招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述（精選27篇）

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司中心工作，制定本部門的整體計(jì)劃和各品類的招商計(jì)劃并組織實(shí)施，監(jiān)控實(shí)施過(guò)程與效果;

　　2、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定營(yíng)運(yùn)管理整體計(jì)劃，參與營(yíng)銷推廣年度計(jì)劃

　　3、維護(hù)商業(yè)正常的營(yíng)運(yùn)秩序、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)及項(xiàng)目?jī)?nèi)外環(huán)境、設(shè)備設(shè)施 ，例行檢查與管理

　　4、負(fù)責(zé)空置鋪位及廣告位的整體招商業(yè)績(jī)考核;

　　5、聯(lián)合營(yíng)銷部對(duì)大型促銷活動(dòng)促銷商品的整體結(jié)構(gòu)合理性調(diào)整，各商家、品牌促銷活動(dòng)內(nèi)容的建議與指導(dǎo)，實(shí)施營(yíng)銷策劃部組織的營(yíng)銷推廣活動(dòng)

　　6、顧客與投訴處理指導(dǎo)監(jiān)督，重大顧客投訴及突發(fā)事件的接待處理與反饋

　　7、協(xié)助完成本項(xiàng)目年度招商及管理、營(yíng)運(yùn)、推廣等活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算及控制

　　8、發(fā)動(dòng)和組織商戶，利用商戶資源參與各項(xiàng)營(yíng)銷推廣活動(dòng)

　　9、 協(xié)調(diào)處理與其他部門的工作，完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科，法律、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，有大型銷。

　　售代理公司、品牌公司相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);熟練應(yīng)用OFFICE等辦公軟件、PPT制作具備較高水平;

　　2、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃營(yíng)銷流程，對(duì)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃見解獨(dú)到;

　　3、具有扎實(shí)的地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)理論基礎(chǔ)、良好的報(bào)告撰寫及提案能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司整體工作計(jì)劃及招商方案，負(fù)責(zé)購(gòu)物中心/商業(yè)街的招商工作，負(fù)責(zé)制定該業(yè)態(tài)或該樓層各階段的工作計(jì)劃，分解、執(zhí)行部門業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定業(yè)務(wù)實(shí)施方案，組織業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成，配合招商總監(jiān)選擇及洽談商業(yè)品牌;

　　2、負(fù)責(zé)購(gòu)物中心/商業(yè)街品牌的引進(jìn)、洽談、簽約及客戶資金的跟蹤、催收工作;

　　3、組織市場(chǎng)調(diào)研、分析，并建立實(shí)時(shí)市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)，參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價(jià)格的制定，有效制定公司服務(wù)的大型商業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的總體、階段性招商計(jì)劃，并領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施;

　　4、協(xié)助上級(jí)制定、實(shí)施年度、月度銷售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃活動(dòng)方案;按月編制新品牌的引進(jìn)計(jì)劃，進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析，不斷完善品牌結(jié)構(gòu)與組合。

　　5、負(fù)責(zé)大型活動(dòng)的落實(shí)，協(xié)助品牌商搞好宣傳工作，并與品牌商共同落實(shí)促銷。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)部門重要會(huì)議、事項(xiàng)的記錄、匯總、提報(bào)管理及部門工作及人員管理;

　　7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

　　應(yīng)聘要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、1年商業(yè)地產(chǎn)咨詢代理公司或商業(yè)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)/運(yùn)營(yíng)管理公司、國(guó)內(nèi)大中型購(gòu)物中心或者商業(yè)零售企業(yè)等招商管理工作經(jīng)驗(yàn); 有省內(nèi)餐飲、百貨等相關(guān)資源者優(yōu)先。

　　3、擁有至少一個(gè)知名商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招商經(jīng)驗(yàn)，或主要參與至少一個(gè)大型商業(yè)項(xiàng)目的招商管理工作;

　　4、具備豐富的各業(yè)態(tài)品牌資源及較高的品牌敏感度，熟悉商業(yè)場(chǎng)所的市場(chǎng)定位、布局和商場(chǎng)的整體運(yùn)作;

　　5、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)作和項(xiàng)目招商租賃操作流程; 對(duì)各種業(yè)態(tài)的行業(yè)特點(diǎn)、物業(yè)需求、技術(shù)要求等較為了解，有一定品牌資源，熟悉招商流程，可獨(dú)立展開招商工作。

　　6、具備一定的綜合管理素質(zhì)，商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及管理能力 。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇3

　　職責(zé)

　　1、開拓各種渠道，拓展商戶資源，維系各類品牌良好關(guān)系;

　　2、不定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，各品牌摸底，并提報(bào)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

　　3、建立信息共享平臺(tái)，匯總整理品牌庫(kù)，填制招商進(jìn)展報(bào)表;

　　4、參與商戶談判與招商相關(guān)工作的跟進(jìn);

　　5、商場(chǎng)開業(yè)后客戶租金收繳率、品牌經(jīng)營(yíng)分析、商場(chǎng)SP活動(dòng)資源整合等日常運(yùn)營(yíng)工作。

　　任職要求

　　1、有2年以上購(gòu)物中心、商場(chǎng)招商工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有豐富的招商渠道和資源，具備招商團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力;

　　4、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承擔(dān)較大壓力

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇4

　　職責(zé)：

　　1.搜集、挖掘并跟進(jìn)全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，參與制定招商計(jì)劃，進(jìn)行項(xiàng)目引進(jìn)，完成項(xiàng)目招商任務(wù);

　　2.積極開發(fā)客戶資源，拓展市場(chǎng)渠道，獨(dú)立處理客戶接洽、談判等事宜，引進(jìn)相關(guān)行業(yè)企業(yè)入孵;

　　3.負(fù)責(zé)引入項(xiàng)目的評(píng)審工作，能夠獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目分析、判斷;

　　4.對(duì)接入孵企業(yè)需求，為入孵企業(yè)提供后續(xù)管理及精準(zhǔn)增值服務(wù);

　　5.完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，蘇州大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先，具有孵化器、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)、孵化器相關(guān)政策和流程;

　　3.與業(yè)界交往廣泛，擁有豐富的招商渠道、資源優(yōu)先考慮;

　　4.良好的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力，喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作;

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司招商管理政策和商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)需要，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計(jì)劃、考核方案等;并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談;

　　2、負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目的管理與具體執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目主力店、次主力店、重點(diǎn)商家的招商談判工作;

　　4、負(fù)責(zé)招商租賃、運(yùn)營(yíng)管理各類合同協(xié)議的起草、洽談與簽訂工作;

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成客戶拓展工作的計(jì)劃、實(shí)施與跟進(jìn);

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)企業(yè)形象的宣傳及客戶關(guān)系維護(hù);

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點(diǎn)廠家進(jìn)場(chǎng)、裝修等銜接工作;參與市場(chǎng)調(diào)研、尋找新的商戶、儲(chǔ)備招商資源，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同，并確定合作的主要條款;

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，

　　3、具備掌控前期作業(yè)、招商管理、計(jì)劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控的能力;

　　4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)各種業(yè)態(tài)，對(duì)產(chǎn)品規(guī)劃、市場(chǎng)定位招商策劃、營(yíng)運(yùn)推廣有較深的認(rèn)識(shí);

　　5、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷、法律等方面知識(shí)，良好的計(jì)劃及分析能力，熟練運(yùn)用招商技巧和策。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇6

　　1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域庫(kù)內(nèi)外車輛運(yùn)營(yíng)工作，優(yōu)化停放點(diǎn)，提高車輛運(yùn)營(yíng)效率;

　　2.負(fù)責(zé)規(guī)劃路線，在數(shù)據(jù)與工具的支持下，精準(zhǔn)投放車輛，及時(shí)處理故障車輛;

　　3.搭建管理一線運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)工作效率。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇7

　　職責(zé)

　　1、能協(xié)助招商經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)研、廠商組合規(guī)劃、項(xiàng)目招商等工作;

　　2、主動(dòng)、自覺(jué)完成本職招商任務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難;

　　4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　任職資格

　　1、具有商業(yè)地產(chǎn)購(gòu)物中心和大型超市招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，以及溝通、協(xié)商能力，團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理能力;

　　3、有一定的連鎖商家客戶資源。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇8

　　職責(zé)：

　　1、熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)及招商政策，了解竟?fàn)幃a(chǎn)品市場(chǎng)信息;

　　2、積極拓展招商渠道，發(fā)展新客戶，跟蹤準(zhǔn)客戶和潛在客戶，完成招商任務(wù);

　　3、按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作;

　　4、定期拜訪、回訪客戶，及時(shí)了解其遇到的問(wèn)題并進(jìn)行輔導(dǎo)、協(xié)助解決;

　　5、協(xié)助財(cái)務(wù)做好招商后期的權(quán)益對(duì)接工作。

　　【任職資格】

　　1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，熟練使用辦公軟件;

　　2、2年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，有加盟招商經(jīng)驗(yàn)或有豐富招商渠道者優(yōu)先;

　　3、熟悉招商流程，有成功招商、談判經(jīng)驗(yàn)或成功案例;

　　4、具備較強(qiáng)的溝通談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

　　5、具有較強(qiáng)的目標(biāo)感和自驅(qū)力，富有激情，勇于挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行招商、營(yíng)運(yùn)工作流程，執(zhí)行專柜效益的評(píng)估及改進(jìn)。

　　2、執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)查，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。參與項(xiàng)目定位、布局規(guī)劃、品牌組合方案的制定。嚴(yán)格執(zhí)行公司合同及協(xié)議管理規(guī)定。

　　3、執(zhí)行所有管轄業(yè)種品牌的招商及續(xù)約，營(yíng)業(yè)期間活動(dòng)的組織洽談，客戶投訴的跟進(jìn)與反饋。協(xié)調(diào)和維護(hù)與商戶的關(guān)系，了解商戶經(jīng)營(yíng)狀況和訴求，并及時(shí)反饋。

　　4、負(fù)責(zé)本部門與各部門/分店電子文檔的傳輸、登記、分類存檔，負(fù)責(zé)《商戶租賃合同》及相關(guān)協(xié)議、往來(lái)商業(yè)函件分類存檔、借閱管理工作。

　　5、負(fù)責(zé)招商的各類報(bào)表、申請(qǐng)的催交、統(tǒng)計(jì)、初步匯總。

　　崗位要求：

　　1、年齡22-28，大專以上學(xué)歷;

　　2、同行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上;

　　3、誠(chéng)實(shí)守信，抗壓力強(qiáng)，形象良好。

　　4、溝通能力強(qiáng)，具備一定的文字功底;

　　5、熟練使用各類辦公軟件，懂CAD使用優(yōu)先。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇10

　　職責(zé)：

　　1、完成公司的業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　2、挖掘、收集、管理潛在客戶資料，并開發(fā)新客戶入駐空間;

　　3、建立和維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶保持聯(lián)系;

　　4、拓展公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目，撰寫相關(guān)項(xiàng)目規(guī)劃方案、建議書、項(xiàng)目申報(bào)等書面材料;

　　任職要求

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、具有銷售經(jīng)驗(yàn)1年及以上，或曾在大型產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)、孵化器、眾創(chuàng)空間等相關(guān)行業(yè)工作1年以上的優(yōu)先考慮;

　　3、有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先;

　　4、熟悉項(xiàng)目管理系統(tǒng)，具備較強(qiáng)的調(diào)研、策劃、市場(chǎng)開拓能力;

　　5、具備優(yōu)秀的溝通、合同談判和簽約能力，良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力;

　　6、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)、有創(chuàng)新力、善于溝通;

　　7、可接受短期內(nèi)出差;

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇11

　　1、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析，監(jiān)控業(yè)務(wù)指標(biāo)的運(yùn)行情況，以日/周/月為單位定期提供運(yùn)營(yíng)分析數(shù)據(jù)圖表，提供預(yù)測(cè)預(yù)警和針對(duì)性策略建議;

　　2、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)管理，進(jìn)行業(yè)務(wù)涉及的客戶、產(chǎn)品、市場(chǎng)、效能等維度的分析并提供合理對(duì)策，跟蹤所實(shí)施的市場(chǎng)活動(dòng)，整理形成定期效果分析報(bào)告;

　　3、建立完善大區(qū)與產(chǎn)品、市場(chǎng)、培訓(xùn)等部門與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的溝通反饋機(jī)制，了解業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息動(dòng)態(tài)，定期收集整理并提供決策指引;

　　4、參與公司CRM、分析工具等平臺(tái)和工具的建立和完善，將業(yè)務(wù)所需要的功能和規(guī)則推動(dòng)到系統(tǒng)中得以實(shí)現(xiàn);

　　5、定期監(jiān)控收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷售等情報(bào)，并進(jìn)行調(diào)研分析，針對(duì)性給出策略建議。

　　6、負(fù)責(zé)大區(qū)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)組建及人員培養(yǎng)，制定、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)，確保運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)對(duì)大區(qū)及城市業(yè)務(wù)的有效推動(dòng)。

　　7、輔助大區(qū)總制定大區(qū)發(fā)展規(guī)劃及達(dá)成策略。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇12

　　職責(zé)：

　　1、前期配合總部招商人員一起完成項(xiàng)目的招商工作;

　　2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作，租費(fèi)收繳工作;

　　3、對(duì)進(jìn)駐商家做好對(duì)接資料移交;

　　4、負(fù)責(zé)租戶合同管理及報(bào)表分析;

　　5. 執(zhí)行公司文化、宣傳公司核心理念。

　　任職要求：

　　1、有在大型綜合商業(yè)體全業(yè)態(tài)工作管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　3、思路清晰，獨(dú)立完成商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理方案并執(zhí)行;

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇13

　　1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等全面日常運(yùn)營(yíng)管理，完成預(yù)設(shè)年度目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)打造店鋪爆款，重點(diǎn)產(chǎn)品打造，新產(chǎn)品上市快速形成銷量;

　　3、統(tǒng)籌制定店鋪活動(dòng)策劃，制定店鋪運(yùn)營(yíng)策略和計(jì)劃，推進(jìn)店鋪營(yíng)銷活動(dòng)，確定活動(dòng)選品與定價(jià)，完成活動(dòng)業(yè)績(jī);

　　4、負(fù)責(zé)整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理，制定并把控店鋪運(yùn)營(yíng)思路大方向，制定完整的推廣方案，流量來(lái)源，從而整體提高店鋪排名，監(jiān)督并執(zhí)行;

　　5、其他與職責(zé)相關(guān)的工作。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇14

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司所有商業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)和管理，包括商業(yè)項(xiàng)目的中長(zhǎng)期規(guī)劃、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷管理、招商和運(yùn)營(yíng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)管理，即項(xiàng)目的策劃、招商定位、實(shí)施、管理、控制、業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局等工作;

　　3、負(fù)責(zé)商管團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理等工作;

　　任職資格：

　　1、相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)商業(yè)綜合體項(xiàng)目前期策劃至開業(yè)運(yùn)營(yíng)全程流程管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具有商家資源者優(yōu)先;

　　4、執(zhí)行能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，性格開朗、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇15

　　1、根據(jù)項(xiàng)目需要，負(fù)責(zé)客戶資源及招商渠道開拓、日常維護(hù)，調(diào)研儲(chǔ)備目標(biāo)商戶資源，執(zhí)行公司確定的招商推廣計(jì)劃;

　　2、建立客戶信息檔案，對(duì)意向客戶及時(shí)跟蹤回訪，對(duì)已成交客戶檔案(租賃合同、身份信息等)進(jìn)行分類、歸檔以便隨時(shí)查看;

　　3、跟蹤和鎖定一些重要的客戶;客戶現(xiàn)場(chǎng)帶看，以及后續(xù)的跟蹤(包括客戶各項(xiàng)問(wèn)題需求的及時(shí)解答、租賃條件的談判以及租賃意向書和租賃合同的談判等);

　　4、負(fù)責(zé)處理簽約、續(xù)退租等相關(guān)業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)商戶裝修事宜;完成各項(xiàng)項(xiàng)目管理運(yùn)營(yíng)工作;

　　5、配合客戶完成公司注冊(cè)等相關(guān)事宜，保持與各入駐企業(yè)定期溝通，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，

　　6、積極配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù);

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇16

　　職責(zé)：

　　對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，改進(jìn)工作流程，確保運(yùn)營(yíng)順暢;

　　針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理，重要事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出解決方案;

　　建立健全項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)工作制度和規(guī)范，建立科學(xué)系統(tǒng)的管理流程;

　　對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作安排、活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，保證公司的每一項(xiàng)制度、指令得到高效的執(zhí)行;

　　跟進(jìn)公司給予本部門指定的戰(zhàn)略方針和工作目標(biāo)，向上級(jí)提交階段性工作計(jì)劃，并有效落實(shí)和執(zhí)行。

　　崗位要求：

　　招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行;

　　組織招商活動(dòng)，宣傳和解釋招商政策;

　　開展市場(chǎng)調(diào)研，積累商戶資源，搜索目標(biāo)客戶信息，開拓新的商戶;

　　與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行;

　　負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作;

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)商戶的日常經(jīng)營(yíng)跟蹤，及問(wèn)題處理;

　　3、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的租金催繳，及商戶關(guān)系維護(hù);

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作;

　　5、對(duì)接商戶裝修、工程、物業(yè)等各項(xiàng)工作的傳達(dá)及落實(shí);

　　任職資格：

　　1、22-35周歲，大專及以上學(xué)歷，男女不限;

　　2、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立樓宇項(xiàng)目管理、大型商業(yè)綜合體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)一年及以上經(jīng)驗(yàn)，對(duì)保安、保潔、工程裝修設(shè)備維護(hù)、客戶服務(wù)有一定的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書;

　　3、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;

　　4、較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，熟悉電腦使用，尤其PPT、EXCEL、WORD、CAD等;

　　5、具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);能夠承擔(dān)較大的工作壓力，有進(jìn)取心。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇18

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;

　　4、收集轄區(qū)市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋;

　　5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案;

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷要求：本科及本科以上工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、基本技能和素質(zhì)：

　　1)3年以上大型商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn);參與過(guò)2W平米及以上商業(yè)項(xiàng)目招商，有豐富的國(guó)內(nèi)外一線品牌資源;

　　2)熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商流程知識(shí)，能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動(dòng)態(tài);有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識(shí)，對(duì)商業(yè)項(xiàng)目招商各階段工作都熟練運(yùn)用;

　　3)有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行力;工作積極主動(dòng)，自律性強(qiáng)，吃苦耐勞，工作勤勉、細(xì)致、踏實(shí);

　　4)能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力，具備知名公司商業(yè)項(xiàng)目從業(yè)背景者優(yōu)先考慮;

　　3、能力要求：

　　1)擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力;

　　2)溝通能力強(qiáng)，文筆流暢，良好的邏輯思維能力和行動(dòng)力;

　　3)熟悉商品零售業(yè)、具備招商、策劃管理的能力;

　　4、在凱德、龍湖、萬(wàn)達(dá)、正大、新鴻基工作過(guò)的優(yōu)先;

　　5、有創(chuàng)新精神，敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀，具有“只有更好，沒(méi)有最好”的工作精神;

　　6、性格成熟穩(wěn)重、做事主動(dòng)、執(zhí)行力強(qiáng)、愿意學(xué)習(xí)、對(duì)工作有激情、有敬業(yè)精神;

　　7、有海外學(xué)習(xí)和工作背景的候選人優(yōu)先考慮。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)日常營(yíng)運(yùn)管理及商鋪招商工作;

　　2、實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查，為商場(chǎng)的商家品牌、業(yè)態(tài)調(diào)整提供市場(chǎng)建議;

　　3、建立商家資源庫(kù)，并持續(xù)更新，維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)秩序、經(jīng)營(yíng)環(huán)境;

　　4、檢查租賃合同執(zhí)行情況;

　　5、參與制定和實(shí)施商場(chǎng)營(yíng)銷推廣策略及各類企劃方案;

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、性格開朗、工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;

　　3、具有東莞區(qū)域的招商工作經(jīng)驗(yàn)，儲(chǔ)備大量本地區(qū)商家資源。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、收集商貿(mào)市場(chǎng)信息，并及時(shí)報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

　　2、維護(hù)客戶關(guān)系，保持良好溝通;

　　3、參與部門商貿(mào)項(xiàng)目業(yè)態(tài)分布規(guī)劃工作;

　　4、 準(zhǔn)備招商工作中各項(xiàng)業(yè)務(wù)談判會(huì)議;

　　5、潛在及現(xiàn)有客戶信息收集，建立管理臺(tái)賬;

　　6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、二年以上專業(yè)市場(chǎng)招商工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通項(xiàng)目投資流程、效益評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)控制等專業(yè)知識(shí);

　　4、市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)測(cè)和分析活動(dòng)的能力。熟悉財(cái)務(wù)、投資、金融等知識(shí);

　　5、具有良好的計(jì)劃、良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;有較強(qiáng)溝通能力、執(zhí)行能力等。

　　6、有良好的語(yǔ)言表達(dá)、傾聽及反饋信息處理能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇21

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)總體目標(biāo)制定招商經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和工作計(jì)劃，協(xié)助副總監(jiān)進(jìn)行招商運(yùn)營(yíng)工作;

　　2、針對(duì)入駐企業(yè)碰到的各類政策、市場(chǎng)問(wèn)題給與協(xié)調(diào)解決;

　　3、匯總招商工作中的各類問(wèn)題，并提出策劃思路和建議;

　　4、與各級(jí)政府、商會(huì)、協(xié)會(huì)、客戶建立良好的關(guān)系;

　　5、協(xié)調(diào)并跟蹤未進(jìn)駐的企業(yè)的動(dòng)態(tài);

　　6、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性。

　　任職資格

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有2年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)、創(chuàng)意園區(qū)等招商工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)知識(shí)、招商流程、談判技巧及市場(chǎng)操作模式，具備良好的公關(guān)策劃、會(huì)議組織、項(xiàng)目推介和應(yīng)用寫作能力;

　　4、具有豐富的市場(chǎng)創(chuàng)意靈感，熟悉并了解產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢(shì)及現(xiàn)狀;

　　5、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、解決問(wèn)題能力和抗壓能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇22

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)周邊市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查分析，撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告，為企劃活動(dòng)提供有效的市場(chǎng)反饋

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開業(yè)后的日常營(yíng)運(yùn)管理工作，與租戶維持良好關(guān)系;能夠通過(guò)日常管理手段，了解租戶經(jīng)營(yíng)情況，幫助提升銷售業(yè)績(jī);完成租金收繳、維護(hù)商業(yè)街品質(zhì)、提升商戶滿意度等經(jīng)營(yíng)指標(biāo);具備協(xié)調(diào)公司其他部門，以及外部供應(yīng)商的能力

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行店鋪的接鋪移交、裝修審圖、裝修申請(qǐng)、裝修監(jiān)管、開業(yè)準(zhǔn)備等各項(xiàng)工作

　　4、與業(yè)主及租戶保持良好的溝通，積極處理租戶所反映的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)事宜。

　　5、負(fù)責(zé)開展開業(yè)前各項(xiàng)演練活動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋責(zé)任主體

　　任職要求：

　　1、年齡40歲以下，學(xué)歷大專及以上，1年以上大型商業(yè)購(gòu)物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功的招商管理經(jīng)驗(yàn)，同等職位1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷、推廣活動(dòng)、運(yùn)營(yíng)工作的理論和實(shí)務(wù)，了解商業(yè)及物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)，有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和表達(dá)能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇23

　　職責(zé)：

　　1、依據(jù)招商總體規(guī)劃，負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)目具體業(yè)態(tài)的招商計(jì)劃，并具體實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)商業(yè)市場(chǎng)調(diào)查，預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，定期匯總、分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出招商調(diào)整、改善和提升計(jì)劃;

　　3、及時(shí)收集、整理商戶信息，同時(shí)開發(fā)市場(chǎng)優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶;

　　4、組織實(shí)施目標(biāo)商家合作談判，確定租約條款，保證項(xiàng)目出租率和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的達(dá)成;

　　5、負(fù)責(zé)品牌或者租戶的商務(wù)接洽，為租戶順利開業(yè)提供必要的幫助和服務(wù)，并與之建立良好的合作關(guān)系;

　　6、保證商業(yè)項(xiàng)目的租金收繳、現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理服務(wù)事宜進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，確保商業(yè)項(xiàng)目有序經(jīng)營(yíng);

　　7. 負(fù)責(zé)掌握商家的經(jīng)營(yíng)狀況，建立預(yù)警機(jī)制，對(duì)經(jīng)營(yíng)不善的商家進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整與更新，確保整體商業(yè)運(yùn)營(yíng)良好，逐步實(shí)現(xiàn)公司自有物業(yè)的升值;

　　8、對(duì)分管業(yè)態(tài)的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析、總結(jié)、歸納，提出改進(jìn)意見或品牌調(diào)整方案;

　　9、與分管業(yè)態(tài)各商戶保持順暢溝通，及時(shí)了解客戶訴求，并積極反饋，做好客戶維護(hù)工作。

　　任職要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、工商管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上商業(yè)招商、運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)分析能力;

　　3、良好的商戶資源，具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和商務(wù)管理能力;

　　4、具備獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力，具有獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力，能及時(shí)分析商業(yè)區(qū)域動(dòng)態(tài)，在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和處理問(wèn)題，能撰寫市場(chǎng)調(diào)查預(yù)測(cè)和分析活動(dòng)的專題報(bào)告和總結(jié);

　　5、有過(guò)大型商業(yè)或購(gòu)物中心實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇24

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司商城所有類目的品牌商家入駐談判工作，重點(diǎn)商戶及新商戶的拓展工作;

　　2. 根據(jù)商場(chǎng)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3. 對(duì)商家的經(jīng)營(yíng)和業(yè)績(jī)直接負(fù)責(zé)，獨(dú)立規(guī)劃商家運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，并從數(shù)據(jù)分析中尋找業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn)，提升用戶粘性;

　　4. 熟練使用各種辦公軟件，擅于數(shù)據(jù)分析，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)完善和調(diào)整策略計(jì)劃、跟蹤活動(dòng)效果并且輸出報(bào)告;

　　5.負(fù)責(zé)規(guī)范招商流程，制定招商方案并落實(shí)，簽訂協(xié)議

　　6.負(fù)責(zé)及時(shí)跟進(jìn)商戶情況，協(xié)助商戶解決平臺(tái)入駐、使用、維護(hù)過(guò)程中的各類問(wèn)題;

　　任職資格

　　1.學(xué)歷大專及以上，有一定電商及線上商城招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2.具備招商管理和商家開拓能力，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和談判能力;

　　3.思路清晰，性格開朗，具備較強(qiáng)的分析能力和問(wèn)題解決能力;

　　4. 熟悉各大平臺(tái)(京東、天貓等)品類產(chǎn)品市場(chǎng)及產(chǎn)品特性;

　　5.具有制定具體的招商工作計(jì)劃并宣傳推廣，組織實(shí)施能力，具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析及談判溝通能力。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇25

　　1負(fù)責(zé)機(jī)修、電工的管理與工作安排;帶領(lǐng)班組負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、維護(hù)保養(yǎng)、維修工作

　　2、按照上級(jí)的指示作好所有的機(jī)械設(shè)備及電氣設(shè)施的維護(hù)、檢查、修理、改造。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇26

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)辦公樓及商鋪的招商工作;

　　2、負(fù)責(zé)中介、渠道資源的開發(fā)及維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)客戶資源的開發(fā)及維護(hù);

　　4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的日常協(xié)調(diào)和溝通，對(duì)商務(wù)大樓客戶確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

　　5、協(xié)助總經(jīng)理建立全面運(yùn)營(yíng)管理體系，落實(shí)全年運(yùn)營(yíng)管理計(jì)劃及季度、月度工作分解指標(biāo)，貫徹督促落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)按期達(dá)成;

　　6、參與各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目合同的談判與簽訂，協(xié)助總經(jīng)理處理日常合同管理事宜;

　　7、協(xié)助總經(jīng)理制定完善各部門管理制度，不斷優(yōu)化各部門工作流程;

　　8、協(xié)助完善各部門人員結(jié)構(gòu)，建立健全人才使用機(jī)制，優(yōu)化人員團(tuán)隊(duì)。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷，有五年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、客戶資源豐富者優(yōu)先;

　　3、較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力、談判技巧;

　　4、較強(qiáng)招商組織能力，擁有豐富的商家資源并與商家有良好的合作關(guān)系;

　　5、熟練辦公軟件的和網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備的操作。

招商運(yùn)營(yíng)主管崗位的主要職責(zé)概述 篇27

　　1.新產(chǎn)品導(dǎo)入，協(xié)助開發(fā)，對(duì)生產(chǎn)部分進(jìn)行新品導(dǎo)入。

　　2.量產(chǎn)效率的提升，依產(chǎn)的工藝需求，尋找方法來(lái)提高效率產(chǎn)能和降低成本。

　　3.治具、生產(chǎn)設(shè)備的管理、部門規(guī)劃、管理、統(tǒng)籌KPI達(dá)成。