地學習了計算機專業(yè)的課程,具有扎實的基礎(chǔ)知識,對于新事物、新設(shè)備、新技術(shù)有著強烈的求知欲望,能夠很快地接受并加以應用,特別擅長利用互聯(lián)網(wǎng)來分析、解決問題。
2、我具有較強的專業(yè)能力和豐富全面的數(shù)據(jù)網(wǎng)的維護經(jīng)驗,我曾在計算機中心工作了三年,負責前臺微機、網(wǎng)絡(luò)、主機的維護,又開發(fā)過親情號碼、一元包干的業(yè)務。當時除了處理計算機中心的業(yè)務之外,我還獨立承擔著1860、短信中心的維護任務。在傳輸中心的一年里,我主要的任務是維護CMNET、MDCN、OA等設(shè)備,側(cè)重學習了路由器、數(shù)據(jù)交換機的知識?梢哉f,計算機、數(shù)據(jù)通信、傳輸、交換知識我都均有涉獵,知識面較為全面。在長期的維護過程中,我的技術(shù)水平得到了長足的進步,積累了豐富的維護經(jīng)驗,能夠單獨處理網(wǎng)絡(luò)故障。在省公司七月份組織的全省數(shù)據(jù)網(wǎng)維護專業(yè)人員的考試中,我名列前茅,獲得了“數(shù)據(jù)網(wǎng)技術(shù)標兵”,我很自信在技術(shù)能力上我完全能夠勝任這個崗位。
3、我對本地數(shù)據(jù)網(wǎng)的運行情況非常熟悉。我剛到數(shù)據(jù)機房時,當時,基礎(chǔ)資料非常匱乏,而且省公司對于數(shù)據(jù)網(wǎng)也沒有相關(guān)的管理制度和維護計劃。經(jīng)過幾個月的奮戰(zhàn),在其他同志的幫助下,我們對機房的資料、環(huán)境進行了整理,各類標簽、走線進入了標準化行列,摸清了第一手的基礎(chǔ)資料;根據(jù)實際情況和省公司下發(fā)的文件,制定了相應的維護細則、作業(yè)計劃,建立了包含了局數(shù)據(jù)修改、系統(tǒng)備份、軟件版本、系統(tǒng)運行等一系列原始記錄;對于故障處理,通過故障資料庫和專線用戶資料庫的建立,為及時有效的處理各類故障提供了有力的依據(jù)。在去年年底的全省組巡中,我們拿了并列第一名,今年的組巡,我們的維護的項目名次也比較*前,在今年打造數(shù)據(jù)精品網(wǎng)的活動中,我個人獲得了“先進個人”的稱號。
4、我具有較強的開發(fā)能力。據(jù)兩個例子。
。1)、數(shù)據(jù)網(wǎng)必須對每天的設(shè)備進行詳細的記錄,以前每天都是手工登陸到設(shè)備上執(zhí)行各種指令,做完一次差不多需要兩個多小時,而且還容易出錯,后來我利用自己編程的特長,編寫了自動登陸程序,使得檢查時間縮短為十分鐘。
。2)、為了提高CMNET的競爭力,我花了兩個星期的時間,開發(fā)了VOD視頻點播系統(tǒng)。
5、在數(shù)據(jù)網(wǎng)維護過程中,要經(jīng)常跟用戶、廠家聯(lián)系,遇到棘手的問題,還要得和兄弟部門、省公司聯(lián)系。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇22
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!我叫,今年XX歲,中共黨員,大專學歷。XX年進入本單位工作至今。XX年做過一年護長,XX年取得護師資格!
經(jīng)綜合權(quán)衡,我具有如下崗位競聘優(yōu)勢。
第一,我熱愛護理事業(yè),具有獻身護理的敬業(yè)精神。工作中,我能以“南丁格爾”精神為指引,全心全意為患者服務。能以積極的心態(tài)把自己的發(fā)展融入到醫(yī)院的發(fā)展中來,以飽滿的精神面貌去面對每個患者,力求讓患者滿意的笑容來標榜我們的業(yè)績。
第二,我具有一定的工作經(jīng)驗和足夠的愛心。我從事護理工作已——年,現(xiàn)任——護士,因而熟悉——護理工作,積累了一定的臨床護理經(jīng)驗。另外我相信護理工作中,愛心是最好的藥劑,而我有足夠的愛心,會把工作做得更好!
第三,我具有頑強的學習精神和較強的工作能力。工作以來,我時刻不忘學習,目前正在大連醫(yī)科大學大專班就讀,這會使我在護理工作中更專業(yè)、更科學,同時,我還不斷提高自己的業(yè)務技能。從參加工作以來,我一直認真向護士長及老護士學習,不斷在實踐中提高自己,從而具有較強的工作能力。
各位領(lǐng)導,各位評委,如果承蒙各位厚愛,讓我競聘成功,我愿意在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。具體我將做到以下幾點:
1.樹立全方位服務意識,不斷提高護理質(zhì)量。我將積極樹立全新的服務理念,把“熱情、耐心、關(guān)愛、創(chuàng)新”做為自己的服務宗旨,緊緊圍繞患者需求開展一切護理服務工作,嚴防差錯事故發(fā)生。力爭不斷提高護理服務質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)的服務贏得患者的滿意。
2.真誠講團結(jié),支持護士長搞好部門各項工作。我將在工作中胸懷全局,服從領(lǐng)導的安排,積極做好所分管的工作。在工作中團結(jié)同事,互相多理解,多鼓勵、多支持。同時支持護士長,與同事們共同做好本部門護理工作。
3.視病人為親人,實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。市場經(jīng)濟條件下,醫(yī)院的競爭越來越激烈。作為一名護士,我認為,首先,應該視醫(yī)院的發(fā)展為己任,立足本職崗位,多向院領(lǐng)導出謀劃策,多出點子,出好點子,新點子,提高我鎮(zhèn)醫(yī)院的知名度和美譽度。其次,要全力做好醫(yī)院的外護工作,不斷提高服務的質(zhì)量和水平,將親情服務落實到護理工作的每一個環(huán)節(jié),要以外護帶動和影響患者及其家屬,并影響社會。在具體工作中,我將配合其他同事,積極收治病人,在收治病人方面,不挑不揀,不推委,不論病輕重,都要積極服務。
4.繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務能力的學習,強化自身素質(zhì)。今后,我將勤奮學習,繼續(xù)加強自身修養(yǎng),在為護理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到做人講品德,工作講醫(yī)德,將自己的青春和年華奉獻摯愛的護理事業(yè)。
各位領(lǐng)導、各位評委,無論今天能否競聘成功,我都將以此為新的起點,以服務為本,以奉獻為責,捧出一片愛心,全心全意為患者服務、為我院的發(fā)展貢獻出自己的一份力量!
我的崗位競聘演講完畢,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇23
各位、各位同事:
大家好!
首先,我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的企業(yè)里,感到十分榮幸;其次我要感謝省公司采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華。與大家交,我相信,通過這次競聘活動,必將使我站下一步的工作,展現(xiàn)一個良好的開端。
競聘聯(lián)通公司客服中心這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、多年的財務管理工作煉就了廉潔、正派性格作風
我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與公司所有員工團結(jié)共事,具有良好的協(xié)調(diào)能力。多年的財務管理實踐,使我具備了很強的財務管理能力和多年同公司配合工作的實際經(jīng)驗,熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和公司財經(jīng)制度。并在實際財務工作中,養(yǎng)成了嚴格照章辦事,講依據(jù)、講原則、講正氣,為人正派,廉潔自律的踏實作風,使我具備了做為一名企業(yè)管理者的基本素質(zhì)。
二、我有熱愛本職工作的強烈的事業(yè)心和吃苦耐勞的敬業(yè)
能承擔繁重而復雜的工作。自加入移動公司的那天起,我就立志把全部精力奉獻給我所熱愛的移動通信事業(yè)。工作起來不辭辛苦、不講報酬、無私奉獻。在財務部工作的近兩年時間里,我與其他員工一同養(yǎng)成了嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風,這是干好副總經(jīng)理工作所必須的基礎(chǔ)。
三、具有敏銳的政治思維
日常工作中注重學習理論學習,具備一定的政策理論水平和信息撲捉能力,自信能夠做好分公司總經(jīng)理的助手和參謀,擺正自己的位置,到位不越位,能夠在工作中把握正確的發(fā)展方向,保持較高的政治敏銳性和對上級工作要求的落實能力,調(diào)動相關(guān)部門的積極性全面有力的執(zhí)行工作要求。
孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行營大企身不正,雖令不從!北仨毰囵B(yǎng)正氣,以身示范。我的座右銘就是:“律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇24
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
今天,我走上競聘演講臺,心中百感交集。一是自己榮幸趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領(lǐng)導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的同志們對我的幫助和信任。我叫,大專文化。
我競聘的理由和優(yōu)勢如下:
一是參加工作幾年來,通過工作實踐,總結(jié)出相對的工作經(jīng)驗,不管是在哪一個工作崗位上,我都把堅持原則,細心謹慎,不折不扣執(zhí)行規(guī)章制度作為一項準則,認真處理每一筆業(yè)務。同時對農(nóng)村信用社的會計業(yè)務比較熟悉,對干好農(nóng)村信用社會計工作充滿著信心。
二是作風扎實,勇于吃苦,嚴于律己。我從小就養(yǎng)成了一種不怕苦、不怕累、腳踏實地的良好作風,凡事認認真真、兢兢業(yè)業(yè),不急躁、不冒進,實事求是,以身作則。
三是我還年輕,有健康的身體,青春的活力,容易接受新鮮事物,有開拓創(chuàng)新的潛能,有滿腔的熱情和朝氣蓬勃的心態(tài)。
各位評委,各位同事,以上是我對主管會計工作的理解,由于我尚不是主管會計,所述如有不妥請各位領(lǐng)導給予指正。如果競聘成功,我將認真履行主辦會計的職責,切實承擔好自己所肩負的使命,不辜負領(lǐng)導的信任和期待。如果這次我沒有被聘用為主管會計,我也決不氣餒,這說明我的工作離聯(lián)社的要求還有一定差距,在接下來的工作中,我更要以嚴格的標準來要求自己,不斷提高自己的業(yè)務技能和專業(yè)知識,勤奮工作,與大家共創(chuàng)美好未來,
迎接農(nóng)村信用社輝煌燦爛的明天。
謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇25
到今天為止,我們已經(jīng)開學一個多月了,我對同學們的性格和愛好已經(jīng)有了初步的了解。大部分同學的性格斗比較好,積極響應班級事件,愿意為班級做貢獻。但是,也有一小部分同學比較另類,或是性格古怪,或是自負。另一方面,大部分來自城市的同學對學校的基礎(chǔ)設(shè)施和嚴格的管理制度不太滿意。還有些同學從緊張的高中生活解放出來后完全放縱了自己。
假如我是班長,針對以上情況,我制定的班級管理方針是:勸說為主,紀律為輔。首先,班長只是一個為班級服務的普通人,跟同學們是同一個級別的。我會放下那種高高在上的姿態(tài),與同學們多交流多溝通。其次,通過平時多與同學們溝通交流,發(fā)現(xiàn)并幫助解決同學們的難處,以拉近與同學們的距離和增加親和度。搞好與同學們特別是與班干部的關(guān)系,提高班級凝聚力,以便下面的工作計劃順利實施。但是,一個班級沒有紀律是不行的,對于那些違犯紀律的同學同樣要根據(jù)學校和班級的規(guī)定給予處罰。總的來說就是“以軟為主,軟硬兼施”。
假如我是班長,那么我對本學年的工作計劃如下:
一.做好同學們的思想工作。
1.針對同學們對新的環(huán)境的不適應和對校區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的不滿問題,通過勸說的方式讓同學們?nèi)ミm應,以便適應以后惡劣的就業(yè)環(huán)境。
2. 對大家進行對大學生活方式的勸導。通過此次勸導讓同學們合理度過大學四年,順利完成學業(yè),打好專業(yè)基礎(chǔ),為走向工作做鋪墊。
3.做好同學們綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。通過主題班會、討論會等方式使大家加深一些基本的素質(zhì)。
以上三項在近期舉行,以便同學們建立良好的基礎(chǔ)。
二.搞好第二課堂,豐富班級文化生活娛樂。
1.組織同學們開展各類體育健身活動,擴展同學們的綜合素質(zhì)。例如:男生籃球比賽,女生排球、跳繩比賽。
2.與其他班級開展競賽活動,以增加同學們的班級榮譽感。
3.開展班內(nèi)學術(shù)類比賽,提高同學們的學習興趣。如:網(wǎng)頁制作、課件制作、英語閱讀比賽等。
4.開展娛樂型班會、歌唱會等項目。
5.征集同學們意見,期末到某處集體游玩。
三.加強班級、宿舍管理。
1.嚴格考勤制度,保障早晚自習的出勤率。
2.嚴格請假制度,杜絕無故曠課現(xiàn)象。
3.加強同學們的安全防患意識,幫助同學們養(yǎng)成注意衛(wèi)生的好習慣。定期對宿舍的用電設(shè)備和衛(wèi)生進行檢查。
4.妥善管理班費,做到收支分明,帳目公開。每月進行一次班級收支情況匯報。
5.與寢室長共同密切注意本班同學的學習、生活情況。特別是因為本班有一位單親和一位孤兒,還有一部分同學來自農(nóng)村,對這里的各種事情不習慣,所以要隨時關(guān)注同學們的心理動態(tài)及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,絕不讓任何一位同學感到孤獨無助。
假如我是班長,我會按照我上面的計劃對班級進行管理,同時我還會根據(jù)同學們的意見和建議再增加其他的計劃,以使我們的班級能夠良好的發(fā)展,成為一個優(yōu)秀的班級。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇26
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!我叫,今年xx歲,中共黨員,大專學歷。xx年進入本單位工作至今。xx年做過一年護長,xx年取得護師資格!
經(jīng)綜合權(quán)衡,我具有如下崗位競聘優(yōu)勢。
第一,我熱愛護理事業(yè),具有獻身護理的敬業(yè)精神。工作中,我能以“南丁格爾”精神為指引,全心全意為患者服務。能以積極的心態(tài)把自己的發(fā)展融入到醫(yī)院的發(fā)展中來,以飽滿的精神面貌去面對每個患者,力求讓患者滿意的笑容來標榜我們的業(yè)績。
第二,我具有一定的工作經(jīng)驗和足夠的愛心。我從事護理工作已——年,現(xiàn)任——護士,因而熟悉——護理工作,積累了一定的臨床護理經(jīng)驗。另外我相信護理工作中,愛心是最好的藥劑,而我有足夠的愛心,會把工作做得更好!
第三,我具有頑強的學習精神和較強的工作能力。工作以來,我時刻不忘學習,目前正在大連醫(yī)科大學大專班就讀,這會使我在護理工作中更專業(yè)、更科學,同時,我還不斷提高自己的業(yè)務技能。從參加工作以來,我一直認真向護士長及老護士學習,不斷在實踐中提高自己,從而具有較強的工作能力。
各位領(lǐng)導,各位評委,如果承蒙各位厚愛,讓我競聘成功,我愿意在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。具體我將做到以下幾點:
1、樹立全方位服務意識,不斷提高護理質(zhì)量。我將積極樹立全新的服務理念,把“熱情、耐心、關(guān)愛、創(chuàng)新”做為自己的服務宗旨,緊緊圍繞患者需求開展一切護理服務工作,嚴防差錯事故發(fā)生。力爭不斷提高護理服務質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)的服務贏得患者的滿意。
2、真誠講團結(jié),支持護士長搞好部門各項工作。我將在工作中胸懷全局,服從領(lǐng)導的安排,積極做好所分管的工作。在工作中團結(jié)同事,互相多理解,多鼓勵、多支持。同時支持護士長,與同事們共同做好本部門護理工作。
3、視病人為親人,實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。市場經(jīng)濟條件下,醫(yī)院的競爭越來越激烈。作為一名護士,我認為,首先,應該視醫(yī)院的發(fā)展為己任,立足本職崗位,多向院領(lǐng)導出謀劃策,多出點子,出好點子,新點子,提高我鎮(zhèn)醫(yī)院的知名度和美譽度。其次,要全力做好醫(yī)院的外護工作,不斷提高服務的質(zhì)量和水平,將親情服務落實到護理工作的每一個環(huán)節(jié),要以外護帶動和影響患者及其家屬,并影響社會。在具體工作中,我將配合其他同事,積極收治病人,在收治病人方面,不挑不揀,不推委,不論病輕重,都要積極服務。
4、繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務能力的學習,強化自身素質(zhì)。今后,我將勤奮學習,繼續(xù)加強自身修養(yǎng),在為護理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到做人講品德,工作講醫(yī)德,將自己的青春和年華奉獻摯愛的護理事業(yè)。
各位領(lǐng)導、各位評委,無論今天能否競聘成功,我都將以此為新的起點,以服務為本,以奉獻為責,捧出一片愛心,全心全意為患者服務、為我院的發(fā)展貢獻出自己的一份力量!
我的崗位競聘演講完畢,謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇27
各位領(lǐng)導、老師們:
大家好!
首先感謝領(lǐng)導、老師們多年來對我的信任和支持,是你們的關(guān)心和幫助,使我在師德上嚴格要求自己,成為一名愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛并尊重學生的信息技術(shù)教師。競聘上崗是時代的要求,它將激勵我們時刻充實自己、時刻更新自己、時刻提高自己,以適應學校和社會發(fā)展的需要。這次全校范圍內(nèi)推行競聘上崗機制給了我重新認識自我、重新塑造自我的機會。我要在這種機制中改變工作作風、更新思想觀念、自我加壓,全身心投入到教學工作中。
根據(jù)我的專業(yè)特長及工作志趣,我競聘信息技術(shù)教師這個崗位。主要基于以下三方面考慮:
一、敬業(yè)愛崗,為人師表
“沒有愛就沒有教育”,這是我的座右銘。我熱愛教育事業(yè),熱愛信息技術(shù)學科,把自己主要的精力都傾注到信息技術(shù)教學中,傾注到學生身上,嚴格要求自己的一言一行,做學生的表率,當學生的良師益友。
二、具備扎實的專業(yè)特長和實踐能力
自1998年從事信息技術(shù)教學工作以來,通過系統(tǒng)的理論學習和具體實踐,本人具備了豐富的信息技術(shù)專業(yè)知識和處理各種問題的能力,能夠及時解決信息技術(shù)教學中遇到的各種硬件與軟件方面的難題;在課堂教學、教學論文、課件制作等方面,曾獲區(qū)、州、國家多次獎勵。
三、治學嚴謹,熟悉信息技術(shù)的學科特點
在教學工作中,勤于鉆研,善于積累,逐步形成了自己的教學特色,熟練掌握了各年級信息技術(shù)教材的特點和聯(lián)系。在不斷地學習和摸索中,確立信息技術(shù)教學應以“使學生具備一定信息能力,養(yǎng)成良好信息素養(yǎng)”為中心的指導思想,結(jié)合學生的實際情況,靈活安排教學內(nèi)容,規(guī)范學生的上機行為,為學生能把信息技術(shù)作為支持終身學習和合作學習的手段打下扎實的基礎(chǔ)。
四、具有認真務實的工作態(tài)度。
在進行信息技術(shù)教學工作的同時,每天認真檢查機房的使用情況,時刻關(guān)注學生機和網(wǎng)絡(luò)的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在平時工作中發(fā)揮所學專業(yè)的特長,不重名利,不計較個人得失,熱心幫助其他教師提高計算機的操作能力,幫助他們解決在軟硬件方面遇到的各種問題。
如果我競聘成功,我會一如既往做好以下幾個方面的工作:
一、加強政治學習,與時俱進,開拓進取、全心全意為教學、為教師、為學生服務的工作態(tài)度去踐行“三個代表”重要思想,踏踏實實工作,愛崗敬業(yè)。
二、加強業(yè)務學習,樹立終生學習的觀念,積極投身到教學改革中去,積極探索、實施創(chuàng)新教學模式。突破教材,吃透學科內(nèi)容,注重知識的學術(shù)性、系統(tǒng)性、前瞻性,充分挖掘?qū)W生的潛能,真正培養(yǎng)他們的創(chuàng)造精神和實踐能力,并在提高自身對課堂的調(diào)控能力方面下苦功夫,勇于實踐,努力提高自身的業(yè)務水平。
三、強化科研意識,提高信息技術(shù)課堂教學效率,明確信息技術(shù)與學科整合的重要性與緊迫性,充分利用我校現(xiàn)代化教學設(shè)備,為學科整合和學校各項工作信息化,做出自己的貢獻。
四、誠實待人、嚴于律己,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,誠懇待人,設(shè)身處地為同事著想,營造一個團結(jié)、協(xié)作、積極向上的良好工作環(huán)境。
通過這次競聘,我更加清醒地看到了自身存在的不足。在今后的工作中,我會立足本職,揚長避短,更虛心地努力學習。我堅信,只有把個人的成長與學校的發(fā)展聯(lián)系在一起,只有敬業(yè)奉獻,才會不斷創(chuàng)新,成就美好明天。所以,在今后的工作和成長的道路上,我會再接再厲,向著成為學校滿意、社會認可的信息技術(shù)教師不斷努力,在信息技術(shù)服務于教學、服務于管理中實現(xiàn)自己的人生價值。
最后我想說:做老師,我無悔!做信息技術(shù)老師,我快樂!謝謝大家!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇28
尊敬的各位領(lǐng)導、評委、老師們:
我叫_x,今年34歲,文化程度是,現(xiàn)任羽絨城的部主任。_年8月參加工作,自參加工作以來兢兢業(yè)業(yè)地工作,20_年1月15日開業(yè)前,很榮幸地參加了部主任培訓班,并光榮地成為歐亞新發(fā)羽絨城的一名部主任。使我更加明白了身為歐亞新發(fā)人,就該為歐亞新發(fā)的發(fā)展和騰飛作貢獻,尤其是在創(chuàng)建初期,更需要大家的共同努力,于是我以飽滿的工作熱情投入到工作中去了。經(jīng)過一年的辛苦工作,積累了更多的工作經(jīng)驗,一年來,在歐亞新發(fā)這個大家庭里,我扎實工作、精于管理。年末被評為“先進工作者”或是“_”稱號。從而使我具備了優(yōu)良的思想素質(zhì)和明顯的工作優(yōu)勢。使我更有信心參加本次的競聘工作了。
如果說我還具備參與本次競爭的一些優(yōu)勢的話,還不如說這是各位領(lǐng)導、同志的充分信任和熱情鼓勵,給了我前來競聘的力量。
從營業(yè)員到部主任這一工作崗位的變更和10多年的基層前勤的工作積累,從多方位管理實踐的磨練和商場各種活動的數(shù)次組織,一次次證明了我的逐漸豐富的管理經(jīng)驗和組織才能。我還以良好的自身素質(zhì)、全身心的工作投入,多次圓滿完成領(lǐng)導交辦各項工作。做一件,像一件,成一件。對領(lǐng)導、對同志真誠相待,和他們通力合作、精誠團結(jié)、協(xié)調(diào)靈活。博得了領(lǐng)導的信任和群眾的大力支持,因而具有良好的群眾基礎(chǔ)。同時,由于部主任工作相當?shù)姆彪s瑣碎,我還在多年的管理工作中學到了許多后勤管理業(yè)務,諸如財務、商品、業(yè)務等方面的管理,我都一一了解。加之我又從事一線工作10余年,這一切,都為我做好部主任工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
所以,如果我能得到各位信任,有幸競職成功的話,我將牢記我們的企業(yè)宗旨,努力探索管理實際工作的最佳模式,具體將從以下幾方面入手做起:
1、切實轉(zhuǎn)變觀念增強服務意識
首先要組織柜組成員加強學習,提高思想認識。端正態(tài)度、明確職責。引導他們樹立“全心全意為顧客服務,善始善終為顧客負責”的思想,真正做到清正廉潔,克己奉公,立足本職,搞好服務。
2、不斷提高素質(zhì)增強育人意識
作為一名部主任,還要不斷提高素質(zhì),增強育人意識。所以,我將配合商場領(lǐng)導有計劃、有目的加強對營業(yè)員的業(yè)務和技術(shù)技能的培訓和考核,提高其綜合素質(zhì),努力培養(yǎng)富有進取精神的營業(yè)員,使其在日常工作中更好發(fā)揮育人作用。
3、關(guān)心職工生活為其排憂解難
解決職工實際困難,首先要幫助商場領(lǐng)導做好員工的思想穩(wěn)定工作,遇到有困難的員工,積極主動解決他們的實際困難,還要充分調(diào)動他們參與商場工作的積極性,確保商場安定團結(jié)的局面和正常的工作秩序。
4、抓好服務及開源節(jié)流增強造血功能
效益是商場和商廈的命脈,我一定會配合商場領(lǐng)導努力使銷售上一個新臺階,在每次商廈活動中為商場獻計獻策,做好員工的思想工作,及時補抓貨源。同時本著勤儉善持的企業(yè)精神,敦促我們的員工厲行節(jié)約,嚴禁浪費。節(jié)約每一度電,每一滴水、每一張紙、每一件辦公設(shè)施、的“十個一”工程。使其長效持久地發(fā)揚下去。
總之,我要通過各方面的不懈努力,既當好后盾,又當好先行官,保證商場的工作優(yōu)質(zhì)高效健康發(fā)展。
“滄海橫流,方顯英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一個歐亞集團歷史上的一名英雄。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且終將成為我戰(zhàn)勝困難超越自我的力量源泉!
這次若能競職成功,我將以此為新的起點,與新生的歐亞新發(fā)一起在奮勇前行的征途上義無反顧,勇往直前,同時,我也堅信:歐亞新發(fā)在充滿朝氣、勇于開拓、銳意改革、積極進取的新一屆領(lǐng)導班子帶領(lǐng)下,商場的各項工作必將取得全新的進展,歐亞新發(fā)的明天也必將更加燦爛!更加輝煌!
勞資崗位競聘演講稿范文 篇29
各位評委,各位領(lǐng)導:
大家好!
今天我懷著特別激動的心情,有幸參與公司的店面經(jīng)理競聘。首先感謝公司領(lǐng)導給我創(chuàng)造了這次公平競爭、展示才華的機會!同時,感謝在座的領(lǐng)導和評委對我的關(guān)心和支持!
此次競聘,是為更好的以客戶為中心配置人力資源,組織和指導服務廳員工開展現(xiàn)場客戶服務和區(qū)域大客戶服務。通過服務創(chuàng)新、服務培訓、優(yōu)化服務流程等手段,強化管理,完善制度,從嚴要求,嚴格考評,進一步提高服務廳的服務質(zhì)量。與此同時,努力為實現(xiàn)自己的人生價值,為公司的發(fā)展與壯大奉獻自己的聰明才智和青春年華,一顆愛崗敬業(yè)的心與“移動”一起跳動。今天公司又為我的成長和進步,搭建了競爭的平臺:參與公司店面經(jīng)理的競聘。
在信息產(chǎn)業(yè)日新月異的今天,要站穩(wěn)腳跟,做出成績,就必須掌握主動,有一套過硬的服務管理本領(lǐng)。我將一如既往地學習專業(yè)技術(shù)知識,向書本學,向?qū)嵺`學。不斷積累經(jīng)驗并不斷創(chuàng)新,讓自己始終保持一流的服務管理水平。在學習業(yè)務的同時不斷加強自身修養(yǎng),提高綜合素質(zhì),使自己能全面發(fā)展。以服務管理求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,以能力求創(chuàng)造,贏得客戶。
謝謝。
勞資崗位競聘演講稿范文 篇30
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:
大家好!參加競聘之前,我一直在想:我應不應該參加這次競聘?思索再三,我想,我愿意把這次競聘當成爭取多盡一份責任的機遇,更愿意把這個競聘過程當作我向各位領(lǐng)導學習,接受各位評判的一個難得的機會。因此,我是鼓著十二分的勇氣,來參加競聘的。
我之所以鼓起勇氣參加班長的競聘,首先緣于我對更好的服務寶鋼事業(yè)的熱愛和執(zhí)著。我相信,一個人,只要他執(zhí)著地愛自己的事業(yè),他就一定能把他的事業(yè)做好。我有過一些基層管理工作經(jīng)歷,積累了一些工作經(jīng)驗。有人說,經(jīng)歷是一筆財富,而我更愿意把自己的經(jīng)歷當作一種資源,一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。當然,我更清楚,成績也好,經(jīng)驗也罷,它只能說明過去,并不能證明未來。
記得拿破侖曾說過,不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當不了元帥。但我更信奉"海闊憑魚躍,天高任鳥飛"這一諺語,此番目的還在于通過這次競聘去實現(xiàn)人生的價值。
假如我能競聘成功,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神,用心、用情、用智慧干好本職工作。并努力做到以下幾點:
一、服務奉獻,勇爭一流
要把更好的服務寶鋼放在首位。我始終認為當領(lǐng)導就意味著要吃苦在前,只有奉獻,不能索齲同時努力學習,用自己的人格魅力,做好表率。孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從"。它告誡我們必須培養(yǎng)正氣,以身示范。律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。
二、團結(jié)同志,虛心學習
天時不如地利,地利不如人和,團結(jié)就是力量。只有團結(jié),工作才能形成合力。遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關(guān)心同志,設(shè)身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。
三、嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì)
我信奉嚴于律己的處世之道。既要維護領(lǐng)導的權(quán)威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng),以"老老實實做人、勤勤懇懇做事"為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志。
我覺得,沒有目標的生命是灰暗的生命,沒有目標的人生是殘缺的人生!要先事業(yè)成功,就得有個明確的目標,并專著于它,清楚地認識它,目標鎖定了奮斗軌跡,因此,這一神圣的目標將我?guī)狭诉@舞臺。能參加今天的競選,自我感覺條件有三:
1、是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。
工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出 "特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻"的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。
2、是我有虛心好學、開拓進取的意識。
我從學校畢業(yè)后,從沒間斷過學習提高。為適應公司的發(fā)展和自身學歷的需要,xx年通過公司安排的3個月中級工培訓,勝利取得了中級工證書。并且利用業(yè)余時間就讀于上海電大工商管理大專專業(yè),分別在xx年12月取得了上海市計算機應用能力考核證書、xx年12月取得了上海市工商管理者資格證書。
3、是我具備一定的`管理能力。
我在從事基層管理工作以來,注重管理的方式方法,所管轄區(qū)域從未出現(xiàn)過大的事故。記得王主任講過"打鐵還需自身硬",如果說我還具備參與本次競聘的一些優(yōu)勢的話,還不如說這是各位評委、領(lǐng)導、同志們的充分信任和熱情鼓勵。
那么如何做好一個合格又稱職的班長呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán),到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為"一個原則"、"二個中心"、"三個做到"。
"一個原則"就是為更好的服務寶鋼以及為領(lǐng)導分憂解難并且出謀劃策為原則,來作為全部工作的出發(fā)點。
"二個中心"就是圍繞服務寶鋼與現(xiàn)場管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和隊伍的整體素質(zhì)。
"三個做到"就是:第一、全面提高自己的綜合素質(zhì),管理上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、不負眾望,不辱使命。第二、銳意進取做到創(chuàng)新不變,與時俱進,全面推動各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關(guān)系,做到對上級要尊重,充分發(fā)揮自己的作用;對下級要多關(guān)心、多幫助,充分調(diào)動他們工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、全體同仁們,競聘上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;我沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,但我記得陳主任講過: "勤能補拙"也正是這句話,促使我在以后的工作當中,努力學習。