年會領導致辭（精選14篇）

年會領導致辭 篇1

　　親愛的各位同仁：

　　大家晚上好!

　　今天，站在這里，燈光閃亮，人聲鼎沸，人人喜氣洋洋，處處歡聲笑語，這是我們x集團辭舊迎新的新春酒會。20x年，正好是公司迅速頭十年，我們親自見證了世紀的前十年，也見證了x集團十年發(fā)展，積累下來的今日之碩果。十年前，我們剛剛起程，十年后，x品牌，享譽業(yè)內，我們已經發(fā)展成為一個醫(yī)療行業(yè)內的企業(yè)!

　　豐收的時刻，不忘過去辛勤灑下的汗水，慶功的當下，我們放眼明天的美景!集團能夠取得這樣的成就，與大家的努力是分不開的。過去的一年，集團在各項業(yè)務上均取得了可喜的成績，各個分公司都有不小的進步。這一年，我們又喜添新丁，x，成為我們這個大家族的新生力量。新的一年，將會有更多的新生力量加入，我們x集團的隊伍將會越來越壯大!

　　新的國家政策，開放了民營醫(yī)療行業(yè)廣闊的發(fā)展空間，這意味著我們將擁有更廣闊的市場，抓住機遇、搶占市場、超速發(fā)展，將我們x的事業(yè)推向下一個巔峰!

　　今夜把酒慶功，明朝征戰(zhàn)沙場，我預祝大家新的一年事業(yè)更上一層樓，也祝我們x集團新的一年再譜新的樂章!

年會領導致辭 篇2

　　一年一度的年會是一場表彰先進、激揚士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標，奏響新一年工作的不可缺少的“家庭盛會”。對于每年年會，都會有公司領導致辭、先進個人發(fā)言。下面是板報網小編給大家整理了公司領導年會致辭，希望給大家做個參考!

　　銀蛇送舊，奔馬迎新。在這辭舊迎新的美好時刻，我們歡聚一堂，喜迎新春。在此，我謹代表公司向全體干部職工致以新年的美好祝福，并通過你們向在背后默默支持你們工作的家屬們致以最誠摯的問候和最崇高的敬意!

　　剛剛過去的一年，是我市工業(yè)經濟大幅增長，新農村建設進展順利，招商引資成效顯著，城市面貌日新月異，經濟社會全面發(fā)展的一年，同時也是市信用聯(lián)社改革發(fā)展不斷深入，各項事業(yè)取得優(yōu)異成績的一年。市信用聯(lián)社在市委、市政府的正確領導下，認真踐行科學發(fā)展觀，以支持地方經濟發(fā)展為已任，準確把握市場定位，著力優(yōu)化信貸資源配置，優(yōu)化信貸結構，優(yōu)化金融服務質量，實現(xiàn)了存貸總量大幅增長，經營效益穩(wěn)步提高的良好局面。

　　新的一年，新的起點。今年是市信用聯(lián)社改革發(fā)展非常關鍵的一年，希望市信用聯(lián)社繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀思想為統(tǒng)領，進一步推進產權制度改革，增強服務地方經濟的實力，努力朝著“資本充足、管理規(guī)范、服務一流、業(yè)績優(yōu)良”的現(xiàn)代金融企業(yè)目標邁進，為我市經濟社會的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信有市信用聯(lián)社全體員工的共同努力，市信用聯(lián)社的明天一定會更加美好。

　　再次祝愿大家新春愉快，合家歡樂，身體健康，萬事如意!

　　謝謝大家!

年會領導致辭 篇3

　　尊敬的董事長、尊敬的各位來賓、親愛的各位同仁：

　　大家晚上好!

　　首先，請允許我代表公司對各位蒞臨公司的新春晚會表示熱烈的歡迎!

　　XX年是中華民族悲喜交集的一年，南方凍災、汶川大地震是大悲，夢圓奧運、神七飛天是大喜。英雄的中國人民勇敢而自信地面對了這一切。對于公司全體員工而言，XX年則是在內憂外患中拼搏前進的一年。剛剛過去的一年中，公司經歷了非同尋常的變革時期。公司內部的股東紛爭和全球金融海嘯所導致的惡劣的外部環(huán)境，使公司管理層和全體員工經受了前所未有的嚴峻考驗。歷盡劫難難兄弟在，輕舟已過萬重山。今天，我們可以自豪地說，頑強堅韌的我們經受住了上述種種考驗!XX年我們仍然是前進的一年，而且是盈利遠超預算的一年!

　　XX年，對于每一位公司員工來說，都是值得紀念和欣慰的一年。這一年： 我們成功召開了公司第一屆職工代表大會，順利組建了公司工會并開展了豐富多彩的工會活動，使公司在民-主決策、民-主監(jiān)督方面邁上了一個新臺階，并獲得了上級工會組織授予的“和-諧企業(yè)”的光榮稱號;

　　我們頂住種種壓力，在充分討論和廣泛征求意見的基礎上完成了廣大員工期盼了4年之久的加薪工作，實現(xiàn)了我們“注重員工、股東和客戶利益均衡”的莊嚴承諾;

　　我們在預算嚴重不足的情況下，精打細算，順利完成了廣州分公司的擴編和搬遷工作;

　　我們完美舉辦了公司十周年慶典系列活動，使公司員工和公司客戶對公司的企業(yè)文化有了全新的認識和理解;

　　我們還在制度優(yōu)化和流程創(chuàng)新上取得了一系列進步，使公司管理在科學化和人性化方面取得了和-諧的統(tǒng)一。為公司的進一步發(fā)展奠定了堅實的文化基矗。

　　雖然XX年的經濟形式不容樂觀，但是我相信：只要我們繼續(xù)秉承穩(wěn)健務實的經營理念，繼續(xù)堅持員工、股東和客戶利益的均衡，公司就能夠戰(zhàn)勝任何艱難險阻，XX年我們將又是健康發(fā)展的一年。

　　值此新春佳節(jié)來臨之際，讓我們共同舉杯，為我們鼠年順利，為各位來賓和朋友的身體健康，干杯!!

年會領導致辭 篇4

　　元復始山河美，萬象更新錦繡春，我們邁入了新的一年。在此，我代表公司向您們致以新年的問候，祝您們在新的一年里身體健康！事業(yè)順利！全家幸福安康！

　　20xx年在您們的支持下，我們取得了令人欣喜和振奮的成績，通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的公司，成績的取得飽含著廣大員工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，忘我工作的辛勤付出，飽含著各位員工家屬的理解和支持，在此，公司向一直在身后支持我們的家屬同志們表示深深的謝意，是你們無私的愛給了我們無窮的動力，是你們的理解和支持成就了我們的發(fā)展，借此佳節(jié)，委托他們帶去我的一片心意，希望為您的家庭帶去春意暖陽。

　　我更希望在您的支持下，實現(xiàn)我們的人生夢想，促進家庭的幸福和睦。并希望您們能好好的照顧他們的生活，在此拜托了。

　　祝您們身體健康，節(jié)日快樂！

年會領導致辭 篇5

　　各位來賓、各位同事：

　　晚上好!

　　律回春暉漸，萬象始更新，值此新春佳節(jié)來臨之際，我代表董事會，向全體員工和新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作如意，萬事如意!

　　回望20xx年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。20xx年公司發(fā)展歷程中關鍵的一年，穩(wěn)中求進，順利渡過開業(yè)x周年，和x項目相繼開工，各項工作捷報頻傳，形勢喜人。這中間，有成功的喜悅，也有付出的汗水。在此我向全體員工的辛勤工作和真情奉獻表示衷心地感謝!

　　寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，公司的穩(wěn)定發(fā)展奠定了騰飛之路。20xx年，公司將厚積薄發(fā)，迎來新的發(fā)展高潮，也將面臨更大的挑戰(zhàn)。我們堅信,在全體員工的共同努力下，任何困難和挑戰(zhàn)都將成為我們前進道路上的璀璨風景，未來事業(yè)的成功終將屬于我們! 讓我們攜手并肩，振奮精神，誠信務實，開拓創(chuàng)新，以新的姿態(tài)、新的步伐，向著更高更遠的目標奮進，譜寫全新燦爛與輝煌!

　　最后，再次祝愿全體員工新年快樂，闔家幸福!

年會領導致辭 篇6

　　尊敬的董事長、各位來賓、同事們：

　　大家晚上好!今天是個很高興的日子，是我們酒樓春節(jié)抽獎晚會歡聚喜慶的日子，在這美好的夜晚，我們歡聚在一起，回首過去，憧憬未來，共同慶賀20xx年春節(jié)。我在這兒代表天天向上海鮮城酒樓先跟大家拜個年，祝大家新年好!身體健康，合家幸福，萬事如意!愿今晚大家開心渡過!更祝愿大家好運，抽到大獎! 我們感謝為今晚晚會做出巨大貢獻的相關部門的員工們，你們?yōu)檫@臺晚會付出了辛勤!感謝你們!!讓我們共同祝愿天天向上海鮮城酒樓生意興隆，財源廣進，事業(yè)更上一層樓! 同時，特別地讓我來代表大家給現(xiàn)在還堅守在崗位上的同事們、家里的親人們帶上熱情的祝福，祝愿他們新年快樂，身體健康，萬事如意! 20xx年在時間老人的祝福聲中已悄然而去，不知不覺中我們已邁步踏入20xx年。由于國家進行的“三打兩建”，“廉政建設、反貪反腐”工作，從另外一個角度來講，也讓我們雪上加霜、不堪重負!

　　但是，我們在董事會的正確領導下，酒店全體員工共同努力，做出到了不俗的成績。 第一、我們奮發(fā)圖強，20xx年酒店營業(yè)額雖然有所微微上漲，在20xx年我們需更加努力爭取更大的利潤。 第二、我們銳意創(chuàng)新，積極開展網絡營銷，與多家知名團購網合作更是錦上添花。據(jù)統(tǒng)計，我們在不影響酒店價格體系的前提下，20xx年團購總收入在 萬。這些成績的取得是大家努力的結果!這是與董事會的關懷、全體員工的努力，和家里人的支持分不開的!我們感謝董事會，感謝全體員工，感謝我們親人們的大力支持! 20xx年是我們酒樓經營第三個年頭，我們將在董事會的領導下，銳意進取、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)圖強、共同努力把我們酒樓推向另一個事業(yè)的高峰!! 最后，我再次祝愿大家新年快樂，萬事如意!也祝愿晚會圓滿成功! 今晚，讓我們共舞青春!同鋳夢想! 好!讓我們舉起酒杯，舞動青春!追逐夢想!!

年會領導致辭 篇7

　　親愛的戰(zhàn)友們：

　　大家下午好!20__年就要過去了，回首酒店3年多以來的發(fā)展歷程和風風雨雨，我們有過挫折，有過困惑，有過喜悅。今天，我想感謝和酒店一路走來的每一位員工，感謝你們的信任，是你們的努力和堅持，讓酒店在宣漢酒店業(yè)內嶄露頭角，取得今天這樣的成績。

　　我還記得20--年酒店開荒的時候，有這樣一位員工，當時在打掃衛(wèi)生的時候不小心把手劃破了，流了很多血，我看到他的時候，他正在用舊布包扎傷口，我讓他先別干了，回去休息一下。他對我笑笑說：“沒事，小傷口，輕傷不下火線�！闭f著又挽起袖子干起活來了。說實話，當時，我真的是很心酸!很心疼!我知道在酒店，還有許許多多這樣的員工，為了工作，主動放棄休息，加班加點，甚至通霄達旦的工作，一年365天沒有幾天可以合家團聚。

　　很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此，我想借這個機會，向你們說一聲：“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到非常地驕傲和自豪!”

　　作為一名人，我希望你們每個人對工作都要有充滿激情。這種激情，首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象，一個不熱愛工作的人，怎么可能主動積極地去工作?怎么可能把工作做得好?只有熱愛工作、對工作充滿激情的人，才會自動自發(fā)地產生出責任感，這種責任感與一些靠外在的管理措施或領導壓下來產生的責任感是完全不一樣的。前者是主動的，后者是被動的。舉個例子：銷售部收到一份客戶訂餐或者會議訂單，把它拿到相關部們，相關部們的負責人說，這樣，你讓這個客戶打電話給我吧!咋聽起來，好象沒有什么問題，挺正常。但相關部門說這個話的人，他的工作一定不是主動的。主動工作的人會說：“好的，你把他的電話給我，我來和他聯(lián)系�！边@就是主動工作和被動工作的區(qū)別。被動工作時間久了，會形成壓力，這種壓力容易使人的身心倦怠，對工作產生厭煩的情緒。而主動工作的人會樂在其中，因為他把工作看成是一種鍛煉，把工作中的困難看成是機會，是挑戰(zhàn)。

　　其次，我想要求我們每一個人都要有團隊合作的精神。這讓我想起，我們小時候都玩過的一個運動——接力賽。大家都知道，在接力賽中，交棒是一個至關重要的環(huán)節(jié)，它直接關系到整個比賽的輸贏。因此，在中途交棒時，把棒遞交給下一個隊友的人，他一定會考慮：我要怎樣把手里的接力棒遞出去，可以方便地、順利地讓我的隊友接到。同時，準備接棒的人也一定會主動把自己的手伸出去接棒。只有每個隊員在每一次交棒中完美地合作，才有贏的可能。其實，我們每個人，每個部門，就好比是這個隊伍中的一員。而我們酒店，就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊，誰合作得好，接得穩(wěn)，跑得快，誰才能拿第一!目前，我們部門間的合作與溝通是一個比較大的問題。既然我們?yōu)榱艘粋�共同的夢想選擇走到了一起。那么，我希望，我們每個人、每個部門在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。如果在合作中意見不統(tǒng)一，發(fā)生了不愉快或小摩擦;我希望，我們都能有一顆寬容之心。

　　此外，還有很重要的一點，就是執(zhí)行力!這是目前現(xiàn)代企業(yè)界里一個很流行的詞。那什么叫執(zhí)行力呢?我認為，執(zhí)行力就是把企業(yè)戰(zhàn)略轉化成行動的能力，這一點我認為中國人民解決軍做得。執(zhí)行力不是僅靠聰明就可以做到的，它必須是貫徹到點點滴滴的細節(jié)上，貫徹到執(zhí)行的速度上。

　　我要告訴大家，酒店行業(yè)是一個日趨成熟和規(guī)范的行業(yè)。也就是說，我們的客戶越來越成熟，我們的競爭對手越來越成熟。這就意味著酒店的利潤會越來越低，我們只有不斷的開拓創(chuàng)新，才能在今后的激烈市場競爭中取得更好的成績。

　　20--年的成績已經成為歷史，20--年又是充滿希望和挑戰(zhàn)的一年。我相信，只要我們大家眾志成城，群策群力，我們的目標一定會實現(xiàn)，我們的夢想總有一天也將變成現(xiàn)實。

　　謝謝大家!

　　并祝大家新年愉快!身體健康!家庭幸福!萬事如意!

年會領導致辭 篇8

　　各位領導、各位來賓、各位會員:

　　大家晚上好!

　　靈猴舞動騰空去、金雞踏著祥云到!值此傳統(tǒng)新春佳節(jié)即將來臨之際,我謹代表商會全體同仁向與會的各級領導、各位來賓、各位老鄉(xiāng)表示熱烈的歡迎和節(jié)日的問候!向您們對商會成長所給予的殷切關心和大力支持表示誠摯的謝意和崇高的敬意!

　　今天，借這個美好的時刻，我衷心地想表達我的三種情意。

　　首先，是拳拳感恩之情。20xx年是我們商會的成立之年、開局之年。在XX縣四大班子及各部門領導的關心和支持下、在籍有理想、有抱負、有責任心的本土商界優(yōu)秀人才的積極參與下，商會隆重成立并迅速發(fā)展了166名會員。我們緊緊圍繞縣委、政府“一中心一樞紐三地”的戰(zhàn)略定位，樹立了“誠信為本、服務會員、立足本土、回報家鄉(xiāng)”為宗旨，啟動了回鄉(xiāng)興業(yè)投資項目，得到了縣委、政府的高度重視，為我們成立了專門的對接機構、明確了專門的領導負責、落實了每月推進工作列會制度。同時，縣委、政府主要領導多次深入項目地，詢問項目進程，解決實際問題。這些足見縣委政府對我們的重視、關心和支持。在此，我懷著感恩之心，謹代表商會以及我個人，向各位領導表示衷心地感謝和誠摯地敬意!

　　其次，我要說的是寄望之情。商會的成立，標志著籍商人由各自為戰(zhàn)轉向聯(lián)合作戰(zhàn)、由分散活動轉向商會統(tǒng)一協(xié)調。通過商會這個平臺，搭建了與政府間的合作橋梁，整合了資源、開啟了抱團發(fā)展之路;通過商會這個平臺，幫助會員排擾解難，協(xié)調關系、調解糾紛，促進了社會和諧、維護了社會穩(wěn)定;通過商會這個平臺，加大了XX縣與全國各地，尤其是與成都地區(qū)的經濟文化交流，形成了“以商會友、以友促商、互動互利、共同發(fā)展、合作共贏”的理念。這些成果的取得，離不開在座各位的關心、支持和配合。為此，我衷心地希望，各位領導、各位鄉(xiāng)親、各位朋友，一如既往地關心、支持、幫助我們，輔助我們，一同建功立業(yè)。殷殷期望之情，拜托各位!

　　最后，要表達的是深切的祝福之意。舊歲已展千重錦，新年再進百尺桿。新的一年承載著新的夢想，孕育著新的希望，更鞭策我們兒女繼寫新的輝煌!站在新的發(fā)展起點，我們深信，有上級領導的正確領導、有名譽會長團老領導的關心支持、有全體會員的努力拼搏，我們一定會繼續(xù)開創(chuàng)商會發(fā)展的新局面，為促進XX地區(qū)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出新的更大的貢獻!

　　高朋滿堂，美味佳肴，讓我們盡情感受節(jié)日歡聚的快樂，盡情欣賞美妙的節(jié)目，盡情暢敘鄉(xiāng)情友情。祝愿我們的更加美好，祝愿我們的父老鄉(xiāng)親幸福安康，祝愿我們的商會興旺發(fā)達，祝愿我們每一個人在新的一年里，鵬程萬里、財源滾滾、闔家幸福!

　　謝謝!

年會領導致辭 篇9

　　作為一家大型國有控股房地產上市企業(yè)，誕生于1992年的保利地產，已經伴隨著中國的房地產行業(yè)走過了20個年頭。20年里，保利地產秉承“務實、創(chuàng)新、規(guī)范、卓越”的經營理念，以打造保利精品、真誠服務業(yè)主，致力于中國和-諧人居建設為己任，全力把握發(fā)展機遇，實現(xiàn)了自身跨越式發(fā)展。

　　保利地產20年的快速發(fā)展，也是中國房地產行業(yè)繁榮進步的縮影。20xx年，保利地產成功改制，從廣州出發(fā)開啟全國化戰(zhàn)略布局，現(xiàn)已進入全國40個大中城市。20xx年，保利地產在在A股上市，依托資本市場，憑借穩(wěn)健的經營作風，實現(xiàn)銷售面積和銷售收入雙重增長，迅速成長為地產藍籌。20xx年，保利地產總資產突破20xx億元，完成了以房地產開發(fā)為核心業(yè)務、涉及工程建筑、物業(yè)管理、商業(yè)運營、銷售代理、建筑設計、會展服務等房地產開發(fā)上下游產業(yè)的完整產業(yè)鏈條，形成了以普通住宅為主，涵蓋商業(yè)地產、旅游地產以及養(yǎng)老地產的全產品線，實現(xiàn)了運營利潤多元化發(fā)展。

　　20年來，在次市場與政策的洗禮中，保利地產也鍛煉出了一支懂得市場變化、具備應對能力的專業(yè)化、知識化、成熟化的人才隊伍。在新的一年，面對復雜的市場形勢，保利地產將一如繼往加強經營管理，注重公司的可持續(xù)發(fā)展;依靠公司前瞻性的戰(zhàn)略能力和對市場局勢的精準把握，保證股東利益與企業(yè)業(yè)績同步增長;重視員工價值體現(xiàn)與個人發(fā)展，共享企業(yè)發(fā)展成果;緊貼市場需求與人居變革，全力為業(yè)主營造和-諧舒適的居住產品和生活氛圍。20xx年，保利地產仍將定位于成長型企業(yè)，推動地產前景與企業(yè)地位共同提升!

年會領導致辭 篇10

　　各位嘉賓、各位同仁：

　　大家好!

　　首先，我向為公司辛勤工作，頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝，大家辛苦了!春回大地，萬象更新!值此新春佳節(jié)即將到來之際，我再次代表__集團向所有員工及員工家屬致以新春的問候!向大家拜個早年!

　　新的一年開始，又到了我們總結過去，展望未來的時候，過去的20__年，是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年，__集團一路走來，走過的路并不平坦，前進的每一步，都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的激情和邁向成功的喜悅：“__”的開盤、__項目的成功啟動、__項目的成功簽約等等，這些成就的取得，是管理的結果，是大家努力的結果，更是我們__人的驕傲。

　　我們在肯定成績的同時，我們也必須清晰地認識到，我們的工作中還存在著很多的瑕疵和不足，主要表現(xiàn)在：員工執(zhí)行力不強，有效溝通偏少，導致工作層層脫節(jié)。

　　企業(yè)的成功需要管理團隊的高度執(zhí)行力，但公司部分員工執(zhí)行意識淡薄，出現(xiàn)問題不及時溝通，聽之任之者不乏。正是因為這樣，導致“___”工程進度過慢，錯失最佳銷售時機。如果我們在工作過程中能夠秉承嚴謹務實的工作作風，能夠做到令行禁止，防微杜漸，能夠以身作則，處處留心，能夠在發(fā)現(xiàn)問題后及時溝通，我們的工作效率就會隨著上升，公司的發(fā)展就會水漲船高。所以我們所有人都應該有危機感和緊迫感，在其位、謀其職、得其酬，強化執(zhí)行理念、提高執(zhí)行力度，改善溝通環(huán)節(jié)，提高溝通水平，不能得過且過、混崗度日、在管理上囫圇吞棗、在工作中濫竽充數(shù)。我們不僅要對工作保持長久的熱情和積極性，更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。

　　下面，我對公司20__年的工作提出幾點意見：

　　一、 從容應對，順時而動，因機而發(fā)

　　我們知道，今年房地產行業(yè)的競爭越來越激烈，國內形勢也越來越嚴峻，樓市在國家的調控政策和銀行限貸政策收緊的影響下，地產業(yè)呈現(xiàn)一片不景氣態(tài)勢。怎樣順時而動，因機而發(fā)，是大家在20__年肩負的職責。

　　在眼下的兩三年時間是一個過渡期，在一片不利的地產形勢下，我們需要沉著，如何將危機轉化為商機，是我們當前需要調整的重點觀念問題，觀念可以改變命運!我們應以坦然的態(tài)度去面對，不驚、不燥、不虛。多觀自身幾大優(yōu)勢，發(fā)揮優(yōu)勢才是上策。用超常規(guī)的第三只“眼”看問題，分析問題，越是危機越有商機，找準商機的切入點。這樣才能將危機轉化為商機。

　　二、加強管理，完善制度，提高執(zhí)行力

　　管理是效益之本，是公司成長之基，是公司持續(xù)發(fā)展的保障。我們公司，如何創(chuàng)造自己的特色，如何有效的形成核心競爭力，如何在激烈的競爭中發(fā)展壯大，管理就顯得尤為重要。

　　制度是管理的根本，是規(guī)范公司發(fā)展的基石。但長期以來形成的壞習慣使我們的有些員工甚至主管藐視制度，我行我素，這對企業(yè)發(fā)展形成了一種桎梏。不依規(guī)矩，不成方圓。要改變這種現(xiàn)象，公司將著力完善各項規(guī)章制度，完善員工崗位職責，對公司的基本制度進行全方位的宣傳，改變制度朝令夕改的做法，用穩(wěn)定的制度來約束員工，用合理的制度來激勵員工，從制度上增強員工對公司的信任度，從思想上喚起員工對制度的認同感，對企業(yè)的歸屬感。各級主管不僅要起帶頭模范作用，主動當好標兵，而且要帶領整個團隊形成合力，攻堅克難，提高工作的自覺性和能動性，增強團隊的執(zhí)行力。

　　三、適應形勢，加強學習交流，提高公司整體素質

　　各個部門都要時刻積極學習掌握最新房地產政策，金融法規(guī)、相關稅收法律政策知識;學習房產、物業(yè)新概念，并結合周圍真實案例，吸取經驗，員工只有利用自身的知識修養(yǎng)素質的提高與公司企業(yè)文化相結合，學習和理解好的經營理念和核心價值觀，按照公司的標準、理念來要求自己，才能真正發(fā)揮自己的潛能，才能真正證明自己的價值，也才能更好地為公司貢獻出自己的一份力量。

　　四、轉變觀念，創(chuàng)新發(fā)展，提升公司競爭力

　　創(chuàng)新是一個企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源泉。說到創(chuàng)新，大家自然而然的想到那是發(fā)展部的事，對自己則事不關己、高高掛起，其實創(chuàng)新是所有人員的義務，是公司實行管理中的必需。宣傳人員的樓盤宣傳創(chuàng)新是創(chuàng)新的重中之重，直接決定著樓盤的市場宣傳度和成本控制，而其它各系列人員也要從自己工作的角度出發(fā)，想想怎樣合理改變工作流程，減少時間和人力的浪費，怎樣提出一種新方法減少實際工作中的損耗，為公司節(jié)約成本。改變宣傳策略，傳播公司知名度;樹立典型，建立模范標準;積極梳理和挖掘，倡導別具一格的企業(yè)文化，力爭將__集團建成一個盡人皆知、受人尊敬的大公司。只要對我們公司有益的，我們都可以吸納進來，只要對提升我們公司實力有幫助的，我們都應該勇敢的提出來，集腋成裘，聚沙成塔，一個人的力量是微弱的，但匯聚全體公司員工的力量，我們一定會乘風破浪，一往無前。

　　五、重視企業(yè)文化建設。

　　企業(yè)文化就像人的神經一樣，是一個企業(yè)的魂，是企業(yè)發(fā)展壯大的力量源泉和精神支柱。以“和諧、誠信、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)精神是公司區(qū)別于其它公司的主要標志，也是所有員工工作成功與否的主要標準。一個員工如果不融入公司，那他只是獨行俠，得不到別人的認可與尊重，就更談不上實現(xiàn)自身的價值。員工只有利用自己的知識與公司企業(yè)文化相結合，學習和理解公司的經營理念和核心價值觀，按照公司的標準、理念來要求自己，才能真正發(fā)揮自己的潛能，才能真正證明自己的價值，才能受到別人的尊重。借浙商、楚商平臺，結合佛學思想，資源整合、財智整合，成全更好更完美的事業(yè)發(fā)展。

　　在座的各位既然加入了__這個大家庭，我希望大家能夠同心同德，齊心協(xié)力，共同把它做強做大，相信只要我們堅持誠信待人，堅持務實勤奮，就一定能夠成功!

　　我對__的未來充滿了信心，我對在座的各位同仁更有信心!__集團給大家提供了一個大舞臺，而我相信你們的努力能讓這里更加精彩，每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的__事業(yè)能在20__年走出難關，步上一個新的臺階，而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天!

　　最后，我在這里祝愿大家在新的一年里，身體健康!萬事如意!闔家幸福!謝謝大家!

　　發(fā)言人：___

　　20__年_月_日

年會領導致辭 篇11

　　尊敬的各位來賓、各位同仁：大家晚上好!

　　今天很高興大家能夠歡聚一堂，共同探討咱們酒店業(yè)未來的發(fā)展之路，受---的委托，現(xiàn)在我代表---片區(qū)總經理協(xié)會發(fā)言，在發(fā)言之前，首先感謝集團公司總經理協(xié)會給我們提供這樣一個相互交流，共同學習的平臺，同時也感謝一年以來致力于咱們協(xié)會發(fā)展并在各自工作崗位中默默奉獻的各位同仁，在此，請允許我致以最誠摯的問候和衷心的祝福，祝愿大家身體健康、家庭幸福、事業(yè)蒸蒸日上!今天是協(xié)會一年一度的年度盛會，本著相互交流、共同學習的宗旨，在此我就以我們酒店之前所面臨的問題以及如何應對，提出幾點個人的看法與大家分享，好的地方咱們共勉，不好的地方請多多指正，特別是給出寶貴意見。

　　20__年是大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的關鍵年，加上--新機場落戶，對--酒店業(yè)來說，有很多機遇，同時也面臨很多挑戰(zhàn)，也正是看到這一商機，--酒店業(yè)如雨后春筍般不停地崛起，短短一年時間增長了數(shù)百家酒店，分割了我們不少市場份額，而我們酒店與市內其他酒店相比，裝修陳舊，硬件設備設施老化，缺乏核心競爭力;另外為響應中辦、國辦發(fā)出的通知，要求各級黨政機關厲行節(jié)約反對鋪張浪費的精神，各級黨政機關的商務宴請從一季度開始就大幅縮減，即使是我們公司內部來賓，除董事長、總經理批準的宴請外，普通的接待一律執(zhí)行---的工作餐，加上原材料、人工成本的上漲造成酒店經營業(yè)績一度直線下滑，僅一季度就虧損---萬元。更讓人頭疼的是酒店營業(yè)執(zhí)照換證，因硬件設備設施的不足，沒有室內消火栓、自動噴淋系統(tǒng)，滿足不了新消防法的要求，無法辦理消防許可證，營業(yè)執(zhí)照也因此辦不下來，盡管我們積極與有關部門協(xié)商處理，公司也在對是否投資改造進行評估，但遠水救不了近火，當時的窘況是：

　　1、經營業(yè)績下滑造成連續(xù)幾個月的虧損，缺乏流動資金;

　　2、酒店即將破產的謠言四起，對酒店造成的負面影響難以估量，好幾家原材料供應商聯(lián)名要求貨款現(xiàn)付，否則一概不予供貨，曾今還有好幾個人打電話問我酒店是否出售，作為酒店的總經理，當時是何種心情，相信在座的各位都難以想象;

　　3、酒店幾經周折，員工遭受心理打擊嚴重，有點人心渙散，缺乏對酒店的歸屬感;

　　如此局面，無論是對酒店還是我個人，都是一次極大的挑戰(zhàn)，要解決目前的困境，除了依靠公司的支持，就需要我們生產自救，針對以上問題，我主要做了以下幾方面工作：

　　1、堅持“以人為本”的員工管理戰(zhàn)略，推行各項員工關愛計劃，如提高工資待遇、發(fā)放節(jié)日慰問品、外派優(yōu)秀員工到省旅游學校學習、到兄弟工廠考察等，以穩(wěn)定員工隊伍，增強他們對酒店的歸屬感;

　　2、強化內部管理，實施酒店精細化管理與“5S”管理相結合的管理模式，建立高標準的服務體系，堅持硬件不足軟件彌補，努力貫徹“我用心服務，你放心消費�！钡姆�務理念，加大服務質量的提升;

　　3、狠抓員工培訓，規(guī)范各崗位的工作流程，注重各部門的交叉培訓，培養(yǎng)酒店多面手，避免人員流失影響酒店正常運轉，抓好現(xiàn)場培訓和督導。

　　4、積極全面地開展市場營銷，強化客源開發(fā)，細分目標市場，提供多元化的產品，主要體現(xiàn)在以下幾方面：

　　由總經理親自偕同營銷部，加強客戶之間的走訪，在穩(wěn)定老客戶的基礎上，發(fā)展更多的新客戶;

　　及時調整經營思路，細分目標市場，在商務宴請大幅縮減的情況下，重新確定新的客源市場，采用以大型婚壽宴包席為主，小型商務宴請為輔的經營模式，對婚壽宴接待經過精心策劃，分高、中、低三個檔次的菜單，各檔次的菜單又細分三套菜系，同時還推出一系列的促銷活動，如一次性包席達多少桌后贈送相應的啤酒、飲料或禮品等;

　　在確保各項收入穩(wěn)定提高的同時，發(fā)掘新的銷售產品，通過詳細的市場調查后，針對咱們公司內部員工，開設員工餐廳，出售工作餐，另外對分公司路途遙遠的，20人以上的人用餐，接受盒飯外送業(yè)務，所有工作餐業(yè)務只接收現(xiàn)金，謝絕簽單，這樣以來就加大了現(xiàn)金的回流，緩解了流動資金不足的壓力;另外我們還借鑒社會特色餐飲的成功經驗，推出一雞三吃、河鮮宴、特色湯鍋等等，如今，基本上已經做出我們晨風的特色，在地方上占有一席之地。

　　5、加大對酒店的風險控制，配備新型的酒店管理系統(tǒng)和車場收費系統(tǒng)，防止人為漏洞的發(fā)生;

　　6、成立專門的物資供應部，制定周期計劃性的采購制度，加強物料管理與成本控制，杜絕物品管理中的浪費和積壓現(xiàn)象，要求各部門采購物品必須按計劃申購，若非必要，盡量做到零庫存，遇大型接待，原材料的使用要求物資供應部直接到批發(fā)市場采購;通過這大半年的努力，所幸的是我們酒店終于止滑回穩(wěn)，銷售收入扭虧為盈，實現(xiàn)利潤萬元，運營成本也逐步降低，公司經過各項評估也決定對酒店進行投資改造，對于我們全體員工來說這是一個鼓舞人心的好消息，畢竟我們看到了酒店的希望，無論以后將面臨什么樣的困難，我們都能夠齊心協(xié)力并迎難而上。

　　回首酒店這一年的幾度變遷，心情有些復雜，有幾分疲憊的同時，更多的是欣慰和感動，此時此刻唯有兩句樸實的詩句可以表達我的心聲，那就是：“雄關漫道真如鐵，而今逐步從頭越�！睂υ蹅兙频耆藖碚f，沒有，只有更好，要在這個行業(yè)中走得更快、更遠，那就需要永遠保持著一份學習的心態(tài)，并不斷的自我提升。新的征程，新的起點，一句話就是“革命尚未成功，同志仍需努力”。

　　最后，給會長提個小的建議，就是希望以后多組織一些這樣的活動，咱們同系統(tǒng)之間就是要經常走動并相互交流才能更好的在實踐中探索出一條具有咱們南車特色的酒店之路。以上呢，是我的發(fā)言，說得不好的地方，再次請各位多多包涵，并提出寶貴意見，謝謝大家!

年會領導致辭 篇12

　　各位來賓，朋友們，同志們：

　　今天，非常欣喜也非常榮幸，能把大家請到這里來，熱烈歡迎大家的光臨！ 在坐的都是我們的老朋友，雖然有許多人素未謀面，但神交已久。在過去的X年多時光里，我們風雨相隨，一起經歷了中國和這座特大城市的大變革和大發(fā)展。更一。。。

　　這個力求簡潔，我覺得你還是根據(jù)你們公司自身情況以及與銀行的業(yè)務往來情況自己寫吧，或者去專業(yè)的網站花點錢找人寫，給你一個類似的參考： 中國聯(lián)通“高端客戶答謝年會”客戶發(fā)言稿 尊敬的各位集團公司領導、大客戶朋友： 大家好！ 我，羅庫華。

　　地者民之本、民者兵之本、兵者國之本”。同理，客戶需求是企業(yè)生存之本�！耙哉\為本構建和諧合作關系，做一筆業(yè)務、交一方朋友、樹一處豐碑”是xx公司的經營方針;“客戶至上、質量第一、信譽第一”是xx公司的服務宗旨;“鞏固老客戶、發(fā)展新客戶”是

　　最后，祝愿各位嘉賓工作順利，身體健康，闔家歡樂。

　　謝謝大家！

年會領導致辭 篇13

　　尊敬的領導、同事們：

　　大家好!

　　能夠與大家參加這場美好的年會自然是令人感到有些激動的，無論過去在工作中付出了怎樣的艱辛終于還是站在了年會的舞臺之上，相信在座之中的優(yōu)秀人才們也有在企業(yè)創(chuàng)辦之初便加入其中的老員工，可以說正是因為這個令人歡慶的日子才讓我們共聚在一起享受著年會帶來的歡欣與愉悅。

　　過去在公司草創(chuàng)之初我們便在各種挑戰(zhàn)下應對著工作中的難題，還記得那時簡陋的設備以及較差的環(huán)境始終在工作之中困擾著我們這群人，但也正因為如此才鍛煉出面對困境毫不動搖初衷的堅毅性格與不屈斗志，可以說這些年來公司從弱小逐漸得到成長自然少不了在座各位同仁的付出，畢竟我們也是懷抱著同樣的理想才會選擇加入公司并為之而不斷奮斗，這些年來的努力與工作中取得的成果相信同事們都是能夠看得到了，所以我們才會珍惜目前的工作環(huán)境并對這些美好的事物產生深深的依戀，或許這樣的心情早在我們還是一間小小的工作室之時便產生了這樣的感慨。

　　現(xiàn)在公司的規(guī)模早已在本地屬于位列前茅的大型企業(yè)了，更不用說數(shù)之不盡的人才以及高端設備的存在使得公司奠定了穩(wěn)定發(fā)展的基石，也許我們公司在發(fā)展的路途中還存在著許多競爭對手卻早已不復當初那般步履維艱，然而即便那種積貧積弱的境況已經成為了過去卻并不代表著我們已經失去了斗志，與之相反的是我們對于公司的發(fā)展狀況有著非常深刻的理解并愿意為之而奮斗，這不僅僅是這些年來營造出的不屈精神更是對自身理想的追求。

　　未來公司在發(fā)展過程中不管遇到怎樣的困境相信大家都會聚集在一起，因為無數(shù)次的磨礪告訴我們面對困境只有團結一致才能夠將其打破并迎來曙光的降臨，所以我相信每個人都是懷揣著對企業(yè)的熱愛才會聚集在年會之中，盡管前方坎坷卻有著我們全體員工的陪伴并為之而努力，面對新年的到來也相信我們在內心早已許下了對未來的愿景，憑借著這份不服輸?shù)囊庵咀匀荒軌蛟诿髂甑墓ぷ髦袨楣�司的發(fā)展創(chuàng)造更多的效益，關于這樣的念頭憑借著以往在工作中取得的成就便可以得知。

　　年會的舉辦既是為了公司的發(fā)展進行慶祝也是為了大家的成長而歡呼，因此我們可以仰望天空訴說自己新年的夢想并爭取通過明年的努力將其實現(xiàn)，回首以往在公司發(fā)展過程中取得的輝煌成就自然不會因為前方的坎坷而心生退意。

　　謝謝大家!

年會領導致辭 篇14

　　尊敬的各界朋友：

　　首先歡迎您訪問葫蘆島天馬房地產開發(fā)有限公司網站，我謹代表公司全體員工，向關注我們的事業(yè)，鼓勵、支持和幫助我們發(fā)展的各界朋友表示衷心的感謝和深深的敬意!

　　天馬房地產公司成立于2-xx年，是一家集房地產開發(fā)公司、工程建設公司、路橋投資公司、礦山開采公司、建材加工銷售公司于一體，實行多元化經營的集團公司。

　　我們將充分利用自身的競爭優(yōu)勢，精耕細作，穩(wěn)步發(fā)展，憑著雄厚的企業(yè)實力、一流的管理體系、卓越的質量信譽、豐富的信息資源、深厚的文化底蘊，吸納高素質人才，用更輝煌的業(yè)績、更優(yōu)質的專業(yè)服務，打造天馬品牌，迎接新的挑戰(zhàn)。

　　展望未來，機遇和挑戰(zhàn)并存，發(fā)展與創(chuàng)新同在，市場競爭、人才競爭和服務競爭將更趨激烈。我們對中國地產有著超乎尋常的信心。因而我們義無反顧地投身于房地產開發(fā)業(yè)，希望成為中國最好的地產開發(fā)商之一，這也成為企業(yè)不懈追求的目標。面對中國地產的發(fā)展和成熟，希望能有更多人以更挑剔的眼光來要求我們，使我們更快走向成熟。作為房地產界的開發(fā)者，力求為社會、房地產貢獻一點我們微薄之力。

　　最后，請允許我代表天馬房地產公司，熱忱歡迎各界朋友到我公司及在建項目參觀、指導。熱忱企盼與社會各界人士誠信合作，互惠互利，共襄盛舉，共筑未來。

　　大浪淘沙，始見真金，讓我們攜手共進，因相知而成功......