小學老師崗位競聘演講稿(通用30篇)
小學老師崗位競聘演講稿 篇1
尊敬的領(lǐng)導,各位評委:
大家好!
我首先感謝領(lǐng)導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。春賞百花秋望月,夏沐清風冬聽雪。時光荏苒,驀然回首,彈指間,我耕耘教壇已是幾度春秋!我畢業(yè)于師范學校,成為一名光榮的人民教師。在師專進行大專中文函授學習,考入師范大學中文系進行本科函授。
我叫李紀紅,是一名工作在教學一線的老師,參加工作,本科學歷,小學一級。我競聘的崗位是小學數(shù)學教師(初十一級)。我之所以競聘這個崗位,是因為我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。明白生活的忙碌和肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心去愛我的每一個學生。一位著名的優(yōu)秀教師曾說過:“無愛不成教”。我是一名教師,我要把這種愛灑向每一個孩子。人們常把教師比做園丁,而我更愿意把教師比作泥土。泥土不僅把全部的愛給了花,也同樣給了草。在和孩子們一起的日子里,我找到了自身的價值。
我競聘的崗位是小學語文教師。我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下五個優(yōu)勢:
1、有“即為人師則為人師”的敬業(yè)精神和開拓進取的創(chuàng)新意識,能與教育改革與時俱進。
2、有較強的專業(yè)知識、專業(yè)技能和教研教改的能力,積累了諸多語文新課改經(jīng)驗。
3、有較為豐富的教育教學實踐經(jīng)驗和熟練的教育教學實踐能力,對小學語文教學駕輕就熟。
4、有無私的熱愛教育的事業(yè)心、責任感和恰好的年齡優(yōu)勢,能全身心地投入到所熱愛的工作中去。
5、歷年來所帶語文成績優(yōu)異,學生語文綜合素質(zhì)較高。
一份耕耘,一份收獲,辛勤的勞動換來了豐碩的成果,在過去的幾年中,我曾連續(xù)5年獲優(yōu)秀教學成績獎;曾被評為“優(yōu)秀教師”;“示范教師”;“教書育人標兵”等榮譽稱號;論文《創(chuàng)設情境提高課堂教學效率》獲省級一等獎。還有多篇論文獲區(qū)級一、二等獎。當然成績只代表過去,在參加工作的這幾年里,我感悟到教育的神圣和意義。教育事業(yè)的前景是光輝燦爛的,教育的改革和發(fā)展任重而道遠。因此在以后的工作中我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。
1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據(jù)實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。
2、結(jié)合數(shù)學學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的數(shù)學實踐活動,進一幼兒園教師競聘稿步拓展學生的視野,培養(yǎng)學生各方面的能力,從而有效的提高學生的數(shù)學素養(yǎng)。
3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術(shù),顧全大局,維護學校良好形象,努力調(diào)動學生的學習積極性,提高教學質(zhì)量,力爭在教學中體現(xiàn)實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。
一個人最大的成功是什么?那就是讓自己與心靈等高!讓自己的心靈面對所有的人和事兒坦然、澄澈!無怨、無悔!充滿陽光!假如我競聘如愿,我將繼續(xù)努力進取,塌塌實實育人,坦坦蕩蕩為師!以自然平和的心態(tài)待人處事。一心系于教壇,腳踏實地耕耘,致力于教研教改,努力做一名學習型、科研型、創(chuàng)新型、專家型的教育工作者,充分發(fā)揮自己的專長,在新課改的理念里盡展小學語文教育藝術(shù)的芬芳,在三尺講壇的神奇土地上融進師魂,無悔青春。唯此,方能常伴高潔!笑看云卷云舒!靜觀花開花落!亦看眾生美麗!潔身幽雅!
我的演講完畢,謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇2
親愛的各位領(lǐng)導、老師:
大家好!我演講的題目是<<志在必得>>
非常榮幸能參加小學教師 級崗位的競聘。
我 年參加工作,至今已有 年教齡。幾十年來,我一直輾轉(zhuǎn)在各個學校從事教育教學工作,認真?zhèn)湔n、上課,如今已是桃李滿天下了。今天,我競聘小學教師 級崗位,志在必得,因為我有幾十年的工作經(jīng)歷,我的教齡和職稱的年限加分已經(jīng)遙遙領(lǐng)先,再優(yōu)秀的中、青年教師也無人能比。
我身體健康,精力旺盛,在這片肥沃的土地上,我是一顆優(yōu)良的種子,我會一如既往地到處播種,遍地開花,碩果累累。
我的演講完畢,謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇3
各位領(lǐng)導、同事:
很高興能有機會參加這次全校班主任競聘。
時光飛逝,自從大學畢業(yè)分配到我校工作以來已有整整四年了,在這幾年的教學生涯中,我一直兢兢業(yè)業(yè),對待工作未曾有絲毫的懈怠。隨著和學生的接觸增多,對學生的了解也越來越深刻,在掌控課堂上也積累了一些經(jīng)驗,不再是手足無措的新手了;同時在工作之余我對教育也很關(guān)注,閱讀了很多關(guān)于教育的書籍,也學習了不少班主任應該掌握的專業(yè)技能!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”我希望我能以實踐來提高班主任的技能,從而不斷走向?qū)I(yè)班主任。
在這一學年,我希望承擔起一個班級,用我的努力去幫助一群或許還不太懂事的孩子,不僅幫助他們解決學業(yè)上的困惑,更要幫助他們解決成長過程中遇到的各種苦惱和煩悶。班主任是學生成長過程中最重要的老師,學生行為習慣的養(yǎng)成,理想信念的確立,學習方法的心得等等都與班主任的教導有關(guān)。“上面千條線,下面一根針”,學校千頭萬緒的工作也需要班主任點點滴滴地去貫徹和落實。當班主任是辛苦的,也是幸福的,借用現(xiàn)在流行的話說叫做“累并快樂著”,我愿意承擔這份辛苦,更希望享受這種幸福。
如果通過此次競聘我有幸成為一名班主任的話,我將從以下幾個方面來開展自己的工作:
首先,我將凈化班風,把后進生的轉(zhuǎn)化工作放在重中之重的地位
大家都知道,我們的學生中有相當數(shù)量的學生是被老師認為“學習成績差,行為習慣差”的所謂“雙差生”。他們一方面學習上知難而退,另一方面卻又想在其它方面“冒尖”,他們調(diào)皮搗蛋,時不時說話還帶著臟字,他們總想使自己成為“新新人類”。如何引導、教育好這樣一群信心不足但對讀書又抱有最后一線希望的學生,將在我的班主任工作中占有重中之重的地位。因此在開學后,我就會想盡一切辦法來改變這群學生的精神面貌,使他們逐漸養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣。我認為在我們學校如果能把這項工作做好的話,班主任工作就成功了一半。
其次,我將培養(yǎng)和諧的班級人際關(guān)系
我這里所說的班級人際關(guān)系包括良好的師生關(guān)系和融洽的生生關(guān)系。我覺得我們應該和學生建立一種新型的師生關(guān)系,不做貓和警察,要做學生的知心朋友,要及時和學生交心、溝通、交流,只有這樣我們才能及時了解學生的心理動向,學生呢也愿意親近我們,愿意相信我們,這樣更有利于我們的班級工作有效地開展。
第三,我將主動尋求學校領(lǐng)導和各任課老師的支持和幫助,配合學校積極開展班主任工作,同時協(xié)調(diào)好與任課老師的關(guān)系。
俗話說的好,“眾人拾柴火焰高”,班級工作單憑班主任單打獨斗是不行的。我將爭取任課老師的支持,加強與他們的溝通和交流,及時了解學生的學習變化情況;另一方面我也會在我能力所及范圍內(nèi)盡量給任課老師解決一些問題,為任課老師提供幫助。
最后,我將加強與學生家長的聯(lián)系
大家都知道,學生除了在學校學習之外,很大一部分時間是在家里度過的,因此了解學生在家的情況也顯得尤為重要。我將采取多種途徑,如家訪、開家長會、和家長通電話等形式保持與學生家長的聯(lián)系,爭取得到學生家長對學校教育工作的理解、支持和配合。
當然,我的想法還不夠全面,但我會努力向各位同事學習,更會向老班主任請教?傊,我如果能擔任班主任,我一定會盡我最大努力做好班主任工作,使我班成為一個健康、文明、充滿活力的集體。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!我叫,來自x小學,今年34歲,中共黨員,河南省小學數(shù)學骨干教師,現(xiàn)在是x小學數(shù)學兼職教研員。
說句實話,就我個人的性格來說,我不是特別喜歡“競爭”,但是,像今天這樣的“公平競爭”,我卻非常的欣賞。所以,當東區(qū)教育要拓寬用人渠道、選拔人才時,我很想把自己的想法向各位領(lǐng)導做一匯報,今天,我競聘演講的題目是“我心中理想的教務管理”。
記得很多年前,我原來的一個同事曾經(jīng)說過這樣的話,她說,教務主任,誰不能干?就連傳達室的老師傅都能干好。她說的話確實有些夸張,但她的解釋并不是沒有道理。她說,小常,你看我們學校的電鈴,不管是上課還是下課,不管是上操還是升旗,只要時間一到,傳達室的老師傅都會準時的把它摁響。你再看看我們學校的教務主任,什么時候該定教學計劃了,什么時候該迎接上級部門檢查了,什么時候該期末復習了,什么時候該收繳教具和書籍了,教務主任也會像傳達室的老師傅一樣,準時“摁響電鈴”,如果時間計算準確,如果上下協(xié)調(diào)合理,學校的教學工作肯定也會像學校的電鈴一樣有條不紊,秩序井然。
可是,教務管理如果僅僅做到“摁響電鈴”,就能符合課程改革的理念嗎?教務管理如果僅僅做到“摁響電鈴”,就能適應新時期教育發(fā)展的需求嗎?我認為是不能的。
首先,從教務管理的管理對象
小學老師崗位競聘演講稿 篇5
各位領(lǐng)導、各位同事:
今天我非常榮幸地在這里參加機關(guān)中層管理崗位競聘演講。這是分公司近年來開展的第二次中層管理崗位競聘活動,對我個人而言是第一次,我十分珍惜這次的競聘機會。無論競聘結(jié)果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,并希望能通過這次的競聘鍛煉,在競爭中看到他人的長處和自己的不足,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。
我的競聘目標是黨群工作部主任職務,F(xiàn)將本人的主要工作經(jīng)歷和工作情況簡要介紹如下:
我現(xiàn)任黨群工作部業(yè)務主管,出生于x年x月,現(xiàn)年x歲,x學歷、x職稱、中國共產(chǎn)黨黨員。xx年從部隊退伍回到工作,xx年來,除短時從事工作外,大多數(shù)時間從事黨務等工作。
從黨群工作部的職能看,綜合性較強、職能繁多,擔負著組織、宣傳、紀檢、保衛(wèi)、行政、工會等多項工作。起著參謀助手、協(xié)調(diào)服務、督促檢查的作用,是領(lǐng)導公司精神文明建設的核心部門,也是為領(lǐng)導、黨總支和基層服務的綜合性部門,黨群工作是公司三個文明建設的"窗口".黨群工作部主任更是"窗口"的"窗口",工作千頭萬緒、服務多、事情雜。這就要求部門主任必須具備一定的政策理論水平,文字綜合能力,組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。
今天,我所以參加這個崗位的競爭,理由有三:
第一,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面地審視、發(fā)展自己。每一次更換工作和經(jīng)歷的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇,越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能學到新知識,增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力。參加這次崗位競爭,目的就在于鍛煉自己,獲得多方面實踐經(jīng)驗。在同志們的成功經(jīng)驗中吸取營養(yǎng),努力提高自身綜合素質(zhì)。
第二,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì)。我有較強的敬業(yè)精神,工作勤勤懇懇、任勞任怨。思想比較活躍,能較快地接受新事物。處世嚴謹,在廉潔自律上,要求嚴格,本人信奉誠實、正直的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事。
第三,我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。參加過公司舉辦的各業(yè)務口多種形式的業(yè)務培訓,能夠及時掌握黨的方針政策,把握正確的方向,保持較高的政治敏銳性,具備一定的政策理論水平。有一定的文學基礎(chǔ),具備文字的綜合能力。尤其是近年來本部門各項業(yè)務整合,從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成,大量的事務性工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力,豐富了我的管理經(jīng)驗。堅定了我參加競選的決心。
第四,有良好的體魄,并具堅持原則、克己奉公的敬業(yè)精神。有強壯的體魄和健康的心理,能夠勝任節(jié)奏快、壓力大、繁忙而紛雜的工作。我一定能夠團結(jié)部門成員,服從領(lǐng)導、組織的安排,堅持原則,樂于奉獻,扎實高效地完成工作任務。
以上所述情況,是我競聘黨群工作部主任所具備的條件,假如我有幸競聘上崗,這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作,并進入崗位角色。
小學老師崗位競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
我叫左運國,今年34歲,大學本科文化。現(xiàn)任信息化管理科科員。我是20xx年通過湖北省公務員招錄考試到馬良監(jiān)獄工作,從剛開始在辦公室到現(xiàn)在信息化管理科,我一直從事著與信息化建設及管理維護等相關(guān)內(nèi)容的工作。
首先我想衷心的感謝監(jiān)獄黨委為我們提供了一個良好的平臺,讓我們有機會在一起交流、學習、提升自己。
今天,我想競爭的崗位是信息化管理科副科長。我深深的懂得,副科長不僅僅是一個職務,更是一份責任,也是一種奉獻和挑戰(zhàn)。信息化管理科副科長的職責主要是協(xié)助科長做好科室日常管理工作及制定信息化相關(guān)管理制度,做好信息化系統(tǒng)建設的規(guī)劃及具體實施、管理維護、并做好信息化知識培訓工作,確保各信息系統(tǒng)運行正常。
我競爭的優(yōu)勢主要有:一是熱愛信息化工作,有比較豐富的信息化系統(tǒng)管理和維護經(jīng)驗,服務意識強,能吃苦耐勞,勤奮敬業(yè),善于學習。到監(jiān)獄工作5年來,我對監(jiān)獄信息化的工作內(nèi)容、流程、目標等有著比較清醒的認識和把握,在信息化工作領(lǐng)域有著良好的人際交往關(guān)系,不管是上級局信息化工作領(lǐng)導還是各監(jiān)獄從事信息化工作的同仁,我都保持著良好的溝通、交流機制。對信息化各系統(tǒng)的維護及計算機故障的排除,我都比較熟悉,能夠獨當一面開展工作。二是熟悉孝感監(jiān)獄信息化各系統(tǒng)建設情況,孝感監(jiān)獄信息化系統(tǒng)工程建設,從規(guī)劃設計到方案評審、到設備選型、項目招標及工程實施,直至現(xiàn)在整體系統(tǒng)運行,基本上每個環(huán)節(jié)我都參與了,特別在項目建設實施過程中,我作為信息化項目建設現(xiàn)場代表,大部分時間我是在建設工地上度過的,我每天堅持寫信息化建設工作日志,對于每天的工程進展,建設中所遇到的問題及解決辦法我都詳細記錄下來,以便維護備查,對于信息化17個子系統(tǒng)的建設情況我基本上是了然于胸。三是專業(yè)知識的優(yōu)勢,在華師學習期間,我系統(tǒng)的學習了計算機科學與技術(shù)專業(yè)理論知識,到社會后我有過近一年時間的軟件開發(fā)經(jīng)歷,到監(jiān)獄工作后,我更加注重理論聯(lián)系實際,工作之余積極撰寫信息化等相關(guān)理論文章,有多篇信息及論文在上級局信息簡報及實踐與思考中刊發(fā),其中有一篇關(guān)于監(jiān)獄信息化建設的論文被《中國安防》雜志刊發(fā)。工作5年中,我參與了3次省監(jiān)獄局組織的監(jiān)獄信息化方案評審,第1次20xx年參加馬良監(jiān)獄信息化方案評審,第2次20xx年參加孝感監(jiān)獄信息化方案評審,第3次是今年7月作為監(jiān)獄系統(tǒng)內(nèi)部專家參加范家臺監(jiān)獄信息化方案評審,并且在評審會上的發(fā)言觀點得到外聘專家教授及參評領(lǐng)導的一致認可。每一次與專家教授的交流學習,都不斷的更新著我的知識結(jié)構(gòu),使我對監(jiān)獄信息化建設整體框架有著更進一步的準確定位和把握。
如果能夠競爭上崗走上新崗位,我想:在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導下,首先要不斷加強學習,尤其是政治理論學習,不斷提高思想覺悟,始終堅持正確的政治方向和立場;其次協(xié)助科長不斷規(guī)范信息化管理、建設、維護工作,適時啟用信息化設備故障報修系統(tǒng),使信息化管理維護做到責任到人,過程和結(jié)果有據(jù)可查,為我們早日創(chuàng)建現(xiàn)代化文明監(jiān)獄添磚加瓦;然后做好信息化各系統(tǒng)應用培訓工作,信息化系統(tǒng)建好了,如果大家都不會用,不愿意用,那么終究只能是一個花架子,我們力爭通過培訓讓大家想用,真用,會用,使工作更加便捷,效率得到提高;最后要發(fā)揮橋梁紐帶作用,把監(jiān)獄黨委的各項決議落到實處,把下面的工作情況及時反饋給領(lǐng)導,使上下聯(lián)通,形成合力,共同開創(chuàng)監(jiān)獄事業(yè)新局面。
我的演講完了。謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇7
大家好!
我叫,現(xiàn)年xx歲,中共黨員。廣播電視大學經(jīng)濟類企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)。年6月參加工作,年8月進入中國石油,年來,在領(lǐng)導的教育培養(yǎng)和同事的關(guān)心幫助下,我始終本著老老實實做人,踏踏實實做事的態(tài)度,在洗車員、加油員、班長、統(tǒng)計員、站長、me工作組長,辦事處副主任等崗位上一步步成長起來。多年的加油站基層鍛煉,使我在黨性觀念、宗旨意識和工作作風等方面得到了鍛煉,積累了一定的工作能力、工作技能和管理經(jīng)驗。回顧自己的工作歷程,我漸漸的懂得了機遇和挑戰(zhàn)并存,不進則退的道理。我今天競聘的崗位是銷售公司綜合辦公室主任。
當前,省公司開展機關(guān)部門管理人員雙向選擇競聘工作,為拓寬選人用人視野,逐步建立全員競爭上崗機制,不斷提高分公司管理經(jīng)營的水平和能力。我深知綜合辦公室在省公司和加油站之間起著橋梁和紐帶的'作用,是體現(xiàn)公司完成各項工作任務的重要部門,就我擔任綜合辦公室臨時負責人以來,對崗位的認識主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、行政工作
(一)認真履行組織協(xié)調(diào)和服務職能。在公司領(lǐng)導的指導和督促下協(xié)調(diào)完成公司機關(guān)辦公樓和宿舍的選址和搬遷工作,使公司經(jīng)營管理在最短的時間內(nèi)順利進行。做到了服務好機關(guān),服務好基層,組織配合召開班子會等工作,做好公司食堂、車輛、辦公用品等后勤保障工作。
(二)認真履行督辦和信息傳遞職能。督辦每周工作總結(jié)、計劃和執(zhí)行,提高公司整體運作效率。加強和完善信息工作,做好信息系統(tǒng)的維護、辦公系統(tǒng)的運行、業(yè)務信息的傳遞和反饋。
(三)完善和規(guī)范印章管理。按照印章管理辦法,嚴格執(zhí)行印章審批程序,確保安全性和規(guī)范性。
(四)完成了機關(guān)營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證的年檢及變更并督促幫助9個加油站的營業(yè)執(zhí)照,組織機構(gòu)代碼證,成品油等年檢變更工作。
二、人事管理
完善勞動合同和人事檔案的管理,規(guī)范新員工和管理人員的培訓,提高員工素質(zhì),為公司發(fā)展提高人力資源保障。20xx年上半年公司各類培訓共計次,入職培訓次共多人,機關(guān)各部門和專業(yè)線編寫了培訓教材,組織了滅火演練、現(xiàn)場培訓和考核,培訓能力和效果有顯著提高。
三、黨群工作
(一)建立健全了公司機關(guān)和加油站的黨、工、團組織,成立了民主管理委員會和民主管理小組。下發(fā)黨建制度、團總支工作職責和工會工作職責。
(二)完成了宣傳任務,在《云南銷售報》和云南公司銷售網(wǎng)上及時報道了公司組建工作、銷售情況、防腐倡廉教育、安全培訓、制度培訓等重點工作:
假若我能競聘上崗,我將從以下方面開展工作:
一、加強自身學習,不斷提高自身素質(zhì):
(一)努力學習各種綜合辦管理新業(yè)務知識,適應公司跨越式發(fā)展的需要,落實好公司管理規(guī)章制度。
(二)負責做好公司薪酬管理,員工社保,住房公積金等福利待遇,以公司為重,以事業(yè)為重,做到讓領(lǐng)導放心,同事滿意。
(三)加強協(xié)同辦公系統(tǒng)的運用,提高辦公效率和信息傳遞。
二、提高人事管理水平,加強人力資源保障。
首先做好招聘工作,及時與云南公司人事處對接應屆大學畢業(yè)生人才供求情況,和普洱市大中專院校建立良好的長期合作關(guān)系,為人力資源提供基礎(chǔ)保障。其次完善各專業(yè)線培訓材料,提高業(yè)務水平,重視培訓方式和效果,做好組織、授課與考核,確保新員工和管理人員的培訓質(zhì)量。最后加強績效考核,完善薪酬制度和合同管理。
三、開展好黨,工,團活動,做好紀檢監(jiān)察工作。
充分發(fā)揮黨員的模范先鋒作用,落實黨員和機關(guān)管理人員掛點加油站制度,密切干群關(guān)系,組織開展演講比賽、知識競賽等活動,為青年成才提供發(fā)展機會。開展形式多樣的文娛活動,豐富員工生活;抓好“五小”建設,特別是小浴室、小食堂、小圖書,切實關(guān)心員工生活,滿足員工的生活需要。
加強民主管理,隨時關(guān)注和監(jiān)督“五公開”,圍繞“加強教育,預防為主、強化監(jiān)督、懲防并舉”的方針,健全懲治和預防腐敗體系,加大對重要管理環(huán)節(jié)的監(jiān)察力度,強化自上而下監(jiān)督,確保監(jiān)察效果,強化對規(guī)章制度執(zhí)行力的檢查,抓好反腐倡廉宣傳教育、黨內(nèi)巡視監(jiān)督、案件查處、效能監(jiān)察和審計等工作;
四、做好人事檔案、后勤、宣傳報道。
按照人事檔案管理實施細則,機關(guān)、所班子成員及合同化用工人事檔案規(guī)整到檔案室;在機關(guān)人員、員工餐廳、員工公寓、辦公區(qū)域、公共安全、辦公物品管理等為公司機關(guān)正常開展工作所提供的各種保障性服務;加強典型選樹和宣傳工作,在公司范圍內(nèi)挖掘“張本荷式”的優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理人員和先進集體,形成“向優(yōu)秀看齊”的良好氛圍;做好公司三個文明建設重大成果、重大事件、重要工作、重大活動、重要典型的宣傳和重要信息的對外發(fā)布,維護公司形象,維護公司穩(wěn)定,促進公司又好又快發(fā)展,爭取完成本年度的新聞宣傳稿件任務。
五、發(fā)揮自身良好的人際關(guān)系和特長,與各級政府、行業(yè)管理部門和業(yè)務往來單位協(xié)調(diào)好工作。
自從年擔任云南滇南公司工作組組長至今,在普洱這個地方已經(jīng)工作五年多了,對普洱地區(qū)地理、人文、風俗習慣有深刻的了解,這也使得我在綜合辦任職期間能順利的做好接待工作。同時,也具備了一定的人脈基礎(chǔ),各行業(yè)管理部門、業(yè)務往來單位、各級政府的長時間的交涉積累,使得我在處理一些事情上能達到預期的效果。
我會發(fā)揮自身的優(yōu)勢,為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績。這次競聘如果成功,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度,進取的工作精神,用心,用情干好本職工作。最后我想說的是,這次我是以平常心來參加這次競聘的,無論競聘的結(jié)果如何我還是我,如果我的競聘失敗了,我只會更加勤奮地工作學習,用自己的努力來換取明天的成功。我真誠地祝愿我們公司的明天會發(fā)展的更好。
以上就是我的競聘演講,不妥之處,請指正。謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇8
各位領(lǐng)導、評委:
大家好!
我是,是公司項目部員工。今天公司為我們員工提供了一個學習技術(shù),展示專業(yè)才能的舞臺。我認為應該抓住這個機會,促進不斷學習機械專業(yè)技術(shù),并發(fā)揮自己三十多年來從事機修、設備制作安裝的經(jīng)驗。
本人于1976年進萬年廠從事鉚焊工作,參加了萬年廠的濕法窯冷卻機、拉鏈機三機改造,窯尾電收塵改造。86年參加了萬年第一條干法回轉(zhuǎn)窯生產(chǎn)線的配件制作、安裝工作。1991年至20xx年任工段長,期間帶領(lǐng)全工段人員多次參加萬年廠重大技改和設備安裝任務,每次都圓滿完成。由于自己平時努力學習機械專業(yè)知識,肯學肯干積累了一定的工作經(jīng)驗,在萬年廠舉行的確機械專業(yè)技術(shù)比武中榮獲第一名。92年,萬年廠有援外任務,由我?guī)ш犞г细、等單位的窯筒體安裝調(diào)試工作,得到了外單位的好評。20xx年至20xx年參與了二條生產(chǎn)線的監(jiān)制、安裝、調(diào)試。20xx年200年參與了二條生產(chǎn)線的監(jiān)制、安裝、調(diào)試工作。在供應部的零配件采購工作中,經(jīng)常下現(xiàn)場量配件尺寸、繪圖紙沒有買錯過配件。急生產(chǎn)所急。就是晚上再晚也將急件加工回來送車間。在項目部工作期間,設備監(jiān)制時,能協(xié)助加工單位把好設備質(zhì)量關(guān)及時催回設備。在土建項目中,我向領(lǐng)導和同事學到了不少東西,增長了知識。
如果這次競聘成功,我將認真履行工作職責,繼續(xù)努力學習,提高業(yè)務能力,扎根現(xiàn)場,將自己的技術(shù)和經(jīng)驗應用到生產(chǎn)中去,以提高工作效力,降低成本。當然,如果未競聘上,也不灰心。我將繼續(xù)提高自己的工作能力,認真做好自己份內(nèi)的工作,為企業(yè)效力。
小學老師崗位競聘演講稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!
卡耐基說過:不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。憑著4年的銀行工作經(jīng)驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加客戶經(jīng)理的競聘,自信有能力挑起這份重擔。
下面,我先簡單的介紹一下自己:
今天之所以走上講臺,參加競聘,并非僅僅只是受到拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”的名言所激勵,更主要的是覺得作為一名有理想抱負和責任感的當代青年,一名有志于為金融事業(yè)建功立業(yè)的青年,我應該義不容辭地站出來,接受領(lǐng)導和同志們的挑選。當然,如果有可能的話,希望在新的崗位上施展才能,為推進工行事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。我的競聘條件有:
第一、我具有較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。我性格外向,喜歡溝通,語言表達能力較強。通過幾年來的鍛煉,使我具備了較強的溝通協(xié)調(diào)能力。在辦理業(yè)務時,我能夠?qū)Ω鞣N應急事件和矛盾,做出及時、妥善的處理,對潛在客戶我也能主動的上前溝通,及時了解客戶的需求,并盡力滿足客戶的需求。因此,從溝通、組織、協(xié)調(diào)能力而言,作為客戶經(jīng)理,我可能算是一塊可造之才。
第二、我年輕好學,具有較強的學習適應能力。我年輕,有活力,并且勤學好問,悟性較強。在實際工作中,勤于思考,善于鉆研,十分注重在實踐中不斷豐富和擴充自己的知識體系,使自己很快地適應了不同的工作崗位的需要。自己雖然學歷不高,但由于長期的學習積累,使我拓寬了思路、開闊了眼界,具備了客戶經(jīng)理工作所必需的豐富的理論知識和熟練的業(yè)務技能。我相信,擁有強烈的事業(yè)心、責任感和旺盛的精力,我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。
第三、我具有良好的工作作風。工作四年來,使我養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度,培養(yǎng)了我嚴謹細密的工作作風,這些為我做好下一步工作提供了可靠的保障。
金無足赤,人無完人。在這里,我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認識到的不足之處匯報給評委。那就是我年輕,處理矛盾的經(jīng)驗不足。我將充分依靠行里老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗,虛心求教,加以彌補。請領(lǐng)導和同事們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。
如果競聘成功,我將勤奮開展工作,努力從以下三個方面做好客戶經(jīng)理工作:
一是真誠講團結(jié)。多年的工作經(jīng)歷,使我認識到同事之間,友誼比什么都重要。在團結(jié)方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己。在生活上多關(guān)心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力把客戶部的員工隊伍帶好,團結(jié)他們一道工作。
二是做好服務營銷工作。在與高端客戶的交道的過程中,服務營銷已越來越顯得重要了,怎么做好服務營銷工作至關(guān)重要。為此,我將根據(jù)目前我行的情況,樹立全新的服務理念。我們的所有工作都應始于客戶需求,一切服務緊緊圍繞客戶需求開展,并致力于提供超越客戶期望的產(chǎn)品。一切服務先于需求而動,以優(yōu)質(zhì)的服務贏得客戶,加強服務營銷工作的重視程度,把服務營銷提到一個重要議程。另外,我還將加大挖掘潛在客戶的力度,培養(yǎng)自己和員工發(fā)掘潛在客戶的敏銳性,為做好服務營銷工作提高保障。
如果各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好客戶經(jīng)理的工作!請領(lǐng)導信任我,考驗我。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇10
如果競崗成功,我絕不會驕傲,我會勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),力求在新的工作崗位上干出成績,干出精彩!
如果競崗失敗,我更不會氣餒,我會積極努力地尋找差距,縮小差距,超越差距,回到原來的工作崗位重頭再來。我相信,我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理!
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇11
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
你們好!
感謝酒店為我們提供了這次公平競爭的機會,也感謝各位評委為我的演講進行評判。
我這次競聘的崗位是領(lǐng)班。
首先做一下自我介紹:我叫,今年23歲,高中學歷,畢業(yè)武漢技術(shù)學院之所以競聘這個崗位,是基于對這個崗位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。在這近一年的工作中,我對的領(lǐng)班工作職責、職能、工作范圍都非常的熟悉,自從到我就嚴格要求自己,對自己所負責的工作盡心盡責,力求在自己所負責的工作范圍內(nèi),不出任何差錯,優(yōu)質(zhì)的完成任務。各位評委都知道,管理人員負責的都是與廣大員工日常工作息息相關(guān)的事情,所處理的都是維系日常運行基礎(chǔ)保障工作,是重要的工作。競聘這個崗位對我來說是一次挑戰(zhàn),所謂沒有壓力就沒有動力,有了目標,才能去努力,只有通過努力才能成功。
假如我競聘成功了,我將會從平時的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始。俗話說的好,態(tài)度決定一切。沒有好的工作態(tài)度,就沒有好的工作質(zhì)量。在工作中,嚴格要求自己,認真做好本職工作,當好領(lǐng)導的參謀和助手,協(xié)調(diào)好各部門之間的相互關(guān)系。對待工作有敬業(yè)精神,工作踏踏實實,時刻為企業(yè)著想,在平凡的工作中體現(xiàn)自己的價值。
再就是自己要主動學習,加強自身的修養(yǎng)。一是業(yè)務方面,包括管理方面的知識及日常業(yè)務的處理。二是個人素 質(zhì)方面,包括自己的工作態(tài)度、習慣、心態(tài)等方面。工作中遇到問題虛心向同事請教,只有不斷的學習,才能適應不斷變化的市場環(huán)境,才能更好的完成自己的工作。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、及時處理,提高工作質(zhì)量,少說多做,用具體的行動和效果來說明能力,做到干一行,愛一行,專一行。
最后在平時工作和管理過程中,真正用行動實踐:執(zhí)行制度,從我做起。海爾總裁張瑞敏也曾經(jīng)說過:“管理的本質(zhì)不在于知而在于行。”管理的重點在于執(zhí)行,這里的執(zhí)行包括三個方面:一是指自己對制度的執(zhí)行,在執(zhí)行制度時,必須做到不折不扣,認真執(zhí)行,二是指對領(lǐng)導安排工作的執(zhí)行,我要求自己做到及時、認真的完成領(lǐng)導安排的工作,并對工作的完成情況及時向領(lǐng)導反饋,三是指自己安排員工的工作是否執(zhí)行,要求員工必須及時反饋工作的進度,自己要及時跟進進行檢查。要在管理工作中做到執(zhí)行,必須強調(diào)溝通,包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關(guān)部門之間的溝通。其次,還要落實工作責任,將每項工作都具體化、明確化,工作做到日清日結(jié)。
我來半個月了,到,接觸到其先進的管理理念和經(jīng)營理念,使自己的素質(zhì)得到進一步的加強,我覺的能夠參加這次競聘活動,無論成功與否,對我都是一次鍛煉,我堅信,無論面對何種工作,面對何種困難,只要有事業(yè)心、有責任心,老老實實做人,踏踏實實做實事,必定會走向成功。
謝謝!
小學老師崗位競聘演講稿 篇12
各位領(lǐng)導、各位戰(zhàn)友:
非常感謝大家給了我這次上臺發(fā)言、學習鍛煉的寶貴機會。我將把這份深深的情意化作今后工作中務實奉獻、勤奮刻苦的工作作風,不辜負你們的關(guān)愛與期望。
我叫,現(xiàn)年49歲,大專文化,中國共產(chǎn)黨黨員,1995年從調(diào)入xx局,先后在,工作,后一直在從事出納、會計工作16年。在平凡的工作崗位上為公安工作做出了應有的貢獻。我此次競爭的崗位是副科級教導員職務。
我覺得我有如下特點:第一是熱愛學習,勝任工作。財務工作是一項紀律性很強的工作,也是保障公安機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的先決條件之一。作為財務工作者,要精通業(yè)務,不但要管好帳,更重要的是理好財。工作中我認真學習,多次參加常德和省廳舉辦的中央轉(zhuǎn)移支付系統(tǒng)、基本建設管理系統(tǒng)、固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、省廳財務會計報表系統(tǒng)、內(nèi)審資格等培訓。通過培訓學習,我現(xiàn)在熟練掌握了多項技能,成長為財務管理工作的能手。第二是嚴守財經(jīng)紀律。多年來,我始終堅持把財經(jīng)紀律放在第一位,嚴格遵守上級和本局各項財務規(guī)章制度,積極為領(lǐng)導決策提供正確的財務方面信息,做到了做帳有規(guī)、管財有方、理財有路。把握原則,對每一筆支出認真進行整理和審核,不該花的堅決不花,不該報的堅決不報,凡有違反規(guī)定的一律不予報銷,這些年退回不合理支出發(fā)票上百萬。第三是能搞好服務。財務管理工作是一項服務性很強的工作。工作中我端正態(tài)度,盡心盡責為各部門和民警熱情服務。對各基層單位建立了獨立核算帳戶,做到了底子清,帳目清楚。對符合規(guī)定的發(fā)票能及時報銷,從不卡壓。為我局裝備建設、辦公生活環(huán)境的改善、民警福利待遇的逐步提高做了一些務實的工作。
我也知道財務管理工作沒有公安派出所一線部門值班備勤的辛勞繁瑣,也沒有實戰(zhàn)部門偵查破案的'轟轟烈烈,有的只有枯燥的數(shù)字,按部就班的作息,但是工作沒有貴賤高低,有的只是分工不同,我在我現(xiàn)在的工作崗位,一直默默無聞盡職盡責。近年來警務保障室多次被財政局評為會計工作先進單位。20xx年,財務工作改革,財務記帳從手工記帳變成電腦軟件記帳,我刻苦鉆研業(yè)務知識到熟練運用,使全局財務工作上了一個新臺階。因為嚴格把關(guān),從20xx年開始,我局所有支出發(fā)票無一張白紙票據(jù),無一項不符合財務管理規(guī)定的行為,在財政局、審計局、物價局的多次財務檢查和審計中,贏得了好評,20xx年被xx市財政局授予為會計基礎(chǔ)工作達標單位。我利用自身所學的知識和人脈關(guān)系,每年都積極為局爭取資金。20xx年,從非稅局為局爭取預算外專項資金22萬元。同時積極參與獻計獻策,為我局成功爭取1500多萬“兩所合一”專項建設資金做出了應有的貢獻。
此次局開展競爭性選拔中層干部,讓我在年滿45歲以后又有了一次參加競爭的機會,我的心里又燃起了希望。競爭上崗,有上也有下,無論上下,我將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習,努力工作,清清白白做人,老老實實做事,不斷強化服務意識,全力規(guī)范財務工作,為公安財務工作盡自己最大的力量。
我真誠的希望各位領(lǐng)導、各位戰(zhàn)友,相信我、支持我、請看在我多年會計崗位的辛苦和能站在演講臺上的這分勇氣份上投上您神圣的一票吧!
祝大家新年快樂,萬事如意!
謝謝!
小學老師崗位競聘演講稿 篇13
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的員工朋友們:
大家好!首先,感謝酒店領(lǐng)導對我的信任和支持,感謝你們給我這次參加競聘的機會。我叫,這次競聘的崗位是酒店培訓主管。這次競聘的機會對我來說是一次機遇,更是一次挑戰(zhàn),借助這次難得機會,我本著鍛煉自己,提高自己的目的,展示自我,接受批評,同時也想通過這次公平競爭,尋求動力,施加壓力,提高自己。
我今年三十一歲,已婚已育,教育管理專業(yè)本科畢業(yè),持高級中學教師資格證書,普通話水平二級甲等,心理咨詢師中級職稱等,曾從事教師職業(yè)四年,擔任過學校團委書記、班主任等職務,并多次獲得各種獎勵。我之所以競聘這個崗位,我認為自己有條件、有能力做好這個工作。理由有三點:
一、具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心。
到酒店工作三年以來,在工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,領(lǐng)導安排的各項工作我都樂于接受,并盡力把工作做到最好。說實話,服務行業(yè)本質(zhì)上是苦與累、平凡與無私的。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是工作的忙碌,有的只是沉甸甸的責任。所以我認為有一顆強烈的事業(yè)心是做好服務工作的基礎(chǔ)。
二、具有較為扎實的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和虛心好學的工作作風。
自到長城工作以來,我始終不忘學習,勤專研、善思考,多研究,不斷的豐富自己,提高自己,從一名的普通的服務員走上大堂副理的崗位。在平時的工作中,我能和同事們友好相處,小事講風格,大事講原則,虛心向每一位老員工請教。在這幾年的工作中,我曾多次對本部門新入職的員工進行在崗培訓,并達到了預期的培訓效果,同時我還能利用自身的技術(shù)優(yōu)勢,幫助同事制作課件,把自己掌握的技術(shù)毫不保留的教給大家。
三、具有較好的年齡優(yōu)勢和較強的工作能力。
我身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心的投入到自己的工作中。培訓工作的實質(zhì)就是為員工服務,為員工和企業(yè)的成長把握好風向標,四年的學校工作經(jīng)歷,使我具有一定的教學組織能力,應變能力和對課堂的駕馭能力,在長城三年的'工作里,使我對員工的分析能力和培訓能力都得到了很大的提高。
假如這次競聘上崗能成功,我將在酒店領(lǐng)導的領(lǐng)導下,以積極的態(tài)度飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去服務企業(yè)、服務員工,用自己的勤勞和智慧做好以下幾個方面的工作:
一、認清培訓工作在整個管理工作中的重要性,使員工不僅僅能勝任工作,還讓員工有分析問題和解決問題的能力,不斷增加新的技能,卓有成效的在團隊中工作。通過培訓增強企業(yè)組織的吸引力,強化員工的獻身精神,使員工在工作中感受到個人的成長和發(fā)展。
二、結(jié)合酒店的特點和員工的實際情況配合各崗位的要求,設計并開展豐富的實踐活動,努力調(diào)動員工的學習積極性,考慮員工成人教育的特殊性,根據(jù)崗位具體需求,制定不同的培訓計劃。從而有效的提高員工的專業(yè)技能水平,確保培訓質(zhì)量穩(wěn)中有升。
三、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術(shù),顧全大局,維護企業(yè)良好形象,力爭在培訓中體現(xiàn)實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與同事的交往中凝聚合力。
最后,作為工作在一線的員工,我深知服務工作的繁雜與艱辛,也明白培訓工作在企業(yè)運行中的地位和重要性。我將憑借自己的認識與經(jīng)驗,努力將員工作為一個真正的學習主體去考慮,并把他們放到學習主導的位置上,充分調(diào)動積極性,確保培訓成功。我堅信在以后的工作中有各位領(lǐng)導的指點迷津,再加上我的虛心努力,自己完全能勝任培訓主管的工作。
小學老師崗位競聘演講稿 篇14
各位領(lǐng)導:
你們好!
我于x年9月開始從事醫(yī)學臨床相關(guān)工作。市人民醫(yī)院學習進修線攝影技術(shù)與診斷一年。自開始從事放射科線診斷工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到上級領(lǐng)導和同事們的好評,受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務。今年,在醫(yī)療體制崗位改革中,我競聘醫(yī)院放射科醫(yī)生崗位,我自信有能力做好本職工作,我競聘的理由是:
第一、我參加工作不斷去完善自己,加強理論實踐學習,積累一定的臨床工作經(jīng)驗,政治思想覺悟高,對黨和國家的人口政策有一定程度的理解和認識,聽從組織部門分配,服從領(lǐng)導安排,具有較強的大局意識;工作中任勞任怨,從不計較個人得失,為了門診工作需要經(jīng)常加班;團結(jié)同事,與同事和睦相處,能在單位形成工作合力;對病患者關(guān)心愛護,具有強烈的愛心,關(guān)心他們的生活和身心上的痛苦,想方設計為他們排憂解難,尊重病患者的人格,自覺維護病患者的個人隱私,具有較強的職業(yè)道德。
第二、具備履行崗位的條件,能夠較好地履行好崗位職責。經(jīng)驗豐富,而且對工作環(huán)境熟悉。工作熱情高,無論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢,總是不辭辛勞,不怕走鄉(xiāng)竄戶,路途艱辛,工作業(yè)績有目共睹,如果競聘成功,我將做到以下幾點:
1、在醫(yī)療部主任的領(lǐng)導和指導下,我將更加自覺地遵守好醫(yī)院的的各項規(guī)章制度,進一步增強集體主義精神,努力克服自身存在的不足;即時對下級醫(yī)生做好指導。
2.、積極參加醫(yī)院統(tǒng)一安排的業(yè)務學習進修培訓,加強自學,努力提高自身業(yè)務水平。
3、服從領(lǐng)導和分配,努力做好本職工作。我認真履行醫(yī)生職責和義務。堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì),便捷,高效,文明服務”的服務理念,更好地做好醫(yī)療服務工作。
4、不斷加強醫(yī)護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務。
5、在今后的工作中,保持謙虛謹慎的態(tài)度,如果遇到疑難問題或其他困難,我會積極主動向領(lǐng)導請示匯報,與同事交流會診,以“不求最好,但求更好”的精神面貌對待每一件工作。
6、在工作中培養(yǎng)自己的節(jié)約醫(yī)藥資源意識,降低醫(yī)療成本,減輕患者負擔,促進醫(yī)院走持續(xù)發(fā)展的道路。
7、遵守法律、醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度。如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進一步加強醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業(yè)務水平,完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務。以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導及同事給與支持。我堅信我自己完全能勝任基層醫(yī)療工作,今后我將以更嚴格的要求來完善自己,為醫(yī)院的發(fā)展,老百姓的健康盡全力。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇15
親愛的評委:
你們好!
自從我從幼兒園師范學校畢業(yè)以來,我一直在苗小班當班主任。今天我在競爭苗族小班班主任的職位和小班作業(yè)。
我競爭這個職位的原因是因為我有以下優(yōu)勢:我有一顆熱愛教育的心。我知道老師們痛苦而疲憊,平凡而無私。我們只有忙碌的生活,肩負著沉重的責任。但是我后悔我的選擇!我熱愛教師職業(yè),用我的汗水,用我的智慧,用我跳動的心臟!面對一群可愛的孩子,我深思著,試著真誠地與他們交流,讓我們用愛托起明天的太陽。
第一,我有比較扎實的實踐知識:自從我參加工作以來,我從來沒有忘記學習,努力學習,好好思考,多學習,多思考,敢于挑戰(zhàn),不斷充實和提高自己。因此,我堅信我完全有資格擔任生活英語小組組長的教學工作。
第二,我有很強的工作能力,并且在實踐中積累了一些經(jīng)驗。我深知生活英語組長教育在兒童成長過程中的地位和作用,并且在實踐中也學到了一些方法和策略。我也很清楚,作為生活英語小組的,我們應該遵循“一切為了孩子,一切為了孩子”的原則。如果我努力學習,關(guān)心我的孩子,我怎么能成為一個好的班主任呢?經(jīng)過多年的實踐,我有以下經(jīng)驗:
1、關(guān)愛讓學生體驗成功的樂趣教師對學生的愛源于母愛,優(yōu)于母愛是理性的愛放射出人性的光芒。老師對學生的.理性可以喚醒學生所有美好的事物,激勵他們向前航行。
2、培養(yǎng)學生獨立創(chuàng)新,成為集體的主人
在班級管理中,我始終堅持班級崗位責任制的原則,鼓勵學生積極參與任何活動。為他們創(chuàng)造各種機會。作為班主任,我們必須為他們創(chuàng)造機會。讓學生在“主動”中發(fā)展,在“合作”中成長,在“思維”中創(chuàng)新。
3、尊重學生,形成相互理解、尊重和關(guān)心
我經(jīng)常對學生說:“我們都是平等的人,你有權(quán)受到尊重,有權(quán)表達不同的意見。我要你做的事,我會做的!爸挥醒孕幸恢,學生才能被說服。只有當我們真正從彼此的角度思考時,我們才能贏得學生的理解和愛。每個人都需要被別人尊重,學生也不例外。只有尊重學生,我們才能獲得他們對我們的尊重、理解和愛。
畢業(yè)后,他們在中也提到了我的教育和對他們生活的影響。我教過的許多學生都來我家和我交換意見。我堅信學生是我最好的榮譽證書。我總是在想:沒有學生會有更多的幸福嗎?選擇了一個老師,即使我失去了很多,我仍然會有愛和回報的安慰,這正是我生活中所需要的。我有我心愛的學生,我對我為此付出的一切并不后悔。我的優(yōu)勢是顯而易見的。最重要的是我開放,渴望學習和努力工作。在過去的二十年里,我已經(jīng)完全熟悉了數(shù)學教材,掌握了基本的教學方法,并取得了良好的效果。我贏得了和同事們的廣泛贊譽,也受到了學生們的歡迎。在我的同齡人中,我的進步是顯而易見的。更重要的是,我有一顆溫暖的心,對學生深深的愛,對工作的愛和對老教師的愛。一路上,我一直愛著我們的人、學生、工作和老老師。是我對學生的愛贏得了他們的愛。
正是我對和老師的愛和尊重贏得了每個人無私的幫助和對我的大力支持,這使我受益匪淺。我借此機會向你們所有人表示深深的感謝。正是我對工作的熱愛讓我不惜一切代價在短時間內(nèi)取得如此巨大的進步。我的愛來自內(nèi)心。這種心態(tài)讓我幸?鞓贰K步o了我積極的反饋,并取得了良好的效果。這會讓我更加努力,全力以赴,做得更好!
親愛的評委們,如果我在比賽中取得成功,我會做好我的工作,發(fā)揮我自己的優(yōu)勢,熱愛我的工作,熱愛我的生活,并盡我所能做到:
1、做一名學習型教師。工作中不斷完善自己,充實自己;擴展你的知識,盡快把你的教學提高到一個新的水平。
2、愿意接受教育和教學的人。以人為本,因材施教,根據(jù)不同學生的不同特點,采取不同的教學方法,注意一切,注意差異,教他們學會學習,學會做人,教他們運用數(shù)學知識解決生活中的實際問題。培養(yǎng)學生良好的學習習慣,根據(jù)數(shù)學的特點,鼓勵學生大膽實踐,以教材知識為基本探究內(nèi)容,以周圍環(huán)境資源為參照對象,讓學生體驗和體驗科學探究活動。
3、積極做好班主任工作,促進班級建設,形成良好的班級氛圍和學風,避免把差生和后進生推向社會,把教學和教育結(jié)合起來,努力做好教師沒有最好的,只有更好的,只要你給我一個機會,所有的奇跡都會發(fā)生!在我孩子生命中的每一天,我最大的快樂就是看到孩子們每天快樂地來到幼兒園,快樂地離開幼兒園。在我的工作中,我關(guān)心每個孩子的身體狀況和自理能力。例如,如果孩子生病了,我會及時給父母和孩子打電話,詢問他們的身體狀況,提高我們班孩子的出勤率。
4、我有奉獻:如果花園里有什么東西,我可以有意識地留下來加班,當我的同事有事情或有困難時,我也可以及時補上,高質(zhì)量地完成所有的工作任務。服從大局,服從的安排。
我的演講完畢,謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇16
尊敬的領(lǐng)導和同事們:
大家好!
在這次演講中,我不僅鍛煉了自己的能力和展現(xiàn)了個人才華,更重要的是通過與大家交流思想,我相信這次競聘活動必將成為我展示良好開端、邁向更高職務的重要一步。
對于競聘客服中心這個職位,我認為自己具備以下幾個顯著優(yōu)勢:
一、擁有正直的人品、良好的思想修養(yǎng)和完善的工作風范。
我待人坦誠、公道正派、善解人意、與人為善。對于個人修養(yǎng),我堅信高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來,而是通過不斷學習、修練和培訓所培養(yǎng)和塑造的。因此,我一直保持著讀書、習字畫和其他提升修養(yǎng)的活動,并努力成為一個情操高尚、修養(yǎng)深厚的人。在工作上,我勤勉、認真、負責,能夠承擔別人不愿意做的任務,認真要求別人必須做到的`事情,從不搶功、推卸責任,而且總是全力以赴完成領(lǐng)導布置的任務。
二、具有全面的組織協(xié)調(diào)能力和素質(zhì)。
我懂得整體思維,關(guān)注大局,能夠全面、周全地處理問題,具有團結(jié)同事、處理好與領(lǐng)導及其他同事的合作關(guān)系的素質(zhì)。無論是在社教活動還是在公司工作期間,我都能做好相應的協(xié)調(diào)和溝通工作,有效地避免出現(xiàn)重大失誤。
三、熟悉客服中心業(yè)務和擁有通信專業(yè)知識。
我曾在通信科、政秘科、公司工作期間擔任過多種工作,并且具備了豐富的行業(yè)經(jīng)驗。特別是我的通信專業(yè)背景,使我在客服中心方面擁有一定的專業(yè)知識和技術(shù),可以為客戶提供更專業(yè)、更有效的服務。
四、擁有較好的文字綜合能力和計算機水平。
我的文字綜合能力經(jīng)過多年的訓練和積累有了明顯的提高,同時我還通過了全國計算機中級水平認證,可以更好地適應客服中心相關(guān)工作的需要。
如果我有幸得到各位領(lǐng)導信任,我將會全力以赴,認真履行客服中心的職責和使命,竭盡全力為客戶提供更高效更優(yōu)質(zhì)的服務。
一、客服中心的工作思路和目標
客服中心的主要工作思路和目標,可以概括為以下20個字:“搞好服務、穩(wěn)定大局、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”。具體包括以下幾點:
全面可靠地保障客服中心的暢通無阻,為客戶提供高質(zhì)量服務。客服中心的核心職能是服務,體現(xiàn)的價值也是服務,因此需要抓好話務、114.10060、服務大廳和窗口服務質(zhì)量和水平。不斷開拓客服中心的生存和發(fā)展空間。發(fā)展是硬道理,客服中心只有不斷壯大和發(fā)展,才能更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務。利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度,提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人員的綜合素質(zhì),以適應不斷更新的環(huán)境和發(fā)展中所需的人才。拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加收入,以滿足不斷增長的物質(zhì)文化需求。建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對考勤、執(zhí)勤、設備維護等一系列規(guī)章制度使工作規(guī)范有序,做事有章可循。建立和完善各種競爭、淘汰、聘用人機制。尺有所長、寸有所短,發(fā)揮各人的特長,使員工分配合理,機構(gòu)健全,人崗適宜,決策精準。
二、副職的角色和職責
作為客服中心的副職,主要職責在于協(xié)助中心的主要負責人,擔任中心的參謀和協(xié)調(diào)人。具體包括以下幾點:
擺正自己的位置,做好自己的配角。盡職不越權(quán),扮演好副手的角色,協(xié)助主要負責人做好決策。收集各種信息供主要負責人參考,向主要負責人提供各種建議和主張,幫助站長順順利利地做出決策。有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好中心里的協(xié)調(diào)人,幫助主要負責人制定符合大多數(shù)人意愿的決策。補臺不拆臺,幫忙不添亂。在協(xié)助主要負責人時,時刻牢記保持中心的穩(wěn)定和和諧。
小學老師崗位競聘演講稿 篇17
各位領(lǐng)導、各位老師:
大家上午好!
教育是教師的本職工作,是一項艱巨、復雜而又講究細致的工作,教書育人,是教師全身心地把知識、智慧、愛心、時間奉獻給每一位學生。俗話說:“江山易改,本性難移”,但我卻在實踐中體會到本性是會在集體中得到改變的。20xx年,我接任的五年級(五)班中有一名外地學生,他剛來到我班時,總是不聲不響,獨自一人。但當有同學不小心侵犯了他的利益時,他要么破口大罵,要么拔拳就打,是個典型的問題學生。我利用晨會課、班會課對他進行教育,讓班干部成立幫困小組,每天一人,輪流幫助他,使他臉上重新出現(xiàn)了笑容。他的家長對我說:“我的孩子回來說……張老師不但沒有看不起我,而且讓其他同學和我交朋友,并讓我參加班會節(jié)目排練,使我感到了集體的溫暖,老師就像媽媽一樣對我諄諄教導,循循善誘,老師比媽媽還親,我一定努力趕上大家……”“20xx年5月21日下午,我們班正在排練唱歌,借讀生金禮貴同學突然不省人事,看到這種情況,憑我的直覺,這是著痧了,家長電話打不通,我一邊輕聲安慰他,立馬給他刮痧(因為以前我的學生出現(xiàn)過多次),過了一會兒他就說好過多了,所以沒送醫(yī)院。下午放學,當我把金禮貴送回家把情況說了后,他的媽媽一下子就哭了,硬抱著我說:“是我救了他的孩子”。聽了家長的這些話,我都不禁流淚,我的一點工作竟然會給學生和家長如此大的觸動。當然后來想起來有些后怕,可這以是我的一種責任和無奈。
作為一名班主任,我所任教的班級都具有良好的班風,并多次評為“先進班集體”,我的工作得到學校教導和學生家長的肯定。
在20xx、20xx、20xx三年間帶兩個畢業(yè)班,畢業(yè)班成績突出,其中20xx屆畢業(yè)生毛帥在全縣畢業(yè)生統(tǒng)測中取得了數(shù)學一百分的好成績。20xx年新增五年級(五)班的數(shù)學成績由34.8分上升到86.6分,20xx屆畢業(yè)班統(tǒng)測中成績?yōu)椋?2.31分居年級部第一名 ,我也因此兩次被評為“優(yōu)秀班主任”。20xx——20xx年的年度考核中被評為優(yōu)秀。1987年12月至20xx年8月在鳴就中小學校和雨過鋪中小學校任教期間,由于工作成績突出,被評為鎮(zhèn)級、縣級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀輔導員、鎮(zhèn)級團建目標管理先進工作者,年度考核為優(yōu)秀?傊谶@22年的工作中,自己始終盡心盡職盡責的做好自己的各項工作。我撰寫的論文多篇獲獎。
各位領(lǐng)導、各位老師,在蒙自第四小學成立以來,特別我近三年來,在教育、教學、自身素質(zhì)等方面都有所提高。今后我將在各位領(lǐng)導和老師的培養(yǎng)、指導下,會更加努力工作,獻出自己的一份愛心,勤奮踏實,結(jié)出更加豐碩的成果。謝謝!
小學老師崗位競聘演講稿 篇18
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
你們好!
此時此刻,當我懷著激動的心情,站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上,我首先要借此機會衷心地說一聲“謝謝”,感謝長期以來關(guān)心、支持和幫助我的領(lǐng)導和同事們!也感謝在座的各位領(lǐng)導、各位評委和公司給了我這次參加公開競聘的機會。正是大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺,接受大家的評判和公司的挑選。
站在大家面前有點瘦小的我,名叫,穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚。我畢業(yè)于電力工業(yè)學校,現(xiàn)任供電所微機員!痢聊戤厴I(yè)后,到公司農(nóng)網(wǎng)改造辦公室工作,任職期間,克服了人手少,工作量大等諸多困難,出色的完成了各項任務。200×年,網(wǎng)改結(jié)束,我競聘到供電所微機員一職,負責發(fā)行、出納、檔案、客服等工作,任職期間,電費電量無一差錯,現(xiàn)金出納無一錯帳、漏帳,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,得到了領(lǐng)導和同事的肯定。
不容置疑,在各位領(lǐng)導和同事面前,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵;我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報各位領(lǐng)導和同志們。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇19
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
競聘的講臺是挑戰(zhàn)自己,檢驗自己的一個講臺,很榮幸,此刻站在這里闡述我的工作思路,承受的大家的檢驗,完成心中的挑戰(zhàn)。我是今天的1號辦公室主任候選人,希望接下來的競聘演講能帶給大家一個真誠、堅毅、穩(wěn)重和成熟的我,能用實力爭取大家手中的選票。
說起今天我競職的崗位,其實我準備了很久,多年的辦公室工作經(jīng)歷,成為我今天競職辦公室崗位的最有利的條件,細細說來,競職的理由有以下四個詳細的點:
1、年齡優(yōu)勢。今年36歲的我,正值當年,有著強大的體魄和充分的經(jīng)歷,而且有著工作上的.一股沖勁和拼勁。再者,而立之年,我有著穩(wěn)定的,負擔較輕,我有足夠的時間和精力全身心的投入到“水深熾熱”的工作當中,這些年輕的“荷爾蒙”促使對辦公室主任的工作崗位充滿著期待和希望,充滿著自信和激情。
2、豐富的工作經(jīng)歷優(yōu)勢。掐指算來,我已經(jīng)在我行工作有11年的工作經(jīng)歷,記得大學期間,銀行就是我理想的工作單位,很榮幸,之后分到我們農(nóng)行這個大家庭,11年,在這個大家庭里面,在各級領(lǐng)導和同事的幫助關(guān)心下,我完成了我人生的蛻變,經(jīng)歷了我人生最珍貴的轉(zhuǎn)變過程,20xx年入職工作,我先后在從事過會計、信貸等業(yè)務工作,20xx年1月被任命為副主任,20xx年7月調(diào)任支行信貸科副科長,前后共有7年的基層一線業(yè)務工作經(jīng)歷。同年10月我被調(diào)至市分行辦公室擔任綜合干事,20xx年又開始兼任市分行團委副書記。能夠從基層營業(yè)所一步步走向市分行機關(guān),這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘,這其中的成長經(jīng)歷更是成為我人生最珍貴的財富,也成為我今天敢于競職主任職位的最大的力量源泉。
3、較硬的專業(yè)實踐經(jīng)歷和能力。參加到辦公室的工作隊伍里面已接近4年的時間,這使我積累了一定的辦公室工作經(jīng)歷,所從事的通訊報道與文字綜合工作連續(xù)3年獲得了全省第二名的好成績。自己個人也先后十屢次被省市分行、總行報社評為先進個人和優(yōu)秀通訊員;屢次被市分行機關(guān)黨委評為優(yōu)秀黨員、先進工作者和連續(xù)5年被省分行評為辦公室先進工作者。
4、較強的自身綜合素質(zhì)優(yōu)勢。多年的金融工作經(jīng)歷,讓我明白,作為一名金融工作者,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務工作能力,而且要有積極安康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。參加工作后,我時常告誡自己:對黨對農(nóng)行要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要慎重、工作要勤奮。用自己的腳踏實地在自己的崗位做出突出成績,屢次收到行領(lǐng)導的肯定和贊賞。
或許有人說,辦公室是一件最冗雜的工作,往往是出力不討好的工作,是一份苦差、雜差,是的,我也是這樣認為,但是同時我也對這份工作情有獨鐘,我喜歡為大家效勞,我喜歡幫助別人之后那份欣慰,各位領(lǐng)導,各位同事,如果您信任我,請您為我投出您手中的一票,給我一個時機,我將從以下幾個方面做好我行的辦公室工作:
辦公室主任的工作崗位是整個辦公室工作運轉(zhuǎn)的發(fā)動機,做好辦公室工作,要善于發(fā)動思維,創(chuàng)新工作方法,靈活多變,有能力應對好一切皆有可能或是已經(jīng)發(fā)生的事件,做好我行正常運轉(zhuǎn)的后勤保障,作為領(lǐng)頭人要善于和敢于承擔責任,推開工作。要用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn)代商業(yè)銀行辦公室工作品牌,真正讓行領(lǐng)導放心、上下級行滿意、全體員工順心。用行動贏得領(lǐng)導與同志們的信任、來提升辦公室的地位我們都知道,辦公室工作是一項繁雜的工作,甚至可以說是無章可循,所喲做好辦公室工作需要做好以下幾個方面:一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。二是抓好領(lǐng)導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結(jié)果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續(xù)在全省名列前茅。
做好辦公室工作一個最主要的技能就是眼疾手快,做到“腿勤”、“腦勤”、“嘴勤”。把辦公室工作做細,做全,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領(lǐng)導多當參謀、多出點子。多向主任和行領(lǐng)導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率,保證機關(guān)的安康、高效運行。
各位領(lǐng)導,各位同事,沒有太多的豪言壯語,唯有一顆誠心說明我的競職態(tài)度,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望得到今天的競職成功,但是我更注重參與競聘的過程,無論結(jié)果是成失敗,站在這里對我來說我已經(jīng)是某種意義上的成功,今天的結(jié)果都不會影響我對農(nóng)行工作的這份執(zhí)著和熱情。謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇20
各位評委,各位領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
今天我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情,參與公司業(yè)務支撐中心數(shù)據(jù)操作維護崗位的競聘。首先應該感謝公司領(lǐng)導給我們年輕人創(chuàng)造了這次公平競爭、展示才華的機會!感謝公司領(lǐng)導對我多年的鼓勵與培養(yǎng),也感謝在座各位對我的關(guān)心和支持!此次競聘,我主要是為了響應公司人事制度改革的召喚,積極實現(xiàn)自己的人生價值,為公司的發(fā)展奉獻自己的全部智慧和熱情。我叫鄭洪偉,現(xiàn)年32歲,大學本科文化,20xx年參加工作,20xx年-20xx從事計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)集成工作。20xx年進行通化電信公司,20xx年至今在運行維護部主要負責數(shù)據(jù)網(wǎng)維護,一直從事技術(shù)性工作。
七年網(wǎng)絡維護的錘煉與磨合,領(lǐng)導的關(guān)心同事的幫助,使我感到了公司家庭般的溫暖。是您們使我最快速度地熟悉了我的業(yè)務,掌握了業(yè)務技能,使我能學以致用,為我創(chuàng)造了良好的發(fā)展空間,我想再沒有什么能比這給我?guī)砀嗫鞓。于是我對公司,對我現(xiàn)在的工作更加熱愛了。那么我的優(yōu)勢是什么?我要說,我的優(yōu)勢就在于三個方面:
一是有較為扎實的專業(yè)知識。我對計算機網(wǎng)絡接觸較早,對計算機網(wǎng)絡的應用和維護有一定經(jīng)驗。我平時認真學習專業(yè)知識,不恥下問多請教,豐富了專業(yè)理論知識,做到理論與實踐相結(jié)合。
二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗。從20xx年進入公司到現(xiàn)在一直從事數(shù)據(jù)通訊技術(shù)工作,對數(shù)據(jù)操作維護崗的工作了如指掌,具備網(wǎng)絡維護管理崗所必備的素質(zhì)和要求,主要從事通化電信數(shù)據(jù)核心網(wǎng)絡設備的規(guī)劃和維護,并完成了通化電信IP城域網(wǎng)從20xx-20xx年的IP網(wǎng)的擴容項目設備選型、安裝調(diào)試、割接、擴容等大型的網(wǎng)絡系統(tǒng)的建設和維護工作。為公司節(jié)省大量服務費用的投入。同時積累了大量網(wǎng)絡調(diào)試故障維護經(jīng)驗。并對每個故障處理過程進行詳細記錄形成文檔以供查閱。編寫各種新設備的操作維護文檔以供相關(guān)維護使用。并完成原通化OA網(wǎng)絡的設計和改造,新增OA網(wǎng)防火墻一臺。解決了原OA網(wǎng)絡的各種不穩(wěn)定因素,實現(xiàn)了OA網(wǎng)絡可管可控。為廣大員工提供高質(zhì)量的辦公網(wǎng)絡環(huán)境。并完成外縣OA、DCN網(wǎng)接入方案和編寫和實施。獨立編寫并負責組織實施IP網(wǎng)絡應急預案及網(wǎng)絡安全應急預案。負責對通化電信各種用戶及網(wǎng)絡IP地址的申請、規(guī)劃、使用,并制定通化電信IP地址分配細則內(nèi)容、IP地址的分配流程。
假如我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面做好我熱愛的網(wǎng)絡工作,提高工作質(zhì)效,樹立優(yōu)質(zhì)形象。
一、勤學苦鉆技術(shù)領(lǐng)先。
在信息產(chǎn)業(yè)日新月異的今天,要站穩(wěn)腳跟,做出成績,就必須掌握主動,有一套過人的技術(shù)本領(lǐng)。我將一如既往地學習專業(yè)技術(shù)知識,向書本學,向領(lǐng)導學,向同仁學,在實踐中學,不斷積累經(jīng)驗并不斷創(chuàng)新,讓自己始終保持一流的技術(shù)。在學習業(yè)務的同時不斷加強自身修養(yǎng),提高綜合素質(zhì),使自己能全面發(fā)展。以技術(shù)求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,以能力求創(chuàng)造,贏得客戶,贏得市場。
二、務實創(chuàng)新力謀發(fā)展。
IP數(shù)據(jù)網(wǎng)是全業(yè)務的承載網(wǎng),IP數(shù)據(jù)網(wǎng)的維護工作網(wǎng)絡維護管理中的重中之重,關(guān)系到公司的生存與發(fā)展,崗位雖小,責任重大,牽一發(fā)而動全身!鞍l(fā)展是硬道理”,只有扎扎實實做好本職工作,并在工作中不斷創(chuàng)新,才能在日益激烈的市場競爭立于不敗之地,與公司同發(fā)展共進步。我將圍繞網(wǎng)絡設備的維護管理創(chuàng)造性地開展工作,嚴格履行公司的各項數(shù)據(jù)業(yè)務流程規(guī)定和各項管理制度,執(zhí)行制定的各種網(wǎng)絡維護支撐實施方案;協(xié)調(diào)與省公司數(shù)據(jù)業(yè)務中心的關(guān)系,確保各前端部門本地IP數(shù)據(jù)業(yè)務的有效開展;定期進行數(shù)據(jù)采集并進行分析和研究,提出數(shù)據(jù)業(yè)務系統(tǒng)解決方案;與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),維護好數(shù)據(jù)網(wǎng)絡,確保系統(tǒng)運行穩(wěn)定正常。同時結(jié)合工作實際,以用戶至上、用戶服務的工作理念,積信做好與市場部門的調(diào)查與研究,及時調(diào)整和不斷增加網(wǎng)絡容量。為網(wǎng)絡大提速做好全部準備。滿足前端各部門的發(fā)展需求。為實際一流的電信企業(yè)而打造出全業(yè)務、優(yōu)質(zhì)、高速的IP網(wǎng)絡。
三、團結(jié)協(xié)作追求卓越。
我知道,“持續(xù)向客戶提供滿意的服務是我們永無止境的追求”。市場部門的同事對客戶的那份執(zhí)著和熱情讓我受益非淺,也將我深深打動!我也要學習他們這種精神,把這種精神帶到工作中,把工作做到盡善盡美,讓領(lǐng)帶滿意、讓同事滿意、作為我唯一追求目標,做到以誠待人,以人為本。公司就是一棵大樹,我們都是樹上的一片片綠葉,只有我們精誠團結(jié),通力合作,才能奏出最華美的樂章。一個成功的企業(yè)不可缺少的是團隊合作、眾志成城!作為一名中國電信的員工,我希望不僅要奉獻自己的全部智慧和熱情,更希望和廣大的全體員工團結(jié)起來,將我們的企業(yè)做大做強。
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過去。進入20xx年我們中國電信業(yè)的發(fā)展又將進入一個嶄新的歷史階段,面對殘酷激烈的市場競爭,通信產(chǎn)業(yè)要想在眾強中立于不敗之地,就要敢于創(chuàng)新、解放思想、大膽改革。發(fā)揚力爭上游,只爭朝夕的精神,搶抓機遇,爭取最大的跨越式發(fā)展。只有我們片片綠葉生機盎然,公司的明天才不可限量!
最后,我想說,如果我競聘上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心、用情、用智、用力、盡心、盡力、盡職、盡責干好工作。無論結(jié)果如何,我都始終會老老實實做人,扎扎實實做事。言必信,行必果。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇21
尊敬的各位公司領(lǐng)導、評委:
大家好!
首先非常感謝公司及公司各位領(lǐng)導提供這樣一個平臺,公平競聘的機會,憑借幾年來的工作經(jīng)驗和對質(zhì)量檢驗職業(yè)的熱愛以及對自己能力的自信,讓我滿懷信心的走上了競聘化驗室管理員這個舞臺上,接受大家的考驗,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高,我將十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會。
接下來,簡單介紹一下我個人的情況,以便大家對我有進一步的了解。我叫馮麗萍,20xx年進入公司工作,已經(jīng)十二個年頭,我從制劑車間操作工開始, 到化驗員、 質(zhì)量管理工作,至現(xiàn)在磷鈉車間中控化驗工作。見證了三精明水的從無到有,發(fā)展到壯大,和企業(yè)同甘共苦、風雨同舟。在這十多年的工作中使我得到了極大的錘煉,也積累了豐富的質(zhì)檢和管理經(jīng)驗,一路走來,不免有些感慨!
說實話,今天能以這樣的方式展示我自己,內(nèi)心非常的激動,因為從進入公司的那天起我就立志要勤奮工作和努力學習以報答公司,事實也是如此,這么多年來我在不同的崗位上都取得了不錯的業(yè)績;也經(jīng)歷過無數(shù)次的認證和檢查,都一一順利通過。
社會在進步,科學在發(fā)展,我們的觀念在改變,每個人都渴望并追求進步,我也不例外。希望與困惑、機遇與挑戰(zhàn)并存,迎接挑戰(zhàn),尋求發(fā)展,樹立正確的人生觀和價值觀這是我向來的追求。
首先我談談對本部門崗位職責的認識
1、工作經(jīng)驗
我已從事檢驗工作十年有余,積累了豐富的工作經(jīng)驗。
2、必備知識
藥物檢驗知識、化學相關(guān)知識等在工作中得到了鍛煉和提高。
3、專業(yè)技能
化學知識、崗位操作規(guī)程;各品種操作規(guī)程、管理文件、公司規(guī)章制度; 各類化學試劑知識。參加過培訓學習,起草過各種操作規(guī)程和文件,有一定的工作經(jīng)驗。
4、主要職責
化驗室管理員不同于一般的管理工作,它是化驗室工作中重要的組成部分,是保證產(chǎn)品質(zhì)量,對生產(chǎn)過程控制和保證生產(chǎn)有序進行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在具體的管理過程中它涉及到試劑、耗材、對照品的發(fā)放管理,原材料與產(chǎn)成品的化驗與分析,對檢驗記錄的審核,本部門的考勤及安全工作,監(jiān)管各班組化驗員的日常檢驗工作等,因此它是一個技術(shù)型的管理部門,部門管理員不僅要有過硬的專業(yè)知識,還要具有相關(guān)豐富的管理經(jīng)驗和高度的責任心及質(zhì)量控制意識,并需要懂得相關(guān)的檢驗知識,而這也是我的崗位競聘優(yōu)勢所在。
金無足赤、人無完人,事事在變化,不同的事物都在隨著社會的進步而進步,質(zhì)量管理是一個永恒的話題,它需要我們?nèi)ゲ粩嗟目偨Y(jié)與改進。化驗室管理員是一個專業(yè)性很強的'工作,它含蓋了檢驗和服務質(zhì)量的管理。生產(chǎn)質(zhì)量管理是指對生產(chǎn)過程的工藝管理與控制,核心是GMP,包括技術(shù)指導和專業(yè)培訓;化驗室管理員是以檢驗為中心的一種質(zhì)量管理,檢驗人員根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量標準對產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和產(chǎn)品的符合性進行檢驗,是否符合標準;對車間生產(chǎn)的產(chǎn)品進行質(zhì)量監(jiān)測,技術(shù)指導、需求分析和主動溝通與協(xié)作等系列化服務。因此我們要逐步的建立起質(zhì)量教育培訓機制,對相關(guān)的人員定期進行質(zhì)量方面的知識培訓,提高質(zhì)量意識,共同監(jiān)督、共同管理,從而提高產(chǎn)品質(zhì)量,最終保證公司的產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量體系的良好運行與持續(xù)改進。
總之,此次進行組織架構(gòu)的完善說明了公司對產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量管理工作的高度重視,此次競聘活動,是一個發(fā)現(xiàn)人才,優(yōu)化組織,提升管理水平,從而最終提升公司運營能力的一個非常好的舉措,在這之前三精制藥的成功已經(jīng)得到驗證。我堅信,在公司各位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,憑我對工作的執(zhí)著和各位員工的精誠團結(jié)、密切配合下,我相信一定能把化驗室管理員的工作做好。當然在肯定優(yōu)勢的同時,也清醒地認識到自己的不足,距離公司的要求還相差甚遠,但我會不斷的加強學習、勤于思考、努力工作不斷完善自已。不管今天我是否競聘成功,我都會以飽滿的熱情認真干好本職工作,虛心接受各位領(lǐng)導、各位員工提出的寶貴意見,對于我來說,今天我來了,這本身就是一種成功!謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇22
尊敬的各位老師、各位同學:
大家晚上好!
我是來自系xx級XX班的.,現(xiàn)任紀檢部干事,今晚我要競選的是院學生機構(gòu)紀檢部部長一職!
此時此刻,我是帶著紀檢部的傳統(tǒng)和光榮、奉獻與犧牲的,堅持與責任的站在這里。
在這一刻,我所作的承諾與努力,將必須肩負起我的責任和義務。
就我個人而言,在這一年里,我參與了院各種大型活動的工作,同時圓滿的完成了部門的本職工作,在這些工作實踐里,我得以借鑒和學習各種各樣的事物,得到的鍛煉,積累的經(jīng)驗為我勝任更重要的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
作為一個歷來強調(diào)紀律性和時間觀念的部門,我以身為紀檢部的一員而感到自豪,同時也感覺到肩上的擔子重了,作為前任,我們的師兄師姐在老師的指導下,帶領(lǐng)紀檢部不斷地向前發(fā)展,身為干事的我深受激勵,也感到責任之大,任務之艱巨,但卻激發(fā)了我迎接挑戰(zhàn)的欲望!
在這里,我希望能與各位分享我個人對部門未來的想法:
第一,堅持部門的核心,嚴格遵守學校規(guī)章制度,在老師下,依部門職能工作。
第二,深化部門文化建設,延續(xù)和加強紀檢部的核心凝聚力。
我深信,只有團結(jié),才是部門辦事效率所在,只有團結(jié),才能使部門朝著同一個方向前進。
第三堅持創(chuàng)新與規(guī)范管理相結(jié)合,為學校的紀律建設和作為學校與學生的溝通橋梁作用作出部門的貢獻!
最后,我覺得,紀檢部應該像桂花樹一樣,不慕驕艷,不尊華貴,縱使其已碩果累累,她只是默默的綻放,然而那浮動的暗香,卻長久的讓人回味。
我是,我的演講完畢,謝謝!
小學老師崗位競聘演講稿 篇23
大家好!
我是,今天來到幼兒園是想競聘大班的幼兒老師。很感謝幼兒園今天給了這個機會,讓我與眾多優(yōu)秀的人一起競聘,我很榮幸參加這次競聘。
對于這個崗位的競爭,我知道在你們還未了解我之前,對我的競聘是帶著很多疑問的,但是我會通過這次的競聘演講向你們表達我有足夠的信心去爭取得這個名額。
我對幼師這個職業(yè)有我的理解,我覺得幼師是一個很棒的職業(yè),它能去培養(yǎng)國家新的人才,幼兒都是祖國新一代的棟梁,那我希望自己能夠為培養(yǎng)國家優(yōu)秀人才盡一份力。幼兒需要好的老師去引導,才能更健康的成長,而我已經(jīng)不是個剛踏入這個職業(yè)的人了,我已經(jīng)有教幼兒x年,資歷足夠,經(jīng)驗足夠。我可以憑借我x年的教學經(jīng)驗去對大班的幼兒進行一個良好的教學。
我是一個很負責人的人,有著愛心、耐心,我熱愛這個職業(yè),我喜歡幼師,我享受在與孩子們相處的每分每秒。我也有了自己的孩子,我更加懂得撫育一個幼兒有多難,所以我能夠以母親的角度去對他們進行教育,我會給予他們足夠的關(guān)心關(guān)愛,讓他們在有愛的環(huán)境中學知識。我在x幼兒園任職班主任過,在xx幼兒園是一個小班老師,在不同的幼兒園的教學,以及對不同班級的教學,讓我吸取了很多的教訓,也讓我吸收了不少的教學經(jīng)驗,我對于幼兒園的孩子有很充足的了解,畢竟也是做了母親的人,小孩子在這個年齡階段都是差不多的心性,自然我會盡量的做好教育他們的工作。
大班是一個離小學很近的年級,我希望自己能夠把他們順利的送進小學。再有一個就是我喜歡去挑戰(zhàn),大班臨近畢業(yè),因此工作的壓力也是十分大的,不僅是要教會他們知識,更是要把他們過渡到小學去,所以于我是挑戰(zhàn),但是我很希望有這樣機會進行挑戰(zhàn),畢竟我覺得自己還是有很大發(fā)展空間的。所以我在此感謝你們能夠聽我做這個競聘崗位的演講,也希望領(lǐng)導及評委老師能支持我,我知道只說是不能讓你們相信的,所以我會用實際的行動去證明自己可以勝任大班幼師一職。還請希望投出你們手中的那珍貴一票,我不會辜負你們的支持與相信的,亦不會讓你們失望。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇24
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家下午好。
我叫,xx歲,主治醫(yī)師,本科學歷,我競爭的崗位是科室主治醫(yī)師。
我之所以競爭這個職位,主要是因為我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:首先,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì)。一是我的敬業(yè)精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎(chǔ)。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強。這有利于開拓工作新局面。三是我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事,具有較強的協(xié)調(diào)能力。第二,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。一是我專業(yè)知識全面扎實,對常見病、多發(fā)病、疑難病能進行中西醫(yī)診治,能對急危重癥進行有效搶救。二是有擔任急診科負責人的經(jīng)歷,有一定的管理經(jīng)驗。
我的成長離不開領(lǐng)導和同志們的辛勤和汗水,是他們的幫助和支持,使我從一個不諳世事的實習醫(yī)生成長為中心的一名中層領(lǐng)導;是他們的諄諄教導,使我逐步樹立起“以德為先,以誠待人,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,以工作為重,不計較個人得失”的做人理念;而三年的從軍經(jīng)歷更使我受益終身,造就和培養(yǎng)了我堅韌頑強,不怕吃苦的性格和工作作風。
在醫(yī)德上以病人為中心,關(guān)心病人的疾苦,對病人耐心安慰、解釋,按病人的需要檢查、治療,不過度檢查、治療,盡可能解決老百姓“看病貴”問題。
如果我是門診部主任,我初步設想以下工作思路:
1、實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,堅持“上為醫(yī)院和領(lǐng)導分憂,下為同事和病人服務”的原則,由原來的“領(lǐng)導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉(zhuǎn)變,對工作超前計劃,周密安排,保證各項工作落到實處。
2、按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,給病人愛心,關(guān)心和責任心,組織和帶領(lǐng)門診部一班人,改進方法,苦煉內(nèi)功,努力提升服務水平。
3、在設立名醫(yī)堂后,門診醫(yī)生要不定期的跟師學習,繼承老中醫(yī)的寶貴經(jīng)驗。盡快使中青年醫(yī)生挑起大梁,使中醫(yī)院能可持續(xù)性發(fā)展,中醫(yī)后繼有人。
4、空出的二樓門診科室,可以分成心血管科(兼高血壓門診)、內(nèi)科1、風濕免疫科(兼內(nèi)科2)、消化科(兼內(nèi)科3)、中醫(yī)婦科、神經(jīng)內(nèi)科(兼肝病門診)等科室,一個診室可以掛兩個牌子。醫(yī)生按對應的科室坐診,不跨科坐診。廁所旁的現(xiàn)在韓院長診室可以作為門診部辦公室,作為開會學習用。建議口腔科正常全天上班,以慢慢積累病人。
5、加強科室之間會診、協(xié)作,?撇?瓶,不截留病人。
各位領(lǐng)導、各位同事,古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!碧拐\地說,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,面對激烈的競爭,參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。總之,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!給我一次機會,我將還您一個驚喜。
6、加強導診力度,免費為病人測血壓,并引導病人到相關(guān)的科室就診,樹立良好的窗口形象。
謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇25
尊敬的各位領(lǐng)導,各位來賓:
下午好!
我是。**年畢業(yè)于**大學。**年,經(jīng)局黨組推薦參加進修,并于**年取得了結(jié)業(yè)證書。現(xiàn)在是,也是。今天,我參加競聘的崗位是:檢修公司副經(jīng)理。
我認為,作為檢修公司主管生產(chǎn)和安全的副經(jīng)理,除了必須具備一般中層干部所必須的各項條件外,還應該對我公司各項生產(chǎn)任務的工作性質(zhì)、目的要求,工作中必須具備的條件以及可能面臨的困難和危險有充分的認識,并具備較強的判斷與決策能力。對于我們麗水電網(wǎng),大規(guī)模的改造任務當前,安全生產(chǎn)面臨種種考驗,領(lǐng)導上的過失、組織管理上的不到位,現(xiàn)場工作中的一個小小疏忽,后果不堪設想!競聘這樣的崗位,不但要集智慧、敏銳、經(jīng)驗、樂觀于一身,還要有統(tǒng)攬全局的組織管理能力。
我,作為公司,在各種*大規(guī)模進行期間,改造方案編制、各種異常事故的調(diào)查分析、大型生產(chǎn)項目落實過程中的安全技術(shù)管理以及各專業(yè)的日常工作,等等。各種挑戰(zhàn)時常是接踵而至。就說**年下半年的、兩個變電所改造期間,我作為當時我局生產(chǎn)線上兩大重點項目的現(xiàn)場安全、技術(shù)總負責,同時還要兼顧本身各項專職的工作任務以及其他部分變電所檢修工作安排等,再加上由于系統(tǒng)方面各種保供要求以及一些突發(fā)性的問題,夜以繼日根本就是家常便飯。而我卻樂此不疲。同時,值得欣慰的是,在今年會上,我*年連續(xù)獎后又再次取得此項殊榮。成績來之不易,而我心里更明白:成績僅代表過去,要爭取鞏固的同時,更上層樓!
所以今天,我積極響應局黨組的號召,帶著我對檢修工作的無比熱愛,帶著我對工作一貫細致、認真的工作作風,也帶著依舊韌性十足的體格,到了競聘檢修公司副經(jīng)理隊伍的行列。希望,能夠站在更高的高度、面向更寬廣的范圍,用我所學的、所經(jīng)歷的、所總結(jié)的.點點滴滴,更好的為我們檢修事業(yè)服務。
在這里,我首先聲明,假如,這次當選檢修公司副經(jīng)理不是我,我將繼續(xù)恪盡職守,積極配合新領(lǐng)導的工作。當然,如果當選的是我,同樣也請我的競爭對手們一如既往地支持我的工作,在下一次的機會中突穎而出。
下面,我談談假如我成功當選,我工作的基本原則。
作為副職,首先,我將更加嚴格要求自己,努力學習各方面的業(yè)務知識,進一步提高溝通和協(xié)調(diào)能力,以積極的態(tài)度協(xié)助公司黨政領(lǐng)導,優(yōu)質(zhì)高效完成各項生產(chǎn)和政治任務。第二,最大限度地開拓廣大職工發(fā)展空間的同時使公司業(yè)務蒸蒸日上。第三,處理好與各部門之間的相互協(xié)作關(guān)系,進一步取得共識,以求麗水電業(yè)的一流目標。
小學老師崗位競聘演講稿 篇26
尊敬的領(lǐng)導:
大家好!
很高興能夠有機會,參加安全監(jiān)察崗位的競聘,無論成功與否,我都會以一個平常的心,利用這次機會向組織、領(lǐng)導展示自己,我相信,我能行!
20年的生產(chǎn)一線工作,使我對電力的各個生產(chǎn)專業(yè)、各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)有了比較透徹的了解,有著一定的事故判斷、分析和處理能力,也養(yǎng)成了盡心盡責地做好本職工作的好習慣,嚴細求實的好作風。
同時,也加深了我與生產(chǎn)一線的職工的密切關(guān)系,了解和掌握了他們的思想動態(tài);可以對安全生產(chǎn)不利的因素,有針對性地提前采取措施,提早預防,奠定了基礎(chǔ)。
如果這次崗位競聘成功,并不能說明自己的工作能力和水平就是完全適應這一崗位的,而是領(lǐng)導對我考驗的開始,深知肩上的重任,所以,必須繼續(xù)堅持學習,深刻理解各種法規(guī)、規(guī)程的要求,熟悉掌握規(guī)程的內(nèi)容,鍛煉過硬的'安監(jiān)本領(lǐng),提高自己的工作水平。在安全監(jiān)察工作中才能得心應手,駕馭自如。
我會在安全監(jiān)察科長的直接領(lǐng)導下,盡職盡責,當好科長的參謀和助手,努力完成上級領(lǐng)導交給的各項工作任務。經(jīng)常深入工作現(xiàn)場,對安全工作實施有效監(jiān)察,杜絕習慣性違章,避免事故的發(fā)生。做到堅持原則、嚴格監(jiān)察、秉公執(zhí)法,為我局的安全生產(chǎn)做出自己的貢獻。
就安監(jiān)日常工作,我認為在今后的工作中應做到:
1、認真落實安全生產(chǎn)責任制
要落實好三級領(lǐng)導和部門、崗位、人員的安全生產(chǎn)責任制,這是安全工作的重要組織措施。不能簡單的將崗位責任制代替安全生產(chǎn)責任制,堅持安全第一,預防為主的方針,嚴格落實各項規(guī)章制度,應該讓全體從業(yè)人員認識到安全生產(chǎn)并不是部門領(lǐng)導、部門安全員和班組安全員的事,只有將安全生產(chǎn)責任細化到每一個崗位,做到安全生產(chǎn),人人有責,安全工作才能抓到位,如果沒有明確的安全生產(chǎn)責任制,因而如何落實安全管理工作也就無從談起。
2、堅決杜絕習慣性違章
大家知道,違章多為習慣性。而且習慣性違章屢見不鮮、屢糾屢犯,具有一定的普遍性。究其根源,我認為有如下幾點:
、乓恍┞毠ふJ為師傅為之、大家為之、我也可為之,因而認為其是合理的;
、埔恍┞毠ひ粤晳T性違章不好改為托詞,不下決心去糾正;
⑶對習慣性違章的危害性和引發(fā)后果的必然性沒有足夠的認識,不能從自身生命的安
不一定造成惡果,出事故是必然的事實;今天不出事,并不意味著明天不出事;這個人不出事,不等于他人不出事;違章是發(fā)生事故的根源,事故往往是習慣性違章的結(jié)果。加強他們對安全第一,預防為主的理解,使他們認識充分到預防是前提、是條件、是基礎(chǔ),只有預防工作做好了,安全才能有保障。如果預防工作搞不好,安全第一則變成無源之水、無本之木。不出事故才能保證安全、不發(fā)生違章和人為責任才能保證不出事故,所以,我認為保安全必須從杜絕違章入手。我們安全監(jiān)察部門應將違章行為當作事故來管理,把對事故分析實施三不放過的做法,延伸為對違章行為的分析實施三不放過的新做法。對違章、違規(guī)、違紀行為,要體現(xiàn)從快、從重、從狠處理的原則。這就叫做超前控制。也就是將防止人身和設備事故的重點,轉(zhuǎn)移到防止違章作業(yè)、違規(guī)操作上來。
3、加強現(xiàn)場安全監(jiān)察
現(xiàn)場安全監(jiān)察是電力安全監(jiān)察人員職責范圍內(nèi)的一項重要工作。在從事與電力有關(guān)的工作中,為了確保人身、設備安全,除了許多技術(shù)保證措施,還要有組織措施來保證。但是,僅有技術(shù)措施和組織措施的規(guī)定還不行,還要靠人去執(zhí)行。在生產(chǎn)現(xiàn)場,對這些安全組織措施和安全技術(shù)措施執(zhí)行得嚴格、正確、完善,生產(chǎn)全過程的安全就有切實的保證;反之,就有可能危及人身、設備安全,甚至發(fā)生事故。生產(chǎn)實踐證明,總是有人主動地或被動地、有意識地或無意識地出現(xiàn)一些違章的行為。這些問題往往并不是人力克服不了的困難,而是人為而不為。這就要求安監(jiān)人員實施現(xiàn)場監(jiān)察來加以防止,F(xiàn)場安全監(jiān)察要貫徹預防為主的思想。安監(jiān)人員要對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)心中有數(shù),實行超前監(jiān)察,預防把關(guān),防患于未然。必要時,還應就當日安全工作和注意事項提出自己的看法或意見,供領(lǐng)導決策時參考。
我的演講完畢,謝謝大家!
小學老師崗位競聘演講稿 篇27
尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
今天我競聘的崗位是市場部經(jīng)理,感謝領(lǐng)導們過去對我的培養(yǎng),信任,支持和鼓勵,我十分地珍惜這次機會。我叫,本科學歷。畢業(yè)后進入公司后一直在銷售部同市場部工作。此次參加競聘,我認為我有以下競聘優(yōu)勢:
一、我性格開朗,為人熱情大方
我在公司工作多年,使我養(yǎng)成了善解人意,善于溝通交流的良好品德。在工作中我能夠服從領(lǐng)導,團結(jié)同事,從而造就了良好的人際關(guān)系。我推崇敬業(yè)精神,對于每一件工作我都力爭卓越,追求完美,正是這樣一種精神使我一步一個臺階地走到現(xiàn)在市場部副經(jīng)理的工作崗位上。
二、我具有豐富的`工作經(jīng)驗和吃苦耐勞的精神
我先后做過售樓員、招商員、樓層主管、市場部副經(jīng)理。不同的崗位歷煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,也培養(yǎng)了我寬以待人、樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)、自強不息的品格和吃苦耐勞、不畏艱險的精神,這都為我做好以后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、我具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力
1、自從參加工作以來,任職不同的工作崗位,每到一處,我都積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成。社會就是因為有了溝通才多了許多和諧,多了幾分融洽。
2、我隨和,熱情的性格,一定能夠協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,創(chuàng)建和諧的工作氛圍。
最 后,如果這次我能競聘上市場部經(jīng)理的崗位,我將不遺余力地履行自己的職責,按照公司發(fā)展地要求,緊緊以發(fā)展市場為導向,以服務商戶為主要目標來指導我們的工作,將我們的市場做好做大。
最 后,再次感謝領(lǐng)導們給我這個難得的競聘機會。我的演講完了,謝謝。
小學老師崗位競聘演講稿 篇28
各位尊敬的和未來的詩人、學者、科家家、企業(yè)家們:
大家好!富蘭克林有句名言叫做:“推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)來推動你!苯裉煳艺菫榱送苿游业氖聵I(yè)而來的,來競選校長學習助理。我是班的。那么我憑什么競選呢?一定有人要問,我的回答是:“我有三顆紅心,那就是:熱心、責任心和進取心!本唧w地說:高漲的工作熱情,高度的責任感和不斷進取的。曾經(jīng)有人問我:如果用一個詞來概括學生干部應具備的品格是什么?“真誠”,這就是我的回答。入校以來,在老師和同學位的幫助下我真誠待人,樂于交友,以一顆真誠的心做了一些實實在在的事。同時我還有著廣泛的興趣愛好:文學、音樂、畫畫、籃球等。當然,既然來參加學習助理,成績好是前提,我尤其擅長理科,在今年的數(shù)學競賽中,我獲得了三等獎,我將在這方面繼續(xù)努力,再創(chuàng)佳績。因此,我相信我和大家有許多共同語言,利于今后開展工作。我想說到這兒,你們對我已有一定的了解,有沒有在心里為我喝彩,但是千萬別喝彩,因為那只是美好的回憶,我需要的是未來的成績。大家都非常清楚現(xiàn)在我們所處的社會環(huán)境。我們正處于信息時代,競爭越來越激烈,技術(shù)更新日益加快。特別是目前,即將加入wto,機遇與挑戰(zhàn)并存。要適應這樣一個社會,實力是十分重要的。
首先,總的學習成績好是基礎(chǔ)。其次就是需要有特長,未來的社會也是一個個性化的社會,所以,我想周末開展一些活動是必要的。這學期以來,一直有教師開設專題講座,辦得很成功,受到了同學們的歡迎。我想也可以讓同學們利用暑期搞一些調(diào)查研究,作一些準備,開學后可以嘗試讓同學來搞一些講座。這樣既可以促使我們?nèi)ド钊胙芯恳恍﹩栴},又可以鍛煉我們的能力,一舉數(shù)得。同時,我認為在當今社會應變能力也是十分重要的,所以學校應該開展一些像知識競賽、現(xiàn)場答辯會等活動來提高我們的應變能力。我想對于我對學校學習管理的設想我就不多談了,如果你想知道具體的,那就投我一票,看我的具體行動吧!
以上只是個人的一些思考,也許在座的個位和老師比我想得更深,看得更遠;也許其它競選者比我講得更有新意,更有創(chuàng)見。但我堅信,我的設想會得到你們的理解和支持,因為我們有一個共同的目標,那就是建設好學校,使省武高教學蒸蒸日上,培養(yǎng)更多高素質(zhì)的人才!我們的目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)!奧運:重在參與。今天我是成功的參與者,明天我將成為參與的成功者。
小學老師崗位競聘演講稿 篇29
尊敬的各位領(lǐng)導:
首先感謝各位領(lǐng)導各位同事對我的鼓勵和信任,同時,也敬請各位領(lǐng)導各位同事對我的競聘演講給與批評指正。我叫,我競爭的是森林資源保護科長這一職位。下面,我就個人基本情況和對森林資源保護科長工作的認識向各位作一個簡要的匯報。
森林資源保護科可以說是任重道遠,作為森?崎L更是千鈞重擔,責任重大。對此我想講四個方面。
一、掌握政策法規(guī),增強依法依規(guī)治林意識
俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。林業(yè)政策文件和法律法規(guī)是我們開展森林保護工作的準繩和標尺。作為森?崎L首先要認真學習,并抓好林業(yè)政策文件和法律法規(guī)的學習,做到“胸中有尺,心里有數(shù)”。不斷增強依法依規(guī)治林意識,其次要加強科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。
近年來,特別是林改以后,林業(yè)機遇與挑戰(zhàn)并存,新情況新問題不斷出現(xiàn),更需要我們要學好政策,用好政策,堅持依法依規(guī)治林,避免工作的隨意性和盲目性,從而管護好我們賴以生存與發(fā)展的森林資源。
二、加強隊伍管理,建設一支有效的森保隊伍
作為森?崎L,應該要懂得森保隊伍的工作職責,森保工作的特點,并對架設一支有效的森保隊伍,有思路,有想法。
森保隊伍是林業(yè)基層工作宣傳員、森林資源巡護員和消防員。森林資源保護工作是林業(yè)行業(yè)的綜合性工作,涉及面廣,社會性強,又具有艱巨性、長期性和服務性等特點。護林工作環(huán)境差,尤其是當前,隨著林改、林業(yè)稅費減免等一系列惠民政策的出臺,森林資源的獲利性極高,成為不法分子眼中的“肥肉”,他們?yōu)橹\取暴利,不惜鋌而走險,伺機出動,而且多為團伙作案,使得護林工作必然非常艱巨,而且是一項長期性的工作。護林員除巡山護林、監(jiān)測火情外,還要定期向林業(yè)管理部門匯報情況,作林業(yè)工作者的向?qū)В洚斄謽I(yè)糾紛的調(diào)解員,這些又使得護林工作具有另外一個重要特點――服務性。加強森保隊伍的建設可見一斑。
如何建設一支有效的森保隊伍,我想從以下幾個方面強化:
1、進一步細化護林員管理規(guī)定,明確工作職責
應在原護林員管理辦法的基礎(chǔ)上,進一步細化護林員管理規(guī)定,對聘用條件、護林員職責、考核量化標準等作更為詳細的規(guī)定,明確職責,嚴格獎懲,注重考核。
2、改進護林員招聘機制,聘用高素質(zhì)人員
建立新的招聘機制。一是招聘前深入社區(qū)村場廣泛征求意見,擬定招聘方案。二是公開報名。張榜公示招聘條件、招聘程序、招聘人數(shù)及候選人數(shù)量、護林員待遇等,三是嚴格考核。安排口試、筆試和體能測試,按考試名次和招聘名額確定入圍名單。四是張榜公示入圍名單。對公示無異議的入圍名單。
3、加強護林員業(yè)務培訓,提高隊伍整體素質(zhì)
應組織人員編制護林員業(yè)務培訓教材,不斷加強護林員的培訓工作。一是安排新招聘的護林員接受專項業(yè)務培訓,經(jīng)考核合格后方可上崗。二是采用集中培訓和個別輔導的方式常年開展業(yè)務培訓?梢岳米o林員每月例會的時機,用以會代訓的形式開展政治、業(yè)務學習,交流磋商護林管理經(jīng)驗,還可以下鄉(xiāng)和野外巡查之機對護林員進行業(yè)務輔導,并適時組織考試,不斷提高護林員的業(yè)務素質(zhì)和管理水平。
4、加強護林員的監(jiān)管工作,提高管護成效
應進一步加強對護林員的監(jiān)督和管理。
一是要根據(jù)轄區(qū)森林資源管理實際情況,制定專職護林員野外巡護線路和管護片區(qū)的管護實施方案,建立轄區(qū)專職護林員每日工作動態(tài)圖,要求轄區(qū)護林員匯報每日工作動向,以便于掌握轄區(qū)護林員即時工作動態(tài)和加強監(jiān)管。
二是完善監(jiān)督機制,通過設立護林員工作檢舉信箱、公布檢舉電話等方式,接受群眾對護林員工作的投訴并加強調(diào)查核實工作。
三是監(jiān)管人員要經(jīng)常深入村場,通過座談和走訪,了解護林員的工作動態(tài),并不定期深入管護責任山場巡查,檢查護林成效。
四是切實開展好護林員的不定期民意測評和年度考核。
根據(jù)民意測評和考核結(jié)果,即時調(diào)整、更換不稱職人員,對于破壞森林資源行為,不能堅持原則、知情不報或者互相包弊的,明確規(guī)定今后不再予以聘用,以增強廣大護林員責任意識。五是在條件成熟時,給每個護林組長配備海拔儀、對講機、gps等先進儀器,安排組長參與組內(nèi)各責任片區(qū)的巡護,按gps記錄的航跡了解護林員的巡護路線和所處方位,收集更為精準的監(jiān)測數(shù)據(jù),豐富cbims數(shù)據(jù)庫,充分發(fā)揮護林員隊伍在巡山護林和資源監(jiān)測工作中的重要作用,提高管護成效。
5、給予護林員勞動保障,增強工作積極性
護林工作是林業(yè)基礎(chǔ)工作,也是一項比較辛苦和危險的工作,為穩(wěn)定護林員隊伍,增強工作積極性,在及時足額發(fā)放工資的基礎(chǔ)上,給護林員購買人身意外傷害保險和發(fā)放勞動保護用品,切實保障護林員的人身安全。此外有必要結(jié)合年終考核、評先表模,樹立典型,條件成熟時給部分工作成效顯著、工作時間長的老護林員辦理社會保險,解決護林員的后顧之憂,鼓勵更多的人積極參與護林工作。
小學老師崗位競聘演講稿 篇30
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
今天很榮幸我能站在這個講臺上,參加此次分行管理人員后備人才崗位的。首先我感謝我們分行這次競聘活動,給予了我這個展示自我的機會和平臺;其次,我感謝分行各位領(lǐng)導對我的鼓勵和支持,感謝各位同事對我的理解與幫助,可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學習,在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會有信心站在個講臺上。
首先,我介紹一下我個人的基本情況:
今天,我參與競聘的崗位是管理人員后備人才崗位,下面,結(jié)合我個人的工作經(jīng)歷,我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。
第一,我熱愛工作,始終在不懈要求自己,立足本職,爭創(chuàng)一流。
第二,我工作勤謹務實、嚴謹細致,業(yè)務技能扎實,并且在工作中堅持勤奮學習,不斷進取。
第三,我思想品德端正,并且始終堅持公平、公正的團隊管理精神,善于與同事打成一片,具有良好的管理和協(xié)調(diào)能力。
各位領(lǐng)導、各位同事,無論此次成功與否,在以后的工作中,我都會依然保持兢兢業(yè)業(yè)精神,保持不懈進取的毅力,為行的成長與發(fā)展貢獻我全部的力量。
謝謝大家!