最近中文字幕完整版高清,宅男宅女精品国产av天堂,亚洲欧美日韩综合一区二区,最新色国产精品精品视频,中文字幕日韩欧美就去鲁

首頁(yè) > 范文大全 > 文秘知識(shí) > 崗位職責(zé) > 奧萊崗位職責(zé)(精選10篇)

奧萊崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-01

奧萊崗位職責(zé)(精選10篇)

奧萊崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)員工完成公司月度、年度下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。

  2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。

  3、賣(mài)場(chǎng)的形象管理及維護(hù)。

  4、建立店鋪日常事務(wù)規(guī)范。

  5、平衡公司與商場(chǎng)的'關(guān)系,建立良好的溝通環(huán)境。

  崗位要求:

  1、兩年以上的零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、18-37歲,形象氣質(zhì)佳。

  3、誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)。

  4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的服務(wù)意識(shí)。

  福利待遇:

  1、底薪:6900-8500,月收入:10000-13000

  2、員工制服、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、產(chǎn)品內(nèi)購(gòu)

  3、多元化的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì),明確的晉升發(fā)展通道

奧萊崗位職責(zé) 篇2

  主要崗位職責(zé):

  1、促成銷(xiāo)售達(dá)成,保證銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)完成;

  2、對(duì)貨品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

  3、傳導(dǎo)公司品牌文化,發(fā)展品牌客戶(hù);

  4、店柜現(xiàn)場(chǎng)形象環(huán)境維護(hù),負(fù)責(zé)店柜內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)貨品安全。

  崗位要求:

  1、年齡20-40歲;女/男不限,形象氣質(zhì)佳;

  2、上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),對(duì)服飾銷(xiāo)售有激情,溝通表達(dá)能力較好,有一定的組織能力;

  3、一年以上高端女裝行業(yè)或奢侈品行業(yè)銷(xiāo)售工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

奧萊崗位職責(zé) 篇3

  職位描述:

  1、參與售貨并負(fù)責(zé)店鋪日常事務(wù)管理;

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo);

  3 、參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn),參與公司貨品的訂貨會(huì);

  4、與其他部門(mén)配合完成相關(guān)工作如商品陳列等;

  5、遵守公司及商場(chǎng)規(guī)章制度。

  崗位要求:

  1、服裝行業(yè)二年以上店長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),休閑品牌優(yōu)先考慮;

  2、有豐富的'銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)并能指導(dǎo)和培訓(xùn)新員工;

  3、對(duì)服裝面料有一定的知識(shí),能盡快熟識(shí)產(chǎn)品特性;

  4、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。

奧萊崗位職責(zé) 篇4

  崗位職責(zé):

  1、通過(guò)分析相關(guān)數(shù)據(jù),驅(qū)動(dòng)店鋪銷(xiāo)售,提升店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)

  2、成為客戶(hù)服務(wù)模范,滿(mǎn)足并超越客戶(hù)預(yù)期

  3、成為品牌大使,不斷展示品牌觀(guān)念和價(jià)值,利用專(zhuān)業(yè)知識(shí)提升銷(xiāo)售及客戶(hù)忠誠(chéng)度

  4、指導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)及銷(xiāo)售技巧;不斷激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員實(shí)現(xiàn)最佳績(jī)效

  5、為店鋪團(tuán)隊(duì)成員的崗位職責(zé)描述崗位要求、入職、培訓(xùn)及發(fā)展提供支持

  6、維持安全、有生產(chǎn)力的購(gòu)物和工作環(huán)境,保證店鋪正常運(yùn)營(yíng)

  7、與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)調(diào),不斷執(zhí)行和維持店鋪已有的`陳列和宣傳材料

  8、在店鋪經(jīng)理缺席時(shí)代理店鋪經(jīng)理職務(wù)

  崗位要求:

  1、25-35周歲,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷

  2、至少2年以上零售或服務(wù)行業(yè)管理崗經(jīng)驗(yàn),具備一定的銷(xiāo)售、對(duì)客服務(wù)及店鋪和人員管理經(jīng)驗(yàn)

  3、關(guān)注時(shí)尚,熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),愿意在零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展

  4、有親和力,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及良好的學(xué)習(xí)、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,目標(biāo)導(dǎo)向,關(guān)注結(jié)果

  5、良好的分析、計(jì)算能力,能熟練使用office辦公軟件

  6、能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

  7、具備一定英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先

  培訓(xùn)及福利:

  1、加班補(bǔ)貼

  2、五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)

  3、10天帶薪年假及公司福利假期

  4、員工折扣及員工工服

  5、節(jié)日福利及生日/結(jié)婚/生育禮券

  6、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:帶班-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理

  工作時(shí)間:

  每月綜合工時(shí)166小時(shí),排班做六休一。

奧萊崗位職責(zé) 篇5

  職位要求:

  1、高中及以上學(xué)歷,22--35歲(條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬),形象氣質(zhì)佳,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、流利;

  2、有2年及以上服裝銷(xiāo)售、服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

  3、有良好的顧客服務(wù)意識(shí)及溝通能力,銷(xiāo)售技巧良好,工作主動(dòng)積極,有責(zé)任心;

  4、熱愛(ài)服裝行業(yè),親和力強(qiáng)。

  崗位職責(zé):

  1、嚴(yán)格遵守公司及商場(chǎng)各項(xiàng)制度和規(guī)定,服從店長(zhǎng)管理,努力完成銷(xiāo)售任務(wù);

  2、了解掌握產(chǎn)品知識(shí),能將產(chǎn)品很好的介紹給顧客,為顧客提供良好的服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)日常商品的.陳列、清潔、安全等;

  4、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)建議和意見(jiàn),及時(shí)反饋給店長(zhǎng)并協(xié)助進(jìn)行改進(jìn);

  5、參加公司組織的會(huì)議和培訓(xùn),了解產(chǎn)品知識(shí)、提高銷(xiāo)售技巧、提高服務(wù)質(zhì)量等;

  6、注重宣傳和維護(hù)企業(yè)的品牌形象;

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付其他工作任務(wù)。

奧萊崗位職責(zé) 篇6

  職位要求:

  1、高中以上學(xué)歷,25-38周歲,形象氣質(zhì)佳,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、流利;

  2、有3年左右商場(chǎng)中高端服裝品牌銷(xiāo)售、服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

  3、有良好的顧客服務(wù)意識(shí)及溝通能力,銷(xiāo)售技巧良好,工作主動(dòng)積極,有責(zé)任心;

  4、熱愛(ài)服裝行業(yè),親和力強(qiáng)。

  崗位職責(zé):

  1、嚴(yán)格遵守公司及商場(chǎng)各項(xiàng)制度和規(guī)定,服從店長(zhǎng)管理,努力完成銷(xiāo)售任務(wù);

  2、了解掌握產(chǎn)品知識(shí),能將產(chǎn)品很好的.介紹給顧客,為顧客提供良好的服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)日常商品的陳列、清潔、安全等;

  4、負(fù)責(zé)收集客戶(hù)建議和意見(jiàn),及時(shí)反饋給店長(zhǎng)并協(xié)助進(jìn)行改進(jìn);

  5、參加公司組織的會(huì)議和培訓(xùn),了解產(chǎn)品知識(shí)、提高銷(xiāo)售技巧、提高服務(wù)質(zhì)量等

奧萊崗位職責(zé) 篇7

  主要崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)品牌店柜日常管理,負(fù)責(zé)宣導(dǎo)品牌文化、風(fēng)格和定位;

  2、負(fù)責(zé)所在店柜客戶(hù)管理工作,拓展并深植品牌文化;

  3、參與并督導(dǎo)月度、季度、年度銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)達(dá)成;

  4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)陳列執(zhí)行,貨品安全保障;

  5、負(fù)責(zé)收集區(qū)域內(nèi)競(jìng)合品牌銷(xiāo)售情況及市場(chǎng)信息。

  崗位要求:

  1、年齡25歲至40歲,女凈身高160cm以上,男凈身高172以上(優(yōu)秀者可放寬要求);

  2、三年以上奢侈品活高端品牌店鋪銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熱愛(ài)時(shí)尚,對(duì)奢侈品行業(yè)有認(rèn)同感,樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗,樂(lè)于與傳遞美的事業(yè);

  4、有一定品牌服務(wù)意識(shí)及客戶(hù)管理意識(shí)。

奧萊崗位職責(zé) 篇8

  崗位職責(zé):

  1、促成銷(xiāo)售達(dá)成,保證銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)完成;

  2、對(duì)貨品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

  3、傳導(dǎo)公司品牌文化,發(fā)展品牌客戶(hù);

  4、店柜現(xiàn)場(chǎng)形象環(huán)境維護(hù),負(fù)責(zé)店柜內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)貨品安全。

  崗位要求:

  1、20-40歲,女凈身高160cm以上,男凈身高170以上,形象氣質(zhì)佳(經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適合放寬);

  2、上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),對(duì)服飾銷(xiāo)售有激情,溝通表達(dá)能力較好,有一定的組織能力;

  3、一年以上高端女裝行業(yè)或奢侈品行業(yè)銷(xiāo)售工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

奧萊崗位職責(zé) 篇9

  崗位要求:

  1、高中以上學(xué)歷,25--35歲(條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬),形象氣質(zhì)佳,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、流利;

  2、5年及以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

  3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,善于人員、商品、銷(xiāo)售技巧等培訓(xùn);

  4、成熟穩(wěn)重、誠(chéng)實(shí)守信,有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、親和力等;

  5、具備良好的.職業(yè)態(tài)度及工作熱情,愿與公司共同發(fā)展。

  崗位職責(zé):

  1、了解公司品牌的經(jīng)營(yíng)方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格等制定銷(xiāo)售策略;

  2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,執(zhí)行上級(jí)指示,完成公司下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù);

  3、負(fù)責(zé)管理日常工作,監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn);

  4、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、帳簿制作、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤;

  5、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)商品訂購(gòu),商品陳列;

  6、協(xié)助上級(jí)處理與改善專(zhuān)柜運(yùn)作的問(wèn)題;

  7、協(xié)助上級(jí)與所在商場(chǎng)維護(hù)、保持溝通與協(xié)調(diào);

  8、定時(shí)按要求提供周?chē)放圃谏虉?chǎng)的公關(guān)推廣活動(dòng);

  9、了解周?chē)放其N(xiāo)售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料;

  10、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情,調(diào)節(jié)貨場(chǎng)購(gòu)物氣氛。

奧萊崗位職責(zé) 篇10

  職位描述:

  1、參與制定所轄地區(qū)門(mén)店年度、季度、月份業(yè)績(jī)、利潤(rùn)、貨品指標(biāo)的預(yù)算;

  2、明確各部門(mén)指標(biāo)并進(jìn)行實(shí)施、跟進(jìn),開(kāi)展月、季、年中、年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析,制定行動(dòng)計(jì)劃,并跟進(jìn)落實(shí);

  3、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)門(mén)店年度流水、利潤(rùn)、同比指標(biāo)的達(dá)成;

  4、參與奧萊專(zhuān)供貨品訂貨及分貨計(jì)劃,同時(shí)跟進(jìn)奧萊專(zhuān)供貨品售罄率及折扣率達(dá)成;

  5、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)門(mén)店商品定價(jià)、促銷(xiāo)活動(dòng)的信息反饋和建議;

  6、根據(jù)財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)的預(yù)算,合理審核所轄地區(qū)門(mén)店各項(xiàng)費(fèi)用支出;

  7、跟進(jìn)所轄地區(qū)門(mén)店資金管理及商場(chǎng)回款情況;

  8、了解所轄地區(qū)商圈內(nèi),商場(chǎng)、促銷(xiāo)活動(dòng)、競(jìng)品信息的`變化,及時(shí)反饋;

  9、建議所轄地區(qū)門(mén)店各商場(chǎng)合同條款的初定以及合同條款外的促銷(xiāo)活動(dòng)條件;

  職位要求:

  1、四年同行業(yè)零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn),并具有多店管理或大店管理經(jīng)驗(yàn)二年以上;

  2、具備良好的團(tuán)隊(duì)組織、培訓(xùn)、溝通表達(dá)、分析、協(xié)調(diào)、激勵(lì)能力;

奧萊崗位職責(zé)(精選10篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 電工技師崗位職責(zé)(通用11篇)

    1、負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目的日常機(jī)電技術(shù)交流工作,了解公司項(xiàng)目需求;2、根據(jù)實(shí)施項(xiàng)目的需要,進(jìn)行強(qiáng)弱電、空調(diào)等機(jī)電方面的施工圖紙或設(shè)計(jì)圖紙深化;3、審核乙方提供的機(jī)電方面的圖紙,發(fā)現(xiàn)疑問(wèn)及時(shí)與乙方或相關(guān)設(shè)計(jì)溝通;4、負(fù)責(zé)公司智能化辦公...

  • 并購(gòu)總監(jiān)崗位職責(zé)(精選3篇)

    1. 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定資產(chǎn)并購(gòu)有關(guān)管理制度與工作標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行;2. 負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行并購(gòu)?fù)卣褂?jì)劃,制作推介材料、向投資人推介并購(gòu)項(xiàng)目,并協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門(mén)執(zhí)行項(xiàng)目的具體推進(jìn)工作(包括交易流程構(gòu)架設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查等);3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目并購(gòu)及并...

  • 會(huì)計(jì)管崗位職責(zé)(精選9篇)

    酒店倉(cāng)管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)一、層級(jí)關(guān)系1、直接上級(jí):會(huì)計(jì)主管2、直接下級(jí):無(wú)二、任職要求1、認(rèn)同金源理念,堅(jiān)持原則、廉潔奉公;2、中專(zhuān)財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)(或相關(guān)專(zhuān)業(yè))畢業(yè)以上文化程度;3、有助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng),兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);4、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法...

  • 實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員崗位職責(zé)(精選17篇)

    1、負(fù)責(zé)全檢驗(yàn)所各專(zhuān)業(yè)的檢驗(yàn)和行政等方面的管理工作。2、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)劃分工作,審查各個(gè)專(zhuān)業(yè)組負(fù)責(zé)人的工作計(jì)劃和實(shí)施方法,督促檢查各個(gè)專(zhuān)業(yè)組負(fù)責(zé)人工作情況。3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司臨床檢測(cè)服務(wù)工作,審批檢測(cè)報(bào)告。...

  • 激光設(shè)備崗位職責(zé)(通用3篇)

    激光設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)理正業(yè)科技廣東廣東正業(yè)科技股份有限公司,正業(yè)科技,正業(yè)科技廣東崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通;2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作;3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶(hù)群的拓展策劃,...

  • 環(huán)境經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用7篇)

    1、負(fù)責(zé)醫(yī)院數(shù)據(jù)維護(hù)、電腦維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站建立、日常網(wǎng)絡(luò)暢通及布線(xiàn),獨(dú)立解決電腦及其他相關(guān)設(shè)備出現(xiàn)的軟件問(wèn)題,確認(rèn)硬件問(wèn)題,安排維修、更換;2、熟悉多種操作系統(tǒng)的安裝和維護(hù),并有網(wǎng)絡(luò)安全、電腦病毒等維護(hù)經(jīng)驗(yàn);3、管理、維護(hù)...

  • 項(xiàng)目質(zhì)量崗位職責(zé)(精選5篇)

    1 編制項(xiàng)目質(zhì)量控制計(jì)劃,進(jìn)行質(zhì)量交底工作;2 推動(dòng)項(xiàng)目質(zhì)量問(wèn)題ncr的處理,提高ncr關(guān)閉效率;3 統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告項(xiàng)目執(zhí)行階段的'質(zhì)量問(wèn)題;4 協(xié)調(diào)和指導(dǎo)on site qc的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量工作;5 收集和匯總供應(yīng)商索賠和保險(xiǎn)理賠資料;6 依據(jù)客戶(hù)需求和項(xiàng)...

  • 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(精選10篇)

    1、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)處理工作(包括統(tǒng)計(jì)核對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù),對(duì)帳出報(bào)表等);2、負(fù)責(zé)公司職員報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登記入帳;3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;4、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等;5、負(fù)責(zé)納...

  • 崗位職責(zé)