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全市中層干部培訓(xùn)班上的市領(lǐng)導(dǎo)講話稿

全市中層干部培訓(xùn)班上的市領(lǐng)導(dǎo)講話稿

  整風(fēng),就要以創(chuàng)新為重點,整治墨守成規(guī)、求穩(wěn)怕亂之風(fēng),大興與時俱進(jìn)、敢為人先之風(fēng)。一部加快的歷史,就是一部不斷開拓創(chuàng)新的歷史。不思變思進(jìn)、創(chuàng)新創(chuàng)造,我們就不可能從計劃經(jīng)濟時代,步入到社會主義市場經(jīng)濟時代。什么是創(chuàng)新?創(chuàng)新就是一切從實際出發(fā),把上級精神和本地實際完全結(jié)合起來,既把握發(fā)展方向、明確宏觀要求,又尊重本地實際,堅持因地制宜、因時制宜、因事制宜。那種死摳字眼、照搬照套的本本主義,唯上、唯書、不唯實的教條主義,表面上看是講政治、講原則,實際上是怕動腦筋、消極怠工。浙江地市在改革開放之初就敢于率先破題,大力發(fā)展民營經(jīng)濟,成為了發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的典范。其中重要經(jīng)驗是,浙江人貫徹政策不是看哪些事可以干,而是看哪些事沒說不能干。這幾年我市大規(guī)模地上項目、搞建設(shè),如果硬要挑刺,那就什么也干不成。發(fā)展是硬道理,發(fā)展證明一切。我們干工作只要符合“”重要思想,符合“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn),代表全市16萬人民的根本利益,就要大膽地闖、堅決地試、拼命地干。當(dāng)然,創(chuàng)新是一個“試錯”的、不斷調(diào)適的過程,創(chuàng)新難免有失誤,但絕不能因噎廢食、徘徊不前。我們已經(jīng)落后發(fā)達(dá)地市好多年了,再前瞻后顧、觀望等候,只會喪失機遇、加劇落后,成為發(fā)展史上的罪人。江西省委書記孟建柱說過:江西的發(fā)展要犧牲一大批干部。怕?lián)L(fēng)險就不能當(dāng)干部,不換思想就必須換人。這一點不容遲疑。解放思想的根本目的是消除障礙、加快發(fā)展。這個目的達(dá)不到,解放思想就是空喊口號、流于形式。今后幾年,我市還有一大批項目要建設(shè),抓項目不僅要能吃苦、敢碰硬,還要善變通、會創(chuàng)新。希望全市中層干部都要爭當(dāng)解放思想的“排頭兵”、開拓創(chuàng)新的“主力軍”。

  整風(fēng),就要以落實為根本,整治拖拉懶散、辦事低效之風(fēng)。大興雷厲風(fēng)行、緊張快干之風(fēng),F(xiàn)在,市域間的競爭非常激烈,政策上各個地方都放到底了,有差別的就是環(huán)境,特別是服務(wù)環(huán)境。沒有好環(huán)境就沒有大投資;沒有大投資就沒有快發(fā)展。服務(wù)環(huán)境的優(yōu)劣,決定著今后的發(fā)展速度,決定著16萬人民今后的生活質(zhì)量。我市的政策不可謂不優(yōu),但在執(zhí)行過程中因為辦事拖沓、推諉扯皮,好的政策就變形了、變味了。吸引外來投資,是互利雙贏的好事。對外商來說,時間就是金錢;對我市來說,效率事關(guān)發(fā)展。市委、市政府制定的政策,是為發(fā)展服務(wù)的,不是為個人謀利的,每個單位、每個干部,都要雷厲風(fēng)行、不折不扣地把政策落實到位。要堅持“急事急辦、特事特辦”,不分8小時內(nèi)外,不分雙休日、節(jié)假日,無條件地支持配合;堅持依法行政與高效行政相統(tǒng)一,簡化辦事程序,縮短辦事時間,提高辦事效率。廣大中層干部作為單位的骨干力量,理應(yīng)帶頭加班加點講奉獻(xiàn)、務(wù)實高效抓落實。我們辦行政服務(wù)中心,目的就是為了讓外商和群眾少跑機關(guān)、少等時間、少耗精力,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提升政府形象。今后,凡是進(jìn)中心的都必須是各個單位的中層干部;凡是推諉扯皮、貽誤工作,吃拿卡要、刁難外商的,有訴必查,查實必究。在這個問題上,市委的態(tài)度是誰不要形象,干部隊伍必然淘汰他。

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