設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)（精選24篇）

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的表達(dá);

　　2、協(xié)助設(shè)計(jì)師跟進(jìn)效果圖制作的進(jìn)度;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料、方案圖紙等文件的收集整理工作;

　　4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1、參與確定精裝修設(shè)計(jì)單位及完成相關(guān)設(shè)計(jì)工作;

　　2、負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)產(chǎn)品研發(fā)(戶型、產(chǎn)品可研、實(shí)驗(yàn))、應(yīng)用與推廣;

　　3、負(fù)責(zé)樣板間、售樓處裝修方案、施工圖的設(shè)計(jì)管理;

　　4、負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)計(jì)施工圖技術(shù)交底及現(xiàn)場(chǎng)圖紙會(huì)審;

　　5、負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)設(shè)計(jì)變更事項(xiàng)處理;

　　6、負(fù)責(zé)精裝修設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等資料編寫及評(píng)審，并組織相關(guān)部門批準(zhǔn)，并下發(fā)設(shè)計(jì)單位;

　　7、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)審批通過的各項(xiàng)設(shè)計(jì)文件及操作規(guī)范，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、組織下屬人員了解服裝流行趨勢(shì)、流行色彩，以及調(diào)查研究競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品特點(diǎn)，為設(shè)計(jì)開發(fā)本品牌當(dāng)季產(chǎn)品，做好充足的準(zhǔn)備;

　　2、通過前期的調(diào)研分析等準(zhǔn)備活動(dòng)，結(jié)合自我品牌特點(diǎn)，組織部門人員設(shè)計(jì)開發(fā)當(dāng)季產(chǎn)品，為市場(chǎng)提高適銷對(duì)路的服裝產(chǎn)品;

　　3、服裝設(shè)計(jì)開發(fā)過程中，組織部門人員保持與開發(fā)部門及時(shí)溝通，對(duì)樣衣開發(fā)進(jìn)行指導(dǎo)，如有需要對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行適當(dāng)修改;

　　4、根據(jù)公司要求的訂貨會(huì)召開日期、形式，組織部門人員參加訂貨會(huì)、走秀展示最新樣品等;

　　5、根據(jù)公司與本部門的相關(guān)制度，負(fù)責(zé)下屬工作團(tuán)隊(duì)的優(yōu)化、激勵(lì);

　　6、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　負(fù)責(zé)帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)創(chuàng)新型產(chǎn)品;

　　根據(jù)客戶或市場(chǎng)需求，提供創(chuàng)新、人性和時(shí)尚的外觀設(shè)計(jì)想法、理念;

　　負(fù)責(zé)產(chǎn)品效果圖、工藝說明等相關(guān)設(shè)計(jì)資料的輸出制作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、掌握市場(chǎng)上產(chǎn)品整體發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與用戶研究分析;

　　2、進(jìn)行品類品牌與客戶品牌產(chǎn)品線規(guī)劃，設(shè)定產(chǎn)品定位，建立產(chǎn)品體系，推出產(chǎn)品方案;

　　3、進(jìn)行項(xiàng)目立項(xiàng)，審核產(chǎn)品設(shè)計(jì)效果，推薦項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度，把控產(chǎn)品交付成果;

　　4、按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)與項(xiàng)目要求進(jìn)行下屬工作任務(wù)分工，對(duì)下屬進(jìn)行賦能與績(jī)效管理。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)計(jì)劃新產(chǎn)品開發(fā)，結(jié)合市場(chǎng)需求和品牌定位，達(dá)到評(píng)審?fù)ㄟ^率;

　　2、負(fù)責(zé)把控新產(chǎn)品開發(fā)資料的審核，提出規(guī)范要求;

　　3、負(fù)責(zé)開發(fā)面輔材料品質(zhì)確認(rèn)，與產(chǎn)品匹配;

　　4、負(fù)責(zé)訂貨會(huì)相關(guān)事宜

　　5、與對(duì)接部門崗位人員作有效溝通，解決具體問題，部門建設(shè)人員規(guī)劃;

　　6、合理安排部門人員工作，提高工作效率，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排完成工作;

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)品牌風(fēng)格負(fù)責(zé)季度設(shè)計(jì)提案、圖案、工藝要求等;

　　2、負(fù)責(zé)搜尋各類時(shí)尚流行趨勢(shì);

　　3、負(fù)責(zé)完成每季產(chǎn)品的搭配、企劃和研發(fā);

　　4、完成上司交付的臨時(shí)性工作任務(wù)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司設(shè)計(jì)部機(jī)電、水暖設(shè)計(jì)相關(guān)工作;

　　2、負(fù)責(zé)與相關(guān)設(shè)計(jì)單位的日常協(xié)作、聯(lián)絡(luò)、對(duì)接管理工作。

　　3、協(xié)助完成招標(biāo)工作，項(xiàng)目報(bào)批、報(bào)建工作，負(fù)責(zé)提供項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建所需的機(jī)電設(shè)計(jì);

　　4、參與項(xiàng)目的驗(yàn)收。

　　5、解決項(xiàng)目施工過程中機(jī)電、水暖設(shè)計(jì)問題，組織設(shè)計(jì)圖紙的修改。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　1、完成公司安排的設(shè)計(jì)任務(wù)，并按照設(shè)計(jì)計(jì)劃完成各階段工作;

　　2、配合專業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目的前期創(chuàng)意、文件編制、述標(biāo)及參加各種必要的工作會(huì)議;

　　3、配合完成項(xiàng)目中標(biāo)后的設(shè)計(jì)深化、與施工圖設(shè)計(jì)，并最終能呈現(xiàn)方案效果;

　　4、積極參與現(xiàn)場(chǎng)交底、現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)、問題答疑及施工過程的監(jiān)控巡場(chǎng);

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　化。

　　2、根據(jù)產(chǎn)品需求，拽寫詳細(xì)的產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)文檔、產(chǎn)品界面及原型設(shè)計(jì)文檔。

　　3、負(fù)責(zé)與研發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試等部門溝通，確保協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品文檔有充分的理解。

　　4、引導(dǎo)設(shè)計(jì)師完成產(chǎn)品的界面設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)開發(fā)人員進(jìn)行開發(fā)工作，推動(dòng)及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度，把控項(xiàng)目質(zhì)量。

　　5、跟蹤上線產(chǎn)品的用戶反饋，優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案，推動(dòng)提升產(chǎn)品質(zhì)量，對(duì)用戶滿意度負(fù)責(zé)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　1. 進(jìn)行獨(dú)立站品牌與多渠道品牌產(chǎn)品線規(guī)劃，設(shè)定產(chǎn)品定位，建立產(chǎn)品體系，推出產(chǎn)品方案;

　　2.按照設(shè)計(jì)研發(fā)時(shí)間節(jié)點(diǎn)與要求進(jìn)行團(tuán)隊(duì)工作任務(wù)分工，對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行賦能與績(jī)效管理。 3. 對(duì)產(chǎn)品研發(fā)過程進(jìn)行監(jiān)管和控制，及時(shí)總結(jié)匯報(bào)解決問題。

　　4. 定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集產(chǎn)品及銷售相關(guān)數(shù)據(jù)及資訊，并組織調(diào)研報(bào)告，為產(chǎn)品設(shè)計(jì)積累素材。

　　5. 參與面輔料企劃，選擇，確定，及維護(hù)工作，給出合理建議，有效控制產(chǎn)品研發(fā)成本且保持產(chǎn)品面輔料的豐富性

　　6. 與版師，工藝員，技術(shù)專家等溝通協(xié)作，完成泳衣從設(shè)計(jì)，打板，樣衣制作，大貨生產(chǎn)，拍攝，上新等一系列流程

　　7. 根據(jù)海外歐美市場(chǎng)國(guó)家地區(qū)的風(fēng)土人情，服裝喜好，把控預(yù)測(cè)當(dāng)下市場(chǎng)潮流風(fēng)向

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　1、做好與客戶經(jīng)理的客戶交接;

　　2、依托設(shè)計(jì)方案，精準(zhǔn)把握客戶需求，實(shí)現(xiàn)從訂單客戶到合同客戶的轉(zhuǎn)變;

　　3、主導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的交底工作，為施工提供前期的服務(wù)支持;

　　4、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)合同客戶專屬微信服務(wù)群，參與客戶的施工管理，及時(shí)解答客戶的疑問;

　　5、負(fù)責(zé)回訪退訂客戶，核實(shí)退訂原因，降低退訂率;

　　6、參加公司組織的業(yè)務(wù)技能、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，提升自身職業(yè)素養(yǎng)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　1、結(jié)合公司品牌定位、形象、風(fēng)格及市場(chǎng)流行趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，完成相關(guān)品類和款式的開發(fā);

　　2、完成服裝市場(chǎng)調(diào)研、服裝流行趨勢(shì)、面輔料、相關(guān)資訊等的搜集分析工作，制定季度設(shè)計(jì)企劃方案;

　　3、關(guān)注當(dāng)季商品銷售情況，調(diào)整下季開發(fā)商品款式，與相關(guān)部門溝通設(shè)計(jì)開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理技術(shù)、工藝問題;

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見;

　　2、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書;

　　3、具有獨(dú)特的設(shè)計(jì)創(chuàng)意及深厚的藝術(shù)修養(yǎng)，同時(shí)具備良好的設(shè)計(jì)表現(xiàn)和語言溝通表現(xiàn)能力;

　　4、具有工程裝修經(jīng)驗(yàn)并融入團(tuán)隊(duì)合作談案、設(shè)計(jì)、效果圖制作、預(yù)算、施工管理的能力，及較強(qiáng)的訂單轉(zhuǎn)化能力

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;

　　6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;

　　7、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理;

　　8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)公司酒店和娛樂 綜合體等類型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作，設(shè)計(jì)總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目各設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案管理、設(shè)計(jì)方案實(shí)施與施工圖效果圖把控、設(shè)計(jì)圖紙審核與交底工作及相關(guān)材料選型工作、推進(jìn)項(xiàng)目各設(shè)計(jì)工作進(jìn)度，保證項(xiàng)目各設(shè)計(jì)計(jì)劃節(jié)點(diǎn)的進(jìn)度計(jì)劃;

　　3、對(duì)項(xiàng)目建設(shè)過程前后各環(huán)節(jié)與客戶溝通、支撐工作;

　　4、熟練運(yùn)用專業(yè)設(shè)計(jì)軟件，提案、手繪設(shè)計(jì)圖稿能力強(qiáng) ，熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范;

　　5、熟悉施工圖、施工材料，施工結(jié)構(gòu)，工藝流程，能夠溝通及解決現(xiàn)場(chǎng)施工問題;

　　6、其他領(lǐng)導(dǎo)需要配合的工作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　1、參與項(xiàng)目前期調(diào)研和分析論證，為項(xiàng)目的策劃定位提供支持;

　　2、整合內(nèi)外部資源，完成園區(qū)總體、分規(guī)、控規(guī)、詳規(guī)各階段的規(guī)劃成果編制工作;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)等提供設(shè)計(jì)思路、概念方案及必要的設(shè)計(jì)圖紙;

　　4、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督大區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作，對(duì)建筑設(shè)計(jì)方案、景觀設(shè)計(jì)方案、重要的設(shè)計(jì)任務(wù)書、擴(kuò)初設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)審，對(duì)其它設(shè)計(jì)技術(shù)成果進(jìn)行監(jiān)督、管理;

　　5、組織區(qū)域建筑、景觀設(shè)計(jì)變更論證，跟進(jìn)和落實(shí)變更結(jié)果，初步審核平臺(tái)公司的方案等重大設(shè)計(jì)變更論證;

　　6、研究與編制適合各開發(fā)區(qū)域規(guī)劃建設(shè)的各種規(guī)劃規(guī)程、原則和管理辦法;

　　7、處理與城市規(guī)劃相關(guān)的各項(xiàng)技術(shù)類和管理類工作，提供專業(yè)性支持。

　　8、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門協(xié)調(diào);完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　1、 項(xiàng)目設(shè)計(jì)主導(dǎo)統(tǒng)籌，包括方案設(shè)計(jì)、施工圖審核、施工配合，使之得到貫徹執(zhí)行;

　　2、 與各合作單位協(xié)調(diào)溝通、跟進(jìn)設(shè)計(jì)進(jìn)度并把控設(shè)計(jì)成果質(zhì)量;

　　3、 與各部門良好溝通，結(jié)合實(shí)際情況獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)、匯報(bào)，協(xié)助方案比選;

　　4、 設(shè)計(jì)擴(kuò)初，繪制施工圖手稿并跟進(jìn)施工圖品質(zhì);

　　5、 項(xiàng)目的施工跟蹤，有效解決施工中出現(xiàn)的問題和完善設(shè)計(jì)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

　　1. 設(shè)計(jì)出口產(chǎn)品，包括落地配搜尋，合同簽訂，路線選擇，清關(guān)口岸選擇，價(jià)格設(shè)計(jì)等;

　　2. 供應(yīng)商管理，包括日常關(guān)系維護(hù)，異常處理，價(jià)格談判，績(jī)效考核等。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶調(diào)研、分析市場(chǎng)，提供可實(shí)施方案;

　　2、負(fù)責(zé)wed端、APP端產(chǎn)品界面原型及交互設(shè)計(jì)，撰寫產(chǎn)品需求文檔;

　　3、與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)密切合作，監(jiān)控項(xiàng)目具體實(shí)施過程，進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收;

　　4、對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的可用性測(cè)試和評(píng)估，提出改進(jìn)方案，持續(xù)提高產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

　　1、對(duì)工程設(shè)計(jì)中的園林等專業(yè)問題負(fù)責(zé)，控制設(shè)計(jì)中的質(zhì)量問題。負(fù)責(zé)各階段園林圖紙審核工作。

　　2、審核園林施工方案，把控園林設(shè)計(jì)選型及園林相關(guān)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量，對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量管理，編制項(xiàng)目《施工過程關(guān)鍵工序檢查要點(diǎn)》等重大技術(shù)、管理文件并組織評(píng)審工作。

　　4、負(fù)責(zé)組織編制《園林專業(yè)工程實(shí)施計(jì)劃》，并按權(quán)限組織評(píng)審及審批。

　　5、參與處理施工過程中園林相關(guān)專業(yè)的變更和洽商的工作。嚴(yán)格按照公司關(guān)于洽商管理的有關(guān)規(guī)定檢查、核實(shí)變更洽商工程量，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)洽商的合理性、經(jīng)濟(jì)性負(fù)責(zé)。

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查監(jiān)理公司對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)工程實(shí)施情況的管理，并對(duì)文明、安全施工及成品保護(hù)工作負(fù)責(zé)。

　　7、負(fù)責(zé)督促整改園林專項(xiàng)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收、規(guī)劃驗(yàn)收過程中檢查發(fā)現(xiàn)的問題，并最終達(dá)到驗(yàn)收要求。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)終端門店形象、重大項(xiàng)目及新品牌形象升級(jí)和維護(hù)的各項(xiàng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理，組織培訓(xùn)、考核制度的建立，加強(qiáng)跨部門合作及組織市場(chǎng)調(diào)研工作;

　　3、制定本部門工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃，組織安排設(shè)計(jì)部的整體培訓(xùn)和考核，提高部門全體員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

　　一、主要負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品開發(fā)，根據(jù)品牌風(fēng)格制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)方向和計(jì)劃

　　1、組織市場(chǎng)調(diào)研，分析服裝設(shè)計(jì)潮流和流行趨勢(shì);

　　2、根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)、策略和市場(chǎng)計(jì)劃。

　　二、組織服裝設(shè)計(jì)

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌的定位、形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織生產(chǎn);

　　2、擬定服裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)的全過程設(shè)計(jì)流程;

　　3、負(fù)責(zé)保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理;

　　4、對(duì)面料工藝具有敏銳的把握與運(yùn)用能力;

　　三、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理

　　1、分配新品設(shè)計(jì)、開發(fā)任務(wù)，協(xié)調(diào)人員關(guān)系;

　　2、組建產(chǎn)品設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，并擬定人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃;

　　3、負(fù)責(zé)人員隊(duì)伍建設(shè)以及人員的培訓(xùn)、考核及激勵(lì)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

　　1、全面統(tǒng)籌和規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)部的管理工作，結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)、品牌理念和市場(chǎng)需求，制定公司產(chǎn)品矩陣，擬定開發(fā)計(jì)劃;

　　2、負(fù)責(zé)兒童桌椅品類產(chǎn)品的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施技術(shù)決策和技術(shù)方案;指導(dǎo)、審核產(chǎn)品總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估;

　　3、參與產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、模具設(shè)計(jì)開發(fā)、技術(shù)難題攻關(guān)、功能設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)、性能調(diào)優(yōu)等工作，保證項(xiàng)目的順利實(shí)施

　　4、負(fù)責(zé)研發(fā)的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍;

　　5、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置研發(fā)部的組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24

　　1、參與設(shè)計(jì)部部門建設(shè)和管理的實(shí)施、執(zhí)行、跟進(jìn)，配合公司營(yíng)運(yùn)目標(biāo)和策略;

　　2、負(fù)責(zé)計(jì)劃和組織設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)討論企劃主題，并把企劃內(nèi)容呈現(xiàn)具體工作分工;

　　3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)選料、打色、回色的進(jìn)度，并把進(jìn)度異常的問題協(xié)助解決;

　　4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)設(shè)計(jì)師下款進(jìn)度以及出試布的進(jìn)度，并與商品、研發(fā)、技術(shù)等部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通;

　　5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部部門資料整理、調(diào)整作業(yè)流程。