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副主任競聘演講稿

發(fā)布時間:2022-08-29

副主任競聘演講稿(精選16篇)

副主任競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家上午好! 今天能夠站在這里參加競聘,首先感謝市局黨組為我提供這次 機會,感謝各位領導和同事們的支持和幫助。 我叫 ,今年 歲,中共黨員,中級信息管理師。2019 年畢 業(yè)于燕山大學計算機科學與技術專業(yè), 起初市局信息中心工作; 2019 年通過競爭提拔為副科,被安排到 擔任 一職;20xx年 2 月調 回市局物流中心工作,主抓分揀車間管理。2019 年 5 月,根據市局 黨組安排,被抽調到 工作。 我今天競聘的崗位是服務中心副主任,之所以競聘這一崗位, 我認為自身有以下幾點優(yōu)勢:一是“有干勁” 。堅決執(zhí)行黨組決定, 聽從指揮,服從安排,哪里需要到哪里去,絕對保持對煙草事業(yè)的 忠誠,對待工作盡心盡力、盡職盡責;二是“有闖勁” 。我年紀較輕, 精力充沛,熱情高,干勁足,敢打敢拼,敢闖敢干,有奮勇爭先、 勢爭一流的拼搏精神;三是“有鉆勁” 。我勤于學習,肯于鉆研,特 別是在服務中心這個部門,努力將自己的計算機專業(yè)知識作用發(fā)揮 到最大化,積極適應信息化建設發(fā)展要求,把市局黨組的創(chuàng)新突破 要求落到實處,進一步提高工作質量工和作效率;四是“有韌勁” 。 干工作扎實認真,一絲不茍,敢于向困難挑戰(zhàn),時刻沖鋒在前,吃 苦在前,以追求完美的態(tài)度,竭盡全力抓好本職工作,確保及時圓 滿地完成領導交辦的各項工作任務。 各位領導,各位同事,參與此次競聘,我愿在求真務實中認識 自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。

  如果競聘成功,我將全力做好以下工作: 第一,要擺正位置,加強團結,當好參謀。服務中心是一個整 體,我們要加強團結協(xié)作,在工作中做到:到位不越位,補臺不拆 臺,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言。 第二,要加強學習。要站在一個新的平臺上解放思想,更新觀 念,增強責任感和使命感。 第三,要加強員工安全生產意識。通過安全教育培訓使全體員 工具備安全意識,確保生產安全有序進行。 第四, 要加強分揀車間與倉庫的 6s 現(xiàn)場管理, 不斷提高定置化, 目視化管理水平。 第五,要制定完善工作制度和流程,強化崗位練兵。通過制定 和完善《物流中心關鍵崗位輪崗制度》《倉儲、分揀衛(wèi)生責任區(qū)劃分》《重大節(jié)日出庫分揀運行應急預案》等制度,加強對員工的考核, 不斷提高各個崗位工作效率。 同時加強與張北勞務公司的聯(lián)系, 定期組織各種活動,強化員工對企業(yè)的歸屬感。 第六,突出重點,打造亮點,強化創(chuàng)新意識。

副主任競聘演講稿 篇2

  各位同仁: 大家好! 我叫 ,現(xiàn)年 歲, 年 月參加工作,大學本科學歷,我競聘的 是 支行副行長崗位。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件,并且有信心、有決心、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業(yè)務能力。 從參加工作以來, 我一直在 分理處工作, 先后在會計崗、出納崗、信貸崗等各個崗位上鍛煉過,對各個崗位的操作技能都 能熟練掌握并加以運用;尤其是從事信貸崗以來,我在主任的領導下,嚴格按照 貸款的“貸前調查、貸時審查、貸后檢查”這三查制度執(zhí)行,通過各界關系對貸 戶的品行、資產、收入狀況及信譽等多方面進行了解,確保了貸款質量的穩(wěn)步提 升。 二是具有認真負責的工作態(tài)度。在工作中,我能認真并且較好的完成領導安 排的各項工作,該是當日完成的工作,絕不推遲到第二天。另外我能嚴格要求自 己,堅決按照單位的規(guī)章制度行事,從未有過遲到、早退、曠工現(xiàn)象。在生活中, 我能團結同事,換位思考問題,使自己和同事融入到一起,以最好的氛圍完成各 項工作。 三是我年輕好學。年輕就代表著我有足夠的時間和精力去學習,參加工作以 來我對上級行發(fā)行的每份文件都能認真學習,且能較好的領會文件精神;不斷提 高自己的專業(yè)理論知識以及相關法律法規(guī)知識, 使自己的文化素質及自身技能得 到進一步的提升,讓自己能夠以最佳的業(yè)務水平為客戶提供服務。

  如果我競聘成功,我的工作設想是:

  一、盡自己最大努力協(xié)助行長完成各項工作,出謀劃策,分擔解憂,及時把 上級的要求、 規(guī)定傳達給員工, 以經營效益為目標, 充分調動員工的工作積極性, 保質保量的完成上級下達的各項工作任務。

  二、協(xié)助行長把好貸款管理這一關。貸款對我們來說極為重要,加大貸款營 銷力度,確保貸款質量,才能創(chuàng)造更好的經營效益,我會在行長的領導下,嚴格 按照貸款的三查制度執(zhí)行,明確各個環(huán)節(jié)應當承擔的責任,落實審貸分離和分級 審批制度,盡量滿足貸戶需要,服務三農,充分體現(xiàn)貸款的安全性、流動性和效 益性原則。

  三、做好組織資金工作。存款是銀行的生命之源,我會協(xié)助行長加強管理, 不時的組織員工學習各項業(yè)務知識及業(yè)務操作規(guī)程, 不斷提高員工的文化素質和 業(yè)務水平,使員工能夠給客戶提供最好的服務,從而加以拉攏客戶存款。并且會 做好旺季資金回籠工作,盡量減少資金外流,使存款得到保障。 四、協(xié)助行長做好安全保衛(wèi)工作。安全是銀行的生命,沒有安全,就等于沒 有效益。我會在行長領導下,積極努力工作,爭取更多進步。

副主任競聘演講稿 篇3

  各位領導、各位同事: 我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加 競聘演講。 本人, 現(xiàn)年 30 周歲, 中共黨員, 大學?飘厴I(yè), 助理工程師。 我競聘的崗位是辦公室副主任。 我之所以決定來參加這個崗位的競聘,是因為,我知道,我有 5 個有利的條件: 是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優(yōu) 一 勢。二是我有較為豐富的工作經驗和相關知識。三是有較強的工作能 二 三 力。經過多年學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分 析能力都有了很大提高。四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃 四 苦耐勞的精神和開拓進取的意識。五是有好的年齡優(yōu)勢。我正值而立 五 之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己 所熱愛的工作當中。 在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一 是工作的預見性還不夠。二是創(chuàng)新能力不是很強。三是在加強聯(lián)系方 面還做得比較欠缺?傄詾樽约鹤鳛橐粋電站普通安全員,在工作職 責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只想干好領導交給的事項便 夠了。這些,雖然不是什么原則性問題,但也是想做事、做好事的一 大忌諱,這些都將有待于自己在以后的工作中加以克服、解決。 各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上, 我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經成功的實現(xiàn) 了參與!至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、 健全的人格品德、 獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。 當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票! 有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差。但我要說辦公室 工作是一種挑戰(zhàn),是我們電站對外的窗口,如果我這次競聘成功,我 的工作目標是:找準定位、轉換角色、勤奮工作。真正使辦公室工作 更上一層樓! 第一, 第一,找準定位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己 找準定位 的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上 交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工 作,用全新的工作理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn) 代化辦公室工作領域,真正讓行政領導放心、上下級稱心、全體職工 順心。 第二,轉換角色 第二,轉換角色。我將在電站班子人員的直接領導下,盡快轉換 工作角色, 為之貢獻自己的 力量。

副主任競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

  大家好!競爭出人才,競爭出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天的競聘活動,我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗,更是對我學識水平、工作經驗和綜合能力的一次全面檢驗。我競聘局辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。

  大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜、任務艱巨。參加辦公室主任競聘,我的優(yōu)勢在于四個方面:

  一是有朝氣蓬勃的精力。有人說年輕就是財富,而這財富就是年輕人具有的朝氣。有朝氣就有希望,有希望就有成功。我不忍把青春荒廢于庸庸碌碌之中,愿把自己這份難得的朝氣,投入到辦公室工作中來,鍛煉自己,提高自己,服務大家。

  二是有吃苦耐勞的精神。自己從到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦工作到縣計生局工作,已有七個年頭,也就是在計生這個特殊的戰(zhàn)線考驗了七年,特別前幾年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦條件艱苦的情況下,不分白天夜晚地走村串戶,深入農戶,獨立大膽開展工作,培養(yǎng)了自己不怕吃苦的精神。正是有這種精神,我將把辦公室復雜繁重的工作化為輕松的樂趣,推動辦公室高效運轉。

  三是有組織協(xié)調的經驗。自己無論是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是在計生局,都是一個活躍分子,一個積極的“聽用”。哪個同事有麻煩事就幫哪個,單位有大事都主動參與,久而久之,培養(yǎng)了自己較豐富的組織協(xié)調經驗。這種看似不起眼的“經驗”,恰恰對發(fā)揮辦公室樞紐職能,協(xié)調好各股室正常運轉具有重要作用。

  四是有學無止境的勁頭。在計生戰(zhàn)線這七年時間里,自己先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線工作,后到計生局預算外管理、出納、藥具管理等不同崗位工作。在幾年來計生業(yè)務工作方法和手段不斷更新的形勢下,能見一行,鉆一行,在不同崗位都能熟悉掌握較新的業(yè)務,具有較強的接受新知識新業(yè)務的能力。辦公室工作隨著計生整體工作和辦公一體化等形勢的發(fā)展,已發(fā)生了較大的變革,我將以較強的學習能力,盡快適應這種變化,服務好計生局整體工作。從去年起,我已在休息之余,刻苦學習辦公室文秘等業(yè)務工作。

  優(yōu)勢固然重要,要使辦公室工作開展得有聲有色,盡職盡責履行自己的職責,富有成效地做好辦公室工作,還必須要有自己的思路和設想。如果我能當選辦公室主任,我的思路和設想主要有以下幾個方面:

  一是出謀劃策。辦公室作為承上啟下、聯(lián)系內外,溝通左右的橋梁,是各種信息的集散中心。我將針對當前計生工作形勢發(fā)生較大變化的情況下,主動收集基層計生工作反映出的新情況、新問題,進一步學習借鑒外地先進經驗,創(chuàng)新工作思路和方法,為領導決策提供較新、較實的工作意見或方案。同時,將建立計生工作創(chuàng)新獎勵機制,鼓勵和引導全局甚至全縣為計生工作出謀劃策,推進計生工作再上臺階。

  二是加強管理。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推、雜而有序。我一定將加強管理,健全制度,力創(chuàng)一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為,利于進步的好環(huán)境,充分調動大家的積極性和創(chuàng)造性。特別是結合局工作實際,建立完善《計生局內部管理目標獎勵制度》,激發(fā)大家工作熱情。

  三是善于服務。辦公室工作處在單位的樞紐位置,服務對象廣泛。我將團結同志,傾聽大家的呼聲,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性,做到“雪中送炭”而非“雨后送傘”,做一名合格的“服務員”。圍繞全局決策和領導意圖,統(tǒng)一認識,理順關系,化解矛盾,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位。

  四是樹好形象。計生局形象的好壞,直接影響著計生政策的落實和工作的開展。而辦公室處在單位的第一線,一舉一動都代表著單位形象。我將建立計生信息調研獎勵機制,鼓勵和引導大家通過各種渠道宣傳報道計生工作經驗與成績,樹立計生局勤政的形象;我將帶領辦公室同志們認真及時處理好相關工作業(yè)務,協(xié)調好與各相關單位和部門的關系,樹立計生局務實的形象;我將加強自身修養(yǎng),注重自我形象塑造,全心全意,熱情細致地待人接物,樹立計生局熱情服務的形象。

  歲月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為我局事業(yè)的發(fā)展而貢獻自己的力量!

  謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇5

  尊敬的各位領導、各位同事: 大家好! 感謝領導和同事們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。 我叫,中共黨員。*年畢業(yè),同年進入從 事 工 作, 年 至 今 一 直 在 工 作 。 我 競 聘 的 崗 位 是 副主任。 我的競聘理由如下: 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。工作中敬業(yè) 精神比較強,能夠貫徹、落實、執(zhí)行單位各項方針政策。注意發(fā)揮自 己的主觀能動性;在廉潔自律上要求嚴格;信奉“誠實、正派”的做 人宗旨,能夠與人團結共事, 第二、 有比較全面的綜合業(yè)務素質。 第二、我有比較全面的綜合業(yè)務素質。有*年從事相關工 作的經歷,熟悉部門的各項具體業(yè)務,并有一定的專業(yè)知識。自 2*年到工作以來,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風。尤其 是近年來,在領導的指導和同事們的幫助下,個人素質和能力有了很 大的提高, 曾多次在年度考核中被評為優(yōu)秀, 并在擔任*期間積累 了一定的管理經驗。 第三、我熱愛工作。 ,相信從事我熱 第三、我熱愛工作。 工作 “熱愛是最好的教師” 愛的工作能激發(fā)我最大的潛能。 今天競聘的崗位對我來說不僅是一個職位, 更是一份責任和義務。 如果競聘成功,我將在以下三方面作出努力:

  一是做好部門主任參謀、助手的角色。工作面廣事雜,要樹 立大局觀念, 協(xié)助部門主任抓好業(yè)務管理和隊伍管理, 培養(yǎng)業(yè)務骨干。 做到補臺不拆臺,形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動 腦筋,想辦法,尤其是當前工作面臨競爭,壓力加大的情況下, 要創(chuàng)新思想抓落實,使工作能更上一層樓。 二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。

  二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,完 成好工作崗位賦予的任務。一方面要加強自己的調協(xié)能力,提高自己 的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和 處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

  三是加強自身修養(yǎng),提高自身素質。要加強理論和業(yè)務學習,以 這次競聘為新的起點,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。始終保持積極 向上的工作姿態(tài),克服自身工作和個性中的不足,能盡快轉換角色, 適應崗位的要求。 我有著深厚的感情,不管我這次競聘的結果如何,今后處在 哪個崗位,我都將一如既往地認真履行工作職責,并為之貢獻自己的 力量。 我的演講完畢,謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇6

  尊敬的各位領導、各位同事: 大家好! 感謝領導和同事們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。 我叫,中共黨員。*年畢業(yè),同年進入從 事 工 作 , 年 至 今 一 直 在 工 作 。 我 競 聘 的 崗 位 是 副主任。 我的競聘理由如下: 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。工作中敬業(yè) 精神比較強,能夠貫徹、落實、執(zhí)行單位各項方針政策。注意發(fā)揮自 己的主觀能動性;在廉潔自律上要求嚴格;信奉“誠實、正派”的做 人宗旨,能夠與人團結共事, 第二、 有比較全面的綜合業(yè)務素質。 第二、我有比較全面的綜合業(yè)務素質。有*年從事相關工 作的經歷,熟悉部門的各項具體業(yè)務,并有一定的專業(yè)知識。自 2*年到工作以來,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風。尤其 是近年來,在領導的指導和同事們的幫助下,個人素質和能力有了很 大的提高, 曾多次在年度考核中被評為優(yōu)秀, 并在擔任*期間積累 了一定的管理經驗。 第三、我熱愛工作。 ,相信從事我熱 第三、我熱愛工作。 工作 “熱愛是最好的教師” 愛的工作能激發(fā)我最大的潛能。 今天競聘的崗位對我來說不僅是一個職位, 更是一份責任和義務。 如果競聘成功,我將在以下三方面作出努力:

  一是做好部門主任參謀、助手的角色。工作面廣事雜,要樹 立大局觀念, 協(xié)助部門主任抓好業(yè)務管理和隊伍管理, 培養(yǎng)業(yè)務骨干。 做到補臺不拆臺,形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動 腦筋,想辦法,尤其是當前工作面臨競爭,壓力加大的情況下, 要創(chuàng)新思想抓落實,使工作能更上一層樓。 二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。

  二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,完 成好工作崗位賦予的任務。一方面要加強自己的調協(xié)能力,提高自己 的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和 處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

  三是加強自身修養(yǎng),提高自身素質。要加強理論和業(yè)務學習,以 這次競聘為新的起點,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。始終保持積極 向上的工作姿態(tài),克服自身工作和個性中的不足,能盡快轉換角色, 適應崗位的要求。 我有著深厚的感情,不管我這次競聘的結果如何,今后處在 哪個崗位,我都將一如既往地認真履行工作職責,并為之貢獻自己的 力量。 我的演講完畢,謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇7

  各位領導,各位同事:

  大家好。我叫,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。

  這次公司實行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加,希望通過這次競聘,達到展示自我、學習交流的目的,并接受領導和同事們的檢閱和選擇。

  我認為,競聘辦公室主任職務,我具有以下四個方面的優(yōu)勢:

  一、實踐經驗優(yōu)勢。我先后在xx單位、xx單位,擔任辦公室主任職務。xx年,在領導的支持下,我主持操作完成了xx單位的改企建制工作,包括原單位改制前的財務審計、注銷到新單位的股東發(fā)起、召開股東大會以及新單位的工商注冊、稅務登記等,并妥善完成了原單位人員的分流和各項工作的交接,受到了院領導和廣大職工的贊譽。通過近十年的工作實踐,使我熟知辦公室在公司工作中的樞紐地位,熟知辦公室所承擔的職責和運作規(guī)范,也更加熟知,如何才能通過有效的工作,充分發(fā)揮辦公室的作用,服務領導,服務基層,推進公司各項工作。

  二、專業(yè)知識優(yōu)勢。做企業(yè),離不開經濟管理,要做好辦公室工作,也同樣需要具備必要的經濟管理專業(yè)知識。自參加工作以來,我始終堅持學習業(yè)務知識,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。xx年,我又完成了經濟管理本科專業(yè)的學習,使自己的專業(yè)知識提高到了一個新的層次。同時我深知,理論必須與實踐相結合,反映在辦公室工作上,就必須通過文字來體現(xiàn)。為此,我非常注重進行寫作方面的學習與訓練,實現(xiàn)了可以熟練駕御各種應用文體,并可通過寫作對調研成果進行理論分析。

  三、工作能力優(yōu)勢。作為一名辦公室負責人,需要各方面的知識,全面的工作能力。在日常的生活和工作中,我注意不斷培養(yǎng)自己的工作能力,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實干事。在xx單位工作期間較出色地完成了人事、宣傳、接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評,并多次被評為先進工作者。在xx年組織參加的xx活動中取得顯著成績,被評為xx年度xx活動x等獎。通過不斷地在學習中實踐、在實踐中學習,我的組織能力、協(xié)調能力、調研能力和抓落實的能力都有了較大提高,我有信心通過自己的工作,推動辦公室工作上一個新的臺階。

  四、年齡優(yōu)勢。俗話說“三十而立”,這個立,是生活之立,更是事業(yè)之立。我今年31歲,正是思想成熟、具備較深厚的理論和實踐基礎,干事創(chuàng)業(yè)的黃金時期,我愿意把一生當中最好的時光、最成熟的階段、最飽滿的工作熱情奉獻到我所熱愛的,今天競聘的辦公室主任的工作當中,力爭在新的工作崗位上為公司作出更大貢獻,在奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。

  如果我這次競聘成功,我將從以下五個方面改進辦公室工作,盡快推動辦公室工作實現(xiàn)一個較大的飛躍:

  一、強化服務,充分發(fā)揮參謀助手作用

  辦公室最主要的職責就是服務,服務領導、服務企業(yè)、服務基層。首先扎實做好日常的事務性服務,為領導、為公司提供良好的后勤保障。同時,突出抓好主動服務和事前服務。在工作中,提前調研,提前預測,提前分析,及時地向領導提供第一手詳實的、有價值的資料。積極探索新形勢、新任務下,辦公室工作的新思路、新辦法和新經驗,為領導決策提供參考。正確處理參謀和參政的關系,確保服務到位而不越位,幫忙而不添亂,真正當好領導的參謀和助手。

  二、強化規(guī)范,全面提高辦公室工作效率

  建立健全公司及辦公室各項規(guī)章制度,包括學習、考勤、衛(wèi)生、會務組織、車輛管理、財務管理等工作的各個方面,在公司內部形成良好的行為規(guī)范。完善公司崗位責任制,工作職責落實到每個科室、每個人。在公司內部實行辦公自動化、信息化,配備先進的辦公設備,應用現(xiàn)代辦公技術,推動辦公室工作全面提速。

  三、強化綜合協(xié)調,確保公司工作正常高效運轉

  辦公室是公司工作的樞紐,是上傳下達的紐帶,特別要抓好綜合協(xié)調工作。在綜合上,要具體抓好文字綜合、會議綜合、事物綜合和任務綜合,確保公司工作整體一盤棋。在協(xié)調上,要具體抓好領導間、領導與科室間、科室與科室間,以及公司與外部的協(xié)調。對公司的各項決策,通過文件、會議等形式抓好學習和貫徹。對下達的任務,及時分解,及時檢查,抓好任務落實。注意抓好各方面的溝通與協(xié)調,避免互相扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進公司事業(yè)發(fā)展。

  四、強化學習培訓,提高工作人員整體素質

  辦公室工作繁多而瑣碎,需要強烈的事業(yè)心、責任感和全面的工作能力。必須多渠道、多形式地快速提高工作人員素質。搞好日常業(yè)務學習,定時間、定內容、定目標,確保學習效果;組織員工積極參加拓展訓練、體育比賽等活動,培養(yǎng)團隊精神,加強員工素質鍛煉;積極參加各種必要的專業(yè)培訓,積極走出去,到先進單位和企業(yè)參觀學習,開闊眼界,拓寬思路,從思想、學識、身體、能力等各個方面全面提高工作人員整體素質。

  五、強化團結,優(yōu)化公司發(fā)展的內外人文環(huán)境

  利用業(yè)余時間,積極組織專業(yè)技能比賽、知識競賽、座談會、茶話會等各種活動,通過活動增進團結,凝聚人心,形成工作合力。對外,堅持誠信,廣交朋友,正確處理好與外部的各種關系,為公司營造良好的內外發(fā)展環(huán)境。

  各位領導,各位同事,說到底,現(xiàn)代的辦公室主任就是一個集體、一個團隊的管家。在這里,我想借用被譽為我國古代最出色的管家,三國時期著名的政治家、軍事家諸葛亮的一句名言來結束我今天的演講——鞠躬盡瘁,死而后已!

  這是我的決心,更是我一貫的態(tài)度和工作原則。

  謝謝大家。

副主任競聘演講稿 篇8

  各位領導、各位同事:

  我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加 競聘演講。

  本人, 現(xiàn)年 30 周歲, 中共黨員, 大學?飘厴I(yè), 助理工程師。 我競聘的崗位是辦公室副主任。 我之所以決定來參加這個崗位的競聘,是因為,我知道,我有 5 個有利的條件: 是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優(yōu) 一 勢。二是我有較為豐富的工作經驗和相關知識。三是有較強的工作能 二 三 力。經過多年學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分 析能力都有了很大提高。四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃 四 苦耐勞的精神和開拓進取的意識。五是有好的年齡優(yōu)勢。我正值而立 五 之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己 所熱愛的工作當中。 在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一 是工作的預見性還不夠。二是創(chuàng)新能力不是很強。三是在加強聯(lián)系方 面還做得比較欠缺。總以為自己作為一個電站普通安全員,在工作職 責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只想干好領導交給的事項便 夠了。這些,雖然不是什么原則性問題,但也是想做事、做好事的一 大忌諱,這些都將有待于自己在以后的工作中加以克服、解決。 各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上, 我可以從容而自信地對大家說,面對激烈的競爭,我已經成功的實現(xiàn) 了參與!至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、 健全的人格品德、 獨擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度。 當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票! 有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差。但我要說辦公室 工作是一種挑戰(zhàn),是我們電站對外的窗口,如果我這次競聘成功,我 的工作目標是:找準定位、轉換角色、勤奮工作。真正使辦公室工作 更上一層樓! 第一, 第一,找準定位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己 找準定位 的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上 交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工 作,用全新的工作理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現(xiàn) 代化辦公室工作領域,真正讓行政領導放心、上下級稱心、全體職工 順心。 第二,轉換角色 第二,轉換角色。我將在電站班子人員的直接領導下,盡快轉換 工作角色, 為之貢獻自己的 力量。

副主任競聘演講稿 篇9

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好! 感謝領導和同事們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。 我叫,中共黨員。*年畢業(yè),同年進入從 事 工 作 , 年 至 今 一 直 在 工 作 。 我 競 聘 的 崗 位 是 副主任。 我的競聘理由如下: 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。 第一、有良好的大局意識以及嚴謹踏實的工作作風。工作中敬業(yè) 精神比較強,能夠貫徹、落實、執(zhí)行單位各項方針政策。注意發(fā)揮自 己的主觀能動性;在廉潔自律上要求嚴格;信奉“誠實、正派”的做 人宗旨,能夠與人團結共事, 第二、 有比較全面的綜合業(yè)務素質。 第二、我有比較全面的綜合業(yè)務素質。有*年從事相關工 作的經歷,熟悉部門的各項具體業(yè)務,并有一定的專業(yè)知識。自 2*年到工作以來,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風。尤其 是近年來,在領導的指導和同事們的幫助下,個人素質和能力有了很 大的提高, 曾多次在年度考核中被評為優(yōu)秀, 并在擔任*期間積累 了一定的管理經驗。 第三、我熱愛工作。 ,相信從事我熱 第三、我熱愛工作。 工作 “熱愛是最好的教師” 愛的工作能激發(fā)我最大的潛能。 今天競聘的崗位對我來說不僅是一個職位, 更是一份責任和義務。 如果競聘成功,我將在以下三方面作出努力:

  一是做好部門主任參謀、助手的角色。工作面廣事雜,要樹 立大局觀念, 協(xié)助部門主任抓好業(yè)務管理和隊伍管理, 培養(yǎng)業(yè)務骨干。 做到補臺不拆臺,形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動 腦筋,想辦法,尤其是當前工作面臨競爭,壓力加大的情況下, 要創(chuàng)新思想抓落實,使工作能更上一層樓。 二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。

  二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,完成好工作崗位賦予的任務。一方面要加強自己的調協(xié)能力,提高自己 的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和 處理復雜問題的能力,提升工作檔次。

  三是加強自身修養(yǎng),提高自身素質。要加強理論和業(yè)務學習,以 這次競聘為新的起點,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。始終保持積極 向上的工作姿態(tài),克服自身工作和個性中的不足,能盡快轉換角色, 適應崗位的要求。 我有著深厚的感情,不管我這次競聘的結果如何,今后處在 哪個崗位,我都將一如既往地認真履行工作職責,并為之貢獻自己的 力量。 我的演講完畢,謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇10

  尊敬的各位領導、各位同事: 大家上午好! 今天能夠站在這里參加競聘,首先感謝市局黨組為我提供這次 機會,感謝各位領導和同事們的支持和幫助。 我叫 ,今年 歲,中共黨員,中級信息管理師。20xx 年畢 業(yè)于燕山大學計算機科學與技術專業(yè), 起初市局信息中心工作; 20xx 年通過競爭提拔為副科,被安排到 擔任 一職;20xx 年 2 月調 回市局物流中心工作,主抓分揀車間管理。20xx 年 5 月,根據市局 黨組安排,被抽調到 工作。 我今天競聘的崗位是服務中心副主任,之所以競聘這一崗位, 我認為自身有以下幾點優(yōu)勢:一是“有干勁” 。堅決執(zhí)行黨組決定, 聽從指揮,服從安排,哪里需要到哪里去,絕對保持對煙草事業(yè)的 忠誠,對待工作盡心盡力、盡職盡責;二是“有闖勁” 。我年紀較輕, 精力充沛,熱情高,干勁足,敢打敢拼,敢闖敢干,有奮勇爭先、 勢爭一流的拼搏精神;三是“有鉆勁” 。我勤于學習,肯于鉆研,特 別是在服務中心這個部門,努力將自己的計算機專業(yè)知識作用發(fā)揮 到最大化,積極適應信息化建設發(fā)展要求,把市局黨組的創(chuàng)新突破 要求落到實處,進一步提高工作質量工和作效率;四是“有韌勁” 。 干工作扎實認真,一絲不茍,敢于向困難挑戰(zhàn),時刻沖鋒在前,吃 苦在前,以追求完美的態(tài)度,竭盡全力抓好本職工作,確保及時圓 滿地完成領導交辦的各項工作任務。 各位領導,各位同事,參與此次競聘,我愿在求真務實中認識 自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中完善自己。

  如果競聘成功,我將全力做好以下工作: 第一,要擺正位置,加強團結,當好參謀。服務中心是一個整 體,我們要加強團結協(xié)作,在工作中做到:到位不越位,補臺不拆 臺,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言。 第二,要加強學習。要站在一個新的平臺上解放思想,更新觀 念,增強責任感和使命感。 第三,要加強員工安全生產意識。通過安全教育培訓使全體員 工具備安全意識,確保生產安全有序進行。 第四, 要加強分揀車間與倉庫的 6s 現(xiàn)場管理, 不斷提高定置化, 目視化管理水平。 第五,要制定完善工作制度和流程,強化崗位練兵。通過制定 和完善《物流中心關鍵崗位輪崗制度》《倉儲、分揀衛(wèi)生責任區(qū)劃分》《重大節(jié)日出庫分揀運行應急預案》等制度,加強對員工的考核, 不斷提高各個崗位工作效率。 同時加強與張北勞務公司的聯(lián)系, 定期組織各種活動,強化員工對企業(yè)的歸屬感。 第六,突出重點,打造亮點,強化創(chuàng)新意識。

副主任競聘演講稿 篇11

  各位領導、各位評委、同志們: 大家好! 我叫,現(xiàn)年三十歲,大學文化,中共黨員,1996 年 7 月畢業(yè)于大學刑事偵查 專業(yè)。96-97 年間,先后在原公安局派出所、派出所實習。期間,曾借調到原 綜合治理辦公室工作。97 年 7 月至今,一直在辦公室負責文秘和公安統(tǒng)計工作。我競聘 的崗位是辦公室副主任。 轉眼之間,已經在公安工作崗位上走過了七個年頭。七年來,我懷著對公安事業(yè)的滿腔 熱情,抱著維護法律、服務人民的愿望,在各級領導的正確領導和親切關懷下,在同志們的 大力支持和幫助下,通過自己的自覺學習和不懈努力,堅持多看、多聽、多實踐,注意從業(yè) 務精通、經驗豐富的領導和前輩們學習,從一點一滴做起,我已經成長為辦公室工作崗位上 的一名老兵,政治思想覺悟和業(yè)務水平都有了長足的進步,在工作中已經能夠獨擋一面,自 樹一幟,工作效率和業(yè)務水平已經能夠讓領導放心,讓同志們滿意,也取得了一些成績。特 別是在這兩年公安統(tǒng)計改革、系統(tǒng)升級和積極參加各種活動中都有突出表現(xiàn)。 今天我能站在這里“展示自己、推銷自己” 。

副主任競聘演講稿 篇12

  各位領導、同事:

  大家晚上好!我叫,中共黨員,本科學歷,19年出生,F(xiàn)任個金部經理,20年月調至辦公室工作。正是大半年的辦公室工作,讓我對辦公室有了新的認識。今后,我仍希望對辦公室工作有更深層次的理解,這也正是我競聘辦公室副主任源動力。

  我競聘辦公室副主任的理由有三:

  第一:對工作富有激情。高漲的工作熱情總能讓我快速地適應各項工作要求,有利于創(chuàng)造性也開展工作。我常試著去做別人不想做的事,去做別人不會做的事,去做別人不肯做的事,去做別人不敢做的事,去做別人做不成的事,做工作以讓領導省心、同事安心的人、客戶放心為準繩。

  第二:有較強的溝通和組織協(xié)調能力。辦公室就是全行中樞系統(tǒng),負責上傳下達,確保行令暢通、執(zhí)行到位、反饋及時。我從部門走來,我注重在業(yè)務辦理中的上下聯(lián)動,同事間的溝通;在管理中我體會到溝通的魅力,在辦公室的工作中,始終圍繞“有效溝通、積極協(xié)調、高效組織”而上下求索、樂此不疲,因職責而忠于職守。

  第三:肯吃苦,敢挑重擔,且勇于承擔、對工作不推諉。面對工作的多、繁、雜,我保持兢兢業(yè)業(yè),孜孜不倦的態(tài)度,一心只為把工作做好。不管是拂曉晨曦,還是夜深人靜;不管是組織協(xié)調,還是實際操作,我都尋出孰輕孰重,勇于承擔。 如果競聘成功,將承擔著全面的機構發(fā)展管理規(guī)劃、培訓管理、公文文秘等職責,我應著手于幾個方面:強化服務意識,繼續(xù)踐行“”,以提供良好的服務保障為主要職能,一是圍繞業(yè)務發(fā)展做好服務。二是圍繞全行干部職工做好服務。我將竭盡全力想員工之所想,急員工之所急,配合解決制約業(yè)務發(fā)展的實際困難,真正當好大家的后勤保障員。加強學習,對新形勢、新任務、新要求,進一步抓好政治學習與業(yè)務學習,采取生動活潑的形式,為把我行建設成為新的學習型單位而盡一份綿薄之力。注重溝通協(xié)調,一方面注重上下的溝通,一方面協(xié)調好各機構間關系,還要加強與監(jiān)管機構的聯(lián)系,保持良好的溝通機制,確保行令穩(wěn)步推進。

  知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多優(yōu)秀的同事同臺競聘,想想現(xiàn)有的辦公室工作經驗更是讓我忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是:物競天擇、適者生存。不管成功與否,作為一名年輕的共產黨員,我執(zhí)著創(chuàng)新,渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接新的挑戰(zhàn),接受挑戰(zhàn)的洗禮。

副主任競聘演講稿 篇13

  各位領導、各位同事:

  我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加競職演講。

  我叫,現(xiàn)年X歲,中共黨員,大學專科計算機專業(yè)畢業(yè),助理工程師,F(xiàn)在X大學橋梁工程專業(yè)學習,今年畢業(yè)。我競聘的崗位是公司辦公室副主任。

  我知道我競聘辦公室副主任,有2個不利的條件:一是我自身的硬件條件不夠具備。但是,任何事物都不是絕對的,我去年參加了全國英語職稱考試,已經通過,而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信,我可以通過充滿青春活力的熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方,是對我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。

  所以我決定來參加這個崗位的競聘,因為,我知道,我有5個有利的條件:

  一是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優(yōu)勢。現(xiàn)代社會是信息化的社會,中國已加入WTO,在國際和國內建筑市場日益競爭激烈的環(huán)境下,信息化是現(xiàn)代企業(yè)管理科學化的重要基礎,信息化的建設已迫在眉睫。我認為公司通過局域網的建設,機關各部門資源已經可以共享,部門之間的信息已可以快速交流,但機關信息中心還可以通過寬帶網接入國際互聯(lián)網,進行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。機關和各項目經理部可以通過廣域網進行信息交流;另外,競爭時的商業(yè)信息的保密顯得特別重要,只有具備較強的網絡知識與能力,才能更有效地進行防范。局域網管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理,網站管理等工作目前我已勝任,再經過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的。

  二是我有較為豐富的的工作經驗和相關知識。我在機關教育科工作7年多了,主要承擔對外業(yè)務,具備較強的公共關系能力。由于經常和辦公室接觸,深知辦公室在公司工作中的地位、作用;知道辦公室的職責、任務和規(guī)范;清楚辦公室工作人員所必備的素質和要求;悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略,可以勝任辦公室副主任的工作。

  三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,言行與公司保持高度一致,踏實肯干,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的九江市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎,一篇被評為了三等獎,我認為我完全能夠勝任辦公室工作。

  四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,從不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己。

副主任競聘演講稿 篇14

  尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!

  我叫,今年歲,xx年月參加工作,大專文化程度,現(xiàn)任xx科護士長。我于xx年月獲得主管護師資格,xx年月聘任為主管護師。xx年月獲得了副主任護師資格。

  參加工作xx年來,原創(chuàng):在院領導的親切關懷下和同事們的大力支持下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,在普通的護理工作崗位上取得了比較顯著的成績,贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,多次被醫(yī)院評為先進工作者、優(yōu)秀護士、病人最滿意的護士等稱號。同時注意了總結工作中的經驗,不斷升華自己的理論水平,自參加工作以來,特別是近幾年來共撰寫論文余篇,其中在省級以上刊物發(fā)表篇。

  我熱愛自己的職業(yè),熱愛自己的崗位,始終堅持“以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值”的工作理念。我可以問心無愧地說,xx年多來我出色地履行了一名主管護師的職責,同時也出色地履行了一名護士長的職責。

  今天,非常感謝院領導又給了我這次競聘副主任護師的機會。我深知副主任護師這個崗位十分重要,如果我競聘成功,我決心做到:認真貫徹落實好醫(yī)院確定的一系列有關改革文件精神,以改革促發(fā)展;指導好xx科的護理業(yè)務技術、科研和教學工作,完成護理部安排的護理常規(guī)、操作規(guī)程、標準護理計劃及標準健康計劃的制定、修改、完善工作,完成在職護理人員的培訓工作;檢查指導并親自參加危重病人搶救及護理;開展新業(yè)務、新技術,提高護理質量,發(fā)展護理學科,積極撰寫護理論文。原創(chuàng):總之,我將嚴格按照《主任護師崗位責任要求》去做好護理工作。

  最后,我表個態(tài),如果領導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我仍將一如既往在自己的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無論結果如何,我都始終會老老實實做人,扎扎實實做事。

  謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇15

  接下來我競聘的崗位是護理部副主任,護理部副主任是協(xié)助主任主持護理部的各項工作;提高全院護理工作質量,確保護理安全,我競聘的優(yōu)勢概括起來有以下五點:

  一、我的自然情況

  我分別與20__年、20__年取得了護理專業(yè)中專及大專學歷,20__年參加工作,在原來醫(yī)院先后從事過門診、綜合病房,手術室的護理工作,于20__年擔任病房及手術室護士長,先后從事了全院大部分各科室護理崗位。曾于2年被評為醫(yī)院先進個人,四次被評為優(yōu)秀護理管理者或標兵,被評為優(yōu)秀黨員。被評為崗位練兵優(yōu)秀管理者,連續(xù)連續(xù)兩年被評為醫(yī)院優(yōu)秀管理者。

  二、能力表現(xiàn)

  1、具有良好的語言和文字表達能力。熟練掌握辦公自動化和各類文書的寫作,表格的制作。

  2、具有良好的組織統(tǒng)籌能力。在護理部主任的領導下曾參與組織了5、12護士節(jié)的各項活動。

  3、具有良好的工作協(xié)調能力。1年的護理管理工作使我熟悉了公安醫(yī)院及科室的工作職責和工作特點,便于在今后的工作中將任務分解落實。

  4、具有較強的事業(yè)心和責任感,能吃苦耐勞。

  三、強化護理質量,保障護理安全

  1、加強護理質量管理,做到規(guī)范操作,確保護理安全。重點抓六個關鍵:

  (1)抓關鍵的制度,如三查七對制度、消毒隔離制度等。

  (2)抓關鍵的部門,如手術室、搶救室、供應室、治療室、換藥室等。

  (3)抓關鍵的人員,如護士長,護理骨干,思想波動人員,責任心不強、技術差、新上崗的護理人員等。

  (4)抓關鍵的病人,如危重病人、疑難病人、手術病人、新入院病人等。

  (5)抓關鍵的環(huán)節(jié),如危重搶救、護患溝通、基礎護理和院內感染等。

  (6)抓關鍵的時間,如交接班、夜班、節(jié)假日及其他非正常上班時間,特別繁忙和發(fā)困易疲勞的時間等。

  2、管理各級護士的培訓工作,有計劃、有組織地落實護理人員“三基三嚴”的理論培訓和考核,定期或不定期對科室進行檢查和考核、評分,將科室的護理質量與績效掛鉤,組織召開護理質控及護理安全會議,促進護理工作積極性,提高護理質量。

  四、優(yōu)化服務流程,改善服務態(tài)度

  1、落實感動工程,關注細節(jié)服務;做好過程和環(huán)節(jié)的監(jiān)控力度,認真聽取患者的建議及需求,及時優(yōu)化流程,讓患者滿意,體現(xiàn)溫馨人文的護理理念。

  2、創(chuàng)新理念,拓展延伸服務:將護理模式從單純的疾病護理延伸到心理疏導、生活護理、健康指導,直至康復出院和患者家中,提升護理品位,拉近護患距離,促進醫(yī)患和諧。

  綜上所述,如果我能當選護理部副主任,我一定會在院領導及護理部主任的領導下,本著對醫(yī)院負責,對同志負責的態(tài)度,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,兢兢業(yè)業(yè),努力工作,決不辜負大家對我的期望和厚愛!為公安醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻自己的光和熱!

  以上是我的競聘演講,如果我這次崗位競聘落選,我會一如既往腳踏實地的做好我的本職工作!

  謝謝大家!

副主任競聘演講稿 篇16

  尊敬的院領導及各位同志:

  大家好!

  接下來我競聘的崗位是護理部副主任,護理部副主任是協(xié)助主任主持護理部的各項工作;提高全院護理工作質量,確保護理安全,我競聘的優(yōu)勢概括起來有以下五點:

  一、我的自然情況。我分別與1992年、1999年取得了護理專業(yè)中專及大專學歷,1992年(18歲)參加工作,在原來醫(yī)院先后從事過門診、綜合病房,手術室的護理工作,于1997年(23歲)擔任病房及手術室護士長,與1999年來到醫(yī)院工作,先后從事了全院大部分各科室護理崗位。曾于2年被評為醫(yī)院先進個人,于20xx年、20xx年、20xx年、20xx年四次被評為優(yōu)秀護理管理者或標兵,于20xx年被評為優(yōu)秀黨員。20xx年被評為崗位練兵優(yōu)秀管理者,20xx年、20xx年連續(xù)連續(xù)兩年被評為醫(yī)院優(yōu)秀管理者。

  二、具有良好的語言和文字表達能力。熟練掌握辦公自動化和各類文書的寫作,表格的制作。

  三、具有良好的組織統(tǒng)籌能力。在護理部主任的領導下曾參與組織了5、12護士節(jié)的各項活動。

  四、具有良好的工作協(xié)調能力。1年的護理管理工作使我熟悉了公安醫(yī)院及科室的工作職責和工作特點,便于在今后的工作中將任務分解落實。

  五、具有較強的事業(yè)心和責任感,能吃苦耐勞。

  此次競聘如能得到院領導和同志們的認可,我的工作思路是:安全第一,質量為本,服務至上。在護理部主任的領導下做到以下幾點:

  一、強化護理質量,保障護理安全

  1、加強護理質量管理,做到規(guī)范操作,確保護理安全。重點抓六個關鍵:

  (1)抓關鍵的制度,如三查七對制度、消毒隔離制度等。(2)抓關鍵的部門,如手術室、搶救室、供應室、治療室、換藥室等。(3)抓關鍵的人員,如護士長,護理骨干,思想波動人員,責任心不強、技術差、新上崗的護理人員等。(4)抓關鍵的病人,如危重病人、疑難病人、手術病人、新入院病人等。(5)抓關鍵的環(huán)節(jié),如危重搶救、護患溝通、基礎護理和院內感染等。(6)抓關鍵的時間,如交接班、夜班、節(jié)假日及其他非正常上班時間,特別繁忙和發(fā)困易疲勞的時間等。

  2、管理各級護士的培訓工作,有計劃、有組織地落實護理人員“三基三嚴”的理論培訓和考核,定期或不定期對科室進行檢查和考核、評分,將科室的護理質量與績效掛鉤,組織召開護理質控及護理安全會議,促進護理工作積極性,提高護理質量。

  二、優(yōu)化服務流程,改善服務態(tài)度

  1、落實感動工程,關注細節(jié)服務;做好過程和環(huán)節(jié)的監(jiān)控力度,認真聽取患者的建議及需求,及時優(yōu)化流程,讓患者滿意,體現(xiàn)溫馨人文的護理理念。

  2、創(chuàng)新理念,拓展延伸服務:將護理模式從單純的疾病護理延伸到心理疏導、生活護理、健康指導,直至康復出院和患者家中,提升護理品位,拉近護患距離,促進醫(yī)患和諧。

  綜上所述,如果我能當選護理部副主任,我一定會在院領導及護理部主任的領導下,本著對醫(yī)院負責,對同志負責的態(tài)度,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,兢兢業(yè)業(yè),努力工作,決不辜負大家對我的期望和厚愛!為公安醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻自己的光和熱!

  以上是我的競聘演講,如果我這次崗位競聘落選,我會一如既往腳踏實地的做好我的本職工作!

  謝謝大家!

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  • 副主任競聘演講稿范文(精選15篇)

    各位,同志們:大家好!今天,當我再一次走上中層干部競聘的演講臺前,我的內心充滿了感激和自信。首先感謝學院委給我了展示自己的舞臺和施展才華的機會,其次,通過近三年在信息中心副主任崗位上的工作鍛煉,不僅學習了廣博的專業(yè)知識,掌...

  • 副主任競聘演講稿(通用16篇)

    尊敬的各位領導、同事們:大家好!我叫,現(xiàn)就職于,此次前來競聘油庫副主任一職。在當前銷售市場競爭日益激烈的新形勢下,我們公司適時調整經營方針,對符合條件的在職員工進行全面考核,選拔中層干部,這是公司領導的英明決策和對新形勢...

  • 2023年副主任競聘演講稿(通用15篇)

    各位領導,各位同事:大家好。我叫,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。這次公司實行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加,希望通過這次競聘,達到展示自我、學習交流的目的,...

  • 副主任競聘演講稿集錦(精選20篇)

    尊敬的各位領導、各位同事:大家好!我叫。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你!苯裉,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的征稽事業(yè)而來。...

  • 2023副主任競聘演講稿(精選26篇)

    各位領導,各位同事:大家好。我叫,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。這次公司實行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加,希望通過這次競聘,達到展示自我、學習交流的目的,...

  • 副主任競聘演講稿范文(精選27篇)

    各位同仁: 大家好! 我叫 ,現(xiàn)年 歲, 年 月參加工作,大學本科學歷,我競聘的 是 支行副行長崗位。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件,并且有信心、有決心、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業(yè)務能力。...

  • 副主任競聘演講稿(精選31篇)

    各位領導,各位同事:大家好。我叫,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。這次公司實行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加,希望通過這次競聘,達到展示自我、學習交流的目的,...

  • 2023副主任競聘演講稿最新范文(精選27篇)

    各位同仁: 大家好! 我叫 ,現(xiàn)年 歲, 年 月參加工作,大學本科學歷,我競聘的 是 支行副行長崗位。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件,并且有信心、有決心、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業(yè)務能力。...

  • 2023副主任競聘演講稿范文(精選30篇)

    各位領導、各位評委、同志們: 大家好! 我叫,現(xiàn)年三十歲,大學文化,中共黨員,1996 年 7 月畢業(yè)于大學刑事偵查 專業(yè)。96-97 年間,先后在原公安局派出所、派出所實習。期間,曾借調到原 綜合治理辦公室工作。...

  • 副主任競聘演講稿(通用26篇)

    各位領導、各位評委、同志們: 大家好! 我叫,現(xiàn)年三十歲,大學文化,中共黨員,1996 年 7 月畢業(yè)于大學刑事偵查 專業(yè)。96-97 年間,先后在原公安局派出所、派出所實習。期間,曾借調到原 綜合治理辦公室工作。...

  • 副主任競聘演講稿(通用31篇)

    各位領導,各位同事:大家好。我叫,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。這次公司實行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加,希望通過這次競聘,達到展示自我、學習交流的目的,...

  • 副主任競聘演講稿(精選26篇)

    各位同仁: 大家好! 我叫 ,現(xiàn)年 歲, 年 月參加工作,大學本科學歷,我競聘的 是 支行副行長崗位。 我認為自己符合馮地坑支行副行長的競聘條件,并且有信心、有決心、有能 力勝任這一職務: 一是因為我有較強的業(yè)務能力。...

  • 演講稿寫作