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副縣長個人黨性分析材料

發(fā)布時間:2020-12-23

副縣長個人黨性分析材料

副縣長個人黨性分析材料

  我從一名普通干部,一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,固然有自己的努力,但更重要的是黨的培養(yǎng),各級黨組織的教育和同志們的支持和幫助。這次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,又給我提供了一次難得的自我教育、自我改造、自我提高的機會。尤其是同志們對我的工作給予充分的肯定,同時也提出了中肯、善意的意見和建議,我感到,這是對我的關(guān)心和愛護,對此,表示十分感謝。按照先進性教育活動的要求,總結(jié)反思過去,深刻的認識到,自己在黨性黨風(fēng)方面還存在一些不容忽視的問題,F(xiàn)分析如下:

  一、存在的問題及表現(xiàn)

  1、理想信念堅定性不夠,政治敏銳性和鑒別力不強。能夠在思想上、行動上同黨中央保持一致,在重大原則問題上旗幟鮮明,也堅信社會主義和共產(chǎn)主義必將在全世界最終實現(xiàn)。但在現(xiàn)實生活中,在遇到實際問題時,有時感到理想和信念遇到?jīng)_擊。面對紛繁復(fù)雜的形勢,不能全面的把握,對社會上形形色色的思潮和一些錯誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性,沒能做到先知先覺。

  當(dāng)社會上出現(xiàn)了社會主義還能支持多久的疑問傳到自己的耳朵時,一時也沒找出合適的答案。平時與同志們交談,當(dāng)別人說出有關(guān)社會主義危機的言論時,自己也沒有理直氣壯的加以駁斥和制止。現(xiàn)在想來,這都是理想信念不堅定、缺乏政治敏銳性的具體表現(xiàn)。

  2、思想不夠解放,開拓創(chuàng)新意識不強;仡欁约旱墓ぷ,在部隊時,覺得并不守舊,思想比較活躍,敢想敢說敢干,工作有朝氣,爭先創(chuàng)優(yōu)思想比較濃。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,認為職務(wù)高了,肩上的擔(dān)子重了,怕干不好出問題,膽子變小了,工作中不敢邁大步子。分析起來,自己分管的黨建工作就存在不少問題:一是黨的基層組織建設(shè)工作進展不快。在基層組織建設(shè)方面工作抓的不緊,不能堅持高標(biāo)準,深入實際想辦法、拿措施、出新招,解決熱點難點問題做得不夠,對上對下不少工作基本停留在一般性應(yīng)付和布置上。

  二是在黨員教育管理上行之有效的辦法不多。面對新形勢和新任務(wù),對黨員教育管理工作研究不夠,導(dǎo)致有的黨員混同于一般群眾,先進性和表率作用不明顯。黨員的教育形式單一,讀讀文件,學(xué)學(xué)報紙,不能真正解決入耳、入腦、入心,這些都說明自己思想還不夠解放,工作主動性、創(chuàng)造性不強,研究解決新問題的實際能力有待于進一步提高。

  3、工作方法有時欠妥,缺少過細的思想政治工作。從部隊轉(zhuǎn)業(yè)到地方,面對嶄新的工作,自己處理問題的技巧還不成熟。主要表現(xiàn)在:一是工作擺布不夠合理。重紀檢工作,輕基層組織建設(shè);重監(jiān)督檢查,輕干部教育;重應(yīng)急性工作,輕基礎(chǔ)性工作。二是與同志們談心少,溝通不夠經(jīng)常。自己作為紀檢組長,對干部的情況缺乏全面了解,由于思想工作沒有針對性,批評同志不重方法,人為地給同志們增加了思想負擔(dān),挫傷了同志們的積極性。對老同志不夠關(guān)心,很少和老同志交流思想。平時工作中與同志們一塊研究工作多,交代任務(wù)多,但共同探討少,交代辦法少;對同志們的了解也比較少,很少主動了解一下同志工作中的想法和建議,詢問生活中有什么困難,過細的思想政治工作不到位。

  二、問題的根源及危害

  自己存在上述問題和不足,固然有客觀因素,但內(nèi)因是主要的、根本的。深刻分析起來,主要是自己放松了政治理論學(xué)習(xí),黨性修養(yǎng)不強,世界觀改造不徹底,沒有時時處處以一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準嚴格要求自己。

  1、放松了政治理論學(xué)習(xí)。實事求是的說,我還是比較愛學(xué)習(xí)的,但是近幾年來,自己學(xué)習(xí)不如從前那樣刻苦了。一是學(xué)習(xí)上不夠勤奮?傆X得自己接受快,有的是學(xué)習(xí)時間,以后學(xué)習(xí)隨時來得及、跟得上。二是深入思考不夠。自己平時學(xué)習(xí),總是對一些理論問題,滿足于學(xué)過了,知道了,停留在“差不多”、“大概”的淺層次理解、記憶上,沒有鉆進去。三是用理論指導(dǎo)實踐不夠。平時學(xué)習(xí)之后,不善于用所學(xué)的理論觀點和方法去指導(dǎo)推動工作,不善于用所學(xué)的理論觀點和方法去糾正改造主觀世界,結(jié)果陷入了“空對空”。

  2、黨性修養(yǎng)不強。一是主觀主義傾向有所滋長。以為自己參加工作時間長,積累了不少工作經(jīng)驗,有時不自覺的想當(dāng)然,憑經(jīng)驗進行決斷,沒有對新的客觀事實進行印證。二是官僚主義苗頭有所滋長。個別時候不正確的覺得自是一名領(lǐng)導(dǎo)干部了,做工作要講究個程序,具體工作能交給下面干的就讓下面干,自己聽匯報就行。三是怕吃苦受累的思想有所滋長。有時就覺得現(xiàn)在手頭工作比較忙,再抽空往一線跑比較辛苦,能省則省了。

  3、思維方式不夠科學(xué)。一是認識問題有偏頗,思想方法不對頭。總覺得講政治、制定政策是上級的事、中央的事,自己是黨的路線、方針、政策的執(zhí)行者,只要把上級黨委的精神貫徹下去就行。這種思想是不對的,片面的,說明自己的政治觀念有待加強。二是沒有熟練的運用好馬克思主義辯證法。工作忙時,有顧此失彼的現(xiàn)象,沒有正確處理好主要矛盾和次要矛盾,“鋼琴”彈得不好,“牛鼻子”牽的不力。

  4、嚴于律己不夠。一是自我修養(yǎng)不夠嚴格。有時放松對自己的要求,存在吃點喝點無所謂的錯誤思想,沒有從一點一滴做起,自覺做到防微杜漸。二是紀律觀念不夠強。執(zhí)行紀律的自覺性不強,僥幸認為偶然情況可以搞“下不為例”。三是艱苦創(chuàng)業(yè)精神有所淡化。認為現(xiàn)在經(jīng)濟發(fā)展了,條件好了,生活水平高了,接待標(biāo)準可以高點,放開些。

  5、有好人主義思想。有時擔(dān)心批評領(lǐng)導(dǎo)把握不住實際和分寸,會影響個人進步;批評同志話講多了,講重了,傷害同志間的感情,影響關(guān)系和團結(jié);批評下級,怕有些人對自己有意見,有成見,影響個人威信。

  通過學(xué)習(xí),我認識到,對一個領(lǐng)導(dǎo)干部來說,黨性黨風(fēng)方面存在的不純問題,決不是個人身上出現(xiàn)的小事,絕不能忽視。它能妨礙黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行,損害黨和人民的關(guān)系,影響黨在人民群眾中的威信,嚴重發(fā)展下去,會改變黨和國家的顏色。分析自身存在的問題,也感覺到危害性比較大。

  一是學(xué)習(xí)不勤奮,導(dǎo)致自己理論功底淺,語言表達能力差,眼界不寬,思想境界不高,不能站在一個高的層次上看問題,工作上缺乏預(yù)見性和針對性。二是時常感到政治底氣不足。理想信念堅定性不夠,政治敏銳性和鑒別力不強,容易消蝕自己健康向上的精神支柱,使分管的工作偏離正確的方向。三是工作上放不大開手腳。思想上不夠大膽,觀念上受到束縛,致使紀檢工作沒有大的創(chuàng)新,沒有創(chuàng)造出好的經(jīng)驗。

  三、整改措施及努力方向

  針對自己存在的問題,決心采取以下措施予以解決。

  第一,刻苦學(xué)習(xí)理論,不斷改造世界觀。一是端正學(xué)習(xí)態(tài)度。以先進性教育為一個新的起點,把學(xué)習(xí)當(dāng)成自己的第一需要,時時處處不忘“充電”,努力學(xué)習(xí)馬列主義和“三個代表”重要思想,提高理論素養(yǎng)。二是采取科學(xué)的方法,樹立科學(xué)的發(fā)展觀。三是處理好工學(xué)矛盾。通過學(xué)習(xí),真正充實自己的理論根底,堅定遠大的理想信念,保持正確的政治方向,在大是大非面前永遠心明眼亮。

  第二,勤奮工作,勇于創(chuàng)新。認真做好黨組交辦的工作,積極參與黨組集體領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀助手,多為我局的工作出主意想辦法,用自己的行動來實踐黨的宗旨,鍛煉自己的工作能力,讓同志們滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

  第三,廉潔奉公,從嚴律己。牢固樹立正確的世界觀和人生觀,淡薄名利,克己奉公。嚴于律己、清正廉潔,工作上高標(biāo)準,生活上低要求,自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,少應(yīng)酬,多干事。經(jīng)常的自我反省,自我監(jiān)督,自我約束,多干實事,不求名利;多講付出,不求回報;多做工作,不講待遇,自重、自省、自警、自勵,努力維護紀檢干部的良好形象。

  第四,敢于和善于正視自己的不足和缺點,自覺接受來自各方面的監(jiān)督。“良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。”對來自方方面面的意見和建議,不管是對的、錯的,屬實的還是不屬實的,我都堅持“有則改之、無則加勉”的原則,持歡迎的態(tài)度,認真聽取,深刻反思,切實整改,保持警惕。

  以上是我的黨性分析材料,可能對存在的許多問題找得不夠準確、全面,認識不夠深刻,制定的措施不夠有力,誠心的希望大家進行評議和批評。我將虛心接受同志們的意見、建議和監(jiān)督。

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