安全生產培訓領導講話（通用5篇）
安全生產培訓領導講話 篇1
同志們：
今天就安全與企業(yè)、家庭間的相互關系做個簡要的發(fā)言，希望能夠引起大家對安全的足夠重視。
那么安全是什么呢？安全是企業(yè)的生命，是家庭的幸福，是工作的快樂，是單位的效益；是平安、也是一種幸福，更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。安全上班，安全回家，會讓親人少一份牽掛，讓父母多一份寬慰，讓家庭多一份快樂。
做好安全生產工作，是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求，是事關職工生命財產安全，事關企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大事，堅持“安全第一、預防為主、依靠科學”的方針。在實際工作中嚴格遵守“不傷害自己，不傷害他人，不被別人傷害”的原則，確保職工以飽滿的熱情，努力的工作態(tài)度，在各自不同的崗位奉獻自己的聰明才智，為企業(yè)的發(fā)展與輝煌貢獻自己一份力量。廣大職工在生產經營和技改建設活動中牢牢繃緊安全弦，當產量、質量、工程進度和效益與安全發(fā)生矛盾沖突時，優(yōu)先考慮抓好安全工作，別無選擇，安全第一。事事處處自覺遵守《安全生產規(guī)章制度》，充分發(fā)動全體員工與各種各樣的不安全行為、現象作斗爭，堅決做到一切從安全出發(fā)，千方百計杜絕、遏制、消除各種不安全現象；堅持安全生產常抓不懈，讓安全生產的警鐘長鳴。
安全這根弦無論如何不能放松，無情的事實給我們上了一堂堂生動的課，一件件安全事故，給本來歡樂、祥和的時光增添了沉重悲哀的氣氛，給當事人的家庭造成無可估量的損失，究其事故的原因，都是因為頭腦中放松了安全這根弦，認為平時的小小疏忽，不會造成人命關天的后果，所以工作中出現違規(guī)操作。只要我們嚴格按操作規(guī)程工作，稍微謹慎一點，這類事故是完全可以避免的。每一個家庭都可以共享天倫之樂。
安全不是生產指標，欠產了可以追回來，可安全是人命關天的頭等大事，任何部門只要發(fā)生一起安全責任事故，不僅給公司造成經濟損失，更嚴重的是給我們的精神造成嚴重傷害，安全工作出了人身事故，想彌補的機會都沒有了，人人都為之惋惜。違規(guī)操作付出的是生命的代價。因違規(guī)操作而造成終生殘疾事例有目共睹。除了給自己帶來終身的傷痛，更需要妻子甚至孩子的照顧，經濟情況也因傷痛支出而每況愈下，成為因難補助人員。本來幸�？鞓返腵家庭因你的一次工作失誤，卻一輩子生活在傷痛帶來的陰影里。
因違規(guī)操作而付出了生命的代價。生命不僅屬于你自己。生命屬于你的妻兒、你的父母和所有關心你愛護你的同事朋友們。珍愛生命，杜絕安全責任事故的發(fā)生，就是給企業(yè)、家庭創(chuàng)造的最大財富。
歷數以往發(fā)生的大大小小的事故，無一不與粗心、疏忽有關，工作中的細心和精心，工作時一絲不茍地執(zhí)行工藝紀律，嚴格按操作規(guī)程辦事，遵守一切規(guī)章制度，從我做起，從現在做起，從日常生產工作中的每件小事做起，杜絕違章作業(yè)，是生產工作得以正常進行，減少和杜絕一切安全事故的前提。每道工序、每個崗位都不是孤立存在的，因而崗位與崗位、人與人之間存在關相互關心，相互照應的關系。當同事需要幫忙時，當一個同事違規(guī)操作時，當有人不遵守安全操作規(guī)程時，我們就當時時提醒他“安全責任生產這根弦不能松”。為了您和家人的幸福，時刻牢記安全生產血的教訓吧！同事們的這種關心、規(guī)勸多了、提醒多了，違規(guī)及不安全的舉動也就少了。
安全工作關系到我們每一個職工的切身利益，關系到千家萬戶的幸福快樂，同時也告誡我們每一個職工“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，與各種各樣的不安全行為、現象作斗爭，我們的生命才有保證，家庭才有歡樂。
讓我們把每一刻都當作生命的起點，珍愛生命、牢記安全，牢記安全其實就是善待自己，安全是一種責任，讓我們肩負起安全預防這神圣的使命，為已為家為他人的幸福歡樂，共同努力吧！
安全是生命的基石，安全是歡樂的階梯。同志們讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，高高興興上班來，平平安安回家去，讓每個歡樂的家庭更加幸福歡樂。
安全生產培訓領導講話 篇2
尊敬的各位、同志們：
大家好！
首先，感謝局給我們這次學習交流的機會。我發(fā)言的題目是《強化安全培訓，促進安全生產》。
我廠是集機械加工、裝配、調試、研發(fā)為一體的大型xx廠家�，F有用工總數5000多人，車、鉗、銑、磨、焊、裝配等120多個工種。生產過程中的高風險作業(yè)環(huán)節(jié)較多，從事高風險作業(yè)的人群較廣，風險控制壓力大、難度大。為了實現安全生產，20xx年，我們始終堅持“安全工作教育為先”、全面落實“培訓為安全生產服務”的，把安全培訓當作事關全員最大福利的基礎性工作，結合深化“我要安全”主題活動，多措并舉推進培訓工作經�；�、制度化，使全員安全意識、業(yè)務素質、操作技能及遵章守紀的自覺性得到全面提高，杜絕了上報工傷和交通重傷、死亡事故及環(huán)境污染事故，圓滿完成了管理局下達的各項安全生產指標。工廠先后獲得局HSE管理先進單位，湖北省安全生產、安全培訓先進單位和安全文化示范企業(yè)等殊榮。回顧一年的工作，主要抓了以下方面。
一、加強組織、健全工作機制。
工廠成立了由最高管理者（廠長）任組長、分管廠為執(zhí)行副組長，辦、廠辦、工會、勞資、安全等11個部門組成的HSE培訓工作小組，對培訓的組織實施、教材的編寫選用，以及考核激勵等方面的責、權、利細化量化，形成了統(tǒng)籌協(xié)調、齊抓共管、高效運轉的工作格局；結合工廠高風險作業(yè)活動實際，開發(fā)制作了《高處作業(yè)安全知識》、《起重作業(yè)指導書》、《廠內機動車安全技術》和《天車作業(yè)規(guī)范》、《班組長HSE管理知識》等27部教育培訓課件；推行安全培訓標準化管理。全年修訂完善程序文件21個、管理規(guī)定15個、作業(yè)指導書126份，“一崗一責”制度247個；建立安全培訓檢查考核制度，做到“月檢查、季考核、年總評”，并將安全培訓考核結果與單位安全生產業(yè)績和個人經濟效益直接掛鉤，使安全培訓工作由“軟任務”變成了“硬指標”，有效地激發(fā)了各單位抓安全培訓，以及員工個人自我教育的主動性，為安全培訓工作的有序、扎實進行，了可靠保障。
二、抓好日常教育，夯實培訓基礎。
針對員工文化層次不同，實施分層施教，因人而宜，盡量深入淺出，實施多角度、全方位教育。一方面，抓好日常教育。在廠廣播電視、《石油四機報》和文化長廊宣傳櫥窗開辟專欄、�？�，舉辦“我要安全”征文活動，全年主辦板報、櫥窗46期，播發(fā)專稿100多；舉行全員安全生產討論會、座談會64場次。另一方面，抓好常規(guī)培訓。利用班前班后會、安全學習日，著力抓好上級安全指示的學習貫徹，以及安全生產應知應會知識的培訓學習。重點組織全體員工學習集團公司“機械制造專業(yè)安全培訓視頻教材”。強化“三級”教育。對新入廠的89名新進大學生和變換工種員工進行HSE教育；對95名出國人員進行出國專題培訓；對780名大學實習生進行現場HSE教育；組織6名內審員赴外培訓，取得資格證書；對新上崗的11名HSE監(jiān)督員進行崗前培訓；對基層單位的36名HSE監(jiān)督員及承包商進行了職業(yè)健康防護知識培訓。抓實特殊工種人員培訓。對225名起重作業(yè)、73名高處作業(yè)人員進行了專題培訓；組織148名從事電、氧焊、廠內機動車駕駛員，312名起重和地面操作人員等特殊工種人員進行培訓、復審和換證。對54名摩托車無證人員通過考試，辦理了駕駛證。全年舉行消防應急演練6次，預防工傷事故應急演練3次，706名員工參與演練。
三、創(chuàng)新培訓形式，增強培訓效果。
將枯燥的教育培訓演繹成趣味活動搬上舞臺、送進社區(qū)。結合風險案例共享活動，讓員工自己將身邊發(fā)生的險兆和未遂事故編成小故事，組織開展“我身邊的安全事兒”演講競賽及巡回演講，全廠20多個單位30多名選手參加預賽，組織8名決賽選手組成演講團，深入分廠、車間進行巡回演講21場次、聽眾5000多人次。并受、等社區(qū)企業(yè)特邀到現場作演講，收到了良好效果；在開展風險評估活動中，我們結合工廠安全生產實際，組織開展“風險評估演示競賽”活動，要求單位行政一把手必須參加，運用多媒體演示與現場演講相結合的形式，將單位的主要風險、危害和控制措施進行現場演示，全廠組隊23個，10個單位分獲一、二、三等獎。之后，我們組織獲獎單位，先后到17個生產單位作巡回演示，2700多人次受到了教育，達到了寓教于樂，事倍功半的目的。
四、延伸培訓范圍，努力實現全覆蓋。
在抓好全員培訓的同時，我們拓展工作領域，把視角向來廠嘉賓、承包商、協(xié)作廠商和社區(qū)居民延伸。凡是來廠客人，不分是國內國外，一律進行來廠須知HSE現場培訓；在每次大型活動前，安全部門都要繪制現場安全示意圖，并到現場進行安全常識、應急逃生路線等；把工廠HSE培訓始終與承包商、協(xié)作廠家同等要求，承包商和協(xié)作廠家也積極參與其中。在“風險評估演示競賽”活動中，一名員工精彩的.演示征服了評委，贏得了觀眾，獲得了二等獎。我們充分利用消夏納涼時機，組織“小放映隊”深入社區(qū)放映《記住查理》、《安全使用石油液化氣》、《生命》《人命如天》等安全教育影片5部30多場次，觀眾6000多人次，在社區(qū)居民中引起了強烈反響，紛紛在《報》發(fā)表觀后感言。我們還組織開展有獎競猜安全謎語、為爸爸媽媽和妻子兒女贈送“安全警語”等活動�！皨寢�，我和爸爸天天都等你平安回家”，有位小朋友給媽媽的警語簡練樸實，情真意切，令人感動。
各位、同志們，我廠雖然在安全生產培訓方面做了一些工作，取得了一定的成效，但與集團公司、管理局的工作要求相比，還有不少差距，與兄弟單位的先進經驗和成功做法相比，還有許多不足。下一步，我們將堅持“安全培訓工作只有加油站，沒有終點站”的理念，認真貫徹落實這次會議，不斷創(chuàng)新工作思路，完善方法手段，加大管理力度，推動企業(yè)安全培訓工作取得更大的成效。
我的匯報完畢，謝謝大家！
安全生產培訓領導講話 篇3
同志們：
在全國上下掀起學習貫徹的__屆六中全會高潮之際，我廳舉辦全省水利系統(tǒng)安全生產培訓班，學習安全生產法律法規(guī)及相關業(yè)務知識，安排部署全省水利系統(tǒng)安全生產工作，意義重大，影響深遠。希望全體學員珍惜這次難得的培訓機會，學有所獲、思有所悟、觀有所感、干有所益。剛才，文局長作了重要，她的情真意切、語重心長，既是責任所致，也是情感所致，大家一定要深刻領會，認真落實，見諸成效�？傊ㄟ^這次培訓，進一步增強對安全生產管理工作的認識，提高安全生產管理工作業(yè)務技能，促進全省水利系統(tǒng)安全生產管理工作再上新臺階，為構建我省和諧水利和建設社會主義和諧社會做貢獻。
構建和諧社會，是我從特色社會主義事業(yè)總體布局和全面建設小康社會全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略任務，的__屆六中全會全面分析了當前的形勢和任務，研究了構建社會主義和諧社會的若干重大問題，并把安全生產作為構建和諧社會的重要內容進行安排部署，體現了中央對安全生產工作的高度重視。下面，受廳組書記、廳長、廳安全生產工作小組組長彭述明同志的委托，我就貫徹六中全會，抓好安全生產管理工作講幾點意見。
一、抓安全生產必須創(chuàng)新理念
一要樹立抓安全生產，就是實施以人為本，構建和諧社會治國方略的理念。樹立科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會、走和平發(fā)展道路是以中央在新時期提出的三大治國法寶�！耙匀藶楸尽�，是構建和諧社會要遵循的首條原則，是科學發(fā)展觀的核心內容。堅持“以人為本”，就是要把人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷滿足人們的多方面需求，促進人的全面發(fā)展，充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。
世界上最寶貴的是人的生命和健康，按照馬斯洛的需求層次理論，保障生命和健康安全是人最基本的需求。安全生產的最終目的就是保護人的生命安全和健康，直接體現了“以人為本”的理念。我們要把“以人為本”作為安全生產工作的本質核心和重要指導方針，關注安全，關愛生命，進一步認識做好安全生產工作的'極端重要性，以人的生命安全和康健作為安全生產管理工作的出發(fā)點和最終目的，堅持不懈地把安全生產工作抓細、抓實、抓好。二要樹立抓安全生產，就是堅持全面、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展的理念。全面、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展是科學發(fā)展觀的基本內容。實現安全發(fā)展，搞好安全生產，保護勞動者的生命安全和人力資源的可持續(xù)性，是全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的條件、手段和必要保障，是統(tǒng)籌經濟社會全面發(fā)展、建設社會主義和諧社會的重要內容。試想，一個地區(qū)、一個單位安全生產事故不斷，人們在工作中的安全和康健得不到保障，即使經濟發(fā)展再快，也不是全面、協(xié)調和可持續(xù)的發(fā)展。因此，要把安全生產納入經濟和社會協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略布局
和總體規(guī)劃中加以落實，做到安全生產與經濟社會發(fā)展水平相適應并適度超前，充分發(fā)揮安全生產為經濟社會發(fā)展保駕護航作用。
三要樹立抓安全生產，就是塑造行業(yè)形象，推進文明建設的理念。抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是抓穩(wěn)定，抓安全就是抓效益，抓安全就是抓財富，抓安全就是抓形象建設。安全生產事故在給人民群眾生命和國家集體財產造成重大損失的同時，也直接影響到單位、行業(yè)的形象。因此，我們必須努力改善職工的工作條件和作業(yè)環(huán)境，遏制重特大事故發(fā)生，降低一般事故機率，維護職工和人民群眾的生命和健康，保護國家集體財產安全，塑造單位和行業(yè)形象，展現文明建設成效。
四要樹立抓安全生產，就是培養(yǎng)干部、保護干部的理念。安全生產是一項基本國策，安全生產法和行政監(jiān)察法以及國務院有關規(guī)章，都明確規(guī)定了要對重大事故進行責任追究。一旦發(fā)生重特大事故，將追究單位一把手、相關和工作人員的責任，輕則行政處分，重則追究法律責任，這些同志的政治前途將會受到嚴重影響。抓好安全生產抓好了，杜絕了單位、行業(yè)事故，實際上是在保護干部不犯錯誤，是在幫助干部順利成長。
二、抓安全生產必須突出工作重點
長期以來，我廳非常重視系統(tǒng)的安全生產工作，近幾年來，全省水利系統(tǒng)沒有發(fā)生重大事故，一般事故也得到很好的控制。但是，在成績面前，我們不能盲目樂觀。就我省水利的基本情況而言，還存在著許多重大安全隱患，我們應當充分正視這些問題和不足，對水利安全生產的長期性和艱巨性要有清醒的認識，必須遵循“生產必須安全，安全為了生產”原則，認真履行水利安全生產職責，突出抓好工程建設、水庫安全運行、防洪度汛、供水、發(fā)電、漁業(yè)生產等安全生產重點，發(fā)展事業(yè)，壯大行業(yè)，保障安全。
一要突出防汛安全重點�！胺姥幢Ｆ桨病笔撬袠I(yè)的第一要務。目前，我省主要江河缺乏骨干控制性工程，中小河流防洪標準偏低，沿江各城市還存在較大的洪水威脅。
二要突出病險水庫重點。全省病險水庫經過“三年大戰(zhàn)”，取得了巨大成效。但由于種種原因，全省病險水庫還沒有全部整治，病險水庫仍是我省水利安全的心腹大患。年10月3日，涼山州會理縣大路溝水庫失事造成的慘痛教訓至今還記憶猶新。
三要突出水環(huán)境安全重點。20xx年3月沱江特大污染事故、今年3月青白江水環(huán)境污染事故等，暴露出我們在水環(huán)境保護上的工作弱點，要引以為戒、高度重視。
四要突出水利工程建設重點。強化水利、水電工程建設質量和安全管理，并著重抓好水產漁船、地方電力供電安全等。
五要突出單位內部公共安全管理。要認真清理、整改各單位在車輛、船舶、消防、衛(wèi)生、物業(yè)管理等方面的安全隱患。我們水利系統(tǒng)所屬的學校、賓館等單位，要特別注意公共安全管理工作，堅決杜絕一切安全事故發(fā)生。
三、抓安全必須講究工作方法
一要以落實安全生產責任為前提。責任是安全生產的靈魂，必須堅持一把手負責制，實行主要親自抓、分管具體抓、有關人員直接抓。必須堅持誰主管，誰負責，屬地管理，分級負責，包干負責，具體到崗位，落實到人頭。必須嚴格監(jiān)管，加強督查督辦，實行責任追究制，一旦發(fā)生事故，要認真查找原因，明確區(qū)分責任，嚴肅處理責任人。
二要以調查研究為抓手。各級干部要圍繞安全生產工作，大興調查研究之風，深入基層、深入群眾、深入實際，認真分析安全生產的主要矛盾、薄弱環(huán)節(jié)，注意發(fā)現新情況、研究新問題，深入把握安全生產的規(guī)律和特點，增強工作的預見性、前瞻性、實效性和可操作性。要集中精力抓要事、攻難事、成大事，抓緊解決安全生產中的突出矛盾和問題，促進安全生產工作上臺階。
三要以資金投入和科技創(chuàng)新為支撐。安全生產工作是一項投入少、產出多的效益工程，各單位要加大對安全生產的投入，要建立多渠道的安全投入機制，償還歷史欠賬。要堅持“科技新安”方針，加快技術改造，淘汰危及安全的落后工藝和設備，采用安全性能可靠、先進實用的新技術、新工藝、新設備和新材料，為安全生產支撐。
四要以隊伍建設為保障。事業(yè)要發(fā)展，人才是基礎，隊伍是關鍵，能力是根本，作風是保證。要進一步健全安全生產管理的機構和組織機構，保證安全生產管理工作有人抓，有人管，要為開展安全生產工作必須的經費和裝備保障。我們從事安全生產管理工作的和同志要明確自己肩上的責任和重擔，努力學習安全生產方面的法律法規(guī)，掌握安全生產管理的知識技能，要能干事，解決能力問題；要肯干事，解決態(tài)度問題；要會干事，解決方法問題。
四、抓安全必須營造工作環(huán)境
一要營造環(huán)境。安全生產要堅持“屬地管理”原則。關于安全生產方面的工作，要積極向當地委、政府匯報，幫助委、政府出謀劃策，當好參謀助手，依靠委、政府的堅強，爭取委、政府在政策等各方面的支持。
二要營造工作環(huán)境。要主動加強與安監(jiān)局等相關部門的協(xié)調配合，形成團結和諧的良好工作環(huán)境。
三要營造輿論環(huán)境。要大力宣傳安全生產工作在保障人民生命和健康中的突出貢獻、在國民經濟建設中的重要地位、在建設社會主義和諧社會中的特殊作用，讓全社會了解安全生產，關注安全生產，支持安全生產，動員全社會參與安全生產管理工作。
今天是11月7日，20xx年還剩50天時間，我們要保持高度警惕，堅決克服麻痹和厭倦情緒，集中精力抓好當前安全生產工作。一要認真排查、徹底整改安全隱患。要對供水、水源地管理、水庫大壩（特別是病險水庫）、電力設施、水利施工、車船交通、水庫旅游、賓館、學校、集體宿舍和人員密集場所等重要部位，開展全面的安全生產大檢查，逐一排查事故隱患，限時進行隱患整改；短期內難以解決的重大隱患，要安排專人24小時嚴密監(jiān)控，確保安全。二要高度重視和認真加強防火防爆工作。重點加強機關、賓館、招待所、培訓中心、學校、宿舍、倉庫以及炸藥庫、油料庫、鍋爐、壓力容器等的安全管理和值班巡查，檢查消防設備和器材，制定事故應急預案，確保安全。三要加強車輛、船舶的安全管理。保證車船狀況良好，防止帶“病”運行。要加強對駕駛員的安全教育，嚴禁超速、超載和疲勞、酒后駕車，嚴防發(fā)生交通事故。四要加強水利施工現場安全管理。防止出現為搶工期、趕進度，忽視安全生產，違章作業(yè)的行為。
同志們，全省水利系統(tǒng)安全生產工作正處在一個重要的歷史發(fā)展階段。
我們一定要認真貫徹落實的__屆六中全會，以科學發(fā)展觀為指導，站在構建和諧社會的高度，深刻認識做好安全生產工作的重大意義，進一步解放，增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，狠抓工作落實，努力促進我省水利系統(tǒng)安全生產工作向前發(fā)展，為建設社會主義和諧社會做貢獻！
全省水利系統(tǒng)安全生產管理培訓班正式開班了。首先，我代表水利廳組書記、廳長、廳安全生產工作小組組長彭述明同志，向全系統(tǒng)從事安全工作的同志們表示熱烈的歡迎，長期以來在安全工作崗位上的辛勤工作、無私奉獻表示衷心的感謝！在安全生產工作所取得的巨大成效表示誠摯的祝賀！對省安監(jiān)局、特別是文局長對水利行業(yè)安全工作的高度重視、關心、支持表示衷心的感謝!
安全生產培訓領導講話 篇4
同志們：
今天，公司舉辦新《安全生產法》及安全生產知識培訓，主要目的是通過培訓，幫助大家更全面地了解當前安全生產形勢，學習安全生產工作的有關政策、法律、法規(guī)，明確當前及今后一段時間安全生產工作重點，掌握在新時期做好安全生產工作的方法，著力提高各單位安全生產管理水平，以此來推進我公司安全生產形勢進一步穩(wěn)定好轉。（市安全生產監(jiān)督管理局對舉辦這次培訓高度重視，親臨我們公司培訓現場，在此，我代表公司向市安監(jiān)局的領導表示衷心的感謝! ）
為了貫徹各級政府及安監(jiān)部門對新《安全生產法》的宣傳、學習的要求，本人認真系統(tǒng)地學習了新《安全生產法》，使我進一步認識到安全生產的重大意義。也讓我對舉辦本次新《安全生產法》及安全生產知識培訓的重要性有了更深的理解。
1.舉辦這次《安全生產法》和安全生產知識培訓是深入貫徹十八屆四中全會精神，堅持依法治國的政治任務。
在深入學習黨的十八屆四中全會決定，全面推進依法治國之時，恰逢指導和規(guī)范安全生產工作的《安全生產法》剛剛修改通過之際。新《安全生產法》的公布是我國安全生產法制建設中的一件大事，標志著我國安全生產工作向科學化、法制化方向又邁進一大步。作為安全生產領域的綜合性、基礎性法律，新《安全生產法》牢固樹立以人為本、生命至上的理念，堅守發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價這條“紅線”，完善安全生產工作方針，創(chuàng)新工作機制，對于建立健全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產責任體系，進一步提升安全生產工作的重要地位、強化生產經營單位主體責任、加強政府監(jiān)管、強化責任追究，預防和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展具有重大意義。為此，做好安全生
產管理工作，落實安全生產各項措施，普及安全生產法律知識勢在必行。我們認真學習、深入宣傳、大力實施新 《安全生產法》，舉辦安全生產法學習和安全生產知識培訓，既是一項既基礎又重要的工作，更是安全生產工作最重要、最緊迫的政治任務。
2.舉辦這次《安全生產法》和安全生產知識培訓是貫徹國家《安全生產法》的法定要求。
國家《安全生產法》第十一條規(guī)定：各級人民政府及其有關部門應當采取多種形式，加強對有關安全生產的法律、法規(guī)和安全生產知識的宣傳，提高安全生產意識。這是我們開展安全生產知識培訓的法律依據，同時也是地方政府、安全監(jiān)管部門和各生產經營單位的應盡義務。
3.舉辦這次《安全生產法》和安全生產知識培訓是在國內安全生產形勢嚴峻的情況下再次敲響警鐘。
近年以來，在國家十分重視的情況下，國內安全生產形勢依然十分嚴峻，重特大事故頻繁，相當大的比例是出在人為因素，國家對安全生產事故責任追究的范圍和力度正在加大。事故在給國家和人民生命財產造成重大損失的同時，也警示著人們要深刻吸取血的教訓。雖然事故發(fā)生的直接原因各有不同，但究其原因，都存在一個安全意識、安全素質跟不上經濟高速發(fā)展需要這一基礎原因。正是為了提高大家的安全意識和安全素質，我區(qū)把安全生產知識培訓納入了年度工作目標。區(qū)政府多次強調，又好又快發(fā)展，必須堅持安全第一，生產要發(fā)展，安全是前提。這是汲取若干血的教訓和發(fā)展的最終目的得出的，需要我們對此警鐘長鳴。
4.舉辦《安全生產法》和安全生產知識培訓是做好公司安全生產工作的客觀需要。
多次安全生產大檢查的情況看，有些部門安全工作十分重視，工作比較扎實，還有不少的同志存在：思想不重視，制度不健全，責任不落實，投入和具體工作不到位的情況，安全隱患客觀存在，整改不及時有力，麻痹和僥幸思想有所表現，同時，安全素質需要普遍提高。安全隱患是動態(tài)變化的，舉辦安全生產知識培訓班，就是要進一步強化安全意識，居安思危，防患未然，提高貫徹“安全第一，預防為主”方針的自覺性，提高發(fā)現隱患消除隱患預防事故的能力，全面提升安全生產管理水平，從公司工作的客觀實際考慮，舉辦培訓十分需要。
下面，我做為企業(yè)安全生產的第一責任人，就進一步認清安全生產所面臨的形勢，分析我們當前安全生產工作中存在的問題和困難，明確工作要求，扎實做好安全生產工作。講幾點意見：
1、認清形勢、振奮精神，全力抓好安全生產工作
大家都知道，20xx年，我們公司由于受到石油石化企業(yè)的重大變革和國際油價暴跌的影響，經營形勢不容樂觀。因此，我們更不能掩蓋我們在安全管理方面存在的問題，今年發(fā)生的幾起安全事故就說明這一點，如果我們對安全生產工作掉以輕心，不去面對問題，正視現實，找出解決問題辦法，難免還會使類似的問題重演，這將給集團公司帶來嚴重后果，甚至造成至命的打擊。因此，我們在安全生產工作上不能有絲毫的麻痹和僥幸心理，我們的行業(yè)特點決定我們的安全生產的形勢始終是十分嚴峻的。所以，我們要始終繃緊認真抓實抓好安全生產這根弦，把它放在一切工作的首位。
回顧龍海公司的發(fā)展歷史，我們就是從困境中一路走來并發(fā)展狀大的，我們靠的就是一種“追求卓越，超越自我”的企業(yè)精神。今天我們雖然在安全管理方面存在著一定困難和問題，但是只要我們勇于面對，全力投入，我們就一定會把這些困難和問題解決好，確保全公司的生產安全！
2、落實責任、強化三級管控體系
要解決好安全生產方面存在的問題，首先要認真落實好各級的安全生產責任制和各項安全管理制度，強化公司、生產廠、班組的三級管控體系，把安全生產責任制層層落實到每一個人。公司的生產部門，要恪盡職守，樹立全心全意為基層服務的意識，嚴格按照各自的標準進行檢查，對安全生產、質量管理工作做的好的部門和個人要給予獎勵，做的不好的，要給予處罰，對于發(fā)生嚴重的安全和質量事故的單位和個人要按規(guī)定嚴肅處理；各生產廠要加強安全生產和管控的力度，配齊專門的安全、質量管理人員，同時還要加大對安全生產在人、財、物等方面的投入力度，確保生產安全；班組和作業(yè)人員是安全生產的參與者，是做好安全、質量管理工作的基礎，因此，要把班組和作業(yè)人員的安全生產工作當做我們做好安全管理工作的頭等大事來抓。
3、突出重點實行差異化管理
公司要在全面管理和監(jiān)控的同時，針對個別生產廠自身建設不到位的要加大對監(jiān)管和檢查力度，要嚴格執(zhí)行公司和上級有關安全生產、技術質量方面的管理制度，對發(fā)現和查出來的事故隱患和嚴重的管理方面的問題，要堅決處理，決不手軟。要采取行之有效的整改措施，杜絕安全事故的發(fā)生。
4、完善應急響應機制，提高對突發(fā)事件快速妥善處理能力
一個團隊應急響應機制的建立和對突發(fā)事件的處理能力，是這個團隊綜合素質的'體現。我們必須健全公司、生產廠、班組的三級應急響應機制，要從人力、物力、財力等方面做好保障。因此，我建議：一是公司要籌備一定數量的資金應對突發(fā)性事件；二是嚴肅工作紀律。因為應急機制建立和對突發(fā)事件的處理能力離不開人的執(zhí)行，因此從公司、生產廠、班組對從事這方面工作的每個人員都必須切實履
行好自己的職責，如因沒有很好的履行職責，導致事態(tài)擴大，給公司造成嚴重后果和帶來不良影響的，無論是誰，都將嚴肅處理；三是嚴格報告制度，各廠、班組都要嚴格按照公司制定的應急預案的要求執(zhí)行，本著內外有別的原則，快速上報處理，將損失和影響減少到最低程度。
5、要做好企業(yè)的安全文化建設
企業(yè)文化建設是企業(yè)品牌建設的重要組成部分。我們要把“龍海簡報”、公司網站、QQ、今目標管理平臺作為企業(yè)安全文化的陣地，發(fā)揮好宣傳教育、信息溝通交流的平臺作用，營造好安全學習網絡，形成全員安全生產意識。同時各廠要在生產部和辦公室的指導下，組建了廠級、車間級、班組級三級安全學習體系，各級都有明確的學習計劃和制度，各級管理人員作為學習責任人，全面落實安全學習工作，聯系工作實際，定期進行集體學習安全、全員討論安全、個人反思安全，組織員工參加各類安全活動，使員工形成“快樂工作，快樂學習，快樂生活”的安全理念。
同志們：安全生產管理工作是企業(yè)生存與發(fā)展的永恒主題，是一項長期、艱巨而細致的工作，我們要以科學發(fā)展和創(chuàng)新思維統(tǒng)攬我們各項工作的全局，把“安全重于泰山”落實到我們的實際行動中去，并創(chuàng)造性地主動開展工作。我相信在我們的共同努力下，我們一定能夠實現公司確定的20xx年安全生產工作目標，使公司的安全生產、管理工作再上一個新臺階，為實現龍海公司科學、持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展做出積極的努力！
安全生產培訓領導講話 篇5
同志們：
下午好！
今天很高興與大家來講解《安全生產的基本常識》這個培訓課程。
首先請問大家來這里的目地是什么呢？
“奇怪了，不是來聽你講《安全生產》的培訓嗎？”
是的，可是你們希望我講得好呢，還是不要講呢，為什么這樣說，安全誰不知道，沒有安全什么都沒有了。是的，接下來就是我對安全生產的理解想與大家共同分享一下，看有沒有跟我想法相同的朋友了。講得好呢，鼓勵鼓勵，不好呢，裝著沒聽見。呵呵。我希望我能帶給大家愉快的一小時。
好的，大家是為了安全而來的，那么我們來到東龍公司又是為什么來的呢？ 掙錢。
對，就是為了掙錢，難道為了掙錢可以不要安全嗎？
對，我們既要掙錢，還要安全，這是最重要的。
我們有位經濟學者就曾經說過這樣一句話“人有五種需要，生存需要，安全需要，社交需要，尊重需要，自我實現需要”�？梢娢覀冊诔燥柖亲拥臅r候，就是安全了。 我們有沒有人看過《非誠勿擾》。那里面女孩子選男友，并不是帥就搶著要，最多的是跟著這個男的覺得安全。這就說明：我們的社會太缺乏安全了。就拿我們的食品來講，五花八門的，太多了，這個也不能吃，那個也不能吃，咋辦，不吃行嗎？就象日本地震一樣，怕核輻射，買鹽都買瘋了，生怕會傳到我們這里。你說這里離日本近說得過，連我們四川都是這樣，你說這些人圖什么嘛。這不是自己找罪受嗎？
給大家講個笑話吧。話說有三個人，一個中國人，一個韓國人，一個日本人死后來到天堂，上帝就問他們“你們是怎么死的？”，日本人說我是地震震死的，韓國人說我是被核輻射死的，這個中國人怎么說呢？有沒有人知道呢？吃鹽咸死的。這上帝就說了，你比前面幾個中國人好多了，他們都是買鹽的時候擠死的。
從這個笑話里面我們知道安全是多方面的吧，不是說我們注意了這個，我們就安全了。還有很多不安全的因素包圍著我們。
.我們把一個人的生命比做“1”時，我們的事業(yè)就是在“1”后面加個“0”，后面的“0”越多說明我的事業(yè)越輝煌。假如一個人的生命都不存在了，“1”后面有再多的“0”還有什么意義呢？
這雖然是一個簡單的算術題，但卻說明了“人的生命是十分可貴的，人人都必須珍惜”這樣一個簡單的道理。
那么我們來到東龍公司，首先要認識誰呢？
我們的前輩，老員工，我們的組長，我們的車間主任，是不是？當然了，還有我們的機器設備了。因為我們是拉鏈廠，是靠賣拉鏈來掙錢的。那我們的每一條拉鏈是怎么做出來的，經過多少工序做出來的呢？有沒有人能回答我呢？
這其實是一個簡單的問題嘛，在坐的各位除了一部分新員工之外，都是班組長及老員工了，拉鏈的基本知識都不用看了，早就記在心里面了。
沒人知道嗎？好，那我就簡單說說了，前工序和后工序就把我們的拉鏈做出來了嘛。 說得輕巧啊。細說了，就包括的多了，前工序織帶，成型，縫合，染色，這就是我們前工序的拉鏈吧，那么一條拉鏈上還有什么呢？拉頭是吧，那拉頭也會了好多工序吧，壓鑄，壓膠，組裝，噴漆，烤漆，有的還要電鍍，是吧，我們的拉頭才算好了，那么就到后工序了，后工序也有很多工序吧。
在這里我請人回答一下我，金屬開口拉鏈經過哪幾個工序才完成我們的一條拉鏈呢？ 洗牙，壓膠，打孔，打左右插，穿頭，打上止，切斷，經過七個工序。然后我們的一條拉鏈就做好了。那么我們一臺設備能做好一條拉鏈嗎？不能。
因此有人就說“小拉鏈，大學問”，別小看我們手里的一條小小的拉鏈，其實是包含著很多的學問在里面的。
這些就是進公司的第二步了，那就是認識我們所做的工作，學習我們的設備操作知識，不是嗎？相信我們每個新員工進公司都會有老員工帶的吧，
這個設備開關在哪里，肯定我們的師傅都會很細心的教我們的，同時還有就是安全注意事項了，不能只關注生產而不注重安全吧。
從我們認識設備起，那么我們就要同設備打交道了，不是嗎？我們要掙錢，那么我們就會希望我們的設備操作簡單，沒有故障，是不是？
但是我們的設備有設備廠家跟據需要而研發(fā)的，新機器的時候什么都不缺的，操作起來也比較舒服，為什么呢？新的嘛，看起來干干凈凈，舒服嘛，有的時候我們還會故意往機器上靠，其實是在擦機臺，用自己的衣服擦機臺，是不是啊。
這是好事，說明我們的工友很愛護我們的設備，設備跟我們人一樣，你對它好，它也會對你好的，那么有定單的時候我們要做產量就會很快了。一切正常。
而有的工友對我們的設備就不是這么回事了，你跟它（設備）講，它也聽不懂，它想什么也不知道，也不好好去了解我們的設備操作和保養(yǎng)知識，設備用過之后，臟稀稀的`，自己也看得過去。
試想，如果兩個交班的人，誰看到會高興，相信沒人會看著覺得舒服的，可能上班來時的好心情都沒有了，可能心里還會罵的，還是不是人啊，搞得機器這么臟，下午吃的紅燒肉說不定都會吐出來。然后，一走神，問題就出來了，手被輪子壓了。這樣就出事故了。不是嗎？
那么我們就會分析為什么會發(fā)生這個事故了，這里面有人的因素，也有物（設備）的因素，更有人（自）己與物（設備）的因素。這就是我們所說的，一般事故發(fā)生的三因素。 那么這起事故能不能避免呢？
從這個事故分析肯定是可以避免的，如果接班的時候，前面的人把設備干干凈凈的交給我們，那么心情可以會更加舒暢，操作起設備來也會很輕松愉悅的，這起事故就可以避免發(fā)生了。能完全避免嗎？
這也很難說的，（三不傷害分析）如果我們自己安全意識不夠，同樣也會被設備無情的咬上一口的，這個時候痛苦肯定是自己承擔的了。
講到這里，就給大家提個醒了，我們要不要學習操作技術呢？要不要了解設備的保養(yǎng)常識呢？要不要時刻保持我們設備的正常呢？
答案是肯定的，要。這時候我就把設備比做是我們的槍，我們?yōu)榱舜騽僬淌且獝圩o跟保養(yǎng)我們的槍啊。必須的，不然，真到戰(zhàn)場面對敵人的時候，就被敵人給打死了。不是嗎？ 當然了，如果一把好槍發(fā)給你，你不珍惜它，你說，它會對你負責嗎？不會。
我們?yōu)榱四芏鄴赍X，那么要做兩個事情，第一要學習并了解我們設備的操作知識，第二就要好好的愛護跟保養(yǎng)我們的設備一直處于好的狀態(tài)。
只有做到這兩點，我們的技術就會越來越熟練，我們的設備故障就會越來越少，我們有定單的時候個人產量才會最大化。我們的價值才會體現出來。發(fā)工資的時候，拿到錢的時候才會開心。才會去做我們想做的事情。
這就是我對安全生以及我們人與設備之間關系的理解。
希望我們大家能夠對安全生產及安全生產過程中，怎么與我們的設備打好交道。在不被設備傷害的同時提高我們的質量和產量。（這是我這堂課能帶給大家思考的一個問題） 希望大家能夠在工作當中去理解并去發(fā)揮自己的才能，更好的實現我們的人生價值。 我的演講就到這里了，謝謝大家！