2022學深杭促創(chuàng)新演講稿（通用19篇）
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇1
對標深杭謀創(chuàng)新，學以致用促發(fā)展。市委、市政府組織研修班赴深圳、杭州、紹興參觀學，充分體現(xiàn)了市委、市政府對標先進、加快發(fā)展的決心和推動我市早日躋身全省“第一方陣”的決心。3月27號，我縣各界紛紛開展“學深杭促創(chuàng)新”學活動，一股“對標先進、創(chuàng)新發(fā)展”的學熱潮在我縣迅速掀起。
縣委副馬金洲、縣政協(xié)副魏新東出席了縣黨群口相關部門“學深杭、促創(chuàng)新”學討論活動。
馬金洲要求：各級各部門要通過學，切實增強加快發(fā)展的緊迫感和責任感，把解放思想付諸于實際行動，不斷提高自身能力;要進一步樹立敢為人先的進取精神，將本職工作與全縣中心工作掛鉤，做到用心想事、用心謀事、用心干事，確保見到成效;要不斷開拓創(chuàng)新，扎實工作，切實提升工作新局面，努力在全市發(fā)展中“挑大梁、打頭陣、當先鋒、做排頭”，為我縣全面推進中原城市群新興增長中心建設做出積極貢獻。
活動中，與會人員集中學了《焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學活動工作方案》和市委王小平、市委副、市長徐衣顯相關講話精神，并圍繞各自工作內(nèi)容進行了討論發(fā)言。
縣機關開展了“學深杭、武陟怎么辦”集中學大討論活動。縣會領導王亦山、馮欣、張好收、安占平、王治濤、楊靈枝出席活動。
縣會主任王亦山在活動中要求，機關干部職工必須保持高昂的精神狀態(tài)，把握精神實質，掌握科學方法，開拓創(chuàng)新，傳承創(chuàng)新，將新思維、新理念、新方法運用到實際工作中;要明確重點目標任務，履行好職責，爭創(chuàng)一流，扎實推進各項工作實現(xiàn)新突破、再上新臺階。
會上，王治濤傳達了焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學活動工作方案。參加活動的人員觀看了紀錄片《創(chuàng)新的力量》——深圳、杭州、紹興學考察紀實，并學了市委王小平相關講話精神。
縣政協(xié)領導魏國龍、朱保忠、張杰、魏新東、賈寶才、劉敬勛、王素梅出席了縣政協(xié)機關集中學討論活動。
縣政協(xié)魏國龍強調(diào)，政協(xié)機關全體黨員干部要統(tǒng)一思想、提高認識，把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上，在全縣創(chuàng)新發(fā)展大局中找準與政協(xié)工作的結合點，推動政協(xié)機關“學深杭、促創(chuàng)新”集中學活動深入開展;要振奮精神，肩負使命，在縣委縣政府中心工作中站位一線，為我縣經(jīng)濟轉型發(fā)展注入創(chuàng)新活力。
活動中，與會人員集中學了市委王小平、市長徐衣顯的重要講話精神和活動方案，并圍繞“學深杭、武陟怎么辦”進行了討論，為全縣發(fā)展建言獻策。
縣委、紀委王和慶出席了縣紀委召開的“學深杭、促創(chuàng)新”集中討論會。
王和慶要求，紀檢監(jiān)察機關要高度重視“學深杭、促創(chuàng)新”學討論活動，主動參與，對照先進，學經(jīng)驗、學方法，真正將學成果運用到紀檢監(jiān)察工作謀劃、推進、落實的全過程，打造具有武陟特色的紀檢監(jiān)察工作品牌。要進一步增強創(chuàng)新意識、提升創(chuàng)新能力、練就創(chuàng)新膽識，推進各自工作再上新臺階。要圍繞中心工作，把握創(chuàng)新著力點，深入開展創(chuàng)新大討論活動，努力打造20xx年紀檢監(jiān)察特色亮點工作。
縣委、組織部部長龐恩慶同縣委組織部干部職工一起學了市委王小平、市長徐衣顯在全市“學深杭、促發(fā)展”動員會上的重要講話和活動方案。龐恩慶強調(diào)，組工干部要強化學、豐富載體，把組織工作放到“六大戰(zhàn)略”、“六大工程”的具體實踐中來審視和謀劃，推進組織工作與經(jīng)濟社會發(fā)展深度融合;要以這次活動為契機，以創(chuàng)新為引領，不斷提升組織工作的整體水平，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
縣委、政法委薛新生出席了縣委政法委開展的學討論活動。
薛新生強調(diào)，機關全體人員要充分認識開展“學深杭、促創(chuàng)新”學討論活動的重要意義，結合當前全縣政法工作實際，切實把思想認識、創(chuàng)新意識和務實精神三者有機結合起來，推動政法工作深入開展，全力護航全縣經(jīng)濟社會發(fā)展;要圍繞講話精神，在機關開展學大討論活動，談體會、寫心得，真正把學討論的成果轉化為促進政法工作開展的內(nèi)生動力和源泉。
縣委、副縣長呂沛組織縣監(jiān)察局、發(fā)改委、財政局等分管部門負責人，開展了”學深杭 促創(chuàng)新”學討論活動。呂沛要求分管各部門要根據(jù)自身職能和工作實際，組織機關全體干部職工進行大討論，扎實開展好”學深杭、促創(chuàng)新”活動;同時，要對照今年政府工作報告，認真分解各自承擔的重點工作，確保任務定位、措施定位、目標定位，為促進我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出新貢獻。與會人員認真開展討論，為下步發(fā)展提出了好的意見和建議�？h領導杜國定、郭文禮一同參加學討論。
縣委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長張金太在縣委統(tǒng)戰(zhàn)部“學深杭 促創(chuàng)新”工作座談會上要求，全體機關干部要深刻學領會市委王小平、市長徐衣顯重要講話精神，緊緊圍繞“和諧統(tǒng)戰(zhàn)、經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)、文化統(tǒng)戰(zhàn)、網(wǎng)絡統(tǒng)戰(zhàn)”的總體部署，進一步解放思想、更新觀念，促進工作實現(xiàn)大提升，力爭我縣統(tǒng)戰(zhàn)工作在全市、全省乃至全國取得先進位次、獲得更多榮譽。與會人員圍繞創(chuàng)新發(fā)展分別做了發(fā)言。
縣委、宣傳部部長宮衛(wèi)紅出席了縣委宣傳部開展的學討論活動。
宮衛(wèi)紅要求,縣委宣傳部全體干部職工要進一步統(tǒng)一思想,提高認識，把“學深杭、促創(chuàng)新”學討論活動作為當前工作的重中之重, 緊密結合工作實際，推動活動深入開展，不斷開創(chuàng)宣傳工作新局面,為我縣全面推進中原城市群新興增長中心建設做出積極貢獻。
縣領導邢大軍、張志武、范天運、張傳林、邵飛分別主持召開了分管口“學深杭 促創(chuàng)新”學動員會，并就活動的開展進行了具體安排部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位也分別開展了學討論活動。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇2
3月28日上午，武陟縣法院組織召開全體干警會議，學習貫徹焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”動員大會會議精神。會議由政治處主任何菊榮主持。
會上，政治處主任何菊榮首先帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動方案》、《市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨表彰大會上的講話，以及《市委書記王小平在焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班總結會上的講話》，并將“學習深杭找差距 解放思想促創(chuàng)新”確定為武陟縣法院“學深杭、促創(chuàng)新”的學習主題。何菊榮主任結合該院工作實際，提出了“三個創(chuàng)新”。
一是解放思想，在工作思路上創(chuàng)新。要緊密結合工作實際，與時俱進，創(chuàng)新工作思路，改善工作方法，提高工作能力。教育干警學習深圳、杭州“把創(chuàng)新作為第一動力”的發(fā)展理念，充分發(fā)揚求實精神，追求審判的客觀公正;發(fā)揚創(chuàng)新精神，在審判、管理、案件的社會效果上創(chuàng)新;發(fā)揚人文精神，牢記以人為本，堅持司法為民。
二是解放思想，在辦案效果上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“實干至上”的精神狀態(tài)，要用社會主義法治理念統(tǒng)領審判工作，提高執(zhí)法水平;通過辦案了解群眾在生產(chǎn)生活中
遇到的困難，集合社會力量，主動為群眾排憂解困;強化調(diào)解意識，創(chuàng)新調(diào)解方法，真正實現(xiàn)“案結事了”，努力追求案件社會效果和法律效果的統(tǒng)一。
三是解放思想，在關注民生上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務，落實便民利民措施，加強法制宣傳，開展巡回審判，便民訴訟;推行判后答疑制度，將答疑、釋明、回訪相結合，辨法析理，為民釋惑;完善司法救助制度，為民解憂，使人民群眾切身體會到新時期司法關懷的溫暖。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇3
尊敬的領導，同志們：
大家好!很高興能有機會和大家一起學習交流。今天我演講的題目是：立足本崗 發(fā)展創(chuàng)新
陽春三月，春意融融。2月27日上午，市20xx年度“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動動員大會在文化城隆重召開!會議強調(diào)，創(chuàng)新思想觀念，優(yōu)化干部作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，是事關濟源經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的一項全局性、基礎性工作，只有起點，沒有終點，并且必須持之以恒、與時俱進、常抓不懈。
是啊，正因為我們濟源人能夠積極改變思想觀念，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境，不斷提高全社會的文明程度，所以我們看到了：巍巍王屋山展示著濟源人的愚公風采;悠悠小浪底歡唱著濟源人的博大胸襟;美麗的濟瀆廟傳說著濟源歷史文化的深厚，世紀廣場的夜晚閃爍著成為國家衛(wèi)生城市的光彩……
我們看到了：一條條高壓線為昔日貧困的山村送去了燦爛;清澈的自來水送到了每家的灶前;工業(yè)園建設如火如荼，外資企業(yè)紛紛進場;高樓大廈鱗次櫛比，城鄉(xiāng)建設濃墨重彩;剛剛竣工的商務樓，住宅區(qū)，已經(jīng)沒有了空房……
看看家鄉(xiāng)嶄新的面貌，聽聽家鄉(xiāng)進步的足音!作為培養(yǎng)下一代的教育者，又豈能對“一創(chuàng)雙優(yōu)”袖手旁觀呢?原國家副李嵐清曾指出：“知識和人才是經(jīng)濟發(fā)展和綜合國力競賽的最大資本。我們必須擁有足夠數(shù)量、具備創(chuàng)新精神的人才，以適應時代的需要。”而教育是培養(yǎng)創(chuàng)新人才的搖籃，創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發(fā)達的不竭動力。
言至此，我不由想到一個至今還縈繞于我耳際的“雪化了變成春天”的故事。說的是某小學的一次語文考試，有一道題是這樣的：“雪化了變成___”，緊接在后面的是一條下劃線。顯然這是一道填空題，正確答案也很簡單，填上“水”或者“泥”都可算作標準，自然正確。偏偏一個孩子的答案與眾不同，她在那條單調(diào)呆板的橫線上用童稚的筆體填上了兩個大大的漢字——春天。“雪化了變成春天”——一句詩人也難以索求的佳句，竟為一位小學生在語文試卷上不經(jīng)意地道出。然而，無異于飛矢擊中掠過藍天的白鴿，孩子的老師在“春天”旁邊劃了一個“x”。
一星美麗的火花就這樣被拂落。這頓悟的靈感，預示著非同凡響的想象和創(chuàng)造力，有如搖籃中睡熟的嬰兒綻起笑靨。被拂落時是那樣的無奈和茫然。
作為教師，每當這個故事浮現(xiàn)于我的腦海，心中泛起的竟是陣陣酸與痛。
作為教師，我們首先需要創(chuàng)新思想觀念!
新的時代創(chuàng)造著新的世界，新的世界期盼著新的一代，如何使學生成為既繼承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，又具有現(xiàn)代精神的人才?那就需要創(chuàng)造內(nèi)涵豐富、不斷創(chuàng)新的學校文化氛圍，促使師生共同協(xié)調(diào)發(fā)展。
漫步于我們的校園，處處都充盈著創(chuàng)新的氣息，處處體現(xiàn)著一派生機。潔凈的校園，擺拂的垂柳，燦爛的笑臉，顯出校園悠然的氣質;樓梯口處，“請輕輕行走”“請小聲說話”等溫柔，親切的提示語提醒孩子們遵守規(guī)范，與環(huán)境友好相處;“讓每一面墻壁會說話，讓每一面墻壁都育人”是學校領導的共識，在每間教室的墻壁上，一個個圖文并茂的版塊“勇攀高峰”“花落誰家”“營養(yǎng)在線”“百花齊放”……布滿了學生的書畫作品、活動剪影，構成了藝術的海洋;“棒”字角，記錄著每個孩子的點滴進步;“快樂大閱讀，書香小軍營”，讓孩子的童年更豐富……正是這優(yōu)美，和諧的校園環(huán)境，讓我們的老師和學生時時處處受到善的啟迪，美的熏陶。
播撒點點希望，育得桃李芬芳。三月的陽光暖暖的，柔柔的，亮亮的，灑滿了我們的世界。培育人才，傳承文明，發(fā)展創(chuàng)新，與時俱進，是我們老師永遠堅持的教育信念。我們愿和生活在這片土地上的每一個濟源人為提高我們每一位濟源市民的道德和文化素質，提高全社會的文明程度，營造良好的發(fā)展氛圍而做到立足本崗，兢兢業(yè)業(yè)。也許我們只是一粒微不足道的石子，但我們?nèi)阅芤晕④|填充街市的坎坷;也許我們只是一塊毫不起眼的磚頭，但我們肩并肩就能構建牢固的大廈;也許我們平凡，但我們相信，無數(shù)平凡的奉獻必將鑄就濟源這座城市不平凡的明天!
濟源，我們的家!朋友們，讓我們用智慧、用愛心、用我們的實際行動把我們的家建設得更加富強、更加美好吧!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇4
如果,作風不正,作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會影響我們與司乘人員的關系,甚至激化矛盾,影響公路現(xiàn)代化建設。
而我深知,雖然公路人崗位平凡,但肩負的卻是崇高而偉大的事業(yè),我們雖然是一個平凡的人,卻有著一顆不平凡的心。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下，面對日趨激烈的競爭，面對當前的國際金融危機，我們?nèi)绾尾拍軐崿F(xiàn)又好又快的發(fā)展?我們的企業(yè)如何才能立于不敗之地?我們個人如何才能取得事業(yè)的成功?浙江省臨安市砸碎核桃增收的事情，給我們一個重要啟示：創(chuàng)新是進步的源泉!只有開拓進取、大膽創(chuàng)新，才能不斷加快發(fā)展。正如江--同志所說“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。”在xx大報告中也提出，全黨同志要“勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”。
發(fā)展創(chuàng)新的道路再次告訴我們：開拓進取、大膽創(chuàng)新是生存之道、是發(fā)展之基。那么，如何才能實現(xiàn)創(chuàng)新呢?我認為，關鍵是要聚好“三股”勢。一要聚好善謀實干之勢。創(chuàng)新需要腳踏實地的落實。追求創(chuàng)新，不能停留在意識層面。創(chuàng)新是學習與工作的結合，是智慧與經(jīng)驗的升華，是理論聯(lián)系實際的結晶。有了創(chuàng)新的意識，我們就應該在工作中大膽的實踐，多聽、多看、多思考。二要聚好誠實守信之勢。我們無論在哪個崗位，都要對得起自己的神圣職責，要有強烈的責任心和使命感。經(jīng)濟社會發(fā)展任重道遠，作為一名干部，我們更應當以飽滿的熱情，投身到實踐工作中去，恪盡職守，誠實守信。
三要聚好開拓進取之勢。小平同志曾經(jīng)指出：“干革命、搞建設，要有一批勇于思考、勇于探索、勇于創(chuàng)新的闖將。”因循守舊，得過且過，安于現(xiàn)狀，是沒有事業(yè)追求、沒有理想抱負的表現(xiàn)。我們要爭做攻堅解難的闖將，要敢想、敢說、敢干，要敢為天下先，不去抱殘守缺，不去隨波逐流。在工作中，努力做到分析問題有新視野，研究情況有新見解，部署工作有新思路，解決問題有新辦法。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇5
武陟縣法院組織召開全體干警會議，學習貫徹焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”動員大會會議精神。會議由政治處主任何菊榮主持。
會上，政治處主任何菊榮首先帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動方案》、《市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨表彰大會上的講話，以及《市委書記王小平在焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班總結會上的講話》，并將“學習深杭找差距 解放思想促創(chuàng)新”確定為武陟縣法院“學深杭、促創(chuàng)新”的學習主題。何菊榮主任結合該院工作實際，提出了“三個創(chuàng)新”。
一是解放思想，在工作思路上創(chuàng)新。要緊密結合工作實際，與時俱進，創(chuàng)新工作思路，改善工作方法，提高工作能力。教育干警學習深圳、杭州“把創(chuàng)新作為第一動力”的發(fā)展理念，充分發(fā)揚求實精神，追求審判的客觀公正;發(fā)揚創(chuàng)新精神，在審判、管理、案件的社會效果上創(chuàng)新;發(fā)揚人文精神，牢記以人為本，堅持司法為民。
二是解放思想，在辦案效果上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“實干至上”的精神狀態(tài)，要用社會主義法治理念統(tǒng)領審判工作，提高執(zhí)法水平;通過辦案了解群眾在生產(chǎn)生活中遇到的困難，集合社會力量，主動為群眾排憂解困;強化調(diào)解意識，創(chuàng)新調(diào)解方法，真正實現(xiàn)“案結事了”，努力追求案件社會效果和法律效果的統(tǒng)一。
三是解放思想，在關注民生上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務，落實便民利民措施，加強法制宣傳，開展巡回審判，便民訴訟;推行判后答疑制度，將答疑、釋明、回訪相結合，辨法析理，為民釋惑;完善司法救助制度，為民解憂，使人民群眾切身體會到新時期司法關懷的溫暖。
好風憑借力，送我上青云!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇6
陽春布德澤，萬物生光輝。
對標先進，尋求突破，創(chuàng)新發(fā)展，成為我市當前各項工作的主旋律。深入開展“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動，就是要學習深圳、杭州“敢為天下先”的非凡勇氣和氣魄，志存高遠、轉變思維、銳意進取、開拓創(chuàng)新，助推焦作早日躋身全省“第一方陣”。
古人云：胸有凌云志，敢為天下先。這是古往今來成功者做人做事的雄心、膽略和氣魄，更是做大事、做成事不可或缺的理念、實踐和積淀。
敢為天下先，首先是要“敢”。不僅要有“彼可取而代也”的豪情，更要有舍我其誰的膽量，不懼失敗挫折，不怕曲高和寡，爐火鍛鐵、百煉成鋼。杭州阿里巴巴集團創(chuàng)始人馬云，歷經(jīng)兩次創(chuàng)業(yè)失敗卻不改初衷，逐夢互聯(lián)網(wǎng)，挑戰(zhàn)新領域，帶領一個僅有18人的小團隊創(chuàng)建阿里巴巴，敢于“第一個吃螃蟹”，在國內(nèi)推出支付寶，徹底顛覆銀行傳統(tǒng)經(jīng)營理念，一舉奠定其國內(nèi)電子商務巨頭的地位。敢為天下先的魄力，成就了馬云的創(chuàng)業(yè)神話。敢想敢試、勇于創(chuàng)新的理念，也已經(jīng)深植于杭州所有企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者心中，續(xù)寫著杭州“勇立潮頭”的城市傳奇。
敢為天下先，其次是要“先”。開拓創(chuàng)新，一路前行，做他人之先驅，創(chuàng)世界之所無，開歷史之先河。深圳的前海蛇口自貿(mào)區(qū)，在全國首家開展跨境人民幣貸款業(yè)務、首創(chuàng)土地改革“前海模式”、首創(chuàng)法定機構區(qū)域治理模式、首家開通深港“互通行”前�？ǎ坏絻赡昃屯瞥隽�146項改革創(chuàng)新成果，其中35項為全國首創(chuàng)，為全國體制機制創(chuàng)新提供了范本。打破框框、勇闖雷區(qū)，銳意進取的創(chuàng)新精神，敢闖敢干的務實精神，正是深圳“敢為天下先”城市精神理念的最佳詮釋。
前海和阿里巴巴的發(fā)展經(jīng)歷告訴我們，要想實現(xiàn)突破發(fā)展，首要的就是樹立敢為天下先的氣魄。敢為天下先，小而言之，是個人突破自我、超越自我的途徑;大而言之，是一個集體、一個地域、一個國家蓬勃崛起、傲立于世的不竭動力。
學深杭、促創(chuàng)新，找差距、開“藥方”。相比之下，我們敢為人先、勇爭一流的氣魄還非常匱乏，缺乏向中國一流甚至世界一流叫板的膽量，缺乏爭當行業(yè)領導者和區(qū)域排頭兵的魄力。學然后知不足。打開思想的禁錮，放開拘泥的眼界，釋放敢為天下先的豪情壯志，重新審視我們的工作和眼前的困境，將會別有洞天、豁然開朗!
去年G20峰會的高端大氣和璀璨奪目，讓杭州變成了全球的焦點。殊途同歸，“一賽一節(jié)”盛會腳步臨近，我們要以敢為天下先的非凡勇氣，全市上下一條心、一股勁、一起拼，實干苦干加巧干，辦出高水平，展示好形象，唱好經(jīng)貿(mào)戲，讓焦作這場盛會在全中國乃至全世界熠熠生輝。
學深杭、促創(chuàng)新，謀轉型、求突破。我市“創(chuàng)新發(fā)展年”的大幕已經(jīng)開啟，有了敢為天下先的膽量和氣魄，有了開拓創(chuàng)新的智慧和積淀，才能激發(fā)焦作經(jīng)濟轉型發(fā)展的“內(nèi)生動力”，才能激發(fā)全市上下干事創(chuàng)業(yè)的豪情和斗志，才能實現(xiàn)早日躋身全省“第一方陣”的焦作夢!
好風憑借力，送我上青云!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇7
激活創(chuàng)新因子，好的環(huán)境氛圍至關重要，而好的環(huán)境氛圍離不開政府部門的優(yōu)質服務。黨的xx屆三中全會提出，要使市場在資源配置中起決定性作用，同時要更好發(fā)揮政府的作用。全面實施創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略是一項系統(tǒng)工程，各級政府部門和相關單位要強化服務意識，發(fā)揮推手作用，圍繞如何讓企業(yè)有激情、有行動、有成果來考慮應該做什么和怎么做，讓企業(yè)的想法、激情和行動順利實施，努力打造更加優(yōu)良的創(chuàng)新環(huán)境、更加扎實的創(chuàng)新基礎、更具活力的創(chuàng)新平臺，切實增強創(chuàng)新發(fā)展的區(qū)域競爭力。
履職盡責促創(chuàng)新，要積極主動地做好服務和保障工作。要不折不扣按照法律法規(guī)、“三定方案”和各種具體規(guī)定的要求，真正恪盡職守為企業(yè)和居民個人辦事，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營當然包括創(chuàng)新提供必須的要素供應，比如煤、電、油、氣、運、水、暖，資金、勞動力等等。各城市、區(qū)域競爭的關鍵是看誰能提供主動的服務和保障。所謂“想企業(yè)所想，急企業(yè)所急”，必須落實尤其是“落小落細”，否則就會落空。深圳天安云谷建立面向企業(yè)的八大服務體系，包括人才關愛服務體系、融資租賃服務體系、拎包入駐服務體系等等，大到創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務，小到兒童托管服務都考慮并用心做到了，讓企業(yè)省時、省力、省心，無微不至、無所不包。我們一定要有深圳這樣的境界和行動，既想企業(yè)所想，又想企業(yè)未想，更好地幫助、扶持和引導企業(yè)發(fā)展。同時做好專業(yè)服務，加快推進知識產(chǎn)權服務、技術轉移服務、第三方檢驗檢測認證、科技咨詢等專業(yè)化機構建設，構建科技服務產(chǎn)業(yè)鏈。要優(yōu)化配置創(chuàng)新資源，提供共享化的協(xié)作服務。推動科學數(shù)據(jù)和儀器設備等資源的開放共享，推動高校、科研院所、企業(yè)之間的協(xié)同創(chuàng)新，推動創(chuàng)新成果與產(chǎn)業(yè)應用對接，建立允許失敗但不允許不創(chuàng)新的容錯糾錯機制，給予創(chuàng)新最大的支持和包容，營造崇尚創(chuàng)新、寬容失敗的文化。
履職盡責促創(chuàng)新，要利用和制訂好支持性政策。所謂政策實際上是一種利益機制的安排，鼓勵和支持什么，限制甚至是排斥什么，都要依靠具體的政府資助、信貸資金獲取、土地供應、其他要素供應上的優(yōu)惠等政策來體現(xiàn)，企業(yè)有沒有意愿、熱情、動力，能不能發(fā)展下去，可能經(jīng)常要受這些因素影響。要不折不扣落實好上級政策，中央和省市圍繞創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略和科技創(chuàng)新工作出臺了一系列政策，我們要及時把政策傳導到企業(yè)、落到實處。要積極主動地幫助企業(yè)爭取上級的支持政策，除了面上普惠政策外，國家各部委和團體以及省里對應的各部門，都掌握著豐富的可能通過競爭性方式爭取的人才與創(chuàng)新政策、資金、園區(qū)、試點等資源，要主動地幫企業(yè)去爭取。同時，我們還要基于煙臺實際制訂好實打實的政策。
履職盡責促創(chuàng)新，還要下大力氣抓好招商引資引智。吸引更多的高新技術企業(yè)和歸屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的企業(yè)落戶煙臺，是加快創(chuàng)新型城市建設、加快煙臺發(fā)展極為重要的推動力量。目前，東莞市創(chuàng)新招商思路，正在大力實施“靶向招商”。所謂“靶向招商”，就是國際上重點瞄準日韓歐美，國內(nèi)重點瞄準深圳等地的高新技術企業(yè)，這實際上是以開放的思路精準抓創(chuàng)新，是招商引資的升級版，招引的是創(chuàng)新資源。因此，我們要把招商引資的重點投向那些創(chuàng)新型企業(yè)，要大力引進具有研發(fā)和創(chuàng)新能力的完整企業(yè)而不僅僅是加工車間，要在引產(chǎn)能引資金進入的同時切實引進智力進入煙臺。引進智力，可以是作為企業(yè)一部分與企業(yè)一起進入的研發(fā)和創(chuàng)新機構，也可以是大企業(yè)在煙臺設立研發(fā)和創(chuàng)新機構，還可以是大學和科研院所設立的煙臺研究院、研發(fā)中心、成果轉化中心、科技園，更可以是引進各種各樣的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
履職盡責促創(chuàng)新，要大力推動產(chǎn)學研合作。煙臺工業(yè)一直保持較好的發(fā)展態(tài)勢，產(chǎn)學研合作作出了巨大貢獻。產(chǎn)學研合作的形式包括企業(yè)聘用大學和科研院所作為技術和研發(fā)力量的一部分，作為咨詢和顧問機構，購買技術和成果，在企業(yè)或者企業(yè)所在地建立專門的研發(fā)創(chuàng)新機構等。我們要幫助企業(yè)牽線搭橋，對每一個有實力有資質的大學和科研院所組團式拜訪，幫助企業(yè)與大學和科研院所一起建立更多的研發(fā)創(chuàng)新機構，爭取引進一批國內(nèi)一流大學和科研院所、大型企業(yè)，在煙設立應用于技術創(chuàng)新的研究院、科技園、研發(fā)中心、成果轉化中心等形式多樣的平臺，重視挖掘與本地高校院所的產(chǎn)學研合作潛力，努力形成更廣泛、更深入、更高層次的合作。
履職盡責促創(chuàng)新，要大力推動大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新。我們要把引進建設各類專業(yè)孵化器看作和招商引資一樣重要，真正下大功夫引進知名的專業(yè)孵化機構，要向先進地區(qū)學習，用好舊居、舊村、舊廠房等閑置資源，招引龍頭企業(yè)、協(xié)會組織和專業(yè)機構等以市場化機制參與眾創(chuàng)平臺和孵化器建設，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者提供良好的工作空間、網(wǎng)絡空間、社交空間和資源共享空間。
實現(xiàn)夢想、應對挑戰(zhàn)、創(chuàng)造未來，動力只能從發(fā)展中來、從創(chuàng)新中來。全市上下要充分認識創(chuàng)新驅動的巨大作用，圍繞創(chuàng)新發(fā)展解放思想，切實調(diào)整發(fā)展觀念、思維方式、工作定位、工作方法、工作狀態(tài)，在真正履職盡責的基礎上積極主動地做好服務和保障工作，建立差別化利益機制和傾斜性政策引導推進創(chuàng)新，讓創(chuàng)新之花綻放港城。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇8
深入貫徹落實全市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動動員大會精神，4月5日上午，李萬街道全體機關干部、各村支部書記、村委主任在二樓會議室召開會議，集中學習討論。
會上，辦事處副書記趙芳帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動工作方案》、《市委書記王小平在焦作市創(chuàng)新發(fā)展、經(jīng)濟轉型專題研修班總結會上的講話》，以及《李平啟、陳湘同志在全區(qū)“學深杭、促創(chuàng)新”動員會上的講話》。
耿新民書記強調(diào)，全體黨員干部要統(tǒng)一思想、提高認識，把思想和行動統(tǒng)一到市、區(qū)黨委政府的決策部署上，推動“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動深入開展。學深杭，就要學習深圳人勇于拼搏、實干苦干的“拓荒牛”精神，就要學習“干在實處”的杭州精神，就要學習他們“做就做到極致”的不懈追求。扎實做好我轄區(qū)大沙河生態(tài)治理、城中村改造、民主路、普濟路、等城建項目，為項目建設提供有力保障，創(chuàng)造有利條件。要深刻領會內(nèi)涵，對標先進，查找問題，深挖根源，明確工作方向，調(diào)高發(fā)展目標，扎實推進各項工作實現(xiàn)新突破、再上新臺階。
學習結束后，大家認真開展討論，結合自己的工作積極發(fā)言展開討論，各抒己見，在解放思想，創(chuàng)新轉型、優(yōu)質服務、和諧發(fā)展等方面提出了許多建設性意見。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇9
尊敬的各位領導、評委，在座的同志們：
大家好!
非常高興今天能夠站在這里，與大家共同探討實踐科學發(fā)展觀、推動發(fā)展的話題。今天，我演講的題目是“開拓進取、大膽創(chuàng)新，推動又好又快發(fā)展”。
首先，我想給大家講這么一個真實的故事。這個故事發(fā)生在浙江省臨安市。臨安市是浙江省山核桃的主產(chǎn)地，山核桃年產(chǎn)量占了全國的70%。但是在前幾年，他們的銷售情況卻并不樂觀。這是為什么呢?原來呀，很多消費者都覺得這個山核桃好吃，但是核桃殼卻很難咬開。如何才能打破這個制約銷售的瓶頸呢?經(jīng)過一番思考，臨安市想出了一妙招。這個妙招說來其實很簡單，就是在山核桃深加工的基礎上，把它稍稍砸碎，在吃的時候用手輕輕一掰就可食用，非常方便。這種山核桃一上市，立即受到了大家歡迎。就是這么一個小小的妙招，讓臨安市當年就增收了3000多萬元。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下，面對日趨激烈的競爭，面對當前的國際金融危機，我們?nèi)绾尾拍軐崿F(xiàn)又好又快的發(fā)展 我們的企業(yè)如何才能立于不敗之地 我們個人如何才能取得事業(yè)的成功 浙江省臨安市砸碎核桃增收的事情，給我們一個重要啟示：創(chuàng)新是進步的源泉!只有開拓進取、大膽創(chuàng)新，才能不斷加快發(fā)展。正如所說“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。”在xx大報告中也提出，全黨同志要“勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”。
踐行科學發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，而創(chuàng)新是保持平穩(wěn)較快發(fā)展的重要支撐。那么，何謂創(chuàng)新 創(chuàng)新就是站在上升、前進、發(fā)展的立場上，破除思想僵化、墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀的舊觀念，促進新事物的成長和壯大，實現(xiàn)事物的發(fā)展。創(chuàng)新要求敢于提出新問題、敢于解決新問題。
大家都知道，我們XX區(qū)距離瀘州市主城區(qū)有12公里，是典型的邊緣區(qū)，區(qū)域經(jīng)濟總量小。選擇什么樣的發(fā)展路子才能盡快擴張區(qū)域經(jīng)濟總量呢?20xx年，區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)新提出“1234”發(fā)展戰(zhàn)略，給全區(qū)經(jīng)濟科學發(fā)展指明了道路。經(jīng)過兩年的努力，區(qū)域經(jīng)濟總量開始擴張。數(shù)據(jù)顯示，20xx年，我區(qū)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)12家、其中億元企業(yè)就有4家。
瀘州市超強機械公司是我區(qū)的一家重點企業(yè)。該公司在改制前，是一家瀕臨破產(chǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。如何拯救公司于水生火熱中呢?公司一班人大力實施體制改革，大膽創(chuàng)新管理制度，不斷培養(yǎng)技術人才，不斷開發(fā)新產(chǎn)品。新管理、新技術、新產(chǎn)品讓公司在市場上站穩(wěn)了腳跟，得以絕路逢生。所以，公司能夠走向發(fā)展，能夠走向壯大，能夠成功應對金融危機帶來的影響。有消息傳來，目前公司已躍升為四川省500強企業(yè)。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇10
3月18日晚，在焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班即將結束之際，我市在杭州市委黨校舉行總結會，就學習考察成果進行交流。市領導王小平、徐衣顯、姜繼鼎、王明德、秦海彬、王宏昌、楊婭輝、郭鵬、劉濤、賈書君、楊青玖等出席會議。市委副書記姜繼鼎主持會議。
9天時間里，研修班共組織了10堂集中教學、7場現(xiàn)場教學，考察了17家企業(yè)，舉行了3場討論會�？偨Y會上，李平啟、閆小杏、盧和平、李建超、常緒凱、趙長占、李世江、柴成雷、趙輝等學員暢談學習體會，并結合自身工作實際和學習考察情況謀劃下步努力方向。大家紛紛表示，要認真消化吸收學習成果，借鑒深圳、杭州、紹興等地的先進經(jīng)驗和做法，學以致用，加壓奮進，為焦作的創(chuàng)新發(fā)展和經(jīng)濟轉型多作貢獻。
聽取大家的發(fā)言后，市委書記王小平說，今年是市委、市政府確定的落實年、攻堅年、創(chuàng)新年、突破年，如何實現(xiàn)市十一次黨代會和市兩會確定的目標任務?唯有創(chuàng)新，只有創(chuàng)新才能落實，只有創(chuàng)新才能攻堅，只有創(chuàng)新才能突破。
為什么選擇到深圳、杭州來舉辦專題研修班?王小平說，核心目的就是進一步貫徹落實市委提出的創(chuàng)新驅動發(fā)展主題，找準抓落實、求突破，早日躋身全省“第一方陣”的“藥引子”。我們是為解放思想而來。深圳處在改革開放的最前沿、解放思想的最前沿，杭州也是解放思想、創(chuàng)新發(fā)展的典范，我們到深圳、杭州學習，就是為了進一步打開解放思想的“總開關”，學習借鑒他們以解放思想引領創(chuàng)新驅動發(fā)展的做法。我們是為查找差距而來。通過幾天的學習考察，大家普遍認識到，我們與深圳、杭州的差距重點不在經(jīng)濟實力和資源稟賦，而在于謀劃發(fā)展的世界眼光和戰(zhàn)略思維，在于推進工作的市場理念和現(xiàn)代意識，在于敢為人先的膽識氣魄以及對創(chuàng)新孜孜不倦的持續(xù)追求。能否在轉型升級的進程中贏得主動，關鍵取決于我們能否真正運用創(chuàng)新的理念和思路來推動發(fā)展。我們是為尋計問策而來。深圳、杭州長期的改革發(fā)展實踐為其積累了豐富的經(jīng)驗，我們不僅要學習他們解決問題的思路和方法，更要學習他們的全球視角和戰(zhàn)略思維，以及他們對經(jīng)濟發(fā)展趨勢的準確把握和規(guī)避、應對風險挑戰(zhàn)的能力，這些都將有助于我們在轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展過程中少走彎路。我們是為尋求合作而來。學習考察期間，市政府和華為公司簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，并且與比亞迪公司就進一步加強新能源汽車產(chǎn)業(yè)領域合作進行了深入交流，還與錦江集團就進一步深化合作達成了共識。
到深圳、杭州學什么?王小平強調(diào)，一要學習他們“把創(chuàng)新作為第一動力”的發(fā)展理念。我市與深圳、杭州相比，全社會研發(fā)投入占GDP的比重及其增長差距太大，社會各領域、各行業(yè)創(chuàng)新都顯不足，這說明我們長期以來對創(chuàng)新驅動并沒有真正認識到位、重視到位，這是我們最需要向深圳、杭州學習的地方。二要學習他們“敢為天下先”的改革魄力。前海和阿里巴巴的發(fā)展經(jīng)歷告訴我們，要想實現(xiàn)突破發(fā)展，首要的就是樹立“敢為天下先”的氣魄。如果我們?nèi)狈ο蛑袊涣髂酥潦澜缫涣鹘邪宓哪懥�、缺乏爭當行業(yè)領導者和區(qū)域排頭兵的魄力，焦作發(fā)展就很難實現(xiàn)新的突破、站上新的臺階。三要學習他們“兩條腿走路”的轉型經(jīng)驗。深圳、杭州兩市實施增量優(yōu)質、存量優(yōu)化“雙優(yōu)工程”，協(xié)同推進產(chǎn)業(yè)、區(qū)域“雙轉型”，推動“個轉企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”，助力創(chuàng)新型小微企業(yè)做大做強的先進經(jīng)驗值得我們研究借鑒。四要學習他們“做活金融市場”的關鍵一招。要把金融業(yè)作為一個戰(zhàn)略支撐產(chǎn)業(yè)來打造，最大限度地發(fā)揮好資本在推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的“乘數(shù)效應”。五要學習他們“做就做到極致”的工匠精神。如果我們的企業(yè)都能立志創(chuàng)“百年品牌”、建“百年老店”，如果我們各級領導干部都能少一點“匠氣”、多一點“匠心”，如果我們各行各業(yè)的工作者都能把極致作為一種追求，焦作就會凝聚起不可復制的核心競爭力，創(chuàng)造出新的輝煌。六要學習他們“以創(chuàng)業(yè)者為中心”的服務宗旨。學習他們把創(chuàng)業(yè)者視為寶貴財富，鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗，不斷優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境、提高創(chuàng)業(yè)服務水平，最大限度地激發(fā)和保護創(chuàng)業(yè)者熱情的做法，通過創(chuàng)新優(yōu)化制度供給，進一步創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、打破“枷鎖”、搞好服務，讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者真正走到前臺唱大戲。七要學習他們“實干至上”的精神狀態(tài)。堅決杜絕和改變一些人不敬業(yè)不負責、本領恐慌能力不足、表里不一、有畏難情緒的不良現(xiàn)象，學習深圳、杭州兩市的“實干至上”精神，全市上下一條心、一股勁、一起拼，實干苦干加巧干，高標準、高質量辦好“一賽一節(jié)”。八要學習他們“功成不必在我”的為政境界。一個地區(qū)的發(fā)展就是一盤大棋，要下好這盤大棋，必須謀長線、布大局，扎扎實實走好每一步。我們只要學習深圳、杭州兩市“一張藍圖繪到底”的工作韌勁和“功成不必在我”的為政境界，鎖定目標、接力奮斗，一件事一件事抓落實，就一定能完成市十一次黨代會確定的目標任務。
學習的目的在于實踐、在于運用、在于落實。如何結合焦作實際，把赴深圳、杭州學習成果轉化為加快發(fā)展的動力?王小平說，一要思考如何優(yōu)制度保障創(chuàng)新。要深入思考如何在服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中進一步轉變政府職能、加強頂層設計、優(yōu)化資源配置、減輕企業(yè)負擔，盡快構建起以企業(yè)為主體、市場為導向、政產(chǎn)學研資介緊密結合的自主創(chuàng)新體系，幫助企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展的道路上“無障礙跑”。二要思考如何建載體促進創(chuàng)新。要深入思考怎樣在完善提升現(xiàn)有平臺功能的同時，盡快依托骨干企業(yè)新建一批工程技術研究中心、企業(yè)技術中心等科技創(chuàng)新載體，打造一批眾創(chuàng)空間、科技孵化器等創(chuàng)業(yè)服務平臺，培育一批具有行業(yè)競爭力、區(qū)域競爭力乃至國際競爭力的創(chuàng)新型領軍企業(yè)。三要思考如何活金融助推創(chuàng)新。要深入研究怎樣加快培育金融新業(yè)態(tài)、促進現(xiàn)代金融服務業(yè)快速發(fā)展，怎樣創(chuàng)優(yōu)金融生態(tài)環(huán)境、加快推進企業(yè)上市，市級層面、縣級層面怎樣建立政府引導資金，撬動更多社會資本化零為整、聚沙成塔，服務科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四要思考如何引人才驅動創(chuàng)新。要深入思考如何在進一步培育、挖掘現(xiàn)有人才潛力的同時，盡快在全市叫響“不求所有、但求所用，不求常在、但求常來”的柔性引才理念，出臺更優(yōu)惠的政策，鎖定“高精尖缺”目標，不惜一切搶、挖尖端人才、稀缺人才、領軍人才。五要思考如何造氛圍激發(fā)創(chuàng)新。要深入思考如何以此次學習為契機，在全市掀起一輪“學深杭、促發(fā)展”的熱潮，進一步厚植創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化，使創(chuàng)新成為全市黨員干部和廣大群眾的普遍共識和發(fā)自內(nèi)心的追求，成為可持續(xù)、可發(fā)展、可傳承的“城市基因”“焦作符號”。
王小平希望學員們認真總結學習成果，深入思考下步工作，結合實際拿出實實在在的創(chuàng)新舉措，增強創(chuàng)新的動力，迸發(fā)創(chuàng)業(yè)的激情，干出一番不朽的業(yè)績，為建設“四個焦作”，為我市早日躋身全省“第一方陣”作出積極的貢獻。
市委副書記、市長徐衣顯在講話中指出，通過這幾天的學習考察，大家普遍感到收獲很大，在整體發(fā)展、思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展信心、專業(yè)水平等方面看到了與深杭的全方位差距，在分析宏觀形勢、對標先進地區(qū)、實現(xiàn)爭先晉位等方面感到了巨大的發(fā)展壓力，也進一步激發(fā)了強烈的前進動力，從而形成了虛心學習的共識、創(chuàng)新發(fā)展的共識，對產(chǎn)業(yè)為基、項目為王，推進以人為核心的城市化，全力打造全省先進制造業(yè)基地和中原養(yǎng)生基地的發(fā)展路徑高度認同，對辦好“一賽一節(jié)”高度重視，對市委、市政府確定的發(fā)展方向和目標認識更加統(tǒng)一。
徐衣顯強調(diào)，要進一步澄清特殊論、畏難論、簡單論等模糊認識，把握深杭經(jīng)驗的精神實質。一要學思想。解放思想、打破框框、銳意創(chuàng)新等思想理念，已經(jīng)浸入深圳整個城市的方方面面。這是深圳經(jīng)驗的精髓，也是我們必須學會、必須落實的首要任務。二要學思維。學習深杭干部和企業(yè)家的國際化視野、專業(yè)化思維，在今后工作中運用專業(yè)視角、專業(yè)方式研究問題，制訂精準工作方案，有效推進各項工作。三要學機制。對深投控“六園區(qū)四平臺”做法、杭州“四換三名”工程等可復制、可嫁接的先進機制，要認真研究梳理，加快推廣應用。四要抓重點。圍繞市委、市政府確定的發(fā)展重點，突出市委經(jīng)濟工作會議和市人代會《政府工作報告》明確的重大事項，尋找與深杭經(jīng)驗的對接點、契合點、突破點，在學中干、在干中學，形成知識不斷積累、能力持續(xù)提升的良性循環(huán)。
徐衣顯強調(diào)，要圍繞學以致用，突出問題導向，深入研究思考，盡快將深杭經(jīng)驗轉化為我們的工作方法、工作實踐。重點研究思考五個方面：一是關于創(chuàng)新驅動問題。要發(fā)揮好企業(yè)的主體作用，借鑒浙江“個轉企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”經(jīng)驗，研究制定扶持政策，壯大創(chuàng)新群體，提升整體創(chuàng)新能力。要發(fā)揮好政府的引導作用，整合現(xiàn)有政府資源，更加有效地支持科技創(chuàng)新活動。要發(fā)揮好人才的關鍵作用，堅持“不求所有、但求所用”，在用上做足文章，以項目帶人才、引人才，不惜一切抓人才。二是關于轉型升級問題。要深入研究措施，以精準的頂層設計指導先進制造業(yè)發(fā)展，加速“兩化融合”，加快智能制造發(fā)展步伐。要大力發(fā)展康養(yǎng)、養(yǎng)老、保健等養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)新產(chǎn)品供給，促進旅游業(yè)全區(qū)域、全要素、全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。要加強與阿里巴巴的溝通對接，打通農(nóng)產(chǎn)品向外流通渠道，解決農(nóng)產(chǎn)品進城“最初一公里”問題。三是關于平臺建設問題�？萍紙@區(qū)方面，要研究謀劃集研發(fā)、生產(chǎn)、商貿(mào)、服務于一體的焦作創(chuàng)新板塊。金融平臺方面，要集中政府資源、資金、資本支持重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展，建立企業(yè)上市(掛牌)綠色通道，探索建設“焦作金融”門戶網(wǎng)站和金融服務APP平臺等。投融資平臺方面，要根據(jù)重點工程建設需要，研究增設新的投融資平臺。特色小鎮(zhèn)方面，要按照先生態(tài)、后生活、再生產(chǎn)的“三生”建設推進時序，堅持“一鎮(zhèn)一業(yè)”“政府搭臺、企業(yè)唱戲”，努力把特色小鎮(zhèn)建成微型產(chǎn)業(yè)園區(qū)。產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)方面，各縣(市)區(qū)、市直部門都要落實招商責任，處理好長和短的關系，抓好集群招商，推動主導產(chǎn)業(yè)集中布局、集群發(fā)展。四是關于環(huán)境問題。要堅持有效市場與有為政府相統(tǒng)一，加強發(fā)展環(huán)境建設。要優(yōu)化制度環(huán)境，落實好聯(lián)審聯(lián)批、模擬審批、綠色通道等制度，建立起符合經(jīng)濟發(fā)展要求的先進制度服務體系。要優(yōu)化服務環(huán)境，深入開展以“質量、效率、法治”為要求的落實年活動，打通政策落地“最后一公里”，推動服務向精準化、個性化延伸，做到“有事必服、無事不擾”，持續(xù)增強我市發(fā)展動力活力。要優(yōu)化開放環(huán)境，堅定不移地實施開放帶動戰(zhàn)略，搶抓鄭焦融合上升為省級戰(zhàn)略的重大機遇，深化與鄭州在產(chǎn)業(yè)、交通、生態(tài)、金融、通信等方面的融合，借勢鄭州、加快發(fā)展。要優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，始終堅持將環(huán)保擺在發(fā)展首位，全面加強污染治理，堅決淘汰外遷低端企業(yè)，推進生態(tài)體系建設。要優(yōu)化包容環(huán)境，圍繞吸引留住年輕人，探索制定配套政策，完善硬件基礎;落實“三個區(qū)分開來”，建立工作容錯機制，為敢擔當?shù)母刹繐敚罅I造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。五是關于精神狀態(tài)問題。要切實認清與深杭的領導干部和企業(yè)家在學習狀態(tài)、激情干勁、敬業(yè)精神、創(chuàng)新思維、胸懷眼界上的差距，樹立強烈的事業(yè)心和使命感、責任感、緊迫感、危機感，做到用心想事、用心謀事、用心干事，將學深杭、促創(chuàng)新付諸實際行動、見到實際成效。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇11
學習的目的在于實踐、在于運用、在于落實。如何結合焦作實際，把赴深圳、杭州學習成果轉化為加快發(fā)展的動力?王小平說，一要思考如何優(yōu)制度保障創(chuàng)新。
要深入思考如何在服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中進一步轉變政府職能、加強頂層設計、優(yōu)化資源配置、減輕企業(yè)負擔，盡快構建起以企業(yè)為主體、市場為導向、政產(chǎn)學研資介緊密結合的自主創(chuàng)新體系，幫助企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展的道路上“無障礙跑”。二要思考如何建載體促進創(chuàng)新。要深入思考怎樣在完善提升現(xiàn)有平臺功能的同時，盡快依托骨干企業(yè)新建一批工程技術研究中心、企業(yè)技術中心等科技創(chuàng)新載體，打造一批眾創(chuàng)空間、科技孵化器等創(chuàng)業(yè)服務平臺，培育一批具有行業(yè)競爭力、區(qū)域競爭力乃至國際競爭力的創(chuàng)新型領軍企業(yè)。
三要思考如何活金融助推創(chuàng)新。要深入研究怎樣加快培育金融新業(yè)態(tài)、促進現(xiàn)代金融服務業(yè)快速發(fā)展，怎樣創(chuàng)優(yōu)金融生態(tài)環(huán)境、加快推進企業(yè)上市，市級層面、縣級層面怎樣建立政府引導資金，撬動更多社會資本化零為整、聚沙成塔，服務科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四要思考如何引人才驅動創(chuàng)新。要深入思考如何在進一步培育、挖掘現(xiàn)有人才潛力的同時，盡快在全市叫響“不求所有、但求所用，不求常在、但求常來”的柔性引才理念，出臺更優(yōu)惠的政策，鎖定“高精尖缺”目標，不惜一切搶、挖尖端人才、稀缺人才、領軍人才。
五要思考如何造氛圍激發(fā)創(chuàng)新。要深入思考如何以此次學習為契機，在全市掀起一輪“學深杭、促發(fā)展”的熱潮，進一步厚植創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化，使創(chuàng)新成為全市黨員干部和廣大群眾的普遍共識和發(fā)自內(nèi)心的追求，成為可持續(xù)、可發(fā)展、可傳承的“城市基因”“焦作符號”。
學深杭、促創(chuàng)新，重點是解決好“怎么干”的問題，以重點工作的創(chuàng)新突破加快轉型。要在“一賽一節(jié)”上謀創(chuàng)新求突破，堅持文化體育、旅游康養(yǎng)、經(jīng)貿(mào)招商“三線并舉”，辦出高水平、展示好形象、唱好經(jīng)貿(mào)戲，讓焦作走向世界、讓世界認識焦作。要在十大工業(yè)項目上謀創(chuàng)新求突破，強化集團培育，建強創(chuàng)新平臺，完善推進機制，助推工業(yè)企業(yè)堅定不移走創(chuàng)新發(fā)展之路。要在十大基礎設施項目上謀創(chuàng)新求突破，高標一流規(guī)劃，嚴格落實責任，加快推進步伐，保證工程質量。要在做活金融上謀創(chuàng)新求突破，把金融業(yè)作為一個戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)去打造，把支持實體經(jīng)濟作為首要任務，把資本市場建設作為突出重點，把防范化解風險作為基本底線。要在人才引進上謀創(chuàng)新求突破，建好人才隊伍，創(chuàng)優(yōu)服務環(huán)境，強化工作保障。
要在完善服務體系上謀創(chuàng)新求突破，大力推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”，讓居民和企業(yè)少跑腿、好辦事、不添堵。要在特色小鎮(zhèn)建設上謀創(chuàng)新求突破，按照“三生融合”的發(fā)展理念，確保今年每個縣(市)培育1～2個產(chǎn)、城、人有機融合的特色小鎮(zhèn)。要在美麗鄉(xiāng)村建設上謀創(chuàng)新求突破，今年力爭每個縣(市)建3～4個美麗鄉(xiāng)村作為典型示范，讓農(nóng)民擁有更多的幸福感和獲得感。要在污染防治上謀創(chuàng)新求突破，強化生態(tài)立市戰(zhàn)略，持續(xù)加大大氣污染防治、水生態(tài)治理、“污染圍城”整治力度。要在脫貧攻堅上謀創(chuàng)新求突破，在精準扶貧、推廣經(jīng)驗、深化改革等方面下功夫，切實增加群眾收入。
學深杭，是為了解放思想，讓創(chuàng)新的思想勁風吹進來，為焦作轉型發(fā)展插上騰飛的翅膀;是為了補齊短板，真正運用創(chuàng)新的理念和思路來推動焦作發(fā)展，進而實現(xiàn)彎道超車;是為了找準“藥方”，使我市在躋身全省“第一方陣”的進程中走得更穩(wěn)、更快;是為了承接轉移，深化合作，取得更多實質性成果;是為了振奮精神，掀起加快創(chuàng)新發(fā)展、經(jīng)濟轉型的新篇章!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇12
大家好!我是來自收費三隊的。今天我演講的題目是:學深杭促創(chuàng)新!
前不久,站里在市局的號召下,開展了“解放思想找差距,轉變作風促發(fā)展”活動動員大會,作為一名收費員,我的內(nèi)心非常的激動。
這次活動動員大會的召開,使我明白貫徹落實科學發(fā)展觀,不再是一句簡單的口號,而是成為我們深入思考和實踐的問題,也是找到差距,促進征收的根本所在。
高樓,何以聳立
大樹,何以參天
根基,決定一切!
而我們的根基,就是我們的作風!
如果,作風不正,作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會影響我們與司乘人員的關系,甚至激化矛盾,影響公路現(xiàn)代化建設。
而我深知,雖然公路人崗位平凡,但肩負的卻是崇高而偉大的事業(yè),我們雖然是一個平凡的人,卻有著一顆不平凡的心。
今年4月7日,一輛三輪車不慎將近2噸價值5000元的盤園鋼筋遺失在路旁,正在值班的文英、老康及時將情況向管隊長作了匯報,并聯(lián)系車輛追趕失主,直到失主認領。為了感謝她們拾金不昧,助人為樂的高尚品德,車主贈送錦旗表示感激之情,《安陽日報》對此次事件進行了新聞報道。
這說明了什么 這說明我們的根基,我們的作風,都是塌塌實實的,而我們要做的就是要保持這種作風,并且要做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻,而且要以自己的實際行動來維護窗口形象。
“優(yōu)化服務促征收”,這不是一句空話。
我們都知道,公路事業(yè)的成長發(fā)展是一項長期而艱巨的任務,不可能畢其功于一役,因此要特別注重創(chuàng)新有益的活動,結合我們收費站的實際情況,我站設立了便民服務亭,并為司乘人員供應開水,提供簡易修理工具、急救藥品以及交通旅游圖等,為過往司乘人員提供便利,贏得了過往司乘人員的廣泛贊揚和一致好評,充分展示了河南公路的風采,塑造了河南公路的良好形象。
過往的成績應該得到肯定,但只有解放思想、創(chuàng)新領域才能拓寬,尋找差距、轉變工作作風,優(yōu)化服務才能促進通行費的征收。
所以,在以后的工作中,我們要做到塌塌實實,認真負責,精益求精,以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為司乘人員排憂解難,努力構建和諧收費環(huán)境,為公路事業(yè)添光增彩,為繼續(xù)解放思想,推動科學發(fā)展,促進社會和諧做出新的貢獻!
同志們,讓我們攜起手,創(chuàng)造新的輝煌!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇13
焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班規(guī)模罕見、忙碌空前，然而在全市吹響創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型集結號的同時，我們也聽到了一些心存善良的顧慮：焦作與深、杭兩市的可比性在哪里?天地懸殊，如何學習?我們?yōu)槭裁春酶唑\遠，而不腳踏實地?
有疑問不是壞事，而是好事。一切事物都在矛盾中沖突對抗、循環(huán)演進，腦袋里有問號說明大家在思考，一時想不通，恰恰說明了學深杭的必要性。
“出路、出路，走出來才有路;困難、困難，困在家里更難。登高才能望遠，志存才能高遠。只有跳出焦作看焦作，才能對標先進、明確趕超方向;只有跳出河南看焦作，才能夠找準差距、奮力攻堅。”市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨20xx年度表彰大會上的堅定之聲告訴我們：只有會當凌絕頂，才能一覽眾山小!
學深杭、促創(chuàng)新，我們首先要明白方法論問題，因為理念決定高度、高度決定戰(zhàn)略，戰(zhàn)略關乎全局、長遠及事業(yè)的成敗，只有屹立群山之巔，才能耳聰目明，在焦作創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型的征途中學經(jīng)驗、避險灘、走捷徑。
創(chuàng)新，已經(jīng)植入深、杭兩市的發(fā)展基因。客觀地說，我們與兩市在高新技術企業(yè)、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新成果、社會研發(fā)力量等方面不具有可比性，但有如此差距并不可怕，真正可怕的是我們長期以來對創(chuàng)新驅動并沒有真正認識到位，還讓“認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)”停留在筆尖和口頭上。
很顯然，這是人的問題，理清大家的思路，就要在思想認識層面畫上一個大大的“同心圓”：我們與深、杭兩市的差距在于謀劃發(fā)展的世界眼光和戰(zhàn)略思維，在于推進工作的先進理念和現(xiàn)代意識，在于敢為人先的膽識氣魄以及對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孜孜不倦的持續(xù)追求。當我們感受到深圳打破框框、勇闖雷區(qū)、銳意創(chuàng)新的精神力量時，當我們傾聽到杭州敢想敢試、勇立潮頭、做到極致的雄心故事時，難道我們的內(nèi)心就沒有翻江倒海般涌動?難道我們就自甘禁錮于傳統(tǒng)思維的銅墻鐵壁?我想，倔強要強的焦作人必不甘于落后，而要在百舸爭流的競爭中做追趕者、探路者乃至領航者。
資源匱乏、結構不優(yōu)、要素制約……時代對每座城市都是公平的，深、杭兩市在發(fā)展歷程中也遇到過這樣那樣的難題，但正是逆境倒逼他們走上創(chuàng)新轉型發(fā)展之路。如今的焦作，又一次站在歷史的風口浪尖，能不能在被動中贏得主動、加快轉型、實現(xiàn)彎道超車，關鍵取決于我們能否真正運用創(chuàng)新理念和思路推動發(fā)展。
學深杭、促創(chuàng)新，為了啥?解放思想、補齊短板、找準“藥方”、承接轉移、振奮精神，帶著思想藍圖、點燃創(chuàng)新激情、邁出鏗鏘步伐，打造轉型升級焦作版的燈塔就在眼前!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇14
創(chuàng)新----在于平平淡淡才是真
我們所從事的工作是平凡而忙碌的，激情迸發(fā)的時刻并不多見，但我們愿意在平淡瑣碎之中體味生命和奉獻的含義。
我愛店里的每一位同事。他們或外向，或內(nèi)向，或活潑，或文靜，無論性格怎樣，工作中的他們都是一樣活力四射、認真負責。我們的同事，或在賣場之中，或在庫房之風，或在送書的路途上„„他們的崗位不同，但是他們都在腳踏實地履行著自己的職責;他們精心整理著每一本圖書，他們親切接待著每一位客戶，他們會為組里出一個點子，為企業(yè)提一條建議。他們是那種默默無聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛崗者，他們是新華書店最可愛的人。前進征途上，處處灑滿了他們辛勤的汗水 ;前進征途上，處處閃現(xiàn)出他們動人的風采。
激情燃燒的事業(yè)，固然讓我們怦然心動，但平凡的崗位更需要我們用積極的心態(tài)作沃土，不斷的努力作養(yǎng)料，辛勤的汗水作陽光，愛崗、敬業(yè)，才能孕育出服務創(chuàng)新的碩果。 進取、創(chuàng)新是我們這個偉大時代的的最強音!發(fā)展，奮斗是歷史的使命，時代的要求。同志們，讓我們激情滿懷，一起去做改革浪尖的弄潮兒吧!
在關注民生上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務，落實便民利民措施，加強法制宣傳，開展巡回審判，便民訴訟;推行判后答疑制度，將答疑、釋明、回訪相結合，辨法析理，為民釋惑;完善司法救助制度，為民解憂，使人民群眾切身體會到新時期司法關懷的溫暖。
我的演講結束了，謝謝大家!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇15
大家好!我是來自收費三隊的。今天我演講的題目是:學深杭促創(chuàng)新!
前不久,站里在市局的號召下,開展了“解放思想找差距,轉變作風促發(fā)展”活動動員大會,作為一名收費員,我的內(nèi)心非常的激動。
這次活動動員大會的召開,使我明白貫徹落實科學發(fā)展觀,不再是一句簡單的口號,而是成為我們深入思考和實踐的問題,也是找到差距,促進征收的根本所在。
高樓,何以聳立
大樹,何以參天
根基,決定一切!
而我們的根基,就是我們的作風!
如果,作風不正,作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會影響我們與司乘人員的關系,甚至激化矛盾,影響公路現(xiàn)代化建設。
而我深知,雖然公路人崗位平凡,但肩負的卻是崇高而偉大的事業(yè),我們雖然是一個平凡的人,卻有著一顆不平凡的心。
今年4月7日,一輛三輪車不慎將近2噸價值5000元的盤園鋼筋遺失在路旁,正在值班的文英、老康及時將情況向管隊長作了匯報,并聯(lián)系車輛追趕失主,直到失主認領。為了感謝她們拾金不昧,助人為樂的高尚品德,車主贈送錦旗表示感激之情,《安陽日報》對此次事件進行了新聞報道。
這說明了什么 這說明我們的根基,我們的作風,都是塌塌實實的,而我們要做的就是要保持這種作風,并且要做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻,而且要以自己的實際行動來維護窗口形象。
“優(yōu)化服務促征收”,這不是一句空話。
我們都知道,公路事業(yè)的成長發(fā)展是一項長期而艱巨的任務,不可能畢其功于一役,因此要特別注重創(chuàng)新有益的活動,結合我們收費站的實際情況,我站設立了便民服務亭,并為司乘人員供應開水,提供簡易修理工具、急救藥品以及交通旅游圖等,為過往司乘人員提供便利,贏得了過往司乘人員的廣泛贊揚和一致好評,充分展示了河南公路的風采,塑造了河南公路的良好形象。
過往的成績應該得到肯定,但只有解放思想、創(chuàng)新領域才能拓寬,尋找差距、轉變工作作風,優(yōu)化服務才能促進通行費的征收。
所以,在以后的工作中,我們要做到塌塌實實,認真負責,精益求精,以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為司乘人員排憂解難,努力構建和諧收費環(huán)境,為公路事業(yè)添光增彩,為繼續(xù)解放思想,推動科學發(fā)展,促進社會和諧做出新的貢獻!
同志們,讓我們攜起手,創(chuàng)造新的輝煌!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇16
尊敬的各位領導、同志們，大家好。
我叫，來自。我演講的題目是“發(fā)展源于創(chuàng)新，創(chuàng)新促進發(fā)展”。
在浩瀚的歷史長河中，人類就是在開拓創(chuàng)新之中發(fā)展進步的。在廣闊的時空舞臺上，企業(yè)雖然只是滄海一粟，但也肩負著神圣的文化傳播使命。我們的企業(yè)伴隨著波瀾壯闊的歷史畫卷逐步發(fā)展----可以看出：企業(yè)每一步的發(fā)展，總是伴隨著改變、創(chuàng)新和進步。
的金字招牌熠熠生輝了幾十年，如今感受到市場經(jīng)濟的強烈沖擊。如果說昨天是奮斗，那么今天的我們就不能僅僅滿足于停留現(xiàn)狀，而應該跟隨著時代改革的呼聲，與時俱進，開拓創(chuàng)新。在悠悠書香中， “人”這個光榮的崗位伴我們成長，使我們成熟，“人”在時代大潮之中求變圖新，追求著進步與發(fā)展。
做為的一名普通員工，我親身經(jīng)歷了這種變革和發(fā)展---從原來的計劃發(fā)行到如今的市場競爭;從當年的閉架銷售、簡陋店堂到如今的優(yōu)雅環(huán)境、明亮店面;從傳統(tǒng)的銷售方式到全方位的現(xiàn)代化服務;從落后的手工操作到先進的網(wǎng)絡管理„„一切都在創(chuàng)新，都在變革，都在發(fā)展„„社會的發(fā)展與進步帶給我們的不僅僅是挑戰(zhàn)，更多的是機遇，只要抓住機遇，就能實現(xiàn)發(fā)展和跨越。
創(chuàng)新---在于思想觀念的更新。
20xx年，與開始了業(yè)務連鎖合作。當時，雖然書業(yè)連鎖的概念早已提出多年，連鎖經(jīng)營在全國先進省份也不乏成功案例。但是對于我們來說，連鎖經(jīng)營還是一個新的觀念，跨省業(yè)務連鎖更是一個新的嘗試，一個新的領域。此舉能否成功，能否為市店帶來利益，都不得而知。連鎖方案剛剛提出，就掀起了軒然大波，有贊成的，有反對的，意見不一，議論紛紛„„思想的碰撞，觀點的爭論，觀念的顛倒復帶來了劇烈的頭腦風暴。這是一段思想起伏的過程，也是一段思想更新的歷程。在上級領導的正確決策下，跨省業(yè)務連鎖在太原市店所屬的門店中全面推進。
如今，三個年頭過去了。回頭看看業(yè)務連鎖合作的足跡，它為我們帶來了許多新的變化：
首先是經(jīng)營理念上的變化。連鎖經(jīng)營理念對傳統(tǒng)的經(jīng)營理念產(chǎn)生了巨大沖擊，連鎖后逐步增長的銷售數(shù)據(jù)，加深了我們對品種規(guī)模經(jīng)營的認識，更新了我們做賣場的傳統(tǒng)思維。
其次是操作模式上的變化。連鎖之后，操作模式上的最大變化是計算機業(yè)務系統(tǒng)全覆蓋管理的便捷和嚴謹為銷售增長提供了有力保障。
第三是賣場管理上的變化。新的賣場理念注重規(guī)范的流程管理，提高了賣場服務的品質，也提高了市場反應能力。
網(wǎng)上書城和架位管理帶給了讀者全新的感受。
我們在碰撞中逐步成熟，在交流中不斷進步，在磨合中不斷前進„„雖然遇到很多曲折和困難。但是，新的做法帶給我們新的感受，新的理念帶來新的成效。當前，全省連鎖經(jīng)營的步伐已經(jīng)邁開。相信，我店這一階段的探索將會為今后的發(fā)展奠定良好的基礎。
創(chuàng)新----在于工作方式的不斷完善。
當前，一般圖書的發(fā)行和教輔的征訂面臨著嚴峻的考驗――區(qū)域的縮小、教輔的銳減，民營力量的競爭，高折扣的挑戰(zhàn)，給我們帶來了許多困難。這，就要求我們的工作方式要創(chuàng)新：要想生存和發(fā)展，必須以廣大讀者的需求為中心，做到誠信、熱情，做到高品質服務，做到不忽視一切細節(jié)，只有這樣才能使我們成為一艘永不沉沒的戰(zhàn)艦!
事情雖小，卻反映出我們的流供員不放棄每一個客戶的工作原則。這個縣區(qū)學校很小，但認真、周到地做好每所學校的工作，不斷完善工作方法，不斷追求進步和完美，必將使涓涓細流，匯成銷售的大海。
創(chuàng)新----在于平平淡淡才是真
我們所從事的工作是平凡而忙碌的，激情迸發(fā)的時刻并不多見，但我們愿意在平淡瑣碎之中體味生命和奉獻的含
義。我愛店里的每一位同事。他們或外向，或內(nèi)向，或活潑，或文靜，無論性格怎樣，工作中的他們都是一樣活力四射、認真負責。我們的同事，或在賣場之中，或在庫房之風，或在送書的路途上„„他們的崗位不同，但是他們都在腳踏實地履行著自己的職責;他們精心整理著每一本圖書，他們親切接待著每一位客戶，他們會為組里出一個點子，為企業(yè)提一條建議。他們是那種默默無聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛崗者，他們是新華書店最可愛的人。前進征途上，處處灑滿了他們辛勤的汗水 ;前進征途上，處處閃現(xiàn)出他們動人的風采。
激情燃燒的事業(yè)，固然讓我們怦然心動，但平凡的崗位更需要我們用積極的心態(tài)作沃土，不斷的努力作養(yǎng)料，辛勤的汗水作陽光，愛崗、敬業(yè)，才能孕育出服務創(chuàng)新的碩果。
進取、創(chuàng)新是我們這個偉大時代的的最強音!發(fā)展，奮斗是歷史的使命，時代的要求。同志們，讓我們激情滿懷，一起去做改革浪尖的弄潮兒吧!
我的演講結束了，謝謝大家!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇17
不解開這些思想問題，任憑洪鐘大呂再怎么洪亮，也是白搭!
焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班規(guī)模罕見、忙碌空前，然而在全市吹響創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型集結號的同時，我們也聽到了一些心存善良的顧慮：焦作與深、杭兩市的可比性在哪里?天地懸殊，如何學習?我們?yōu)槭裁春酶唑\遠，而不腳踏實地?
有疑問不是壞事，而是好事。一切事物都在矛盾中沖突對抗、循環(huán)演進，腦袋里有問號說明大家在思考，一時想不通，恰恰說明了學深杭的必要性。
“出路、出路，走出來才有路;困難、困難，困在家里更難。登高才能望遠，志存才能高遠。只有跳出焦作看焦作，才能對標先進、明確趕超方向;只有跳出河南看焦作，才能夠找準差距、奮力攻堅。”市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨20xx年度表彰大會上的堅定之聲告訴我們：只有會當凌絕頂，才能一覽眾山小!
學深杭、促創(chuàng)新，我們首先要明白方法論問題，因為理念決定高度、高度決定戰(zhàn)略，戰(zhàn)略關乎全局、長遠及事業(yè)的成敗，只有屹立群山之巔，才能耳聰目明，在焦作創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型的征途中學經(jīng)驗、避險灘、走捷徑。
創(chuàng)新，已經(jīng)植入深、杭兩市的發(fā)展基因。客觀地說，我們與兩市在高新技術企業(yè)、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新成果、社會研發(fā)力量等方面不具有可比性，但有如此差距并不可怕，真正可怕的是我們長期以來對創(chuàng)新驅動并沒有真正認識到位，還讓“認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)”停留在筆尖和口頭上。
很顯然，這是人的問題，理清大家的思路，就要在思想認識層面畫上一個大大的“同心圓”：我們與深、杭兩市的差距在于謀劃發(fā)展的世界眼光和戰(zhàn)略思維，在于推進工作的先進理念和現(xiàn)代意識，在于敢為人先的膽識氣魄以及對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孜孜不倦的持續(xù)追求。當我們感受到深圳打破框框、勇闖雷區(qū)、銳意創(chuàng)新的精神力量時，當我們傾聽到杭州敢想敢試、勇立潮頭、做到極致的雄心故事時，難道我們的內(nèi)心就沒有翻江倒海般涌動?難道我們就自甘禁錮于傳統(tǒng)思維的銅墻鐵壁?我想，倔強要強的焦作人必不甘于落后，而要在百舸爭流的競爭中做追趕者、探路者乃至領航者。
資源匱乏、結構不優(yōu)、要素制約……時代對每座城市都是公平的，深、杭兩市在發(fā)展歷程中也遇到過這樣那樣的難題，但正是逆境倒逼他們走上創(chuàng)新轉型發(fā)展之路。如今的焦作，又一次站在歷史的風口浪尖，能不能在被動中贏得主動、加快轉型、實現(xiàn)彎道超車，關鍵取決于我們能否真正運用創(chuàng)新理念和思路推動發(fā)展。
學深杭、促創(chuàng)新，為了啥?解放思想、補齊短板、找準“藥方”、承接轉移、振奮精神，帶著思想藍圖、點燃創(chuàng)新激情、邁出鏗鏘步伐，打造轉型升級焦作版的燈塔就在眼前!
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇18
尊敬的各位領導、評委，在座的同志們：
大家好!
非常高興今天能夠站在這里，與大家共同探討實踐科學發(fā)展觀、推動發(fā)展的話題。今天，我演講的題目是“開拓進取、大膽創(chuàng)新，推動又好又快發(fā)展”。
首先，我想給大家講這么一個真實的故事。這個故事發(fā)生在浙江省臨安市。臨安市是浙江省山核桃的主產(chǎn)地，山核桃年產(chǎn)量占了全國的70%。但是在前幾年，他們的銷售情況卻并不樂觀。這是為什么呢?原來呀，很多消費者都覺得這個山核桃好吃，但是核桃殼卻很難咬開。如何才能打破這個制約銷售的瓶頸呢?經(jīng)過一番思考，臨安市想出了一妙招。這個妙招說來其實很簡單，就是在山核桃深加工的基礎上，把它稍稍砸碎，在吃的時候用手輕輕一掰就可食用，非常方便。這種山核桃一上市，立即受到了大家歡迎。就是這么一個小小的妙招，讓臨安市當年就增收了3000多萬元。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下，面對日趨激烈的競爭，面對當前的國際金融危機，我們?nèi)绾尾拍軐崿F(xiàn)又好又快的發(fā)展 我們的企業(yè)如何才能立于不敗之地 我們個人如何才能取得事業(yè)的成功 浙江省臨安市砸碎核桃增收的事情，給我們一個重要啟示：創(chuàng)新是進步的源泉!只有開拓進取、大膽創(chuàng)新，才能不斷加快發(fā)展。正如所說“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。”在xx大報告中也提出，全黨同志要“勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”。
踐行科學發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，而創(chuàng)新是保持平穩(wěn)較快發(fā)展的重要支撐。那么，何謂創(chuàng)新 創(chuàng)新就是站在上升、前進、發(fā)展的立場上，破除思想僵化、墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀的舊觀念，促進新事物的成長和壯大，實現(xiàn)事物的發(fā)展。創(chuàng)新要求敢于提出新問題、敢于解決新問題。
大家都知道，我們XX區(qū)距離瀘州市主城區(qū)有12公里，是典型的邊緣區(qū)，區(qū)域經(jīng)濟總量小。選擇什么樣的發(fā)展路子才能盡快擴張區(qū)域經(jīng)濟總量呢?20xx年，區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)新提出“1234”發(fā)展戰(zhàn)略，給全區(qū)經(jīng)濟科學發(fā)展指明了道路。經(jīng)過兩年的努力，區(qū)域經(jīng)濟總量開始擴張。數(shù)據(jù)顯示，20xx年，我區(qū)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)12家、其中億元企業(yè)就有4家。
瀘州市超強機械公司是我區(qū)的一家重點企業(yè)。該公司在改制前，是一家瀕臨破產(chǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。如何拯救公司于水生火熱中呢?公司一班人大力實施體制改革，大膽創(chuàng)新管理制度，不斷培養(yǎng)技術人才，不斷開發(fā)新產(chǎn)品。新管理、新技術、新產(chǎn)品讓公司在市場上站穩(wěn)了腳跟，得以絕路逢生。所以，公司能夠走向發(fā)展，能夠走向壯大，能夠成功應對金融危機帶來的影響。有消息傳來，目前公司已躍升為四川省500強企業(yè)。
2022學深杭促創(chuàng)新演講稿 篇19
尊敬的各位領導、評委，在座的同志們：
大家好!
非常高興今天能夠站在這里，與大家共同探討實踐科學發(fā)展觀、推動發(fā)展的話題。今天，我演講的題目是“開拓進取、大膽創(chuàng)新，推動又好又快發(fā)展”。
首先，我想給大家講這么一個真實的故事。這個故事發(fā)生在浙江省臨安市。臨安市是浙江省山核桃的主產(chǎn)地，山核桃年產(chǎn)量占了全國的70%。但是在前幾年，他們的銷售情況卻并不樂觀。這是為什么呢?原來呀，很多消費者都覺得這個山核桃好吃，但是核桃殼卻很難咬開。如何才能打破這個制約銷售的瓶頸呢?經(jīng)過一番思考，臨安市想出了一妙招。這個妙招說來其實很簡單，就是在山核桃深加工的基礎上，把它稍稍砸碎，在吃的時候用手輕輕一掰就可食用，非常方便。這種山核桃一上市，立即受到了大家歡迎。就是這么一個小小的妙招，讓臨安市當年就增收了3000多萬元。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下，面對日趨激烈的競爭，面對當前的國際金融危機，我們?nèi)绾尾拍軐崿F(xiàn)又好又快的發(fā)展 我們的企業(yè)如何才能立于不敗之地 我們個人如何才能取得事業(yè)的成功 浙江省臨安市砸碎核桃增收的事情，給我們一個重要啟示：創(chuàng)新是進步的源泉!只有開拓進取、大膽創(chuàng)新，才能不斷加快發(fā)展。正如所說“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。”在xx大報告中也提出，全黨同志要“勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”。
踐行科學發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，而創(chuàng)新是保持平穩(wěn)較快發(fā)展的重要支撐。那么，何謂創(chuàng)新 創(chuàng)新就是站在上升、前進、發(fā)展的立場上，破除思想僵化、墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀的舊觀念，促進新事物的成長和壯大，實現(xiàn)事物的發(fā)展。創(chuàng)新要求敢于提出新問題、敢于解決新問題。
大家都知道，我們XX區(qū)距離瀘州市主城區(qū)有12公里，是典型的邊緣區(qū)，區(qū)域經(jīng)濟總量小。選擇什么樣的發(fā)展路子才能盡快擴張區(qū)域經(jīng)濟總量呢?20xx年，區(qū)委、區(qū)政府創(chuàng)新提出“1234”發(fā)展戰(zhàn)略，給全區(qū)經(jīng)濟科學發(fā)展指明了道路。經(jīng)過兩年的努力，區(qū)域經(jīng)濟總量開始擴張。數(shù)據(jù)顯示，20xx年，我區(qū)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)12家、其中億元企業(yè)就有4家。
瀘州市超強機械公司是我區(qū)的一家重點企業(yè)。該公司在改制前，是一家瀕臨破產(chǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)。如何拯救公司于水生火熱中呢?公司一班人大力實施體制改革，大膽創(chuàng)新管理制度，不斷培養(yǎng)技術人才，不斷開發(fā)新產(chǎn)品。新管理、新技術、新產(chǎn)品讓公司在市場上站穩(wěn)了腳跟，得以絕路逢生。所以，公司能夠走向發(fā)展，能夠走向壯大，能夠成功應對金融危機帶來的影響。有消息傳來，目前公司已躍升為四川省500強企業(yè)。