領導在研究會換屆大會講話（精選22篇）

領導在研究會換屆大會講話 篇1

　　在舉國上下歡慶建黨90周年之際，今天，某市地方稅務研究會換屆大會成功召開了，在此，我謹代表市地稅局市地方研究會的成功換屆表示熱烈的祝賀!向前來參加會議的各位領導、各位理事和各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向從事地方稅收學術研究的同志們致以親切的慰問!

　　近年來，快速發(fā)展的地稅事業(yè)，為地方稅務研究提供了廣闊舞臺;地稅管理的信息化和標準化建設，伴隨著經濟發(fā)展的深入變化，為地方稅務研究不斷提出新的課題和嚴峻的挑戰(zhàn)�；�于此，某某市地方稅務研究學會牢記宗旨，不斷開創(chuàng)開拓，積極探索，勇于創(chuàng)新，在開展稅收學術研究、服務稅收中心工作，發(fā)揮咨詢參謀作用等方面做了大量卓有成效的工作，取得了顯著成績。四年來，全市地稅系統(tǒng)各級研究會共組織開展調研活動189次，與各有關學術團體交流16次，撰寫各類調研文章258篇，其中31篇在省廳級以上優(yōu)秀論文評選中獲獎，其中國家級有三篇獲獎，有7篇文章在全省地稅系統(tǒng)理論調研文章評比一等獎。并先后獲得全國大中城市先進稅務學會、全省民間組織先進單位、江西省地方稅務研究會第二屆理事會先進單位。

　　為了充分發(fā)揮地方稅務研究會的職能作用，全市地稅系統(tǒng)建立起了以地方稅務學會為中心，市局機關各科室、縣區(qū)局、各分局為紐帶，延伸到行政事業(yè)單位和有關企業(yè)的群眾性稅收調研網絡，并在系統(tǒng)內建立了調研骨干人才庫;重視學會理論陣地建設，努力提高辦刊質量，在服務稅收研究、拓展學會空間、搭建學習平臺、激發(fā)會員熱情等方面起到了積極的作用;采取集中學習，邀請系統(tǒng)外的專家學者和系統(tǒng)內實踐經驗豐富、理論功底深厚的領導干部授課等方式，對基層會員“充電”，進一步提高了學會工作調研能力。研究會的工作在第二屆理事會的指導下上了一個嶄新的臺階，取得了較好的成績。

　　歷史的車輪滾滾向前，在積極融入鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)，加快建設國家新能源科技城的經濟洪流中，如何充分發(fā)揮地稅職能作用，使地稅工作為地方經濟建設和社會發(fā)展服務，需要我們更加深入的調查研究，提出切實可行的對策，讓地稅工作與經濟建設實現完美對接，讓地稅職能對經濟的調控作用得以彰顯，是一個緊要而迫切的課題。在這里，我就進一步做好地方稅務研究會工作提幾點建議，供大家借鑒。

　　一是要堅持辦會宗旨，把握正確的研究方向。研究會作為群眾性的社會團體和非營利組織，在新的形勢下要進一步堅持辦會宗旨，把握正確的辦會方向，尤為重要。最根本的就是要自覺地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作，指導實踐，推動工作。要把提出的“堅持學習理論和指導實踐相結合，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相結合，堅持運用理論和發(fā)展理論相結合”的要求，認真貫徹落實到研究會的建設和稅收學術研究活動中。切實把組織和推動稅收調查研究這一任務抓緊抓好，充分發(fā)揮為稅收改革服務、為稅收實踐服務、為領導決策服務、為某某地方經濟發(fā)展服務的作用，不斷增強地方稅務研究會的生命力。

　　二是要履行辦會職責，深化調查研究。稅收工作事業(yè)的發(fā)展不僅對地方稅務研究工作提出了更高的要求，也給地方稅務研究工作帶來了新的發(fā)展機遇。研究會要主動適應新形勢、新任務的要求，自覺臵于某某經濟稅收工作的大局中去謀劃，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極組織廣大稅務干部和關心稅收工作的社會各界人士開展稅收工作調查研究，以各種行之有效的形式，為黨委政府以及各級領導的決策提出科學性、前瞻性的意見。當前，要特別關注全球經濟危機的新走向，科學預測其對我市經濟和稅收帶來的影響，積極研究應對這場全球性危機的稅收對策，并提供一些可行性的建議;要積極研究如何運用稅收手段，認真落實國家有關促進各項區(qū)域性經濟建設優(yōu)惠政策，為我市地稅部門向上爭取支持各類稅收優(yōu)惠政策提出建設性的意見;要特別關注稅制改革的新動向，注意研究分析增值稅轉型、資源稅制度改革、“兩稅”征管范圍劃轉等對我市經濟和稅收的影響程度，深入開展專題性調研分析，及早發(fā)現問題，向上級提出應對意見和完善建議;要緊緊圍繞稅收中心工作，注意選擇稅收事業(yè)發(fā)展中的一些重大理論問題和實際工作中的熱點、難點、重點問題深入開展調研，將對稅收工作有現實指導價值的意見、建議和措施、辦法，通過各種渠道、媒介傳播出去、交流介紹出去，把調研成果、決策信息傳遞給各級領導、相關部門，用于指導工作、指導實踐，解決問題，為促進地稅事業(yè)又好又快發(fā)展提供理論產品。

　　地方稅務研究工作要實施精品戰(zhàn)略，潛心打造學術研究精品，提升應用價值，更好地發(fā)揮研究會作為稅收工作的理論部、參謀部和資料庫的作用。

　　三是要發(fā)揚調研優(yōu)勢，營造良好的調研氛圍。地方稅務研究工作聚集了地稅系統(tǒng)的優(yōu)秀的調研人才，要大力倡導民主、寬松的調研風氣，發(fā)揚優(yōu)良的調研傳統(tǒng)，營造“百花齊放，百家爭鳴”的調研氛圍，多出成果、出好成果，不斷提高稅收調研水平;要防止那些“走過場”、“擺花架子”，不深入基層一線了解真實情況的調研形式主義;防止那些“只調查、不研究”，夸夸其談的理想主義，注意把地方稅務研究工作真正“落地”，為地稅中心工作解決實際問題。同時，要發(fā)揮好研究會的組織協調作用，充分利用自身優(yōu)勢，動員和組織各方面力量進行稅收學術研究，推動研究工作扎實開展。

　　四是要加強自身建設，提高調研工作水平。要堅持以人為本，建立健全稅收調研人才庫，把一批理論水平較高、基層工作經驗豐富、寫作能力較強、稅收業(yè)務熟練、由強烈的政治責任心的優(yōu)秀人才吸引到稅收調研隊伍中來，并為他們創(chuàng)造良好的調研環(huán)境和條件，充分發(fā)揮他們的稅收理論和工作實踐上優(yōu)勢，使地方稅務研究工作成為解決地稅實際問題的堅強陣地。加強對調研骨干的培養(yǎng)教育，有條件的要采取“走出去、請進來”的方式加強與兄弟地市和調研工作先進地區(qū)的交流，要推薦部分優(yōu)秀人才參與省局、總局甚至系統(tǒng)外的調研論壇交流，促進調研骨干的成長和調研能力的加強。市局黨組將一如既往地關心支持研究會的工作，進一步加強對研究會工作的指導和幫助，為研究會配備精干的辦事人員，提供必要的工作條件，安排適當的活動經費。同時，也會給研究會出題目、交任務，更好地推動稅收科調研活動的開展。

　　同志們，我市地方稅務研究會工作任重而道遠，光榮而艱巨，我們要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以本次成功換屆為契機，堅定信心，扎實工作，增強調研意識，拓寬調研思路，破解調研難題，加快調研步伐，努力開創(chuàng)研究會工作的新局面，為推動我市地稅事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的貢獻!

領導在研究會換屆大會講話 篇2

　　各位朋友、各位來賓：

　　大家好!對在座各位能百忙之中抽空來參加本次活動表示最熱烈的歡迎與最衷心的感謝!首先請允許我代表聯誼會并以我個人的名義。 現共飲一江水。曾同耘一方土。本會成立以來，這樣的大型活動已舉辦過多次，深受大家贊賞，參與的人越來越多，參與的面也越來越廣。這一形式非常有利大家的交流與互助，實踐表明。也正是借助了這一形式，彼此之間才能更進一步地敞開心扉，吐露心聲，分享喜悅，宣泄煩惱，尋覓知音，發(fā)現機會，促進合作，共同進取!因在座各位的積極參與，深信。今天的手拉手”活動也一定會取得圓滿的結果。

　　綿綿不絕，歷史是一條長河。滾滾流淌。人在河中沉浮，逝者如斯夫，不舍晝夜”縱有百年之旅，亦很短很短。歲月流逝，滄海桑田，作為歷史的見證人，已有幸見證了兩個千年。個人命運始終與共和國風雨同舟。正因為如此，上一個千年中。已無可挽回的失去了很多很多，包括我青春歲月。

　　雖身邊已是新潮涌動，這后一個千年里。百舸爭流，千帆竟發(fā)，萬象更新，但歷史給予我這代人的機會卻并不多。事實表明，脊背仍將承受因社會轉型而伴生的巨大壓力。還是立足于現實而奮起，這是這一代人在新世紀初不可避免的選擇。而一生中堅守或者失落的夢想,徘徊于往昔而傷感。此刻也正讓我快樂或痛苦地疲憊著。不再年輕的生命,已經由不得我太多的隨意揮灑,像少不更事時的天真無邪,一派張狂。

　　不知你可曾想過如何使后半生活得更有意義?不知你可曾展望過如何使事業(yè)在新世紀能繼續(xù)輝煌?當然，由此。也包括你不是還想為你夢中的那片紅土地、黑土地或黃土地再做些什么?

　　聯誼會愿為一切今天在座及不在座的朋友與來賓，經常性的提供一個可供大家廣泛接觸的平臺，讓大家的愛心與奉獻，讓一代人對昨天的感悟，對今天的執(zhí)著,正基于此。以及對明天的追求，都能在此得以真實留駐。

　　只是滄海一粟。由陌路而朋友，人海滄茫。由相遇而相知，不相疑，長相守，百年修得同船渡”誰說這不是緣份?

　　歲悠悠,路漫漫。世上難道還有比這更珍貴的嗎?請記住，務必要守住這份珍貴。

　　讓我再一次蕩起雙槳，朋友。世紀之春共同去尋覓希望。

　　謝謝大家!

領導在研究會換屆大會講話 篇3

　　在此，我向為企業(yè)辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意! 我也代表企業(yè)向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在后面的默默支持，使我們的員工無后顧之憂，努力工作、勇往直前! 我衷心期待全體同仁與我們企業(yè)共成長，期待全體同仁的家屬對我們企業(yè)繼續(xù)予以大力支持。作為大家庭中的一員，我想對你們說：公司的每一個員工都詩司寶貴的財富，你們的健康和安全，不僅維系著公司的興衰，更關系到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為企業(yè)努力工作的同時，都能關注健康，珍惜生命，一同創(chuàng)造我們企業(yè)明日的輝煌，共同分享奮斗的成果。 愿每一員工在企業(yè)度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業(yè)，與企業(yè)一道走向成功。 勝利的榮耀屬于我們企業(yè)，屬于企業(yè)的全體同仁。 值此新春佳節(jié)將臨之際，送上我誠摯的問候和衷心的祝福，祝愿各位身體健康，工作順利，事業(yè)有成，家庭幸福。

領導在研究會換屆大會講話 篇4

　　尊敬的武警部隊首長、各位教官、老師們、同學們：

　　歷時一個星期的初中生軍訓工作就要結束了，在此，我代表三立國際學校向對我校七年級新生進行軍訓的武警部隊首長、教官和各位帶隊老師表示誠摯的感謝，向各位同學表示衷心的祝賀!

　　這短短的幾天，對我們剛邁入三立國際學校大門的七年級新生來說，是緊張、辛苦而有意義的。同學們在意志、作風、身體素質等方面都得到了鍛煉，組織、紀律性都有了顯著地提高，內務整理能力有所增強，良好的生活習慣得到了培養(yǎng)。從會操情況來看，同學們精神飽滿、聲音洪亮、軍姿威嚴，展現了良好的精神面貌。尤其是剛才獲得優(yōu)勝獎的班級，表現更為突出，更是大家學習的好榜樣。

　　這次軍訓，在部隊首長、教官和老師的共同努力下，同學們通過刻苦訓練，取得了優(yōu)異的成績。在軍訓中，教官們認真施教、恪盡職守、忘我工作，每一個動作都一絲不茍地示范，不厭其煩地指導、糾正，受到了同學們的愛戴和老師們的一致稱贊， 是全體同學學習的榜樣。帶隊老師及時掌握學生的思想動態(tài)、身體狀況，給予了無微不至地關懷。

　　同學們不怕苦，不怕累，克服了許多困難，堅持嚴格、認真地訓練，展現了當代中學生的頑強不屈，勇于吃苦的優(yōu)秀品質和新一代年輕人應有的風采。

　　正是由于教官們地辛勤勞作，老師們地細心關照、同學們地艱苦訓練，大家團結一致、共同奮斗，這次軍訓才達到了預期的目的，取得了圓滿的成功。

　　軍訓就要結束了，接下來就是緊張的初中學習生活，在此，我對同學們提出以下幾點希望：

　　1、希望同學們在以后的學習生活中，把我們在軍訓期間從武警教官身上學到的好作風、好精神、好習慣運用到自己的學習、生活中去，以更加飽滿的熱情、更加旺盛的斗志投入到火熱的學習競爭中去。

　　2、希望同學們在今后的學習生活中，更嚴格地遵守紀律，把軍訓期間培養(yǎng)起來的強烈的集體榮譽、團隊意識、團隊精神、凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力進一步發(fā)揚光大。

　　3、希望同學們珍惜美好的初中時光。初中是人生中非常關鍵的時期，只有好好學習，鍛煉自我，提升自身的綜合素質，才能為自己未來的發(fā)展奠定良好的基礎。

　　軍訓雖然結束了，但是我們相信在攀登人生高峰的道路上，同學們一定會像軍訓時一樣，以堅強的意志、吃苦耐勞的精神，去戰(zhàn)勝困難、披荊斬棘、勇敢前進!

　　最后，預祝同學們在即將開始的緊張的學習生活中，學習進步，夢想成真!

　　謝謝大家!

領導在研究會換屆大會講話 篇5

　　尊敬的員工以及員工家屬們：

　　新年好!

　　在xx年新春佳節(jié)來臨之際，向你們致以新春的問候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、萬事如意、合家歡樂!

　　xx年經過全體員工的共同努力，公司圓滿完成了全年的目標，在金融危機的大環(huán)境下，公司依然穩(wěn)健增長，這一年，我們經歷了無數的歷練，收獲了成長、快樂、幸福和滿足。發(fā)展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻，在這里向全體員工道一聲：你們辛苦了!

　　當然優(yōu)異成績，更離不開你們——可愛的員工家屬們。當x人忙于工作而無暇顧及家務的時候，您辛苦了，當x人因為工作而減少了陪伴您的時間，請您體諒，當x人為理想和目標打拼后回家時，感謝您為他們留的那一展燈……

　　是的，發(fā)展，每一步都在您的支持下，走得更加堅實，每一個x人都應該對家人深鞠一躬，對您說聲謝謝!更想說的是，今天的榮譽，同樣屬于你們!

　　我們雖然家境、品性不同，年齡、愛好各異，卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色，我們在工作中學習，在前進中成長，同時，給員工提供發(fā)展的平臺、表演的舞臺。

　　是我貌同的大家庭，她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業(yè)騰飛的曙光。企業(yè)的創(chuàng)立，離不開積極勤奮、風雨同路的創(chuàng)業(yè)伙伴;企業(yè)的發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，沖擊碰撞、互相激勵，才能成就一番輝煌的事業(yè)。

　　歲月走過昨天的路，生命唱響明天的歌，腳步正向我們邁步走來，在新的一年，需要大家一如繼往的關心、呵護和支持。希望我們堅定信心、振奮精神，在新的一年里創(chuàng)造出更加輝煌的新業(yè)績，攜手共享新繁榮。

領導在研究會換屆大會講話 篇6

　　同事們：

　　今天我們在這里為任睦順、趙明勝、矯軍德三位師傅舉行退休歡送會，首先代表公司領導及全體員工向三位師傅們的光榮退休表示熱烈祝賀!并對他們對單位作出的貢獻表示衷心地感謝!(鼓掌)

　　這三位敬愛的師傅日復一日、年復一年在各自不同的工作崗位上踏踏實實、勤勤懇懇、任勞任怨、忘我工作，把自己工作的熱情，力量和智慧奉獻給公司。特別是在公司遇到壓車、參觀學習啊等等一些特殊情況，他們寧愿舍小家顧大家，放棄自己的休息時間，加班加點，無怨無悔。確實是晴天一身灰，雨天一身泥堅守在自己的崗位上。

　　現在我們能擁有這樣的一個干凈的環(huán)境與他們留下辛勤的汗水，付出的的勞動作出的貢獻是分不開的。

　　退休也是人生一大轉折點，是一段全新生活的開始，在這里呢給師傅們提幾點希望：一要調整好心態(tài)，鍛煉好身體，保持好健康，享受豐富、幸福的退休生活，再一個就是退休不退志，離崗不離心，�；丶铱纯�!

　　最后衷心祝愿師傅們老有所樂、老有所為、幸福安康! 讓我們再一次對他們表示衷心的感謝!(鼓掌)

領導在研究會換屆大會講話 篇7

　　同志們：

　　根據區(qū)委的統(tǒng)一部署和工作要求，經過黨員個人自薦、單位黨組織推薦、區(qū)委組織部審定等程序，區(qū)委決定選派丁嵐同志等18名機關干部到不穩(wěn)定村和基礎薄弱村任第一書記。在此，我代表區(qū)委向到村任職的機關干部表示熱烈的祝賀和誠摯的敬意!為了認真做好機關干部到村任職工作，達到預期目的，我講三點意見：

　　一、統(tǒng)一思想，提高認識，深刻理解選派機關干部到村任職工作的重要意義

　　選派機關干部到村任職工作是區(qū)委根據省、市委有關精神，結合我區(qū)實際作出的重大部署，各級黨組織必須高度重視，深刻領會，充分理解開展這項工作的重要意義。

　　第一，選派機關干部到村任職工作是促進農村經濟社會發(fā)展的需要。農村稅費改革之后，特別是經過*年底的村兩委會換屆，村組干部隊伍發(fā)生了較大變化，人數明顯減少，結構得到進一步優(yōu)化，農村各項事業(yè)的組織實施力度進一步加大，農村經濟社會得到進一步的發(fā)展，群眾對農村總體形勢是比較滿意的。但是，我們在肯定成績的同時，也要清醒地看到農村、農業(yè)、農民工作面臨的新問題、新矛盾和新要求。當前，我區(qū)農村經濟文化生活還比較落后，農業(yè)生產的技術含量有待進一步提高，農民致富門路不廣，甚至致富無門，缺技術、缺信息、缺資金的問題還比較普遍，特別是在那些遠郊村、不穩(wěn)定村和基礎薄弱村，這些問題更加突出。選派的干部到村任職后，要盡快進入角色，給農村帶去新技術、新信息，幫助農村干部群眾理清發(fā)展思路，找準致富門路，拓寬增收渠道，促進農村經濟發(fā)展，促進農村小康社會建設。

　　第二，選派機關干部到村任職工作是年輕干部接受鍛煉、成長進步的需要。我們這次選派的干部都是各地各部門的優(yōu)秀年輕干部和后備干部，年富力強，有知識，有能力，也有很大的發(fā)展前途，但是，多數年輕的同志是從學校畢業(yè)后直接進入機關單位的，沒有農村基層工作經驗，對農村、農業(yè)和農民工作缺乏必要的認識和體驗，這對一個機關干部特別是年輕干部的成長進步是不利的。因此，選派機關干部到村任職，不僅為我們的年輕干部提供了一個展示自我的工作平臺，而且為機關干部與廣大農民群眾密切聯系，從實踐中汲取農民群眾寶貴的經驗財富，不斷豐富自我，盡快成長創(chuàng)造了機會。一年的時間看似很長卻很短暫，希望我們的年輕干部在這短短的一年時間里經得起實踐和困難的考驗，經得起組織和群眾的考驗，錘煉自我，養(yǎng)成吃苦耐勞的好品質，煉就堅韌不拔的好素質。

　　第三，選派機關干部到村任職工作是進一步加強基層組織建設的需要。近幾年來，我們通過在農村廣泛開展“三個代表”重要思想學習教育、無職黨員“設崗定責”、“一建雙聯”和“說事”等活動，黨員的先鋒模范作用得到較好的發(fā)揮，農村黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強。為了進一步加強農村基層組織建設，有效開展保持共產黨員先進性教育活動，區(qū)委根據省市委工作要求，向18個不穩(wěn)定村和基礎薄弱村選派了優(yōu)秀的年輕機關干部擔任第一書記，我們相信，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)的正確領導和派出單位的大力支持以及選派的各位機關干部的辛勤努力下，農村黨的建設工作將創(chuàng)造新經驗，邁上新臺階。

　　第四，選派機關干部到村任職工作是構建農村和諧社會的需要。隨著改革開放的深化和社會主義市場經濟的發(fā)展，農村各種矛盾逐步凸顯，利益關系更加復雜，人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性日益增強。在這樣的條件下，要實現全面建設小康新村的目標，不斷推進農村各項社會事業(yè)的發(fā)展，就必須正確處理農村各種社會矛盾，妥善協調各種利益關系，不斷促進農村社會公平和正義，從而最廣泛最充分地調動一切積極因素，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。在新的形勢下選派機關干部到村任職，就是要通過大家卓有成效的工作，不斷消除農村不和諧因素、不斷增進農村和諧因素，構建農村和諧社會。

　　二、明確任務，履行職責，認真扎實地做好到村任職的各項工作

　　選派的機關干部到村任職之后，要緊緊圍繞“加強組織，發(fā)展經濟，富裕農民，維護穩(wěn)定，推進建設，創(chuàng)新機制”的目標要求，認真履行工作職責，出色完成各項工作任務。重點要抓好三個方面的工作。

　　一要以先進性建設為切入點，幫助所駐村加強基層組織和黨員干部隊伍建設。我們這次的派往地主要集中在尹集鄉(xiāng)、歐廟鎮(zhèn)、臥龍鎮(zhèn)、龐公街道辦事處、隆中街道辦事處的不穩(wěn)定村和基礎薄弱村。大家在工作中，要針對所駐村的實際情況，以先進性建設為切入點，緊緊抓住基層組織和黨員干部隊伍建設這個核心，建立健全村級黨組織，配齊配強村級領導班子，培養(yǎng)選拔村級后備干部，做好發(fā)展黨員工作。要大力實施黨員“安家工程”，積極開展“兩建三推”、無職黨員“設崗定責”等黨建主題活動，充分發(fā)揮廣大黨員在農村三個文明建設中的先鋒模范作用，同時加強農村人才隊伍建設，深化農村干部“素質工程”，不斷提高農村黨員干部隊伍的整體素質，扎實推進“三級聯創(chuàng)”活動向縱深發(fā)展。要建立健全農村黨組織生活制度，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度和民主生活會制度，使農村基層黨組織生活逐步走上經�；�、制度化、規(guī)范化軌道。對那些軟弱渙散、沒有戰(zhàn)斗力的后進村黨組織，要查明原因，分析根源，切實抓好整頓轉化工作。

　　二要以發(fā)展經濟為著力點，積極推進所駐村“三個文明”建設。要積極引導所駐村黨組織圍繞小康新村建設，以增加農民收入、提高農民生活質量為重點，理清發(fā)展思路，研究發(fā)展措施，促進農村經濟快速發(fā)展，促進農村各項事業(yè)快速發(fā)展。我們每位同志到村后，要深入開展調查研究，抓住所駐村的優(yōu)勢和特色，幫助所駐村謀劃切實可行的經濟發(fā)展思路，積極推進農業(yè)產業(yè)結構調整，大力發(fā)展二、三產業(yè)和個體私營經濟，重點是要搞好農產品深加工開發(fā)，大力發(fā)展旅游觀光農業(yè)、農家特色休閑娛樂等項目，幫助所駐村壯大村集體經濟，幫助農民增收致富。同時積極推進基層民主政治建設，認真做好村務公開、財務公開工作，把民主管理、民主決策、民主監(jiān)督和民主選舉落到實處。協助所駐村做好維護農村穩(wěn)定的各項工作，推進農村和諧社會建設進程。指導和幫助所駐村黨組織加強農村精神文明建設，倡導和培養(yǎng)積極、健康、向上的生活方式。

　　三要以維護農村穩(wěn)定為出發(fā)點，認真做好各類矛盾的排查和化解工作。選派干部到村任職的一項重要任務就是要排查和化解農村不穩(wěn)定因素，維護農村穩(wěn)定。為此，大家要經常深入農戶，深入群眾，了解村情民意，傾聽群眾呼聲，緊緊抓住群眾反映最強烈、最不滿意、最急需解決的與人民群眾利益息息相關而又長期得不到解決的突出問題，抓住主要矛盾，通過耐心細致的思想工作，合理解決實際問題，努力把各種不穩(wěn)定因素化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)，切實維護農村穩(wěn)定。要通過解決實際問題，為老百姓辦實事、做好事、解難事來取得群眾的信任，爭取群眾的理解和支持。大家一定要把群眾利益作為第一目標，把群眾需要作為第一重點，把關心群眾疾苦作為第一責任，把村情民意作為第一信號，把群眾滿意作為第一追求，急群眾之所急，辦群眾之所需，解群眾之所難，在為群眾辦實事、謀利益中體現執(zhí)政為民的宗旨。

　　三、加強領導，精心組織，確保選派干部到村任職工作取得實效

　　選派年輕干部到村任職工作，涉及到派駐地黨組織和派出單位黨組織以及上級組織部門，為了確保選派干部到村任職工作順利開展，取得實效，各級黨組織要切實加強組織領導和指導，嚴格管理和考核，使選派干部到村任職工作達到預期目的。

　　一要加強日常管理。選派干部到村工作期間，與原單位工作脫鉤，其黨組織關系轉到所駐村，納入當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處的村級干部管理序列。派出單位黨組織要配合所駐地黨(工)委搞好選派干部的管理，不能自行更換選派干部。選派干部駐村后，要正確處理好與村級黨組織特別是村支部書記的關系。配合村支部書記抓好駐點村的各項工作，充分調動班子每個成員的工作積極性。積極參與村黨組織的工作，但不能包辦村領導班子成員的工作。積極出主意、當參謀，但不能搞獨斷專行或另搞一套。對村領導班子中存在的問題，要注意及時與村支部書記加強溝通，共同研究解決。要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，做好上情下達，下情上達工作，加強派出單位與駐點村的溝通聯系，及時掌握“雙聯雙促”活動情況，并向所在單位黨組織匯報，研究解決問題的辦法;加強對黨員干部聯系貧困戶工作的指導，促進“雙聯雙促”活動任務的落實。

　　二要建立工作日志制度。選派干部要堅持以服務基層、服務群眾為己任，增強工作的主動性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮主觀能動性，盡心盡力地為駐點村辦實事、做好事、解難事。對基層單位和群眾急需解決的問題，要積極主動地出主意、想辦法，幫助解決。一定要從嚴要求，經受住各種困難的考驗，努力做好村里的各項工作,在不斷磨練中提升自我，做到既受鍛煉，也做貢獻。選派干部要認真做好到村任職期間的工作記錄和民情日記，并定期不定期地向派出單位黨組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨(工)委匯報工作情況。選派干部所在單位黨組織要經常深入所駐村，了解選派干部的思想狀況的工作情況，幫助他們解決工作和生活中的實際困難，積極支持他們開展工作。派出單位要在資金、技術、信息、項目等方面，對選派干部給予大力支持，為選派干部開展工作創(chuàng)造有利條件。

　　三要規(guī)范目標考核。駐村期間，選派干部要在深入調查研究的基礎上，制定工作計劃和方案，經所駐村黨組織討論后，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委審查備案，作為任期考核目標。考核工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委和區(qū)委組織部組織實施。選派干部要在黨員大會和村民代表會議上進行述職，并進行民主評議和民主測評，按優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職評定檔次，結果向派出單位反饋，同時提供選派干部年度工作現實表現材料，作為派出單位對選派干部進行公務員年度考核的依據。對不能完成工作任務的選派干部，不能評為先進和模范，年度公務員考核不能評為優(yōu)秀等次，返回原單位后不能繼續(xù)作為后備干部。

　　四要嚴肅工作紀律。選派干部駐村后的一言一行，不僅關系到自己的形象，而且關系到派出單位和區(qū)委的形象，因此，大家一定要嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定，注意維護自己、單位和區(qū)委的整體形象，做到“為民、務實、清廉”。選派干部要嚴格遵守駐點村各項規(guī)章制度，帶頭轉作風、樹形象、講廉潔、作表率，嚴禁利用職務和工作之便，以權謀私;嚴禁參與掛牌賭博活動。對違反工作紀律的要嚴肅處理。

　　最后，祝選派干部在新的工作崗位上身體健康，工作順利，事業(yè)有成!

領導在研究會換屆大會講話 篇8

　　同志們:

　　按照中央和省、市委的統(tǒng)一部署,從*月*日開始，我區(qū)第二批保持共產黨員先進性教育活動已經全面啟動。為了切實開展好第二批先進性教育活動,確保先進性教育活動不漏一個黨組織，力爭不漏一個黨員，真正把學習實踐“三個代表”重要思想貫徹落實到基層、轉化為廣大基層黨員的自覺行動，根據8月2日全市黨內幫扶工作座談會精神，區(qū)委決定，在全區(qū)機關黨組織和黨員干部中開展幫扶困難黨員工作。下面，我就如何做好這項工作，講幾點意見：

　　一、要充分認識幫扶困難黨員工作的重要意義

　　開展幫扶困難黨員工作，是我們黨的一個好傳統(tǒng)，可以說，在我們黨的各個歷史時期都十分重視這項工作。開展這項工作的目的在于，通過黨組織與黨組織、黨員與黨員之間的互幫互助、互相關愛來體現和營造黨內工作以人為本、和諧團結的氛圍，通過黨組織對黨內困難、弱勢黨員的關心和幫助，讓他們切身感受到黨組織的溫暖，接受黨的教育，參加黨的活動，切實增強黨員對黨組織的歸屬感和信任感，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。對于為什么要在第二批先進性教育活動中來集中開展幫扶困難黨員工作，可以從以下四個方面來認識和理解。

　　首先，開展幫扶困難黨員工作，是切實解決黨員的生活困難，增強困難黨員的歸屬感，使困難黨員積極投入到先進性教育活動中來的迫切要求。我們都在說開展第二批先進性教育活動困難不少，難度很大。在我看來，難就難在這一批教育對象中企業(yè)下崗職工中的困難黨員多、城市社區(qū)中的弱勢群體黨員多，為他們“安好家”難，組織教育活動開展難。由于這些黨員的思想情緒不穩(wěn)定，主動參加教育活動的積極性不高。目前，我們從大局出發(fā)，先后接受市改制企業(yè)轉來黨員3950人，涉及企業(yè)54家。這些黨員中有很多是下崗失業(yè)和生活困難的黨員，交給社區(qū)后，社區(qū)的壓力是相當大的。這就是說，僅僅實施黨員“安家工程”還不夠，還有不少配套的基礎性工作要做好，特別是要解決好困難黨員的生活困難和思想情緒不穩(wěn)定的問題，“安了家”還得讓他們“安心”。可以想象，一個生活十分困難、連黨費都交不起的黨員，是不可能主動參加到教育活動中來的。目前社區(qū)黨組織現有的人力物力狀況對困難黨員是管不了也管不好的。所以，我們開展幫扶困難黨員工作，首先就是要集中組織優(yōu)勢和全區(qū)機關及機關干部的所有力量，采取得力措施，及時解決這些黨員的生活困難，鼓起他們對生活的信心和戰(zhàn)勝困難的勇氣，通過黨組織的關懷和溫暖，增進他們對黨組織的歸宿感和信任感，引導他們積極投身到先進性教育活動中來，是確保第二批教育活動實現全覆蓋，力爭每名黨員都受到教育的重要措施。

　　其次，開展幫扶困難黨員工作，是進一步深化“雙聯雙促”活動，鞏固第一批先進性教育活動成果，抓好整改提高工作的現實需要。當前，在我們機關黨員干部中或多或少地存在著一些錯誤的認識。有的認為，在第一批教育活動中，區(qū)委在區(qū)直機關開展了“雙聯雙促”活動，就是結對幫扶困難群眾，現在又開展幫扶貧困黨員，活動太多，幫不過來了;有的認為，結對幫扶，重點幫扶普通群眾，黨員對黨員進行幫扶，普通群眾會有看法;還有的認為，機關黨員的收入不是很高，有的也非常困難，開展幫扶經濟上承受不起。這些認識，說到底是對開展幫扶困難黨員工作的目標要求認識不清，對困難黨員的困難缺乏理解和同情。我們一定要認識到，開展黨內幫扶是對“雙聯雙促”活動的進一步深化和拓展，是“雙聯雙促”活動在先進性教育活動不同階段所提出的不同要求，內容發(fā)生了變化，側重點也發(fā)生了變化。但從本質上講，開展幫扶困難黨員工作并不是要替代或放棄“雙聯雙促”活動，而是為了更好地長期堅持“雙聯雙促”活動，其幫扶群眾的性質沒有變，密切黨同人民群眾血肉聯系的性質更沒有變。對機關黨員干部來說，基層困難黨員既是黨內同志，又是普通的群眾，從黨內黨外的任何一個角度看，黨員有困難，我們都得幫。要看到，當前，一些黨員之所以困難，很大原因不是自己主觀上造成的，多數是因為改革改制后，有的因為年老體衰、因病致貧造成了工作無著落，生活無依靠。特別是那些生活困難的老黨員，他們中有的是離休老黨員，有的還是老先進、老模范，現在落到這樣的窘境，不僅于黨性不容，而且于情理也不容，黨組織解決他們的困難責無旁貸。所以，全區(qū)各級機關黨組織和黨員干部一定要打消那些錯誤的認識，正確處理開展“雙聯雙促”活動與開展幫扶困難黨員工作的關系，正確處理幫扶基層普通群眾與幫扶基層困難黨員的關系，以高度的政治責任感，積極投身到幫扶工作中來，把幫扶工作作為體現共產黨員先進性的一把尺子，用以檢驗第一批先進性教育活動的成效。同時，要把開展黨內幫扶工作作為當前繼續(xù)做好鞏固教育成果，抓好整改提高工作的有效載體和途徑，在幫扶工作中，深入體察黨員疾苦，廣泛了解困難黨員意愿，切實把機關黨員干部的思想擺進去，把機關黨的建設擺進去，把部門工作擺進去，特別是要把幫扶困難黨員工作作為加強機關黨的建設的一個有效的實踐載體，切實解決好學風不濃、作風不實、群眾觀念淡薄等突出問題。

　　第三，開展幫扶困難黨員工作，是通過理順困難黨員思想情緒，進一步凝聚人心，以營造黨內和諧推進社會和諧的有效途徑。中國共產黨是執(zhí)政黨并將是長期執(zhí)政的黨，在構建社會主義和諧社會中，營造黨內和諧至關重要。當前，隨著社會主義市場經濟體制的建立和完善，在社會經濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關系和分配方式出現了多樣化的新的歷史時期，人們思想的獨立性、多樣性、差異性、多變性明顯增強，這種情況不可避免地反映到黨員隊伍中來，黨員的思想同樣出現了多樣性的局面。這種多樣性對黨員隊伍和整個黨的建設具有積極和消極的雙重影響。一方面，它使得黨員隊伍的思想空前活躍，黨內政治生活充滿生機與活力。另一方面，也使得黨內統(tǒng)一思想的難度加大，容易出現思想混亂，影響黨內團結與和諧�，F在，在我們黨內的有些人從根本上懷疑和否定社會主義，動搖或放棄馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，從而成為退步者、落伍者。產生這些問題的原因，既有西方國家“西化”、“分化”等多方面的因素影響，也有在社會轉型中造成分配不公的客觀因素�，F在一些弱勢群體黨員由于生活困難,極貧極苦,容易喪失信心,對什么是社會主義感到疑惑不解,往往思想情緒不穩(wěn)定,對社會乃至對黨組織產生抱怨。而這些困難黨員大多集中在基層群眾中，迫切需要黨組織拉他們一把，既要幫助解決黨員的生活困難，也要做好理順情緒，化解矛盾，加強教育的工作，幫助困難黨員解決好信仰、信念、信心和信任的問題，在黨內營造黨員與黨員之間互幫互助，團結和諧的良好環(huán)境，從而引導和激發(fā)困難黨員在基層群眾中樹立良好形象，維護黨的威信，以黨內和諧來推進社會和諧。

　　第四，開展幫扶困難黨員工作，是圍繞實現先進性教育活動目標任務，提高黨員素質，加強基層組織的內在要求。中央對先進性教育活動的總體目標十分明確，就是提高黨員素質，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作這“四句話”。具體到第二批教育活動中來講，就是要側重于“提高黨員素質，加強基層組織”這前兩句話的目標要求。提高黨員素質，加強基層組織，對于這一批教育對象來講，最直接、最關鍵。只有實現了“提高黨員素質，加強基層組織”這個目標任務，才能真正做到服務人民群眾，促進各項工作。那么，對被幫扶的困難黨組織和困難黨員來說，這“兩句話”又更為關鍵、更為重要。因為，被幫扶結對的困難黨組織一般矛盾較多、困難較大、發(fā)展較慢，黨組織不健全，黨組織作用難發(fā)揮，有的甚至長期處于癱瘓半癱瘓狀態(tài)。從困難黨員情況看，這些黨員之所以困難，有些因為老弱病殘無能為力，有些則是因為素質不高、能力不強，就業(yè)無路、致富無門。所以，幫扶困難黨員，既要幫困，又要幫“智”;既要幫扶困難黨員個人，又要幫扶困難基層黨組織。一般來講，黨員的困難往往與所在基層黨組織的困難是有很大關聯的，所以，我們不僅要把開展幫扶困難黨員工作看成是為第二批教育活動作準備的工作，更要從實現先進性教育活動目標任務，加強黨的先進性建設的高度來認識。

　　二、明確幫扶困難黨員工作的主要任務

　　這次參加幫扶困難黨員工作的主體是市、區(qū)、鄉(xiāng)直機關黨組織和機關黨員。幫扶對象是街道社區(qū)，關閉、停產、破產企業(yè)，國有改制企業(yè)，非公企業(yè)中的困難黨員、下崗失業(yè)黨員和老弱病殘黨員。原則上，市直機關和區(qū)、鄉(xiāng)直機關每個黨組織聯系一個困難社區(qū)或企業(yè)黨組織，機關黨員與困難社區(qū)、企業(yè)中的困難黨員結成幫扶對子，實行“一幫一”、“多幫一”形式進行幫扶。集中幫扶困難黨員工作從現在開始，到12月底結束，時間非常緊迫，任務十分艱巨，各級黨組織必須明確職責，切實擔負起工作任務。在幫扶工作中，要以機關黨組織，特別要以黨支部、黨小組為單位來組織實施，把發(fā)揮機關黨組織的力量和機關黨員個人的力量結合起來，把解決黨員的思想問題與解決實際困難結合起來，把加強基層黨組織領導班子建設與為困難黨員“安家”結合起來，把提高困難黨員的自我發(fā)展能力與幫助他們開展好先進性教育結合起來。

　　第一，要建立健全基層黨組織，幫助困難黨員“安好家”。必須把開展幫扶困難黨員工作與實施黨員“安家工程”工作結合起來，切實加強基層黨組織建設。對正在改革改制的企業(yè)和關、停、破企業(yè)，重點是解決黨組織軟弱渙散和作用發(fā)揮不好的問題。對那些癱瘓半癱瘓的黨組織，各街道社區(qū)，要根據黨員數量增加的實際，按照有利于加強黨員教育管理、有利于完善基層黨組織的網絡格局、有利于開展先進性教育活動的原則，幫助他們及時調整黨組織的設置，該升格的要升格，該改建的要改建，該新建的要新建，使每一個黨員都編入黨的一個組織，過上正常的組織生活。在調整黨組織的設置過程中，既要遵循《黨章》的要求，又要根據實際情況，靈活地掌握。對個別實行屬地管理的改制企業(yè)，黨員數量雖然達不到，但實際工作需要的，該設黨委的要設黨委，該設總支的要設總支。對新經濟、新社會組織，重點是幫助他們加大黨組織組建的力度，積極爭取非公企業(yè)業(yè)主的支持，采取單獨組建、聯合組建、掛靠組建等靈活多樣的方式建立黨組織，確保在“兩新”組織中從業(yè)的黨員都有“家”。通過建立健全黨組織，切實做到黨建工作有人抓，黨員教育有人管，真正把黨的基層組織建設成為黨員“娘家”。

　　第二，要做好理順思想情緒、化解矛盾的工作。機關黨組織要經常與聯系的基層困難黨組織班子成員進行溝通與交流，切實掌握困難黨組織的工作狀況，積極幫助基層黨組織做好化解矛盾、維護穩(wěn)定的工作，把黨的各項方針政策宣傳到群眾中去，讓群眾理解、支持黨組織的工作，自覺貫徹落實黨的方針政策。機關黨員要經常深入到困難黨員中去，了解他們的思想狀況，把握他們的思想情緒，做好黨的政策宣傳和釋疑解惑工作，激勵他們支持企業(yè)改革，參與到社區(qū)服務中來，特別是要做好上訪困難黨員的思想政治工作，引導他們發(fā)揮好在維護社會穩(wěn)定、推進社會和諧中的積極作用。

　　第三，要切實解決困難黨員的實際問題，讓他們切身感受到黨組織的溫暖。在開展困難黨員幫扶中，要把關系困難黨員切身利益的實際問題一樁樁、一件件地辦好，傾情而做，盡力而為。并不是每個黨員都有能力幫助困難黨員解決多少問題，但是黨員的背后有黨組織，黨員個人無力解決的問題，要向上級組織反映，各級黨組織要想辦法研究解決。機關黨員干部具備一定的知識量、信息量和政策水平，通過聯系幫扶困難黨員，發(fā)現問題、研究問題、反映問題，上情下達，下情上達，宣傳教育，釋疑解惑，促進黨內和諧、促進社會穩(wěn)定。要根據具體情況，從困難黨員最迫切需要解決的問題、困難黨員生產生活“卡脖子”的困難入手，制定計劃、明確目標、強化措施，一步一步地抓好落實。

　　第四，要切實引導困難黨員投入到先進性教育活動中來。開展黨內幫扶工作中，區(qū)直機關黨組織要積極協助街道社區(qū)和主管部門黨組織，指導困難社區(qū)、企業(yè)黨組織做好開展先進性教育活動的計劃安排，完成好規(guī)定的學習任務，力爭使每一名困難黨員都參加到先進性教育活動中來。機關黨員要指導好困難黨員的學習，特別是要幫助他們學好《黨章》，使他們明確黨員的權利和義務，增強黨員意識和黨性觀念，幫助困難黨員解決好“信仰、信念、信心、信任”的問題。

　　總之，黨內幫扶要體現尊重人、關心人、理解人、幫助人的原則，在注重解決思想問題的同時，努力幫助黨員解決實際困難和問題。根據黨員的需要和實際情況的可能，完善服務內容，改進服務方式。讓黨員在黨組織里有冤屈能申訴、有困難能解決、有苦惱能訴說、有喜悅能分享，進一步形成“同志加兄弟”的和諧健康的黨內組織生活氛圍。

　　三、要以求真務實的精神抓好幫扶困難黨員工作

　　抓好困難黨員幫扶工作是為基層困難黨員解決實際問題、增進黨內團結與和諧的一項務實之舉，也是黨員先進性教育和先進性建設打基礎、管長遠的工作。全區(qū)各級機關黨組織和黨員干部一定要以高度的政治責任感和求真務實的精神，把這項工作抓好抓細抓實。

　　第一，要加強組織領導，及時付諸行動。開展幫扶困難黨員工作是區(qū)委根據市委的要求作出的統(tǒng)一部署，具體工作由區(qū)“雙聯雙促”辦公室負責組織實施，各地各單位一定要高度重視，把這項工作擺在十分重要的位置來抓，迅速行動起來，把幫扶困難黨員的各項任務落到實處。要堅決防止只講空話、不抓落實的形式主義。各地各單位要結合幫扶對象的實際，認真制定幫扶工作計劃，落實到人、落實到天。黨員領導干部要切實擔負起責任，既要抓好機關單位幫扶基層困難黨組織的工作，也要抓好自身幫扶困難黨員的工作，發(fā)揮好示范表率作用，帶動機關廣大黨員參與到這項工作中來。機關黨員干部每月至少要抽出2到3天的時間深入到幫扶對象中去，與他們進行交心談心，摸清他們的生活狀況，把握他們的思想情緒，了解他們的所期所盼，切實解決他們的實際困難。

　　第二，要突出工作重點，合理進行安排。根據市委的安排，這次市直機關幫扶的對象主要是市屬關、停、破企業(yè)，國有改制企業(yè)和兩個城區(qū)街道社區(qū)的困難黨組織和困難黨員。區(qū)、鄉(xiāng)直部門的幫扶工作，按照襄城辦發(fā)[20xx]號文件執(zhí)行�，F在，在困難黨員中，有的是相對貧困，有的是絕對貧困，所以在確定幫扶對象上一定要突出重點，特別要重點幫扶那些長期下崗失業(yè)、吃低保甚至連低保都沒吃上的困難黨員。在安排結隊幫扶對象時，盡可能就近、就地域、就系統(tǒng)來確定幫扶對子，合理擺布力量，便于工作開展。

　　第三，要加強協調配合，建立工作機制�？梢哉f，這次幫扶的對象集中了全區(qū)最困難的基層黨組織和基層黨員，有的黨員甚至極貧極苦，積累了很多困難和矛盾，他們對黨委和政府寄予很高的期望和要求，對于解決他們的困難，我們一定要千方百計，盡力而為，凡是有條件解決的要盡快解決;對需要相關部門配合解決的，要積極做好協調工作;對一時難以解決的，要向他們做好解釋工作，給他們一個滿意的答復，切忌遇到困難“繞道走”，敷衍塞責，相互推諉。要建立幫扶困難黨員工作例會制度，及時掌握工作動態(tài)，分析研究工作中存在的突出問題，特別是對困難黨員反映的一些帶有共性的問題，比如養(yǎng)老、醫(yī)療保險和就業(yè)、再就業(yè)的一些問題，必須堅持上下結合，共同解決，要積極地向有關職能部門和黨委、政府反映，一級一級反映上來，由上級黨委、政府統(tǒng)籌解決。

　　第四，要營造氛圍，積極引導。區(qū)“雙聯雙促”辦公室和區(qū)直各部門、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處要切實做好幫扶困難黨員的宣傳工作，認真總結推廣各單位的好做法、好經驗，深入挖掘鮮活事例和生動典型，發(fā)現、樹立、宣傳、表彰一批在幫扶工作中涌現出來的先進黨組織和優(yōu)秀黨員干部，切忌泛泛地、一般性地宣傳。要通過廣泛深入的宣傳，感染和帶動各級黨組織和黨員干部參與到這項工作中來，為幫扶困難黨員工作增添新的力量，在黨內營造一種關心、關注、關愛困難黨員，以黨內和諧推動社會和諧的生動局面。

　　謝謝大家!

領導在研究會換屆大會講話 篇9

　　同志們：

　　剛才廠組織科宣讀了關于大隊領導班子調整的決定，首先，我對上級組織的決定和安排表示堅決的擁護!同時對新同志的任職表示最衷心的祝賀!

　　七二年的隆冬我踏著積雪來到單位，是各位師傅和前任領導將我一個毛頭小伙子培養(yǎng)成為一名領導干部。幾十年來，我能夠為長慶油田的發(fā)展輝煌承擔一份責任，貢獻一份力量而感到由衷的欣慰。我要對幾十年來關心、培養(yǎng)、幫助、信任我的各位師傅、前任領導、歷屆廠領導表示最誠摯的感謝!

　　而今，兩鬢斑白已過五旬之年的我就要揮別這曾經工作、生活、戰(zhàn)斗過四十年的地方，即將伴隨著和煦的春風離去，即將邁向人生新的轉折。此時此刻，我的心情很不平靜，有太多的感慨和留戀。這里有我奮斗一生的消防事業(yè)，有我朝夕相處的同事，有給予我無私幫助的戰(zhàn)友，有關懷愛護我的各位班子成員，有以大局為重支持理解我的各位員工，借此機會，我要向你們致以深深的謝意!謝謝你們!

　　時光流逝，轉眼我在消防大隊長的崗位上工作將近二十五年，這里的一草一木，同志們的音容笑貌以及和大家一塊走過的路、開創(chuàng)的事業(yè)，時時縈繞在我的心頭，浮現在我的眼前，讓人思緒萬千。我留戀這塊熱土，留戀與大家共事的這份情緣，正是這塊熱土、這份共事讓我萌發(fā)太多的感知、感悟、感嘆、感動和感恩!

　　我忘不了八十年代消防隊伍管理松懈、社會影響惡劣;

　　我忘不了九十年代大隊條件艱苦、設施陳舊破爛;

　　我忘不了重組改制后費用極度緊張、四處求人化緣;

　　我忘不了大隊成立三十年來十二次技術比武八次奪冠;

　　我更忘不了和同志們一起并肩戰(zhàn)斗完成過的一次次火災撲救、搶險救援的場面。

　　這二十五年來，我大隊發(fā)生了令人矚目的變化，這凝聚著前人的基石，凝聚著同事們的心血，凝聚著上級領導的支持，凝聚著全體員工的艱辛。

　　這二十五年來，轉變了隊伍作風、規(guī)范了管理、強化了基礎，提升了素質、培養(yǎng)了人才，繼往開來，不辱使命，開創(chuàng)了采三消防工作新局面。

　　這二十五年來，有和同志們共同奮斗取得勝利帶來的喜悅，有因為工作上未能如意帶來的煩惱，也有一些事想做而未能做好帶來的遺憾。

　　這二十五年來，是我人生歷程中最令人難忘的一段經歷，也是最值得回味的一段閱歷，更是終身受益的一段修煉。

　　在過去的工作中，自己作為一名行政領導，盡最大的努力做了一些有利于工作、有利于同志們的事情，但是“人非圣賢、誰能無過”，我在工作中，肯定會有一些事情，難以做到恰到好處，雖然我講原則重感情，但由于對工作要求過嚴、過急，過于認真，難免會傷害一些同志的情感和自尊，在此我深表謙意!

　　四十年的時光轉瞬即逝，直到此時我才真正理解了“轉眼就是百年”的內涵。我在這里度過了大半生的無悔歲月，“人非草木，孰能無情”，今后，無論我走到哪里，這里都是我魂牽夢繞的地方，這里就是我的家，我將時常想起它。我會一如既往地關心油田消防事業(yè)的發(fā)展，關注同志們的成長和進步，我的心永遠和大家緊緊相連。

　　最后的祝福之詞，也就此打住，老領導您保重了，有時間�；�“家”看看吧。

領導在研究會換屆大會講話 篇10

　　大家新年好!

　　值此新春佳節(jié)將臨之際，公司謹向你們送上誠摯的問候和衷心的感謝，并通過你們向你們的家人致以節(jié)日的祝福和親切的問候!感謝全體員工一年來對公司的辛苦付出和勤奮工作!

　　剛剛過去的20xx，是—x發(fā)展進程中尋常而又帶著一些不尋常的一年。說它不尋常是因為過去的一年詩司開辦至今經歷的考驗最大的一年，幾個大型的客戶在金融危機中產量和訂單明顯下降，直接導致公司上半年度銷售量下滑。但令人可喜的是，在各位員工的努力下，公司下半年度成功轉型，噴印呈現良好態(tài)勢;纖維帶出現穩(wěn)步增長;緩沖顯現快速成長軌跡。

　　從炎炎夏日到數九天寒，你們始終勤奮工作，艱苦奉獻，為公司的發(fā)展譜寫了新的篇章。公司每一項成績的取得都凝結著你們的汗水、智慧和勤勞，每一份業(yè)績的獲得都鑲嵌著你們的光環(huán)。

　　新年的鐘聲即將敲響，20xx年是充滿希望和滿載收獲的一年，—x即將邁入第二個十年，站在這個新的起點上，我們將有新的希望，共同踏入新的征程。讓我們全體—x的同仁共同攜起手來，以無限的友情為基礎，以共同的利益為紐帶，朝著共同的發(fā)展目標前行，去贏取更大的成功!

領導在研究會換屆大會講話 篇11

　　尊敬各位領導，各位來賓，青年朋友們：

　　大家好!

　　作為20xx年云夢縣舉辦的首屆青年人才相親文化節(jié)的承辦單位之一，我首先代表湖北新南洋房地產開發(fā)有限公司的全體員工向各位青年朋友的到來表示熱烈的歡迎!同時，也向精心組織、策劃本次活動的縣委人才辦、縣婦聯、縣團委的各位領導及工作人員表示衷心的感謝!向參加本次活動的青年朋友們表示親切的問候和衷心的祝福!

　　近年來，在縣委、縣政府的大力支持下，城區(qū)的經濟及社會各項事業(yè)實現了跨越式發(fā)展，尤其是在關注民生、構建和諧社會方面，更是成績斐然。目前，全縣上下更是在全力攻堅，爭創(chuàng)全國文明城市。但是，隨著人們工作節(jié)奏的加快，人與人之間的交流、情感溝通的時間逐步減少，自然擇偶的機會也相應的減少，適齡青年擇偶及單身再婚難的問題日益突出，目前已成為當今社會的一個重要問題�？h領導把青年人的婚戀問題想在心上，抓在手上，特此，在這金秋佳節(jié)之際舉辦此次相親會，給單身男女搭建一個拓寬交際、展示自我和結識朋友的平臺，為建設經濟強縣的宏偉新征程貢獻青春正能量。

　　湖北新南洋公司成立于20xx年，十余年來，為云夢一半以上的家庭提供了家的港灣，公司更是固守本土，拓展外疆新南洋人的足跡踏遍大江南北，為成千上萬的人們營造了溫馨的家園。

　　公司秉承著“造福全社會，構筑新生活”的企業(yè)宗旨，發(fā)揚“信為本、和為貴、勇為先” 的企業(yè)精神，構筑人與環(huán)境、人與人之間的和諧。公司產品以其“造型新穎、環(huán)境優(yōu)美、質量優(yōu)良、配套齊全、物業(yè)管一流”而廣受云夢人民的推崇，促進了魅力云夢房地產行業(yè)的形成發(fā)展，構筑了云夢群眾安居樂業(yè)的新家園!

　　“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。一代代南洋人憑借不懈的追求，使“買好房，找新南洋”深入人心， 為無數云夢人提供了避風的港灣，建立了溫馨的家園!今天的聯誼會，既是一次青春的聚會，也是一首唱響和諧的交響樂。

　　也許，坐在你身邊的是一位渴望真心、真情、真愛的帥哥或者靚女，在這美好的時刻，我們要祝福大家能夠在這里收獲友情，擁抱愛情，讓我們播下友情的種子，唱響心中的旋律!勇敢地表達愛的心聲吧!我們新南洋人會一如既往的為云夢人民提供高質量的生活空間，愿友誼地久天長，愿有情人終成眷屬!

　　最后，我謹代表新南洋公司全體同仁，對您給予我們的關注和支持表示最衷心的感謝!預祝此次活動圓滿成功!

　　謝謝大家。

領導在研究會換屆大會講話 篇12

　　各位領導、同志們：

　　為切實打好鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治百日攻堅戰(zhàn)，我局將進一步統(tǒng)一思想，堅決按照縣委、縣政府的總體部署和階段要求，圍繞一個目標，落實三項措施，推進四大工程，全面完成各項工作任務。

　　圍繞一個目標：按照“科學規(guī)劃、布局合理、環(huán)境優(yōu)美”的總體要求，通過三個月的集中整治，下大力氣改善圩鎮(zhèn)面貌，建立并逐步實施圩鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理長效機制，切實提高圩鎮(zhèn)人居環(huán)境質量和建設管理水平。

　　落實三項工作措施：一是提高認識、形成合力。作為圩鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治百日攻堅活動的職能單位，我們將加強與相關單位的工作協調，形成齊抓共管、上下聯動的強大合力。二是加強領導、明確責任。樹立 “一盤棋”思想，積極主動靠前，做到既各司其職，又協同作戰(zhàn)。實行“一把手”負責制，切實按照工作要求，認真細化和分解任務，抓重點、攻難點、清盲點，明確目標、劃分責任、排出節(jié)點，以過硬的工作作風抓好工作落實。三是強化督查、狠抓落實。安排專人實行每日一督查、每周一調度，加大督查力度，加快推進步伐。及時全面掌握工作進展情況和目標任務完成情況，做到周密計劃、倒排工期、及時協調、限期整改，嚴格落實責任追究制，對工作扎實、成效顯著的，進行表彰和獎勵;對工作不力、影響大局的，追究相關人員的責任。

　　推進四大工程：一是環(huán)境衛(wèi)生潔凈工程。進一步加大環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管力度。圩鎮(zhèn)主次干道、小街小巷清掃保潔到位，垃圾清運及時，公共場所落實衛(wèi)生責任主體和保潔人員;強化圩鎮(zhèn)臨街門店“門前三包”的監(jiān)管，做到責任落實到人;無垃圾衛(wèi)生死角。二是市容市貌序化工程。加大市容市貌管理力度，做好圩鎮(zhèn)門店坐商歸店管理，禁止超店經營、占道為市;規(guī)范機動車和非機動車的停放管理，確保停放整齊有序。三是圩鎮(zhèn)景觀美化工程。清理亂涂亂寫、亂貼亂畫的垃圾廣告;臨街門店店面招牌做到一店一招，亮化美化;加強戶外廣告管理，對畫面破損、字體殘缺、亮化設施損壞的，及時通知產權人整改達標;加大臨街兩側、圩鎮(zhèn)出入口、市場周邊等主要路段的違章搭建的查處力度。四是優(yōu)化圩鎮(zhèn)購物環(huán)境工程。狠抓圩鎮(zhèn)購銷環(huán)境的整治，確保圩鎮(zhèn)市場通行順暢，衛(wèi)生干凈整潔、攤位擺放整齊有序。

　　各位領導、同志們，活動的工作目標已經明確，重在抓落實。請縣領導放心，我們城管局有信心、有決心、有能力在綜合整治領導小組的堅強領導下，發(fā)揚攻堅克難、勇于擔當的城管精神，圓滿完成活動中城管局所承擔的各項指標任務。

　　謝謝大家!

領導在研究會換屆大會講話 篇13

　　同志們：

　　大家好!今天是個大喜的日子，市局領導給我院送來了新的領導班子成員，為學院發(fā)展又增強了新的核心力量。近年來，市局領導一直密切關注我院的發(fā)展，對我院的發(fā)展給予了大力的關心和支持，今天借此機會，我作三點表態(tài)性發(fā)言：

　　第一、感謝局黨委、行政進一步加強學院班子的力量。歡迎陳黎清、陳柳影同志擔任我院黨委書記和紀委書記，祝賀張銀喜同志任學院副院長，祝賀林靜書尖榮轉員，歡送伏國華副院長到更合適的崗位工作。“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”，在我院攻堅年的關鍵時候，市交通局黨委、行政對我院領導班子進行適時調整，強化了黨委的力量，對保證學院中心工作能持續(xù)、健康、加速發(fā)展，確保學院的穩(wěn)定，加強黨的建設，推進三個文明協調發(fā)展，特別在黨中央、國務院全面加強未成年人思想政治教育的大背景下，強化學生管理，加強教職員工作風建設，改善校風學風，將有重要意義。

　　第二、一心一意謀發(fā)展，同心同德促改革。我和班子的其他成員要坦蕩做人，加強個人修養(yǎng)，依法按章辦事，主動溝通，爭取盡快形成新的合力。我和陳黎清同志不熟悉，一點不熟悉，也對不上號，直到龐局長、劉書記找我們談話，組織處介紹方對上號。因此，不可避免的存在熟悉、磨合過程。(我與“陳”姓有緣分，太太姓“陳”，兩位新來的書記都姓“陳”。)

　　近xx年我主要搞行政工作，做事效率快，光明、果斷、用心、熱情，不把事情想得太復雜，謀事多、謀人少。有時可能上下左右匯報、通報、協調不夠，但我不搞“人治”，對法定的程序格式比較清楚和重視。古話說：“路遙知馬力，日久見人心”，我真心待人，心地善良，很純，也浪漫，相信我能和陳書記處好的。小陳書記，我們很熟，兩個家庭很友好，彼此非常了解，小陳書記精通財務，年輕，女同志，剛好彌補學院領導班子唯一缺財務專業(yè)人員的缺陷，對學院經濟活動，提高會計核算能力，加強資金正常運轉將有重要意義。

　　林書記在校忘我工作近20xx年，為學院默默奉獻，鞠躬盡瘁，人格力量令人敬佩，對事業(yè)的熱愛，對黨的忠誠，讓我們很快形成默契，形成合力。我全力抓發(fā)展和創(chuàng)新，林書記全心抓穩(wěn)定和監(jiān)督，學院呈現全面、快速、協調的發(fā)展態(tài)勢。

　　伏國華副院長從行政型事業(yè)單位到學院分管基建后勤，率先進駐獅子壩，住牛棚，被蚊咬，吃盡了辛苦!xx年冬天底很寒冷，在獅子壩的豬棚里，是我不忍心，要求他們安裝上第一個煤爐取暖。伏院長和我講，在其他事業(yè)單位，每周雙休加一天班，可以評上先進，在我院每周雙休，請一天假將落后，被人看不起。學院工作很苦，很累!祝賀伏國華副院長到航運處工作，他學港航工程專業(yè)的，專業(yè)對口，為新一輪水運港口事業(yè)發(fā)展作貢獻。希望常回來看看，這里有您親手植下的樹，夯下的基礎，學院的員工是厚道的。

　　張銀喜同志在本校畢業(yè)，熱情、純樸，聰明有能力，是第一位土生土長的院領導，對學院的感情自不用說，希望團結本院教職員工，解放思想，“不爭論”大干快上，千方百計集中力量加快新校區(qū)建設。

　　也借此機會向局黨委報告一下，莊曉青同志調學院后，宣布當天就投入工作，任勞任怨，努力工作，成績顯著，心態(tài)很好，是想干事、能干事、干成事的人，經得住考驗。

　　第三、希望今天在座的中層同志和我一樣堅決擁護和服從市局黨委行政的決定。真誠地歡迎兩位陳書記來我院工作，大家要認真貫徹落實兩位領導交辦的工作，要有健康的心態(tài)、文明的品質，要上下溝通，左右協調。學院處于特殊的發(fā)展階段，我們要從“小燦爛”過度到自己打造“藍領航母”。今年秋天，我們要從湯山古泉將教學人力、財力、物力等資源集聚到獅子壩，還要落實“一技在手，跑遍全球”，“快樂學車，享受自然”的辦學目標。我們準備8月18日請龐局長、劉書記、蔡局長為我們麒麟南校區(qū)揭牌，標志著學院的“心臟”中心從獅子壩時代擴展到跨麒麟新階段，學院教學力量最后轉到獅子壩和麒麟新校區(qū)新的平臺，我們要集中力量建設自己的新家園，鑄造一流藍領基地，向著師林大學更高的目標奮斗。

　　各位領導、同志們，我們家底還很弱，沒有本錢折騰，團結就是力量，讓我們同舟共濟，同甘共苦，營造我們“獅麟”品牌。少數中層干部不要為個人利益，撥弄是非，道聽途說、斤斤計較，影響學院整體發(fā)展的大局。有事情或想法可以通過正常途徑、程序反映問題，學院一定會認真對待，及時回復所有確實存在的問題，希望大家將心思、精力用于學院改革發(fā)展之中。

　　最后，再一次感謝市局黨委和行政對學院發(fā)展給予的大力支持，我們相信新的班子能夠顧大局、識大體，團結帶領今天在座的中層干部、骨干和學院的各位教職員工攻堅克難，南京交通技師學院的明天一定會更加美好、輝煌!

領導在研究會換屆大會講話 篇14

　　同志們：

　　為進一步優(yōu)化管理人員結構、發(fā)揮人才優(yōu)勢，切實營造“干事”的企業(yè)文化，促進公司不斷實現平穩(wěn)較快發(fā)展。經集團公司董事局研究決定，我們對部分同志的工作崗位或職務進行了調整。同時，為進一步壯大企業(yè)規(guī)模，推動公司實現健康快速發(fā)展，經集團公司董事局研究，決定上馬建設**項目，并對項目負責人等進行了公開選拔。經過競聘演講、實際業(yè)績考察等程序，確定了最終人選。今天，我們召開這個座談會，一是對職務晉升的同志們表示祝賀，希望你們戒驕戒躁，高標準、嚴要求，盡快進入角色，努力做出新成績;二是希望職務調整的同志要保持穩(wěn)定、平和的心態(tài)，輕裝上陣，以嶄新的精神面貌投入到新的工作中去，共同推動公司不斷實現平穩(wěn)較快發(fā)展。

　　下面，根據董事局研究的意見，我講兩個方面的意見：

　　一、正確認識、全面看待職務調整及晉升，全力支持、配合公司各項改革

　　每一位員工特別是領導干部都應該，而且必須學會站在公司的全局思考問題，只有如此，你才會發(fā)自內心地理解支持公司的各項改革措施，也只有理解適應并支持公司各項改革舉措，才能與公司共同發(fā)展。

　　多年來，我們致力于建立和進一步完善干部職工隊伍競爭上崗、崗位輪換、親屬回避、末尾淘汰的用人機制，大力營造優(yōu)秀人才脫穎而出，以發(fā)展論英雄，憑實績用干部的良好氛圍，為努力干事的秀人才搭建舞臺、擴大舞臺、提升舞臺，真正形成尊重勞動、尊重人才的良好風氣和正氣。

　　在座的各位，無論是新晉升、新任命的同志，還是被調整工作崗位或職務的同志，多年來，都在本職工作崗位上，愛崗敬業(yè)，扎實工作，以身作則，無私奉獻，為發(fā)展做出了積極的貢獻，贏得了公司董事局的充分肯定和廣大干部職工的認可。但是，我們必須清醒地意識到，建立干部能上能下、競爭上崗的用人機制，是大勢所趨，是勢在必行，是開創(chuàng)各項事業(yè)新局面的必然要求和重要保障，希望在座的各位都能正確、全面地看待工作崗位或職務調整問題，充分理解、支持和配合公司各項改革。

　　二、戒驕戒躁、再接再厲，不斷開創(chuàng)各項事業(yè)新局面

　　(一)牢固樹立歸零意識，切實做到不斷突破、不斷超越。成績屬于過去，要不斷在新的崗位上做出新的更大的成績。事物發(fā)展的規(guī)律是波浪性前進，周期性變化。很多曾經名揚一時的企業(yè)在市場競爭中被淘汰的案例告訴我們，他們的失敗正是因為他們被曾經的成功沖昏了頭腦，夜郎自大或者浮夸冒進、急功近利。我們個人也同樣如此。如果沉溺于過去的成績中，我們就會裹足不前;如果不能不斷地超越自己、超越對手，就很可能被對手超越，過去的一流，就會成為今天的二流、明天的三流。因此，無論是新晉升的同志，還是被調整崗位的同志，都要進一步增強務實求進的意識，保持一種歸零的心態(tài)，學會從零開始，善于把成績成起點，把自己當新手，繼往開來，承前啟后，不斷開創(chuàng)各項事業(yè)的新局面，不斷以全新的業(yè)績體現自身的能力和價值，不辜負公司董事局的信任和厚望，不辜負廣大干部員工的信任和重托。

　　(二)牢固樹立爭先意識，切實做到敢為人先、化危為機。我經常講，不談守業(yè)談創(chuàng)業(yè)，不談挑戰(zhàn)談機遇。良好的精神狀態(tài)是做好一切工作的前提，有什么樣的精神狀態(tài)，就有什么樣的工作干勁，就會產生什么樣的實際成效。面對機遇和挑戰(zhàn)，能否不斷實現健康快速的發(fā)展，關鍵是要有一種面對困難鍥而不舍的精神，要有一種跌倒了再爬起來的百折不撓的毅力，要有一種愈挫愈勇、在挫折中勇往直前的氣概。盡管當前我們各項工作受金融風暴的影響遇到了一定的阻力和壓力，但是，無論是看外部環(huán)境還是看公司自身業(yè)已打造的優(yōu)勢，我們已經具備了實現平穩(wěn)較快發(fā)展的基礎。我曾經說過，一個行業(yè)內，若有一家企業(yè)能做好，而我們卻做不好，那就說明我們領導干部能力有問題、責任心有問題、思想境界有問題。因此，在下一步的工作中，只要我們迎難而進、奮勇爭先，只要我們始終保持蓬勃向上、奮發(fā)有為的銳氣，始終保持不畏艱險、愈挫愈奮的勇氣，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、爭先進位的豪氣，我們就一定能夠在應對中保持發(fā)展的活力，在逆境中贏得發(fā)展的先機，在新一輪競爭中實現新跨越。

　　(三)牢固樹立學習意識，切實做到持續(xù)學習、提高素質。我多次講過，學習塑造思想、學習升華人生、學習提升能力、學習啟迪智慧。持續(xù)不斷地加強學習是一個人、一個團隊、一個企業(yè)獲得可持續(xù)發(fā)展的重要基礎。在當前的市場形勢下，絕不能以老思維、老觀念、老經驗來指導今天的工作，要善于破壞和否定舊的觀念和思維。因此，廣大領導干部必須牢固樹立終身學習的觀念，努力營造理論聯系實際、學用結合的學風，做到學以致用、以用促學、學用相長，在學中干，在干中學，以新思維研究新問題、以新思路落實新任務、以新舉措開拓新局面，通過學習不斷提高自身的綜合素質，不斷提高業(yè)務水平和增強駕馭工作崗位的能力，從而有效推動各項工作的高效、深入開展。

　　(四)牢固樹立執(zhí)行意識，切實做到令行禁止、立說立行。對于企業(yè)管理來說，做到政令暢通、有令必行是至關重要的。在下一步工作中，我們要牢固樹立和強化“執(zhí)行只有結果，沒有如果”、“沒有任何借口，只有執(zhí)行服從”的觀念，建立起敬業(yè)、責任、服從、誠信的核心執(zhí)行觀，進一步增強“拼字當頭、搶字為先，只爭朝夕、分秒必爭”的工作觀，以高效率贏得高速度，以快節(jié)奏換來快發(fā)展，使“快行動、快節(jié)奏、高效率、高質量”成為**人共有的工作風格。要在工作任務上定標準、定時限、定獎懲、嚴考核，以強有力的組織紀律性來強化執(zhí)行力。定下來的事情就要抓緊實施，部署了的工作就要一抓到底，決不能敷衍塞責、推諉扯皮，決不能等待觀望、貽誤時機。在今后的工作中，對在工作上落實不力、推諉扯皮、疲于應付、敷衍了事的責任部門和責任人，將堅定不移地嚴格按照公司有關制度予以嚴肅處理。

　　(五)牢固樹立四專意識，切實做到作風一流、業(yè)績一流。專心就是心無旁騖，專心做事。專心做事是一種能力，更是一種素質，體現著一個人為人處事的態(tài)度和風格。只有專下心來，把自身的工作當成一種學習機會，專心研究自己的業(yè)務知識，不懈努力，不斷學習，并反復實踐，我們才能不斷把各項工作做得更好。專注就是全力以赴，全神貫注。專注可以使人的能量發(fā)揮至極限;專注，可以使人化為利器，攻無不克。做事情要全力以赴，全神貫注，而不能三心二意，淺嘗輒止，粗心大意，半途而廢。專業(yè)就是鍥而不舍，精益求精。凡事只有勤學苦練，才能熟能生巧，由外行變成內行。學習無止境，事業(yè)無止境，要鍥而不舍、精益求精，不管什么行業(yè)、什么領域，只有真正做到專業(yè)，才能把各項工作做精、做細，才能不斷把各項事業(yè)做強、做大。專家就是不干則已，干則一流。要把自己的目標定位在某個行業(yè)、某個領域的專家，不斷提高自我要求的標準，通過持續(xù)學習、刻苦鉆研，持續(xù)提升自己的駕馭能力和綜合素質。始終堅持高標準定位、高質量推進，牢固樹立不干則已、干則一流的意識，努力推動自身所在的單位或部門，不斷取得新的更大的突破。

　　(六)牢固樹立自律意識，切實做到率先垂范、干凈干事。清正廉潔是對一個領導干部的基本要求，也是衡量一個領導干部是否稱職的基本標準。安全人生，重在過程。工作在帶給你豐厚的薪水和回報的同時，更重要的是為你提供了一個施展才華、發(fā)展和提升自己的平臺。在今后的工作中，各級領導干部要立足本職崗位，正確地看待手中的權力，切實把權力看成是一種責任和推動公司發(fā)展的工具，時時刻刻自警自律、自重自醒，以平和之心對“名”，以知足之心對“利”，以淡泊之心對“位”，以敬畏之心對“權”，常思己得、常念己過，堅決做到“不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不潔之事不干”，認認真真做事，干干凈凈做人，使自己的工作經得起時間的考驗，經得起發(fā)展的考驗。在下一步的工作中，不管工齡多長、職務多高、貢獻多大，不管是誰，只要出現經濟問題，都將一票否決。

　　(七)牢固樹立團結意識，切實做到顧全大局、形成合力。沒有完美的個人，只有完美的團隊。“同心山成玉，協力土變金”，這句古話形象道出了團結的強大威力和豐厚回報。一個企業(yè)的團隊意識越強，它的生命力就越旺盛、越長久。士氣高昂、活力充沛可以更好地發(fā)揮整體的作戰(zhàn)能力。在今后的工作中，大家要牢固樹立團隊意識、大局意識和“一盤棋”思想，心往一處想、勁往一處使，相互支持、密切協作，努力營造團結融洽、親和友誼、心情舒暢、干事創(chuàng)業(yè)的良好發(fā)展環(huán)境。團結帶領全體員工在爭先創(chuàng)優(yōu)中追趕，在攻堅克難中突破，在真抓快干中奮進，努力形成“干事業(yè)一條心、抓工作一盤棋、謀發(fā)展一股勁”的生動局面。

　　(八)牢固樹立開放意識，切實做到視野開闊、眼界高遠。認為自己做的什么都夠好了，恰恰說明還有很多不足的地方，這是自我封閉的表現，這是因為沒有走出去。存在這種觀念，也就很難取得大的進步。“走上去”就是要及時、全面了解和掌握黨和國家及各級政府有關政策法律法規(guī)和利好信息，及時了解運用國家有關政策、信息，把工作定位在縮短和第一的差距上，為公司領導提供可操作性的方案、意見和建議，為公司發(fā)展爭取更多的政策、資金支持。“走出去”就是要走出看，以開放的眼光和胸懷，學習和借鑒國內外優(yōu)秀企業(yè)的先進管理經驗和典型做法，通過消化吸收、嫁接優(yōu)勢，形成推動本單位工作的有效辦法和措施。要樹立更高的趕超目標，和發(fā)展速度快的企業(yè)比，和發(fā)展質量好的企業(yè)比，和綜合實力強的企業(yè)比，比出差距、比出干勁、比出速度、比出效益。“走下去”就是要經常深入生產經營、項目建設、市場營銷等一線進行調研，掌握第一手資料，化被動為主動，不做外行的領導，不做空頭的指揮，在調查研究的基礎上創(chuàng)造性地開展好各項工作，真正推動公司不斷實現健康快速發(fā)展。

　　我相信，有在座的各位和廣大干部員工的共同努力，有你們恪盡職守、扎實苦干的工作作風，有你們與時俱進、開拓創(chuàng)新的工作思路，必將譜寫出平穩(wěn)較快發(fā)展的新篇章，也必將鑄造出發(fā)展的新輝煌，相信明天必將更加美好!

　　謝謝大家。

領導在研究會換屆大會講話 篇15

　　親愛的同事：

　　你好!首先祝愿身體健康，工作順利，闔家幸福!

　　布嘉迪能有今天令人矚目的業(yè)績，凝聚著你的智慧、汗水、才干和艱辛。你是布嘉迪創(chuàng)業(yè)期的開拓者，是成長期的耕耘者，以不離不棄的堅定信念，用勤奮、敬業(yè)、忠誠，鑄造了布嘉迪美好的今天，用你的青春和激情續(xù)寫著布嘉迪的新篇章。

　　公司能取得今天的成績，離不開你的不懈努力。感謝你幾年如一日的辛勤工作，感謝你對企業(yè)的忠誠、敬業(yè)與信任，感謝你不畏困難挑戰(zhàn)仍舊選擇為布嘉迪工作，感謝你對公司的支持，嚴格遵守公司制度。同時公司希望你能再接再厲，發(fā)揮優(yōu)秀老員工骨干作用，作新員工的良好表率，共同奮進，讓布嘉迪更上一層樓。

　　看到布嘉迪現在運作有序，員工們和諧共處、樂業(yè)安居，公司發(fā)自內心的向你表示深深的敬意和感謝，你辛苦了!也許公司還有很多地方存在不足，但公司確信，只要我們攜手共創(chuàng)，布嘉迪將擁有更輝煌的未來!

領導在研究會換屆大會講話 篇16

　　新兵同志們：

　　帶著對軍營的向往，帶著親人的囑托，帶著美好的希望，你們即將告別養(yǎng)育你們的黑土地，告別哺育你們的訥謨爾河，告別家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親，踏上新的征程。在此，我代表市委、市政府以及73萬訥河人民，向你們表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!

　　你們是新世紀的熱血男兒，時代的驕子，滿懷著對祖國、對人民最深情的愛，奔赴軍營這所大學校，去實現自己的綠色夢想，為部隊注入新的血液，增加新的活力。我為你們的選擇感到驕傲和自豪!

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。雖然部隊的條件比較艱苦，但越是艱苦的地方就越能鍛煉人、造就人，就越能磨礪人的意志與品格。在你們的身上，集中代表著訥河73萬父老鄉(xiāng)親淳樸的民風、高尚的品德、進取的精神和優(yōu)良的傳統(tǒng)，相信你們一定能夠在部隊各級首長的帶領下，扎根軍營，壯我軍威，在部隊的建設中做出自己應有的貢獻，用你們的雙手托起祖國堅強的鋼鐵長城，用你們的行動保衛(wèi)祖國的繁榮與安寧!

　　中國人民解放軍是黨領導下的武裝集團，是幾十年來倍受各族人民愛戴的戰(zhàn)斗集體，是維護世界和平、完成祖國統(tǒng)一大業(yè)的綠色方隊。無論是在戰(zhàn)爭年代，還是在和平建設時期，都肩負著捍衛(wèi)祖國尊嚴、保衛(wèi)人民的和平的任務，具有攻無不克、戰(zhàn)無不勝、紀律嚴明、雷厲風行的優(yōu)良傳統(tǒng)。廣大的人民子弟兵默默地奉獻著青春和熱血，鑄起祖國牢固的邊防和海防。新兵戰(zhàn)友們，雖然你們只有短短的兩年服役期，但是這兩年你們所能得到的鍛煉卻是無法用語言來表達的，把握的好，就會使你的人生道路從此變得絢麗多彩。“生命的價值在于奉獻”。只有樂于奉獻的人，生命才有意義。為祖國、為人民奉獻出自己的青春和熱血，才是人生的真諦。你們所面臨的道路可能很曲折，也可能有數不清的困難在等待著你們，但與那些終日碌碌無為、無所事事的社會青年人比起來，你們才能真正品嘗到人生的滋味，實現自身的價值。守邊關，苦中有樂，戍邊防，累中有甜。當你們經受了苦與累的洗禮、血與火的考驗之后，才能真正的領會到人生的內涵，就會更加熱愛生活、珍惜生命、頑強拼搏、無私奉獻。我想到那個時候，你們會愛上各自的軍營，因為那里使你有了睿智的頭腦、健壯的體魄和豐富的閱歷，才能搏擊長空，無悔無怨。

　　新兵戰(zhàn)友們，到了部隊以后，希望你們牢記黨的號召、祖國的召喚，聽黨的話，努力學習，不斷改造自己，積極要求進步，全心全意為人民服務，模范執(zhí)行黨的民族政策，做一名政治合格，忠于黨、忠于人民、忠于祖國的解放軍戰(zhàn)士。

　　希望你們服從命令，聽從指揮，嚴守紀律，刻苦訓煉，熟練掌握殺敵本領，做一名技術精湛、軍事過硬、作風優(yōu)良的新時期優(yōu)秀軍人，為鞏固國防、建設邊疆、保衛(wèi)祖國領土完整做出貢獻。

　　希望你們發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，把握機遇，努力拼搏，扎實工作，不辱使命，時刻牢記親人的囑托和家鄉(xiāng)人民的期望，在部隊正規(guī)化和現代化建設的偉大實踐中建功立業(yè)。

　　最后祝你們身體健康，旅途愉快，一路順風!

領導在研究會換屆大會講話 篇17

　　全體應征入伍的青年、新兵家屬和接兵部隊同志們：

　　根據國務院、征兵命令，我縣征兵工作在縣委、縣政府的領導下，通過各級黨委、政府、兵役機關和有關部門，以及全體接兵干部的共同努力，順利地完成了今冬新兵征集任務。在此，我代表縣委、縣政府、縣人武部向被批準入伍的全體應征青年表示熱烈的祝賀!向支持部隊建設、積極送子參軍的新兵家屬表示衷心的感謝!向接兵部隊的同志表示祟高的敬意!

　　黨的xx大指出：建立鞏固的國防是我國現代化建設的戰(zhàn)略任務，是維護國家安全統(tǒng)一和全面建設小康社會的重要保障，要堅持國防建設與經濟建設協調發(fā)展的方針，在經濟發(fā)展的基礎上推進國防建設和軍隊現代化建設。當前，世界格局處于向多極化過渡的重要時期，經濟全球化趨勢繼續(xù)在曲折中發(fā)展。總的看，和平、發(fā)展、合作是形勢的主流，但影響世界和平與發(fā)展的不穩(wěn)定、不確定因素也在增加。臺海局勢正在發(fā)生重大變化，中國臺灣當局制造“”事變的危險性依然存在，祖國統(tǒng)一大業(yè)面臨嚴峻挑戰(zhàn)。以為首的中國臺灣當局，頑固堅持“”立場，極力推動20xx年“建國”的實質性“”，進一步整軍備戰(zhàn)，企圖以武拒統(tǒng)。因此，我們要充分認識到沒有一支強大的人民軍隊，就沒有祖國的安全與穩(wěn)定;沒有千百萬合格的士兵，就沒有鋼鐵長城的堅固與威懾。只有源源不斷地為軍隊輸送優(yōu)秀兵員，才能保持軍隊的勃勃生機，才能完成歷史所賦予的神圣使命。

　　全體新兵同志們，你們根據《兵役法》和征兵命令的規(guī)定，經過嚴格的體檢、政審，被批準入伍，這是你們的光榮，也是你們全家的光榮，更是黨和人民對你們的信任。今天你們就要告別故鄉(xiāng)，離別親人，帶著父老鄉(xiāng)親的希望與重托，奔赴你們向往已久的綠色軍營，走向保衛(wèi)祖國、建設國防的征程，任重而道遠。希望你們在人民軍隊這所培養(yǎng)人才、鍛煉人才的大學校里，認真學習黨的路線、方針、政策和軍隊的條令、條例，服從命令、聽從指揮、嚴守紀律、尊重領導、團結同志，刻苦學習科技文化、軍事技術，努力掌握保衛(wèi)祖國的過硬本領，向革命英雄人物學習，艱苦奮斗，不怕犧牲，無私奉獻，爭當新世紀的合格軍人，為保衛(wèi)祖國、建設祖國作貢獻，為家鄉(xiāng)人民爭光。

　　最后，祝全體應征青年一路順風，萬事如意!

領導在研究會換屆大會講話 篇18

　　尊敬的李友嬌同志、陳鎮(zhèn)長、各位同事、大家上午好!

　　今天，在新年即將來臨的日子里，我們歡聚一堂，熱烈而隆重歡送李友嬌同志光榮退休、安享晚年，在此，我謹代表縣畜牧獸醫(yī)局及我一行同事，向李友嬌同志及家屬致以新年的祝福和美好的祝愿!向全站職工及老同志致以誠摯的問候!

　　人歌上壽，天與稀齡。六十年光陰易逝，花甲齡來一揮間。雖然屋外數九寒天朔風吹、雨雪紛紛龍山外，但室內卻春氣滿屋、高朋滿座、笑語芳華、暖意融融，為什么，因為又有一條拉著硬套不知疲倦的老黃牛李友嬌同志光榮退休了。

　　曾幾何時，理由嬌同志不惜舍家含淚辭別嚴父高堂，依然截然響應祖國的召喚，應征入伍，為國家的安寧和人民的幸福站崗放哨。轉業(yè)后又選擇了獸醫(yī)這個行業(yè)，在最艱苦的環(huán)境中備受熬煎和磨練，無怨無悔，一干就是幾十年，可以說他是從風華正茂的熱血青年轉眼就變成了年逾花甲的老人。

　　李友嬌同志曾分別在原江亭區(qū)畜牧獸醫(yī)站、晉熙畜牧獸醫(yī)站任主要負責人，足跡遍及江亭、晉熙的山山水水、汗水灑落在千家萬戶，也業(yè)績淹沒在我縣畜牧獸醫(yī)歷史長河中，在其任負責人期間，晉熙站經歷了從無到有、從簡陋到有站所，從弱小到殷實、從不足到興旺，無不傾注了他及晉熙站所有職工的心血和汗水。

　　由于李友嬌同志工作一直為事業(yè)、為站、為廣大職工著想，很少照顧家，而把困難、壓力、家庭的重擔全部丟給了自己曾經深愛的妻子，而她的愛人在這樣的重壓之下，奔波勞累、身染痼疾、歷經近十年，雖然到晉熙站后全家有短暫的團聚，其愛人還是離他而去，這也成為李友嬌同志心靈永遠的傷痛、無限的悔恨。雖然這樣大的打擊及精深折磨，但他仍然執(zhí)著堅守著自己的事業(yè)，可以這樣說，是這樣度過了自己光陰歲月，“為事業(yè)，四十三年風雨熙州路，跟黨走，三十九年汗水灑春秋。”

　　回首昨天，是你們用勤勞的雙手，為晉熙站建設添磚加瓦，是你們用睿智的頭腦為晉熙站發(fā)展運籌帷幄，也是你們發(fā)揚兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻精神，在平凡崗位上創(chuàng)造了秩序竟然的今天，為晉熙站打下了堅實的基礎。李友嬌同志為人師表、團結同志、積極工作是我們學習的楷模。

　　飲水思然，在令人歡欣鼓舞的成績面前，在展望我站美好明天、譜寫嶄新篇章的同時，雖然過去不能忘記，成績不能忘記，但我們不能躺在昨天的今天上，我們要為明天把握今天，要為今天奮發(fā)有為，因為今天一定會成為昨天，今天只是昨天的開始。所以為了我們站畜牧經濟事業(yè)進步，還要凝聚我們大家的知識和智慧，我們站的明天承載著老一輩獸醫(yī)人及廣大職工的希望和寄托，我們一定要堅守好這個家、守好這份業(yè)，不辜負組織的期望和重托。

　　“天邊朱霞瞻氣象，云中白鶴見精神”。老年人是成年的酒，是晚開的花，是歷史的年輪，是事業(yè)輝煌的見證，是我們社會的寶貴財富，“勸君同飲尊老酒，聚首見觀敬老花”。我們要讓老同志老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為、老有所醫(yī)，一如既往關心、關注、關愛他們。

　　“莫道桑榆晚，紅霞尚滿天。”“霞披夕陽情無限，霜染秋風葉正紅”。希望李友嬌同志退休之后繼續(xù)關心支持晉熙站各項工作，做年輕人的表率，起黨員先鋒模范作用，在享受天倫之樂的同時，積極為站發(fā)展出謀獻策，自覺采用科學、健康、文明的生活方式，做到“理想永存，思想常新”。

　　退休是人生角色的轉折點，也是我們遠離同事、走下熟悉的崗位、人際關系發(fā)生變化的又一個時期，必然會出現焦慮、孤獨現象，因此我們要積極為已退休的老同志做好服務，“用心、用情、用智”對待他們。

　　“雄關漫道真如鐵，而今漫步從頭越.”讓我們在晉熙鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下，在縣農委支持下，在廣大職工的努力下，我們一定會已嶄新的面貌、旺盛的斗志、扎實的工作、務實的作風為我鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻!

　　天增歲月人增壽，春滿乾坤福滿門，衷心感謝黨委政府及老同志過去給予的支持，虔誠祝福老同志以后生活更精彩，身體更健康，幸�？鞓�、青春常駐!祝福陳鎮(zhèn)長、在座各位闔家幸福、新春快樂、工作順利、萬事如意!謝謝!

領導在研究會換屆大會講話 篇19

　　尊敬的領導、專家、媒體朋友：

　　大家好!

　　非常感謝諸位白酒專家能夠于百忙之中來我們三得利企業(yè)進行指導，并對我們釀制的爽醬產品進行品鑒!同時也非常榮幸得到各位專家對爽朗酒體風格的中肯評定。

　　爽醬系列產品研制釀造傾注了高老諸多心血，它是一款集中國白酒泰斗親傳技藝，融東北釀造環(huán)境精華而成的獨特醬香型白酒。爽醬新品的推出對于龍江家園品牌來說具有重要的戰(zhàn)略意義。它實現了龍江家園在醬酒市場中的占位，是爽朗酒體風格的最高代表，是中國白酒糧心產區(qū)最高的品質代表。三得利希望通過爽醬的高端形象帶動龍江家園整體品牌形象的提升，通過龍江品牌形象的提升實現三得利企業(yè)在白酒行業(yè)中地位提升!

　　龍江家園汲取東北原糧優(yōu)勢資源，通過技術工藝的創(chuàng)新，因地制宜開創(chuàng)了具備爽朗風格的酒體品質，同時龍江家園提出“中國白酒糧心產區(qū)”的概念，對于提升東北板塊區(qū)域價值有著積極的影響，希望通過此概念的提出凝聚東北酒企品牌力，贏得東北板塊在整體白酒行業(yè)中話語權。龍江家園愿與東北酒企一道積極挖掘并發(fā)揮東北板塊區(qū)域優(yōu)勢，在中國白酒板塊化趨勢下贏得市場發(fā)展機會。

　　最后再次感謝各位領導專家及媒體朋友，在爽醬下線的重要時刻與我們三得利人共同見證爽醬產品的誕生，實屬榮幸之至。今天領導的期許，專家中肯的指導都將成為我們在未來的白酒行業(yè)競爭中保持創(chuàng)新、奮進的動力。

　　謝謝大家!

領導在研究會換屆大會講話 篇20

　　尊敬的龔副參謀長，尊敬的張副書記，承訓部隊的各位首長、官兵，各位領導，老師們，同學們：

　　大家早上好!

　　昆明理工大學城市學院20xx級學生軍訓就要結束了，過去的十天，我想對同學們來講，一定是艱苦而難忘的日子，同學們戰(zhàn)勝了困難，超越了自己，取得了優(yōu)異的成績，也享受了汗水換來的成果。在此我代表城市學院向同學們表示祝賀!同時也向云南省軍區(qū)教導大隊的首長和官兵們表示衷心的感謝和誠摯的慰問!向參與軍訓的老師們表示衷心的謝意!向今天蒞臨現場指導的學校各位領導表示衷心的感謝!

　　這次軍訓在部隊教官的嚴格要求下，同學們能嚴格遵守部隊紀律，認真完成各項訓練科目，真正以軍人的作風和素質要求自己，在體能上有所提高，更重要的是培養(yǎng)了團隊精神、集體意識和吃苦耐勞的精神。十天來，同學們虛心學習，不怕艱苦，帶病帶傷訓練，真正體現了當代大學生的精神風貌，你們用實際行動譜寫了昆明理工大學學生軍訓的新篇章!

　　這次軍訓得到了學校黨政領導和學校相關部門的高度重視，校領導親自關心學院軍訓的準備實施情況，在校軍訓工作領導小組的指導下，學校武裝部領導親自安排軍訓并審定方案，學校黨辦、校辦、宣傳部、學生處給予了多方面的指導和關心，確保城市學院軍訓工作順利開展，使得軍訓各項具體工作落到實處，呈現出抓得緊、計劃細、要求嚴、干得實的特色。

　　這次軍訓，在部隊官兵的周密安排下，廣大教官訓練中嚴要求，作風上過得硬，生活上細關心，充分展示了現代軍人的風采，成為同學們學習的榜樣!廣大官兵和同學們結下了深厚的友誼。

　　我們希望廣大同學們繼續(xù)發(fā)揚和保持在軍訓中學到的良好作風，真正擔負起新時代大學生的責任，把軍訓成果轉化為優(yōu)良的學風、校風，在今后的學習生活中爭取更大的成績和榮譽，為學校爭光!為祖國爭光!

　　最后，祝愿昆明理工大學與云南省教導大隊的友誼深厚悠遠!

　　祝各位領導，部隊首長，廣大官兵，老師們，同學們身體健康，萬事順利!

　　謝謝!

領導在研究會換屆大會講話 篇21

　　同志們：

　　今天，我們在這里隆重集會，熱烈歡送我縣優(yōu)秀青年光榮入伍，這是我縣人民政治生活中的一件大事。征兵工作開展以來，全縣廣大適齡青年，積極響應祖國召喚，踴躍報名參軍，大家以實際行動依法履行兵役義務，體現了高度的愛國主義精神。經過嚴格挑選、層層把關，你們被批準光榮入伍，即將成為中國人民解放軍中的一員，這不僅是你們本人的光榮，也是你們全家乃至全縣人民的光榮。我代表縣委、縣政府、縣武裝部，向你們表示熱烈的祝賀!

　　新兵同志們，中國人民解放軍是中國共產黨領導下的人民軍隊。作為偉大祖國主權的捍衛(wèi)者，我們的人民軍隊始終堅持全心全意為人民服務，始終作為踐行“”重要思想的排頭兵，為中國人民的解放事業(yè)和國家經濟建設做出了巨大貢獻。這個崗位光榮神圣，責任重于泰山，希望你們到部隊后，要牢記人民軍隊的宗旨，繼承我軍的光榮傳統(tǒng)，繼續(xù)發(fā)揚我們盧龍人民“團結拼搏、開拓進取、吃苦務實”的精神風貌，認真學習，積極磨練，努力爭做一名優(yōu)秀的軍人。新兵同志們，42萬父老鄉(xiāng)親在熱切地期盼著早日聽到你們建功新業(yè)的喜訊，早日收到你們的立功嘉獎的喜報!

　　接兵部隊的領導同志，你們繼承發(fā)揚了部隊的好傳統(tǒng)、好作風，以實際行動密切了軍政、軍民關系，工作中堅持原則、密切配合，從新兵體檢、家訪到定兵整個過程，都做了大量卓有成效的工作，為保證新兵質量做出了重要貢獻。在此，我代表縣委，縣政府和全縣人民，向你們表示衷心的感謝!同時，歡迎你們常來盧龍做客。

　　最后，祝接兵部隊的領導同志們和全體新兵一路平安!

　　謝謝大家

領導在研究會換屆大會講話 篇22

　　親愛的新戰(zhàn)友們：

　　在這萬象更新，陽光明媚的日子里，你們胸懷祖國，心系國防，積極響應祖國的召喚，從五湖四海，山南海北應征入伍，風塵仆仆地來到了你們渴望已久的軍營，來到了我們的連隊，你們的新家。首先，我代表連隊黨支部和全連的官兵對你們的到來表示熱烈的歡迎，向大家問候一聲“一路辛苦了”!

　　今天，我在這里以一名老兵的身份歡迎你們的到來，你們來到了這個有著光榮歷史的戰(zhàn)斗集體，這個集體將成為你們百煉成鋼的熔爐，希望你們在這個集體里以你們身邊的老戰(zhàn)友為榜樣，學習他們雷厲風行的作風、學習他們百折不撓的意志、學習他們刻苦耐勞的精神，學習他們雷打不動的紀律觀念，虛心求教，刻苦訓練，盡快實現由普通青年到合格軍人的轉變!

　　今天，我在這里也是以一名兄長的身份歡迎你們的到來，你們來到這個連隊，這個連隊就是你們的家。在你們身邊的戰(zhàn)友，你們的班長、排長、連長和我本人都是你們的親人，你們可信賴的朋友，在你們遇到困難的時刻，到處都會有熱情的手，有了這些無私的幫助，一切困難都將不再是難題，希望你們樹立以連為家的觀念，謙虛謹慎、自立自強、盡快適應軍營團結、緊張、嚴肅、活潑的生活，齊心協力把連隊這個家建設好，續(xù)寫連史的光輝新篇章!

　　今天，我還是以組織的名義歡迎你們的到來，你們來到這個連隊，這里就是你們發(fā)奮成才的學校，希望你們不負家鄉(xiāng)父老的重托，不負親人的期望，不負這美好的青春年華，刻苦鉆研政治、軍事和科學文化知識，熟練掌握手中的武器，爭當跨世紀的軍人楷模!

　　“正是一路好春光，快馬加鞭更奮蹄”。戰(zhàn)友們，人民因為有了你們而安寧，祖國因為有了你們而驕傲