小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容（精選35篇）

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇1

　　1.作為高德開放平臺(tái)、企業(yè)地圖、數(shù)據(jù)智能、行業(yè)解決方案業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)合作伙伴，支持業(yè)務(wù)發(fā)展;

　　2.對(duì)業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行從立項(xiàng)到回款的全流程管理，在包括項(xiàng)目評(píng)估、報(bào)價(jià)、預(yù)算、交付、核算、決算過(guò)程中進(jìn)行財(cái)務(wù)判斷、出具財(cái)務(wù)意見(jiàn);

　　3.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，進(jìn)行系統(tǒng)建設(shè)，識(shí)別和分析業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，防范化解業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇2

　　1、審核集團(tuán)及下屬公司財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)時(shí)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

　　2、審核集團(tuán)各公司納稅申報(bào)表，核查各公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，統(tǒng)籌平衡稅負(fù)。

　　3、完成重大項(xiàng)目測(cè)算、預(yù)算和決算。

　　4、建立健全公司財(cái)務(wù)管理和內(nèi)控、并組織實(shí)施財(cái)務(wù)全面工作，確保財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　5、組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序;

　　6、負(fù)責(zé)債務(wù)性融資工作。

　　7、協(xié)助制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;

　　8、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和專業(yè)培訓(xùn)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇3

　　1、 參與分公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，向所在地區(qū)城市公司管理層提供有價(jià)值的分析。

　　2、 負(fù)責(zé)所在區(qū)域全面財(cái)務(wù)工作及團(tuán)隊(duì)組建。

　　3、 疏理及搭建所負(fù)責(zé)分子公司財(cái)務(wù)流程。

　　4、 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)胤肿庸�司預(yù)算，包括現(xiàn)金預(yù)算和年度預(yù)算。

　　5、 協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)部門、稅局、工商關(guān)系 。

　　6、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、所負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及上報(bào) 。

　　7、 組織所在地區(qū)公司資產(chǎn)清查，定期盤點(diǎn)，確定公司資產(chǎn)安全。

　　8、 加強(qiáng)往來(lái)款的管理和核對(duì)清理。

　　9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其他事務(wù)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇4

　　1、 根據(jù)公司未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，制定公司財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，健全并有效監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)工作流程和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;

　　2、高效、準(zhǔn)確地做好公司的資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、成本管理工作，監(jiān)督公司運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)的預(yù)算執(zhí)行情況，定期向公司管理層匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況分析，并為公司經(jīng)營(yíng)提供合理化建議;

　　3、 制定財(cái)務(wù)部門工作計(jì)劃，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)日常工作并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)的監(jiān)管執(zhí)行工作;

　　5、 為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)支持，提供所需財(cái)務(wù)信息;

　　6、 參與重大項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析，負(fù)責(zé)投融資項(xiàng)目涉及到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的把控和審核;

　　7、與公司各部門，政府各相關(guān)部門、稅務(wù)機(jī)關(guān)、銀行及合作機(jī)構(gòu)保持良好的協(xié)作關(guān)系。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇5

　　1.全面負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)工作，健全分公司財(cái)務(wù)管理體系，風(fēng)控體系，防范或規(guī)避內(nèi)外部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　2.參與業(yè)務(wù)，圍繞集團(tuán)重點(diǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展財(cái)務(wù)工作，為業(yè)務(wù)決策提供有效的支撐;

　　3. 能夠有效整合管理信息數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)管理問(wèn)題，提出改進(jìn)建議;

　　4.在財(cái)務(wù)管理等價(jià)值鏈管理方面敢于提出重大結(jié)構(gòu)性創(chuàng)新方案并勇于推進(jìn);

　　5.組織開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作，前端賦能，有效解決財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)問(wèn)題。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇6

　　(一) 規(guī)范公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，對(duì)公司提供和披露的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)任;

　　(二) 組織制定公司財(cái)務(wù)管理制度，建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，完善公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與控制機(jī)制，并監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行情況;

　　(三) 組織編制和審核公司財(cái)務(wù)預(yù)決算，評(píng)估分析和監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行成本費(fèi)用控制、分析;

　　(四) 組織實(shí)施大額資金使用、催收和監(jiān)控工作，提高資金使用效率;

　　(五) 參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的決策和方案制定，審核公司重大經(jīng)濟(jì)合同，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

　　(六) 日常財(cái)務(wù)部門管理工作;

　　(七) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇7

　　1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)___黨中央的核心、全黨的核心地位，全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)表率。

　　2.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和執(zhí)業(yè)資格，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場(chǎng)應(yīng)變能力。

　　3.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，擁有較強(qiáng)的執(zhí)行力。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇8

　　1、負(fù)責(zé)編制、修訂財(cái)務(wù)制度，組織編制公司年度預(yù)算、年度決算核算;

　　2、統(tǒng)籌公司財(cái)稅管理工作，把握公司財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)，針對(duì)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)提出預(yù)警，提高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范管理;

　　3、督導(dǎo)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，分析財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，編制公司月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析;

　　4、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，制訂公司的財(cái)務(wù)核算體系，統(tǒng)一核算標(biāo)準(zhǔn);

　　5、制訂部門年度工作計(jì)劃，季、月度工作計(jì)劃，制訂及完成部門考核指標(biāo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn);

　　6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的管理和維護(hù)，聯(lián)系上級(jí)、維護(hù)配合與外部財(cái)稅審計(jì)相關(guān)單位的關(guān)系;

　　7、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理工作，組織資產(chǎn)財(cái)務(wù)核算、盤點(diǎn)及核算指導(dǎo)，編制相關(guān)報(bào)表;

　　8、推行信息化管理和財(cái)務(wù)信息化建設(shè);

　　9、督導(dǎo)成本費(fèi)用管理，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作;

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇9

　　1、分管日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作，監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

　　2、建立或協(xié)助完善學(xué)院的會(huì)計(jì)核算體系，制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、編制實(shí)施學(xué)院預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制;

　　4、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全;

　　5、確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);

　　7、定期清理往來(lái)帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作;

　　8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績(jī)效考核管理;

　　9、全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司成本、費(fèi)用核算和管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)月度賬務(wù)處理，編制財(cái)務(wù)報(bào)表并分析差異及原因，提出改善建議；

　　3、按規(guī)定編制年度、月度預(yù)算，做好財(cái)務(wù)分析和考核；

　　4、熟悉報(bào)稅流程，協(xié)調(diào)稅務(wù)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系；

　　5、完成集團(tuán)布置的其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融或相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；

　　2、三年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，年齡28—40歲，優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬；

　　3、全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、優(yōu)秀的'財(cái)務(wù)分析、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、稅務(wù)籌劃能力；

　　5、熟練使用erp系統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件；熟練使用office辦公軟件；

　　6、優(yōu)秀的敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇11

　　物業(yè)公司財(cái)務(wù)副經(jīng)理的崗位職責(zé)

　　1.在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)物管中心的財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)會(huì)計(jì)、出納、收款員的工作。

　　2.參與制訂公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算相關(guān)制度;負(fù)責(zé)組織編制物管中心年度物業(yè)管理費(fèi)收支預(yù)算,監(jiān)督和分析預(yù)算的執(zhí)行情況;定期編制物業(yè)管理費(fèi)收支情況表;負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)報(bào)表的審核與分析。

　　3.負(fù)責(zé)匯總、編制各類物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)測(cè)算方案、收支賬目公布方案。

　　4.審核會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表,檢查會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

　　5.定期組織物管中心各類資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作,確保財(cái)產(chǎn)的安全完整。

　　6.負(fù)責(zé)組織物管中心各種應(yīng)收帳款的催收工作,協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系,解答客戶的詢問(wèn)。

　　7.審核經(jīng)濟(jì)合同、采購(gòu)計(jì)劃。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇12

　　1、日常會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理工作，負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理;

　　2、憑證錄入、結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào);

　　3、應(yīng)收應(yīng)付管理：核對(duì)、清理及款項(xiàng)催收等;

　　4、稅務(wù)/納稅申報(bào)與管理;

　　5、銀行對(duì)賬，單據(jù)審核，公司固定資產(chǎn)入帳管理;

　　6、復(fù)核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，付款申請(qǐng)單，資金預(yù)算，合理安排資金支付;

　　7、財(cái)務(wù)文件、會(huì)計(jì)檔案、憑證、報(bào)表的維護(hù)、保管;

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇13

　　1、負(fù)責(zé)工廠業(yè)務(wù)流程中與財(cái)務(wù)部相關(guān)的規(guī)章、流程優(yōu)化的擬定，并提出合理建議;

　　2、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠會(huì)計(jì)核算工作

　　3、與工廠其他各部門的具體業(yè)務(wù)工作的溝通;

　　4、與稅務(wù)部門、銀行的具體業(yè)務(wù)工作的溝通;

　　5、加強(qiáng)工廠的成本核算管理，并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)，收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測(cè)工作;

　　6、 負(fù)責(zé)組織對(duì)工廠庫(kù)存盤盈、盤虧業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理，對(duì)公司存貨、固定資產(chǎn)等監(jiān)督，及時(shí)處理不良品存貨;

　　7、完成上司交辦的其它臨時(shí)工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇14

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度和核算管理的有關(guān)規(guī)定，服從財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的分工和管理，做好分工范圍內(nèi)各種賬目的核算和監(jiān)督檢查工作。

　　2、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。及時(shí)編制轉(zhuǎn)帳憑證及各主管部門要求的各類報(bào)表及其網(wǎng)上申報(bào)、繳納稅金等工作。

　　3、正確進(jìn)行電算化賬務(wù)處理，提高會(huì)計(jì)核算工作的速度和準(zhǔn)確性。

　　4、認(rèn)真整理和妥善保管各公司的會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表以及工作范圍內(nèi)所涉及的文件等檔案資料。

　　5、每月負(fù)責(zé)和項(xiàng)目部保管員、設(shè)備管理員對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料和設(shè)備的盤點(diǎn)及出納人員庫(kù)存現(xiàn)金的盤點(diǎn)工作。

　　6、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)，做好往來(lái)賬目的清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。

　　7、負(fù)責(zé)各公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證的年檢和變更工作。

　　8、配合好本科室內(nèi)部、及各科室之間人員的工作。并積極配合好各項(xiàng)目部的查賬、對(duì)賬等工作。

　　9、認(rèn)真學(xué)習(xí)各公司總經(jīng)理的`會(huì)議報(bào)告精神及公司的企業(yè)文化，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，執(zhí)行公司下發(fā)的各類通知。加強(qiáng)對(duì)公司后勤管理制度的學(xué)習(xí)與理解。

　　10、服從公司的領(lǐng)導(dǎo)和安排，積極完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、熱忱工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇15

　　1、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)規(guī)章制度，組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)公司權(quán)益。

　　2、在總公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等工作，加強(qiáng)子公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　3、參與子公司投資、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與子公司重大經(jīng)濟(jì)或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策。

　　4、負(fù)責(zé)審核子公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

　　5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)總公司內(nèi)控制度在子公司落實(shí)、子公司內(nèi)控制度的`建設(shè)，督促并監(jiān)督子公司內(nèi)控制度的執(zhí)行。

　　6、掌握稅收政策，組織稅務(wù)籌劃工作，加強(qiáng)與財(cái)政、稅務(wù)、工商、銀行等相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)與溝通，維護(hù)子公司利益。

　　7、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總公司及子公司總經(jīng)理匯報(bào)。

　　8、規(guī)劃、完善子公司財(cái)務(wù)部門，建立健全財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算與監(jiān)督、成本核算的規(guī)章制度和工作流程，做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能。

　　9、完成總公司交辦的其他工作。

　　10、審核集團(tuán)及下屬公司財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)時(shí)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

　　11、審核集團(tuán)各公司納稅申報(bào)表，核查各公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，統(tǒng)籌平衡稅負(fù)。

　　12、完成重大項(xiàng)目測(cè)算、預(yù)算和決算。

　　13、建立健全公司財(cái)務(wù)管理和內(nèi)控、并組織實(shí)施財(cái)務(wù)全面工作，確保財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　14、組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序;

　　15、負(fù)責(zé)債務(wù)性融資工作。

　　16、協(xié)助制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;

　　17、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和專業(yè)培訓(xùn)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇16

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物和成本控制;

　　3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況;

　　4、負(fù)責(zé)融資工作，為公司發(fā)展提供資金保障;

　　5、負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的研究分析，做好投資風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　6、負(fù)責(zé)分析更新資金使用模式，不斷提高資金的利用率和增收增益;

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇17

　　1、根據(jù)公司的年度市場(chǎng)戰(zhàn)略和發(fā)展計(jì)劃，制定工程部年度、季度、每月或每周的工作計(jì)劃。計(jì)劃內(nèi)容包括本月工程施工地點(diǎn)、工程總金額、項(xiàng)目經(jīng)理安排情況、需要引進(jìn)和淘汰的施工隊(duì)的計(jì)劃、工程資金到位情況，工程糾紛、工程施工維修情況、人員培訓(xùn)及變動(dòng)情況，獎(jiǎng)罰費(fèi)用發(fā)生情況，安全生產(chǎn)情況等。根據(jù)日常工作表現(xiàn)如實(shí)客觀的做好工程部經(jīng)理、工程監(jiān)理等相關(guān)人員的月績(jī)考評(píng)情況（工程總監(jiān)必須在每月28號(hào)前將以上材料送到總經(jīng)理辦公室，并用封面填寫當(dāng)月日期并由經(jīng)辦人，審核人簽字）。

　　2、根據(jù)公司考核制度，淘汰不符合要求的施工隊(duì)及項(xiàng)目經(jīng)理。對(duì)新引進(jìn)的項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行面試、培訓(xùn)、考核。根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃定期組織對(duì)工程監(jiān)理、項(xiàng)目經(jīng)理的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、考核以及素質(zhì)教育。

　　3、對(duì)設(shè)計(jì)圖紙和預(yù)算進(jìn)行再度審核，窮極一切不利因素，對(duì)欠佳的設(shè)計(jì)方案（a、圖紙不全 b、細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)有誤 c、材料標(biāo)注矛盾 d、尺寸有誤）退回交設(shè)計(jì)部重新設(shè)計(jì)（設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)總監(jiān)）。如得不到會(huì)回應(yīng)的可以向總經(jīng)辦進(jìn)行針對(duì)設(shè)計(jì)部工作的內(nèi)部投訴。要求工程部經(jīng)理、工程監(jiān)理和項(xiàng)目經(jīng)理在接到圖紙并完成交底手續(xù)后認(rèn)為無(wú)疑問(wèn)的應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)D紙進(jìn)行施工，并對(duì)之進(jìn)行檢查、考核和監(jiān)督。

　　4、根據(jù)各項(xiàng)目組開工情況和人員數(shù)量、素質(zhì)優(yōu)者優(yōu)先、量力均衡、便于管理的原則，合理安排項(xiàng)目組；并對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的.施工組織、人員安排計(jì)劃情況進(jìn)行審核和監(jiān)督。

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理所屬工程部經(jīng)理、工程監(jiān)理、項(xiàng)目經(jīng)理，要自覺(jué)地遵守、嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理制度以及工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；及時(shí)糾正并處罰各類違反公司規(guī)章制度、工藝質(zhì)量要求的人和事；有權(quán)凍結(jié)不合格工程的施工隊(duì)的一切資金并進(jìn)行處罰：對(duì)違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)嚴(yán)肅查處報(bào)知公司后可以立即辭退！工程總監(jiān)對(duì)平時(shí)工作檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不去解決或包庇現(xiàn)象，將要和相關(guān)人員同擔(dān)事后責(zé)任。

　　6、快速妥善處理客戶投訴，及時(shí)圓滿的解決解答客戶的疑議和要求；如因處理客戶投訴不及時(shí)造成客戶二次投訴的接受公司的相關(guān)處罰，造成嚴(yán)重的須承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　7、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的施工進(jìn)度、人員安排、材料采購(gòu)領(lǐng)取、結(jié)算、工程預(yù)算進(jìn)行審查監(jiān)督！

　　8、根據(jù)公司定位和市場(chǎng)的要求組織相關(guān)人員研究和引進(jìn)新材料、新工藝，在公司授權(quán)時(shí)對(duì)材料配供商不斷進(jìn)行優(yōu)化，對(duì)報(bào)價(jià)和材料進(jìn)行調(diào)整提交總經(jīng)理例會(huì)集體討論，提高施工高質(zhì)量水平以及工程性價(jià)比。

　　9、組織召開“周例會(huì)”，對(duì)一周（月）工程施工狀況進(jìn)行總結(jié)，發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，了解項(xiàng)目組建議，激發(fā)一線施工人員對(duì)公司的集體榮譽(yù)感，促進(jìn)各項(xiàng)目組互相取長(zhǎng)補(bǔ)短。

　　10、由于內(nèi)部結(jié)算不準(zhǔn)而造成公司相關(guān)損失的，工程總監(jiān)應(yīng)承擔(dān)一切責(zé)任！

　　11、針對(duì)工程安全責(zé)任和工程項(xiàng)目經(jīng)理的安全責(zé)任，提出相關(guān)措施由工程部進(jìn)行內(nèi)部討論，報(bào)公司批準(zhǔn)后，在日常管理中督促相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)格執(zhí)行，并進(jìn)行檢查、監(jiān)督和考核！

　　12、工程總監(jiān)正常情況下每周去工地時(shí)間不得少于2次（以工程日記為依據(jù)）。在工地上檢查出的問(wèn)題要提出整改方案，工程部每月組織一次質(zhì)量大檢查，對(duì)質(zhì)量好的工地，讓大家總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)量差的工地，接受教訓(xùn)，以便不斷提高全體項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平！

　　13、組織工程部每周一晚上的工程交流會(huì)，工程總監(jiān)、工程部經(jīng)理、工程監(jiān)理、項(xiàng)目經(jīng)理必須參加，必要時(shí)設(shè)計(jì)師、財(cái)務(wù)也要參加。每日下午1:30-2:30（10月-4月為1:00-2:00）為工程總監(jiān)在公司審批材料時(shí)間，每周一下午為報(bào)賬時(shí)間。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇18

　　(1)負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì);

　　(2)各項(xiàng)目基本財(cái)務(wù)的核對(duì)，包括員工薪資核算;

　　(3)負(fù)責(zé)收集審核原始憑證，保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;?

　　(4)負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金，銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

　　(5)負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;

　　(6)負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);

　　(7)配合會(huì)計(jì)匯總。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇19

　　1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核原始單據(jù)，并根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求編制會(huì)計(jì)憑證記帳、復(fù)帳、報(bào)帳，確保帳目清楚，按期報(bào)帳;

　　2.每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效，審核其手續(xù)是否完整，根據(jù)審核無(wú)誤的收支憑及時(shí)正確完成支付;

　　3.及時(shí)申報(bào)和繳納各類稅金，及時(shí)做好全盤帳務(wù)處理，按時(shí)完成財(cái)務(wù)月報(bào)表、年報(bào)表;

　　4.負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù)，妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;

　　5.進(jìn)行公司內(nèi)部檢查、監(jiān)督、審計(jì)工作，提供正確有效數(shù)據(jù)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)反映財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)和狀況。

　　6.嚴(yán)格按照要求，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇20

　　1.熟悉財(cái)務(wù)軟件的基本操作流程，負(fù)責(zé)單位進(jìn)、銷等各項(xiàng)單據(jù)的整理，對(duì)賬、過(guò)賬。

　　2.負(fù)責(zé)各往來(lái)單位應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款的核對(duì)。

　　3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的每個(gè)月盤點(diǎn)工作。

　　4.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的應(yīng)收，費(fèi)用的對(duì)賬。

　　5.對(duì)稅務(wù)方面有一定的了解，熟悉發(fā)票的開具工作。

　　5.協(xié)助完成財(cái)務(wù)交代的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇21

　　1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常物料、耗材的采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、付款、對(duì)賬等工作;

　　2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常付款、發(fā)票、出入帳、結(jié)算單的處理;

　　3、維護(hù)實(shí)驗(yàn)室的日常環(huán)境，每月一次進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室實(shí)物的盤點(diǎn)，保證實(shí)物與庫(kù)存數(shù)目的一致;

　　4、其他行政類事務(wù);

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)辦理公司現(xiàn)金收入、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及有關(guān)賬務(wù)，保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券、有關(guān)票據(jù)等；

　　2、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的指導(dǎo)下，能夠正常處理公司稅務(wù)事宜；

　　3、能夠完成公司交辦的各項(xiàng)工作。

　　任職要求：

　　1、財(cái)會(huì)、金融類相關(guān)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)證，具有初級(jí)（含、以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格；

　　2、具有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇23

　　1、根據(jù)國(guó)家規(guī)定管理、跟蹤外賬公司的財(cái)務(wù)稅務(wù)工作。

　　2、根據(jù)企業(yè)要求建立、管理跟蹤企業(yè)銷售的`各類數(shù)據(jù)。

　　3、根據(jù)企業(yè)要求，針對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的各級(jí)機(jī)構(gòu)建立核算、對(duì)賬、兌付管理體系。

　　4、在公司的指導(dǎo)下，建立其他數(shù)據(jù)管理體系及監(jiān)管執(zhí)行。

　　5、負(fù)責(zé)行政人事部全盤工作;

　　6、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、績(jī)效考核、薪資福利、勞動(dòng)關(guān)系等人事管理工作;

　　7、辦理員工社會(huì)保障福利和銀行事務(wù);

　　8、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的賬目管理，及工商行政管理年審工作;

　　9、協(xié)助公司因應(yīng)具體情況，制定和完善管理制度和標(biāo)準(zhǔn);

　　10、協(xié)調(diào)管理外聘專業(yè)服務(wù)提供者;

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇24

　　1.建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度，建立核算體系，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，并進(jìn)行有效的實(shí)施和管控;

　　2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作的統(tǒng)籌，對(duì)年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制并提供合理建議，對(duì)資金使用、資金風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控;

　　3.負(fù)責(zé)加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理，開展成本控制和全面預(yù)算，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;

　　4.負(fù)責(zé)進(jìn)行稅收籌劃及管理，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，減少運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

　　5.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顟B(tài)及中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，編制年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，搭建財(cái)務(wù)模型;

　　6.根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況及業(yè)務(wù)發(fā)展，為公司重大決策提供合理有效的財(cái)務(wù)分析，配合公司完成投融資等重要事項(xiàng);

　　7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇25

　　任職條件

　　1、大專以上文化程度。有會(huì)計(jì)證書，取得助理會(huì)計(jì)師及以上的職稱。

　　2、遵紀(jì)守法，堅(jiān)持原則，廉潔奉公，嚴(yán)格自律，具備良好的職業(yè)道德。熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策，熟悉科學(xué)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度。

　　3、具有較高的政策水平和豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，較系統(tǒng)地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，能夠參與本單位重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析與決策。

　　4、具有較強(qiáng)的工作能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力和開拓進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　崗位職責(zé)

　　1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作。

　　2、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和行業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)定，結(jié)合公司特點(diǎn)，負(fù)責(zé)擬訂公司會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

　　3、在財(cái)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，對(duì)款項(xiàng)的收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行正確核算。

　　4、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說(shuō)明和利潤(rùn)分配核算工作。

　　5、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

　　6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的'審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

　　7、主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)信息分析和評(píng)價(jià)，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

　　8、定期協(xié)助保管員做好倉(cāng)庫(kù)物資的盤點(diǎn)工作，按時(shí)核對(duì)帳目。

　　9、協(xié)助財(cái)務(wù)主管做好部門內(nèi)務(wù)工作。

　　10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇26

　　1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理、審核所有費(fèi)用單據(jù)、付款單據(jù)、合同的合理性及合法性，合理規(guī)劃納稅并申報(bào)各項(xiàng)稅金，熟悉外匯匯率;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)外主管部門的溝通，及時(shí)申報(bào)數(shù)據(jù)并維持良好關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)年度匯算清繳工作，年度稅金統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、數(shù)據(jù)分析;

　　4、對(duì)公司實(shí)際財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行有效分析，在風(fēng)險(xiǎn)控制、資金運(yùn)用、資產(chǎn)管理、財(cái)稅管理、成本審核各方面協(xié)助籌劃、提出建議及相關(guān)方案;

　　5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、收款核算、代理對(duì)賬單核算、清關(guān)費(fèi)核算等日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，銀行賬號(hào)跟進(jìn)、核對(duì)銀行明細(xì);

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售業(yè)務(wù)核算;

　　7、統(tǒng)籌管理公司的財(cái)務(wù)工作，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證財(cái)務(wù)核算工作準(zhǔn)確進(jìn)行;

　　8、上級(jí)安排的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇27

　　1、負(fù)責(zé)往來(lái)供應(yīng)商的貨款結(jié)算,審核供應(yīng)商貨款支付及應(yīng)

　　2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度結(jié)算開票數(shù)據(jù)的審核和賬務(wù)處理,根據(jù)合同條款及時(shí)做好供應(yīng)商對(duì)賬并確保進(jìn)項(xiàng)發(fā)票時(shí)收到,審核供應(yīng)商付款并提報(bào)資金需求;

　　3、日常統(tǒng)計(jì)結(jié)算報(bào)表制作,對(duì)結(jié)算單據(jù)及相關(guān)資料進(jìn)行整理,保管在財(cái)務(wù)系統(tǒng)錄入結(jié)算類憑證

　　4、核算存貨,包括林摔料的采購(gòu)、商品的進(jìn)銷

　　5、積極參與公司財(cái)務(wù)制度聿設(shè)及內(nèi)部控制制度的完善工作,并能提供有效建議或方案

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇28

　　一、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記;

　　二、建立、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，完善信用管理工作;

　　三、組織編制公司各項(xiàng)預(yù)算，定期檢查、監(jiān)督、考核預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制預(yù)算的實(shí)施;

　　四、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃和管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào);

　　五、組織完成會(huì)計(jì)各項(xiàng)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表的編制工作，完成年度審計(jì)及決算工作;

　　六、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要;

　　七、組織進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析，編寫經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);

　　八、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　九、財(cái)務(wù)部門日常管理工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇29

　　1、負(fù)責(zé)公司資金收支、日記賬登記;

　　2、嚴(yán)格按公司制度審核日常報(bào)銷單據(jù)和費(fèi)用核發(fā)，登記進(jìn)銷存、往來(lái)結(jié)算;

　　3、及時(shí)整理各項(xiàng)目、部門經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù);

　　4、定期核查、對(duì)帳盤點(diǎn)，找出差異原因并出具相關(guān)報(bào)告;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇30

　　1、負(fù)責(zé)企業(yè)日常財(cái)務(wù)核算工作;

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定與完善財(cái)務(wù)相關(guān)的管理制度和流程;

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付、收入核算及稅務(wù)核算管理等

　　4、負(fù)責(zé)成本核算管理工作;

　　5、參與公司財(cái)務(wù)管理程序的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、負(fù)責(zé)公司的年度審計(jì)、內(nèi)審工作，協(xié)助各項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查。

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作等。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇31

　　1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)收支實(shí)際發(fā)生情況做好憑證、審核、制訂、記帳、核算等工作

　　2、負(fù)責(zé)公司往來(lái)帳款的具體情況，并建立明細(xì)帳和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況

　　3、服從領(lǐng)導(dǎo)的日常工作安排;參加公司例會(huì)，完成日、周、月工作總結(jié)計(jì)劃與報(bào)表，及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作;

　　4、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作

　　5、其他項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇32

　　1、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配工作，公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施

　　2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)

　　3、總管公司會(huì)計(jì)報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立，企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，企業(yè)預(yù)算編制執(zhí)行與控制工作

　　4、建立健全公司內(nèi)部核算的'組織，指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度

　　5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)審計(jì)和內(nèi)控制度，完善財(cái)務(wù)治理，公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理

　　6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理，營(yíng)運(yùn)資本管理及資本預(yù)算，企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)，企業(yè)融資管理，企業(yè)資本變動(dòng)管理等

　　7、會(huì)同經(jīng)營(yíng)管理部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃，努力降低成本增收節(jié)支提高效率

　　8、監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令，紀(jì)律和董事會(huì)決定

　　9、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系，落實(shí)財(cái)稅政策

　　10、完成董事會(huì)和總經(jīng)理交辦的其他工作

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇33

　　1、 全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作，完善財(cái)務(wù)管理、資金管理、會(huì)計(jì)核算等工作，向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和重要的財(cái)務(wù)分析;

　　2、 建立健全的財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格監(jiān)控與管控;

　　3、 負(fù)責(zé)規(guī)劃財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用計(jì)劃，合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，通過(guò)措施降低成本，提高效益;

　　4、根據(jù)國(guó)家稅務(wù)相關(guān)政策及操作流程主導(dǎo)公司稅務(wù)籌劃，提供財(cái)務(wù)預(yù)警和財(cái)務(wù)分析，提供決策參考及經(jīng)營(yíng)管理建議。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇34

　　1、負(fù)責(zé)行政人事部全盤工作;

　　2、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、績(jī)效考核、薪資福利、勞動(dòng)關(guān)系等人事管理工作;

　　3、辦理員工社會(huì)保障福利和銀行事務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的賬目管理，及工商行政管理年審工作;

　　5、協(xié)助公司因應(yīng)具體情況，制定和完善管理制度和標(biāo)準(zhǔn);

　　6、協(xié)調(diào)管理外聘專業(yè)服務(wù)提供者;

　　7、完成上級(jí)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

小公司財(cái)務(wù)職責(zé)內(nèi)容 篇35

　　1. 編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，負(fù)責(zé)收入、成本、費(fèi)用的計(jì)算以及各項(xiàng)稅務(wù)工作，完成每月納稅申報(bào);

　　2. 完善本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、費(fèi)用結(jié)算流程，并督促貫徹執(zhí)行;

　　3. 監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　4. 向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　5. 組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

　　6. 審核各類會(huì)計(jì)憑證、原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù)，做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;

　　7. 定期核對(duì)總賬與各類明細(xì)賬，保證賬賬相符;

　　8. 審閱財(cái)務(wù)相關(guān)的合同條款;

　　9. 參與稅務(wù)、銀行等系統(tǒng)的日常溝通工作;