選煤廠關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的
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紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)。有的黨員自以為“一夫當(dāng)關(guān)”,工作取得了一點(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜,自我陶醉,認(rèn)為唯我重要,不可代替,表現(xiàn)出我行我素,要挾組織。八是缺乏誠(chéng)信度。主要表現(xiàn)在不思考問題,工作沒有思路,沒有點(diǎn)子,大話、套話、空話、假話連篇,甚至欺騙組織。對(duì)待工作蜻蜓點(diǎn)水,只當(dāng)“傳話筒”,不解決實(shí)際問題,應(yīng)付湊乎,辦事拖拉,口頭落實(shí),實(shí)際落空,說(shuō)得好,做的差。九是工作不講程序。個(gè)別黨員干部落實(shí)工作隨心所欲,以自己的習(xí)慣做事,遇到問題不商量、不研究,不通報(bào),我行我素,搞個(gè)人說(shuō)了算,造成班子整體凝聚力不強(qiáng)。十是個(gè)別黨支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng),黨組織“三力”作用發(fā)揮不明顯。一些工作與全廠整體工作結(jié)合不緊,貼的不近,效果不佳,對(duì)黨員教育管理不嚴(yán),黨員作用發(fā)揮不明顯。
各車間、組室要結(jié)合自身實(shí)際,本著實(shí)事求是的原則,在研究分析、充分討論的基礎(chǔ)上,研究確定本單位先進(jìn)性教育活動(dòng)重點(diǎn)解決的問題和達(dá)到的具體目標(biāo)要求。要把解決實(shí)際問題作為推進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)深入開展的重要手段,認(rèn)真分析和查找存在的突出問題,堅(jiān)持有什么問題就解決什么問題,什么問題最突出就解決什么問題,為我廠開展先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效打下良好基礎(chǔ)。
穩(wěn)步推進(jìn),準(zhǔn)確把握開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育 活動(dòng)的總體安排和方法步驟。
第一個(gè)步驟是“調(diào)查研究,排查摸底”,這一步驟的工作已經(jīng)在礦黨委的指導(dǎo)監(jiān)督下順利完成。(1月20日到2月20日)
第二個(gè)步驟是“思想發(fā)動(dòng),學(xué)習(xí)培訓(xùn)”階段。(2月20日到3月15日)
召開動(dòng)員會(huì)。學(xué)習(xí)上級(jí)組織文件精神和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話,貫徹我礦開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教肓活動(dòng)的實(shí)施方案,對(duì)各支部(組室)開展活動(dòng)做出安排,使兩級(jí)組織和每個(gè)黨員充分認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)活動(dòng)的重大意義,增強(qiáng)參與教育活動(dòng)的主動(dòng)性和自覺性。
開展學(xué)習(xí)培訓(xùn) 明確學(xué)習(xí)內(nèi)容 。
按照“五個(gè)專題”進(jìn)行理論培訓(xùn):開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的一系列會(huì)議精神和有關(guān)文件、“三個(gè)代表”重要思想有關(guān)論述、共產(chǎn)黨員的理想信念、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)。(具體內(nèi)容見附頁(yè))
靈活形式方法
(1)管理干部帶頭學(xué)。管理干部要以普通黨員的身份參加所在黨支部的全面系統(tǒng)學(xué)習(xí),先學(xué)一步,學(xué)好學(xué)深,真正形成氛圍,學(xué)出風(fēng)氣,學(xué)出思路,以自己的模范行動(dòng)帶動(dòng)面上的學(xué)習(xí)。
。2)集中培訓(xùn)重點(diǎn)學(xué)。廠舉辦3次黨課,每次兩個(gè)學(xué)時(shí)。在培訓(xùn)中全體黨員必須做到“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,一是從工作崗位到學(xué)習(xí)課堂的轉(zhuǎn)變,二是領(lǐng)導(dǎo)身份到學(xué)員身份的轉(zhuǎn)變。對(duì)參加學(xué)習(xí)的黨員一視同仁,從嚴(yán)管理,從嚴(yán)考核。各單位要切實(shí)處理好工學(xué)矛盾,保證每名黨員不漏學(xué)。
(3)合理安排靈活學(xué)。一是參加礦組織的集中培訓(xùn),有針對(duì)性的組織黨員參加;二是各支部利用每周的政治學(xué)習(xí)日和“三會(huì)一課”、班前班后會(huì)時(shí)間集中學(xué)習(xí),討論交流;三是個(gè)人利用業(yè)余時(shí)間有針對(duì)性地自學(xué),并撰寫學(xué)習(xí)心得。四是緊密結(jié)合我廠開展的“四個(gè)層面座談會(huì)”和深化“樹理念、找差距、提標(biāo)準(zhǔn)、促管理”活動(dòng)、“準(zhǔn)軍事化管理”、“三奪四創(chuàng)”等系列活動(dòng),選樹一批先進(jìn)黨員典型,用身邊的典型增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性。
。4)落實(shí)制度嚴(yán)格學(xué)。各車間支部要嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度,保證教育活動(dòng)的參與率達(dá)到100%。學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段,黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間為48個(gè)學(xué)時(shí),其中參加礦、廠學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)間為28個(gè)學(xué)時(shí),支部組織黨員集中學(xué)習(xí)的時(shí)間為20個(gè)學(xué)時(shí)。廠統(tǒng)一發(fā)放學(xué)習(xí)用具和筆記本,除沒有讀寫能力的黨員外,其他黨員都要認(rèn)真記好讀書筆記、撰寫心得體會(huì),一般黨員不低于5000字,黨員管理干部不低于10000字,副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部不低于XX0字。讀書筆記和學(xué)習(xí)心得要字跡工整、清晰,達(dá)不到要求要重寫,敷衍了事的將通報(bào)批評(píng)。
。5)競(jìng)賽考試鞏固學(xué)。組織舉辦黨員先進(jìn)性知識(shí)競(jìng)賽,采取答卷等形式,激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)熱情。檢查督導(dǎo)組將采取多種形式對(duì)每一專題的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,并及時(shí)通報(bào)。要組織黨員參加考試,不及格的要進(jìn)行補(bǔ)考,對(duì)補(bǔ)考仍不及格的黨員要進(jìn)行通報(bào)批評(píng),繼續(xù)補(bǔ)學(xué),確保學(xué)習(xí)的數(shù)量、質(zhì)量達(dá)到規(guī)定要求。同時(shí),在全廠黨員中廣泛開展談學(xué)習(xí)、談教育、談心得、談黨建、談奉獻(xiàn)、談發(fā)展的“六談”征文活動(dòng)進(jìn)一步加深黨員先進(jìn)性的認(rèn)識(shí)和理解。
第三個(gè)步驟是“黨性分析,民主評(píng)議”階段。(3月16日到4月25日)
1.廣泛征求意見。各單位通過召開座談會(huì)、懇談會(huì)等方式,廣泛收集黨 員和群眾對(duì)黨支部和每個(gè)黨員的意見和建認(rèn)。每名黨員征求意見的面一般不少于支部黨員總數(shù)的三分之一。為更好的做好第三階段先進(jìn)性教育活動(dòng)督導(dǎo)工作,廠將在此期間組織召開保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育推進(jìn)會(huì)。
2.對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)剖析。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、聽取意見的基礎(chǔ)上,本著“全面看工作、深入擺問題、重點(diǎn)找原因、關(guān)鍵查主觀”的精神,按照礦“四對(duì)照四看”、“四多四少”的要求,全面總結(jié)近年來(lái)的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭撰寫個(gè)人總結(jié)。