機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話材料(精選3篇)
機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話材料 篇1
同志們:
在全國(guó)上下深入貫徹xx屆四中全中精神、切實(shí)加強(qiáng)黨執(zhí)政能力建設(shè)的時(shí)候,市林業(yè)局機(jī)關(guān)黨委隆重召開全體黨員大會(huì),經(jīng)過(guò)醞釀和民主選舉,產(chǎn)生了以同志為書記的機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。在此,我代表中共市林業(yè)局黨組表示熱烈的祝賀!
選舉產(chǎn)生的新一屆機(jī)關(guān)黨委班子成員政治素質(zhì)強(qiáng),工作作風(fēng)踏實(shí),有較好的群眾基礎(chǔ),具有比較豐富的黨內(nèi)生活經(jīng)驗(yàn)和黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。局黨組相信,新一屆機(jī)關(guān)黨委班子,是具有較強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力和號(hào)召力的班子,一定能把局機(jī)關(guān)黨建工作提高到新的水平,必定能促進(jìn)林業(yè)事業(yè)邁上新的臺(tái)階。
為適應(yīng)新形勢(shì)下的黨建工作,切實(shí)做好固本強(qiáng)基工程,建設(shè)一支能適應(yīng)新形勢(shì)、能勝任艱巨任務(wù)的黨員隊(duì)伍,推動(dòng)各項(xiàng)工作發(fā)展。我代表局黨組提三點(diǎn)意見(jiàn):
第一,希望切實(shí)抓好黨員的理論學(xué)習(xí)。各級(jí)黨組織要安排專門時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、鄧小平理論的要點(diǎn)以及xx大提出的基本理論問(wèn)題。基本的理論問(wèn)題解決不了,就不可能解決工作中的實(shí)際問(wèn)題,就難免在工作中產(chǎn)生多方面的脫節(jié)與矛盾。堅(jiān)定信念是理論學(xué)習(xí)最基本的一個(gè)方面。希望組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)一下《論三個(gè)代表》和中央宣傳部出版的《干部群眾關(guān)心的25個(gè)理論問(wèn)題》,要真正弄懂一些基本理論問(wèn)題,堅(jiān)定我們的理想信念,在最基本的原則和立場(chǎng)問(wèn)題上不能有半點(diǎn)馬虎。只有打牢思想基礎(chǔ),機(jī)關(guān)黨的執(zhí)政能力才會(huì)得到提高,使林業(yè)局成為人民滿意的政府部門。
第二,希望切實(shí)抓好機(jī)關(guān)黨委自身建設(shè)。黨的xx屆四中全會(huì)指出,黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。因此,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),必須加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號(hào)召力,使黨的基層組織真正成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。局機(jī)關(guān)黨員占機(jī)關(guān)人數(shù)的80%以上。如果廣大黨員能達(dá)到政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的要求,那么我們的林業(yè)事業(yè)就大有希望。我們要結(jié)合紀(jì)律教育月、機(jī)關(guān)作風(fēng)測(cè)評(píng)、政務(wù)公開等活動(dòng)開展,進(jìn)一步強(qiáng)化局機(jī)關(guān)黨組織的功能,推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的作風(fēng)和廉政建設(shè),確保我們黨員純潔和隊(duì)伍廉潔,增強(qiáng)隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。黨建工作要與時(shí)俱進(jìn),在開展黨的活動(dòng)或討論工作思路與辦法時(shí),要集思廣益,多給青年人提供充分展現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),加強(qiáng)對(duì)青年人的教育和引導(dǎo),使廣大優(yōu)秀青年知識(shí)分子和青年技術(shù)骨干積極向黨組織靠攏,成為黨的隊(duì)伍的后備軍。
第三,希望把認(rèn)識(shí)和行動(dòng)自覺(jué)統(tǒng)一到執(zhí)行市委決策上來(lái)。“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)”是我們黨務(wù)工作應(yīng)該長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作方針。20xx年我市林業(yè)工作將高舉生態(tài)旗幟,突出林業(yè)在生態(tài)建設(shè)中的主體地位和作用,全面部署開展創(chuàng)建林業(yè)生態(tài)市工作,進(jìn)一步加大生態(tài)公益林保護(hù)管理力度,加快自然保護(hù)區(qū)體系建設(shè),促進(jìn)林業(yè)的健康、協(xié)調(diào)和全面發(fā)展。希望局機(jī)關(guān)黨委繼續(xù)發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和組織協(xié)調(diào)作用,采取多種形式與方法活躍工作氣氛,動(dòng)員廣大黨員干部積極投身林業(yè)建設(shè),確保局黨組各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。
同志們,新一屆機(jī)關(guān)黨委班子是文化程度高、經(jīng)驗(yàn)豐富、熱心黨務(wù)工作的好班子。局黨組希望同志們大力支持新一屆機(jī)關(guān)黨委班子工作。也希望新一屆機(jī)關(guān)黨委班子同心同德,團(tuán)結(jié)一致,努力開創(chuàng)局機(jī)關(guān)黨建工作新局面,推動(dòng)林業(yè)事業(yè)邁上新臺(tái)階,不辜負(fù)局黨組的期望和同志們的信任。
祝愿大家新年快樂(lè)!
機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話材料 篇2
各位代表同志們:
本次大會(huì)選舉我擔(dān)任第一屆市直機(jī)關(guān)黨委書記,在此,我代表機(jī)關(guān)黨委對(duì)市直機(jī)關(guān)工委以及同志們的信任和支持表示最衷心的感謝!組織上和黨員們的重托與期望,讓我深感肩上擔(dān)子沉重。展望未來(lái),任重道遠(yuǎn),作為首屆機(jī)關(guān)黨委書記,我將與新一屆兩委成員們一起,以最高的熱情、最大的精力和最強(qiáng)的工作力度投入到機(jī)關(guān)黨建工作中,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心!
下面,就如何抓好機(jī)關(guān)黨建工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)
一、大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè),增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。圍繞全局服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍兩大任務(wù)開展好機(jī)關(guān)黨建工作。繼續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織自身建設(shè)。積極抓好紀(jì)律教育、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)黨員干部“想干、敢干、快干”的責(zé)任感和緊迫感,提高機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量。完“三會(huì)一課”制度,配齊配強(qiáng)各支部班子,抓好各支部的理論學(xué)習(xí),把機(jī)關(guān)建設(shè)成“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨支部”,努力提高全體機(jī)關(guān)人員的思想政治素質(zhì)和實(shí)際工作能力;堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促工作”方針,采取多種形式與方法活躍工作氣氛,分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。抓好各級(jí)黨組織的理論學(xué)習(xí),把機(jī)關(guān)建設(shè)成“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨支部”,努力提高全體機(jī)關(guān)人員的思想政治素質(zhì)和實(shí)際工作能力;繼續(xù)實(shí)施固本強(qiáng)基工程,重視在生產(chǎn)、工作第一線和優(yōu)秀青年知識(shí)分子、科技骨干中發(fā)展黨員,把各級(jí)各類崗位中的先進(jìn)分子吸收到黨的隊(duì)伍中來(lái),為黨組織增添新鮮血液,提高黨員隊(duì)伍活力。加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè),經(jīng)常與異地居住的離退休黨員保持密切的聯(lián)系,確保離退休干部“退休不褪思想”。
二、以創(chuàng)建機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)為目標(biāo),扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任,努力形成責(zé)任明確、客觀公正、科學(xué)規(guī)范的機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制,切實(shí)提高市機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平。加大黨建工作基礎(chǔ)薄弱黨組織的扶持力度,采取專題培訓(xùn)、觀摩先進(jìn)、登門指導(dǎo)等方式,促進(jìn)后進(jìn)轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)整體提升。制訂《市直機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》,科學(xué)制定目標(biāo)考核內(nèi)容,注重年終考核與平時(shí)考核相結(jié)合,突出工作實(shí)績(jī),提高考核效果。繼續(xù)推進(jìn)市直機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng),評(píng)選表彰命名一批機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn)工作。進(jìn)一步完善和落實(shí)責(zé)任制,不斷增強(qiáng)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的合力,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作制度化、規(guī)范化。
三、推進(jìn)創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)建設(shè),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。深入開展“三爭(zhēng)三比”活動(dòng), 構(gòu)建黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步深化窗口部門為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),簡(jiǎn)化辦文辦事環(huán)節(jié)、縮短辦文辦事期限,提高工作效率和服務(wù)水平,樹立機(jī)關(guān)良好形象。倡導(dǎo)文明禮儀,文明用語(yǔ),禮貌待人,杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”現(xiàn)象,努力塑造團(tuán)結(jié)和諧、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、公正透明、勤政為民的機(jī)關(guān)形象,為推動(dòng)萬(wàn)寧科學(xué)發(fā)展、綠色崛起提供精神動(dòng)力,營(yíng)造良好的人文和生態(tài)環(huán)境 。
四、積極支持督促群團(tuán)組織開展工作,充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用。堅(jiān)持黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建、黨建帶婦建,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化陣地和隊(duì)伍建設(shè),在黨的生日和重大節(jié)日里,積極開展形式多樣的文體活動(dòng),豐富機(jī)關(guān)干部業(yè)余生活,調(diào)動(dòng)一切積極因素進(jìn)一步鞏固和發(fā)展和諧穩(wěn)定的良好局面,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出積極的貢獻(xiàn)。
我們堅(jiān)信,在市委、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和機(jī)關(guān)全體黨員的大力支持下,市直機(jī)關(guān)黨建工作一定會(huì)取得更好的成績(jī)。謝謝大家。
機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話材料 篇3
同志們:
年初,我們召開了各層次的會(huì)議,提出了今年各項(xiàng)工作目標(biāo),下面的事就是如何完成這些目標(biāo)。要完成這些目標(biāo),除了一線醫(yī)護(hù)人員努力工作外,關(guān)鍵在于機(jī)關(guān)工作人員如何做、怎樣做以及做事的效果。機(jī)關(guān)作為醫(yī)院的決策、指揮、協(xié)調(diào)中心,起著參謀部、政治部、智囊團(tuán)的作用,是上情下傳、下情上達(dá)的橋梁,對(duì)確保醫(yī)院整體工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)起著關(guān)鍵作用。為全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真解決機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問(wèn)題,為基層,為臨床提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),確保全年各項(xiàng)工作順利推進(jìn),醫(yī)院黨政班子研究決定,今天召開這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓會(huì),目的是通過(guò)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,營(yíng)造良好的發(fā)展氛圍,使機(jī)關(guān)干部在思想上有新的提高、作風(fēng)上有新的轉(zhuǎn)變,各項(xiàng)工作有新的起色,為醫(yī)院今年工作目標(biāo)的完成打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。下面,我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、統(tǒng)一思想,深刻認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的重要性
(一)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng),是積極適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)要求。今年是醫(yī)療系統(tǒng)改革的關(guān)鍵的一年,也是醫(yī)院中期事業(yè)計(jì)劃展開的開局之年,對(duì)醫(yī)院工作業(yè)績(jī)也提出了更高的要求。因此,今年醫(yī)院的壓力大、工作任務(wù)繁重。年初,醫(yī)院根據(jù)實(shí)際,提出了各項(xiàng)工作目標(biāo)。但從前兩個(gè)月的運(yùn)行情況看,與去年相比,明顯下滑;與同級(jí)醫(yī)院比,也不盡人意。在這種情況下,要實(shí)現(xiàn)今年發(fā)展目標(biāo),任務(wù)是相當(dāng)艱巨的。如果沒(méi)有一支過(guò)硬的干部隊(duì)伍,沒(méi)有一個(gè)好的工作作風(fēng),沒(méi)有一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài),沒(méi)有一種超常的干勁,就不可能實(shí)現(xiàn)今年目標(biāo)。因此,抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)既是推動(dòng)現(xiàn)實(shí)工作的需要,也是實(shí)現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展的的內(nèi)在要求,更是確保實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的重大舉措,其意義重大而深遠(yuǎn)。
(二)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng),是提高機(jī)關(guān)隊(duì)伍素質(zhì)的迫切需要?偟目,我院機(jī)關(guān)隊(duì)伍的整體素質(zhì)是比較高的,絕大多數(shù)同志的政治思想、工作作風(fēng)是過(guò)硬的,這是主流,必須充分肯定。但是,也必須清醒地看到,與嚴(yán)峻的發(fā)展形勢(shì)相比,與面臨的艱巨任務(wù)相比,與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,與廣大職工群眾的愿望相比,我院機(jī)關(guān)作風(fēng)、還存在一些不容忽視的問(wèn)題。如有的機(jī)關(guān)工作人員缺乏主動(dòng)和吃苦耐勞精神;有的作風(fēng)漂浮,工作拖拉,松懈懶散,得過(guò)且過(guò);有的推諉扯皮,敷衍應(yīng)付,缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,工作效率低下;有的勞動(dòng)紀(jì)律松馳,遲到、早退,擅離崗位;有的學(xué)習(xí)意識(shí)淡化,無(wú)心鉆研業(yè)務(wù);有的牢騷怪話多、不負(fù)責(zé)任亂作評(píng)論,犯自由主義;有的深入基層不夠,不主動(dòng)了解問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題;有的管理不夠大膽,存在好人主義思想,等等。以上這些問(wèn)題盡管發(fā)生在極個(gè)別部門、反映在極少數(shù)人身上,但嚴(yán)重影響了機(jī)關(guān)隊(duì)伍的形象,影響了工作的快速推進(jìn)。因此,我們必須切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),從根本上、從制度上防止這些問(wèn)題的發(fā)生。
二、突出重點(diǎn),著力解決機(jī)關(guān)中存在的一些問(wèn)題
要按照“權(quán)責(zé)明晰、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范、服務(wù)高效”的要求,進(jìn)一步強(qiáng)化整治,理順機(jī)制,努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)、高效型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。重點(diǎn)要解決思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)中的七個(gè)方面的問(wèn)題,即理想信念問(wèn)題、觀念更新問(wèn)題、執(zhí)行力問(wèn)題、工作效率問(wèn)題、工作質(zhì)量問(wèn)題、團(tuán)結(jié)協(xié)作和以及人員素質(zhì)問(wèn)題。通過(guò)作風(fēng)整頓,促使機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律、工作作風(fēng)達(dá)到“四好兩滿意”的目標(biāo),即思想素質(zhì)好,組織紀(jì)律好,團(tuán)結(jié)協(xié)作好,服務(wù)質(zhì)量好,讓臨床滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
(一)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)
著力解決理想信念問(wèn)題。各部門要教育、引導(dǎo)和要求干部職工牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,把個(gè)人的工作、個(gè)人的言行同醫(yī)院的發(fā)展大局緊密結(jié)合起來(lái),要讓每一名機(jī)關(guān)干部職工切實(shí)增強(qiáng)干好工作的責(zé)任感、緊迫感和事業(yè)心,特別要增強(qiáng)敬業(yè)精神,切實(shí)把思想統(tǒng)一到必須堅(jiān)定信心,迎難而上,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和事業(yè)心,全身心地投入到工作中,不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
著力解決觀念更新問(wèn)題。對(duì)照當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)和任務(wù)要求,我們思想解放的程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,必須從各個(gè)方面、各個(gè)領(lǐng)域堅(jiān)持不懈地解放思想,更新觀念。特別是要注重從解決具體的實(shí)際問(wèn)題入手,結(jié)合各自的實(shí)際,認(rèn)真排查和反思與加快發(fā)展不相適應(yīng)的思想觀念、思維方式,找準(zhǔn)癥結(jié),認(rèn)清危害,認(rèn)真加以整改,真正把解放思想落實(shí)到干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展,實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)上來(lái),落實(shí)到本部門的本職工作上來(lái)。以此不斷增強(qiáng)隊(duì)伍活力、激發(fā)創(chuàng)造力,以思想的大解放、觀念的大更新,促進(jìn)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的大提高。
(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
著力解決執(zhí)行力的問(wèn)題。我們很多工作思路是好的,措施也很得力,推進(jìn)得也比較順利,但最終卻沒(méi)有收到應(yīng)有的效果,原因在哪里?問(wèn)題不在于決策,不在于前期環(huán)節(jié),就在于最終的操作上、最終問(wèn)題的解決和落實(shí)上出了問(wèn)題,也就是不執(zhí)行和執(zhí)行不力的結(jié)果。這種情況在各部門都有不同程度的表現(xiàn)。其根本原因是有的干部、有的同志思想懶惰,不愿做過(guò)深過(guò)細(xì)的思考,不愿動(dòng)腦筋、下真功夫,只憑想當(dāng)然辦事,抓工作不具體、不深入、不細(xì)致,浮浮躁躁。很多工作,只要挖空心思地動(dòng)腦筋,就肯定會(huì)有辦法,有辦法就有路子,有效果;只要下真功夫,工作肯定好開展,肯定會(huì)得到落實(shí)。要在全院大力倡導(dǎo)踏實(shí)工作、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng),堅(jiān)決反對(duì)一切形式主義和形而上學(xué)的東西,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),講真話,出實(shí)招,辦實(shí)事,求實(shí)效。要嚴(yán)明工作紀(jì)律,對(duì)組織決策和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,要不折不扣地認(rèn)真抓好落實(shí)。對(duì)醫(yī)院的決策、部署決不允許以任何借口進(jìn)行歪曲、變通,決不允許合胃口的就執(zhí)行,不合胃口的就不執(zhí)行,甚至搞上有政策下有對(duì)策。
著力解決工作效率問(wèn)題。有的干部職工工作效率低下,拖拖拉拉,今天安排的工作一周后再研究落實(shí),甚至一周后也不研究,有的催一催動(dòng)一動(dòng),甚至催也不動(dòng)。因此,要在全院大力倡導(dǎo)并努力形成聞風(fēng)而行、立說(shuō)立行、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),能現(xiàn)在辦的就立即去辦,能今天完成的事情就決不能推到明天,能一個(gè)人完成的就不要兩個(gè)人去辦,使大家珍惜現(xiàn)有的工作崗位,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。要解決工作標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。各項(xiàng)工作都要確立標(biāo)準(zhǔn)要求,并且要樹立高標(biāo)準(zhǔn),要以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求促進(jìn)工作的開展。要解決精神狀態(tài)問(wèn)題。干工作要有一種孜孜以求、一絲不茍的工作態(tài)度;有一種干就干好、精益求精、的標(biāo)準(zhǔn)要求;有一種不達(dá)目的誓不罷休、不見(jiàn)成效不撒手的堅(jiān)強(qiáng)意志,只要有這種精神狀態(tài),就沒(méi)有辦不成的事。
著力解決工作質(zhì)量、水平問(wèn)題。我們開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng),根本目的是服務(wù)基層,促進(jìn)工作。當(dāng)前,我院各方面的工作任務(wù)相當(dāng)繁重,困難很多,這就要求我們不斷強(qiáng)化措施,加強(qiáng)管理,嚴(yán)格考核,提高服務(wù)水平,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓臨床滿意,以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)醫(yī)院工作向前推進(jìn)。
著力解決團(tuán)結(jié)協(xié)作的問(wèn)題。不團(tuán)結(jié)是十分危險(xiǎn)的,不團(tuán)結(jié)就沒(méi)有合力、沒(méi)有積極性,個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)也發(fā)揮不出來(lái);不團(tuán)結(jié)就會(huì)影響科室在職工中的形象,形象不好,就沒(méi)有凝聚力、號(hào)召力,一切工作都很難開展。無(wú)數(shù)事實(shí)一再表明,互相補(bǔ)臺(tái),好戲一臺(tái);互相拆臺(tái),共同垮臺(tái)。因此,大家對(duì)團(tuán)結(jié)問(wèn)題一定要引起高度的重視,每一位職工都要認(rèn)識(shí)到在一起共事,是一種機(jī)遇,是一種緣份,每個(gè)職工都要認(rèn)識(shí)到支持別人就是支持自己,維護(hù)別人就是維護(hù)自己,損害別人就是敗壞自己。要象愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣搞好團(tuán)結(jié),努力做團(tuán)結(jié)的模范。具體地講,在搞好團(tuán)結(jié)上都要努力做到“兩講”、“三多”、“四相互”。“兩講”即大事講原則,小事講風(fēng)格。在大是大非問(wèn)題上立場(chǎng)要堅(jiān)定,旗幟要鮮明,絕不能含糊;在小事上要多謙讓,多顧全他人。“三多”即多溝通,要多聯(lián)系、多談心交心,這是一條現(xiàn)實(shí)經(jīng)驗(yàn),只要多溝通,很多問(wèn)題、矛盾都可以得到化解,相反,長(zhǎng)時(shí)間不溝通就容易產(chǎn)生誤會(huì),有誤會(huì)就會(huì)產(chǎn)生矛盾,進(jìn)而就會(huì)影響團(tuán)結(jié);多理解,任何人都有優(yōu)點(diǎn)、長(zhǎng)處,同時(shí)也有缺點(diǎn)和不足,職工相處、分析和處理問(wèn)題,要多看別人的長(zhǎng)處,多看自己的短處,多體諒他人、理解他人;多規(guī)范,工作中要時(shí)時(shí)處處注意多規(guī)范、約束自己的言行,照章辦事,照程序工作,既到位又不越位,否則就容易發(fā)生碰撞,就會(huì)發(fā)生矛盾,就會(huì)影響團(tuán)結(jié)。“四相互”即相互維護(hù),每名干部、每個(gè)職工都要增強(qiáng)大局意識(shí),做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)、不利于團(tuán)結(jié)的事不做;相互支持,每個(gè)職工、每個(gè)科室要密切協(xié)作,形成統(tǒng)一整體;相互關(guān)心,要多關(guān)心其他職工和下屬,既對(duì)集體和職工的工作負(fù)責(zé),又對(duì)職工個(gè)人的生活、工作負(fù)責(zé);相互尊重,職工之間要相互尊重,上下級(jí)之間也要相互尊重,特別是上級(jí)要尊重下級(jí)的人格、勞動(dòng)、意見(jiàn)和建議。只要我們做到以上幾點(diǎn),在全院形成高度團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的局面是毫無(wú)問(wèn)題的,今年確定的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)也是很有希望實(shí)現(xiàn)的。
(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí)作風(fēng)整頓
著力解決人員素質(zhì)問(wèn)題。加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,是我們做好各項(xiàng)工作的前提。當(dāng)前,我院已進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,面臨的工作任務(wù)越來(lái)越繁重,對(duì)機(jī)關(guān)隊(duì)伍的素質(zhì)要求也越來(lái)越高。在新形勢(shì)、新任務(wù)面前,我們很多職工包括一些黨員干部,無(wú)論是在知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能上,還是在駕馭全局的本領(lǐng)上,都存有明顯差距。要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,在全院大興學(xué)習(xí)之風(fēng),努力提高機(jī)關(guān)工作人員素質(zhì)。因此,大家一定要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)的必要性和緊迫性,減少不必要的應(yīng)酬,拿出足夠的毅力和精力,擠時(shí)間多學(xué)習(xí),在全院、在所有職能部門營(yíng)造一個(gè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍。每個(gè)部門、每名干部、每個(gè)職工都要根據(jù)自己的工作特點(diǎn)和業(yè)務(wù)需求,抓緊研究制定好部門和個(gè)人的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),有針對(duì)性地加強(qiáng)學(xué)習(xí),以學(xué)促干,以干促學(xué),在學(xué)習(xí)中加快發(fā)展,在實(shí)踐中深化學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)干好本職工作的能力。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓落到實(shí)處
(一)要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。
醫(yī)院成立了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組、推進(jìn)小組和考評(píng)小組。推進(jìn)辦公室設(shè)在行政黨支部,負(fù)責(zé)整頓工作的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。各部門要根據(jù)醫(yī)院的整頓方案,結(jié)合自身實(shí)際,制定計(jì)劃。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,發(fā)揮表率和示范作用。要求廣大干部做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到;要求領(lǐng)導(dǎo)班子做到的,“一把手”要首先做到;要求職工做到的,干部要首先做到。
(二)明確基本要求,做到“四個(gè)必須”。
一是必須抓好學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí),處理好工學(xué)矛盾。為使這次作風(fēng)整頓收到實(shí)效,真正在思想認(rèn)識(shí)上解決問(wèn)題,必須以“三個(gè)代表”的科學(xué)理論武裝我們的頭腦。為此,整頓辦規(guī)定了學(xué)習(xí)文章篇目和集中組織學(xué)習(xí)時(shí)間,各部門要保質(zhì)保量地完成。采取集中學(xué)、分科室學(xué),組織學(xué)、自學(xué),輔導(dǎo)學(xué)、原文學(xué),集中時(shí)間學(xué),工作時(shí)間不夠、節(jié)假日等休息時(shí)間彌補(bǔ)等多種形式,把學(xué)習(xí)搞扎實(shí)。
二是必須開門整頓,接受各方面監(jiān)督。各部門要面向臨床、面向職工,敞開機(jī)關(guān)的“大門”,開門納諫。通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開干部群眾座談會(huì),開展問(wèn)卷調(diào)查進(jìn)行民意測(cè)評(píng)等形式,廣泛征求各方面的意見(jiàn),自覺(jué)接受職工監(jiān)督,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的迅速轉(zhuǎn)變。對(duì)拒不接受監(jiān)督或者敷衍應(yīng)付監(jiān)督,造成不良后果的要堅(jiān)決處理,絕不姑息。
三是必須把查擺問(wèn)題、深挖思想根源作為這次作風(fēng)整頓的重點(diǎn)。查擺機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的問(wèn)題,深挖問(wèn)題存在的思想根源,這是作風(fēng)教育整頓成果能否長(zhǎng)期見(jiàn)效的關(guān)鍵,這是內(nèi)在的重要決定因素。能不能實(shí)事求是的找準(zhǔn)問(wèn)題,能不能自覺(jué)地拋棄私心雜念,摒棄錯(cuò)誤缺點(diǎn),這就要求我們機(jī)關(guān)隊(duì)伍要拿起批評(píng)與自我批評(píng)的銳利思想武器,多從世界觀上深挖原因、多從領(lǐng)導(dǎo)角度總結(jié)教訓(xùn),多從個(gè)人履行職責(zé)的崗位上查找差距。我們要求這次整頓中自我剖析要深、查找問(wèn)題要準(zhǔn)、自我批評(píng)要嚴(yán),在查擺問(wèn)題和解剖思想根源中進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)隊(duì)伍的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),努力做到讓臨床滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
四是必須在作風(fēng)整頓中將邊整邊改、推進(jìn)工作貫徹始終。衡量作風(fēng)整頓工作搞得好不好,主要看思想認(rèn)識(shí)是不是得到了提高,職工反映的突出問(wèn)題是不是得到了解決,本部門的各項(xiàng)工作是不是有了明顯改進(jìn)。因此,開展作風(fēng)整頓,各個(gè)階段都要堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊整邊改。尤其對(duì)那些職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題,能解決的要盡快解決,易改易行的要立改立行,要使廣大干部職工切實(shí)感受到干部作風(fēng)整頓工作的實(shí)效。
(三)做好兩個(gè)結(jié)合。
一是要把機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓和“醫(yī)院管理年”工作結(jié)合起來(lái),針對(duì)第三次督查出來(lái)的問(wèn)題,各部門要認(rèn)真制訂整改計(jì)劃與措施,為迎接“醫(yī)院管理年”評(píng)審工作奠定基礎(chǔ);
二是要把整頓和考評(píng)結(jié)合起來(lái)?荚u(píng)小組要對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)行考評(píng),并將考評(píng)結(jié)果上報(bào)醫(yī)院黨總支。醫(yī)院將召開表彰大會(huì),對(duì)表現(xiàn)突出的人和科室給與獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)一些好的做法和措施要以制度的形式固定下來(lái),發(fā)揮作風(fēng)整頓成果的長(zhǎng)期影響力。
同志們,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是我院機(jī)關(guān)服務(wù)水平,加快推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展的重大舉措,是實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的重要保證,全體同志特別是各部門負(fù)責(zé)同志要切實(shí)提高對(duì)這項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí),廣泛發(fā)動(dòng),狠抓落實(shí),動(dòng)員和組織每一個(gè)黨員干部、每一名工作人員,建言獻(xiàn)策,身體力行,積極投入到機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作中來(lái),按照醫(yī)院的統(tǒng)一部署和這次會(huì)議的要求,以嶄新的姿態(tài)、全新的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神,與時(shí)俱進(jìn),拼搏奮斗,確保全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),努力開創(chuàng)我院各項(xiàng)工作的新局面,再創(chuàng)我院新的輝煌!