銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀(通用8篇)
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇1
1、按照國(guó)家金融政策和有關(guān)規(guī)定,依法合規(guī)經(jīng)營(yíng);
2、貫徹執(zhí)行總分行相關(guān)規(guī)章制度,制定相關(guān)實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施;
3、完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)規(guī)模、效益和質(zhì)量的同步增長(zhǎng);擬訂本支行年度工作計(jì)劃,并組織落實(shí);
4、加強(qiáng)內(nèi)部管理,努力提高員工隊(duì)伍素質(zhì),提高經(jīng)營(yíng)管理水平和服務(wù)水平;
5、加強(qiáng)安全保衛(wèi),樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),確保銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)行正常,保證員工和銀行資產(chǎn)的安全;
6、做好員工的思想政治工作,保持單位內(nèi)部的`穩(wěn)定和團(tuán)結(jié);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇2
1、負(fù)責(zé)堅(jiān)持以客戶為中心,拓展業(yè)務(wù)工作。認(rèn)真落實(shí)國(guó)家金融政策,合法、合規(guī)開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,積極組織存款,不斷擴(kuò)大信貸資金來源,努力改善存款結(jié)構(gòu),降低資金成本。
2、負(fù)責(zé)管好用活信貸資金,在授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)審批和按程序上報(bào)各項(xiàng)貸款,切實(shí)加強(qiáng)貸款風(fēng)險(xiǎn)管理,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,開展增收節(jié)支,審批本行內(nèi)按權(quán)限的.費(fèi)用開支,努力提高自身的經(jīng)濟(jì)效益。
4、負(fù)責(zé)做好本行員工的薪酬考核兌現(xiàn)的相關(guān)工作。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本行員工遵守社會(huì)公德,財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,秉公辦事,不謀私利,以身作則,起到模范帶頭作用,負(fù)責(zé)抓好本支行的安全保衛(wèi)工作。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇3
1、負(fù)責(zé)本行人力資源、設(shè)備資源、財(cái)務(wù)資源等各種資源的合理調(diào)配,有效利用優(yōu)化勞動(dòng)組合,提高工作效率,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)傳達(dá)落實(shí)決策,反饋本行的經(jīng)營(yíng)管理信息,協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,確保內(nèi)外信息溝通順暢、有效。
3、確?偂⒎中兄贫ǖ腵質(zhì)量要求、內(nèi)控制度在本行的貫徹落實(shí)和目標(biāo)任務(wù)的完成。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇4
1、貫徹執(zhí)行總行工作要求和經(jīng)營(yíng)方針政策,制定部門工作計(jì)劃,指導(dǎo)、督促部門完成各項(xiàng)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。
2、監(jiān)督、協(xié)調(diào)部門內(nèi)各部門的日常正常運(yùn)營(yíng),完善各項(xiàng)作業(yè)規(guī)章流程,不斷提升客戶服務(wù)品質(zhì),樹立良好企業(yè)形象。
3、在總行核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)開發(fā)工作,收集、整理、分析企業(yè)和個(gè)人客戶的信息,發(fā)掘并滿足客戶需求,努力擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模。
4、落實(shí)對(duì)本部門業(yè)務(wù)開發(fā)和日常營(yíng)運(yùn)的.風(fēng)險(xiǎn)控管,及時(shí)調(diào)查、分析客戶資信狀況,確保資產(chǎn)質(zhì)量,最大限度降低信貸風(fēng)險(xiǎn)和營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)。
5、制定部門各項(xiàng)管理制度,負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工的管理和考核,切實(shí)提高本部門員工的綜合素質(zhì),建立良好的團(tuán)隊(duì)合作文化。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇5
1、全面負(fù)責(zé)所在團(tuán)隊(duì)銷售管理,根據(jù)公司要求達(dá)成銷售目標(biāo);
2、按照公司要求細(xì)分和下達(dá)工作任務(wù),督促團(tuán)隊(duì)成員有效完成面訪量、電話數(shù)和沙龍邀約,保證業(yè)務(wù)量達(dá)到公司要求;
3、負(fù)責(zé)風(fēng)管團(tuán)隊(duì)的`人員招募、甄選、輔導(dǎo)與管理;
4、確保業(yè)務(wù)制度和流程有效執(zhí)行,及時(shí)處理違規(guī)行為;
5、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),有效提升所轄團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)水平并公正客觀的進(jìn)行考核考評(píng)工作;
6、公司交辦的其他工作。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇6
1、制定并完成支行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃及目標(biāo);
2、從現(xiàn)有客戶得到的'收益最大化,并不斷爭(zhēng)取新客戶;
3、根據(jù)公司安排和指導(dǎo),從事新的業(yè)務(wù)模式的試點(diǎn)和推廣;
4、配合公司進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)和推出,并及時(shí)進(jìn)行有效地反饋;
5、確保支行運(yùn)營(yíng)高效、具備高水平的服務(wù);
6、確保按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)和政策操作,妥善遏制合規(guī)風(fēng)險(xiǎn);
7、全力帶領(lǐng)、指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇7
1、根據(jù)全行及所屬支行業(yè)務(wù)的`規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo),組織開展各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)和客戶維護(hù)工作。
2、組織支行營(yíng)業(yè)部員工的日常管理,包括員工的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與反饋,培訓(xùn)與發(fā)展等。
3、組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)支行營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)工作按計(jì)劃有序推進(jìn)。
4、組織制定和實(shí)施資源配置、業(yè)務(wù)考核激勵(lì)等方案和措施。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督支行營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)地完成。
6、負(fù)責(zé)支行營(yíng)業(yè)部與監(jiān)管機(jī)構(gòu)及其他外部單位的溝通、協(xié)調(diào)。
銀行支行行長(zhǎng)崗位職責(zé)優(yōu)秀 篇8
1、主持支行全面工作。
2、負(fù)責(zé)制訂和落實(shí)本行的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃,并組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)管理和各項(xiàng)工作任務(wù);開拓創(chuàng)新,改善機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)全體員工全面完成各項(xiàng)任務(wù)手經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策,及時(shí)傳達(dá)市行精神,確保分行制定各項(xiàng)規(guī)章制度全面貫徹執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)不斷增強(qiáng)自身和對(duì)員工的.綜合素質(zhì),提高隊(duì)伍政治素質(zhì)和工作能力、業(yè)務(wù)水平,確保各項(xiàng)工作順利開展。