數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé)（通用32篇）
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1、基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的海量數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)挖掘研發(fā)，及定向相關(guān)技術(shù)研發(fā);
2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)可視化研究及平臺(tái)構(gòu)建及優(yōu)化工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘分析體系的建設(shè)，并建立和規(guī)范數(shù)據(jù)挖掘模型標(biāo)準(zhǔn);
4、協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做好數(shù)據(jù)和應(yīng)用的對(duì)接，完成項(xiàng)目的執(zhí)行及交付;
5、配合架構(gòu)師進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和核心挖掘算法改善。
崗位要求：
1、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通決策樹、聚類、邏輯回歸、關(guān)聯(lián)分析、貝葉斯等常用的數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)算法和技術(shù);
3、精通R、Matlab、Python等至少一門數(shù)據(jù)分析語言和Oracle、SQL Server、MySQL、Hbase等至少一門主流數(shù)據(jù)庫(kù);
4、至少熟悉一種大數(shù)據(jù)可視化平臺(tái)Echart，Tableau等;
5、熟悉Hadoop、Hive、Spark等大數(shù)據(jù)處理平臺(tái)優(yōu)先;熟悉Java/Web開發(fā)及面向?qū)ο蟮木幊谭绞秸邇?yōu)先;
6、良好的邏輯思維能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵數(shù)據(jù)、抓住核心問題;
7、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力，熱愛研究算法和新技術(shù)者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇2
職責(zé)
1、針對(duì)海量用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘和建模，深入挖掘數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)價(jià)值。研究機(jī)器學(xué)習(xí)或統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)領(lǐng)域的前沿技術(shù)，并能活學(xué)活用到項(xiàng)目中。
2、基于對(duì)汽車廣告投放業(yè)務(wù)及用戶的理解，參與精準(zhǔn)營(yíng)銷、個(gè)性化推薦等模型建設(shè)和領(lǐng)域研究，提升轉(zhuǎn)化率等業(yè)務(wù)指標(biāo)。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需要采集相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)原始數(shù)據(jù)進(jìn)行ETL和歸類整理，并實(shí)現(xiàn)流程自動(dòng)化。
4、其他大數(shù)據(jù)處理及項(xiàng)目開發(fā)工作等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，至少3年以上機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2、精通一門語言JAVA或Python等，較強(qiáng)的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)功底;熟悉大規(guī)模數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)等相關(guān)技術(shù),熟悉Hadoop/Spark/SparkML等優(yōu)先。
3、喜歡研究新技術(shù)，優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，對(duì)挑戰(zhàn)性問題充滿激情。
4、具備良好的分析問題能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和鉆研能力
5、關(guān)注技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，熱愛開源，為開源項(xiàng)目貢獻(xiàn)過代碼優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇3
1、參與部門項(xiàng)目的售前工作，參與現(xiàn)場(chǎng)交流，深入挖掘用戶需求，編寫投標(biāo)方案，參與投標(biāo);
2、完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求規(guī)格說明書的編寫，并向項(xiàng)目組開發(fā)人員和測(cè)試人員講解需求，如需求發(fā)生變化及時(shí)調(diào)整需求。
3、完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的概要設(shè)計(jì)，并解決項(xiàng)目進(jìn)展過程中的需求與設(shè)計(jì)問題;
4、可承擔(dān)部分項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)，組織相關(guān)資源對(duì)項(xiàng)目工作進(jìn)行計(jì)劃/控制/調(diào)整;
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1.結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景，定義數(shù)據(jù)分析及挖掘問題;
2.使用統(tǒng)計(jì)學(xué)分析方法、挖掘算法，構(gòu)建有效且通用的數(shù)據(jù)分析模型，支持現(xiàn)有業(yè)務(wù)并適應(yīng)業(yè)務(wù)的不斷拓展;
3.挖掘數(shù)據(jù)建模應(yīng)用于公司業(yè)務(wù)相關(guān)場(chǎng)景：推薦、風(fēng)險(xiǎn)控制、用戶挖掘等。
職位要求：
1.統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或計(jì)算機(jī)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)或數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)方向，有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)知識(shí);
2.熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法(如分類、聚類、回歸、關(guān)聯(lián)規(guī)則、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等)及其原理，并具備相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3.熟練掌握一門開發(fā)語言;
4.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度、邏輯分析能力，以及良好的溝通和表達(dá)能力，能夠基于對(duì)業(yè)務(wù)的深入理解，從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和規(guī)律;
5.主動(dòng)性強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，積極向上的工作態(tài)度，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇5
1、針對(duì)海量用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘和建模，深入挖掘數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)價(jià)值。研究機(jī)器學(xué)習(xí)或統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)領(lǐng)域的前沿技術(shù)，并能活學(xué)活用到項(xiàng)目中。
2、基于對(duì)汽車廣告投放業(yè)務(wù)及用戶的理解，參與精準(zhǔn)營(yíng)銷、個(gè)性化推薦等模型建設(shè)和領(lǐng)域研究，提升轉(zhuǎn)化率等業(yè)務(wù)指標(biāo)。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需要采集相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)原始數(shù)據(jù)進(jìn)行ETL和歸類整理，并實(shí)現(xiàn)流程自動(dòng)化。
4、其他大數(shù)據(jù)處理及項(xiàng)目開發(fā)工作等。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)的算法、應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開發(fā);
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品各階段數(shù)據(jù)的整理、分析、挖掘及提交數(shù)據(jù)報(bào)告，重點(diǎn)對(duì)車輛行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論推動(dòng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化;
3.對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合、分析挖掘，挖掘產(chǎn)品以及用戶潛在信息，為營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)及決策提供業(yè)務(wù)分析及數(shù)據(jù)支持。
崗位要求：
1、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有深厚的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)和計(jì)算機(jī)相關(guān)知識(shí)，了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和數(shù)據(jù)挖掘的相關(guān)技術(shù);
3、熟練掌握SQL，有獨(dú)立的數(shù)據(jù)探查能力;
4、曾經(jīng)參與過比較完整的數(shù)據(jù)采集、清洗、整理、分析工作，有數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);5、對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感，具備良好的邏輯分析能力、組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神;
6、熟悉決策樹、聚類、邏輯回歸，關(guān)聯(lián)分析、SVM，貝葉斯等數(shù)據(jù)挖掘算法優(yōu)先，有海量時(shí)間序列數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
7、熟悉SAS、SPSS、R等統(tǒng)計(jì)分析軟件者優(yōu)先;
8、具有海量數(shù)據(jù)挖掘、搜索、推薦相關(guān)項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、有物聯(lián)網(wǎng)，環(huán)保相關(guān)行業(yè)背景，有競(jìng)對(duì)數(shù)據(jù)分析及數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇7
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)的算法、應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開發(fā);
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品各階段數(shù)據(jù)的整理、分析、挖掘及提交數(shù)據(jù)報(bào)告，重點(diǎn)對(duì)車輛行為數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論推動(dòng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化;
3.對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合、分析挖掘，挖掘產(chǎn)品以及用戶潛在信息，為營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)及決策提供業(yè)務(wù)分析及數(shù)據(jù)支持。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇8
1、基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的海量數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)挖掘研發(fā)，及定向相關(guān)技術(shù)研發(fā);
2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)可視化研究及平臺(tái)構(gòu)建及優(yōu)化工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘分析體系的建設(shè)，并建立和規(guī)范數(shù)據(jù)挖掘模型標(biāo)準(zhǔn);
4、協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做好數(shù)據(jù)和應(yīng)用的對(duì)接，完成項(xiàng)目的執(zhí)行及交付;
5、配合架構(gòu)師進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和核心挖掘算法改善。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇9
1.負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì)、規(guī)劃、建設(shè)、實(shí)施、管理,數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)開發(fā)，創(chuàng)建數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)集市
2.熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)域知識(shí)，從架構(gòu)和技術(shù)層面參與建設(shè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，包括元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量、主數(shù)據(jù)管理、性能優(yōu)化和調(diào)優(yōu)。
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)平臺(tái)相關(guān)數(shù)據(jù)管理工作，如研發(fā)規(guī)范、質(zhì)量規(guī)范、保障規(guī)范的制定與推動(dòng)實(shí)施落地
4.配合和協(xié)助數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)挖掘形成底層/中間層的業(yè)務(wù)邏輯切片
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇10
1.負(fù)責(zé)海量數(shù)據(jù)的分析開發(fā)工作;
2.完成數(shù)據(jù)挖掘模型，跟蹤模型的實(shí)施和效果，定期優(yōu)化算法和分析策略，分析研究后提供建設(shè)性建議;
3.優(yōu)化大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、計(jì)算等各方面性能，確保能從海量大數(shù)據(jù)信息里，有效進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘;
4.根據(jù)用戶的活動(dòng)記錄進(jìn)行特征篩選和關(guān)聯(lián)挖掘。提高關(guān)聯(lián)準(zhǔn)確性;
5.參與相關(guān)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的制定。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇11
1、MySQL數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、監(jiān)控維護(hù)、升級(jí)、備份、鏡像、容災(zāi);
2、數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器的安裝部署、性能優(yōu)化、可靠性、容災(zāi)方案制定等;
3、對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)性能分析與調(diào)優(yōu)，排錯(cuò)，保證數(shù)據(jù)安全;
4、負(fù)責(zé)對(duì)開發(fā)工程師的SQL語句進(jìn)行優(yōu)化;
5、配合研發(fā)制定數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)方案，分庫(kù)分表策略，現(xiàn)有表結(jié)構(gòu)優(yōu)化，數(shù)據(jù)遷移方案;
6、負(fù)責(zé)Mysql自動(dòng)化相關(guān)事宜;
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇12
1、針對(duì)具體的業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求、定義數(shù)據(jù)分析及挖掘問題;
2、使用統(tǒng)計(jì)學(xué)分析方法、挖掘算法、構(gòu)建有效且通用的數(shù)據(jù)分析模型，對(duì)數(shù)據(jù)挖掘方案進(jìn)行驗(yàn)證、開發(fā)、改進(jìn)和優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)挖掘的功能應(yīng)用;
3、搭建高擴(kuò)展高性能的數(shù)據(jù)分析模型庫(kù)，作為數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)工具;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇13
1.針對(duì)用戶行為預(yù)測(cè)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)用戶畫像、訂單特征體系建設(shè)，包括離線數(shù)據(jù)產(chǎn)出以及服務(wù)化;
2.針對(duì)用戶端上行為產(chǎn)出的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)流，挖掘?qū)崟r(shí)特征并服務(wù)化;
3.針對(duì)客服場(chǎng)景，挖掘?qū)崟r(shí)用戶行為異常以及進(jìn)線異常;
4.針對(duì)智能客服場(chǎng)景用戶標(biāo)簽挖掘，人群挖掘等工作，支持智能運(yùn)營(yíng)方向的業(yè)務(wù);
5.負(fù)責(zé)開發(fā)并維護(hù)智能客服業(yè)務(wù)的特征服務(wù)系統(tǒng)。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇14
職責(zé)：
1、針對(duì)具體的業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求、定義數(shù)據(jù)分析及挖掘問題;
2、使用統(tǒng)計(jì)學(xué)分析方法、挖掘算法、構(gòu)建有效且通用的數(shù)據(jù)分析模型，對(duì)數(shù)據(jù)挖掘方案進(jìn)行驗(yàn)證、開發(fā)、改進(jìn)和優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)挖掘的功能應(yīng)用;
3、搭建高擴(kuò)展高性能的數(shù)據(jù)分析模型庫(kù)，作為數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)工具;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握Python進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘及特征提取;熟練掌握J(rèn)ava/scala進(jìn)行軟件開發(fā);
4、熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法(如分類、聚類、回歸、關(guān)聯(lián)規(guī)則、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等)及其原理，并具備相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，熟練使用SQL語言，有良好的數(shù)據(jù)庫(kù)編程經(jīng)驗(yàn);
6、具備較強(qiáng)的獨(dú)立解決問題的能力，勤奮敬業(yè)、主動(dòng)性和責(zé)任心強(qiáng);
7、熟悉Hadoop、spark、HBase、Hive等框架。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境Mysql數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)高可用、高性能架構(gòu)方案，分庫(kù)分表策略，數(shù)據(jù)庫(kù)擴(kuò)展方案;
2、排查數(shù)據(jù)庫(kù)故障，分析和解決疑難問題，提出預(yù)防方案;
3、制定數(shù)據(jù)庫(kù)監(jiān)控策略、備份策略、容災(zāi)策略，探查系統(tǒng)潛在的問題和可能的性能瓶頸并進(jìn)行優(yōu)化;
4、對(duì)開發(fā)工程師的SQL語句進(jìn)行審核及SQL優(yōu)化;
5、負(fù)責(zé)redis、memcache等非關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和擴(kuò)展，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)、架構(gòu)設(shè)計(jì)工作;
6、參與前瞻性新技術(shù)研究，解決數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)疑難問題。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇16
1、熟悉掌握業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能，靈活制定不同業(yè)務(wù)的推廣策略，通過活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)等方式策劃并落地項(xiàng)目推廣方案，拓展系統(tǒng)用戶量及影響力。
2、熟悉公文寫作，配合完成工作匯報(bào)材料的撰寫及分析報(bào)告。
3、與企業(yè)及海關(guān)關(guān)系的協(xié)調(diào)和維護(hù)，強(qiáng)化合作關(guān)系，維護(hù)好項(xiàng)目參與方的'關(guān)系。
4、面向進(jìn)出口企業(yè)開展調(diào)研，主動(dòng)挖掘系統(tǒng)需求，進(jìn)行需求分析，形成調(diào)研報(bào)告或業(yè)務(wù)需求報(bào)告。
5、項(xiàng)目管理相關(guān)工作，包括組織業(yè)務(wù)需求論證、項(xiàng)目立項(xiàng)、進(jìn)度管理等根據(jù)項(xiàng)目管理規(guī)范開展相關(guān)工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇17
1、此崗位主要負(fù)責(zé)sdh/otn/ptn設(shè)備的日常開通、維護(hù)及優(yōu)化工作。
2、負(fù)責(zé)sdh/otn/ptn網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)及保護(hù)配置;
3、負(fù)責(zé)sdh/otn/ptn網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)割接;
4、負(fù)責(zé)sdh/otn/ptn網(wǎng)絡(luò)的數(shù)據(jù)優(yōu)化改造;
5、負(fù)責(zé)sdh/otn/ptn網(wǎng)絡(luò)常見故障處理;
6、完成sdh/otn/ptn產(chǎn)品設(shè)備督導(dǎo)、調(diào)測(cè)、維護(hù);
7、完成項(xiàng)目實(shí)施、完工、驗(yàn)收等指標(biāo)。
任職要求:
1、有中興或華為技能認(rèn)證或有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;
2、可適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
3、具備良好的'溝通能力、抗壓力能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、熟練操作office等辦公軟件;
5、工作區(qū)域云南省內(nèi)。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇18
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分布式數(shù)據(jù)庫(kù)安裝、調(diào)試、監(jiān)控、日常維護(hù)、性能優(yōu)化、故障處理及相關(guān)文檔的整理;
2、負(fù)責(zé)分析對(duì)應(yīng)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的性能并生成報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)編寫相關(guān)的各類技術(shù)文檔;
4、執(zhí)行與設(shè)計(jì)測(cè)試用例，跟蹤定位產(chǎn)品軟件中的缺陷問題
5、參與需求分析，并提出改進(jìn)意見
任職要求：
1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、精通數(shù)據(jù)庫(kù)原理，熟悉Oracle、HBase、mysql等數(shù)據(jù)庫(kù)的技術(shù)架構(gòu)特點(diǎn);
3、熟悉Oracle9-12數(shù)據(jù)庫(kù)各版本的特性、熟練掌握RAC、HA、ADG、GOLDENGATE、數(shù)據(jù)庫(kù)備份和恢復(fù)技術(shù);
4、熟悉SQL語音的編寫和調(diào)優(yōu)、熟悉存儲(chǔ)過程編寫和調(diào)優(yōu);
5、熟練掌握linux/windows server操作系統(tǒng)的常用操作指令;
6、了解分布式存儲(chǔ)系統(tǒng)、分布式數(shù)據(jù)庫(kù)的相關(guān)知識(shí)，熟悉Hadoop/Spark/Hive/kafka等大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的測(cè)試方法及流程;
7、了解openstack、vmware等虛擬化平臺(tái)的技術(shù)架構(gòu)知識(shí);
8、了解hadoop數(shù)據(jù)庫(kù)平臺(tái)技術(shù)、具備大數(shù)據(jù)平臺(tái)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇19
1、對(duì)新產(chǎn)品模具開發(fā)進(jìn)行設(shè)計(jì)評(píng)估工藝，成本核算報(bào)價(jià)，優(yōu)化模具結(jié)構(gòu)，具有成本意識(shí)
2、對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)、進(jìn)行全工序跟進(jìn)，協(xié)助完成加工、調(diào)試、工種送樣，保證樣品及時(shí)完成，順利導(dǎo)入生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)工模結(jié)構(gòu)圖的設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)完成后，模具圖檔交模具設(shè)計(jì)組長(zhǎng)存檔
4、負(fù)責(zé)模具設(shè)計(jì)需求物料之申請(qǐng)，及模具資料各表單的.填寫
5、模具的設(shè)計(jì)，根據(jù)產(chǎn)品模型與設(shè)計(jì)意圖，建立相關(guān)的模具三維實(shí)體模型
6、根據(jù)產(chǎn)品的要求，按標(biāo)準(zhǔn)完成模具3d圖檔的設(shè)計(jì)與修改
7、制圖，將三維產(chǎn)品及模具模型轉(zhuǎn)換為常規(guī)加工中使用的二維工程圖
8、對(duì)模具品質(zhì)重要問題、新開發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)問題的提出對(duì)策
9、對(duì)所負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的模具在生產(chǎn)中的持續(xù)優(yōu)化改善。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇20
1、參加通航飛機(jī)市場(chǎng)調(diào)研，并按照市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果，參加制定飛機(jī)系統(tǒng)與設(shè)備總體需求及技術(shù)要求；
2、按照飛機(jī)系統(tǒng)技術(shù)的最新進(jìn)展方向，參加預(yù)測(cè)、討論當(dāng)前及將來新的技術(shù)，并參加提供系統(tǒng)計(jì)劃；
3、參加通航飛機(jī)系統(tǒng)布局及設(shè)計(jì)，包括環(huán)控系統(tǒng)、動(dòng)力系統(tǒng)、燃油系統(tǒng)、空速系統(tǒng)等；
4、參加通航飛機(jī)設(shè)備選型及安裝設(shè)計(jì)相關(guān)工作
5、23部飛機(jī)系統(tǒng)及設(shè)備適航相關(guān)工作
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇21
1.收集市場(chǎng)、客戶信息，規(guī)劃新產(chǎn)品的光學(xué)設(shè)計(jì);
2.負(fù)責(zé)制定光路合理性、效果及光學(xué)元件測(cè)量方法，如透鏡的對(duì)中性，透鏡來料檢測(cè)方法等;
3.負(fù)責(zé)繪制產(chǎn)品光路圖，提供光學(xué)零件圖，配合結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，指導(dǎo)安裝、調(diào)試;
4.與項(xiàng)目組成員及其他相關(guān)人員共同討論分析樣品、試產(chǎn)、量產(chǎn)發(fā)現(xiàn)的問題，找出問題的根源，解決產(chǎn)品光路的問題;
5.負(fù)責(zé)開發(fā)、收集新的光學(xué)材料、技術(shù)、方法，并導(dǎo)入新產(chǎn)品設(shè)計(jì)。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇22
職位描述：
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)汽車結(jié)構(gòu)件，外覆蓋件的碳纖維復(fù)合材料結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；
2、根據(jù)客戶要求繪制結(jié)構(gòu)件3d數(shù)據(jù)及2d圖紙，與客戶進(jìn)行溝通并通過客戶的認(rèn)可；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段樣件制作跟蹤，鋪層設(shè)計(jì)及跟產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)問題跟蹤及工程變更；
4、負(fù)責(zé)與客戶溝通結(jié)構(gòu)及圖紙相關(guān)技術(shù)問題并達(dá)成共識(shí)；
職位要求：
1、3年以上復(fù)合材料或汽車結(jié)構(gòu)零部件產(chǎn)品相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，汽車或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、對(duì)碳纖維成型工藝有一定的`了解；
3、精通gd&t圖紙知識(shí)并根據(jù)部件要求繪制合理的工程圖；
4、熟練掌握catia v5繪圖軟件操作；
5、熟悉汽車產(chǎn)品開發(fā)流程，對(duì)iatf 16949五大質(zhì)量工具（apqp，fmea，msn，cp，ppap)有一定的了解；
6、性格開朗，溝通能力強(qiáng)，有創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、英語聽說讀寫良好；
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇23
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司汽車改性材料的'銷售工作;
2、針對(duì)已有客戶維護(hù),新市場(chǎng)、新客戶的開拓及開發(fā);
3、公司提供住宿等條件,提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,高分子化工/銷售市場(chǎng)/機(jī)械模具類專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上汽車主機(jī)廠或配套廠工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立開發(fā)主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有汽車內(nèi)飾模塊銷售開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇24
系統(tǒng)架構(gòu)開發(fā)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析工作，承擔(dān)代碼編寫，開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)模塊。
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)性能優(yōu)化，持續(xù)提升系統(tǒng)在大規(guī)模分布式系統(tǒng)環(huán)境下高并發(fā)、海量請(qǐng)求數(shù)下的高處理性能，解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)，保證系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)開發(fā)規(guī)范與流程的'指定。
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作安排。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，三年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2、有交易所、期貨、基金、私募、行情類程序經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇25
1、在礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本工區(qū)的技術(shù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)編制各掘進(jìn)工作面的施工作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，并向全體職工認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹，經(jīng)常深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查規(guī)程的執(zhí)行情況，當(dāng)規(guī)程措施與現(xiàn)場(chǎng)不符時(shí)，及時(shí)編寫補(bǔ)充措施，并對(duì)原規(guī)程措施進(jìn)行修訂。
3、負(fù)責(zé)本工區(qū)職工安全技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和“三大規(guī)程”的落實(shí)，經(jīng)常組織職工進(jìn)行崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng)，教育職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，不斷提高職工的技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
4、協(xié)助區(qū)長(zhǎng)認(rèn)真搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和安全評(píng)估工作，抓好材料消耗和勞動(dòng)管理工作，采取積極有效的技術(shù)措施，杜絕“三違”現(xiàn)象，避免安全事故、提高工程質(zhì)量、降低材料消耗、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。
5、認(rèn)真抓好各掘進(jìn)工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，搞好各迎頭的接續(xù)準(zhǔn)備工作，分析研究各掘進(jìn)隊(duì)的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，嚴(yán)格執(zhí)行事故的追查、分析和處理制度，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，確保安全生產(chǎn)。
6、深入職工、深入現(xiàn)場(chǎng)，搞好調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)本工區(qū)安全生產(chǎn)和技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗(yàn)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗(yàn)。
7、負(fù)責(zé)搜集本工區(qū)各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的資料，及時(shí)分析完成情況，采取有效的技術(shù)措施，完成各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇26
responsibility:
1、bootloader、內(nèi)核驅(qū)動(dòng)代碼編寫和調(diào)試,內(nèi)核及系統(tǒng)裁剪定制;
2、獨(dú)自分析、解決或與相關(guān)部門配合完成軟件開發(fā)過程中的相關(guān)問題;
3、嵌入式linux驅(qū)動(dòng)開發(fā)。
qualification:
1、通信工程、計(jì)算機(jī)、控制、電子等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,3年以上硬件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)(碩士,2年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn));
2、熟練掌握uboot、linux系統(tǒng)移植、內(nèi)核裁剪定制、文件系統(tǒng)制作、驅(qū)動(dòng)程序開發(fā)移植等;
3、熟悉主流嵌入式處理器,如arm cortexa9、cortexa15等,有較強(qiáng)的'文獻(xiàn)英文讀寫能力;
4、掌握一定的系統(tǒng)總線及典型外設(shè)開發(fā)(usb、csi、dsi,pcie等);
5、具備一定硬件基礎(chǔ),熟悉硬件原理圖。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇27
職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說明書;
2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能;
3、整理和分析客戶需求，對(duì)其分類匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求;
4、參與整個(gè)項(xiàng)目開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終項(xiàng)目符合預(yù)定的需求;
5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求，組建測(cè)試環(huán)境的工作。
任職資格
1、計(jì)算機(jī)或通訊相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，本科畢業(yè)4年以上，碩士畢業(yè)1年以上;
2、兩年以上終端軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫能力;
4、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過程管理，具有較好的開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5、較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力;
6、有大數(shù)據(jù)項(xiàng)目需求分析實(shí)踐者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇28
職位描述:
1、從事對(duì)日3年以上cobol項(xiàng)目實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉oracle或db2數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用;
3、有ibm、accenture 、nuesoft等大型機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限, 男女不限;
2、日語水平達(dá)到3級(jí);日語要求能閱讀,理解,寫式樣書以及日常交流,熟悉日本it行業(yè)的工作方式和工作習(xí)慣;
3、有在日經(jīng)驗(yàn)或長(zhǎng)期赴日意向者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇29
1、負(fù)責(zé)所調(diào)試項(xiàng)目的調(diào)試方案編制、技術(shù)培訓(xùn)等工作;
2、參與裝置水聯(lián)動(dòng)前的聯(lián)合驗(yàn)收，監(jiān)督、核實(shí)缺陷處理情況;
3、負(fù)責(zé)裝置水聯(lián)動(dòng)、整套啟動(dòng)、負(fù)荷通煙氣運(yùn)行，指導(dǎo)業(yè)主操作人員運(yùn)行;
4、收集整理運(yùn)行數(shù)據(jù)，協(xié)助公司技術(shù)部門解決裝置工藝、技術(shù)問題;
5、負(fù)責(zé)裝置72h或168h性能考核，編制性能考核報(bào)告;
6、工程項(xiàng)目質(zhì)保期內(nèi)服務(wù)，在收到業(yè)主通知或公司安排后及時(shí)聯(lián)系，有需要立即到場(chǎng)進(jìn)行服務(wù);
7、參與工程項(xiàng)目移交并到場(chǎng)核對(duì)驗(yàn)證，與業(yè)主建立聯(lián)系;
8、質(zhì)保期結(jié)束前質(zhì)保金支付事宜的跟進(jìn)、手續(xù)辦理;
9、對(duì)工程項(xiàng)目存在問題、裝置共性問題及疑難問題及時(shí)提出匯總給公司技術(shù)部門;
10、在工作過程中注意維護(hù)公司形象，保守公司機(jī)密，宣傳公司品牌及文化。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇30
1、制定項(xiàng)目文檔編寫計(jì)劃、制定各類模板、跟蹤編寫進(jìn)度以及編輯管理等在內(nèi)的一系列工作；
2、協(xié)同產(chǎn)品人員、開發(fā)人員編寫各類項(xiàng)目過程中的各類文檔，同時(shí)保證文檔的質(zhì)量；
3、集中存儲(chǔ)所有文檔資料，保證文檔版本與代碼版本的一致性，維護(hù)文檔資料的索引表，定期備份文檔資料。
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇31
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的管理工作，保證其安全、可靠、正常運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器的管理工作，做好服務(wù)器的運(yùn)行記錄，當(dāng)服務(wù)器出現(xiàn)故障時(shí)，迅速會(huì)同相關(guān)人員一同解決;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的建設(shè)，做好服務(wù)器的維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)軟件的安裝、數(shù)據(jù)庫(kù)的建立工作，定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份;
4、SQL優(yōu)化，負(fù)責(zé)對(duì)問題SQL提出優(yōu)化及改進(jìn)建議;
5、研究新版數(shù)據(jù)庫(kù)功能，完成功能測(cè)試報(bào)告;
6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器的安全防范管理工作，制定業(yè)務(wù)的日常運(yùn)維，定期制作運(yùn)維報(bào)告;
7、協(xié)助軟件開發(fā)人員完成數(shù)據(jù)庫(kù)軟件開發(fā)所需的各類數(shù)據(jù)庫(kù)的信息;
8、根據(jù)公司和部門工作需要，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的工作職責(zé) 篇32
職責(zé)描述:
1,負(fù)責(zé)底盤零部件的試驗(yàn)技術(shù)和試驗(yàn)方案;
2,負(fù)責(zé)零部件試驗(yàn)認(rèn)可工作,編寫試驗(yàn)認(rèn)可報(bào)告;
3,對(duì)零部件試驗(yàn)結(jié)果做合理評(píng)價(jià),并能提出技術(shù)改進(jìn)意見;
4,專用和通用試驗(yàn)夾具開發(fā)設(shè)計(jì),并借助計(jì)算機(jī)分析技術(shù)進(jìn)行優(yōu)化分析;
5,領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1,汽車工程或機(jī)械制造類專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷,熟悉汽車結(jié)構(gòu);
2,熟練掌握計(jì)算機(jī)技術(shù),具備cad設(shè)計(jì)能力(catia熟練操作);
3,良好的數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析計(jì)算能力,有疲勞壽命分析基礎(chǔ)知識(shí)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4,有數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)建立和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5,良好的德語或英語能力;
6,良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷自我提升;
7,對(duì)工作認(rèn)真、有耐心和責(zé)任心;
8,良好的合作性和協(xié)調(diào)能力。