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電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦

發(fā)布時間:2024-10-23

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦(精選32篇)

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇1

  尊敬的新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、女士們、先生們:

  下午好!

  在這花好月圓,舉國同慶之際,我們在這里隆重舉行坪山新區(qū)政企溝通暨“智慧經(jīng)服”企業(yè)服務(wù)平臺上線發(fā)布會,這是新區(qū)“智慧坪山”建設(shè)的又一力舉。在此,我代表中國電信股份有限公司深圳分公司的全體員工對各位的來臨表示衷心的感謝和節(jié)日的問候!

  隨著社會經(jīng)濟快速發(fā)展,電子政務(wù)廣泛而深入的運用,政企溝通的電子化、互動化、智能化的需求日益突出。中國電信致力于政府徹底轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的政企交流模式,建設(shè)交互式、智能化、快速響應(yīng)的新型信息化溝通方式。 中國電信與坪山管委會在戰(zhàn)略合作關(guān)系下牽手的“智慧經(jīng)服”項目,是“智慧坪山”的子板塊。其整合中國電信在信息技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)域力量,運用3G通訊、移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等,通過政府新型辦公模式、服務(wù)模式、信息分享模式、企業(yè)訴求窗口,呈現(xiàn)隨時隨地、快速交互式溝通情景,加快“智慧坪山”信息化、智能化建設(shè)進程,實現(xiàn)新區(qū)的高效快速發(fā)展。

  “智慧經(jīng)服”企業(yè)服務(wù)平臺,秉承“智慧坪山”建設(shè)內(nèi)涵,搭建起政企溝通快速反應(yīng)、雙向互動、主動服務(wù)和科學(xué)決策的交互式移動平臺,形成“融合、開放、無處不在” 的智慧型經(jīng)服體系。其在線審批功能為企業(yè)帶來極大的便利性,節(jié)約了時間和成本,贏得寶貴的決策機會;政務(wù)公開功能為企業(yè)快速提供幫扶政策等有益信息有助于企業(yè)全面及時地了解政府動態(tài),便于企業(yè)經(jīng)營決策;而“政企互動”功能便捷了政企的雙向互動,建立了政府徹底、及時感知企業(yè)需求的綠色通道,為新區(qū)政府快速響應(yīng)和服務(wù)創(chuàng)新提供現(xiàn)實支撐。

  最后,預(yù)祝本次發(fā)布獲得圓滿成功!祝大家事事如意,節(jié)日快樂!謝謝!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇2

  同志們:

  剛才范副總對分公司年行風(fēng)評議工作進行了通報,并對年行風(fēng)評議工作作了較詳細的安排,下面我就分公司行風(fēng)評議工作再強調(diào)幾點意見:

  一、二四年的基本情況

  總結(jié)年行風(fēng)評議工作,有以下幾點成績:

  一是組織工作基本到位。我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、工作專班、制訂了實施方案、工作流程,分解了工作任務(wù),落實了分工負責(zé)制。

  二是廣泛宣傳,深入動員,措施得力。專題召開啟動大會,工作專班建立了定期碰頭、每月講評、每季收集用戶意見等工作制度,堅持了大客戶走訪制度,普遍走訪人大代表和政協(xié)委員,并逐一征求了意見。

  三是自查工作扎實,整改力度加大。對行風(fēng)評議工作我們進行了認真的自查,采取召開座談會、明查暗訪、問卷調(diào)查、專題剖析、檢查抽查、聽取基層意見等多種方法收集了解本單位存在的問題,并有針對性的采取措施抓了整改。

  四是服務(wù)質(zhì)量得到進一步提高。分公司不斷強化“用戶至上,用心服務(wù)”的理念,把服務(wù)工作作為企業(yè)的形象工程、生命工程、效益工程來抓,結(jié)合人大評議,大力推行營業(yè)窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升工程和“一笑兩統(tǒng)三聲”服務(wù),并鄭重向用戶公開承諾十項服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),重點強化號的主動營銷、業(yè)務(wù)受理、障礙受理、投訴處理、服務(wù)監(jiān)督五項職能,提升號品牌形象。在去年底的用戶滿意度調(diào)查中,商業(yè)客戶滿意度為分、公眾客戶滿意度為分,在月份全市消費者委員會組織對全市多家經(jīng)營企業(yè)調(diào)查中,再次被評為“消費者滿意單位”;在今年月日舉行的全市人大評議會議上,全市名人大代表對家單位進行投票測評,我公司獲滿意票票,基本滿意票票,不滿意票票,排名第,被評為滿意單位。

  在取得成績的同時,也要看到我們的不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  一是對行風(fēng)評議認識不高,信心不足,認為我們的服務(wù)點多面廣,涉及千家萬戶,服務(wù)難以達到,與移動、聯(lián)通等同行業(yè)相比難度上有很大差異;二是解決用戶反映的熱點、難點問題不及時,十項服務(wù)承諾執(zhí)行不能完全到位,用戶反映的問題主要有小靈通基站信號覆蓋不好、短信開通時間過長、農(nóng)村分局小靈通基站、固定電話障礙維修不及時、寬帶不能提供小時維修服務(wù),寬帶、小靈通的終端維修時間過長,營業(yè)與計費檔案存在差異,導(dǎo)致產(chǎn)生話費爭議等;三是前端人員素質(zhì)有待提高,重點反映在對新業(yè)務(wù)不熟、資費政策不了解,缺乏與用戶溝通的技巧,客戶資料不齊全,營業(yè)窗口人員服務(wù)意識淡薄,態(tài)度欠熱情,責(zé)任心不強,工作相互推諉,缺乏協(xié)作精神;四是部分營業(yè)窗口現(xiàn)場管理較差,營業(yè)員主動營銷、著裝掛牌、微笑服務(wù)、免填單服務(wù)、錯時服務(wù)以及宣傳品的擺放、張貼等方面都有待改進;五是號營銷服務(wù)經(jīng)理素質(zhì)較差,數(shù)量不足,處理用戶投訴、業(yè)務(wù)受理過于簡單,缺乏障礙預(yù)處理能力,不能主動跟蹤;六是公話設(shè)施管理薄弱,部分卡、話機單產(chǎn)過低、終端完好率不高、衛(wèi)生太差等,急需我們進一步整改。

  二、年行風(fēng)評議的指導(dǎo)思想和目標(biāo)

  在省通信管理局、省公司和市糾風(fēng)辦的指導(dǎo)下,精心組織,全面部署,扎實推進,抓出實效。努力達到以下目標(biāo):一是把向用戶的十項服務(wù)承諾全面落實到位;二是深入挖掘電信經(jīng)營管理和通信服務(wù)中存在的問題,短期能夠解決的限期解決,短期不能解決的制訂實施計劃和方案迅速解決;三是力爭在此次參評的幾家電信企業(yè)中排名第一。

  三、幾點要求

 、碧岣哒J識,加強領(lǐng)導(dǎo),組織落實,責(zé)任到位。各單位要進一步認識行風(fēng)評議的重要性和緊迫性,落實“一把手”負責(zé)制,實行責(zé)任追究制,工作專班要迅速行動起來,進一步完善工作方案,制定工作流程,每周一次工作通報,每月一次考核講評,并按時向省公司和市糾風(fēng)辦上報活動開展情況,切實把民主評議行風(fēng)工作扎扎實實開展起來,不斷推向新的高潮。

  ⒉周密部署,狠抓落實。要按照省通信管理局、省公司和市糾風(fēng)辦制訂的民主評議行風(fēng)實施辦法,結(jié)合分公司對外的十項服務(wù)承諾,照準(zhǔn)工作中存在的熱點問題,認真研究,全面整改,近期能解決的限期解決,近期不能解決的,制定實施計劃迅速解決。特別是要高度關(guān)注并重點解決好小靈通網(wǎng)絡(luò)覆蓋及農(nóng)村分局小靈通基站停電、小靈通終端維護、寬帶維護、話費爭議、障礙維修等熱點問題,特別是在“·”前后要妥善處理好用戶關(guān)注的敏感問題和有關(guān)爭議,避免引起大的糾紛和投訴。對農(nóng)村小靈通基站停電的問題,我們將采取有力措施,從根本上解決,對收取月租費、提供話費詳單等現(xiàn)在不能解決的問題,要通過多種渠道,采取多種方式,向廣大用戶做好宣傳解釋工作。

 、趁芮信浜希l(fā)揮合力。民主評議行風(fēng)是一項全局性的工作,相關(guān)部門要各負其責(zé),密切配合,積極主動地開展工作,堅決杜絕推諉責(zé)任的現(xiàn)象發(fā)生。行風(fēng)評議專班、綜合管理部要負責(zé)檢查督辦,加強宣傳報導(dǎo),確保相關(guān)工作落實到位,并抓出成效。

 、淳_管理,改善服務(wù)。要認真落實電信條例和十項服務(wù)承諾,從思想上對服務(wù)工作引起高度重視,各營業(yè)廳服務(wù)窗口人員要用心工作,熱情服務(wù),時刻牢記我們是電信員工,人人都代表電信形象,要從禮節(jié)、禮儀、行為舉止等細節(jié)入手,認真做好窗口服務(wù),展示電信員工的風(fēng)采和企業(yè)風(fēng)貌;農(nóng)村分局要結(jié)合分局經(jīng)營管理達標(biāo)工程全面推行服務(wù)管理達標(biāo);號員工要轉(zhuǎn)變觀念,加強學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù),提升素質(zhì),盡快完成由話務(wù)員向營銷服務(wù)經(jīng)理身份的轉(zhuǎn)變;后端維護人員要切實搞好兩網(wǎng)維護,重點解決好小靈通網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、信號覆蓋、基站停電、掉話率高和寬帶速度慢、掉線頻次高等熱點問題,加強巡檢,及時修障,保證網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量,為前端提供優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)支撐;公眾客戶部要加強合作營業(yè)廳和代辦點的管理,比照自辦營業(yè)廳的管理模式和工作標(biāo)準(zhǔn),理順業(yè)務(wù)代理、代辦流程和服務(wù)規(guī)范,依法依規(guī),嚴(yán)格監(jiān)管,全面提升中國電信企業(yè)形象。

 、缔D(zhuǎn)變觀念,做好互聯(lián)互通。各單位負責(zé)人要認真學(xué)習(xí)互聯(lián)互通有關(guān)文件,執(zhí)行互聯(lián)互通相關(guān)規(guī)定,建立互聯(lián)互通快速反應(yīng)機制,制定互相配合流程,轉(zhuǎn)變觀念,主動與其他運營商之間溝通,互相支持,搞好互聯(lián)互通工作。

  ⒍加強宣傳,做好溝通。要充分利用各種渠道,加強與媒體、用戶、評議代表和評議領(lǐng)導(dǎo)部門的溝通,同時借鑒同行業(yè)的經(jīng)驗,不斷提升電信把握民主評議行風(fēng)的管控能力和水平。

 、范喾N形式,檢查督辦。省通信管理局、省公司和市糾風(fēng)辦在這次民主評議行風(fēng)活動中,將采取用戶測評、行風(fēng)評議部門測評、行評代表測評等多種方式定性定量進行測評,即在楚天廉政網(wǎng)上測評、省統(tǒng)計局隨機抽查個用戶、省糾風(fēng)辦、省通信管理局測評。分以上為合格、分為基本合格、分以下為不合格單位。分公司為搞好這次評議,將組織專班,動員社會力量,采取明察暗訪、電話抽查等方式對各單位服務(wù)質(zhì)量、用戶意見、服務(wù)水平進行全方位跟蹤調(diào)查及檢查督辦,并督促整改。

 、肛(zé)任落實,考核到位。民主評議行風(fēng)辦公室要制定民主評議行風(fēng)工作考核辦法,實行責(zé)任追究制度,出現(xiàn)問題,要追究當(dāng)事人和主要負責(zé)人的責(zé)任,對各分局(統(tǒng)包點)、各部門要嚴(yán)格考核,要與當(dāng)期績效考核掛起鉤來,推動民主評議行風(fēng)工作全面落實到位,并切實通過開展民主行風(fēng)評議活動,提高電信的管理水平和服務(wù)品質(zhì),進而提高電信的企業(yè)形象和市場地位。

  我相信,有省通信管理局、省公司和市糾風(fēng)辦的正確領(lǐng)導(dǎo),只要我們共同努力、扎實工作,電信一定能在民主評議行風(fēng)工作中,取得好的成績。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇3

  同志們:

  這次電信行業(yè)民主評議行風(fēng)大會,開得很成功。這幾個月來,我市電信行業(yè)行風(fēng)民主評議活動領(lǐng)導(dǎo)小組按照省里的統(tǒng)一部署,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,為搞好我市電信行業(yè)的行風(fēng)建設(shè),做了大量的卓有成效的工作。評議代表們從關(guān)心和愛護我市電信行業(yè)健康發(fā)展的角度出發(fā),以公正的態(tài)度、忘我的工作精神,滿腔熱情地參與電信行業(yè)的行風(fēng)建設(shè),深入企業(yè)進行調(diào)查,到消費者中去聽取意見,他們?yōu)殡娦判袠I(yè)的行風(fēng)建設(shè)提出了很多寶貴的中肯的意見和建議。廣大消費者積極參加調(diào)查問卷,對電信行業(yè)進一步提高服務(wù)質(zhì)量,改善網(wǎng)絡(luò)建設(shè),搞好互聯(lián)互通表示了殷切的希望。省通信管理局和省政府糾風(fēng)辦公室的領(lǐng)導(dǎo),對我市電信行業(yè)的行風(fēng)民主評議活動十分重視,多次親臨婁底進行指導(dǎo),在此,我代表市人民政府,對省電信行業(yè)民主評議行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)表示感謝!對到會的各位評議代表、各電信經(jīng)營企業(yè)的代表、表示親切的慰問。我市下一階段電信行業(yè)行風(fēng)建設(shè)如何抓,剛才省里的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)做了重要指示,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室也有了部署和安排,希望大家按照省里的要求,在市電信行業(yè)行風(fēng)民主評議活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,再鼓勁,再加油。下面,我談兩點意見。

  第一,要充分認識抓好電信行業(yè)行風(fēng)建設(shè)的重要性,努力推動行風(fēng)建設(shè)的規(guī)范化和制度化。電信事業(yè)的發(fā)展,在我市經(jīng)濟和社會發(fā)展中有著十分重要的地位,信息產(chǎn)業(yè)是我市工業(yè)化的領(lǐng)頭羊。工業(yè)化帶動信息化,信息化促進工業(yè)化,信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展在全市工業(yè)發(fā)展中有著不可替代的作用。通信聯(lián)系著千家萬戶,與廣大群眾的生產(chǎn)、生活息息相關(guān)。電信行業(yè)的行風(fēng)建設(shè),關(guān)系到我市加快工業(yè)化進程,實現(xiàn)后發(fā)趕超的宏偉目標(biāo),關(guān)系到婁底的城市形象,關(guān)系到廣大群眾的切身利益。這不是電信部門一家的事,也不是領(lǐng)導(dǎo)小組一家的事,是我們大家都應(yīng)當(dāng)關(guān)心和支持的事業(yè)。這次推薦確定的行風(fēng)民主評議代表,都是來自全市各有關(guān)部門,與電信行業(yè)的工作有著密切的聯(lián)系,代表了廣大群眾的利益。應(yīng)當(dāng)本著對我市信息產(chǎn)業(yè)負責(zé),對消費者負責(zé)的態(tài)度,一如既往地繼續(xù)做好自己的工作,加強對電信行業(yè)行風(fēng)的監(jiān)督。行風(fēng)民主評議活動結(jié)束后,我們的行風(fēng)建設(shè)不能結(jié)束,領(lǐng)導(dǎo)小組要認真研究,拿出一個我市電信行業(yè)行風(fēng)建設(shè)長治久安的辦法,建立行之有效的管理和監(jiān)督機制。

  第二,各電信經(jīng)營企業(yè)要識大局、想大事,把提高服務(wù)質(zhì)量,搞好互聯(lián)互通作為企業(yè)管理的主要內(nèi)容。社會主義市場經(jīng)濟體制的確立,改變了過去電信行業(yè)獨家經(jīng)營的局面。過去是皇帝的女兒不愁嫁,現(xiàn)在是幾家在一個市場開展競爭,隨著我國入世,國外的通信企業(yè)也有可能進入。面對新形勢、新挑戰(zhàn)、新任務(wù),電信經(jīng)營單位的領(lǐng)導(dǎo)和同志們肩上的擔(dān)子很重,責(zé)任也很大。在過去的幾年里,我市電信行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們以強烈的責(zé)任感和高度的事業(yè)心,在自己的崗位上,盡心盡力,盡職盡責(zé),勤勤懇懇地工作,改變了我市電信事業(yè)的面貌,企業(yè)的實力有了很大的提升,管理有了顯著的加強,消費者得到了明顯的實惠。一些單位進入了全國、全省先進的行列,榮獲了“全國五一勞動獎狀”和信息產(chǎn)業(yè)部“全國用戶滿意電信服務(wù)明星班組”和省級“文明單位”等榮譽稱號。但是,逆水行舟不進則退,我們的眼光要遠一點,胸懷要寬一點。要增強憂患意識,強化競爭意識,樹立大局意識。為保證我市電信行業(yè)健康有序地發(fā)展,保證國有資產(chǎn)保值增值,維護廣大群眾的合法權(quán)益,各單位各部門必須認真貫徹執(zhí)行中央和省關(guān)于電信行業(yè)行風(fēng)建設(shè)的文件,扎扎實實地抓好本單位本部門的行風(fēng)建設(shè)。整改要有硬措施,管理要有新水平,服務(wù)要上新臺階,網(wǎng)絡(luò)要有新質(zhì)量。既要積極參與市場競爭,在競爭中提高經(jīng)營管理的能力,提高企業(yè)的整體實力;提高企業(yè)在市場的影響力;也要遵守競爭規(guī)則,提倡公平競爭。各電信經(jīng)營單位既是對手,同時也是戰(zhàn)友,要多一點理解,多一點互相支持,少一點互相拆臺,互相指責(zé)。在這方面,電信和移動要更好地履行主運營企業(yè)的義務(wù)和責(zé)任。大家都是為了一個共同的目標(biāo),那就是為了我市信息產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展,為了國有資產(chǎn)的保值增值,為了廣大群眾得到更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這才是我們的大局,才是我們的大事業(yè)。我希望同志們朝著這個目標(biāo)不懈努力,為我市電信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展再創(chuàng)輝煌!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇4

  經(jīng)過兩天時間的緊張會議,縣電信分公司首屆一次職工代表大會即將結(jié)束,這次會議是在通信行業(yè)競爭進一步加劇,企業(yè)面臨新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)下召開的,共有37名正式代表、45名列席代表參加。會上,經(jīng)理對20xx年的工作做了客觀、公正、實事求是的總結(jié),對20xx年的工作做了周密部署和安排,工會對20xx年的工作和20xx年的工作思路都進行了詳盡的總結(jié)和安排,對20xx年的管理辦法進行了說明,剛才又兌現(xiàn)了“效益杯”及“雙過半”勞動競賽的各項獎勵,表彰了一部分先進集體和個人,12名基層負責(zé)人就“拼搏杯”做了表態(tài)發(fā)言,整個會議時間緊湊,內(nèi)容重要,紀(jì)律較好。借此機會,我強調(diào)幾點:

  1、扎扎實實、不折不扣的開展好“拼搏杯”勞動競賽活動。

  公司六月底就召開了“拼搏杯”的動員大會,上午,柴局長對湖南電信及我局當(dāng)前的形勢進行了分析,就如何開展“拼搏杯”也講得很清楚,希望大家嚴(yán)格遵照執(zhí)行。我所要強調(diào)的是:“樹立一個信心,抓住兩個重點,打好三張王牌,確保四個到位”。

  “樹立一個信心”就是要樹立完成任務(wù)的信心。“拼搏杯”的任務(wù)重、困難大是現(xiàn)實問題,但辦法總比困難多,“百萬電話大行動”那樣重的任務(wù),那樣大的困難,我們也超額完成了任務(wù),所以,只要大家堅定信心,在局黨委的帶領(lǐng)下,多想辦法,多出點子,變壓力為動力,超常規(guī)工作,“拼搏杯”就一定能取得最后勝利。

  “抓住兩個重點”就是要在業(yè)務(wù)發(fā)展上抓住寬帶、小靈通這兩個重點。寬帶還欠產(chǎn)1000多戶,這是我們下半年業(yè)務(wù)發(fā)展的重中之重,全局員工一定要引起高度重視,要調(diào)動一切積極因素,確保任務(wù)的完成。下半年是電信消費的高峰期,特別是現(xiàn)在學(xué)校已放假,許多教師和學(xué)生都已返回家中,大家要抓住這一有利時機,廣泛宣傳,盡全力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),年底打一個漂亮的翻身仗。小靈通是我局下半年增收的主要業(yè)務(wù),雖然現(xiàn)在還沒有全部開通,但從近段時間的宣傳效果來看,用戶的期望值很高,許多用戶都等著小靈通的開通。用戶等,但職工不能等。因此,我們從現(xiàn)在開始就要積極行動起來,宣傳還要加大力度,預(yù)放號業(yè)務(wù)要加快進度,早一天發(fā)展一位小靈通用戶,移動、聯(lián)通等競爭對手就少一次機會。同時,工程部門也要加快小靈通建設(shè)速度,一邊加緊施工,一邊積極與公司聯(lián)系貨源,爭取早日開通。

  “打好三張王牌”就是文總講的全員營銷、渠道營銷、捆綁營銷三張牌。毛主席講過,“人多力量大”,中電信人多就是優(yōu)勢,我們要充分利用這一優(yōu)勢,最大限度的發(fā)揮全員營銷的優(yōu)勢作用,每一位員工都要力爭及早完成個人任務(wù),為企業(yè)多做貢獻。各營銷渠道要加大個性化、親情化服務(wù)力度,加強協(xié)作配合,做到優(yōu)勢互補,不斷提升電信品牌。只要我們認真打好這三張牌,將它們?nèi)跁炌,下半年的任?wù)是能夠完成的。

  “確保四個到位”就是管理到位、考核到位、分配到位、保障到位。“拼搏杯”的任務(wù)這樣重,如果在管理上不采取措施,就很難達到效果。因此,各只能部門一定要按照柴局長的工作報告,以貫徹“一份業(yè)績、一份回報”的企業(yè)理念為原則,盡快制定或修改各種管理辦法,將員工的個人所得與業(yè)績緊密掛鉤,并嚴(yán)格考核。在當(dāng)前電信改革的關(guān)鍵時期,考核一定要嚴(yán),不能睜一只眼閉一只眼,或者送人情,這不是對員工的關(guān)心,是害了員工。各單位的二次分配辦法也要相應(yīng)的進行調(diào)整,做到公平、公開、公正,要讓員工的聰明才智得到充分的發(fā)揮。另外,各單位還要確保貨源和服務(wù)保障到位,外對用戶、內(nèi)對各基層中心、支局、點的保障問題都要認真負責(zé),要為“拼搏杯”的開展創(chuàng)造一個良好的競賽氛圍。

  2、服務(wù)工作只能加強,不能滑坡。

  現(xiàn)在的場競爭有一種公式,“服務(wù) 質(zhì)量 信譽=生存”,而質(zhì)量和信譽取決于服務(wù)的好壞,由此可以看出,服務(wù)對于一個企業(yè)特別是一個競爭激烈的企業(yè)是多么的重要。上午,柴局長講我局的服務(wù)還停留在基本服務(wù)層面上,我完全贊同,因為我們在服務(wù)工作中確實還存在太多的問題,確實還做得很不到位。我們現(xiàn)在的服務(wù)只是一中停留在口頭上和形式上的服務(wù),大家還沒有真正領(lǐng)悟到“用心服務(wù)”的內(nèi)涵。所以,全局員工都要高度重視服務(wù)工作,要把自己看作是中電信的代言人,時刻注意自己的一言一行,努力提高自身的綜合素質(zhì)和修養(yǎng),從個體的提高演變?yōu)槠髽I(yè)整體的提高,向主動服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)邁進。

  3、安全生產(chǎn)工作警鐘常鳴。

  安全生產(chǎn)是一個企業(yè)健康發(fā)展的前提,沒有了安全,一切都免談。上半年,我局出現(xiàn)了一些安全問題,雖然我們花了很大的氣力解決了這些問題,但仍然給企業(yè)的正常生產(chǎn)、生活秩序帶來了一些負面影響。電信企業(yè)的工作是一個安全系數(shù)要求高的工作,我在這里再次提醒大家,一定要注重安全生產(chǎn)工作,各部門要加強對員工的安全意識教育和安全操作技能培訓(xùn),安保部門要加大檢查考核力度,組織運用好兼職安全員這一安全監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),真正履行職責(zé)和發(fā)揮作用,把安全生產(chǎn)工作抓仔細,抓到位,杜絕各類安全事故的發(fā)生。

  4、堅持“三手抓,三手都要硬”。

  “三手抓”就是一手抓“拼搏杯”的開展、一手抓小靈通建設(shè)、一手抓災(zāi)后自救工作。前兩手已經(jīng)講了很多,第三手災(zāi)后自救工作也十分重要。這次洪水受災(zāi)非常嚴(yán)重,電信的損失巨大,僅直接經(jīng)濟損失就大700多萬元,是98年洪水損失的3倍之多,尤其是溪口,基本上將我們“百萬電話大行動”和“三百萬工程”的心血毀掉了一大半。因此,各單位在搞好發(fā)展的同時,也要加強災(zāi)后自救工作,想盡一切辦法盡快恢復(fù)通信,讓用戶滿意。

  散會后,希望各單位和各級負責(zé)人認真將本次會議精神特別是柴局長的講話精神傳達貫徹給每一位員工,開好自己單位的“拼搏杯”動員大會,下星期三黨群辦負責(zé)檢查(以記錄為準(zhǔn)),沒有傳達的給予通報,并在7月份目標(biāo)管理職工學(xué)習(xí)一欄中扣分。

  同志們,這次的會議至此已圓滿結(jié)束,希望大家以本次會議為新的起點,發(fā)揚“百萬電話大行動”精神,拿出大無畏的豪邁氣概,全局員工同舟共濟,團結(jié)奮進,全面完成“拼搏杯”各項生產(chǎn)任務(wù),為電信美好的明天而努力奮斗!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇5

  尊敬的各位同仁,

  首先,感謝大家對上饒電信的關(guān)注。請允許我對今天來參加上饒“DWDM驗收會”的領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員表示熱烈的歡迎。

  上饒電信是一個擁有近62萬固話、14.8萬小靈通用戶、以及3.5萬寬帶用戶的大型的企業(yè),肩負著11個縣(市)的通信重擔(dān)。上饒電信視發(fā)展為第一要務(wù),密切關(guān)注客戶的需求,激發(fā)員工的長處,使上饒電信穩(wěn)步走向“高素質(zhì)、高績效流程化”的區(qū)域一流企業(yè)。

  隨著上饒本地網(wǎng)規(guī)模的不斷擴大,對傳輸網(wǎng)提出了更高的要求,特別是隨著數(shù)據(jù)通信和Internet的迅猛發(fā)展,用戶對遠程教學(xué)、遠程醫(yī)療、視頻會議等多媒體應(yīng)用的需求大幅度增加,對網(wǎng)絡(luò)帶寬及速率也提出了更高的要求,原有的一個2.5G的SDH環(huán)已不能完全滿足信息膨脹的高要求。上饒電信為了滿足廣大客戶對寬帶多媒體信息日益增長的需求,進一步優(yōu)化自身網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),改善通信傳輸質(zhì)量,提高競爭力,提出了以(波分復(fù)用)DWDM技術(shù)來構(gòu)建了全市干線寬帶傳輸網(wǎng)絡(luò)。

  在省公司正確的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,20xx年2月19日,上饒電信DWDM傳輸?shù)木W(wǎng)建設(shè)正式啟動。我公司采取整體規(guī)劃、分步實施的原則進行工程的建設(shè)。面對繁重的工程壓力,工程人員知難而進,排難而上,克服了各種困難。通過短暫的三個月的時間,中興公司與我公司技術(shù)人員的緊密配合,付出了艱苦的努力,建成了包括信州區(qū)、婺源、橫豐、弋陽、鄱陽、余干、萬年、景德鎮(zhèn)、樂平九個網(wǎng)元組成的上饒電信傳輸?shù)牡诙h(huán)網(wǎng)。譜下了上饒電信(DWDM)光傳輸?shù)男录o(jì)元。

  今天,我們很榮幸的請來了省公司建設(shè)部詹建明主任、省公司維護部、中興公司、以及南昌、吉安、撫州、景德鎮(zhèn)、宜春、九江等兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員,共同為這一環(huán)網(wǎng)做初驗。上饒電信作為全省第一個使用DWDM技術(shù)作為業(yè)務(wù)承載平臺的光傳輸系統(tǒng)的分公司,我們慎微慎行,在這里,我們希望各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓能對本次工程提出寶貴的意見,作為全省DWDM的先行者的上饒電信,我們在網(wǎng)絡(luò)建設(shè)上所積累一些淺薄的經(jīng)驗,若能給各兄弟公司帶去微薄的借鑒,我們將不甚榮幸。

  最后,我謹(jǐn)代表上饒電信對省公司對上饒電信DWDM工程建設(shè)的關(guān)心和支持表示最衷心的感謝。讓我們共同祝愿此次DWDM驗收會成功舉辦!謝謝大家。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇6

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  今天,我們歡聚一堂,共慶新年,召開了*公司*年度總結(jié)暨表彰大會。在此,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向百忙之中出席會議的上級司領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、及員工同志們致以最誠摯的問候和最衷心的感謝!

  在過去的*年,公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,發(fā)展后勁不斷增強,企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)在和諧穩(wěn)定中不斷取得新成就,各項工作都呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢,可以說,一年來,我們付出了心血和汗水,也收獲了豐碩的成果,全年總收入突破*萬元。所有成績的取得,是我們大家齊心協(xié)力,團結(jié)務(wù)實的結(jié)果。在這里,我們更要感謝上級公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大業(yè)主對*公司工作的關(guān)心和支持,使我們企業(yè)在發(fā)展過程中少走彎路,不走彎路,讓我們牢記肩負的企業(yè)使命和社會責(zé)任,腳踏實地、誠信服務(wù),從而取得長足的進步和穩(wěn)健的發(fā)展。

  展望,我們信心滿懷、激情澎湃,勇敢迎接新的機遇和挑戰(zhàn)。希望我們所有員工在今后的工作當(dāng)中,繼續(xù)保持良好勢頭并發(fā)揚傳承下去。為行業(yè)發(fā)展多做貢獻,團結(jié)一致,求真務(wù)實,為公司譜寫新的輝煌篇章!值此新春佳節(jié)來臨之際,恭祝大家及各位的家人:身體康健,萬事順意,闔家歡樂!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇7

  綠之韻集團全體員工及陜西榆林從業(yè)人員鄭重承諾:

  一、深入貫徹落實《禁止傳銷條例》《直銷管理條例》;

  二、依法經(jīng)營。立足長遠發(fā)展,不從事傳銷、違規(guī)直銷、虛假宣傳等違法行為;

  三、誠信經(jīng)營。接受社會監(jiān)督,遵循合理交易規(guī)范;不對直銷員的工作性質(zhì)、報酬、直銷風(fēng)險或直銷產(chǎn)品的質(zhì)量、用途使用效果等作虛假宣傳,自覺接受政府相關(guān)部門和社會的監(jiān)督;

  四、公平競爭。維護市場環(huán)境、不以任何方式詆毀其他直銷企業(yè)及其產(chǎn)品,不以不正當(dāng)手段吸納其它直銷企業(yè)從業(yè)人員;促進直銷行業(yè)規(guī)范、健康、有序發(fā)展;

  五、服務(wù)到位。確保消費權(quán)益,尊重并保護消費者權(quán)利,保證消費者、直銷員的合法權(quán)益不受侵犯;

  六、規(guī)范生產(chǎn)。保證產(chǎn)品質(zhì)量建立健全內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度,致力于技術(shù)創(chuàng)新,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量水平,為消費者提供安全可靠、質(zhì)量合格的產(chǎn)品;

  七、嚴(yán)格自律。感恩回報社會,營造積極向上的企業(yè)文化;積極參與社會公益活力;加強直銷員隊伍管理,倡導(dǎo)勤勞致富、平和理性的從業(yè)觀念,引導(dǎo)直銷隊伍感恩社會,成為構(gòu)建和諧社會的積極力量。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇8

  同志們:

  銀鼠昂首去,金牛乘風(fēng)來。

  20xx年元旦即將來臨,今天我們鐵嶺天光有線網(wǎng)絡(luò)有限公司昌圖分公司各位同志歡聚在昌圖縣政府餐廳舉行晚餐會。參加今天晚宴的有我們昌圖分公司的全體干部職工,有我們單位今年上劃后到其它縣市區(qū)工作的部分同志,也有我們邀請的縣廣播電視局的各位領(lǐng)導(dǎo)同志,首先,讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。

  今天我們在這里歡聚一堂,共抒情懷,一起回顧即將過去的20xx年,共同展望充滿希望的20xx年。在此,請允許我代表昌圖分公司領(lǐng)導(dǎo)班子向你們,并通過你們向你們的家屬,表示衷心的感謝和致以節(jié)日的問候。

  昌圖有線電視臺自1992年成立以來,在廣播電視局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年來,經(jīng)過單位全體干部職工的共同努力,昌圖有線電視臺集中精力搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,克服了重重困難,得到不斷發(fā)展壯大,目前有線電視用戶達20xx0戶。20xx年上半年全部完成城區(qū)內(nèi)有線電視網(wǎng)絡(luò)改造,實現(xiàn)了光纜到樓頭,為數(shù)字化發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),7月份,我們按照市統(tǒng)一要求,經(jīng)過廣播電視局會同縣政府與市網(wǎng)絡(luò)傳輸中心協(xié)商達成一致意見,我們昌圖有線電視臺上劃市管理,成立了鐵嶺天光有線網(wǎng)絡(luò)有限公司昌圖分公司,組建后的昌圖分公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大職工就投入到了緊張的有線電視數(shù)字化整體轉(zhuǎn)換工作中來。自從昌圖開展有線電視數(shù)字化整體轉(zhuǎn)換工作以來,市總公司高度重視、大力支持,縣局領(lǐng)導(dǎo)和社會各界和人民群眾充分理解、積極參與,我們通過精心組織、扎實工作,形成了各部門各司其職、各負其責(zé)、互相支持、共同推進的工作局面、通過4個月來的緊張有序的工作,我們的數(shù)字化轉(zhuǎn)換工作取得了階段性成果。

  前一階段的緊張工作同志們是辛苦的,在這里我也代表分公司領(lǐng)導(dǎo)班子向工作在數(shù)字化平移工作前線的同志表示衷心的感謝,道一聲大家辛苦了。

  實現(xiàn)了年度經(jīng)營性收入313.2萬元,是創(chuàng)歷史新高的成績,今天我們歡聚一堂來慶祝我們有線電視數(shù)字平移工作取得階段性的勝利。難得的相聚,幸福的相聚。此時此地,此情此景,更讓我們回首昨日,珍惜今朝,暢想明天……,成績的取得離不開在座各位的艱辛努力,也離不開我們的家屬、親人、各界朋友的關(guān)心和呵護,更離不開我們的娘家人------縣廣播電視局各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)。

  如果說昨天我們昌圖有線電視臺是個小草的話,那么今天我們正在長成參天大樹:我們不但取得了驕人的經(jīng)營業(yè)績,還鍛造了一流的員工隊伍,打造了“自力更生,同舟共濟,勇往直前,與時俱進的有線電視人精神,使昌圖城區(qū)有線數(shù)字電視正成為人們了解信息、豐富生活的主渠道。

  新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。我們有理由相信:有社會各界的關(guān)注、支持,有總公司的鼎力相助,有昌圖縣廣播電視局的真切關(guān)懷,有各位員工的辛勤工作,昌圖有線電視的明天會更美好!

  拂去歲月之塵,迎接新的曙光,讓我們高舉金杯,感謝我們的親人、朋友和領(lǐng)導(dǎo),祝愿他們在新的一年心情好、工作好、身體好;

  祝愿我們的有線電視事業(yè)的明天更好更輝煌。 干杯!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇9

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓,女士們、先生們:

  一直受到各級領(lǐng)導(dǎo)和社會朋友的關(guān)愛與支持,正是有了領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的鼎力相助和全心扶持,__賓館才有了今天的成績。改建后的__賓館,擁有優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的硬件設(shè)施和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。賓館建筑面積3萬平方米,歐式建筑風(fēng)格,裝修豪華靚麗,功能設(shè)施齊全,有寬敞明亮的客房320間,總統(tǒng)套房、豪華套間高貴華麗,商務(wù)客房便捷舒適。

  __賓館的開業(yè),是我們向高品位、高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化服務(wù)邁進的一個重要標(biāo)志。我們將通過不懈的努力,把__賓館建成__x對外聯(lián)絡(luò)的窗口,接待服務(wù)的基地,辦成形象好、信譽高、服務(wù)優(yōu)、團隊強的標(biāo)準(zhǔn)四星級酒店,建設(shè)成顧客的溫馨之家、員工的和諧之家、集體的富裕之家。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,__賓館自維修改造以來,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的.關(guān)愛和幫助。在此,我再一次向大家表示衷心的感謝!

  企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿9

  尊敬的各位同事們:

  大家晚上好!

  在這辭舊迎新之際,我代表公司董事會向在自己崗位上勤勉工作、盡守職責(zé)的公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工致以崇高的敬意,向一直以來在身后默默支持我們的員工家屬表示最衷心的感謝!

  在過去的一年里,公司的發(fā)展取得了可喜成果。位于世園會核心區(qū)16萬7千平方米的投資項目從開工建設(shè)到現(xiàn)在大部分建筑主體的完成,用了短短不到一年的時間。我們青島房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的全體干部職工在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,克服了重重困難,各專業(yè)的工程技術(shù)人員精心組織施工設(shè)計,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),為了將項目建成名副其實的精品工程,付出了艱辛的勞動和心血。其他各部門也緊密合作全力支持,全公司的每一位員工團結(jié)一心都為它的建設(shè)作出了巨大的貢獻,充分體現(xiàn)了我們青島人團結(jié)、務(wù)實、超越、奉獻的企業(yè)精神理念和強大的核心動力。

  在這里,我向大家正式宣布一個讓我們可以感到自豪的成績被青島新聞網(wǎng)評為青島樓市最值得期待的樓盤。

  的帷幕已經(jīng)拉開,兔年即將到來,新的一年對公司的發(fā)展充滿了挑戰(zhàn)和機遇。房地產(chǎn)市場經(jīng)過國家一系列政策調(diào)控,必將進入機制完善、利國利民的可持續(xù)發(fā)展的健康軌道。我們青島中海房地產(chǎn)公司要緊緊抓住這次歷史性的發(fā)展機遇,實現(xiàn)新開工建設(shè)20萬平方米項目的發(fā)展目標(biāo)。

  為了迎接新的挑戰(zhàn)和機遇,我們要進一步搞好企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部管理,引進人才、關(guān)心員工生活等方面的工作,要制訂出一套科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦骟w現(xiàn)機制,讓每一位為企業(yè)發(fā)展做出貢獻的領(lǐng)導(dǎo)干部和員工能夠分享到國家建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的成果。我相信我們青島房地產(chǎn)開發(fā)有限公司在黨和國家的政策指引下,在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,一定會在房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域里取得更加輝煌的成就。

  新春歲首,又是一個美好的開始,衷心祝愿大家新春快樂、身體健康、家庭幸福!

  我提議,為了更加美好的,干杯!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇10

  同志們:

  踏著明媚的春光,和著舞動的旋律,我們迎來了全世界勞動者的盛大節(jié)日——“五一”國際勞動節(jié)。在此,公司領(lǐng)導(dǎo)向為公司的發(fā)展,辛勤努力工作的全體干部員工致以節(jié)日的問候!向節(jié)日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!祝愿大家身體健康、生活幸福、工作順利、節(jié)日愉快!

  這是我們在國際金融危機爆發(fā)后迎來的第三個“五一”國際勞動節(jié)。三年來,世界經(jīng)濟風(fēng)云變幻,中國引領(lǐng)全球發(fā)展,我們公司也走過了一段極不平凡的奮進之路。我們自我加壓,逆境圖強,趕超一流,掀起了對標(biāo)挖潛、降本增效高潮,打勝了扭虧增盈攻堅戰(zhàn),實現(xiàn)了各項技術(shù)指標(biāo)的全面進步、企業(yè)管理的超越和綜合競爭力的提升。

  企業(yè)發(fā)展過程中,凝聚了所有職工的辛勤汗水和無私奉獻,凝聚了各個專業(yè)、各個部門同志們的智慧和創(chuàng)造力。

  特別是我們在生產(chǎn)一線的同志們,一馬當(dāng)先,艱苦奮斗、忘我工作,用實際行動為事業(yè)做出了重大的貢獻。

  五月是生產(chǎn)的黃金季節(jié),公司系統(tǒng)檢修安全順利完成,整個生產(chǎn)鏈條具備了創(chuàng)高產(chǎn)的條件。全公司上下要鼓足干勁,力爭上游,迅速掀起大干的熱潮,用高產(chǎn)低耗為紅五月增添更多的亮麗。

  五月是充滿生機與活力的季節(jié),五月的活力在于創(chuàng)造。對標(biāo)挖潛的力量源泉就在于廣大職工的創(chuàng)造力的發(fā)揮,群策群力,降低生產(chǎn)成本,降低管理費用,提高經(jīng)濟運行質(zhì)量,提高企業(yè)綜合效益;以突出安全生產(chǎn)、突出節(jié)能減排、突出增收節(jié)支為重點,集中力量和智慧,破解影響降本增效的難題;從我做起,從現(xiàn)在做起,從一點一滴做起,真正以主人翁的責(zé)任感來對待企業(yè)的一分一物一事,愛崗敬業(yè)、愛企如家。

  五月的精神是勞動神圣、勞動光榮。勞動改變世界,勞動使興華不斷的發(fā)展壯大。我們要在全公司大力弘揚崇尚勞動、崇尚知識、崇尚創(chuàng)造的新風(fēng)尚,讓全體職工自覺、自發(fā)地講學(xué)習(xí)、講團結(jié)、講文明、講責(zé)任、講紀(jì)律、講安全,踐行“熱愛興華、奉獻興華”信念,在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇11

  各位來賓、合作伙伴們,公司全體同仁:大家上午好!

  在今天這個具有里程碑性質(zhì)的日子,與大家歡聚一堂,有太多的話想說,但都不知道該從哪里開始說起,總之,心里充滿著感恩和感謝。感謝所有的客戶和各界朋友,三年來,對瑞高農(nóng)業(yè)的支持與厚愛,感謝所有參與過瑞高、今天還留在瑞高的同事們。謝謝你們!

  時光荏苒,在各界朋友和客戶的支持與關(guān)懷下,在全體瑞高同仁的并肩奮斗與共同見證下,瑞高農(nóng)業(yè)迎來了第三個生日。

  三年前的今天,瑞高呱呱墜地,最初只是一家小小的種養(yǎng)殖公司,從合川交通街、一間二十幾平米的辦公室、6名員工和30萬資本開始,在一路跌跌撞撞中,奮勇前行,踏上了艱苦創(chuàng)業(yè)之路。曾記得,在公司創(chuàng)始之初的那一年多里,為了把蔬菜銷售出去,我們的員工起早摸黑在大街上擺菜筐;為了給公司帶來更多的收入來源,我們利用午休的時間,頂著汗水,爬樓梯,為企業(yè)送餐飲外賣;為了節(jié)約人力成本,我們的員工在農(nóng)忙時節(jié),到基地參與農(nóng)事勞作,參與基地工程建設(shè),挖土、搬磚、種苗、收割,晴天一身灰、雨天一身泥……諸如此類,還有很多很多。

  三年后的今天,瑞高風(fēng)華正茂,已經(jīng)成為跨實體經(jīng)營和互聯(lián)網(wǎng)平臺,集規(guī);N養(yǎng)殖、鄉(xiāng)村旅游接待、農(nóng)產(chǎn)品整合營銷、電子商務(wù)于一體,覆蓋全農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的綜合型農(nóng)業(yè)機構(gòu),注冊資本達到500萬元。在重慶合川、潼南,擁有2家分支機構(gòu)、5400畝種養(yǎng)殖規(guī)模、4000余平米鄉(xiāng)村旅游接待中心、超過30名固定員工和業(yè)務(wù)隊伍;20xx年,躋身合川區(qū)區(qū)級龍頭企業(yè)行列,獲得重慶、合川市區(qū)級各項榮譽達10余項,受到團中央、市農(nóng)委、合川區(qū)委區(qū)政府等各級政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和關(guān)懷,獲得國家及市內(nèi)外十余家媒體的報道和各界朋友的贊譽和支持。

  三年了,從無到有、從小到大,有過探索的艱辛和曲折,也滿載著收獲的快樂和喜悅。我們在為客戶、員工和農(nóng)村農(nóng)民創(chuàng)造了巨大價值的同時,也為公司積累了豐厚的財富,及寶貴的經(jīng)驗。

  回顧三年來的發(fā)展歷程和成績,我們感到自豪,也滿懷感恩。瑞高能走到今天,離不開國家政策給予農(nóng)業(yè)發(fā)展的大好歷史機遇;離不開各級政府和社會各界的指導(dǎo)與幫助;離不開廣大客戶長期以來的信任和支持;最重要的,是離不開每一位瑞高人的艱苦奮斗和不懈努力。

  成功只屬于過去。當(dāng)前,我們已經(jīng)進入了一個科技迅猛發(fā)展、競爭日新月異的時代;ヂ(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展和成熟,不斷催生出全新的商業(yè)模式,帶來了新的機遇和挑戰(zhàn),包括農(nóng)業(yè)領(lǐng)域。面對快速變化的環(huán)境,我們要始終保持開放的心態(tài)和高度的危機感,把握時代潮流,積極探索,主動出擊,不斷求新和求變。

  展望未來,我們充滿信心,將繼續(xù)堅定不移地推動兩大以“農(nóng)上農(nóng)”和“瑞高農(nóng)莊”為核心的發(fā)展戰(zhàn)略:

  一是深化推進“綜合農(nóng)業(yè)、專業(yè)化生產(chǎn)、多元化經(jīng)營”的發(fā)展模式,努力實現(xiàn)特色種養(yǎng)殖的生產(chǎn)專業(yè)化和規(guī);_保地有所種、種有所出、出有所銷;同時,充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)版塊協(xié)同效應(yīng),大力推動山莊旅游接待、農(nóng)莊觀光業(yè)務(wù)發(fā)展。目前,公司在原有的合川4800畝、潼南600余畝的用地規(guī);A(chǔ)上,以“農(nóng)民出地、公司出種”的模式,在潼南、合川兩區(qū)縣政府的協(xié)調(diào)與支持下,已經(jīng)達成3000余畝的荔浦芋頭種植規(guī)模擴張,實現(xiàn)公司種養(yǎng)殖規(guī)模達8400余畝,預(yù)計年底至20xx年中期,公司種養(yǎng)殖總規(guī)模將達到1.2萬畝。

  二是加快落實“科技引領(lǐng)農(nóng)業(yè),農(nóng)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化”的發(fā)展理念,充分利用綜合農(nóng)業(yè)具備的獨特優(yōu)勢,走在科技互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)創(chuàng)新前列,探索科技、農(nóng)業(yè)和生活相互融合的創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,為客戶提供全新的農(nóng)產(chǎn)品和鄉(xiāng)村旅游消費體驗。通過農(nóng)業(yè)電子商務(wù)平臺——農(nóng)上農(nóng),實現(xiàn)各地各農(nóng)家樂、農(nóng)莊的資源整合,為市民朋友提供在線鄉(xiāng)村旅游消費、農(nóng)產(chǎn)品和生鮮購買服務(wù),實現(xiàn)“一個客戶、一個賬戶、多個產(chǎn)品、一站式服務(wù)”的新型模式,讓市民的生活更簡單。

  我始終相信,在大家的信任和支持下,瑞高農(nóng)業(yè)將會為大家創(chuàng)造更多的收益,也為公司取得更大的成績。

  朋友們,同仁們,未來的瑞高將以設(shè)施農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村養(yǎng)老托老、鄉(xiāng)村旅游和農(nóng)產(chǎn)品整合營銷為核心,以帶動農(nóng)民脫貧致富、為市民提供更好的健康綠色生態(tài)食品和服務(wù)為目標(biāo),實現(xiàn)“基地+電商+店商”的農(nóng)業(yè)電商發(fā)展戰(zhàn)略,堅持以“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、科學(xué)種養(yǎng)、高效利用、多元發(fā)展”作為破解難題的指導(dǎo)思想,用更寬闊的視野、更長遠的目光去謀劃公司未來發(fā)展、帶動周邊農(nóng)民增收、促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)“農(nóng)民富裕起來,農(nóng)村美麗起來,消費者健康起來”的美好愿景!

  朋友們,同仁們,讓我們共同努力,團結(jié)一致,繼續(xù)發(fā)揚瑞高農(nóng)業(yè)迎難而上、開拓創(chuàng)新、銳意進取、追求卓越的精神,將瑞高農(nóng)業(yè)打造成為西南農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈行業(yè)品牌第一高地!為用戶創(chuàng)造更便捷、更安全可靠的原生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品購物體驗!為市民朋友提供更滿意的農(nóng)產(chǎn)品!瑞高,未來一定會更好!

  最后,祝愿公司所有客戶和各界支持瑞高發(fā)展的朋友們,祝愿全體瑞高同仁及其家人們,身體健康、工作進步、和諧幸福!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇12

  同志們:

  今天,我們召開全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動動員大會,主要任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)文件精神和要求,安排部署我鎮(zhèn)深入開展基層組織建設(shè)年活動各項工作。鎮(zhèn)黨委按照"抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎"的要求,確定了以"強組織、增活力、破難題"和在全鎮(zhèn)黨員干部中實施"三個模范"工程(即做政令暢通執(zhí)行的模范、做帶頭發(fā)展產(chǎn)業(yè)的模范、做倡導(dǎo)健康文明生活的模范)"為活動的主題,緊密結(jié)合鎮(zhèn)情實際,研究制定了實施方案,緊緊圍繞"基層基礎(chǔ)更加扎實,工作機制更加規(guī)范,基層班子更加團結(jié),黨建覆蓋更加廣泛"這一目標(biāo),堅持因地制宜,制定切實措施,加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。各村黨總支和黨支部要在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署下,把握好活動開展的總體要求,充分謀劃、積極參與,強化領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任,高度重視、精心組織,確保活動各項任務(wù)能順利推進。下面,我就深入推動活動開展,講三點意見。

  一、統(tǒng)一思想、提高認識,切實增強開展加強基層建設(shè)年活動的政治責(zé)任感

  今年,是我鎮(zhèn)提速趕超和鞏固脫貧摘帽成果的重要之年,是全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵之年,同時,我們將迎來黨的xx大的勝利召開。開展加強基層建設(shè)年活動,是中央、省委、市委和縣委立足工作實際作出的戰(zhàn)略部署,不僅至關(guān)重要,而且非常必要。全鎮(zhèn)各村(社區(qū))、各部門一定要把思想統(tǒng)一到上級的決策部署上來。

  第一,開展加強基層建設(shè)年活動,是推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的堅實保障。當(dāng)前,鎮(zhèn)黨委政府明確提出了"依靠道真遵義貴陽,融入重慶武隆長江,發(fā)揮邊關(guān)優(yōu)勢,發(fā)展民族邊貿(mào)經(jīng)濟,把洛龍建成省際周邊區(qū)域經(jīng)濟強鎮(zhèn)"的發(fā)展思路。在這樣的環(huán)境下,只有深入加強基層組織建設(shè),讓廣大群眾真正認識到洛龍具有千載難逢的機遇,進而心往一處想、勁往一處使,積極投身"歷史文化名鎮(zhèn)"建設(shè)主戰(zhàn)場,在全鎮(zhèn)形成你追我趕的、提速趕超的發(fā)展局面。

  第二,開展加強基層建設(shè)年活動,是促進社會和諧穩(wěn)定的重要舉措。上面千條線,下面一根針。黨的基層組織是執(zhí)政基礎(chǔ),是開展具體工作的重要載體。只有注重加強基層基礎(chǔ)工作,黨的組織基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)才能更加牢固,黨的事業(yè)才能蓬勃發(fā)展,社會才能長治久安。近年來,鎮(zhèn)黨委始終高度重視,并積極推進了基層黨建工作,"三級聯(lián)創(chuàng)"、"創(chuàng)造爭優(yōu)"等都取得了明顯成效。但部分村級黨支部仍然存在軟弱渙散、觀念陳舊、工作方法簡單、帶領(lǐng)群眾致富能力較差等實際問題。特別是現(xiàn)在我們的干部中沒有中心工作就不主動到村入戶,與基層的感情交流太少。這些,都需要積極改進,特別是要轉(zhuǎn)變執(zhí)政理念,創(chuàng)新工作機制,圍繞建設(shè)經(jīng)濟強鎮(zhèn)的總目標(biāo),以加強和創(chuàng)新社會管理作為最有力的抓手,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,以民生取向為標(biāo)準(zhǔn),改善農(nóng)村群眾的生產(chǎn)生活條件,著力解決一批基層黨組織建設(shè)中的突出問題,維護農(nóng)村的和諧穩(wěn)定。

  二、把握主題,明確目標(biāo)

  開展基層組織建設(shè)年活動主題是:"強組織、增活力、破難題"和爭做"三個模范"。各村黨總支、片區(qū)黨支部要把這一主題貫穿于工作的全過程,切實加強黨的基層組織建設(shè),不斷增強黨員隊伍生機活力,團結(jié)帶領(lǐng)全體干部爭跨越發(fā)展之先、創(chuàng)社會和諧之優(yōu),以優(yōu)異的成績迎接黨的xx大的召開。

  開展基層組織建設(shè)年活動的四個重點是:一要著力解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題;二是農(nóng)村黨員、干部權(quán)利和義務(wù)的履行情況;三要著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力;四要著力完善加強基層黨組織建設(shè)的體制機制。我鎮(zhèn)基層黨組織機構(gòu)健全,設(shè)置也比較合理,作用發(fā)揮的整體情況也是比較好的。主要表現(xiàn)在:黨委高度重視基層黨組織建設(shè),著力加強黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè),扎實推進黨建工作;各級黨組織和黨務(wù)工作者在人手少、條件艱苦的情況下,做了大量工作,付出了艱辛的勞動。當(dāng)然,也存在不同程度的不足和問題。各村黨總支、黨支部要以開展"基層組織建設(shè)年"為契機,增強工作的主動性和針對性,從解決問題入手,不斷把基層黨組織建設(shè)推向前進,充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。

  開展基層組織建設(shè)年,內(nèi)容涵蓋基層黨建的各個方面,我們要努力實現(xiàn)五個"進一步提升"的目標(biāo):

  一是要實現(xiàn)黨支部戰(zhàn)斗力進一步提升。黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。我們要以基層組織建設(shè)年活動為契機,鞏固先進、提升一般、轉(zhuǎn)化后進,使我鎮(zhèn)各類黨支部基本都要成為作用發(fā)揮明顯、黨群關(guān)系密切、群眾反映良好、戰(zhàn)斗力進一步提升的堅強堡壘。

  二是要實現(xiàn)黨支部書記素質(zhì)進一步提升。把支部建設(shè)好,重要的是要有一個好書記。要按照守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行,要求加強村總支書記以及黨支部書記隊伍建設(shè),進一步拓寬選任渠道,加強教育培訓(xùn),注重實踐鍛煉,不斷增強黨支部書記服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力。

  三是實現(xiàn)黨員隊伍生機活力進一步提升。要不斷壯大積極分子隊伍,加大在青年中發(fā)展黨員力度。要健全評價機制,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。要加強對黨員的教育培訓(xùn)和管理服務(wù)工作,不斷增強黨員的黨性觀念和黨員意識。

  四是實現(xiàn)基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升。要加強基層黨務(wù)工作者隊伍建設(shè),不斷壯大黨務(wù)工作力量,系統(tǒng)推進黨務(wù)工作者培養(yǎng)培訓(xùn)工作,進一步提高隊伍專業(yè)化水平。要加大經(jīng)費投入力度,提高基層黨建工作信息化水平。

  五是實現(xiàn)基層黨建制度化水平進一步提升。要按照上級要求,進一步建立完善黨組織職責(zé)制度、黨組織生活制度、黨員教育管理制度、黨內(nèi)民主制度、黨務(wù)公開制度、黨內(nèi)監(jiān)督制度,不斷健全基層黨建制度體系,不斷提高基層黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng);、決策科學(xué)化的水平。

  三、建立機構(gòu)、落實責(zé)任,完善加強開展基層建設(shè)年活動的組織保障

  開展加強基層建設(shè)年活動,要在不到一年的時間內(nèi)完成如此艱巨的任務(wù),時間緊,要求高,必須全力以赴,確保各項任務(wù)目標(biāo)落到實處。

  一要建立機構(gòu),落實責(zé)任。鎮(zhèn)黨委專門成立了開展加強基層建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,實行集中辦公,具體負責(zé)全鎮(zhèn)活動的組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。各村(社區(qū))、機關(guān)支部也要設(shè)立相應(yīng)的組織機構(gòu),負責(zé)本單位相關(guān)工作的部署和落實。鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子每人聯(lián)系幫扶一個村,搞好調(diào)研,撰寫好調(diào)查報告,牽頭制定具體幫扶措施,解決一些基層實際問題。我是加強基層建設(shè)年活動的直接責(zé)任人,我將和大家一起共同謀劃,真正把這項工作放在心上,抓在手上,定期研究,抓好落實。各村黨支部書記要切實履行好黨建工作"第一責(zé)任人"的職責(zé),精心謀劃,突出工作創(chuàng)新,找準(zhǔn)推動工作的有力抓手。要落實工作責(zé)任,把握工作重點,認真落實省委提出的"十項行動"和市委提出的"五個著力"的要求,扎實有序,富有成效地開展工作。

  二要搞好宣傳,濃厚氛圍。認真學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)年活動的相關(guān)文件和宣傳資料,重點掌握活動的總體要求、目標(biāo)和步驟,確保活動能順利開展,各村(社區(qū))、駐村干部要注重做好工作信息上報工作。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)宣傳冊、辦黨建簡報等形式,大力營造良好的輿論氛圍。

  三是經(jīng)常開展黨組織活動。一是開展黨員干部進村入戶活動,著力提高群眾滿意度。組織全鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部對基層黨組織普遍開展一次走訪調(diào)查,做到所有村(社區(qū))、企業(yè)全覆蓋。重點是對換屆后基層黨組織運行情況開展一次"回頭看",對所屬村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子是否健全、組織制度是否完善、經(jīng)費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分等情況進行深入調(diào)查,切實摸清底數(shù)、掌握情況、找準(zhǔn)問題。二是開展結(jié)對幫扶活動,著力增強后進基層黨組織活力。根據(jù)"先進黨組織上水平、中間黨組織上臺階、后進黨組織換新貌"目標(biāo),開展承諾踐諾活動,重點在優(yōu)化組織設(shè)置、健全領(lǐng)導(dǎo)班子、完善組織制度、落實經(jīng)費場所、推動作用發(fā)揮等方面取得新突破。積極開展"基層黨組織結(jié)對共建"活動,實現(xiàn)黨建資源共享,選擇有幫帶能力的經(jīng)濟強村優(yōu)秀黨組織與薄弱村黨組織結(jié)對共建,通過采取黨建引導(dǎo),項目、資金、技術(shù)、信息幫扶等措施,重點解決薄弱村片區(qū)黨組織軟弱渙散和經(jīng)濟社會發(fā)展滯后等方面的問題,幫助村級黨組織在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護農(nóng)村穩(wěn)定等方面,形成一個富民強村的好思路。通過結(jié)對共建,確保幫扶村進入合格村行列,進一步增強基層黨組織推動發(fā)展、促進和諧的能力。三是開展村級黨組織陣地功能提升活動,著力增強基層黨組織凝聚力。為更好的發(fā)揮村級陣地服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的綜合作用,根據(jù)各村實際,科學(xué)規(guī)劃村級黨組織陣地建設(shè),為各片區(qū)支部提供培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動場所。同時村支兩委應(yīng)設(shè)立黨務(wù)公開、政務(wù)公開、信息發(fā)布、政策宣傳"四欄",著力打造成為黨員活動、村民議事、便民服務(wù)、教育培訓(xùn)"四個中心",努力把村級組織活動場所建成"惠民工程",把村支兩委的"四個中心"辦成老百姓"自己的家"。

  四是及時召開黨支部會議,特別是執(zhí)行好"三會一課"制度,認真研究基層黨建工作中存在的問題,創(chuàng)新工作方法和工作機制,狠抓整改落實,提高黨員思想政治素質(zhì)和為民辦事、增強黨員創(chuàng)業(yè)帶富能力、爭當(dāng)"三個模范"。

  同志們,這次開展的基層組織建設(shè)年工作,是在我鎮(zhèn)上下認真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省委、市委和縣委的一系列決策部署,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加快推進我鎮(zhèn)各項事業(yè)新跨越、新發(fā)展的新形勢下進行的,搞好此次組織創(chuàng)新工作,有利于鞏固黨的基層群眾基礎(chǔ),有利于增強基層黨組織的生機與活力,更有利于推動我鎮(zhèn)各項事業(yè)又好又快發(fā)展,意義重大,影響深遠。各村黨總支和各機關(guān)支部一定要高度重視,精心組織、扎實推進,把開展基層組織創(chuàng)新年與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,與推進我鎮(zhèn)各項重點工作相結(jié)合,建立健全長效機制,力求以健全、有力的基層黨組織引領(lǐng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會建設(shè)又好又快發(fā)展,為建設(shè)富裕、和諧洛龍?zhí)峁﹫詮姷慕M織保障。希望同志們要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、務(wù)實過硬的工作作風(fēng)、扎實有效的推進舉措,確保這次活動取得實效,真正讓群眾得實惠、讓干部受教育、讓基層增活力,以優(yōu)異的成績向黨的xx大獻禮。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇13

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,朋友們、同志們:

  在舉國上下歡慶偉大的中國共產(chǎn)黨建黨周年之際,全區(qū)廣大干部職工、社會各界人士、鑄鋼廠職工代表,與應(yīng)邀參加鑄鋼慶“七·一”文藝晚會的市委、市人大、市政府、市政協(xié)、市紀(jì)委、軍分區(qū)的領(lǐng)導(dǎo),以及高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、礦集團等駐各單位的領(lǐng)導(dǎo)同志,來自全國各地的鑄鋼廠的客戶,歡聚一堂,載歌載舞,共同歡慶中國共產(chǎn)黨建黨周年。在此,我代表中共區(qū)委、區(qū)人民政府和萬人民,向蒞臨今天晚會的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友、各位藝術(shù)家表示熱烈地歡迎!向市行政辦公中心西遷表示熱烈地祝賀!向長期以來關(guān)心、支持發(fā)展的社會各界表示衷心地感謝!

  區(qū)地處微山湖畔,是鐵道游擊隊的故鄉(xiāng),市新的政治、文化中心。城歷史悠久,文化燦爛,區(qū)位優(yōu)勢明顯,交通極為便捷,物產(chǎn)資源豐富,發(fā)展前景十分廣闊。近年來,區(qū)委、區(qū)政府在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實黨的xx大和“三個代表”重要思想,團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大干部群眾,解放思想,真抓實干,全區(qū)各項工作都取得了顯著成效,形成了經(jīng)濟快速發(fā)展,社會全面進步,人民群眾安居樂業(yè)的好局面。已成為大地一座欣欣向榮的新興城市。

  市鑄鋼廠是一家集煉鋼、軋鋼、制氧生產(chǎn)為一體的大型民營企業(yè)。建廠年來,在廠長先生的帶領(lǐng)下,全廠干部職工艱苦創(chuàng)業(yè),誠信經(jīng)營,不僅盤活了閑置多年的國有資產(chǎn),而且發(fā)展成為擁有資產(chǎn)億、年產(chǎn)萬噸鋼的區(qū)納稅大戶,為的經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重大貢獻。借此機會,我代表區(qū)委、區(qū)政府向鑄鋼廠建廠四周年表示熱烈地祝賀! 作為市委、市政府的新駐地,我們將以市行政辦公中心西遷為契機,樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,全力實踐“三個代表”,立黨為公、執(zhí)政為民,促進全區(qū)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,為新城區(qū)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻!全區(qū)各級各部門要牢固樹立發(fā)展意識,親商、安商、愛商、護商,全心全意為納稅人服務(wù),努力打造百姓安居樂業(yè)、經(jīng)濟繁榮昌盛、社會文明進步、客商樂于投資的新城。同時,我們也懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友一如既往地關(guān)心,支持,共創(chuàng)薛城美好的明天。

  最后,讓我們共同祝愿偉大的中國共產(chǎn)黨永葆生機,青春常在! 祝輝鑄鋼廠乘勢而上,再鑄輝煌!

  祝在座的各位及家人身體健康,工作順利,生活愉快! 預(yù)祝晚會圓滿成功!

  謝謝大家

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇14

  律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx,迎來了充滿希望的20xx,值此新春到來之際,我謹(jǐn)代表集團董事局,向全體職員的努力進取和勤奮工作,投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

  20xx年,在各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下,維科先后取得了與**公司合資、奪得開發(fā)權(quán)、進軍產(chǎn)業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;各項經(jīng)濟指標(biāo)比往年有了較大增長„„這些令人欣喜和振奮的成績證明:**公司的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準(zhǔn)確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新。

  在這里,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!

  誠信締造偉業(yè)!面對集團20xx年良好的運營狀況,**人應(yīng)有清醒的認識和更為遠大的目標(biāo)。當(dāng)前,我國的經(jīng)濟生態(tài)系統(tǒng)正發(fā)生著深刻的變化,中國經(jīng)濟與世界經(jīng)濟已進入一個良性的互動之中,新財經(jīng)政策、wto第三年的新競爭環(huán)境、新一輪國企改革的啟幕„„,正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)!20xx年,將在“創(chuàng)建國際一流品牌,建設(shè)中國百強企業(yè)”的進程中,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資本運作上次第推進,演繹出濃墨重彩的一章,而留下的將是全體**人豐滿的商業(yè)智慧和勤奮實干的串串足跡„„

  創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是通向未來之路。在當(dāng)前,變革創(chuàng)新就是完善公司治理結(jié)構(gòu),建立和完善層次清晰、責(zé)任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新,在管理力度和管理風(fēng)格上實現(xiàn)突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴(yán)格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心,真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇15

  各位親愛的員工朋友們:

  大家好!

  20xx年的中秋佳節(jié)即將到來,今晚,我們?nèi)w管理人員和員工以及各位貴賓歡聚一堂,在這里隆重舉辦迎中秋聯(lián)歡晚會,值此佳節(jié)到來之際,我代表公司向出席今晚晚會的各位,各位來賓,各位同仁及您的家屬致以節(jié)日的問候!祝大家身體健康,工作順利,家庭幸福,中秋佳節(jié)愉快!

  中秋又是"秋收節(jié)",春播夏種的谷物到了秋天就該收獲了,自古以來,人們便在這個季節(jié)飲酒舞蹈,喜氣洋洋地慶祝豐收。過去的一年里,公司得到了新的發(fā)展,新的成績。成績伴著艱辛,汗水浸透著希望。成績的取得歸根到底是各級管理人員和廣大員工共同努力的結(jié)果;借此機會,我代表公司經(jīng)營班子向所有關(guān)心和幫助過我們的其它客戶,供應(yīng)商及其它關(guān)聯(lián)單位和個人表示衷心的感謝!向全體員工道一聲:“你們辛苦了,感謝你們!

  中秋節(jié)過后,新的任務(wù)仍在期待著我們,我們又將投入新的戰(zhàn)斗。各位同仁,讓我們鼓足干勁,為全面達成 年的全年目標(biāo)而努力奮斗吧!

  最后,再一次祝各位來賓,各位同仁中秋佳節(jié)快樂!讓我們共同度過今晚這個難忘的中秋之夜吧!

  謝謝大家!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇16

  電網(wǎng)公司召開的20xx年工作務(wù)虛會議,了解到會議的內(nèi)容與性質(zhì),認識到公司在新的一年里加強電力供應(yīng)以及城農(nóng)網(wǎng)建設(shè)的任務(wù)。石總經(jīng)理一番意會深長的講話,使我們認真地總結(jié)過去一年里的工作態(tài)度、作風(fēng),在肯定舉得成就的同時并檢討工作中犯過的錯誤,尋找存在不足,以尋求在今后工作諸方面改革并自我完善。在新的一年里面臨新的挑戰(zhàn),我們清清楚楚認識到工作需當(dāng)認清形勢,統(tǒng)一思想,形成共識,營造和諧團隊,嚴(yán)律守紀(jì),規(guī)范職業(yè)道德,提升職業(yè)素質(zhì),努力奮斗,與時俱進,放眼世界,繼往開來,憧憬曼妙的未來。

  石總經(jīng)理畫龍點睛地指出今年貴州電網(wǎng)公司的任務(wù)建設(shè),即言簡意賅概括性地總結(jié)“抓市場,重管理,圍繞一個核心,突出兩條主線,抓好三個中心任務(wù)”,使我們大抵知道今年的總體工作思路,更重要的是體會到此次會議轉(zhuǎn)達了振奮人心的精神,這種具有指導(dǎo)意義的精神成為我們今后工作中批判戰(zhàn)略方針,兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實做人,做到品德兼優(yōu)的職業(yè)員工。

  作為鋁線車間電工班的班長,我更能夠發(fā)自內(nèi)心的感受到企業(yè)需重管理的重要性。企業(yè)管理和治理國家在很大程度上來說是一致的道理,在企業(yè)的所有資源中,最重要的不是錢,也不是機器和市場,而是人。隨著現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展進步,以人為本的企業(yè)管理理念越來越來深入人心。所以,以人為本的管理模式則是要求領(lǐng)導(dǎo)與下屬的關(guān)系要做到依靠人、尊重人、激發(fā)人,唯有這樣懷柔的領(lǐng)導(dǎo)才能使企業(yè)走上正規(guī),迅速發(fā)展。

  當(dāng)今社會,企業(yè)管理已經(jīng)開始從過去單純的追求利潤,轉(zhuǎn)為越來越重視利潤的創(chuàng)造者——員工的因素。故公司的制度化管理和人性化管理相結(jié)合更能有效地促進企業(yè)績效的最大優(yōu)化,才能使公司生機勃勃,熠熠生輝。

  所謂人性化管理是在充分認識人性的基礎(chǔ)上,按照人性的原則去管理,利用和發(fā)揚人性中有利的東西為管理和發(fā)展服務(wù),同時對于人性中不利的一面進行抑制,弱化其反面作用。采取“人性”的方式方法,尊重個性,而不是主觀地以組織意志和管理者的意志來約束和限制員工,在實現(xiàn)共同目標(biāo)的前提下,結(jié)合工人的“個人空間”,而不僅僅是靠理性的約束和制約制度的規(guī)定來進行管理。

  人性化管理和制度化管理結(jié)合起來才是最有效的管理方式。人化管理更能強調(diào)管理的藝術(shù)性,而制度化管理更能強調(diào)管理合理的科學(xué)性。兩者相輔相成,人性化管理應(yīng)當(dāng)以合理的科學(xué)的制度為前提。制度化管理是企業(yè)管理中的“硬件”,而人性化管理是企業(yè)管理中的“軟件”。“硬件”是基礎(chǔ),而要運作更好,效率更高,則要有更好的“軟件”。

  總而言之,言而總之。以人為本的人性化管理可以使管理更加富有人情味,更具有個性化。借助金融文化建設(shè)實現(xiàn)對人的引導(dǎo)和激勵,并以此使員工對企業(yè)產(chǎn)生心理上的歸屬感,從而更加積極主動地為企業(yè)做出更大的貢獻,進而保持員工隊伍穩(wěn)定,人心思進,實現(xiàn)綜合競爭力的不斷增強,保持企業(yè)的健康,快速發(fā)展。能做到這一點,也是確切地做到符合黨中央提出的“重民生,保民生,改善民生,建設(shè)民生”的政策方針,更是企業(yè)蒸蒸日上的驅(qū)動力。

  我始終堅信在堅定不移地執(zhí)行貴州電網(wǎng)公司的正確戰(zhàn)略思想,運用科學(xué)發(fā)展的觀點,全面踐行南網(wǎng)方略,以飽滿的熱情、昂揚的斗志,扎實工作,一切從實際出發(fā),實事求是,努力做到最好,公司定會日新月異,藍圖定會振奮人心。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇17

  今年5月18日是第十八次法定“全國助殘日”,主題是:“牽手殘疾人,走進殘奧會”。借此機會,我代表XX市人民政府,向全市廣大殘疾人朋友及其親屬表示親切的問候!向關(guān)心支持XX市殘疾人事業(yè)的各界熱心人士和辛苦奉獻的殘疾人工作者,致以崇高的敬意!

  殘疾人事業(yè)的發(fā)展水平是衡量一個地區(qū)社會文明進步的重要標(biāo)志,殘疾人生活的改善,關(guān)系到構(gòu)建和諧社會的大局,是落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀的重要方面。多年來,XX市委、市政府認真貫徹黨和國家關(guān)于促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的各項決策部署,采取切實有效的措施,推動了殘疾人事業(yè)的健康發(fā)展。全市扶殘助殘的社會風(fēng)氣日益濃厚,殘疾人生活狀況不斷改善。廣大殘疾人朋友發(fā)揚自尊、自信、自強、自立的精神,迎難而上,頑強拼搏,創(chuàng)造了感人業(yè)績,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定作出了積極貢獻。

  黨的xx大指出,發(fā)揚人道主義精神,發(fā)展殘疾人事業(yè)。中共中央、國務(wù)院作出了《關(guān)于促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的意見》,省政府公布實施了《XX省殘疾人優(yōu)惠扶持規(guī)定》,對我們進一步做好全市殘疾人工作提出了更高的要求。

  各級黨委、政府要加強對殘疾人工作的領(lǐng)導(dǎo),納入公共服務(wù)體系,充分發(fā)揮殘疾人工作委員會的綜合協(xié)調(diào)作用。

  市殘聯(lián)、民政、稅務(wù)、衛(wèi)生、工商、教育、勞動等部門要根據(jù)各自實際,采取特殊的扶持政策和措施,安排解決好殘疾人康復(fù)、教育、就業(yè)等問題。

  各級工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織要將殘疾人列入重點幫扶對象,給予幫助。

  社區(qū)、鄉(xiāng)村和廣大企業(yè)要動員組織社會力量,大力發(fā)揚扶弱濟困的傳統(tǒng)美德,主動參與到扶貧助殘的行動之中。

  各新聞媒體要廣泛宣傳普及有關(guān)殘疾人保障的政策法規(guī)以及殘疾康復(fù)和預(yù)防知識,宣傳社會各界扶殘、助殘的先進事跡,提高公眾扶殘助殘意識,進一步營造尊重、理解殘疾人,關(guān)心支持殘疾人事業(yè)的良好氛圍。

  市公安、司法等有關(guān)單位要進一步健全法律援助體系,全力做好對殘疾人的法律援助。殘疾人工作者要恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻”的職業(yè)道德,把全心全意為殘疾人服好務(wù),作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。

  希望廣大殘疾人朋友直面人生,鼓足勇氣,以百折不撓的意志和樂觀進取的精神,用自己的智慧和勤勞創(chuàng)造美好生活。

  同志們,殘疾人事業(yè)是崇高而偉大的事業(yè),殘疾人工作任重道遠,我們要始終與殘疾人朋友一道,為推進科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展,加快建設(shè)“世上桃園、和諧肥城”做出新的更大的貢獻!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇18

  各位、各位同事:

  大家好!

  目前,我們大都來自xx縣的個個角落,匯聚;xx縣xx余萬人,能夠走到一起,本身就是一種緣分。大家走到一起,目的都很明確:公司是為了盈利,大伙兒則是為了有一份兒穩(wěn)定的收入。公司的利益和大伙兒的利益是一致的。只有公司盈利了,大伙兒的收入才有保障。

  植下梧桐樹,迎得鳳來棲。公司成立不久,尚未成為參天大樹;既然大伙兒聚到了這棵樹下,不論樹大樹小,都要把這兒當(dāng)成自己的家。為了未來遮風(fēng)避雨,共享果實,這棵樹苗需要我們齊心協(xié)力,共同培植。

  團結(jié)就是力量,團結(jié)方能出成績。任何一項事業(yè),要想成功,缺少內(nèi)部團結(jié)是不行的。一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。三個臭皮匠,頂個諸葛亮。這些諺語充分說明了團結(jié)的重要性。一個團隊,隊員團結(jié)可以產(chǎn)生“1+1>2”的效果,反之,隊員之間缺少信任,互相猜忌,則會形成“1+1<2”的效果。過去,一度流行著這樣一句俗語:“一個日本人是條蟲,三個日本人是條龍!比毡咀鰹橐粋彈丸小國,一度野心勃勃,意圖稱霸世界,過去龐大的在其面前虛有其表,似乎不堪一擊,原因就是人一盤散沙,彼此內(nèi)訌。戰(zhàn)爭時期如此,和平時期這種狀況也并未明顯改觀。如今,日本商人同商人作生意,依然是不怕多個人,就怕一個人;換句話說,他們不怕同多家同類企業(yè)經(jīng)商,就怕同一家企業(yè)來往。早些年,出口日本的肉雞就遭遇過這樣的情況。最初,對日肉雞出口企業(yè)只有xx市的一家,該企業(yè)一度獨霸日本肉雞市場,后來,日本人利用人喜好“窩里斗”的特點,又從引入了幾家肉雞企業(yè),結(jié)果,各家肉雞出口企業(yè)明爭暗斗,自相殘殺,導(dǎo)致肉雞在日本的霸主地位成為過去。

  過去,在目前的中東阿拉伯地區(qū)有這樣一個傳說,據(jù)說,很久很久以前,世界上的人們講著同一種語言,人們彼此十分團結(jié),全世界的人都親如一家,人變得越來越強大,有一天,人類的首領(lǐng)招集大家準(zhǔn)備建造一座通天塔,這座塔從人間直接通到天上。不久,大伙兒就開始著手建造了。天帝知道了這件事,十分震怒,于是變亂了人類的語言,結(jié)果突然之間,大伙兒都無法交流了,于是建造通天塔的工程也就被迫終止了。這雖然是一個傳說,卻說明了人與人之間團結(jié)的驚人力量。

  常言道:“一箭易折,五箭難摧!蔽覀兠總人在公司的地位和作用各不相同,然而,都是公司發(fā)展不可或缺的一部分,只有彼此團結(jié)協(xié)作,才能無堅不摧,無往不利。曾經(jīng),有一個大力士,有摧枯拉朽之能;然而,有個人卻對此不屑一顧,他拿著一本厚書交給大力士,說:“你不是力量很大么,能把這本書撕碎么?”結(jié)果,大力士用盡九牛二虎之力也沒能湊效,不得不沮喪地還給了這個人。這人接過來,將書翻開,一頁一頁地撕碎了。一張紙的力量是薄弱的,但是,許多張紙合成一本書,力量就十分可觀了。孟子曾經(jīng)說過:“天時不如地利,地利不如人和!庇纱丝梢姡瑘F結(jié)是至關(guān)重要的。

  話不贅言,既然我們大家匯聚到了一起,大家就要精誠團結(jié),相信能夠匯聚本公司的都是金子,不管是,還是員工,希在一塊兒能夠和睦相處,坦誠相待。要廣開言路,員工要互相幫助,共同遵守公司的各項規(guī)章制度。相信只要我們緊密團結(jié),誠心經(jīng)營,不久的將來,公司一定會如同朝陽四起,迎來四海賓朋!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇19

  按照省水電集團公司黨委關(guān)于20xx年開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動的部署和要求,在開展以“加強制度教育,構(gòu)筑拒腐防線”為主題的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動中,認真學(xué)習(xí)在xx屆中紀(jì)委五次全會上的重要講話,賀國強同志在中紀(jì)委xx屆五次會議上的工作報告,汪洋同志在省紀(jì)委十屆四次全會上的重要講話和全省貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》電視電話會議上的講話,學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》、《實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督工作條例》、《廉政建設(shè)八條禁令》等黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,觀看了保密教育片《信息化條件下的主要竊密手段及其防范》、警示教育片《巨貪楊光亮的多面人生》、正反典型教育片《月季花開》、《“蛀蟲”透視》、《法槌下的瘋狂》等有關(guān)影視教育資料。通過學(xué)習(xí)教育,增強了黨性觀念、紀(jì)律意識和制度意識,增強了拒腐防變的能力。通過這次開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動,結(jié)合實際,談一些體會。并對照檢查自己在工作學(xué)習(xí)中存在的不足,提出今后努力和改進方向。

  一、學(xué)習(xí)中的一些體會

  在中紀(jì)委xx屆五次全體會議上強調(diào)指出,全黨必須正確認識黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢,既充分看到反腐倡廉建設(shè)已經(jīng)取得的顯著成效,又深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作,堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭推向前進。

  1、加強制度教育,執(zhí)行制度是關(guān)鍵。制度的建立和教育,關(guān)鍵在執(zhí)行。做為黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,能否堅決貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)尤為重要。大家都懂得“上梁不正下梁歪”的道理,綜觀“腐敗分子”,可以說無一不是手握人、財、物,腐敗的根源往往是對黨規(guī)黨紀(jì)置若罔聞,我行我素,上級監(jiān)督不到,同級不敢監(jiān)督,下級無法監(jiān)督。因此廣大黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)和堅決執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì),不斷增強黨性觀念、紀(jì)律意識、制度意識,夯實廉潔從業(yè)思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變思想道德防線,只有這樣制度建設(shè)才有保障,制度教育才有效果,腐敗才能防止,我們的事業(yè)也才有希望。

  2、構(gòu)筑拒腐防線,防止腐敗是根本。要進一步加強黨性鍛煉,時刻牢記黨的宗旨,加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨紀(jì)法規(guī)制度教育和防腐倡廉教育,增強拒腐防變能力。黨的紀(jì)律是黨員干部的言行準(zhǔn)則,是貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的重要保證。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強宗旨觀念,強化公仆意識,使自己的言行置于國家法律和黨的紀(jì)律的約束之下,以廉潔清正為最大的美德,以貪婪奢侈為最大的恥辱,養(yǎng)廉潔之風(fēng),盡勤政之職,時刻保持共產(chǎn)黨人的清廉本色,做到慎欲、慎獨、慎微、慎友。

  3、貫徹執(zhí)行制度,重在強化監(jiān)督

  對于紀(jì)律,僅僅要求人們自覺去執(zhí)行是遠遠不夠的,必須在紀(jì)律建設(shè)、紀(jì)律教育、執(zhí)行紀(jì)律的全過程中,實行有效的監(jiān)督。因此每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要強化監(jiān)督意識,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,把組織、群眾對自己的監(jiān)督看作是一種關(guān)心和愛護。要嚴(yán)格遵守和維護民主集中制的各項制度,不允許獨斷專行,把自己凌駕于組織之上。要正確對待組織,正確對待同志,正確對待群眾,有人在旁邊經(jīng)常提醒,有相應(yīng)的法規(guī)制度的約束,就可以使我們不犯錯誤或少犯錯誤,使自己更加健康地成長,更好地為人民服務(wù)。

  二、工作中存在的不足

  1、知識面不寬。與當(dāng)今社會的快速發(fā)展,要求有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識的差距。主要表現(xiàn):一是對知識學(xué)習(xí)的重要性認識不深。認為我們是施工企業(yè),又不是搞科學(xué)研究的,對理論知識、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)研究太深沒有必要。做好分管的工作就行了。對知識學(xué)習(xí)缺少刻苦鉆研精神,不愿擠時間學(xué)。二是對知識學(xué)習(xí)的主動性認識不足。雖然也重視學(xué)習(xí),能夠?qū)W習(xí)有關(guān)政策以及一些法律、法規(guī)、管理等知識,但不夠深入,缺乏全面性,僅僅滿足于有安排的就學(xué)習(xí),有組織就學(xué)一點,對工作有指導(dǎo)作用的就學(xué)。

  2、思想工作不夠細。與企業(yè)科學(xué)發(fā)展要求的差距。目前整個公司在建項目分布廣、戰(zhàn)線長、跨度大,思想工作的覆蓋面和細致度都受到影響。主要表現(xiàn):一是開展思想工作不夠深人。開展思想政治工作的方法不新,套路不多,形式不活。思想工作是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營的,認為只要生產(chǎn)經(jīng)營工作搞好了,其他工作自然就好了。二是創(chuàng)新思想工作不足。存在工作布置的多,檢查指導(dǎo)的少;按部就班的多,開拓創(chuàng)新的少;受經(jīng)驗意識常規(guī)作法的制約,滿足于傳統(tǒng)和經(jīng)驗,循規(guī)蹈矩,創(chuàng)新意識不強,思想政治工作的措施不夠方法不多。

  三、努力方向和改進措施

  1、加強知識學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和工作能力

  指出:“領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,減少應(yīng)酬,擠出時間抓學(xué)習(xí),以自己的示范作用帶動全黨全社會形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,必須深刻領(lǐng)會和堅決貫徹,從企業(yè)發(fā)展的要求出發(fā),切實把加強學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、作為提高領(lǐng)導(dǎo)水平和素質(zhì)本領(lǐng)的迫切需要,樹立終生學(xué)習(xí)理念,在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織中做不斷學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率。努力學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟科技法律以及現(xiàn)代企業(yè)管理等相關(guān)知識,從橫向與縱向不斷擴寬知識面,把理論知識與實踐知識結(jié)合起來。在干中學(xué)、學(xué)中干,以學(xué)促干,通過對理論知識和業(yè)務(wù)知識的不斷學(xué)習(xí)和積累,努力提升自己理論水平和專業(yè)知識水平.

  2、加強黨性修養(yǎng),保持艱苦奮斗的工作作風(fēng)

  要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,堅持做到“兩個務(wù)必”,不斷加強黨性鍛煉,提高政治敏銳性和明辨是非的能力,從整體利益看待問題,解決問題。充分認識加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和民主意識的重要性和緊迫性,不斷增強工作責(zé)任感和事業(yè)心,在工作、學(xué)習(xí)和生活中,處處以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以身作則、發(fā)揮模范帶頭作用。堅持解放思想,不斷開拓創(chuàng)新,努力提高創(chuàng)新意識和能力,以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應(yīng)對全新的工作。在實際工作中勇于創(chuàng)新、勇于實踐,努力探索新形勢下思想政治工作的新方法、新路子。

  3、加強紀(jì)律意識,提高拒腐防變能力。

  深刻認識新形下加強防腐倡廉建設(shè)的重要性和緊迫性。每位黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭遵守和執(zhí)行黨紀(jì)國法和廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,強化紀(jì)律意識,紀(jì)律制度的嚴(yán)肅性是靠領(lǐng)導(dǎo)干部的實際行動來維護的。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格遵守《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和集團公司“廉政建設(shè)八條禁令”, 清正廉潔、防腐拒變,做到自重、自省、自警、自勵,時刻注意自己的言行、經(jīng)常反省自己的思想和行為,做遵紀(jì)守法廉潔自律的表率。要從違法案件中的典型案例吸取教訓(xùn),做到警鐘長鳴,筑牢拒腐防變思想道德防線,不斷增強拒腐防腐的能力。

  在今后的工作中,結(jié)合開展建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動和開展?fàn)巹?chuàng)“四強”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動,加強學(xué)習(xí),不斷擴寬知識面,努力提升自身綜合素質(zhì)。為落實“五創(chuàng)新”思路和實現(xiàn)“四個一百”發(fā)展目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻。

  以上是近段時間學(xué)習(xí)的認識體會,以及工作中存在的不足和提出努力方向、改進措施。希望各位提出批評,我將誠懇接受。謝謝大家。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇20

  尊敬的郭部長、姚政委、全體指戰(zhàn)員、同志們:

  今天,在中國人民解放軍84周歲生日即將來臨之際,我們

  歡聚一堂,隆重慶祝“八一”建軍節(jié),共敘軍民魚水情。我們創(chuàng)建辦主任,周縣長出差在外,他特地讓我代表縣創(chuàng)建辦全體人員,向縣武裝部全體駐阜官兵致以節(jié)日的祝賀和親切的慰問!對駐阜官兵長期以來對我縣發(fā)展穩(wěn)定的大力支持、幫助表示最衷心的感謝!

  “沒有人民的軍隊,就沒有人民的一切”。中國人民解放軍自建軍以來,始終與中華民族命運共系,與中國人民血肉相連,在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)歷了血與火的洗禮,為人民解放、民族獨立、國家富強,進行了英勇頑強、艱苦卓絕的斗爭。這84年的光輝歷程表明:人民軍隊始終是黨的忠誠衛(wèi)士,是保衛(wèi)國家和人民安全的堅強柱石,是維護國家和人民尊嚴(yán)、榮譽和利益的忠實捍衛(wèi)者。

  長期以來,駐阜官兵繼承和發(fā)揚革命優(yōu)良傳統(tǒng),切實加強部隊各項建設(shè),支持和參與地方現(xiàn)代化建設(shè)。廣大官兵牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,積極奔赴搶險救災(zāi)第一線,在危、難、險、急關(guān)頭,不拋棄、不放棄,彰顯了英雄本色,展示了文明之師和威武之師的光輝形象。

  我們創(chuàng)建辦同志能和人武部官兵們一起辦公那是一種緣份。人武部在辦公條件及其擁擠的情況下,克服困難,將辦公條件最好的三樓整個樓層騰出來讓創(chuàng)建辦使用,這讓我們?nèi)w創(chuàng)建辦人員十分感動。我們縣委郭部長帶領(lǐng)全體官兵在這個大伏天,為我們搬辦公桌椅兩個半天,汗流浹背,全身濕透,讓我們尤為感激。在此,我代表全體創(chuàng)建辦同志向駐阜部隊全體官兵表示崇高的敬意和衷心的感謝!

  同志們,我們阜寧是革命老區(qū),擁軍優(yōu)屬是我們阜寧人民一貫的良好傳統(tǒng)。“軍愛民,民擁軍,軍民團結(jié)一家親”, 在戰(zhàn)爭年代是這樣,在和平時期亦如此。軍民融合,富國強軍。讓我們同心同德,緊密攜手,軍民“同呼吸、共命運、心連心”,用實際行動,進一步鞏固和發(fā)展軍民團結(jié),為加強軍隊的建設(shè),為促進我縣的文明城市創(chuàng)建工作,為促進我縣的經(jīng)濟發(fā)展、政治穩(wěn)定和社會進步做出更大貢獻!

  最后,衷心祝愿駐阜部隊各位首長、全體官兵以及家人,節(jié)日愉快,闔家幸福!祝大家身體健康,萬事如意!

  謝謝!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇21

  各位同仁:

  律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx,迎來了充滿希望的20xx,值此新春到來之際,我謹(jǐn)代表集團董事局,向全體職員的努力進取和勤奮工作,投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

  20xx年,在各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下,維科先后取得了與**公司合資、奪得開發(fā)權(quán)、進軍產(chǎn)業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;各項經(jīng)濟指標(biāo)比往年有了較大增長„„這些令人欣喜和振奮的成績證明:**公司的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準(zhǔn)確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新。

  在這里,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!

  誠信締造偉業(yè)!面對集團20xx年良好的運營狀況,**人應(yīng)有清醒的認識和更為遠大的目標(biāo)。當(dāng)前,我國的經(jīng)濟生態(tài)系統(tǒng)正發(fā)生著深刻的變化,中國經(jīng)濟與世界經(jīng)濟已進入一個良性的互動之中,新財經(jīng)政策、wto第三年的新競爭環(huán)境、新一輪國企改革的啟幕„„,正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)!20xx年,將在“創(chuàng)建國際一流品牌,建設(shè)中國百強企業(yè)”的進程中,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資本運作上次第推進,演繹出濃墨重彩的一章,而留下的將是全體**人豐滿的商業(yè)智慧和勤奮實干的串串足跡„„

  創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是通向未來之路。在當(dāng)前,變革創(chuàng)新就是完善公司治理結(jié)構(gòu),建立和完善層次清晰、責(zé)任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新,在管理力度和管理風(fēng)格上實現(xiàn)突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴(yán)格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心,真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇22

  同志們:

  大家好!離春節(jié)只有短短的60多天了,天也冷了,一變天就有可能上凍。而我們面前的工作還有很多,任務(wù)也還很重。因此我們要充分認識到這次大干六十天動員會的重要性、責(zé)任性和緊迫性。我們的口號是:向時間要總量,向進度要質(zhì)量,向質(zhì)量要效益,大干、苦干六十天,為取得公司今年各項工作圓滿完成而努力。

  為了進一步統(tǒng)一全體職工的思想,動員和引導(dǎo)全體員工保持旺盛的工作熱情和必勝的工作信心,以積極的態(tài)度應(yīng)對和解決大干六十天完成工作中可能出現(xiàn)的各種困難和矛盾,確保各項工程圓滿完成。下面,我們計劃從幾個方面來抓各項工作順利進行。一、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,狠抓落實,大干60天工作時間短,任務(wù)重。為確保工程的順利進行,我公司必須進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),層層落實;要制定并落實工作目標(biāo)責(zé)任制,做到責(zé)任到人,獎罰到人;進一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律,切實做到大干60天工作目標(biāo)化,工作目標(biāo)階段化,階段工作具體化,具體工作責(zé)任化。精心組織調(diào)配勞力,各工程要按時盡快落實所需勞力,采取有力措施確保大干60天勞力足額按期到位;另外,由于目前勞動力成本高,我們要加強管理,加大力度狠挖內(nèi)部潛力,力求做到“出勤要出工,出工要出力”。

  堅持以人為本,善待勞務(wù)工,解決實際困難,保證員工的人身安全,堅決杜絕野蠻施工的現(xiàn)象。切實做到“千斤重擔(dān)人人挑,人人身上有指標(biāo)”。二、嚴(yán)格控制、精心施工在建設(shè)過程中,我們始終要堅持以“建優(yōu)質(zhì)工程,實現(xiàn)更快更好發(fā)展”為宗旨,認真落實“百年大計、質(zhì)量第一”的方針。主要措施有以下幾個方面:

  (1)完善自檢體系,加強質(zhì)量控制。實行“全過程、全方位”控制,落實工程質(zhì)量連帶追究責(zé)任制。

  (2)嚴(yán)格材料控制,確保工程質(zhì)量。對一些采購的關(guān)鍵材料,實行材料準(zhǔn)入制度;

  (3)推行典型示范,帶動工程質(zhì)量不斷提高三、狠抓安全生產(chǎn)和綜合治理工作安全生產(chǎn)事關(guān)重要,聯(lián)系到每個職工的生命財產(chǎn)。

  所以必須加強抓好安全生產(chǎn)管理。采取多項有力措施:

  一是加強領(lǐng)導(dǎo),措施到位,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確領(lǐng)導(dǎo),分工負責(zé),嚴(yán)格落實獎罰制度;

  二是加強培訓(xùn),提高認識,形成安全生產(chǎn)良好氛圍;

  三是加強檢查,整改薄弱環(huán)節(jié),完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。通過落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作目標(biāo),做到“防患于未然”。

  緊張而又繁忙的大干60天戰(zhàn)役已經(jīng)打響,各項任務(wù)和奮斗目標(biāo)已經(jīng)明確,讓我們積極行動起來,振奮精神,知難而進,扎實工作,認清形勢,制定措施,頑強拼搏,排除萬難,確保質(zhì)量,加快進度,以飽滿的熱情,高度的責(zé)任感,大干、巧干、苦干60天,為奪取公司各項工作的全面勝利而努力奮斗!謝謝大家

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇23

  大家好!

  首先,衷心的感謝大家一直以來為公司的辛勤付出!冬天已經(jīng)來臨,天氣變得寒冷!請大家多注意氣溫變化,穿著適量的衣服,同時注意適當(dāng)?shù)腻憻捝眢w,祝大家身體健康,家庭幸福。

  經(jīng)過xx年的發(fā)展,紅xx公司已從原來僅僅x人的小作坊發(fā)展到今天將近xx人,年產(chǎn)銷總量接近萬的初具規(guī)模的中小型企業(yè)!在同行業(yè)內(nèi)享有較高的知名度!這些都是大家共同努力,辛勤工作的戰(zhàn)果!因此,在此對大家說一聲:謝謝!你們辛苦了、我們除了不斷的創(chuàng)造出新的業(yè)績外,更重要的是建立了一支優(yōu)秀的企業(yè)團隊,培養(yǎng)了眾多的優(yōu)秀員工和精英骨干!員工整體素質(zhì)、綜合能力獲得了較大的提升!這為紅xx公司將來更大的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。在紅xx公司經(jīng)營理念中,員工永遠是公司最大財富和最寶貴的資源!企業(yè)沒有優(yōu)秀的員工如同一支軍隊沒有精兵良將一樣,在激烈的市場競爭中將難以取勝!

  目前,因受到國際金融危機的影響,國內(nèi)市場需求不斷下降,公司業(yè)務(wù)受到了極大的沖擊,銷售額急劇下滑!因此,我們不得不正視目前存在的各種問題和充分認識當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢!為為了應(yīng)對金融危機帶來的沖擊和負面影響,公司各級員工特別是管理干部,必須從下面幾方面做好工作!

  一、要加強危機感和責(zé)任感

  公司當(dāng)前面臨著嚴(yán)峻的考驗,穩(wěn)定向前發(fā)展是我們當(dāng)前主要任務(wù)。這離不開每一位員工積極、努力、負責(zé)的工作!因此,我們每時每刻都應(yīng)有一種高度的危機感、緊迫感和責(zé)任感!無論在什么崗位上都要盡職盡責(zé)、赫赫業(yè)業(yè)地做好本職工作!每一工作個環(huán)節(jié)和每一工作個崗位都不可馬虎和缺失。各級管理干部要以身作則,起到帶頭示范的作用!大家要明白一個道理,工廠不單獨是老板的,還是我們大家的!我們共同的目的是要努力把它辦好!俗語說水漲船高,只有公司效益好了,大家的工資、獎金回報才會高!每個人都應(yīng)要努力鉆研,積極創(chuàng)新,爭當(dāng)優(yōu)秀!只要每人進步一小步,公司就會進步一大步!公司為大家都創(chuàng)造一個大的空間和平臺,對工作努力,成績優(yōu)異,貢獻突出的員工公司會給予大的獎勵和工資待遇!對工作馬虎,責(zé)任心不足,得過且過者予以淘汰!

  二、要永遠不忘學(xué)習(xí)

  市場經(jīng)濟時代企業(yè)競爭如逆水行舟,不進則退!市場規(guī)律會不斷淘汰不思進取、得過且過的企業(yè)和個人!因此,我們要比競爭對手付出加倍的努力,在實際工作中不斷完善,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,尋求突破!不斷努力地提高工作成效和管理水平!所以,我們第一是要不斷學(xué)習(xí)行業(yè)先進技術(shù)知識,不斷得到外界的信息,使自己適應(yīng)環(huán)境的變化和市場的要求;第二是要不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新,不但要跟上行業(yè)的步伐,還要走在市場的前面,要做時代的弄潮兒,而非跟在別人后面隨波逐流!要努力做到人無我有,人有我優(yōu)!第三是不斷學(xué)習(xí)先進的管理模式,通過實施績效考核、ISO品質(zhì)管理體系、5S現(xiàn)場管理等先進管理模式武裝企業(yè),提高管理成效。

  三、積極配合績效考核工作

  績效考核是公司對每一位員工工作表現(xiàn)做出一個合理、公平、公正的評價,是公司獎勵優(yōu)秀,鼓勵學(xué)習(xí)創(chuàng)新,約束和處罰馬虎消極人員,并為大家提供獲取各種獎勵的一套有效的管理系統(tǒng)?冃Ч芾肀旧砟康氖且I(lǐng)公司和個人創(chuàng)造更多利潤和價值。工資不是算出來的,而是干出來的,你的行動決定您的薪酬?冃Э己藢嵤┻^程中必會有這樣或那樣的問題,初期必會有種種不足之處,但我們不是去打擊他、懷疑他,更不能成為不執(zhí)行的理由,而是應(yīng)該不斷完善和不斷的改進他!

  四、要加強自律,逐步建立獨特的紅xx企業(yè)文化

  公司下一步是要用3—5年的時間,將企業(yè)管理水平、科研水平、業(yè)務(wù)水平提高到世界級的前端!實現(xiàn)年銷售額x個億!這是我們發(fā)展經(jīng)營的短期目標(biāo)!在達成此短期目標(biāo)的基礎(chǔ)上,通過股份制改造來實現(xiàn)企業(yè)上市,最終實現(xiàn)團結(jié)一致,共同打造你們的,中國的,世界的紅!建立百年企業(yè)的長遠目標(biāo)!商場上有一句明言:企業(yè)要上市,管理首先要上市,我們要通過建立獨特的紅xx企業(yè)文化,提高每一位紅xx員工的主觀能動性和創(chuàng)造性,通過加大企業(yè)的宣傳力度,實施科學(xué)管理,不斷的爭取業(yè)績、業(yè)務(wù)水平上一個新的臺階,實現(xiàn)創(chuàng)新科技引導(dǎo)市場。

  外部環(huán)境已向我們提出了更高的要求,我們每一位員工作為公司整體的一分子,每人都應(yīng)更自覺的要求自己!改變自己!首先從我做起,加強自律,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度和政策。只有這樣,公司經(jīng)營策略才能有效地貫徹實施,公司整體管理水平才會逐步提高!

  各位員工,時不我待,讓我們大家共同努力吧!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇24

  同志們:

  剛才,通報了我區(qū)20xx年艾滋病防治工作開展情況,傳達了艾滋病防治工作委員會各成員單位部門職責(zé),并就我區(qū)如何開展艾滋病防治工作作了具體安排,請大家認真貫徹落實。下面,我強調(diào)幾點意見。

  1、總結(jié)成績,認清形勢,切實增強做好艾滋病防治工作的責(zé)任感和緊迫感。

  近年來,各有關(guān)部門在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市防艾委的督促和指導(dǎo)下,認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于防治艾滋病的一系列方針政策,按照《艾滋病防治條例》和《中國遏制與防治艾滋病行動計劃》的要求,建立健全領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制,制定防治規(guī)劃,落實各項措施,防艾工作取得了明顯成效。一是區(qū)政府高度重視,防控機制基本形成。防艾工作原則、目標(biāo)、防治策略和措施進一步細化,防艾委各成員單位工作職責(zé)進一步明確,基本形成了"政府主導(dǎo)、部門負責(zé)、全社會參與"的防艾工作機制。二是財政投入不斷加大,防治能力不斷提高。逐步加大了防艾工作經(jīng)費的投入,區(qū)疾控中心艾滋病實驗室正在建設(shè)之中,艾滋病病人治療、高危行為干預(yù)能力進一步增強。三是綜合措施落實到位,防治結(jié)合成效明顯。各有關(guān)部門積極采取綜合工作措施,加強艾滋病防治知識宣傳,大力開展艾滋病監(jiān)測、檢測、咨詢,強化艾滋病感染者和患者的流調(diào)、隨訪和治療等干預(yù)措施。20xx年1-10月,全區(qū)建立了4個自愿咨詢檢測點,共接診自愿咨詢?nèi)藛T687人,累計抗病毒治療27人,完成數(shù)為任務(wù)數(shù)的2.7倍,按要求對病人進行治療及隨訪,完成實驗室檢測45331人,累計干預(yù)高危人群502人次,發(fā)放安全套5000只、發(fā)放宣傳資料20xx余份。

  在肯定成績的同時,我們也要看到,隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展和城鄉(xiāng)流動人口日益復(fù)雜化,我區(qū)艾滋病防治工作面臨的形勢將更加嚴(yán)峻。一是艾滋病感染者報告人數(shù)呈上升趨勢,20xx年1-10月累計報告新增艾滋病感染者及病人101例,分布在全區(qū)8個鎮(zhèn)(街)。二是艾滋病防治意識還不夠強。對防艾工作的重要性、緊迫性認識還不到位,工作中存在著松懈現(xiàn)象,相互之間主動協(xié)調(diào)、配合的意識不強,信息交流不夠通暢,防治能力還不能適應(yīng)當(dāng)前的形勢和工作要求。三是艾滋病宣傳教育還不夠深入。艾滋病防治宣傳教育的方式和手段比較單一,宣傳教育還不夠廣泛,社區(qū)居民、農(nóng)民工等人群對艾滋病防治知識還比較缺乏,知曉率比較低,對艾滋病患者的歧視現(xiàn)象還沒有得到根本改變,消除歧視的任務(wù)仍然很重。四是高危行為干預(yù)覆蓋面和質(zhì)量有待提高。近年來,由于農(nóng)村勞動力輸出人數(shù)增加、城鄉(xiāng)人口流動速度加快、生活方式呈現(xiàn)出多樣化,給艾滋病防治工作帶來了新的挑戰(zhàn),如何擴大高危人群干預(yù)覆蓋面,如何提高高危行為干預(yù)質(zhì)量,仍然是我們面臨的重大問題。

  二、多措并舉,綜合救治,不斷提高艾滋病防治工作水平。

  艾滋病防治工作涉及領(lǐng)域廣、難度大、技術(shù)有限,必須采取多種措施,綜合防治,從源頭進行治理,才能阻斷傳播途徑,做好這項工作。因此,必須堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、依法防治、科學(xué)防治的方針,不斷提高防治工作水平。

  一是要廣泛開展宣傳,切實增強自我防護能力。要采取多種方式,廣泛深入地開展宣傳教育,在群眾中全面普及艾滋病防治知識和政策,引導(dǎo)群眾養(yǎng)成健康文明的生活方式,在全社會形成"珍愛生命、抵御艾滋"的健康氛圍。要加強對重點地區(qū)和重點人群艾滋病防治知識的宣傳,深入推進防艾宣傳"進單位、進工廠、進學(xué)校、進社區(qū)、進農(nóng)村",幫助廣大群眾全面了解掌握艾滋病傳播原因、途徑和自我防護措施,消除恐慌心理,增強自我保護能力。要加強對艾滋病感染者和患者自重自愛的宣傳教育,鼓勵他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,增強他們的社會責(zé)任心和家庭責(zé)任感,主動配合防治工作,降低艾滋病傳播的危險。要大力開展反對艾滋病歧視宣傳活動,消除社會歧視和偏見,引導(dǎo)群眾關(guān)愛艾滋病感染者和患者。各單位、各系統(tǒng)都要結(jié)合各自實際,有組織、有計劃地開展全面系列宣傳教育。

  二是要完善監(jiān)測網(wǎng)絡(luò),及時掌握流行趨勢。及時準(zhǔn)確掌握疫情和流行趨勢是防治艾滋病的基礎(chǔ)。各防治艾滋病機構(gòu)和疾控部門要認真落實艾滋病監(jiān)測計劃和工作方案,積極組織開展對艾滋病、監(jiān)測和專題調(diào)查,掌握疫情變化情況和流行趨勢。要不斷完善艾滋病監(jiān)測檢測網(wǎng)絡(luò),進一步健全以疾控中心為龍頭,以重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為依托,以醫(yī)院、保健、婚檢機構(gòu)和羈押場所為網(wǎng)點的區(qū)、鎮(zhèn)、點三級貫通的疫情監(jiān)測體系,推廣使用快速簡便的檢測方法,著力提高監(jiān)測檢測能力。各檢驗監(jiān)測單位要健全檔案,完善數(shù)據(jù)庫,發(fā)現(xiàn)問題要及時送檢,反饋信息,跟蹤管理,做到誰主管、誰負責(zé),誰檢驗、誰把關(guān)。做好特殊服務(wù)行業(yè)人員等重點人群的監(jiān)測工作,切實做到發(fā)現(xiàn)一個,檢測一個,逐一管理,不漏一人,不放走一個。要拓展各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的艾滋病咨詢服務(wù)功能,教育、引導(dǎo)重點人群和高危人群參加免費的自愿咨詢和初篩檢測。要加強艾滋病實驗室建設(shè),規(guī)范艾滋病檢測管理,確保檢測質(zhì)量和生物安全。要認真落實傳染病疫情報告制度,加強監(jiān)測報告信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),堅持不懈地做好經(jīng)常性疫情監(jiān)測、報告工作。

  三是要加強干預(yù)措施,切實阻斷傳播途徑。積極開展高危行為干預(yù)工作是預(yù)防和控制艾滋病傳播的重要手段。要針對艾滋病通過性途徑傳播比例不斷上升的新情況,重點加強流動人群、吸毒人員、農(nóng)民工等高危人群的預(yù)防干預(yù),要在賓館客房等住宿場所免費放置計生用品,嚴(yán)厲打擊賣淫嫖娼等違法犯罪活動,加強性病病人的綜合干預(yù),努力切斷性傳播的途徑。進一步鞏固和發(fā)揮美沙酮社區(qū)維持治療的效果和作用,逐步探索在監(jiān)管場所開展美沙酮服用工作。要積極預(yù)防艾滋病母嬰傳播,免費為孕產(chǎn)婦提供艾滋病與梅毒檢測,對感染艾滋病病毒的孕產(chǎn)婦要免費提供系列干預(yù)措施,阻斷對嬰兒的感染。要做好醫(yī)療機構(gòu)一次性醫(yī)療、衛(wèi)生用品的銷毀工作,切實加強對可重復(fù)使用的醫(yī)療、衛(wèi)生用品的消毒工作,強化對病人和醫(yī)務(wù)人員的防護。大力提倡無償獻血,提高血站血液篩查能力,加強血液安全管理,堅決杜絕艾滋病醫(yī)源性感染。要加強對艾滋病人的科學(xué)管理,采取有效方法,引導(dǎo)艾滋病人在本地生活生產(chǎn),減少對外傳播機會;對于有意傷害他人的艾滋病人,要依法依規(guī),嚴(yán)格管理,必要時應(yīng)集中教育管理。

  四要認真落實基本國策,建立健全社會保障體系。一是認真落實中央確定的"四免一關(guān)懷"政策,建立健全以社區(qū)、醫(yī)院和家庭為基礎(chǔ)的感染者和病人的社區(qū)關(guān)懷、管理、治療和護理體系,加強生產(chǎn)、扶貧、教育、醫(yī)療等方面的關(guān)懷和支持,營造有利于艾滋病病毒感染者和患者生存的寬松環(huán)境,真正把黨和政府的關(guān)懷落實到每一個艾滋病病毒感染者和患者身上,送到他們及其家人的心里,幫助他們減輕疾病的痛苦,幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,幫助他們擺脫生活的困境。二是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),為艾滋病防治提供物資保障。要結(jié)合公共衛(wèi)生體系建設(shè)和艾滋病防治的需要,加大財政投入力度,改善防治設(shè)施和條件,保證疫情監(jiān)測、藥品采購、患者救治、健康教育、人員培訓(xùn)的必要經(jīng)費。要加強艾滋病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè),并逐步更新和補充艾滋病防治工作的必需設(shè)備和設(shè)施,進一步改善工作條件,提高防治工作整體水平。三是加強艾滋病防治技術(shù)隊伍建設(shè),為艾滋病防治工作提供技術(shù)保障。大力開展各級各類艾滋病防治人員的培訓(xùn),不斷提高防治隊伍素質(zhì),造就一支能勝任防治工作的專業(yè)人員隊伍。

  三、明確職責(zé),開創(chuàng)齊抓共管的大好局面

  (一)充分發(fā)揮政府主導(dǎo)作用。把艾滋病防治工作納入政府工作議事日程及國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,把艾滋病防治工作納入公共衛(wèi)生建設(shè)。主要領(lǐng)導(dǎo)對防治工作負總責(zé)、親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其它領(lǐng)導(dǎo)配合抓,所有領(lǐng)導(dǎo)成員都要關(guān)心和支持這項工作。要認真研究本地艾滋病防治工作中的重大問題,確定重點工作,落實工作目標(biāo),制定工作規(guī)劃、計劃,綜合調(diào)配本地資源,強化部門之間高層次、經(jīng)常性的溝通,緊密合作,相互支持,建立層層有人抓、事事有人管、件件有落實的防治機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實加強對防治工作的領(lǐng)導(dǎo)。要建立健全防治工作協(xié)調(diào)會議制度、考核督查制度、艾滋病防治工作通報制度,并把防治工作任務(wù)、經(jīng)費、考核和獎懲掛起鉤來,做到防治目標(biāo)、政策措施和職責(zé)任務(wù)三落實。

  (二)各部門要各司其職,各負其責(zé),齊抓共管,協(xié)同作戰(zhàn)。宣傳部門要研究制訂全去預(yù)防和控制艾滋病性病宣傳教育的原則、政策與策略,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)有關(guān)新聞報道和公益宣傳;發(fā)展計劃部門要在有關(guān)部門的協(xié)同下組織制定艾滋病性病防治規(guī)劃,并將其納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃;財政部門要負責(zé)協(xié)調(diào)解決艾滋病防治經(jīng)費安排使用,會同有關(guān)部門做好經(jīng)費使用的監(jiān)督和效益評估;衛(wèi)生部門要會同有關(guān)部門共同制定艾滋病性病防治規(guī)劃和實施指導(dǎo)方案,組織艾滋病性病疫情的監(jiān)測與管理,制訂有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),加強艾滋病性病專業(yè)機構(gòu)、隊伍的建設(shè)和管理,組織開展有關(guān)科學(xué)研究和衛(wèi)生宣傳教育;公安部門要加大打擊和取締賣淫嫖娼、吸販毒、非法采血活動的力度,配合衛(wèi)生部門做好艾滋病性病防治工作的管理。廣電、文化、司法、教育、農(nóng)業(yè)、科技、食品藥品監(jiān)管、人口計生、勞動保障、工會、共青團和婦聯(lián)等部門要認真履行職責(zé),共同打好我區(qū)艾滋病防治工作總體戰(zhàn)。

  (三)要嚴(yán)格監(jiān)督檢查,實行責(zé)任和責(zé)任追究制度。按照職責(zé)分工,加強對防治工作的督導(dǎo)檢查,認真解決艾滋病防治工作中出現(xiàn)的問題。要強化考核與獎懲的力度,逐步建立健全上級政府與下級政府、政府與部門、上級部門與下級部門之間的雙向目標(biāo)責(zé)任制管理機制。對工作進展快、成效顯著的,要給予表彰獎勵;對工作遲遲沒有起色或以種種借口推諉扯皮、控制艾滋病流行不力的,要進行批評教育,直至追究政府和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員的責(zé)任。

  同志們,艾滋病防治關(guān)系國家民族繁榮昌盛的大事。我們一定要堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,認真踐行"三個代表"重要思想,以高度負責(zé)的精神,進一步解放思想,實事求是,努力工作,不斷進取,肩負起我區(qū)艾滋病防治工作的艱巨任務(wù),為實現(xiàn)我區(qū)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展做出新的更大的貢獻。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇25

  同志們,青年朋友們:

  今天,公司團委組織召開20xx年度紀(jì)念“五四”運動96周年表彰大會暨團委工作推動會,認真總結(jié)了上一年度的工作情況,分析梳理當(dāng)前形勢,部署了本年度的重點工作。會前,團委專門向黨委做了匯報,會議準(zhǔn)備的很充分,全年工作安排清晰明確,希望大家認真配合,做好落實。

  一年來,公司團委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下有效地展現(xiàn)作為,主動融入生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,主動服務(wù)企業(yè)大局和青年成長成才,引領(lǐng)團員青年認清形勢凝心聚力,立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu),作出了較好的成績。20xx年,公司團委榮獲中交股份團委表彰2項,團市委表彰1項,公司團委也對公司青年號、手、崗、隊及團內(nèi)優(yōu)秀集體和個人進行了命名表彰,這些表彰既是對過去一年公司共青團工作和廣大青年工作成績的肯定,也是對大家的鼓勵和動員。

  在此,我代表公司黨委向20xx年獲得各類表彰的青年集體和個人表示熱烈的祝賀!向與會的各位團干部,并通過你們向公司的廣大團員青年,致以誠摯的節(jié)日問候! 今年是公司全面實現(xiàn)“”規(guī)劃的收官之年,也是積極融入中交發(fā)展戰(zhàn)略、轉(zhuǎn)型升級、實現(xiàn)在新的歷史周期更大發(fā)展的關(guān)鍵時期。一航局董事長毛元平評價四公司為“四條腿的板凳”,在一航局內(nèi),四公司有著別人無法比擬的房建資質(zhì),有著優(yōu)良的機場建筑施工管理隊伍,有著最豐富的港口配套工程施工經(jīng)驗,更有著堅實的海外施工品牌。四條腿的板凳是最平穩(wěn),最堅固的,面對中國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),公司緊跟中國交建和一航局“大土木”、“大海外”發(fā)展戰(zhàn)略,充分利用公司多項資質(zhì)優(yōu)勢,搶抓機遇,主動將主力從津內(nèi)市場轉(zhuǎn)向津外市場、遠海市場和境外市場。目前公司的多個遠海、海外項目部正在緊張施工,后續(xù)也有多項工程正在洽談。

  面對經(jīng)濟形勢的利好,20xx年,公司目標(biāo)實現(xiàn)新簽合同額億元,其中境內(nèi)億元,境外20億元;完成營業(yè)額億元,其中境內(nèi)億元,境外X億元;實現(xiàn)利潤總額X萬元。到20xx年,公司“十三五”規(guī)劃實現(xiàn)年新簽合同額億元;營業(yè)額億元;利潤總額X.05億元。為圓滿完成各項工作指標(biāo),今年,公司黨委繼續(xù)堅持“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào),深入推進公司管理體系建設(shè)、科學(xué)履約建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和高端人才培養(yǎng),以黨建帶團建,在新的歷史起點上穩(wěn)健推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)更要求我們的年輕人要勇敢的走出去,走向海外,去拼搏奉獻,去建功成才。在此,借這次會議,我提幾點希望和要求,與各位團干部以及廣大青年共勉。 首先,我談一下對共青團工作的四點要求。

  1、融入中心,清晰定位。當(dāng)前,公司黨委和各黨支部對于共青團工作還是比較關(guān)心和支持的,從人員、時間、經(jīng)費等方面給予了切實的指導(dǎo)和幫助,希望兩級團組織能夠珍惜并維護這一局面,主動匯報溝通工作,努力使團建融入黨建、豐富黨建。同時,要積極推進團的建設(shè)在工作思路、工作方式、工作制度上不斷創(chuàng)新,要把握好團組織的定位、作用與使命,將公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的主張、企業(yè)發(fā)展的需求和青年成長的訴求結(jié)合起來,找準(zhǔn)服務(wù)企業(yè)和服務(wù)青年的結(jié)合點,使團的各項工作扎實融入公司中心工作。

  2、健全組織,提供支撐。公司黨委高度重視團建工作,目前公司35歲以下青年863人,28歲以下青年418人,分別占公司在崗職工的55%和26%,公司黨委將繼續(xù)加大團建在黨建工作中的比重。公司團委要積極推進津外、境外團支部建設(shè),探索提升兩外團支部活力,發(fā)揮一線團組織的紐帶和支撐作用。公司廣大團干部要加強自覺學(xué)習(xí)和主動鍛煉,把團的工作看作個人成長的重要平臺,有敬業(yè)忠誠的感情,有拼搏進取的熱情,有干事創(chuàng)業(yè)的激情,努力成為引領(lǐng)青年創(chuàng)先爭優(yōu)、拼搏奉獻的帶頭人。

  3、服務(wù)大局,明確目的。為帶領(lǐng)公司團員青年融入中心、服務(wù)大局,公司兩級團組織要適應(yīng)自媒體高度發(fā)達、青年員工地域分布不均、青年思想多元化、利益訴求多樣化、高學(xué)歷普遍化等共青團工作新常態(tài),盯牢黨政所需、團員青年所急、團組織所能,圍繞主線,做出亮點,為企業(yè)提質(zhì)增效貢獻積極力量。

  4、展現(xiàn)作為,發(fā)揮作用。在信息高度發(fā)達的今天,公司兩級團組織要積極運用好辦公平臺、博客、微博、微信和QQ等多媒體平臺,占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地,增強對一線各團支部和青年的掌控與統(tǒng)籌。要加強工作探索,著力推進共青團品牌建設(shè),集中力量、發(fā)揮優(yōu)勢,開展小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議,五小創(chuàng)新活動;立足公司的重點工程、難點工作,開展各項攻關(guān)競賽,形成一批看得見、有效果、能推廣的創(chuàng)新創(chuàng)效成果,以扎實有效的工作贏得企業(yè)認同和青年擁護。

  下面,借此機會,我也想對公司的廣大青年提三點希望:

  1、要明大勢,勇赴一線。新時代呼喚新青年,青年朋友們應(yīng)當(dāng)與時俱進地理解五四精神,以自己的實際行動來詮釋和傳承五四精神新的時代意義。當(dāng)前,公司正處于發(fā)展的大好時期,多個“境內(nèi)外”項目正在火熱施工,希望青年同志們,傳承和弘揚公司“流動為榮、四海為家”的光榮傳統(tǒng),追隨公司海外“逐夢”的腳步,勇赴一線,扎實工作,展現(xiàn)青年人應(yīng)有的追求、應(yīng)有的狀態(tài)、應(yīng)有的干勁,在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績,在實現(xiàn)公司的持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展的征程中譜寫青春華章。

  2、要行大道,錘煉意志。“古之欲明明德于天下者,先治其國;欲治其國者,先齊其家;欲齊其家者,先修其身”。德才兼?zhèn)涫俏覀凕h選拔人才的標(biāo)準(zhǔn),也是青年人成才的根本。希望青年同志們不斷提升道德修養(yǎng),堅持踐行社會主義核心價值觀,培養(yǎng)高尚的道德情操和精神追求,在津外工程、遠海工程、海外工程等艱苦環(huán)境中去經(jīng)受鍛煉、錘煉意志,展示出新時代青年的風(fēng)采和形象。

  3、要成大器,不斷進取。“大器者,厚載萬物,有所用也;兼納百川,有所容也;為繩墨校,有所正也。”青年同志們要認真學(xué)習(xí)黨的和xx屆三中、四中全會、系列重要講話精神,不斷利用先進思想武裝充實自己。堅持樹立理想、勤于學(xué)習(xí)、加強修養(yǎng)、陶冶情操,積極做傳統(tǒng)美德的傳承者,職業(yè)道德的踐行者,引領(lǐng)良好社會風(fēng)尚的倡導(dǎo)者。要積極拓展知識面,樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,掌握過硬本領(lǐng)。不斷豐富和充實自己,不僅向書本學(xué),而且在工作中學(xué),不僅向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),而且在社會交際中學(xué)。希望廣大青年自覺將個人理想與推動企業(yè)發(fā)展的實踐相結(jié)合,把學(xué)習(xí)內(nèi)化為人生態(tài)度、生活方式,練就過硬本領(lǐng),爭做棟梁之才,肩負起推動企業(yè)發(fā)展的光榮使命。

  同志們、青年朋友們,我們所處的時代是一個充滿活力,大有作為的時代。希望兩級團組織和廣大青年以這次會議為契機,繼續(xù)圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的中心工作,服務(wù)企業(yè)大局,立足本職崗位,用新的知識、新的理念、新的作為、新的風(fēng)貌,創(chuàng)造更加輝煌的青春業(yè)績,為推動公司和一航局深化改革、轉(zhuǎn)型升級做出新的更大的貢獻!

  最后,祝青年朋友們節(jié)日快樂,身體健康、工作順利、萬事如意!謝謝大家!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇26

  各位親愛的員工朋友們:

  大家好!

  “月是故鄉(xiāng)圓,人是故鄉(xiāng)親”雖然我們來自全國各地,但我們?yōu)榱艘粋共同的目標(biāo)和理想聚焦在旗幟下,與邦共同成長,共發(fā)展.

  在中秋佳節(jié)即將來臨之際,讓我們舉杯邀月.把酒同歡,向遠方的合作者,親人傳達我們的思念,并通過你們向支持和關(guān)心公司事業(yè)的新人們表示衷心的感謝!

  回首昨天,大家都曾為北京聯(lián)合廣告有限公司的強大和發(fā)展付出了辛勤的汗水和心血,皓月當(dāng)空灑銀泄玉,中秋正至喜事悅?cè)。昨天的成績造就今天的輝煌,今天的輝煌又是明天新的起點。當(dāng)前,北京聯(lián)合廣告有限公司正處在發(fā)展的關(guān)鍵時刻,xx年,北京xx有限公司成功引入國際資本,于香港成立國際連鎖投資控股集團,下設(shè)中國國際商貿(mào)出版社、國際品牌連鎖經(jīng)營協(xié)會、國際傳媒商學(xué)研究院.我們不但立足DM的長遠發(fā)展,我們更與國際接軌,讓DM擁有強而有力的保障。為公司帶來了千載難逢的機遇,形勢逼人,時不我待。公司實施有效管理的“中樞神經(jīng)”,起著上情下達、下情上報、內(nèi)外溝通的樞紐作用,其工作作風(fēng)、工作效率和作風(fēng)形象直接關(guān)系到北京聯(lián)合廣告有限公司的對內(nèi)對外形象和發(fā)展。讓我們齊心協(xié)力,同舟共濟,以更加勤懇敬業(yè)的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)扎實的作風(fēng)和熱情充沛的勁頭,不斷推進公司各項工作再上臺階,再創(chuàng)佳績。

  感謝新老朋友長期以來對北京xx有限公司公司的關(guān)心與支持,希望在今后的日子里,您能夠一如既往的支持我們。最后,以“但愿人長久,千里共嬋娟”這句千古名句作為對大家的再一次祝福,并希望大家在這醉人的金秋,收獲更多的喜悅,讓我們同心同德,共創(chuàng)大業(yè),讓我們的凈爾美事業(yè)更上一層樓!

  謝謝大家!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇27

  90年前,中華民族內(nèi)憂外患,封建主義、帝國主義多重壓榨,中華民族的優(yōu)秀青年們滿目的土地淪喪、被外族欺凌、軍閥混戰(zhàn)、民族愚昧落后,看不到國家和民族的未來。然而這些青年們清醒的知道,國家和民族的未來就是他們的未來,只有國家和民族的強盛,才有他們的傲立于世界民族之林,正是在這種情況下,他們毅然走上街頭,抗議帝國主義強加給中華民族的不平等條約,宣傳民主和科學(xué),希望中華民族能早日走出富強。這充分體現(xiàn)了他們樸素的愛國主義、崇尚民主和科學(xué)的思想,這也體現(xiàn)了他們對國家和民族的熱愛和忠誠。

  進入20xx年,杭鋼也處于她發(fā)展的關(guān)鍵之年,有吉音也有流言,有成績也有危機。杭鋼外部面臨二戰(zhàn)以來最大的金融危機,市場的極端惡劣,鋼材價格降到了1994年的水平,導(dǎo)致鋼鐵全行業(yè)虧損,杭鋼一季度還有贏利實屬不易,內(nèi)有搬遷合并之聲不絕于耳。國家的未來是青年的未來,那么杭鋼的未來也就是杭鋼青年的未來,杭鋼的發(fā)展也才能為杭鋼青年提供更為廣闊的發(fā)展平臺,杭鋼強則杭鋼青年也能更加自豪。所以穩(wěn)定杭鋼、發(fā)展杭鋼就是穩(wěn)定杭鋼的青年的強心劑,做到讓杭鋼青年感覺杭鋼的明天還是有希望,杭鋼青年在杭鋼繼續(xù)工作還有希望。一個沒有希望的人,就如行尸走肉,何談的上創(chuàng)新爭先進,當(dāng)然一個沒有希望的公司也是留不住真正有能力的人才的。因此對于這一點,我們杭鋼作為一個大公司,只要早日確定了目標(biāo),必定會再上臺階,給青年人搭一個大展宏圖的廣闊平臺.從歷史經(jīng)驗來看,面對困難和重大決定時,應(yīng)早下決心,早定目標(biāo),一鼓作氣。

  另外,青年人大都剛走出校門,或意氣風(fēng)發(fā)或一腔熱情,但大都眼高手低,急功近利,在此人生的關(guān)鍵之處,有一個合格的領(lǐng)路人,對其一生的發(fā)展來說,至關(guān)重要。合格的領(lǐng)路人,不但教你如何工作,更教你如何做人,如何生活。這一點上個人認為,煉鐵廠提倡的導(dǎo)師帶徒,值得發(fā)揚。當(dāng)然,反過來說,我們青年人強,杭鋼則強。對此我們杭鋼青年應(yīng)始終與公司的目標(biāo)一致,積極維護和執(zhí)行公司下達的相關(guān)指令,提高自己的執(zhí)行力。比如現(xiàn)在,鋼鐵行業(yè)處于歷史低谷,公司發(fā)出降本節(jié)能的號召。對此我們青年人尤其是大專院校畢業(yè)的科技青年工作者們,一方面要在工作實踐中,從小事入手,從細節(jié)著手,節(jié)約一張紙,一個螺絲釘,一個電焊條;另一方面更要積極鉆研業(yè)務(wù),積極創(chuàng)新,從身邊的小發(fā)明小創(chuàng)新開始,不要小看了身邊的小發(fā)明小創(chuàng)新,它們往往能給公司帶來大的效益。像公司團委發(fā)起的“五小”發(fā)明,都是為公司節(jié)能降耗作出了貢獻的。另外,我們青年在工作中,還應(yīng)積極向工作中的先進分子學(xué)習(xí),多學(xué)技能,多學(xué)知識,多學(xué)做人,時刻為公司的需要做準(zhǔn)備,以便當(dāng)公司需要我們的時候,能抓住機會,對公司有所貢獻,否則個人的未來和發(fā)展都將無從談起。

  最后,公司團委提到讓我談?wù)勎覀兒间撐磥戆l(fā)展的看法,我誠惶誠恐,不成熟之處還望海涵。杭鋼作為一個有50多年歷史的大的國有企業(yè),走到今天,有輝煌有成就,值得學(xué)習(xí)。但在20xx年的今天,經(jīng)過20xx年鋼鐵行業(yè)上下半年的冰火兩重天,環(huán)保壓力日趨嚴(yán)重,到今天鋼材價格處于歷史的低谷,我們杭鋼也到了自己的十字路口。但我想或搬遷或被寶鋼合并,我們杭鋼都會有自己的發(fā)展空間。我們來分析一下,據(jù)20xx年杭鋼專家委員會分析數(shù)據(jù),浙江一年

  的鋼材需求量為2200萬多噸,而浙江省中杭鋼有約400萬噸/年的產(chǎn)能,寧鋼400萬噸/年,浙江元立200萬噸/年,也就是說浙江一年的鋼鐵產(chǎn)能約為1000萬噸,而每年需求缺口達1200萬噸以上;由此可見,在浙江鋼鐵生產(chǎn)還是大有可為,而且從浙江省的經(jīng)濟發(fā)展來看,鋼鐵業(yè)也是不可或缺的。而且杭鋼50多年來,在冶煉系統(tǒng)也培養(yǎng)出了一大批全國一流的專家,象杭鋼的高爐和豎爐,其指標(biāo)在全國都是一流,如果全部不用任其荒廢,也著實可惜.因此,杭鋼還有其存在的必要,那么杭鋼應(yīng)該怎樣發(fā)展?

  1. 省政府和搬遷或合并后的地方政府的支持不可或缺. 從湖北和武鋼的關(guān)系,到鞍鋼和本鋼的整合,再到山東和河北鋼鐵巨頭的重組,無不說明沒有省政府的支持和推手,大企業(yè)的發(fā)展將舉步維艱,而且對于大企業(yè)來說,往往它比市場更由推動力;另一方面從杭鋼的歷史發(fā)展來看,若地方政府不支持,就談不上杭鋼的進一步發(fā)展,反而可能成為一顆絆腳石,因此若搬遷,應(yīng)盡快找一省政府滿意地方政府支持的地方.在這一點來看,還應(yīng)多尋求省委省政府的幫助.

  2. 杭鋼的布局.雖然現(xiàn)在鋼鐵行業(yè)舉步維艱,處于全行業(yè)虧損的艱難境地,但揚帆千里會有時,艱難的時候總會過去.杭鋼要發(fā)展,就不能只顧眼前,應(yīng)著眼整個浙江,以浙江的根本,放眼贛閩.從歷史上來看,強盛時候的浙江無不包含江西和福建,象春秋時的越國,錢氏建立的吳越國和以杭州為都城的宋朝等.那么以杭鋼發(fā)展來看,首先應(yīng)整合省內(nèi)的鋼鐵,對于寧鋼,去則去已,但應(yīng)關(guān)注其發(fā)展,它的任何發(fā)展杭鋼都應(yīng)參與,哪怕僅僅是參與.最后就是還有個浙江元立金屬制品有限公司,現(xiàn)在看來,該公司還是有其可學(xué)習(xí)之處,目前鋼鐵行業(yè)處于低谷,而它還有一定的贏利能力,實屬不易.同屬浙江,就應(yīng)將其納入浙江省的鋼鐵行業(yè)整合之中,至少在原燃料的采購上面,與浙江省鋼鐵一體化.另外放眼浙江周圍省份,江蘇大小鋼廠林立,且有江蘇省支持的巨無霸沙鋼,再難有插足之地;安徽有馬鋼,也難有染指;而如今江西規(guī)模較大的如新余鋼廠和南昌鋼廠,聽說現(xiàn)如今也有寶鋼拋來了橄欖枝;最后只剩下了偏安一隅的福建三明鋼廠.從地理位置來看,浙江、福建山水相連,而且浙江和福建相對來說都是鋼鐵小省,但該兩省的經(jīng)濟基礎(chǔ)都不差,且鋼材需求量可觀.因此對于浙江省鋼鐵和福建省鋼鐵都有聯(lián)合發(fā)展的需要,從長遠發(fā)展來看,浙江鋼鐵應(yīng)謀劃福建鋼鐵,以圖浙江鋼鐵的更大發(fā)展.

  3. 最后我也比貓畫虎說說杭鋼副業(yè)的發(fā)展,事實證明,一個大的公司不可能只做一件事情,往往有著多元化的發(fā)展的需求.象以黃酒聞名的古越龍山,其控股子公司龍山氨綸和龍盛氨綸就貢獻其凈利潤總額的90%以上,而南京高科也憑借其獲得的土地資源完全的退出了它最初所從事的熱電業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)向了房地產(chǎn)行業(yè)。由此可見,對于副業(yè)的發(fā)展,關(guān)鍵是要有資源和人才,有合適的項目,有適合這些項目的人才,就往往能成功.所以,主業(yè)與副業(yè)可以相輔相成、互為倚角,共同發(fā)展的.

  值此五四90周年之際,本人把自己的一些不成熟的看法匯總與此,感慨一番,祝愿杭鋼能有更好的明天,更好的發(fā)展,也祝愿杭鋼青年能不虛度年華,做一個對杭鋼有用的人才.

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇28

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年朋友們:

  大家上午好!

  我是定陶區(qū)獅克生態(tài)農(nóng)場的投資人,很榮幸能在第97個五四青年節(jié)的會議上同大家見面,我僅以一位企業(yè)投資人的身份向我區(qū)長期奮戰(zhàn)在青年工作一線的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師和青年朋友們致以節(jié)日的祝賀和最崇高的敬意。

  獅克生態(tài)農(nóng)場在定陶的投資始于20xx年,總占地面積510畝,一期總投資6500萬,系菏澤市首個集綜合性生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光、科普教育、鄉(xiāng)村旅游、“美麗鄉(xiāng)愁”民俗游、開心采摘等于一體的山東省高效農(nóng)業(yè)示范基地。

  兩年來,在定陶區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,企業(yè)取得了突飛猛進的發(fā)展,逐步形成了以獅克生態(tài)農(nóng)業(yè)為依托,以林果業(yè)采摘業(yè)、獅克訂單農(nóng)業(yè)、獅克日光溫室大棚扶貧基地產(chǎn)業(yè)及獅克鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)四大產(chǎn)業(yè)體系。20xx年,企業(yè)借助產(chǎn)業(yè)平臺,主動承擔(dān)社會責(zé)任,積極加入到我市“雙聯(lián)雙創(chuàng)和精準(zhǔn)扶貧”的攻堅事業(yè)中來,在定陶區(qū)扶貧辦和陳集鎮(zhèn)扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)下,獅克農(nóng)場主動對接羅莊、吳莊、曹樓四個行政村的70 戶貧困戶,通過就業(yè)扶貧、技術(shù)扶貧、物資扶貧等三種幫扶措施帶動當(dāng)?shù)匕傩彰撠氈赂弧?0xx年至今,獅克農(nóng)場共安置省平臺貧困戶260余人到農(nóng)場產(chǎn)業(yè)基地就業(yè)打工,其中固定的長工63人,間斷性打工的有160余人,年累計發(fā)放工人工資22萬余元。在就業(yè)扶貧的基礎(chǔ)上,獅克農(nóng)場又加大物資扶貧的幫扶力度,將獅克企業(yè)生產(chǎn)的優(yōu)質(zhì)水溶肥料免費發(fā)放給特別困難的貧困戶家庭。兩年來,共累計發(fā)放扶貧物資7次,總價值超過26.3萬元,目前在幫扶的貧困戶中,通過在農(nóng)場打工,學(xué)習(xí)葡萄、蘋果、山藥、蔬菜等管理技術(shù),脫貧致富的已達到41戶,其余未脫貧的農(nóng)戶,農(nóng)場正加大扶貧力度,在定陶區(qū)扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加大物資和技術(shù)幫扶的力度,爭取讓他們早日脫貧。

  青年是祖國的擔(dān)當(dāng),是新時期社會發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)的主力軍,五四精神一個重要的內(nèi)涵就是愛國、進步,而勇于擔(dān)當(dāng)正是新時期有志青年對愛國和進步進取的最好詮釋。

  兩年來,企業(yè)在發(fā)展的同時,不忘社會公益事業(yè),20xx年,獅克農(nóng)場在定陶區(qū)團區(qū)委的指導(dǎo)下,多次安排郜會敏主任和周倩女士對接團區(qū)委的“愛心助學(xué)”幫扶行動,她們?yōu)槎盘面?zhèn)楊店小學(xué)的孩子們送去書包、學(xué)習(xí)文具及服裝物資,積極加入到我區(qū)“愛心助學(xué)”的光榮事業(yè)中來,企業(yè)多獻一份愛心,社會就多一份擔(dān)當(dāng),世界就會多一份美好!20xx年,獅克農(nóng)場將會進一步結(jié)合團區(qū)委的工作,在對接幫扶陳集鎮(zhèn)中學(xué)的貧困戶學(xué)生上,繼續(xù)為“愛心助學(xué)”事業(yè)做出努力。

  投資定陶,興業(yè)陳集,回報家鄉(xiāng)。獅克企業(yè)是一個年輕的企業(yè),我們奉行五四青年的擔(dān)當(dāng)精神,新的一年,將會在定陶區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)承擔(dān)社會幫扶責(zé)任,擴大“愛心助學(xué)”的幫扶力度,做好“五四”青年的代表,為我區(qū)扶貧攻堅事業(yè)和愛心助學(xué)工程的發(fā)展繼續(xù)做出貢獻。

  謝謝大家!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇29

  尊敬的各位、各位來賓、老師們、同學(xué)們:

  大家上午好!

  一年前的六一兒童節(jié),我們?yōu)閄小學(xué)捐建了XX地區(qū)首家留守兒童“愛心小屋”。今天我們又很榮幸的站在這里,參加X小學(xué)捐贈電腦及文教用品儀式。首先請允許我向在座的小朋友們致以節(jié)日的問候,提前祝你們六一節(jié)快樂,天天開心。借此機會,我謹(jǐn)代表全體員工向出席今天捐贈儀式的各位和來賓以及為我們搭建這樣一個有益創(chuàng)建和諧社會與文明建設(shè)橋梁的婦聯(lián)的同志們表示衷心的感謝!并向今天在座的全體師生們表示親切的問候!

  X有限公司自成立至今,堅持以“誠信為本,品牌經(jīng)營”為宗旨,深得社會的廣泛認可和一致好評。作為一家有社會責(zé)任感的企業(yè),我們一直把關(guān)注社會公益事業(yè),重視社會責(zé)任,做優(yōu)秀企業(yè)公民當(dāng)作我們企業(yè)文化的重要組成部分,并一直以之為指導(dǎo),在創(chuàng)造企業(yè)價值的同時,積極開展各項社會公益活動,真正做到取之于社會,反饋于社會。

  十年樹木,百年樹人;百年大計,教育為本。學(xué)生是祖國的未來,我們有責(zé)任關(guān)心下一代的健康成長。我相信,X小學(xué)的所有學(xué)生一定會認真珍惜現(xiàn)在的大好學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)條件,努力學(xué)習(xí),奮發(fā)向上,永攀高峰。

  最后,衷心祝愿X小學(xué)桃李爭艷、人才輩出、再創(chuàng)輝煌!

  謝謝大家!

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇30

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、朋友們:

  今晚,花似錦,歌飛揚;今晚,酒不醉,人自醉。最后,我提議,讓我們共同舉杯,為了迪慶更加美好的明天,為了全州各族人民的幸福安康干杯!

  律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx,迎來了充滿希望的20xx,今天我們歡聚一堂,共敘友情,共享和諧太平,共迎新春佳節(jié),共謀美好明天。值此新春到來之際,我謹(jǐn)代表董事會,向全體努力進取和勤奮工作的同仁,向關(guān)心和支持我們工作的員工親屬們致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭幸福,萬事如意!

  歲月不居,天道酬勤。剛剛過去的20xx年,是極不平凡的一年。一年來,在某公司、某公司、某公司各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下, 我們實現(xiàn)了全年運營收入達( )萬元,順利完成了某、某、某工程;為跨越到創(chuàng)世界品牌,爭行業(yè)先鋒的運轉(zhuǎn)軌道,我們某公司投資某萬元擴建的二期廠房即將完工,某鋼鐵交易中心順利投建„„這些令人欣喜和振奮的成績證明:公司董事會的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準(zhǔn)確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的公司新形象。在這里,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體員工的不懈努力!

  面對20xx年良好的運營狀況,我們應(yīng)該有清醒的認識和更為遠大的目標(biāo)創(chuàng)世界品牌,爭行業(yè)先鋒。締造偉業(yè),就要先改變思想,認清周邊形勢。當(dāng)前,某市鋼鐵行業(yè)發(fā)展勢頭迅猛,產(chǎn)業(yè)正處在上升期,但我們與東莞、佛山、廣州等地相比,仍存在不小的差距,要迎頭趕上他們,我們必須不拘一格,大膽創(chuàng)新。創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是我們通向未來之路。變革創(chuàng)新就是完善公司治理結(jié)構(gòu),建立和完善層次清晰、責(zé)任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新,在管理力度和管理風(fēng)格上實現(xiàn)突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴(yán)格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心,真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇31

  “查找不足趕先進,立足根本爭先進”,時值潤發(fā)集團提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進、促發(fā)展、爭效益”活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,作為財務(wù)管理部門,為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機的.六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進、趕超先進、爭當(dāng)先進”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會作一匯報:

  一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強責(zé)任考核

  內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結(jié)合集團管理的要求,與有關(guān)部門進行修正。

  部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé), 按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實強化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強責(zé)任考核力度,做到獎罰分明;

  二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度

  今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管理員實施目標(biāo)管理與績效管理,確定目標(biāo),達成目標(biāo),加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

電信企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿推薦 篇32

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位來賓:

  大家晚上好!

  在中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)即將來臨之際,我們以“不畏寒、度時艱、迎春來”為主題,隆重舉行xx集團新春團拜活動。借此機會,我謹(jǐn)代表集團公司各班子,向長期以來關(guān)心、支持xx集團發(fā)展的保稅區(qū)管委會的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示最衷心的感謝和新春的祝福!向過去一年來為xx集團事業(yè)辛勤耕耘的`全體員工及其家人表示崇高的敬意和節(jié)日的問候!

  各位同仁,20xx年,我們經(jīng)受了百年不遇的金融風(fēng)暴的嚴(yán)峻考驗,我們從困境中突圍,從風(fēng)險中逃生,取得了驕人業(yè)績,非常值得慶賀。所以,今晚的團拜會也是xx集團有史以來最大規(guī)模的慶功會。為此,我們應(yīng)該用最響亮的掌聲,對過去一年取得的成績表示祝賀,現(xiàn)在,請贊美的掌聲響起來!

  謝謝!謝謝大家!

  各位同仁,20xx年的春天因金融風(fēng)暴而放緩了腳步。但冬天總會過去,春天終將到來。我堅信,通過我們大家的共同努力,堅強有力的團隊,不僅能夠平安過“冬”,而且一定會迎來更加美好的春天。讓我們團結(jié)一心,共同抵御嚴(yán)寒!讓我們張開雙臂,一起擁抱春天!

  最后,衷心祝愿大家在新的一年里身體健康,工作順利,合家幸福,萬事如意!

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