后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容（通用35篇）

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇1

　　1.協(xié)助課經(jīng)理組織制定和完善本課室工作管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，并組織落實;

　　2.協(xié)助課經(jīng)理對日常工作進(jìn)行安排，全面負(fù)責(zé)班組日常工作的檢查、督促、管理等工作;

　　3.負(fù)責(zé)對下屬的培養(yǎng)、培訓(xùn)、工作督導(dǎo)和績效考核工作;

　　4.負(fù)責(zé)檢查倉庫物資的驗收、入庫、出庫及保管等工作執(zhí)行情況;

　　5.負(fù)責(zé)檢查倉庫內(nèi)環(huán)境的整潔和貨品的擺放情況;

　　6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門處理客戶訴求，對投訴情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，制定整改措施并督促實施;

　　7.負(fù)責(zé)在課經(jīng)理的帶領(lǐng)下統(tǒng)籌項目的客戶服務(wù)、客戶關(guān)系管理、客服團(tuán)隊管理等工作;

　　8.負(fù)責(zé)客戶滿意度調(diào)查問卷，匯總后提交課經(jīng)理;

　　9.負(fù)責(zé)定期對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計、分析，并提出整改方案;

　　10.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)下屬員工做好與租戶的溝通和服務(wù)工作，充分了解租戶需求并全力保證租戶滿意;

　　11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇2

　　1、 負(fù)責(zé)項目部后勤管理制度和人員配置相關(guān)行政人事管理工作;

　　2、 負(fù)責(zé)食堂管理工作及員工宿舍，確保飲食衛(wèi)生，住宿安全;

　　3、 對所負(fù)責(zé)范圍設(shè)備安全巡檢，對浪費(fèi)想象給予警告或開具罰單;

　　4、 按流程完成招聘申請，辦理員工入離職、異動等手續(xù);

　　5、 監(jiān)督管理治安保衛(wèi)工作，及時協(xié)助有關(guān)部門處理安全事故;

　　6、 協(xié)助項目經(jīng)理對接公司行政事務(wù)及臨時交辦的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇3

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)校后勤保障、安全管理等工作;

　　2、負(fù)責(zé)定期檢查衛(wèi)生，并與保健人員檢查廚房，落實衛(wèi)生保健制度執(zhí)行情況;

　　3、負(fù)責(zé)落實安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，排查校所各項不安全因素并及時采取措施;

　　4、負(fù)責(zé)學(xué)校設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物資的管理;

　　5、協(xié)助教學(xué)部門建立、健全、管理教學(xué)資源體系，支持日常班級探究的資源供給;

　　6、完成上級交辦的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇4

　　1、安排和監(jiān)督幼兒園后勤運(yùn)營工作(校服、餐飲、清潔、保安等)確保后勤運(yùn)營的穩(wěn)定性;

　　2、為了學(xué)校的大型活動如音樂會、運(yùn)動會等安排與協(xié)調(diào)各部門間的合作，確保供應(yīng)商提供的服務(wù)的高質(zhì)量、可靠性和一致性;

　　3、相關(guān)政府部門要求，遞交相應(yīng)的報告，與相關(guān)部門進(jìn)行交涉;

　　4、維護(hù)、翻新、建筑工程規(guī)劃工作(設(shè)備與工程)等協(xié)調(diào)工作;

　　5、輔助保健老師的工作;

　　6、其他行政工作安排。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇5

　　1、協(xié)助主管定期組織部門工作會議，做好會議記錄并跟蹤行動計劃，確保各職能間的工作無縫銜接;

　　2、協(xié)助主管做好倉庫發(fā)貨審核工作及定期盤庫審查工作;

　　3、協(xié)助主管做好發(fā)票對賬及校對工作;

　　4、協(xié)助主管處理零配件采購的輔助工作;

　　5、協(xié)助完成主管安排的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇6

　　1、后勤管理制度的貫徹執(zhí)行，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　2、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況;

　　3、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司人力資源及行政管理相關(guān)政策、方向以及實施方法，收集反饋信息，進(jìn)行分析，并對相關(guān)制度及流程進(jìn)行優(yōu)化;

　　4、負(fù)責(zé)項目整體人力資源和行政管理體系規(guī)劃、建立、實施;

　　5、負(fù)責(zé)項目招聘、培訓(xùn)、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司對項目員工進(jìn)行晉升、調(diào)配、辭退等工作;

　　7、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理項目公司行政后勤日常管理等工作;

　　8、處理項目公司內(nèi)外部綜合事務(wù)、協(xié)調(diào)各部門工作和組織接待工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇7

　　1、管理后勤人員的日常工作;

　　2、負(fù)責(zé)后勤人員的培訓(xùn)、考核等工作;

　　3、負(fù)責(zé)全園的衛(wèi)生、安全事宜，制定學(xué)期安全管理工作計劃，組織安全教育活動;

　　4、協(xié)調(diào)后勤部門的各項工作，做好后勤保障品質(zhì)、效率等方面的提升;

　　5、管理后勤物資，負(fù)責(zé)后勤記錄資料的收集、存檔及核查;

　　6、管理好廚房包括伙食情況、伙食浪費(fèi)、食品留樣、倉庫等工作

　　7、管理員工宿舍、門衛(wèi)等工作;

　　8、每日入、離園時做好大廳接待工作;

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇8

　　1、在分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助組織營運(yùn)點(醫(yī)療機(jī)構(gòu))的日常管理工作;

　　2、協(xié)助分管經(jīng)理完善項目手冊和經(jīng)營計劃，控制經(jīng)營成本;

　　3、負(fù)責(zé)與委托方及相關(guān)部門(醫(yī)療機(jī)構(gòu))的協(xié)調(diào)工作;

　　4、負(fù)責(zé)組織對現(xiàn)場SPD服務(wù)人員、后勤服務(wù)人員、護(hù)理員、月嫂培訓(xùn)和考證工作;

　　5、負(fù)責(zé)制定督查工作計劃，安排實施對SPD服務(wù)人員、后勤服務(wù)人員、護(hù)理員、月嫂服務(wù)質(zhì)量檢查;

　　6、負(fù)責(zé)對下屬的考核，有權(quán)行使現(xiàn)場人員的人事調(diào)整; 負(fù)責(zé)現(xiàn)場服務(wù)款的結(jié)算工作，按財務(wù)制度及時繳款至公司指定銀行;

　　7、負(fù)責(zé)對違規(guī)、違紀(jì)員工行使處理的權(quán)利，需上報分管經(jīng)理后執(zhí)行;

　　8、負(fù)責(zé)營運(yùn)點來訪接待工作，妥善處理與委托方有關(guān)的投訴和糾紛。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇9

　　1、負(fù)責(zé)研發(fā)采購耗材，采購辦公用品，出入庫管理

　　2、協(xié)助考勤相關(guān)工作；

　　3、設(shè)備維護(hù)、安全管理，項目申報工作

　　4、危廢品處理（每周處理一次）

　　5、外出辦理行政等相關(guān)事務(wù)

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇10

　　1、負(fù)責(zé)文沙會議室管理，包括日常使用安排、設(shè)備管理、物資管理、衛(wèi)生保潔檢查，重要會議接待跟進(jìn)等。

　　2、負(fù)責(zé)文沙廠區(qū)、辦公區(qū)衛(wèi)生保潔管理，包括保潔員培訓(xùn)、工作質(zhì)量檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并跟進(jìn)處理。

　　3、負(fù)責(zé)文沙廠區(qū)、辦公區(qū)綠化管理，包括室外綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量，室內(nèi)綠植配置、養(yǎng)護(hù)效果跟進(jìn)等。

　　4、負(fù)責(zé)對外出租物業(yè)的合同提交、租賃清單整理等物業(yè)租賃紙質(zhì)版工作，協(xié)助開展對外租賃工作。

　　5、協(xié)助開展行政后勤管理工作，包括飯?zhí)霉芾�、對�?nèi)宿舍管理等。

　　6、其他行政工作，包括部門考勤、物資計劃、通知文件起草、部門郵件發(fā)送、協(xié)助重要會議提供茶水等工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇11

　　1、全面負(fù)責(zé)后勤團(tuán)隊的整體管理及協(xié)調(diào);

　　2、負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生員工宿舍的調(diào)配及管理;

　　3、熟悉本職管理服務(wù)工作，抓好住宿管理、安全秩序、衛(wèi)生環(huán)境和各項管理，做好宿舍設(shè)備登記管理和檢查維護(hù)工作;

　　4、督促部門人員檢查宿舍衛(wèi)生環(huán)境、硬件環(huán)境;

　　5、全面負(fù)責(zé)后勤服務(wù)及資產(chǎn)管理

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇12

　　(1)負(fù)責(zé)來訪客人的接待、商務(wù)隨行，配合公司處理外部公共關(guān)系，參與公司商務(wù)活動、事務(wù)談判及公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作;

　　(2)協(xié)助辦公室進(jìn)行日常工作的跟蹤匯報及與公司各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作。

　　(3)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、勞保用品、車輛、食堂、會務(wù)等綜合服務(wù)工作的后勤保障，確保各項工作順利開展;

　　(4)協(xié)助公司處理各類突發(fā)事件;

　　(5)完成上級交辦的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇13

　　1.協(xié)助上級完善后勤管理制度并貫徹執(zhí)行。

　　2.負(fù)責(zé)物料采購工作、倉庫物料管控及車輛的日常保養(yǎng)。

　　3.負(fù)責(zé)公司藥品器械及勞保用品等的配送相關(guān)事宜，并做好進(jìn)出庫臺賬。

　　4.完成上級安排的其他事宜。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇14

　　1 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理醫(yī)院現(xiàn)場的后勤服務(wù)項目，貫徹醫(yī)院營運(yùn)質(zhì)量要求;

　　2 對醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核監(jiān)督，不斷提升滿意度;

　　3 負(fù)責(zé)所屬后勤員工培訓(xùn)、考核和激勵，培養(yǎng)團(tuán)隊;

　　4 與醫(yī)院各科室保持友好、有效溝通，完成領(lǐng)導(dǎo)要求的各項任務(wù)。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇15

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)校公共區(qū)衛(wèi)生、綠植、設(shè)施的巡視工作，及時將問題上報項目負(fù)責(zé)人并對整改驗證;

　　2、負(fù)責(zé)學(xué)校飯?zhí)玫冉?jīng)營單位安全管理工作，不定期巡查，定期對商場的電線電路、消防設(shè)施、網(wǎng)管線路等進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改;

　　3、監(jiān)督學(xué)校內(nèi)工程現(xiàn)場安全、衛(wèi)生、消防，以確工程如期完工;監(jiān)督裝修進(jìn)度以確保工程按審批設(shè)計圖紙施工及如期完工;

　　4、負(fù)責(zé)竣工驗收并確保符合有關(guān)要求等;

　　6、負(fù)責(zé)報修情況并及時的反饋于工程等其他部門,做好回復(fù)、跟蹤和回訪工作;

　　7、協(xié)助舉辦的活動進(jìn)行現(xiàn)場管理;

　　8、對商戶進(jìn)出貨物及裝修材料進(jìn)行監(jiān)督管理;

　　9、負(fù)責(zé)落實和執(zhí)行學(xué)校各項停車場管理工作;

　　10、負(fù)責(zé)管理后勤清潔、保安、電工的管理與監(jiān)督工作;

　　11、負(fù)責(zé)對、四害消殺、隔油池\化糞池清掏等外包服務(wù)品質(zhì)考核監(jiān)管;

　　11、完成上級交辦的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇16

　　1、按照公司規(guī)章制度，負(fù)責(zé)公司日常后勤服務(wù)及維護(hù)工作，確保后勤保障到位;

　　2、按照公司規(guī)章制度，負(fù)責(zé)公司后勤業(yè)務(wù)的申請、執(zhí)行及跟蹤;

　　3、協(xié)助公司處理相關(guān)行政外部事務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)單位日常用車，滿足各部門用車需求。根據(jù)公司需要，偶爾在河南省內(nèi)出差;

　　5、做好車輛的維護(hù)、保養(yǎng)、年審等工作，保持車輛常年整潔和車況良好;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇17

　　崗位職責(zé)

　　一:后勤管理制度建設(shè);

　　二:宿舍管理;

　　三:辦公室的清潔綠化管理、5s管理;

　　四:辦公室安全保衛(wèi)管理;

　　五:車輛管理;

　　六:企業(yè)文化建設(shè);

　　七:各項對外對接工作的銜接處理;

　　八、協(xié)助財務(wù)進(jìn)行公司固定資產(chǎn)的清理、統(tǒng)計,建立登記卡;

　　九:員工福利政策的執(zhí)行管理;

　　十:后勤費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi)。

　　任職要求:

　　1、行政管理、企業(yè)管理、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、具備行政后勤工作處理能力;

　　3、具備較好的協(xié)調(diào)組織能力;

　　4、具備三年以上行政管理經(jīng)驗;

　　5、能吃苦耐勞、有責(zé)任心和不斷提升的進(jìn)取心;

　　6、有駕駛執(zhí)照c1以上

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇18

　　1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助處理日常行政后勤管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司水、電、電話等的管理;

　　3、起草相關(guān)文件、制度,負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作;

　　4、做好部門內(nèi)外的協(xié)調(diào)工作,保證各崗位工作運(yùn)行有序;

　　5、負(fù)責(zé)職工宿舍管理;

　　6、負(fù)責(zé)公司廠區(qū)資產(chǎn)調(diào)配及管理。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇19

　　1、制定后勤各項工作計劃并負(fù)責(zé)組織實施;

　　2、配合辦公室主任編制酒店后勤費(fèi)用預(yù)算并控制后勤費(fèi)用;

　　3、招聘，應(yīng)聘人員的初篩及背調(diào);

　　4、員工入職及社保的經(jīng)辦，及時更新人事臺賬;

　　5、收集培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)計劃、組織安排培訓(xùn)、評估培訓(xùn)效果;

　　6、定期組織專項質(zhì)量檢查，周檢、月檢、節(jié)前大檢查，并發(fā)布相關(guān)質(zhì)檢報告;

　　7、員工宿舍及員工餐廳管理;

　　8、公司證照的年檢及變更;

　　9、企業(yè)文化建設(shè)，定期組織、策劃團(tuán)建活動;

　　10、完成辦公室主任安排的其他工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇20

　　1、負(fù)責(zé)所分公司的對外溝通及首產(chǎn)品、庫房、財務(wù)、綜合行政管理對接;

　　2、及時處理分公司后勤相關(guān)的問題，負(fù)責(zé)庫房進(jìn)、銷、存數(shù)據(jù)的維護(hù)，盤點，分公司相關(guān)合約簽訂等;

　　3.負(fù)責(zé)分公司的各門店銷售業(yè)績、重點產(chǎn)品情況跟進(jìn)，定期對門店銷售完成情況進(jìn)行環(huán)比、同比、經(jīng)營能力分析銷售數(shù)據(jù)的分析，匯總及核算。

　　4，負(fù)責(zé)分公司各連鎖門店相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)化文件的撰寫，定期發(fā)布相關(guān)管理性公告等;

　　5、負(fù)責(zé)分公司人員招聘、連鎖門店人員情況跟進(jìn)，關(guān)注核心崗位入離職，定期協(xié)助對門店人員進(jìn)行帶訓(xùn)、晉級、員工狀態(tài)跟蹤，上報分公司總經(jīng)理及與總部相關(guān)部門對接;

　　6.負(fù)責(zé)連鎖門店人員考勤、排班、績效、發(fā)票報銷等各項工作管理。

　　7、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)等行政類相關(guān)工作，負(fù)責(zé)各項會議的組織安排、主持，對會議情況進(jìn)行整理形成會議紀(jì)要，并督促落地執(zhí)行;。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇21

　　1、負(fù)責(zé)會所物資采購及供應(yīng)商開發(fā)、評審及考核;

　　2、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時到貨，并保證貨品的質(zhì)量符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　3、負(fù)責(zé)來料品質(zhì)異常的及時處理及預(yù)防措施的跟進(jìn);

　　4、配合公司進(jìn)行物資的采購成本控制;

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)發(fā)制度，發(fā)放物資手續(xù)齊全;隨時了解倉庫的儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并及時上報;

　　6、負(fù)責(zé)開拓貨源市場，貨(價)比三家，選擇物美價廉的物資材料，完成下達(dá)的降低采購成本的責(zé)任指標(biāo)。

　　7、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項的事宜。

　　8、負(fù)責(zé)辦理物料驗收、運(yùn)輸入庫、清點交接及時將相關(guān)票單交財務(wù)會計辦理結(jié)清手續(xù)，交接清楚。

　　9、清倉盤點中如發(fā)現(xiàn)差錯應(yīng)及時查明原因，上報處理，負(fù)責(zé)編制年度、季度、月度物資申購計劃;

　　10、負(fù)責(zé)日常進(jìn)出庫和相關(guān)單據(jù)的整理;

　　11、入庫物資到貨后，根據(jù)貨物名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、價格等認(rèn)真辦理驗收手續(xù);

　　崗位要求：

　　1.聽從上級安排負(fù)責(zé)會所物品的采購工作和采購計劃的編制。

　　2.熟悉會所各類物品的種類標(biāo)準(zhǔn)、需求用量以及倉庫存貨情況，掌握物品的市場供應(yīng)情況以及價格行情和變化信息。

　　3以計劃為依據(jù)實施采購，對特殊急需物品嚴(yán)格按追加計劃和限額申購等規(guī)定操作。

　　4確保價格合理、質(zhì)量可靠，負(fù)責(zé)對所購物品的商標(biāo)、包裝、保質(zhì)期、各種許可證的檢查，對不符合采購要求的物品，負(fù)責(zé)辦理退貨或調(diào)換，重大問題及時報告上級。

　　5. 守財務(wù)制度，購進(jìn)的貨物辦理驗收手續(xù)，手續(xù)辦妥后盡快辦理報銷手續(xù)，以保證采購備用金的及時周轉(zhuǎn)。

　　6 .以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，遵守國家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇22

　　1. 負(fù)責(zé)建立和完善公司環(huán)境體系;

　　2. 負(fù)責(zé)管理公司危險廢物、固體廢物等;

　　3. 配合環(huán)保部門開展環(huán)境檢查工作;

　　4. 負(fù)責(zé)對環(huán)保設(shè)施運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督與管理;

　　5.全面負(fù)責(zé)公司的7S管理工作;

　　6. 負(fù)責(zé)與上級單位或相關(guān)政府部門的對接。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇23

　　1.負(fù)責(zé)幼兒園后勤管理工作;

　　2.負(fù)責(zé)幼兒園固定資產(chǎn)管理、大中修項目、幼兒園綠化美化工作、日常維修工作的落實;

　　3.負(fù)責(zé)日用品、辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的采購及管理工作，保證按預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)采購，及時供應(yīng);

　　4.負(fù)責(zé)幼兒園消防、防盜、校車、安全保衛(wèi)、員工宿舍、環(huán)境安全等管理工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇24

　　1. 負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)管理各項工 作，定期及不定期主持召開所屬班組工作例會，提出問題及改進(jìn)意見，并負(fù)責(zé)改進(jìn)工作及落實。

　　2. 制定物資管理制度、全院物品出入庫管理、做好物資定期盤點、采購、保管和供應(yīng)工作、采購合同執(zhí)行。

　　3. 負(fù)責(zé)做好入住老人收費(fèi)及欠費(fèi)催繳工作。配合相關(guān)部門做好老人現(xiàn)金代保管工作。

　　4. 熟知本機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)項目，熱情接待咨詢、申請入住的老人。協(xié)助辦理出入院手續(xù)。

　　5. 制定與完善績效管理實施細(xì)則，實施績效考核方案，為實現(xiàn)全員績效考核提供保障。

　　6. 根據(jù)公司福利制度兌現(xiàn)員工福利，為員工提供良好的福利保障。

　　7.辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等日常人事手續(xù)，保證及時性和準(zhǔn)確性。

　　8. 按時完成每月工資、五險一金、個稅等薪酬相關(guān)工作，保證及時性和準(zhǔn)確性。

　　9. 危機(jī)處理相關(guān)工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇25

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園保安、保潔、保健醫(yī)、保育、廚師等日常管理;

　　2、負(fù)責(zé)幼兒園供應(yīng)商規(guī)范、行政后勤物資管理;

　　3、負(fù)責(zé)幼兒園安全管理，對接上級主管部門。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇26

　　一.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關(guān)政策法規(guī),執(zhí)行上級有關(guān)指示和學(xué)校各項決議,保障后勤供應(yīng)。

　　二.負(fù)責(zé)抓好制定后勤工作的計劃和實施方案,并組織實施，對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。

　　三.認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)部門頒布的財務(wù)政策,健全財務(wù)制度,協(xié)助校長編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,并負(fù)責(zé)實施和管理。理好財、管好財。審核有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),組織做好學(xué)生注冊、收費(fèi)工作。

　　四.執(zhí)行購物、用物審批制度,依據(jù)采購有關(guān)規(guī)定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務(wù)公開工作。

　　五.負(fù)責(zé)調(diào)研和制訂學(xué)校基本建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃,負(fù)責(zé)審核基建合同和預(yù)決算,安排好平時修繕，組織安排好寄宿生后勤供應(yīng)。

　　六.規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。

　　七.負(fù)責(zé)學(xué)校固有資產(chǎn)的保護(hù)與安全。組織制訂學(xué)校防火安全制度,定期組織檢查消防設(shè)施，依法督促整改。保障各類設(shè)備安全運(yùn)行。

　　八.加強(qiáng)對后勤服務(wù)人員的教育和培訓(xùn),樹立良好的服務(wù)育人形象。負(fù)責(zé)抓好學(xué)校教職工、學(xué)生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的工作,嚴(yán)防食物中毒，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　九.完成校長交辦的其它工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇27

　　1、 負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、安全體系等相關(guān)工作的計劃、制度建設(shè)和流程督導(dǎo)工作;

　　2、 根據(jù)園務(wù)工作計劃，積極協(xié)調(diào)并配合學(xué)校后勤部開展幼兒園后勤相關(guān)工作;

　　3、 負(fù)責(zé)管理后勤工作人員，確保幼兒園的正常運(yùn)行;

　　4、 定期組織后勤工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，不斷優(yōu)化園內(nèi)的后勤工作質(zhì)量及園所環(huán)境;

　　5、負(fù)責(zé)幼兒園日常采購工作;

　　6、 協(xié)助執(zhí)行園長完成其他相關(guān)工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇28

　　1.負(fù)責(zé)管理大廈各工程系統(tǒng)的設(shè)施設(shè)備，確保正常、安全運(yùn)行。

　　2. 協(xié)助管理各系統(tǒng)預(yù)防性年度、季度、月度維護(hù)保養(yǎng)和檢測的實施。

　　3. 負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督外委合同的執(zhí)行情況，包括技術(shù)談判、合同執(zhí)行、項目驗收、付款等，隨時跟蹤檢查合同執(zhí)行的質(zhì)量和效率。

　　4. 及時解決設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行事故及故障，協(xié)調(diào)解決事故的善后事項。

　　5. 負(fù)責(zé)租戶二次裝修中系統(tǒng)方面的技術(shù)指導(dǎo)、圖紙審核及工程驗收。

　　6. 其他領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇29

　　建立和完善公司后勤各項管理制度;

　　完善后勤各項制度的工作流程;

　　車輛、宿舍、門衛(wèi)管理

　　環(huán)境衛(wèi)生、綠化管理

　　對后勤人員工作進(jìn)行績效考核與評價。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇30

　　1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

　　2、做好員工考勤和各種假期的安排;

　　3、組織辦好會議接待、娛樂等各項活動;

　　4、各項行政費(fèi)用的預(yù)算、支出、執(zhí)行并進(jìn)行相應(yīng)的掌控;

　　5、負(fù)責(zé)公司各項證件、資質(zhì)、項目的申辦;

　　6、負(fù)責(zé)規(guī)范完善公司行政管理系統(tǒng)，提供各項行政后勤支持;

　　7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作;

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部關(guān)系，推動各項制度執(zhí)行;

　　9、完成上級臨時交代的工作任務(wù)。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇31

　　1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域保潔工作的維護(hù)、監(jiān)督。

　　2、負(fù)責(zé)公司包廂、客房、宿舍域保潔工作的維護(hù)、監(jiān)督。

　　3、負(fù)責(zé)公司接待各項工作的執(zhí)行。

　　4、負(fù)責(zé)公司食堂、客房等后勤管理工作。

　　4、做好防火防盜等安全設(shè)施檢查工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇32

　　1、主要負(fù)責(zé)公司食堂餐飲、廠區(qū)衛(wèi)生保潔和綠化維護(hù)、辦公樓保潔、更衣室保潔、洗衣房等管理工作;

　　2、協(xié)助負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、安全生產(chǎn)、員工關(guān)系等工作;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助制訂部門年度工作計劃和目標(biāo)，并組織實施;

　　4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)，質(zhì)量體系審核、人員綜合管理;

　　5、負(fù)責(zé)有效做好安全生產(chǎn)管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)各班組日常業(yè)務(wù)審批、各類報表匯總與上報;

　　7、完成臨時交辦的其他事務(wù)。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇33

　　1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院后勤管理工作；

　　2.負(fù)責(zé)醫(yī)院的正常供水、供電、供氣，做好“下收、下送”，保證“三通”，不發(fā)生“三漏”；

　　3.負(fù)責(zé)全院綠化、環(huán)境衛(wèi)生、除四害、醫(yī)療廢物、生活垃圾、污水處理等的管理工作；

　　4.負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部治安管理和消防安全工作，確立重點安全保衛(wèi)部門并按時進(jìn)行安全檢查；

　　5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院食堂工作，認(rèn)真做好病員膳食、職工食堂管理工 作，堅持健康檢查制度，保證食品衛(wèi)生安全；

　　6.為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇34

　　1、負(fù)責(zé)院內(nèi)、外圍廣場環(huán)境清潔的督促、管理工作;

　　2、安排、督促保安做好本院安保工作;

　　3、負(fù)責(zé)膳食管理部與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　4、為本院所有部門提供必要后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

　　5、認(rèn)真完成上級主管交辦的各項工作。

后勤主管工作職責(zé)_后勤主管工作內(nèi)容 篇35

　　1、負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作;

　　2、負(fù)責(zé)后勤部人員的日常管理工作，合理分工和配置人員;

　　3、負(fù)責(zé)公司保安、保潔、綠化維護(hù)、消防的管理;

　　4、組織召開后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作及管理會議，加強(qiáng)提升后勤人員專業(yè)技能;