發(fā)言致辭（通用32篇）
發(fā)言致辭 篇1
金秋是一個收獲的季節(jié)。在這個碩果累累的季節(jié)里，大哥哥大姐姐們收到了他們期盼已久的大學錄取通知書。
今天爸爸告訴我，文伯伯的兒子浩浩哥哥考上了武漢大學計算機系，中午我們全家一起去參加浩浩哥哥的謝師宴。到了東程大中華酒店，門口很熱鬧，文伯伯已經在那里迎候了。一進酒店，我就被迷住了，玻璃柜里養(yǎng)著許多生龍活虎的小動物，有海魚，蝦子，螃蟹，大黃鱔等，仿佛走進一個海底世界。我還發(fā)現(xiàn)了一只巨蝦，它的胡須足足有三十厘米長，向我揮舞著它那威武的鉗子，嚇得我趕緊逃。
宴會正式開始了，文伯伯和浩浩哥哥都發(fā)表了感言。尤其是哥哥的話，讓我非常感動。首先他向大家深深地鞠躬，他說他很感謝爸爸媽媽默默無聞的付出；感謝老師們孜孜不倦的教誨；感謝長輩們無微不至的關懷；感謝同學們相互鼓勵和扶持，一直陪伴他到今天。我們一起舉杯，向哥哥表示祝賀，希望他在新的起點，取得更加驕人的成績，鵬程萬里，前途無量。
現(xiàn)在我一定要好好學習，將來金榜題名時，我也要請我的老師、朋友和長輩們來喝我的慶功宴。
發(fā)言致辭 篇2
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
春回大地，萬物復蘇。今天，我們沐浴著美好春光，帶著希望，帶著憧憬，懷著激動，懷著興奮，開始新的學習和工作。首先，我代表學校，向全體教職員工和同學們表示新春的問候，祝你們兔年吉祥，萬事如意！
伴著春天的氣息，開始了緊張而又快樂的校園生活。新的學年，孕育著新的希望和憧憬，老師與同學們經過寒假的休息與調整之后，滿懷信心與斗志地站在新學年的起跑線上開始新的征程。
在剛剛過去的一學年里，全校師生齊心協(xié)力、辛勤工作、努力拼搏，學校在各個方面都得到穩(wěn)步的發(fā)展，并取得了可喜的成績：例如，上學期，我校鐘巖主任參加長春市數學優(yōu)秀課評比，潘麗君參加美術學科優(yōu)秀課評比。均取得可喜的成績，同時積極參加區(qū)里組織的五課活動，陳洋老師的'數學課《可能性》，潘麗君老師的美術課《動畫片的今昔》均受到好評。孫桂玲，陳洋兩位老師獲得區(qū)級語文明星教師的光榮稱號。許朕昭老師指導的一節(jié)班會《讓道德之花綻放》獲得區(qū)級一等獎；在全國語文讀寫大賽中，我校有11名老師獲得金獎，5名教師獲得銀獎。
親愛的老師們、同學們，成績只能代表過去�，F(xiàn)在，面對新學期，希望每個人都能投入到新的工作、學習中來。下面我提出四點希望，和全校師生共勉：
第一，要做一個有責任感的人。責任感，對我們學生來說，勤奮學習、刻苦鍛煉是你對自己的責任；遵守校紀校規(guī)，遵守社會公德就是你對學校、對社會的責任；孝敬父母、尊敬長輩，就是你對家庭的責任；愛護公物、講究衛(wèi)生、關心集體就是你對班級的責任；如果沒有了責任感，就不會有團結向上的班集體、整潔優(yōu)美的學習環(huán)境；就不會有穩(wěn)定的社會秩序，所以希望每個同學都要有責任感，只有這樣，才能在未來的社會中有立足之地，才能在發(fā)展自己的同時促進社會發(fā)展，實現(xiàn)自己的人生價值。
第二，要做一個有理想的人。每個同學都要給自己定出一個明確的目標，有一個偉大的人生理想。
第三，養(yǎng)成良好的習慣。良好的習慣是一個人成材的基礎，對幸福的人生起到奠基作用。在學校里，多數是小事，但又沒有小事。比如：來到就進入學習狀態(tài)，不隨地吐痰，不亂扔垃圾，彎腰撿起一張紙屑，聽到預備鈴聲就立即進教室，并迅速安靜下來，擺放好學習用品等。這些事情雖然都很小，但都關系到同學們良好習慣的養(yǎng)成。希望大家養(yǎng)成更多的好習慣。本學期，學校將以衛(wèi)生和文明兩項工作為突破口，工作重點就是檢查、督促同學們從身邊小事做起，說文明話、行文明事、做文明人。
第四，珍愛生命，樹立安全意識。我們要高度關注自己的生命，對自己負責，對父母負責，對社會負責。同學們一定要聽從老師的教導，上樓、下樓、出操、課間活動，上學、放學等都要把安全放在第一位，絕不能開展危險性游戲，更要密切地與老師聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問題及時把情況告知學校或班主任，提高自己的安全防范能力。同時要遵守交通規(guī)則，講究飲食衛(wèi)生，時時刻刻切實把安全放在第一位。
老師們、同學們，一年之計在于春，在這希望的春天里，讓我們踏著春天的腳步，勤奮學習，積極工作，銳意進取，追求卓越，讓我們一起努力，共同創(chuàng)造東方廣場小學新的輝煌！
發(fā)言致辭 篇3
各位同仁：
大家好!
在20xx年新年來臨之際，我謹代表某某集團公司領導班子，向某某及所有分子公司的員工及員工家屬們致以親切的問候和美好的祝福!
剛剛過去的某某年，在整體經濟并不好的外界環(huán)境下，某某同樣保持了30%的高速增長，在市場、研發(fā)、運營三大體系上均取得了可喜的成績和大膽的創(chuàng)新。某某年，對于某某而言，也是個不同尋常的一年，在公司的發(fā)展歷程中具有重要意義和標志性里程碑的一年，公司經過多年在新興業(yè)務板塊上的布局和積累，某某年終于看到了希望，并取得了一定的成果;同時，某某年公司在對未來具有戰(zhàn)略意義的業(yè)務和核心技術進行了布局，這些，都將在公司未來不確定性發(fā)展過程中發(fā)揮作用，使公司的發(fā)展更健康、更穩(wěn)健。
這一年，我們的傳統(tǒng)業(yè)務，通信和金融板塊頂住了壓力，打破了通信市場天花板的預言，依然保持著高速的增長和強勁的活力，兩大領域三年的增長率均保持在25%以上;這一年，我們的新興行業(yè)，自公司上市以來，經過近8年不斷地試錯、摸索、積累、提高，終于有了一定的方向和收獲，在公共安全、城市智能、工業(yè)互聯(lián)網等方面獲取了關鍵訂單和行業(yè)認可，這些成績的積累為公司未來業(yè)績的持續(xù)增長奠定了很好的基礎;這一年，我們自主打造的cirrodata數據庫在產品性能和市場上均取得了實質上的突破，同時，我們也借力IBM基于SPSS的能力，來打造公司面向未來的數據科學產品;這一年，我們嘗試性地走出了打破大鍋飯式獎勵模式的第一步，逐步推動各個事業(yè)部的獎勵模式與經營業(yè)績掛鉤，并全面推動項目信息的應用與風險管控，研發(fā)部門實施了996工作制，軟件研發(fā)的質量和效率嚴格與M包掛鉤，推行了優(yōu)勝劣汰的銷售人員考核辦法;這一年，我們在信息安全、資質申報、知識共享、軟件研發(fā)產品推廣與管理方面取得了長足的進步。
這些成績的取得，離不開公司各級領導們的智慧與心血，更離不開所有一線員工的拼搏與奮斗，在此，我代表公司對大家的辛勤工作致以誠摯的謝意!
未來，科技進步與發(fā)展的速度是驚人的，同時也會有更多的不確定性;經過近幾年的過熱發(fā)展，互聯(lián)網和大數據等熱點應用技術和模式已經被各行各業(yè)普遍認可并接受，互聯(lián)網和大數據已成為企業(yè)的生死問題，而非是一個創(chuàng)新問題，同時，準入門檻越來越低，各類軟件工具觸手可得，在競爭日趨激烈的同時，客戶運營研發(fā)一體化趨勢也越發(fā)明顯，在此背景下，某某以獨立第三方的角色為客戶提供大數據軟件服務的模式，會面臨一定的挑戰(zhàn)，前20年形成的技術優(yōu)勢也會逐漸被時代拋棄，為此，我們要沿著公司既定的發(fā)展戰(zhàn)略繼續(xù)延伸發(fā)展，迭代創(chuàng)新，深耕細作，保持戰(zhàn)略耐性，同時，要在以下四個方面進行部署，為公司可持續(xù)發(fā)展奠定基礎，第一，持續(xù)加強大數據核心技術研發(fā)，大數據核心技術是某某未來生存之根，要在云計算、數據科學、人工智能、混合數據庫等大數據核心技術方面加大研發(fā)投入，形成某某新的技術競爭優(yōu)勢，形成新的競爭門檻;第二，拓展大數據體系服務鏈條，形成從大數據基礎設施的提供、服務到數據存儲、處理、應用以及數據型C端產品的提供;第三，在數據科學、人工智能和工業(yè)互聯(lián)網等領域逐步實現(xiàn)為個人和企業(yè)提供云化服務;第四，苦練企業(yè)經營內功，各個事業(yè)部大的KPI要按月進行分解和落實，完善和推廣基于大數據分析的運營管理平臺，實現(xiàn)項目管理的精細化和績效考核的精細化，逐步實現(xiàn)各個業(yè)務單元與M包掛鉤。
某某21年的發(fā)展歷程，可以用 “糾結與執(zhí)著、痛并成長著” 來形容，公司傳統(tǒng)的業(yè)務模式是為大B提供IT解決方案，這是一個紅海市場，競爭環(huán)境復雜且充分，要有足夠的耐心，足夠的積累才能獲得收獲，板凳一定要坐十年冷，所有的捷徑都是偽命題;21年來，公司的發(fā)展可以說是九死一生，失敗的教訓遠多于成功的經驗，公司是在不斷試錯的過程中發(fā)展到今天的，為此，我們會珍惜未來的每一天，珍惜每一次機會與嘗試，不畏懼未來的未知與挫折，在戰(zhàn)略上防止致命錯誤的基礎上，我們鼓勵在執(zhí)行層面上的創(chuàng)新和部分試錯，當然還有自省與改進，從失敗中吸取成功的因素，不斷迭代，持續(xù)探索。
最后，在新的一年來臨之際，希望全體同仁能夠秉承某某堅韌執(zhí)著的精神，投入到新一年的工作中，為某某美好未來共同奉獻出自己的一份努力，同時，祝某某及所有分子公司的同仁們，身體健康，工作順利，萬事如意!
發(fā)言致辭 篇4
各位領導、各位來賓，朋友們：
今天是愛子張 和楊 小姐喜結良緣的大喜日子，我們感到非常的高興和榮幸。高興的是這對新人今天攜手共同走進了他們婚姻的殿堂，開始了他們新的人生，我們也算完成了一個光榮的任務;榮幸的是雖然遠離故土，但我們依然可以感受到家鄉(xiāng)般的溫暖和親情，有這么多的領導同事和親朋好友送來了真摯的祝福，使他們的新婚典禮更加隆重、更加圓滿。在此，我謹代表雙方家長向百忙之中，抽出時間參加今天婚禮的各位嘉賓表示衷心的感謝和誠摯的歡迎!
俗話說：“有緣千里來相會”，兩位新人能夠順利走到今天，能夠有幸福美滿的今天，除了緣份以外，更離不開的是各位長輩、各位領導、各位親朋好友多年來的關愛、幫助、支持，借此機會，我謹代表我和我的夫人，并受親家、親家母的委托，向在座的各位嘉賓多年來對孩子們的關愛、關心和支持表示衷心的感謝!并真誠地希望大家今后一如既往地關心支持他們，無論是在工作上、事業(yè)上，還是在感情上，都能夠給予他們以指導和幫助，使他們的生活事業(yè)更加圓滿、順心!
走進婚姻的殿堂，是人生的一大轉折�，F(xiàn)在，我要送三句話給這對新人，一是希望你們互相理解，相互包涵，在人生道路上同舟共濟;二是要尊敬和孝敬你們的父母，你們結婚了，意味著你們的父母老了，他們更需要你們�；丶铱纯�;三是不斷進取，勤奮工作，要用實際行動來回報社會、回報父母、回報單位。
最后，我還想感謝我的親家，培養(yǎng)出了這么好的一個女兒，我們這么好的一個媳婦。
借此機會，我再一次祝福這對新人生活幸福、互敬互愛，并且衷心祝福參加這對新人婚禮的各位來賓身體健康、家庭幸福、工作順意!希望大家在今天的婚宴上暢懷盡興，度過一段愉快的時光。
謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇5
親愛的各位長輩、各位老師同學、各位親朋好友:
大家好!
非常感謝大家在炎炎烈日下抽出寶貴的時間來參加我兒子的升學宴，你們的到來，給了我們無比的溫暖，是兒子今后克服困難風雨兼程的精神動力。
親愛的各位來賓，今天既是升學宴，也是兒子成人答謝宴。8月13日兒子就要滿十八周歲了，今天提前為他過生日，是要感謝所有的幫助過、關心過我們的各位長輩、各位老師同學、各位親朋好友、各位同事。今天到場的有，孩子的爺爺奶奶、外公外婆、老師同學、干爸干媽、舅舅舅媽、叔叔阿姨，還有孩子難產時幫助接生的醫(yī)生，有我和我老公兩單位的領導、同事、老鄉(xiāng)和同學，還有我的高中老師、大雁健身功的師兄師姐以及至親好友。
我應當感謝太多的人，而一句謝謝并不足以表達我的心意，我回懷著一顆感恩的心去面對生活，帶著謙虛進取的態(tài)度去求學，用腳踏實地的行動去做的更好。
親愛的各位，沒有你們的幫助、鼓勵和指導，就沒有我們小家庭的今天，也就沒有孩子茁壯成長的好環(huán)境，千言萬語不能表達我們的感激之情，此時此刻，請接收我們最誠摯的祝福：好人一生平安!(鞠躬)
發(fā)言致辭 篇6
各位來賓：
大家好！
今天是我女兒和先生百年好合，永結同心的大喜日子。首先，我要向各位來賓的光臨表示最誠摯的歡迎。作為家長，二十多年來，不是賣花贊花香，(女兒小名)的確是乖巧讓人疼愛的孩子，為此我兩老也付出了許多心血。(面向新郎)今天，我把她交到你的手中，希望你能好好珍惜與疼愛她，在人生的路途中永遠心心相印，百頭偕老，美滿幸福。同時，我也衷心地希望你們能繼續(xù)尊敬父母，孝心不變，不僅要做一個好兒子、好女兒，還要當一個好媳婦、好女婿。最后，祝他們倆新婚愉快、幸福美滿。也祝大家身體健康、萬事如意。謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇7
尊敬的各位同志們：
大家好！
莫道桑榆晚，人間重晚情。今天我們齊聚一堂，舉行歡送宴會，來與我們大家都非常敬重的話別，作為我來說，心里總有千萬個不舍，但也無可奈何。
在工作了30年，絕對是我們的元老。從我來那一天起，就是我的領導、老師，從我開始任總經理的八年時間里，與是好搭檔、好伙計。兄弟單位都非常嫉妒，羨慕的說我們倆是“黃金搭檔、黃金組合”。言外之意就是我們班子團結。的確，班子團結，這是我們x寶貴的財富。俗話說：兄弟同心，其利斷金。只要班子團結，再大的困難也能夠的克服，在艱苦的`工作也能夠做好。
了一輩子，為我們企業(yè)的發(fā)展立下了汗馬功勞。x實干為先，每次處理事情時都沖鋒在前，帶頭下井，靠前指揮，他的出色的表現(xiàn)受到了各級領導的高度評價，為我們x贏得了榮譽；默默奉獻，甘做人梯，在今年參加比賽時，他既做后勤服務，又做戰(zhàn)備值班，一個人在單位連值5天班，解除了我們的后顧之憂；具有強烈的責任心，這不光體現(xiàn)在40年工作經歷上，而且在7月份得知即將離崗的這幾個月時間里，依然堅持值好每個班，站好每班崗；這是一種心態(tài)，更是人生的一種境界！我提議我們再次以熱烈的掌聲向他們表示崇高的敬意和衷心的感謝。
離崗對每個人來講，都是要經歷的一個無法回避的生命和生活的轉折，一個人工作幾十年要退了，一路風雨兼程，一路坎坎坷坷，走過酸甜苦辣，有成功，有失敗，有喜悅，有傷痛，作出了很多貢獻，取得了一些成績，的確很不容易，所以x離崗了，我們非常有必要開這個歡送宴會，喝一頓壯行酒，送幾句祝福詞，就此離開在x的工作崗位，走向新的生活。
人的一生算起來就分三個時期：少年時期、中年時期、晚年時期。俗話說少年有所學、中年有所為、老年有所樂。如此說來，x也就是僅僅進入了人生的另一個階段而已。離崗是人生的一大轉折點，也是一個全新生活的開始，x辛辛苦苦工作40年，現(xiàn)在可以有更多的時間照顧家庭、鍛煉身體、享受美好生活。
我們永遠需要關心、關注，這好比一艘航船，這艘航船前進了，它有所成績，x要炫耀，要宣揚，它有所失誤或偏離航程，x要批評并提出建議，只有我們大家共同努力，才能讓讓這艘船航行得更穩(wěn)、更順。
最后希望x能調整心態(tài)、適應新環(huán)境、開始新生活、多學習，多運動，過上豐富而快樂的離崗生活。開心每一天。謝謝！
發(fā)言致辭 篇8
各位、老師們、來賓們：
大家好!
今天我們歡聚一堂，共同慶祝這個屬于自己的美好節(jié)日——第38個教師節(jié)。首先我向我校全體教師致以崇高的敬意和親切的問候。
教師是人類靈魂的工程師，教師的職業(yè)崇高而神圣，教師的使命任重而道遠。古往今來，人們把教師比作蠟燭、春蠶，還有人把教師比作人梯、鋪路石、園丁，受到社會各界的廣泛尊崇。教師節(jié)體現(xiàn)了黨和國家對教育和教育工作者的重視，體現(xiàn)了廣大人民群眾對教師的尊重，體現(xiàn)了社會對教師的關懷，體現(xiàn)了教師職業(yè)的價值，今天的大會我們要對一年來工作勤勤懇懇、任勞任怨，獲縣級以上的優(yōu)秀教師，先進班集體進行表彰(由縣級以上主管部門頒發(fā)榮譽證書)。又對上學期教師量化考評和班集體量化考核的優(yōu)秀教師進行獎勵。
同志們，京蒙小學雖然建校時間短，但我們付出了大量的工作，回顧我們走過的風風雨雨，有一些苦澀，也有一些艱辛，但更多的是一些欣慰和信任的目光。我們欣喜地看到我校自搬遷以來，在上級主管部門和社會各界的大力支持下，學校得到了較快的發(fā)展，師資隊伍、教學設備、辦學條件得到了較大改善，學生規(guī)模從建校的700多人，本學期發(fā)展到近1400人。這些成績的取得，是學校領導班子和全體教師共同努力的結果，這些成績不僅得益于領導班子的團結協(xié)作，更得益于全體教師的默默耕耘;不僅得益于辦學條件改善更得益于學校內部煥發(fā)出生機和活力。
百年大計，教育為本;教育大計，教師為本。建設一支思想政治過硬，業(yè)務素質優(yōu)良的教師隊伍是加快教育事業(yè)發(fā)展的根本大計，為此，我向我校全體教師提出幾點希望和要求：
一.是要加強學習，提高素質。著名教育家陶行知先生曾經說過：教師應當學而不厭，才能誨人不倦。作為教師，必須先加強學習，充實自我，不斷提高政治理論水平和政治修養(yǎng)，認真學習教育科學理論，現(xiàn)代科學技術，切實掌握現(xiàn)代教育理念、教育方法和教學手段，善于總結教育規(guī)律，提高教書育人的能力。
二.是愛崗敬業(yè)，無私奉獻。希望全體教師要愛崗敬業(yè)、為人師表、關愛學生。我們不僅要注重教書，更要注重育人。不僅要注重言傳，更要注重身教。要堅持以德立身。自覺加強師德修養(yǎng)。不斷提高師德水準。要自尊自律，真正成為學生的良師益友，成為品德高尚的合格教師，成為受全社會尊敬的人。
三.要力爭上游，爭做一流。希望全體教師與時俱進，銳意創(chuàng)新，以“構建和諧校園，奠基幸福人生”為辦學宗旨，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育，走在教育改革的前列，認真落實學校的各項計劃。做好自己的本職工作，力爭上游，爭做一流，努力為學校的辦學品位提升和教學質量的提高奉獻自己的力量。
老師們，我們又開始了新的學年，又開始了新的耕耘，今朝灑下愛心與汗水，明日迎來桃李滿天。讓我們攜起手來共同努力，為我校教育事業(yè)做出更大的貢獻。
最后，祝全體教師節(jié)日愉快，身體健康，工作順利，家庭幸福。
發(fā)言致辭 篇9
尊敬的各位領導：
在這陽光明媚、紅葉映霞的深秋時節(jié)，我們再一次來到臨淄，來到這片處處散發(fā)著久遠歷史的光芒，又處處洋溢著與時俱進的現(xiàn)代氣息的齊國故都，參加這次“齊商銀行杯”百名作家臨淄紀行征文頒獎活動，共沐齊文化帶給我們的千年華光，共享文學帶給我們的心靈慰藉。首先讓我代表所有獲獎作者對主辦這次征文活動的淄博市旅游局、淄博市作協(xié)、臨淄區(qū)文化局、臨淄區(qū)文聯(lián)、作協(xié)、文學現(xiàn)場網站以及對這次活動鼎力相助的齊商銀行臨淄支行致以誠摯的感謝！
古都臨淄，自武王二年封太公姜尚于齊地，八百年齊都偉業(yè)恢宏，三千年歷史長河浩蕩。在臨淄浩瀚的歷史星空中，可謂群星閃爍，文化璀璨：文韜武略，安邦治國；稷下學宮，為往圣繼絕學；尊賢尚能，發(fā)展商工，國強民富的燦燦齊都，小小蹴鞠，成就了這天的足球輝煌。這天，再次踏上這一方人杰地靈、鐘靈毓秀的土地，心中的感受依然是那么虔誠，那么鮮活，那么深切。
歷史長河，大浪淘沙，時間能夠風化物質，卻泯滅不了文化的光芒。臨淄古都歷經三千年而愈顯其燦，正是其深邃的歷史文化底蘊使然。不是嗎？那些王陵、古車，那些出土的國寶級文物，甚至那些隨處散落的殘垣斷瓦，無一不閃耀著迷人的歷史文化魅力，無一不深深鐫刻著臨淄這片土地的深遠和博大。
一個有著三千年歷史文化的城市是厚重的，也是幸運的。同樣，一篇暈染著齊文化的精魂和哲思的文學作品是昂揚睿智的，是蕩滌心靈的。正是臨淄這方熱土散發(fā)的釅釅的歷史文化氣息，熏陶著、滋潤著我們作者，我們這次征文，才收獲了一篇篇深刻而美麗的華章，我們作者，才收獲了些許心靈與歷史對話的啟迪與思考。
這次百名作家臨淄紀行征文活動的圓滿成功，得益于文學現(xiàn)場網站的大力策劃，得益于臨淄區(qū)文化局、文聯(lián)、作協(xié)的熱情努力，得益于齊商銀行的慷慨相助。是文學的魅力，是齊文化的魅力讓我們相聚在那里。在文學日漸功利化和商業(yè)化的這天，今年由文學現(xiàn)場網站全力策劃的數次采風征文活動，無疑是給我們文學愛好者搭建了一個展示自我的平臺，也讓我們看到了我們淄博的地域文學植根的這片土壤有多么的深厚和肥沃。為家鄉(xiāng)立傳，為故土喝彩，這是我們每一個文學愛好者義不容辭的職責。
最后，我用我的這次獲獎散文《走讀臨淄》里的一句話，作為我這天獲獎感言的結束語：臨淄，歷史的大樹盤根錯節(jié)，綠蔭如蓋。盤桓流連其下，撿一枚落葉，我要帶著它前行……
謝謝大家！
發(fā)言致辭 篇10
各位、老師們、來賓們：
大家好!
今天，我們在這里歡聚一堂，共同迎來了我們自己的節(jié)日——第38個教師節(jié)。我們有幸請到了工作區(qū)領導、各黨支部及村委會的領導。讓我們以熱烈的掌聲，對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝。到場的各位領導，是人民群眾的父母官，他們身上有著我們從其他地方想學而學不到的寶貴財富。他們的到來，使我們學校蓬蓽生輝。我們由衷的感謝他們對教育事業(yè)的支持，同時我們也相信，在各位領導的支持下，我們這所嶄新的學校，一定會日新月異，飛速發(fā)展。
值此佳節(jié)之際，我代表學校向在教育教學第一線上辛勤耕耘的全體老師，向為育人事業(yè)默默貢獻的廣大職工致以節(jié)日的祝賀!
老師們，新學年已經開始，我們將在新的時期里面對新的挑戰(zhàn)。當前，學校也面臨著不少嚴峻的考驗，將會有更多的壓力和困難。學校要發(fā)展、要上檔升級，不僅需要咱們工作區(qū)、各村支兩委會，更需要一支高素質的教師隊伍。學校號召各位教師嚴格要求自己，熱愛教育事業(yè)，熱愛學校，熱愛崗位，遵守職業(yè)道德和校規(guī)校紀，以奮發(fā)向上的精神和扎實工作的作風，大膽創(chuàng)新，刻苦鉆研業(yè)務，積極投身到教學工作中去，進一步增強歷史責任感和使命感，為推動學校的跨越式發(fā)展作出新的貢獻。
同時，作為教師，我們要自覺加強師德修養(yǎng)，既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態(tài)度，又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界，以自己高深的人格魅力影響學生。作為教師，我們要與時俱進，不斷以新的知識充實自己，成為熱愛學習，學會學習和終身學習的楷模。隨著課程改革的大潮滾滾而來，我們要以這所新校，將努力為廣大師生搭建展示自我、發(fā)展自我的平臺，讓廣大師生在學習、工作、生活中切身體驗到快樂、自信、成功。
最后，借助本次座談會，給老師們提幾點要求：第一，老師們要堅持“辦學以教師為本，教學以學生為本，對學生的成長負責，讓更多的孩子受到更好的教育”的辦學理念，著力打造一所學生管理嚴格，人文素養(yǎng)高，學習氛圍濃，創(chuàng)新精神強的學校;第二，積極探索適應新形勢要求的學校教育教學的改革新路，充分挖掘學校各方面辦學要素的潛能。
第三，全體師生要團結一致，眾志成城，順利地完成各項教育教學任務，贏得社會和家長們的認可和贊譽，使學校工作整體得到提高;第四，全校教師一定要緊密團結在一起，以飽滿的熱情、塌實的工作、創(chuàng)新的思想精心培養(yǎng)下一代，以不負家鄉(xiāng)父老的重托，不負各位領導的期望。
回顧過去，我們豪情滿懷!展望未來，我們信心百倍!新學年，新起點，新希望，新面貌。只要我們齊心協(xié)力，團結一致，人人爭為學校作一份貢獻，學校明天一定會更美好!讓我們同心同德，真抓實干，為美好明天共同拼搏奮斗!
最后祝領導們步步高升!萬事如意!祝老師們節(jié)日愉快，身體健康，家庭幸福!
謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇11
各位來賓、各位領導、各位親朋好友：
大家中午好!
感謝大家拋開了手中繁忙的事務，來參與我們孩子的婚禮。今日的宴會大廳由于你們的光臨而篷壁生輝，我和妻子、還有我們的女兒，由于您們的如約而至，感動不已，誠心的感謝你們!
成家立業(yè)是人生旅途的.重要里程。假如說以前是父母拉著你們的手，完成了人生的起步，今后將是你們一起牽手，把人生走的更加美妙!父母祝愿你們!祝福你們從今更加互敬互愛，互讓互勉，家庭美滿，事業(yè)有成，前途無限錦繡。
最終，我們全家再次感謝各位來賓、親朋好友!感謝你們送來了暖和，送來了友情，送來了吉利，送來了最美妙的祝愿。
感謝大家!
發(fā)言致辭 篇12
尊敬的各位、各位來賓、各位同事：
大家好！
首先，感謝大家在百忙之中來參加我們這次會議！
在這里，謝謝，以及所有同行給予我們的支持與厚愛。
我們公司是企業(yè)，主要生產，可以說是專業(yè)的企業(yè)，公司各項產品經過大家的共同努力已遠銷全國各個城市，獲得廣大客戶的高度。
長期以來，我們始終堅持著“不以簡單的銷售產品為目的，而是通過不斷引進和推廣使用高端產品為手段，與廣大經銷商共同進步為目的”的銷售理念不斷發(fā)展，能成就今天的成績，是全公司整個隊伍的成果，是我們大家上下齊心，團結協(xié)作的輝煌。
公司注重科學的經營管理，努力創(chuàng)建企業(yè)特色文化。我們始終堅持“我們不是最好，但我們會做得更好”的發(fā)展理念，以“講質量、重信譽、守誠信”為宗旨，建立健全以質量管理、營銷管理等系列為核心的目標責任制，全力打造“和諧、奮發(fā)、品牌”；我們始終倡導“以人為本，唯才是用”的用人宗旨，秉承不斷發(fā)展的管理理念，不斷創(chuàng)造條件，力求為員工創(chuàng)造最佳的工作氛圍，并切實在員工福利待遇、薪資、人身安全上，讓員工工作起來更舒心、更安心；我們秉承著“優(yōu)質、實惠、實用”的品牌定位，以“細節(jié)決定成敗”的管理理念，以年輕、高效的經營管理團隊，致力于產品的推廣以及公司的發(fā)展。
在我們公司成長的歲月里，變革也給了我們一次又一次的挑戰(zhàn)和機遇。今年在我們爐具行業(yè)中，由于小工廠的不斷增加，影響了我們寧晉地區(qū)經銷商的前景，有的代理商便向小工廠提貨，從而也逐步給我們寧晉總經銷帶來了影響，同時也倒閉了許多經驗不足的公司。如今，新起點、新希望。站在20xx年的新起點上，我們將滿懷信心，以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)、更勤奮敬業(yè)的和更充沛的干勁，努力地與新時代的新事物相輔相承，以抓力量、抓重點、抓落實為主線，以高性能和高性價比為重點，把我們的產品做得更加出色。
再此，希望寧晉之前經銷我們產品的代理商能夠重新加入進來，讓我們共同進步，共同發(fā)展！
發(fā)言致辭 篇13
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家好!
這天我們在那里隆重集會召開新學期開學典禮首先讓我們以熱烈的掌聲對小朋友們表示熱烈的歡迎。向老師們表示衷心的感謝!
三月是播種的季節(jié)春天從來都屬于辛勤耕耘的人們。在剛剛過去的一學年里全校師生齊心協(xié)力、負重奮進、辛勤工作、努力拼搏在教學質量、綜合實踐、特色教學、生活教育等方面取得了可喜的成績。教育教學秩序井然管理機構運轉正常團結進取、求實創(chuàng)新的校風和孜孜以求、奮發(fā)向上的學風已經構成。這些讓我們贏得了教育主管部門的肯定家長的信賴和社會的贊譽。
老師們同學們過去的成績是鞭策我們前進的動力新的學期新的開始帶來了新的挑戰(zhàn)也孕育新的期望與憧憬我們每一位教師、學生都應站在新的起跑線上認真審視自己以滿腔的熱情投入到新學期的工作與學習中去為實現(xiàn)自身的目標而奮斗、拼搏在此我祝愿并相信我們每一位師生都能以自己的勤奮與智慧書寫新學年學習與工作的滿意答卷。
借這天的機會向同學們提幾點要求和期望。首先要加強安全防范意識開展建立“平安校園”活動。人的生命對于其它任何事情來說無疑是最重要的。因此我們務必要萬分重視安全工作上學的路上要嚴格遵守交通規(guī)則嚴禁在上學、放學的路上玩耍、追逐。乘車的同學要禮貌乘車。在校時務必嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度嚴禁在教室里、走廊上、活動場所追逐打鬧嚴禁玩弄電器插座和開關等有危險的設備嚴禁把有危險的玩具帶到學校玩耍嚴禁玩危險的游戲。
其次培養(yǎng)良好的習慣提升自己的素養(yǎng)。要培養(yǎng)勤儉節(jié)約、愛護公物的良好品格把學校的水電、用品看作自己家里的一樣愛護看到有浪費學校水電或破壞公物的現(xiàn)象每一個人都有職責加以制止或批評。要培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣繼續(xù)持續(xù)學校整潔、美觀的環(huán)境。嚴禁隨地吐痰、隨地亂扔紙屑、果殼、包裝袋等垃圾。少先隊仍然要加強督查。嚴禁在墻面等建筑物上涂抹。要培養(yǎng)相互關心、助人為樂等好品質讓學校真正成為我們學習的樂園精神的家園。
另外要認真學習。小學是人生的黃金時代良好的開端是成功的一半。只有從小努力好好學習才能為將來奠定堅實的基礎。期望你們用認真作槳用堅持作帆駕駛著知識的小舟在老師的引導下到達成功的彼岸。我期望你們在小學最基礎的階段，明確目標、增強信心、刻苦學習科學安排時間堅持不懈地努力學習。
尊敬的老師們，我們肩上的職責關系著學生、家庭和社會的未來，只有以充滿著無私和寬容的愛心投入工作，才能無愧于我們光榮的職業(yè)。我們應以高尚的人格感染學生，以禮貌的儀表影響學生，以廣博的知識引導學生，以博大的胸懷愛護學生，我期望我們每位教師爭做學生歡迎、家長滿意、同行敬佩的優(yōu)秀教師。我相信，我校這支思想素質好，業(yè)務潛力強，富有職責意識和進取精神的教師隊伍必須能為我們每一位學生的成長和發(fā)展搭建廣闊的平臺!
同學們老師們新學期奮進的號角已經吹響，讓我們一齊努力，共同放飛心中的理想，共同書寫斗古小學更加絢麗多彩的篇章!
發(fā)言致辭 篇14
尊敬的各位、各位同事，大家下午好：
我是x，首先感謝各位給我這次機會，能夠站在這個講臺上意味著給予我充分的肯定以及同事對我的信任，對此，我表示非常的榮幸，再次感謝大家。
x年x月我來到x公司，懷揣一顆好奇心來到這個陌生的環(huán)境，接觸陌生的人群，公司的和同事都特別的隨和，大家兄弟姐妹相稱，格外親切，于我而言，在外漂泊數年忽然在這里找到“家”的感覺，“歸屬感”油然而生，我決心要把自己的全部精力投入到x工作中。
在這一年多的時間里，身為市場部的員工，出差洽談業(yè)務是我的本職工作，每一份合同的順利簽訂，每一個項目的成功完成，都是對我個人能力的肯定，更是對我的鞭策，時刻提醒我戒驕戒躁，鼓勵我更加努力工作。當然，每一個項目從開始到結束都會遇到些許困難，沒有大家對我的幫助，我也不會在這里如此迅速的成長，在此，感謝對我的悉心指點，感謝同事對我的熱心幫助，讓我在工作中不斷積累成功的經驗，逐漸成熟。
三十歲前跟對人，三十歲后做對事，與其說決定人一生的是能力，不如說改變人一生的是機遇，一個公司興旺與否取決于的正確指引和員工的凝聚力，我慶幸自己來到x公司，慶幸自己來到這個團結的大家庭，慶幸能夠遇到在座這些精明干練的和任勞任怨、踏實肯干的同事，偌大的世界，天外有天，人外有人，不管我擁有什么，擁有多少，其實對于整個x而言，我都是渺小的一份子，不過，我會努力發(fā)揮螺絲釘的作用，我會保持積極的工作熱情，挖掘更多的環(huán)評項目，為公司創(chuàng)造更大的利益。
喜迎x十年慶，眾員工齊心歡唱，借此機會，請容許我代表全體員工向公司送上祝福，祝愿我們的“x”蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上！
發(fā)言致辭 篇15
在場的各位領導、親朋好友：大家好!
今天我與我的老公在這里舉辦我們的婚禮，首先感謝大家百忙之中的出席。
我與我的老公相識了無數個歲月，這么些年來我們同甘共苦，為我們的人生創(chuàng)建了許多點點滴滴的美好。今天，我們終于跨入了這個婚姻殿堂，我除了喜悅、甜蜜的心情，更多的是充滿了對大家的感謝之情。在這里，我想要對我的父母表示真心的感謝，謝謝你們將我栽培得這么好!你們放心，女兒雖然已經結婚，但是我一定會對你們無微不至的照顧的!
最后，我再一次感謝大家的捧場，祝愿你們財源滾滾、事業(yè)發(fā)達、心想事成!
謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇16
大家好，我是今天的伴娘，也是新娘的閨蜜，我們認識好多年了，今天送她出嫁，我為她感到開心，但不知怎么的內心還是有一些酸楚，看著她穿上婚紗，今天早上哭笑的樣子我竟然想起了一幕幕我們的過往，曾經我們考了好成績，找到人生的第一份工作～
我們事業(yè)上遇到困難，我們失戀，我們跌入到谷底的心情都是第一時間和對方分享的，我真的想要把我最美的祝福送給給她，因為我們是至于彼此，是最了解也是最懂對方的那個人～
所以閨蜜你聽好了，愿你三冬暖，愿你春不寒，愿你天黑有燈，雨下有傘，愿你一生有良人相伴，一生，也有我相隨，祝福你，要幸福～
發(fā)言致辭 篇17
20xx陽歷新年已近在眼前!
回首某某，某某集成灶實現(xiàn)了“鷹的重生”，品牌煥發(fā)了青春色彩!
一、搬遷新廠房，建設二期新工廠
某某下半年，某某集成灶整體搬遷至新生產基地，并擴大生產規(guī)模，建設二期廠房工程，某某竣工后，某某集成灶整體生產廠房規(guī)模將超過30000平方，年產量將達到20萬臺以上。在新工廠、新設備、新機器、新環(huán)境的歷練下，某某集成灶某某定將迎來更大的發(fā)展!
二、某某品牌登陸央視，達成戰(zhàn)略合作伙伴
某某集成灶董事長吳偉宏先生在聯(lián)系參加APEC、G20峰會之后，某某年再次受邀參加廈門金磚五國工商峰會，并登上央視新聞聯(lián)播。某某集成灶品牌成功入選CCTV“中國品牌創(chuàng)新發(fā)展工程”，某某集成灶成為CCTV《超越》欄目合作企業(yè)，某某集成灶董事長吳偉宏也成為CCTV《超越》欄目特約嘉賓，在央視演播廳與央視著名主持人李思思對話品牌發(fā)展!某某，某某品牌定將更大輝煌。
三、某某變頻集成灶產品線更加豐富，滿足更多市場需求;
某某在變頻集成灶領域已取得很大的成績，在變頻集成灶產品線方面也愈加豐富、成熟;某某(吳穎A01)蒸箱款、某某天雅Z01、某某(吳穎B01)、某某天雅Y01、某某天雅D16B……等等，某某每一款產品都成為市場旺需產品，某某，某某變頻集成灶系列精品將更加精彩!
發(fā)言致辭 篇18
在座的各位園長、老師，大家中午好!
今天是一個特殊的日子，首先，這是育英教育集團成立以來的第一次全體分園齊聚一堂的年會;其次，元旦才剛剛過去，新年的鐘聲余音尚存，這是一個辭舊迎新的日子;再次，這次年會將會評選各分園的優(yōu)秀教師，對這些優(yōu)秀教師來說，這是一個難以忘懷的日子。
今天年會的主題是“‘育’有良師，‘英’為有你”，其所包含的內容，便是對于在座各位的期待與感恩。
“期待“所體現(xiàn)的便是“良師”的“良”字，良便是優(yōu)秀，而成為一名優(yōu)秀的幼兒園教師，正是育英教育集團對在座各位的期待，那怎樣才能成為一個優(yōu)秀的幼兒園教師?
第一 要自信、自尊。
自信、自尊是現(xiàn)代人應該具備的個性特征。一個對自己工作沒有信心，消極懈怠的人是無法做好工作的。幼兒教師自身充滿自信、自尊的人格，處理問題時也表現(xiàn)出自信都將感染幼兒，能給幼兒樹立一個良好的模仿榜樣。
第二 要有良好的自我形象和個性品質。
老師是幼兒學習的榜樣，是敬仰和崇拜的對象，老師的位置往往在父母之前。因此教師要格外嚴格要求自己，每一句話、每一個行動都會給孩子留下深刻的印象。孩子們喜歡舉止大方，親切活潑，穿著得體的教師，因此教師要注意自己的儀表和舉止。
第三 要有愛心和童心。
教師不僅要愛漂亮的孩子，也愛長相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不僅愛聰明的孩子，也愛發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子;不僅愛聽話的孩子，也愛調皮的甚至有許多問題行為的孩子;不僅愛家庭背景富裕、社會地位高的孩子，也愛平民甚至家境貧寒的孩子。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”，是幼兒群體中的一分子，他們保持了一顆純真的童心，積極參與孩子們的各種活動，和他們一起游戲、講故事、說悄悄話。在這種平等的關系中，教師就能夠和幼兒之間產生情感上的交流，就會在幼兒內心引起“共鳴”，同時教師會在生活中發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上的“閃光點”，從而更加愛孩子，由此，教師的教育工作就有了良好的基礎。
第四 要有較強的溝通能力。
教師要用語言和非語言的方式表示關注、接受和鼓勵幼兒的談話。
教師在傾聽孩子說話時要有耐心，細心揣摩和理解幼兒語言中所蘊涵的意義。在與孩子溝通的時候，也可以表達自己的思想和情緒，使幼兒了解教師的想法。
第五 要有較強的組織教育活動的能力。
教師要想給孩子一杯水，自己首先要有一桶水。幼兒教師要有廣博的專業(yè)知識和技能技巧。在設計教育活動時，能夠根據幼兒的思維特點，準備大量的教學用具，讓他們動腦動手動口。
充分調動各種感官，以啟發(fā)誘導的方式和發(fā)散式的提問形式，激發(fā)幼兒學知識的愿望，要變讓我學為我要學，真正形成以教師為主導，幼兒為主體的正確的師生關系。
第六 要有自學能力。
幼兒教師需要不斷地吸取新知識，學習新技能，開闊眼界，提高自身的素質，以跟上時代的變化。
如果在座的各位能夠做到以上的六點，那相信大家都會成為一名優(yōu)秀幼兒教師，一名“育英”良師。
而“感恩”所體現(xiàn)的便是集團對于在座各位的由衷感謝，正所謂“眾人拾柴火焰高“，正是在座的各位在各自崗位上的兢兢業(yè)業(yè)，克己奉獻，才會有今天集團的人才濟濟，規(guī)模的不斷擴大。萬事開頭難，集團才剛剛成立，一切都無章可循，對于集團的運作模式還是摸著石頭過河，難免在一些事情的處理與決斷上出現(xiàn)紕漏，但是大家不抱怨，不埋怨，與集團一起，度過最艱難的時光，在此，我代表整個育英教育集團，代表各分園園長，對在座的各位由衷的說一聲：”謝謝大家!“
“火車跑得快，全靠車頭帶“，一個團隊凝聚力與執(zhí)行力的強弱，往往與團隊帶頭人的素質息息相關;在過去的一年，在各分園園長的帶領下，每一個幼兒園都在進步，在發(fā)展，作為集團總園與第一分園的園長，也作為集團董事長，對于怎樣做好一名幼兒園園長，我有自己的理解，今天借這個機會，分享給在座的各位園長。
要做好一個幼兒園的園長，我們一定要做到“五顆心“，這五顆心，就是：忠心、真心、愛心、清心和平常心。
1. 忠心一顆對教育事業(yè)的忠心，一種愛崗敬業(yè)的奉獻精神。有了這一條，才能帶出一支好隊伍，帶出一個好園風，才能在工作中有所創(chuàng)造，有所成就，有所發(fā)展。
2. 真心有人說教師的工作最難做，但我認為教師的工作又最容易做，只要相信教師，尊重教師，理解教師，真心真意地為教師著想，為他們排憂解難，教師同樣會理解和支持我們的工作。
3. 愛心就是要愛幼兒園，愛教師愛幼兒，把他們當作自己的親屬和朋友。
4. 清心即要廉潔自律，公正處理園內的一切事務。
就是要有一種榮辱不驚的胸懷，豁達大度的境界，5. 平常心
以自己的言行來教育教師，感染教師，影響教師。
只要理解了這五顆“心”，進而做到這五顆“心”，那才能成為一名合格的園長，才能掌好幼兒園這艘大船的舵，乘風破浪，勇攀高峰!
一個集團要發(fā)展，除了需要人才以及詳細的發(fā)展規(guī)劃外，還必須要有自己的文化，集團文化的重要性不言而喻，只有有了自己的文化，才能夠使得各個組成部分緊密的團結在集團周圍，才能有主心骨，有定海針，在前進的道路上不至于躊躇不前甚至迷失方向，那育英的文化是什么呢?
《禮記》里面這樣說，“師者也，教之以事而喻諸德也�！币馑季褪钦f，作為一名老師，不僅僅要教給學生怎么去做，更重要的是要教給學生優(yōu)良的品德，再讓學生以之為引導去做，也就是“授之以魚，不如授之以漁”的道理;而作為一名幼兒園老師，所教授的對象都是少不經事的孩子，這個時候我們就要轉換思路，化“教”為“育”，“教”與“育”的區(qū)別是什么呢?教是傳授,是給予,是指導;育是培養(yǎng),是關懷,是扶植;作為幼兒教師，更要注重的應該是對于孩子品性的培養(yǎng)，對于孩子內心需求的關懷，對于孩子才萌生的理想的扶植，幼兒教師與小學教師、初中教師、高中教師甚至是大學教師的區(qū)別，便是“教”與“育”的區(qū)別，所以說幼兒教師是特殊的，是更其需要技巧的，教育教育，一直以來都是混為一談，但是在我們這里，要把它分開來看，這也就是當初我將幼兒園的名字定為“育英”的初衷。
至于”育英”里面的“英”字，代表的便是孩子們，“英”字上部是一個草字頭，下部是一個“央”字，草字頭代表的就是花朵，而“央”的意思是還沒有盛開，所以“英”字所代表的就是尚未開放的花朵，“育英”，就是讓我們細心呵護孩子們，讓他們這些尚未開放的花朵，成長為一株嬌艷的蓓蕾，這也是育英教育集團的目標所在。
將對“育英”兩個字的解讀，加以升華豐富，我們就可以得到育英教育集團的企業(yè)文化，慨括起來就是二十個字：“以育人為本，以育德為先，以育智為體，以育英為家 “。
“育人為本“，說的是“為了孩子一切，一切為了孩子”的精神。
“育德為先”，說的是把塑造孩子優(yōu)良品德放在第一位的重要性。
“育智為體”，說的是啟蒙孩子各方面行為能力是幼兒教育的關鍵所在。
“育英為家”，便是要求集團內部、幼兒園內部的所有人員必須有集體榮譽感，“一榮俱榮，一損俱損”，將集團當作自己的家，將幼兒園當作自己的家，集團才能借大家之力前行，而大家也才能憑集團之發(fā)展實現(xiàn)自己的人生價值。
踐行集團文化，做一名優(yōu)秀的“育英人”，讓育英以大家為榮，大家以育英為傲，這就是集團，集團發(fā)展的動力所在，集團發(fā)展的目的所在。
20__年已經過去了，20__年如約而至，過去的一年，我們促成了集團化辦園的實施與鞏固，促成了各分園的交流與學習，還有很多很多;在接下來的這一年中，我們還有很多的事情要去做，很多的理想要去實現(xiàn)，這就需要在座的各位群策群力，共同努力，我相信，育英教育集團的明天，一定是美好的!而集團也會盡其所能，回報大家，回報社會!
讓我們一起努力!一起加油!一起實現(xiàn)我們的理想，實現(xiàn)我們的價值吧!
謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇19
尊敬的各位領導、各位同仁、朋友們：
“x生命素”銷售頒獎大會。作為湖北銷售區(qū)域的一名獲獎銷售商，我感到既高興又慚愧。高興的是，永業(yè)集團對我的銷售工作給予了充分的肯定。慚愧的是，和在座的各位同仁相比，我的做法不一定是經驗，我所取得的成績，也顯得微不足道。在這里，首先請允許我代表“宜昌市中農農資公司”并以獲獎者的身份向各位領導、各位同仁和朋友們表示最衷心的感謝！在這里，我講“三點感言”：
第一：永業(yè)生命素是當今農資產品中的一個“響當當”的品牌。它可以將畝產量在傳統(tǒng)使用化肥的基礎上提高10—30%，還能大大改善農作物的品質，從而幫助農民增產又增收。
第二：“x中農農資公司”竭盡全力讓永業(yè)生命素“扎根”宜昌。過去兩年里，中農公司通過宣傳常態(tài)化、試驗規(guī)模化、網絡精細化“三化舉措”，著力放大永業(yè)生命素的市場占有率和輻射率。我們借助《枝江農技》發(fā)放永業(yè)生命素專版宣傳資料8萬份、出資5萬元在枝江電視臺滾動播放永業(yè)生命素50次、舉辦“壟上行”永業(yè)生命素大型展示活動12次，做到了在枝江市，90%以上的農戶知道永業(yè)生命素，50&以上的農戶使用永業(yè)生命素；我們精心挑選出百里洲等3個農業(yè)大鎮(zhèn)的30個種田大戶、采取電視投影傳授使用方法、農田試驗傳授使用劑量、數對比感受使用效果，真正形成銷售區(qū)里有看點、試驗點上有大戶、使用大戶有甜頭；我們精細編織銷售網絡，常年聘用10名永業(yè)生命素定向銷售員工，一周一安排、一月一分析、一季一排名、一年一表彰。真正做到“平打米，賽吃飯”，最大限度地激發(fā)銷售內動力。僅今年年，中農公司銷售永業(yè)生命素0件，金額達到300萬元，取得較好的業(yè)績。
第三：凡是到達過的地方，哪怕山再青，水再秀，都屬于昨天。在充滿細分的市場競爭中，中農公司衷心希望長期牽手永業(yè)集團，穩(wěn)步走好、健步走快、信步走高，讓“永業(yè)生命素”在湖北宜昌這片沃土上花繁葉茂，碩果滿枝！
聚一份歡暢，聚一份吉祥，我們在永業(yè)集團共同放飛創(chuàng)業(yè)的理想。尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁：老祖宗留下一句話：“健康是金，平安是銀�！痹诘巧线@個主席臺之前，我反復琢磨祝福的語言，卻發(fā)現(xiàn)怎么也替代不了一句最樸實的表達，那就是：祝愿各位領導和同仁，天天健康！一生平安！
最后，讓我們一起攜手、在各自的銷售區(qū)域里、為永業(yè)集團的茁壯成長盡一份綿薄之力！
謝謝大家！
發(fā)言致辭 篇20
尊敬的領導、來賓、同事們：
大家下午好！
很高興今天能和大家一起慶�！膀v飛20xx公司年終答謝會”的順利召開�，F(xiàn)在公司的發(fā)展有目共睹。雖然公司成立才三年，但我們集體以目前的勢頭進入了快速發(fā)展的軌道。發(fā)展很快，公司走到今天也是分不開的。真心感謝。俗話說萬事開頭難。我們的創(chuàng)業(yè)也是如此�，F(xiàn)場有很多老員工。作為公司發(fā)展的見證者，我們應該對當時艱苦奮斗的場景記憶猶新。服務客戶的使命從惡劣的工作環(huán)境和艱苦的辦公條件開始。短時間發(fā)展到這樣的規(guī)模，說明我們很優(yōu)秀，有目標，有信心。
眾所周知，不經歷風雨是看不到彩虹的。我們的今天來之不易。我們的發(fā)展并不順利，我們經歷了許多挫折和挫折。面對困難，大家都堅持“專注、專注、專業(yè)”的企業(yè)宗旨。
入職期間給我印象最深的是，無論是員工創(chuàng)業(yè)速度慢，還是缺乏管理經驗，在公司高層領導和員工的不懈努力下，我們突破了很多危機，公司發(fā)展得更好，這讓我們每個人都明白了一個道理：沒有什么障礙需要克服，沒有什么困難可以阻擋我們。我們屬于這個時代，我們會有未來.
我很榮幸加入公司并與你一起工作。我相信我會在未來與你一起工作的同時，在各方面提高自己。我堅信，我們的發(fā)展是無限的；前途光明；員工很優(yōu)秀。
最后，希望大家能攜手撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。
發(fā)言致辭 篇21
岳父岳母，今天第一次改口叫了爸媽，那一刻心情真的非常的幸福，其實在此之前已經體會到了，你們對待我像對待自己孩子一樣的關心和照顧。
你們培養(yǎng)了一個非常優(yōu)秀的女兒，感謝你們把最為重要的寶貝托付給我，感謝你們的信任和認可，請你們放心，我會像你們愛她一樣去關心和愛護她，給她幸福，讓她快樂。
我也相信以我們的感情和能力，一定能處理好生活中的種種問題，過得甜蜜和幸福，相信我們吧。
——from：主持人劉迪
發(fā)言致辭 篇22
各位、老師們、來賓們：
大家好!
金桂飄香、秋菊逸彩，在這充滿豐收喜悅的時節(jié)里，我們迎來了第38個教師節(jié)，這是我們廣大教師自己的節(jié)日，是一個值得我們歡慶的日子，在此，我謹代表區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)向辛勤工作在我區(qū)教育戰(zhàn)線，特別是體育教育戰(zhàn)線的廣大教師、教練員表示節(jié)日的祝賀，并致以崇高的敬意和親切的慰問!向關心、支持我區(qū)體育事業(yè)發(fā)展的各級領導、各界人士表示衷心的感謝!
教師是人類靈魂的工程師，是先進生產力、先進文化的傳播者和推動者，是青少年健康成長的領路人。一批師德高尚、教藝精湛的優(yōu)秀教師、教練員脫穎而出，一批訓練設施完備、育人理念先進、教學質量優(yōu)良的“名�！甭曌u更濃，為我區(qū)體育教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了良好、扎實的基礎。
當今時代是一個知識經濟的時代，科技進步日新月異，富有創(chuàng)新精神、實踐能力的高素質勞動者和建設者是國家興旺發(fā)達的基礎，也是我區(qū)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要保障。以與時俱進、開拓進取的精神，不斷提高教學質量和訓練水平，要真正肩負起歷史賦予的崇高使命，不斷加強自身修養(yǎng)，提高業(yè)務能力，以淵博的學識、高尚的品德影響學生、教育學生，培養(yǎng)出更多、更優(yōu)秀、更能適應時代發(fā)展需要和體育發(fā)展需要的高素質人才，真正做到讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意，整體提升我區(qū)學校體育、競技體育水平。力爭取得更多、更高規(guī)格和質量的獎牌，取得更大的成績和收獲。
區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)將一如既往的重視教育事業(yè)，滿腔熱情地關心和支持體育教育，積極為廣大教師、教練員多辦事、辦實事、辦好事，讓尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng)得到進一步鞏固和發(fā)揚。
同志們，你們辛苦了，我再次向你們致以親切的問候和衷心的感謝!為此，讓我們共同舉杯，祝你們工作順利、身體健康、合家歡樂!
我的講話完了，謝謝大家。
發(fā)言致辭 篇23
大家早上好，人差不多都到了，現(xiàn)在開始整隊。全體都有，立正，稍息，立正，向右看齊，向前看，稍息，下面有請人事清點人數。
人事請點完人數又輪到我去吼了！
我很高興，我真的很高興，我能夠在這樣的環(huán)境下把口令喊完，用我最大的能力。這代表著我的心理素質又前進了一步。我受過軍訓，不短的一段時間，我非常清楚的記得，當我們聽教官喊口令的時候，我們是以一種看行為準則的眼光去看教官，聽著他的口令做著相應的“動作”，而今天，彼時彼刻，你們是以一種看戲的眼光看著我，聽著我的口令，做著相應的“表情”。同樣的過程，不一樣的結果，當然，環(huán)境造就差異，環(huán)境不一樣，誰也沒辦法。
人生本來就是一場戲，我們都是戲子，我們不免出入不同的場合，扮演不同的角色，接受別人的：頌揚、責罵、冷漠、熱情，品味著自己的喜怒、哀樂，有些時我們很無奈，我們想笑時劇本讓我們哭，我們就只能哭，很傷心的哭；我們想哭時劇本讓我們笑，我們就只能笑，很開心的笑，演不出來，恭喜你，你出局了，你的角色別人來演，這很殘酷，但大自然物競天擇，適者生存，亙古以來就沒有改變過。
也許你要講，別人演就別人演，我不在乎�？墒悄悴灰�，這個角色是你自己選擇的，當你演不好而說別人演就別人演，你不在乎時，其實并不是你不在乎，只是你在給自己找一個逃避的借口，你今天可以不在乎你現(xiàn)在的選擇，你明天也可以不在乎你明天的選擇，你將永遠的不在乎下去。
在人生這一場大戲里，在辰富生活的日子只是構成這場大戲的一個片段，你我，我們大家都在其中演繹著角色，你演好自己的角色了嗎？你能演好自己的角色嗎？當所有人都在看著你，以一種看神、看偶像的眼光看著你的時候，你能演好自己的角色嗎？當所有人都在看你，以一種看SB，看250的眼光看著你的時候，你能演好自己的角色嗎？當所有人都不看你，沒有人看你，你一個人演獨角戲的時候，你能演好自己的角色嗎？
我的話講完了，謝謝大家！
發(fā)言致辭 篇24
尊敬的各位來賓，親愛的朋友們，大家好！
今天我受重托，擔任新郎新娘的證婚人，感覺非常的榮幸，現(xiàn)在我想對新郎新娘說，從今天開始，你們將結為合法夫妻，無論貧窮富有，健康疾病，你們都要相親相愛，相伴一生，也要孝順父母，有時間了記得常回家看看～
在此呢，我要祝福你們新婚快樂，早生貴子；也祝�，F(xiàn)場所有的來賓，身體健康，萬事如意，謝謝大家！
——from：主持人方卿
發(fā)言致辭 篇25
尊敬的老師，親愛的同學們：
寒假帶著春節(jié)的喜慶一晃而過，踏著春天的腳步，迎著綿綿的細雨，合著新年的快樂，邁著輕盈的步伐，我們又步入了一個新的學期，開始求知生涯中的又一個里程碑。今天我們隆重舉行新學期開學典禮，在此，我謹代表學校行政向度假返校的全體同學表示親切的慰問，向辛勤工作在教育教學戰(zhàn)線的全體教職工致以崇高的敬意！祝大家新春快樂！
過去的一學年，在學校在新的學期里，學校在各項工作中，將一如既往的強管理、重服務、抓落實，高揚創(chuàng)新的教育大旗。每一位老師都愛崗敬業(yè)，愛校如家，關注學生發(fā)展，熱心幫助家庭困難學生學困生，使每一位同學都擁有快樂，學會學習，學會做人；讓家長放心、社會滿意。
春天是播種的季節(jié)，只有春天播下希望的種子，秋天才會換來豐碩的成果。同學經過寒假的休息和調整，體力得到了恢復，視野得到了開闊，知識得到了補充，意志得到了鍛煉，精力將更加充沛，斗志將更加高昂。新學期伊始，也許你已萌動著一種渴望和沖動，準備忘卻過去的失意和挫折，改掉缺點和毛病，在新的學習生活中珍惜好黃金般的時光，做一次踏實的拼搏。今天，我們又站在了新學期的起跑線上，進行一次從零開始的“馬拉松”競賽。
同學們，你們是學校的主人，學校是你們成長的樂園。今天，你們以學校為榮，明天，學校將以你們?yōu)闃s。光榮簿上的同學就是我們的榜樣，他們以自己的勤奮和努力創(chuàng)造出了自己的輝煌人生，充分展現(xiàn)出了我們小學學生的少年風采，也給我校增添了光彩。
對在座的同學們，我想
第一，將學習視為學生的天職，把學習當成生活的樂趣。
一個人成就有大小，水平有高低，決定這一切的因素很多，但最根本的是學習。學習是不能偷懶的，一靠積累，二靠思考，綜合起來，才有了創(chuàng)造。但是第一步是積累，積累說白了，就是抓緊時間讀書。一邊讀書，一邊思考，讓自己的大腦活躍起來，豐富起來。用前人的經驗來充實自己，先學習前人，然后發(fā)展前人，最后才有自己的發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造。但無論怎么說，首先是學習，抓緊一切時間學習。學習是獲取人類知識經驗、文化的手段，只有不斷地學習，才能發(fā)覺自己的不足。只有在不斷的學習中發(fā)現(xiàn)、研究和解決困擾自己的難題，才能使自己更加明智起來。通過學習使自己具備收集、交流、處理、使用信息的意識和技巧，為日后走向社會、融入社會、服務社會，打下寬厚扎實的基礎。學習是一件苦事，需要付出努力，需要有克服困難的意志，有戰(zhàn)勝懶惰的勇氣。但學習更是一件快樂的事，在學習中解除了自己的迷惑，在學習中增長了見識，獲取了更多的信息，讓視野更開闊，讓思路更敏捷，讓心靈更充實，更重要的是，只有不斷學習才能實現(xiàn)自己的理想。
第二，學會賞識別人，學會合作學習。
我們處在競爭與合作共生共存的時代，更加強調與人相容，合作共處。在現(xiàn)代科技革命條件下，單槍匹馬、孤軍奮戰(zhàn)很難有大的作為。重大科技成果的獲得者，往往是團體冠軍，在集體中更能充分體現(xiàn)個人的價值。自己在科學上有成果是一種享受，但同時也要學會如何從別人的成就中獲得樂趣。美國貝爾實驗室取得很多舉世矚目成就的根本原因，不在于該實驗室的科學家有特別高的智商，而是這些一流學者之間的友好、愉快和有效的合作。哈佛大學校長陸登庭認為，在國際化社會里，每一點新鮮見識的增長均得益于全球知識淵博的學者之間的.合作。今天的事業(yè)是集體的競爭，與他人相容，善于合作的人成功機會更大。
第三，正確面對困難，始終對自己充滿自信。
困難是人生中不可缺少的一部分，有的人在困難面前意志堅強，信心百倍，有的人則膽戰(zhàn)心驚，畏畏縮縮，失去進取的勇氣。困難是磨練個人意志的試金石，如何面對困難的態(tài)度決定著一個人是成功還是失敗的最終結局。美國發(fā)明大王愛迪生發(fā)明蓄電池的實驗，到一萬次還沒有成功，但他說：“我沒有失敗，我只是發(fā)現(xiàn)了一萬種不能運作的方式�！弊孕攀侨松鷿撃茏钣辛Φ目刂普撸莻�性最鮮明的執(zhí)行者，是創(chuàng)造性思維中最重要的因素，一個人失敗了并不可怕，可怕的是失去對自己的信心，一個人對自己都沒有自信，那才是真正的失敗，請同學們記住：酸甜苦辣都有營養(yǎng)，成功和失敗都是收獲。
第四，遵守紀律，文明有禮，從小立志，學會做人。
學校設“紅領巾值日崗”和“文明班評比制度”。值日生要認真檢查同學戴紅領巾、對人禮貌、遵守校規(guī)校紀的情況。有的同學不守紀，讓班級扣了分，影響了班集體，引起班級榮譽而受到同學們的責備。希望同學們自覺自愿的遵守學校的規(guī)章制度。自覺遵守學校的文明紀律。例如，同學們在家里向父母長輩問好，主動給他們倒上一杯熱茶、添上一碗飯，這是孝敬長輩的表現(xiàn)。同學們每天清早到校時見到老師和客人主動問好，這是尊重別人的表現(xiàn)；見到同學說一聲：你好，這是與同學的友好。在公共汽車上舉止文明，不爭不搶，見到老弱病殘及懷抱嬰兒的母親主動讓個位，這是對他人的尊重和關愛�！罢\實守信”、助人為樂，主動幫助小同學解決困難，這是文明的體現(xiàn)。我們學校的大多數同學都會做得不錯，如主動讓座，主動問好，主動幫助同學等。但我了解到，也有個別同學吃零食，不跟老師打招呼，隨地扔紙、殼等，拿別人的東西，在走廊上追逐，大聲喧嘩等，這都是一些不文明的表現(xiàn)。通過今天的學習，我相信，同學們會自覺遵守紀律，文明有禮。從身邊的小事做起，爭做一個文明守紀的小公民的。
各班的班干部要努力當好老師的助手，在班里起好帶頭作用，守紀律，勤學習，多為同學服務，努力培養(yǎng)自己的工作才能。
親愛的同學們，尊師守紀，講文明，懂禮貌，規(guī)范自己的言行，學會做人，就應該從身邊的日常生活小事做起，只有做好了小事，長大后才能有出息，才能成大器。
發(fā)言致辭 篇26
同志們：
為堅持和樹立科學發(fā)展觀，加強社區(qū)工作，推進城市發(fā)展，區(qū)委、區(qū)政府在認真準備、加強調研和反復討論的基礎上，召開今天這樣一個規(guī)模、層次的工作會議。這是認真學視察社區(qū)工作的講話精神，堅持以人為本，實現(xiàn)我區(qū)“三個文明”全面、協(xié)調發(fā)展的要求，也是為了進一步貫徹落實區(qū)委九屆七次全會精神，狠抓下半年全區(qū)三項重點工作之一——社區(qū)建設而采取的具體工作步驟，同時，表明了區(qū)委、區(qū)政府加強社區(qū)工作，推進社區(qū)建設的必成信念和堅定決心。市委、市政府對城市社區(qū)工作非常重視，丁市長和市有關部門的負責同志親臨今天的會議。馬上，丁市長還將作重要講話。下面，我在紹泉同志講話的基礎上再強調幾點意見：
一、推進社區(qū)工作，提高認識是前提
推進社區(qū)工作是城市基層管理體制的改革工程，是加強和鞏固黨的執(zhí)政地位和國家政權的基礎工程，更是一項為民辦實事、辦好事，提高居民生活和質量的民心工程。新的歷史時期，社區(qū)工作的內涵更加豐富，社區(qū)工作的要求更加規(guī)范，加強社區(qū)工作，不僅是樹立和落實科學發(fā)展觀的客觀要求，也是作為主城區(qū)的海陵服務中心城市一項重要的工作職責，同樣也是提高我們整個城市文明程度的根本途徑。社區(qū)工作發(fā)展的經歷是個不斷推進、不斷完善的過程，我們既不能以現(xiàn)在的思維觀念來評價過去的社區(qū)工作，這是不客觀、不公正的;也不能以過去的思維定勢來衡量現(xiàn)在的社區(qū)工作，這是低層次、低要求的，必須以發(fā)展的眼光謀劃、指導社區(qū)工作，只有認識有了突破，工作才能有動力、有飛躍。當前，增強全區(qū)各級黨政組織、黨員干部、廣大社區(qū)工作者做好社區(qū)工作的緊迫感、責任感、光榮感，必須切實解決好“四個層面”存在的突出問題，形成“四個方面”的共識：
“解決好擺上黨委、政府的全局工作地位問題，進一步形成抓社區(qū)就是抓發(fā)展的共識”。隨著經濟體制改革的不斷深入，城市基層的社會結構正在發(fā)生著重大變化。一方面，大量的“單位人”變?yōu)椤白杂扇恕绷飨蛏鐣?另一方面，大量的流動人口和外來務工人員涌向社區(qū)。由此帶來的是企業(yè)剝離給社區(qū)的職能不斷增多，維護社會穩(wěn)定的壓力不斷加大，城市的社會管理問題日益突出，社區(qū)工作已經越來越成為人們關注的焦點、新聞報道的熱點、第三產業(yè)經濟發(fā)展的增長點。抓社區(qū)工作，努力打造民主自治更加完善、社區(qū)服務更加便捷、社區(qū)文化更加繁榮、社區(qū)治安更加良好、社區(qū)環(huán)境更加優(yōu)美、人際關系更加和諧的現(xiàn)代化新型社區(qū)，實質就是在提高城市檔次，提升城市競爭力，就能對外產生吸引力，集聚各類生產要素。從這個意義上講，做好社區(qū)工作也就是為發(fā)展造環(huán)境，為發(fā)展打基礎。因此，全區(qū)各級黨委、政府要切實將加強社區(qū)工作擺到中心工作和全局工作的特殊地位，下大決心，花大力氣研究解決社區(qū)工作中亟待研究解決的問題，推進社區(qū)工作有領導、有組織、有計劃地向縱深發(fā)展。
“解決好機關部門的服務前移問題，進一步形成推進服務社區(qū)就是實踐為民宗旨的共識”。社區(qū)工作是一項實實在在的工作，它的一切出發(fā)點和落腳點，都是為了提高城市居民的生活質量，使老百姓得到看得見、摸得著的實際利益�？梢哉f，為民是社區(qū)工作的宗旨，服務是社區(qū)工作的'根本。全區(qū)各機關部門都要從思想認識入手，把服務社區(qū)作為部門工作的延伸。既要解決“不進社區(qū)”問題，將部門服務前移，工作下移，將教育引導工作貼近群眾，深入群眾，推進黨建、文化、衛(wèi)生、計生、法律、科普等項工作深入社區(qū)，進一步方便群眾，服務群眾;也要防止以服務之名“濫進社區(qū)”問題，把一些本應部門承擔的職能推向社區(qū)，把工作壓向社區(qū)，使服務進社區(qū)簡單變成了工作任務進社區(qū)。總之，各機關部門都要結合自身職能，不僅要落實“工作進社區(qū)”問題，更要思考“服務怎樣跟上”的問題，把我們的工作真正體現(xiàn)在服務上，通過服務來體現(xiàn)我們的工作質量。
“解決好街道的職能定位問題，進一步形成從事社區(qū)工作就是履行職責的共識”。街道是區(qū)委、區(qū)政府的派出機構，是代表黨委、政府直接服務群眾的，其工作的全部是社區(qū)，工作的唯一也是社區(qū)。不難看出，社區(qū)工作是街道工作的重要載體和抓手，抓住了社區(qū)工作這個街道工作的“牛鼻子”，就能夠帶動街道各項工作上檔次、上，就能起到綱舉目張的作用。因此，各街道的黨政班子和全體街道機關干部都要進一步明確工作職能，強化工作責任，對街道在社區(qū)工作中應該做什么?必須怎么做?達到什么樣效果等進行研究和探索，進一步調整工作思路和工作措施，真正發(fā)揮街道在社區(qū)建設中的主陣地和生力軍作用。
“解決好社區(qū)居委會的作用發(fā)揮問題，進一步形成奉獻社區(qū)崗位同樣大有作為的共識”。社區(qū)居委會是城市最基層的自治組織，居委會主任也被譽為“小巷”，其在宣傳國家法律法規(guī)、搞好社區(qū)服務、調解民間糾紛、協(xié)助維護社會治安等方面承擔著重要職責，尤其是在架設黨和政府與人民群眾密切聯(lián)系的橋梁紐帶方面具有無可替代的作用�！靶√斓亍崩镎諛涌梢杂小按笞鳛椤�。這幾年，我區(qū)的城西街道江洲社區(qū)、城東街道新橋社區(qū)和紅楓老年公寓、城北街道通姜社區(qū)分別在創(chuàng)新黨建工作載體、發(fā)展居辦經濟以及為老年人服務、為弱勢群體服務、為下崗職工再就業(yè)服務等方面成績突出、形成特色，就是最好的例證。只要我們大家都把居委會工作作為一項光榮的職業(yè)來看，當作一份崇高的事業(yè)來做，社區(qū)居委會的工作質量和工作成效一定會邁上一個新的臺階。
二、推進社區(qū)工作，創(chuàng)新發(fā)展是動力
社區(qū)工作是一項綜合性較強的系統(tǒng)工程，工作內容新，探索性強，社會意義大。尤其是當前，社區(qū)工作所面臨的機遇與挑戰(zhàn)并存，我們必須牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，圍繞既定目標，堅持創(chuàng)新發(fā)展，努力做到“一個明確”和“四個強化”：
“一個明確”即：明確工作目標。今天會上下發(fā)的《區(qū)委、區(qū)政府關于加強社區(qū)建設工作的意見》中已經明確了我區(qū)20_年創(chuàng)建成“省級社區(qū)建設示范區(qū)”、20_年創(chuàng)建成“全國社區(qū)建設示范區(qū)”的總體工作目標以及關于開展創(chuàng)建活動、完善社區(qū)服務、健全三級平臺等方面的具體工作目標。目標就是標桿，就是責任。當前，圍繞實現(xiàn)目標，各有關部門和街道社區(qū)要做好兩方面工作：一是要認真分解落實好目標任務。只制訂目標而不能有效落實，就會失去目標激勵人心、鼓舞士氣的作用，就會使目標有落空的危險。因此分解、落實目標任務是必不可少的一項重要的、基礎性工作，這項工作搞好了，就能在一定程度上為實現(xiàn)目標提供有力的保證。分解落實目標任務，必須充分發(fā)揮各有關部門和街道社區(qū)的主觀能動性，必須分解落實到每個街道、每個社區(qū)，必須進一步明確目標責任，堅決杜絕軟任務難考核的思想，真正做到目標分解到位、責任落實到位、壓力傳遞到位。二是要靠實擬訂工作措施�！扒Ю镏校加谧阆隆�。20_年創(chuàng)建成“省級社區(qū)建設示范區(qū)”，20_年創(chuàng)建成“全國社區(qū)建設示范區(qū)”，這一目標的實現(xiàn)不可能一蹴而就，必須靠每一年、每一月、每一天扎實有效的工作積累來保證，必須從眼前做起，一步一個腳印，踏踏實實地做好基礎性工作。各相關部門和街道社區(qū)要結合各自實際，做到長遠規(guī)劃與近期安排相結合，將既定目標分解到年度，細化到季度，增強目標的可操作性，從現(xiàn)在起有計劃、有步驟地按照規(guī)劃的要求不斷向前推進。
“四個強化”即：
1、強化基礎陣地建設。社區(qū)的辦公、活動用房是社區(qū)建設的載體和依托，沒有這個陣地，社區(qū)建設也就失去了基礎，有了這個陣地，也就解決了社區(qū)有地方辦事的問題。對照有關標準，我區(qū)社區(qū)硬件設施配套不高，社區(qū)辦公用房和活動用房面積普遍偏小，有些甚至沒有社區(qū)用房�？梢哉f，我區(qū)落后的社區(qū)基礎設施已經嚴重制約著社區(qū)建設與發(fā)展的步伐。因此，完善社區(qū)投入機制，加大對社區(qū)建設的投入力度，多渠道解決社區(qū)用房問題是我們的當務之急和工作重點。為切實解決這一問題，前一階段，區(qū)有關職能部門已經展開了調查研究，按照總體規(guī)劃，分年度實施的工作思路，著手制定我區(qū)《社區(qū)用房達標建設規(guī)劃》，力爭用2-3年左右的時間，解決所有社區(qū)用房達標問題。為此，區(qū)委、區(qū)政府將在全區(qū)開展“社區(qū)基礎設施建設年”活動，通過整合現(xiàn)有社區(qū)用房資源，以合并、置換等方法，解決一部分;出臺相關規(guī)定，以保證社區(qū)用房必須首先滿足辦公和活動之用，擠出一部分;爭取市委、市政府和市有關部門的支持，針對暫不改造的老小區(qū)、列入拆遷改造范圍的老城區(qū)社區(qū)、新建住宅小區(qū)和單位型社區(qū)等幾種類型分別采取不同的措施，新、擴建一部分。
2、強化服務平臺建設。社區(qū)工作的根本在服務，社區(qū)工作的生命力仍然在服務。要拓展服務領域�！熬用裥枰模褪俏覀円龅摹薄Ｕ安块T要圍繞群眾需要將服務前移、下移，街道和社區(qū)必須堅持從社區(qū)居民迫切要求解決的問題著眼、入手，努力拓寬社區(qū)服務領域，進一步完善社區(qū)三大服務網絡建設，即：面向社區(qū)困難群體的幫困服務，面向社區(qū)居民的便民利民服務，面向下崗職工的再就業(yè)服務。同時，要堅持貼近群眾、深入群眾，積極開展社區(qū)衛(wèi)生服務，建立健全社區(qū)教育網絡，不斷豐富社區(qū)居民物質文化生活，滿足社區(qū)群眾多層次、多樣化的服務需求。要創(chuàng)新服務載體。開展社區(qū)工作，要從實際出發(fā)，實實在在地為老百姓著想，創(chuàng)造性地開展工作、提供服務，只有這樣，才能創(chuàng)造出許多社區(qū)服務的新載體、好辦法。這方面，我區(qū)城東街道學習借鑒鹽城亭湖區(qū)的經驗，創(chuàng)新城市扶貧幫困載體，成功創(chuàng)辦了“愛心超市”。在探索社區(qū)服務中心運行模式的基礎上，我們要不斷創(chuàng)新社區(qū)服務的形式和載體，大力發(fā)展志愿者隊伍，努力實現(xiàn)零距離為民服務。要爭創(chuàng)服務特色。服務特色是社區(qū)服務的亮點和品牌。要堅持以人為本、服務居民的原則，積極構筑起以區(qū)級社區(qū)服務中心為龍頭，以街道社區(qū)服務中心為平臺，以社區(qū)服務站為依托，以樓道單元服務組織為基礎的社區(qū)服務網，做到民思我想，民憂我解，民求我應，民需我做，民難我?guī)�。在此基礎上，各個社區(qū)一定要從實際出發(fā)，找準優(yōu)勢，揚長避短，突出個性，形成特色，努力打造精品社區(qū)、特色社區(qū)，不斷增強社區(qū)的凝聚力、向心力。
3、強化社區(qū)黨的建設。在社區(qū)各種組織中，只有堅持以社區(qū)黨組織為核心，才能協(xié)調各方形成建設社區(qū)的合力，才能保證社區(qū)工作的健康發(fā)展。要樹旗幟。要按照黨章的有關規(guī)定以及這次“保持黨員先進性教育活動”的要求，結合社區(qū)黨員分布的實際情況，進一步調整組織設置，延伸組織觸角，健全和完善社區(qū)黨建聯(lián)席會、社區(qū)黨建工作研究會等工作載體，有效地加強對社區(qū)“雙新”組織的管理，努力做到凡是有黨員的地方就有黨的組織，凡是有黨組織的地方就有黨的工作和活動，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的政治優(yōu)勢。要亮身份。針對社區(qū)黨員的結構特點，進一步強化黨員屬地化管理，把占比例較大的退休黨員、在職黨員、流動黨員作為工作重點，按不同年齡、身體狀況和專業(yè)特長進行分類教育，分開管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過開展“黨員亮旗”活動，努力把社區(qū)黨員凝聚起來，切實改變黨員管理斷層現(xiàn)象，壯大社區(qū)黨員隊伍，使社區(qū)黨的隊伍充滿生機與活力。要做表率。社區(qū)黨組織要牢固樹立圍繞社區(qū)建設抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的指導思想，加強對社區(qū)黨員的宗旨意識和群眾觀點教育，通過落實“黨員責任區(qū)”、“機關干部進社區(qū)”等載體形式，廣泛引導社區(qū)黨員開展為民服務，參與社區(qū)建設，通過廣大黨員的先鋒模范作用來體現(xiàn)黨的宗旨和社區(qū)黨建的效能，進一步密切黨群、干群關系，增強黨組織在社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進社區(qū)三個文明建設。
4、強化居干隊伍建設。社區(qū)工作者是社區(qū)工作的組織者、實施者，其素質、能力和高低，直接關系到社區(qū)工作的成效。我們要以“職業(yè)化”為方向，努力建立一支穩(wěn)定的、高素質的社區(qū)工作者隊伍。要以公開選聘的方式選人。堅持把“選聘什么樣的人、如何選聘人”作為加強社區(qū)工作的重要任務，作為實現(xiàn)社區(qū)專職工作者隊伍管理規(guī)范化的首要環(huán)節(jié)，嚴格把好“進口”，通過機關下派、公開招聘、競爭上崗等多種渠道選拔社區(qū)干部，進一步優(yōu)化年齡和文化結構，力爭通過3年時間的努力，建設一支具有大專以上學歷、中青年為主體的社區(qū)專職工作者隊伍。要以優(yōu)勝劣汰的機制用人。應該說，我區(qū)社區(qū)干部隊伍通過這次第六屆社區(qū)居委會換屆調整得到了優(yōu)化提高，年齡結構和文化結構都有了明顯改善，相信經過一段時間的實踐，是完全能勝任工作的。但是，由于剛到社區(qū)工作，不少同志可能暫時還存在不適應的地方。主要是思想準備不足：對社區(qū)事務的繁、多，工作的難、苦，對待遇的情況思想準備不足，一部分人解決就業(yè)的想法多，奉獻的思想不夠。業(yè)務知識準備不足：對社區(qū)知識和實情、對居委會性質、地位、任務、職能、工作方式、方法，缺少感性知識和經驗。作風準備不足：對社區(qū)工作的特點、規(guī)律不了解，單位性習慣多，社區(qū)性作風少。所以，對我們這支社區(qū)干部隊伍，我們的職能部門絕不能一選了之，而是要加大對社區(qū)干部隊伍的教育、培訓、引導力度，切實帶好、管好、用好這支隊伍。為此，要加強對社區(qū)干部的教育培訓，建立居干隊伍激勵機制，定期進行考核，對成績突出、符合條件的，列入區(qū)科級后備干部人才庫，作為街道黨政領導班子后備人選，使社區(qū)居干成為街道干部的重要來源，真正形成選干部從街道選，用干部放到街道用的選人用人導向。同時，對經過一段時間實踐，確實不稱職或不能勝任社區(qū)工作的社區(qū)干部堅決予以辭退或解聘，做到疏通“出口”，保持社區(qū)干部的整體活力。要以職業(yè)收入的待遇留人。經過區(qū)委、區(qū)政府的爭取，市委、市政府的支持，目前，全區(qū)社區(qū)工作者的工資待遇已經得到進一步改善。改善待遇是必要的，今后，居委會干部的工資等方面待遇還將會逐步提高，這樣才能引得來人，留得住人。但我們也要同步研究如何打破平均主義，把社區(qū)干部的工資同工作資歷、工作年限、工作業(yè)績掛鉤，實行基礎工資崗位工資
績效工資的合理工資補助制度等問題，克服干好干壞一個樣的傾向。
三、推進社區(qū)工作，狠抓落實是關鍵
社區(qū)工作成效的好壞，離不開各級黨政組織的堅強領導，離不開各部門、單位的協(xié)調配合，離不開社會力量的大力支持，離不開人民群眾的廣泛參與。全面推進城市社區(qū)建設，必須緊緊圍繞社區(qū)工作的各項目標，牢固確立“三種意識”，狠抓工作落實。
1、抓落實，必須確立全局意識。社區(qū)工作不是哪一個單位、哪一個部門的事情，全區(qū)上下要牢固樹立全局意識，善于從大局的高度思考社區(qū)工作，努力為社區(qū)建設獻計獻策、排憂解難。區(qū)社區(qū)建設工作領導小組要認真履行職能，總攬全局，協(xié)調各方，在社區(qū)工作中發(fā)揮牽頭帶動作用。區(qū)各有關職能部門要圍繞社區(qū)工作、為了社區(qū)工作，發(fā)揮自身優(yōu)勢，主動提供服務，自覺克服小團體意識，堅持小局服從大局，舍得放棄部門利益和局部利益，齊心協(xié)力推進社區(qū)工作的深入開展。各街道、社區(qū)要利用面向基層、熟悉情況的優(yōu)勢，以社區(qū)管理和社區(qū)服務為中心，在管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)優(yōu)上下功夫。通過全區(qū)上下的共同努力，形成黨委政府領導、職能部門牽頭、有關部門配合、街道社區(qū)主辦、社會力量支持、群眾廣泛參與的推進社區(qū)工作的整體合力。
2、抓落實，必須確立群眾意識。廣大居民是社區(qū)建設的主體，也是社區(qū)工作的重要力量。在社區(qū)建設實踐中，我們要牢固確立群眾意識，工作依靠群眾，服務為了群眾，充分調動他們參與社區(qū)工作的積極性和主動性。各部門要廣泛深入基層，認真調查研究，把社區(qū)居民群眾所關心的熱點問題作為社區(qū)工作的重點;把社區(qū)居民群眾的廣泛參與作為推動社區(qū)工作的源泉;把社區(qū)居民群眾是否滿意作為判斷社區(qū)工作取得成效的依據。要始終堅持黨的群眾路線，堅持實事求是的優(yōu)良作風，一切從實際出發(fā)，不搞形式主義，不做表面文章，不與民爭利，以實際工作業(yè)績贏得群眾的尊敬和擁護。
3、抓落實，必須確立爭先意識。作為一個老城區(qū)，我區(qū)城市社區(qū)起步較晚，基礎設施較差，在打造精品社區(qū)、建設示范社區(qū)方面難度相對更大一些，困難也會更多一些。但是難度不是借口，困難也不應成為理由，越是有難度，越是困難，我們就越應當知難而進、迎難而上，充分發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，以爭先、領先、率先的勇氣推進社區(qū)工作的發(fā)展。要圍繞“爭創(chuàng)品牌，爭創(chuàng)特色，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績”的工作要求，在認真學習借鑒外地社區(qū)工作經驗的基礎上，結合現(xiàn)有工作基礎，充分挖掘發(fā)展?jié)摿Γ瑢φ漳繕�，對照先進，扎實工作，奮起直追，使我們的優(yōu)點更優(yōu)、亮點更亮，著力塑造在全省乃至全國都有一定影響力的社區(qū)工作品牌。
同志們，社區(qū)工作任重道遠，大有可為;社區(qū)工作功在當代，利在千秋。堅持服務于人民，造福于人民，開拓創(chuàng)新，同心協(xié)力，扎實工作，努力開創(chuàng)我區(qū)社區(qū)各項工作的嶄新局面!
發(fā)言致辭 篇27
朋友們、伙伴們、大家晚上好!
在這辭舊迎新的日子里，我們又迎來了每年一次的年會，我心境異常激動，“年年歲歲有今朝”，在過去一年中，十分感激每位朋友對公司所有員工的支持與幫忙，感激我的朋友，我還記得茉莉姐在教堂為我禱告幸福，感激張騰方大哥對我生活的關心與幫忙，感激小勇兄弟對我的善意的批評，還有惠江兄弟視我為親兄弟的對待;還有感激我清華大學EMBA的同學對我的提醒與幫忙，是您們看著我的成長，是您們幫忙了我。
在過去一年中，力鵬人取得階段性業(yè)績，這些業(yè)績是所有員工努力勞動創(chuàng)造出來的，感激所有員工在過去一年中的勤奮與奉獻，是您們的犧牲與奉獻，才有力鵬今日的一個小提高。
在過去一年中，我們勤奮工作，爭取把事情做好，把問題想得周到，不斷把業(yè)績推上一個新的臺階;我時時刻刻如履薄冰，危機感時時刻刻在我腦海中浮現(xiàn)，我們力鵬人要嚴格要求自我，堅持勤奮、進取，主角的心態(tài)去聚焦于工作;在過去一年中，我們力鵬人學會過程管理，學會在績效考核里注入企業(yè)文化，我們關注員工的成長，關注員工的生活，這是我們力鵬人的一個小提高。
我們學會了感恩，感恩我們的社會，我們是一群有職責與夢想的年輕人，力鵬人的使命是為社會承擔企業(yè)公民的職責;力鵬人要學會感恩，感恩我們的家庭、父母、親人，是他們的寬容、理解、博愛支撐著我們，伙伴們春節(jié)回家記得給父母，家人買份禮物，不要忘了身邊關心我們的人;同時感恩我們的員工，我們的員工不愧為這個時代的弄潮兒。在極其殘酷的市場競爭中，我們能夠走到今日，克服一個又一個困難，我要多謝您們。去年最讓我糾心的一件事情就是我們的店長小石。
她是一位很優(yōu)秀的員工，她兩次懷孕兩次流產，尤其第二次懷孕，由于工作負職責，那一段時間我又出差，她堅持崗位沒有及時去調理身體又流產了，她的身體本身就很虛弱，我的內心很不好受，一個為企業(yè)勇于奉獻，勇于擔當的人，作為企業(yè)的負責人我又能做些什么我苦苦思索，我能做什么是神告訴我，這個自然界有一種神奇的力量在支撐著我，保佑著我，每當我努力工作時，神離我的距離就越近;是神告訴了我，如果我不能幫忙我的員工過上幸福的生活，我認為我是有罪的;所以，20__年我們的規(guī)章制度增加了許多員工的福利與保障，我愿意跟我們的伙伴一齊來奮斗我們力鵬人未來完美的愿景，“讓我們的顧客遍布世界上的每一個角落”這是我們的終極目標。
20__年，我們銷售額將要翻一翻，人員將80-100人的規(guī)模，我們急需人才，20__年公司將投入一筆資金送我們的伙伴們去讀書，去深造學習，我們堅持從成功的實踐中選拔干部，堅持“猛將必發(fā)于卒伍，宰相必取于州郡”的理念，幫忙優(yōu)秀的力鵬人成長、提高，20__年是我們三年計劃的最終一年，我們必須取得勝利，我們必須能取得勝利，“逆水行舟，不進則退”，唯有活力，合作，奉獻，創(chuàng)新才能締造我們幸福的完美日子。
在此時此刻，我們似乎聽到新年的炮聲，炮聲在激勵著我們的力鵬人，我們走在大路上，意氣風發(fā)，斗志昂揚，沒有什么能阻撓我們前進，唯有我們停歇學習的動力，唯有我們自暴自棄。
“日出江紅花勝火，春來江水綠如藍”，我們青春無悔，我們力鵬人是最優(yōu)秀的;還是老話，明年的此時此刻我們再喝慶功的酒。
最終，多謝大家，朋友們伙伴們，我們痛快的喝一杯。
發(fā)言致辭 篇28
朋友們：
今天是我女兒小玲和女婿小宗大喜的日子，非常感謝大家的到來，同時還把美好的祝愿帶給了二位新人，祝愿大家生活甜美。
作為父親，我看到了我女兒和女婿的'成長，他們從相識到相愛是那么的艱難，所以希望你們二人結婚之后能夠永結同心、不忘初心，攜手并肩為自己打造一片甜蜜又幸福的未來。
較后，再次感謝大家今日的捧場，愿大家事業(yè)一帆風順，生活和和美美，家庭和和睦睦!
發(fā)言致辭 篇29
尊敬的各位領導：
深藍地產20xx年首評年度銷售業(yè)績TOP10，很榮幸進入第三名。首先感謝深藍，是深藍給了我機會，才有這樣的業(yè)績。感謝幫忙過我的人。
其實，榮譽只見證昨日，而我將會繼續(xù)關注明天。未來的路還很遠，套用《臥虎藏龍》電影里的一句話”握緊雙手，你什么都沒有;張開雙手，全世界都在你手中”。所以，作為新一代的我們，要放手去博，不要讓現(xiàn)實束縛了自己。
事實上，深藍的每一位都比我優(yōu)秀，我只是笨鳥先飛罷了。我相信深藍有了你們，它將走的更遠。
記得是在20xx年年底的時候，我還是一個剛到深藍的新人，剛從學校大門踏出的我，那時還十分膽怯。
在學習后的考核中，每次我都會卡殼，在經歷了70個日夜之后，我最后開始接客戶了。興奮和激動是無以言表的。70個日夜，是我至今度過的最痛苦的日子，70個日夜中，我很多次都想退縮，但是，轉念一想，如果我放下了，下一份工作還是一樣。我已經23歲了，不能再從家中要錢了。我要堅持，再堅持。有人說，一個人要想成功，需要1萬個小時的努力和堅持，我相信我能做到、并且能做得很好!
當時，我的學習老師是付莎莎，因為考核時間太長，所以公司的很多同事，都對我失去了熱情，領導也開始讓我自生自滅。我在閑暇的時候，總是向我?guī)煾当ＷC，當時對她說“等我接客戶了，我必須要拿個銷冠給他們都看看”。
在透過考核后的每一天，每一個客戶，我都很珍惜。也許是運氣吧，也許是我的努力開始顯出效果，在我接客戶的第一個月，我還真拿銷冠了。
“我證明了自己，我能行”。說這些，我不是在訴苦，這是很多深藍人的感受。我們需要堅持，正是我們的堅持，才能取得這天的成績，我們需要努力，正是我們的努力，才取得一個又一個有銷冠。
說了這么多，我是想告訴每一位準備走進深藍、剛剛走進深藍、或者還在糾結的的新同事們、老同事們：做銷售，首先要有自信心，不要氣餒!
在深藍工作一年，新員工在不斷的進入，看到他們，我就想到當時剛進入深藍的我，所以，有事沒事的時候，我就和他們聊聊天，給他們信心，秉持獲嘉”不拋棄，不放下”的精神，讓他們早日盡快成長。所以說，做銷售的，首先要有信心。如果失敗了、挫折了，就學我，聽聽音樂，不要讓自己在失敗的陰影里徘徊，放松放松，盡快的讓自己持續(xù)簡單快樂的情緒。
光有自信心，那是不行的，還要學會做人。即使你再怎樣自信，可你不會做人，那你就是一個狂妄的廢人，推薦看看《感動你一生的小故事》和《點滴在心的藝術》兩本書。我一向喜歡的一句話是：“學會做人，學會學習”，這是我高中母校的校語錄，一向在我心中，記憶猶新。為人好，你走在哪里，都會有人給予幫忙。所謂得道多助，失道寡助。
深藍是一個學習型的團隊。作為一線的銷售人員，我們要不斷的學習，還要創(chuàng)新。在工作之余，我經常上網觀察樓市動態(tài)，下載銷售方面的有效說辭，20xx年，政府一向在調控地產行業(yè)，我們不得不去學習，要快速更新自己的知識，在當前市場狀況下，如果我們不學習只能被對手打敗。推薦同事們在閑暇時，必須要多觀察市場動態(tài)，多向同行學習，多與同事分享。
20xx年終會上，讓我見證了深藍作為一個大家庭的團結與和諧，是一個溫馨的家庭，我愿意用我的雙手，打理好家中的點點滴滴。作為一個深藍人，我們在做每一件事上，都不要把自己定位在銷售員的位置上，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，我們不可能永遠做銷售員，我們將會一步一步踏向金字塔的頂端，所以，我們要做好自己的規(guī)劃，找準方向，定位好自己的位置。
在未來的一年里，我會盡快讓自己具備銷售主管潛力和素質，盡快為公司創(chuàng)造更多的價值，我相信只要努力，定會有回報。
20xx年，是房地產冬天的一年，我相信，深藍定會脫穎而出。我更相信，深藍會越走越好。
送幾句話，與深藍共勉:
逆勢突圍，晴天響雷;地產兔年，唯我深藍!
發(fā)言致辭 篇30
各位、老師們、來賓們：
大家好!
今天讓我作為校長代表發(fā)言，我感到十分榮幸，此時此刻，我的心情既激動又不安，激動的是我和東口小學教師們的工作得到了充分肯定，更加堅定了我們前進的信心和勇氣。不安的是我深感肩負責任的重大，所以我必須把這份肯定當成是鼓勵與鞭策，激勵自己今后更加忠實地履行立德樹人、教書育人的神圣使命，更好地履行校長職責。 今天我要說三句話。
第一句話我要說感謝。感謝鎮(zhèn)和中心校領導對我校教育的關心與重視，我校由于地理位置特殊和所在村較小等原因，在生源方面一直不太穩(wěn)定，近年來學校師資力量青黃不接，因而發(fā)展處于瓶頸階段，中心校為優(yōu)化教育資源，著力打造東口村優(yōu)質教育付出了無數心血;我還要感謝兄弟學校的支持和理解，我初任校長，工作經驗不夠豐富，平常許多疑難問題的解決還得益于在座各位校長的指點和幫助;我更要感謝東口小學的全體教職工，是他們默默的奉獻、勤勉的工作，才使東口小學得到了長足地發(fā)展，取得了驕人的成績，爭取到一份又一份來之不易的榮譽。
第二句話是感慨。我感慨我們的老師小心翼翼，默默付出，如履薄冰;我感慨我們的老師團結和諧、合作共贏，用辛勤的勞動維護著教師的尊嚴，用自己的努力與拼搏贏得了尊重。同時，我也感慨自己，七年的教育生活、六年主任與校長經歷，是組織培養(yǎng)了我，是同事幫助了我，是家人支持了我， 是學生成就了我，現(xiàn)在我可以說，回顧過去我問心無愧，展望未來我信心百倍。
第三句話是感悟。生于憂患、死于安樂，這句話不僅適用于個人的發(fā)展，也適用于學校的工作。一所學校辦得好不好，關鍵在校長。作為校長，在宏觀上要有規(guī)劃藍圖，運籌帷幄;微觀上要將工作盡量做細，精益求精。面對學生充滿愛心，春風化雨;對于教師團結友愛，坦誠相對。能有教學機智，還需管理智慧。為人處世心胸開闊，化解矛盾口若懸河�？偠灾ｉL是一份苦差事，更是一處鍛煉人的好崗位!
歡迎來到百里的新老師們，相信你們的到來將給百里教育帶來更多的勃勃生機。百里鎮(zhèn)雖然深處山區(qū)，但全鎮(zhèn)四通八達，交通便利，教育事業(yè)蒸蒸日上。羅曼.羅蘭說：世界上唯一的英雄主義，就是認清生活的本質，并且仍然愛她。既然選擇了，就要義無反顧，勇往直前，在平凡的崗位上做出不平凡的成績。
最后，衷心祝福全體同仁節(jié)日快樂、工作順利、闔家幸福!謝謝大家!
發(fā)言致辭 篇31
親愛的小朋友們：
你們好！
今天，是學前班小朋友難忘的日子，因為你們即將結束幼兒園三年的學習和生活，即將成為一名小學生，我為你們感到高興和自豪，在為你們舉辦畢業(yè)典禮的這個特殊日子，看著你們的成長，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的不舍。
家長朋友，您還記得嗎？三年前你們把孩子送到這里，有好多的不放心，和舍不得，今天，我們和您有了同樣的心情，舍不得讓這41名孩子離開我們，三年的時間里，我們和孩子建立了深厚純潔的感情，我們習慣了早上去聽孩子用稚嫩的聲音問候，習慣了傍晚看孩子說再見的燦爛笑臉。
三年過去了，孩子們就要離開老師，離開曾朝夕相伴的幼兒園，我和我的老師不再像往日那樣不再像往日那樣天天能看到你們無憂無慮的咯咯大笑，不再像往日那樣天天看到你們生氣時撅起的小嘴兒，不再像往日那樣天天能看到你們破涕為笑的天真樣子……孩子們，你們活潑可愛的形象和甜甜的童言童語將留在我們老師的記憶里，成為我們老師回憶時講不完的話題。
我舍不得你們，你們的老師更舍不得你們，但你們終究要長大，要離開幼兒園，走向美好的明天，走進小學校園，踏上新的起跑線。
孩子們，請一定相信自己是最棒的，是最優(yōu)秀的，用你們的自信自強、用你們的聰明智慧走出屬于自己的一片天地，未來無論是陽光還是陰霾，無論是春風還是秋雨，請記住，幼兒園的老師會一直惦念著你們，會一直關注著你們，對你們的關愛，對你們的祝福，對你們的期盼會一直伴隨在你們的身邊。你們每取得的一次成績，你們點點滴滴的進步都將是我們老師的榮耀。
孩子們，我和老師愛你們。同時也請孩子們記住你們的啟蒙老師——羅老師、謝老師還有以前教過你們的老師
孩子們，祝你們以后的日子天天向太陽一樣燦爛，祝你們健康快樂茁壯成長！
謝謝大家！
發(fā)言致辭 篇32
尊敬的各位長輩、各位親朋好友：
大家中午好!
首先感謝大家百忙之中來參加我兒劉嘉的滿月喜宴，我代表我們全家對大家的光臨表示熱烈的歡迎和由衷的感謝!
20xx年公歷XX月XX日，隨著一聲響亮的嬰兒啼哭聲，我們的'兒子誕生了。從此，我和甜蜜的二人世界變成了幸福的三口之家。我從準爸爸一下榮升做了爸爸，樊莉莉也從準媽媽榮升為媽媽。今天我們備下酒席宴請各位長輩、親友，主要有兩層意思：一是要和大家一起分享這個美好的時刻;二是感謝各位親朋好友一直以來對我們全家的關心和幫助，借此機會，我給大家鞠個躬，表示深深的謝意。謝謝大家了!
正所謂，家庭樂趣添新章，喜得貴子倍歡暢，親朋好友聚一堂，愛情碩果共分享!