首席營銷官崗位職責（精選3篇）
首席營銷官崗位職責 篇1
職責描述:
1、從戰(zhàn)略角度調(diào)研、收集、整理市場信息,在廣度和深度上均能近實時的掌握市場動態(tài),配合公司ceo快速應(yīng)對市場環(huán)境的變化和挑戰(zhàn),推進公司業(yè)務(wù)高速發(fā)展;
2、拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場位,及時提供市場反饋;
3、制定和實施年度市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃協(xié)助營銷中心制定業(yè)務(wù)計劃,配合市場推廣業(yè)務(wù)計劃;
4、負責完善集團相關(guān)體系、流程、制度的搭建和優(yōu)化。
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場或營銷相關(guān)專業(yè),有十年以上從業(yè)經(jīng)驗,具備數(shù)字化營銷成功經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2、較強的商業(yè)敏感度和市場敏感度,熟悉新營銷方式與渠道;
3、熟悉數(shù)字營銷行業(yè)管理思路、管理模式和運作模式,精通建立、管理公司或渠道建設(shè)流程;具有獨立開拓市場,組織營銷團隊的管理能力;
4、具有敏銳的商業(yè)和市場意識,較強的分析問題及解決問題能力,優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
5、具備出從的領(lǐng)導管理才能和良好的行業(yè)管理理念,具有很強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達能力,較強的綜合分析能力和駕馭全局的能力。
首席營銷官崗位職責 篇2
工作職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度/季度/月度營銷計劃和方案,完成銷售目標
2、拓展營銷渠道、創(chuàng)建營銷形式,開拓新客源;
3、制定團隊營銷策略和激勵方案,提高團隊整體績效、落實回款任務(wù);
4、掌握市場信息與趨勢、競爭對手動態(tài)及銷售活動,并及時制定、實施應(yīng)對策略;
5、制定營銷預(yù)算方案、控制營銷預(yù)算、費用、目標的平衡發(fā)展。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上汽車后市場工作經(jīng)驗,3年同等職位管理經(jīng)驗,熟悉汽車后市場招商模式或互聯(lián)網(wǎng)連鎖營銷模式;
3、擅長渠道開拓和互聯(lián)網(wǎng)營銷,具備獨立市場開拓和市場推廣能力;
4、具備超強市場洞察力和優(yōu)秀的邏輯思維,能有效掌握、洞察汽車后市場行業(yè)的發(fā)展趨勢
5、擅長商務(wù)談判,具備獨立制定商務(wù)合作方案的n能力,抗壓能力強。
首席營銷官崗位職責 篇3
1.有權(quán)參與公司重大經(jīng)營決策，為決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)和信息;
2.對公司的經(jīng)營管理和發(fā)展提出建議的權(quán)力;
3.要求相關(guān)部門配合相關(guān)財務(wù)審計工作的權(quán)力;
4.根據(jù)工作需要，要求其他各部門提供相關(guān)信息、資料、需求的權(quán)力;
5.根據(jù)公司文件規(guī)定，對原始憑證的審核權(quán);
6.應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款等往來款項的核對權(quán);
7.組織對公司資產(chǎn)盤點、核實的權(quán)力;
8.在權(quán)限范圍內(nèi)對違反財務(wù)制度的單位和個人給予處罰的權(quán)力;
9.在部門職責范圍內(nèi)按制度自主開展各項工作的權(quán)力;
10.部門人員的錄用、解聘建議權(quán)及工作調(diào)配權(quán);
11.有權(quán)考核部門人員，決定內(nèi)部獎懲，并提供薪酬分配建議;
12.考核、反饋相關(guān)部門工作績效的權(quán)力;
13.公司規(guī)定、上級領(lǐng)導授予的其他權(quán)限。