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部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文

發(fā)布時(shí)間:2023-05-24

部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文(通用4篇)

部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文 篇1

  一、工作和學(xué)習(xí)情況

  通過(guò)提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的學(xué)習(xí)動(dòng)員,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),圍繞中心,服務(wù)大局,以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高辦事效率、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn)、認(rèn)真解決影響和妨礙發(fā)展環(huán)境的思想觀(guān)念、行為方式問(wèn)題。按照公司黨委和支部開(kāi)展提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),自己充分認(rèn)識(shí)到服務(wù)效能的現(xiàn)實(shí)意義,以飽滿(mǎn)的熱情、積極的態(tài)度自覺(jué)主動(dòng)地投身到服務(wù)效能活動(dòng)中去。認(rèn)真遵守公司關(guān)于服務(wù)效能活動(dòng)的各項(xiàng)規(guī)章制度,在按時(shí)參加公司黨委、項(xiàng)目部黨總支和支部組織的集體學(xué)習(xí)活動(dòng)的同時(shí),注重利用業(yè)余時(shí)間和休息時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。學(xué)習(xí)了現(xiàn)代化的科技知識(shí)和技能知識(shí)。充分利用現(xiàn)代化的電腦設(shè)施和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)習(xí),通過(guò)觀(guān)看錄像資料、與同志們上網(wǎng)交流等形式在學(xué)深學(xué)透上下工夫。通過(guò)學(xué)習(xí),用科學(xué)的理論武裝頭腦,個(gè)人素質(zhì)、工作能力和技能水平等各方面都有了較大的提高,按照把活動(dòng)貫穿始終的要求,在活動(dòng)中注重有針對(duì)性地查擺自己在人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、理想信念、宗旨觀(guān)念等方面存在的突出問(wèn)題,邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高。

  二、存在的主要問(wèn)題

  1、學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。雖然平時(shí)比較注重學(xué)習(xí),集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加,但平時(shí)自己學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高,鉆不進(jìn)去,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用的內(nèi)容以及與本職工作有關(guān)的內(nèi)容。

  2、批評(píng)與自我批評(píng)做得不夠好。對(duì)其他同志不愿提出反對(duì)意見(jiàn),自己有愛(ài)面子思想。

  3、工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠,工作中,只是平平淡淡,領(lǐng)導(dǎo)怎么說(shuō)就怎么辦,在工作中按部就班,只求完成本職工作,不出問(wèn)題,被動(dòng)地工作,超前意識(shí)不強(qiáng)。

  4、保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時(shí)把自己混同于一般群眾,降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿(mǎn)足于過(guò)得去、差不多,對(duì)時(shí)時(shí)處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根“弦”繃的不緊。

  5、業(yè)務(wù)能力不夠過(guò)硬。駕駛技術(shù)還可以,但修理技術(shù)不是很熟練。

  三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

  1、自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和科學(xué)文化知識(shí)不夠,自己的黨性覺(jué)悟水平和個(gè)人形象有待提高。

  2、組織觀(guān)念和責(zé)任意識(shí),堅(jiān)持原則,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)的意識(shí)不強(qiáng)。

  3、未能與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)造性地工作,不適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展。

  4、宗旨觀(guān)念不強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)不高,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。

  5、業(yè)務(wù)技能不精,工作能力需要提高。

  四、整改措施和今后努力方向

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高個(gè)人政治素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”、習(xí)近平總書(shū)記系列講話(huà)的重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)黨政策、法律、法規(guī)、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí),提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,不斷拓寬知識(shí)面,提高技術(shù)能力。

  2、堅(jiān)持正氣,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中,自己要努力做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,堅(jiān)持正義和黨性原則,勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。

  3、與時(shí)俱進(jìn),努力發(fā)展創(chuàng)新。在工作中要克服懶、散、軟思想,切實(shí)改變被動(dòng)的工作狀態(tài)。要善于思考,樂(lè)于探索,積極努力,在服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上狠下功夫。

  4、模范執(zhí)行黨的政策,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加民政系統(tǒng)組織的各項(xiàng)活動(dòng),時(shí)刻用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己?朔詽M(mǎn)思想,扎實(shí)工作,要有強(qiáng)烈的自覺(jué)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,少說(shuō)空話(huà),多辦實(shí)事,在老同志們面前樹(shù)立良好形象。牢固樹(shù)立一盤(pán)旗的思想,以大局為重,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于進(jìn)取。整改時(shí)限:積極努力,從現(xiàn)在開(kāi)始。

  5、愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn)。加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,做到干一行愛(ài)一行。認(rèn)真學(xué)習(xí)技能知識(shí)。我在本崗位上,按照局里的安排及要求準(zhǔn)時(shí)安全地完成各項(xiàng)出車(chē)任務(wù),努力做好自己的本職工作。作為一名駕駛員除保證了公務(wù)用車(chē)外,還要積極參加各項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)。在日常的行車(chē)、保養(yǎng)方面要為節(jié)能降耗做積極工作。要自覺(jué)遵守各項(xiàng)交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,在工作中要做到任勞任怨,在工作需要時(shí)不論早晚或節(jié)假日都要隨叫隨到,認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)。嚴(yán)格遵守出車(chē)制度,按時(shí)出車(chē),認(rèn)真保養(yǎng)車(chē)輛,使車(chē)輛性能保持最佳狀態(tài),努力鉆研技術(shù)、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車(chē)輛的性能,積極參加安全學(xué)習(xí)。聽(tīng)從交通警察指揮,不酒后開(kāi)車(chē),文明駕駛、禮讓三先,確保安全行車(chē)無(wú)事故。整改時(shí)限:從我開(kāi)始,從現(xiàn)在開(kāi)始,永葆工作熱情,努力實(shí)踐諾言,望領(lǐng)導(dǎo)和黨員群眾監(jiān)督實(shí)現(xiàn)。

部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文 篇2

  針對(duì)近期連隊(duì)訓(xùn)練以及管理教育實(shí)際,結(jié)合自身這半年來(lái)的思想及工作現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。將自己的思想情況向黨支部匯報(bào)如下:

  一、思想方面

  近期自己思想上比較穩(wěn)定,能夠端正服役態(tài)度,將自己的思想行為與黨支部保持高度一致,積極參加各級(jí)各類(lèi)教育,認(rèn)真聽(tīng)講、課后及時(shí)寫(xiě)出心得體會(huì)。作為一名黨員,積極學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論知識(shí),用黨的理論武裝自己的頭腦。認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)上級(jí)的各種指示精神。存在的不足:對(duì)黨的理論知識(shí)宣傳工作做的還不夠,平時(shí)考慮個(gè)人問(wèn)題較多。

  二、工作方面

  作為一名教練班長(zhǎng),日常工作中能夠帶領(lǐng)全班人員積極完成好部隊(duì)賦予的各項(xiàng)任務(wù),切實(shí)按照自身的工作職責(zé)來(lái)抓管理,認(rèn)真對(duì)照自身職責(zé),抓好本班的訓(xùn)練和各項(xiàng)建設(shè)。積極參加各類(lèi)大型活動(dòng)。對(duì)各類(lèi)大型活動(dòng)做到積極參加主動(dòng)請(qǐng)纓。存在的不足:工作標(biāo)準(zhǔn)把握還不夠好,存在標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,自己的工作方法及思路不夠清晰,有時(shí)在完成任務(wù)過(guò)程中有打折扣,搞變通的現(xiàn)象。

  三、作風(fēng)方面

  在作風(fēng)方面,能夠堅(jiān)持好軍容風(fēng)紀(jì),樹(shù)立工作作風(fēng),堅(jiān)持良好的精神面貌,高昂的士氣,振奮的精神來(lái)參加日常工作,做到了不打罵、體罰。存在的不足:在一些細(xì)節(jié)方面自己做的還不夠到位,比如一日生活制度堅(jiān)持不夠好,不注意自身形象等,時(shí)有一些與自己身份和形象不符的現(xiàn)象發(fā)生。

  以上是我個(gè)人結(jié)合自身實(shí)際,從三個(gè)方面將自己情況向支部做了匯報(bào),為克服問(wèn)題改正不足,更好的搞好下步工作,制定的改進(jìn)措施如下:

  一:加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論素養(yǎng),進(jìn)一步的對(duì)黨理論知識(shí),路線(xiàn),方針,政策進(jìn)行學(xué)習(xí),切實(shí)做到學(xué)用結(jié)合,做好宣傳工作,帶動(dòng)身邊人。

  二:改進(jìn)工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。積極學(xué)習(xí)請(qǐng)教工作中的方法技巧,扎實(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)工作,以靈活的工作方法,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),踏實(shí)的工作態(tài)度,較高的工作標(biāo)準(zhǔn)完成好上級(jí)賦予我的各項(xiàng)工作。

  三:增強(qiáng)干工作的事業(yè)心,責(zé)任感,緊迫感干好工作,提高工作標(biāo)準(zhǔn),做到讓首長(zhǎng)放心,讓同志滿(mǎn)意。

  四:加強(qiáng)自身作風(fēng)養(yǎng)成,改進(jìn)自身不足,切實(shí)以一名班長(zhǎng)骨干,黨員的身份來(lái)要求約束自己,為下面的同志樹(shù)立好榜樣發(fā)揮好模范作用。

部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文 篇3

  (一)合格的思想政治素質(zhì)

  合格的思想政治素質(zhì)是建功部隊(duì)的前提條件。要想做好部隊(duì)工作,就必須在思想上安心部隊(duì)工作,要耐得住孤獨(dú)寂寞。以我實(shí)習(xí)的支隊(duì)為例,地理位置不是很好,附近人不是很多。而支隊(duì)官兵沒(méi)有抱怨沒(méi)有情緒,有的只是默默工作,努力做好自己該做的事。這使我深深的體會(huì)到了軍人的真正含義,感到了我們軍人的可敬,正是由于他們這種無(wú)私奉獻(xiàn)精神,才能建設(shè)出這樣優(yōu)秀的部隊(duì)。

  (二)過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)

  過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)是建功部隊(duì)的基本保證。不管在任何地方都必須要有真才實(shí)學(xué),有真本事才能站住腳跟,靠坑蒙拐騙永遠(yuǎn)都過(guò)不了關(guān),所以說(shuō)有自己掌握和精通的業(yè)務(wù)技能在手就不怕干不出成績(jī),只要肯學(xué),能吃苦,扎扎實(shí)實(shí)的干一定會(huì)干出自己的業(yè)績(jī),我會(huì)努力干出自己的成績(jī),并且一直向著這個(gè)目標(biāo)努力。

  (三)擁有扎實(shí)的文化知識(shí)

  扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)文化知識(shí)是我們建功部隊(duì)的催化劑。我們士官學(xué)員和普通戰(zhàn)士的最大區(qū)別就在于我們擁有母校強(qiáng)大的師資力量和良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,在一個(gè)開(kāi)放廣闊的學(xué)習(xí)平臺(tái)上學(xué)到了更多更新的知識(shí),廣博的知識(shí)將是我們?cè)诓筷?duì)建功立業(yè)的根本。通過(guò)這次實(shí)習(xí),我感受到部隊(duì)為我們發(fā)揮專(zhuān)業(yè)知識(shí)特長(zhǎng)、施展自己才華提供了廣闊的空間。所以只要我們熟練掌握所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并在實(shí)際工作中加以靈活應(yīng)用,就一定能在部隊(duì)這個(gè)大舞臺(tái)上展現(xiàn)身手,有所作為。

  (四)擁有克服困難的勇氣

  克服困難的勇氣是我們?cè)诓筷?duì)做好每一項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。也許當(dāng)我們畢業(yè)到了部隊(duì),投身于部隊(duì)的建設(shè)中時(shí),我們會(huì)發(fā)現(xiàn)理想與現(xiàn)實(shí)的差距,可能會(huì)遇到來(lái)自方方面面的壓力,可能會(huì)碰到許許多多的困難。因此,要想在部隊(duì)干出成績(jī)來(lái),就必須擁有克服困難的勇氣,樹(shù)立建功部隊(duì)的信心,與部隊(duì)的戰(zhàn)友一起想辦法,努力解決遇到的每一個(gè)困難。

  四、存在不足

  中隊(duì)實(shí)習(xí)期間,在中隊(duì)干部和周?chē)鷳?zhàn)友的教育幫助下,在支、大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我取得了一些成績(jī),特別是個(gè)人的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能得到了大大提升。但也存在一些不足:由于環(huán)境和身份的轉(zhuǎn)變,產(chǎn)生了一些惰性心理;軍事、體育訓(xùn)練上還需加大力度。

  五、本學(xué)期目標(biāo)和方向。

  本學(xué)期在對(duì)新課程學(xué)習(xí)的同時(shí),還要對(duì)去年的知識(shí)進(jìn)行鞏固和學(xué)習(xí),真正使兩年的知識(shí)融會(huì)貫通、學(xué)以致用,為即將畢業(yè)回部隊(duì)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  杜正焰

  X年XX月XX日

部隊(duì)?wèi)?zhàn)士黨員黨性分析范文 篇4

  為了貫徹落實(shí)部局‘1.3’專(zhuān)項(xiàng)教育整頓動(dòng)員部署會(huì)議精神,按照上級(jí)黨委的部署,通過(guò)動(dòng)員教育和學(xué)習(xí), 使我深刻認(rèn)識(shí)到此次活動(dòng)的意義。下面我就‚關(guān)心下屬、愛(ài)護(hù)士兵‛這一內(nèi)容,分別從問(wèn)題、原因、措施上進(jìn)行對(duì)照查擺剖析。

  一、存在的主要問(wèn)題及原因:

  一是不能做到嚴(yán)格管理,耐心說(shuō)服,關(guān)心士兵的成長(zhǎng)和進(jìn)步。在日常的部隊(duì)管理中,對(duì)一些兵齡、年齡比我大的士兵士官,有時(shí)礙于情面不能做到一視同仁嚴(yán)格管理;而對(duì)于個(gè)別‚跳兵‛、‚懶兵‛等不能做到耐心說(shuō)服,尤其是關(guān)心他們的個(gè)人成長(zhǎng)和進(jìn)步。

  二是沒(méi)有全面了解士兵的情況,主動(dòng)妥善地解決與士兵之間的矛盾,做士兵的貼心人。在長(zhǎng)期的中隊(duì)的管理過(guò)程中,干部少,任務(wù)多,自己還要多學(xué)習(xí),成了家還有很多家務(wù)事和具體困難需要處理,常常忙得兩腳不沾地。對(duì)于調(diào)配的士兵不能做到心中有數(shù),士兵的情況清楚。

  三是沒(méi)有做到關(guān)心士兵生活、安全和健康,照顧傷病員,熱情接待來(lái)隊(duì)的士兵親屬。在日常生活中,由于工作等方面原因,沒(méi)有對(duì)士兵的生活和健康過(guò)多的詢(xún)問(wèn)了解;而對(duì)于來(lái)隊(duì)士兵親屬也沒(méi)能做到熱情接待。

  二、下一步整改措施

  針對(duì)自身的不足,我將從純潔官兵關(guān)系和文明科學(xué)帶兵兩個(gè)大方面進(jìn)行改進(jìn):

  第一是要純潔官兵關(guān)系,做一個(gè)合格帶兵人,我覺(jué)得最重要是以情帶兵,就是用真摯的同志情、戰(zhàn)友情關(guān)心、體貼、愛(ài)護(hù)戰(zhàn)士。感情是人對(duì)客觀(guān)事物的愛(ài)憎和好惡的態(tài)度。人非草木,皆有感情。人的感情又直接制約著動(dòng)機(jī),支配著人的行動(dòng)。帶兵是管理者與被管理者之間的活動(dòng),如果缺乏感情交流和溝通,就沒(méi)有共同語(yǔ)言,即使近在咫尺,也如同相隔千里,這是絕然帶不好兵的。我們?nèi)嗣褴婈?duì)官兵之間一個(gè)最基本最本質(zhì)的關(guān)系,即革命的同志關(guān)系。這種關(guān)系在政治上是完全平等的,官兵之間只有分工的不同,沒(méi)有人格的貴賤。這種同志情、戰(zhàn)友情是無(wú)形的巨大力量,是融洽內(nèi)部關(guān)系的‚橋梁‛和 ‚紐帶‛,是增強(qiáng)官兵團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)。實(shí)踐表明,誰(shuí)對(duì)部屬和士兵有深厚的革命感情,真誠(chéng)地愛(ài)兵,誰(shuí)就能贏(yíng)得部屬和士兵的愛(ài)戴、擁護(hù)和支持,就能使這種感情轉(zhuǎn)化為克敵制勝的力量。動(dòng)之以情、曉之以理,正是我軍帶兵的重要方法。當(dāng)代青年戰(zhàn)士許多是獨(dú)生子女,缺乏艱苦生活的體驗(yàn)。緊張的軍營(yíng)生活,嚴(yán)格的軍紀(jì)約束,艱苦的軍事訓(xùn)練,會(huì)使他們碰到許多難以想象的困難。他們遇到困難希望得到領(lǐng)導(dǎo)的幫助,受到挫折希望領(lǐng)導(dǎo)給予鼓勵(lì),有了困惑希望領(lǐng)導(dǎo)給予引導(dǎo)! ∵@就要求干部骨干應(yīng)當(dāng)熟悉部屬和士兵的內(nèi)心世界,掌握其心理特征,理解其喜怒哀樂(lè)。具體來(lái)講,就是要做到:

  (一)愛(ài)護(hù)部屬和士兵。朱德同志講過(guò),八路軍、新四軍的官兵關(guān)系,同等于工人農(nóng)民群眾和他們所愛(ài)戴的領(lǐng)袖的關(guān)系,同等于優(yōu)良教師與學(xué)生的關(guān)系,同等于長(zhǎng)兄幼弟的關(guān)系。這一生動(dòng)的比喻深刻地揭示了我軍官兵關(guān)系的實(shí)質(zhì)。只有真心愛(ài)戰(zhàn)士,在政治上關(guān)心其成長(zhǎng)進(jìn)步,在生活上關(guān)心其疾苦冷暖,才能使干部骨干成為戰(zhàn)士心目中的貼心人。

  (二)尊重部屬和士兵。尊重是相互的,只強(qiáng)調(diào)尊干的一面,忽視尊重士兵的一面,官兵關(guān)系就很難融洽起來(lái)。尊重士兵是帶兵干部的品格,也是調(diào)動(dòng)士兵積極性的一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。我們的干部骨干一定要在感情上和士兵融為一體,尊重士兵的民主權(quán)利,尊重士兵的人格、主人翁地位和首創(chuàng)精神,才能得到戰(zhàn)士尊重和愛(ài)戴。

  (三)信任部屬和士兵。信任是一種巨大的力量,能使人義無(wú)反顧、勇往直前。一般說(shuō)來(lái),尊重和信任先進(jìn)戰(zhàn)士比較容易,尊重和信任后進(jìn)戰(zhàn)士則較為困難。信任必須建立在感情的基礎(chǔ)上,信任不信任后進(jìn)戰(zhàn)士往往是對(duì)同志有沒(méi)有深厚感情的一個(gè)檢驗(yàn)。其實(shí),后進(jìn)與先進(jìn),只有進(jìn)步快慢的差距,沒(méi)有本質(zhì)的區(qū)別。就像運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的長(zhǎng)跑隊(duì)員一樣,剛起跑時(shí),都是勇往直前的,后來(lái)才慢慢拉開(kāi)了距離,他們的缺點(diǎn)都是前進(jìn)中的缺點(diǎn),是暫時(shí)的,只要一視同仁,設(shè)身處地為后進(jìn)戰(zhàn)士著想,后進(jìn)戰(zhàn)士總會(huì)逐步轉(zhuǎn)變的。

  第二是文明科學(xué)帶兵方面,我將從以下幾個(gè)方面落實(shí):

  (一)堅(jiān)持以法規(guī)管兵帶兵,做到管帶有據(jù)。條令條例和規(guī)章制度揭示了部隊(duì)建設(shè)客觀(guān)規(guī)律,是抓工作搞建設(shè)的基本依據(jù)。實(shí)踐證明,管好部隊(duì)帶好兵,根本大計(jì)是按法規(guī)制度辦事;憑老經(jīng)驗(yàn),靠‚土規(guī)定‛,不僅解決不了問(wèn)題,還可能激化矛盾。應(yīng)正確認(rèn)識(shí)從嚴(yán)治軍與依法治軍的關(guān)系,‚嚴(yán)‛就是嚴(yán)肅認(rèn)真,‚格‛就是法規(guī),不堅(jiān)持‚依法‛,‚從嚴(yán)‛就是空口號(hào)。帶兵人必須認(rèn)真學(xué)法、知法、守法、用法,把管兵帶兵行為置于條令條例的嚴(yán)格約束之中,在法治軌道上推進(jìn)工作落實(shí)。

  (二)堅(jiān)持用知識(shí)管兵帶兵,做到管帶有方。當(dāng)今軍隊(duì)正在成為技術(shù)和人才密集的武裝集團(tuán),知識(shí)是密切官兵關(guān)系的重要紐帶。廣大士兵對(duì)‚大老粗‛干部已不欣賞,他們尊重、信賴(lài)和佩服‚知識(shí)型‛軍官。帶兵人要負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)、指揮、管理、教育士兵的重任,必須不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、提高新本領(lǐng),爭(zhēng)當(dāng)明白人。應(yīng)當(dāng)努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理科學(xué)知識(shí),掌握先進(jìn)帶兵理念,堅(jiān)決糾正訓(xùn)練打‚疲勞戰(zhàn)‛、教育搞‚填鴨式‛、管理用‚土政策‛的不良做法,科學(xué)施訓(xùn)、施管、施教,以真才實(shí)學(xué)做士兵良師益友。

  (三)堅(jiān)持靠人格管兵帶兵,做到管帶有力。軍官自身形象好,管兵才有權(quán)威,帶兵才有基礎(chǔ)。對(duì)兵嚴(yán)、對(duì)己寬,‚私心重不安心,貪心重不廉潔,玩心重不盡職‛,講道理就不會(huì)有人相信,發(fā)號(hào)令就很難有人執(zhí)行。把人品官德作為第一位的素質(zhì)能力,做到政治堅(jiān)定、思想純潔,熱愛(ài)本職、努力工作,公道正派、清正廉潔,身先士卒、模范帶頭,遵紀(jì)守法、嚴(yán)于律己,顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)。實(shí)踐證明,只要干部率先垂范,就沒(méi)有管不住、帶不好的士兵。

  相信通過(guò)自己的努力,組織的監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),在新一年的工作中會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步融恰官兵關(guān)系,為本隊(duì)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

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