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項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-08-03

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé)(精選30篇)

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、項(xiàng)目合同的制訂及管理,與市場人員、技術(shù)人員做好溝通工作。

  2、項(xiàng)目進(jìn)度的資料查詢,與市場人員做好溝通工作,了解項(xiàng)目進(jìn)度。

  3、項(xiàng)目數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析,與公司財(cái)務(wù)做好銜接工作。

  4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)信息的上傳下達(dá),確保溝通渠道順暢。

  5、項(xiàng)目會(huì)議紀(jì)要整理、項(xiàng)目培訓(xùn)準(zhǔn)備安排。

  6、項(xiàng)目文檔的分類及管理,外發(fā)文件的制作、發(fā)送、定期備份。

  7、項(xiàng)目主管日常安排的其它協(xié)助工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,2年以上商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。有過合同管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

  者優(yōu)先考慮。

  2、熟練使用辦公軟件,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理的相關(guān)工作;

  2、負(fù)責(zé)辦理與設(shè)計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理相關(guān)的各項(xiàng)手續(xù);

  3、負(fù)責(zé)與技術(shù)質(zhì)量管理有關(guān)的資料的收集、整理、編制、歸檔工作;

  4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上建筑工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),掌握國家、地方有關(guān)政策、法律、工程建設(shè)等相關(guān)知識(shí),熟悉項(xiàng)目建設(shè)流程;

  3、熟悉與工程有關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及信息的收集、整理工作以及檔案管理工作;

  4、具有較強(qiáng)的理解和溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、有設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、參與規(guī)劃制定,參與信息化規(guī)劃討論編寫;

  2、制定項(xiàng)目計(jì)劃,實(shí)施項(xiàng)目管理;

  3、整理各類文檔材料、會(huì)議紀(jì)要等;

  4、推進(jìn)和落實(shí)監(jiān)管、行業(yè)及公司的各項(xiàng)工作。

  招聘要求:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少有2年以上項(xiàng)目管理、信息化規(guī)范與制度建設(shè)的工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉金融行業(yè),具有項(xiàng)目開發(fā)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)文字寫作和處理能力者優(yōu)先,具有ISO經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具備良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和方案整合能力,有很強(qiáng)的主觀能動(dòng)性和自律性;

  5、心態(tài)積極、勇于進(jìn)取,善于思考、學(xué)習(xí)能力和行動(dòng)力強(qiáng)。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)公司DeFi項(xiàng)目管理,對(duì)DeFi市場分析、政策分析等;

  2、編寫市場分析報(bào)告及產(chǎn)品方案,協(xié)調(diào)公司研發(fā)資源進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目開發(fā)過程,并配合進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收;

  3、研究DeFi不同產(chǎn)品的投資策略;

  4、制定項(xiàng)目推廣策略,策劃推廣相關(guān)的文檔、視頻等,調(diào)動(dòng)公司市場推廣資源實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣、市場培育、用戶培訓(xùn)等,跟蹤用戶反饋,制定迭代升級(jí)策略不斷進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、本園區(qū)修建明煋劇場等工程項(xiàng)目、明煋網(wǎng)等自媒體網(wǎng)絡(luò)推廣項(xiàng)目,凡能夠外包的均實(shí)行外包,設(shè)立成本合約崗位負(fù)責(zé)項(xiàng)目的外包、供應(yīng)商的各類招標(biāo)履約工作;

  2、根據(jù)計(jì)劃編寫招標(biāo)文件、整理投標(biāo)單位資料、貨比三家,建立成本控制臺(tái)帳;負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)合同、招標(biāo)圖紙和預(yù)算清單等合同附件成本審核;

  3、負(fù)責(zé)履行合同,每周對(duì)外包合同、供應(yīng)商合同履行考評(píng)記入ERP臺(tái)帳;及時(shí)完成上級(jí)交辦的工作;

  4、為人踏實(shí),工作態(tài)度端正,耐心,細(xì)致,不怕吃苦,及時(shí)完成上級(jí)交辦的工作。

  任職要求:

  1、物業(yè)管理、建筑施工、設(shè)備施工、預(yù)算、工程造價(jià)、自媒體網(wǎng)絡(luò)推廣等大專以上學(xué)歷,22至29歲,有工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉合同、工作流程及記錄表單,熟悉科技企業(yè)孵化器相關(guān)法規(guī)政策,熟悉對(duì)招標(biāo)及合同管理相關(guān)法規(guī)政策;

  3、為人誠實(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力, 注重細(xì)節(jié),有主動(dòng)服務(wù)意識(shí);

  4、現(xiàn)處于離職狀態(tài),可全職立即上崗。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇6

  職責(zé)

  1、項(xiàng)目管理工作

  (1)對(duì)項(xiàng)目開發(fā)、測試、實(shí)施情況即項(xiàng)目的具體階段進(jìn)展情況向項(xiàng)目主管反饋;

  (2)參與對(duì)項(xiàng)目出現(xiàn)的各類問題的溝通協(xié)調(diào)工作,及時(shí)向項(xiàng)目主管反饋;

  (3)參與對(duì)項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并協(xié)助項(xiàng)目主管做好驗(yàn)收工作。

  2、會(huì)議管理工作

  (1)負(fù)責(zé)協(xié)助收集、整理會(huì)議議題,做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中保障工作,并整理會(huì)議紀(jì)要;

  (2)負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)展情況做及時(shí)跟蹤;

  (3)負(fù)責(zé)會(huì)議決策的傳達(dá)、落實(shí)及信息反饋工作。

  3、日?qǐng)?bào)管理工作

  (1)負(fù)責(zé)相關(guān)部門的日?qǐng)?bào)收集工作,依據(jù)日?qǐng)?bào)進(jìn)行項(xiàng)目管理及推進(jìn)工作,跟蹤未完成原因,對(duì)需要協(xié)助的未完成原因進(jìn)行請(qǐng)示;

  (2)通過抽查文檔,掌握項(xiàng)目實(shí)施情況,做好整理總結(jié),及時(shí)上報(bào);

  (3)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,按照既定的項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)時(shí)間,建立良好的項(xiàng)目次序,保證項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)工作積極落實(shí)。

  任職要求

  1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科在校生或應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2、具有良好的溝通交流能力;

  3、能夠適應(yīng)省內(nèi)出差;

  4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇7

  1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品、游戲研發(fā)的日常項(xiàng)目管理工作,參與產(chǎn)品研發(fā)的整個(gè)生命周期,包括項(xiàng)目預(yù)研、項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和控制等各個(gè)階段。

  2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決影響項(xiàng)目進(jìn)度的相關(guān)問題。

  3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表的制定或?qū)徍,組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì),跟蹤項(xiàng)目開展,確保項(xiàng)目按期實(shí)現(xiàn)。

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,建立清晰高效的溝通機(jī)制,推進(jìn)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作。

  5.協(xié)助部門主管進(jìn)行部門事務(wù)管理。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇8

  1、組織協(xié)調(diào)施工過程中各方面、各部門之間的關(guān)系,解決矛盾沖突,保證項(xiàng)目如期完成;

  2、監(jiān)督、管理工程的實(shí)施,檢查并記錄承建單位的實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度、設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、工藝過程和施工工序;

  3、對(duì)負(fù)責(zé)的工程做好服務(wù)工作,施工完成后,組織實(shí)施對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)行全面驗(yàn)收;

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的其他工作任務(wù)。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇9

  1、 優(yōu)化項(xiàng)目管理制度,推進(jìn)公司項(xiàng)目管理數(shù)字化;

  2、 項(xiàng)目可行性調(diào)研及項(xiàng)目進(jìn)度管控、過程數(shù)據(jù)收集,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策和管理依據(jù);

  3、 處理項(xiàng)目立項(xiàng)審批、管理建檔、歸檔工作;

  4、 配合公司風(fēng)控,跟進(jìn)做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理和異常事項(xiàng)處理;

  5、 配合人力資源部、財(cái)務(wù)部對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行績效考核。

  6、 部門經(jīng)理指令的其他工作。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、 每月收集、整理運(yùn)營系統(tǒng)中全公司范圍內(nèi)所有在建項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù);

  2、 根據(jù)PMO對(duì)項(xiàng)目管理的需要,監(jiān)控并分析項(xiàng)目質(zhì)量、成本、效率及風(fēng)險(xiǎn),撰寫相關(guān)的項(xiàng)目管理報(bào)告;

  3、 項(xiàng)目管理規(guī)范落地推進(jìn):包括項(xiàng)目文檔、月報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)分析、驗(yàn)收單等的催收及保存,發(fā)起及組織專家會(huì)診等。

  4、 開展客戶滿意度調(diào)查,記錄并分析調(diào)查結(jié)果;

  5、 每季度組織優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)分享及培訓(xùn)會(huì)議。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、有項(xiàng)目助理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉項(xiàng)目管理工作流程,有PMP資格認(rèn)證者優(yōu)先;

  4、能熟練使用Word、Excel等辦公軟件;

  5、耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1. 研發(fā)周會(huì)與月度會(huì)議組織,匯報(bào)PPT收集,記錄會(huì)議紀(jì)要。

  2. 參與項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的制定和匯總,組織與申辦方討論計(jì)劃的可行性。

  3. 跟追項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度,負(fù)責(zé)向事業(yè)部通報(bào)月度進(jìn)度的進(jìn)展情況,及時(shí)更新項(xiàng)目進(jìn)度情況。

  4. 督導(dǎo)項(xiàng)目進(jìn)度中出現(xiàn)的偏差和問題的解決情況。

  5. 負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)費(fèi)的申請(qǐng)與支付。

  6.負(fù)責(zé)研發(fā)中心的物資采購工作。

  7.負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的臨床試驗(yàn)臨床單位的篩選和過程監(jiān)管。

  任職要求:

  1.藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2.項(xiàng)目管理相關(guān)行業(yè)3年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有PMP資格認(rèn)證優(yōu)先;

  3.擅長通過流程優(yōu)化提高項(xiàng)目執(zhí)行效率;

  4.具備良好的分析、溝通、協(xié)調(diào)及表達(dá)能力;

  5.責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和創(chuàng)新精神;

  6.熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件、Project等項(xiàng)目管理工具。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司開城交付過程的全生命周期項(xiàng)目管控,包括需求控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制以及其他項(xiàng)目重大問題的處理等;

  2、對(duì)公司開城交付過程中產(chǎn)生的各種設(shè)計(jì)方案、需求、計(jì)劃、合同、會(huì)議紀(jì)要以及匯報(bào)材料等各項(xiàng)交付物質(zhì)量負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)建立有效的工作機(jī)制,嚴(yán)格按照流程和公司制度要求確保交付的時(shí)效以及質(zhì)量;

  3、負(fù)責(zé)建立有效的溝通渠道以及溝通機(jī)制,及時(shí)解決項(xiàng)目組內(nèi)部出現(xiàn)的問題,同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組其他成員的工作進(jìn)行指導(dǎo);

  4、在項(xiàng)目推進(jìn)過程中發(fā)現(xiàn)問題需要及時(shí)組織復(fù)盤,總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施的流程、規(guī)范等,為公司其他項(xiàng)目的實(shí)施提供支持;

  職位要求:

  1、國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工程管理,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

  2、能同時(shí)推進(jìn)多個(gè)項(xiàng)目,具備項(xiàng)目集管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3、杰出的自我驅(qū)動(dòng)能力,能獨(dú)立思考,樂于接受挑戰(zhàn),在壓力中突破自己;

  4、具有快速學(xué)習(xí)能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,愿意接受新鮮事物,愿意進(jìn)行協(xié)作,以及知識(shí)的分享和傳遞;

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目扶梯所有資料文件的收集、審核,協(xié)助完成隨機(jī)文件資料編制;

  2、負(fù)責(zé)各大項(xiàng)目扶梯維保工作的應(yīng)急處理協(xié)調(diào),外包板的完工資料確認(rèn)跟進(jìn);

  3、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目部年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算及管理;

  4、負(fù)責(zé)按合同要求的客戶用車調(diào)配,考勤、統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)款、報(bào)銷、收發(fā)等后勤工作;

  5、跟進(jìn)客戶反饋的問題,協(xié)調(diào)內(nèi)外業(yè)務(wù)部門的工作;

  6、協(xié)調(diào)全國各地鐵線重要部件搶修備件應(yīng)對(duì)工作。

  任職要求:

  1.大專學(xué)歷,專業(yè)不限(行政、文秘、商務(wù)管理類專業(yè)優(yōu)先),勞務(wù)編制。

  2.工作經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)要求,有文職或后勤工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可)

  3.口齒伶俐、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)心

  4.善于撰寫相關(guān)技術(shù)文件、報(bào)告和總結(jié)

  5.有良好的人際關(guān)系、溝通、協(xié)調(diào)和處理能力

  6.良好的信息收集、分析、判斷和綜合能力

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1.編制項(xiàng)目計(jì)劃及工作月報(bào)

  2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織各項(xiàng)設(shè)計(jì)例會(huì),撰寫會(huì)議紀(jì)要

  3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理安排各項(xiàng)工作,并檢查完成情況

  4.處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,工程管理或相近專業(yè),工作年限3年以內(nèi)。

  2、具備較好的文筆能力,熟悉項(xiàng)目管理基本流程

  3、 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,工作大膽、認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力,身體健康,能適應(yīng)加班。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目和課程管理的宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。

  3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。

  4、獨(dú)立完成美容院店面老板的拜訪及合作和邀約工作

  5,、與老客戶客戶保持聯(lián)系,定期或者不定期進(jìn)行跟蹤回訪,隨時(shí)了解客戶動(dòng)態(tài),以及更好的服務(wù)和銷售

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇16

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理日常工作;

  2、各類項(xiàng)目會(huì)議的組織,發(fā)起通知,做好會(huì)議紀(jì)要及上傳下達(dá);

  3、項(xiàng)目文件歸檔,項(xiàng)目按計(jì)劃跟進(jìn)及關(guān)鍵點(diǎn)確認(rèn)。、

  4、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他事項(xiàng)。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1. 對(duì)項(xiàng)目開發(fā)、測試、實(shí)施情況即項(xiàng)目的具體階段進(jìn)展情況向公司領(lǐng)導(dǎo)做反饋和相關(guān)協(xié)調(diào);

  2.編寫項(xiàng)目需求文檔,包括業(yè)務(wù)流程、原型、頁面要素描述等內(nèi)容;

  3.與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)有效的溝通和協(xié)作,跟蹤開發(fā)進(jìn)度,溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)整個(gè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行;

  4.對(duì)來自用戶、項(xiàng)目等各方面的需求進(jìn)行收集、匯總、分析、更新及跟蹤;

  5.能對(duì)客戶進(jìn)行項(xiàng)目介紹和演示;

  6.有實(shí)際項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),通過PMP者或敏捷認(rèn)證者優(yōu)先;

  任職要求:

  1. ?萍耙陨蠈W(xué)歷,軟件相關(guān)專業(yè)為佳,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2. 表達(dá)、觀察、分析的能力強(qiáng),能夠?qū)⒖蛻籼岢龅男枨筠D(zhuǎn)化為需求技術(shù)文檔;

  3. 懂得互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)的基本技術(shù)原理,熟悉軟件開發(fā)流程;

  4. 有軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5. 熟練應(yīng)用office,axure,project,visio,powerpoint等辦公軟件;

  6. 具備出色的學(xué)習(xí)、溝通和協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇18

  一、計(jì)劃運(yùn)營體系標(biāo)準(zhǔn)管理

  1.負(fù)責(zé)牽頭組織、健全公司運(yùn)營計(jì)劃管理體系,包括:公司整體及PPP項(xiàng)下具體子項(xiàng)目的運(yùn)營計(jì)劃管理體系。

  2.負(fù)責(zé)規(guī)范公司年度運(yùn)營計(jì)劃—部門月度運(yùn)營計(jì)劃的層層分解機(jī)制,并注重與項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃體系的聯(lián)動(dòng)。

  3.負(fù)責(zé)規(guī)范和明確項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃編制-執(zhí)行-監(jiān)控-反饋和修正各環(huán)節(jié)的操作流程和作業(yè)指引。

  二、公司運(yùn)營計(jì)劃管理

  1.基于公司發(fā)展規(guī)劃和年度工作安排,組織編制公司年度運(yùn)營目標(biāo)。

  2.根據(jù)年度運(yùn)營目標(biāo),組織公司運(yùn)營相關(guān)部門/項(xiàng)目制定年度運(yùn)營計(jì)劃。

  3.整合運(yùn)營相關(guān)部門年度運(yùn)營工作計(jì)劃,編制公司年度運(yùn)營計(jì)劃,并發(fā)起審批確認(rèn)。

  4.組織公司運(yùn)營相關(guān)部門編制月度運(yùn)營工作計(jì)劃,并將此作為日常工作的參考。

  5.負(fù)責(zé)運(yùn)營監(jiān)控并及時(shí)提出預(yù)警及糾偏建議,確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  三、子項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃管理

  1.組織各子項(xiàng)目運(yùn)營策劃工作,牽頭編制各子項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。

  2.編制各子項(xiàng)目經(jīng)營責(zé)任書,并提交決策層審核審批。

  3.負(fù)責(zé)定期/不定期對(duì)各子項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃管理情況進(jìn)行檢查,確保項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃管理有序受控。

  4.初步審核涉及子項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的變動(dòng),提出調(diào)整建議。

  四、運(yùn)營信息與知識(shí)管理

  1.組織編制公司運(yùn)營信息報(bào)送一覽表,明確運(yùn)營相關(guān)部門應(yīng)報(bào)送的信息、報(bào)送時(shí)機(jī)、模板、抄送部門。

  2.指導(dǎo)運(yùn)營相關(guān)部門按要求定期上報(bào)信息,并對(duì)運(yùn)營相關(guān)部門的運(yùn)營信息上報(bào)情況進(jìn)行考核。

  五、業(yè)務(wù)流程管理

  1.組織建立/維護(hù)公司業(yè)務(wù)流程管理體系。

  2.負(fù)責(zé)運(yùn)營相關(guān)部門提交業(yè)務(wù)流程的審核、組織會(huì)簽、發(fā)布工作。

  3.檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況,組織研討、解決重大問題。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃,包括制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)急計(jì)劃等;

  2、組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目所需的各項(xiàng)資源,協(xié)調(diào)處理實(shí)施過程中的問題;

  3、配合項(xiàng)目經(jīng)理細(xì)化項(xiàng)目進(jìn)度,規(guī)劃、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制;

  4、參與項(xiàng)目實(shí)施流程的推進(jìn)和優(yōu)化,實(shí)施相關(guān)的管控工作,調(diào)查現(xiàn)場實(shí)施情況并向部門反饋;

  5、突發(fā)事件處理及上級(jí)交辦其他工作;

  崗位要求:

  1、大專及以上計(jì)算機(jī)專業(yè)或管理相關(guān)專業(yè),有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和解決問題的能力,具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng);

  3、適應(yīng)全國出差,入職2年內(nèi)陸續(xù)安排項(xiàng)目鍛煉;

  4、有項(xiàng)目管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)在專業(yè)項(xiàng)目管理工程師或監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場工作;

  2.檢查承包單位投入工程項(xiàng)目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運(yùn)用狀況,并做好檢查記錄;

  3.復(fù)核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計(jì)量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證;

  4.按設(shè)計(jì)圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)施工單位的工藝過程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄,對(duì)加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄;

  5.擔(dān)任旁站工作,并發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告;

  6.做好監(jiān)理日記和有關(guān)的旁站監(jiān)理記錄;

  任職要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);

  2.1年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),具有監(jiān)理員/安全員/資料員/見證員/質(zhì)檢員/二級(jí)建造師證書者優(yōu)先考慮。

  3.有志從事工程監(jiān)理行業(yè)工作,可塑性強(qiáng),為人正派,作風(fēng)踏實(shí),有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心,吃苦耐勞,善于在工作中學(xué)習(xí)和思考,并具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。

  4.工作地點(diǎn)商丘或衛(wèi)輝,能夠根據(jù)項(xiàng)目地點(diǎn)服從調(diào)配。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇21

  1.在公司合作的開發(fā)商樓盤駐場,通過線上線下的運(yùn)營,提升自己負(fù)責(zé)樓盤的成交量,與咨詢師(公司服務(wù)購房客戶的同事)對(duì)接,一同服務(wù)看房客戶

  2.在案場進(jìn)行信息的全面搜集,眼觀六路耳聽八方,清楚案場情況的方方面面,及時(shí)傳遞給咨詢師,保證咨詢師能更好地了解項(xiàng)目

  3.對(duì)接開發(fā)商,完成與開發(fā)商的多層級(jí)關(guān)系維護(hù)工作,處理開發(fā)商和客戶之間協(xié)調(diào)溝通工作,為客戶和公司爭取更多利益,保障項(xiàng)目續(xù)簽

  4.負(fù)責(zé)重點(diǎn)合作樓盤項(xiàng)目的回款工作,保證回款進(jìn)度

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇22

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目管理,規(guī)劃及收尾。 保證工廠及客戶按合約條款執(zhí)行。

  3、配合工廠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品生產(chǎn)與客戶確定產(chǎn)品出貨形式等相關(guān)工作。

  4、主導(dǎo)產(chǎn)品BOM的建立和維護(hù),項(xiàng)目產(chǎn)品,生產(chǎn)物料的準(zhǔn)備/管控及產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更和控制。

  5、負(fù)責(zé)訂單接收/客戶資料審核/客戶交期確認(rèn)及訂單展開/訂單報(bào)價(jià)/異常處理/客戶關(guān)系維護(hù)/客戶接待等事項(xiàng)。

  7、定期主導(dǎo)CFT會(huì)議并帶領(lǐng)CFT按照客戶需求日期達(dá)成出貨目標(biāo), 保證品質(zhì),減低庫存。

  8、達(dá)成利潤及P&L目標(biāo),保證報(bào)價(jià)利潤達(dá)成。

  9、完成上級(jí)安排的其他工作。

  具體要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,英語聽說寫良好,計(jì)算機(jī)操作熟練。

  2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具邏輯思維,條理清晰。

  3、強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的溝通技巧和抗壓能力, 良好的項(xiàng)目執(zhí)行力及服務(wù)精神。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇23

  1、制定研發(fā)項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;

  3、完成各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;

  4、負(fù)責(zé)整個(gè)研發(fā)項(xiàng)目過程的協(xié)調(diào)與管理;

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司相關(guān)制度和管理規(guī)定,負(fù)責(zé)建立、健全公司日常IT設(shè)備采購制度、流程;

  2、負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算的匯總、上報(bào)和落實(shí),制定合理的預(yù)算執(zhí)行計(jì)劃,有序管理部門預(yù)算;

  3、有序完成公司日常IT設(shè)備詢價(jià)、采購工作;

  4、建立、健全公司IT設(shè)備采購供應(yīng)商管理制度,維護(hù)好公司IT設(shè)備采購供應(yīng)商管理庫;

  5、定期組織部門IT類固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,有效管理部門IT類固定資產(chǎn);

  6、組織完成部門各類項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作,公文報(bào)批工作,商務(wù)籌備工作,確保項(xiàng)目順利開展;

  7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、學(xué)歷及專業(yè):全日制本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、工作經(jīng)驗(yàn):具有三年以上證券行業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、專業(yè)技能:熟悉證券公司常用信息技術(shù)設(shè)備的應(yīng)用情況,了解CISCO、HP、聯(lián)想等主流廠商在證券行業(yè)應(yīng)用的主流產(chǎn)品的相關(guān)信息;熟悉固定資產(chǎn)管理流程;對(duì)《合同法》有一定了解; 熟練掌握商務(wù)談判技巧,堅(jiān)持原則,善于溝通; 具備證券從業(yè)資格;

  4、綜合能力:工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé), 認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇25

  1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的組織和協(xié)調(diào)工作,熟悉工地管理各項(xiàng)流程,指導(dǎo)施工;

  2、負(fù)責(zé)管理及協(xié)調(diào)項(xiàng)目的施工隊(duì)、甲方、總包、監(jiān)理的外協(xié)關(guān)系及工作,解決施工協(xié)調(diào)問題和施工技術(shù)問題;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工進(jìn)行管理;

  4、熟悉施工工藝、CAD、天正軟件,能分析工程圖紙;

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇26

  1.負(fù)責(zé)客戶新產(chǎn)品、新項(xiàng)目導(dǎo)入;

  2.提出項(xiàng)目計(jì)劃,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度;

  3.處理項(xiàng)目執(zhí)行過程中各環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題的處理和協(xié)調(diào),確保完成項(xiàng)目的交付;

  4.定期拜訪客戶,建立并維護(hù)好客戶關(guān)系,滿足客戶要求,提高銷售額。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1.根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度安排配合項(xiàng)目實(shí)施,協(xié)助進(jìn)行科研項(xiàng)目管理、運(yùn)營及驗(yàn)收;

  2.協(xié)助進(jìn)行科研專利的整理、編輯、維護(hù)等;

  3.與科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)專家溝通,完成科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)科研及產(chǎn)業(yè)調(diào)查報(bào)告;

  4.完成資料收集、整理、歸檔及其他相關(guān)工作。

  崗位要求:

  1.國家重點(diǎn)院校或電子信息領(lǐng)域?qū)I(yè)院校工程類或科學(xué)技術(shù)類本科及以上學(xué)歷;

  2.在校/工作期間品學(xué)兼優(yōu)、善于學(xué)習(xí)、認(rèn)真仔細(xì),吃苦耐勞、綜合素質(zhì)突出,有較強(qiáng)的溝通能力及分析能力;

  3.有科研項(xiàng)目類撰寫經(jīng)驗(yàn),寫作能力較強(qiáng);

  4.有一定科研能力者優(yōu)先;

  5.有科研項(xiàng)目申請(qǐng)、管理及項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇28

  1,配送環(huán)節(jié)承接項(xiàng)目類事項(xiàng)整體對(duì)外溝通:對(duì)接集團(tuán)配送項(xiàng)目組、區(qū)域開放、外區(qū)商服/銷售,梳理項(xiàng)目背景、項(xiàng)目需求,完成前端溝通對(duì)接工作。

  2,配送內(nèi)部項(xiàng)目開展統(tǒng)籌:統(tǒng)籌配送分揀、傳站、終端等各條線,圍繞項(xiàng)目細(xì)化個(gè)條線工作,完成項(xiàng)目落地職責(zé)分工。并整體完成項(xiàng)目方案設(shè)計(jì),輸出項(xiàng)目參與各部門。

  3,配送內(nèi)部項(xiàng)目落地實(shí)施監(jiān)控:監(jiān)控各條線項(xiàng)目推進(jìn)工作進(jìn)度。對(duì)落地運(yùn)營項(xiàng)目質(zhì)量及運(yùn)營異常跟進(jìn)并解決,對(duì)執(zhí)行不到位的環(huán)節(jié)協(xié)同質(zhì)管進(jìn)行處罰改善。組織銷售、商服各部門定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)盤工作,促使項(xiàng)目流程得到優(yōu)化。

  4,KA項(xiàng)目承接、導(dǎo)入、SOP制定。

  5,區(qū)域開放平臺(tái)中小商家非標(biāo)業(yè)務(wù)落地運(yùn)營導(dǎo)入,統(tǒng)籌攬收、中轉(zhuǎn)、派送環(huán)節(jié)資源協(xié)調(diào)。

  6,KA項(xiàng)目落地運(yùn)營監(jiān)控:監(jiān)控各條線項(xiàng)目推進(jìn)工作進(jìn)度。對(duì)落地運(yùn)營項(xiàng)目質(zhì)量及運(yùn)營異常跟進(jìn)并解決,對(duì)執(zhí)行不到位的環(huán)節(jié)協(xié)同質(zhì)管進(jìn)行處罰改善。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇29

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目人員招聘、管理、維護(hù)工作。

  2、配合公司做好項(xiàng)目溝通和現(xiàn)場管理工作。

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場人員作業(yè)規(guī)章制度管理、安全生產(chǎn)管理、異常糾紛處理、定期對(duì)公司匯報(bào)現(xiàn)場情況。

  4、傳達(dá)公司管理理念、規(guī)章制度、指導(dǎo)項(xiàng)目員工正常開展工作。

  任職要求:

  1、男女不限,大專以上學(xué)歷,20-32周歲,人力資源專業(yè)、有過人力資源項(xiàng)目管理類企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,上進(jìn)心強(qiáng);

  3、能夠適應(yīng)項(xiàng)目的變更,更換工作地點(diǎn);

  4、具備良好的溝通和表達(dá)能力。

項(xiàng)目管理助理的基本職責(zé) 篇30

  【職責(zé)】

  1. 對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行全過程管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全過程、全方面的管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;

  2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期立項(xiàng)技術(shù)支持、項(xiàng)目建設(shè)中的組織和內(nèi)外部的協(xié)調(diào)工作;

  3. 嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書,并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  4. 負(fù)責(zé)收集、匯總、完善項(xiàng)目的各類資料,完成項(xiàng)目檔案的歸檔工作。

  【任職要求】

  1. 年齡20-45歲,?萍耙陨蠈W(xué)歷。

  2. 工民建、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)。

  3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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    1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度,管控施工單位對(duì)新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用,保證工程質(zhì)量。2、審核施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案。...

  • 工程項(xiàng)目管理工作職責(zé)(通用18篇)

    a)履行所參與項(xiàng)目的相應(yīng)角色職責(zé);b)配合公司的經(jīng)營開發(fā),完成招投標(biāo)、工程咨詢相關(guān)的日常服務(wù)工作;c)配合項(xiàng)目經(jīng)理完成日常費(fèi)用報(bào)銷、會(huì)務(wù)安排結(jié)算、及辦事處的日常事務(wù)處理工作;d)熟悉招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)及一般流程;e)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好...

  • 項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司級(jí)項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目前期立項(xiàng)到后期交付全流程負(fù)責(zé);2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作,把控項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量,風(fēng)險(xiǎn),溝通及人力配置;3.負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克項(xiàng)目遇到的研發(fā)問題;4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,有效解...

  • 項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)匯編(精選29篇)

    1.項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)(1)不斷的提高個(gè)人的項(xiàng)目管理能力①保證個(gè)人正直和職業(yè)專業(yè)性②對(duì)項(xiàng)目管理知識(shí)基礎(chǔ)做出貢獻(xiàn)③增強(qiáng)個(gè)人的能力④平衡項(xiàng)目干系人的利益⑤以合作和職業(yè)化的.方式與團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目干系人打交道(2)貫徹執(zhí)行國家和項(xiàng)目所在...

  • 機(jī)電項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(精選31篇)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)智慧餐廳項(xiàng)目中各專機(jī)、項(xiàng)目工程工作的協(xié)調(diào)、布局施工方案審核,建店標(biāo)準(zhǔn)的建立;2、負(fù)責(zé)專機(jī)(項(xiàng)目)工程條件的收集匯總,提供給智慧餐廳項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)匹配;3、負(fù)責(zé)協(xié)助審核智慧餐廳的專機(jī)(項(xiàng)目)布局設(shè)計(jì),保證工程設(shè)計(jì)符合...

  • 項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)(精選28篇)

    1.具體組織籌備召開股東大會(huì)、董事會(huì)會(huì)議,并根據(jù)議案情況協(xié)同相關(guān)部門籌備召開專門委員會(huì)會(huì)議。2.督導(dǎo)推動(dòng)股東大會(huì)、董事會(huì)通過的各項(xiàng)議案、事項(xiàng),并及時(shí)通報(bào)落實(shí)推進(jìn)進(jìn)度。3.具體負(fù)責(zé)股東、董事的日常聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。...

  • 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)集錦(精選28篇)

    工作職責(zé):1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求,明確項(xiàng)目的概念及目標(biāo),制定相應(yīng)的計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與部門使用者與軟件工程師之間的有效溝通,編寫需求說明書及方案;3.負(fù)責(zé)軟件工程的實(shí)施進(jìn)度,進(jìn)行有效質(zhì)量控制;4.實(shí)施軟件,發(fā)現(xiàn)問題并對(duì)問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)...

  • 項(xiàng)目管理師崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、協(xié)助全國系統(tǒng)部經(jīng)理做好信息系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃、建設(shè)及具體項(xiàng)目的開發(fā)工作。2、協(xié)助建立技術(shù)開發(fā)規(guī)范以及接口標(biāo)準(zhǔn)。3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、管理公司的'信息系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)以及應(yīng)用部署。...

  • 崗位職責(zé)