迎接領(lǐng)導(dǎo)的歡迎詞（通用3篇）

迎接領(lǐng)導(dǎo)的歡迎詞 篇1

　　尊敬的龐局長、劉書記、蔡局長、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　大家好!今天是個(gè)大喜的日子，市局領(lǐng)導(dǎo)給我院送來了新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，為學(xué)院發(fā)展又增強(qiáng)了新的核心力量。近年來，市局領(lǐng)導(dǎo)一直密切關(guān)注我院的發(fā)展，對我院的發(fā)展給予了大力的關(guān)心和支持，今天借此機(jī)會，我作三點(diǎn)表態(tài)性發(fā)言：

　　第一、感謝局黨委、行政進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院班子的力量。歡迎陳黎清、陳柳影同志擔(dān)任我院黨委書記和紀(jì)委書記，祝賀張銀喜同志任學(xué)院副院長，祝賀林靜書記光榮轉(zhuǎn)員，歡送伏國華副院長到更合適的崗位工作。“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”，在我院攻堅(jiān)年的關(guān)鍵時(shí)候，市交通局黨委、行政對我院領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，強(qiáng)化了黨委的力量，對保證學(xué)院中心工作能持續(xù)、健康、加速發(fā)展，確保學(xué)院的穩(wěn)定，加強(qiáng)黨的建設(shè)，推進(jìn)三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，特別在黨中央、國務(wù)院全面加強(qiáng)未成年人思想政治教育的大背景下，強(qiáng)化學(xué)生管理，加強(qiáng)教職員工作風(fēng)建設(shè)，改善校風(fēng)學(xué)風(fēng)，將有重要意義。

　　第二、一心一意謀發(fā)展，同心同德促改革。我和班子的其他成員要坦蕩做人，加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，依法按章辦事，主動溝通，爭取盡快形成新的合力。我和陳黎清同志不熟悉，一點(diǎn)不熟悉，也對不上號，直到龐局長、劉書記找我們談話，組織處介紹方對上號。因此，不可避免的存在熟悉、磨合過程。(我與“陳”姓有緣分，太太姓“陳”，兩位新來的書記都姓“陳”。)

　　近XX年我主要搞行政工作，做事效率快，光明、果斷、用心、熱情，不把事情想得太復(fù)雜，謀事多、謀人少。有時(shí)可能上下左右匯報(bào)、通報(bào)、協(xié)調(diào)不夠，但我不搞“人治”，對法定的程序格式比較清楚和重視。古話說：“路遙知馬力，日久見人心”，我真心待人，心地善良，很純，也浪漫，相信我能和陳書記處好的。小陳書記，我們很熟，兩個(gè)家庭很友好，彼此非常了解，小陳書記精通財(cái)務(wù)，年輕，女同志，剛好彌補(bǔ)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子唯一缺財(cái)務(wù)專業(yè)人員的缺陷，對學(xué)院經(jīng)濟(jì)活動，提高會計(jì)核算能力，加強(qiáng)資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)將有重要意義。

　　林書記在校忘我工作近20xx年，為學(xué)院默默奉獻(xiàn)，鞠躬盡瘁，人格力量令人敬佩，對事業(yè)的熱愛，對黨的忠誠，讓我們很快形成默契，形成合力。我全力抓發(fā)展和創(chuàng)新，林書記全心抓穩(wěn)定和監(jiān)督，學(xué)院呈現(xiàn)全面、快速、協(xié)調(diào)的發(fā)展態(tài)勢。

　　伏國華副院長從行政型事業(yè)單位到學(xué)院分管基建后勤，率先進(jìn)駐獅子壩，住牛棚，被蚊咬，吃盡了辛苦!XX年冬天底很寒冷，在獅子壩的豬棚里，是我不忍心，要求他們安裝上第一個(gè)煤爐取暖。伏院長和我講，在其他事業(yè)單位，每周雙休加一天班，可以評上先進(jìn)，在我院每周雙休，請一天假將落后，被人看不起。學(xué)院工作很苦，很累!祝賀伏國華副院長到航運(yùn)處工作，他學(xué)港航工程專業(yè)的，專業(yè)對口，為新一輪水運(yùn)港口事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。希望�；貋砜纯�，這里有您親手植下的樹，夯下的基礎(chǔ)，學(xué)院的員工是厚道的。

　　張銀喜同志在本校畢業(yè)，熱情、純樸，聰明有能力，是第一位土生土長的院領(lǐng)導(dǎo)，對學(xué)院的感情自不用說，希望團(tuán)結(jié)本院教職員工，解放思想，“不爭論”大干快上，千方百計(jì)集中力量加快新校區(qū)建設(shè)。

　　也借此機(jī)會向局黨委報(bào)告一下，莊曉青同志調(diào)學(xué)院后，宣布當(dāng)天就投入工作，任勞任怨，努力工作，成績顯著，心態(tài)很好，是想干事、能干事、干成事的人，經(jīng)得住考驗(yàn)。

　　第三、希望今天在座的中層同志和我一樣堅(jiān)決擁護(hù)和服從市局黨委行政的決定。真誠地歡迎兩位陳書記來我院工作，大家要認(rèn)真貫徹落實(shí)兩位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要有健康的心態(tài)、文明的品質(zhì)，要上下溝通，左右協(xié)調(diào)。學(xué)院處于特殊的發(fā)展階段，我們要從“小燦爛”過度到自己打造“藍(lán)領(lǐng)航母”。今年秋天，我們要從湯山古泉將教學(xué)人力、財(cái)力、物力等資源集聚到獅子壩，還要落實(shí)“一技在手，跑遍全球”，“快樂學(xué)車，享受自然”的辦學(xué)目標(biāo)。我們準(zhǔn)備8月18日請龐局長、劉書記、蔡局長為我們麒麟南校區(qū)揭牌，標(biāo)志著學(xué)院的“心臟”中心從獅子壩時(shí)代擴(kuò)展到跨麒麟新階段，學(xué)院教學(xué)力量最后轉(zhuǎn)到獅子壩和麒麟新校區(qū)新的平臺，我們要集中力量建設(shè)自己的新家園，鑄造一流藍(lán)領(lǐng)基地，向著師林大學(xué)更高的目標(biāo)奮斗。

迎接領(lǐng)導(dǎo)的歡迎詞 篇2

　　尊敬的周副總經(jīng)理和專項(xiàng)檢查組各位領(lǐng)導(dǎo):

　　大家上午好。

　　金秋時(shí)節(jié)你們不辭辛勞，蒞臨樂山分公司檢查指導(dǎo)工作，這是對我公司最大的關(guān)懷和鼓勵，有了您們的檢查指導(dǎo)，樂山分公司各項(xiàng)管理工作將邁上更高的臺階。在此我代表樂山分公司全體員工向?qū)ｍ?xiàng)檢查工作組成員表示熱烈的歡迎和誠摯的問候。

　　下面我簡要介紹一下樂山分公司的發(fā)展概況和治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的開展情況。 樂山分公司成立于20xx年4月，員工總數(shù)127人，含14個(gè)內(nèi)部退養(yǎng)人員;其中大專以上學(xué)歷占員工總數(shù)的61%，中專學(xué)歷占員工總數(shù)的39%，平均年齡33.4歲。

　　五年來，全體員工頑強(qiáng)拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，從無到有，不斷發(fā)展，取得了不錯(cuò)的經(jīng)營業(yè)績。經(jīng)營區(qū)域從早期鐵路邊上的一個(gè)小鎮(zhèn)，發(fā)展壯大為三個(gè)地級市共計(jì)16個(gè)區(qū)縣;城域網(wǎng)絡(luò)覆蓋16個(gè)區(qū)縣城區(qū)，建成交換端口13萬線，寬帶端口5萬線，城區(qū)內(nèi)用戶接入能力達(dá)到了80%以上。在網(wǎng)固話用戶達(dá)到9萬戶，寬帶達(dá)到3萬戶，電信市場收入從492萬元/年、1009萬元/年、2424萬元/年、3532萬元/年、4500萬元/年逐年翻番。完成利潤從-43.86萬元、9.05萬元、117萬元、498萬元、338萬元逐年增加。截止到20xx年6月31日, 分公司的投資總計(jì)為1.9億元，其中有分?jǐn)偟?353萬元鐵路專網(wǎng)資產(chǎn)，已經(jīng)轉(zhuǎn)固1.7億元，尚未轉(zhuǎn)固的資產(chǎn)僅20xx萬元。

　　良好的投資控制和規(guī)范的管理，以及自主經(jīng)營的發(fā)展模式，使公司迅速抓住了發(fā)展的機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)了盈利目標(biāo),步入了良性的發(fā)展軌道，這些成績的取得，都得益于總部和川分公司的正確領(lǐng)導(dǎo), 得益于健全的管理制度和卡控機(jī)制, 得益于全體員工頑強(qiáng)拼搏和共同努力。目前我們正積極按照總部及川分公司的要求，以開展“增收節(jié)支當(dāng)先鋒”“創(chuàng)建四好領(lǐng)導(dǎo)班子，提高執(zhí)行力”等主題實(shí)踐活動為契機(jī)，努力完成分公司全年經(jīng)營任務(wù)為目標(biāo)，形式多樣的開展創(chuàng)建活動，促進(jìn)公司穩(wěn)定、持續(xù)健康發(fā)展。

　　本次治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，是按照川分公司總體部署，于20xx年4月5日川分公司專項(xiàng)治理動員大會后迅速展開的。我們按照“三到位”“三結(jié)合”“兩個(gè)有利于”的指導(dǎo)方針，查糾并舉、量質(zhì)并重，統(tǒng)籌安排，周密部署，扎扎實(shí)實(shí)的開展了自查自糾活動。分公司召開了兩次動員大會和五次專題工作會，針對自查自糾“6+5” 的重點(diǎn)內(nèi)容，制定并下發(fā)了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案，明確分工，逐級負(fù)責(zé)，對自查和補(bǔ)強(qiáng)、檢查驗(yàn)收等工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署。在工程建設(shè)方面從查清“三個(gè)數(shù)”著手，自查了20xx年四類工程179項(xiàng)，20xx年四類工程133項(xiàng)，總投資3837萬元的工程檔案;物資管理方面查合同、查渠道、查單價(jià)、查臺帳、查管理制度等;經(jīng)營代理方面查制度、查流程、查臺帳、查客服等;“三重一大”看標(biāo)準(zhǔn)，查執(zhí)行，合同管理看制度、查規(guī)范等;通過對189類物資進(jìn)行了清查,對45份經(jīng)營代理協(xié)議進(jìn)行”回頭看”,對“三重一大”制度進(jìn)行修訂，對593份合同進(jìn)行檢查，存在的問題和不符合要求的都進(jìn)行了整改。

　　通過本次治理商業(yè)賄賂自查自糾專題活動，找出了問題，完善了制度，提高了認(rèn)識,分公司廣大員工，特別是各部門、各經(jīng)營部的負(fù)責(zé)人，受到了一次深刻的組織紀(jì)律教育和法制法規(guī)教育，前期存在的一些突出矛盾和問題得以解決，個(gè)別管理混亂、作風(fēng)松散的現(xiàn)象得到了整頓，思想上存在模糊意識、工作上存在松懈情緒的人員受到了批評教育。在工程建設(shè)、經(jīng)營代理、物資管理、財(cái)務(wù)管理及小金庫、三重一大制度執(zhí)行等重點(diǎn)環(huán)節(jié)上，從人員任用、制度執(zhí)行、行為監(jiān)控等方面，進(jìn)一步采取了有效措施，建立并完善了防治體系，總體來看，我們感覺達(dá)到了預(yù)期的效果和目的，取得了階段性成果。

　　雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽�，但仍然存在諸多不足，下一步我們將把本次檢查驗(yàn)收作為促進(jìn)公司經(jīng)營管理工作新的動力，嚴(yán)格按照專項(xiàng)檢查組提出的要求進(jìn)行整改和完善，把樂山分公司的各項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做好，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　最后我們再一次用熱烈的掌聲，歡迎周副總經(jīng)理和檢查組的各位領(lǐng)導(dǎo)來樂山檢查指導(dǎo)工作!

迎接領(lǐng)導(dǎo)的歡迎詞 篇3

　　市委常委、組織部長

　　同志們：

　　今天市委召開全市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀考核評價(jià)工作會議，主要目的是通過總結(jié)今年以來全市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀考核評價(jià)工作情況，分析當(dāng)前的形勢，研究解決問題、克服困難的對策措施，對下一步工作進(jìn)行再動員再部署，全力以赴確保我市今年落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)績考核實(shí)現(xiàn)在全省位置中上游的目標(biāo)。下面，我講三點(diǎn)意見。

　　一、充分認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)完成今年實(shí)績考核任務(wù)的緊迫感和責(zé)任感

　　20xx年省委組織部、省發(fā)改委、省統(tǒng)計(jì)局對全省21個(gè)地級市20xx年黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了實(shí)績考核，我市20xx年落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)績考核中，總體發(fā)展居中上游，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境有所下降，社會發(fā)展得分率居全省第一，民生有所改善。綜合得分86.98分，比20xx年少1.32分，列全省第7位，比20xx年降2位。其中，按得分率比較，經(jīng)濟(jì)發(fā)展列第7位，比上年上升3位;社會發(fā)展列第1位，比上年上升3位;人民生活列第9位，比上年下降4位;生態(tài)環(huán)境列第17位，比上年下降4位。

　　20xx年我市的實(shí)績考核比上年得分位次下降的主要原因是：人民生活雖然增0.12分，但與全省增幅差距較大，生態(tài)環(huán)境下降1.85分，明顯大于全省降幅。我市各項(xiàng)指標(biāo)的扣分情況如下。

　　1、經(jīng)濟(jì)發(fā)展。GDP發(fā)展速度扣0.35分，人均GDP發(fā)展速度與GDP發(fā)展速度之比扣0.13分，人均稅收收入發(fā)展速度扣0.53分，單位GDP能耗降低率扣0.94分，行政運(yùn)行成本占財(cái)政一般預(yù)算支出的比重扣0.05分，民營經(jīng)濟(jì)增加值發(fā)展速度扣0.54分，自主創(chuàng)新指數(shù)扣0.84分，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園工業(yè)增長加值占全市工業(yè)增加值比例扣0.2分,旅游業(yè)收入發(fā)展速度沒扣分。經(jīng)濟(jì)發(fā)展扣3.58分，得分23.41分，比上年下降0.25分，得分率為86.71%，比上年下降0.91%，但按得分率計(jì)名次上升了3位。其中單位GDP能耗降低率、自主創(chuàng)新指數(shù)、民營經(jīng)濟(jì)增加值發(fā)展速度和人均稅收收入發(fā)展速度是主要的扣分點(diǎn)。

　　2、社會發(fā)展。符合政策生育率扣0.20分，社會事業(yè)和公共服務(wù)支出占財(cái)政一般預(yù)算支出的比重扣0.70分，社會安全指數(shù)扣0.30分，信息化發(fā)展指數(shù)扣0.42分，民主法治建設(shè)指數(shù)扣0.28分，高中階段教育毛入學(xué)率沒扣分，每萬人口醫(yī)師數(shù)扣0.15分，每萬人公交車輛擁有量沒扣分。社會發(fā)展扣2.05分，得分18.96分，比上年多0.66分，得分率為90.31%，比上年上升3.13%，按得分率計(jì)名次上升了3位，列全省第一位。其中，社會事業(yè)和公共服務(wù)支出占財(cái)政一般預(yù)算支出的比重、信息化發(fā)展指數(shù)是主要的扣分點(diǎn)。

　　3、人民生活。城鎮(zhèn)失業(yè)率扣0.33分，城鎮(zhèn)居民恩格爾系數(shù)扣1.18分，城鄉(xiāng)居民人均收入發(fā)展速度與人均GDP發(fā)展速度之比扣0.60分，基本社會保險(xiǎn)覆蓋率扣0.30分，城鄉(xiāng)住房困難戶占總戶數(shù)的比重扣0.06分，食品和藥品安全指數(shù)扣0.20分，城鄉(xiāng)居民收入比扣0.44分，農(nóng)村飲用水安全普及率扣0.14分，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率扣0.04分，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率扣0.42分。人民生活扣3.70分，得分18.30分，比上年多0.12分，得分率為83.18%，比上年上升0.53%，但按得分率計(jì)名次下降了4位，列全省第9位。其中，城鎮(zhèn)居民恩格爾系數(shù)、城鄉(xiāng)居民人均收入發(fā)展速度與人均GDP發(fā)展速度之比、城鄉(xiāng)居民收入比、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率是主要的扣分點(diǎn)。

　　4、生態(tài)環(huán)境。森林覆蓋率沒扣分，耕地保有量扣0.99分，城市環(huán)境空氣質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)扣0.04分，主要污染物總量減排完成率扣1.05分，城市人均公園綠地面積沒扣分，城鎮(zhèn)生活污水處理率扣1.44分，城鎮(zhèn)生活垃圾無害化處理率扣0.18分。生態(tài)環(huán)境扣3.69分，得分26.31分，比上年少1.85分，得分率為87.69%，比上年下降了6.16%，按得分率計(jì)名次下降了4位，列全省第17位。其中，耕地保有量、主要污染物總量減排完成率、城鎮(zhèn)生活污水處理率是主要的扣分點(diǎn)。

　　今年是“”規(guī)劃的收官之年，全省各地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展速度明顯加快，我市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)績考核要在全省位置中上游，保持去年的水平任務(wù)艱巨。為此，市考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，一定要從大局出發(fā)，進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的工作部署上來，統(tǒng)一到“抓考核、促發(fā)展”行動中去，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感，進(jìn)一步提高工作的主動性、針對性和有效性，全力以赴抓考核，確保完成全年預(yù)期目標(biāo)。

　　二、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，全面推進(jìn)我市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀考核工作

　　為了進(jìn)一步做好我市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的考核，針對我市在20xx年實(shí)績考核中存在的主要問題，要按照“優(yōu)勢項(xiàng)目做得更優(yōu)、弱勢項(xiàng)目做得更強(qiáng)”的原則，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際，重點(diǎn)突出做好四個(gè)方面的工作：

　　1、著力推動經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。緊緊圍繞做大經(jīng)濟(jì)總量，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展為目標(biāo)，按照市委、市政府的工作部署和要求，以“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、生”為工作主線，切實(shí)采取有力措施，打好轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、提升“雙轉(zhuǎn)移”質(zhì)量、推進(jìn)扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”工作這三場硬仗。積極推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加強(qiáng)節(jié)能以減排工作，提高單位GDP能耗降低率，確保實(shí)現(xiàn)20xx年全市單位GDP能耗下降1.44%、“”全市單位GDP能耗下降20%的目標(biāo)。加快園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進(jìn)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)和旅游業(yè)，提高人均稅收收入發(fā)展速度。加大科研投入和自主創(chuàng)新的工作力度，培育新興產(chǎn)業(yè)，實(shí)施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，提高自主創(chuàng)新指數(shù)。努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展，確保實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長11%的目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

　　2、著力促進(jìn)社會事業(yè)全面發(fā)展。加大財(cái)政投入的力度，增加社會事業(yè)和公共服務(wù)支出的比重。推進(jìn)創(chuàng)建省教育強(qiáng)市，鞏固義務(wù)教育普及成果，整合教育資源，做優(yōu)做強(qiáng)職業(yè)教育，促進(jìn)幼兒教育、高中階段教育、職業(yè)教育、特殊教育協(xié)調(diào)發(fā)展，全面提升全市教育工作質(zhì)量和水平。貫徹落實(shí)市委市政府《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實(shí)施意見》，調(diào)整區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃，加快發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，不斷滿足社會多層次多樣化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。加強(qiáng)人口計(jì)生工作，穩(wěn)定低生育水平，優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)，提高人口素質(zhì)，促進(jìn)人口與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，提高符合政策生育率水平。加強(qiáng)突發(fā)事件應(yīng)急體系建設(shè)，提高預(yù)防群體性事件和突發(fā)公共事件的能力。落實(shí)社會治安綜合治理責(zé)任制，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，提高社會安全指數(shù)。加強(qiáng)民主法制建設(shè)，著力構(gòu)建法治政府，提高民主法治建設(shè)指數(shù)。推進(jìn)行政管理體制改革，轉(zhuǎn)變政府職能，提高信息化水平和信息化發(fā)展指數(shù)。

　　3、著力提高人民生活水平。完善人力資源培訓(xùn)和配套政策措施，加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。積極落實(shí)幫扶就業(yè)優(yōu)惠政策和創(chuàng)業(yè)扶持政策，重點(diǎn)扶持各類有創(chuàng)業(yè)愿望的人才在創(chuàng)業(yè)，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的良性循環(huán)。全年力爭實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5萬人;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4萬人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)0.55萬人;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)6萬人，提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率水平，就業(yè)工作和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作繼續(xù)保持在全省先進(jìn)行列。在落實(shí)和規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)市級統(tǒng)籌工作的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌。扎實(shí)做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)擴(kuò)面工作，爭創(chuàng)“新農(nóng)保示范市”。完善社會保障體系，健全社保費(fèi)地稅全責(zé)征收機(jī)制，做好職工醫(yī)療保險(xiǎn)、居民醫(yī)療保險(xiǎn)、新農(nóng)合和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等制度的銜接，盡快建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、覆蓋全民的“大醫(yī)保”格局。完善和落實(shí)最低生活保障制度，切實(shí)保障農(nóng)村貧困家庭、城鎮(zhèn)困難家庭、老弱孤寡殘等困難群體的基本生活。繼續(xù)推進(jìn)保障性住房和廉租房建設(shè)，切實(shí)解決城鎮(zhèn)中低收入家庭住房困難。認(rèn)真落實(shí)扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責(zé)任到人”工作任務(wù)，務(wù)求取得明顯實(shí)效。穩(wěn)步提高城鄉(xiāng)居民收入水平，縮小城鄉(xiāng)居民收入的差距，提高城鄉(xiāng)居民人均收入發(fā)展速度與人均GDP發(fā)展速度之比，降低城鄉(xiāng)居民收入比。進(jìn)一步健全城鎮(zhèn)居民恩格爾系數(shù)指標(biāo)體系建設(shè)，提高加強(qiáng)對居民消費(fèi)支出的指導(dǎo)，努力降低恩格爾系數(shù)，力爭20xx年恩格爾系數(shù)下降到35%。

　　4、著力改善生態(tài)環(huán)境。全面推進(jìn)集體林權(quán)制度改革，加快傳統(tǒng)林業(yè)向現(xiàn)代林業(yè)，積極推進(jìn)南嶺生態(tài)區(qū)生態(tài)發(fā)展試點(diǎn)縣建設(shè)，加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)與保護(hù)。嚴(yán)格執(zhí)行基本農(nóng)田保護(hù)制度，加強(qiáng)節(jié)約集約用地，防止耕地保有量減少，全面完成耕地保有量22.3萬公頃的目標(biāo)任務(wù)。繼續(xù)推進(jìn)全國生態(tài)文明示范市建設(shè)，合理安排生態(tài)文明建設(shè)專項(xiàng)資金，引導(dǎo)社會資金投入生態(tài)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。抓好滅荒造林、生態(tài)公益林林分改造、石漠化綜合治理和“萬村綠”工程，全面實(shí)施鄉(xiāng)村“清潔美”工程，綜合整治農(nóng)村環(huán)境;全面完成縣(市、區(qū))污水處理廠建設(shè)任務(wù)，城鎮(zhèn)生活污水處理率達(dá)到60%。大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)節(jié)能減排，按要求完成淘汰落后產(chǎn)能任務(wù)，降低企業(yè)能耗，提升企業(yè)發(fā)展水平，實(shí)現(xiàn)主要污染物減排完成率達(dá)標(biāo)，20xx年完成COD減排量1320噸，SO2排放總量控制在5.59萬噸以內(nèi)。

　　三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，確保實(shí)現(xiàn)今年實(shí)績考核目標(biāo)

　　完成今年的實(shí)績考核任務(wù)，關(guān)鍵在真抓實(shí)干。 為確保今年實(shí)績考核工作目標(biāo)任務(wù)，市直有關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓工作落實(shí)，堅(jiān)決完成任務(wù)目標(biāo)。

　　1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。全市落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)績考核位置全省中上游，保持去年的水平，是今年必須確保完成的一項(xiàng)硬任務(wù)，市委、市政府對此已多次強(qiáng)調(diào)并作了部署。雖然實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)有一定的難度，但只要我們心齊實(shí)干，攻堅(jiān)克難，加倍努力，是完全可以實(shí)現(xiàn)的。這次會議后，市直有關(guān)部門要按照市委、市政府的安排部署，找準(zhǔn)差距、研究對策，突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵，及早拿出抓考核工作、確保完成考核目標(biāo)任務(wù)的有效措施，切實(shí)把考核任務(wù)落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)到單位、落實(shí)到具體的干部。對工作落實(shí)不好，如指標(biāo)責(zé)任單位出現(xiàn)誤差和失誤，或?qū)�考核工作不認(rèn)真、不積極，造成我市被扣分，我市將追究單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

　　2、強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)，優(yōu)化工作環(huán)境。省對各市的實(shí)績考核共有34項(xiàng)指標(biāo)，涉及的部門有33個(gè)，各職能部門負(fù)責(zé)職能又有所不同，要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)一步優(yōu)化工作環(huán)境，做好考核指標(biāo)人收集整理上報(bào)等基礎(chǔ)性工作。各有關(guān)責(zé)任牽頭單位要細(xì)致扎實(shí)、富有成效地做好有關(guān)工作，積極主動進(jìn)行銜接，加強(qiáng)與省直部門的溝通聯(lián)系，加強(qiáng)和東、西、北的相關(guān)市聯(lián)系，加強(qiáng)橫縱向的對比，加強(qiáng)與市直有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)采取應(yīng)對措施。

　　3、強(qiáng)化督促檢查，嚴(yán)格考評獎懲。要進(jìn)一步落實(shí)好考核指標(biāo)月報(bào)制度，加強(qiáng)對考核指標(biāo)進(jìn)展情況的督促和檢查。對考核工作開展得又好又快的單位和縣(市、區(qū))，要認(rèn)真總結(jié)并推廣其經(jīng)驗(yàn)。對完成考核指標(biāo)偏差的，要及時(shí)查明原因，加強(qiáng)指導(dǎo)，提出整改意見，督促牽頭單位及其有關(guān)部門做好整改。為確保實(shí)現(xiàn)實(shí)績考核目標(biāo)，今年市委、市政府繼續(xù)完善了加快縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展考核辦法，并根據(jù)省的考核指標(biāo)體系，調(diào)整了部分考核指標(biāo)和權(quán)重，通過對縣域?qū)嵤┛茖W(xué)發(fā)展觀的考核，提高全市經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的水平。希望市直有關(guān)部門要高度重視，認(rèn)真按照考核辦法，加強(qiáng)對縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的考核的指導(dǎo)，嚴(yán)格考評，提高考核指標(biāo)的水平。

　　同志們：今年我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)展良好，做好落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)績考核工作有了一定的基礎(chǔ)條件，雖然考核工作取得了一定的成績，但全市上下必須保持清醒的認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感，認(rèn)清形勢，堅(jiān)定信心，攻堅(jiān)克難，加壓奮進(jìn)，鞏固擴(kuò)大發(fā)展成果，培育爭創(chuàng)發(fā)展優(yōu)勢，扎扎實(shí)實(shí)把考核工作落到實(shí)處，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。