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2024公司年會領導致辭

發(fā)布時間:2024-10-15

2024公司年會領導致辭(通用22篇)

2024公司年會領導致辭 篇1

  尊敬的各位來賓,各位同事、各位朋友,女士們,先生們:

  大家晚上好!

  很高興在此與各位歡聚一堂,分享我們過去一年的收獲和喜悅,共同展望我們正在開創(chuàng)的!

  我們很榮幸的邀請到政府相關部門領導、等合作伙伴,特力屋、空間大師等供應商代表及員工家屬代表、親朋好友。在此,我代表全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優(yōu)秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!

  我們一起走過的x年,留下了太多的記憶和感慨。

  x年是在創(chuàng)業(yè)歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。

  去年的同一場合,我們?yōu)閤年提出了“順勢飛奔,大干、實干、巧干,構建更高、更堅實的創(chuàng)業(yè)舞臺”的年度目標和方針。

  現(xiàn)在來看,在x年我們基本實現(xiàn)了覆蓋深圳核心商圈、輻射東莞、布點重慶的網(wǎng)店拓展目標,達到了營業(yè)規(guī)模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在9月份以前,公司整體保持了良好、快速的增長勢頭,連續(xù)多月刷新月度總營收及單店營收的記錄,并打出了連開十店的拓展高潮。同時我們對內部管理及組織機構也進行了有效的優(yōu)化、創(chuàng)新和疏理,加強了后臺職能管控和服務支持力度,提升了前臺區(qū)域、門店的整體運營作戰(zhàn)水平。

  全年我們不但加大了新店的投入,上線了epr系統(tǒng),改造了部分高端門店,成型了新一代門店的品牌形象。同時,我們還積極參加玉樹公益賑災等社會公益活動。

  通過全面的規(guī)劃,公司在x年變更升級了公司名稱,從“深圳市商貿有限公司”蛻變提升為一個初具雛形、初具規(guī)模的“深圳市商業(yè)連鎖有限公司”。相信,這是我們正式邁出商業(yè)連鎖行業(yè)的關鍵一步,也是我們開創(chuàng)生活家居行業(yè)堅實的一步。

  總體來講,在x年,我們基本上堅持了“全力以赴的大干、腳踏實地的實干、精心籌劃的巧干,更不乏日以繼夜的苦干!”達到了“鍛煉隊伍、提升管理、成熟商業(yè)模式、促進營銷創(chuàng)新”的目的,實現(xiàn)了公司經營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。

  當然,x年仍然有很多的不足和遺憾。

  在下半年,不期而至的cpi上漲帶來的消費市場委縮,房地產市場的宏觀調控,工業(yè)原材料上漲、采購成本上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規(guī)模擴充困難,客觀地影響了我們下半年發(fā)展的速度和業(yè)績水平,預期的“十一”高潮和秋冬旺季沒有如期而至,為我們的庫存積壓和資金周轉帶來一定的困難。

  在此,我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。x年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創(chuàng)、共贏”的合作理念,讓我們收獲了越來越多的支持和信任。

  眾所周知,x年的春節(jié)就像所有的春天一樣,萬物復蘇,春暖花開,這也是我們新財年全新的開始。

  在x年1月份,我們又一次刷新了新紀錄,再次站上了新臺階,開始我們新一年的征程,我們把這一年確定為“質量、效益、管理”主題年。

  今年,我們將按照從深圳逐步推向一線城市、滲透二線城市和立足核心商圈、覆蓋次中心商圈、滲透成熟社區(qū)的雙通道區(qū)域和網(wǎng)點發(fā)展模式,加大拓展力度,將經營規(guī)模在x年的基礎上整體提升一倍,實現(xiàn)業(yè)績的倍增。

  同時,我們將更加注重門店、品牌、商品以及服務的質量,關注單店效益,關注品類業(yè)績價值和貢獻,推行組合營銷,提升整體效益。

  我們也將加大戰(zhàn)略人才的引進力度,完善員工“選、育、用、留”系統(tǒng),加快制度化、流程化、規(guī)范化的建設和推行步伐,從而全面落實“質量、效益、管理”主題。

  創(chuàng)業(yè)近3年以來,一直堅持艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意創(chuàng)新、細分市場、穩(wěn)步發(fā)展的整體思路,網(wǎng)聚行業(yè)精英、借鑒近業(yè)經驗、重視管理積累、推行組合營銷、建設系統(tǒng)的物流信息軟硬件平臺、構建人才培訓培養(yǎng)體系。

  今天我們已初步建設成型了能滿足近百家直營門店正常營運的總部后臺管理、服務支持系統(tǒng)。在深圳及珠三角市場已基本實現(xiàn)了管控有效、支持有力、覆蓋全面、布局合理、形象標準的品牌推廣平臺和快捷的連鎖分銷網(wǎng)絡終端。

  相信憑借強有力的分銷和品牌推廣能力,在合作伙伴的有力支持和信任下,共擔責任、共拓市場、共享發(fā)展、共贏未來,必將提升我們的整體擴張能力和市場競爭能力。

  開創(chuàng)的生活家居連鎖行業(yè)在國內市場仍處在發(fā)展的初期,特別是以折扣、特賣起步為生存發(fā)展降低了門檻,贏得先機。目前,國內家居市場還缺乏有效的整合和高效的細分。大型一線品牌缺乏對細分市場的關注,不能有效覆蓋和服務日益旺盛的生活家居市場,為我們的生存提供了巨大的空間。而小型家居連鎖又過于熱衷于高端市場,曲高和寡,尚未形成一定的氣候。

  以品牌、品質、低價的市場定位,以細分市場、整合產品、靈活深入、充分營銷的推廣模式,以“沒有什么不能賣”的廣闊產品組合,以“為愛家的人創(chuàng)造驚喜”的優(yōu)質體驗、以為到店的人帶來“每周一個新感覺”的營銷感受,相信可以成功開創(chuàng)中國日益成熟的生活家居細分市場。

  隨著管理和服務支持系統(tǒng)的逐步完善,通過和社會精英及資本市場的有效融合,在公司成立3到5年內實現(xiàn)成熟、快速的復制和擴張,力爭實現(xiàn)三年營收過億、五年網(wǎng)點過百、十年成功上市的戰(zhàn)略目標。

  尚處在發(fā)展的初級階段,所從事的生活家居連鎖行業(yè)潛藏著巨大的機遇,我們將繼續(xù)高舉創(chuàng)業(yè)的旗幟,朝著致力于“立志生活家居連鎖第一品牌”的目標,與“激情、永動、堅韌、精進”的同仁、與心手相牽的各位合作伙伴、與關注、關心、關照我們的社會各界、與默默奉獻、無怨無悔、支持期待我們的家人和朋友一起努力、一起成長,一起分享,相信我們可以同行大運、共贏未來!

  讓我們共享這一美好的時刻,共度這個歡樂的夜晚。

  現(xiàn)在,請大家舉杯,為我們的x年、為我們的事業(yè)、為我們的合作和健康快樂干杯!

2024公司年會領導致辭 篇2

  各位同仁、各位伙伴:

  大家下午好。

  一樹百獲辭舊歲,五谷豐登喜迎春,激情滿懷的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年已然到來;厥20xx年,對來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在集團領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作目標,取得了不俗的業(yè)績,為十周年的發(fā)展寫下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下20xx年五點重要工作:

  一是重點項目取得突破。成功簽署了CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作,即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著 “立足北京”深化發(fā)展的決心,吹響了跨區(qū)域橫向發(fā)展的號角。

  二是已有產業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。國際中心成功引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。

  三是新的業(yè)務領域取得突破。資本運營為集團創(chuàng)造了較好的經濟效益,智邦創(chuàng)新公司成功開辟了新能源市場。<蓮山 課件 >

  四是管理水平有所提高。借助外部專業(yè)咨詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升,確立了資本運營、房地產開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產業(yè)與科技新能源五大業(yè)務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。

  五是企業(yè)文化不斷深入人心。十年的已積淀了一定的優(yōu)秀文化,如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進取、誠信責任、合作創(chuàng)新等,通過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式,這些文化已深入人心,不斷激勵著大家努力前進。

  這是十年磨劍,厚積薄發(fā)的初始?偨Y十年歷程,我們走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅。在此,我想感謝和一路走來的每一位員工,因為有了你們,才有這樣的成就,感謝你們的堅持和努力,我想向你們說一聲:“謝謝你們!擁有你們,我感到驕傲!”

  我曾經多次說過,是一個激情成就夢想的舞臺。十年來,的高速發(fā)展已向大家展示了我們成就偉業(yè)的決心和實力。當下集團已進入第三個五年發(fā)展規(guī)劃期,經過十年打拼與積淀的已具備一定的實力,未來的必將發(fā)展成為受人尊敬的知名企業(yè),這個目標符合全體人的期望。受人尊敬,簡單的說就是當你告訴客戶、家人、朋友“我在工作”時,他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。因此,為成就偉大事業(yè),我需要大家,需要所有的人。

  “為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學,為萬世開太平。”這是北宋理學家張橫渠的名言,一直為后世推崇和傳頌,主要是說士大夫和知識分子的使命,要為真理,為學術,為天下?lián)鹬負。而我常常用這句名言來自勉,做為的掌舵人,即使做不到為天地立心,能否為所有追隨的人擔當起立心之責,同樣,的團隊能否為的發(fā)展擔起立制之任呢。

  下面,我從“二立、二為”四個方面來與大家分享我的觀點。

  第一、立之心。

  孔子曰:民無信不立。在任何一項事業(yè)背后,必須存在一種無形的精神力量。所謂為立心就是構建的精神價值體系。現(xiàn)在存在著思想不統(tǒng)一、工作動力不強、責任不到位等現(xiàn)象,換言之,沒有形成核心價值觀,沒有形成鐫刻人心的企業(yè)文化,這是制約我們發(fā)展的最大問題。巴金曾說過:支配戰(zhàn)士行動的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦,而達到他所選定的目標。今日已經不是求生存的階段,我們需要的不單單是財富的積累,我們更需要文化的累積,企業(yè)信仰的塑造,這將是推動企業(yè)不斷向前的核心力量。因此我們必須給“立心”,立創(chuàng)業(yè)之心,立發(fā)展之心,立奉獻之心,立責任之心,實現(xiàn)由價值驅動向企業(yè)文化引導的轉換,將工作變?yōu)槭姑瑹òl(fā)出全員主動性和創(chuàng)造力,提升企業(yè)軟實力。

  第二、立之制。

  韓非子說:圣王者不貴義而貴法,法必明,令必行,則已矣。深刻闡述了制度、法規(guī)的重要性。孟子也說“不以規(guī)矩,不能成方圓”。這里提到的“法”和“規(guī)”就是我們所說的制。十年發(fā)展的積淀了成功經驗的同時,也形成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等,或多或少地影響著現(xiàn)代管理理念的轉變。以目標為導向,以制度作保證,以文化為靈魂的管理組織系統(tǒng)的建立,將是成就下一個十年輝煌的關鍵。在20xx年,我們舉全集團之力,建立了清晰的母子公司管理架構,明確了權責關系,制定了科學的育人、用人、留人的人力資源管理機制,這些都是以發(fā)展的視角因勢利導,以制治企的重大布局。接下來,我們首當其沖的工作便是將這種“制”嚴格貫徹、執(zhí)行下去,為持續(xù)發(fā)展提供源源不竭的內在動力。

  第三、為昌盛立人。

  人才是的第一資本,是發(fā)展的力量之源。我們發(fā)展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足,更是賢才的缺乏。近年來,隨著舞臺不斷擴大,人才困境日益明顯。要解決這個問題,我認為應該從幾方面著手。一是深化以人為本的根本理念,強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增強的“地頭力”。三是提高員工的物質文化生活質量,將員工價值追求與企業(yè)愿景相結合。四是注重員工心態(tài)培養(yǎng),是一個年輕有活力的企業(yè),我們應該具備積極樂觀、堅定自信、認真負責、永不自滿、知足感恩的心態(tài),才能讓和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此,我們才能走出平凡,走向卓越。

  四、為登高開先河

  近年來“民進國退”的政策擴容,經濟環(huán)境日益開放,為民營企業(yè)躋身全球一流企業(yè)提供了歷史性的發(fā)展機遇,也為集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域創(chuàng)造了無限的發(fā)展空間。空前優(yōu)越的外部環(huán)境結合自身的優(yōu)秀基因,為創(chuàng)造飛躍式發(fā)展提供了可能。志存高遠才能不為浮云遮望眼,開拓更廣闊天地。為此,我們繼續(xù)堅持多元發(fā)展、專業(yè)經營的發(fā)展道路,大力發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)勢項目,加大新板塊、新項目的資金投入,推動五大板塊協(xié)調發(fā)展,在每個板塊,將每個項目做成精品,做成拿得出手、叫得響的標桿產品。特別是即將開始的荊州項目和CBD項目,更需要集團上下和衷共濟,精誠協(xié)作,開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展的新契機。這有賴于人才積極引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積淀和融會貫通。

  高度決定視野,角度改變觀念,尺度把握定位?v覽發(fā)展,衡量的長短通常有兩把尺子。第一把是“縱尺”。用這把尺子量,成立十年,特別是近幾年取得了前所未有的成績,值得自豪。第二把是“橫尺”,即是橫向比較。用這把尺子量,就會看到與我們同期發(fā)展的企業(yè)巨大進步和成果。就會在比較中看到還有很多不足,從而更加冷靜地審視我們發(fā)展中的長長短短。第三把尺子,這就是我們的第三個五年發(fā)展規(guī)劃的總體部署,我們要為特制符合自身發(fā)展戰(zhàn)略的尺子,用這把尺子量,就能將置于市場經濟及國家經濟發(fā)展的大局中來定位,我們就會有前所未有的使命感和緊迫感,所制定的五年戰(zhàn)略發(fā)展綱要定會是科學務實的,而且要求高,特別是優(yōu)化集團核心業(yè)務,提煉企業(yè)的核心價值觀和文化,增強集團的核心競爭力,加強品牌建設,引進國際國內實力資本,稀釋現(xiàn)有股權,推進公司的上市工作,要把加快的資本化進程作為五年發(fā)展戰(zhàn)略的核心內容必須完成,從而使我們的團隊真正分享到發(fā)展的輝煌成果。

  鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起了它巨大的翅膀。志存高遠的人將以“為立心,為隨者立命,為昌盛聚賢才,為登高開先河,”的博大胸懷,用自己的智慧與勤奮支撐展翅騰飛,愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪地說:我們開創(chuàng)了從平凡走向卓越的新航程。

  最后在這辭舊迎新的時刻,請再次接受我真誠的感謝和問候:祝你們和你們的家人新春快樂!

  謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇3

  回顧20xx年,我們的成績不俗,盡管人員不多,盡管會員能力側重不同,盡管經費短缺,但是我們仍然寫出了相當可觀的詩詞、楹聯(lián)、現(xiàn)代詩、散文、小說、賦曲乃至歌詞等作品,并在一定層次的刊物上發(fā)表,很多在不少地方獲得獎項?梢哉f20xx年詩詞楹聯(lián)協(xié)會的成績來之不易。我想每一份成績的取得,離不各級黨委、政府的正確領導,離不開上級文聯(lián)、作協(xié)、詩詞組織的大力支持,離不開全體會員的勤奮努力,離不開每一位會員家庭成員的理解與支持。

  展望20xx年,我們縣詩詞楹聯(lián)協(xié)會的工作打算如下:

  一是辦好一場谷雨詩會。選擇一個較好的場址,把全縣的詩歌愛好者都匯集在一起,歌頌偉大祖國,歌頌美麗新干,歌頌和諧與文明。

  二是出好一本書。依靠縣文化館,把近年來詩詞楹聯(lián)協(xié)會成員的詩詞、楹聯(lián)、歌賦、現(xiàn)代詩等作品匯編成書,以激勵廣大文學愛好者。

  三是搞好一個古典匯編。搜集整理全縣范圍內的古詩詞、古楹聯(lián),然后匯編成冊。

  四是搞好采風活動。計劃在本縣范圍內一月安排一次采風,周邊縣市一年一至兩次采風,為協(xié)會成員增加寫作素材。

  五是積極參加征詩征聯(lián)活動。大力支持縣內文化部門組織的文化活動,為縣內文化部門提供詩詞楹聯(lián)等方面支持。

  神馬回眸豐稔景,靈羊翹首吉祥圖。我衷心期待各位詩詞楹聯(lián)會員繼承傳統(tǒng),貼近生活,與時俱進,相互交流,博采眾長,緊跟主旋律,抓住正能量,創(chuàng)作出更多優(yōu)秀的作品。讓我們攜起手來,為弘揚新干精神,繁榮新干文化,助推新干經濟,圓就新干夢想做出應有的貢獻!

  最后,我借此機會祝各位領導、各位文友,身體健康,事業(yè)有成,家庭幸福,心想事成,羊眉吐氣!筆健文豐!

  謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇4

  尊敬的各位來賓、各位同仁、女士們、先生們:中午好!

  古人云:有朋自遠方來,不亦樂乎? 今天,我們在此歡聚一堂,共慶豐收的喜悅!首先我謹代表全體同仁,向參加年會的各位來賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!正是因為您們的大力支持和幫助,才會有今天;同時向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁、及長期在幕后為發(fā)展事業(yè)默默奉獻的家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!!正是因為您們的辛勤付出和無私奉獻,之船才得以乘風破浪,一路前行,人飲春節(jié)酒,馬渡風月關。20xx即將到來,望大家在新的一年里策馬奔騰鼠年行大運,回顧公司發(fā)展,我們走過的是一條艱難曲折的道路。我們憑著頑強的毅力和堅定的信念,腳踏實地,開拓進取,一步一個腳印地走了過來。公司蓬勃發(fā)展,碩果累累,特別是我們每個員工都得到了鍛煉和提高,今天在座的各位經理、組長、各位元老,當然也包括我本人在內都是與一起成長的。之前,我們從投遞干起,物流部的元老們見證了成長,流通部的兄弟們?yōu)榘l(fā)展添磚加瓦,電銷部的精英們?yōu)閴汛罅⑾潞柜R功勞。

  回首20xx,公司順利接下瀘州產品的經營權,擴建電銷三部及網(wǎng)絡部,在網(wǎng)絡發(fā)展迅速的今天,又讓發(fā)展進入了一個新階段,我們要讓我們的產品能在網(wǎng)絡平臺上有一席之地,要讓更多的人知曉網(wǎng)絡平臺,這既是機遇,又是挑戰(zhàn),但總的來講,機遇大于挑戰(zhàn)。我們要克服種種困難,迎難而上,齊心協(xié)力、共創(chuàng)輝煌,使公司的發(fā)展邁出更大的步伐。我堅信,在大家的共同努力下在未來的征途中必將會取得更大的成就。

  最后,我再一次向大家表示衷心的感謝!祝大家身體健康、工作順利、萬事如意!祝愿明天會更好!!謝謝!!!

2024公司年會領導致辭 篇5

  大家好!

  首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!

  新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。過去的xx年里,公司經歷了具有歷史意義的一個重要階段。在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項既定經營指標基本得以實現(xiàn),這對一個在波折中整頓的公司來說,實屬不易。

  同時,經過總經辦的適時調整,各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,為公司致力于打造高端汽車品牌、創(chuàng)高端一流服務作出了應有的貢獻,我們的這些努力都將在的發(fā)展寫下濃重的一筆!在此,我要真誠的深深感謝總經辦的傾力奉獻和各位同事們?yōu)榈陌l(fā)展壯大無怨無悔所付出的心血和汗水。謝謝大家!

  盤點過去、展望未來,總經辦適時對2年的市場做出了正確而準確的分析,為我們企業(yè)來年的發(fā)展方向指明了奮斗的方向。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與風險,當然,這也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。我們要繼續(xù)圍繞總經辦的經營決策,抓住機遇,把握當前汽車行業(yè)發(fā)展的良好勢頭,利用公司所處的'優(yōu)勢環(huán)境,挖掘整合資源,爭取在經營業(yè)績上取得更大的突破,以市場為導向,強力推進我們現(xiàn)有四個品牌店的運作,集中精力打造汽車品牌形象,全力以赴抓好品牌建設工作,練好內功、迎接挑戰(zhàn),使品牌及公司形象在新的一年里得到質的飛躍。

  在總結成績和肯定經驗的同時,我們也要清醒的認識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方,作為一家正在向集團化模式發(fā)展的公司,未來的20xx年,我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經營機制,根據(jù)公司發(fā)展的.需要及時調整經營思路,合理調整和完善現(xiàn)行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓,切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘出每一個員工的潛能,集中力量實現(xiàn)20xx年的新目標!

2024公司年會領導致辭 篇6

  “地者民之本、民者兵之本、兵者國之本”。同理,客戶需求是企業(yè)生存之本。“以誠為本構建和-諧合作關系,做一筆業(yè)務、交一方朋友、樹一處豐碑”是xx公司的經營方針;“客戶至上、質量第一、信譽第一”是xx公司的服務宗旨;“鞏固老客戶、發(fā)展新客戶”是xx公司的一貫傳統(tǒng);“不斷創(chuàng)新、追求卓越”是xx公司的奮斗目標;“人之相惜惜于品、人之相交交于情、人之相敬敬于德”是xx公司的做人準則。

  “每一個企業(yè)必將以盈利為目的,以生產為必要手段,以人為充要條件”。因此,對于公司的內部管理,我們一向以“以人為、以人為根本。企業(yè)的生存靠員工、企業(yè)的發(fā)展靠員工、發(fā)展的成果為員工”為出發(fā)點。在合情、合理、合法的框架內,我們努力為員工提供舒心的工作氛圍,開心的生活環(huán)境,稱心的工資收入,以“”企業(yè)的不斷壯大,回饋社會、報效國家,也相信各位員工在今后的工作中能夠繼續(xù)為“”爭光添彩。

  “會當凌絕頂,一覽眾山斜。在新的征程上我們意氣風發(fā)﹑豪情滿懷,有廣大新老客戶的鼎立支持和全體員工的共同努力,前景一定會金光燦爛,浩乎無際。

  祝各位朋友事業(yè)興旺財源廣,家庭美滿祥瑞多。

  尊敬的企業(yè)家朋友們:

  大家好。

  今天是20xx年1月30日,新年來到,萬象更新。大家喜氣洋洋的相聚我們公司,參加一個全新的客戶答謝會。請允許我代表新華保險公司雞西支公司經理室及全轄員工,向各位尊貴的來賓和朋友,表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!

  在和保監(jiān)會的直接領導下,經過中國保險業(yè)的實踐洗禮,中國人壽用自己豐碩的經營成果,雄踞世界500強,領先中國保險業(yè),有我國壽險業(yè) “航空母艦”的美譽。隨著我國改革開放的不斷深入,中國人壽創(chuàng)新拼搏,穩(wěn)健經營,20xx年又被評為世界品牌價值500強,至今一直成為我國唯一一家世界雙500強企業(yè)。她以60年的悠久歷史,第一位的金融實力,最強的營銷隊伍,最齊全的營銷網(wǎng)絡以及全優(yōu)的服務品牌,無可質疑的成為舉國公認的最優(yōu)秀的壽險公司。

  自20xx年以來,我們中國人壽支公司在上級公司和縣政府的領導下,致力于打造服務品牌,創(chuàng)建文明行業(yè),抓行風建設,抓服務質量,贏得了全縣各級干部群眾的理解和信任?蛻舻娘L險意識、理財觀念明顯改觀,投保欲望增強,各項壽險業(yè)務得到全面的發(fā)展。公司業(yè)績連續(xù)四年位居全市同級司部第一位,20xx年實現(xiàn)保費1.2億余元,成為XX市第一個實現(xiàn)保費億元縣的司部。20xx年保費總量再創(chuàng)新高,達到2.1億,穩(wěn)居全市第一名,進入全省前十名。事實證明,我們支公司已經步入健康快速的發(fā)展軌道。

  各位朋友們,去年下半年由美國引發(fā)的金融海嘯,已經導致了全球化的經濟危機。作為開放的中國經濟,自然也難以獨善其身,這次金融危機對我國的影響是嚴重的。但是,改革開放30年的中國,有雄厚的物質基礎,有潛力巨大的內需市場,有國際環(huán)境蘊藏的發(fā)展機遇,我們有能力戰(zhàn)勝經濟危機,建設和-諧強大的社會主義國家。國家出臺的進一步擴大內需,加大基礎設施建設,改善民生,促進消費等系列政策,也為我們保險業(yè)的發(fā)展提供了難得的機遇。

  金融危機可能讓我們的企業(yè)受到了影響,也讓企業(yè)家感到了投資的風險。如何尋找穩(wěn)健的投資渠道,已經是許多企業(yè)家正在思考的重要問題。

  新的一年剛開始,我們向全縣廣大的優(yōu)秀企業(yè)家,隆重推出“抵御金融危機保險套餐”。它具有投資期限短,收益時間長,集投資、理財、保障為一體,是中國人壽總公司專門為企業(yè)家設計的投資理財?shù)漠a品。也是我們戰(zhàn)勝金融危機的有力武器。

  朋友們,我們中國人壽尤其盼望您的企業(yè)常勝不衰,興旺發(fā)達。因為只有你們的發(fā)展,才有我們的進步;只有你們的富裕,才有中國人壽乃至全縣人民的幸福。我們中國人壽將秉承“成己為人,成人達己”的核心理念,與各位企業(yè)家心心相印,相存相依。

  今天,為了讓大家更好的了解目前的經濟形勢,認識最前沿的理財知識,讓您的投資更加合理穩(wěn)健,我們特別邀請北京大學客座教授于先生和省公司講師團的優(yōu)秀講師王XX老師給大家講解,聽完之后,希望能給大家有所益助。

  大家都知道,鼠年的春天來了。借此機會,我代表支公司全體員工祝各位身體健康,合家幸福;祝您的企業(yè)興旺發(fā)達,財源滾滾;愿我們相互攜手,成為永遠的朋友!

2024公司年會領導致辭 篇7

  親愛的婦女姐妹們:大家好

  寒雪梅中盡,春風柳上歸。今天,我們在這里隆重集會,共同慶祝“三八”國際勞動婦女節(jié)101周年。首先,我代表中國人壽保險股份有限公司支公司,向全縣廣大婦女和婦女工作者致以節(jié)日的問候,向今天受到表彰的先進個人表示熱烈的祝賀!向長期以來高度重視、熱情關心、大力支持婦女事業(yè)發(fā)展的社會各界表示最衷心的感謝!

  今天,我們和縣婦聯(lián),在這里聯(lián)合召開“中國人壽杯”慶“三八”紀念表彰大會暨女性創(chuàng)業(yè)能力提升專家講座等系列活動,表彰過去的一年里在我縣經濟社會發(fā)展中涌現(xiàn)出來的各類優(yōu)秀婦女典型,就是為了呼吁社會各界尊重婦女、關愛婦女、支持婦女事業(yè)發(fā)展,在全縣營造比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。應該說,在我們中國人壽,這種氛圍來得更為濃烈。中國人壽是當前中國市場實力最強、品牌最響、影響最大、客戶最多的國有控股保險集團,總資產突破1.5萬億元,連續(xù)8年躋身世界企業(yè)和品牌雙500強,20xx年名列第113位。中國人壽一直秉承“成己為人、成人達己”的企業(yè)文化理念,致力于服務民生、和-諧社會建設貢獻力量。在我們,中國人壽品牌更是深受人們喜愛。我們18余個營銷服務部遍布城鄉(xiāng),擁有保險代理人1000余名,占壽險市場份額50%以上。發(fā)展中,我們不忘服務社會民生,以國有品牌的優(yōu)勢,努力為城鄉(xiāng)居民提供養(yǎng)老、醫(yī)療、意外保險保障服務。受到縣委、縣政府的充分肯定和廣大群眾的熱烈歡迎。

  雄厚的品牌實力和良好的社會聲譽,吸引了一大批優(yōu)秀的人才加盟中國人壽。從最初的下崗工人,到現(xiàn)在的大學畢業(yè)生,中國人壽**公司先后提供了數(shù)千名工作崗位,占據(jù)60%以上的女性朋友成為中國人壽大家庭中的一名。**公司今日有這樣輝的成績,離不開她們的支持與付出。她們也在磨礪中不斷成長,目前一大批營銷精英和管理干部都是女性。正是得益于中國人壽支公司在為婦女就業(yè)方面作出的貢獻,才被評為政府的“巾幗創(chuàng)業(yè)基地”。這充分證明,中國人壽是廣大婦女朋友創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富的舞臺,只要你有能力,在這里,你就一定可以收獲成功。

  后面還有很多議程,我不再耽擱屬于大家的時間。再一次向廣大的婦女們致以節(jié)日的祝福,并真誠歡迎你們加入中國人壽支公司!

  最后祝你們身體健康、家庭和美,越活越年輕!

  謝謝!

2024公司年會領導致辭 篇8

  尊敬的各位來賓、各位朋友,女士們、先生們,大家上午好! 由中國電子商務協(xié)會、電子金融專業(yè)委員會、西南財經大學、中國支付體系研究中心聯(lián)合主辦的第二屆中國電子金融發(fā)展年會今天在北京召開,在此我謹代表中國保險監(jiān)督管理委員會統(tǒng)計信息部,向此次會議的順利召開,致以熱烈的祝賀! 20xx年是中國改革開放的第30年,30年來中國經濟和金融業(yè)的發(fā)展取得了舉世矚目的成就。保險業(yè)伴隨著改革開放的進程,也發(fā)生了歷史性的變化,改革開放之初,我國的保險市場僅由一家保險公司經營,全部保費收入不足5億元。20xx年我國的保費收入已經達到了7036億元,是改革開放的500多倍,是1978年到1999年20xx年的總和。 目前,保險公司達到了115家,保險公司的總資產超過了3萬億元,保險功能已經覆蓋了全社會的各個行業(yè)和廣大民眾,成為服務民生、改善民生和保障民生的重要手段。

  近年來,電子商務的推出,為保險業(yè)務開辟了新的領域,據(jù)不統(tǒng)計,20xx年保險業(yè)通過網(wǎng)上銷售取得的保費收入,已經達到了158億。有些保險公司已經認識到,電子商務不僅僅是一種銷售手段,也有保險業(yè)務存在的商機,正在研究和探討針對網(wǎng)上銷售的特點,開發(fā)新的產品,以更加主動地服務社會、滿足人民和社會對保險的需求。 當前,世界經濟環(huán)境中的不穩(wěn)定、不確定因素明顯增加,國際金融危機迅速從局部發(fā)展到全球,從金融領域擴展到實體經濟領域。面對這一形勢,國家出臺了一系列擴大國內需求的措施,特別是保障民生、加強基礎設施建設、發(fā)展事業(yè)、刺激消費等,這些都需要保險保障服務。信息化建設是保險行業(yè)業(yè)務發(fā)展的基礎環(huán)境,電子保險業(yè)務是進一步提高保險業(yè)服務水平,整合管理資源、拓展保險市嘗維護國家的經濟和金融市場安全穩(wěn)定運行的重要內容。然而,電子商務也確實面臨著法律不健全、風險較大、交易手段有所限制等一系列問題,需要各方面的參與和共同努力加以解決。

  第二屆中國電子金融發(fā)展年會以“改革創(chuàng)新、關注民生、走入新金融時代”為主題,展示我國新經濟時代下我國的金融風采與改革開放的成果,展示信息技術和電子商務在金融業(yè)各個環(huán)節(jié)領域的應用與滲透。這必將會推進現(xiàn)代金融體系和制度的建設,提升金融創(chuàng)新的水平,防范金融風險,營造良好的金融環(huán)境會發(fā)揮積極的作用。 最后,再次感謝本次會議的主辦方為舉辦本次會議,促進金融創(chuàng)新、促進電子金融發(fā)展所做的工作。祝愿本次大會圓滿成功!也祝大家新年快樂、身體健康、合家幸福、萬事如意,謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇9

  各位領導、各位同事:

  大家好!轉眼間,20xx年又過去了,首先。共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

  這一年,是公司在各方面不斷完善、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,愉快地開展了一項又一項的工作。

  這一年,公司在創(chuàng)業(yè)階段,面臨困難重重,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,我們曾一起加班,財務部加班結數(shù),辦公室加班簽合同,而銷售部則加班為客戶辦理定購手續(xù)。與此同時,各位經理也陪伴著我們,同大家一起加班,一起吃飯,直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。

  我們堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,取得了一個豐收的20xx,我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

  這一年里,公司組織過燒烤、戶外生存挑戰(zhàn)野炊、男、女藍球聯(lián)誼賽等文娛活動,公司還舉辦了英語培訓班,激發(fā)了各位員工學習外語的興趣,為各位員提高自身素質創(chuàng)造了機會。通過這些活動的開展,使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心著我們的生活,關心我們的健康,為我們安排了體檢,為我們統(tǒng)一購買預防感冒的藥物,還安排食堂為我們煲涼茶等等,使大家覺得公司就象一個溫暖的大家庭。

  一切的一切,都是與公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作分不開的,在此,謹代表全體員工感謝總經理及各位經理,感謝公司。

  20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業(yè)的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!

  最后祝各位同事新年快樂,身體健康!

2024公司年會領導致辭 篇10

  各位領導、朋友們,大家晚上好:

  值此辭舊迎新之際,首先對各位能在歲末的百忙之中賞光應邀前來參加本學會首次舉辦的迎新晚會表示最誠摯的感謝和衷心的祝愿,祝愿各位領導和朋友們在新的一年身心健康愉快、家庭和睦美滿、事業(yè)更上層樓。

  之所以選擇這個場所以這樣的方式召集各位共聚一堂是因為,首先我與在座的許多人相識多年,非常熟悉,其次象征著我們洗去一年來所有的煩惱和不快,放下包袱,以清新的心態(tài)和身體迎接新年的朝陽,再有就是我們的群是實名制,我們這樣赤誠相見,可謂名至實歸。 商震不才,承蒙各位抬愛,在我們共同努力下,使本學會日漸壯大,構建本市少壯精英的平臺初步形成,在此,對多年來給予學會大力支持的(提出幾個贊助的企業(yè)和領導)各位領導、朋友們表示衷心的感謝。

  作為本市精英社團之一,就要發(fā)揮我們的作用,也就是本學會的宗旨,即擴大學會的社會影響,促進會員之間的溝通和交流,廣泛吸納各行業(yè)精英,促成會員間的強強聯(lián)合,體現(xiàn)我們的人生價值,創(chuàng)造生活的財富,為建設美麗的江城貢獻才智。

  要實現(xiàn)這一美好愿景,學會在新的一年里要做以下幾件事:

  一、組織培訓。聘請資深專家及行業(yè)精英講授經營之道,以期提升綜合素質。

  二、組織開展各項聯(lián)誼活動,促進會員之間的交流溝通。

  三、組織編寫經營管理方面的叢書,共同分享新思維、新理念。新年致辭希望各位領導和朋友們繼續(xù)給予學會以支持和幫助,共同把我們的學會辦好,建設好,謝謝大家。

2024公司年會領導致辭 篇11

  親愛的伙伴們,大家晚上好:

  年終尾牙,我們一起聚集在這里,每次看到這么多兄弟姐妹在這,真的非常開心。

  20xx年是我們值得紀念的一天,今天到場的有我們同事還有我們的親朋好友,還有十多天,就是中國傳統(tǒng)佳節(jié)-春節(jié)了,在這里先給大家拜個早年,祝大家春節(jié)快樂!今天大家以非常喜悅的心情聚集在這里,歡送20xx年,慶祝20xx年的到來,我們現(xiàn)在規(guī)模還很小,在座的目前只有30多人,但到明年,相信公司的業(yè)績和規(guī)模又會得到新一輪的增長,或許我們還會遇到更多的挑戰(zhàn),但只要我們齊心協(xié)力,沒有什么是戰(zhàn)勝不了的。

  以前有很多人問我,一個這么小的公司,到底憑什么成功,市場競爭這么激烈,單是深圳就有成千上萬家企業(yè)在做亞馬遜這個平臺,公司從創(chuàng)立公司的那一刻開始,就是講究品質的,我們出一個新產品,設計可能要用1-2個月的時間,還有后面不斷的測試打樣,我們銷售一個手機殼,一個表帶,保持了5年左右的時間沒有壞掉,這個品質是難得的,所以才給我們后臺店鋪留下了這么多這么好的評價。

  回想那一年剛開始創(chuàng)業(yè),包括我在內的員工只有XX人,那個時候,看不了太遠,也看不了更高,也沒想過公司真正壯大是什么樣子,但今年的年會我們就有30多人在這里,明年我們肯定會得到新一輪的增長。

  在20xx年,對我們來講,是一個挑戰(zhàn)的一年,我們在過去的一年,公司取得了非常顯著的進步和成績,我們開始不斷的研發(fā)出新的產品,發(fā)展品牌,我們的亞馬遜品牌店鋪,推出的新產品,在短短的3個月,創(chuàng)造出了銷量,20xx年整體營業(yè)額達,這一切離不開所有同事的努力,在這里感謝我們的設計同事,經常性加班加點的改稿修稿,設計新產品,在公司要求提供更高的品質和工藝的時候,團隊也不斷地努力創(chuàng)新推陳出新,感謝業(yè)務部的同事,有時候為了向客戶索要一個好評,深夜還在給客戶發(fā)郵件,感謝采購部的同事,在時間緊迫,品質要求這么高的情況,能按時把控交貨時間,感謝物流的同事,任勞任怨,確定當天的訂單能順利發(fā)送,取得這個成績,離不開各個部門同事的配合,走到今天,我們算是小有成就,但是如果我們以攀登喜馬拉雅山作為目標的話,我們才剛剛啟程。我們還有很長很長、很難很難的路要走。

  20xx年,我們還有幾個明年即將要做的計劃,在這里和大家分享一下:

  最后,我要強調的是我們要做一個什么樣的企業(yè),企業(yè)是以營利為目的,但企業(yè)僅僅想著嬴利是永遠不夠的,對于優(yōu)秀的企業(yè),企業(yè)贏利是為了能夠堅持下去、從而實現(xiàn)理想。我們必須要創(chuàng)新我們的產品,尤其是品牌,創(chuàng)新的產品。為什么我一直在強調做品牌,亞馬遜大家都在做,但并不是每個人都能做的成功,你賣的產品,大家都在賣,競爭如此激烈的市場,我們怎么找到自己的立足之地了,我覺得我們是有能力做的,我們將來會設計出更多智能化,數(shù)據(jù)化的產品,我們更多的要看消費者需要什么,我們應該為消費者創(chuàng)造什么價值,我們不斷地要跟消費者溝通,來不斷地完善我們的產品。

  現(xiàn)在已經越來越多的國外客戶已經了解了嘜殼這個品牌,越來越多的供應商期待和我們合作,越來越多的國外客戶給了我們贊美和祝賀?粗覀冞@個團隊的進步,看著我們的隊伍在風浪中慢慢長大,這一切都是我引以為傲,自豪的。自豪的并不是企業(yè)一年可以賺多少錢,而是我們有一群有理想,共同進退的同事,我相信與你們攜手,沒有什么困難,是我們不能戰(zhàn)勝克服的。

  最后,再次祝賀大家在新的一年里,工作順利、身體健康、合家幸福!祝愿嘜殼的明天更加美好!謝謝!

2024公司年會領導致辭 篇12

  各位來賓、各位同仁們:

  律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀! 回顧即將過去的20xx年,X公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態(tài)勢,X公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是400萬美金的佳績,這是全體XX公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經理提出的“”的管理方針下,整體管理水平顯著提高并將日漸成熟。子公司,新廠房建設工程進展的一切順利,這是發(fā)展歷程中的一個重要里程碑,每位X人都應以此為傲。在此,我再次深深感謝各位同仁長期以來為所付出的辛勤與努力。

  新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且也即將在20xx年正式全面投產,這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多生機,同時也更加穩(wěn)固在國內行業(yè)中領先的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們xx人充滿了信心!

  公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實“”的管理方針,即一定要實現(xiàn)崗前技能培訓的目標、實現(xiàn)細節(jié)化管理的目標、實現(xiàn)責任制度建立的目標和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場需求為導向,全力以赴抓好項目的研發(fā)、生產、銷售及售后服務工作,并力爭將20xx年公司研發(fā)出的新產品在20xx年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利創(chuàng)收點。

  同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。作為一個在行業(yè)領先的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

  總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協(xié)力下,一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出新篇章!

  最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快! 謝謝!

2024公司年會領導致辭 篇13

  各位來賓、各位同仁們:

  在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

  回顧即將過去的20xx年,XX公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

  雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態(tài)勢,XX公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷售業(yè)績穩(wěn)健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現(xiàn)一周就是萬美金的佳績,這是全體XX公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。

  通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且也即將在20xx年正式全面投產,這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多生機,同時也更加穩(wěn)固在國內行業(yè)中的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們納爾人充滿了信心!

  公司管理方面,我們要持續(xù)認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業(yè)管理文化。作為一個在行業(yè)的企業(yè),我們不僅要對企業(yè)經營戰(zhàn)略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

  總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協(xié)力下,一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出新篇章!

  最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!

2024公司年會領導致辭 篇14

  各位來賓、各位代表、同志們、朋友們:

  大家好!非常高興參加保定市民營企業(yè)家協(xié)會20xx工作年會,首先我代表市委、市政府對會議的召開表示熱烈的祝賀!向廣大民營企業(yè)家和關心、支持我市民營經濟發(fā)展的各界人士致以誠摯的問候和衷心的感謝!

  民營企業(yè)家協(xié)會成立四年來,積極履行協(xié)會宗旨,堅持以經濟建設為中心,緊緊圍繞全市工作大局,順應時代潮流,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,服務廣大民營企業(yè),團結帶動廣大企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展,服務社會,回報社會,并不斷拓寬工作領域,完善服務職能,先后開展了一系列主題鮮明、內容豐富、形式多樣的活動,為推動全市經濟和社會發(fā)展做出了積極貢獻。不僅贏得了廣大民營企業(yè)的信賴,也得到了社會的充分肯定和廣泛贊譽。

  民營經濟是建設中國特色社會主義事業(yè)的重要力量,也是改變一個地區(qū)落后面貌,推動區(qū)域經濟發(fā)展的加速器。改革開放以來,我市的民營經濟快速發(fā)展,實力不斷壯大,已成為全市經濟增長的發(fā)動機、吸納就業(yè)的主渠道和當之無愧的經濟社會的建設者。

  當前,在貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的偉大進程中,民營經濟有著極為廣闊的發(fā)展空間。民營經濟產生于民,植根于民,惠及于民,具有天然的市場屬性、靈活的運行機制和深厚的群眾基礎。大力發(fā)展民營經濟,有利于加快我市經濟發(fā)展,有利于市場經濟的加速發(fā)育,有利于激發(fā)全社會的創(chuàng)業(yè)激情和創(chuàng)造活力,有利于推動和諧保定的建設?梢哉f,民營經濟是實現(xiàn)保定經濟社會發(fā)展宏偉藍圖的主力軍團。

  一個國家和地區(qū)的發(fā)展,有賴于一大批高素質的優(yōu)秀企業(yè)家。當前,保定的發(fā)展比以往任何時候都需要高素質的民營企業(yè)家,民營企業(yè)家也比以往任何時候都能夠更有作為。在新的歷史時期,希望廣大民營企業(yè)家進一步增強歷史使命感,在促進我市實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。 一是努力爭做市場經濟的開拓者。要進一步解放思想、更新觀念,志存高遠、奮發(fā)圖強,加強學習、增強素質,敢于向世界知名企業(yè)和大企業(yè)看齊,善于抓住世界經濟一體化及產業(yè)發(fā)展梯度轉移的大好機遇,開拓國內外市場,做大做強,提高企業(yè)的核心競爭力,努力打造“百年老店”。

  二是努力爭做科學發(fā)展的示范者。要自覺落實科學發(fā)展觀,走科學發(fā)展、健康發(fā)展之路;努力建立現(xiàn)代企業(yè)制度,年會致辭弘揚守信用、講信譽、重信義的傳統(tǒng)美德,依法經營、守諾踐約,走規(guī)范發(fā)展之路,為建立和完善市場經濟體制和社會信用體系作出積極貢獻。

  三是努力爭做和諧社會的建設者。民營企業(yè)作為植根于本土的基本社會單元,要自覺按照構建社會主義和諧社會的要求,進一步增強社會責任感,富而思源、回報社會;要堅持以人為本,自覺維護和保障員工的合法權益,把和諧文化作為企業(yè)文化的重要組成部分,最大限度地調動和發(fā)揮企業(yè)職工的積極性和創(chuàng)造性,形成企業(yè)的持久競爭力,為構建社會主義和諧社會做出自己應有的貢獻。

  四是努力爭做合作共贏的參與者,F(xiàn)代市場經濟中企業(yè)的競爭更多地不再表現(xiàn)為你死我活的零和游戲,而是共贏或多贏的加法效應。要壯大我市的民營經濟,必須學習沿海地區(qū)特別是江浙民營經濟發(fā)展的成功經驗,加強企業(yè)間的協(xié)作,著力打造產業(yè)集群,既有大樹,更有森林,提高民營經濟的整體競爭力。

  協(xié)會作為政府和企業(yè)之間的橋梁紐帶,是加速民營經濟發(fā)展的潤滑油和催化劑,肩負著促進民營經濟健康發(fā)展的歷史責任。要自覺地以“服務企業(yè)、共建和諧”為己任,充分發(fā)揮自律、維權、合作、引導等作用,真正成為廣大民營企業(yè)家共創(chuàng)商機、共謀發(fā)展的平臺,交流信息、提高素質的樂

  園,增進友誼、共建和諧的“娘家”,成為名副其實的民營企業(yè)家之“家”,為我市的全面發(fā)力崛起做出更大的貢獻! 最后,祝本次年會成果豐碩、圓滿成功!

  祝各位企業(yè)家事業(yè)興旺、大展宏圖!

  謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇15

  各位同仁、各位伙伴:

  大家下午好。

  一樹百獲辭舊歲,五谷豐登喜迎春,激情滿懷的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年已然到來。回首20xx年,對來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在集團領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作目標,取得了不俗的業(yè)績,為十周年的發(fā)展寫下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下20xx年五點重要工作:

  一是重點項目取得突破。成功簽署了CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作,即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著 “立足北京”深化發(fā)展的決心,吹響了跨區(qū)域橫向發(fā)展的號角。

  二是已有產業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。國際中心成功引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。

  三是新的業(yè)務領域取得突破。資本運營為集團創(chuàng)造了較好的經濟效益,智邦創(chuàng)新公司成功開辟了新能源市場。

  四是管理水平有所提高。借助外部專業(yè)咨詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升,確立了資本運營、房地產開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產業(yè)與科技新能源五大業(yè)務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。

  五是企業(yè)文化不斷深入人心。十年的已積淀了一定的優(yōu)秀文化,如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進取、誠信責任、合作創(chuàng)新等,通過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式,這些文化已深入人心,不斷激勵著大家努力前進。

  這是十年磨劍,厚積薄發(fā)的初始。總結十年歷程,我們走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅。在此,我想感謝和一路走來的每一位員工,因為有了你們,才有這樣的成就,感謝你們的堅持和努力,我想向你們說一聲:“謝謝你們!擁有你們,我感到驕傲!”

  我曾經多次說過,是一個激情成就夢想的舞臺。十年來,的高速發(fā)展已向大家展示了我們成就偉業(yè)的決心和實力。當下集團已進入第三個五年發(fā)展規(guī)劃期,經過十年打拼與積淀的已具備一定的實力,未來的必將發(fā)展成為受人尊敬的知名企業(yè),這個目標符合全體人的期望。受人尊敬,簡單的說就是當你告訴客戶、家人、朋友“我在工作”時,他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。因此,為成就偉大事業(yè),我需要大家,需要所有的人。

  “為天地立心,為生民立命,為往圣繼絕學,為萬世開太平。”這是北宋理學家張橫渠的名言,一直為后世推崇和傳頌,主要是說士大夫和知識分子的使命,要為真理,為學術,為天下?lián)鹬負。而我常常用這句名言來自勉,做為的掌舵人,即使做不到為天地立心,能否為所有追隨的人擔當起立心之責,同樣,的團隊能否為的發(fā)展擔起立制之任呢。

  下面,我從“二立、二為”四個方面來與大家分享我的觀點。

  第一、立之心。

  孔子曰:民無信不立。在任何一項事業(yè)背后,必須存在一種無形的精神力量。所謂為立心就是構建的精神價值體系,F(xiàn)在存在著思想不統(tǒng)一、工作動力不強、責任不到位等現(xiàn)象,換言之,沒有形成核心價值觀,沒有形成鐫刻人心的企業(yè)文化,這是制約我們發(fā)展的最大問題。巴金曾說過:支配戰(zhàn)士行動的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦,而達到他所選定的目標。今日已經不是求生存的階段,我們需要的不單單是財富的積累,我們更需要文化的累積,企業(yè)信仰的塑造,這將是推動企業(yè)不斷向前的核心力量。因此我們必須給“立心”,立創(chuàng)業(yè)之心,立發(fā)展之心,立奉獻之心,立責任之心,實現(xiàn)由價值驅動向企業(yè)文化引導的轉換,將工作變?yōu)槭姑,煥發(fā)出全員主動性和創(chuàng)造力,提升企業(yè)軟實力。

  第二、立之制。

  韓非子說:圣王者不貴義而貴法,法必明,令必行,則已矣。深刻闡述了制度、法規(guī)的重要性。孟子也說“不以規(guī)矩,不能成方圓”。這里提到的“法”和 “規(guī)”就是我們所說的制。十年發(fā)展的積淀了成功經驗的同時,也形成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等,或多或少地影響著現(xiàn)代管理理念的轉變。以目標為導向,以制度作保證,以文化為靈魂的管理組織系統(tǒng)的建立,將是成就下一個十年輝煌的關鍵。在20xx年,我們舉全集團之力,建立了清晰的母子公司管理架構,明確了權責關系,制定了科學的育人、用人、留人的人力資源管理機制,這些都是以發(fā)展的視角因勢利導,以制治企的重大布局。接下來,我們首當其沖的工作便是將這種“制”嚴格貫徹、執(zhí)行下去,為持續(xù)發(fā)展提供源源不竭的內在動力。

  第三、為昌盛立人。

  人才是的第一資本,是發(fā)展的力量之源。我們發(fā)展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足,更是賢才的缺乏。近年來,隨著舞臺不斷擴大,人才困境日益明顯。要解決這個問題,我認為應該從幾方面著手。一是深化以人為本的根本理念,強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增強的“地頭力”。三是提高員工的物質文化生活質量,將員工價值追求與企業(yè)愿景相結合。四是注重員工心態(tài)培養(yǎng),是一個年輕有活力的企業(yè),我們應該具備積極樂觀、堅定自信、認真負責、永不自滿、知足感恩的心態(tài),才能讓和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此,我們才能走出平凡,走向卓越。

  四、為登高開先河

  近年來“民進國退”的政策擴容,經濟環(huán)境日益開放,為民營企業(yè)躋身全球一流企業(yè)提供了歷史性的發(fā)展機遇,也為集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域創(chuàng)造了無限的發(fā)展空間?涨皟(yōu)越的外部環(huán)境結合自身的優(yōu)秀基因,為創(chuàng)造飛躍式發(fā)展提供了可能。志存高遠才能不為浮云遮望眼,開拓更廣闊天地。為此,我們繼續(xù)堅持多元發(fā)展、專業(yè)經營的發(fā)展道路,大力發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)勢項目,加大新板塊、新項目的資金投入,推動五大板塊協(xié)調發(fā)展,在每個板塊,將每個項目做成精品,做成拿得出手、叫得響的標桿產品。特別是即將開始的荊州項目和CBD項目,更需要集團上下和衷共濟,精誠協(xié)作,開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展的新契機。這有賴于人才積極引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積淀和融會貫通。

  高度決定視野,角度改變觀念,尺度把握定位?v覽發(fā)展,衡量的長短通常有兩把尺子。第一把是“縱尺”。用這把尺子量,成立十年,特別是近幾年取得了前所未有的成績,值得自豪。第二把是“橫尺”,即是橫向比較。用這把尺子量,就會看到與我們同期發(fā)展的企業(yè)巨大進步和成果。就會在比較中看到 還有很多不足,從而更加冷靜地審視我們發(fā)展中的長長短短。第三把尺子,這就是我們的第三個五年發(fā)展規(guī)劃的總體部署,我們要為特制符合自身發(fā)展戰(zhàn)略的尺子,用這把尺子量,就能將置于市場經濟及國家經濟發(fā)展的大局中來定位,我們就會有前所未有的使命感和緊迫感,所制定的五年戰(zhàn)略發(fā)展綱要定會是科學務實的,而且要求高,特別是優(yōu)化集團核心業(yè)務,提煉企業(yè)的核心價值觀和文化,增強集團的核心競爭力,加強品牌建設,引進國際國內實力資本,稀釋現(xiàn)有股權,推進公司的上市工作,要把加快的資本化進程作為五年發(fā)展戰(zhàn)略的核心內容必須完成,從而使我們的團隊真正分享到發(fā)展的輝煌成果。

  鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起了它巨大的翅膀。志存高遠的人將以“為立心,為隨者立命,為昌盛聚賢才,為登高開先河,”的博大胸懷,用自己的智慧與勤奮支撐展翅騰飛,愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪地說:我們開創(chuàng)了從平凡走向卓越的新航程。

  最后在這辭舊迎新的時刻,請再次接受我真誠的感謝和問候:祝你們和你們的家人新春快樂!

2024公司年會領導致辭 篇16

  金羊辭歲,伴隨著新春的喜慶氣息,我們正跨步在20年的希望大道上。過去的20年,源于全體xx人的辛勤努力與工作奉獻以及各位朋友的幫助,公司保持著 健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢頭。在此,向全體員工及行業(yè)的各位朋友付出的辛勤勞動和幫助表示衷心的感謝,并致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。

  20年,全體員工一道精誠合作,兢兢業(yè)業(yè),譜寫了公司發(fā)展的新篇章。通過ISO9000體 系認證、增強新品開發(fā)實力、借鑒推行成功企業(yè)的管理成果等等,從而較好地提升了企業(yè)的競爭力,為公司的發(fā)展夯實了基礎。這些成績的取得,是全體xx人集體智慧、汗水和奉獻的結晶,充分展現(xiàn)出xx人的創(chuàng)業(yè)精神和拼搏作風,實踐著員工與企業(yè)的和諧進步!

  我公司是一家生產企業(yè),公司的發(fā)展、壯大與各位從事分析行業(yè)生產,經營、研究朋友的大力協(xié)助是分不開的。在此新的一年來臨之際,我代表公司的全體員工:祝同行的各位朋友身體健康!事業(yè)如意!并對過去一年予以我公司幫助的朋友帶上最真摯的新年祝福!

  20年,公司將進一步深入體制改革,推進多元化產品經營,尋求更大的發(fā)展空間。同時,公司把人才戰(zhàn)略放到更加重要的位置,努力引進更多的技術人才并提 供更為廣闊的發(fā)展舞臺。(歡迎廣大員工推薦有行業(yè)經驗的工人加盟,為公司的發(fā)展注入更多的活力。)展望20年的奮斗目標與發(fā)展藍圖,我們堅信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,我們公司一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌!

  親愛的朋友,我們公司的不斷成長得益于諸位長期以來的奉獻與支持。站在新的起點上,我們攜手20年,凝聚我們共同力量發(fā)展事業(yè),團結一致開創(chuàng)新的輝煌。最后,再次祝福大家春節(jié)愉快、身體健康、合家歡樂、鼠年吉祥!

2024公司年會領導致辭 篇17

  尊敬的各位領導,各位同仁

  大家下午好!

  很榮幸參加這次座談會,感謝市委市政府、市商務局提供這次和其他優(yōu)秀企業(yè)學習、交流的寶貴機會。在這里,我把的發(fā)展情況和一些想法,向各位領導作一下匯報,請各位領導、同仁多提寶貴意見。

  一、項目概況。

  是公司在投資開發(fā)的第一個項目,該項目總投資?億元,總占地面積?萬平方米,總建筑面積?萬平方米。由等四部分構成。項目位于CBD核心區(qū),緊鄰長途汽車站、區(qū)行政中心、大學城、生態(tài)公園等,區(qū)位優(yōu)勢顯著。于20xx年10月落戶,一年多來,一路高歌、捷報頻傳。先后榮獲……等多項榮譽。作為具有實力和社會責任感的地產企業(yè),始終把謀求自身發(fā)展與帶動投資地經濟發(fā)展相結合,迄今為止,已成功舉辦“”、“”等影響力較大的活動,邀請眾多國家級、省級領導及知名專家相聚,為城市發(fā)展建言獻策。這些舉措都將為推動企業(yè)加速發(fā)展,推進省級現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)建設,注入新的活力。為本地商貿流通業(yè)的發(fā)展起到積極的推動作用。

  在各級領導的親切關懷下,項目自20xx年4月正式動工以來,歷時8個月,兩棟五層連體用房的主體結構于日前全面封頂。各項工作進展順利。在項目建設方面,重金打造的地源熱泵系統(tǒng)、全鋼架玻璃幕墻外觀系統(tǒng)、實景化網(wǎng)上商城等獨特優(yōu)勢,體現(xiàn)了將未來業(yè)主的利益,切切實實的落到實處。在項目銷售、招商過程中,嚴格控制投資者比例,專注于經營,組建專業(yè)招商隊伍到全國招攬優(yōu)質商戶資源,都體現(xiàn)了對商戶和社會負責的態(tài)度。

  目前,本地與異地招商工作全面展開,簽約外地商戶已千家,為市場開業(yè)即旺奠定堅實的基礎。隨著項目的封頂,招商工作已接近收尾,項目預計20xx年底投入營運。開業(yè)后的,將依托長途汽車站,以前店后倉、現(xiàn)代電子信息等模式,實現(xiàn)貨物中轉“零距離、零成本”,實現(xiàn)全天候24小時無障礙物流流轉。集產品展示、看樣、訂貨、業(yè)務洽談、交易、倉儲、理貨、配送、專線運輸、物流信息服務于一體的現(xiàn)代頂級商業(yè)批發(fā)MALL。

  二、需協(xié)調的若干問題企業(yè)座談會發(fā)言稿道路問題。項目即將開業(yè),目前路修建工作進展相對緩慢,影響了一期項目的工程建設和年底的正式營運,也不利于的城市形象。請有關方面抓緊路的建設,保證?月底通車。

  三、一些建議。

  的商貿物流業(yè)擁有良好的基礎和底蘊。而如今,因市場地處市中心、規(guī)模小、布局分散、物業(yè)陳舊、缺乏統(tǒng)一管理、倉儲不完善、稅收監(jiān)管難度大、消防安全隱患突出等原因,的商貿批發(fā)業(yè)幾次都錯過了蓬勃發(fā)展的大好時機。

  市委市政府已明確提出對中心城區(qū)受到用地、交通、環(huán)保等因素制約的既有市場,逐步改造提升、選址搬遷或關停轉向。目前,我市大流通建設成果顯著的同時,也存在個別在建市場急功近利,虛假宣傳的現(xiàn)象,惡性競爭的事件時有發(fā)生,這在一定程度上造成了行業(yè)誠信度下降。在此,熱切盼望政府部門能規(guī)范商貿行業(yè)市場,切實加強監(jiān)管,積極引導老市場經營戶進入規(guī)劃的市場。我們一直希望能為的城市建設出一份力。希望各位領導一如既往的支持的各項工作,盡早發(fā)揮其經濟和社會效益。

  “誠信”是我們最大的財富。按國際級標準設計建設,積極響應低碳環(huán)保的要求,自持物業(yè),統(tǒng)一管理,真正實現(xiàn)讓經營戶資源共享、誠信經營,有序競爭。開業(yè)后的將充分走市場化道路,以優(yōu)質的產品和服務作保證,積極創(chuàng)造條件搞活市場,與廣大商戶共發(fā)展,與城市共繁榮。

  項目建設以來,市、區(qū)兩級黨委、政府領導和部門都給予了很大的關心和支持,借此機會,我們也表示衷心的感謝!歡迎各位領導、各位朋友多來檢查指導工作。

  謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇18

  各位同事、各位朋友:

  大家晚上好!

  今天是我們房產20xx年度的年會之日,我本人十分榮幸地代表我們房產公司管理層上臺發(fā)言。謝謝大家!

  我是20xx年中搭上我們班車的,在這一年半載間,我們走了很多彎路,碰到了很多釘子,遇到了很多難題,我是一一看在心里的,我也相信在座的每一位朋友都是或多或少的了解和感受到的:這中間有苦也有甜,有愁也有喜;這中間,我們有過改旗換面的那一天;這中間,我們有過被外界惡性競爭,甚至詆毀打壓的那一天,但是,我們相信,不經歷風雨,是見不得彩虹的,任何風風雨雨都能促成我們越聚越大,今天我們五桌,明年就是五十桌!大家說,是不是?

  當然,能一起走到今天,實屬不易,這離不開我們在座的每一位朋友的付出和努力,我們有些人工作在電話營銷一線,有些人工作在每一個項目現(xiàn)場,有些人馬不停蹄地奔波在去開發(fā)商或分銷商的路上,有些人又或辦公室精心思考策劃方方面面,但很明顯,我們每一個工作都始終圍繞著做大做強xx公司的核心,此時此刻,我看到每一位朋友的面孔,很親切,我想說:難得有今天,難得有大家!謝謝你們!

  20xx年是我們發(fā)展的突破年,公司戰(zhàn)略目標很是高遠,需要更多的朋友加入和支撐起來。為此,我們一方面將不斷引進管理人才和行業(yè)精英,不斷培養(yǎng)后起之秀,另一方面,將完善公司各項規(guī)章制度,確保公司經營規(guī)范、科學和人性化相結合,屆時還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通,只有集思廣益,才能做得盡善盡美。

  借此機會,我在再充兩句,一方面,于公于私,我都真心希望xx公司能健康的、能順利的長遠性發(fā)展,同時,真心希望大家能以更客觀的角度理解和支持我的工作,另一方面,我也衷心祝愿妹妹的事業(yè)能在20xx年度更上一層樓,祝愿大家能在這一事業(yè)上找到新動力,找到新方向,找到新未來!謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇19

  各位領導、朋友們,大家晚上好:

  值此辭舊迎新之際,首先對各位能在歲末的百忙之中賞光應邀前來參加本學會首次舉辦的迎新晚會表示最誠摯的感謝和衷心的祝愿,祝愿各位領導和朋友們在新的一年身心健康愉快、家庭和睦美滿、事業(yè)更上層樓。

  之所以選擇這個場所以這樣的方式召集各位共聚一堂是因為,首先我與在座的許多人相識多年,非常熟悉,其次象征著我們洗去一年來所有的煩惱和不快,放下包袱,以清新的心態(tài)和身體迎接新年的朝陽,再有就是我們的群是實名制,我們這樣赤誠相見,可謂名至實歸。 商震不才,承蒙各位抬愛,在我們共同努力下,使本學會日漸壯大,構建本市少壯精英的平臺初步形成,在此,對多年來給予學會大力支持的(提出幾個贊助的企業(yè)和領導)各位領導、朋友們表示衷心的感謝。

  作為本市精英社團之一,就要發(fā)揮我們的作用,也就是本學會的宗旨,即擴大學會的社會影響,促進會員之間的溝通和交流,廣泛吸納各行業(yè)精英,促成會員間的強強聯(lián)合,體現(xiàn)我們的人生價值,創(chuàng)造生活的財富,為建設美麗的江城貢獻才智。

  要實現(xiàn)這一美好愿景,學會在新的一年里要做以下幾件事:

  一、組織培訓。聘請資深專家及行業(yè)精英講授經營之道,以期提升綜合素質。

  二、組織開展各項聯(lián)誼活動,促進會員之間的交流溝通。

  三、組織編寫經營管理方面的叢書,共同分享新思維、新理念。新年致辭希望各位領導和朋友們繼續(xù)給予學會以支持和幫助,共同把我們的學會辦好,建設好,謝謝大家。

  學會

2024公司年會領導致辭 篇20

  尊敬的各位領導,尊敬的各位來賓,親愛的公司全體員工:

  大家好!

  值此新年即將到來之際,我謹代表經理班子,向長期以來支持和關心公司工作的各位領導及各業(yè)務處室領導致以美好的祝愿和深深的感謝!向兄弟單位及業(yè)務伙伴致以新年的祝福!向公司全體員工及家屬致以誠摯的慰問!祝大家節(jié)日快樂,新年幸福,身體健康,心想事成!

  即將過去的2019年,是公司保持良好發(fā)展勢頭的一年。一年里,我們通過積極推進授權資產調整打好了企業(yè)改革攻堅戰(zhàn),通過認真落實回購資金初步完成了長城債權平臺建設工作,通過迅速投放100億元政策性貸款支持了“開放年”建設,通過精心籌劃自營項目打造出了新的利潤增長點,通過大力推廣企業(yè)文化提升了管理品質、構建了和諧團隊,開創(chuàng)出了5條工作主線齊頭并進、協(xié)調發(fā)展的良好局面,較好地完成了委領導下達的各項工作任務。在去年被市委市政府授予“文明單位”稱號后,今年,公司又先后獲得了“市級先進黨支部”、“重合同守信用單位”、“3a級信用單位”等稱號,并成功入選中國優(yōu)秀企業(yè)名錄。在剛剛結束的全省信譽知名企業(yè)評選活動中,公司又被評為了“遼寧省十佳信譽知名企業(yè)”。

  回顧一年來的工作,我們前進的道路上離不開委領導和各處室的關心愛護,離不開兄弟單位和業(yè)務伙伴的理解支持,更離不開全體恒信人的努力奮斗。在此,我代表公司經理班子向在座的各位領導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!

  一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。2019年,正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將緊密依托市國資委和董事局的正確領導,以抓好長城債權處置和授權資產調整為重心,以積極培育發(fā)展自營項目為動力,迎難而上,銳意進取,團結協(xié)作,大膽創(chuàng)新,力爭盡快實現(xiàn)運營結構的全面優(yōu)化,共創(chuàng)2019事業(yè)輝煌!

  謝謝大家!

2024公司年會領導致辭 篇21

  尊敬的各位領導,同事們:

  大家新年好,新春伊始,萬象更新,今天我們歡聚一堂,暢談走過的201x,談發(fā)展,談人生,共謀公司發(fā)展大計,我的心情是無比激動。今年是鼠年,中國有句成語說的好叫龍騰虎躍,在201x年度,我們用躍字來概括整年工作,今年我們銷售團隊更要奮起行動,有所作為。

  我現(xiàn)在簡單的做一下,201x年度天津工作報告,在201x年我們貫測執(zhí)行總經理先生對天津工作的整個部署,要求。

  1、組建成立天津分公司,完善組織架構,吸引更多由志之士的加盟,發(fā)揚有條件上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神。做好團隊建設,培養(yǎng)團隊凝聚力,貫穿團隊思想的核心是 組織利益高于一切,不計較個人得失,第一時間解決問題。

  2、帶領業(yè)務團隊繼續(xù)開拓天津市場,以大項目 好項目為主題,落實業(yè)務考核制度,統(tǒng)籌安排項目信息及跟進情況及時和領導溝通,探討公關策略,落實方案。勤能捕捉,加大有效信息量,保證每個階段都有標投,提高中標率,保持業(yè)務的連續(xù)性。結交新朋友勿忘老朋友,做好回訪聯(lián)系工作,做到干一個項目,樹一個業(yè)績,交一幫朋友。

  3、做好公司領導視察統(tǒng)籌安排,努力做到高效率,不浪費領導時間,在公關領域為領導創(chuàng)造水到渠成的條件,只需要向領導提供時間地點人物主題,營造出和諧 親密的商務氛圍,努力做到跟一個項目成一個活,在高端客戶上,細心 用心 高調做事 低調做人,讓客戶感受到企業(yè)營銷的核心價值—服務! 在營銷費用上,做到錢花道刃上,該花的我們一定要去花,大氣 嚴謹。

  4、配合各個項目部協(xié)調工作,做好交接,過度,有問題不推脫,第一時間解決問題。

  在201x年度天津事業(yè)部,完成銷售額約一個億,待簽約額約5000萬,在此我要感謝公司領導對天津工作的重視和支持,及全體同仁們對天津工作付出,謝謝!

  下面呢我想和大家分享一下,我做營銷這么多年的一些感受

  銷售是非常辛苦極具挑戰(zhàn)性的工作,但凡成功的企業(yè)家大多都是從做銷售做起的,思路清晰,思維敏捷,這都是銷售人員所具備的特質,我認為我做銷售這個行業(yè)我很快樂!目前公司管理施工能力已經滿足承攬重特大工程的能力,所以我們在整個營銷策略上轉型,向大項目 好項目轉型。跟大活,跟好活。整個流程呢我認為分為兩塊一塊是推銷另一塊是公關。首先我們要找到足夠多的項目信息,這一塊唯一的技巧就是勤快,笨是可以學,如果懶誰也救不了你,拿到足夠多的數(shù)據(jù)之后做項目分析,提煉出有效項目信息,在進可能短的時間分析出有效信息的內部組織架構,整理有效信息做好統(tǒng)籌安排,在不同的時間段有側重點的去跟蹤項目。

  溝通是客戶第一時間了解你及公司的最佳方式,客戶對公司的認知就像一張白紙,你的行為已經不代表你自己,代表更多的是你背后的整個團隊,如何讓客戶在更短時間認可你及你的產品這個很重要。我認為銷售人員必須要陽光自信,每天以飽滿的熱情投入到工作當中去,見客戶舉止端莊,行為大方,把陽光自信的一面展現(xiàn)給客戶,留下一個初見的美好場景。

  進入公關階段,想客戶之所想,及客戶之所及,把握好打電話的時機,通過你的觀察你認為什么時間打電話比較合適你在打,把握好尺度,尋找突破口。發(fā)動團隊力量,營造出高層領導會晤的機會,始終把服務做為公關的主線,就一定能成功!

  雷總經常跟我們講起銷售是有易到難,在有難道易的一個過程,這一點我深有體會,我現(xiàn)在認為銷售工作一項很快樂,很容易的事,你要你肯付出,懷踹著一顆做事夢想 ,公司會給你一個無限大的平臺!

  海闊憑魚躍,天高任鳥飛,同志們 朋友們 只要我們緊密的團結在以雷總為核心的公司領導機構周圍,深入落實組織上對我們的要求,不折不扣搞工作,一心謀發(fā)展,我堅信公司明天更美好!

  最后祝大家身體健康

  工作順利

  謝謝大家!

      公司年會領導講話稿篇2

  親愛的員工同志們:

  大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開201x年"感恩過去,放飛未來"主題年會。

  首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。

  回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。

  相信在座的每一位同事都感受到了201x年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。

  我今天的匯報內容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節(jié)流。

  首先,我要向大家強調的是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。

  自董事長在201x年11月正式進入SLA藥業(yè),歷經20xx年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足**萬元提高到億元,翻了倍,這里面凝結著董事長的正確戰(zhàn)略決策,凝結著核心管理團隊的團結與智慧,凝結著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。

  數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向導。億元是一個十分可怕的數(shù)據(jù),它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了SLA藥業(yè)在國內制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。

  總結十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放SLA,到組建OTC隊伍、執(zhí)行PSA計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。"變"促進了SLA藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;因為變革,你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。

  我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。

  在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調但是總體趨勢不可逆轉。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

  我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。愿我們意氣風發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執(zhí)行力為以后工作的主導思想,以細節(jié)管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

2024公司年會領導致辭 篇22

  公司年會老總演講稿

  敬的各位領導,親愛的各位同仁:

  大家好!

  很榮幸能夠有這樣一個機會在東莞與大家歡聚一堂!

  今天我們不需要感謝CCTV呵呵,但卻必須衷心地感謝這次評選活動的策劃者和組織者,感謝人力資源的精心策劃,讓全體諾亞舟員工感受到高層所倡導的人文關懷,我代表所有的獲獎人員感謝你們!

  同時,我們更要感謝與我們朝夕相處、并肩作戰(zhàn)的全體諾亞舟同仁!在評選的過程中,正是每一位諾亞舟人的積極響應,才有我們這10個人的閃亮登場!據(jù)我們部門的同事和我說,我所在的教育科技北京分公司在投票的最后一天,由行政號召大家為我投票,每個部門,甚至是每個分公司都表現(xiàn)出前所有的凝聚力,都在為自己的同事拉票,教育科技深圳公司的同事們也給我投了票。所以,我想說,感動諾亞舟的不是我,而是諾亞舟感動了我!

  感謝諾亞舟提供了這樣一個廣闊而又充滿人性化的發(fā)展平臺,讓我們每一個人在不同的崗位上展示自己的才華和理想!也讓我能夠如此榮光地與大家正式相識,得以讓大家傾聽我的心聲!

  教育是一項功德無量的事業(yè),我非常榮幸能夠與這么多的人一起做一件如此有意義的事業(yè),讓我心中充滿快樂與幸福!對于我來說,算是經歷人生一劫,“生命”這二個字從未像現(xiàn)在一樣能讓我感動,小品里小沈陽說“人這一生可短暫了,眼睛一睜一閉一天過去了,眼睛一閉不睜一輩子過去了!”呵呵!我們每個人把每天至少八個小時的生命用在了工作上,如同兄弟姐妹,甚至比兄弟姐妹相處的時間還要長!

  感謝諾亞舟讓我們在有限的生命中有緣彼此相識,親愛的兄弟姐妹們,請珍惜自己的生命吧,把我們的心胸放得更加寬廣,把我們的目光放得更加高遠!

  諾亞舟正處于一個發(fā)展的時期,需要每個環(huán)節(jié)、每個部門都團結在一起,我們是一個大家庭,一榮俱榮,一損俱損,每個人的崗位可能都是極其平凡的,但正是若干的平凡經過長年的堅持與奮斗,才能締造一個真正強大的諾亞方舟!

  讓我們在有限的生命時光中做有意義的事情,讓自己的人生更有價值!

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