應(yīng)聘公司辦公室主任演講稿
如果我有幸被領(lǐng)導(dǎo)啟用，我將從以下幾個(gè)方面做好工作，一實(shí)現(xiàn)角色和思維方式的轉(zhuǎn)變，圍繞中心工作，做好全局工作，有安排，有檢查，保證工作有條不紊，落到實(shí)處，用心工作抓住重點(diǎn)，做事先做人，做人是做事的基礎(chǔ)，沒有好的人格品質(zhì)，不論從事什么行業(yè)，都將失去起碼的條件�！《趶�(qiáng)素質(zhì)，重調(diào)研，抓制度，訂計(jì)劃上下功夫，要做到腿勤，腦勤，嘴勤，建立監(jiān)督機(jī)制，提高辦事效率。三要有吃苦耐勞，無私奉獻(xiàn)的精神， 要有豐富的專業(yè)知識(shí)，較高的綜合素質(zhì)和過硬的文字功底�！ ∫邆漭^強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)管理能力，和參與政務(wù)，管理事務(wù)的能力。辦公室擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對(duì)外交往和后勤服務(wù)等繁重工作，處于協(xié)調(diào)各部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是機(jī)關(guān)的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心。具有參謀、助手、咨詢，協(xié)調(diào)等職能，要具有較高的政治敏銳性、較準(zhǔn)確的預(yù)見性，工作具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。四培養(yǎng)員工興趣，讓員工做自己喜歡的事。在工作中培養(yǎng)感情，培養(yǎng)興趣，要把握住每一位員工的脈搏，不要把消極因素帶到工作中來。五精神激勵(lì)法，如何讓1+1大于2，一邊是公司一邊是員工，只有合理相加就會(huì)產(chǎn)生大于2 的效果，有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)贊許的眼神，一聲親切的問候，一個(gè)有力的握手，一場隆重的榮譽(yù)表彰都會(huì)讓人終生難忘，只要激發(fā)了激情就會(huì)產(chǎn)生出無窮的動(dòng)力。六要尊重欣賞同事，要充分尊重同事的人格，把同事當(dāng)親人，保護(hù)同事積極向上的心里，多贊美多鼓勵(lì)，多欣賞，對(duì)同事要做到四個(gè)知道兩個(gè)跟上，知道他們?cè)谀睦铮谙胧裁�，在做什么，需要什么，后勤保障和思想轉(zhuǎn)換要跟上，急員工之所急，想員工之所想，做員工的貼心人，做員工的堅(jiān)強(qiáng)后盾，把員工的事當(dāng)自己的事，當(dāng)員工家里有事的時(shí)候及時(shí)的送上一份關(guān)懷，一份溫暖要讓員工有一種歸屬感，有一種成就感。七營造快樂的工作環(huán)境。給員工一個(gè)快樂輕松的環(huán)境，員工才能把企業(yè)當(dāng)家一樣熱愛，才會(huì)為企業(yè)付出真情。八抓好勤政樹形象，提倡一身正氣，公生明，廉生威，只有光明正大，坦蕩磊落，廉潔自律，才能在員工中樹立威信，大家最看不起的是為正不廉的上司，最不信任的是處事不公的上司，最不服的光說不做的上司，只有身先士卒，以身作則，隨時(shí)隨地敢喊一身看我的跟我上，這樣才有說服力和感召力，官僚主義作風(fēng)和大老爺作風(fēng)是危機(jī)的溫床，他們喜歡舒舒服服的靠在背椅上指手畫腳，發(fā)號(hào)施令，往往看不到問題的根源，發(fā)現(xiàn)問題是水平，解決問題是能力，要善于發(fā)現(xiàn)問題，善于解決問題，善于總結(jié)問題，不要把寶貴
的時(shí)間用在推諉扯皮上，而是要用到工作上，用在為大家辦實(shí)事上。九節(jié)流開支，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，花最少的錢，辦最大的事。
企業(yè)，沒有永遠(yuǎn)的成果，只有永遠(yuǎn)的問題，領(lǐng)導(dǎo)沒有永遠(yuǎn)的微笑，只有永遠(yuǎn)的困惑，管理沒有永遠(yuǎn)的真經(jīng)，只有永遠(yuǎn)的精進(jìn)。目前我們主要存在一下問題1.學(xué)習(xí)抓的不緊，政治理論學(xué)的少，方法單一，深入思考問題少，系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。2.工作主動(dòng)性亟待增強(qiáng)。3.服務(wù)水平需要進(jìn)一步提高，主動(dòng)思考問題和解決問題的思路不夠。4.在后勤管理和安全管理效率不夠高。應(yīng)對(duì)方法1.認(rèn)真學(xué)習(xí)提高工作本領(lǐng)，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。2.圍繞中學(xué)工作在全過程，全方位，高效率上下功夫。3.強(qiáng)化效率，明確分工，抓重點(diǎn)，抓關(guān)鍵，抓主要。4.強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，凡是 多問幾個(gè)是什么，為什么，怎么辦。5.提升工作水平，歷練平實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，多聽意見，少說空話。寧可自己受委屈，不讓公司手損失。
今天的競聘，上固可喜、下也無悔，一如既往；進(jìn)也可賀、退也不餒。我不敢奢求什么，只想讓大家認(rèn)識(shí)我、了解我。今天借此機(jī)會(huì)，與各位同仁進(jìn)行交流，表達(dá)一下我的心愿，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同事對(duì)我的幫助和信任。
胸羅萬象匯藍(lán)圖，勤勞雙手繡美景
捷報(bào)頻傳吟錦繡，凱歌高奏頌。
愿明天更美好
謝謝大家！