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公司領導周年慶簡短致辭

發(fā)布時間:2024-08-29

公司領導周年慶簡短致辭(精選3篇)

公司領導周年慶簡短致辭 篇1

  尊敬的曾偉院董事長,各位來賓,同志們,朋友們:

  在這充滿希望的陽春三月,我們歡聚一堂,共同慶祝江西鑫陽光制革有限公司成立10周年,這既是鑫陽光公司上下同仁的一件喜事,也是我縣工業(yè)發(fā)展史上的一大盛事。在此,我受縣委黃書記、縣政府劉縣長的委托,代表中共永新縣委、永新縣人民政府,向慶典儀式的召開表示熱烈的祝賀!向前來參加慶典活動的各位嘉賓表示誠摯的敬意!

  十年磨一劍,彈指一揮間。十年前的'今天,香港客商曾偉院先生以其卓越的膽識、獨到的眼光、特殊的商業(yè)靈感,在我縣創(chuàng)辦了第一家制革企業(yè)——江西鑫陽光制革有限公司。這十年來,在曾偉院先生的精英團隊管理下,江西鑫陽光制革有限公司從無到有、由弱變強,目前已發(fā)展成為年產沙發(fā)革、汽車座墊革等各類革制品900多萬平方英尺,年產值近億元、年納稅百萬元以上的大型制革企業(yè);這十年來,江西鑫陽光制革有限公司始終抱著產業(yè)興縣的宗旨,為我縣的皮革產業(yè)發(fā)展壯大立下了汗馬功勞。正是在其引領示范下,才有創(chuàng)新制革、日輝皮革、翔龍皮具等一大批皮革產業(yè)上下游企業(yè)落戶永新并茁壯成長;這十年來,江西鑫陽光制革有限公司以其強烈的社會責任感和公益心,熱忱幫助老區(qū)人民脫貧致富,熱心社會公益事業(yè),成為遠近聞名的國家級扶貧龍頭企業(yè)和省級農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè),深受社會各界的高度贊譽;借此機會,請允許我代表縣委、縣政府和50萬永新人民,向為永新發(fā)展做出過杰出貢獻的曾偉院董事長及公司全體員工,表示衷心的感謝!

  十年創(chuàng)業(yè),百年輝煌。江西鑫陽光制革有限公司發(fā)展壯大的十年,也是我縣工業(yè)迅速發(fā)展的十年。如今,我縣基礎設施不斷完善,投資環(huán)境不斷改善,園區(qū)內已初步形成皮革、銅加工、繭絲綢、藥化四大支柱產業(yè),可以說,永新發(fā)展正旺,投資商機無限。在此,我真誠地希望鑫陽光公司越做越大,到下一個十年,發(fā)展成為全國乃至全世界知名的大型制革企業(yè)集團!同時,我也真誠地希望各位嘉賓、各位客商能夠像江西鑫陽光制革有限公司一樣,踴躍到我縣投資發(fā)財、大展宏圖!

  最后,衷心祝愿江西鑫陽光制革有限公司財源廣進!祝愿各位嘉賓、各位老板身體健康、事業(yè)有成!

  謝謝大家!

公司領導周年慶簡短致辭 篇2

  尊敬的各位來賓、各位領導、親愛的同仁們:

  大家上午好!

  承載著激情與喜悅,企盼與展望,鼎峰生物又走過第五個春夏與秋冬的輪回。

  五年前的今天,我們放飛了激情與夢想,五年后的今天,我們收獲著責任與希望,五年的風雨,練就了我們博擊市場的翅膀,五年的奮斗,鑄就了我們健康事業(yè)的輝煌,在這光榮與夢想開啟的時候,所有關注鼎峰生物,關注全脈通的親朋好友歡聚一堂,與我們共同慶祝鼎峰生物五周歲的生日,在此慶典之際,我謹代表鼎峰生物,向長期以來關心和支持我們成長的各位朋友、各位嘉賓致以誠摯的感謝。向辛勤耕耘在營銷一線的老專家、老教授以及銳意進取、團結奮斗的同仁們致以節(jié)日的祝賀:謝謝大家!

  五年,半個時代的跨度,五年鼎峰,風雨五年、艱辛五年、輝煌五年,五年鼎峰的成長,既留下了鼎峰人辛勤的汗水和堅實的足跡,也是中國醫(yī)藥健康產業(yè),快速發(fā)展的真實記錄,是中國經濟和健康產業(yè)崛起的真實縮影。五年成長,一個個細節(jié)銘刻在鼎峰人的血脈中,五年成就一次次隨著時代的脈動騰飛,鼎峰生物也在時代的標尺上鐫下深深的刻度。

  鼎峰留給五年的第一道印痕,來自董事長李國超先生敏銳的洞察力和遠大的抱負。許多人認為,這是鼎峰生物從無到有的本質動因,而在此后的五年中,鼎峰生物“從小到大”、“由弱變強”,在時代長河上閃耀一個個亮點,成為健康產業(yè)的典范之一,則源于確立“專業(yè)化、規(guī)范化、程序化”的核心戰(zhàn)略,源于“穩(wěn)健為本,創(chuàng)新是源”的經營思想,源于營銷、服務和品牌等方面的獨到優(yōu)勢。

  穩(wěn)健經營、奠定基礎

  鼎峰生物的.董事長李國超先生說:鼎峰生物的橫空出世,厚積薄發(fā),一切源于一個夢想,一個振興中國的夢想,一個振興國民健康產業(yè)的夢想,從一間不到20平的辦公室,到十幾萬平方米的Gmp藥廠,從一臺電腦4個人,到新加坡鼎峰國際,從第一個會員的出現到面對幾十萬客戶群體的波瀾不驚,僅用五年,這五年可畏極不平凡的五年,成立伊始的鼎峰就遇到種。種挑戰(zhàn):從國家對藥品企業(yè)生產投產及流通出臺新的標準到藥品事故的種。種出現,使鼎峰生物更加清楚的認識到穩(wěn)健、規(guī)范、誠信、親和的重要性,藥品生產不僅關系到生命安全更關系到千千萬萬家庭的幸福。穩(wěn)健就是以藥品質量為核心,在追求企業(yè)快速發(fā)展和市場份額的同時,強調遵循規(guī)律、循序漸進;正是因為如此鼎峰生物旗下的全脈通品牌先后多次被評為“消費者信得過產品”,前不久全脈通品牌剛剛被大連市工商局評為“消費者滿意產品”,這是鼎峰人堅持穩(wěn)健經營,親和誠信的答案。

  全面創(chuàng)新,快速發(fā)展

  在健康產業(yè)激烈競爭的時代,產品創(chuàng)新能力往往決定一個企業(yè)競爭的成敗,因此鼎峰生物全面實施產品創(chuàng)新戰(zhàn)略,建立產品創(chuàng)新機制,逐步實行產品差異化策略,翻開鼎峰生物的發(fā)展史您會看到:

  20xx年6月,率先組建了CNK納豆激酶(中國)研發(fā)中心,成為國內第一家引進納豆激酶的企業(yè),生產出了含有7萬單位的納豆激酶(全脈通)

  20xx年7月投資500萬元建立納豆激酶規(guī);,提純生產技術,結束了在世界納豆激酶研發(fā)領域中由日本壟斷核心技術的局面,生產出了含有9萬單位的納豆激酶(全脈通)

  20xx年3月投資380萬元設立了全脈通納豆激酶二期試驗項目,通過調整納豆激酶分子式結構生產出了含有11萬單位的新型納豆激酶(全脈通)

  20xx年投資500萬元設立第三個納豆激酶試驗項目,即中藥現代化與新型納豆激酶的交融實驗,生產出了吸收更快,療效更高的“全脈通黃金組合”。

  20xx年7月至20xx年1月投資800萬元設立第四個納豆激酶試驗項目,即運用包容緩釋技術及陶瓷中空纖維膜技術生產出了可以持續(xù)24小時發(fā)揮作用,含有90萬單位的小分子多肽型納豆激酶。

  先進技術的運用,使鼎峰生物快速得到市場認可,在業(yè)內成功塑造了“快速發(fā)展不失穩(wěn)健,穩(wěn)健經營不乏創(chuàng)新”的特色品牌形象。

  客戶服務,親和誠信,深入人心

  顧客滿意是企業(yè)專業(yè)化服務的本質體現,鼎峰生物在成立伊始就確立了“以人為本,文化先行”的管理觀,在“以人為本”的理解上,首次提出了將顧客作為企業(yè)人力資本運營的概念,成立了“全脈通顧客理事會”,使顧客參與到企業(yè)的管理當中,使鼎峰生物的客戶服務品質再次提升。

  20xx年鼎峰生物服務再次升級,先后建立了鼎峰生物網站并開通了全國免費800電話,使顧客足不出戶便可了解企業(yè)的全面情況,還可以在線咨詢專家,實施遠程會診,進一步滿足了不同顧客的需求。

  20xx年對于鼎峰生物來講是蛻變、升華、崛起的一年,鼎峰生物將實施以客戶服務為先導的差異化競爭戰(zhàn)略,即實施“100%電話回訪制度”,使客戶服務成為“誠信服務”,同時鼎峰生物在服務升級的同時,將不斷的進行研發(fā)創(chuàng)新,使“穩(wěn)健為本、創(chuàng)新是源”的經營思想再次發(fā)揚光大。

  最后在慶典之際,

  祝愿天下每一位父母生活安康,晚年幸福!

  祝愿每一位鼎峰同仁工作順利、事業(yè)成功!

  謝謝大家!

公司領導周年慶簡短致辭 篇3

  尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!在喜迎建黨__周年之際,豐澤衛(wèi)監(jiān)所也迎來了成立七周年。首先我代表衛(wèi)監(jiān)所對各位領導在百忙之中參加衛(wèi)監(jiān)所成立七周年慶典活動表示熱烈歡迎,對一直以來關心和支持我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)發(fā)展的各級領導和朋友們表示衷心感謝,對為我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)發(fā)展作出貢獻的全體干部職工和家屬們表示崇高敬意。今天,我們歡聚一堂慶祝衛(wèi)監(jiān)所成立七周年,全面展示七年來在促進衛(wèi)生監(jiān)督體制改革與創(chuàng)新、開展衛(wèi)生監(jiān)督綜合執(zhí)法、維護群眾健康權益中所取得的輝煌成就和亮麗風采,弘揚?團結、務實、創(chuàng)新、高效、廉潔?的優(yōu)良傳統,彰顯?嚴格執(zhí)法、熱情服務?的良好精神風貌,調動全所職工的積極性,激發(fā)愛所興所的主人翁精神,推動我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)更好更快的發(fā)展。

  豐澤衛(wèi)監(jiān)所成立于20__年11月27日,20__年4月參照公務員法管理,是豐澤區(qū)衛(wèi)生局行使衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職能的執(zhí)行機構,共設7個職能股室、2個駐點辦公室,定編33人,在編32人。目前,全區(qū)服務對象共有3849家,其中:餐飲經營單位2212家, 美容美發(fā)店和旅館等公共場所經營單位1010家,二次供水單位226家,醫(yī)療衛(wèi)生機構343個, 涉及職業(yè)衛(wèi)生企業(yè)58家。

  七年,在漫漫的歷史長河中,只是短短的一瞬間。然而,對于衛(wèi)監(jiān)所來說,卻是一部充滿機遇與挑戰(zhàn)、拼搏與奉獻的創(chuàng)業(yè)史。衛(wèi)監(jiān)所今天的成績,是各級領導關懷支持的結果,是領導班子勵精圖治的結果,也是全體干部職工拼搏奉獻的結果。衛(wèi)監(jiān)所剛成立時,僅有幾個人、幾張桌子、幾把椅子外加一部電話就綻放了我們的豪情。幾年來,在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下,在上級有關部門的精心指導和區(qū)直有關部門的大力支持下,經過全體干部職工的艱苦創(chuàng)業(yè),我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構從無到有、從小到大、從弱到強,組織保障、隊伍建設和衛(wèi)生監(jiān)督體系逐步完善。我所幾經搬遷,在區(qū)委區(qū)政府的關心和支持下,我們搬遷到區(qū)政府樹脂大樓辦公,從此翻開了我所嶄新的一頁!這是區(qū)委區(qū)政府對我所工作的肯定,更是對我所的莫大鼓勵。

  自組建以來,衛(wèi)監(jiān)所領導班子始終堅持以群眾滿意為標準,緊緊圍繞改革發(fā)展的主題,解放思想、與時俱進、大膽探索、認真實踐,帶領全體干部職工積極探索衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法新方法、新路子,不斷改進衛(wèi)生監(jiān)督管理模式,不斷提高衛(wèi)生監(jiān)督管理水平,扎實推進衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,取得明顯工作成效,各項工作走在全市衛(wèi)生監(jiān)督系統的前列。

  一、加大監(jiān)管力度,工作成效顯著

  1、食品安全執(zhí)法監(jiān)督工作突出。多年來,衛(wèi)監(jiān)所堅持以宣傳培訓為導向,以專項整治為手段,深入開展?餐桌污染?、創(chuàng)衛(wèi)及其復查、全國產品質量和食品安全、?問題奶粉?、奧運會、農運會、食品添加劑、?地溝油?等重大專項整治10余次,開展節(jié)假日、重點單位、重點區(qū)域等常規(guī)專項整治200余次,圓滿完成?兩會?、海峽論壇、雪花啤酒文化節(jié)、中高考等50余次衛(wèi)生安全保障工作。同時,強化分級管理機制,實行監(jiān)督與指導相結合,鞏固A級單位,指導B級單位,強化C級單位;探索建立示范街、區(qū),逐步形成以A級為樣板、B級為示范、C級往前趕的新局面。

  2、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督得到全面強化。推進公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理,建立健全公共場所衛(wèi)生監(jiān)督長效監(jiān)管機制,全面實施衛(wèi)生監(jiān)督信譽度管理,并首次將大中型餐飲店納入公共場所監(jiān)督管理范圍,全區(qū)游泳場所和住宿場所量化分級管理率達到__%以上。以住宿業(yè)、游泳場所、美容美發(fā)業(yè)、二次供水等經營性公共場所長效管理為抓手,開展各類專項整治100余次及宣傳培訓50余次,未發(fā)生重大公共場所健康危害事故。

  3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作成效顯著。衛(wèi)監(jiān)所緊緊圍繞經濟發(fā)展這個中心和保民生、保穩(wěn)定這個大局,充分發(fā)揮職業(yè)病防治主渠道作用,深入企業(yè)開展職業(yè)病防治宣傳和業(yè)務指導,加強日常監(jiān)督檢查,幫助、督促企業(yè)完善相關防護設施。目前,我區(qū)涉及職業(yè)危害的企業(yè)職業(yè)危害項目申報率和職業(yè)健康建檔率均達到95%以上。我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作強力推進,職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作規(guī)范有序,多次在全省職業(yè)病防治工作會議上介紹職業(yè)病防治工作經驗,在20__年度泉州市職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生工作考評中被評為A級

  4、醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督已成為衛(wèi)生監(jiān)督所工作的重心。嚴格貫徹落實《傳染病防治法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》及《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療廢物管理條例》等法律法規(guī),逐步規(guī)范將醫(yī)療機構和醫(yī)護人員執(zhí)業(yè)行為,強化消毒隔離、預檢分診、個人防護和醫(yī)療廢物處置等傳染病防控監(jiān)管,醫(yī)療機構建檔率和監(jiān)督檢查覆蓋率均達100%。同時,將打擊無證行醫(yī)工作納入日常管理工作常抓不懈,加大對非法行醫(yī)大案要案的查處力度,非法診療機構已基本銷聲匿跡。在全市率先試行醫(yī)療機構量化分級管理制度,打造一批?群眾滿意、政府放心、守法執(zhí)業(yè)?的模范示范醫(yī)療機構。

  七年來,積極開展面向經營者的培訓和面向廣大人民群眾的宣傳200余次,在全社會營造?業(yè)主支持、百姓歡迎、社會關注?的良好氛圍;處理舉報投訴584件,立案查處406件,罰沒金額105.7萬元,依法移送司法部門追究刑事責任8件8人,結案率達100%。目前,全區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作扎實有效,衛(wèi)生市場安全穩(wěn)定,衛(wèi)生安全投訴數量逐年減少,屢受各級領導肯定,群眾滿意度不斷提高。

  二、銳意進取,開拓創(chuàng)新

  1、完善各項制度,創(chuàng)新管理機制。積極探索制度創(chuàng)新,針對存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),研究制訂有效措施,切實抓好制度的修訂、完善工作,修訂、匯編六大部分八十項工作制度,做到有制度可依、有章可循,堅持用制度管權、按制度辦事、靠制度管人,促進執(zhí)法效率和執(zhí)法水平的進一步提高,促進作風的進一步轉變,使行政審批快捷,行政處罰明晰,權力運行公開透明,群眾對衛(wèi)生執(zhí)法滿意率普遍提高,群眾辦事更加便捷。

  2、率先實行績效考核,推進效能建設。在全市率先推行工作績效考核,建立?權責統一?和?獎優(yōu)罰劣?的績效考核機制,對各股室、駐點辦公室逐月開展工作績效考評,充分調動干部職工工作積極性,促進衛(wèi)生監(jiān)督隊伍正規(guī)化建設,提高工作積極性和行政執(zhí)法工作效率,確保各項工作任務的落實,在20__年度首次全市衛(wèi)生監(jiān)督績效考核中名列第一。

  3、拓展衛(wèi)生監(jiān)督網絡,加大監(jiān)督管理力度。積極探索按照?以區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所為核心,以街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心為依托,以駐點辦公室為觸角?的新型監(jiān)管模式,設立駐清峰、華城2個辦公室,從而實現衛(wèi)生監(jiān)督機構向城市邊緣地區(qū)的延伸,形成全區(qū)統一、上下聯動、反應迅速、執(zhí)法到位的新局面,開啟了我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新篇章。目前,我區(qū)已基本形成以衛(wèi)生監(jiān)督所為中心、駐點辦公室為樞紐,派駐監(jiān)督員為主、協管員為輔,基本覆蓋區(qū)、街道、社區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督網絡,衛(wèi)生監(jiān)管工作成效凸顯,成為我市拓展基層衛(wèi)生監(jiān)督工作的一大亮點。

  三、加強軟硬件建設,展現衛(wèi)生監(jiān)督新面貌

  1、不斷優(yōu)化辦公環(huán)境,改善辦公條件。在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)衛(wèi)生局的關心和支持下,衛(wèi)監(jiān)所搬遷新辦公場所,并逐年加大經費投入力度,增配電腦、打印機、現場快速檢測、取證工具和執(zhí)法車輛等裝備,基礎設施得到了全面改善,整體裝備水平顯著提高,固定資產由原來的34.11萬到增加到目前134.9萬。在全市衛(wèi)生監(jiān)督系統中先行先試啟用辦公自動化系統及開通官方網站,信息化水平位居先進行列。目前,衛(wèi)生監(jiān)督網格化監(jiān)管系統、投影儀等軟硬件設備也擺上議程,衛(wèi)監(jiān)所信息化建設再上新臺階。

  2、加快信息化建設,提高履職水平。衛(wèi)監(jiān)所逐步搭建內外網辦公網絡,首創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督簡報,先后啟用衛(wèi)生行政許可辦證系統、建立?OA自動化辦公平臺?、自主開發(fā)?自動化考勤統計系統?和?建設項目衛(wèi)生學評價收費軟件?、開通?豐澤衛(wèi)生監(jiān)督信息網?,初步形成執(zhí)法政務公開、法律法規(guī)宣傳、投訴舉報、交流學習的綜合服務信息平臺,方便居民群眾在線查詢衛(wèi)生監(jiān)督服務信息或在線投訴舉報以及提出建議和意見,提高衛(wèi)生監(jiān)督信息管理效率。

  3、加強組織建設建設,展現衛(wèi)生監(jiān)督新面貌。加強工會團支部建設,激發(fā)廣大職工的學習熱情和創(chuàng)造活力,不斷開創(chuàng)工作新局面。深入開展文明單位創(chuàng)建活動,狠抓黨建和行風建設,強化思想政治教育,提升隊伍整體素質,樹立行業(yè)文明新風,組織干部踴躍參加無償獻血、慈善捐款等公益活動。加強政治理論、法律法規(guī)及業(yè)務知識等各類培訓,積極與兄弟單位的交流學習,不斷提高衛(wèi)生行政執(zhí)法水平,以適應新形勢的要求。不斷推進稽查工作,加快執(zhí)法建設步伐,進一步規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為和行政處罰自由裁量權,強化內部監(jiān)督制約機制,建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的運行機制,全部案件經嚴格稽查,均無出現濫施處罰、重罰輕教、執(zhí)法不公等現象。同時,加快向服務型機構轉變,聘請行風督導員,自覺接受群眾和社會監(jiān)督,強化為民辦實事項目,為計生幫扶對象、再就業(yè)人員減免辦證費用。嚴格執(zhí)行國家政策、方針,圓滿完成年度綜治、安全生產、計生工作等各項工作任務。

  幾年來,衛(wèi)監(jiān)所被省政府評為?福建省產品質量和食品安全專項整治工作先進集體?;在20__-20__年創(chuàng)建文明行業(yè)工作中表現突出、成績顯著,受到中共泉州市直衛(wèi)生系統委員會通報表揚;被豐澤區(qū)委、豐澤區(qū)政府評為?20__年度環(huán)境保護工作先進集體?,被區(qū)文明委評為?20__-20__年度‘創(chuàng)文明行業(yè)、建滿意窗口’競賽活動示范點?,連續(xù)兩屆被評為區(qū)級文明單位。張國民、許冬福兩位同志被中共福建省委、福建省政府評為?福建省抗震救災先進個人?榮譽稱號,被共青團泉州市委、泉州市青年聯合會分別評為?泉州市抗震救災新長征突擊手標兵?和?泉州市抗震救災新長征突擊手?。蘇偉強同志被市委、市政府評為?泉州市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作先進個人?,撰寫的論文《食品衛(wèi)生行政許可法律沖突適用舉隅》被人民日報出版社出版的《衛(wèi)生監(jiān)督改革與發(fā)展工作指導》一書選錄并評為優(yōu)秀稿件(國家一級著作)。

  在總結成績的同時,我們必須清醒地認識到衛(wèi)生監(jiān)督工作和衛(wèi)生監(jiān)督體系建設面臨的新形勢、新問題,任務十分艱巨。一方面,大家應當看到,衛(wèi)生監(jiān)督體系建設面臨著前所未有的機遇。黨中央、國務院不斷加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設,衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)發(fā)展遇到了難得的好時機。另一方面,我們也應當清醒地看到,當前衛(wèi)生監(jiān)督工作也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和壓力。近年來食源性疾病、職業(yè)病危害對人民群眾的威脅呈上升趨勢,食品安全、職業(yè)衛(wèi)生等公共衛(wèi)生形勢依然嚴峻,非法行醫(yī)、醫(yī)療服務市場出現的問題還比較多,衛(wèi)生監(jiān)督網絡還不夠健全,衛(wèi)生監(jiān)督經費投入不足,衛(wèi)生監(jiān)督機構能力建設還相對滯后,衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法任務還十分艱巨。因此,在新的形勢面前,全所干部職工一定要統一思想認識,增強緊迫感,切實履行好法律法規(guī)賦予我們的職責。

  最后,我想就新形勢下如何加強衛(wèi)生監(jiān)督工作提出了幾點要求:一是要明確工作目的。我們開展的執(zhí)法監(jiān)督工作要以維護群眾權益為宗旨,體現以人為本、執(zhí)政為民的理念。二是要推進依法行政。牢牢樹立依法辦事的觀念,摒棄單位利益的狹隘思想。如何真正貫徹執(zhí)行好行政法律法規(guī),切實承擔起各項監(jiān)管職責,這是衛(wèi)生行政部門落實政府職能轉變和依法行政的關鍵所在。三是要抓住工作重點。要重視群眾的投訴舉報和媒體曝光的案件,針對群眾關心的食品安全、職業(yè)衛(wèi)生安全及規(guī)范醫(yī)療服務市場等問題,集中力量抓好薄弱環(huán)節(jié),解決主要問題,切實維護群眾利益。四是規(guī)范執(zhí)法行為。監(jiān)督員在具體的執(zhí)法工作中認真執(zhí)行衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作制度,嚴格依法辦事,保證執(zhí)法公正,不斷提高人民群眾對衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度。

  同志們,風雨兼程七周年,保駕護航為人民;仡櫜皇悄康,未來才是方向。七周年是一個科學發(fā)展、跨越發(fā)展的里程碑,更是奮進征途中的一個新起點,讓我們繼續(xù)堅持?為人民群眾健康服務,為社會經濟發(fā)展服務?的方針,嚴格執(zhí)法、熱情服務,以嶄新的姿態(tài)和作風服務于社會,做維護廣大人民群眾健康的忠誠衛(wèi)士。

  最后,衷心祝愿各位領導和同志們身體健康、工作順利、萬事如意!

  謝謝大家!

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