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有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦

發(fā)布時(shí)間:2025-03-09

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦(精選18篇)

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇1

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:

  大家好,我是,畢業(yè)于翻譯學(xué)院。去年三月,剛剛?cè)腽^。在這幾個(gè)月的工作中,我發(fā)現(xiàn)要能自如的做好。

  一項(xiàng)工作,就必須正視好自己的工作態(tài)度,以一種積極的心態(tài)去面對(duì)著每一天的工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因?yàn)楣ぷ髁勘壤拇笮《ケг,因(yàn)楸г故菦]有用的。我們更要做的`是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面對(duì)每一天。因?yàn)榭鞓返男膽B(tài)會(huì)使我們不覺的工作的疲憊。

  今天,對(duì)于我來說,與其是競(jìng)聘優(yōu)秀員工這一榮譽(yù),不如說是給我一個(gè)檢驗(yàn)自我、尋找差距的機(jī)會(huì)。以下是我的競(jìng)聘報(bào)告,請(qǐng)各位評(píng)委審閱:

  一、刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),真心服務(wù)于賓客,隨時(shí)維護(hù)賓館的形象,永遠(yuǎn)展現(xiàn)自己最精神的一面給客人,賓客的滿意是檢驗(yàn)我們唯一的標(biāo)準(zhǔn)。

  二、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),吃苦耐勞,服從安排。

  三、樂于助人,與同事相處融洽,有團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感,有較好的組織能力。

  四、掌握能力強(qiáng),完全勝任本職工作,能較好地完成或配合同事完成各項(xiàng)工作任務(wù),無較大的工作失誤。

  五、品德端正,遵紀(jì)守法,遵守考勤紀(jì)律,無遲到、早退、超休、曠工等現(xiàn)象。

  六、儀容大方,儀表整潔,舉止得體。

  當(dāng)然也有些過失,是同事們給與了我?guī)椭,讓我了解了賓館崗位的工作流程,掌握了酒店管理服務(wù)工作的基本技能,在此,謝謝大家了!

  年的工作已經(jīng)開始,在這嶄新的一年里,我必定再接再勵(lì),奮發(fā)向上,以最好的一面服務(wù)于賓客。不辜負(fù)賓館及諸位對(duì)我的信任。

  最后,祝大家新年快樂!萬事如意!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  我是,很榮幸代表xx年度優(yōu)秀員工在這里發(fā)言,我今天能夠站在這里,一是要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我栽培和厚愛,二要感謝各位同事對(duì)我工作支持和配合!我在公司工作已有xx年,期間有過傍徨,有過退縮,慶幸是我堅(jiān)持下來了。

  酒店服務(wù)工作,不僅要熟練掌握服務(wù)技能,還要熱忱工作態(tài)度,更要有很好忍耐力。我在x部工作,不僅每天要安排好工作,還要與不同顧客打交道,是接待顧客第一站,是酒店門面,對(duì)酒店來說,經(jīng)營(yíng)是前提,管理是關(guān)鍵,服務(wù)是支柱。酒店是服務(wù)性行業(yè),主要靠接待顧客,為顧客提供多功能服務(wù),使顧客感到親切、舒適、有一種“家”感覺,顧客才會(huì)多次光顧消費(fèi),把“財(cái)”源源不斷地送到酒店。

  通過這次評(píng)選優(yōu)秀員工活動(dòng),我談幾點(diǎn)看法:

  服務(wù)工作是酒店不可缺少重要工作。有些人對(duì)此存在著不正確想法和看法。他們認(rèn)為服務(wù)工作是伺候人事,“人家坐著我站著,人家吃著我看著,”認(rèn)為整日打掃衛(wèi)生,給人端茶倒水,把服務(wù)工作,看成枯燥重復(fù)勞動(dòng),影響了服務(wù)質(zhì)量。我們必須認(rèn)識(shí)到,服務(wù)是酒店工作本質(zhì)所在,在酒店從事服務(wù)工作,這只是社會(huì)分工不同,并無高低貴賤之分。在酒店上班,一方面有了一定收入,滿足自己基本需要,另一方面有具備了向高層次發(fā)展基礎(chǔ)。與顧客、同事打交道,積累工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)人際關(guān)系,開拓視野,豐富知識(shí),為今后發(fā)展奠定基礎(chǔ),所以酒店服務(wù)工作是一份值得正視工作。

  x年期間不斷有人說我“(姓名),你怎么還在里面干呀,還沒走啊”,我說:這里老板、經(jīng)理對(duì)我都很好,和同事相處也很融洽,干嗎要走?再說做生不如做熟。剛步入社會(huì)我們,沒有豐富閱歷和內(nèi)涵。但有人卻非常自滿,認(rèn)為自己很了不起,所以總是隨波逐流,工作換來換去;而我覺得正好相反,人應(yīng)該抱著虛懷若谷心態(tài),不斷學(xué)習(xí),不斷積累經(jīng)驗(yàn),使自己不斷地膨脹,才行。正如歌中唱:“不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹”。

  酒店員工應(yīng)有強(qiáng)烈責(zé)任感。作為一名員工,酒店一份子,在自己崗位上,不僅代表自己,更代表整個(gè)酒店形象。酒店不能因?yàn)槲叶軗p,要通過我優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓顧客贊美酒店。

  我認(rèn)識(shí)到,酒店服務(wù)沒小事,一些看來不重要事,可能對(duì)客人十分重要,可能會(huì)影響顧客對(duì)我們酒店評(píng)價(jià),因此,我們必須采取認(rèn)真態(tài)度,把每一件事做好。做到干一行、專一行。要堅(jiān)持在崗位上學(xué)習(xí),研究各類顧客特點(diǎn),總結(jié)服務(wù)規(guī)律,并學(xué)習(xí)其他員工經(jīng)驗(yàn),提高服務(wù)水平。其次,要堅(jiān)持在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)理論豐富自己,提高業(yè)務(wù)水平。為自己更高層次發(fā)展打下基礎(chǔ)。

  雖然在x年我工作得到了大家認(rèn)可,榮幸地被評(píng)為x年度“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號(hào),面對(duì)榮譽(yù)我們不能沾沾自喜,固步自封。x年目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為酒店全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而努力奮斗。

  最后,我祝愿在坐各位工作順利,身體健康,和家幸福!

  謝謝大家!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇3

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)的獲得不都是快意的,你們需要感恩往昔。感恩陪伴你、呵護(hù)你的父母,他們用—頓頓的菜肴表達(dá)對(duì)你的愛意,他們用偷偷抹去的淚水表達(dá)對(duì)你遠(yuǎn)游的思念,你是他們眼中最好的孩子;感恩陪伴你的良師益友,他們給你知識(shí)和友情,給你青春時(shí)光的各種滋味,你是他們心中最好的記憶;感恩靜穆莊嚴(yán)的校園,它不僅用豐厚的文化積淀玉汝于成,更承載了你最寶貴的人生歷程,使你回首致青春的時(shí)候免于空洞。感想課堂,感恩考試,感恩食堂,感恩體育場(chǎng),感思一次又一次成長(zhǎng)的悸動(dòng)……

  成長(zhǎng)路途的過往不都是平坦的,你們需要厚積薄發(fā)。當(dāng)你對(duì)往昔干杯告別后,背上行囊,或北上,或南下,踏上列車趕到公司的時(shí)候,可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對(duì)工作的考驗(yàn),面對(duì)生活的瑣碎,面對(duì)環(huán)境的改變,自己是否帶足了應(yīng)對(duì)的勇氣和工具。成為名符其實(shí)的社會(huì)人,需要解決各種問題的發(fā)生,而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌,多年的學(xué)習(xí)需要你梳理出自己的成果,你的知識(shí),你曾經(jīng)應(yīng)對(duì)生活的每一個(gè)經(jīng)驗(yàn)都足以派上用場(chǎng),自信寫在腔上,謙遜刻在骨頭里,學(xué)習(xí)的`勁頭裝滿內(nèi)心,如此你會(huì)體會(huì)到社會(huì)并不是那么面目猙獰的,相反你會(huì)感覺游刃有余。

  成長(zhǎng)蛻變的時(shí)刻不都是輕松的,他們需要勇敢。當(dāng)你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn),同事會(huì)報(bào)以更燦爛的微笑。當(dāng)你用心感受公司的時(shí)候,你會(huì)看到,鄭飛的每一棵樹,每一顆草,都在用純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻,投桃報(bào)李。

  故此,你需要逐漸放下不羈的個(gè)性,找準(zhǔn)自己與公司的契合點(diǎn),既要充分展示自己,又要注意火候,低調(diào)行事;既要有高遠(yuǎn)的理想和目標(biāo),又不能過于功利,你既需要與同事竟?fàn),更需要與他們協(xié)作。你要慢慢的改變你同學(xué)少年的沖動(dòng),逐漸學(xué)會(huì)冷靜理智分析問題。你需要慢慢的學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任,承擔(dān)壓力。你的所學(xué)所見不再單單是為了考試,更多的是學(xué)以致用,解決實(shí)際問題,你將會(huì)發(fā)現(xiàn)在實(shí)際中發(fā)現(xiàn)問題,用理論去解決問題的樂趣,你將會(huì)發(fā)現(xiàn)你的知識(shí)遠(yuǎn)比選對(duì)A、B、C的價(jià)值大的多。你也會(huì)困惑,困惑于工作生活中更多的問題好像無解,你也會(huì)驚訝,驚訝于身邊同事解決棘手問題時(shí)四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣,抑或是困惑和驚訝,都是你成長(zhǎng)的瞬間,無數(shù)的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變,請(qǐng)勇敢面對(duì)這一切。

  當(dāng)你推開公司的大門時(shí),你便成為了公司大家庭的一員,希望你們?cè)诠具@個(gè)美好的家園里,能夠不斷提升自我,用奮斗和敬業(yè)的青春為公司的發(fā)展建功立業(yè)!我們期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇4

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  在這辭舊迎新的時(shí)辰,我們喜氣洋洋、歡聚一堂,共度佳節(jié),在此我真誠地祝愿大家新年快樂!同時(shí),我想借此機(jī)會(huì),向曾經(jīng)在工作中給予我支持和關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo)、同事們致以衷心的感謝!也向支持我們部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示深深的謝意!先進(jìn)人物能夠在平凡的本職崗位上取得突出成績(jī),得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致肯定,這與他們勤于學(xué)習(xí),善于思考,踏實(shí)工作,努力進(jìn)取的精神是分不開的。通過學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)事跡,我覺得在以后的工作中應(yīng)該做到:

  一、要養(yǎng)成努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研的好習(xí)慣

  兩位先進(jìn)人物最突出的一個(gè)特點(diǎn)和長(zhǎng)處就是刻苦學(xué)習(xí),善于思考,他們?cè)谧龊帽韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),能夠主動(dòng)自我加壓,手不釋卷,利用一切工余時(shí)間學(xué)習(xí),鉆研技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí),使自身工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)很快得到提高。我們要學(xué)習(xí)他們努力學(xué)習(xí)刻苦鉆研,是與自己工作的實(shí)際需要分不開的。因?yàn)槿绻蛔⒁庾x書學(xué)習(xí),不注意知識(shí)的積累,不注意研究新問題,思想就會(huì)封閉,思路就會(huì)狹隘,在工作中也就拿不出新辦法,出不了好主意,工作流于一般化,難以適應(yīng)新形勢(shì)和任務(wù)的需要。這就需要我們不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感、使命感和緊迫感,像他們那樣,利用一切空閑時(shí)間抓緊學(xué)習(xí)。具體來說就是要在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)用新的理念、新的工作方式和手段、新的技術(shù)努力推進(jìn)工作的創(chuàng)新和發(fā)展,并且要不斷完善學(xué)習(xí)方法。要擠時(shí)間去學(xué),持之以恒的學(xué),結(jié)合現(xiàn)實(shí)去學(xué),把學(xué)到的知識(shí)用于指導(dǎo)工作,反過來在實(shí)際工作中去檢驗(yàn)所學(xué)的知識(shí)。

  二、要養(yǎng)成勤奮敬業(yè),踏實(shí)肯干的好作風(fēng)

  兩位先進(jìn)人物在自己的工作崗位上勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以忘我的境界去干好每一項(xiàng)工作。為了保質(zhì)保量完成工作任務(wù),他們顧不得照顧家里的親人,一心撲在工作上,從不計(jì)較個(gè)人得失,只要工作需要,再苦再累也在所不辭。正是靠著這種勤奮的敬業(yè)精神,他們?cè)谄椒驳膷徫簧细沙隽瞬黄椒驳臉I(yè)績(jī),培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的技術(shù)人才,以自己的一言一行為我們樹立起了學(xué)習(xí)的榜樣。通過學(xué)習(xí)先進(jìn),我覺得我們就要像他們一樣用滿腔熱情,恪盡職守,勤奮踏實(shí)工作,以持之以恒和堅(jiān)韌不拔的意志去完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  三、要養(yǎng)成腳踏實(shí)地,樂于奉獻(xiàn)的好品質(zhì)

  兩位先進(jìn)人物腳踏實(shí)地,埋頭苦干的工作作風(fēng)可貴之處在于他們通過艱辛勞動(dòng),在本職崗位上取得一個(gè)又一個(gè)成績(jī)的時(shí)候,能夠耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗(yàn),一如既往的踏實(shí)工作。這說明他們?yōu)楣尽槠髽I(yè)踏實(shí)工作,不是做表面給領(lǐng)導(dǎo)看的,更不是為了個(gè)人私利,而是能站在更高的`利益上,懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感去完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。我們要想成就一番事業(yè),就必須得養(yǎng)成一種腳踏實(shí)地、埋頭苦干的精神和腳踏實(shí)地的作風(fēng)。缺乏埋頭苦干的精神,就什么事情也干不成。要修煉他們那樣不張揚(yáng),默默奉獻(xiàn)的個(gè)人品質(zhì)。一是要?jiǎng)?wù)實(shí),就是要知實(shí)情、說實(shí)話、想實(shí)招、求實(shí)效。想問題,辦事情,要以是否符合客觀實(shí)際為標(biāo)準(zhǔn)。二是要勤勉,就是要發(fā)揚(yáng)“老黃牛”的精神,把全部精力都用在工作上,做到夙興夜寢,殫精竭慮。三是要吃苦,就是要經(jīng)受住苦與累的考驗(yàn),勇挑重?fù)?dān),敢于到艱苦崗位和困難多的地方去工作,以累為榮,以苦為樂,永葆艱苦奮斗的作風(fēng)。

  對(duì)照先進(jìn)的典型、榜樣,我想:不管干什么工作,都應(yīng)該保持一種激情,永遠(yuǎn)做到對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)自己的工作激情澎湃地干些事情。竇鐵成和熊波兩位先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡深深地撼動(dòng)著我們每一個(gè)人的心靈,他們的人格魅力激勵(lì)著我們不斷前進(jìn),而他們所產(chǎn)生的精神力量,也必將轉(zhuǎn)化成我們實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。我要以兩位先進(jìn)人物為榜樣,認(rèn)真對(duì)照檢查不足,切實(shí)改進(jìn)提高工作,以更飽滿的精神狀態(tài),以更務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)做好自己的本職工作,使自己的工作不斷進(jìn)步。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇5

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志們:

  大家好!

  我叫,是一名剛剛在漁翁公司業(yè)務(wù)崗位工作的員工。首先感謝大家提供了這次展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),尤其感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事一直以來給予我的關(guān)心和幫助,此刻我的心情非常激動(dòng),愿我今天的演講能引起共鳴,得到大家的肯定。今天我想談?wù)勛约簩?duì)公司“天地人和”理念與目標(biāo)的理解與與體會(huì)。

  韶華倏忽,時(shí)光飛逝,我在漁翁公司已經(jīng)屆滿兩個(gè)月。在公司文化日積月累的耳濡目染中,我感到我對(duì)于公司理念與目標(biāo)的感悟如同公司的企業(yè)文化本身——言之有盡,思不盡,視之有竭,探不竭。

  馬丁路德曾說過“一個(gè)國(guó)家的繁榮,不取決于它的國(guó)庫之殷實(shí),不取決于它的'城堡之堅(jiān)固,也不取決于它的公共設(shè)施之華麗;而在于它的文化,即在于人們所受的教育、人們的遠(yuǎn)見卓識(shí)和品格的高下。這才是真正的利害所在、真正的力量所在!惫镜睦砟钆c目標(biāo)是公司的靈魂和精神支柱,是公司發(fā)展的重要組成部分,是公司常興不衰的必由之路。

  我們公司“天地人和”的理念與目標(biāo)涵蓋了“誠信、人本、穩(wěn)健、卓越”四方面的基本價(jià)值取向,是對(duì)漁翁公司的企業(yè)精神、文化理念、經(jīng)營(yíng)方式和價(jià)值追求的凝煉表述!疤臁本褪侵腹究蓪(shí)現(xiàn)的目標(biāo),即爭(zhēng)五年上市,做公司股東;創(chuàng)十億佳績(jī),鑄百年品牌!“地”就是指客戶一聽就有興趣的口號(hào),即質(zhì)量放首位,性能追卓越;產(chǎn)品量身定,服務(wù)重承諾!“人”是指公司員工通過努力可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),即工作優(yōu)、業(yè)績(jī)高、管理好;薪資豐、獎(jiǎng)金厚、晉升快!“和”是指競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手一聽感覺有很大威脅的口號(hào),即匯聚專業(yè)英才,掌控領(lǐng)先技術(shù);制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),主導(dǎo)安全未來!

  這兩個(gè)月的工作生活就象一本厚厚的書,這樣匆匆翻過。作為一個(gè)在信息安全產(chǎn)品公司從事業(yè)務(wù)工作的員工。我有這樣的體會(huì),像業(yè)務(wù)員這樣的工作崗位雖然平凡,但是,只要你盡心盡職,這就展現(xiàn)了生命最高信念和個(gè)性;蛟S這其中并沒有什么崇高可言,其實(shí),人的平凡生活本身并不是崇高的。但人的高情操中的恒久的責(zé)任感,必須體現(xiàn)在他的日常生活和日常事務(wù)之中。正如一滴水,只有融進(jìn)大海,才會(huì)有波濤澎湃的壯美。一粒砂,只有化入山脈,才會(huì)有穿空裂云的宏偉。一個(gè)人只有把自己的全身心獻(xiàn)給自己的事業(yè),他的生命才會(huì)在奉獻(xiàn)中發(fā)生耀眼的光輝!

  “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!蔽蚁嘈,經(jīng)過我們?nèi)w員工的共同努力,一定會(huì)營(yíng)造出一個(gè)“誠信、人本、穩(wěn)健、卓越”的環(huán)境。最后,祝各位同事的事業(yè)蒸蒸日上,漁翁公司的明天燦爛輝煌!

  謝謝大家!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇6

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事:

  大家好!

  金秋送爽,丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節(jié)里,我們中國(guó)郵政也迎來了了一個(gè)豐收的秋天

  在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈的今天,人們?cè)絹碓秸J(rèn)識(shí)到,優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ)。可以說,公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工,公司做大作強(qiáng),離不開優(yōu)秀員工,公司克服危機(jī)重現(xiàn)輝煌,也離不開優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石。

  然而,什么是優(yōu)秀員工??jī)?yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)是什么??jī)?yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質(zhì)?如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團(tuán)隊(duì)?

  一直以來,我們不斷吸收國(guó)內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)成果,繼承發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅(jiān)持從自身實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績(jī)效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓,著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績(jī)效為標(biāo)準(zhǔn)”的先進(jìn)企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)的啟動(dòng),將是中國(guó)郵政改革發(fā)展歷程中新的'起點(diǎn)和新的動(dòng)力,將會(huì)為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機(jī)遇,打造更新更高的上升平臺(tái)。

  在百年郵政歷經(jīng)風(fēng)雨,再啟新篇的航程里,和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚(yáng)企業(yè)文化,爭(zhēng)做優(yōu)秀員工,是我——趙靜,一個(gè)才進(jìn)入郵政工作5年的普通員工,最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知,文化是一種精神力量,企業(yè)文化建設(shè)是立足自我,實(shí)現(xiàn)自我,積累財(cái)富,推進(jìn)文明的過程。一個(gè)民族要發(fā)達(dá)、要振興、要強(qiáng)大,就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個(gè)企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越,就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。郵政企業(yè)文化決定著郵政的公眾形象、社會(huì)定位及發(fā)展方向,在某種程度上說,郵政企業(yè)文化建設(shè)決定了郵政的競(jìng)爭(zhēng)力,它是企業(yè)發(fā)展強(qiáng)勁的動(dòng)力!

  我的演講完了,謝謝大家。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇7

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  下午好!

  首先,很感謝公司給我這么一個(gè)機(jī)會(huì),讓我能夠站在這金色的演講臺(tái)上進(jìn)行演講,更感謝一直鼓勵(lì)我,關(guān)心我,助我成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是你們給了我勇氣和力量,讓我參加這次的演講。

  在演講之前,我先問大家一個(gè)問題,在鳥類中,誰是天空的王者?對(duì),是鷹。接下來我要演講的題目是《鷹的重生,再創(chuàng)企業(yè)之輝煌》

  看到一個(gè)故事:

  鷹是世界上壽命最長(zhǎng)的鳥類,它一生的年齡可達(dá)70歲。要活那么長(zhǎng)的壽命,它在40歲時(shí)必須做出困難卻重要的決定。這時(shí),它的喙變得又長(zhǎng)又彎,幾乎碰到胸脯;它的爪子開始老化,無法有效地捕捉獵物;它的羽毛長(zhǎng)得又濃又厚,翅膀變得十分沉重,使得飛翔十分吃力。

  此時(shí)的鷹只有兩種選擇:要么等死,要么經(jīng)過一個(gè)十分痛苦的更新過程——150天漫長(zhǎng)的蛻變。它必須很努力地飛到山頂,在懸崖上筑巢,并停留在那里,不得飛翔。

  鷹首先用它的喙擊打巖石,直到其完全脫落,然后靜靜地等待新的喙長(zhǎng)出來。鷹會(huì)用新長(zhǎng)出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鮮血一滴滴灑落。當(dāng)新的趾甲長(zhǎng)出來后,鷹便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。

  5個(gè)月以后,新的羽毛長(zhǎng)出來了,鷹重新開始飛翔,重新再度過自己的歲月!

  這個(gè)故事讓我感觸頗深。

  歷經(jīng)十三年風(fēng)雨,由無到有,公司從一個(gè)貿(mào)易型的公司,發(fā)展到現(xiàn)在集研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷為一體的專業(yè)化液晶模組公司,從年銷售幾十萬到現(xiàn)在的幾個(gè)億,企業(yè)由弱變強(qiáng),就好比鷹的勇往無前飛翔。

  雖然公司歷經(jīng)十三年風(fēng)雨,依然屹立,但是國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力日漸趨勢(shì),“適者生存,不適者淘汰”隨著企業(yè)的發(fā)展,制度也在不斷完善,同時(shí)也會(huì)面臨一些問題,公司需要不斷提高、創(chuàng)新發(fā)展,才能走在國(guó)際市場(chǎng)的前沿。我們也需要像雄鷹一樣,敢于挑戰(zhàn)自己、敢于重生!

  結(jié)構(gòu)決定性質(zhì),專業(yè)彰顯實(shí)力,我們公司優(yōu)勢(shì):是擁有著專業(yè)的團(tuán)隊(duì);我們公司財(cái)富:是擁有著各領(lǐng)域?qū)I(yè)人才;更是擁有著恪職盡守、自強(qiáng)不息的家人們。時(shí)代的發(fā)展是迅速的,工作和生活需要熱情和行動(dòng),需要努力,需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對(duì)待工作對(duì)待他人對(duì)待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起責(zé)任,才能夠團(tuán)結(jié),才能夠開拓創(chuàng)新,才能夠應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的問題。

  一個(gè)人的力量是薄弱的,但是把每個(gè)人的力量凝聚起來,它是強(qiáng)大的。公司需要團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)需要各人的攜手!我們要堅(jiān)持每天進(jìn)步,完成任務(wù),不找借口的態(tài)度執(zhí)著于使命;叵胛覀?cè)趚x里奮斗的點(diǎn)點(diǎn)滴滴、記憶如昨日猶新,我們的激情不減、我們的感慨無限。成功并非輕而易舉、她需要我們用百分之一的'創(chuàng)新和百份之九十九的努力。公司的發(fā)展大家是可見的,從lcd液晶行業(yè)的立足、iso質(zhì)量管理體系的審核通過、一套完整的生產(chǎn)流水線、月產(chǎn)量達(dá)1500k以上、erp系統(tǒng)的上線等一系列的進(jìn)步,讓我們看到前景是美好的。讓我們秉著“自強(qiáng)不息、厚德載物”的精神;有著“每天進(jìn)步、完成任務(wù)、不找借口”的態(tài)度;帶著一份責(zé)任心,在未來的日子里,在一起超越、一同創(chuàng)造明天的輝煌。

  在此,我相信,不久的將來,將會(huì)是一個(gè)業(yè)務(wù)多元化和市場(chǎng)多元化,具有全球影響力和竟?fàn)幜Φ囊壕э@示品牌的高新科技企業(yè)。讓如雄鷹一般重生、再創(chuàng)之輝煌!

  我的演講到此結(jié)束,謝謝大家的傾聽!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇8

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體員工及來賓朋友們:

  大家下午好!很榮幸能夠代表獲獎(jiǎng)員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向關(guān)心和關(guān)愛我們的后勤人員們致以誠摯的問候!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

  今天,公司分別對(duì)10位員工授予優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去三年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)我們今后工作的鞭策。

  此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動(dòng)。我是公司成立進(jìn)就入職的老員工,回首這三年,我見證公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善,身為其中一員,我感到無比驕傲、自豪。我相信和公司同舟共濟(jì),一起堅(jiān)持三載的所有同事對(duì)公司都有一種情懷。這是忠誠,責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)那閼。也正是這種情懷激勵(lì)著我們海寅人風(fēng)雨兼程,勇往直前!

  責(zé)任、高效、完善、一直是我的工作信條,過去的成績(jī)是我今天工作的起點(diǎn),在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,維護(hù)優(yōu)秀員工的形象,揚(yáng)長(zhǎng)避短,繼續(xù)向上,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的.關(guān)心、支持和厚愛!借今天這個(gè)平臺(tái),再次且由衷的感謝程董事長(zhǎng),感謝他三年前超人的魄力和對(duì)蓋板行業(yè)的前景的洞察力才有我們大家今日的相聚。

  最后、祝愿海寅光電公司三周年生日快樂。在坐的所有海寅人攜手共進(jìn),我堅(jiān)信海寅的明天會(huì)更加美好,在坐的海寅人明天的生活也會(huì)更加美好。

  我的發(fā)言完畢!再一次感謝大家。謝謝!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇9

  夏這次,能被評(píng)為公司08年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號(hào),我感到非常高興與榮幸,感謝公司對(duì)我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛,感謝同事們對(duì)我的認(rèn)可。

  自進(jìn)公司工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jī),在財(cái)務(wù)工作中,我只是盡量做好自己在財(cái)務(wù)的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù),盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做得更快更好。在這一年多的工作中,我經(jīng)常出差在外,雖然有時(shí)候會(huì)覺得有點(diǎn)累,但是只要能順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),也就覺得值得了。我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的平凡道理。

  這次能被評(píng)為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對(duì)我工作的肯定,也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信,今后的工作一定會(huì)做得更好。發(fā)展讓我們成長(zhǎng),我們的共同努力讓更加輝煌。

  過去的'榮譽(yù)已成為過去,才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,我們面臨的新的形

  勢(shì)既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進(jìn),我將不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自學(xué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作業(yè)務(wù)水平,揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實(shí),樹立X人的良好形象。

  潘新年伊始,萬象更新”,在新春佳節(jié)之際,請(qǐng)?jiān)试S我向一年來關(guān)心、支持幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!過去的一年,是我們X集團(tuán)不斷發(fā)展壯大的一年,也是公司各項(xiàng)事業(yè)蒸蒸日上.興旺發(fā)達(dá)的一年,在這一年里,公司領(lǐng)導(dǎo)忘我的工作熱情和對(duì)員工的無微不至的關(guān)心是我們事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的根本所在,正因?yàn)橛辛诉@個(gè)根本,我們?nèi)w員工才把當(dāng)作自己的家,才把工作當(dāng)做自己的事業(yè)來干,才有了今天同心同德,同甘共苦、同創(chuàng)大業(yè)的大好局面,我為在這樣的集體里工作而感到驕傲和自豪。成績(jī)只能代表過去,新的一年我們更加任重道遠(yuǎn),要想趕上經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的潮流,在金融危機(jī)的逆勢(shì)中,迎頭博擊,我們就要趕上集團(tuán)發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)層的周圍,想之所想,急之所急,確確實(shí)實(shí),踏踏實(shí)實(shí),勤勤懇懇的干好本職工作,為事業(yè)做大做強(qiáng),貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。最后,衷心祝愿我們明天更加美好。

  陳送別痛苦與喜悅并存的,作為X集團(tuán)調(diào)度中心一名普通的調(diào)度員能再次被評(píng)為公司年度優(yōu)秀員工,我個(gè)人感到非常的高興與榮幸。在此,首先感謝公司對(duì)我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)愛,感謝同事們對(duì)我的大力支持。個(gè)人簡(jiǎn)歷

  能作為集團(tuán)優(yōu)秀員工之一,榮譽(yù)雖然給的是我們個(gè)人,但我更覺得我們只是集團(tuán)公司眾多沒有和我們一起獲此榮譽(yù)稱號(hào)的一名代表,集團(tuán)公司作為國(guó)內(nèi)一家大型的航運(yùn)企業(yè),今日的聲譽(yù)、地位與成績(jī),是我們集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略決策的指導(dǎo)有方,更是公司每一位員工的共同努力所鑄就,更與各個(gè)部門成員的辛苦與汗水息息相關(guān),由此,我由衷的想說,優(yōu)秀的榮譽(yù)是我們的,更是公司所有員工的。

  自底進(jìn)集團(tuán)工作至今,并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),也沒特別值得炫耀可喜的成績(jī),我作為調(diào)度中心一份子只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的為船舶服務(wù),為公司各部門積極提供各種需要的信息,總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事能和睦相處,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認(rèn)可,我深感無比的榮幸,我想公司的評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的務(wù)實(shí)文化和平凡道理。因此,我認(rèn)為,無論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作,還是負(fù)責(zé)任的服務(wù)意識(shí)讓船舶讓客戶一致滿意,還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司骨干,都是優(yōu)秀。

  這次能被評(píng)為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力與成績(jī)的肯定,也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信,今后的工作一定會(huì)做得更好。發(fā)展讓我們成長(zhǎng),我們的共同努力讓更加輝煌。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇10

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  作為一名優(yōu)秀的員工我們始終以“以累為榮,以苦為樂”的信念去工作。面對(duì)新年的新挑戰(zhàn),我們要樹立一個(gè)更高的目標(biāo)——做行業(yè)中最好的營(yíng)業(yè)員!最好的營(yíng)業(yè)員就要擁有高尚的品德,極富誠心、愛心責(zé)任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)先的'職業(yè)技能成為業(yè)務(wù)的精英!這就要求我們堅(jiān)持承諾是金,堅(jiān)持勤勞進(jìn)取,堅(jiān)持學(xué)習(xí)創(chuàng)新。我們都知道一花獨(dú)放不是春,百花齊放滿園春。

  我們都是優(yōu)秀的員工。我們xx店有英明的領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)的管理機(jī)制,優(yōu)秀的企業(yè)文化,良好的產(chǎn)品。我們的隊(duì)伍也將以最專業(yè)、最高效、最真誠的服務(wù)來面對(duì)廣大的顧客。讓我們把與您攜手改變生活融入在每一天。讓我們把成為改善大眾生活品質(zhì)的卓越零售企業(yè)成為每一人的目標(biāo)。讓我們同呼吸同命運(yùn)。

  同志們,最后,讓你,讓我,讓他,讓我們大家共同來呼喊出那句話吧;,相信自己,,勇爭(zhēng)第一。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇11

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們、來賓們:

  大家好!

  今天我們齊聚一堂,我非常榮幸地站在這里和大家討論執(zhí)行力文化建設(shè),同時(shí)慶祝第23個(gè)全國(guó)“土地日”的到來,我演講的題目是《贏在執(zhí)行追逐結(jié)果》。

  《請(qǐng)給我結(jié)果》一書看似簡(jiǎn)單,每個(gè)故事都蘊(yùn)含哲理,就結(jié)果進(jìn)行深層次的理解,融合到實(shí)際工作,必將強(qiáng)化綜合素質(zhì)。每每翻看這本書時(shí),就會(huì)有不同的認(rèn)識(shí),總要花上功夫去理解和消化。這本書讓我愛不釋手,分局領(lǐng)導(dǎo)和同事們經(jīng)常討論這本書。以前,我們見面時(shí)問候:“你吃飯了么?天氣怎么樣?等等”,現(xiàn)在見面就問:“今天你讀《請(qǐng)給我結(jié)果》了么,聊聊你的感受?”現(xiàn)在每天都填寫《執(zhí)行力訓(xùn)練手冊(cè)》,記錄日常工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我們贏在執(zhí)行。

  “思路決定出路,結(jié)果改變?nèi)松,全年的工作重點(diǎn)和任務(wù)分解到月、周和日,貫穿全年業(yè)務(wù)。全年的工作計(jì)劃和任務(wù)分解就是“思路”,年終考評(píng)結(jié)果就是“出路”,年終考評(píng)成績(jī)的好壞就是“結(jié)果”。辛辛苦一年到頭來,取得成就的大小和好壞和我們漫漫人生道路有密切的關(guān)聯(lián)。

  沒有最好,只有更好。一個(gè)成功的個(gè)人必然是一個(gè)敢于對(duì)自己負(fù)責(zé)任的人,一個(gè)成功的分局必然是一個(gè)擁有追求結(jié)果的強(qiáng)烈欲望的分局,放眼到身邊的商業(yè)公司更是如此。我們128團(tuán)國(guó)土分局把爭(zhēng)創(chuàng)兵團(tuán)五星級(jí)分局作為首要目標(biāo),砥礪磨難地為團(tuán)場(chǎng)服好務(wù),讓職工百姓從心底里喜歡我們,愿意同我們交流,到我們分局有家一樣的感覺。

  現(xiàn)實(shí)告訴我們只有付出才會(huì)有回報(bào),更告訴我們只有高于100%的付出才會(huì)有100%的回報(bào),哪怕就是在好的基礎(chǔ)上稍微做優(yōu)秀一點(diǎn),也是對(duì)自己能力的'肯定。年復(fù)一年積累的工作經(jīng)驗(yàn),我們總是喜歡將資料修改下年份,重新裝訂成冊(cè)后存檔。仔細(xì)想想,覺得我們很多工作都是日復(fù)一年,重復(fù)地做,沒有太多的新意。誠惶誠恐地生活在這個(gè)不停變換中的時(shí)代,每天每日都在看著自己,看著身邊的人像自己一樣忙碌,卻常常忘了去思考忙碌最終的結(jié)果是什么。很多時(shí)候,沉溺于虛擬的目標(biāo),不敢去兌現(xiàn)結(jié)果,日復(fù)一日陶醉在所謂的“過程”中,這是一種可怕、可憐的逃避。承諾目標(biāo)是一種勇氣,兌現(xiàn)結(jié)果更是一種責(zé)任!罢湎恋毓(jié)約集約利用土地”,時(shí)代已為我們國(guó)土人吹響了前進(jìn)的號(hào)角,你做好準(zhǔn)備了么?我們一定要在自己的能力范圍內(nèi)做到超乎100%的付出,分分秒秒地向前看,懷著結(jié)果的心態(tài),踐行“48字真經(jīng)”,超越期望從而達(dá)到最好。

  心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng),行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。工作是一個(gè)施展自己才華的舞臺(tái),我們的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。為了把握住這種高度充實(shí)自我和表達(dá)自我的機(jī)會(huì),我們每個(gè)人工作都應(yīng)該有一個(gè)奮斗目標(biāo)。所謂的結(jié)果就是我們要確定的目標(biāo),完成這個(gè)目標(biāo)是要付出艱苦卓絕的努力才能夠獲得的,而付出了努力卻沒有達(dá)到目標(biāo),那也只能稱之為一個(gè)過程而已。行動(dòng)才能出結(jié)果,只想不做等于紙上談兵,到最后一切都將成空,所以付諸于行動(dòng)才是最重要的,行動(dòng)不一定有結(jié)果,但不行動(dòng)一定沒有結(jié)果。執(zhí)行就是要結(jié)果,一個(gè)差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)。今年,小城鎮(zhèn)化建設(shè)和征遷拆違力度非常大,師領(lǐng)導(dǎo)提出“大干60天”,敢教團(tuán)場(chǎng)換新貌。作為團(tuán)場(chǎng)分局我們不甘落后,立即行動(dòng)起來,主動(dòng)向團(tuán)場(chǎng)給結(jié)果,為團(tuán)場(chǎng)快速合法用地而保駕護(hù)航。

  結(jié)果心態(tài)不是想要,而是一定要。因?yàn)樵诿鎸?duì)結(jié)果時(shí),我們需要一個(gè)“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心。為了結(jié)果我們要堅(jiān)持信念,勇敢面對(duì),永不放棄。真正的執(zhí)行是百折不撓,愈戰(zhàn)愈勇,永不放棄的執(zhí)行。年初,師發(fā)改委要求團(tuán)場(chǎng)保障性住房4月底做好前期動(dòng)工準(zhǔn)備工作,那么我就一定要在5月份完成xx年新建保障房審批手續(xù)上報(bào)工作,否則會(huì)造成違法用地,影響和制約團(tuán)場(chǎng)民生工作。為了“一定要實(shí)現(xiàn)”的目標(biāo),我就一天至少2次地同團(tuán)工交建商科溝通協(xié)調(diào)辦理,跟進(jìn)師建設(shè)局辦理進(jìn)度,從而確保手續(xù)報(bào)批在最短的時(shí)間內(nèi)完成。有了“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心,付出的辛苦和汗水都是不值得一提。結(jié)果不僅是考評(píng)名次的高低,更是我們?nèi)粘9ぷ髦惺欠駥?duì)自己負(fù)責(zé)了。

  拿出勇氣,善待失敗,為了成功,決不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí),當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí),要想辦法爬過去,超越過去,即使撞倒它也不要回頭!面對(duì)團(tuán)場(chǎng)小城鎮(zhèn)化快速發(fā)展的大趨勢(shì),保障用地與違法違規(guī)用地行為并存。我們要敢于碰硬,敢于擔(dān)當(dāng),更要為團(tuán)場(chǎng)飛速發(fā)展服好務(wù),這就要求我們有勇氣去克服一個(gè)又一個(gè)制約發(fā)展的瓶頸。

  來自靈魂深處的聲音—決不放棄,打造特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的國(guó)土衛(wèi)士而不懈奮斗,拿出勇氣,贏在執(zhí)行,一定會(huì)追逐到更滿意的結(jié)果。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇12

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)的獲得不都是快意的,你們需要感恩往昔。感恩陪伴你、呵護(hù)你的父母,他們用—頓頓的菜肴表達(dá)對(duì)你的愛意,他們用偷偷抹去的淚水表達(dá)對(duì)你遠(yuǎn)游的思念,你是他們眼中最好的孩子;感恩陪伴你的良師益友,他們給你知識(shí)和友情,給你青春時(shí)光的各種滋味,你是他們心中最好的記憶;感恩靜穆莊嚴(yán)的校園,它不僅用豐厚的文化積淀玉汝于成,更承載了你最寶貴的人生歷程,使你回首致青春的時(shí)候免于空洞。感想課堂,感恩考試,感恩食堂,感恩體育場(chǎng),感思一次又一次成長(zhǎng)的悸動(dòng)……

  成長(zhǎng)路途的過往不都是平坦的,你們需要厚積薄發(fā)。當(dāng)你對(duì)往昔干杯告別后,背上行囊,或北上,或南下,踏上列車趕到公司的時(shí)候,可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對(duì)工作的考驗(yàn),面對(duì)生活的瑣碎,面對(duì)環(huán)境的改變,自己是否帶足了應(yīng)對(duì)的勇氣和工具。成為名符其實(shí)的社會(huì)人,需要解決各種問題的發(fā)生,而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌,多年的學(xué)習(xí)需要你梳理出自己的成果,你的'知識(shí),你曾經(jīng)應(yīng)對(duì)生活的每一個(gè)經(jīng)驗(yàn)都足以派上用場(chǎng),自信寫在腔上,謙遜刻在骨頭里,學(xué)習(xí)的勁頭裝滿內(nèi)心,如此你會(huì)體會(huì)到社會(huì)并不是那么面目猙獰的,相反你會(huì)感覺游刃有余。

  成長(zhǎng)蛻變的時(shí)刻不都是輕松的,他們需要勇敢。當(dāng)你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn),同事會(huì)報(bào)以更燦爛的微笑。當(dāng)你用心感受公司的時(shí)候,你會(huì)看到,鄭飛的每一棵樹,每一顆草,都在用純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻,投桃報(bào)李。

  故此,你需要逐漸放下不羈的個(gè)性,找準(zhǔn)自己與公司的契合點(diǎn),既要充分展示自己,又要注意火候,低調(diào)行事;既要有高遠(yuǎn)的理想和目標(biāo),又不能過于功利,你既需要與同事竟?fàn),更需要與他們協(xié)作。你要慢慢的改變你同學(xué)少年的沖動(dòng),逐漸學(xué)會(huì)冷靜理智分析問題。你需要慢慢的學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任,承擔(dān)壓力。你的所學(xué)所見不再單單是為了考試,更多的是學(xué)以致用,解決實(shí)際問題,你將會(huì)發(fā)現(xiàn)在實(shí)際中發(fā)現(xiàn)問題,用理論去解決問題的樂趣,你將會(huì)發(fā)現(xiàn)你的知識(shí)遠(yuǎn)比選對(duì)A、B、C的價(jià)值大的多。你也會(huì)困惑,困惑于工作生活中更多的問題好像無解,你也會(huì)驚訝,驚訝于身邊同事解決棘手問題時(shí)四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣,抑或是困惑和驚訝,都是你成長(zhǎng)的瞬間,無數(shù)的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變,請(qǐng)勇敢面對(duì)這一切。

  當(dāng)你推開公司的大門時(shí),你便成為了公司大家庭的一員,希望你們?cè)诠具@個(gè)美好的家園里,能夠不斷提升自我,用奮斗和敬業(yè)的青春為公司的發(fā)展建功立業(yè)!我們期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!

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  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  在這辭舊迎新的時(shí)辰,我們喜氣洋洋、歡聚一堂,共度佳節(jié),在此我真誠地祝愿大家新年快樂!同時(shí),我想借此機(jī)會(huì),向曾經(jīng)在工作中給予我支持和關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo)、同事們致以衷心的感謝!也向支持我們部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示深深的謝意!先進(jìn)人物能夠在平凡的本職崗位上取得突出成績(jī),得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致肯定,這與他們勤于學(xué)習(xí),善于思考,踏實(shí)工作,努力進(jìn)取的精神是分不開的。通過學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)事跡,我覺得在以后的工作中應(yīng)該做到:

  一、要養(yǎng)成努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研的好習(xí)慣

  兩位先進(jìn)人物最突出的一個(gè)特點(diǎn)和長(zhǎng)處就是刻苦學(xué)習(xí),善于思考,他們?cè)谧龊帽韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),能夠主動(dòng)自我加壓,手不釋卷,利用一切工余時(shí)間學(xué)習(xí),鉆研技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí),使自身工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)很快得到提高。我們要學(xué)習(xí)他們努力學(xué)習(xí)刻苦鉆研,是與自己工作的實(shí)際需要分不開的。因?yàn)槿绻蛔⒁庾x書學(xué)習(xí),不注意知識(shí)的積累,不注意研究新問題,思想就會(huì)封閉,思路就會(huì)狹隘,在工作中也就拿不出新辦法,出不了好主意,工作流于一般化,難以適應(yīng)新形勢(shì)和任務(wù)的需要。這就需要我們不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感、使命感和緊迫感,像他們那樣,利用一切空閑時(shí)間抓緊學(xué)習(xí)。具體來說就是要在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)用新的理念、新的工作方式和手段、新的技術(shù)努力推進(jìn)工作的創(chuàng)新和發(fā)展,并且要不斷完善學(xué)習(xí)方法。要擠時(shí)間去學(xué),持之以恒的學(xué),結(jié)合現(xiàn)實(shí)去學(xué),把學(xué)到的知識(shí)用于指導(dǎo)工作,反過來在實(shí)際工作中去檢驗(yàn)所學(xué)的知識(shí)。

  二、要養(yǎng)成勤奮敬業(yè),踏實(shí)肯干的好作風(fēng)

  兩位先進(jìn)人物在自己的工作崗位上勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),以忘我的.境界去干好每一項(xiàng)工作。為了保質(zhì)保量完成工作任務(wù),他們顧不得照顧家里的親人,一心撲在工作上,從不計(jì)較個(gè)人得失,只要工作需要,再苦再累也在所不辭。正是靠著這種勤奮的敬業(yè)精神,他們?cè)谄椒驳膷徫簧细沙隽瞬黄椒驳臉I(yè)績(jī),培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的技術(shù)人才,以自己的一言一行為我們樹立起了學(xué)習(xí)的榜樣。通過學(xué)習(xí)先進(jìn),我覺得我們就要像他們一樣用滿腔熱情,恪盡職守,勤奮踏實(shí)工作,以持之以恒和堅(jiān)韌不拔的意志去完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  三、要養(yǎng)成腳踏實(shí)地,樂于奉獻(xiàn)的好品質(zhì)

  兩位先進(jìn)人物腳踏實(shí)地,埋頭苦干的工作作風(fēng)可貴之處在于他們通過艱辛勞動(dòng),在本職崗位上取得一個(gè)又一個(gè)成績(jī)的時(shí)候,能夠耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗(yàn),一如既往的踏實(shí)工作。這說明他們?yōu)楣、為企業(yè)踏實(shí)工作,不是做表面__給領(lǐng)導(dǎo)看的,更不是為了個(gè)人私利,而是能站在更高的利益上,懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感去完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。我們要想成就一番事業(yè),就必須得養(yǎng)成一種腳踏實(shí)地、埋頭苦干的精神和腳踏實(shí)地的作風(fēng)。缺乏埋頭苦干的精神,就什么事情也干不成。要修煉他們那樣不張揚(yáng),默默奉獻(xiàn)的個(gè)人品質(zhì)。一是要?jiǎng)?wù)實(shí),就是要知實(shí)情、說實(shí)話、想實(shí)招、求實(shí)效。想問題,辦事情,要以是否符合客觀實(shí)際為標(biāo)準(zhǔn)。二是要勤勉,就是要發(fā)揚(yáng)“老黃!钡木,把全部精力都用在工作上,做到夙興夜寢,殫精竭慮。三是要吃苦,就是要經(jīng)受住苦與累的考驗(yàn),勇挑重?fù)?dān),敢于到艱苦崗位和困難多的地方去工作,以累為榮,以苦為樂,永葆艱苦奮斗的作風(fēng)。

  對(duì)照先進(jìn)的典型、榜樣,我想:不管干什么工作,都應(yīng)該保持一種激情,永遠(yuǎn)做到對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)自己的工作激情澎湃地干些事情。竇鐵成和熊波兩位先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡深深地撼動(dòng)著我們每一個(gè)人的心靈,他們的人格魅力激勵(lì)著我們不斷前進(jìn),而他們所產(chǎn)生的精神力量,也必將轉(zhuǎn)化成我們實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。我要以兩位先進(jìn)人物為榜樣,認(rèn)真對(duì)照檢查不足,切實(shí)改進(jìn)提高工作,以更飽滿的精神狀態(tài),以更務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)做好自己的本職工作,使自己的工作不斷進(jìn)步。

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  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  有這么兩句話,想必大家都聽過、或者說過。哪倆句話呢?

  “別干那么死,反正領(lǐng)導(dǎo)看不見!

  “今天領(lǐng)導(dǎo)出差,終于可以歇歇了。”

  似乎我們只是在為領(lǐng)導(dǎo)工作,其實(shí)不然,工作是為了我們自己,只有當(dāng)我們?nèi)σ愿巴瓿梢豁?xiàng)工作時(shí),我們才能收獲自信,獲得成就感,我們才能贏得別人的尊重,我們的價(jià)值才會(huì)實(shí)現(xiàn)。只有我們用心的做好工作時(shí),才會(huì)有更多更好的機(jī)會(huì)主動(dòng)找到我們,我們才能提升的更快。如此,我們的家人才會(huì)為我們感到驕傲,我們才能擁有幸福。其實(shí),工作是為我們自己。

  在陸德的六個(gè)月里,我深有體會(huì)。

  初入陸德,在車間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,是我感觸最深,收獲最多的一段經(jīng)歷。沒有假期、沒有周末,每天11個(gè)小時(shí)的重體力活,我從未遲到,更沒有缺過勤。雖然累的渾身疼痛,但每天早上我都告訴自己:“別人可以做的,我也一定可以做”。累了,我咬牙堅(jiān)持,苦了,我暗自鼓勁,我知道,我是為自己工作的。我要證明我可以,我要用我的雙手掙得這個(gè)機(jī)會(huì)。陸德給我了這個(gè)機(jī)會(huì),我就要絕對(duì)的把握住了。

  “經(jīng)歷就是財(cái)富”,只要是自己親身體驗(yàn)的,只要是自己的真情實(shí)感,那它就一定有價(jià)值。當(dāng)我把自己的實(shí)習(xí)感悟,化成《用心去做》這篇稿件,主動(dòng)出擊送給張經(jīng)理和王主任時(shí),我就知道它一定會(huì)登上《陸德人報(bào)》,我就知道第一次機(jī)會(huì)我把握住了,這是我用努力掙得,這是我用汗水拼的。40多天的車間生活結(jié)束了,我來到行政樓,又是一個(gè)新的開始。

  大家都知道,“尊重”是陸德的核心價(jià)值觀之一,但我深知,這個(gè)尊重,絕不僅僅是讓別人尊重你,而是自己要去贏得別人的尊重。作為陸德新人,我們必須要努力,用勤奮、踏實(shí)去贏得別人的尊重。每天我是辦公室來的最早

  的,辦公室、會(huì)議室,我盡力打掃每一個(gè)角落;整理資料、打印文件、我盡力做的完美。我是陸德新人,我需要了解的更多、學(xué)習(xí)的更多。只有我做好了這些小事,才能為大家創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,讓大家有更多的時(shí)間、精力來傳授我更多的新知識(shí)、培養(yǎng)我更多的新能力。而我自己也才會(huì)進(jìn)步的更快。只有用心的勤奮、才能贏得同事的尊重,別人才會(huì)傾囊相教,自己才會(huì)提升更快。

  我們年輕、有精力、多干一點(diǎn)、多承擔(dān)一點(diǎn),只會(huì)有好處,絕對(duì)沒有壞處。我一直記得這句話:“承擔(dān)的越多、才會(huì)成功的越大”。不做小事的人、永遠(yuǎn)成不了大事。

  徐老師教我策劃管理、王主任教我公司制度、指導(dǎo)我寫稿件。我用自己的`努力贏得尊重,用勤奮掙得了自己的希望。我一直在努力做著。

  雖然,我寫了幾篇__,有所進(jìn)步,但我同樣看到了自己的差距,張經(jīng)理對(duì)《陸德人》的掌控排版力,是我遠(yuǎn)不及的;王姐、張姐的組織考核能力也是我所欠缺的,陸德所有老員工經(jīng)驗(yàn)的積累同樣是我需要學(xué)習(xí)的。我清楚,這僅僅只是一個(gè)開始,我要走的路還很漫長(zhǎng)。我仍然需要努力,需要學(xué)習(xí)。同時(shí),我也充滿了希望,因?yàn)樵陉懙碌牧鶄(gè)月里,我深切感受到了陸德“誠信、尊重、創(chuàng)新”的企業(yè)文化。在車間最苦最累的40多天里,王主任、張經(jīng)理先后三次看望我,給我莫大的鼓勵(lì)和支持。來辦公室后,王主任又不止一次告訴我:“陸德是一個(gè)創(chuàng)新的集體,在陸德條條框框很少,只要你敢想敢干,就放開手腳去干,我們都會(huì)大力支持。”

  在財(cái)智人生節(jié)目現(xiàn)場(chǎng),張總也說過在陸德“人人是人才”,我們必須學(xué)得更快、更多。找準(zhǔn)自己的定位,用心全力以赴做一名真正的優(yōu)秀的陸德人。工作是為了我們自己,為我們的成長(zhǎng),為我們的收獲。工作沒有捷徑,追求技巧只能成就一時(shí),只有靠踏實(shí)、勤奮,靠自己的雙手,用心和自己的頭腦,才會(huì)成就一世。

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  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

  首先,我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問,你們辛苦了!下面,我就酒店創(chuàng)建三星級(jí)旅游飯店發(fā)表幾點(diǎn)意見:

  1、管理人員的綜合素質(zhì)不高,突出表現(xiàn):

  一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責(zé)任感差,工作標(biāo)準(zhǔn)低,只求過得去,不求過的硬,大事做不來,小事天天頌;工作隨便,能推則推,能拖則拖,極個(gè)別管理人員對(duì)上級(jí)安排的工作三催不辦,實(shí)在不行就應(yīng)付了事。

  二是工作不深入、不扎實(shí),愿意做表面__,以身作責(zé)差,工作靠不上去,遇到問題繞道走,所轄部門、班組工作效率低,存在問題多,只練唱功,不練做功。

  三是自由主義嚴(yán)重,會(huì)上不說,會(huì)后亂說,不負(fù)責(zé)任地議論領(lǐng)導(dǎo)、議論同事,陽奉陰違、耍兩面派,只研究人不研究事。

  四是紀(jì)律觀念淡薄,遲到早退,外出不請(qǐng)假、不報(bào)告,自由散漫。

  五是學(xué)習(xí)松懈,對(duì)行業(yè)知識(shí)不研究、不學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)缺乏,對(duì)所分管的工作一問三不知,自以為事,處理問題缺乏政策依據(jù)。

  六是群眾基礎(chǔ)差,不關(guān)心、不依靠員工,為人處事不公正,愛擺架子,正如員工所說的`“官不大、僚不斜。

  2、服務(wù)意識(shí)差。

  上至管理人員,下至員工,標(biāo)準(zhǔn)不一、思想不一,沒有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心,用心做了的服務(wù)運(yùn)作機(jī)制,甚至有些人員的本位主義嚴(yán)重,大大阻礙了服務(wù)水平的提高。

  一是不能夠做到對(duì)賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺(tái)員工對(duì)待賓客視而不見,無問候語或微笑,對(duì)客服務(wù)效率較低,服務(wù)意識(shí)淡薄,語言生硬,表情呆板,態(tài)度一般,在服務(wù)過程中不能做到表情自然、親切,熱情適度。

  二是言行舉止不雅,缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數(shù)員工站、坐、行姿不符合崗位規(guī)范與要求,缺少職業(yè)風(fēng)范,伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天,穿行于賓客之間,甚至擋道的現(xiàn)象較普遍。

  3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神趨于表面化,一線與二線缺乏溝通。

  一是缺乏主動(dòng)性,養(yǎng)成依賴別人、怕承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣。

  二是推諉,不愿多做一點(diǎn)點(diǎn)。

  三是個(gè)人主義冒頭,不愿為別人當(dāng)綠葉、不愿配合別人。

  4、缺乏主人翁意識(shí)。

  對(duì)酒店缺乏責(zé)任感、缺乏愛心,沒有“店興我榮,店衰我恥”的思想,見壞人壞事不制止,不舉報(bào)。

  5、全員節(jié)約意識(shí)仍太弱。

  員工未養(yǎng)成節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣良好習(xí)慣,管理上有很多漏洞,使酒店財(cái)物流失和浪費(fèi),向節(jié)約要效益的意識(shí)不強(qiáng)。

  6、安全意識(shí)薄弱。

  處理緊急事情應(yīng)變能力差,個(gè)別部門屢出問題,從根本上講還是人的問題,還是管理問題。

  7、業(yè)務(wù)技能不熟,專業(yè)培訓(xùn)不夠。

  客房服務(wù)員在開啟客房門時(shí),不先叩門或提示,直接用門卡開啟,客房輔設(shè)效果一般,物品不定位?头糠⻊(wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上,污染了車上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報(bào)菜名,不能及時(shí)撤換骨碟,添加茶水、餐巾紙等。

  8、中層力量薄弱,管理力度不夠

  酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識(shí),缺乏應(yīng)有的管理水平和能力,對(duì)旅游飯店的認(rèn)識(shí)不夠,自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化,與員工一起扎堆聊天,不僅沒有盡到管理者的責(zé)任,而且損壞了酒店的形象。

  9、制度落實(shí)不夠,人員擅離崗位

  酒店大堂副理虛設(shè),脫崗現(xiàn)象嚴(yán)重。酒店迎賓及行李員設(shè)置不清。多數(shù)時(shí)間均未見到大堂副理、行李員上崗。

  10、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)極差

  酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位,設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)意識(shí)不到位,與相應(yīng)的星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)有一定的距離,需制定設(shè)施設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,確保各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備維護(hù)到位。

  以上問題,都需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈叨戎匾暋⒄J(rèn)真研究、徹底解決。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇16

  尊敬的邱總、各項(xiàng)目經(jīng)理及各位同事

  大家下午好!

  首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會(huì),這就讓大家所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺(tái)發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認(rèn)可,我這榮譽(yù)也是離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對(duì)我工作的'一種鞭策,這也象人們常說的沒有壓力,就沒有動(dòng)力一樣,我在新的一年里會(huì)把工作做的更好的。

  大家雖然是__x公司的一名員工,其實(shí)也是公司的主人,需要有將公司當(dāng)成家的態(tài)度,態(tài)度認(rèn)真是整個(gè)工作的主導(dǎo),為公司做事其實(shí)就是為自己做事。`大家要記住只有公司的發(fā)展,才有大家小家的幸福,只有公司的輝煌,才有大家事業(yè)的輝煌,大家與公司是緊密相連,而且大家要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應(yīng)有良好的態(tài)度服務(wù)于社會(huì),這才能體現(xiàn)出自身的價(jià)值。

  我是在底進(jìn)入公司,在這七年多工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的專業(yè)消防安裝公司,在工程任務(wù)上接連不斷,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓大家時(shí)時(shí)充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實(shí)實(shí)的做人。

  雖然被評(píng)為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學(xué)習(xí)。我會(huì)在以后的工作當(dāng)中,加快腳步,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想,揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。

  我相信公司在邱總以及所有的同事同心協(xié)力下,大家的公司明天會(huì)更好!相信明年這個(gè)時(shí)候就是大家公司又一次豐收的時(shí)刻!

  最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇17

  大家下午好:

  很榮幸我能有機(jī)會(huì)參加今天的演講會(huì),我演講的題目是“愛企當(dāng)先愛崗,敬業(yè)從我做起”。

  長(zhǎng)春生物制品研究所是有著近百年歷史的科研單位。幾十年來,我所生產(chǎn)的各種生物制品始終追求質(zhì)量第一的崇高目標(biāo),在生產(chǎn)工程中,嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)生物制品規(guī)程》,多項(xiàng)產(chǎn)品獲得了國(guó)家、衛(wèi)生部、省級(jí)科技成果獎(jiǎng),國(guó)家發(fā)明獎(jiǎng)和專利。我們有著這樣這樣的一個(gè)好“家”,怎么能不為她奉獻(xiàn)自己的知識(shí)與才能呢?

  身為一名質(zhì)檢人員,必須把好質(zhì)量關(guān),質(zhì)量是企業(yè)的生命,企業(yè)的生存在于質(zhì)量,企業(yè)的發(fā)展壯大也在于質(zhì)量。沒有好的質(zhì)量就沒有好的經(jīng)濟(jì)利益。產(chǎn)品質(zhì)量的提高不是一個(gè)人,一個(gè)人車間,一個(gè)部門的事,而是一項(xiàng)綜合性的管理工作,它需要全員聯(lián)合起來行動(dòng)。企業(yè)的質(zhì)量責(zé)任制要落實(shí)到個(gè)人,從而使每個(gè)員工在實(shí)際生產(chǎn)工作中都能嚴(yán)格按工藝規(guī)程操作,遵循質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),不斷提高崗位技能和熟練程度,將產(chǎn)品做到“零染菌”。

  企業(yè)的發(fā)展,安全因素也不能忽視。安全對(duì)于我們員工的意義在于生產(chǎn)裝置的穩(wěn)定運(yùn)行,在于千家萬戶的幸福與快樂。不講安全,哪怕只是小小的一個(gè)意念,就能讓操作中的生命處于危險(xiǎn)。

  “前車之鑒,后事之師”,安全工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),從事制藥行業(yè)的我們,如果沒有“安全第一”的意識(shí),那么,不僅是對(duì)我們自己不負(fù)責(zé)任,而且還是失職。

  在所里工作三年來,常聽人說:“你們不就是每天掄大瓶子,擺弄瓶瓶罐罐嗎?每天都重復(fù)一種工作,多枯燥阿!逼鋵(shí)則不然,我們企業(yè)的技術(shù)仍不完善,應(yīng)該在每天的勞動(dòng)中發(fā)現(xiàn)問題,積極改進(jìn)工藝。要多學(xué)一點(diǎn)科技知識(shí),多進(jìn)行一些技能訓(xùn)練,要在生產(chǎn)過程中學(xué)習(xí)和實(shí)踐。而學(xué)的精深、實(shí)踐的深入才能有所創(chuàng)造和發(fā)展。

  我們的企業(yè)現(xiàn)在正處于非常時(shí)期。作為質(zhì)檢人員,我們必須立即行動(dòng)起來,在平時(shí)的`工作中,不僅要自己身體力行、率先垂范,而且要不斷增強(qiáng)身邊同事的節(jié)約意識(shí),從節(jié)約用水、用電、用紙等點(diǎn)滴小事做起,為振興企業(yè)貢獻(xiàn)力量。

  面對(duì)企業(yè)的發(fā)展,你是否還覺得是一件事不關(guān)己的事情呢?你是否為自己工作中冷漠的態(tài)度和斤斤計(jì)較的行為而羞愧呢?是否還在為自己缺乏責(zé)任心的疏忽找借口呢?

  職工朋友們,讓我們從自己做起,從身邊小事做起,心里想著企業(yè),想著自己昨天的工作是否已經(jīng)圓滿完成、今天的工作是否盡心盡責(zé)、明天的工作是否已有計(jì)劃,想著自己的所作所為是否有利于企業(yè)的發(fā)展。通過每一件看似小事的實(shí)事,把“____”落實(shí)到工作生活中去,在平凡的工作中無私奉獻(xiàn)自己,在平凡的工作中實(shí)踐“____”的基本要求,在平凡的工作中塑造自己光輝美好的人格!

  我的演講完了,謝謝大家!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板集錦 篇18

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體員工:

  大家晚上好!今天,我很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

  今年是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長(zhǎng)的一年,身為這個(gè)光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱號(hào),這既是對(duì)我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對(duì)公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻(xiàn)的表彰和感謝。

  此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動(dòng)。回首,我是進(jìn)入強(qiáng)偉紙業(yè)的,在這3年多的工作中,我親自感受了公司規(guī)模不斷發(fā)展、壯大,管理不斷提升、完善。身為其中一員,我感動(dòng)無比驕傲、自豪,也正是這一份驕傲與自豪,讓我時(shí)時(shí)充滿信心和工作激情。

  今天的成績(jī)將是我們明天的'起點(diǎn),在榮譽(yù)面前,我們不會(huì)沾沾自喜,因?yàn),我們深知:我們還有許多不足之處,所以,在今后的工作中,我們將更加嚴(yán)格要求自己,維護(hù)優(yōu)秀員工的形象,我們會(huì)繼續(xù)力爭(zhēng)向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)公司,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信心去戰(zhàn)勝一切困難。

  古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,強(qiáng)偉紙業(yè)因?yàn)橛形覀兏鼜?qiáng)大,我們因?yàn)閺?qiáng)偉紙業(yè)更驕傲。

  最后,借今天這個(gè)平臺(tái),再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!兔年吉祥!謝謝大家!

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